5月21日苏州人才市场综合人才现场招聘会苏州人才市场 现场招聘电话：65221911 传真：65221915、65221993轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路：2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 .临近公交线路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（东线）；921、932、949、700小日晖桥（北）站；602、305干将路站 集市时间：上午8：30--下午12：45 集市地点：干将西路288号，苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区) 注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！ 苏州最新招聘信息 综合人才集市现场招聘会 日期：05-21 (周五) 摊位数：16 职位数：56 岗位数：439 A01:上海三菱电梯有限公司苏州分公司 职位数：2 岗位数：17 1.电梯维修员:15名, 岗位要求： 1、具有机械机电类相关专业，应届毕业生有经验者均可。 2、能熟悉掌握机械或机电类相关专业知识。 3、能适应苏州大市范围内维保站工作。 4、提供住宿。 5、薪资待遇：4500-8000 福利待遇: 五险一金、绩效奖金、年终奖金、年底双薪、节日福利、带薪年假、员工旅游、定期体检、专业培训、通讯补贴、周末双休、餐补、通讯补贴、高温补贴。 2.销售业务:2名, 岗位要求： 1、具有机电机械类或市场营销相关专业本科学历，应届毕业生亦可； 2、年龄28周岁以下；有较强的语言表达能力及沟通能力品行端正，无不良记录； 工作内容： 1、产品销售业务、安装业务的接洽，进行项目预报和跟踪管理，并对其真实性负责。 2、负责签订产品买卖合同、产品安装合同，并对产品买卖合同的全过程负责。 福利待遇: 五险一金、绩效奖金、年终奖金、年底双薪、节日福利、带薪年假、员工旅游、定期体检、专业培训、通讯补贴、周末双休、餐补、通讯补贴、高温补贴。 A02:豪雅光电科技（苏州）有限公司 职位数：10 岗位数：36 1.作业员（正式合同工）:若干名; 1.中专学历 18—35周岁； 2.身体健康，吃苦耐劳，适应翻班体制（两班倒）； 3.缴纳五险一金，底薪2400元、每月绩效奖金600-1000元。 4.综合工资（税后）5000-5500元. 2.日语事务员:1名, 1.生产技术部门相关文件类翻译、外部联络对接窗口; 2.部门内行政类事务对应; 3.工作认真负责、能服从公司安排; 4.大专及以上学历， 日语二级以上、优秀应届毕业生可; 3.生产技术工程师:5名, 1.大专及以上学历； 2.专业要求： ① 光电专业相关人才（相机、监控、镜头制造企业工作经验人才,镜头制造企业人员更佳） ② 精密加工相关人才（CNC、模床、模具加工工作经验人才，熟知机械加工（东芝品牌机器尤佳）原理及光学相关图面图纸） ③ 化学材料专业相关人才（镀膜、洗净工作经验人才） 3.工作思路明确，表达清晰，具备自我发现问题、解决问题的主动性； 4.个人素质佳，对生活充满热情，积极向上，具备团队协作精神。 4.储备干部 /实习储备干部:（应届毕业生提供住宿） 1.若干名，大专及以上学历； 2.机电一体化技术、数控技术、模具设计与制造、数控设备应用维护专业优先； 3.工作思路明确，表达清晰，具备自我发现问题、解决问题的主动性； 4.个人素质佳，对生活充满热情，积极向上，具备团队协作精神。 5.综合工资（税后）6000-7000元. 5.蒸着技术员:2名, 1.大专及以上学历，25-35岁 2.有相关蒸着操作经验优先 3.无色盲色弱 6.成膜技术专员:2名, 1.大专及以上学历，25-35岁; 2.光学、机械、电子等相关专业; 3 .有成膜蒸着技术经验; 7.系统工程师:1名, 任职要求： 1.大专及以上计算机或相关专业（精通计算机）; 2.25岁以上，3年以上工作经验（优秀应届生也可）; 3.做事严谨，细心，有责任心，服从性好，能够配合加班; 工作内容： 1.系统的日常维护及二次开发; 2.SOLserver及Oracle11g数据的维护、开发; 3.能独立开发BS架构应用程序（会C#,java尤佳）; 4.IT桌面支持; 8.采购担当:1名, 工作内容： 1.供应商的开发与维护; 2.根据需求对产品进行询价、比价、议价; 3.采购订单的发注; 4.购入品异常处理对应; 5.月末供应商对账与请款; 6.仓库出入库、盘点对应; 任职要求：1.22-30周岁，大专及以上学历; 2.有1~3年采购或仓库管理工作经验; 3.能熟练使用英语或日语; 4.持有叉车证者或熟悉ISO体系者优先; 9.环境安全担当:1名, 1.30周岁以内，大专及以上学历； 2.环境、职卫等相关专业等优先； 3.会日语或英语者优先； 10.设备工程师:3名, 1.大专及以上学历，30周岁以内； 2.电气或机械专业； 3.有相关工作经验，有电工或CAD证书者优先； 福利待遇： 1、五天八小时工作制，加班另计（工作日加班：基本工资1.5倍，休息日加班：基本工资2倍，国假日加班：基本工资3倍）； 2、按劳动法规定签订劳动合同、缴纳社会保险、住房公积金（公积金缴纳10%）； 3、固定奖金：1年2次，一年调薪一次，一年四次晋升机会； 4、全勤：50—200元/月，住房津贴：100元/月，个别岗位津贴：50～500元/月； 5、每月绩效奖金600-1000元，工会福利：200元左右/人/月； 6、公司包午餐，加班餐。 7、应届大学毕业生及实习生，公司提供免费住宿二年； 8、入社满半年后，根据表现给予职能津贴：50～350元/月； 9、节日福利：春节、中秋、端午、生日、旅游； A03:江苏圳鑫自动化设备有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.光学设备工程师:薪资：6000-8000。 岗位职责： 激光部件的组装，加工和调试。 职位要求： 1、光学、物理学/光纤光学，激光相关等光电子专业。 2、工作仔细、勤奋，有良好的职业道德，能承受一定的工作压力，且稳定性高； 3、具备简单英语识读能力，良好的沟通表达能力、逻辑思维能力，较强的学习和接受能力； 4、具备良好执行能力及灵活应变的处事能力； 5、应届毕业生亦可。 福利待遇： 1、员工岗前培训； 2、享有年终奖； 3、工作满1年员工享受带薪年假5天等法定假期。 4、公司每年举办团建，聚餐活动；工作满1年可参加公司每年组织的年度旅游。 5、员工生日月派发礼物； 6、每周5天工作制，每天8小时工时。 A04:苏州市苏石石油运输有限公司 职位数：2 岗位数：10 1.驾驶员:5名, 工作职责：根据公司调运计划安排，完成成品油配送任务。 任职条件： （1）50周岁以下，初中及以上文化，有5年以上安全驾驶经历； （2）具备危险化学品运输从业资格证书； （3）品行端正，遵纪守法意识强，自觉遵守交通法规等相关法律法规； （4）安全意识强，工作责任心强，能吃苦耐劳； （5）身份证、驾驶证、资格证等各类证件必须真实合法有效。 薪资待遇：根据库站距离、运作时间等因素，按一站一价结算考核工资，挂车驾驶员人均月收入13000元左右，另有工龄工资、通讯补贴、安全奖、保险奖励等，缴纳五险一金。 2.押运员:5名, 工作职责：根据公司调运计划安排，协助驾驶员完成成品油配送任务。 任职条件： （1）具备危险品从业押运资格证； （2）品行端正，遵纪守法，安全意识强，工作责任心强，能吃苦耐劳； （3）身份证、资格证等各类证件必须真实合法有效。 薪资待遇：根据出勤结算考核工资，加工龄工资、安全奖等，人均月收入5600元左右，缴纳五险一金。 A05:苏州奔翔保安服务有限公司 职位数：13 岗位数：90 1.银行保安:6名, 18—45岁，170CM以上，常白班, 无纹身无不良记录,提供食宿, 岗位职责: 维护正常秩序, 重点区域的巡查,其他应急事务的处理。工资4000+社保,上六休一. 2.银行监控值班员:3名, 年龄18至35岁中专以上文凭掌握计算机基本操作. 提供食宿（女生不提供住宿）；岗位职责是：巡视监控画面，处置应急事件。(无须监控证) 工资4000+社保,上六休一. 3.电子厂保安:18- 45周岁，无违法违纪行为，上六休息一，包吃包住. 4.电子厂保洁:60岁以下，上六休息一，8小时一班有工作餐。 5.食堂主管:50岁以下，工资4000-5000元，上六休一。 6.厨师:1名, 上午半天班，年龄不限，有厨师证，工资3000-4000。 7.食堂服务员:40岁左右，工资3000-4000元，上六休一。 8.汽车4s店保安:住在郭巷附近优先，年龄45岁以下，主要工作：车辆进出指引，车辆停放有序，进出车辆管控及登记，客户进出车辆指引停放，夜班巡视打点，检查安全隐患。 9.高新区永利商业广场 : 保安:4名, 165CM以上, 16-45周岁,无违法违纪行为.能吃苦或者从事过保安工作即可，上六休息一。包吃包住。 10.学校保安:年龄18-49岁,早7晚7，主要负责校园安全保卫工作，上学/放学秩序维护。性格开朗，善于沟通交流，执行力强，服从管理。(需保安证) 11.保安队长:5名, 18至45岁. 有责任心,包吃.地址:服从公司调配。 12.苏州乐园保安:有消防证，年龄45岁以下，有责任心，包吃包住. 13.公司招标专员:1名, 25岁-50岁,大专以上,形象佳，文字功底好，语言表达能力强，能代表公司外出答辩，工资4000+社保,上五休二. 其他:其他上班地址： 需服从公司分配, 银行各网点、厂房、学校、小区、工地、商业广场等。 A06:苏州金科大酒店管理有限公司 职位数：8 岗位数：80 1.人力资源部:培训主管、行政助理； 2.市场营销部:销售经理、销售主任； 3.财务部:审计、收银员； 4.餐饮部:餐厅主管、餐厅VIP服务师、酒水服务员、包厢服务员、宴会服务员、餐厅保洁、传菜员； 5.后勤保障部:安全员、洗衣员； 6.工程部:空调工、强电工、万能工； 7.房务部:贵宾经理、楼层主管、前台接待、预订文员、礼宾员、楼层服务员； 8.餐饮厨房:西热主管、刺身厨师、厨工； 我们的福利： 带薪年假、技能培训、职位晋升、员工活动、节日福利。 A07:苏州市东吴物业管理有限公司 职位数：8 岗位数：120 1.保洁:20名, 年龄：25-60，学历：小学，薪资：2100-2600。 2.保安:40名, 年龄：20-50，学历：初中，薪资：3500-4500。 3.导医:10名, 年龄：20-35，学历：高中/中专，薪资：3000-3500。 4.维修电工:10名, 年龄：20-55，学历：初中，薪资：3500-4500。 5.值班电工:10名, 年龄：20-55，学历：初中，薪资：3500-4500。 6.业务外拓经理:10名, 年龄：20-45，学历：高中/中专，薪资：3500-5000。 7.绿化养护工:10名, 年龄：30-60，学历：小学，薪资：2500-3000。 8.客服:10名, 年龄：20-30，学历：高中/中专，薪资：3000-4000。 A08:苏州市云房源软件服务有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.房产经纪人:工作内容： 1、网络发布：通过网络端口（各大房产网站）发布房源，吸引客户来电咨询，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、客户接待：邀请客户来公司面谈，根据客户要求推荐合适房源，并带客户实地看房； 3、成单：商定价格，合同签订及客户后期维护。 职位要求： 1、20-36周岁，高中及以上学历，条件优秀者可适当放宽； 2、认真踏实，正直诚恳；高度的工作责任感，良好的团队精神、服务意识 3、学习力、亲和力、沟通能力强，对销售充满热忱，具有强烈的成就欲望 2.门店店长:岗位职责： 1.协助区域总监根据集团的战略规划制定业务发展规划和年度、季度、月度的区域业务经营计划； 2.整合企业内部信息和同行竞争对手外部信息，进行综合分析，协调企业的经营发展； 3.配合公司进行区域的拓展，团队的组建和管理； 4.激励团队，督促销售团队完成业绩目标；公平、合理地处理、考核所属人员的奖惩、升降等事宜； 5.控制业务风险，处理突发事件纠纷； 6.区域总监安排的其他工作。 任职要求： 1.年龄25-45周岁，具备区域商圈1年及以上的房地产行业销售及1年以上同岗位管理经验，熟悉房地产项目的营销策划、销售和售后服务等管理流程； 2.善于调动销售团队的积极性，促进销售任务指标完成； 3.认同企业文化。敬业、诚实、向上，性格热情、严谨、善于沟通； 4.具有强烈的进取心和高度的责任感，富有创新精神，并善于协调整合企业内外资源； 5.对市场发展的变化有敏锐的洞察力，具备较强的房地产市场调研和分析能力； A09:苏州工业园区恒发经贸发展有限公司 职位数：1 岗位数：1 1.文员:1名, 年龄40岁以下，大专以上学历； 1.具有从事文员及行政工作经验者优先，有较强事业心，责任心，爱岗敬业。遵守公司的各项管理制度，服从领导工作安排，工作中踏实肯干，灵活机动，细致周全，积极上进，有亲和力。 2.能熟练操作word , Excel等办公软件及办公设备； 3.有责任心，做事用心、踏实、细致； 4.有良好的沟通能力与语言表达能力，能承受一定的工作压力； 5.外表端庄，气质佳； A10:广州尼尔森市场研究有限公司上海分公司 职位数：1 岗位数：10 1.外勤数据采集:1.外勤数据采集，有零售行业经验优先，能适应外勤工作。 2.能熟练使用智能手机的各项应用操作； 3.周末尽量有时间能参加项目。 A11:江苏天眷建设集团有限公司姑苏分公司 职位数：1 岗位数：10 1.监理员:土建、市政、安装、机电、水电、电气等建筑行业相关专业大专及以上学历，具有强烈事业心、上进心和团队合作精神。工作勤奋认真，吃苦耐劳，诚实正直，敬岗爱业；有建筑行业实际工作经验、持有江苏省监理员岗位证书优先。 可接受应届毕业生。 B01:中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司 职位数：2 岗位数：20 1.销售主管（四部）:大专以上学历；年龄范围22-40周岁；具有强烈的责任感和事业心，有良好的管理能力和团队协作精神。 2.区域服务专员（四部）:大专以上学历；年龄范围22-40周岁。有较强的责任心及服务意识，良好的沟通能力。 B02:苏州华利得贸易有限公司 职位数：2 岗位数：10 1.销售:5名, 岗位职责：1.负责箭牌全屋定制产品的销售。 2.负责新老客户的维护。 薪资待遇：1.底薪4000~5000，提成 3~4个点。 2.缴纳社保、绩效奖金、年终奖金、带薪年假、员工旅游、专业培训、通讯补贴。 工作地点：吴中区。 2.设计师:5名, 岗位职责：1.会CAD，酷家乐或三维家软件，以及有全屋定制设计或室内设计经验优先考虑。 2.负责实地测量尺寸，制作方案，与客户沟通方案及确认签单。 3.下单到工厂，跟踪至安装结束。 薪资待遇：1.底薪4000~6000，提成 2~4个点。 2.缴纳社保、绩效奖金、年终奖金、带薪年假、员工旅游、专业培训、通讯补贴。 工作地点: .吴中区。 C15:苏州国际外语学校 职位数：3 岗位数：5 1.校医:1名, 大专或以上学历的临床医疗专业, 具有执业（助理）医师、医师资格相关证书。有良好的职业道德，品行端正, 诚实守信，无不良记录,遵纪守法，工作负责，责任心强，有较强的服从意识。子女可享受优惠入学政策。 2.中学公寓接待:2名, 大专, 大专及以上学历，能住校，品行端正，无不良社会记录，做好中学公寓接待工作。子女可享受优惠入学政策 3.中学生活导师:2名, 大专, 50岁以下，大专以上学历，能住校，品行端正，无不良社会记录，热爱教育工作，有生活老师工作经验者优先（条件优秀者学历可放宽），包食宿。子女可享受优惠入学政策 苏州最新招聘信息 |
