9月18日苏州人才市场高校毕业生公益现场招聘会苏州人才市场 现场招聘电话：65221911传真：65221915、65221993 轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路：2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 临近公交线路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（东线）；921、932、949、700小日晖桥（北）站；602、305干将路站 集市时间：上午8：30--下午12：45 集市地点：干将西路288号，苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区) 注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！ 苏州市高校毕业生公益专场 日期：09-18 (周一) 摊位数：80 职位数：256 岗位数：2013 入场须知：应届高校毕业生凭身份证原件、就业推荐表或毕业证书经验证后免费入场 往届未就业高校毕业生凭身份证原件、就业推荐表原件经验证后免费入场 A01:苏州万瑞行商业地产管理有限公司 职位数：7 岗位数：70 1.储备干部:1、大专以上学历，市场营销相关专业。 2、有良好的团队协作精神 3、有较强的市场市场分析、营销、推广能力。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.人事专员:1、大专或以上学历，人力资源管理及其相关专业； 2、敬业进取，良好的团队合作意识。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.置业顾问:1、具备良好语言表达能力，沟通协调能力； 2、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，可以独立完成相关业务销售流程工作。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.销售经理:1、建立、组织、完善及实施销售方案； 2、组织、领导销售队伍完成销售目标；基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.案场接待:1、负责销售现场全面工作及团队建设； 2、完成项目公关活动的组织、客户关系维护工作，负责项目资料； 3、房地产市场营销相关专业大专以上学历。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.平面设计:1、负责公司线上线下宣传推广等设计； 2、按时有效的完成创意作品； 3、本科以上学历、正规美术院校毕业。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 7.文案策划:1、负责公司各类营销计划相关的文案的撰写； 2、有较强的文字写作功底，能独立完成新闻、软文、广告的撰写； 3、本科以上学历。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A02:苏州竞予信息科技有限公司 职位数：5 岗位数：23 1.机械设备工程师:5名, 机械、自动力化专业，大专学历基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.IT工程师:3名, 计算机专业，本科学历基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.咨询顾问:3名, 营销专业，大专学历基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.网络实训生:10名, 理工科专业，大专学历，IT专业外，机械、电子、自动化、数控机电一体化等专业优先基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.招聘助理:2名, 大专以上，根据招聘需求和行程开展各职位招聘活动；协助主管日常管理工作；收集、整理面试招聘信息；熟悉各种招聘渠道（包括网络，校园招聘等流程）；优秀的沟通能力和学习意愿；.熟悉各类办公软件；接受在校实习生。职位月薪：3000-5000元/月基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A03:上海策康酒店管理有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.见习经理:岗位职责： 1、学习餐厅各岗位操作流程及标准，推动餐厅标准化的执行； 2、学习人资、品资、设资三大业务，掌握餐厅营运的管理技能。任职资格： 1、大专及以上学历，有餐饮管理从业经验2年者可放宽至高中学历； 2、热爱餐饮行业，能适应快节奏的工作； 3、有良好的顾客服务意识和沟通能力； 4、有良好的管理意愿和团队合作精神； 5、能不断进行自我激励和具有不断学习的能力。薪酬福利：月度综合薪酬3000-3700元；五险+带薪年假+免费工作餐；有拍卖会、集体婚礼、全明星精英赛、分享会等家庭氛围的文化活动。在这里： 将为你提供广阔快速的晋升空间（见习经理—一副—副店—店长—导督—大区经理—营运总经理—营运总监 ）；将为你提供完备专业的培训课程，在老娘舅大学实现跟身边大牛零距离接触学习的机会；将打造你成为优秀的管理者或创业者，几十人团队由你带领。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A04:苏州市聚成鑫海企业管理顾问有限公司 职位数：5 岗位数：50 1.学习顾问:有较强的学习、沟通、应变能力，外向型性格，善于交流；有良好的团队合作意识和承压能力；有吃苦耐劳的精神，能保持良好的工作积极性；愿意尝试挑战型工作；能持续学习，不断进取，提升自我；男女不限，教育、市场营销专业优先。底薪2700+提成 发展前景：【有机会在短时间内接触各类行业及企业，熟悉各种解决问题的办法，以及管理与领导技能，可以发展为企业专业管理咨询人才】基本工资:2700元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.会议主持人:形象气质佳、亲和力强、普通话标准；对主持有不断创新能力，有较强的活动策划能力；播音主持类专业优先、女士优先。底薪2700+绩效 发展前景：【可成为优秀的主持人，也可以发展为职业讲师】基本工资:2700元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.会务专员:熟悉会务相关工作流程，熟悉应用各种办公软件；制作会议通讯录、准备会议所需要的会议资料,会议用品等相关物品；安排和检查会场及其音响设备、灯光系统、多媒体等项目，保障设备正常运行；协调解决嘉宾和与会人员在会议期间提出的各种要求和问题；细致认真，服务意识强，具有团队合作精神；能够处理与酒店、广告公司及其他单位的各项事宜，男性。底薪2700+绩效基本工资:2700元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.储备干部:全日制统招大专及以上学历，2017年应届毕业生，成绩优秀，具备良好的沟通能力，良好的逻辑思维、沟通能力、统筹能力、策划能力，有强烈成就动机，班级、学生会干部优先. 底薪2700+提成基本工资:2700元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.行政助理:工作仔细认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神和较强的沟通协调能力，亲和力强 ，熟练运用OFFICE等办公软件，女生优先。底薪2500+奖金基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A05:苏州恒驰顺投资股份有限公司 职位数：4 岗位数：15 1.90后培训生:6名, 大专。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.经纪人:4名, 金融、房产、营销专业，大专，吃苦耐劳，责任心强，积极向上，希望通过自己的努力改变人生。负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的咨询服务；并与客户建立良好的业务协作关系。 基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.储备干部:4名, 金融、房产、营销专业，大专，能独立承受压力，完成公司赋予的工作任务。有志向和能力挑战高薪。形象谈吐佳，沟通能力强，具有高度的工作热情。基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.行政文员:1名, 1、声音甜美、形象气质佳，身材高挑。 2、熟练使用办公软件。 3、有责任心、具有亲和力、为人阳光。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A06:沈阳高逸工程有限公司苏州分公司 职位数：4 岗位数：10 1.电气工程师:3名, 大专及以上学历，建筑电气、电气技术、电气工程与自动化等相关专业毕业，且希望以后在建筑电气施工管理方面发展的，反应灵敏，吃苦耐劳，具有团队合作精神。能运用office办公软件处理日常工作，熟悉AutoCAD绘图软件。此岗位需派驻外地。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.给排水、暖通工程师:5名, 大专及以上学历，建筑环境与设备工程、制冷与空调工程等相关专业毕业，了解建筑给排水、暖通空调、供热工程、通风工程、高层建筑空调，工业通风、传热学等知识，吃苦耐劳，具有团队合作精神。能运用office办公软件处理日常工作，熟悉AutoCAD绘图软件。此岗位须派驻外地基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.工程行政:1名, 要求：限女性，大专及以上学历负责工地的日常行政事务（公文起草、印发、会议准备、会议记录、档案管理等）。文笔功底较好，电脑操作熟练，具有良好的沟通、协调能力和团队合作精神。具备较强的沟通能力，做事细致严谨，能够承受一定的工作压力，完成领导安排的其他工作此岗位须派驻外地。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.绘图员:1名, 限女性，大专及以上学历熟练掌握CAD绘图软件的操作使用，能独立进行建筑图纸的编辑、修改、打印等，具备较强的沟通能力，做事细致严谨，能够承受一定的工作压力，完成领导安排的其他工作，有相關工作經驗者優先錄用。此岗位须派驻外地。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A07:岛津仪器（苏州）有限公司 职位数：3 岗位数：30 1.文员:职位描述：主要负责文书的管理及归档工作；任职要求： 1、学历：大专以上； 2、能熟练操作word , Excel等办公软件及办公设备； 3、能使用日语进行日常交流的优先； 4、有责任心，做事用心、踏实、细致； 5、有良好的沟通能力与语言表达能力，能承受一定的工作压力。基本工资:2600元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.折弯:任职要求： 1．能熟练的看懂图纸； 2．有接触过折弯机。 3．能服从上级的安排。基本工资:2600元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.数控车床操作:1. 数控车床相关专业。 2、会使用基本量具。 3. 能上晚班。 4. 能配合现场5S活动的开展，能服从安排。基本工资:2600元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A08:苏州市普实软件有限公司 职位数：4 岗位数：24 1.实习生:8名, 岗位要求： 1.教育背景：大专及以上，专业不限； 2.知识技能：能够熟练使用office软件，英语熟练。基本工资:2900元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.销售助理:5名, 岗位要求： 1.教育背景：大专及以上， 2.知识技能：能够熟练使用office软件，了解制造型企业生产经营管理流程者优先； 3.优秀的道德品质，诚实、认真、负责，具有正确的职业道德观； 4.学习和接受能力强，通过不断的、广泛的知识学习积累，适应岗位要求； 5.具有较强的理解能力和语言表达能力。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.实施员/工程师:10名, 岗位要求： 1.普通全日制院校本科及优秀大专生，英语四级以上，计算机及管理类专业优先； 2.了解数据库理论，了解SQL数据库，能编写简单SQL语句； 3.思维清晰敏捷，逻辑分析能力强；善于学习，具有分析、解决应用问题的能力； 4.良好的沟通能力及书面表达能力； 5.工作积极、态度主动，对工作任务和工作进度的完成具有高度的责任感，有良好的品质； 6.为人诚信、爱岗敬业、工作踏实认真，具有良好的团队合作精神； 7. 能够适应出差工作。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.UI设计师:1名, 岗位描述： 1.参与网站规划和网站设计，完成UI设计； 2.负责公司APP项目界面设计； 3.充分理解并配合产品经理实现产品设计，注重界面中的设计及用户体验； 4.不断学习，提升个人能力，分享设计经验，推动团队成员提高设计能力。岗位要求： 1.大专及以上，专业不限 2.热爱设计工作，有优秀的审美，喜欢创意创新； 3.有互联网产品设计经验，熟练使用PS、AI、Flash等设计软件； 4.具有扎实的美术基础，色彩控制能力强，对用户体验和交互设计有一定的了解； 5.思维清晰，擅长沟通与团队合作，有高度的责任心。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A09:苏州梓迪贸易有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.酒水业务员助理:岗位及职责要求： 1．大专以上学历，市场营销专业优先； 2．能吃亏耐劳,有良好的沟通能力及谈判技巧； 3. 较强的独立工作能力和敬业精神，能承受工作压力； 4. 试用期一个月，基本工资3000元+提成+市区社保（五险）；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.酒水业务员:岗位及职责要求： 1．大专以上学历，市场营销专业优先，持C照； 2．能吃亏耐劳,有良好的沟通能力及谈判技巧； 3. 较强的独立工作能力和敬业精神，能承受工作压力； 4. 试用期一个月，基本工资3500元+提成+市区社保（五险）； 以上工作岗位均上六休一，上班时间8:30-17:30,不包吃住. 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A10:苏州纽奥德软件科技开发有限公司 职位数：6 岗位数：60 1.招聘/人事专员:大专及以上学历；普通话标准，懂沟通技巧，应变能力强，勇于挑战自我;良好的说服能力，条理清晰，思维敏捷;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.软件实习生:统招大专及以上学历，理工科，计算机专业优先；热爱软件行业，学过编程语言，有志于从事软件行业，成绩优异者优先考虑，欢迎优秀应届生加入。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.JAVA开发工程师:岗位职责： 1. 精通HTML、CSS、XML， 熟悉页架构和布局，能熟练手写符合W3C规范的代码。 2. 对HTML5, CSS3 熟悉。 3. 精通 JavaScript编程，并能熟练应用 Jquery 框架。 4. 具有调试各种浏览器兼容性经验，保证各主流浏览器体验一致。 5. 熟练使用 DreamWeaver 工具，熟练使用 Axure 工具。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.嵌入式开发:大专及以上学历，电子自动化等专业，熟悉单片机及电路设计，汇编、C51、PLC、数电模电优先；要求有较强的动手能力，认真负责，良好的团队协作精神，较强的学习和钻研能. 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.WEB前端开发:应往届理工科毕业生，有志于在IT行业发展。 1.配合开发工程师根据设计稿开发页面，将视觉设计的效果图实现HTML页面； 2.与后台工程师进行页面开发联调并测试； 3.协助工程师，根据项目创意要求进行开发任务，确保开发符合要求。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.业务拓展/销售:专科以上学历，有意从事销售行业，能独立开发客户，与老客户进行维护，性格开朗，抗压能力强。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A11:广州市宁骏物业管理有限公司苏州分公司 职位数：5 岗位数：35 1.客服部客服专员（管家）/助理:10名, 1、通过对服务区域的楼宇交付、客户投诉、咨询、建议、报事进行登记、处理；及对客户资产管理、公区巡视、装修管理、社区文化管理、外来人员控制等，有效提高客户服务质量； 2、房地产、物业管理等相关专业大专以上学历。持物业管理员上岗证书优先考虑；基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.项目行政专员:4名, 1、负责项目行政及数据类处理工作； 2、大专（含）以上学历，管理类专业应届生优先。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.客服管理培训生:10名, 1、本科（含）以上学历，物业管理、旅游管理、企业管理相关专业应届生； 2、客服部门管理培训生岗位； 3、需进行部门基础岗位轮岗。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.工程管理培训生:10名, 1、大专（含）以上学历，工程、机电相关专业应届生， 2、工程部门管理培训生岗位； 3、需进行部门基础岗位轮岗。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.储备人事主管:1名, 1、本科（含）以上学历，人力资源管理、劳动保障相关专业应届生； 公司提供员工宿舍（含24小时热水及空调）、工作餐、节日、年终奖金等福利。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A12:亚东工业（苏州）有限公司 职位数：7 岗位数：70 1.化工技术员:薪资：大专应届2900元/月 本科应届3600元/月岗位职责： 1.对生产进行工艺追踪、培训。 2.产品品质改善。 3.结合生产过程，提出工艺优化建议或方案。 4.对设备进行维护、保养。 任职要求： 1.化工、纺织、高分子材料相关专业优秀应届毕业生。 2.认真细致，善于思考，逻辑思维能力强基本工资:2900元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.软件工程师:薪资：大专应届2900元/月; 本科应届3600元/月; 岗位职责： 1.参与需求讨论，并提供设计方案； 2.完成模块代码、开发文档的编写； 3.参与数据库结构的设计和优化； 4.参与代码设计、审核和检查； 5.协助其他工程师进行开发与调试； 6.保质保量完成主管领导安排的工作任务。 任职资格： 1、对.NET框架， C#、ASP.NET有一定了解； 2、有一定的沟通能力； 3、对自身职业有规划，有良好的学习欲。 基本工资:2900元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.安全管理员:薪资：大专应届2900元/月; 本科应届3600元/月; 任职资格: 1.大专及以上学历，环境、安全、消防专业优先; 2.工作认真，沟通表达能力强。 岗位职责: 1.负责厂内工业安全分析、危险废弃物、消防、化学品、特种设备管理及应急演练等; 2.负责厂区安全巡检及改善追踪; 3.负责工厂新建项目之环保工程申报、实施、验收等专案; 基本工资:2900元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.电气技术员:薪资：大专应届2900元/月; 本科应届3600元/月; 任职要求： 1：电气自动化或机电类专业毕业，持有效电工证件。 2：有电气维护经验，电气基础知识丰富。 3：对电机控制，变频器等有一定了解。 4：有工作责任心，服从工作安排。基本工资:2900元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.厂务技术员:薪资：大专应届2900元/月; 本科应届3600元/月; 1.大专以上学历，机电、暖通、建筑、环境等专业；基本工资:2900元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.机械技术员:薪资：大专应届2900元/月； 本科应届3600元/月； 1.大专以上学历，机械相关专业； 2.熟悉CAD制图；基本工资:2900元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 7.生产机械技术员:薪资：大专应届2900元/月； 本科应届3600元/月； 1.大专以上学历，纺织、机械专业相关专业； 2.负责设备的检修、保养，保证生产顺利进行； 3.负责主设备、辅助设备的安全防护完整无缺，保证人员使用安全； 4.负责和工艺员做好产品的工艺改机； 5.负责机台的调机、起机工作； 6.为人踏实，能吃苦，爱学习。基本工资:2900元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A13:苏州市东吴物业管理有限公司 职位数：6 岗位数：52 1.综合管培生:1、大学本科及以上学历，形象气质良好，男生不低于170cm，女生不低于160cm； 2、主动热情，性格外向，沟通协调和语言表达能力较强； 3、吃苦耐劳，有良好的服务意识，愿意从基层做起； 4、学生干部、有社团工作经验的优先考虑； 5、近期职业发展方向：项目主管、项目经理等。薪资待遇：3500-4500元。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.工程管培生:1、本科及以上学历，电气、建环（暖通）、给排水、园林等理工类专业毕业生优先； 2、专业成绩良好，动手能力强，有志于从事与本专业相关的工作； 3、吃苦耐劳，有良好的服务意识，愿意从基层做起； 4、近期职业发展方向：工程条线骨干、工程主管等。薪资待遇：3500-4500元。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.客服管培生:1、大学本科及以上学历，形象好，女生不低于162cm； 2、性格外向，亲和力强，有良好的沟通能力； 3、吃苦耐劳，有良好的服务意识，愿意从基层做起； 4、近期职业发展方向：客服条线骨干、客服主管等。薪资待遇：3500-4500元。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.市场专员:1、本科及以上学历，营销类相关专业，形象气质良好； 2、工作作风严谨细致，原则性强，执行力强； 3、有较强的沟通和协调能力，善于与人交际、维护客户关系； 4、有较强的的抗压能力，能适应出差和加班； 5、近期职业发展方向：市场主管、下属单位市场工作负责人等。 3500-4500;基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.人事专员:2名, 1、大学本科及以上学历，人力资源管理相关专业毕业，专业成绩较好； 2、形象气质良好，性格外向活泼，沟通领悟能力强； 3、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养； 4、近期职业发展方向：人力资源各模块主管、下属单位人事负责人等。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.行政专员:1、全日制本科及以上应届毕业生， 2年以上班干或学生组织工作经验； 2、中共党员，具有良好的政治素质、思想素质和道德品质,强烈的事业心和责任感，良好的团队合作意识和奉献精神，勤奋踏实，领悟能力强，反应敏捷； 3、具有较强的文字和信息处理能力，具备一定的综合协调能力、沟通能力，能够熟练使用办公设备及办公自动化软件； 4、1991年1月1日（含）以后出生，形象气质良好； 5、近期职业发展方向：集团办公室主管、经理助理等。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A14:苏州泰康物流有限公司 职位数：5 岗位数：9 1.实习生/应届生:5名, 1.大专及以上学历。 2.物流专业优先考虑。 3.勤奋、富于挑战、有创新力、对未来有追求； 4.良好的抗压能力，吃苦耐劳，对物流行业感兴趣者； 实习生（未毕业）基本工资2800;应届生基本工资3100;基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.客服:1名, 1. 男，大专以上学历； 2.能熟练使用Office办公软件（word、Excel等）； 3.有较强的沟通能力，执行力强；做事细心主动；基本工资:3100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.商务专员:1名, 1、男，大学专科及以上学历； 2、熟悉项目商务管理流程及相关注意事项，熟悉招投标管理者优先考虑； 3、性格外向，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、有责任心，做事认真，勤劳刻苦； 5、学习能力强，适应能力强。基本工资:3100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.商务总监助理:1名, 1、男； 2、大专以上专业不限； 3、具备很强的学习能力，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；抗压能力强； 4、良好的沟通能力和服务意识，有责任感，耐心细致；性格开朗，善于交际； 5、能适应短期出差。基本工资:3100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.驻外办事处办事员（广州）:1名, 1.大专及以上学历； 2.头脑灵活，反应灵敏，有较强的责任感。基本工资:3100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A15:欧普智慧照明科技有限公司 职位数：1 岗位数：50 1.淘宝销售顾问:50名, 岗位职责： 1、通过旺旺、QQ、电话等通讯工具为买家介绍商品，促成交易； 2、客户受理和客户沟通，处理客户投诉，提升客户满意度。任职要求： 1、大专及以上应届毕业生； 2、熟练运用office、阿里旺旺软件，打字速度60字/每分钟； 2、具备良好的服务意识，性格温和、有耐心、强烈的责任心和团队意识； 3、具备较强的应变能力和善后处理能力，能独立处理售前、售后、投诉等业务。转正待遇：月综合收入可达6000-7000元； 1、月基本工资3200元； 2、月度奖金； 3、年终奖； 4、五险一金；福利待遇： 1、公司提供免费住宿（宿舍配置空调、wifi、热水器、衣柜、书桌、卫生间）; 2、公司统一组织年度旅游、年度体检等; 3、公司为每个员工提供培训以及学习的机会，帮助个人成长发展。工作时间：轮班制 ；工作地点：苏州市吴江区；基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A17:苏州馥雅宝莉商贸有限公司 职位数：2 岗位数：15 1.网络运营、后台管理和团队经理:5名, 岗位要求： 1.负责扩招微商团队，组建强有力的微商分销队伍；2.负责微商团队的运营，培训，管理和销售等工作；3.负责制定微信营销活动策划并执行线下营销活动及跟踪维护；4.分析目标用户群和潜在用户群，制定出切实可行的销售方案及执行计划，并组织实施。任职要求： 1.熟悉网络和微信推广渠道及微信营销，熟悉网络和微商日常运营流程；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.客户经理、客服:10名, 开朗自信，有较强的语言表达能力和人际沟通能力，责任心强，拥有良好的执行力，善于学习，吃苦耐劳，勇于挑战自我，挑战高薪。公司提供充分的晋升通道和成长空间，并有股权激励机制。待遇：底薪+提成+团队奖励。综合收入6000-1000元以上，另住房补贴200元/月，工作餐补助200元月，话费补助100元/月。试用期一到三个月，转正后公司可缴纳正常社保。工作时间：上五休二。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A19:苏州蒂亚康电子科技有限公司 职位数：4 岗位数：26 1.文员:3名, 女性，熟练操作Office办公软件，做事细心，形象气质佳。口齿伶俐，有一定的沟通能力、能够灵活处理各项事物。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.人事专员:只限女生，大专以上学历，有良好的形象和气质，学习能力强，工作内容：负责人力资源的6大模块，招聘、培训、绩效、薪资、5险一金，人力资源的规划，上班时间早8晚5，周末休息，一个月休息四天。基本工资:3800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.储备干部:3名, 大专以上学历，无专业限制。形象专业、学习能力强、态度端正、对管理工作感兴趣、有热情。公司管理层储备人才，6-8个月晋升主管，独立负责新部门的拓展运作。 工作性质：配合主管进行基层市场开发，客户维护及售后回访，学习销售技能及销售团队的管理，有上进心和事业心，有较强的团队合作精神。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.出差专员:男女不限，大专以上学历，性格随和开朗，爱好旅游，能吃苦耐劳，公司有相关的学习培训。主要负责维市场调研及后期维护，进行老客户的跟踪及回访。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A20:苏州恒生进出口有限公司 职位数：1 岗位数：8 1.外贸服装业务员:8名, 学历要求： 本科及以上薪资待遇：实习期3000元/月（伙食补贴另算） 第一年底薪3000/月 年中 年终有奖金 五险一金 过节费 年度旅游费 本公司主要经营服装出口，主要出口国家和地区为新西兰、澳洲 欧洲，因业务发展需要，诚聘服装外贸跟单员。要求: 1、本科学历，英语四级以上、能听懂会写即可，五官端正,头脑灵活。 2、要有从事过服装外贸工作,对服装的制作和原料有一定的认知。 3、工作积极主动，责任心强，有较强的合作敬业精神； 符合条件者可带上本人身份证、学历证书、个人简历基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A21:苏州鑫临信息咨询有限公司 职位数：2 岗位数：13 1.客户经理:5名, 薪酬待遇：具竞争力的底薪2000+丰厚提成/绩效、月度、季度、年底销售奖金；任职要求： 1、性别不限，年龄20--38岁，大专以上学历，金融、经济、财务、市场营销等专业优先考虑；沟通能力强者学历可放低要求。 2、有银行信用卡、消费贷款、房地产等相关金融信贷产品推广工作经验者优先考虑； 3、良好的沟通影响力、信息收集力、数据分析力和团队合作力。接受优秀应届毕业生。岗位职责： 1、向客户宣传、介绍、销售公司的产品，达成公司各阶段的销售任务。 2、参加公司组织的各项销售活动，进行营销活动的推广、实施。 3、维护公司各销售渠道。 4、维护客户关系，为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.电话销售:8名, 薪酬待遇：底薪2000+500绩效+提成。任职要求： 1性别不限，年龄20---35周岁，中专以上学历。具有良好的沟通能力，与客户保持较为稳定的联系，熟悉及挖掘客户的需求。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A22:苏州大楚网络科技有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.销售代表:任职要求： 1、性格开朗热情、吃苦耐劳，具有较强的抗压力和沟通能力。 2、具备独立开拓市场的能力。 3、自备交通工具者优先。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A23:苏州腾岳教育咨询有限公司 职位数：4 岗位数：26 1.小学辅导老师:1、工作职责负责小学生晚托班辅导工作；各科辅导； 2、岗位要求（1）、喜欢孩子，热爱教育事业；（2）、耐心、细致，有师德规范；（3）、师范类毕业生优先；有相关经验者优先； 3、学历要求：本科学历，有相关经验者适当放宽；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.班主任、课程顾问:4名, 1、工作职责：接待来访客户，帮助客户诊断学习中的问题；与家长沟通，挖掘家长学生实际需求；安排学生课务等； 2、岗位要求：（1）具有良好的沟通能力和强烈的销售意识; （2）具有进取心、抗压能力强; （3）具有团队合作精神; （4）具有一定的组织能力和协调能力; （5）具有较强的执行及分析能力; （6）具有相关工作经验者优先。 3、要求：大专学历以上，专业不限。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.校长助理:2名, 1、工作职责：接待来访客户，帮助客户诊断学习中的问题；与家长沟通，挖掘家长学生实际需求；安排学生课务等； 2、岗位要求：（1）具有良好的沟通能力和强烈的销售意识; （2）具有进取心、抗压能力强; （3）具有团队合作精神; （4）具有一定的组织能力和协调能力; （5）具有较强的执行及分析能力; （6）具有相关工作经验者优先。 3、要求：大专学历以上，专业不限。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.初中语文、数学、英语、物理、化学老师:1、工作职责：负责初中学生一对一、一对二学科辅导，与学生沟通学习事宜； 2、岗位要求：（1）热爱教育事业，喜欢与学生交流；（2）沟通能力强，善于与学生打成一片；（3）能够因材施教，完成安排的教学计划；（4）耐心、细致，有师德规范；（5）善于学习，不断提高自身水平； 3、学历要求：全日制本科学历；有经验者适当放宽；有教师资格证者优先。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A24:苏州市海宏机电有限责任公司 职位数：2 岗位数：10 1.机械担当:5名, 机械设计专业。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.电气担当:5名, 大专以上，自动化专业。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A25:苏州量健生物技术有限公司 职位数：5 岗位数：22 1.行政助理::3名, 专科及以上学历，待人亲和，善于与人沟通，工作积极主动。以上职位一经录用，即享受提供住宿，带薪培训，年底奖金，市区五险，出国旅游，企业无息贷款（购房、购车）。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.旅游专员:5名, 专科及以上学历，热爱旅游，性格随和，责任心强，待人有耐心、有爱心，能适应出差，能够早睡早起吃苦耐劳。以上职位一经录用，即享受提供住宿，带薪培训，年底奖金，市区五险，出国旅游，企业无息贷款（购房、购车）。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.储备干部（实习生）:6名, 大专及以上学历，勤奋踏实，有强烈的进取心、事业心、积极的工作态度。采用轮岗成长机制，欢迎应届毕业生、实习生、渴望日后走上管理岗位的加入。以上职位一经录用，即享受提供住宿，带薪培训，年底奖金，市区五险，出国旅游，企业无息贷款（购房、购车）。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.健康管理师（营养师）:3名, 本科及以上，热爱健康产业，注重养生，渴望传播健康理念，专业要求临床、药学、医学、食品、生物制药等。以上职位一经录用，即享受提供住宿，带薪培训，年底奖金，市区五险，出国旅游，企业无息贷款（购房、购车）。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.市场销售:5名, 大专及以上学历，喜欢有挑战性的工作，善于人际沟通，能承受一定的工作压力。以上职位一经录用，即享受提供住宿，带薪培训，年底奖金，市区五险，出国旅游，企业无息贷款（购房、购车）。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A27:苏州福满家便利店有限公司 职位数：2 岗位数：12 1.店铺营运储备店长:10名, 岗位职责：从店铺基础事务开始历练（收银、清洁、排面整理、商品订购、销售分析、账目及店铺人员的管理等），经公司既定培训、考核，最终培养为营运管理干部（24小时营业需早中晚三班轮换，需上夜班）。任职资格：能吃苦耐劳，诚实守信。从店铺基层工作做起，逐步培养成为店铺管理者或公司经营干部。月休6天，带薪培训一周即可上班。基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.区域开发担当（市场拓展专员）:2名, 岗位职责： 1、根据公司开店标准，负责店面寻找，租赁商谈及合同签订； 辖区内竞争店调查； 立地判断及踩点调查； 租赁之物件房东、物业交涉； 开店之申请材料配合（工商、食品卫生等），既存房东之关系维护。 任职资格： 1、根据公司开店标准，负责店面寻找，租赁商谈及合同签订； 2、半年期开发人员专业养成训练，采用师徒教学制一对一培养； 3、底薪+交通通讯补助+开店奖金+店质奖金，优质单店奖金超万元！ 4、苏州、吴江本地人优先。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A28:苏州今日头条信息科技有限公司 职位数：8 岗位数：80 1.大客户销售专员:岗位要求： 1、统招本科及以上学历，负责区域房产、汽车、家居、快消、3C、政务旅游等行业广告客户的开拓与维护工作，建立与企业的深度合作关系； 2、有较强的沟通能力，具备良好的客户开拓、服务能力，优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧； 3、能适应工作压力和敢于面对挑战，有良好的客户群体关系； 4、具有敏锐的市场洞察力，超强的执行力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.电话销售专员:岗位要求： 1、熟悉互联网行业、新闻媒体行业，有百度，360等平台销售工作经验者优先考虑； 2、大专及以上学历，男女不限，新闻传媒、广告、营销以及相关专业； 3、有良好的沟通能力和团队协调能力，有勇于拼搏的决心； 4、性格活泼开朗，热情，积极主动。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.广告销售经理:岗位要求： 1、负责苏州本地广告客户的开发和维护工作，完成公司下达的广告销售任务，建立与企业客户的良好合作关系； 2、与公司关联部门联系沟通，确保广告的及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用与开发； 3、负责实施公司安排的销售计划与目标，完成指标； 4、开朗、外向，有较强的沟通能力，能适应工作压力和敢于面对挑战，有良好的客户群体关系。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.营销策划:岗位要求： 1、本科及以上学历，广告学、市场营销、新闻传播等相关专业优先； 2、具备较高的审美能力和项目把控能力； 3、有成熟的团队管理经验和能力，且具备高质量独立完成业务工作的能力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.文案、采编:岗位要求： 1、本科及以上学历，广告、新闻等相关专业； 2、有较强的文字功底。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.平面设计:岗位要求： 1、男女不限，大专及以上学历，设计或艺术类相关专业； 2、熟练PS/AI等设计相关软件； 3、具有良好的审美能力、创意思维佳，能接受强度较高的工作状态； 4、有手绘能力，有广告、媒体行业实习经验者优先。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 7.客服支持:岗位要求： 1、区域客户资料的搜集及客户资料的建档管理； 2、完成开户等所需素材的对接； 3、每日统计消耗数据，协助运营完成支持报告； 4、与其他部门保持良好的沟通，及时反馈信息； 5、广告、中文等专业，熟练运用办公软件，有一定的文字功底工作热忱，有责任心，沟通协调能力强。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 8.实习生:岗位要求： 1、大专及以上学历，新闻、采编、策划、营销类相关专业，对广告行业有深入的了解优先考虑； 2、负责专题类栏目的策划，撰稿邀稿等文字编辑，完成领导交办的任务。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A30:苏州金庭盛装饰有限公司 职位数：4 岗位数：40 1.市场专员（管理实习生）:（3000+绩效+高提成）岗位职责： 1、主要负责新开盘小区物业拜访（小礼品赠送）及目标小区的物业关系维护，通过各种渠道和方法及时取得新近交付楼盘的客户资料； 2、负责与开发商、物业公司及相关广告公司合作营销事宜； 3、观察、了解同行业的市场拓展新举措，并提出合理化建议； 4、发展会员，组织策划具体市场拓展活动，随时跟踪反馈信息。任职资格: 1） 沟通表达能力强，积极主动性强，有较强的营销能力，熟悉家装行业业务流程，优秀应届毕业生亦可； 2） 较好的服务意识，有一定的谈判和说服技巧和敏锐的市场洞察力； 3）能吃苦耐劳、目标性强，勇于开拓，抗压能力较好。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.网销专员:（3000+绩效+高提成）岗位职责： 1、公司合作的派单网站，能够及时更新及维护，确保客户第一时间了解公司； 2、负责的网站派单客户能够及时联系和沟通，促成签单成功； 3、充分利用网络资源进行公司品牌形象推广和销售动态报道。任职资格: 1、能积极主动学习新知识，客户资源由公司提供； 2、有网络销售经验，熟悉网络平台的运作和推广的各种方式； 3、工作认真，细致，注重团队合作；善于沟通，语言表达能力强，富有创意，具有较强的学习能力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.设计师助理:岗位职责： 1、协助设计师完成室内家装设计，上门量房、制作完成产品供货清单及设计图纸，会使用CAD等相关软件； 2、负责对项目进行跟踪和监督； 3、跟进后期设计到位及安装情况。 4、负责案例，技术及资源的整理；任职要求： 1、装饰设计、室内设计等相关专业优先; 2、应届毕业生均可； 3、有视觉搭配能力,会操作AutoCAD、3dmax、Photoshop、等办公软件; 4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神; 5、善于沟通,表达能力强,有团队精神; 6、富有创意及执行力,有责任感。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.室内设计师:岗位职责： 1、熟悉家装的各个流程，为公司客户提供高品质的量房、设计、配饰等服务。 2、有较强的视觉搭配能力、沟通应变能力和谈单能力。 3、根据客户需求和定位，提供创新又实用的设计方案。 4、能按时按质出图，精通预算报价。 5、及时与工地现场人员沟通、讲解图纸，配合各部门做好施工工作。任职要求： 1、正规院校室内设计相关专业，资深设计师优先录取； 2、有比较优秀的案例。 3、熟练运用CAD等电脑室内设计软件，熟悉材料及工艺。如具有良好的手绘功底优先录取； 4、能独立完成量房、施工图纸绘制、预决算等工作。 福利：员工旅游、五险一金、弹性薪资、节日福利工作时间：9:00--12：00 14:00-18：00 基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A32:苏州新富元家具股份有限公司 职位数：1 岗位数：3 1.销售推广员:3名, 能吃苦耐劳，普通话标准，表达流利。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A33:苏州友安财税服务有限公司 职位数：4 岗位数：40 1.税务审核会计:岗位要求：会计专业专科及以上学历，具备会计从业资格证书。热爱会计事业，能承受该行业的工作压力，有良好的沟通能力，能与客户沟通协调。熟悉最新税务及税务实务操作。通过注册税务师，注册会计师税法考试者优先。职务描述：审核财务会计的账务；在税务申报期限内完成流转税及所得税申报；将审核申报中发现的问题与业务负责人沟通，寻找解决方案，协同解决所发现的问题。公司管理资料的录入及维护。税务相关问题的解决。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.会计助理:岗位要求：会计专业专科及以上学历，具备会计从业资格证书。热爱会计事业，能承受该行业的工作压力，有良好的沟通能力，能与客户沟通协调。有会计师事务所或财务公司实习经验者优先。职务描述：月初送取资料，与客户沟通，会计凭证录入，月中申报会计报表，装订会计凭证，核对账务、基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.审计助理:岗位要求：会计，审计及相关专业本科及以上学历，通过注册会计师资格考试部分科目，有在会计师事务所实习经验优先。具有较强的团队精神和高度的责任感，工作认真，细致。热爱会计师行业，能承受该行业的工作压力，对新环境有较强的适应能力，能吃苦耐劳。职务描述：在项目经理的指导下按计划完成审计项目的现场工作，根据时间分配监控自己的工作进度，以便于与工作目标保持协调一致。完成审计项目的工作实施，及时向经理汇报情况接受其复核，指导，并与客户保持良好有效的沟通。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.外勤会计:会计，审计及相关专业本科及以上学历，具备较强的团队精神和高度的责任感，工作认真，细致。热爱会计师行业，能承受该行业的工作压力，对新环境有较强的适应能力，能吃苦耐劳。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A34:苏州三河水贸易有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.外贸业务员:任职要求： 1.大专及以上学历。 2.英语专业。英语四级及以上。 3.熟练操作阿里巴巴平台，回复询盘报价。表现优秀，能力突出者，可参加美国，德国等展会。 4.良好的沟通能力和学习能力，用于挑战高薪，吃苦耐劳，勤奋务实，良好的团队合作精神，稳定性强。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.业务跟单员:1.大专及以上学历 2.国际贸易，商务英语等相关专业。 3.英语四级或同等级以上，可以和国外客户邮件沟通。 4.良好的沟通能力和学习能力，用于挑战高薪，吃苦耐劳，勤奋务实，良好的团队合作精神，稳定性强。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B01:中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司 职位数：4 岗位数：40 1.储备主管（二部）:大专及以上学历，有强烈的责任感和事业心，有一定的抗压能力，思维敏捷、积极向上，有良好的管理能力和团队合作精神。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.招募助理（二部）:大专及以上学历，办公软件操作熟练，具有一定社会阅历及良好的沟通能力，工作细心认真，责任心强，形象气质佳。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.电话服务助理（二部）:大专及以上学历，工作细心认真，责任心强，普通话标准具有良好的表达能力和沟通技巧。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.销售助理（二部）:大专及以上学历，办公软件操作熟练，工作细心认真，思维敏捷，责任心强，普通话标准，形象气质佳。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B02:苏州朗阁外语培训中心 职位数：4 岗位数：40 1.课程顾问:任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限。 2、热爱销售，敢于挑战高薪，抗压性强。 3、做五休二，缴纳五险一金，享有带薪年假和餐补。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.客服专员:任职要求： 1、大专及以上学历，营销类、行政管理类专业优先。 2、有耐心，有亲和力，有责任心，沟通能力强。 3、做五休二，缴纳五险一金，享有带薪年假和餐补。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.市场专员:任职要求： 1、大专及以上学历，营销类、企业管理类专业优先。 2、熟悉培训行业，有独立策划活动的能力者优先。 3、周末双休，缴纳五险一金，享有带薪年假和餐补。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.助教/雅思/托福老师:任职要求： 1、英语专四以上本科学历，英语专八优先，熟悉了解雅思/托福； 2、有相关雅思、托福成绩者优先考虑； 3、热爱英语培训行业，亲和力强、责任感、团队合作意识、良好的沟通能力。 4、做五休二，缴纳五险一金，享有带薪年假和餐补。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B03:苏州誉鼎文化传媒有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.销售顾问:岗位要求: 1.普通话标准； 2.有一定电脑基础（办公室内办公，无需外出跑业务） 福利待遇 1.试用期无责任底薪3100+提成+各种福利； 2.转正后底薪3600+提成+各种福利，交五险; 3.公司每年不定期组织员工国内外旅游，各种小活动丰富； 4.每周休二，节日福利等等！！基本工资:3100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B04:江苏泛金投资咨询管理有限公司 职位数：1 岗位数：20 1.销售人员:20名, 工资待遇：3000~8000元/月；职位性质：全职； 年龄要求：不限；其他性别要求：不限；学历要求：高中；工作经验：无经验 (应届生亦可) ；一、岗位要求： 1、喜欢销售，对金融行业感兴趣; 2、敢于跟客户沟通，性格开朗、自信、大方，充满热情; 3、有强烈的赚钱欲望，对自己有明确的职业发展要求; 4、较好的团队配合精神、目标意识，守纪律、服从管理; 5、年龄20-30周岁，专业与工作经验不限、二、薪资待遇： 1、底薪2500—3500+高额提成(收入由自己的勤奋程度决定，没有上限)。 2、国家规定的福利; 3、阶梯式培训(专业知识+销售技能+管理技巧); 4、提供快速晋升通道与广阔的职业空间，公司所有管理层不直接外聘，全部内部提拔; 5、为业绩优秀员工提供自建团队、独立管理营业部、发展地方分公司等职业机会; 6、丰富多彩的业余活动。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B05:苏州胜迪亚企业管理有限公司 职位数：4 岗位数：12 1.业务员:8名, 性别不限，性格开朗，只要你爱销售，公司会将你培养成业务精英！有团队合作精神！工作时间： 双休， 每天8小时； 薪资：+提成， 综合薪资4000-5000，缴纳社保！基本工资:2200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.咨询师助理:2名, 女，大专及以上学历，专业不限。负责协助咨询老师搜集、整理客户体系认证所需资料；熟练使用Word，Excel等办公软件，具备较强的语言表达能力及沟通能力。工作时间：双休，每天8小时；缴纳社保！基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.咨询师:1名, 男女不限；大专及以上学历，专业不限。会ISO9000、ISO14000、OHSAS18000、TS16949相关体系标准及管理方面的相关知识；能独立完成辅导ISO系列认证贯标咨询项目的能力和业绩；能提供10个以上咨询案例的相关经历。工作时间：自行安排； 薪资：底薪+提成基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.出纳:1名, 女, 熟练操作电脑及办公系统。完成账款核对、财务报表、日常费用的报销、营业款的存取款等财务相关工作。（工作地点：苏州市工业园区方正科技园）工作时间：双休，每天8小时，缴纳社保！基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B06:深圳君银证券投资咨询顾问有限公司苏州分公司 职位数：5 岗位数：50 1.储备干部:大专以上学历，公司带薪培训；有责任心，具有团队合作精神。基本工资:4100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.投资顾问:大专及以上学历，吃苦耐劳，有上进心，抗压能力强，具备良好的情绪控制能力、学习掌握能力、沟通交流能力以及团队协作意识。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.人事专员:大专以上学历，工作细致、认真，能熟练使用office和Excel办公软件。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.客服专员:大专以上学历，勤奋敬业、责任心强，具备良好的语言表达与沟通能力。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.文案策划:岗位职责： 1、负责公司相关策划方案，积极进行公司品牌活动策划； 2、将策划方案转化为具体的行动计划，细化执行流程，并提供最优性价比的执行方式； 3、定期进行市场信息的收集和整理以及分析工作，提出合适的策划创意； 4、根据微信的传播特点，负责公司责每天微信公众号文章的撰写，还有周策略报告，月策略报告的撰写，并管理及评估投放效果。 5、根据公司宣传需要，负责有关公司品牌宣传的行业新闻、公司新闻、管理文件、宣传资料等各种文书的撰写。 6、能够提供以往的写作文章者优先。任职条件： 1、大专以上学历，中文、新闻、广告等相关专业； 2、有较强的文案撰写能力、独立提案能力和表达能力； 3、熟悉微信运营及微信营销，较强的学习能力、沟通理解力和独立思考能力，较强的统筹力、执行力。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B07:鸿泰鼎石资产管理有限责任公司 职位数：1 岗位数：10 1.资产管理岗:任职要求： 1.全日制本科及以上学历； 2.中共党员优先； 3.具有行驶证、驾驶证者优先。基本工资:3600元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B08:中国人寿保险股份有限公司苏州市吴中支公司 职位数：5 岗位数：21 1.人事专员/助理:2名, 1.大专及以上学历；2.熟练office办公软件；3.普通话标准，声音甜美；4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.收展员/区域客服:10名, 1.大专及以上学历；2.有良好的服务意识和应变能力；3、有意愿从事销售行业 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.销售主管:2名, 1.大专及以上学历；2.有意愿从事管理岗位：基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.储备经理:2名, 1.本科及以上学历；2.意愿从基层做起，有意愿从事管理岗位；3.具有一定的社会阅历，有良好的语言沟通能力 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.销售专员:5名, 1.大专及以上学历；2.具有良好的组织能力和语言表达能力；3.有意愿从事销售行业基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B10:苏州亿代网络信息服务有限公司 职位数：2 岗位数：30 1.邀约接待:10名, 应聘要求：大专及以上学历，五官端正，有一定的表达和沟通能力，男女不限，金融相关专业优先； 薪资待遇：基本薪资3000+绩效+奖金+提成，综合月薪6000元+；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.微信客服:20名, 岗位职责：人工微信客服的核心优势，就在于实现了人与人的实时沟通，此时客户所面对的是专业、服务质量优秀的客服人员，对于客户的咨询可以给出满意的回复。通过微信沟通了解客户需求，建立和维护客户档案;协调公司内部资源，提高客户满意度; 应聘要求：大专及以上学历，男女不限，普通话流利；薪资待遇：基本薪资3000+绩效+奖金+提成，综合月薪6000元+； 五天8小时工作制，双休，交五险，有住宿；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B12:苏州艾威迪自动化科技有限公司 职位数：3 岗位数：30 1.电气工程师:岗位职责： 1、熟练使用西门子PLC编程软件； 2、产品电气设计：包括电气图纸绘制、电气部件选型等； 3、电气外包部分供应商评估，以及外包部分技术的引进和转化； 4、解决技术问题并估算成本和时间； 5、样机试制，参加现场试验并处理电气故障，提出产品改进措施； 6、确定最终产品或系统，并准备生产文件、使用手册等相关文件资料； 7、监控产品使用以提高未来设计。 8、熟悉QC流程者优先 任职资格： 1、电子、电气或机电一体化，大专及以上学历； 2、在校有电气产品设计经验优先； 3、熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型； 4、有较强的责任心，良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.业务经理: 基本工资2500+绩效奖金; 任职要求： 1. 机电一体化、电气自动化，大专以上学历； 2. 有实习销售经验者，且触摸屏或者PLC行业优先； 3. 表达能力强，思维敏捷；强烈的进取心，良好的沟通能力和团队合作精神； 4. 较强的独立工作能力，可随时出差； 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.硬件工程师:岗位要求： 1、负责新产品原理图、PCB板设计，以及产品硬件电路的调试与完善； 2、负责公司现有产品的升级、优化与改造； 3、负责产品开发相关资料的编写、整理、总结和归档工作； 4、负责生产不良品的原因分析，电路板维修指导； 技能要求： 1、电子类相关专业； 2、有良好的模拟、数字电路基础，了解常见电子元件的性能并正确使用。熟悉常用的开发工具与仪器； 3、熟悉单片机或ARM的原理与应用； 4、有Altium Designer或Protel等硬件设计工具的应用经验；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B14:中国平安人寿保险股份有限公司苏州中心支公司南门营销服务部 职位数：3 岗位数：30 1.业务助理:10名, 岗位职责：进行老客户回访、保单检视和各项保全服务。具备较强的亲和力，较强的学习能力。基本工资:3400元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.区域服务:10名, 岗位职责：进行老客户回访、保单检视和各项保全服务。具备较强的亲和力，较强的学习能力。基本工资:3400元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.综合金融客户经理:10名, 岗位职责：信用卡、证券、银行存贷款、车辆保险、人寿保险产品销售、市场调查、客户咨询。具有良好的工作热情，有上进心，自我管理能力强，想通过自己努力提高收入的优先。周末双休；基本工资:3400元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B15:苏州苏欧木业有限公司 职位数：4 岗位数：57 1.渠道招商专员(全国各地):30名, 岗位要求： 1、男女不限，形象气质佳，举止大方，有亲和力； 2、工作积极主动、高效敬业,有良好的组织协调力和自我驱动力，抗压性强。 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力，促进客户的二次开发； 4、管理、维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 5、提供住宿。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.家居业务精英（合肥）:15名, 岗位要求： 1、男女不限，学历专业不限，优秀应届毕业生亦可； 2、具备良好的客户服务意识，有责任心，能承受较大的工作压力，有团队协作精神，勇于挑战。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.高端地板家居顾问（合肥）:10名, 岗位要求： 1、男女不限，形象气质佳，举止大方，有亲和力； 2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 3、有良好的服务意识，头脑灵活，有责任心、工作积极、团队意识强。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.后勤储备人员（苏州）:2名, 1、具有较强语言表达能力和文字表达能力； 2、良好的策划能力和较优的文字功底基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B16:江苏福寿人家健康管理股份有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.经理助理（储备干部）:基本工资5000+社保+绩效+年终奖+带薪年假+旅游; 要求：优秀的沟通能力、富有开拓创新意识、具吃苦耐劳的精神、有责任心，做好客户服务及经理安排的工作即可。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.客服人员:基本工资3000+社保+年终奖+带薪年假+旅游; 要求：较强的应变能力、协调能力，沟通能力，能独立处理客户问题。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B17:光大永明人寿保险有限公司苏州分公司 职位数：4 岗位数：40 1.银保渠道业务人员:职位要求： 1、遵纪守法，热爱保险事业，具有良好的职业道德和强烈的事业心、责任感。 2、学历要求：普通高等教育全日制本科学士及以上学历，条件优秀者可放宽至大专。 3、专业要求：专业不限，金融、保险、法学、经济类、财税、市场营销、会计等专业优先考虑。 4、年龄：普通高等教育全日制硕士年龄不超过35 周岁；全日制普通本科年龄不超过30 周岁。福利待遇： 1、基本底薪； 2、佣金提成； 3、岗位津贴； 4、午餐补贴； 5、生日礼金； 6、年终奖； 7、总、分公司各项方案奖励； 8、六险一金（五险+公积金+补充商业保险）； 9、多样的培训提升机会； 10、员工旅游； 11、各类有趣的公司文化娱乐活动。一旦录用，签订员工制劳动合同并且缴纳五险一金。基本工资:2300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.人管业管岗:职位描述： 1、规范管理与实施销售人员人入职、离职管理、异动管理，并定期撰写人员管理分析报告； 2、负责考核预警追踪及考核审批等； 3、负责部门销售人员薪资、佣金及各类加扣款的统计、发放工作； 4、合作渠道手续费的管理、系统维护、以及计算； 5、部门年度、月度计划及跟踪达成状况，各类报表制作、业务台账登记； 6、负责新契约交接工作; 7、负责部门单证、行销辅助品管理； 8、负责业务人员考勤管理； 9、与分公司相关部门间工作的协调。职位要求： 1、全日制本科及以上学历，人力资源及人事管理类专业优先； 2、考虑优秀应届毕业生； 3、较强的沟通能力、人际交往能力、客户服务意识； 4、较强的工作计划性、统筹能力，具备一定的专业知识和技能； 5、适应能力较强。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.个险组训:岗位要求：大学本科以上学历，金融类或师范类相关专业，熟悉寿险公司培训操作作业流程；掌握培训理论知识及丰富授课技能；岗位职责： 1、配合部门负责人，制定业务推动计划，根据业务开展情况，开发培训课程并实施； 2、负责业务员的各阶段培训管理工作及授课； 3、日常例会组织和召开，业绩追踪；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.个险综合内勤:岗位要求：大学本科以上学历，金融类相关专业，较强的沟通能力、统筹能力；岗位职责： 1、协助部门负责人招聘，管理销售人员的入、离职及业务人员考核预警追踪及确认等； 3、负责部门业务人员薪资计算及发放工作；制作各类报表制作、业务台账登记； 5、负责新契约交接工作、负责部门单证、行销辅助品管理；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B18:鑫洪纳财（苏州）投资有限公司 职位数：5 岗位数：50 1.投资顾问:岗位职责： 1.通过公司资源与顾客沟通，为客户介绍公司的项目，达成合作 2.定期与老客户进行沟通，维护良好的长期合作关系； 3.热爱销售，具有交流沟通经验;基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.储备干部:岗位职责： 1.通过公司资源与顾客沟通，为客户介绍公司的项目，达成合作 2.协助团队经理带领团队开拓市场，对团队人员工作进行辅导、管理 3.具有清晰的个人职业规划，有一定的管理能力。基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.管培生:任职资格： 1.具有清晰的个人职业规划； 2.有一定的管理能力;基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.行政专员:岗位职责： 1.行政相关事务，维护办公环境； 2.协助完成领导安排的各项工作； 3.具有亲和力，有上进心、责任心，有团队合作精神； 2.电脑熟练，熟练操作办公软件; 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.人事助理:岗位职责： 1.熟练使用office系列办公软件， 2.个性开朗，有较强的应变能力，能独立处理紧急问题 2.工作认真踏实，服务意识强，服从上级安排，善于总结和思考。 3.能承受工作压力，能吃苦，具有团队合作意识; 福利待遇： 1.朝九晚六、上五休二、转正交社保； 2.生日、节日福利、各项补助、不定期聚餐，公费旅游、带薪年假； 3.一年多次晋升机会； 4.高档写字楼，一流办公室环境； 5.业务能力突出者可获得公司高额现金或实物奖励，另设有绩效、月度、季度、年度奖、优秀奖等奖励机制。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B19:苏州书生商友信息科技有限公司 职位数：6 岗位数：55 1.应届毕业生/实习生:岗位职责： 1.负责公司产品的销售及推广； 2.工作认真，有责任心，踏实肯干，富有团队精神； 3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。【晋级发展】：商务代表----高级商务代表----商务经理---商务总监；【薪资福利】 1.待遇：底薪+绩效提成+岗前培训+工龄工资+电话费+福利+各项奖金。 2.强大的培训体系；精心打造一对一的岗前培训，培训的目的是让你快速地成长，公平地晋升，你的成长伴随着学习，共同努力打造属于你的平台！ 3.完善的福利体系；享受法定及带薪年假等福利等。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.电话销售:【岗位职责】 1.入行门槛低：电话沟通、QQ交流，只要你善于沟通、说话标准就行。 2.老客户维护：把公司现有的客户资源维护好，没事就问问他们还需不需要其他的服务。 3.新客户开发：上网发发信息，看看信息，找找有没有潜在的客户。 【晋级发展】：商务代表----高级商务代表----商务经理---商务总监. 【薪资福利】 1.待遇：底薪+绩效提成+岗前培训+工龄工资+电话费+福利+各项奖金。 2.强大的培训体系：精心打造一对一的岗前培训，培训的目的是让你快速地成长，公平地晋升，你的成长伴随着学习，共同努力打造属于你的平台！ 3.完善的福利体系：享受法定及带薪年假等福利等。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.商务代表:10名, 非本专业者都可应聘,表现优秀者可晋级更高级别,薪资待遇按级别提升。工作内容:电话邀约客户—上门拜访客户---与客户签约合同(公司会提供统一的培训) 【晋级发展】：商务代表----高级商务代表----商务经理---商务总监。【薪资福利】 1.待遇：底薪+绩效提成+岗前培训+工龄工资+电话费+福利+各项奖金。 2.强大的培训体系：精心打造一对一的岗前培训，培训的目的是让你快速地成长，公平地晋升，你的成长伴随着学习，共同努力打造属于你的平台！ 3.完善的福利体系：享受法定及带薪年假等福利等。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.平面设计:5名, 1、熟练使用Photoshop/Dreamweaver等常用设计制作软件； 2、工作认真，有责任心，踏实肯干，富有团队精神； 3、具备良好的美术基础，良好的创意构思能力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.网站制作/网站程序:1、应届生免费培训； 2、熟悉HTML/JavaScript等相关技术； 3、工作认真，有责任心，踏实肯干，富有团队精神； 4、熟悉CMS系统。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.客服专员:善于与人沟通，乐于学习思考；为人诚恳、工作认真负责、责任心强、性格开朗、积极进取，能迅速的适应各种环境、吃苦耐劳，勇于迎接新的挑战。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B20:苏州亚创工程技术有限公司 职位数：7 岗位数：33 1.检验员:15名, 基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.助理检验工程师:5名, 理工科专业基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.检验工程师:5名, 理工科专业基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.市场专员:2名, 女, 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.人事专员:2名, 女, 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.供应商质量工程师:2名, 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 7.行政专员:2名, 女, 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B21:苏州道可信息技术有限公司 职位数：3 岗位数：12 1.行政助理:2名, 1、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理； 2、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理。3、可独立完成公司行政工作。薪资待遇：（双休+法定假日+年休假+五险+国内外旅游+餐补+奖金+晋升空间）基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.售后文员:2名, 1、与客户沟通，解答并处理客户咨询的问题； 2、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售后指导和服务工作； 3、后期网站维护，图片文字资料的上传和更新。 薪资待遇：（维护提成+双休+法定假日+年休假+五险+国内外旅游+餐补+奖金+晋升空间）基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.商务代表:8名, 1、大专或大专以上学历。2、学习意愿好，新事物接受能力强，有独立思维，喜欢与人沟通交流。 3、普通话标准，口齿伶俐。4、看重后期晋升空间者优先。薪资待遇：（绩效提成+双休+法定假日+年休假+五险+国内外旅游+奖金+晋升空间）基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B22:深圳市中旭企业管理股份有限公司苏州分公司 职位数：3 岗位数：16 1.储备客户总监:5名, 任职资格： 1.性别不限，大专及以上学历； 2.具备良好的沟通和谈判能力，良好的团队精神和负责任的心态；薪资及待遇：底薪+佣金+国内外旅游，月综合收入5000-15000元（提成无上限）基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.客户经理:10名, 任职资格： 1.男女不限，市场营销、金融等相关专业大专以上文凭； 2.具有优秀的沟通表达能力及客户服务意识; 3.抗压能力强，认同和熟悉培训行业的销售模式; 4.热爱销售，性格活波开朗，积极向上！薪资：2000-3000+佣金，缴纳五险一金！享受公司旅游+员工福利等奖励！基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.行政专员兼人事:1名, 女, 任职资格：大专及以上学历，形象气质佳；熟练运用办公自动化；主要负责公司的行政工作； 良好的团队合作能力，分析问题与解决问题的能力； 较佳的领导能力与协调能力，良好的学习能力和文字表达能力！薪资：2300，转正后2800，上五休二！缴纳五险一金！享受公司旅游+员工福利等奖励！基本工资:2300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B23:苏州艾博软件科技有限公司 职位数：6 岗位数：60 1.前台客服:（女）薪资待遇：3000+绩效基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.业务代表:性别不限；薪资待遇：2500+提成；基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.新闻编辑:性别不限；薪资待遇：3000+绩效；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.客服代表:性别不限；薪资待遇：3000+提成；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.出纳:性别不限；薪资待遇：3000+绩效；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.网页设计:性别不限；薪资待遇：3000+绩效； 工作时间：8:30-17:30 （双休）；享受国家法定假期 ； 缴纳社保 ；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B24:苏州盈信企业管理有限公司 职位数：2 岗位数：8 1.会计助理:5名, 职位要求：大专以上学历,会计及相关专业，男女不限，会计基础理论知识扎实，勤恳踏实。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.储备干部:3名, 大专以上学历，企业管理或市场营销相关专业,男女不限,有良好的团队协作精神,有较强的市场市场分析、营销、推广能力。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C01:江苏一骏诚信息技术有限公司 职位数：4 岗位数：27 1.储备干部:10名, 男女不限，大专及以上学历。具备独立的学习和分析能力，以及良好的沟通，表达能力，喜爱微信等互联网产业。（无责基本底薪2500，3000，3500元，绩效，奖金另算）基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.客服文员:10名, 男女不限，大专及以上学历。性格开朗，长相端正。熟练使用相关办公软件，良好的语言沟通能力以及懂得基本商务礼仪。（无责基本底薪2500，3000，3500元，绩效，奖金另算）基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.招商专员:5名, 男女不限，大专及以上学历。思维敏捷，负责现场商务谈判工作，有现场把控能力者优先考虑。（无责基本底薪3500元，提成，绩效，奖金另算）基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.新媒体运营专员:2名, 男女不限，大专及以上学历。有微信，淘宝，网站运营相关实习经验者优先录用。无经验者需到基层历练2-3个月，考核通过者方可上岗。（无责基本底薪3000元，绩效，奖金另算）基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C02:苏州亚连新源进出口有限公司 职位数：3 岗位数：30 1.国际贸易B2C业务员:英语六级以上，听，说，写熟练，能直接与国外客户进行沟通；熟悉国际贸易的流程，有独立对整个订单进行操作的能力；具备熟练操作ebay, Amazon的或其他B2C流程的经验；负责开发客户，与客户沟通，准确领会客户的具体要求，为客户提供优质的服务；负责供应商的筛选和联系，协调，全面控制项目的进展，质量保证，和准时交货；工作富有激情，认真负责，吃苦耐劳，具备强烈的团队意识，和协调工作能力；作息时间：8:30-17:00.周末双休，享受国家法定节假日等休假制度，另外有6天带薪年假。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.外贸业务员:本科学历，英语或者国际贸易相关专业，大学英语4级以上，良好的读写能力。6级以上者优先考虑；拥有出色的沟通技巧；较强的责任心，交代的任务按时完成并且主动汇报；基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.外贸助理实习:优秀毕业生，要有良好的英语读写能力，具有一定PS功底的优先录取。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C03:上海三菱电梯有限公司苏州分公司 职位数：2 岗位数：8 1.销售业务:2名, 岗位要求： 1、具有机电机械类或市场营销相关专业本科以上学历，应届毕业生亦可； 2、年龄28周岁以下；有较强的语言表达能力及沟通能力品行端正，无不良记录；工作内容： 1、产品销售业务、安装业务的接洽，进行项目预报和跟踪管理，并对其真实性负责。 2、负责签订产品买卖合同、产品安装合同，并对产品买卖合同的全过程负责。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.工程技术人员:6名, 岗位要求： 1、 具有机械机电类相关专业大专及以上学历，28周岁以下，应届毕业生亦可。 2、 能熟悉掌握机械或机电类相关专业知识。 3、 工作地点：苏州及五县市内（含苏州）提供住宿。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C04:苏州工业园区老小孩食品店 职位数：6 岗位数：60 1.客服文员:28岁以下，女性，熟悉办公软件office,word,做好客户的登记、接待、维护、核实。档案整理。综合工资4000-8000元。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.人事助理:女性，25周岁以下，熟悉办公软件。月薪3200-6000。基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.售后服务专员:大专及以上学历。性格开朗，善于沟通。月薪3500-10000基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.销售代表:30岁以下，高中以上学历，热爱销售工作，能吃苦耐劳，沟通能力强。月薪3000-10000基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.销售精英:28岁以下，吃苦耐劳，有责任心，高中以上学历，爱销售，善于沟通。综合工资4000-15000元。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.储备干部:28岁以下，高中以上学历，综合工资3200-12000元左右，帮助销售经理完成维护客户，销售及合同事宜。基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C06:沃尔玛（江苏）商业零售有限公司 职位数：7 岗位数：70 1.市场代表（新区代招）:4000以上基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.收银员:2650＋提成基本工资:2650元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.鲜食技工:3000基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.储备干部:3500+基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.叉车司机:3500基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.接待员:2700基本工资:2700元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 7.理货员:2700基本工资:2700元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C07:路保智能科技（苏州）有限公司 职位数：2 岗位数：15 1.销售外勤/业务推广:10名, 1、负责老客户的维护和新客户的开发； 2、拜访交通事故、工伤当事人，为当事人提供保险理赔、法律咨询和法律意见； 3、协助企业开拓案源，接待当事人和相关人员机构，收集证据材料； 4、促成签单，与当事人签订委托合同，协助办理交通事故住院期间医疗费垫付； 5、负责合同签订后的当事人履约管理，协助保障垫付款和服务费的收取。任职资格： 1、想挑战高薪，月薪过万，有强烈的挣钱欲望，能吃苦耐劳； 2、销售、医护、保险相关专业毕业者优先； 3、男女不限，热爱销售工作； 4、能适应销售工作，口齿清晰，表达清楚，反应能力快，良好的执行能力； 5、能够积极配合市场主管，完成销售工作； 6、有较强的团队合作精神，具有良好的职业素养； 7、有较强的抗压性和成就欲望，在较强的压力下能持续保持积极的工作心态； 8、工作时间：工作时间可以自由安排、公司签订劳动合同，提供带薪培训。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.律师助理:5名, 1、负责分公司诉讼案件的审核、管理。 2、负责分公司诉讼案件资料收转、委托手续收转； 3、负责诉讼案件的信息录入，诉讼预案、书面答辩状的拟定； 4、负责诉讼结果的反馈、执行工作； 5、负责分公司诉讼案件的统计、整理、数据分析并上报。任职要求： 1、熟悉保险业专业知识，熟悉社会医疗保险制度、当地标准以及相关法律法规； 2、熟悉中华人民共和国《民法通则》、《合同法》等民商法、经济法、诉讼法、仲裁法等法律法规；法律逻辑思维强，较强的语言表达能力，沟通协调能力，新法律法规的更新学习能力，较好的公文写作能力，熟练运用日常办公软件； 3、有执业医师资格、司法职业资格证或律师资格证优先； 4、全日制本科及以上学历、临床医学、法医学、保险医学、法律等相关专业。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C08:佛山市承林家具有限公司 职位数：5 岗位数：57 1.平面设计/美工:2名, 1、美术、设计等相关专业， 2、熟练使用Ai、Cdr、PS等相关软件，会flash者优先，具备较强的图片处理能力； 3、具有扎实的美术功底，色彩感强，具备新颖的设计创意，良好的视觉表达能力； 4、具备良好的理解力、执行力、沟通能力以及团队协作力；工作地点：佛山总部基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.定制家具设计师:10名, 1、室内设计、产品设计相关专业毕业。 2、对家居建材有一定的专业知识，了解室内常见风格、具备一定的软硬装搭配理论知识，有较好的审美力； 3、熟悉CAD、PS、3D等设计软件；熟练使用圆方、酷家乐、三维家软件的优先录用；岗位职责：根据客户提供的户型尺寸，和客户沟通设计需求，完成私人定制设计方案效果图和定制产品图设计图； 工作地点：佛山总部基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.家具顾问:5名, 1.经管学院，艺术学院，男女不限； 2.形象好，气质佳，亲和力强； 3.具有良好的服务意和领导力; 4.具有较强的沟通协调能力、分析计划能力和解决问题能力; 5.工作积极主动，能适应快节奏、团队导向且灵活多变的工作环境. 工作地点：苏州、杭州、无锡、南京等展厅基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.实习导购:20名, 1.经管学院，艺术学院，男女不限； 2.男生身高170CM以上，女生身高160CM以上； 3.形象好，气质佳，亲和力强； 4.具有良好的服务意和领导力; 5.具有较强的沟通协调能力、分析计划能力和解决问题能力; 6.工作积极主动，能适应快节奏、团队导向且灵活多变的工作环境. 工作地点：苏州、杭州、无锡、南京等展厅基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.天猫客服:20名, 1、男女不限,专业不限； 2、熟练操作电脑，打字快，能同时接受10个以上客人在线咨询，能随承受高压力工作； 3、性格良好，身体健康，头脑反映敏捷，思路清晰，良好的团队精神； 4、能独立分析网友产品，服务需求，满足网友需求，有高度责任心；工作地点：佛山总部三、 公司薪酬福利； 1.绩效制工资，绝对有竞争力的岗位薪酬，适合有上进心的你。 2.专业、全面的培训制度，清晰、透明的个人晋升制度 3.提供公寓式住宿（小区宿舍、带空调/热水器/厨房/阳台） 4.每月500元/人餐费补贴 5.每月200元/人活动基金，常年下午茶，惊喜生日会 6.每年免费国内游。 7.每月各种员工活动、联谊活动、Party、BBQ，多个员工兴趣社团 8.周年金戒指、超长春节假期、节日礼物。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C09:苏州骏丰频谱有限责任公司 职位数：4 岗位数：26 1.储备干部:10名, 1大专以上学历，可接受应届生进行职能培训；2、能吃苦耐劳，注重管理经验和技巧的积累，培养成公司理想的管理干部；3、有良好的表达能力，适应力，接受新事物能力强；4、敢于和客户沟通，维护客户关系，有上进心；5、对生物、中医感兴趣者优先考虑。薪资待遇：保底3500+提供住宿+北京专业化培训转正后综合5000-8000+各种补助+旅游+住宿+年终奖基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.销售代表:8名, 1、大专以上学历，可接受应届生进行职能培训；2、吃苦耐劳、思维清晰、擅于沟通与表达，有强烈意愿从事销售工作。3、性格沉稳亲和力强，吃苦耐劳有眼力见，完善的职业发展通道，一年之后走上管理岗位挑战万元高薪；4、对生物、中医感兴趣者优先考虑。薪资待遇：保底2500+提供住宿+完善的晋升通道转正后综合4000-6000+各种补助+六险+住宿+旅游+年终奖基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.出纳/业务助理:3名, 1、大专以上学历，财务相关专业，熟悉财务办公软件，具有会计证2、具有较强的亲和力和团队协作能力。3、 吃苦耐劳，做好客户基础服务。协助完成上级领导安排的其他工作。 薪资待遇：保底2800+200绩效+提供住宿转正后综合3000—5000+各种补助+六险+年终奖基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.客服专员:5名, 1、中专/高中以上学历，条件优越者放宽要求；2、能够吃苦耐劳，热爱服务行业；3、有一定的团队意识、集体意识。岗位职责：1、做好专卖店的日常工作，如：门店卫生、顾客接待等；2、配合经理做好专卖店的各项小型活动；3、做好老顾客的售后服务工作。薪资待遇：保底2500+提供住宿+完善的晋升通道转正后综合4000-6000+各种补助+六险+住宿+旅游+年终奖基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C13:苏州立泰电子有限公司 职位数：3 岗位数：8 1.设备维护工程师:6名, 职位描述： 1、负责生产现场非标自动化设备异常处理（维修维护）； 2、负责现场自动化设备优化改良等。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业应届生； 2、会CAD制图，懂自动化基本原理者优先； 3、吃苦耐劳，有上进心，配合加班及夜班。薪资待遇： 5天8小时制，加班费另计（转正后底薪依个人能力上调）。综合5000元/月，入职缴纳社保，公司提供员工宿舍及免费工作餐。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.设备课助理文员:1名, 职位描述：1、负责部门设备开发文件管理 2、外来技术资料管理等。任职要求：1、大专及以上学历。2、熟练操作基本办公软件，配合加班。薪资待遇：5天8小时制，长白班，良好的办公环境，综合3500元/月，入职缴纳社保，公司提供员工宿舍及免费工作餐。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.工模课助理文员:1名, 职位描述：1、负责部人员考勤； 2、外来加工零件收货及自制零件送货安排； 3、加工材料及配件请购等。任职要求：1、大专及以上学历；2、熟练操作基本办公软件，可配合加班薪资待遇：5天8小时制，长白班，加班另计，综合3500元/月，入职缴纳社保，公司提供员工宿舍及免费工作餐。基本工资:2200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C14:苏州白金汉爵大酒店有限公司 职位数：5 岗位数：26 1.储备干部:10名, 一本及以上学历，男性，法学、财务管理、酒店管理、人力资源管理专业优先，身体健康、品貌端正，能够服从调动（江浙沪皖）。基本工资:5500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.维修部储备干部:4名, 一本及以上学历，男性，土木工程、机电等专业，身体健康、品貌端正。基本工资:5500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.财务会计:5名, 本科及以上学历，财务会计、审计专业，有相关酒店实习工作经验优先，了解银行、税务等相关内容。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.前厅接待:4名, 大专及以上学历，女性，身高1.6M以上,形象气质佳，善于沟通，本地人及有相关工作经验者优先考虑。基本工资:3600元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.弱电:3名, 大专及以上学历，男性，计算机、网络维护等专业或专业调音师1年以上工作经验，熟悉酒店网络系统维护，具有无线电通讯等弱电专业知识，具有较强实际操作能力，服务意识强。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C15:苏州润业电子材料有限公司 职位数：1 岗位数：4 1.装配学徒工及机械绘图员(男女不限):4名, 要求： 1、身体健康，无不良嗜好； 2、应聘者必须能吃苦耐劳，服从领导安排．公司实行弹性工作制，能适应项目需要的必要的加班。待遇： 1、一旦录用，按工业园区基本标准交纳社保； 2、公司安排专业人员一对一的专业技术培训，使新员工能够快速入门，能够近距离的了解整个设备的开发流程，装配的技巧及电控PLC程序的编写基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C16:苏州鑫洲新型建材有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.全国各省市区域销售经理（各地区一名，仅限男性）:岗位职责： 1.负责指定区域公司产品的销售与推广，管理维护客户关系； 2.根据公司市场营销计划，推动并完成区域销售指标； 3.开拓新市场，发展新客户，增加公司产品的销售范围； 4.负责销售区域市场信息的收集及竞争对手的分析，并制订产品销售推广策略； 5.负责销售区域内公司市场推广活动的策划和执行； 6.参与销售区域内客户的洽谈与跟进，指导并协调与客户跟进中的问题并最终签约。职位要求：沟通能力良好。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C17:苏州志高网络科技有限公司 职位数：6 岗位数：26 1.行政前台:2名, 良好的沟通表达能力；办事沉稳、细心、领悟能力强，性格外向，有良好的团队合作意识；熟练使用office办公软件基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.人事专员:1名, 大专以上学历，熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑； 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.财务助理:1名, 财会相关专业，全日制大专及以上学历；具备良好的会计基础知识，良好的职业操守及团队合作精神，较强的理解，沟通，分析能力；具有独立工作和学习能力，工作认真细心。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.客服文员:10名, 主要负责简单的电话约访客户，对意向客户进行资料登记、备份、整理等；不需要自主开发客户，也无需进行线上销售；基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.置业顾问:10名, 有强烈事业心，希望在未来几年从事高薪职业者；做事认真踏实，为人诚恳；格外向，热衷与人打交道；工作热情有较强观察能力和应变能力和沟通能力。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 6.文案专员:2名, 本科以上学历, 具备上佳的文字功底和无穷的创意想象力及品味鉴赏力，执行力强、有良好的策略思考能力并能独立撰写方案。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C18:苏州北美久游网络科技有限公司 职位数：3 岗位数：19 1.客服:15名, 性别不限，电脑打字，有耐心，亲和力好，做事有条理，1.通过外呼系统平台对中国移动公司提供的移动高端客户进行通知类、咨询类、推荐类等不同各类的移动外呼业务。 2.客户针对性强，成功率高。不需要外出，办公室工作。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.人事专员:2名, 女性，学历大专以上，沟通表达能力强，积极上进肯学基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.业务主管:2名, 性别不限，学历大专以上，负责呼叫中心的运维、管理、培训工作，组织、协调 、沟通能力较强，具备呼叫中心基层团队管理能力，能协助直属领导做好管理实施工作。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C19:长城宽带网络服务有限公司苏州分公司 职位数：5 岗位数：29 1.管理培训生:任职要求： 1. 本科以上学历，应届毕业生， 2. 计算机、网络、通信工程、市场营销、工商管理、人力资源管理、财务会计等专业， 3. 做事主动、灵活，为人积极乐观，性格开朗， 4. 具有较强的学习能力和优秀的沟通能力， 5. 具有良好的应变能力和承压能力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.客服:10名, 岗位职责： 1、接受客户对公司各类业务和信息的咨询、投诉和建议等工作； 2、负责收集整理业务问题，并及时向上级及相关部门反馈； 3、能严格遵守公司的各项规章制度，服从领导安排，完成领导交办的工作。任职要求： 1、大专学历以上，熟练使用电脑，Office软件操作熟练。 2、反应能力快，有良好的服务意识，态度端正； 3、口头表达和沟通能力强，具备良好的团队合作精神；基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.资产专员:1名, 岗位职责： 1.负责从采购、跟踪资产用处到资产下线等一系列资产管理工作； 2.负责与相关业务部门对接需求和计划； 3.协助对下线资产再利用，确保资产利益最大化。任职要求： 1.大专及以上学历，有会计上岗证优先； 2.具备账务和账本控制的资产管理意识； 3.熟悉办公自动化、SAP系统，具备人际沟通和计划执行能力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.文员:3名, 1、负责公司日常行政事务处理； 2、领导交办的工作事项推进、反馈及跟踪； 3、协助公司重要会议的筹备和组织，负责相关文件、文档的撰写。任职要求: 1、大专学历，中文、新闻学、文秘等相关专业； 2、具有良好的写作能力，能起草公司相关公文、报告等； 3、具有一定的管理能力、沟通能力、组织协调能力、计划与执行能力等。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.电销:5名, 岗位职责： 1.通过公司客户资料开发、拓展新客户； 2.通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会，完成销售目标； 3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；任职资格： 1.大专及大专以上学历，语言清晰，沟通能力强者优先； 2.有强烈的事业心，责任心，性格开朗，学习力强，执行力强；基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C21:苏州锐泽系统工程有限公司 职位数：3 岗位数：15 1.设计助理工程师（接受应届生）:8名, 男，大专及以上； 岗位要求： 1、熟练使用AUTOCAD软件及设计相关软件 2、BOM表、标单制作 3、施工、竣工图绘制 4、文件资料制作 5、熟悉基本办公软件 6、工作认真细致、思维敏捷，责任心强; 综合工资；3500-5500；五险一金 差旅津贴 带薪年假 晋升空间； 工作地点：合肥分公司（可接受调派）；基本工资:2928元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.工安品保助理工程师（接受应届生）:5名, 男，大专及以上；岗位要求 1、安全文件的制作及文件传签； 2、外包商管理；参与安全会议； 3、工程现场安全管理及6S巡检； 4、安全文件整理； 5、安全事故应急救援预案整理； 6、可出差调派；有安全员工作经验； 7、工作认真细致、思维敏捷，责任心强; 综合工资；3500-5500；五险一金 差旅津贴 带薪年假 晋升空间 工作地点：南京/合肥（可接受调派）基本工资:2928元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.管道质量工程師（接收应届生）:2名, 男，大专及以上；岗位职责: 1、全面组织工艺管道专业的施工管理； 2、负责设备管道专业的施工质量检查和施工技术管理，参加施工质量事故的调查及处理工作； 3、负责施工组织设计图纸和施工方案的编制审查及工程量核定； 4、参与编制项目的施工组织设计和重大方案； 5、参加管道专业施工质量事故调查及处理工作，参加工程验收；综合工资；3500-5500；五险一金 差旅津贴 带薪年假 晋升空间 工作地点：南京办事处（可接受调派）基本工资:2928元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C22:苏州元荣健康咨询有限公司 职位数：5 岗位数：15 1.销售人员:10名, 热爱工作，喜欢与人际沟通，喜爱挑战工作模式。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.会计:1名, 办理现金收付和结算业务；负责收据管理；做银行账和现金账，负责报销差旅费工作。要求：熟悉办公软件，主动性强，工作细致，有耐心。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.行政专员:2名, 负责办公室日常办公制度维护、管理。负责办公室各部门办公后勤保障工作。负责对全体办公人员进行日常考勤。建立初步的人事管理制度，并履行人事管理职责。组织公司内部各项定期和不定期集体活动。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.人事专员:1名, 执行并完善公司的人事制度，培训与发展，员工社会保障福利等管理工作；组织并协助招聘、培训和绩效考核等工作；执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.计调:1名, 对外代表旅行社同旅游供应商（上下游行业）建立广泛的协作网络，签定有关协议，取得代办人身份，以保证提供旅游者所需的各项委托事宜，并协同处理有关计划变更和突发事件；对内作好联络和统计工作，为旅行社业务决策和计划管理提供信息服务。对散客的运行走向安排接待计划，统计与之相关的信息，并承担与接待相关的旅游服务采购和有关业务调度工作。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C23:苏州康利晟医疗器械有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.客户经理:新客户的开发，负责老客户的管理和维护。大专及以上学历，专业不限，普通话标准。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.销售精英:新客户的开发，负责老客户的管理和维护。大专及以上学历，专业不限，普通话标准。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C24:苏州朗恩企业管理咨询有限公司 职位数：3 岗位数：35 1.美语老师:10名, 男女不限，上五休二制，8小时工作要求：具有良好的中英文语言表达基础，英语口语发音准确流利，英语四级及以上；带薪培训，培训专业英语知识，教学方法等。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.课程顾问:20名, 男女不限，上六休一制，8小时工作。要求：提供课程咨询，负责招生工作，积极上进、抗压能力强、具有团队合作精神；新人带薪培训，快速晋升空间。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.客服行政:5名, 限女性，上五休二制，8小时工作要求：能够熟练使用office办公软件，做事细心有耐心；善于沟通，形象良好。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) C25:苏州乐艺罗兰文化传播有限公司 职位数：4 岗位数：16 1.行政前台:3名, 岗位职责： 1、负责整理公司各类文档； 2、友好接待来访的客户； 3、确保办公区环境的整洁有序； 4、完成上级交代的其它工作。任职资格： 1、性格外向，开朗； 2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，沟通能力强 3、熟练运用OFFICE等办公软件； 4、工作仔细认真、责任心强。薪资待遇：薪酬待遇：底薪3000+500绩效+提成。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.课程顾问:3名, 职位描述： 1.负责课程的推广及客户的开发与维护。 2.电话邀约客户、上门接待、咨询，促成签单，完成月度销售任务。 3.做好咨询登记表的记录，定期对客户进行回访，收集客户需求信息以及消费习惯等信息，分析客户需求与反馈，不断进行工作反思。 4.积极参与部门和公司组织的各种培训和学习，不断充实个人涵养与销售沟通技巧。 5.协助建立和维护客户服务管理系统。 6.协助处理教学中的日常事务，协助其他部门完成教学中心组织的各种活动。岗位要求： 1.热爱教育行业，喜欢和小朋友一同工作。 2.有团队精神，具有快速适应环境的能力。 3.形象佳，亲和力强。薪资待遇：薪酬待遇：底薪3000+500绩效+提成。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.销售工程师:5名, 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；薪资待遇：薪酬待遇：底薪3000+500绩效+提成。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.业务员:5名, 岗位描述： 1、通过现有或开拓各类渠道负责招生工作 2、独立开拓市场能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力； 3、有较强的服务意识，善于沟通协调，能够适应高效率的工作环境；任职资格： 1、 男女不限18-35岁，口齿清晰，普通话流利，愿意挑战自己，对销售有热情，具备较强的学习能力和沟通能力。薪资待遇：公司注重员工的培养，带薪培训，为员工提供广阔的发展空间。底薪3000+500绩效+提成。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) |
