7月12日苏州人才市场高校毕业生招聘会苏州人才市场 现场招聘电话：65221911 传真：65221915、65221993轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路：2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 .临近公交线路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（东线）；921、932、949、700小日晖桥（北）站；602、305干将路站 集市时间：上午8：30--下午12：45 集市地点：干将西路288号，苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区) 注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！ 苏州最新招聘信息 苏州市高校毕业生公益专场 日期：07-12 (周一) 摊位数：61 职位数：201 岗位数：923 A01:中国石化销售股份有限公司江苏苏州东方大道加油站 职位数：2 岗位数：10 1.后备站长:职位要求：1、大专及以上学历；2、在学校期间成绩优秀，没有违规记录，无不良嗜好，身体素质好，能吃苦耐劳；3、思想进步，追求上进，遵纪守法，品行端正，有较强责任心与服务意识；4、具备扎实的专业理论知识和良好的沟通能力，实践能力较强。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.加油（气）员:工作职责：按公司要求为顾客提供最规范、优质的服务。职位要求：1、能吃苦耐劳，服务意识强。您将获得：1、标准的业务流程体系培训。2、有竞争力的薪资待遇与完善的福利保障，基本薪酬+绩效奖金+伙食补贴+休假补贴，缴纳五险一金。3、积极上进、团队合作、欢乐和谐的工作氛围。您将成为：加油（气）员--领班长—油站经理--片区经理--公司管理职位。综合工资：5000。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A02:苏州工盾安全科技有限公司 职位数：3 岗位数：5 1.总经理助理:1名, 协助总经理处理公司事务。形象较好，需配合出差。 薪资待遇：底薪10k+奖金+五险一金+提供住宿+周末双休。基本工资:10000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.业务助理:2名, 协助总经理维护政商关系。形象较好，善于待人接物。 薪资待遇：底薪3k+奖金+五险一金+提供住宿+周末双休。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.文员:2名, 协助工程师处理文字类事务。做事认真细致。 薪资待遇：底薪3k+奖金+五险一金+提供住宿+周末双休。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A03:苏州市相城区蠡口亮点图文设计工作室 职位数：1 岗位数：5 1.平面设计师:1.岗位职责:负责与客户沟通完成产品画册设计方案及排版制版部工作。 2.任职资格:平面设计相关专业，熟练运用PHOTOSHOP,COREDRAW,等平面设计软件，良好的沟通和表达能力。思维敏锐，有创新精神。 3.能很好的融入团队，有团队精神和集体荣誉感。喜欢拉党结派的。 公司提供住宿， 工作时间:8：30—5：30。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A04:姑苏区桐泾北路艺华仕沙发店 职位数：6 岗位数：35 1.管培生:5名, 学历：专科；专业：不限； 工资：3000+岗位工资；需各部门实习、培训（有相应的宿舍），半年后确定实际工作岗位。 工作地点：相城和吴江。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.门店导购:20名, 学历：专科；专业：不限； 工资：3000+提成；工作地点：相城、木渎、市区、横塘、吴江、园区，就近安排；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.驻店设计师:5名, 学历：专科；专业：室内设计； 工资：3000+业绩考核（60张酷家乐设计），综合薪资6000+（不包括奖金、津贴、加班费等项目） 工作地点：相城、木渎、市区、横塘、吴江、园区，就近安排. 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.抖音拍摄/编辑:2名, 学历：专科；专业：视觉艺术、摄影等美术类； 工资：3000+业绩考核（30条抖音视频），综合薪资6000+； 工作地点：相城、园区；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.抖音主播:2名, 学历：专科；专业：播音、表演、主持等艺术类； 工资：3000+业绩考核（30条抖音视频），综合薪资6000+；工作地点：相城、园区。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.出纳:1名, 学历：专科；专业：财务、会计、审计类； 工资：4000-5000元；工作地点：相城 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A05:苏州市咏盛系统工程有限公司 职位数：1 岗位数：5 1.助理工程师/资料员:专业要求：机电/水处理/环保/电气。 任职要求： 1. 能吃苦耐劳，工作责任心强，有团队协作精神； 2. 能配合公司安排出差； 3. 能看图纸优先。 公司福利：我司提供免费食宿，免费提供100万意外保险；薪资4000以上。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A06:北京中公教育科技有限公司苏州分公司 职位数：3 岗位数：15 1.助教岗位:工作内容 1、服务课,系统选班选课； 2、汇总问题给师资答疑； 3、简单的批改作；业 4、关注学习进度,催缴作业； 5、二次转化销售(老学员升级班次原来 1000元现在1万元,,没考过继迷续学习不退费,老带新)； 薪资待遇： 实习三个月4800元,转正5300(底薪4100+绩效1200)绩效根据工作表现浮动，通常税前在5300-6000之间。需要本科学历，专业没有要求。 基本工资:4100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.市场专员:工作内容： 1、校园活动举办,讲座等； 2、考试现场地推工作的进行； 3、社区等品牌推广。 薪资待遇 ：实习三个月4800元,转正5000(底薪3800+绩效1200)加绩效基职奖励。税前工资5000-5500元。大专以上学历，专业没有要求。基本工资:3800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.咨询岗位:工作内容: 1、接听电话,报班转化； 2、适量市场外呼转化报班工作,名单来源市场活动比如领模拟卷等； 3、前台接待转化； 4、每天外呼电话量50-100个； 5、网上接待。 薪资待遇：实习三个月4800元,转正5300，加上提成，税前工资在7000-10000。大专以上学历，专业没有要求。基本工资:5300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A07:苏州市东吴物业管理有限公司园区分公司 职位数：5 岗位数：37 1.后勤事务管培生:10名, 学历：大专，专业：管理类，基本工资：3500-4000。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.工程管理管培生:10名, 学历：大专，专业：电气、机电、暖通类，基本工资：3500-4000。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.客服管理管培生:10名, 学历：大专，专业：酒店、旅游、乘务类，基本工资：3500-4000。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.绿化管理管培生:5名, 学历：大专，专业：园艺、园林、林业类，基本工资：3500-4000。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.市场专员:2名, 学历：本科，专业：管理、行政、营销类，基本工资：4000-4500。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A08:苏州晶淼半导体设备有限公司 职位数：5 岗位数：14 1.销售工程师:5名, 善于沟通学习，服从公司管理，可配合出差。 电子专业或半导体材料专业的优先。 底薪3000（不含奖金，提成，社保等，入门后，年平均薪资不低于10000/月），可安排住宿。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.电气工程师:2名, 大学专科以上学历，能编写欧姆龙，三菱等PLC程序。动手能力强。 底薪3000（不含奖金，提成，社保等）可安排住宿。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.机械工程师:2名, 大学专科以上学历，熟练solidworks，CAD等软件，有一定的英语水平。接触过CNC，或操作过优先，底薪3000（不含奖金，提成，社保等）可安排住宿。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.生产技术员:4名, 能看懂机械CAD图纸，服从公司安排。主要工作为公司产品设备的组装及装配，底薪3000（不含奖金，提成，社保等）可安排住宿。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.采购助理:1名, 能服从公司管理，思维敏捷，语言表达清楚 。底薪3000（不含奖金，提成，社保等）可安排住宿。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A09:苏州润蓝酒业有限公司 职位数：5 岗位数：25 1.人事专员:岗位职责： 1、负责完善员工岗位职责，制定招聘计划，组织面试、复试，完成人员配备。 2、入职手续办理，合同签订，员工档案管理，社保缴纳，薪资核算，劳动关系管理等； 3、协助公司各部门人员的业绩考核，组织实施对员工的考勤、晋升、调职等全方位管理。 4、负责每月行政办公用品采购及配合其他部门物料采购； 任职要求： 1.大专以上文化程度。 2.责任心强，具有较强的统筹协调能力与抗压能力。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.江小白营销经理:主要工作： 1、目标管理；2经销商管理；3团队搭建；4市场动作；5品牌推广；6、费用管理。 基本要求： 1、大专或以上学历； 2、谈判能力、沟通协调能力、执行力强，结果导向； 工作地址：苏州市。 月薪：8000+奖金。 基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.销售助理:1、销售数据的统计及往来对账的审核。 2、审核销售单据凭证及订单。 要求：大专及以上学历、熟悉办公软件。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.江小白销售代表:岗位职责: 1.与客户沟通，建立、维护、扩大销售终端，完成销售目标计划 。 2.维护管理辖区内客户群。 3.执行公司阶段性工作任务。 任职资格: 热爱营销工作，有耐心长时间在一线市场跑终端； 工作地址：苏州大市范围就近分配。 月薪4000+提成. 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.江小白营销培训生:岗位职责： 1、接受公司系统培训，学习企业文化、经营理念、行业动态及商品专业知识，奠定良好的发展基础； 2、参与销售目标设定、分解、执行以及商务团队组建、培养、激励等商务管理活动，掌握管理技能与技巧； 任职要求： 1、本科及以上学历的应届及往届毕业生，对营销管理类工作有浓厚兴趣； 2、具备强烈的成就动机及责任心、良好的客户服务意识及抗压能力； 薪资：4500+提成+补贴. 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A10:苏州美协特建筑工程有限公司 职位数：4 岗位数：20 1.钢结构施工员:职位描述： 1、负责钢结构工程施工进度计划管理，监督、协调各承包商按期达成进度绩效目标； 2、负责组织钢结构工程关键材料的技术审批、构件厂监造和第三方检测工作； 3、跟进钢结构工程施工过程控制，参与各类工程监（检）测、验收及移交工作； 4、负责钢结构工程现场签证及技术核定变更管理工作。 岗位要求： 1、工民建及钢结构相关专业，大专及以上学历； 2、有责任心、吃苦耐劳，服从领导工作安排； 3、身体健康，遵纪守法，具备良好的职业操守和职业素养，有强烈的事业心和责任感； 4、应届毕业生亦可。薪资4K-12K基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.钢结构项目经理:职位描述 1. 研究设计方案，核实施工条件及资料，编制项目施工计划。 2、确定现场的施工组织系统和工作程序，商定现场各岗位负责人。 3、会同项目控制一起制定施工工作执行效果测量基准。 4、定期召开施工计划执行情况检会，检查分析存在的问题。 5、参与施工分包工作，负责对分包商的协调监督和管理。 6、组织编制竣工资料，协助项目经理办理工程交工。 任职要求： 1、具有责任心、可以安心驻扎工地，认真完成及落实、安排各项工作； 2、专科以上学历，工程管理或相关专业，具有工程师以上技术职称； 薪资12K-24K基本工资:12000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.预算助理:职位描述 1、执行公司制定的工程造价管理制度和办法,正确执行和运用定额标准,并能够及时反映有关情况； 2、负责组织编制开发项目的施工图预算； 3、参与工程招投标、合同谈判,承担预算和审查、验工计价、结算与决算工作； 4、审核设计图纸,全面掌握施工现场的进展情况,发现问题并及时上报； 5、工程款支付审核,结算管理,概预算与决算报告； 任职资格 1、工程造价、工程管理等专业大专及以上学历； 2、熟悉现行工程造价规范及操作规程； 3、责任心强,工作严谨认真,有敬业精神,能吃苦耐劳； 薪资3K-8K基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.钢结构技术员:职位描述： 1熟练CAD,TEKLA,STRUCAD,草图大师； 2熟悉钢结构工业厂房及屋面/墙面系统的设计及施工。 3能到现场参与工程施工交底及方案解析。 薪资6K-12K基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A11:深圳市原飞航物流有限公司苏州分公司 职位数：4 岗位数：29 1.文员:3名, 3K-4K 岗位职责：1、处理客人的咨询电话，查看前一天的出货信息，确认重量误差，若有问题，及时反馈给站点经理和业务员，协调处理。接收派件，并把当天的派件明细打印出来，让外务同事上班便于提前安排派件工作。 2、协调处理业务员的咨询信息，站点操作文员负责与总公司及操作部沟通，包括询价、问题件处理，必须及时跟进。有关公司通知、问题件信息，须及时通知给业务员，并把重要通知打印出来，贴在公布栏上。 3、跟踪查件，处理问题件。 4、负责客户提单信息的录入，把当天出货的财务联进行分类，检查国际件邮编，如果需要更改路线，及时和总公司操作部值班人员沟通。最后录入签收信息，收集当天外务所有的派件回执联，录入签收人，选择签收时间。 任职资格：大专，打字文字功底优，输入65字/分钟以上，线上回复解决处理客户诉求及时快捷。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.B证司机:3名, 5K-8K 任职资格：1、身体健康 2、持有B照以上驾照，货运资格证，1年以上驾龄，驾驶技术娴熟，熟悉车辆的基本保养。 岗位职责：有良好的服务意识和负责的工作态度，服从公司管理，不怕苦，爱劳动热爱物流行业。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.销售代表:20名, 3K-20K 岗位职责：负责片区内B2B客户的跟进和维护，能够线上线下配合客户和各部门调配货运准时抵达目的地，积极开拓新客户，整理资料和处理客户货件井井有条，不怕困难，不拍吃苦. 任职资格：1、大专，热爱销售行业 2、正直诚实、处事灵活、吃苦耐劳、有上进心 3、敢于挑战自己，爱岗敬业，具有独立分析和解决问题的能力。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.跟车员:3名, 3K-5.8K 岗位职责：（1）负责货物的扫描装卸入库及搬运，协助司机做好收派件工作（2）指导客户填写运输单，保证填写内容的规范准确（3）领导交代的其他事宜。 任职资格：（1）身体健康，吃苦耐劳，服务管理； （2）熟悉货运的出入库作业 （3）勤奋好学，热爱物流行业，有意向长期在此行业发展。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A12:苏州恒创房产经纪有限公司 职位数：2 岗位数：10 1.商圈人事助理:待遇：底薪3500+招人提成+双休+社保。 各种免费培训+各种旅游福利。 要求： 大专及大专以上。 岗位职责： 1.负责门店人员招聘； 2.门店考勤管理； 3.负责协助商圈经理做好店面量化督促统计； 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.置业顾问:待遇： 经纪人的薪资标准：底薪4000+高提成。 各种免费培训+各种旅游福利. 要求： 大专及大专以上。 岗位职责： 1.负责店面客户的接待、咨询工作，为顾客提供专业置业咨询服务； 2.负责公司房源开发与积累，与业主及客户建立良好关系； 3.了解和引导客户需求，提供适合房源，进行买卖商务谈判； 4.负责业务跟进，帮主客户完成买卖合同签订； 5.负责房屋过户手续办理、贷款等业务服务工作。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A13:苏州鹏雷汽车配件有限公司 职位数：3 岗位数：15 1.出纳员:3名, 要求：学历大专或者以上，财务相关专业，熟练操作办公软件，工资：5000元，缴纳五险一金，工作时间8小时，一周单休一周双休。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.业务内勤:2名, 要求：学历大专或者以上，专业不限，熟练操作办公软件，工资：5000元，缴纳五险一金，工作时间8小时，一周单休一周双休。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.检验员:10名, 要求：学历大专或者以上，财务相关专业，工资：2020元+加班费，缴纳五险一金。 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A14:苏州盛世天娱影视传媒有限公司 职位数：2 岗位数：10 1.选片师:岗位职责: 服务客户选片，对客户进行跟踪及后续服务，接受相关产品的咨询。无相关经验可带薪培训，跟随经验丰富的同事一起学习成长。 工作时间： 1上午10：00——下午6：00，中午有用餐及午休时间； 2正常每周一公休（单休），有特殊情况可人性化调整； 任职要求： 1普通话标准，沟通表达能力较强; 2态度认真，责任心强; 薪资待遇： 1综合薪资7000至14000元（底薪+提成）+公司额外缴纳社保; 2弹性工作+带薪培训; 3实习首月，保底工资6000（提成高按提成综合薪资结算）; 基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.销售专员:岗位职责： 1负责与客户沟通，达成异业联盟，建立长期合作（合作内容为资源互换，不涉及客户消费环节）； 2维护与客户的合作伙伴关系，寻求满意背后，更多的转介绍新客户（公司会提供转介绍补贴福利给客户）； 任职要求： 1普通话标准，沟通表达能力较强； 2态度认真，责任心强； 工作时间： 1上午10：00——下午6：00，中午有用餐及午休时间; 2正常每周一公休（单休），有特殊情况可人性化调整; 薪资待遇： 1综合薪资8000至25000元（底薪+提成）+公司额外缴纳社保； 2弹性工作+带薪培训； 3实习首月，保底工资6000（提成高按提成综合薪资结算）； 基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A15:江苏特勒斯环境科技有限公司 职位数：2 岗位数：10 1.销售专员:5名, 岗位要求： 1.口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力； 2.对销售工作有较高的热情，能适应出差； 3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5.有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度；基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.技术研发助理: 岗位要求： A.机电一体化相关专业者优先 B.具备较强的文字表达能力，熟练使用EXCEL等软件进行数据处理和分析，熟练使用PPT撰写研究报告； C.具备较强的学习能力，善于沟通，表达能力强，具备团队协作精神，能够主动发现问题和解决问题。 D.熟练使用CAD， SolidWorks等画图软件 E..有较强的抗压能力；可接受应届毕业生，欢迎你的加入。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A19:上海三菱电梯有限公司苏州分公司 职位数：1 岗位数：15 1.电梯维修员:15名, 资历要求：具有机电机械类相关专业专科学历。 工作内容：1、与带教师傅学习电梯的相关技术知识。 2、配合带教师傅完成电梯的定期检验，故障的排除、相关电梯的技术升级和部件整改等工作。 福利待遇及职业发展规划： 1、全面系统培训，提供宽广的职业发展及晋升通道。 2、其他福利：五险一金、周末双休、带薪年假、通讯补贴、交通补贴、餐费补贴、节日福利、员工生日福利、员工旅游、定期体检。 3、提供免费住宿。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A20:苏州纽测试验检测有限公司 职位数：4 岗位数：20 1.EMC测试员:底薪 4000-5000； -有动手能力； -学习能力强，作细心，责任感强； -具备良好的英文读写能力；基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.EMS项目经理:底薪6000-10000； -电路基础知识扎实，熟悉EMC标准测试优先； -具备良好的英语读写能力； -具备良好的沟通能力，学习能力和责任心； -具有良好客户服务意识和团队合作精神；基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.体系工程师:底薪6000-8000； -了解过ISO17025质量管理体系或检测/校准经历； -了解有管理体系审核，管理评审和综合管理的能力； -有管理体系审核，管理评审和综合管理的能力；基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.实习生:底薪4000； -欢迎品学兼优的优秀应届毕业生基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A21:维迪克传动（江苏）有限公司 职位数：2 岗位数：10 1.电梯维保学徒:（薪资 3500元,持电梯维修T证） 1.机电一体化或机械类专业，大专以上应届毕业生。 2.学习电梯的日常维护和修理工作，认真学习和掌握电梯规范和国家标准，行业标准，熟练掌握电梯技术性能及原理。 岗位要求： 1.热爱机电类事务，2.有志在电梯行业长期发展。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.电梯工:1、负责区域内电梯的日常保养和维修， 定期、定时对运行设备进行巡视，正确抄录各项数据并填写维保记录； 2、负责电梯运行、检查及故障处理，并规范填写急修单； 3、对照维保计划，按时完成电梯设备的定期保养项目； 4、领导安排的其他工作内容； 5、该岗位缴纳五险以及商业保险； 任职要求：1.持有特种设备作业人员工作证； 条件优秀者可适当放宽； 5-6.5K；基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A22:苏州鹏润国美电器有限公司 职位数：4 岗位数：50 1.家电品类主任:10名, 大专及以上，对零售业感兴趣，愿意在零售业发展。具有经营意识、创新能力等。工作地点：姑苏区，吴江。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.营业员:10名, 大专及以上，对零售业感兴趣，有志于长期在零售业发展，好学上进。工作地点：姑苏区，吴江。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.社群运营:10名, 大专及以上，对销售、运营类感兴趣，一定的沟通能力。了解社群运营，具有经营意识、创新能力等。工作地点：姑苏区，吴江。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.客户顾问:20名, 大专及以上，擅长与人沟通交流，有亲和力。有较强的销售推广能力。工作地点：姑苏区，吴江。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A23:苏州捷维教学设备有限公司 职位数：4 岗位数：10 1.新能源汽车教学设备制作:4名, 大专及以上，汽车维修、汽车电子、机电一体化、自动化等相关专业。喜欢动脑，勤于实践，具备团队合作精神。按照国家规定交纳五险、双休，享受餐补、旅游、全年奖等福利。欢迎应届毕业生应聘。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.销售:2名, 大专及以上，理工科专业。对本行业有一定的了解，善于与学校教师沟通。按照国家规定交纳五险、双休，享受餐补、旅游、全年奖等福利。欢迎应届毕业生应聘。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.业务助理:2名, 大专及以上，理工科专业。思维敏捷，做事干练。按照国家规定交纳五险、双休，享受餐补、旅游、全年奖等福利。欢迎应届毕业生应聘。基本工资:3800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.微课制作:2名, 本科学历，理工科专业，负责微课流程设计、拍摄协助等。按照国家规定交纳五险、双休，享受餐补、旅游、半年奖、全年奖等福利。欢迎应届毕业生应聘。基本工资:4200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A24:苏州拼量电子商务有限公司 职位数：2 岗位数：10 1.主播:岗位职责： 1、根据直播安排与脚本准时开播，并活跃直播间气氛，提高转化率； 2、直播结束后复盘并积极反馈直播中遇到的问题； 3、按照短视频脚本，参与短视频拍摄，并在拍摄过程中提出自己的建议，以达到更好的拍摄效果； 任职资格 1、大专及以上学历，播音主持、空乘、心理学等相关专业毕业，应届生亦可； 2、形象好，气质佳； 3、普通话标准，性格开朗。 4、薪资：底薪5k+提成基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.中控:岗位职责： 1、配合主播进行产品讲解以及帮助主播回答粉丝问题； 2、维持直播间秩序，把控直播节奏，营造直播间氛围； 3、记录直播间问题，复盘时能够及时提出并解决； 4、商品链接的创建、修改及设备的调试； 5、实时跟进直播数据，并向运营反馈。 任职要求： 1.大学统招专科及以上学历，电子商务、管理学、心理学等相关专业毕业者优先； 2.吃苦耐劳，性格活跃，热爱直播行业； 3.头脑反应快，胆大心细，有比较强的场控能力及现场应对能力； 4.抗压能力强，适应能力强，完成业务指标； 5.薪资：底薪5k+提成 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A25:苏州道可信息技术有限公司 职位数：4 岗位数：20 1.电商实习生:1、大专或大专以上学历； 2、学习意愿好，新事物接受能力强，有独立思维，喜欢与人沟通交流； 3、普通话标准，口齿伶俐； 4、看重后期晋升空间者优先。 薪资待遇：（基本工资3000+绩效提成+法定假日+年休假+五险+国内外旅游+奖金+晋升空间）基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.储备干部:1、经过公司系统的培训，熟练掌握B2B等电子商务产品知识； 2、为企业提供网络营销服务； 3、管理维护客户关系，为企业提供顾问式专业服务。 4、此岗位定位为公司未来管理人员，后期向管理层方向发展； （基本工资3500+绩效提成+法定假日+年休假+五险+国内外旅游+奖金+晋升空间）基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.客管助理:1、大专或以上学历； 2、长相端正，口齿清晰及伶俐； 3、能独立处理事情，有较强的逻辑思维，热爱沟通与交流； （基本工资3000+绩效提成+双休+法定假日+年休假+五险+国内外旅游+奖金+晋升空间）基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.客服专员:1、负责对接公司资料并做好档案备份。 2、通过常用的表格做好合作公司的详细情况记录,并做好后期合作期间的oa系统数据录入, 3、学习简单的图片处理及产品分类,公司提供素材,并通过文字描述相对应的内容,编辑相对应的介绍。 4、适当的发布新闻软文等。 （基本工资3000+绩效提成+双休+法定假日+年休假+五险+国内外旅游+奖金+晋升空间） 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A26:苏州未来智能交通产业研究院 职位数：3 岗位数：15 1.行政:职位职责：1、文件、档案、资料的整理、分类、归档、记录；2、电话记录、打印文件、复印资料；3、日常报表的收集、整理、汇总、传递、上报；4、遇突发事件，紧急联系相关负责人，协助解决；5、收发邮件、信件，及时转交相。6、组织安排公司办公室会议，做好会议记录。7、负责公司办公设施的管理。 任职时间：周一至周五 9：00-17：00； 学历要求：本科及以上。 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.技术:职位职责：懂得通信、交通、汽车、控制工程等方面知识技术； 任职时间：周一至周五9：00-17：00； 学历要求：本科及以上。 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.市场:职位职责：有良好的沟通能力、会做报告、熟悉运用办公软件、申报书； 任职时间：周一至周五9：00-17：00； 学历要求：本科及以上。 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A27:苏州煦宇康生物科技有限公司 职位数：4 岗位数：11 1.人事专员:1名, 本科学历，人力资源相关专业。薪资4500–6000+奖金。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.储备店长:2名, 大专学历以上 具有组织管理能力以及领导能力 和沟通协调能力。具有吃苦耐劳的精神，有责任心。底薪4500+提成。 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.店助:2名, 大专学历以上 具有组织管理能力，具有吃苦耐劳的精神，有责任心。底薪4000+提成。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.电话客服:6名, 主要负责电话回访公司顾客。底薪3500+提成。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A28:苏州我爱我家房地产经纪有限公司 职位数：3 岗位数：15 1.视频专员: 转正薪资：基本底薪2500+1500绩效+1000补贴； 1、负责视频拍摄、制作、转码、剪辑，根据公司需求，定期拍摄制作微电影； 2、善于沟通，善于发掘公司亮点，通过采访员工等，独立高效的完成相关工作； 3、对本职工作有自己独特的见解，可以完成领导交予的不同风格的视频制作。 4、视频数据的保密管理、备份工作； 5、领导安排的其他事项。 职位要求： 1、能够使用 Photoshop 、permiere、After Effects等相关软件完成后期视频剪辑、合成； 2、对主流媒体技术、视频文件封装格式、编码压缩熟悉了解，熟悉多种视频格式转换合成； 3、具备清晰的视频策划思路能够自主策划视频拍摄方案； 4、有责任感和使命感，有团队合作精神，拥有积极向上的工作态度。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.新媒体运营:转正薪资：基本底薪2500+1000绩效+1000补贴； 岗位职责： 1、负责公司相关宣传性软文的撰稿、编辑工作。 2、负责运营公司微信公众号平台。 3、针对公司宣传工作中心任务和重点，进行相关文案策划。 4、参与配合公司其他部门工作，完成上级交给的其他工作。 任职要求： 1、广告、新闻，传播等相关专业，本科学历。 2、具有较强的策划能力和文字功底，具备较好的文字表现能力。 3、思维敏捷，文字功底扎实，敏感度高。 4、沟通能力强，富有团队精神。 备注：请携带相关文案作品面试； 工作时间：9：00-12:00, 13:00-17:30 周末双休； 福利待遇：五险一金、绩效奖金、享受正常节假日基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.房产经纪人:【薪资待遇】基本底薪2020+转正奖励2000+提成（直提佣金的20%-65%） 【工作时间】上六休一 8：30—18：30 【工作地址】苏州350家门店也可就近分配 【工作福利】五险一金、带薪年假、带薪培训、节日福利、员工旅游 【晋升通道】（考核周期：每三个月考核一次） （1）管理路径:见习经纪人—普通经纪人—资深经纪人—店经理—区经理—运营总监 （2）业务路径:见习经纪人—普通经纪人—资深经纪人—高级经纪人—首席经纪人 【工作模式】 1、网络发布：通过网络端口发布房源，吸引客户来电咨询。 2、客户接待：负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务，并带客户实地看房。 3、成单：商定价格，合同签订及客户后期维护。 4、网络销售+电话销售+当面销售 相结合 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A29:苏州朗威电子机械股份有限公司 职位数：11 岗位数：22 1.业务员:2名, 岗位职责： 1、负责安排新、老客户来访的接待工作； 2、负责客户拜访：老客户回访、陌生客户拜访； 3、负责订单前期信息的沟通确认； 4、负责订单生产进度的跟进、出货； 5、负责与客户对账、开票、回款等事宜； 6、上级领导安排的其他事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、国际贸易等相关专业； 2、能吃苦耐劳，具有团队合作精神； 3、具有驾驶证优先。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.业务助理:5名, 岗位职责： 1、负责协助安排新、老客户来访的接待工作； 2、负责协助订单前期信息的沟通确认； 3、负责协助订单生产进度的跟进、出货； 4、负责协助与客户对账、开票、回款等事宜； 5、上级领导安排的其他事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、国际贸易等相关专业； 2、接受优秀的2021届毕业生，致力于从事销售工作； 3、能吃苦耐劳，具有团队合作精神； 4、具有驾驶证，能熟练驾车优先。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.人事专员:1名, 岗位职责： 1、负责公司员工的招聘、面试安排等工作； 2、负责跟进公司的年度培训计划，跟踪培训效果等工作； 3、负责处理公司内部员工关系，组织员工活动等工作； 4、上级领导安排的其他事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理等相关专业优先； 2、 具有人力资源管理相关证件优先； 3、能吃苦耐劳，具有团队合作精神。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.行政前台:1名, 岗位职责： 1、负责公司大厅来访人员的接待工作； 2、负责行政办公用品、劳保用品等的请购、分发等工作； 3、负责协助处理其他行政类工作； 4、上级领导安排的其他事项。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理等相关专业优先； 2、能吃苦耐劳，具有团队合作精神。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.行政后勤电工:1名, 岗位职责： 1、负责公司内部供配电设施、办公设施维护，检修保养工作； 2、对配电间、空调、照明、消防系统等进行预防性维护与保养； 3、负责水电气的安装维修，有异常情况能够及时处理； 4、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、持有低压电工证； 2、能吃苦耐劳，具有团队合作精神； 3、可适应加班。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.EHS工程师:1名, 岗位职责： 1、参与制定环保、安全生产制度和应急预案，并具体组织实施； 2、监督、组织环保、安全生产岗位检查、日常安全检查和专业性 安全检查； 3、制止和纠正违章指挥、违规操作等违反安全生产规定的行为， 具体落实事故防范及重大危险源监控、隐患排查整改和职业病危害防治措施； 4、组织开展安全、环保生产宣传、教育和培训； 5、进行定期的安全检查及整改处理，对员工进行安全教育、训练、 实施及记录管理； 6、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、持有安全管理员及相关证书； 3、熟悉ISO14001和OHSAS18001环境、安全体系建设、运行、维 护和持续改进，熟悉安全生产法律法规。 4、能吃苦耐劳，具有团队合作精神。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 7.钣金工程师:2名, 岗位职责： 1、根据客户的要求进行非标产品的设计及其技术资料的完善; 2、配合生产部门解决生产现场出现的技术问题; 3、协助质检部、市场部等解决客户的技术问题，并协助销售部做 好客户的服务工作； 4、上级领导安排的其他事项。 任职要求： 1、大专及以上学历,机械类相关专业； 2、熟悉使用CAD、Solidworks或PROE设计软件; 3、对钣金工艺流程熟悉； 4、能够独立完成设计，有机柜类设计经验者优先。 5、能吃苦耐劳，具有团队合作精神； 6、可适应加班。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 8.模具设计工程师:2名, 岗位职责： 1、按照公司设计标准和客户要求独立完成模具3D设计到2D平面 图整套绘制； 2、根据产品的工艺条件，进行模具的分析； 3、上级领导交代的其他事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，模具设计或机械专业； 2、熟悉模具结构，具备较全面的模具结构设计经验； 3、能够熟练使用CAD，UG，PROE等制图软件 4、能吃苦耐劳，具有团队合作精神； 5、可适应加班。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 9.设计师助理:5名, 岗位职责： 1、按照产品技术要求，协助设计方案，绘制方案图； 2、协助工程师处理一些简单的产品技术问题，并不断学习、提升； 3、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计相关专业； 2、优秀的应届毕业生亦可； 3、对设计感兴趣，会使用AutoCAD、Solidworks或PROE等设计软 件； 4、思维活跃、善于沟通、观察敏锐、空间想象力丰富，工作认真 负责，有良好的团队精神。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 10.IT工程师:1名, 岗位职责： 1、负责公司运营管理相关软件的日常维护，确保正常运行； 2、根据公司运营管理的需要，对相关的软件进行开发，调试，以 能满足需求； 3、为公司打造智能工厂，提前布局，规划，并给出建议方案； 4、上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、软件等相关专业； 2、可以吃苦耐劳，具有团队配合的精神。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 11.仓库管理员:1名, 岗位职责： 1、负责仓库日常收、发、放、存管理工作，努力达成账、卡、单、 物一致、使在库成品处于良好的品质状态； 2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 3、仓库的安全工作和原材料及成品保管工作； 4、每日原材料明细账目的登记和对车间入库成品进行点数； 5、上级领导交代的其他工作。 任职要求： 1、熟练电脑操作，会开叉车优先； 2、能吃苦耐劳，配合公司加班。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A30:江苏悟法法律咨询有限公司 职位数：3 岗位数：15 1.销售顾问:任职要求： 1.性格阳光自信，积极乐观，有高度工作热情。 2.较强的沟通谈判能力、高效执行力和抗压能力; 3.有团队合作精神和诚信品质； 岗位职责： 1.负责市场渠道开发和销售推广，利用公司提供的资源，寻找机会以便达成业绩目标。【公司提供平台方便开发】 2.与谈案、办案律师紧密配合，开发新客户，维护老客户，挖掘客户的最大潜力。【专人带教】 3.对客户案件进行跟踪回馈，做好客户的回访跟进工作，与客户保持良好的沟通，挖掘客户后续需求。 4.做好客户每日开发记录和客户档案资料整理。 5.其他事项。 工资：无责底薪3500+提成. 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.客服专员:岗位职责： 1.根据公司提供的客户资源，通过电话对客户进行沟通，为客户解答问题; 2.建立并维护客户档案； 3.每周及时汇总客户邀约数据，与法务对接客户情况。 4.领导交代的其他任务。 任职资格： 1.普通话标准，具备良好的沟通能力和工作心态。 2.具备必要的客户服务及营销意识，耐心、细致，有较强的亲和力。 工资：无责底薪3500+提成. 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.律师助理:任职要求: 1. 法学专业毕业优先，具有本科或以上学历优先； 2. 通过法考优先； 3. 品行端正，具备良好的沟通能力和文书写作能力； 4. 工作态度积极主动、沟通能力强，具有团队合作精神，并能承受工作压力。 岗位职责： 1.负责法律顾问单位维护及签约、民商事案件的跟踪事务； 2.协助律师进行项目、案件洽谈； 3.反馈客户意见、了解客户需求，适时制定并完成客户管理； 4.领导交付的其他任务。 工资：4000-4500。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B01:苏州小云机械设备有限公司 职位数：1 岗位数：5 1.商务专员:1、展会业务洽谈推广，根据公司提供的客户资源线上进行接洽与谈判，促成合作 2、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户 2、制定商务方案，针对不同客户做不同合作方案 3、有良好的执行力、沟通技巧； 任职条件： 1、大专及以上学历；经贸类专业优先 2、具备良好语言表达、组织实施能力， 3、熟练使用各类办公软件； 4、有较好的责任心和团队合作精神； 底薪 5000 起+奖金+提成+补贴；基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B02:苏州涌泽居不动产经纪有限公司 职位数：1 岗位数：5 1.收房管家:1.岗位职责： 1.在公司提供有效资源的情况下 管理运营客户不动产，帮助客户实现空置房屋最高回报率； 2. 在商圈内通过线上及线下渠道回租各类住宅； 3、回租苏州市内毛坯房、打造品牌公寓； 4、参与客户谈判，合同签约； 5、客户跟进，引导转介绍。 2.任职要求： 1、能吃苦，性格开朗，有良好的沟通能力 ； 2、有赚钱欲望，有望成为优秀组织管理及经营人员。 3.薪资待遇： 底薪3500+提成4%（无责3500+4%提成；业绩10w 底薪4500+4%；15w 5500；20w 7000；30w 9000这样以此类推 ） 五险+高底薪+高提+定期的团建+下午茶+其他福利~还有节假日礼物； 4.晋升渠道： 客户经理 - 团队经理 - 事业部总监 - 区域负责人； 公正透明的晋升渠道，每年多次升职涨薪！ 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B03:苏州先觉生物科技有限公司 职位数：4 岗位数：12 1.生物芯片细胞生物学实验员:3名, 职位工作描述：对研发的类器官生物芯片进行生物学检测分析，并提出改良生物类器官芯片设计和制作。 要求： 1、生物学相关专业毕业，有生物学实验室实验经历。 2、掌握英文阅读和听力。 3、掌握基础的PCR、Western-Blot、细胞培养等生物分子学的技术和原理等。 4、本科、硕士研究生或博士研究生毕业。 基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.生物芯片设计和制作研发:3名, 职位工作描述：类器官生物芯片设计、制作原型及验证。 要求： 1、生物芯片相关专业毕业，微流控芯片或生物芯片实验经历。 2、掌握英文阅读和听力。 3、掌握微流控芯片、生物芯片技术基本知识。 4、本科、硕士研究生或博士研究生毕业。 基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.类器官培养动力及控制系统研发:3名, 职位工作描述：类器官生物芯片培养过程中需要培养液泵入芯片、培养微环境搭建、显微镜动态观察、培养系统控制和信息提取，职责是研发类器官芯片培养动力、控制和信息系统。 要求： 1、物理学、机械学、电子学、信息学等相关专业毕业。 2、掌握英文阅读和听力。 3、本科、硕士研究生或博士研究生毕业。 基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.微流控技术人员:3名, 职位工作描述：建立微流控芯片技术实验技术规范和实践。 要求： 1、 微流控芯片技术专长，具有微流控芯片实验或研究经历。 2、 硕士毕业及以上要求。 3、 英文要求掌握科学文献阅读理解能力。 4、 具有独立研发微流控芯片能力。 基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B04:苏州电讯电机厂有限公司 职位数：1 岗位数：5 1.技术开发、营销人员、储备管理人员:学历及专业：1、本科或大专（应届生优先），机电一体化、电子、营销、等相关专业。 岗位要求：1、技术开发：需熟悉CAD、三维（UG\Solidworks） 等相关绘图软件。 2、储备管理：踏实耐心，有较强的团队协作意识和良好的沟通能力。 每周休息日：六、日二天，提供住房补贴、午餐、年假、旅游、节假日福利、按规定缴纳五险一金等。 工资待遇（3000元起，经考核合格+绩效工资、项目奖、业绩奖等） 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B05:苏州博清管理咨询有限公司 职位数：3 岗位数：15 1.渠道经理:1、大专及以上学历； 2、热爱销售，工作主动积极，有责任心； 3、团队合作精神，较强的抗压能力； 4、良好的沟通能力和解决问题的能力； 工作内容：推广英利浦（北京）食物垃圾处理器，渠道开发与维护； 薪酬：5000+提成+奖金+分红+年度体检+节日福利； 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.市场专员:1、大专以上学历； 2、服从公司管理，有较强进取心； 3、良好的沟通协调能力； 4、工作勤奋踏实，执行力强； 工作内容：市场推广、营销策划活动； 薪酬：4000+提成+奖金+节日福利； 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.猎头顾问:1、.本科或以上学历； 2、优秀的沟通能力，学习能力，责任心； 3、价值观正向，认可长期的顾问职业发展，简单务实； 薪酬：4000+提成+奖金+节日福利； 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B06:苏州普奇机械设备有限公司 职位数：3 岗位数：15 1.商务专员:1、展会业务洽谈推广，根据公司提供的客户资源线上进行接洽与谈判，促成合作 2、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户 2、制定商务方案，针对不同客户做不同合作方案 3、有良好的执行力、沟通技巧； 任职条件： 1、大专及以上学历；经贸类专业优先 接受应届毕业生和兼职 2、具备良好语言表达、组织实施能力， 3、性格活泼开朗，有较好的责任心和团队合作精神。 薪资待遇： 底薪5000+奖金+提成+补贴，周末双休，带薪休假，节假日福利、生日福利、年终奖、新人开单奖、不定期团建、员工下午茶等活动，缴纳五险一金，完整培训体系，入职带薪培训。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.机械设计师:1.配合销售解决客户专业技术问题 2.学习非标产品设计知识，制作CAD图纸，cad熟练（会ps，3dmax等软件优先） 3.设计方案到公司先培训了解公司产品各项参数与技术以满足能够配合销售解决各类技术问题 4.会使用3D和2D设计软件 机械设计、自动化、仪器仪表相关专业优先考虑。 任职资格： 1.学习思考能力强，积极主动，具有抗压能力、应变能力和判断力 2.具有良好逻辑思维能力，分析能力。 薪资待遇： 5000-12000+奖金，周末双休，带薪休假，节假日福利、生日福利、年终奖、新人开单奖、不定期团建、员工下午茶等活动，缴纳五险一金，完整培训体系，入职带薪培训。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.平台运营:1、策划各类线上推广活动，能够撰写活动策划方案及宣传文案； 2、推广文案、图片创意的策划、负责各类宣传品的设计，跟进，相关活动的设计支持； 3、推广爆点创意策划。 任职要求： 1、本科及以上学历，具有较强的新闻、热点敏感性，有较强的文案功底； 2、具有丰富的线上活动推广实战经验； 3、网感好，创意优，执行力强，沟通能力强，有良好的策 略思考能力并能独立撰写整体运营方案，有良好的沟通能力。 薪资待遇：5000-8000，，周末双休，带薪休假，节假日福利、生日福利、年终奖、新人开单奖、不定期团建、员工下午茶等活动，缴纳五险一金，完整培训体系，入职带薪培训。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B07:上海鑫贵信息咨询中心苏州中心 职位数：1 岗位数：5 1.销售精英+储备干部:主要工作内容： 公司提供精准客户资源，电话开发客户，进行邀约面试签约，给客户提供资金方面的咨询服务，匹配合适的产品 薪酬福利： 1、公司提供优质客户，不需要自己去找客户，给客户匹配合适的产品。 2、工作环境，高档写字楼，公司提供好的办公室环境，每人一台电脑，轻松办公，工作简单，氛围轻松。 3、无责底薪4000+高额提成40%+入职就发新手机。 4、一经录用即签订正式劳动合同。 5、完善专业的入职培训、销售技巧培训、新人带薪培训。 6、下午茶、团队旅游以及丰富的团体聚餐活动。 7、公司团队经理，主管内部晋升。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B08:上海浙东铝业股份有限公司 职位数：5 岗位数：15 1.工业材销售经理:1名, 要求： 1、熟知工业铝材行业动态。 2、大专以上学历。 3、薪资：底薪（8000～15000元）+提成。 4、工作地点：上海。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.工业材销售业务员:5名, 要求： 1、熟知工业铝材行业动态，了解建材产品特性 2、大专以上学历。 3、薪资：底薪5000+提成. 4、工作地点：上海、南京、苏州。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.铝材销售储备生:5名, 要求： 1、大专以上学历，有意愿从事铝材行业销售。 2、能吃苦耐劳，工作态度积极，能适应出差，应届生亦可。 3、薪资：底薪5000+提成。 4、工作地点：上海、南京，杭州，苏州、南通、宁波.基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.汽车轻量化销售工程师:2名, 要求： 1、大专以上学历。 2、搜集整理行业信息及动态，了解竞争对手情况. 3、薪资：底薪8000+提成。 4、工作地点：上海。 基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.结构工程师:2名, 要求： 1、新产品设计（结构/功能/外观）方案汇报 ，负责客户产品图纸的优化及分解。 2、大专及以上学历。 3、薪资：8000-10000. 4、工作地点：上海。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B09:苏州市广大教育科技发展有限公司茉莉花酒店 职位数：6 岗位数：7 1.前台接待:2名, 大专及以上，月薪3000-5000。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.值班经理:1名, 大专及以上，月薪4500-8000。 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.销售助理:1名, 大专及以上，月薪3500-4000。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.销售经理:1名, 大专及以上，月薪5000-10000。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.客房文员:1名, 大专及以上，月薪3500-4000。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.楼层主管:1名, 大专及以上，月薪4500-5000。 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B10:苏州勇进置业有限公司 职位数：5 岗位数：5 1.办公室助理:1名, 月薪：5000元（税前）。 任职要求： 1、大专及以上学历，有上进心，吃苦耐劳，真诚待人，团队协作能力强； 2、能运用电脑办公软件，有一定的文字功底； 3、有职业追求，并有学习不同领域业务的愿望。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.工程部内勤:1名, 月薪：5000元（税前）。 岗位职责： 1、收集整理本商场的技术资料和图纸的管理工作，并做好存档。 2、协助上级做好内部装修及改造的图纸审核、现场交底等工作。 3、熟练操作电脑，会使用CAD软件 任职要求： 1、大专以上学历，工民建或建筑结构等相关专业 2、可接受相关专业的应届毕业生。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.水电维修技工/给排水/电工:1名, 月薪：5000元（税前）。 岗位职责： 1、完成公共设施设备的日常巡检与运行工作并规范记录，确保管理区域的供水、供电等设施正常运行； 2、熟练掌握各类设备、线路、准确判断故障原因，及时排除故障，保证其正常使用； 任职要求： 1、持有高压电工证或低压证； 2、能吃苦耐劳，动手能力强，有较强的团队合作精神； 3、可接受相关专业的应届毕业生。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.暖通/机电技工:1名, 月薪：5000元（税前）。 岗位职责： 1、熟练并掌握水系统中央空调的原理，负责检查商场内空调及暖通设备的运行、维修、保养工作，确保空调及暖通设备正常运行； 2、执行设备维修保养制度，严格执行安全操作规程； 3、按时完成设备的定时保养工作，对空调运行提出合理化建议； 任职要求： 1、暖通机电相关专业。2、可接受相关专业的应届毕业生。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.新媒体营运:1名, 月薪：5000元（税前）。 岗位职责： 1、负责微信公众号、抖音、会员系统、大众点评等自媒体的日常运营管理工作，包括内容搜集、整理、上线、编辑及发布等； 2、负责定期在各个渠道发布各种符合要求的优质、有传播性的内容，并对发布内容的反响进行跟踪； 3、及时掌握当下热门话题及流行趋势，不断提高编辑的思路和创意； 4、通过各种渠道增加粉丝及用户数量，提高用户活跃度，与用户做好互动，对用户的网络行为进行分析与总结； 任职要求： 1、熟悉各种专业软件的应用以及发布规则。 2、热爱文字，富有创意，熟练驾驭自媒体文案 3、思维敏捷，善于发现，有思路，有想法，有创意 4、具有一定的审美能力，包括文案选题、素材搜集、撰写排版等 5、有独立策划选题能力，对于内容，创意，有良好直觉 6、对拍摄和编辑照片、视频等有良好感觉和把控。 7、接受新人，只要有创新意识和想法。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B11:苏州东锦商城物业有限公司 职位数：1 岗位数：2 1.维修电工:2名, 工作时间：8：00-20：00 （上一休一）；待遇：4000元-4500元，岗位要求：高低压证基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B12:苏州欧家乐建材有限公司 职位数：2 岗位数：10 1.橱柜衣柜设计师:1：室内设计等相关专业，专科及以上学历； 2：综合能力强，专业技能扎实，具较好的创新意识团队意识强； 3：有较强的语言表达能力，亲和力强，具备吃苦耐劳的精神； 4：基本薪资3500+提成+交通补贴。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.商场导购:1：善于沟通，性格活泼开朗，热爱销售工作； 2：吃苦耐劳，执行力强，能承受工作中一定压力； 3：要求品行优良，为人诚信； 4：基本薪资：3000元+提成+奖金。 工作地点任选：1、木渎/新区/园区/相城红星美凯龙，2、华东装饰城。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B13:苏州兴满不动产经纪有限公司 职位数：3 岗位数：16 1.销售精英:10名, 薪资；底薪4000+绩效+提成，缴纳社保+高提成 1.对房地产销售有浓厚兴趣，敢于挑战 2.普通话流利 3.形象大方、口齿清晰、有良好的表达沟通能力、乐观开朗。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.行政人事专员:1名, （底薪3500起）+绩效+提成 1.负责公司的日常行政以及招聘工作 公司福利； 1. 缴纳各类社会保险 2. 节日福利、员工旅游各国游、带薪年假等公司福利 3. 带薪培训+一对一师徒带教。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.销售主管:薪资福利：底薪5000+绩效+个人、团队提成 1.热爱销售，善于管理团队； 2.形象大方、口齿清晰、有良好的表达沟通能力、乐观开朗。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B14:雾的池内（上海）贸易有限公司 职位数：2 岗位数：2 1.电气工程师:1名, 工作内容： 1.设备电器柜设计，布线及电气部件选型。 2.电气设计图的绘制。 3.电气类产品的供应商评估，制作联络及验收。 4.电气技术问题的处理及结果报告。 5.电气产品使用手册等相关资料的准备。 要求： 1.理解公司社训：不走他人之路。 2.电气自动化，机电一体化，电子等相关专业。 3.熟练OFFICE办公自动化软件。 4.熟悉常用电气部件，能够根据要求选型。 5.能够绘制电路图，并制作电气柜。 7.熟悉PLC编程（三菱，西门子等）优先。 8.有驾驶执照者优先考虑。 待遇： 1.工资：本科4700元起，大专4300元起。 2.奖金：1-2次/年。 3.工龄工资：至多500元/月。 4.外地员工，提供单身宿舍或者500元/月住宿津贴。 5.交通费：实报实销。 6.餐贴：300元/月。 7.日语补贴：根据日语能力登记。 8.带薪休假，商业保险（员工及子女）。 9.按照劳动法缴纳五险一金。 工作地点：苏州市相城区黄桥镇。基本工资:4300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.机械设计工程师:1名, 工作内容： 1.项目的设计开发，后期项目的管理和跟进。 2.设计开发图纸设计，技术文件的编制。 3.客户现场维护及异常处理。 要求： 1.理解公司社训：不走他人之路。 2.机械或相关专业。 3.精通AUTOCAD软件。 4.熟悉机械部件的加工方法。 5.性格开朗，文明礼貌，善于沟通，具有良好的团队精神。 待遇： 1.工资：本科4700元起，大专4300元起。 2.奖金：1-2次/年。 3.工龄工资：至多500元/月。 4.外地员工，提供单身宿舍或者500元/月住宿津贴。 5.交通费：实报实销。 6.餐贴：300元/月。 7.日语补贴：根据日语能力登记。 8.带薪休假，商业保险（员工及子女）。 9.按照劳动法缴纳五险一金。 工作地点：苏州市相城区黄桥镇。基本工资:4300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B15:逸佰医疗科技发展（上海）有限公司 职位数：2 岗位数：12 1.销售经理:2名, 岗位职责 1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划； 2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度； 3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估； 4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨； 5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划； 6、建立和管理销售队伍，完成销售目标； 7、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。 任职资格 1、专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2、 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 3、有较强的事业心，具备一定的领导能力。 薪资待遇：综合月薪8000-10000以上，5500底薪+提成，奖金，津贴等项目。 基本工资:5500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.医疗器械销售:10名, 岗位职责： 1、负责产品在医院等目标客户的推广和销售工作，完成公司下达的销售任务； 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 3、负责合同签订、产品确认、售后服务、货款收回等其他相关工作，完成日常性的销售报表； 4、建立客户资料卡及客户档案，完成相关销售报表； 5、参加公司召开的销售会议或组织的培训； 6、与客户建立良好关系，以维护企业形象。 任职资格 1、大专及以上学历，专业不限； 2、善沟通、有工作激情，学习能力强； 3、了解互联网和OFFICE办公软件； 4、 具备团队合作精神。 薪资待遇：综合月薪5000以上，3500底薪+提成，奖金，津贴等项目。 以上岗位均交五险一金，做五休二，公司有餐费补贴、话费补贴、团建活动等。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B16:苏州成科自控设备有限公司 职位数：7 岗位数：60 1.SMT技术员:5名, 吃苦耐劳，服从安排，配合加班。 会电烙铁焊接技术。会操作SM421S三星贴片机保养、维护。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.电子技术员:10名, 应用电子或自动化专业，精通数电模电，单片机应用。熟悉各类电子调试设备。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.维修技术员:会电烙铁焊接技术。看懂电路图，并能根据电路图进行产品维修。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.嵌入式软件和硬件研发工程师:10名, 电子、通信、自动化、计算机等相关专业；熟练掌握C语言，熟练使用嵌入式程序开发工具； 熟练掌握嵌入式网络与嵌入式系统；熟练掌握EDA设计工具；具有FPC板设计工作经验。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.电动机设计制造工程师:10名, 电子、通信、自动化、计算机等相关专业。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.机械传动、涡轮箱研发工程师:10名, 机械相关专业。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 7.气动执行器、气动执行器定位器研发工程师:10名, 电子、通信、自动化、计算机等相关专业。 面试请带好个人简历与相关学历证明，长白班，提供食宿。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B17:中通服网盈科技有限公司苏州分公司 职位数：3 岗位数：15 1.电信客户经理:一、薪酬 （一）基本工资：4000元，综合税前收入:7K—20K/月，上不封顶； 我们这里充满机遇与挑战，我们期待充满活力的你的加入! （二）福利待遇：新春红包、五险一金、节假日福利、商业保险，劳保用品，法定节假日三倍工资等。 福利待遇一样都不少！ （三）其他：举行各类团建活动、员工体检和享受各类法定带薪假。 二、岗位职责 （一）服务所在区域的客户的通信业务需求，提供电信业务服务； （二）主动挖掘新客户与发现商机，针对客户需求制定营销方案； （三）协助支局长做好所辖区域客户市场调研分析、竞争分析、业务分析工作的对策措施和建议； （四）根据岗位月度目标，完成相关工作要求； 三、任职要求 （一）遵纪守法，人品正直，保密客服过程中了解的客户信息； （二）具有较强的事业心和工作责任感； （三）擅长人际沟通，能很好适应营销工作，有挑战精神； （四）具有一定组织管理水平、持续学习能力和创新意识； 四、工作地点：苏州市基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.中国电信营业员:岗位职责：办理套餐、宽带、充值缴费及手机终端销售等电信业务。 岗位条件：要求懂电脑基本操作，普通话标准流利，工作热情礼貌，具有较强的沟通能力与服务意识； 工作地点：三香路营业厅、人民路电信营业厅、园区琉璃街社区店、度假区社区店。 薪资待遇：1、基本工资2500元+绩效2500元+销售分成，上不封顶，综合5000+； 2、缴纳五险一金，及商业保险；基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.中国电信智慧家庭工程师:岗位职责：主要负责电信智慧家庭（宽带、电话、itv）的安装、维护工作。 岗位条件：大专及以上学历，能吃苦耐劳，身体健康无色盲。（自备电瓶车） 工作地点：姑苏、新区、相城、园区、吴中。 挑战，我们期待充满活力的你的加入! （二）福利待遇：新春红包、五险一金、节假日福利、商业保险，劳保用品，法定节假日三倍工资等。 福利待遇一样都不少！ （三）其他：举行各类团建活薪资待遇：基本工资2500元，综合工资8000元—10000元。 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B18:银力体育发展（苏州）有限责任公司 职位数：5 岗位数：25 1.会籍销售:负责场馆的销售工作（健身卡及集团内其他相关产品内容）。 薪资：薪资3000+高提成+五险一金，工作环境舒适，晋升渠道宽阔。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.健身教练:通过在银力体育经过专业学习后，在银吉姆健身场馆或其他健身房从事私人教练，也可从助教开始培养； 薪资：底薪（3000)+销提+课提+年终奖+五险一金，年收入基本水平15万以上. 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.招生老师:负责苏州校区的招生工作。 薪资：底薪（4000）+高提成+各项奖励+五险一金+包住宿。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.游泳教练:会游泳，先录用免费培养安排考证后可直接留用（考证费用1000左右由国家体育局收取） 薪资：底薪（3000元）+提成+各项奖励+五险一金+包住宿，综合年薪15-20万. 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.篮球教练助教:少儿篮球培训，热爱篮球，会打篮球，帮助教练辅助热身活动，善于沟通。 薪资：底薪（3000元）+提成+五险一金，综合年薪10-15万。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B19:苏州柚木智能科技有限公司 职位数：7 岗位数：10 1.外贸销售员:2名, 岗位指责： 1.推广国际站网络服务，开拓产品的销售市场，制定推广营销计划，完成各项销售指标； 2.负责公司国际站的平台维护和操作，发布信息，优化店铺，管理等工作; 3.负责处理国外客户订单和客户的拓展与维护以及负责售前业务跟进及售后客户维系工作; 4.负责同行竞争对手信息的收集及竞争对手的分析； 5.参与公司相关网络销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6.开发B端客户，根据客户行业特征，产品特点及潜在客户群体状态，为客户提供相关的外贸业务咨询； 7.与客户保持沟通，主动跟踪、了解客户的问题、要求等，按照相应规定或者规范，友好地为客户提供服务。 任职要求： 1.互联网思维能力强，懂外贸知识； 2.工作积极主动，做事细心，有责任心，有良好的沟通能力和学习能力； 3.具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有良好的团队协作精神； 4.英语四级。 福利待遇： 1、公司免费提供崭新小区住宿，工作满一年提供带薪年假，每年提供生日惊喜； 2、薪资待遇：底薪+高提成+五险，综合：8-10k； 3、上班时间：周一至周六 9：00-17：30，午休1.5小时， 法定节假日休息 ； 4、旅游机会：公司不定期组织全体员工旅游、团建； 5、公司致力于大健康产业及智能家居跨境销售，行业发展前景大，欢迎加入。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.内贸销售:2名, 岗位指责： 1.负责公司产品的销售工作，能独立开发客户市场，完成年度销售任务； 2.按计划及要求拜访客户，并填写客户拜访跟踪表； 3.多渠道整理、挖掘企业客户信息，为客户提供专业行业信息咨询服务； 4.发掘客户需求，为客户提供适配的产品推广服务，弘扬中国制造； 5.完成上级领导按排的其他工作任务； 任职要求： 1.有良好的沟通表达能力、分析能力、学习能力和销售技能； 2.对销售工作有强烈的兴趣和自信心，希望通过销售实现自我价值。 福利待遇： 1、公司免费提供崭新小区住宿，工作满一年提供带薪年假，每年提供生日惊喜； 2、薪资待遇：底薪+高提成+五险，综合：6-8k； 3、上班时间：周一至周六 9：00-17：30，午休1.5小时， 法定节假日休息 ； 4、旅游机会：公司不定期组织全体员工旅游、团建； 5、公司致力于大健康产业及智能家居跨境销售，行业发展前景大，欢迎加入。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.产品工程师:1名, 岗位要求： 1.负责产品的零部件明细表，工程资料确认及下发； 2.新产品的开发跟进； 3.负责产品功能验证及价格核算； 4.负责整个项目的进度控制，问题改善进度，试产进度； 5.负责新品测试跟进及测试问题改善，负责新品各零部件的确认、封样； 6.对于已经开发并生产的产品技术支持，提出持续改进及改善； 7.负责处理项目开发各阶段出现的问题及瑕疵； 8.负责制作项目资料，并归档。 任职要求： 1、机械自动化技术类等专业； 2、熟练运用办公软件； 3、掌握智能办公家具类产品开发流程及经验； 4、逻辑思维清晰，有较好的分析问题和解决问题的能力，善于学习吃苦耐劳，具有良好的团队合作精神。 福利待遇： 1、公司免费提供崭新小区住宿，工作满一年提供带薪年假，每年提供生日惊喜； 2、薪资待遇：底薪+高提成+五险，综合：6-10k； 3、上班时间：周一至周六 9：00-17：30，午休1.5小时， 法定节假日休息 ； 4、旅游机会：公司不定期组织全体员工旅游、团建； 5、公司致力于大健康产业及智能家居跨境销售，行业发展前景大，欢迎加入。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.美工:1名, 岗位要求： 1.处理公司员工活动图片，制作各种网络广告和图片，设计产品页面风格，编写产品介绍等； 2.负责维护公司微信公众号、公司官网等，定期进行更新； 3.负责策划、设计网站产品图片及公司主办活动的宣传图片； 4.满足公司其他部门所提出的美工方面的需求； 5.领导交代的其他事宜。 任职要求： 1.美术、平面设计、计算机或者相关专业； 2.精通PS、AI或者visio；熟练使用办公软件； 3.具有良好的审美能力、想象力、执行能力，有一定的拍照技术。 福利待遇： 1、公司免费提供崭新小区住宿，工作满一年提供带薪年假，每年提供生日惊喜； 2、薪资待遇：底薪+高提成+五险，综合：4-6k； 3、上班时间：周一至周六 9：00-17：30，午休1.5小时， 法定节假日休息 ； 4、旅游机会：公司不定期组织全体员工旅游、团建； 5、公司致力于大健康产业及智能家居跨境销售，行业发展前景大，欢迎加入。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.运营:2名, 岗位要求： 1.分析和监控平台运营数据，为平台运营方案制定，提供数据支持； 2.关注行业信息和竞争平台信息，竞对信息提取以及对本平台优化意见（信息收集反馈）； 3.协调运营资源，沟通协调各部门，推进平台运营方案落地，并跟踪，复盘（执行，协调）； 4. 结合市场反馈、竞争分析、动销分析、用户调研等平台运营数据分析，进行日常商品管理和维护，包括优化商品选品定价、商圈品类优化等，提升商品在各商圈内的竞争优势； 5.结合各品类、品牌、交易毛利额占比、动销率、毛利率、单件毛利额等指标对商品库结构进行分析分层，每周、每月输出分析报告，制定下周、下月执行计划和改进策略并执行跟进； 6.根据城市站业绩目标，在运营中心大策略的基础上，调整用户和产品运营活动方案，并分别与运营及采购负责人进行沟通确认需求，跟进执行； 任职要求： 1.对互联网快消品牌有一定的了解； 2.具备优秀的运营策划能力，能独立进行产品的策划，具备良好的数据分析能力和沟通能力，有较强的创新能力； 福利待遇： 1、公司免费提供崭新小区住宿，工作满一年提供带薪年假，每年提供生日惊喜； 2、薪资待遇：底薪+高提成+五险，综合：4-6k； 3、上班时间：周一至周六 9：00-17：30，午休1.5小时， 法定节假日休息 ； 4、旅游机会：公司不定期组织全体员工旅游、团建； 5、公司致力于大健康产业及智能家居跨境销售，行业发展前景大，欢迎加入。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.项目工程师:1名, 岗位要求： 1.有良好的沟通能力，对智能产品、方案设计的学习能力强，有能力兼顾客户关系维护，方案设计，成交订单等系列流程。 2.熟练掌握并使用CAD，针对客户需求制作智能方案。 3.参与制定公司的销售战略，计划，根据计划与团队合作共同实现目标。 4负责智能产品的安装调试，协助销售人员开展售前技术支持工作； 任职要求： 1.英语口语流利； 2.能独立理解、分析客户需求，及时提出可行的解决方案； 3.优秀的管理和工作汇报能力，沟通协调能力强； 4.超强的责任心，主动性，执行能力； 福利待遇： 1、公司免费提供崭新小区住宿，工作满一年提供带薪年假，每年提供生日惊喜； 2、薪资待遇：底薪+高提成+五险，综合：4-6k； 3、上班时间：周一至周六 9：00-17：30，午休1.5小时， 法定节假日休息 ； 4、旅游机会：公司不定期组织全体员工旅游、团建； 5、公司致力于大健康产业及智能家居跨境销售，行业发展前景大，欢迎加入。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 7.网络专员:1名, 岗位要求： 1.负责公司网站品牌和产品的网络推广； 2.根据公司总体市场战略及网站特点，确定网站推广目标和推广方案； 3.评估、分析网站的关键词等，提高网站排名，利用多种技术形式提升网站人气； 4.与其他网站进行网站间的资源互换等合作，负责日常合作网站的管理及维护； 5.开发拓展合作的网络媒体，提出网站运营的改进意见和需求。 任职要求： 1.熟悉网站、网页、论坛、外链等推广运作模式； 2.熟悉互联网及新兴社交媒体内容产品，熟悉网络社会化新媒体传播形式； 3.逻辑思维强，善于数据分析、挖掘。 福利待遇： 1、公司免费提供崭新小区住宿，工作满一年提供带薪年假，每年提供生日惊喜； 2、薪资待遇：底薪+高提成+五险，综合：4-6k； 3、上班时间：周一至周六 9：00-17：30，午休1.5小时， 法定节假日休息 ； 4、旅游机会：公司不定期组织全体员工旅游、团建； 5、公司致力于大健康产业及智能家居跨境销售，行业发展前景大，欢迎加入。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B20:苏州普若迷斯机电工程有限公司 职位数：1 岗位数：5 1.售后服务:职位描述： 1、对接手的售后服务项目进行必要的维护保养，确保系统正常运行； 2、对客户提出的售后服务及时响应； 3、具备良好的客户服务意识，支持销售团队，努力提升客户对产品质量和售后服务的满意度。 4、准确填报维修记录，及时地维护现场问题知识库。 5、能接受国内场地出差安排。 职位要求： 1、具有较强的沟通与协调能力，能够适应出差； 薪资：底薪3000 底薪+提成； 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B21:苏州铝鹊建筑工程有限公司 职位数：3 岗位数：15 1.销售顾问:任职要求： 1.性格阳光自信，积极乐观，有高度工作热情。 2.较强的沟通谈判能力、高效执行力和抗压能力; 3.有团队合作精神和诚信品质； 岗位职责： 1.负责市场渠道开发和销售推广，利用公司提供的资源，寻找机会以便达成业绩目标。【公司提供平台方便开发】 2.开发新客户，维护老客户，挖掘客户的最大潜力。【专人带教】 3.对客户案件进行跟踪回馈，做好客户的回访跟进工作，与客户保持良好的沟通，挖掘客户后续需求。 4.做好客户每日开发记录和客户档案资料整理。 5.其他事项。 工资：无责底薪3000+提成.基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.客服专员:岗位职责： 1.根据公司提供的客户资源，通过电话对客户进行沟通，为客户解答问题; 2.建立并维护客户档案； 3.每周及时汇总客户邀约数据，与对接客户情况。 4.领导交代的其他任务。 任职资格： 1.普通话标准，具备良好的沟通能力和工作心态。 2.具备必要的客户服务及营销意识，耐心、细致，有较强的亲和力。 工资：无责底薪3500+提成.基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.设计师:任职要求: 1. 熟悉电脑办公软件； 2. 熟悉使用画图软件CAD，草图大师； 3. 品行端正，具备良好的沟通能力文； 4. 工作态度积极主动、沟通能力强，具有团队合作精神，并能承受工作压力。 2.协助律师进行项目方案。工资：4000-4500。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B22:苏州美钰达知识产权代理有限公司 职位数：3 岗位数：9 1.科技项目申报工程师（双休）:2名, 【职位要求】 1、本科以上学历； 2、理工科专业优先； 3、学习能力强； 4、在学校有文字撰写经验者优先； 【工作内容】 1.收集项目申报信息，制定项目申报方案； 2.各类项目材料的收集整理； 3.协助完成各类科技项目的编撰修订申报工作。 【薪资方面】 基本薪资4000+高额提成+项目奖金+年终奖金； 【晋升空间】 初级工程师- >中级工程师- >高级工程师 - >正高级工程师 - >主管工程师；基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.知识产权顾问（双休）:5名, 【工作内容】 1、通过公司提供的网络资源，匹配出符合政策条件的企业，给予科技申报及专利申请等建议。 2、跟踪有条件、有意向的企业完成初步约访、拜访。 【职位要求】 1、大专及以上学历，欢迎优秀的应届毕业生加入； 2、有较强的沟通表达能力； 3、热爱销售行业，有明确的目标和成功的欲望； 4、会基础OFFICE操作。 【薪资方面】 基本薪资4000+高额提成+业绩奖金+年终奖金； 【晋升空间】 顾问- >组长- >代理主管 - >部门主管 - >合伙人(分公司总经理） 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.专利工程师（双休）:2名, 【工作内容】 1、负责撰写专利申请文件，达到保护客户技术的目的； 2、负责补正通知书、审查意见通知书等专利中间文件的答复处理； 3、负责与客户进行技术沟通交流，充分进行专利挖掘； 4、负责指导客户填写专利技术交底书，理解客户的技术方案。 【职位要求】 1、本科及以上学历，欢迎优秀的应届毕业生加入； 2、理工科专业优先； 3、有机械相关基础知识者优先； 4、熟悉二维、三维制图软件。 【薪资方面】 基本薪资4000+高额提成+年终奖金； 【晋升空间】 初级工程师- >中级工程师- >高级工程师- >专利主管- >分公司合伙人 . 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B23:江苏恪税宠信息科技有限公司 职位数：1 岗位数：5 1.财税顾问:职位优势: 1、经济增长乏力的大环境，税制改革将税收服务推向风口； 2、完善的培训机制，得到的不仅仅是佣金，还有专业知识； 3、裂变式的职位发展规划，从入门到团队再到城市经理，晋升畅通无阻； 4、特有员工福利，每月生日会、节日福利、各项奖励、父母慰问津贴等等； 工作内容: 1、利用公司产品资源，为客户提供量身定制的财税方案，优化客户企业成本； 2、通过全渠道及公司资源，寻找销售机会及意向客群，完成业绩； 3、维护老客户关系，完成二次开发和转介绍； 4、通过各项市场活动，开发新增渠道，维护渠道关系，保持良好合作关系； 5、努力学习寻找优秀组员，完成职业生涯的晋升； 任职要求: 1、口齿清晰，人生目标明确，充满向上动力和工作激情； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、有敏锐的市场洞察力和强烈的事业企图心； 薪资待遇: 1、薪资结构:无责任底薪3k-6k（根据经验能力潜力）＋卓越提成＋季度奖＋年终奖＋晋升奖励＋专项奖励＋节日福利＋父母津贴＋带薪假期； 2、专业培训:定期提供新人及专业知识培训； 3、一对一指导:专业指导上岗，师徒制度保障每位新员工开启职业新篇章； 4、上班时间:9:00～18:00，周末双休，享受每季度带薪带薪病假、国家法定节假日、年假等福利；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B24:苏州福泽众合贸易有限公司 职位数：2 岗位数：11 1.销售经理（医疗/教育/金融方向）:10名, 【薪酬】：底薪4.5k+提成+五险一金，综合薪资8k-25k； 【岗位职责】： 1、开发和对接政企事业单位，构建自己的客户群 2、匹配客户的生日、电影票、慰问、下午茶、礼品、年节福利等采购需求，达成合作 3、维护老客户，提供全场景解决方案，增加客户复购粘性 4、收集、反馈市场信息 5、核对清理应收账款 6、负责公司产品在礼品团购、政府采购、会展等区域的销售工作 7、其他日常工作。 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.人事:1名, 【岗位职责】： 1、做好人事招聘工作 2、熟悉招聘流程、招聘技巧 3、有招聘的各种渠道途径 4、熟知劳动用人相关法律知识 5、能临危不惧处理好各种突发事故 6.能熟练操作劳动用工各种相关 7.衔接好每一位员工的考勤等工作 8.做好领导指派的工作。 【福利待遇】：双休+全额法定节假日+年假+生日、年节慰问。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C01:苏州七巧板智能机器人有限公司 职位数：4 岗位数：17 1.线上线下客服:4名, 要求:大专及以上学历，会熟练使用电脑或精通电子商务优先。综合工资5000以上，3000底薪十提成基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.抖音、快手、微博操作操作、商务、策划:4名, 综合工资5000以上，3000底薪+提成 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.业务经理:4名, 开拓线上线下全国各区。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.体校毕业生、幼儿老师:招体校毕业生、幼儿老师。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C14:苏州超宇纺织化工有限公司 职位数：7 岗位数：22 1.财务助理:1名, 会计专业：岗位职责1、负责对全体办公人员（各部门）进行日常考勤。 2、制作客户对账单，做好对账工作 及时、准确的制单；3、负责定期与往来单位以及业务部门的记账、对账工作；4、完成领导交办的其他事务，与各岗位同事协调配合工作。任职资格;会计岗证。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.业务经理:1、综合素质好，有良好的销售经验。 2、协助公司开拓纺织化工助剂的销售渠道，主要负责纺织印染厂。 3、有一定的客户资源，有强烈的自信心和极强的压力承受能力。 4、服从公司安排的规章制度。 5、对销售有强烈的兴趣、有强烈的成就动机和挑战高薪的愿望。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.实验室工程师:2名, 职责和要求： 1、 大学本科以上学历，高分子材料、有机合成应用化学相关专业； 2、 工作积极、主动，具有开拓精神； 3、 良好的职业道德操守，有较强的感召力和凝聚力，责任心、事业心强； 4、工作地点：苏州经贸学院苏州超宇产品研发中心。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.应用技术工程师:2名, 职责和要求： 1.染整、纺织、化工相关专业 2.有染厂、化工厂工作经验者优先录用 3.负责产品推介/技术服务/售后服务，热爱本行业工作，喜欢创新和挑战。 基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.销售人员:6名, 1、综合素质好，有良好的销售经验。 2、协助公司开拓纺织化工助剂的销售渠道，主要负责纺织印染厂。 3、有一定的客户资源，有强烈的自信心和极强的压力承受能力。 4、服从公司安排的规章制度。 5、对销售有强烈的兴趣、有强烈的成就动机和挑战高薪的愿望。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.实验室主管:1名, 1、 本科以上学历，应用化工或相关化工专业 2、 负责新产品的研发、技术售后服务 3、 成绩优异可推荐就读苏州大学研究生继续深造。 4、 工作地点苏州大学。 基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 7.打样员:化工专业，大专学历。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C15:苏州芯飞半导体有限公司 职位数：2 岗位数：10 1.硬件工程师:1.负责半导体测试设备的维护保养，电子电路的设计改良和电路板的维修，设备升级等工作； 2.运用工具测试检查、诊断、分析有故障的测试设备和电子电路板； 3.协助和支持客户的测试设备的维修维护，为客户产品测试提供技术保证和技术支持； 4.协助客户对半导体设备研发测试方案并验证和导入新产品的测试设备且形成测试报告； 5.严格遵守公司及客户的运营流程，协助相关产品技术支持解决技术问题，与客户进行沟通，提高客户满意度。 职位要求： 1.电子信息类相关专业，大专及以上学历； 2.能看懂简单电路图，熟练使用万用表、示波器、电烙铁等维修工具，会手焊。3.熟悉模拟电路数字电路，具备基本的电子线路的分析和诊断能力； 4.具有团队合作精神，积极向上、愿意学习新的知识和动手能力。 基本待遇： 综合工资：6000—8000/月，长白班，五险一金，全勤奖+岗位津贴+技能津贴等。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.电子技术员:1.负责不良品电子产品的系统功能测试与诊断，协助工程师的电子电路的维修分析与设计； 2.根据生产计划对测试设备的电子部件进行清洁、检查、维修、维护和保养； 3.对电子部件进行品质管理：来料IQC检查，出货OQC检查，电子部件维修效果监测跟踪及不良流程的改善； 4.协助客户分析诊断生产线的不良电子部件，并为客户提供解决方案和技术支持； 5.根据每日备件的测试情况，汇报总结备件的进出状况，制作报表。完成主管安排的其他工作； 6.严格遵守公司及客户的运营流程，协助相关产品技术支持解决技术问题，与客户进行沟通，提高客户满意度。 职位要求： 了解电子类产品的基本知识。熟练使用电脑办公软件，比如：Excel、Word、PPT等。耐心细致，善于沟通，积极向上。协助上级主管处理日常文书等事务。大专及同等以上学历，电子类相关经验者最佳。 基本待遇：综合工资：5000—7000/月，上六休一，长白班，五险一金，全勤奖+岗位津贴+技能津贴等。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C16:苏州市德顺五金交电有限公司 职位数：4 岗位数：20 1.仓库管理员:学历：大专； 底薪：5000； 其他要求：能吃苦耐劳，细心耐心，善于沟通， 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.品牌渠道销售员:学历：大专； 底薪：5000； 其他要求：能吃苦耐劳，善于沟通； 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.线上客服:学历：大专； 底薪：5000； 其他要求：熟悉五金直销行业者优先。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.工厂销售员:学历：大专； 底薪：5000； 其他要求：熟悉五金直销行业者优先。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C17:苏州赫寒德房地产经纪有限公司 职位数：4 岗位数：20 1.储备商圈经理:待遇：底薪4000+社保+商保+提成+晋升学习 要求：本科及以上学历， 条件优秀者可放宽至大专.岗位职责：1、负责协助商圈经理做好人员管理；2、后台数据量化；3、商圈经理布置的其他任务；基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.储备M店经理:待遇：底薪3500+社保+商保+小组提成+晋升学习 要求：大专及以上学历。岗位职责：1、完成商圈经理下发的小组任务；2、协调组内成员团结合作；基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.经纪人:待遇：3500+社保+商保+免费培训.要求：大专及以上学历。岗位职责：1、线上及店面客户接待，匹配房源，促进成交；2、房客源开发管理。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.店面BP:待遇3500+社保+商保+招聘提成. 要求：本科及以上学历，条件优秀者可放宽至大专。岗位职责：1、人员招聘；2、薪资核算与发放；3、店面6S管理；4、店经理交代的其它事务。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C18:苏州三拓营销策划有限公司 职位数：3 岗位数：20 1.客服:10名, 1.负接听电话,解答客户问题 2.认完成工作记录,开展后期对客户的务工作 3、早九点晚,六点,包住宿。 工作要求： 1.普通请标在工作富激情,有亲和力和感力； 2.较强的语言通表达能力,有较的工作责任心和情； 3.底薪4500 综合工资8000左右.基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.储备干部:5名, 1.应届毕业生，大专及以上学历 2.有过在校管理经验优先 3.入职满三个月，通过考核即晋升，底薪5000元，年薪15万起.基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.电话销售:1.通过公司资源开发客户。 2.通过开发的客户和客户情况,邀约客户到售楼处参与售楼处活动 3.执行公司的销售计划,通过电销用专业能力促成成交, 4、执行团队领呼决策,和保持团队节奏,能够较强的执行力,完成工作任务 5.对工作充情,对销售工作勇于挑战,有较的团队荣誉,能和团队共同进步。 1.底薪+绩效+高提成+补贴； 2.底薪5000元；综合工资6000-15000； 3.销售产品为新房。 4.一经录用,签订劳动合问；生日节假日时节提供福利。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C19:苏州仁才企业管理有限公司 职位数：1 岗位数：6 1.会计/人事/文员:6名, 岗位发展方向：1、会计/人事/文员实习期间主要职责: 1、学习公司各项规章制度与对应岗位的工作职责，掌握所在部门整体的工作流程； 2、从基层做起，努力完成公司对储备主管在司成长的各阶段培训规划目标； 3、能通过学习迅速胜任各岗位工作； 4、协助上级做好本职岗位工作及团队管理工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，形象气质佳； 2、专业要求，金融经济专业、人力资源管理专业、经管类专业优先考虑； 2、 具备良好的组织、协调、沟通能力； 3、 服从公司安排； 4、 有清晰的职业规划，愿意从事管理工作，愿意为了自己的目标付出努力； 5、 具有强烈的进取心，能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力； 6、 有客户服务意识，良好的团队协作精神； 7、 任心强，思维清晰缜密，能够承受较大工作压力； 8、 服从管理，认同公司的文化及团队理念； 公司福利： 1、年度旅游 2、年度体检 3、节假日礼品 4、年度晋升及加薪 薪资待遇： 实习期：3500-5000； 转正后：根据实习期间轮岗考核以及员工个人职业生涯规划定岗定薪。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C20:苏州莱能士光电科技股份有限公司 职位数：7 岗位数：52 1.光学设计:10名, 大专以上学历，光学工程或物理专业。 1.对几何光学，物理光学，像差理论有深厚的理解； 2.熟练应用Zemax， CODE V等软件进行光学系统设计，公差分析； 3.熟练应用Lighttools，Tracepro，Asap进行杂光分析； 4.会使用MATLAB等软件进行数据分析，仿真； 5.会编写基本的宏语言； 6.掌握玻璃塑料混合镜头的高低温清晰度平衡设计。 7.英语良好，能独立和国外客户进行交流； 8.沟通能力强，人际关系良好。薪资8k-60k。 基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.工程师:10名, 大专以上学历，机械、电子、光学相关专业。1.熟练使用二维AutoCad或Pro/E或Solidworks等制图软件； 2.有责任心、做事严谨、较强的抗压能力； 3.沟通能力强，人际关系良好。 6k-30k。基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.研发专员:15名, 大专以上学历，模具设计与制造、机电等相关专业。1.熟悉CAD与3D制图； 2.有分析与解决问题的能力，有上进心。 6k-25k。基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.外贸专员:5名, 大专及以上学历，商务英语相关专业。1.英语至少6级，口语流利，具有良好的沟通表达能力。 2.熟悉商务函电，承压能力强。 5k-20k。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.销售助理:5名, 大专及以上学历，市场营销相关专业。1. 性格外向，反应敏捷，表达沟通能力强； 2. 愿意从事销售行业，有较强的抗压能力； 3. 可接受出差； 4. 表现优秀者可发展为销售经理，晋升空间大。 5k-20k。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.储备干部:5名, 大专及以上学历，机电相关专业。1. 性格开朗、善于沟通、协调； 2. 有过学生会或班干部工作经验者优先； 3. 作为公司储备干部，晋升空间大，公司会提供更具竞争力的高薪岗位。 5k-15k。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 7.采购助理:2名, 大专及以上学历，物流或采购相关专业。1. 能熟练操作word、excl等办公软件； 2. 具有良好的谈判技巧，对市场变化保有敏锐度； 3. 熟悉相关质量体系标准，具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识。 5k-10k。 1. 本公司为单休制，每周日固定休息； 2. 免费提供工作餐； 3. 每年员工旅游；节假日福利等。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C21:苏州世嘉通讯电子有限公司 职位数：1 岗位数：8 1.管培生:8名, 职位要求： 1.本科学历，专业不限。 2.乐观开朗，富有激情。 3.吃苦耐劳、良好的抗压性。 4.有较强的团队意识、应变能力强、具备良好的沟通技巧和处理问题的能力。 福利待遇： 1.合同期2年，其中集中培养期6个月。 2.实习期2个月，基本工资3860元，综合工资6000元。 3.工作地点：苏州（不含张家港、常熟、昆山和太仓）。 基本工资:3860元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C22:鲁特运动服饰（苏州）有限公司 职位数：3 岗位数：4 1.服装设计:2名, 任职要求： 1. 大学专科及以上学历，服装设计相关专业 2. 良好的英语听说读写能力，熟悉AI软件 3. 能够服从上级的工作安排。基本工资:4300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.业务助理:1名, 1.大学专科及以上学历，服装相关专业 2. 良好的英语听说读写能力 3. 能够服从上级的工作安排。基本工资:4300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.生产助理:1名, 1. 大学专科及以上学历，专业不限； 2. 工作细致，认真，有责任心； 3. 能够服从上级的工作安排。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 苏州最新招聘信息 |
