5月15日苏州人才市场建筑房产类企业现场招聘会苏州人才市场 现场招聘电话：65221911传真：65221915、65221993 轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路：2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 临近公交线路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（东线）；921、932、949、700小日晖桥（北）站；602、305干将路站 集市时间：上午8：30--下午12：45 集市地点：干将西路288号，苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区) 注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！ 建筑房产类企业专场（建筑建材、房产物业、装潢设计类企业） 日期：05-15 (周二) 摊位数：13 职位数：51 岗位数：409 A01:龙元建设集团股份有限公司 职位数：5 岗位数：11 1.网络采购员:1名, 1、负责协助采购经理进行网上询价，采购； 2、负责与供应商采购最有利的供货条件（包括：质量、价格、交货期限及送货地点等）； 3、负责收集市场价格信息，掌握市场行情及趋势； 4、要求有较好的协调能力，沟通能力； 5、要求熟悉运用Office办公软件，CAD等； 6、要求认真负责、有责任心、吃苦耐劳； 7、有一级建造师证优先，接受应届毕业生； 8、工作地点：能派驻全国项目部。 2.预算员:3名, 1、执有预算员上岗证，熟悉预算软件系统；3年以上工作经验; 有一级建造师证优先; 2、熟悉建筑工程预算、结算等相关工程预算，熟悉工程量清单计价； 3、能独立完成各类项目预决算，协助经理完成各项目与基地的成本统计、汇总； 4、有投标预算和竣工结算经验，能独立完成投标阶段的预算编制和竣工后和业主、审计公司的竣工结算工作； 5、掌握定额和清单报价熟悉相关报价管理文件； 6、从事过外资类工程投标经验； 7、认真、敬业，能够派驻到全国项目部。 3.电气工程师:2名, 1、2以上年工作经验，电气相关专业; 有一级建造师证优先； 2、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术交底；建立作业标准，明确施工工艺，制定出每项工作的作业顺序，使施工有条不紊； 3、熟悉图纸并能对当中问题及时解决； 4、负责监督施工过程质量，基础、中间结构和隐蔽工程验收，对工程资料的收集整理等。 5、有一定的英语阅读能力优先，吃苦耐劳,能派驻全国项目部。 6、接受应届毕业生； 4.技术负责人 （土建，机电）:3名, 1、工作年限5年以上，中级以上职称，有外资项目工作经验；有一级建造师证优先; 2、会Auto CAD、OFFICE、Project进度计划软件，能独立编制施工组织设计及施工技术方案、技术交底。 3、熟悉有关施工及验收标准、规范、规程和建设工程强制性条文，具有较强的沟通能力； 4、熟悉政府验收流程，协助施工编排项目施工段划分及制定进度计划，有一定的设计概念，能绘制深化施工图纸，会脚手架及支模架体系的结构计算。 5、有一定的英文阅读和口语能力者优先； 6、工作地点：能派驻全国项目部； 5.技术标投标负责人:2名, 1. 2年以上建筑施工企业技术标投标工作经历；有一级建造师证优先; 2.能独立按要求高标准完成技术标投标； 3.熟练运用AutoCAD,office,Project进度计划软件等； 4.能代表公司与招标单位进行很好的沟通； 5.英文笔译和口语能力良好者优先； 6.工作地点：能派驻到全国项目部； A02:苏州新明阳投资顾问有限公司 职位数：5 岗位数：33 1.置业顾问:20名, 要求：20-35岁，对房地产行业有兴趣，专业经验不限。负责项目楼盘的全程销售工作；负责意向客户的现场接待、咨询、电话回访工作。 2.市场分析师:8名, 任职要求： 1、统计学、土地资源管理或其他房地产相关专业优先，大专以上学历； 2、熟悉行业动态及发展趋势，能独立撰写分析报告。 3.房产策划师:2名, 任职要求： 1、大专及以上学历，房地产管理、市场营销、中文等相关专业，1年以上房地产行业策划执行工作经验； 2、工作认真负责，具有较强的目标感和执行力，良好的文字撰写能力，较强的团队合作精神和适应能力； 3、熟练运用WORD、PPT、EXCEL等办公软件。 4.案场客服:2名, 任职要求：20-35岁，五官端正、形象良好，对房地产有兴趣，专业不限。负责项目楼盘客户接待、项目介绍等工作，朝九晚六+周末双休。 5.行政前台:1名, 任职要求： 1、文秘、档案管理、中文等相关专业，大专以上学历； 2、形象好、气质佳，懂苏州话优先； 3、具有良好的服务意识，口头及文字表达能力佳，工作认真细致，有较强的条理性和逻辑性； 4、熟练使用各种办公软件，word/excel/ppt等。 工作地址：苏州各区域就近安排；薪资待遇：底薪+项目提成+综合补贴+园区五险一金+节日福利+住宿 A04:苏州华澜建筑装饰工程有限公司 职位数：4 岗位数：40 1.设计师:岗位职责： 1、负责整个项目的方案设计、效果图设计； 2、合理安排设计任务； 3、负责材料选样及现场施工交底与指导； 4、负责与客户的协调沟通工作，包括设计方案、施工方案、验收、回款等工作； 5、负责项目的预算； 6、负责项目施工安全、计划、进度、质量、材料及成本核算。任职要求： 1、具备较强的专业知识、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历； 2、2年以上相关工作经验，有大中型项目设计施工经验者优先考虑，有负责医院装修项目经验者优先； 3、有较强的视觉搭配能力，对艺术有自己的理解，性格沉稳、工作踏实； 4、能熟练操作AutoCAD、Photoshop、3DMax、Vray等相关软件； 5、热爱生活，爱学习，有分享精神； 6、善于沟通，表达能力强，有团队力； 7、富有创意及执行力，有责任感、思维敏捷。 8、能够适应出差，愿意长期发展，短期工作者不接收。 9、谈单、业务能力强者优先；我们能提供的： 1.薪金待遇（底薪+丰厚提成+项目奖金） 2.广阔的职业发展空间； 3.轻松的工作环境，人性化的管理。 2.商务助理:岗位职责： 1.根据销售、投标、项目推广情况进行编制标书。 2.项目材料采购相关工作。 3.商务经理交代的其他事宜。 4.美工设计、效果图制作。 任职要求： 1.大专及以上学历，计算机、电子商务、市场营销等相关专业； 2.性格开朗、具备优秀的沟通能力； 3.有美工的相关工作经验、会熟练操作PS、CAD等软件； 4.会熟练操作办公软件，Word、Excel、PPT等 5.领导交办的其他工作。薪资待遇：面议。我们能提供的： 1.广阔的职业发展空间 2.轻松的工作环境，人性化的管理 3.施工现场管理人员:岗位职责： 1.项目现场勘查，分析项目可行性，确定项目方案，绘制项目施工图 2.组织项目管理工作，编制项目进度计划、材料管控、质量把关等 3.对施工人员进行施工技术要求和安全交底工作 4.负责与甲方土建及监理单位相关管理部门的沟通与协调工作，处理施工中遇到的问题 5.负责组织工程各分项、检验批次的竣工验收，工程资料的整理和归档 6.办理竣工结算相关手续。 任职要求： 1.建筑工程、工程管理相关专业，熟悉建筑工程相关流程者优先 2.有较强的管理能力，能熟练使用CAD软件者优先 3.具备良好的协调能力和处理解决问题的能力 5.责任心强，诚实守信，吃苦耐劳，能适应出差者优先 6.工程相关专业的优秀应届毕业生亦可 薪资待遇：面议。我们能提供的： 1.薪金待遇（底薪+丰厚提成+项目奖金） 2.提供住宿 3.广阔的职业发展空间 4.轻松的工作环境，人性化的管理 4.通风设备工厂管理人员:岗位职责： 1.负责设备材料分区、定点摆放，合理规划工厂标准化管理 2.周、月盘点，保证库存物料数据准确性，做好物料台账、单据存根的归档保管工作 3.负责工厂的安全管理，保持工厂环境整洁 4.负责工厂车间员工的招募、培训与安排工作 5.制定车间生产、质量、安全及设备管理，确保各项指标完成 6.及时处理车间的突发事件，并随时向领导汇报进展 7.负责工厂的生产管理、控制成本，根据订单安排生产计划，保质保量完成生产订单，设置并实施产品的进度、生产方法和流程 8.负责工厂的后勤保障工作 9.领导安排的其他工作任职要求： 1. 专科以上学历，有生产管理岗位工作经验者优先 2. 熟练使用CAD并绘图 3.具有生产管理、成本控制、质量管理、安全管理、物料管理方面经验者优先 4.具有较强的领导、组织、沟通、协调能力 5.责任心强，诚实守信，吃苦耐劳，能适应出差者优先 6.工作地点：安徽池州； 薪资待遇：面议。我们能提供的： 1.包吃包住 2.广阔的职业发展空间 A05:苏州道合房地产营销策划有限公司 职位数：6 岗位数：122 1.前台文员:2名, 负责前台接待，咨询。日常文档整理。普通话标准，有亲和力。具有团队精神，形象气质佳。 2.实习生:20名, 公司提供实习生的岗位，实习期两个月，完成绩效，公司将提供正式员工或者主管的岗位。 3.客服助理:20名, 口齿伶俐，表达清晰，具备良好的服务意识，良好的沟通能力。 4.客服文员:50名, 1.大专以上学历，优秀者可放宽。2.有进取心，有目标和动力，具有向高薪挑战的信心。3.能吃苦耐劳。公司提供免费住宿。底薪3000+高额提成。 5.储备干部:10名, 诚实守信，勤奋主动，具有高度的工作热情，良好的沟通能力和团队合作意识。专业不限。公司提供免费住宿。 6.置业顾问:20名, 有进取心，有目标和动力，具有向高薪挑战的勇气和信心。公司提供免费住宿； A06:苏州泰祥景观建设工程有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.施工员、技术员:若干名； 1、工作认真踏实，为人正直，市政工程或土建工程相关专业岗位证书优先，持有二级建造师证优先； 2、2年以上现场施工工作经验，有市政、道路、桥梁项目施工现场工作经历优先； 3、熟练掌握各项市政景观项目的施工流程、工艺；熟悉工程施工许可报批流程，熟练一般方案的编制；熟悉现场签证、洽商，进行现场工程量的确认，协助项目经理控制投资成本；编制项目资料； 4、熟知市政景观施工标准、市政景观材料，精通工艺，施工中能严格把控施工安全、施工文明、工程质量和施工进度；能够运用 AutoCAD 软件绘制简易施工图。 5、沟通、协调能力强，具有良好的职业道德、职业素养、敬业精神和团队合作能力。 2.项目负责人:若干名； 1、具有现场施工工作经验3年以上，必须具有二级建造师证书，具有中级工程师的优先考虑； 2、对于各类建筑材料价格较为了解，能够熟练进行成本控制； 3、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守。 A19:江苏常源电力建设监理有限公司 职位数：3 岗位数：12 1.工程监理:5名, 工作内容：主要从事电力系统工程项目现场监理与资料工作。岗位要求：年龄20-60岁，身体健康，无不良嗜好；建筑或电气等专业中专以上学历，有从事工程监理工作的强烈意愿；能吃苦耐劳。 2.专业监理工程师:5名, 工作内容：主要负责电力系统工程项目现场相关专业监理管理工作。岗位要求：年龄30-60岁，身体健康，无不良嗜好；能吃苦耐劳；建筑或电气等专业中专以上学历，从事工程监理工作2年以上，有职称佳。 3.总监理工程师:2名, 岗位要求：60周岁以下，身体健康，无不良嗜好；能吃苦耐劳；建筑或电气等专业中专以上学历，从事工程监理工作5年以上，中、高级职称，有国家注册监理工程师证书。 A20:苏州第五建筑集团有限公司 职位数：5 岗位数：8 1.技术员:3名, 任职要求: 1、男性，27~35岁，在苏州（不包括县级市）有住房； 2、大专（第一学历）及以上，工程管理或土木工程相关专业； 3、在施工现场从事施工技术方面工作3年以上，有较强的工作能力及管理能力； 4、能遵纪守法，有职业道德。助理工程师以上职称，有建造师执业资格证书者优先录用。 5、在集团公司本部上班，从事技术管理或质量管理工作； 6、试用期1-2个月，薪资面谈。 2.文书:1名, 任职要求: 1、本科及以上学历，文秘、新闻、档案管理等相关专业毕业； 2、有较强的写作能力，懂得信息采编，负责公司宣传工作； 3、能运用软件处理编辑图片，会摄像摄影。 5、在集团公司本部上班，从事信息采编等工作。 6、具有较强的团队合作精神，服从公司领导安排。 7、试用期1-2个月，薪资面谈。 3.档案管理员:1名, 任职要求： 1、40岁及以上，男女不限。 2、大专及以上学历，档案管理等相关专业毕业； 2、熟悉档案管理流程，能使用复印机、扫描仪等办公设备； 3、熟练文字处理、表格制作、图形图像处理等办公软件； 4、工作认真细致，责任心强，服从公司领导安排； 5、在集团公司本部上班，从事档案资料管理等工作； 6、试用期1-2个月，薪资面谈。 4.资料员:2名, 任职要求: 1、应届生，大专学历及以上，工程管理或土木工程相关专业； 2、人品端正，工作认真负责，责任心强； 3、具有较强的团队合作精神，服从公司安排； 4、薪资面谈。 5.电工:1名, 任职要求: 1、高中学历，做事认真细致，有责任心； 2、5年及以上项目现场电工经验，会简单电焊。 3、年龄40-50岁。 4、月薪6-7千，可面谈。注：所有人员录用前参加公司统一面试，限时完成专业技能测试，综合考评后录用成绩优异者。 A21:江苏金枫物业服务有限责任公司苏州分公司 职位数：7 岗位数：62 1.客服前台:2名, 3500左右； 1、女，中专及以上学历，身高160以上，形象良好； 2.客服主管/保安主管/保洁主管:1、大专以上学历，物业管理相关工作经验，年龄40周岁以下，男女不限。 2、3年以上物业客服管理工作经验，持有物业上岗证者优先。 3.保安:10名, 4000左右；任职资格： 1、18—45周岁，身高170CM以上，身体健康，容貌端正； 4.消控员:4800左右；岗位职责：商场内的消控监控；任职资格：有建筑消控证，有消防安全经验，有商场或物业消控经验优先； 5.保洁:年龄60周岁以下，负责所分配区域的卫生清洁工作。 6.物业维修工:3000-3200；任职资格：水工、木工类的综合维修工； 7.总经理助理:任职资格： 1、性别不限，年龄25-35岁，大专及以上学历； 2、有较强的文字功底，精通常用办公软件 A22:江苏苏南万科物业服务有限公司 职位数：9 岗位数：85 1.置业顾问: 任职资格： 1、大专及以上学历，强烈的成就欲望，学习能力、抗压能力佳，不怕困难，不惧挫折； 2、高度的工作热情和团队合作意识，有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。工作时间： 上六休一；待遇：3450+150餐补+高额提成， 五险一金； 2.特勤（形象岗、巡视岗）:任职资格： 1.18-35周岁，初中及以上学历，小区特勤净身高1.70cm以上， 2.无纹身、无伤疤、无犯罪记录，有服务意识，有责任心； 3.退伍军人或有安全方面工作经验者优先考虑。上班时间： 五休一， 12小时/天， 黑白班， 五天一换； 待遇： 小区特勤税后到手4700， 提供住宿， 交社保； 3.管家、管家助理:任职资格 1.大专及以上学历，物业管理类及社会管理类专业优先考虑 2.35岁以下，有半年以上服务行业经历或销售经历者优先； 3.亲和力强，吃苦耐劳，有较强的团队合作意识；岗位职责：负责所辖楼栋客户咨询、投诉处理及所辖区域卫生、绿化等品质巡检，并及时记录、上报，跟进处理；向所辖楼栋客户收取物业服务费，负责向客户介绍一些公司的服务产品，提高客户满意；上班时间：上六休一，8小时； 待遇： 3500-3800+提成 五险一金； 提供宿舍； 4.电工 / 物业维修员 / 维修工程师:任职资格： 1. 18-40周岁，初中及以上学历，持有电工证（IC卡）及相关岗位资格证书； 2.有物业相关工作经验者优先考虑。岗位职责： 1、二次供水泵房、供水管路各类阀门工作、维修； 2、小区排污泵保养维修工作； 3、供配电工作原理及保养维修工作； 上班时间：六休一，8小时； 待遇：综合工资4000-4500+提成， 五险一金， 提供住宿； 5.环境监控:5名, 岗位职责： 1、对物资供方与服务供方进行月度、年度评估，并提交评估分析报告。 2、负责与保洁分包方就有关事项进行沟通、协商，及时处理工作中的各种问题以及负责外包保洁人员的培训、考核及会议组织召开。 3、具物业管理上岗证可以优先考虑，物业同行经验优先考虑。待遇：3600-5000， 五险一金 ， 提供住宿、餐补； 6.人事行政:任职要求： 1.大专以上学历，吃苦耐劳，胆大心细； 2.行政管理或人力资源管理相关专业优先考虑； 3.有过行政人事工作经验的优先考虑。工作时间： 单双休， 8小时；待遇：3400-4500， 五险一金， 提供宿舍、餐补； 7.管培生:任职要求： 2018届本科毕业生，专业不限，能吃苦耐劳愿意从基层做起 8.客户接待:任职要求： 1.大专及以上学历，18-30周岁，身高162CM以上； 2.形象好、有气质，沟通表达能力及主动服务意识良好，受过客户服务、礼仪等知识培训优先考虑。 3.负责客户指引、现场接待及水吧台器物整理等工作；做六休一，8小时综合4000；正式员工缴纳五险一金，包住宿，有餐补。 9.出纳: 任职要求： 1、大专及以上学历，会计、财务等相关专业，有会计从业资格证书； 2、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务； 3、熟悉会计报表的处理，熟练使用财务软件； 4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力； 5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。 A23:苏州高新区建设工程质量检测有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.试验员:职位要求：大专及以上学历，工作经验不限，责任心强，工作细致、有耐心，有一定的抗压能力，有良好的工作态度和团队协作能力，积极进取。地基基础、工民建、土木工程、化学、材料、环境、结构、检测、岩土、测绘等建筑相关专业；有江苏省建设工程质量检测人员上岗证优先；有试验委托、样品管理、文件管理及设备管理经验者优先。福利待遇：缴纳五险一金、餐补、节日福利、高温补贴 A24:苏州厚煦洁净工程有限公司 职位数：4 岗位数：6 1.电气工程师:2名, 学历要求：应届大专以上，电气类专业, 性别：男；熟练使用CAD，能适应出差，英语同等读写水平，能看懂及制作电路图，能熟练运用各种电气元件和电线电缆。工资：面议。有餐费补贴28元*22天，交五险。（工资月结）提供住宿。 2.暖通工程师:2名, 学历要求：应届大专以上，暖通类专业, 性别：男；熟练使用CAD，能适应出差，英语同等读写水平，对暖通空调施工图纸进行深化设计，做好本专业有关技术资料的整理工作工资：面议。有餐费补贴28元*22天，交五险。（工资月结）提供住宿； 3.项目经理:1名, 学历要求：大专以上，机械制造类、建筑类专业, 性别：不限；能熟练使用CAD，能看懂3D图，能适应出差，英语口语流畅，有3年以上的相关工作经验，有建造师证优先。工资：12000左右/月。餐费补贴28元*22天，交五险。（工资月结）提供住宿； 4.资料员:1名, 岗位要求：大专以上，建筑相关专业，性别：不限。有资料员证优先，有相关工作经验者优先，能独立完成资料的编制及整理，英语说写流利。工资面议。交五险。 以上职位，能吃苦耐劳。 |
