9月21日苏州人才市场高校毕业生现场招聘会苏州人才市场 现场招聘电话：65221911传真：65221915、65221993 轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路：2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 临近公交线路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（东线）；921、932、949、700小日晖桥（北）站；602、305干将路站 集市时间：上午8：30--下午12：45 集市地点：干将西路288号，苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区) 注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！ 苏州市高校毕业生公益专场 日期：09-21 (周一)摊位数：45 职位数：141 岗位数：910 A01:苏州欧家乐建材有限公司 职位数：3 岗位数：30 1.橱柜衣柜设计师:1：室内设计等相关专业，专科及以上学历；2：综合能力强，专业技能扎实，具较好的创新意识团队意识强；3：有较强的语言表达能力，亲和力强，具备吃苦耐劳的精神；基本薪资3500+提成+交通补贴 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.商场导购:1：善于沟通，性格活泼开朗，热爱销售工作；2：吃苦耐劳，执行力强，能承受工作中一定压力；3：要求品行优良，为人诚信；基本薪资：3000元+提成+奖金工作地点任选：1、木渎/新区/园区/相城红星美凯龙2、华东装饰城 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.业务员:1、形象气质优秀；2、有责任心，能承受较大的工作压力；3、性格外向，表达沟通能力良好；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；工资待遇：底薪3000+业绩提成+绩效上班时间：9:00-17:30，上六休一 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A02:苏州巧宸通房地产经营有限公司 职位数：3 岗位数：30 1.渠道专员:岗位职责： 1、了解客户需求，为客户提供专业咨询服务； 2、整合外部渠道资源，进行渠道拓展，渠道维护、资源维护； 3、参与制定渠道开发、选择、管理总体方案； 4、寻找并管理渠道合作者，协助市场部开拓市场。 任职资格： 1、性格开朗，吃苦耐劳，善与人沟通； 2、乐于学习，具备团队精神，能够承受一定的工作压力； 3、有较强的亲和力和沟通能力； 4、具有良好的服务意识；基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.客服文员:岗位职责： 1、利用公司提供的优质客户源，通过电话与客户进行一对一的沟通，寻找销售机会，定期维护老客户。 2、对意向客户进行资料登记、备份、整理等； 3、完成公司部门主管分配的相应工作,并积极主动的跟进工作； 任职要求： 1、公司提供岗前专业培训； 2、口齿清晰，活波开朗，善与人交流，有良好的自我激励能力； 3、具有良好的执行力和团队合作精神。 公司福利： 1.公司定期举行部门活动，员工旅游、月度聚餐、茶话会、生日会、节日福利等； 2、朝九晚六、无需轮班倒班，享受带薪年假、婚假、产假。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.案场接待（导客）:岗位职责： 1、负责电销部门意向客户上访的引导工作； 2、周数据对接，统计周报表、月报表等，完成工作交接； 3、掌握楼盘信息，对苏州地区较熟悉。 任职资格： 1、普通话标准，形象良好； 2、熟练掌握房地产楼盘接待各环节实际操作流程； 3、具备良好的沟通能力，对突发事件具有应变处理能力； 公司福利：员工旅游、月度聚餐、茶话会、生日会、节日福利、意外保险、社保、带薪年假、带薪培训，朝九晚六。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A03:江苏福聚物业管理有限公司 职位数：5 岗位数：35 1.工程维修:5名, 月薪4000-4500（电工证） 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.客服管家:5名, 学历大专，月薪4000-6000基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.礼宾:5名, 月薪6700-7000 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.保安:10名, 月薪3800-5000基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.秩序:10名, 月薪4000-5000（包吃住） 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A04:苏州高峰生物科技有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.大客户经理:10名, 1.大专及以上学历； 2. 有较好的语言及谈判能力，思维敏捷，应变能力强.基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A05:中国康辉苏州国际旅行社有限公司永霖大厦营业部 职位数：3 岗位数：5 1.财务文员:1名, 工资待遇4000保底，+奖金+五险一金。单休，有餐补200，住宿补贴200。 岗位职责： 1、负责日常收支的管理和核对； 2、办公室基本账务的核对； 3、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性； 4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表； 5、负责记账凭证的编号、装订；保存、归档财务相关资料； 6、负责开具各项票据； 7、配合总会负责办公室财务管理统计汇总。 任职资格： 1、大学专科以上学历，会计学或财务管理专业毕业； 2、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件； 3、记账要求字迹清晰、准确、及时，账目日清月结，报表编制准确、及时； 4、工作认真，态度端正； 5、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务。 工作时间：早八，晚五。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.旅游计调地陪:3名, 工资待遇4000保底，+奖金+五险一金。单休，有餐补200，住宿补贴200。 热爱旅游行业工作，能承受一定的工作压力;有一颗积极向上的心；有服从意识，有大局观；性格开朗，善于与人沟通，责任感强的。 1、具有较强的沟通、谈判能力； 2、具备诚信、勤奋的品格，责任心和进取心强，形象气质佳，表达能力强 3、热爱旅游工作优先. 4、要求会电脑办公软件操作（WORD操作，打字，发邮件等）； 工作时间:早八晚五。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.导游:1名, 工资待遇4000保底，+奖金+五险一金。单休，有餐补200，住宿补贴200； 要求：1、有较强责任心，服务态度亲切；具有团队意识，服从工作安排。 2、有准确的判断能力，超强的应变力，有一定的分析思考能力以及积极的工作态度。 3、旅游及相关专业大专以上学历，具有国家导游资格证书和IC卡。 4、独立完成带团 5、服从工作安排，有吃苦耐劳精神 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A06:苏州慧邦企财务管理有限公司 职位数：3 岗位数：30 1.实习会计:岗位职责： 1、协助财会日常事务办理； 2、开发新客户，维护老客户挖掘潜力； 任职资格： 1、大专及以上学历，口齿清晰，普通话流利，具有初级会计证书优先考虑； 2、能够服从工作安排，吃苦耐劳，较强的沟通、理解和分析能力； 薪资待遇： 薪资4000元左右，你的努力会让你的薪资越来越高； 另，徐州、宿迁、南通分公司火热筹备中，超大的晋升空间等着你！ 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.主办会计:岗位职责： 1、月初申报纳税，月尾做账装订凭证，协助客户解决工商税务问题。 2、多余时间可以开发新客户，维护老客户挖掘潜力； 任职资格： 1、大专及以上学历，口齿清晰，普通话流利，需要有初级会计证书； 2、能够服从工作安排，吃苦耐劳，较强的沟通、理解和分析能力； 薪资待遇： 综合薪资5000元以上，你的努力会让你的薪资越来越高； 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.外勤会计:岗位职责： 1、处理工商税务银行工作； 2、多余时间可以开发新客户，维护老客户挖掘潜力； 任职资格： 1、大专及以上学历，口齿清晰，普通话流利，需有初级会计证书； 2、能够服从工作安排，吃苦耐劳，较强的沟通、理解和分析能力； 薪资待遇： 综合薪资4500元左右，你的努力会让你的薪资越来越高； 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A07:苏州苏大教育服务投资发展（集团）有限公司 职位数：6 岗位数：52 1.综合管培生:1、大学本科及以上学历，形象气质良好； 2、主动热情，性格外向，沟通协调和语言表达能力较强； 3、吃苦耐劳，有良好的服务意识，愿意从基层做起； 4、学生干部、有社团工作经验的优先考虑； 5、近期职业发展方向：项目主管、项目经理等。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.工程管培生:1、本科及以上学历，电气、建环（暖通）、给排水、园林等理工类专业毕业生优先； 2、专业成绩良好，动手能力强，有志于从事与本专业相关的工作； 3、吃苦耐劳，有良好的服务意识，愿意从基层做起； 4、近期职业发展方向：工程条线骨干、工程主管等。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.市场专员:1、本科及以上学历，营销类相关专业，形象气质良好； 2、工作作风严谨细致，原则性强，执行力强； 3、有较强的沟通和协调能力，善于与人交际、维护客户关系； 4、有较强的的抗压能力，能适应出差和加班； 5、近期职业发展方向：市场主管、下属单位市场工作负责人等。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.人事专员:2名, 1、大学本科及以上学历，人力资源管理相关专业毕业，专业成绩较好； 2、形象气质良好，性格外向活泼，沟通领悟能力强； 3、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养； 4、近期职业发展方向：人力资源各模块主管、下属单位人事负责人等。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.行政专员:1、全日制本科及以上应届毕业生， 2年以上班干或学生组织工作经验； 2、中共党员，具有良好的政治素质、思想素质和道德品质,强烈的事业心和责任感，良好的团队合作意识和奉献精神，勤奋踏实，领悟能力强，反应敏捷； 3、具有较强的文字和信息处理能力，具备一定的综合协调能力、沟通能力，能够熟练使用办公设备及办公自动化软件； 4、1991年1月1日（含）以后出生，形象气质良好； 5、近期职业发展方向：集团办公室主管、经理助理等。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.客服管培生:1、大学本科及以上学历，形象好； 2、性格外向，亲和力强，有良好的沟通能力； 3、吃苦耐劳，有良好的服务意识，愿意从基层做起； 4、近期职业发展方向：客服条线骨干、客服主管等。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A08:苏州国信雅都大酒店有限公司 职位数：3 岗位数：6 1.总台接待员:2名, 福利待遇五险一金工作餐。 员工宿舍。带薪年假。 员工浴室。员工旅游。员工生日活动.年终福利.综合收入3500基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.餐饮部员工:2名, 品貌端庄，普通话标准，英语略通，可翻班，福利待遇五险一金工作餐。 员工宿舍。带薪年假。 员工浴室。员工旅游。员工生日活动.年终福利.综合收入3500基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.会场服务经理:2名, 管理岗位，福利待遇五险一金工作餐。员工宿舍。带薪年假。员工浴室。员工旅游。员工生日活动.年终福利.综合收入4500基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A09:苏州新致尚家居贸易有限公司 职位数：5 岗位数：50 1.销售顾问: （工作地点：红星美凯龙） 底薪3000元-8000每月，销售金额80000元以下，提成1%，销售金额80001-160000元，提成1.5%，销160001-300000元，底薪3500元，提成2%，销售300000以上提成2.5%。橱柜单值满30000元，每单额外奖励200元，衣柜单值满100000元，每单额外奖励500元，橱柜加衣柜连单每单额外奖励50元，销冠奖，新区店园区店两个门店销售人员连续两个月销售第一，单独奖励1000元（20万以上） 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.储备店长: （工作地点：红星美凯龙） 底薪4000元每月，协助店长管理，配合任务指标的完成，年度竞聘店长， 销售金额80000元以下，提成1%，销售金额80001-160000元，提成1.5%，销160001-300000元，提成2%，销售300000以上提成2.5%。橱柜单值满30000元，每单额外奖励200元，衣柜单值满100000元，每单额外奖励500元 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.设计师: （工作地点：红星美凯龙） 底薪4000元，200000元以下2%提成，200001-400000元提成2.5% 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.岗位设计助理: 底薪3000元，提成2%，公司培养培训 量房油费补贴：200000万以下补助500每月，200001-400000元补贴800元每月，400000以上，补贴1000元每月，设计前移补贴：单橱柜20元单，单衣柜30单，全屋设计含（720度全景图）50元单，别墅含（720度全景图）按实际出图层计算，一层30元补贴 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.渠道业务: 底薪3000元每月，2%提成，200001-300000元提成2.5%，300000以上3%.基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A10:苏州极鼎网络科技有限公司 职位数：2 岗位数：20 1..NET 后台:一、 .NET 后台职位描述： 1. 根据公司项目需求，进行基于ASP.Net平台前后端的开发 2. 对现有ASP.Net项目进行维护 3. 熟悉vuejs，熟练使用EF或Dapper 二、职位描述： 1. 根据公司项目需求，进行基于ASP.Net平台前后端的开发， 2. 对现有ASP.Net项目进行维护. 3. 熟练使用Vuejs、EF或Dapper 三、职位要求： 1. 熟练掌握C#开发，熟悉ASP.NET MVC，熟练编写LinQ语句，能够独立承担某一功能模块的开发， 2. 熟练HTML+CSS+JS进行Web页面开发、熟悉JQuery、Vuejs、有一定Web功底，有中大型团队项目开发经验优先 (SVN/Git) 3. 熟悉RestfulApi设计，能够很好的配合前端开发同事 。 4. 熟悉微信开发，有一定的项目开发经历。 5. 有一定的sqlservice或mysql编写和调优功底。 6. 按时汇报任务进展程度。 7. 具备良好的编程习惯、沟通能力及团队协作能力。 四、薪资待遇： 1、薪资 根据项目经验7K-12K不等 2、周末单双休制、八小时工作制，法定节假日全休 3、其他福利：节日福利+团队活动+团队旅游+等 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.销售:一、岗位职责： 1、通过电话和网络平台沟通, 寻找意向客户并上门拜访达成合作； 2、定期维护客户关系，提高客户满意度； 3、挖掘开发新客户，维护老客户； 4、市场开发，客户跟踪，商务谈判。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，热爱销售行业； 2、具备良好的销售意识和沟通技巧，具有较强的谈判能力； 三、薪资待遇： 1、底薪3000+提成+团队奖金等，综合6-8K,上不封顶； 2、周末双休、八小时工作制，法定节假日全休； 3、良好的晋升空间：销售代表——销售主管——经理——总监； 4、其他福利：节日福利+团队活动+团队旅游+等； 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A11:苏州燊泰房地产营销策划有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.销售精英、置业顾问:岗位职责： 1.负责客户开发及接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2.了解客户需求，负责一手楼盘销售、客户开发与积累，并与客户业主建立良好的沟通关系； 3.负责公司房源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。 任职资格： 1.专业不限,对房产销售有浓厚兴趣的、热爱销售工作的; 2.善于沟通,有较强的语言表达能力; 3.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，学习能力强。 4.有较强的服务意识。 工资待遇: 底薪：2500元+提成35%起—50%+业绩目标奖金+节假日礼品+团建旅游； 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A12:苏州方禾奇新能源发展有限公司 职位数：4 岗位数：14 1.销售顾问:2名, 底薪2500+房补500+饭补500+提成，综合工资不低于5000元。要求：良好的外在形象和沟通能力，性格活跃外向，有坚韧不拔的意志，不轻言放弃，希望挑战高薪。 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.售后接待:1名, 底薪3000+饭补500+提成，综合工资不低于4000元。要求：形象气质佳，做事耐心仔细。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.仓库统计:1名, 底薪3000+饭补500+绩效工资，综合工资不低于4000元。要求：会计或统计相关专业，有一定的会计专业基础，做事认真仔细。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.会计助理:底薪3000，月综合工资不低于4000元，要求：会计学相关专业，做事认真仔细，专业基础扎实，愿意做基层工作做起。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A13:苏州和阳建筑工程咨询有限公司 职位数：2 岗位数：7 1.市场客户经理:5名, 5天8小时周末双休 底薪：3000元/月（无责任底薪） +全勤奖200元+话补+提成； 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限。 2.认可热爱销售岗位，喜欢与人沟通。 3.有团队意识，强烈的责任心和较高的执行力。 4.主动积极的工作态度。 5.要有职业道德和职业素养，遵守公司规章制度；设立目标，对自己有严格的要求，敢拼敢闯。 岗位职责： 1.负责联系建筑行业企业，了解建筑企业资质需求，了解企业高端人才需求，为建筑行业网罗人才。 2.开发资质新客户，维护资质老客户。 3.完成日电话拜访数量及市场要求。 4.完成日常公司每日的电话数量和电话时长要求 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.猎聘顾问:2名, 5天8小时周末双休； 底薪：3000元/月（无责任底薪） +全勤奖200元+话补+提成； 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限。 2.认可热爱销售岗位，喜欢与人沟通。 3.有团队意识，强烈的责任心和较高的执行力。 4.主动积极的工作态度。 5.要有职业道德和职业素养，遵守公司规章制度；设立目标，对自己有严格的要求，敢拼敢闯。 岗位职责： 1.负责联系建筑行业企业高端人才需求，为建筑行业网罗人才。 2.开发人才新客户，维护人才老客户。 3.完成日电话拜访数量及市场要求。 4.完成日常公司每日的电话数量和电话时长要求 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A14:姑苏区古乐餐饮店 职位数：2 岗位数：20 1.服务员:基本工资3800、全勤200、有提成、晋升快，综合工资4500左右. 学历要求：大专及大专以上学历 工作职责：1.接受领导分配的服务工作,向客人提供优质服务。 2.搞好营业前后的卫生工作,保持餐厅环境整洁,确保餐具,部件等清洁完好。 3.爱护餐厅设施设备,并对其实施保养、清洁,保证各种用品、调料的清洁和充足. 4.严格按餐厅规定的服务程序和服务规格进行服务。为客人细节服务。 5.熟悉菜单上所有品种的名称、单价、掌握菜品、饮料知识和服务操作技巧。 上班时间：09:30-21:30（中间休息两小时） 16:00-02:00，，包吃住。 基本工资:3800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.领班:基本工资4500、全勤200、有提成、综合工资5000左右. 学历要求：大专及大专以上学历 工作职责：1.负责检查服务员的仪容仪表，凡达不到标准和要求的不能上岗。 2.监督服务员的工作程序和工作方法，发现问题及时纠正，保证服务工作符合酒店标准。 3.明确餐厅主管所分配的工作，领导本班服务员做好开餐前的准备工作，着重检查用品、物品是否齐备、清洁和无破损，检查桌椅的摆放是否规范;要按照领班检査表逐项检査，发现问题及时反映。 4.开餐后注意观察客人用餐情况，随时满足客人的各种用餐需求。 5.遇有重要客人和服务员人手不够时，要亲自服务。 6.督导服务员向客人推荐特别菜点、饮料，并主动推介菜点。 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A15:江苏万杨保安服务有限公司 职位数：8 岗位数：18 1.保安主管（实习或应届毕业生）:7名, 大专以上学历，踏实肯学，熟练操作办公软件基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.保安队长（实习或应届毕业生）:5名, 大专以上学历，吃苦肯干，勤奋踏实，熟练操作办公软件基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.工程（实习或应届毕业生）:1名, 大专以上学历，机电专业，熟练操作办公软件基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.保洁主管（实习或应届毕业生）:1名, 大专以上学历，熟练操作办公软件基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.市场专员（实习或应届毕业生）:1名, 大专以上学历，踏实肯干，勤劳好学，熟练操作办公软件基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.人事:1名, 大专以上学历，踏实肯干，勤劳好学，熟练操作办公软件基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 7.财务会计:1名, 大专以上学历，踏实肯干，勤劳好学，熟练操作办公软件基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 8.采购助理:1名, 大专以上学历，踏实肯干，勤劳好学，熟练操作办公软件；优厚待遇： 公司提供有竞争力的薪资待遇和福利，为员工购买商业补充保险，提供工作餐或者餐补，根据项目需要提供住宿，每年安排旅游，拓展培训等，助力员工成长，入职满两年均可参加公司内部晋升面试，获得更高职位的机会。基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A16:苏州中鑫丰节能科技有限公司 职位数：3 岗位数：30 1.电工:岗位职责： 1、维护和维修各配电、供电系统，保证企业的正常与安全用电； 2、记录各设备和配、供电系统仪表数据，做好设备的维修保养工作，确保安全运行； 3、电力设备的预防性试验，保障企业安全生产。 职位要求： 1、有高压低压证，具备较高的维修电工专业知识，熟练操作相关高、低压设备； 2、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力； 3、严格执行职工守则和公司相关规章制度，确保配电系统的正常运行； 4、完成领导交办的其他工作； 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.业务经理（若干）:岗位职责： 1、拜访客户，进行客户管理，维护好客户，完成业务目标； 2、负责与客户洽谈，进行项目的商务谈判、合同签订、客户跟踪反馈等整个过程； 3、性格开朗，工作积极主动，善于挖掘新的客户资源。 职位要求： 1、大专及以上； 2、工作积极，责任心强，具有团队精神、敬业精神； 3、具有较强的沟通能力，分析问题解决问题能力强。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.助理:岗位职责： 1、负责公司日常文职工作； 2、上级领导安排的其它工作内容。 职位要求： 1、学历大专及以上； 2、熟练使用办公软件； 3、工作认真负责，具有良好的沟通、文字表达能力，头脑灵活。 试用期：3000元起 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A17:苏州鲁迪热能工程有限公司 职位数：3 岗位数：30 1.渠道销售业务:熟悉暖通行业人脉和业务，介绍林内采暖热水炉给客户并发展合作经销商，在苏州大市范围拓展业务，月薪4000加业务提成和奖励。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.安装和售后经理:熟悉机电产品/定制家具的安装和调试，吃苦耐劳，月薪3500，转正后4000加业务提成。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.设计师和销售工程师:熟悉制图软件和使用，可以接待客户并落实定制产品板块的有关业务，底薪4000加业务提成。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A18:苏州万御安防科技有限公司 职位数：3 岗位数：26 1.安全员门岗:6名, 薪资待遇：4.9K-6K 工作职责：1、管控外来车辆以及行人的进出,并做好登记 2、外来车辆的收费工作 3、门岗周边交通秩序的维护。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.安全员巡逻岗:10名, 薪资待遇：4.9K-6K 工作职责：1、维护本区域安全和道路交通秩序 2、施工现场的防护和人员管理工作。 3、突发事件处置以及消防巡查。 4、日常秩序巡查，并详细记录巡视情况。 任职要求： 1、净身高 1.70cm 以上； 2、裸眼视力0.6（含）以上，五官端正、普通话流利； 3、无纹身、无伤疤、无犯罪记录，普通话流利，有服务意识，有责任心, 品行端正，无不良嗜好；团结团队，服从管理 4、退伍军人或有安全方面工作经验者优先考虑。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.维修技术员:薪资待遇：4.5K-5.5K 工作职责： 1、负责物业机电设备日常运行维护 2、负责管辖区域内供电设备,智能设备（监控，门禁，道闸，对讲等）维护 3、定期巡视，处理一般性故障 任职要求： 1、大专及以上学历，持有电工证IC卡，（高低压都可） 2、无任何身体缺陷，无纹身及违法犯罪纪律，无色弱色盲，有良好的服务意识，普通话流利。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B01:苏州维特莱恩科技集团有限公司 职位数：2 岗位数：2 1.电气工程师:1名, 职位描述：专业要求：机械、控制、机电、计算机等相关专业，英语四级以上 工作地点在苏州市区或者昆山，但经常会需要出差。 工作内容 1、根据公司相关产品标准，编写指定产品的检验、测试流程及规范，完善相关作业指导书； 2、对新老产品的检验、测试规范提出改进建议 3、参与新产品开发的技术可行性论证，参与新产品开发项目可行性研究 4、责了解客户对新产品或者已有产品的技术需求 5、参与新产品开发项目的实施 6、搜集国内外先进技术信息、资料，支持研发工作 7、参与公司内部、外部产品相关技术交流与培训 8、研究先进技术，形成技术积累 9、上级领导交待的其它工作 10、参与客户培训，解决合同履行过程中和售后维护中的技术问题 11、参与合同签署过程中的技术支持工作 职位要求：1、熟练使用AUTOCAD 制图软件； 2、熟练使用电气制图软件； 3、熟悉PLC编程 4、至少熟悉一种工业监控软件的使用方法 5、熟悉工业电气控制系统的设计及布线 6、了解C语言等基础语言编程 7、了解上位机编程软件，例如VC等 8、了解PHP语言 9、熟练掌握计算机常用办公软件，MS WORD, EXCEL, PPT等，熟练使用办公设备； 福利待遇：五险一金；租房补贴；出差地提供住所；餐补；高额雇主责任险。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.机械工程师:职位描述：专业要求： 机械、控制、机电、计算机等相关专业，英语四级以上 工作地点在苏州市区或者昆山，但经常会需要出差。 工作内容 1、根据公司相关产品标准，编写指定产品的检验、测试流程及规范，完善相关作业指导书； 2、对新老产品的检验、测试规范提出改进建议 3、参与新产品开发的技术可行性论证，参与新产品开发项目可行性研究 4、责了解客户对新产品或者已有产品的技术需求 5、参与新产品开发项目的实施 6、搜集国内外先进技术信息、资料，支持研发工作 7、参与公司内部、外部产品相关技术交流与培训 8、研究先进技术，形成技术积累 9、上级领导交待的其它工作 职位要求：技能要求 1、熟练使用AUTOCAD 制图软件； 2、熟练使用Solidworks等机械制图软件； 3、了解并能初步使用工业设计相关软件，并能够简单的完成工业设计的任务； 4、熟练掌握计算机常用办公软件，MS WORD, EXCEL, PPT等，熟练使用办公设备； 福利待遇：五险一金；租房补贴；出差地提供住所；餐补；高额雇主责任险基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B02:苏州宏生电商网络科技有限公司 职位数：3 岗位数：8 1.商务代表:6名, 薪金：5000~12000元以上（五险一金） 1、 普通话标准；形象好，口齿流利； 2、 热爱家人，热爱生活，团结集体，不懒惰； 3、全日制专科以上学历。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.前台接待:1名, 薪金：5000~9000元以上（五险一金） 1、 普通话标准；形象好，口齿流利； 2、掌握办公软件，服务态度好； 3、热爱家人，热爱生活，团结集体，不懒惰。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.客服:1名, 薪金：5000~9000元以上（五险一金） 1;、普通话标准；形象好，口齿流利； 2、掌握办公软件，服务态度好； 3、 热爱家人，热爱生活，团结集体，不懒惰。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B03:苏州工业园区宝之力体育文化发展有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.课程顾问:岗位职责： 1、预约有意向客户参加公司举办的体验课。 2、向家长推荐合适的课程，制订学习计划。 3、密切的跟进客户的学习情况，维护老学员提高满意度，促进续费和转介绍。 4、建立完善潜在学员的数据库，保持与客户的良好沟通与联系，及时进行家长到访信息反馈工作。 （二）体适能/平衡车/轮滑教练 岗位职责： 1.全面负责教学和学员安全工作； 2.根据每个学员的情况，制定教学计划、实施教学任务； 3.根据学员的具体情况和个体差异，及时认真完成学员工作计划、观察记录、教学日志以及校长下达的各项工作任务； 4.积极参加校区的集体活动及业务学习，努力钻研业务，不断提高自身素质； 5.负责课程场地财产物品的登记、保管等工作。 【薪资福利】 1.教育行业龙头，只要有能力，年薪15-30万； 2.无责任底薪4000-6000+提成+各项福利； 3.缴纳社保，享受法定节假日、婚丧假、生育假等； 4.晋升空间大，完善的晋升机制； 5.每年不定期举办员工活动（生日会、团队拓展、旅游、培训等）。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.服务员/球类指导员:岗位职责： 可以指导不会的顾客打保龄球及桌球； 【薪资福利】 薪资3.5左右 包住，吃饭补贴。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B04:苏州凯士卡智能科技有限公司 职位数：1 岗位数：2 1.电脑技术工程师:2名, 1、大专以上学历，专业不限。 2、熟悉计算机基本操作,最好会简单的电脑维修。 3、主要工作是触摸屏自助终端设备的安装调试，动手能力强最佳。 3、能适应工厂出差,服从领导工作安排 5、接受应届毕业生，也欢迎实习生加入。 试用期两个月，试用期工资2500元，午餐补贴：300元；(不包括安装奖金、加班费等项目) 公司执行周末双休制。试用期合格，公司提供五险一金及技能培训。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B05:苏州博清管理咨询有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.业务员:1、大专及以上学历； 2、热爱销售，工作主动积极，有责任心； 3、团队合作精神，较强的抗压能力； 4、良好的沟通能力和解决问题的能力。 工作内容：推广英利浦（北京）食物垃圾处理器，渠道开发与维护。 薪酬：基本薪资+补贴+提成+其他各类奖金； 晋升：业务员—>业务经理—>高级业务经理 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.文员:1、大专及以上学历； 2、熟悉办公软件； 3、做事认真负责，有责任心； 4、思路清晰，办事干练。 公司提供良好的发展平台，良好的薪资待遇。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B06:北京禹辉净化技术有限公司 职位数：3 岗位数：16 1.销售经理:1名, 职位要求：大专以上学历，能够独立开发销售领域。暖通、给排水、环境工程、供热通风等专业为佳。 基本工资3500； 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.销售工程师:5名, 基本工资3500； 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.销售助理: 基本工资3500。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B07:苏州安艾艾迪信息技术咨询有限公司 职位数：6 岗位数：27 1.软件开发见习:4名, 大专及以上学历,应届生优先;计算机、通信、电子等相关专业(理工科类),了解C/C++/Java/C#其中一门开发语言者优先;有志于从事移动互联网应用开发,了解AppStore及iPhone功能者优先;综合素质较高,具有较强的逻辑思维能力和良好学习沟通能力。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.C/C++开发工程师:3名, 计算机或相关专业大专学历及以上；熟悉c/c++、Objective-C等编程语言；熟悉面向对象思想，精通编程，调试和相关技术；熟悉应用服务器的安装、调试、配置及使用；具备需求分析和系统设计能力，以及较强的逻辑分析和独立解决问题能力；能熟练阅读中文、英文技术文档；富有团队精神,责任感和沟通能力。基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.java软件开发工程师:4名, 大专及以上学历，计算机相关专业，了解java开发语言，数据库，操作系统的基础；具备较强的逻辑思维能力，具备一定的面向对象分析设计能力；英语良好，数学基础良好，语言表达能力强，思维灵活，富有亲和力；有良好的团队合作精神，很强的上进心，热爱软件行业。欢迎优秀应届大学生。基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4..net软件开发工程师:6名, 大专及以上学历，计算机相关专业，了解C/C#/C++开发语言，数据库，操作系统的基础；具备较强的逻辑思维能力，具备一定的面向对象分析设计能力；英语良好，数学基础良好，语言表达能力强，思维灵活，富有亲和力；有良好的团队合作精神；很强的上进心，热爱软件行业。欢迎优秀应届大学生。基本工资:6250元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.HTML5程序员（web前端、UI）:8名, 计算机、通信或其他理工科相关专业；1.配合开发工程师根据设计稿开发页面，将视觉设计的效果图实现HTML页面； 2.与后台工程师进行页面开发联调并测试； 3.协助工程师，根据项目创意要求进行开发任务，确保开发符合要求；4. 熟悉html、html5、css等，有实际案例者优先；5.熟悉js的基本语法，熟悉jquery基本使用；热爱软件行业。基本工资:5800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.软件测试工程师:2名, 大专及以上学历，喜欢计算机行业，希望从事该行业;想获得一份有长远发展、稳定、有晋升空间的工作;有较强的学习能力和主动性，能胜任高强度的工作；良好的团队合作精神和严谨的工作态度。欢迎优秀应届大学生。基本工资:4200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B08:苏州厚和医疗器械有限公司 职位数：4 岗位数：40 1.售后工程师:（一）岗位职责： 1、 负责公司产品前期的安装调试、为客户提供产品的技术培训，使用指导； 2.、负责公司产品的售后服务，如故障排初、解决、产品维修等（前期有工程师带）； 3、负责客户现有设备的巡检及维修； 4、 具有较好的沟通能力，能配合公司工作安排； 福利待遇： 基本工资3500元，有五险，周日休息基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.销售工程师:（一）岗位职责： 1、负责指定区域产品的销售； 2、善于与客户沟通，能很好的完成销售工作； 3、有良好的学习精神，较快掌握产品的信息； 4、有独立完成客户开发，产品销售的能力 福利待遇： 基本工资3500元，有五险，周日休息基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.市场营销:（一）岗位职责： 1、负责公司微信公众号的日常运营工作，包括内容的更新、发布； 2、负责公司客户群微信群的维护； 3、定期策划针对公司客户，客户微信群的活动； 4、负责公司活动的策划，开展及文案撰写 福利待遇： 基本工资3500元，有五险，周末双休基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.口腔护士:1、形象良好，有服务精神，熟悉牙科门诊诊疗工作； 2、负责一对一医护诊疗，医生的高级助理（成长空间很大，不仅仅是传统的护士）； 福利待遇： 基本工资：3000元，有提成，五险，周四休息，包中餐。工作环境好。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B09:苏州印刷总厂有限公司 职位数：3 岗位数：30 1.包装销售经理/助理: 2-4名 (经贸、外语、印刷相关专业大专及以上学历优先, 在行业领域有销售实习经验优先，熟练翻译技巧，英语口语对话流利）基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.印刷技术工程师/助理:2-4名； (大专及以上学历，印刷包装工程或相关专业;在行业领域有技术、工艺、材料研究开发及项目管理的实习工作经验者优先)基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.印刷检验员:2-4名； (大专以上学历，印刷产品现场巡查检验、全检、产品终检方向，了解ISO9000和ISO14000质量环境管理体系。视力1.0以上；有较好的学习能力，适应能力强。综合工资：4000元-5000元/月) 说明：上述岗位对无工作经验者均招收2020年应届毕业生：基本工资：3500元-4000元/月。 招聘要求： 1. 能吃苦耐劳，工作责任心强，工作细心，反应敏捷，有团队协作精神，群体观念强，善于沟通，自律性强。 2. 试用期1-3/个月。 3. 工作时间：每周一至周五； 日班：8:30－17:00 ；中班：17:00－1:30 。（隔周轮换） 招聘待遇： 1. 缴纳社保五险一金。 2. 提供工作餐、中班津贴、加班津贴、高温津贴、带薪年休假、年终双薪、生日福利、年节福利等。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B10:苏州博乐智力开发有限公司 职位数：2 岗位数：5 1.培训老师:3名, 要求：大专以上学历，敬业爱岗，有刻苦专研精神和良好的语言表达能力，能耐心细致地讲解、辅导学生。基本工资：3000元（不包括奖金、津贴加班费等项目），外地应聘者免费提供住宿。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.电子商务:2名, 要求：大专以上学历，能运用新媒体网上直播销售模式营销新产品。基本工资：3000元（不包括奖金、津贴加班费等项目），外地应聘者免费提供住宿。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B11:吴中区木渎博才艺术培训服务部 职位数：1 岗位数：10 1.语文教师2人/数学教师2人/英语教师2人/作业辅导老师10人:岗位职责： 1、五官端正、普通话标准； 2、热爱孩子和教育事业，想长期从事教育事业，有爱心，有耐心；性格活泼，有朝气；善于调动和激发孩子的兴趣和热情，较强的授课能力； 3、能够很好的和家长沟通，有较强的工作责任感； 4、教师资格证可优先录用； 5、工作积极主动，认真上进，有强烈的工作责任感； 薪资结构： 底薪+课时费+提成+续课+津贴+福利 底薪：3000元 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B12:苏州罗普斯金铝业股份有限公司 职位数：6 岗位数：22 1.软件开发:1名, 岗位职责：负责SAP UI5 ABAP技术开发。 任职资格：本科以上学历，软件工程相关专业。 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.工程销售:5名, 岗位职责： 1、依据部门目标开发战略合作客户； 2、服务和维护既有战略合作客户； 3、负责工程项目的开发和维护。 任职资格：本科学历，擅长沟通，适应出差。 工资待遇：底薪5000元+提成。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.民用销售:5名, 岗位职责： 1、负责民用市场的信息、客户讯息的收集； 2、根据规划全力开发加盟商网点，并协助其进行经营； 3、对本区域内客户做好服务工作，完成个人目标销量，并达成业务组业绩增长。 任职资格： 大专以上学历，市场营销、建筑类、机械类专业优先考虑，擅长沟通，适应出差。 工资待遇：底薪3500元+提成。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.生产管理储备:4名, 岗位职责： 1、 生产管理：订单安排并效达成，严格执行工艺标准要求，确保过程管理； 2、 人员管理：依据生产计划配置相应人员，随计划调整人员数量、出勤工时确保成本竞争力 3、 质量改进：对成品率直接负责，组织相关部门对产品缺陷进行改善。 任职资格： 1、 大专以上学历，模具设计及制造/机械加工类/电气自动化/金属材料工程类。 2、 工作认真严谨，适应能力强，具有良好的沟通、协调和抗压能力。 工资待遇：底薪3500起，加班费另计。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.电气技术员:1名, 岗位职责： 1、 确保表面处理设备的正常运营； 2、 负责新进设备的安装调试和质量验收及日常维护保养； 3、 制定并完成保养计划。 任职资格： 1、 持有高低压电工证； 2、 能适应夜班。 工资待遇：底薪3500起，加班费另计。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.门窗制作技工:6名, 岗位职责： 1、 负责平开窗、推拉窗的制作； 2、 管控产品品质，确保产品良率。 任职资格：大专以上学历，专业不限。 薪资待遇：底薪2120，综合薪资5000-6000. 基本工资:2120元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C13:威刚科技（苏州）有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.生产储备干部:工作内容： 1.负责新颗粒试产验证及试产资料报告整理； 2.负责IC生产的程式维护、版本维护、程式验证； 3.负责IC自动化机台及Agent自动设定程式抛转； 岗位要求： 1.配合日夜班倒班作业； 2.能够承受较大的工作压力； 3.耐心、仔细并善于发现问题； 4.较强的执行力； 5.独立思考问题的能力； 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.测试工程师:工作内容 1.主导新产品产线生产进度，汇总buglist并追踪处理进度; 2.建立有效的制程管控，编写生产文件及人员教育训练，持续优化新产品的生产制程. 3.熟悉Module/SSD 产品的生产流程，掌握MES生产资讯维护。 4.掌握产品电路的分析方法，准确快速分析不良，进行数据分析并改善； 5.维护设备及治工具，提升其稳定性及良率； 6.掌握产线生产异常及FQC异常分析和改善； 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C14:苏州工业园区新宏利通讯器材有限公司 职位数：3 岗位数：25 1.储备管理:5名, 岗位职责： 1.负责门店分产品的模块经营或店长辅助，包括：销售经营、人员管理门店面管理、促销活动策划与执行、用户经营、产品经营等。 2.门店消费者接待和服务，门店全品类产品销售，包括手机、平板、智能家居等多种产品的销售； 3.常规工作的执行，促销活动支撑，产品培训等。 4.贯彻门店主推政策，针对制定的机型执行销售落地。 任职要求: 1、大专及以上学历； 2、品貌端正，勤奋踏实； 具有优秀的消费者服务意识和门店形象维护意识 薪资待遇：4.5K-10K 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.华为体验店销售专员:10名, 岗位职责：负责销售华为产品，手机，智能商品等； 任职资格：适应商场或者卖场的上班时间； 形象气质佳，普通话标准，能服从公司安排。 薪资待遇：底薪+提成+奖励=综合工资（4000-8000），交园区社保，节假日福利，上二休一，跟着商场时间 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.移动前台:10名, 岗位职责：负责移动业务的办理，如：办卡，宽带，改套餐等； 任职资格：适应商场或者卖场的上班时间； 形象气质佳，普通话标准，能服从公司安排。 薪资待遇：底薪+提成+奖励=综合工资（3500-5000），交园区社保，节假日福利，上二休一，跟着商场时间 上班地址：新区、园区、相城区 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C15:苏州市亿兆机电工程技术有限公司 职位数：4 岗位数：9 1.报价工程师（急聘）:2名, 要求： 1、大专及以上学历，电气/暖通/给排水专业。 2、熟悉 Auto CAD、Office 办公软件、工程计量和计价软件。 职责： 1、投标前期现场勘查。 2、根据项目要求编制、统计工程报价。 3、组织并实施招投标并制作标书。 4、领导安排的其他工作。基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.安全员（急聘）:1名, 任职要求：1.熟悉安全生产规范。 2.现场安全巡查，发现问题及时落实整改；协调落实与相关单位的安全生产事宜。 3.会做安全教育、定期开展安全生产会议、编制并为人工进行安全技术交底。 4.持有安全员 C 证。 5.需配合出差或驻项目地。 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.暖通工程师:3名, 任职要求：1.大专及以上学历，给排水、暖通相关专业； 2.掌握暖通工程相关施工验收规范，熟悉机电施工、质量及工程管理的相关配套技术要求和标准； 3.熟练掌握 CAD 软件，熟练使用办公软件； 4.责任心强，思维灵活，具备良好的职业操守，有奉献精神、团队合作精神。基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.电气工程师:3名, 任职要求：1.大专及以上学历，电气及相关专业； 2.具备一定的电气工程设计、项目电气技术管理、项目施工组织、工程造价、工程制图、程序编写等能力； 3.熟练掌握 CAD 及相关设计软件，熟练使用各种通用办公软件； 4.工作责任心强，注重团队合作能吃苦耐劳，可出差或驻外； 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C16:苏州美斯奇商贸有限公司 职位数：2 岗位数：5 1.司机:2名, 上班时间上午9点至下午5点半。 试用期(一个月)工资含午餐补贴4400元。工资+含补贴5400元/月加社保。开六座依维柯。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.仓库调货员:3名, 上班时间上午9点至下午5点半。工资：午餐补贴4400元/月加社保。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C17:苏州小壁虎装饰设计工程有限公司 职位数：4 岗位数：9 1.工程主管:2名, 学 历：大专及以上学历 专 业：与建筑、装饰施工或设计相关专业毕业。 熟悉装饰施工的工艺流程，自身的组织和学习能力较强，具有较强的抗压能力。 技 能：能够熟练操作CAD、office等办公软件。 其 他：有建筑或装饰相关职业资格证书或工作经历的可优先考虑。 岗位职责：1、协助工程管理中心经理对公司工程部门及工程施 工项目进行管理； 2、负责对工程项目的施工、安全、质量、进度、人员、资料、签证、结算等进行管理跟踪、落实； 3、负责工程部门与其他部门的配合对接工作； 4、完成领导交办的其他工作。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.施工员/助理施工员:3名, 学 历：大专及以上学历 专 业：与建筑、装饰施工或设计相关专业毕业。 技 能：能够熟练操作CAD、office等办公软件。 其 他：有建筑或装饰相关职业资格证书或工作经历的可优先考虑。 岗位职责：1、负责装饰工程的施工工作； 2、对装饰工程的安全、质量、进度进行管理； 3、对装饰工程施工的相关工作进行负责； 4、完成领导交办的其他工作。 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.造价员（预决算员）:2名, 学 历：大专及以上学历 专 业：与建筑、装饰施工或工程造价相关专业毕业。 技 能：能够熟练操作CAD、新点等造价软件、office等办公软件。 其 他：有建筑或装饰相关职业资格证书或工作经历的可优先考虑。 岗位职责：1、负责公司工程的投标、报价、预算、结算等工作； 2、负责工程的清标、签证； 3、负责工程与造价相关的工作； 4、完成领导交办的其他工作。 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.设计绘图员:2名, 学 历：大专及以上学历 专 业：与建筑、装饰设计或施工相关专业毕业。 技 能：能够熟练操作CAD、office等设计、办公软件。 岗位职责：1、负责装饰工程的设计、绘图工作； 2、完成领导交办的其他工作。 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C18:相城区高铁新城天下配房房地产经纪服务部 职位数：3 岗位数：40 1.置业顾问、房产销售:20名, 无责底薪4500+住房补贴（可包住）+高提成； 工作时间：早9:00-晚6:00上六休一，工作自由有活力 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.店长:无责底薪4500+住房补贴（可包住）+高提成； 工作时间：早9:00-晚6:00上六休一，工作自由有活力 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.门店经理:无责底薪4500+住房补贴（可包住）+高提成； 工作时间：早9:00-晚6:00上六休一，工作自由有活力 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C19:苏州市姑苏区禾瑞教育培训中心有限公司 职位数：4 岗位数：16 1.课程顾问:5名, 大专及以上学历，热爱教育行业。有良好的书面、口头表达能力，有亲和力，应变能力能力强，善于学习。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.市场专员:3名, 大专及以上学历，组织协调能力强，具备良好的人际交往能力，能吃苦耐劳、具有高度的工作热情和工作耐性，有团队合作精神。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.客服老师:5名, 大专及以上学历，普通话标准，声音具有亲和力，口齿清晰，思维敏捷，良好的沟通能力和应变能力，吃苦耐劳，团队合作意识较强。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.学科老师:3名, 本科及以上学历，具备本学科扎实的理论基础，普通话标准，有亲和力，沟通表达能力强；热爱教育教学工作，具有良好的教师职业操守；擅于与学生进行交流互动和学习心理疏导。 薪酬福利待遇： 1、底薪3000-5000； 2、五险一金+带薪年假； 3、享受国家规定的法定节假日； 4、完善的培训及多样的学习机会； 5、良好的办公环境。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C20:江苏欣诺科催化剂有限公司 职位数：3 岗位数：30 1.助理研究员:岗位职责： 1、在研究员的指导下，实施催化剂产品研发，并进行评价分析； 2、对指定产品进行工艺优化； 3、协助解决产品放大过程中出现的技术难点。 岗位要求： 1、本科学历； 2、化学、材料、制药工程等相关专业，有机合成、精细化工方向； 3、学习能力强，为人勤恳上进，有担当，富有团队精神。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.实验员:岗位职责 1、根据操作规程进行实验操作，完成化学反应； 2、按照公司要求，如实做好实验记录，按时提交实验报告等； 3、保持良好的实验习惯，确保实验室整洁安全。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，化学相关专业； 2、为人勤恳上进，有团队意识。 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.辅助工:岗位职责： 帮助实验室打扫卫生，清洗瓶子，取快递，搬运一些物品 任职要求：工作认真负责。工作地点：苏州工业园区长阳街 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C21:孩子王儿童用品股份有限公司 职位数：8 岗位数：48 1.顾客经营主管:3名, 岗位职责： 1、负责孩子王对外品牌形象的宣传及推广，工作的洽谈及安排； 2、负责按照公司营运管理及视觉规范、营销管理要求，规划管理店内空间陈列标准； 3、负责门店各项（节点/会员）营销活动方案的策划并组织实施，对活动效果进行评估分析； 4、根据公司定位与市场方向利用资源，策划并定期安排组织各项市场（会员/宣传/营销）活动； 5、负责异业资源的洽谈及会员资源整合，配合店总及总部进行调研； 6、负责微博、微信、QQ群等宣传渠道的维护及活动策划的监督； 7、负责团队员工管理，评估员工业绩与工作情况。 任职要求： 1、大专及以上学历，可接受外派者优先； 2、市场营销相关专业； 3、具备数据分析，互动活动创新能力； 4、个人具备规划管理能力，创新思维，适应新事物能力。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.品类主管:6名, 岗位职责： 1、根据公司营运管理规范，负责店内品类营运管理工作，包括现场商品和人员、环境的管理、商品库存、商品结构调整等，确保品类各项指标的达成； 2、负责本品类商品结构及库存结构的优化，本品类商品陈列与排面整理，控制损耗对商品安全负直接责任； 3、负责品类商品的数据分析工作，及商品、赠品等的定期盘点工作，做到帐实相符； 4、与供应商就重大节点期间临促、货源、特惠、礼品的相关政策等进行沟通协调，保证商品销售； 5、负责组织、指导本部门的市场调研活动，实时把握市场信息； 6、定期组织例会或与员工沟通，评估团队成员的工作业绩、工作态度、工作能力。 任职要求： 工作经历及相关工作经验，可接受外派者优先； 1、大专及以上学历 2、熟练操作常用办公软件及零售商业操作系统； 3、具备丰富的门店销售与库存管理经验； 4、具有良好的心理素质和抗压能力，性格外向，富有团队协作意识，有较强烈的责任心。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.收银主管:3名, 岗位职责： 1、根据公司营运及财务管理规范，为顾客提供收银服务工作，确保收银有序、资金安全，为门店经营指标达成提供支持； 2、负责每日收银备用金的发放、回收保管，日常零钱的控制和银行的沟通协调工作； 3、根据公司营运及财务管理规范，负责店内每日营业款、支票及其它收入的进帐管理工作； 4、负责安排资深客收、客服员为顾客提供会员办理、积分查询、零会员激活等会员专属服务工作； 5、定期组织例会或与员工沟通，评估团队成员的工作业绩与工作态度、工作能力状态，增强团队凝聚力和团队企业文化建设； 6、负责对POS机、票据打印机、验钞机等相关收银设备的使用监督管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有会计上岗从业资格证优先； 2、熟悉操作常用办公软件及零售商业操作系统或财务软件； 3、熟悉商务礼仪，具有较强的服务意识与账务处理能力； 4、具有较强的管理组织能力、沟通与协调能力。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.线上运营:4名, 岗位职责： 1、负责门店线上社群维护，提升社群活跃度； 2、协助店总开展各项店app及数字化运营，提升业绩，达成指标； 3、负责门店店app活动信息推广布达，门店常规活动线上化运营推广，为门店活动提供更多渠道推广； 4、负责门店线上的日常运营管理，包括线上订单管理，门店店APP日常上新、维护管理及结果数据分析，线上活动策划方案、目标的跟进与落地等； 5、协助店总制定门店全年、季度、月度及周度的门店线上销售、利润、损耗等各项指标，制定经营计划，并组织实施； 6、完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、熟练操作常用办公软件及零售商业操作系统； 3、具有管理组织能力、沟通与协调能力、规划执行能力； 4、具有良好的心理素质和抗压能力，性格外向，富有团队协作意识和较强烈的责任心。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.活动策划:8名, 岗位职责： 1、负责配合顾客经营经理利用与整合资源，开展与联系各项市场（会员/宣传/营销）活动； 2、负责店外活动（社区/幼儿园/公益活动/童乐会等）的组织及安排，每月主题活动的组织及安排； 3、负责线上（微博/微信/QQ群等）的维护及线上活动的策划组织； 4、根据市场需求及上级安排，在店内、店外进行顾客需求的调研； 5、负责维护公司标准的门店营运终端各项VI视觉形象在店内、店外规范的统一与完整。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、熟练操作常用办公软件及图文处理软件； 3、具备基本的营销理论知识、熟悉市场活动执行流程； 4、做事认真负责，有较强烈的责任心，有团队合作精神和创新能力。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.仓储配送:3名, 岗位职责： 1、仓库5S管理日常维护，按照店配订单操作流程完成相关的拣货、包装、收货等相关工作； 2、负责日常来货、出货操作，确保账实相符； 3、定期对在库货物进行盘点，并对盘点结果进行反馈； 4、对仓库进行整理、整顿、清扫等操作； 5、领导交办的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、熟悉掌握计算机办公软件、零售商业操作系统以及库存管理和5S管理； 3、了解商品堆码的方式，仓库标识； 4、有较强的责任心、细心，吃苦耐劳，身体素质好。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 7.营业员:16名, 岗位职责： 1、负责现场顾客对商品、服务、促销等咨询，以及解答会员日常孕婴知识、产品知识相关等事项的咨询，提供顾客解决方案； 2、负责为客户进行日常关系维系，提供主动、热情、满意、周到的服务，实现0客诉； 3、负责达成自己所承担的商品销售数量、销售金额指标，向品类主管汇报达成情况及改善计划； 3、根据公司营运管理规范，负责现场商品出样、补货，规范商品陈列； 4、协助上级对现场商品，包括仓库和货架的商品的盘点工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、熟悉办公软件和零售商业操作系统； 3、有良好的亲和力及沟通表达能力。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 8.收银员:5名, 岗位职责： 1、根据公司营运及服务管理规范，开展播音、客户服务及行政事务等工作； 2、根据公司营运及财务收银管理规范，开展收银服务等工作，确保资金流动准确、安全及顾客服务满意，为门店经营指标达成提供支持； 3、负责对顾客提供会员办理、积分查询、会员激活等会员专属服务工作； 4、按照公司要求，协助会员办理及其它顾客票据相关服务，配合执行市场（会员/营销）活动的促销宣传等工作； 5、根据上级安排对店内每一名顾客进行迎、送引导并根据顾客需要解答对商品、服务、促销等事项的咨询。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、熟练操作常用办公软件； 3、具备一定的客户投诉处理技能，熟悉《消费者权益保护法》等相关政策法规； 4、具有良好的洞察力与沟通协调能力。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C22:苏州义联精密五金有限公司 职位数：3 岗位数：14 1.数控车床、走心机作业员:若干名，吃苦耐劳，适应二班倒工作制。 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.检验员:2名, 认识卡尺、千分尺，等检测工具。 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.品质助理:2名, 大专及以上学历，机械专业毕业。 公司提供免费住宿，二餐工作餐。 住宿条件：空调、无线网络、淋浴房、液晶彩电。 地址：江苏省苏州市甪直镇凌港开发区 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C23:姑苏区平江吴良材眼镜观西专卖店 职位数：2 岗位数：7 1.销售:5名, 底薪2800元+提成，上二休一，交社保，国假有加班费，长期在苏州的优先。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.验光加工:2名, 底薪3000元+岗位补贴+提成。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C24:高新区狮山飞扬昱日用品经营部 职位数：4 岗位数：22 1.销售主管:5名, 薪资5000-15000，大专以上学历。具有强烈的责任感和事业心，有良好的管理能力和团队协作精神。 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.区域市场专员:15名, 薪资4000-13000，大专以上学历，有较强的责任心，服从市场主管安排的工作，对待工作的执行力较强，良好的沟通能力交际技巧及亲和力。具有一定的市场分析和判断能力。良好的服务意识，专业不限。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.培训讲师:1名, 薪资4000起，职责:负责组织实施所在机构的职场教育训练工作，协作和机构负责人策划，组织和实施各种会议经营，对各级业务人员进行销售技能，沟通技能等日常辅助工作。要求:性格开朗，思维敏捷，学习能力强，具有较强的沟通协调能力和亲和力。应聘条件:大专及以上学历，专业不限。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.助理:1名, （薪资3200-8000） 职责:负责团队招聘及员工每日销售人员报表统计，汇总，并能分析每日销售总结报告。要求:熟练办公软件，具有强烈的责任感，优秀的沟通能力，耐心，细心，严谨的逻辑思维能力。条件:大专及以上学历，专业不限 基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C25:苏州盛聚鑫信息技术有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.销售精英:1.通过电话，短信，陌拜的方式进行客户的开发，跟踪，邀约！ 2.965的工作方式让你有充分的个人时间。 3.不定期的团建活动让生活更加精彩。 4.按时完成分派的销售任务。 热爱销售，善于挑战、积极乐观； 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C26:苏州君有为知识产权代理有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.知识产权业务员:10名, 工作内容： 1、基于公司提供的销售平台及客户资源信息，通过网络营销、电话营销等综合性方式开发新客户，挖掘客户需求，持续完成销售目标任务（公司提供精准的意向客户资源）。 2、负责信息挖掘、材料收集、整理客户信息，维护客户关系 。 3、负责解决客户问题，根据需求为客户提供商标，版权的代理注册。 4、根据国家政策，学习产权知识，给客户提供专业的知识产权服务。 5、基于公司的平台支持，为客户解答有关知识产权方面的相关咨询，并促成转化。 职位要求： 1.性格外向，反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 2.有较强的抗压性和成就欲望，在较强的压力下能持续保持积极的工作心态； 3.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4.具有责任心，吃苦耐劳，能承受较大的工作压力； 5.具有强烈的赚钱欲望，忠于销售工作，愿意与企业共谋发展； 6.持有驾照者优先。 福利 ： 1、无责任底薪3200+高额提成，有责任底薪4200至6700阶梯制+高额提成（业内较高提成），新人入职补贴：前三个月每月补贴500元，工作满半年奖励1000元。轻松的工作时间--每周工作五天，每天8小时的工作时间。 2、每年多次跨级晋升机会，优秀员工2万以上； 3、同行业领先薪资提成制度--无责任底薪+高提成+奖金； 4、过节礼物、月度激励奖金等多项福利； 5、购买“五险”享受（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）社会福利保障； 6、按国家法定节假日休息，并享有带薪年假、病假、婚假等相关福利； 7、公司一直采用内部提拔制，商务管理层皆来自内部的精英： 8、完善的培训机制，为员工提供知识产权相关的培训； 9、每月的小聚餐和大聚餐等。 基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.电话销售:10名, 岗位职责： 1、经过公司系统的培训，能够熟悉企业业务流程，识别目标客户潜在需求； 2、利用公司提供平台和自身拥有的资源以电话沟通的方式开发潜在企业客户； 3、通过电话沟通, 寻求机会，并努力完成各项销售指标； 4、开发新客户，拓展与老客户的业务，对客户需求进行定期追踪，达成客户多次成交，为客户提供持续服务。 职位要求：1、大专以上学历，欢迎优秀的应届毕业生加入； 2、性格外向，有较强的沟通表达能力及服务意识； 3、热爱销售行业，有明确的目标和成功的欲望，具有良好的自我个人管理、团队协作精神； 4、学习能力强，具备较强的抗压能力和执行力，敢于承担责任，有良好的职业操守； 5、具有较高的市场开拓和创新能力、执行能力、团队协作能力、社交能力、人际交往能力； 【我们为你提供】：1、无责任底薪 3500+ 月度岗位津贴+ 高额提成；2、周末双休；3、每年4次跨级晋升机会，三个月后平均薪酬8000以上；4、法定假日礼包，生日礼物，月度、季度、年度激励奖金等福利； 5、定期安排每年一次优秀员工旅游福利； 6、按国家规定享受带薪年假； 7、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、节日晚会、旅游活动、趣味运动会、优秀员工表彰活动等等； 8、公司一致采用内部提拔制，提供带薪岗前培训、衔接培训、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间，商务管理层皆来自内部的销售精英； 工作时间 早上09：00-18:00（中午12：-13:30休息），周末双休 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C27:深圳舒适家环境科技有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.销售工程师:若干名； 工作内容： 1、负责产品销售，根据客户需求向客户介绍产品性能； 2、做好客户的跟进、维护工作； 3、负责整理客户信息，做好跟进签单工作； 职位要求： 1对暖通行业渠道运作、市场销售有较强理解者尤佳； 2、吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神； 3、能力优秀者可适当放宽要求。 工作时间：9:00-12:00、14:00-18:00 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) |
