7月23日苏州人才市场综合人才现场招聘会苏州人才市场 现场招聘电话：65221911传真：65221915、65221993 轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路：2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 临近公交线路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（东线）；921、932、949、700小日晖桥（北）站；602、305干将路站 集市时间：上午8：30--下午12：45 集市地点：干将西路288号，苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区) 注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！ 综合人才集市现场招聘会 日期：07-23 (周日) 摊位数：16 职位数：60 岗位数：419 A01:苏州妙安居装饰有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.家装顾问:岗位要求： 1、高中以上学历，专业不限； 2、有电话销售经验者优先考虑； 3、吃苦耐劳，有上进心，责任心和积极的工作态度。岗位职责： 1.接待客户了解客户需求，介绍公司产品，完成各项销售指标； 2.开发新客户，拓展与老客户的业务，维护老客户关系； 3.协调公司内部资源，提高客户满意度。 2.设计师:岗位要求： 1、装饰设计、室内设计等相关专业专科及以上学历； 2、一年以上相关工作经验； 3、能熟练操作AutoCAD、、PowerPoint、Photoshop、等软件； 4、学习能力强、热爱设计工作、有服务精神； 5、善于沟通，有较强的执行能力和团队精神。岗位职责： 1、接洽客户，了解客户需求，作出令客户满意的设计方案； 2、按照公司规定做好签单工作，报价、图纸符合公司的要求，达到公司需要的工作能力，完成设计师业绩计划； 3、根据现场测量实际尺寸结合客户要求出设计方案； 4、与客户确定设计方案后，进行项目工程预算及材料测算，包括增加项的设计与预算； 5、竣工后按照实际工程量进行决算及客户确认； 6、随时解决客户装修问题，做好客户回访，与客户建立良好关系，不断开发新客户。 A02:苏州市中汇建材有限责任公司 职位数：3 岗位数：6 1.销售代表:2名, 任职资格： 1、大专及以上学历，机电，机械等相关专业； 2、有相关工作经验，优秀应届生亦可； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 2.销售助理:2名, 任职资格：一、任职要求： 专业要求：理工科专业（建筑行业优先） 1、专科及以上学历、建筑类、市场营销类相关专业。熟练使用WORD,EXCEL等办公软件 2、具有一定的判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、客户服务能力具备良好的团队合作精神和客户服务意识及抗压能力。 3、掌握市场营销相关知识，具备财务管理、法律等方面的知识，了解公司所经营产 品技术知识。 3.销售部技术专员:2名, 一、职位要求： 理工科专业（建筑行业优先） 有相关经验，优秀应届生亦可 1、专科以上学历、建筑类、市场营销类相关专业。熟练使用WORD,EXCEL等办公软件 2、具有优秀的沟通能力，思维敏捷，处事成稳，应变能力强。 3、具备良好的团队合作精神和客户服务意识及抗压能力。 4、具备优秀的组织协调能力：对活动的策划以及组织需要一个非常明确的思路和准备。能够非常合理地利用可利用资源，组织协调活动。 A03:青岛银色世纪健康产业集团有限公司 职位数：9 岗位数：90 1.人事专员、人事助理:大专及以上，负责公司人才库的内外资讯，建立公司人才库，保证人才储备，负责建立公司的培训体系，制定公司的年度培训计划。 2.出纳:岗位职责：1、大专以上学历，必须持有会计上岗证，2负责银行账户的日常结算管理，3、保管现金、存单及其他有价证券，并定期盘点。4、产品及礼品的管理盘点。5、上级领导交代的其他工作。 3.综合文员:岗位职责：1、大专以上学历，负责数据资源的录入、维护和管理。2、负责会议期间视频、音乐的播放。3、负责活动期间各种物品的准备工作。4、上级领导交代的其他工作。 4.销售助理:高中(职高), 高中(职高), 岗位职责：1、协助销售部经理和销售人员输入、维护、汇总销售数据；2、进行成本核算，提供商务报表及部门销售业绩的统计、查询、管理；3、依据统计整理的数据资料，向主管提交参考建议与方案，用于改善经营活动；4、整理公司订单，合同的执行并归档管理；协助公司做好售后服务工作；5、接待来访客户及综合协调日常行政事务。 5.销售精英:18-30岁，认同保健养生行业；有较强的服务意识，善于沟通，有良好的语言表达能力；工作积极主动，遵守公司制度，热爱营销服务工作。 6.营销讲师:1、28-40岁，熟悉保健养生行业，语言表达能力强，有激情和感染力。2、2年以上会销讲师经验。 7.管培生:18-30岁，认同保健养生行业；有较强的服务意识，善于沟通，有良好的语言表达能力；工作积极主动，遵守公司制度，热爱营销服务工作。 8.杂志办理员:18-40岁，认同保健养生行业；有较强的服务意识，善于沟通，有良好的语言表达能力；工作积极主动，遵守公司制度，热爱营销服务工作。 9.客服专员:1、大专以上学历，负责数据资源的录入、维护和管理，2、客户的维护。 其他:以上岗位均提供免费宿舍！！！ A04:江苏美博士自然医学科技有限公司 职位数：13 岗位数：58 1.人事招聘专员（女）:2名, 2.网电咨询:10名, 3.培训老师 （女）:10名, 4.运营专员:5名, 5.招商助理:10名, 6.企划经理:1名, 7.会计:1名, 8.出纳:1名, 9.总经理助理:2名, 10.前台接待 （女）:2名, 11.工程设计师:2名, 12.店长（女）:2名, 13.美容师、美甲师、化妆师（女）:10名, 以上岗位工资：4000—15000元；集团待遇优厚，免费提供食宿，正式录用缴纳五险。快速扩张期与集团共同成长，发展、晋升空间大。 A05:江苏达菲悦信息科技有限公司 职位数：4 岗位数：40 1.销售代表:1、热爱销售工作； 2、年龄，学历不限； 3、思维活跃 ，愿意接受在压力下成长的机会； 2.技术人员:1、大专以上学历，有IT 经验优先(可接受应届毕业生)； 2、擅长表达，能在指导下撰写文案； 3、热爱新事物，愿意学习新东西； 4、主动寻求自身的价值 ,愿意尝试不同的产品，不同的业务； 3.行政文员:1、办公室日常维护与管理工作； 2、日常现金出纳工作（日常办公用品采购、办公室水电物业费支付等）； 3、办公用品设备的出入库管理工作； 4、大专及以上学历，有相关工作经验优先。 5、踏实、认真，执行力强；善于沟通，组织协调能力强； 6、有亲和力；有良好的职业道德，有团队合作精神； 7、熟练操作办公自动化软件； 4.市场专员:1、向潜在客户推广公司品牌，介绍公司产品及相关活动； 2、每月组织培训已达到市场推广的作用； 3、每月投放DM给各客户； 4、熟悉办公软件，有良好的语言表达和沟通能力。 A06:苏州达人家具有限公司 职位数：4 岗位数：7 1.专卖店店长:1名, 薪资待遇：基本工资+销售奖金+年终奖金；招聘要求： 1、男女不限，年龄22-35 大专以上学历者优先2、有良好的沟通能力和团队和目标管理能力，3、有相关经验者优先； 2.市场部销售:2名, 薪资待遇：基本工资+销售奖金+年终奖金，岗位要求： 1、男女不限，年龄25-35，中专以上学历 2、积极上进，踏实肯干，具有较强的团队意识3、有良好的沟通能力，市场开拓能力，有相关经验者优先； 3.软装设计师:2名, 薪资待遇：基本工资+销售奖金+年终奖金；招聘要求： 1、男女不限，年龄22-35，形象气质佳; 2、大专以上学历者优先;3、有良好的沟通能力，有销售或者软装设计经验者优先； 4.店面销售:2名, 薪资待遇：基本工资+销售奖金+年终奖金；招聘要求： 1、男女不限，年龄22-35 2、有朝气、积极上进，具有较强的团队意识 3、大专以上学历者优先 4、有良好的沟通能力，有销售经验者优先； A07:苏州鲁苏商务信息咨询有限公司 职位数：3 岗位数：7 1.业务员:3名, 底薪：3500加提成；岗位职责：渠道维护和拜访，（公司提供渠道）。任职要求： 1、善于学习，热情开朗、有一定的吃苦精神； 2、有相关从业经验者或者女性优先； 2.会计:2名, 底薪：3500 岗位职责： 1、协助会计整理会计原始单据，协助会计协助会计编制会计凭证，登记会计账簿，编制会计报表； 2、整理会计记录资料，协助管理会计档案； 3、解答企业在会计核算和会计报告方面的日常问题； 任职资格： 1、有会计从业资格证； 2、有经验者优先； 3.公司文员:2名, 底薪：3500加绩效；岗位职责：做公司账目，公司数据资料梳理。最好懂一点财务；任职要求： 1、有相关从业经验者优先； A08:苏州金地名居房产经纪有限公司 职位数：5 岗位数：37 1.文员:5名, 2.店长:2名, 3.储备干部:5名, 4.财务: 5.置业顾问:15名, 以上岗位工作：金地名居吴江分公司【岗位职责】 1.负责房源和客户的开发和维护、接待与咨询，提供专业的房地产置业服务； 2.详细了解客户的需求，做合理的信息匹配； 3.陪同客户实地看房，及与房东洽谈，签订三方合同，促成房地产买卖和租赁业务； 【任职资格】 1、有无经验均可，18-35周岁，大专及以上学历，品行端正，男女不限; 2、学历大专以上（什么专业不重要，我们只看心态，只认付出）； 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合）； 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现）； 【薪资待遇】（底薪+提成+精鹰境内境外游）无责任底薪2500元/月，可提供住宿正常干6000---9000元/月努力干9000---15000元/月使劲干15000---30000元/月拼命干30000元/月以上（不封顶） A19:苏州富聟康电子科技有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.普工:工作内容：组装、检验、测试、插件、包装；要求：16-40岁，男女不限；工资待遇：基本工资1980元，平时加班1.5倍，双休加班2倍，法定假日3倍，综合工资3200-4500元，上不封顶，包吃住。有无工作经验均可。 A20:海宁云雀管理咨询有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.美团外卖配送员:公司提供住宿、提供电动车。工作时间：9:30—21:00，下午可休息、月休4天。平均工资5000—8000、多劳多得上不封顶。工作地址：苏州市就近分配工作。工作内容：负责配送站4公里区域内美团商家的外卖订单。工作要求：18-45岁、会骑电动车，会用智能手机,有健康证。 A21:北京搜房网络技术有限公司苏州分公司 职位数：1 岗位数：20 1.加盟置业顾问:20名, 中专, 1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判； 3、陪同客户看房，促成买卖业务； 4、协助业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作； 5、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 6、能完成上级领导指派的其它各项工作 A22:苏州庚古装饰工程有限公司 职位数：3 岗位数：17 1.首席设计师:2名, 室内设计，环境艺术相关专业毕业； 5年以上室内外设计（别墅设计）工作经验者优先；有深厚的美学基础，较强的创意以及商务沟通能力；熟练操作CAD,PPT制作，手绘或草图大师等软件； 2.主任设计师:5名, 室内设计，环境艺术相关专业毕业； 2年以上室内外设计工作者优先；热爱设计事宜，工作认真，严谨；熟练操作CAD,PPT制作，手绘或草图大师等软件； 3.客户经理:10名, （薪资:底薪，业务提成，年终奖，公司福利） 1年以上家装或相关行业营销经验者优先；客户维护，市场分类等相关业务事宜；积极乐观，沟通能力强，敢于挑战自我；有较强的市场洞察力，楼盘分析，渠道维护；拥有较强的人际交往能力和团队协作精神； A23:苏州达屋资产管理服务有限公司 职位数：6 岗位数：52 1.行政:薪资待遇： 3000+餐补+五险一金折合（540） 2.财务:薪资待遇：3000+餐补+五险一金折合（540） 3.销售总监:薪资待遇：5000+餐补+五险一金折合（540）+提成 4.团队长:薪资待遇：3500+餐补+五险一金折合（540）+提成 5.销售数名:薪资待遇：2800+餐补+五险一金折合（540）+提成 6.前台:2名, 薪资待遇；3000+餐补+五险一金折合（540） A24:苏州市夏星食品有限公司 职位数：1 岗位数：5 1.销售业务员/区域经理:5名, 男，25-40岁，大专以上学历，市场营销专业优先，1年以上快速消费品销售工作经验，待遇：基本工资+绩效工资+提成，话费补助，出差费用按定额报销。 B01:中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司 职位数：2 岗位数：20 1.销售主管（四部）:大专以上学历；年龄范围22-40周岁；具有强烈的责任感和事业心，有良好的管理能力和团队协作精神。 2.区域服务专员（四部）:大专以上学历；年龄范围22-40周岁。有较强的责任心及服务意识，良好的沟通能力。 B07:苏州舜禹资产管理有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.客户经理:1、大专及以上学历，专业不限，有销售经验优先录取； 2、有良好的语言表达和沟通能力，有较强的服务意识和积极向上的态度； 3、具有团队合作精神、责任心强，有较强的抗压能力； 4、具有较强的业务学习能力，能快速对新业务进行学习和了解。 5、有证券期货相关从业经历者优先。 6、应届毕业生优先，有无经验均可。 2.客户经理助理:1、高中及以上学历，女，28岁以下； 2、有无销售经验均可，公司安排岗前培训； 3、负责网络和电话营销，不用外出，配合客户经理完成日常营销工作 4、应届毕业生优先，有无经验均可。薪酬福利： 1、基本工资+业绩提成+五险一金+过节费； 2、员工享有餐费补助、话费补助，转正加住宿补贴等； 3、有丰富的员工活动，让大家健康生活、快乐工作，让你爱上这个大家族。上班时间： 双休，8：30—17：00（节假日正常休息） |
