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12月26日苏州吴中区人才市场综合人才现场聘会

时间:2020-12-24 22:58来源:苏州吴中区人才市场 作者:苏州吴中区人才市场 点击:
12月26日苏州吴中区人才市场综合人才现场聘会 苏州吴中区人才市场现场招聘信息 摊位预订电话:0512-65259221 传真:0512-65255044 地址:苏州市吴中区越溪塔韵路178号吴中区人力资源大厦, 时间:上午8:30-11:00 公交路线552,553路至吴山街下,或至园际教育

12月26日苏州吴中区人才市场综合人才现场聘会

苏州吴中区人才市场现场招聘信息  
摊位预订电话:0512-65259221 传真:0512-65255044 
地址:苏州市吴中区越溪塔韵路178号吴中区人力资源大厦,时间:上午8:30-11:00
公交路线552,553路至吴山街下,或至园际教育园南站下,向南1公里。 

注:本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变动,请以招聘现场发布的信息为准!

A03

苏州恒宁祥精密机械有限公司

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  • CNC编程[2名]

    工作经验三年以上,熟练运用程序,能吃苦耐劳

  • 操作工[5名]

    能吃苦耐劳,能上夜班

  • 检验员[2名]

    1.要看懂图纸 2.会灵活应用各种量具. 3.要有团队合作精神 4.可以加班或上夜班

 
A05

苏州锐锋激光科技有限公司

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  • 外贸业务员[10名]

    招聘人数:20名; 学历要求:本科及以上; 工作经验:不限; 工资待遇:底薪4500元+提成 +饭补+话补+奖金 +五险; 具体要求:男女不限,英语4级 及以上,口语佳, 回复邮件流畅。

  • 网络推广[10名]

    一、招聘岗位:网络推广(办公室) 所属部门:销售部;人数:20名 学历要求:大专及以上;工作经验:不限 工资待遇:底薪3500元+提成+饭补+话补+奖金五险 具体要求: 男女不限,有销售工作经验者优先; 有良好的职业道德;

 
A06

苏州中央可锻有限公司

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  • 保全设备[5名]

    40岁以下,吃苦耐劳,配合加班,有维修相关经验

  • 营业助理[1名]

    任职要求: 1.理工科大类大专以上学历 2.具备1年以上制造业营业(售后服务)经验,***尤佳 3.工作细致,有责任心 职位职责: 1.客户出货对账 2.确认纳期并与客户沟通联络 3.根据出货对账单发行开票通知单,跟踪后续发票回款 4.完成上级交代的其他工作

  • 加工技术[3名]

    1、加工生准(2人) 根据客户要求进行工艺分析,完成新品的开发与调试,治具的设计、制定及管理,量产品改善方案的检讨及进程的推进,资料的整理修订 2、加工技术(1人) 量产品刀具、治具的点检、维护等定期管理,量产品异常的对策与处置,作业要领的制定与优化,加工保全室的管理,设备运行情况的确认,记录及汇总 要求: 熟练操作CAD等制图软件,能简单编程,有数控设备维修经验者

  • ERP技术员[若干]

    岗位职责: 1.负责协助公司内部ERP,OA系统的实施工作; 2.参与公司对系统的使用人员培训与指导; 4.对物料管理,BOM,MRP都有一定的建立和维护经验; 岗位要求 1.本科,计算机相关专业; 2.ERP,OA等系统正常运行与日常维护; 3.优化ERP,OA相关业务流程,监督各部门系统使用情况; 4.有一定的软件开发经验,熟悉常用的开发工具和数据库工具;

  • IE技术员[若干]

    岗位职责 1、协助进行生产线效率改善,产品工艺排布,作业文件编制等工作; 2、标准工时的测定,建立和维护; 3、精益生产模式的优化,辅助MES的建立 任职资格 1、大专以上学历,工业工程或机械类相关专业; 3、熟悉IE七大手法能够熟练应用AutoCAD绘图工具; 4、优秀应届毕业生亦可

  • 研发中心项目申报[1名]

    对公司的项目进行推进包括立项分析、人员沟通与申报方案,完成科技材料的整理、撰写、修改和申报,掌握项目申报动态并跟踪维护;负责收集、了解与企业相关的各类国家和地方优惠、扶持、奖励政策信息,查找各类企业及产品荣誉、资质相关项目申报条件、流程。 有机械制造行业或高企认定经验者优先,有较强的数据处理能力,会CAD操作

  • 加工检查[1名]

    完善相关检验规程,依据规程对相关绩效指标进行实施监控;负责加工品不良判断及工序确认,不良原因分析及处置;负责新品及对策品检验及跟踪工作,及时联络并做好对应标识;计量器具的维护和保管,确保准确度。 要求:熟悉质量检验,能看图纸及使用检验工具2年以上铸造经验优先

  • 安全员[若干]

    1.协助安全环境课长做好安全生产管理、消防安全、职业危害防治管理工作;组织公司内部安全、消防、职业危害风险识别和隐患排查治理;提出整改意见并监督完成; 2.组织进行在职员工的健康体检、职业危害因素检测,协助领导进行公司新、改、扩建项目“三同时”相关工作,接待政府职能部门和日本总部安全部门的检查、审核工作; 3.负责公司环境监测的管理工作,负责环境监测内、外方面的联系和协调工作;负责公司危险固废和一般固废分类处理的监控;按期填写各类环保报表并及时报送政府环保部门 4. 协助企业管理层与政府安全、环保等部门的沟通;完成上级交办的其他工作。

  • 操作工(铸造/加...[20名]

    40岁以下,吃苦耐劳,服从领导。铸造及加工操作工。

  • 铸造技术[3名]

    根据客户要求进行治具设计,编制工艺文件,作业要领书的制作,不良品的改善对策与效果确认,生产过程的日常监查与改进,生产过程变化点的对应与处置 材料成型专业优先,熟练操作CAD/CAM,Proe等制图软件,适应铸造环境 可接受应届毕业生

 
A07

南京澳普诺信息科技有限公司苏州分公司

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  • 销售[若干]

    1、以专业、规范的程序协助银行处理违约账款; 2、通过电话或信函的方式与客户进行沟通,跟踪并督促逾期账款的回收; 3、合规更新、登记信用卡逾期客户的相关资料信息,详细记录与客户电话接触过程和信息,为客户提供快速、准确的行用卡还款咨询服务; 4、本岗位不涉及销售(无需主动开发客户),受银行委托负责国内各大银行信用风险的管控; 任职要求: 1、年满18周岁,高中/中专及以上学历专业不限(条件优秀者可放宽); 2、语言表达能力强,有良好的人际沟通能力、分析能力、口齿清晰、反应灵敏; 3、心里承受能力强、愿意接受压力、挑战高业绩提成,具有良好的团队合作意识; 4、从事过银行、保险行业客户服务,小额贷、信用卡等催收业务的人员优先录取; 5、人品端正,无犯罪记录,个人征信良好。 福利待遇: 1、新员工入职可享受带薪专业培训; 2、试用期(1-3个月):底薪3100+提成,综合到手薪资5000以上,转正后:综合到手薪资7000以上(提成上不封顶); 3、缴纳五险一金; 4、节假日福利; 5、正式员工享受婚假、产假等带薪假,国家法定节假日,带薪年假,各种聚餐。 晋升通道: 我们将为您提供通畅的发展通道: 纵向发展:客服专员 ---客服主管--- 客服经理--- 区域负责人 横向发展:你也可以从初级专员—中级专员—高级专员—资深专员(老员工一带一不怕难~)—— 一心赚钱 工作时间: 周一至周六8:30:-12:00,14:00-18:30 苏州工作地址:苏州市吴中区吴东路华星大楼 路线:地铁3号线北港路站3口出,步行7分钟。 可选择工作城市: 南京、杭州、常州、天津、苏州、徐州 温馨提示:澳普诺招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者周知,以免受骗及损失财物。

  • 信息修复[若干]

    1、以专业、规范的程序协助银行处理违约账款; 2、通过电话或信函的方式与客户进行沟通,跟踪并督促逾期账款的回收; 3、合规更新、登记信用卡逾期客户的相关资料信息,详细记录与客户电话接触过程和信息,为客户提供快速、准确的行用卡还款咨询服务; 4、本岗位不涉及销售(无需主动开发客户),受银行委托负责国内各大银行信用风险的管控; 任职要求: 1、年满18周岁,高中/中专及以上学历专业不限(条件优秀者可放宽); 2、语言表达能力强,有良好的人际沟通能力、分析能力、口齿清晰、反应灵敏; 3、心里承受能力强、愿意接受压力、挑战高业绩提成,具有良好的团队合作意识; 4、从事过银行、保险行业客户服务,小额贷、信用卡等催收业务的人员优先录取; 5、人品端正,无犯罪记录,个人征信良好。 福利待遇: 1、新员工入职可享受带薪专业培训; 2、试用期(1-3个月):底薪3100+提成,综合到手薪资5000以上,转正后:综合到手薪资7000以上(提成上不封顶); 3、缴纳五险一金; 4、节假日福利; 5、正式员工享受婚假、产假等带薪假,国家法定节假日,带薪年假,各种聚餐。 晋升通道: 我们将为您提供通畅的发展通道: 纵向发展:客服专员 ---客服主管--- 客服经理--- 区域负责人 横向发展:你也可以从初级专员—中级专员—高级专员—资深专员(老员工一带一不怕难~)—— 一心赚钱 工作时间: 周一至周六8:30:-12:00,14:00-18:30 苏州工作地址:苏州市吴中区吴东路华星大楼 路线:地铁3号线北港路站3口出,步行7分钟。 可选择工作城市: 南京、杭州、常州、天津、苏州、徐州 温馨提示:澳普诺招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者周知,以免受骗及损失财物。

  • 电话专员[若干]

    1、以专业、规范的程序协助银行处理违约账款; 2、通过电话或信函的方式与客户进行沟通,跟踪并督促逾期账款的回收; 3、合规更新、登记信用卡逾期客户的相关资料信息,详细记录与客户电话接触过程和信息,为客户提供快速、准确的行用卡还款咨询服务; 4、本岗位不涉及销售(无需主动开发客户),受银行委托负责国内各大银行信用风险的管控; 任职要求: 1、年满18周岁,高中/中专及以上学历专业不限(条件优秀者可放宽); 2、语言表达能力强,有良好的人际沟通能力、分析能力、口齿清晰、反应灵敏; 3、心里承受能力强、愿意接受压力、挑战高业绩提成,具有良好的团队合作意识; 4、从事过银行、保险行业客户服务,小额贷、信用卡等催收业务的人员优先录取; 5、人品端正,无犯罪记录,个人征信良好。 福利待遇: 1、新员工入职可享受带薪专业培训; 2、试用期(1-3个月):底薪3100+提成,综合到手薪资5000以上,转正后:综合到手薪资7000以上(提成上不封顶); 3、缴纳五险一金; 4、节假日福利; 5、正式员工享受婚假、产假等带薪假,国家法定节假日,带薪年假,各种聚餐。 晋升通道: 我们将为您提供通畅的发展通道: 纵向发展:客服专员 ---客服主管--- 客服经理--- 区域负责人 横向发展:你也可以从初级专员—中级专员—高级专员—资深专员(老员工一带一不怕难~)—— 一心赚钱 工作时间: 周一至周六8:30:-12:00,14:00-18:30 苏州工作地址:苏州市吴中区吴东路华星大楼 路线:地铁3号线北港路站3口出,步行7分钟。 可选择工作城市: 南京、杭州、常州、天津、苏州、徐州 温馨提示:澳普诺招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者周知,以免受骗及损失财物。

  • 话务员[若干]

    1、以专业、规范的程序协助银行处理违约账款; 2、通过电话或信函的方式与客户进行沟通,跟踪并督促逾期账款的回收; 3、合规更新、登记信用卡逾期客户的相关资料信息,详细记录与客户电话接触过程和信息,为客户提供快速、准确的行用卡还款咨询服务; 4、本岗位不涉及销售(无需主动开发客户),受银行委托负责国内各大银行信用风险的管控; 任职要求: 1、年满18周岁,高中/中专及以上学历专业不限(条件优秀者可放宽); 2、语言表达能力强,有良好的人际沟通能力、分析能力、口齿清晰、反应灵敏; 3、心里承受能力强、愿意接受压力、挑战高业绩提成,具有良好的团队合作意识; 4、从事过银行、保险行业客户服务,小额贷、信用卡等催收业务的人员优先录取; 5、人品端正,无犯罪记录,个人征信良好。 福利待遇: 1、新员工入职可享受带薪专业培训; 2、试用期(1-3个月):底薪3100+提成,综合到手薪资5000以上,转正后:综合到手薪资7000以上(提成上不封顶); 3、缴纳五险一金; 4、节假日福利; 5、正式员工享受婚假、产假等带薪假,国家法定节假日,带薪年假,各种聚餐。 晋升通道: 我们将为您提供通畅的发展通道: 纵向发展:客服专员 ---客服主管--- 客服经理--- 区域负责人 横向发展:你也可以从初级专员—中级专员—高级专员—资深专员(老员工一带一不怕难~)—— 一心赚钱 工作时间: 周一至周六8:30:-12:00,14:00-18:30 苏州工作地址:苏州市吴中区吴东路华星大楼 路线:地铁3号线北港路站3口出,步行7分钟。 可选择工作城市: 南京、杭州、常州、天津、苏州、徐州 温馨提示:澳普诺招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者周知,以免受骗及损失财物。

  • 电话销售[若干]

    1、以专业、规范的程序协助银行处理违约账款; 2、通过电话或信函的方式与客户进行沟通,跟踪并督促逾期账款的回收; 3、合规更新、登记信用卡逾期客户的相关资料信息,详细记录与客户电话接触过程和信息,为客户提供快速、准确的行用卡还款咨询服务; 4、本岗位不涉及销售(无需主动开发客户),受银行委托负责国内各大银行信用风险的管控; 任职要求: 1、年满18周岁,高中/中专及以上学历专业不限(条件优秀者可放宽); 2、语言表达能力强,有良好的人际沟通能力、分析能力、口齿清晰、反应灵敏; 3、心里承受能力强、愿意接受压力、挑战高业绩提成,具有良好的团队合作意识; 4、从事过银行、保险行业客户服务,小额贷、信用卡等催收业务的人员优先录取; 5、人品端正,无犯罪记录,个人征信良好。 福利待遇: 1、新员工入职可享受带薪专业培训; 2、试用期(1-3个月):底薪3100+提成,综合到手薪资5000以上,转正后:综合到手薪资7000以上(提成上不封顶); 3、缴纳五险一金; 4、节假日福利; 5、正式员工享受婚假、产假等带薪假,国家法定节假日,带薪年假,各种聚餐。 晋升通道: 我们将为您提供通畅的发展通道: 纵向发展:客服专员 ---客服主管--- 客服经理--- 区域负责人 横向发展:你也可以从初级专员—中级专员—高级专员—资深专员(老员工一带一不怕难~)—— 一心赚钱 工作时间: 周一至周六8:30:-12:00,14:00-18:30 苏州工作地址:苏州市吴中区吴东路华星大楼 路线:地铁3号线北港路站3口出,步行7分钟。 可选择工作城市: 南京、杭州、常州、天津、苏州、徐州 温馨提示:澳普诺招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者周知,以免受骗及损失财物。

 
B04

苏州优耐特塑胶有限公司

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  • 操作工[10名]

    会写字、识字,服从管理,配合工作需要加班,能适应两班倒,能吃苦耐劳, 综合工资5000—6000元左右,缴纳社保。

  • 注塑领班[2名]

    3年注塑经验,2年领班经验,吃苦耐劳,抗压能力强

  • 项目工程师[1名]

    能熟练运用CAD制图,具有良好的沟通协调能力,有责任心和独立工作能力,有项目管理工作经验者优先 销售工程师岗位职责 1.学习与掌握相关技术知识与产品知识,培养敏锐的市场捕捉和判别能力。 2.系统整合客户资源,疏通销售渠道,全面负责产品的推广与销售。 3.掌握客户需求,建设渠道,主动开拓,完成上级下达的任务指标。 4.独立完成项目的策划与推广,建立和维护良好的客户关系。 5.掌握市场动态,及时向番禺销售经理汇报行情。 6.项目合同的策划与撰写,以及负责产品的检验、交付。 7.稳固老客户,发掘新客户。 8.完善客户管理体系和市场竞争体系。 9.评估、预测和控制销售成本,促使销售利润最大化。 10.积极与相关部门沟通协调,促使生产与销售过程最优化。 11.根据企业整体销售计划与战略,制定自身的销售目标与策略。 12.负责展销会的策划与实施。提供优质的服务,提高产品的附加价值 销售工程师岗位职责 1.学习与掌握相关技术知识与产品知识,培养敏锐的市场捕捉和判别能力。 2.系统整合客户资源,疏通销售渠道,全面负责产品的推广与销售。 3.掌握客户需求,建设渠道,主动开拓,完成上级下达的任务指标。 4.独立完成项目的策划与推广,建立和维护良好的客户关系。 5.掌握市场动态,及时向番禺销售经理汇报行情。 6.项目合同的策划与撰写,以及负责产品的检验、交付。 7.稳固老客户,发掘新客户。 8.完善客户管理体系和市场竞争体系。 9.评估、预测和控制销售成本,促使销售利润最大化。 10.积极与相关部门沟通协调,促使生产与销售过程最优化。 11.根据企业整体销售计划与战略,制定自身的销售目标与策略。 12.负责展销会的策划与实施。提供优质的服务,提高产品的附加价值

  • 注塑工程师[1名]

    1.具备注塑车间及相关设备规划能力,熟悉注塑成型工艺及设备操作; 2.能够根据产品需要合理规划设备; 3.具备注塑模具知识,能够指导模具厂商设计; 4.熟练调试注塑相关设备或指导委外厂商调试; 5.能够根据试样制定SOP或其指导文件;

  • 检验员[1名]

    从事过检验工作对检验相关报表和手法熟悉,能吃苦耐劳容易沟通和快速适应环境,有塑胶检验经验者优先

  • 成型技术员[2名]

    有一年以上从事塑料件生产操作经验,熟悉注塑产品、生产设备、生产流程,熟悉注塑机的基本性能和各类原料特性,能吃苦耐劳,能适应翻班工作制.

 
B07

苏州金鹰制冷设备有限公司

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  • 财务[1名]

    1、会使用电脑,负责公司内部账务 2、要求中专及大专以上学历,有良好的团队意识,能服从公司的工作安排,有吃苦耐劳精神 3、住越溪附近者优先 4、工资面议

  • 空调安装工[5名]

    持C1驾照,身体素质较好,能吃苦耐劳,熟悉苏州周边交通路线,会安装空调或从事过相关行业,也可以由学徒做起。

  • 业务员[5名]

    A)有1-3年销售业务经验。 B)负责业务推广和销售工作。 C)负责与客户建立良好的合作关系。

  • 空调安装学徒[5名]

    1.负责家用空调、中央空调的安装工作

 
C01

苏州佳宫精密机电有限公司

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  • 折弯工[3名]

     

  • 数控冲床与激光切...[4名]

    熟悉本工作者优先

  • 现场检验员[4名]

     

  • 仓库辅助[2名]

    1.有仓库经验优先.2.能配合加班.

  • 物流.辅助[2名]

    男性

  • 工程技术[2名]

     

 
C04

苏州西高电气科技有限公司

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  • 技术员[2名]

    1.能够常年出差,懂高压、低压电气知识;2.做事认真,细心;3.上六休一,提供工作餐,提供住房补贴,每年一次员工免费旅游;4.工资面议

  • 销售代表[2名]

    1.具备良好的沟通能力。 2.有良好的团队协作精神和客户服务意识。 3.上六休一,长白班,提供工作餐,提供住房补贴。

  • 普工[5名]

    1.吃苦耐劳,服从公司领导安排;2.配合加班;3.上六休一,长白班,提供工作餐,提供住房补贴,每年一次员工免费旅游

  • 文员[1名]

    1.熟练操作基本的办公软件;2.做事认真、细心;3.上六休一,长白班,提供工作餐,提供住房补贴,每一年员工免费旅游。

 
C05

苏州大得机械科技有限公司

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  • 车间普工[1名]

    1、能吃苦耐劳,服从领导安排;2、能根据公司要求出差;3、有无经验均可;4、上六休一,中午公司提供工作餐,工资面议

  • 机械工程师[2名]

    1、熟练运用CAD,Pro5.0,等绘图软件及各种办公软件,2、工程师设计零件与装配图能很好的理解并配合出2D图与和必要的技术支持,3、能很好的配合概预算的工程量统计,4、负责合同项目的下物料BOM清单,包括设备选型和设计计算,5、协助采购与设备材料厂家确认技术参数,6、对现场提出的变更进行审核,并出相应的变更图纸,7、对其设计图进行校核,8、完成其它被分配的任务和特殊项目,9、上六休一,包工作餐,加班另算,出差有出差补助,上班在吴中区越溪前珠路。

 
C08

轻工塑机(苏州)有限公司

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  • 电气工程师[1名]

    1.负责公司产品电器箱设计; 2.调试非标产品,熟练使用台达PLC编程等; 3.动手能力强,独立完成电气箱接线

  • 氩弧焊工[1名]

    进行产品零件、设备的焊接,熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求,并使用熟练;

  • 安装钳工[1名]

    动手能力强,有机械,电机,减速机等安装经验, 能看懂CAD图纸,会划线钻孔

  • 机械设计工程师[1名]

    具有机械产品独立设计能力,2D,3D机械制图,对气动,减速机,电机选型有经验

 
C11

苏州三博塑业有限公司

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  • 装卸工[1名]

    有力气,能干重力活

  • 操作工[5名]

    有造粒经验的人员优先

 
D03

苏州金弘峰电子有限公司

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  • 品质主管[1名]

    1、主持质量管理的全面工作,并对质量管理的各项工作结果负责; 2、组织建立质量管理体系,确保质量体系可以有效运行; 3、制定质量目标和质量计划,经批准后组织实施; 4、制定产品质量检验标准,负责公司采购品和产品质量的控制; 5、负责设计与开发活动的质量策划等。

  • 品管[5名]

    1.男女不限,高中及以上学历具有1年以上品质工作经验, 2.熟练使用各种测量仪器。 3.能熟练运用各种品管手法及质量改善管控能力,有现场品质管理经验 4.能熟练运用电脑并制作相关品质文件报表 5.有较强的组织、沟通协调能力,解决突发事情的应变能力,责任心强,吃苦耐劳; 6.配合领导完成其他的临时性任务

  • 技工/生产作业员[5名]

    熟悉三层线绝缘生产工艺者优先; 工厂全自动设备生产,易操作。有师傅教学; 车间生产1年以上; 责任心重,吃苦耐劳;

 
D06

苏州奥优泰商贸有限公司

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  • 财务[2名]

    有经验优先 上班时间 8.00-17.00 一个单休 一个双休 6000-10000 按照绩效

  • 销售[5名]

    有经验优先 上班时间 8.00-17.00 一个单休 一个双休 4000-20000 根据绩效最终工资

  • 仓库员[6名]

    有仓库经验优先 上班时间8.30-17.30 一个单休 一个双休 4500-5500

  • 助理[2名]

    有经验优先 上班时间 8.00-17.00 一个单休 一个双休 工资4500-7000

  • 司机[6名]

    有经验优先 上班时间7.30-17.00 一个单休 一个双休 苏州范围内送企业和政府单位 工资4500-7000

 
D08

苏州德易仕清洁科技有限公司

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  • 一线员工[50名]

    任职要求:身体健康,吃苦耐劳,能配合加班

  • 成品仓主管[1名]

    岗位职责: 1.成品仓库工作筹划与进度控制,合理调配人力资源,对成品仓库现场各部分工作的监控与管理。 2.负责成品仓库日常管理,入库成品货物的清点验收工作,确保成品入库的及时性与准确性。 3.合理安排成品发货订单的配货工作,确保配货及发货的高效性。 4.及时掌握仓储情况,保证库存准确率。 5.做好月度库存盘点工作,确保实物与帐面数据的一致性。 6.执行和完善仓库的规章制度,规范作业标准及流程,提高效率,降低成本,并确保仓库工作的按时顺利完成。 职位要求: 1.年龄28-45周岁之间,至少5年以上仓库主管或相关工作经验;管理仓库3000平以上,带队不少于10人 2.大专及以上学历,有家电,吸尘器,外销公司仓储管理经验优先考虑。 3.熟悉仓储业务流程,有丰富的流程管理操作技能。 4.熟练使用Office办公软件及ERP系统。 5.具备良好的逻辑思维能力,较强的理解和沟通能力,独立性强。 6.具备较强的责任心和团队合作精神,工作仔细认真、吃苦耐劳,能承受一定的工作压力。 特别说明:本岗位2021年2-3月份前工作地址在吴中区胥口镇吴中大道5300号,2021年3月份后工作地址在相城区望亭镇福杭路智能制造产业园

  • 仓管[3名]

    1、物料收发存 2、ERP系统账更新、维护 3、仓库现场物料整理 4、盘点物料 任职要求: 1、中专及以上学历; 2、1年以上仓库管理经验 3、上班时间07.30-19.30,单休 特别说明: 本岗位工作地址在2021年3月份前在苏州市吴中区胥口镇吴中大道5300号,2021年3月份后在苏州市相城区望亭镇新杭路东智能制造产业园

  • 采购助理[2名]

    岗位职责: 1、根据ERP系统下单情况,确保订单信息及时下达及有序开展。 2、根据主计划月度排产计划,确保月度排产计划顺利执行。 3、根据生产现状,跟进单按时完成交付。 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、2年以上生产型企业采购经验; 3、熟悉ERP系统操作; 4、有驾照,能独立驾驶外出办事。 特别说明: 本岗位工作地址在2021年3月份前在苏州市吴中区胥口镇吴中大道5300号,2021年3月份后在苏州市相城区望亭镇新杭路东智能制造产业园

 
D09

苏州豪特景精密机械有限公司

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  • 外贸销售助理[2名]

    备较强的工作责任心,肯学习,主动性强,能提合理化建议,英语交流及以上能力;能配合国际贸易谈判、会做PI/合同,熟悉HS编码,有网络推广经验,会阿里巴巴后台网站管理,会图片视频处理。具备国外出差能力。有机械公司外贸出口或贸易公司跟单工作经验者优先。试用期3个月,试用期薪水3500元。有工作经验者可以直接上岗,年收入不低于5万。能独立开展工作,提成另算。

  • 机械售后服务工程...[2名]

    有机械设备安装和维修经验,大专及以上学历,试用期三个月,每月4000,定岗年薪6-8万,独立调试设备10万以上。

  • 装配钳工[2名]

    有机械设备安装经验,能看懂普通的CAD图纸,按图施工。高中以上学历。试用期三个月,每月4000,定岗年薪6-8万。会电焊有焊工证者优先,待遇相应提高。

 
D11

苏州大驰光电科技有限公司

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  • 精雕编程[3名]

     

  • 雕刻机技术员[4名]

     

  • 技工学徒[5名]

     

  • 文员[2名]

    报表数据收集整理,工作报告编写,日常事项管理

 
F01

信和新材料(苏州)有限公司

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  • 仓管员[3名]

    1、物料出入库手续的办理,核对入库产品、出库产品、采购物料、退货产品的型号、规格、数量、批次; 2、整理所有物料的出入库单据,进行ERP产品进销存,妥善保管、及时传递与回收; 3、协助仓库主管做好盘点,及时提交盘点表于财务部,组织人员进行异常产品的复查; 4、监督各区域标识卡管理,确保帐、卡、物的一致性、产品的定位管理及先进先出; 5、调查物料出入库异常现象,及时与责任人进行沟通、确认,挽回或降低公司、部门损失; 6、督促员工在物料装卸过程中轻拿轻放、堆码高度符合公司要求,做好产品防护措施; 7、协助主管培育下属员工或新入职员工的产品知识和操作技能; 8、做好防火、防盗、防过期及工作环境的6S管理工作; 9、2年以上仓库工作经验、熟练使用ERP软件、熟练驾驶各类叉车。

  • 接单文员[1名]

    1、销售单据的打印处理。录入标准销售,出货计划,打印签收单.(每个客户出货计划,签单格式不一样,需要根据客户要求打单); 2、杂发单的处理,完成从公司发货的样品、物料、赠送等相关单据的出库及打印; 3、调出单的处理,完成从公司发货到项目组、异地仓的单据打印; 4、异地仓的、项目组账目的调账,每个项目组每天调账及销售订单订单的打印,分别对每周、每月汇总核对库存;(包含录入标准销售,出货计划,标准出库,调出,调入) 5、发货单的整理,(白单)每天上午10:00前需要把将前一天的发货单据(第一联),按照财务要求整理无误后,交给财务;(白单需要仓库提交) 6、沟通处理异地仓、项目组库存异常,保证单据及时开单正确性; 7、对于客户(项目组,异地仓)有退货的,及时进行核实、做帐,确保账物一致; 8、每天必须按照发货日期整理出货计划(黄单)核对是否断号,漏单现象。整理核对完,交于接单人核货款; 9、按照接单、审单岗位职责要求,完成岗位顶岗,代理接单、审单岗位工作; 本岗位需泉州培训6个月。

  • 质检员[2名]

    1、完成车间生产成品的出厂检验工作; 2、完成技术部试样报检、营销部外来样的检验工作; 3、协助部门完成定期的型式检验工作; 4、协助部门完成对有关投诉、退货的重新检验、分析工作; 5、参与生产异常情况的分析,跟踪异常情况的处理进程; 6、及时正确做好产品合格标识,对不合格进行追踪; 7、完成每日的包装质量特别是包装重量的抽查工作(每日抽查不得少于1批); 8、完成每批检验结果的ERP的及时录入; 9、统计每月的检验合格率,整理检验记录,进行数据分析,编写质量信息汇总并上报至部门主管; 10、对所用的检测设备进行维护和保养,做好责任区的6S管理工作,一旦出现问题及时向部门主管汇报; 11、协助部门其他同事完成日常检验工作; 12、掌握涂料知识、性能、特点、熟悉化工产品检测标准、掌握化工检测设备 操作规程、熟悉化工产品生产流程与标准。

  • 普工[5名]

    1、识字、懂26个英文字母; 2、身体健康、无案底; 3、责任心强,吃苦耐劳; 4、有学习意识。

  • 内勤文员[1名]

    1、负责重防腐和轨交技术服务部的全部内勤工作; 2、负责防腐防火施工公司相关的内勤工作; 3、责任心、耐心、工作细致,熟练使用办公软件,有一定的文字功底。

  • 工艺员[1名]

    1、根据工艺方案、工艺流程的设计,组织车间工艺审核,执行、检查; 2、参与新1653产品的设计开发,协助车间制定新产品的试制工作计划,对准备工作和修改工作实行管理,审核设备工装的使用,并检查设备及工装生产要求符合性; 3、协助车间按计划组织生产,与质量部门密切合作,分析生产流程冲突,对与工艺有关的问题提供解决方法,及时妥善处理生产现场出现的质量、技术问题; 4、审核车间工艺方案,按工艺流程设计填写生产和装配工艺卡,对现场管理、工艺改进和成本控制进行调研,收集工艺数据; 5、协助工艺主管编制工艺手册、质量控制点指导书等工艺文件,培训操作人员正确地维护并操作已有的和新购设备、工装,配备工位器具,指导员工严格按工艺流程程进行生产; 6、协助车间按规定制定、编写、修订岗位安全操作规程,监督、检查各工序员工严格执行; 7、负责车间各种工艺记录的管理和修订工作,认真检查工艺记录的填写和保存情况,检查并指导员工填写好、用好记录,定时收集、整理、装订、归档; 8、负责员工的工艺技术培训工作,组织员工学习工艺规程和各种标准操作程序,教育员工遵守工艺规程,并建立严格的检查制度,保证工艺规程和操作规程的正确执行,提高生产操作水平,保证生产顺利进行; 9、参加制订(或修订)半成品、成品及原材料质量标准和成品等级标准,并贯彻执行; 10、参加生产过程中的技术质量事故及设备事故的分析调查工作,积极开展技术进步和合理化建议活动,并组织纠正和预防措施的实施; 11、负责建立车间工序控制点,并严格检查执行情况,使产品生产处于受控状态; 12、负责组织技术分析工作,重点是质量、效率、定额等方面,每月分析各技术经济指标波动的原因并对各岗位进行考核; 有涂料生产、 技术工作经验优先;


 
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