9月24日苏州人才市场生产制造和建筑房产类企业现场招聘会苏州人才市场 现场招聘电话：65221911传真：65221915、65221993 轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路：2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 临近公交线路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（东线）；921、932、949、700小日晖桥（北）站；602、305干将路站 集市时间：上午8：30--下午12：45 集市地点：干将西路288号，苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区) 注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！ 生产制造和建筑房产类企业专场 日期：09-24 (周四)摊位数：8 职位数：36 岗位数：182 A01:苏州市公共交通有限公司 职位数：1 岗位数：5 1.公交运营管理储备人才:5名, （统招）全日制本科；15~20名，身体健康，无慢性疾病。身高：男性不低于165cm；女性不低于156cm；视力：两眼裸视力不低于4.8或者矫正视力（眼镜镜片度数原则上不得高于300度）达到对数视力表5.0以上，无色盲、色弱；听力：左右均不低于50/60；无妨碍驾驶大客的生理缺陷、无畸形、纹身。具有一定抗压能力。 A02:苏州尚艺德装饰工程有限公司 职位数：5 岗位数：14 1.设计/设计师助理:1名, 1、熟练掌握CAD软件，熟练运用酷家乐等相关设计软件； 2、相关专业大专及以上学历,条理清晰,善于交流及把握设计师心理； 3、对室内设计行业有浓厚的兴趣,有责任心,具备优秀的职业素质； 4、刻苦努力，有上进心，可以在公司长远发展下去。 2.设计/优秀设计师:2名, 1、 熟练掌握CAD软件，熟练运用草图大师等相关设计软件，2年工作经验以上； 2、 相关专业大专以上学历，条理清晰，善于交流及把握客户心理； 3、 对室内设计行业有浓厚的兴趣，有责任心，具备优秀的职业素质。 3.市场/市场主管:3名, 1、高中及以上学历，有团队管理经验一年以上； 2、良好的组织协调能力，熟悉苏州楼盘信息； 3、渠道公关能力强，服从公司统一管理； 4、有家装公司工作经验的优先考虑。 4.市场/市场助理:6名, 1、 愿意从事客户服务工作，善于沟通和交流，性格外向，应届毕业生亦可； 2、 积极向上，有良好的从业心理，具有团队合作精神； 3、 具有较强的服务意识，能服从公司统一安排，管理。 5.工程/工程管理:2名, 1、熟练掌握整体家装流程，精通材料，水、电、瓦、木、油等施工工艺； 2、具有较高的组织管理和人际交往沟通协调能力； 3、勤奋工作，尽心尽责，完成公司工程管理目标。 A03:苏州天阳新能源科技有限公司 职位数：3 岗位数：23 1.帅康（厨电）苏南办事处现招聘岗位：项目经理、技术经理:各3名； 销售经理：薪资待遇5000-15000 岗位职责： 1、负责所辖区域的产品销售任务； 2、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、维护及增进已有客户关系； 5、负责收集市场和行业信息,加深了解（分析客户需求，提供解决方案，完成工程项目洽谈，合同签订）。 2.项目经理:3名, 薪资待遇 底薪+项目利润分成（6000以上） 岗位职责： 1.按公司要求完成安全、质量、进度、成本目标。 2.与甲方、监理、总包等管理单位及其他协作单位进行有效沟通，保证项目的顺利实施。 3. 配合成本部完成结算，进度款和结算款等资金回收。 4.负责项目上各种资料制作、整理、对接等工作 任职资格： 1、大专及以上学历，工科类相关专业； 2、具备较强的项目沟通能力，具有良好的团队协作精神； 3、使用WORD\EXCEL基本办公软件； 4、3年以上工程项目现场管理经验，大专以上学历，有太阳能工程和厨电施工管理经验者优先。 3.太阳能安装工及售后服务人员:10名, 薪资待遇：4500-7500，（交五险、包吃住） 岗位职责： 1.从事过工程建筑类相关工程施工行业,或者水电专业毕业学生，能吃苦耐劳，工作态度端正。 2.身体健康，动手能力强。 3 服从领导工作安排 3.太阳能及公司相关产品的售后服务工作。 A04:苏州联众汽车销售服务有限公司 职位数：3 岗位数：30 1.长安汽车客户管家:试用期底薪3000 活泼开朗，乐观向上； 工作时间：8：30-17：30； 工作内容： 新车销售与客户关系维护，完成各项销售指标。 福利待遇： 1.培训学习(内部培训，外部培训，网上培训)； 2.带薪休假(法定假日，婚假，产假，陪产假)； 3.公司活动(旅游，不定期聚餐，运动会)； 4.员工关怀(员工购车优惠，员工保养维修优惠，节假日福利，午餐) 职位要求： 1、学历不限，年龄不限，形象好，气质佳； 2、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 3、有较强的事业心，勇于面对挑战； 4、良好的执行力和团队合作精神； 2.电话客服管家:试用期底薪3000 活泼开朗，乐观向上； 工作内容：负责接听与回访客户，协助配合销售团队，创造销售业绩。 福利待遇： 1.培训学习(内部培训，外部培训，网上培训)； 2.带薪休假(法定假日，婚假，产假，陪产假)； 3.公司活动(旅游，不定期聚餐，运动会)； 4.员工关怀(员工购车优惠，员工保养维修优惠，节假日福利，午餐) 职位要求： 1、学历与年龄不限，声音甜美，沟通表达能力佳； 2、主动性强，工作态度积极， 3、有较强的事业心，勇于面对挑战； 4、良好的执行力和团队合作精神； 3.汽车维修技师:工作时间：8:30——5：00； 工作内容：对车辆进行日常保养、检查和维修； 福利待遇： 1.培训学习(内部培训，外部培训，网上培训) 2.带薪休假(法定假日，婚假，产假，陪产假) 3.公司活动(旅游，不定期聚餐，运动会) 4.员工关怀(员工购车优惠，员工保养维修优惠，节假日福利，午餐） 转正工：5000-9000； 职位要求： 1.能吃苦耐劳有责任心； 2.对车辆进行日常维修保养； 3.对设备进行定期保养、工具摆放整齐； 4.主动性强，工作态度积极， 5.良好的执行力和团队合作精神； A05:苏州电器科学研究院股份有限公司 职位数：3 岗位数：30 1.高压电器测试工程师:薪资：4000-6500； 岗位职责： 1. 根据国家、国际和行业标准完成对高压电器产品的检测和分析; 2. 确保测试结果准确，测试流程符合ISO/IEC17025和本公司质量体系文件的要求; 3. 试验室内务管理、检测设备的日常维护和保养等。 岗位要求： 1. 电气自动化、机电一体化、高电压与绝缘技术相关专业； 2. 大专及以上学历； 2.低压电器测试工程师:薪资：4000-6500； 岗位职责： 1、按照标准要求完成测试，并出具原始记录； 2、及时完成产品测试任务，确保测试结果准确可靠； 3、独立开展比对试验及分析评价，具有对测试失效样品分析能力； 4、配合部门其他员工进行大试验项目的测试； 5、熟悉试验室技术活动的要求，如内部质量监控、能力验证、实验室比对等； 6、领导交办的其他事宜。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电气类相关专业； 2、熟悉低压电气产品知识，掌握常用测试工具； 3、熟悉掌握Office软件； 4、有一定的英语听说读写能力； 5、良好的沟通能力和团队合作精神； 6、有较强的学习能力和主动性； 3.EMC测试工程师:薪资：4000-6500； 岗位职责： 1、按照标准及测试大纲完成整车测试； 2、按要求填写原始记录及存档，及时反馈工作中的出现的问题，确保数据准确性； 3、对实验室仪器设备和场地进行日常维护； 4、能够适应三班； 5、领导交办的其他事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子通讯类相关专业； 2、熟悉低压电气产品知识，掌握常用测试工具、； 3、熟悉掌握Office软件； 4、有一定的英语听说读写能力； 5、良好的沟通能力和团队合作精神； A06:苏州金门国际商业广场有限公司 职位数：5 岗位数：26 1.仓库管理员:3名, 3500-4000;身体健康、能够使用智能手机、普通话交流无障碍; 2.水电工:1名, 34-45岁;持有高压或低压电工证;3500-4500;身体健康、能够使用智能手机、普通话交流无障碍; 3.工程主管:34-45岁;高中及中专; 1.有高压或低压电工证;2.有消防证;6000-8000;1.有3年以上工程管理经验; 2.管理商场工程团队，负责公司消防设备，监控设备，供配电设备，给排水设备;3.制定设备维修保养计划并实施，向物业经理汇报月度工作。 4.招商专员:2名, 25-34岁;高中及中专;3000-4000;1、清楚项目的定位及业态规划，围绕特性展开招商工作。 2、能够使用基础办公软件，独立完成签约工作。 3、能独立收集客户信息。 4、能够完成上级交办的临时工作！ 5.招商主管:25-34岁;高中及中专;4000-5000;有过1年以上招商工作经验; 1、清楚项目的定位及业态规划，围绕特性展开招商工作。 2、能够使用基础办公软件，独立完成签约工作。 3、能独立收集客户信息。 4、能够完成上级交办的临时工作！" A07:苏州朗能实验设备科技有限公司 职位数：3 岗位数：30 1.暖通设计师:（1-2人） 职位信息 1、会画CAD图纸，会计算空调负荷计算； 2、有实验室工程设计、无尘室设计经验优先考虑； 3、会清单设计图纸，制作清单； 4、吃苦耐劳，团队合作精神。 任职资格： 1、建筑环境与设备工程专业相关专业大学专科学历； 2、有相关工作经验者优先，可接受应届生； 3、熟悉设计行业和业务，掌握设计工作流程，具备本专业的基本理论知识，了解相关专业知识；熟练 运用Office、Auto CAD等计算机软件系统； 4、细心严谨，能吃苦耐劳，具有团队精神及沟通协调能力。 2.销售代表:（2-3人） 1、负责市场开拓，周边市场的实验室设备销售； 2、负责相关区域的市场开发、项目信息收集工作； 3、相关客户关系维护工作； 4、具有良好的心态和承压能力；富有开拓精神及工作热情；接受新知识快，适应能力强，具有良好的沟通能力； 5、需具有C照，可熟练驾驶车辆； 6、实验设备、仪器仪表、工业设备、物流设备、净化设备等相关销售经验； 7、英语听说读写流利者优先； 8、有实验室设备产品经验或相关客户资源者优先 3.项目工程师/项目经理/项目管理:（2-3人） 【工作描述】 1.负责项目的施工组织工作，并根据公司计划，编制项目年度、月度、周度工作计划并实施，负责执行公司各项工程管理制度;全面负责项目工程进场前人力的组织工作和入场后施工现场的管理工作； 2.全面完成公司下达给工程项目的各项考核指标，确保工程质量、安全、工期的实现，认真履行施工合同; 3.参加项目施工组织设计的编制和工程预结算的会审，严格奖罚； 4.负责编制和组织实施施工合同内容的施工进度计划； 5.处理好与甲方及政府主管部门等相关外部的关系； 6.对施工过程的工程进度、工程质量、成本控制、安全文明施工等管控。 【任职要求】 1.建筑、装饰相关专业，大专及以上学历； 2.持有二级或以上建造师证（建筑专业），熟练掌握建筑工程施工管理流程； 3.5年以上装饰装修施工管理工作经验，有售楼部、样板房、批量精装、办公装修、商业装修管理经验优先，至少领导完成过1个100万以上的装修项目； 4.熟练运用word 、excel、pdf等办公软件，熟练使用CAD等专业建筑软件； 5.精通项目安全质量进度控制及成本管控，具备出色的组织协调能力、分析决策能力、团队管理能力及公关能力； 6.吃苦耐劳，有团队合作精神、工作认真积极，性格开朗 A08:浙江飞达利恩精密制造有限公司 职位数：13 岗位数：24 1.数控师傅:1名, 有相关工作经验3年以上； 2.三坐标:1名, 有相关工作经验3年以上； 3.计量员:4名, 高中以上，电脑熟练，有责任心；3500-4500； 4.样品检验:1名, 会图纸，有相关工作经验；4000-6500； 5.车间巡检:4名, 会量具；3500-4500； 6.数控外圆磨:1名, 40以下，能适应倒班；计件5000-7000； 7.数控:3名, 40以下，能适应倒班；计件5000-7000； 8.平面磨:1名, 长白班，45以下；计件5000-7000； 9.吊磨:1名, 2班倒，45以下；计件5000-7000； 10.磨床:1名, 2班倒,能吃苦耐劳；计件； 11.自动仪表车:3名, 长白班 8小时,熟练工；5000-8000； 12.冲压工:1名, 45以下，能倒班；计件5000-7000； 13.机修:2名, 45以下，长白班；4500-6500; 以上岗位福利： 1.社保：入职当月交社保 2. 就餐： 公司提供三餐，有餐补。 3. 住宿： 公司提供免费宿舍，配有无线、空调和热水器 4. 其它福利：提供生日聚餐和节日购物卡 |
