9月28日苏州人才市场高校毕业生公益现场招聘会苏州人才市场 现场招聘电话:65221911传真:65221915、65221993 轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路:2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 临近公交线路:7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800(东线);921、932、949、700小日晖桥(北)站;602、305干将路站 集市时间:上午8:30--下午12:45 集市地点:干将西路288号,苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区) 注:本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变动,请以招聘现场发布的信息为准! 苏州市高校毕业生公益专场 日期:09-28 (周一)摊位数:17 职位数:56 岗位数:526 A01:苏州锐泽网络有限公司 职位数:4 岗位数:40 1.案场接待/导客(文职内勤):岗位职责: 1、负责电销部门意向客户上访的引导工作; 2、周数据对接,统计周报表、月报表等,完成工作交接; 3、掌握楼盘信息,对苏州地区较熟悉。 任职资格: 1、大专以上学历,普通话标准,形象良好; 2、愿意学习并熟练掌握房地产楼盘接待各环节实际操作流程; 3、具备良好的沟通能力,对突发事件具有应变处理能力; 薪资:4000+补助(300-500元每月) 公司福利: 员工旅游、月度聚餐、 茶话会、生日会、节日福利、意外保险、 社保、带薪年假、带薪培训、广阔的晋升平台,朝九晚六。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.客服文员/办公室文员:岗位职责: 1、利用公司提供的优质客户源,通过电话与客户进行一对一的沟通,寻找销售机会,定期维护老客户。 2、对意向客户进行资料登记、备份、整理等; 3、完成公司部门主管分配的相应工作,并积极主动的跟进工作; 任职要求: 1、大专以上学历,公司提供岗前专业培训; 2、口齿清晰,活波开朗,善与人交流,有良好的自我激励能力; 3、具有良好的执行力和团队合作精神; 公司福利: 薪酬:5000+奖金(500-1000元每单)基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.渠道专员:岗位职责: 1、了解客户需求,为客户提供专业咨询服务; 2、整合外部渠道资源,进行渠道拓展,渠道维护、资源维护; 3、参与制定渠道开发、选择、管理总体方案; 4、寻找并管理渠道合作者,协助市场部开拓市场。 任职资格: 1、大专(含)以上学历,; 2、性格开朗,吃苦耐劳,善与人沟通; 3、乐于学习,具备团队精神,能够承受一定的工作压力; 4、有较强的亲和力和沟通能力; 5、具有良好的服务意识; 薪资:4000+百一提成+上访奖(50-100元每组) 公司福利: 极优厚的薪酬体系无责任底薪+奖金; 带薪培训----培训有工资,学历更快速,进步更有效; 全体聚餐---1至2月公司举行全体聚餐娱乐活动一次; 全体旅游---2至3月公司安排全体旅游一次; 销冠旅游---1季度10人成团国内外旅游; 节日福利---公司过节会发节日礼品;基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.案场销售/置业顾问:岗位职责: 1、主要从事一手房的销售工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、了解客户需求,提供合适房源,进行业务谈判; 3、陪同客户看房,促成交易成功,客户贷款资料的收集,协助银行办理按揭; 4、负责与客户建立良好的合同关系。 任职要求: 1、专科以上学历 2、普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 3、具备良好的沟通表达能力和学习能力; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神; 5、对销售工作有较高的热情; 6、4000底薪+提成; 公司福利: 带薪年假---每年5天带薪休假; 全体聚餐---1至2月公司举行全体聚餐娱乐活动一次; 全体旅游---2至3月公司安排全体旅游一次; 销冠旅游---1季度10人成团国内外旅游; 节日福利---公司过节发节日礼品; 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A02:苏州新嵩物业管理有限公司 职位数:5 岗位数:45 1.工程维修:5名, 4000-4500(电工证)基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.客服管家:5名, 4000-6000基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.礼宾:5名, 6700-7000基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.保安:20名, 3800-5000基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.秩序:10名, 4000-5000基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A03:江苏东思电子科技有限公司 职位数:5 岗位数:37 1.技术员(智能化、消防、电力、机电):15名, (薪资:6000起) 1、电气、计算机、自动化、机电等关专业1年以上,大专及以上学历;2、沟通协调能力强;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.施工员:10名, (薪资:6000起) 1、大专及以上学历; 2、责任心强,吃苦耐劳,有良好的团队意识; 3、有较好的沟通能力、组织能力以及分析问题和解决施工问题的能力; 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.安装工:10名, 能吃苦耐劳,具有强烈的责任心与团队合作精神,能服从公司统一调配。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.行政人事:1名, 岗位职责: 1、负责人员招聘工作,包括招聘流程,面试记录与筛选推荐等; 2、整理入职新员工资料,新员工入职手续办理等相关任务; 3、完成领导安排的其他任务 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.前台:1名, 1、接待来访人员做好登记,前台邮件收发登记管理; 2、熟练使用各种办公软件,各类文字编辑,整理资料; 3、日常卫生和清洁、会开(自动档/手动档/电瓶车); 4、善于沟通、有一定组织能力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A04:苏州电器科学研究院股份有限公司 职位数:3 岗位数:30 1.高压电器测试工程师:薪资:4000-6500; 岗位职责: 1. 根据国家、国际和行业标准完成对高压电器产品的检测和分析; 2. 确保测试结果准确,测试流程符合ISO/IEC17025和本公司质量体系文件的要求; 3. 试验室内务管理、检测设备的日常维护和保养等。 岗位要求: 1. 电气自动化、机电一体化、高电压与绝缘技术相关专业; 2. 大专及以上学历; 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.低压电器测试工程师:薪资:4000-6500 岗位职责: 1、按照标准要求完成测试,并出具原始记录; 2、及时完成产品测试任务,确保测试结果准确可靠; 3、独立开展比对试验及分析评价,具有对测试失效样品分析能力; 4、配合部门其他员工进行大试验项目的测试; 5、熟悉试验室技术活动的要求,如内部质量监控、能力验证、实验室比对等; 6、领导交办的其他事宜。 岗位要求: 1、大专及以上学历,电气类相关专业; 2、熟悉低压电气产品知识,掌握常用测试工具; 3、熟悉掌握Office软件; 4、有一定的英语听说读写能力; 5、良好的沟通能力和团队合作精神; 6、有较强的学习能力和主动性;基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.EMC测试工程师:薪资:4000-6500 岗位职责: 1、按照标准及测试大纲完成整车测试; 2、按要求填写原始记录及存档,及时反馈工作中的出现的问题,确保数据准确性; 3、对实验室仪器设备和场地进行日常维护; 4、能够适应三班; 5、领导交办的其他事宜。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子通讯类相关专业; 2、熟悉低压电气产品知识,掌握常用测试工具; 3、熟悉掌握Office软件; 4、有一定的英语听说读写能力; 5、良好的沟通能力和团队合作精神;基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A05:大成方略纳税人俱乐部股份有限公司苏州分公司 职位数:2 岗位数:10 1.课程顾问:5名, 中专以上,专业不限,3000加提成基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.销售代表:5名, 中专以上,专业不限,3000加提成基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A06:江苏华泽微福科技发展有限公司 职位数:2 岗位数:20 1.销售助理:10名, 岗位职责: 1、协助区域负责人通过各种渠道和方式开发新客户、维护和分析客情及重点大客户跟进; 2、配合区域负责人为客户公司提供生日福利、观影福利、年节福利、工会活动等的一站式解决方案; 3、 配合区域负责人,负责公司产品在礼品团购、政府采购、会展等区域的销售工作 4、 后期能独立与客户保持良好沟通,对所属行业客户进行拜访、接洽,提供专业的咨询与销售服务;任职要求:1.热爱销售岗位,善于与人面对面交流、沟通,逻辑思维清晰; 2.敢于挑战自我,具有一定的书写能力、谈判能力;3.形象气质佳!基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.电话销售:10名, 岗位职责: 1、负责公司福利产品的销售及推广; 2、公司提供客户资源,通过网络、电话、面谈等方式开发客户并促成订单; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。任职要求: 1、性格开朗大方,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作具有较高的热情; 3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心,责任心和积极的工作态度。福利待遇: 1、薪资:底薪+提成+五险一金+节日福利+生日福利+公司不定期团建活动 2、保险:缴纳五险一金; 3、休息休假:公司实行上五休二,其它节假日严格按照国家法定假期安排,除此之外有婚假、产假、陪产假等; 4、充分的成长空间:公司处于快速发展期,晋升空间大;工作时间:8:45--17:30。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A07:江苏和阳企业管理咨询有限公司 职位数:2 岗位数:7 1.市场客户经理:5名, 5天8小时周末双休; 底薪:3000元/月(无责任底薪) +全勤奖200元+话补+提成; 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限。 2.认可热爱销售岗位,喜欢与人沟通。 3.有团队意识,强烈的责任心和较高的执行力。 4.主动积极的工作态度。 5.要有职业道德和职业素养,遵守公司规章制度;设立目标,对自己有严格的要求,敢拼敢闯。 岗位职责: 1.负责联系建筑行业企业,了解建筑企业资质需求,了解企业高端人才需求,为建筑行业网罗人才。 2.开发资质新客户,维护资质老客户。 3.完成日电话拜访数量及市场要求。 4.完成日常公司每日的电话数量和电话时长要求 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.猎聘顾问:2名, 5天8小时周末双休; 底薪:3000元/月(无责任底薪) +全勤奖200元+话补+提成; 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限。 2.认可热爱销售岗位,喜欢与人沟通。 3.有团队意识,强烈的责任心和较高的执行力。 4.主动积极的工作态度。 5.要有职业道德和职业素养,遵守公司规章制度;设立目标,对自己有严格的要求,敢拼敢闯。 岗位职责: 1.负责联系建筑行业企业高端人才需求,为建筑行业网罗人才。 2.开发人才新客户,维护人才老客户。 3.完成日电话拜访数量及市场要求。 4.完成日常公司每日的电话数量和电话时长要求 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A08:树派美居环保(苏州)有限公司 职位数:2 岗位数:5 1.业务员:3名, 3000~12000(基本薪资3000+综合奖励) 岗位职责 1,开拓新市场,发展新客户,及时成交,扩大业务份额; 2,制定营销活动计划和执行方案,并实现业务目标 3,市场信息的收集和反馈,以及对竞争对手的分析 4,管理和维护与客户的良好关系,做好售后服务,重视客户转介绍 5,公司安排的其它事项 任职要求 1,学历,大专及以上; 2,对装修行业或电子商务或网络营销推广有一定了解的可以优先; 3,开朗灵活,肯干,原意学习,具有一定的沟通和交际能力,为人亲和,善良 4,具备一定的市场分析判断和市场开拓能力,良好的客户服务意识 5,主动诚信、有责任心,有团队协作精神,敢于挑战自己,原意服从安排 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.匠人:2名, 2500~8000(基本薪资2500+综合奖励) 岗位职责 1,培训后进行室内和室外空气检测,工装或家装的场地进行规范的喷涂施工 2,现场保洁和清理,物品护理和整理,识别装修的各类建材和软装饰品 3,配合业务进行商务推广营销 4,上级要求的其它事项 任职要求 1.身体健康,礼貌,肯干,细心,耐心。 2.主动,诚信、有责任心,有团队协作意识,原意服从安排 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A09:苏州新看点信息技术有限公司 职位数:9 岗位数:90 1.PHP开发工程师:岗位职责: 1、参与PHP领域的项目开发工作,参与系统设计,功能设计; 2、应用与项目相关的技术,完成部门安排的程序开发任务; 3、对自己的开发产出物进行单元测试,保证开发质量; 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机相关专业; 2、熟悉MVC的原理以及熟练的运用; 3、熟悉MYSQL数据库,并且了解数据库原理以及SQL优化; 4、熟悉Unix/Linux操作系统,能够独立完成服务器环境搭建; 5、熟悉Laravel框架的优先。 基本工资:10000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.WEB前端开发工程师:岗位职责: 1、负责前端页面实现,提升前端展示效果和交互功能; 2、与后台研发工程师配合,提供前后端交互最优的前端技术解决方案; 3、负责推进前端组件化进程,实施Web性能优化、体验优化; 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机相关专业; 2、了解各种前端技术(包括HTML/CSS/JavaScript等),熟悉网络协议(HTTP/SSL),熟悉常见安全问题和对策,熟悉Linux、Nginx等; 3、熟悉前端常用框架,自主学习能力强,有独立解决问题的能力; 4、至少熟悉一门非前端的语言,掌握前端最新技术。 基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.商务拓展/BD:岗位职责: 1、负责客户的开发和维护; 2、执行销售计划,推广公司VR产品与项目,完成销售任务; 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、工作积极主动,良好的沟通能力,良好的客户服务意识; 3、对销售工作有热情,有较强的客户沟通能力及客户谈判技巧。 基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.大客户销售:岗位职责: 1、负责公司产品的市场开发、谈判、签约、收款、客户关系的维护工作; 2、负责业务渠道的拓展; 3、与关键的客户建立和保持出色的合作伙伴关系; 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销专业优先; 2、有较强的商务开拓能力及商务谈判能力和技巧; 3、工作积极主动,良好的沟通能力、团队合作意识, 强烈的客户导向。 基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.摄影师:岗位职责: 1、负责影像的数据采集; 2、负责场景的拍摄; 3、负责图像处理、优化等工作; 任职要求: 1、大专及以上学历,摄影、广告等相关专业优先考虑; 2、爱好摄影,有单反相机拍摄基础, 3、熟悉PS等图片处理软件; 4、身体素质良好,能够适应外景拍摄 。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.美工:岗位职责: 1、负责互联网运营的相关设计支持; 2、制作、优化全景图片; 任职要求: 1、大专及以上学历,设计类相关专业; 2、了解Photoshop、CorelDRAW等设计软件,有较强的动手能力; 3、有良好的审美能力; 4、工作态度认真负责、细心且有耐心。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 7.行政文员:岗位职责: 1、负责公司前台接待及电话转接工作; 2、收发快递、文档复印、办公用品及文件资料的使用管理; 3、完成上级领导交代的其他事项; 任职要求: 1、大专及以上学历,文秘、行政管理及相关专业优先; 2、形象气质佳,普通话标准,工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力; 3、熟练使用各种办公软件,具有熟练处理各种办公事务的能力及良好的沟通、组织能力。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 8.运营专员:岗位职责: 1、负责制定微信、微博日常内容策划,执行及自媒体平台的素材采编、文案撰写; 2、负责运营社群、微信公众号,为粉丝策划及提供优质、有高度传播性的内容; 3、定期策划、执行运营活动,提高关注度和粉丝的活跃度; 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、新闻传媒类等相关专业; 2、具备优秀的写作能力,善长软文写作,捕捉热点内容; 3、思维敏捷,执行力强,良好的团队合作精神。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 9.招聘专员:岗位职责: 1、根据公司各业务部门需求,完成招聘工作任务; 2、负责撰写及发布岗位需求信息,做好公司形象宣传; 3、搜集简历,对简历进行分类、筛选,与求职者沟通、预约与面试安排,面试后跟进等相关工作; 4、与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通知; 5、负责招聘网站的维护和更新,以及招聘渠道的信息沟通; 6、负责招聘过程数据管理及数据分析。 任职要求: 1、大专以上学历; 2、熟悉各个招聘渠道、招聘流程与技巧; 3、良好的协调能力和出色的沟通、说服、引导能力,乐意从事挑战性工作; 4、执行力强,适应力强,抗压能力强,工作严谨高效,能很好地进行团队合作。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A10:广东壹号食品股份有限公司 职位数:2 岗位数:100 1.管培生:50名, 财经类、营销类、管理类、理工类专业优先;大专3920元,本科4120元;年薪约6万;基本工资:3920元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.储备店长:50名, 专业不限;大专3920元;本科4120元;年收入6-8万 福利待遇:带薪年假、不定期带薪培训、优秀员工年度旅游、办事处季度团建、节假日奖金与福利、按国家规定购买社保、免费提供住宿、工龄工资、高温补贴等; 以上岗位工作地点(自主选择):上海、江苏、浙江、山东、北京、天津、广东等地区; 基本工资:3920元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A11:广东志邦速运供应链科技有限公司苏州分公司 职位数:3 岗位数:30 1.物流业务员:岗位职责: 1专科及以上学历; 2负责辖区市场信息的收集,负责客户拜访、客户信息收集和客户维护工作; 3具有较强的市场拓展能力、沟通表达能力和组织协调能力; 4每月综合薪资:3800-4800元,上不封顶!基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等) 周一至周六:8:00-12:00 14:00-18:00 基本工资:3800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.客服文员:岗位职责: 1具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力; 2熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件; 3工作仔细认真、责任心强、为人正直,文秘、行政管理等相关专业4、每月综合薪资:4000-5000左右。基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等)基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.叉车工:岗位职责: 1能吃苦耐劳,有物流叉车经验的优先; 2每月综合薪资4000-5000,公司包吃包住。基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等)基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A12:苏州新城花园物业管理有限公司园区第二分公司 职位数:2 岗位数:20 1.服务员:基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.酒店前台:基本工资:3600元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A13:亚迪汽车销售服务(苏州)有限公司 职位数:4 岗位数:17 1.网约车司机:10名, 岗位要求:驾龄满三年,无不良犯罪记录,无重大交通事故记录,无一次性扣12分记录,综合薪资8000-12000。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.网约车销售:5名, 岗位要求:负责网约车销售服务及进店客户咨询服务,负责开拓网约车销售市场,完成各项销售指标,负责挖掘客户需求,实现网约车销售,负责售前业务跟进及售后关系维护,综合薪资8000-12000。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.司管:1名, 岗位要求:负责与各平台对接,负责司机平台账号绑定,整理汇总表格,与公司各个部门的对接,以及公司所有司机后续跟进工作,综合薪资:4500-5000。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.车管:1名, 岗位要求,负责所有车辆信息的统计,发车,退车,租金收取,车辆后续维护保养的安排,以及处理司机的一切的后续事宜,综合薪资6000-10000。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A14:苏州金奇峰节能科技有限公司 职位数:3 岗位数:30 1.电工:岗位职责: 1、维护和维修各配电、供电系统,保证企业的正常与安全用电; 2、记录各设备和配、供电系统仪表数据,做好设备的维修保养工作,确保安全运行; 3、电力设备的预防性试验,保障企业安全生产。 职位要求: 1、有高压低压证,具备较高的维修电工专业知识,熟练操作相关高、低压设备; 2、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力; 3、严格执行职工守则和公司相关规章制度,确保配电系统的正常运行; 4、完成领导交办的其他工作。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.业务经理:【岗位职责】 1、拜访客户,进行客户管理,维护好客户,完成业务目标; 2、负责与客户洽谈,进行项目的商务谈判、合同签订、客户跟踪反馈等整个过程; 3、性格开朗,工作积极主动,善于挖掘新的客户资源。 职位要求: 1、大专及以上,有一定的业务经验; 2、工作积极,责任心强,具有团队精神、敬业精神; 3、具有较强的沟通能力,分析问题解决问题能力强。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.助理:【岗位职责】 1、负责公司日常文职工作; 2、上级领导安排的其它工作内容。 职位要求: 1、学历大专及以上,行政相关经验,优秀的应届毕业生亦可; 2、熟练使用办公软件; 3、工作认真负责,具有良好的沟通、文字表达能力,头脑灵活。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B01:苏州置鼎房产经纪有限公司 职位数:2 岗位数:20 1.置业顾问:底薪3000,提成40%~60% 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.房产经纪人:底薪3000,提成25%~50%基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B02:苏州姑苏苏韵优品超市有限公司 职位数:6 岗位数:25 1.保健食品专柜促销专员:10名, 沟通能力强,品行端正,形象气质佳,能吃苦耐劳, 耐心、爱心、责任心,团队意识强。工作职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、了解相关产品知识,做好售前及售后服务。 薪资待遇:4500+高额提成+奖金; 综合工资:6000-20000元,购买五险,上六休一 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.客服销售专员:10名, 沟通能力强,品行端正,形象气质佳,能吃苦耐劳, 耐心、爱心、责任心,团队意识强。 岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 薪资待遇:4000+高额提成+奖金; 综合工资:6000-20000元,购买五险,上六休一 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.总经理助理:1名, 1.大学专科以上学历; 2. 高度的工作热情、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、团队协调能力、团队合作精神,良好的公关能力; 3.具备企业管理、市场营销、品牌管理、市场策划 专业知识,有品牌策划的系统认知与见解; 4.会驾驶;岗位职责: 1.协助总经理处理各类工作; 2.熟练使用各种办公软件; 3.完成上级领导交办的其他任务。 基本工资:5500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.前台收银:2名, 大专学历,沟通能力强,品行端正,形象气质佳,能吃苦耐劳, 耐心、爱心、责任心,团队意识强。 工作职责: 1、在收银主管的直接领导下,做好收银结算工作; 2、领取、使用、管理和归还收银备用金; 3、制作、打印、核对收银相关凭证; 4、汇总收据、发票,编制相关报表; 5、根据收款凭证登记现金和银行日记账,并将凭证送至会计; 6、妥善保管收银设备; 薪资待遇:3600+绩效+奖金; 综合工资:4000-6000元,购买五险,上六休一 基本工资:3600元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.数据管理员:1名, 大专学历,沟通能力强,品行端正,形象气质佳,能吃苦耐劳, 耐心、爱心、责任心,团队意识强; 岗位职责: 1.日常数据的输入,归纳整理; 2.系统数据的导入导出; 3.日常数据的查询分配管理。 薪资待遇:4000+绩效+奖金 综合工资:4500-6000元,购买五险,上六休一 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.行政文秘:1名, 大专学历,沟通能力强,品行端正,形象气质佳,能吃苦耐劳, 耐心、爱心、责任心,团队意识强。 工作职责: 1.各类会务的安排工作; 2.协助店长对各项行政事务的安排及执行; 3.完成公司领导交办的其它工作。 薪资待遇:5000+绩效奖金; 综合工资5500-7000,购买五险,上六休一;基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) |