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8月28日苏州人才市场高校毕业生公益现场招聘会

时间:2017-08-25 15:04来源:苏州人才市场 作者:苏州人才市场 点击:
8月28日苏州人才市场高校毕业生公益现场招聘会 苏州人才市场 现场招聘电话:65221911 传真:65221915、65221993 轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路:2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 临近公交线路:7、45、64、70、88、262、3

8月28日苏州人才市场高校毕业生公益现场招聘会

苏州人才市场 现场招聘电话:65221911
传真:65221915、65221993
轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 
直达公交线路:2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站
临近公交线路:7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800(东线);921、932、949、700小日晖桥(北)站;602、305干将路站
集市时间:上午8:30--下午12:45 集市地点:干将西路288号,苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区)
注:本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变动,请以招聘现场发布的信息为准!

苏州市高校毕业生公益专场 日期:08-28 (周一) 摊位数:78 职位数:257 岗位数:1941

入场须知:应届高校毕业生凭身份证原件、就业推荐表或毕业证书经验证后免费入场
往届未就业高校毕业生凭身份证原件、就业推荐表原件经验证后免费入场

A01:苏州万瑞行商业地产管理有限公司 职位数:7 岗位数:70
1.储备干部:1、大专以上学历,市场营销相关专业。 2、有良好的团队协作精神 3、有较强的市场市场分析、营销、推广能力。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.人事专员:1、大专或以上学历,人力资源管理及其相关专业; 2、敬业进取,良好的团队合作意识。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.置业顾问:1、具备良好语言表达能力,沟通协调能力; 2、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,可以独立完成相关业务销售流程工作。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.销售经理:1、建立、组织、完善及实施销售方案; 2、组织、领导销售队伍完成销售目标;基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.案场接待:1、负责销售现场全面工作及团队建设; 2、完成项目公关活动的组织、客户关系维护工作,负责项目资料; 3、房地产市场营销相关专业大专以上学历。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.平面设计:1、负责公司线上线下宣传推广等设计; 2、按时有效的完成创意作品; 3、本科以上学历、正规美术院校毕业。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.文案策划:1、负责公司各类营销计划相关的文案的撰写; 2、有较强的文字写作功底,能独立完成新闻、软文、广告的撰写; 3、本科以上学历。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A02:苏州呄健电子科技有限公司 职位数:11 岗位数:110
1.储备经理:大专以上学历、遵纪守法、懂企业运营法则、对团队管理建设有一定的功底。负责公司员工管理、与客户协调对接。公司提供住宿、有工作餐。福利节假日正常发放。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.企划讲师:负责企业策略指导、以及公司员工培训。公司提供住宿、有工作餐。福利节假日正常发放。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.经理助理:要求、女、大专以上、形象气质佳、文笔好、表达流利、思维逻辑性强、负责协助经理完成公司各项指标、公司提供住宿、有工作餐。福利节假日正常发放。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.市场主管:要求:作风优良,忠于企业,能组建团队、退伍军人优先考虑、能培训带领好新员工,公司提供住宿、有工作餐。福利节假日正常发放。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.人事HR:熟悉企业招聘渠道、热爱人事工作、能操作人事的六大模块,负责本企业员工增补招聘、员工手续办理、岗位晋升考核。公司提供住宿、有工作餐。福利节假日正常发放。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.客户专员:要求:声音清甜、善宇电话沟通交流,具有一定的抗压和耐心、适宜室内工作、负责客户邀约、和客户对接。公司提供住宿、有工作餐。福利节假日正常发放。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.后勤普工:能吃苦耐劳、动手能力强、学历不限、负责跟随企业业务人员的后勤工作。公司提供住宿、有工作餐。福利节假日正常发放。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
8.市场推广:形象气质佳、善于言谈、能出差、退伍军人优先考虑、负责产品推广、和渠道开发。公司提供住宿、有工作餐。福利节假日正常发放。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
9.文案设计:要求:女,学历大专以上,会用平面设计软件、懂网络推广操作、负责公司文案编辑、网站维护、设计工作。公司提供住宿、有工作餐。福利节假日正常发放。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
10.业务实习:务实向上、爱好于经商和管理、能出差、无需工作经验、应届毕业生优先考虑、跟随主管开发市场和维护客户。公司提供住宿、有工作餐。福利节假日正常发放。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
11.财务会计:要求:女、会计专业、负责报税、做账、成本、开票。公司提供住宿、有工作餐。福利节假日正常发放。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A03:苏州宏宇数码科技有限公司 职位数:4 岗位数:31
1.出纳统计专员(3K~5K):1名, 岗位职责: 1、数据的收集、整理、核对、上报工作; 2、财务类数据登记,核对工作;任职条件: 1、 性别:女,大专以上学历, 财务、统计类专业优佳; 2、 服从管理、熟练使用办公软件excel、X6等办公系统,有过财务从来经历者优先考虑录用;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.中国移动营业厅工作人员(4K~8K):岗位职责:品牌销售:苹果、三星、华为等品牌手机销售;移动业务:充值、办卡、宽带等业务办理;任职资格:男女不限,性格外向,服务意识强、懂表达,会电脑,能抗压,善沟通,无经验者可带薪学习,有培训;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.商场/卖场/移动厅店面经理(5K~12K):职位要求: 1、本科及以上学历(欢迎优秀应届毕业生); 2、热爱零售行业,商业意识及服务意识强,有良好的沟通能力,领导能力; 3、有较强的承受压力和挫折的能力,有良好的预见性; 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.应届毕业生若干名: 无责任保障待遇3K起 储备晋升值班经理--店经理;(到岗学习期1-2个月保薪待遇2.5K到手)基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A04:上海瑜万化妆品有限公司 职位数:4 岗位数:40
1.营销顾问:良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。较强的市场敏感度、优秀的分析、判断及解决问题的能力。具有团队精神、较强管理、组织实施能力。熟悉美容行业(日化线、或专业线)及销售者优先。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.培训督导:会基本的美容手法,善于沟通,能抗压,喜欢微笑,精神饱满责任心强,执行力强,五官端庄,皮肤好。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.美容导师:女, 人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.行政文员:女性,熟练使用办公软件,有一定的逻辑,接待到访客户,人品端正,形象气质佳,活泼开朗,具有良好的职业素质。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A05:苏州腾岳教育咨询有限公司 职位数:4 岗位数:26
1.班主任、课程顾问:4名, 1、工作职责接待来访客户,帮助客户诊断学习中的问题;与家长沟通,挖掘家长学生实际需求;安排学生课务等; 2、岗位要求(1)、具有良好的沟通能力和强烈的销售意识; (2)具有进取心、抗压能力强; (3)具有团队合作精神; (4)具有一定的组织能力和协调能力; (5)具有较强的执行及分析能力; 3、待遇基本工资加提成;社保;一年后综合工资4000-10000,上不封顶。校长助理年薪12万起步。 4、要求: 大专学历以上,专业不限;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.校长助理:2名, 1、工作职责接待来访客户,帮助客户诊断学习中的问题;与家长沟通,挖掘家长学生实际需求;安排学生课务等; 2、岗位要求(1)、具有良好的沟通能力和强烈的销售意识; (2)具有进取心、抗压能力强; (3)具有团队合作精神; (4)具有一定的组织能力和协调能力; (5)具有较强的执行及分析能力; 3、待遇基本工资加提成;社保;一年后综合工资4000-10000,上不封顶。校长助理年薪12万起步。 4、要求: 大专学历以上,专业不限;基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.小学辅导老师:1、工作职责负责小学生晚托班辅导工作;各科辅导; 2、岗位要求(1)、喜欢孩子,热爱教育事业;(2)、耐心、细致,有师德规范;(3)、师范类毕业生优先; 3、学历要求本科学历;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.初中语文、数学、英语、物理老师:1、工作职责负责初中学生一对一、一对二学科辅导,与学生沟通学习事宜; 2、岗位要求:(1)热爱教育事业,喜欢与学生交流;(2)沟通能力强,善于与学生打成一片;(3)能够因材施教,完成安排的教学计划;(4)耐心、细致,有师德规范;(5)善于学习,不断提高自身水平; 3、学历要求全日制本科学历;有教师资格证者优先; 4、待遇底薪加课时;优秀者年薪不低于十万元。上班地点:姑苏区各校区;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A06:苏州金环装饰工程有限公司 职位数:2 岗位数:13
1.电话营销:10名, 性别不限,有理想、有追求、踏实、愿意从基层做起。往销售和管理方向培养。口才好,思维敏捷,积极主动,上进心强,具有团队意识。具备良好的沟通能力和分析能力。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.设计师:3名, 1、根据客户需求,设计平面方案,出全套施工图,跟客户沟通及跟进,有自己所擅长的设计风格; 2、熟悉目前市场主流装修装饰材料、熟悉施工工艺流程; 具备良好的个人素质,良好的沟通能力,较强的设计能力、理念和创新精神。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A07:苏州英业达进出口有限公司 职位数:1 岗位数:10
1.业务助理:8-10名; 学历:大专以上; 专业:英语或国贸专业; 英语水平:英语四级以上; 计算机水平:江苏省一级及以上,熟练办公自动化,office软件,口语:简单交流,自我介绍。有阿里巴巴国际站平台或者速卖通平台操作经验优先;即将毕业的优秀应届毕业生可以接受实习。工作踏实,有上进心,积极肯干,服从领导工作安排。负责产品分类、P图、阿里国际站上传产品,公司业务跟单等工作内容。薪资:综合底薪2500-4000元/月,转正后缴纳社保;实习期、试用期说明: 1.实习期、试用期:最短不短于壹个月;最长不超过叁个月; 2.转正、辞退: 1)3个月内依据公司员工手册转正要求则自动转正; 2)试用期内不足7天自动离职的,公司不结算前面7天的薪水。入职培训说明: 1.培训时长:业务助理二周培训(涵概公司规章制度、图文处理、阿里实务、业务流程等) 2.培训中PK将设置奖惩措施,作为转正提前或延迟的参照数据;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A08:苏州市公共交通有限公司 职位数:1 岗位数:10
1.公交运营储备人才:15~20名。招聘条件为:①要求年龄20至30周岁、户籍不限、应往届全日制本科毕业生;②应聘人员须思想品德良好,热爱公交事业,作风正派,性格适合从事公交工作;遵纪守法,无不良记录;具有较强的学习能力和良好的团队协作精神,具有一定的奉献精神,能承受一定的工作压力。③要求身体健康,无慢性疾病;身高:男性不低于165cm;女性不低于156cm;视力:两眼裸视力不低于4.8或者矫正视力(眼镜镜片度数原则上不得高于300度)达到对数视力表5.0以上,无色盲、色弱;听力:左右均不低于50/60;大血化验:谷丙转氨酶≤50单位;无妨碍驾驶大客的生理缺陷、无畸形、纹身。基本工资:1940元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A09:深圳市顺电连锁股份有限公司苏州欧尚分店 职位数:2 岗位数:20
1.储备管理:1、本科或大专(通过CET-4)以上学历; 2、对家电有兴趣,并致力于零售行业长期发展; 3、良好的服务意识和表达能力,热情开朗,积极性高。薪酬方式:正式员工:薪资3400元+奖金基本工资:3400元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售专员:1、大专及以上学历,不限专业; 2、喜欢销售工作,性格开朗善于沟通; 3、有良好的学习习惯,目标明确执行力强。薪酬方式:正式员工:薪资(3000元)+奖金基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A10:苏州市福润不动产经纪有限公司第三分公司 职位数:3 岗位数:36
1.置业顾问:30名, 大专及以上学历,应届毕业生优先,有志于房产领域的发展,勇于挑战高薪,做事认真踏实、为人诚恳;自我心理和调整能力强,有较强的团队合作精神。基本薪资3000(无责任底薪)+住宿+提成+五险+奖金基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.储备店长:3名, 大专及以上的学历,男生优先,,工作认真负责,对房地产有一定的了解,组织能力强,态度端正,头脑灵活,沟通协调管理能力强,能服从公司内部安排。基本薪资4000+提成+五险+奖金!基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.业务助理:3名, 女,大专及以上学历,主要负责各门店的店务管理和行政后勤的支持工作。形象气质佳,思维灵活,为人正直,有较强的语言表达能力和沟通能力;熟练运用office办公软件及办公设备。基本薪资2500+五险+各项福利基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A11:苏州市吴中区钜天澜装饰材料有限公司 职位数:3 岗位数:16
1.业务代表:5名, 岗位要求: 1、有较强的时间观念; 2、善于分析总结,能承受一定的工作压力; 3、积极进取,有团队合作精神。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售部经理:1名, 岗位要求: 1、大专以上学历,营销相关专业; 2、较强的市场分析、营销推广能力及销售成本管控经验; 3、良好的人际沟通、谈判能力、分析和解决问题能力; 4、工作严谨、坦诚正直,工作计划性强。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.仓库主管:1、吃苦耐劳,工作责任心强; 2、能以身作则,带领团队完成日常工作。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A12:亿光照明(中国)有限公司 职位数:2 岗位数:8
1.管理培训生:5名, 岗位职责:1、各部门轮岗实习; 2、指定部门内职位轮岗;任职要求:1、应届毕业生,男女不限; 2、性格活泼,积极向上; 3、双休、缴纳五险一金,月薪4-5k;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售工程师:3名, 岗位职责:1. 开发潜在客户,拓展市场,以达成业绩目标; 2. 定期拜访客户,维繫稳定客户关系; 3. 负责业务接洽及订单处理; 4. 负责产品报价及产品展示,并处理帐款回收相关事宜。 5. 负责业务推广,传达及说明公司各项业务重大讯息、活动及产品; 6. 进行商品行销,产品特色分析介绍,并提供产品购买的建议; 7. 提供售后服务,处理用户端之问题,给予完善的处理; 8. 察觉客户交易之异常状况,并负责客诉问题之处理;任职要求:1、大专及本科以上学历,电子、市场营销相关专业优先; 2、良好的客户关系管理技能; 3、具有吃苦耐劳的精神,能面对工作压力,自我调节能力强; 4、双休、缴纳五险一金,月薪5-8k;公司福利:公司为员工提供良好的工作环境,交通便利。定期专业知识培训,年度晋升、调薪机制。并严格按照国家规定为员工缴纳五险一金,定期组织员工国内外旅游,参加户外拓展活动等。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A13:苏州捷维教学设备有限公司 职位数:4 岗位数:14
1.新能源汽车教学设备研发人员:4名, 汽车运用、维修及相关专业,大专以上。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.机电控制研发人员:6名, 机电控制/电气工程及其自动化专业,大专以上,会PLC基本工资:3300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.销售工程师:2名, 大专以上基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.业务助理:2名, 理工科专业,大专以上,限女性基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A14:江苏得安电力检测有限公司 职位数:5 岗位数:11
1.设计技术人员:1名, 要求: 1、性别男;2、能熟练使用CAD,有一定的机械制图基础;;3、有电工操作证优先考虑。基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.调试服务人员:4名, 要求: 1、性别男;2、有进网高压操作证、电工操作证及驾驶证者优先考虑。基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.电气设计工程师:2名, 要求: 1、性别不限;2、熟悉电子元器件的性能,熟练使用各种电子、电路的测试、操作仪器和工具;3、能够看懂电路原理图和PCB图,4、能协助工程师完成公司业务中各个领域的辅助作业5、熟悉使用office、DXPprotel、AUTOCAD、PROE等软件者优先。基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.电气检测工程师:3名, 1、能吃苦耐劳,具有较强的动手能力,能协助工程师完成公司业务中各个领域的辅助作业;2、工作认真,动手能力较强,能适应短时间的出差工作;3、熟悉使用office、DXPprotel、AUTOCAD、PROE等软件者优先;有电工操作证及驾驶证者优先。基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.销售助理:1名, 要求: 1、性别女性2、处理销售相关业务及合同,能熟练使用OFFICE,有一定交际能力,及时与公司上下级沟通协调工作。待遇:个人薪酬组成:月工资+补贴+节日奖金+年度绩效奖金+年终奖+总经理特别嘉奖应届本科毕业生基本工资3200,交五金、有午餐补助、节日奖金等;基本要求: 1、招收对象为应届毕业生,电气、机电或相似专业,大专及以上学历; 2、工作认真,具有较强的思考及动手能力;能吃苦耐劳,能适应出差工作; 3、身体健康、有积极向上的学习和工作态度; 4、良好的人际交往和沟通能力; 5、具有团队精神,与同事融洽相处,互帮互助; 6、品德优秀,无不良嗜好。 7、在校期间成绩优秀、综合能力强者优先考虑。基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A15:苏州新秀房地产营销策划有限公司 职位数:4 岗位数:43
1.人事专员:1名, 人力资源管理专业优先,熟练使用办公软件,维护公司日常办公秩序和办公环境;负责招聘与来访人员接待,完成各部门主管及公司领导交办的其他辅助工作,每天工作8小时,上六休一底薪3000+提成,综合薪资3500以上。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客服文员:20名, 公司提供免费带薪培训。只要你勇于挑战高薪,有梦想、有目标、做事认真踏实、有上进心;自我心理和调整能力强,有较强的团队合作精神欢迎加入我们。 底薪3000起+提成+奖金,综合薪资8000-10000 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.高级置业顾问:20名, 办公室接听电话,工作轻松,每天工作8小时上六休一,具有向高薪挑战的勇气,学历不限、专业不限更注重能力。底薪3000起+高额提成+每月奖金+补贴,综合薪资10000以上基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.案场接待:2名, 亲和力强,能适应出差,有志于房产领域发展,有无经验均可。底薪3000起+提成+奖金,综合薪资8000-10000 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A19:苏州蒂亚康电子科技有限公司 职位数:4 岗位数:26
1.文员:3名, 女性,熟练操作Office办公软件,做事细心,形象气质佳。口齿伶俐,有一定的沟通能力、能够灵活处理各项事物。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.人事专员:只限女生,大专以上学历,有良好的形象和气质,学习能力强,工作内容:负责人力资源的6大模块,招聘、培训、绩效、薪资、5险一金,人力资源的规划,上班时间早8晚5,周末休息,一个月休息四天。基本工资:3800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.储备干部:3名, 大专以上学历,无专业限制。形象专业、学习能力强、态度端正、对管理工作感兴趣、有热情。公司管理层储备人才,6-8个月晋升主管,独立负责新部门的拓展运作。 工作性质:配合主管进行基层市场开发,客户维护及售后回访,学习销售技能及销售团队的管理,有上进心和事业心,有较强的团队合作精神。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.出差专员:男女不限,大专以上学历,性格随和开朗,爱好旅游,能吃苦耐劳,公司有相关的学习培训。主要负责维市场调研及后期维护,进行老客户的跟踪及回访。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A20:苏州亚太金属有限公司 职位数:12 岗位数:31
1.技师、管培生:3名, 男,机械、热处理相关专业,培养方向:数控磨齿、齿轮车间、热处理技术员。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.加工中心:2名, 男,机械相关专业,有过齿轮加工实习经验的优先考虑。基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.销售经理(内销):4名, 专科以上学历,机械制造相关专业。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.销售经理(外销):2名, 本科以上学历,英文可以作为工作语言,外贸或机械制造相关专业。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.数控车床:2名, 男,机械相关专业,熟悉西门子、法兰克系统经验,有过齿轮加工实习经验的优先考虑。基本工资:7000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.卧车工:1名, 男,机械相关专业,能熟练操作630普卧,有过齿轮加工实习经验的优先考虑。基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.立车工:1名, 男,机械相关专业,能熟练操作1.6米立车,有过齿轮加工实习经验的优先考虑。基本工资:7000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
8.滚齿工:2名, 男,机械相关专业,有过齿轮加工实习经验的优先考虑。基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
9.质检员:1名, 男,机械相关专业。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
10.热处理操作技师:2名, 男,金属材料专业优先,有过齿轮加工、表淬加工实习经验者优先考虑。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
11.车间技术员:1名, 男,大专以上学历,机械相关专业,会CAD制图,对车间管理熟悉,有齿轮加工行业实习经验者优先。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
12.生产文员:基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A21:苏州国仕机电设备有限公司 职位数:4 岗位数:45
1.暖通销售经理:20名, 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.暖通销售工程师:10名, 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.A.O.史密斯家装推广专员:10名, 基本工资:2650元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.A.O.史密斯家装推广经理:5名, 基本工资:6500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A22:苏州工业园区海亚斯人力资源开发有限公司 职位数:1 岗位数:10
1.人事招聘专员:性别:女;学历:大专以上及三本毕业学生(优秀中专给予考虑);负责人才市场的招聘,新员工的入职报道。有雄心,有抱负者优先考虑。每天8:30--17:30上班,上六休一,常白班;两个月试用期,试用期底薪4000,试用期过后底薪6000-10000 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A23:苏州量健生物技术有限公司 职位数:5 岗位数:22
1.行政助理::3名, 专科及以上学历,待人亲和,善于与人沟通,工作积极主动。以上职位一经录用,即享受提供住宿,带薪培训,年底奖金,市区五险,出国旅游,企业无息贷款(购房、购车)。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.旅游专员:5名, 专科及以上学历,热爱旅游,性格随和,责任心强,待人有耐心、有爱心,能适应出差,能够早睡早起吃苦耐劳。以上职位一经录用,即享受提供住宿,带薪培训,年底奖金,市区五险,出国旅游,企业无息贷款(购房、购车)。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.储备干部(实习生):6名, 大专及以上学历,勤奋踏实,有强烈的进取心、事业心、积极的工作态度。采用轮岗成长机制,欢迎应届毕业生、实习生、渴望日后走上管理岗位的加入。以上职位一经录用,即享受提供住宿,带薪培训,年底奖金,市区五险,出国旅游,企业无息贷款(购房、购车)。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.健康管理师(营养师):3名, 本科及以上,热爱健康产业,注重养生,渴望传播健康理念,专业要求临床、药学、医学、食品、生物制药等。以上职位一经录用,即享受提供住宿,带薪培训,年底奖金,市区五险,出国旅游,企业无息贷款(购房、购车)。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.市场销售:5名, 大专及以上学历,喜欢有挑战性的工作,善于人际沟通,能承受一定的工作压力。以上职位一经录用,即享受提供住宿,带薪培训,年底奖金,市区五险,出国旅游,企业无息贷款(购房、购车)。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A24:苏州市海宏机电有限责任公司 职位数:2 岗位数:4
1.电气担当:2名, 大专以上,自动化专业。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.机械担当:2名, 机械设计专业。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A25:江苏虎豹集团有限公司 职位数:4 岗位数:11
1.业务代表:8名, 1、有一定市场开发能力,和商务谈判能力。 2、勤奋、对工作有激情、有进取精神和团队精神、责任心强、良好的时间管理能力。 3、能够吃苦耐劳。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.业务经理:1名, 1.市场销售方案的策划、管理和执行; 2.负责区域员工关系管理,团队激励,建设人员梯队。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.量体师:1名, 1.纺织服装专业,能经常出差; 2.熟悉服装的测量与剪裁者优先; 3.熟悉男女西服,工程服等服装的结构及板型; 4.能出差,不怕吃苦,有团队合作精神。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.内勤:1名, 能熟练运用办公软件,具有团队精神,能够吃苦耐。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A26:苏州全人生物技术有限公司 职位数:3 岗位数:30
1.行政助理(店面助理):大专以上学历,做事细心认真,待人亲和,有较强的服务意识。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.储备干部:大专以上学历,勤奋踏实,有强烈的进取心、事业心、积极的工作态度。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.市场专员:喜欢与人沟通,有一定的抗压能力,敢于挑战高薪,有无经验均可。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A27:苏州市普实软件有限公司 职位数:4 岗位数:24
1.实习生:8名, 岗位要求: 1.教育背景:大专及以上,专业不限; 2.知识技能:能够熟练使用office软件,英语熟练。基本工资:2900元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售助理:5名, 岗位要求: 1.教育背景:大专及以上, 2.知识技能:能够熟练使用office软件,了解制造型企业生产经营管理流程者优先; 3.优秀的道德品质,诚实、认真、负责,具有正确的职业道德观; 4.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求; 5.具有较强的理解能力和语言表达能力。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.实施员/工程师:10名, 岗位要求: 1.普通全日制院校本科及优秀大专生,英语四级以上,计算机及管理类专业优先; 2.了解数据库理论,了解SQL数据库,能编写简单SQL语句; 3.思维清晰敏捷,逻辑分析能力强;善于学习,具有分析、解决应用问题的能力; 4.良好的沟通能力及书面表达能力; 5.工作积极、态度主动,对工作任务和工作进度的完成具有高度的责任感,有良好的品质; 6.为人诚信、爱岗敬业、工作踏实认真,具有良好的团队合作精神; 7. 能够适应出差工作。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.UI设计师:1名, 岗位描述: 1.参与网站规划和网站设计,完成UI设计; 2.负责公司APP项目界面设计; 3.充分理解并配合产品经理实现产品设计,注重界面中的设计及用户体验; 4.不断学习,提升个人能力,分享设计经验,推动团队成员提高设计能力。岗位要求: 1.大专及以上,专业不限 2.热爱设计工作,有优秀的审美,喜欢创意创新; 3.有互联网产品设计经验,熟练使用PS、AI、Flash等设计软件; 4.具有扎实的美术基础,色彩控制能力强,对用户体验和交互设计有一定的了解; 5.思维清晰,擅长沟通与团队合作,有高度的责任心。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A28:苏州晴葳国际商贸有限公司 职位数:4 岗位数:21
1.微信运营专员(上班地点:苏州园区乐嘉大厦):1名, 职位职责: 1.制定并执行微信运营计划; 2.定期进行微信服务号推送;职位要求 1.广告学、新闻学,美术设计、艺术类等相关专业优先考虑; 2.有一定文案水平,优先考虑 3.熟悉品牌运营渠道,了解微信服务号操作; 4.具有一定的图文功底,对信息有较强的分析能力; 5.善于想象,和引导受众的阅读和感官。 6.有平面设计相关实习经验优先考虑,并且加分!工作时间:8小时制,单双轮休工作经验:应届毕业生,试用期2个月,试用期工资8折,转正后正常缴纳社保基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.财务助理(上班地点:苏州园区乐嘉大厦):1名, 职位职责: 1、申请票据,购买发票,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报; 2、制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票; 3、协助财会文件的准备、归档和保管; 4、负责与银行、税务等部门的对外联络; 5、按时记账,监督核对各门店的进销存及盘点数据; 6、按时审核收支及报销单据; 7、理公司银行账及现金账、按时核对; 8、管理发票等原始凭证; 9、管核算每月各门店的成本利润并编制报表; 10、做好与供应商及加盟商的往来账核对工作,及时催收货款; 11、协助主办会计做其他有关的财务事项。任职资格: 1、财务,会计,经济等相关专业大专以上学历; 2、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先考虑; 3、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;工作时间:早九晚六,中午吃饭休息一小时。薪资:试用期两个月。福利:周末单双休轮休,法定节假日正常放假,转正缴纳社保。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.上海静安区门店店员(急招)、苏州门店店员(上班地点:上海静安区久光、苏州园区久光、圆融、诚品、新区泉屋):15名, 职位职责: 1.岗位职责:收银点单,打冰激淋,饮品制作,配料制作,卫生保洁,产品介绍,完成业绩目标,协助店长完成店内事项,新人帮带。 2.工作时间:每天工作8小时,做六休一(轮休),早晚两班。 3.应届毕业生、实习生亦可,试用期1个月,试用期工资8折基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.上海店长助理-值班(急招)、苏州店长助理-值班(班地点:上海静安区久光、苏州园区久光、圆融、诚品、新区泉屋):4名, 职位职责: 1.岗位职责:收银点单,打冰激淋,饮品制作,配料制作,卫生保洁,产品介绍,完成业绩目标,参与人员管理安排,协助店长完成店内事项,新人帮带。 2.工作时间:每天工作8小时,做六休一(轮休),早晚两班。 3.工作经验:应届毕业生、实习生亦可,试用期2个月,试用期工资8折。基本工资:4300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A29:苏州海鑫非融资性担保有限公司 职位数:2 岗位数:20
1.汽车金融业务员:岗位要求: 1,向客户介绍贷款业务内容及流程; 2,负责收集客户贷款资料,签订相关的贷款合同,并跟进贷款申请进度; 3,协助上牌员(或办证)完成客户的上牌办证工作; 4,负责做好所管辖车行(或银行)的日常维护工作,促进与合作伙伴之间的良好合作关系; 5,积极向客户推广公司业务,协助做好公司对外宣传工作。 任职要求: 1,具有较强表达能力和谈判技巧,开拓精神和团队协助意识强; 2,性格外向,亲和力强,善于与人打交道; 3,男女不限。 工作时间:8;30~17:30,上五休二。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.汽车金融业务经理:岗位要求: 1、日常维护平台上车源信息; 2、带领客户购买二手车; 3、维护合作商家; 4、日常电话邀约工作。 任职要求: 1、从事汽车销售,保险销售,二手车销售和DCC,汽车金融分期等工作; 2、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作; 3、有较强的事业心,勇于面对挑战; 4、良好的沟通和表达能力,应变能力和解决问题能力,心里素质佳; 5、良好的团队协作精神和客户服务意识; 6、对二手车有一定行业了解,能对做出车况和车价的优先录用;工作时间:早8:30~17:30,上五休二。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A30:苏州中生健康生物制品有限公司 职位数:5 岗位数:50
1.健康顾问:维护老客户的业务, 定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。男女不限,沟通能力及责任心强,热爱销售,无责任底薪;包住宿;基本工资:3100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.售后客服:负责协助销售人员做好客户接待及客户关系维护工作;能接受挑战并承受工作压力,积极、热情主动、踏实、合作意识强;基本工资:3100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.营养师:结合自身所学的专业知识为新、老会员,为其提供一对一健康服务,保证会员满意度; 负责自己管辖区域内的客户回访及拜访工作,了解客户需求,与客户建立良好的联系; 基本工资:3100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.助理文员:女,形象气质佳,普通话标准;善于与人沟通,主动、热情;有较强的服务意识。计算机、文秘类专业优先考虑;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.储备干部:男,本科及以上学历,吃苦耐劳,热爱销售,良好的敬业精神和职业道德操守;良好的应变能力、组织协调沟通能力和团队合作精神;基本工资:3100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A32:苏州嘉创信息咨询有限公司 职位数:3 岗位数:22
1.团队主管:4名, 月薪3500 ,工作职责1、执行公司各项规章职工,负责下属的合规工作;2、管理销售及推广事宜,制定并落实业务部门的销售计划与工作安排;3、协助处理与其他部门的业务沟通,协助业务员处理内部关系,协助维护客户管理,应聘要求1、大专及以上学历,男女不限;2、有一定的领导能力,能够带领团队处理各类关系;福利待遇:绩效奖金/五险一金/法定假日/带薪年假/带薪旅游/年终奖金基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.电话销售:8名, 月薪3000,工作职责1、遵守公司各项规章制度;2、以电话销售、网络销售为主,完成各个阶段的销售任务,积极配合业务经理进行营销活动的推广,应聘要求1、大专及以上学历,男女不限;2、思维敏捷、沟通能力强、能妥善处理客户关系;3、接受应届毕业生;福利待遇:绩效奖金/五险一金/法定假日/带薪年假/带薪旅游/年终奖金 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.销售专员:10名, 月薪3000,工作职责1、遵守公司各项规章制度;2、参加公司组织的各项销售活动、培训及学习;3、能够按照公司制定的销售计划完成各个阶段的销售任务,积极配合业务经理进行营销活动的推广;4、随时关注市场信息、与客户建立良好的个人关系,收集客户的需求并及时反馈,应聘要求1、大专及以上学历,男女不限;2、思维敏捷、沟通能力强、能妥善处理客户关系;3、接受应届毕业生;福利待遇:绩效奖金/五险一金/法定假日/带薪年假/带薪旅游/年终奖金 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B01:深圳君银证券投资咨询顾问有限公司苏州分公司 职位数:5 岗位数:50
1.储备干部:大专以上学历,公司带薪培训;有责任心,具有团队合作精神。基本工资:4100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.投资顾问:大专及以上学历,吃苦耐劳,有上进心,抗压能力强,具备良好的情绪控制能力、学习掌握能力、沟通交流能力以及团队协作意识。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.人事专员:大专以上学历,工作细致、认真,能熟练使用office和Excel办公软件。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.客服专员:大专以上学历,勤奋敬业、责任心强,具备良好的语言表达与沟通能力。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.行政前台:任职条件: 1、身高165cm以上,懂礼仪,形象气质佳; 2、大专及以上学历,文秘,行政管理,人力资源等相关专业优先; 3、熟练基本办公软件,打字速度每分30个以上。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B02:广发银行股份有限公司信用卡中心 职位数:2 岗位数:20
1.专项项目客户经理:岗位职责: 1、根据内部风险要求,执行各项信用卡推广计划,完成各项发卡指标; 2、及时反馈客户建议; 3、针对专门的客群有专项项目支持;薪酬福利: 1、具竞争性的底薪(2800-3200)+绩效奖金+丰厚业务提成(不封顶)+渠道奖励+年终奖+其它奖励(平均工资6000元以上),专项客户经理更有特殊薪酬待遇,额外补贴,可挑战10万年薪;基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.寿险业务协同经理:岗位职责: 1.根据卡中心的交叉营销业务目标及营销方案,推动在所辖寿险营销服务部的实施; 2.负责信用卡风险及客群政策在所辖寿险服务部的实施; 3.负责及推动信用卡交叉营销培训工作在所辖寿险服务部的开展; 4.负责达成所辖寿险营销服务部的卡量、质量及风险等各项指标。 1、具有竞争力的薪酬待遇:月度基本工资(4000)+月度奖金+年终奖+各类竞赛激励奖金;基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B03:鸿泰鼎石资产管理有限责任公司 职位数:1 岗位数:10
1.资产管理岗:任职要求: 1.全日制本科及以上学历; 2.中共党员优先; 3.具有行驶证、驾驶证者优先。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B04:统业物流科技集团股份有限公司 职位数:7 岗位数:27
1.总经理助理:1名, 男性,全日制本科以上学历,管理类相关专业,沟通能力强,有良好的组织协调能力,文笔出色,工作态度端正,能适应不定时的出差,党员或军人和有驾照者优先。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.(急)储备干部:6名, 本科及以上学历,物流管理或企业管理等相关专业,有驾照者优先,优秀应届毕业生。(可出差或短期外派)基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.(急)物流专员:10名, 男性,负责客户日常订单的受理和跟踪工作,执行提货、发运、反馈等工作,物流专业毕业及优秀应届毕业生亦可。 (可出差或短期外派)基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.(急)跟单文员:2名, 女性,能够熟练运用办公软件,性格活泼开朗,工作认真负责,沟通能力强,听从领导安排,物流专业毕业及优秀应届毕业生亦可。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.专线客服/开单员:2名, 能够熟练运用办公软件,性格活泼开朗,工作认真负责,沟通能力强,听从领导安排。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.人事专员:1名, 大专以上学历,熟练掌握人事行政管理基本技能,较强的管理能力,熟练掌握电脑个人技术,工作就细致认真,责任心强,具有很强的人际沟通协调能力,团队意识强。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.市场专员:5名, 男女不限,市场营销、计算机、物流类专业优先,熟练使用办公软件,良好的沟通、协调及表达能力强,有严格执行力和团队敬业精神;能吃苦,普通话标准。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B05:苏州道可信息技术有限公司 职位数:3 岗位数:12
1.行政助理:2名, 1、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 2、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理。3、可独立完成公司行政工作。薪资待遇:(双休+法定假日+年休假+五险+国内外旅游+餐补+奖金+晋升空间)基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.售后文员:2名, 1、与客户沟通,解答并处理客户咨询的问题; 2、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售后指导和服务工作; 3、后期网站维护,图片文字资料的上传和更新。 薪资待遇:(维护提成+双休+法定假日+年休假+五险+国内外旅游+餐补+奖金+晋升空间)基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.商务代表:8名, 1、大专或大专以上学历。2、学习意愿好,新事物接受能力强,有独立思维,喜欢与人沟通交流。 3、普通话标准,口齿伶俐。4、看重后期晋升空间者优先。薪资待遇:(绩效提成+双休+法定假日+年休假+五险+国内外旅游+奖金+晋升空间)基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B06:中国太平洋人寿保险股份有限公司苏州分公司 职位数:5 岗位数:32
1.讲师:本科, 录用后签订劳动合同,缴纳社会保险及公积金并享受公司的各种福利,公司将提供业内具有竞争力的薪资待遇。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.组训:本科, 录用后签订劳动合同,缴纳社会保险及公积金并享受公司的各种福利,公司将提供业内具有竞争力的薪资待遇。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.职业经理人:1名, 大专, 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.储备经理:优秀应届毕业生优先考虑。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.人事经理渠道负责人:1名, 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B07:苏州融兆信房地产营销策划有限公司 职位数:4 岗位数:55
1.置业顾问:10名, 任职要求: 1、男女不限,市场营销相关专业优先; 2、有较强的表达、沟通能力,外表形象佳; (工作地点:苏州市各大区域)基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客服专员:30名, 岗位要求: 1、男女不限; 2、口齿清晰,普通话流利,语言富有感染力; 3、对客服工作有较高的热情;岗位职责: 1.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 2.性格坚韧.思维敏捷.具备良好的应变能力和承压能力。工作时间:上六休一,公司免费培训。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.销售经理:5名, 任职要求: 1、大专或以上学历。 2、语言表达能力及沟通能力。 3、为人诚实正直,性格开朗、责任心强,具有较强的人际交往和公关能力。 4、有团队合作精神,服务意识强。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.储备干部:10名, 1、大专及以上学历 2、具有简单执行的开拓精神和团队合作意识、责任感强; 3、有较好的谈判、沟通能力以及辅助电话客服谈单并促成签单; 4、具备清晰的思维模式、明确的目标感 。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B08:亚润实验室系统工程(苏州)有限公司 职位数:3 岗位数:30
1.文员:任职要求:1、大专及以上学历,女性; 2、具有良好的团队合作精神和沟通协调能力; 3、熟练操作办公自动化软件; 4、细心、做事认真负责。岗位职责:1、协助整理客户资料、销售协议、合同等存档管理;2、协助订单表格制作、进度跟踪,产品发货安排、协调; 3、协助制作标书、方案等;4、其它上级交办的事项;薪资待遇:试用期2500元,转正3000元 +奖金;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.暖通工程师:任职要求:1、大专及以上学历,暖通、室内设计等相关专业;2、能够熟练操作CAD等软件;3、做事认真负责,学习能力强,热爱设计工作,有团队精神和执行力;4、适应出差、有驾照者优先考虑。岗位职责:1、参与公司项目的设计管理,熟练CAD;2、参与方案设计、初步设计,施工图设计审核;3、制定项目设计计划;4、负案案例、技术及资源整理;5、其它上级交办的事项。薪资待遇:试用期3000元,转正3500元-5000元+奖金;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.销售工程师:任职要求:1、大专及以上学历;2、有较强的客户服务意识;3、具有良好的团队合作精神和沟通协调能力;4、责任心强,具有一定的抗压能力;5、熟练操作办公自动化软件,能看懂CAD图纸;6、适应出差、有驾照者优先考虑。岗位职责:1、负责新客户开发、老客户关系维护;2、订单报价制作、进度跟踪,产品发货安排、协调;3、销售数据统计、分析;4、客诉受理,及时追踪并反馈结果;5、其它上级交办的事项。薪资待遇:试用期2500元,底薪3000元+绩效, 工作时间:周一至周五8小时制,周末双休;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B09:苏州金通置业有限公司 职位数:4 岗位数:40
1.行政专员:岗位职责:1、办公室绿化卫生;2、物品采购;3、报表统计和汇报;4、辅助招聘。任职要求:1、办公软件word、excel、PPT熟练。公司福利:提供住宿、带薪培训、年假20天、节日福利、月度聚餐、季度旅游;职位要求:学历不限、男女不限,公司提供完善带薪培训;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.人事专员:岗位职责:1、招聘培训工作;2、员工关系维护座谈;3、人事管理基础工作任职要求:1、沟通能力强;2、工作有悟性。公司福利:提供住宿、带薪培训、年假20天、节日福利、月度聚餐、季度旅游;职位要求:学历不限、男女不限,公司提供完善带薪培训; 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.客服文员:岗位职责:1、与客户进行有效沟通,了解客户需求,无需外出;2、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。任职要求:口齿清晰,普通话流利;对工作有较高的热情。公司福利:提供住宿、带薪培训、年假20天、节日福利、月度聚餐、季度旅游;职位要求:学历不限、男女不限,公司提供完善带薪培训;基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.置业顾问/案场接待:岗位职责:1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务。任职要求:1、我们有专业免费的培训,还有老员工手把手的代训,直到能独立作业为止。公司福利:提供住宿、带薪培训、年假20天、节日福利、月度聚餐、季度旅游;职位要求:学历不限、男女不限,公司提供完善带薪培训;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B10:武汉共享健康科技股份有限公司 职位数:9 岗位数:90
1.储备干部:大专及以上学历,熟悉公司基本的销售、运作及管理流程,实行轮岗锻炼,从基础岗位做起。协调能力强,能吃苦、责任心强、善于沟通,无责任底薪+绩效奖金+年中及年终奖金+工龄补贴= 年薪6-10万元以上。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售代表:大专及以上学历,专业不限,善于沟通,能吃苦,责任心强,无责任底薪+提成+绩效奖金= 年薪6-15万元。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.经理助理:大专及以上学历,组织沟通能力强,有很强的团队配合意识。无责任底薪+提成+月度奖金= 年薪4-8万元基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.行政文员/人事专员:大专及以上学历,形象好气质佳,善于沟通,语言表达能力强,态度温和,喜欢人事工作。底薪+月度奖金+年中及年终奖金+工龄补贴= 年薪3-5万元以上基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.会务企划专员:大专及以上学历,形象气质佳,普通话标准,能独立策划、主持各种会议。在校主持过大型晚会者优先,有经验者优先,底薪+月度奖金+会议补助+年中及年终奖金+工龄补贴= 年薪3-8万元以上基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.客服助理:大专及以上学历,生物医学相关专业,善于沟通,语言组织表达能力强,底薪+月度奖金+年中及年终奖金+工龄补贴= 年薪3-5万元以上基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.健康管理顾问:大专及以上学历,生物医学健康营养相关专业,善于沟通专业性强,底薪+绩效奖金+工龄补贴=年薪4-6万基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
8.财务助理/驻外会计:大专以上学历,财务管理会计学等相关专业。底薪+月度奖金+年中及年终奖金+工龄补贴= 年薪3-5万元以上基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
9.内训师/营销企划推广讲师:本科以上学历,适应全国出差,医药学相关专业,有相关工作经验优先。课时费+出差补助+餐补+孝亲年假+孝亲产品+节假日礼品+福利保险 基本收入4000-10000+年中/年终奖=8-20万基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B13:中国民族证券有限责任公司苏州玉山路证券营业部 职位数:2 岗位数:20
1.营销助理:任职要求: 1、具有证券从业资格; 2、全日制大专(含)以上学历;薪酬待遇:责任制底薪3200+经纪提成+开户奖励+国内外公费培训+员工温馨关怀活动+周末双休+各项补贴;基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.理财经理:任职要求: 1、全日制本科及以上学历; 2、具有证券从业资格,过证券投资顾问业务及基金从业资格考试; 3、具有良好的沟通能力;薪酬待遇:基本工资+经纪提成+服务提成+五险一金+国内外公费培训+员工温馨关怀活动+周末双休+各项补贴,综合工资6000-8000基本工资:4680元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B14:江苏中工信融电子商务有限公司 职位数:3 岗位数:13
1.客户代表:5名, 1、大专及以上学历,不限专业; 2、喜欢销售工作,性格开朗善于沟通; 3、有良好的学习习惯,目标明确执行力强。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售主管:3名, 1、建立、组织、完善及实施销售方案; 2、组织、领导销售队伍完成销售目标;基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.销售顾问:5名, 1、大专及以上学历,不限专业; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B15:苏州道创网络科技有限公司 职位数:1 岗位数:10
1.业务经理:岗位职责: 1.接待客户的咨询,了解移动客户的需求; 2.负责客户的业务办理,补办号卡,新入网购卡,套餐变更,办理宽带业务办理移动合约机,手机配件的销售等; 3.负责区域内业务看管,各项中国移动业务的发展推广。岗位要求: 1.熟练操作电脑较强的学习能力,工作认真,有责任心; 2.男女不限,身体健康。工资待遇:底薪+业务提成=综合工资,早9:30晚7:00,单休。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B16:苏州罗格教育投资发展有限公司 职位数:4 岗位数:46
1.教务专员:5名, (罗格培训中心):本科及以上学历;基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.文理科教师管培生:30名, (罗格培训中心):1、本科及以上学历;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.市场专员:1名, (罗格培训中心): 1、本科及以上学历; 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.各学科教师:10名, (吴中区藏南学校): 1、本科及以上学历,师范类优先; 2、有教师资格证优先。周末双休,带薪寒暑假;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B17:苏州嗨皮码信息科技有限公司 职位数:4 岗位数:27
1.储备干部:10名, 男女不限,大专及以上学历。具备独立的学习和分析能力,以及良好的沟通,表达能力,喜爱微信等互联网产业。(无责基本底薪2500,3000,3500元,绩效,奖金另算)基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客服文员:10名, 男女不限,大专及以上学历。性格开朗,长相端正。熟练使用相关办公软件,良好的语言沟通能力以及懂得基本商务礼仪。(无责基本底薪2500,3000,3500元,绩效,奖金另算)基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.招商专员:5名, 男女不限,大专及以上学历。思维敏捷,负责现场商务谈判工作,有现场把控能力者优先考虑。(无责基本底薪3500元,提成,绩效,奖金另算)基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.新媒体运营专员:2名, 男女不限,大专及以上学历。有微信,淘宝,网站运营相关实习经验者优先录用。无经验者需到基层历练2-3个月,考核通过者方可上岗。(无责基本底薪3000元,绩效,奖金另算)基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B18:平安普惠投资咨询有限公司苏州爱河桥路分公司 职位数:3 岗位数:30
1.团队主管:工作职责: 1、执行公司各项规章制度,负责下属的合规工作; 2、管理销售及推广事宜,制定并落实各营业小组销售计划与工作安排; 2、管理业务员/客户经理素质,制定业务员培训计划,根据公司要求负责本组增员; 3、协助处理与其他部门的业务沟通,协助业务员处理内部关系、客户关系;应聘要求: 1、大专以上学历; 2、有带领销售团队进行产品推广及业务拓展经验者优先考虑; 3、思维敏捷、沟通能力强、有一定领导能力。基本工资:10000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客户经理:工作职责: 1、遵守公司各项规章制度; 2、向客户宣传、介绍、销售公司代理产品,达成公司各阶段销售任务; 3、参加公司组织的各项销售活动;进行营销活动的推广、实施; 4、进行市场信息、客户建议的收集、反馈; 5、客户关系维护。应聘要求: 1、大专以上学历; 2、思维敏捷、沟通能力强,抗压力强,善于与人沟通。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.管理培训生:1、2017年毕业本科及以上毕业生,有学生干部经验者优先; 2、正直,诚实,有责任心; 3、较强的沟通能力,学习能力和抗压能力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B20:苏州不木网络科技有限公司 职位数:5 岗位数:33
1.JAVA WEB开发工程师:1名, 岗位要求: 1.大学本科学历,计算机及相关专业; 2.有 Java Web开发经验,熟悉Java EE规范; 3.熟练掌握Java编程语言及相关知识;熟悉Web开发常见的框架和技术(Servlet, JSP,JDBC,Spring,Hibernate,MyBatis); 4.熟悉浏览器前端的相关技术(Javascript,CSS3,HTML5),熟悉JQuery,Bootstrap, Angular等框架 5.熟悉MySQL数据库;熟悉Oracle或者其他数据库更佳; 6.熟悉IntelliJ IDEA开发环境;熟悉Tomcat或常见的应用服务器; 7.了解常见的设计模式; 8.熟悉Linux,NoSQL,Redis等技术的优先考虑; 9.工作认真负责,细心,有条理;工作积极主动,善于学习提高;可以顺畅的和他人沟通合作;职责描述: 1.参与需求和设计评审; 2.完成产品前后端功能的开发; 3.编写单元测试并保证开发质量; 4.修复产品的bug; 5.撰写产品相关文档;基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售专员:工作地点:苏州工业园区;需求数量:若干; 岗位要求: 1、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强,勇于挑战高薪。 2、积极主动、自信、充满活力、具有团队合作精神。 3、具备出色的沟通、表达能力、能够自我激励。 4、具备良好的说服能力、良好的学习能力和分析判断能力。职责描述: 1、开发及拓展新客户,维护、巩固老客户。 2、联系潜在客户,推广、销售公司相关产品。 3、负责相关服务和关系维护。 4、实时跟踪业务进度,配合团队协调业务中遇到的问题,完成销售指标。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.运营专员:2名, 岗位要求: 1.大专及以上学历,产品设计、人力资源管理相关专业毕业; 2.有较好的综合素质及文化修养,敬业、有团队合作精神; 3.具有亲和力,较强的执行能力和沟通力; 4.具有敏锐地把握市场动态、市场方向的能力; 5.熟练操作OFFICE软件; 6.2017年应届生优先。职责描述 1.负责公司产品、网站的市场推广计划的制定与执行,数据分析及效果评估; 2.负责公司产品的客户咨询和解答,收集反馈; 3.对反馈的客户问题进行战术配合、资源支持,协助解决问题; 4.与客户沟通项目,并提供产品培训; 5.上级领导安排的其他任务。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.薪酬部销售专员:若干;岗位要求: 1、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强,勇于挑战高薪。 2、积极主动、自信、充满活力、具有团队合作精神。 3、具备出色的沟通、表达能力、能够自我激励。 4、具备良好的说服能力、良好的学习能力和分析判断能力。职责描述: 1、开发及拓展新客户,维护、巩固老客户。 2、联系潜在客户,推广、销售公司相关产品。 3、负责相关服务和关系维护。 4、实时跟踪业务进度,配合团队协调业务中遇到的问题,完成销售指标。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.行政专员(前台):若干; 岗位职责: 1、负责前台电话的接听和转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并反馈给相关部门,不遗漏、不延误; 2、负责来访客户的接待、基本咨询、引见和送别,懂得基本商务礼仪,遵守公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌; 3、负责公司前台、咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净; 4、协助办公室其他行政事务的安排及执行; 5、完成上级交给的其它事务性工作。任职资格 1、文秘、行政管理及相关专业优先; 2、熟练运用OFFICE等办公软件,具备基本的网络知识; 3、有较强的沟通协调以及语言表达能力,细心热情、有较强亲和力; 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B21:苏州书生商友信息科技有限公司 职位数:6 岗位数:55
1.应届毕业生/实习生:岗位职责: 1.负责公司产品的销售及推广; 2.工作认真,有责任心,踏实肯干,富有团队精神; 3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。【晋级发展】:商务代表----高级商务代表----商务经理---商务总监;【薪资福利】 1.待遇:底薪+绩效提成+岗前培训+工龄工资+电话费+福利+各项奖金。 2.强大的培训体系;精心打造一对一的岗前培训,培训的目的是让你快速地成长,公平地晋升,你的成长伴随着学习,共同努力打造属于你的平台! 3.完善的福利体系;享受法定及带薪年假等福利等。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.电话销售:【岗位职责】 1.入行门槛低:电话沟通、QQ交流,只要你善于沟通、说话标准就行。 2.老客户维护:把公司现有的客户资源维护好,没事就问问他们还需不需要其他的服务。 3.新客户开发:上网发发信息,看看信息,找找有没有潜在的客户。 【晋级发展】:商务代表----高级商务代表----商务经理---商务总监. 【薪资福利】 1.待遇:底薪+绩效提成+岗前培训+工龄工资+电话费+福利+各项奖金。 2.强大的培训体系:精心打造一对一的岗前培训,培训的目的是让你快速地成长,公平地晋升,你的成长伴随着学习,共同努力打造属于你的平台! 3.完善的福利体系:享受法定及带薪年假等福利等。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.商务代表:10名, 非本专业者都可应聘,表现优秀者可晋级更高级别,薪资待遇按级别提升。工作内容:电话邀约客户—上门拜访客户---与客户签约合同(公司会提供统一的培训) 【晋级发展】:商务代表----高级商务代表----商务经理---商务总监。【薪资福利】 1.待遇:底薪+绩效提成+岗前培训+工龄工资+电话费+福利+各项奖金。 2.强大的培训体系:精心打造一对一的岗前培训,培训的目的是让你快速地成长,公平地晋升,你的成长伴随着学习,共同努力打造属于你的平台! 3.完善的福利体系:享受法定及带薪年假等福利等。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.平面设计:5名, 1、熟练使用Photoshop/Dreamweaver等常用设计制作软件; 2、工作认真,有责任心,踏实肯干,富有团队精神; 3、具备良好的美术基础,良好的创意构思能力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.网站制作/网站程序:1、应届生免费培训; 2、熟悉HTML/JavaScript等相关技术; 3、工作认真,有责任心,踏实肯干,富有团队精神; 4、熟悉CMS系统。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.客服专员:善于与人沟通,乐于学习思考;为人诚恳、工作认真负责、责任心强、性格开朗、积极进取,能迅速的适应各种环境、吃苦耐劳,勇于迎接新的挑战。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B22:深圳华侨城哈克文化有限公司苏州分公司 职位数:2 岗位数:11
1.管理培训生/实习生:8名, 月工资+1000元过节费+500元高温补贴+......,实习结束可签订合同;大专及以上学历,活泼开朗;主要负责完成儿童职业体验场馆内的职业体验流程的讲解,帮助小朋友了解各种职业的知识。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.儿童职业体验辅导老师:3名, 月工资+2000元过节费+500元高温补贴+年终奖+......,大专及以上学历,活泼开朗,35岁以下;主要负责完成儿童职业体验场馆内的职业体验流程的讲解,帮助小朋友了解各种职业的知识。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B24:南京瓯江房地产营销策划有限公司 职位数:3 岗位数:17
1.行政前台:2名, 1、接听电话,接收传真,按要求转接电话或记录信息,确保及时准确。 2、对来访客人做好接待、登记、引导工作,及时通知被访人员。保持公司清洁卫生,展示公司良好形象。 3、负责公司快递、信件、包裹的收发工作 4、负责每月统计公司员工的考勤情况,考勤资料存档。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.储备干部:5名, 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、管理维护现有的客户关系以及客户间的长期战略合作; 3、定期完成公司及部门经理分配的销售任务,并向部门负责人做工作汇报; 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.客服专员:10名, 1、根据公司提供的客户资料,主动呼出电话联系客户; 2、通过专业的电话沟通技巧,积极联络客户,完成个人及团队指标; 3、负责对客户提供专业的咨询;为来访客户介绍楼盘情况;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C01:苏州东南铝板带有限公司 职位数:1 岗位数:10
1.工单计算员:(上班地点:通园路58号F栋):5名,1.学历要求:大专以上,机械专业优先; 2.性别要求:男;3.做事细心认真,能吃苦耐劳;4.岗位职责:根据业务订单核算并生成加工单;5.上班时间:常白班8小时(08:00-17:00),中午吃饭休息一个小时,周末单双休轮休,转正后缴纳社保;6.福利:一个季度有一次加薪机会,年假,年终奖等,基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C03:上海策康酒店管理有限公司 职位数:1 岗位数:10
1.见习经理:岗位职责: 1、学习餐厅各岗位操作流程及标准,推动餐厅标准化的执行; 2、学习人资、品资、设资三大业务,掌握餐厅营运的管理技能。任职资格: 1、大专及以上学历,有餐饮管理从业经验2年者可放宽至高中学历; 2、热爱餐饮行业,能适应快节奏的工作; 3、有良好的顾客服务意识和沟通能力; 4、有良好的管理意愿和团队合作精神; 5、能不断进行自我激励和具有不断学习的能力。薪酬福利:月度综合薪酬3000-3700元;五险+带薪年假+免费工作餐;有拍卖会、集体婚礼、全明星精英赛、分享会等家庭氛围的文化活动。在这里: 将为你提供广阔快速的晋升空间(见习经理—一副—副店—店长—导督—大区经理—营运总经理—营运总监 );将为你提供完备专业的培训课程,在老娘舅大学实现跟身边大牛零距离接触学习的机会;将打造你成为优秀的管理者或创业者,几十人团队由你带领。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C04:苏州市吴中区教育印刷有限公司 职位数:3 岗位数:4
1.平面设计:1名, 男女不限,大专学历,计算机、设计类专业优先,熟练使用CDR,AI,PS等相关设计软件,对设计产品需应用的材质有一定了解; 2、有企业LOGO及VI系统、企业宣传册、宣传海报的设计制作等相关方面的经验者,从事平面设计工作年限超过3年; 3、有独特的审美和平面设计创意,具有较强的沟通能力、学习能力,良好的团队合作精神和较强的责任心。熟悉排版,跟印流程。公司缴纳社保,每天八小时,单休。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.检验员:2名, 男女不限,长白班,需能配合公司加班,公司缴纳社保、公司提供工作餐住宿。基本工资:2200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.电工:1名, 持有电工证,有一定的机修技术及经验,公司缴纳社保,公司提供工作餐及住宿。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C05:苏州点通冷藏物流有限公司 职位数:1 岗位数:6
1.实习生/应届生:6名, 职位要求: 1.物流相关专业; 2.大专以上学历; 3.适应能力强,执行能力强; 4.能去外地者优先考虑。实习生(未毕业)基本工资2800;应届生基本工资3100;基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C07:苏州仲棠机电工程有限公司 职位数:2 岗位数:20
1.暖通工程师:2017年应届毕业生,专业:供暖与通风(环境专业),给排水,消防,热能与动力工程,制冷等。成绩合格,沟通良好,能熟练使用word,excel,CAD 等软件。基本工资2800,具体待遇面议,住宿公司提供,有餐贴。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.电气工程师:2017年应届毕业生,专业:电力工程及自动化,电气工程,电气信息,电力系统及其自动化,高电压及绝缘技术,热控自动化,电气自动化,热能与电力工程,集控运行,输电线路,继电保护等专业。成绩合格,沟通良好,能熟练使用word,excel,CAD 等软件。基本工资2800,具体待遇面议,住宿公司提供,有餐贴。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C08:苏州佳友物业管理有限公司 职位数:5 岗位数:50
1.储备干部:男性身高168米以上,女性身高160米以上,(经济、人力资源、物业、社区)管理相关专业,性格开朗大方,具备一定的写作能力,工作积极主动,责任心强,吃苦耐劳,愿意从基层学习。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客服主管:身高1.65-1.70米,身材匀称,形象好气质佳。大专以上学历,普通话标准。有较强的表达能力,善于与人沟通,遇事冷静,考虑问题客观全面,工作耐心细致,性格开朗,具有较强的亲和力,和良好的客户服务意识。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.案场客服:身高1.65—1.68米;容貌五官端正,面容和善,气质好,身材标准(身高、胖瘦匀称),身体素质良好。学历:大专以上文化程度;性格:开朗自信,亲和力强,谈吐自如,善与人主动交谈,主动服务意识强。具备优秀的沟通能力。基本工资:3100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.前台客服:身高158cm以上,口齿伶俐,形象好,性格开朗大方,沟通力佳。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.招聘和培训专员:身高170cm以上,本科以上学历,人力资源管理相关专业,形象好,性格开朗大方,沟通力佳,反应灵活,具备一定写作能力,踏实肯干,工作积极主动,责任心强。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C09:苏州纽奥德软件科技开发有限公司 职位数:6 岗位数:60
1.招聘/人事专员:大专及以上学历;普通话标准,懂沟通技巧,应变能力强,勇于挑战自我;良好的说服能力,条理清晰,思维敏捷;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.软件实习生:统招大专及以上学历,理工科,计算机专业优先;热爱软件行业,学过编程语言,有志于从事软件行业,成绩优异者优先考虑,欢迎优秀应届生加入。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.JAVA开发工程师:岗位职责: 1. 精通HTML、CSS、XML, 熟悉页架构和布局,能熟练手写符合W3C规范的代码。 2. 对HTML5, CSS3 熟悉。 3. 精通 JavaScript编程,并能熟练应用 Jquery 框架。 4. 具有调试各种浏览器兼容性经验,保证各主流浏览器体验一致。 5. 熟练使用 DreamWeaver 工具,熟练使用 Axure 工具。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.嵌入式开发:大专及以上学历,电子自动化等专业,熟悉单片机及电路设计,汇编、C51、PLC、数电模电优先;要求有较强的动手能力,认真负责,良好的团队协作精神,较强的学习和钻研能. 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.WEB前端开发:应往届理工科毕业生,有志于在IT行业发展。 1.配合开发工程师根据设计稿开发页面,将视觉设计的效果图实现HTML页面; 2.与后台工程师进行页面开发联调并测试; 3.协助工程师,根据项目创意要求进行开发任务,确保开发符合要求。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.业务拓展/销售:专科以上学历,有意从事销售行业,能独立开发客户,与老客户进行维护,性格开朗,抗压能力强。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C10:北京中博诚通国际技术培训有限责任公司 职位数:3 岗位数:30
1.商务专员:岗位职责: 1、把全国49所分部,200多所高校学生信息进行转化,邀约至全国各分部; 2、接听学员来电,做好客户咨询的信息反馈; 3、接受学员订单、预约课程等事宜,及时跟进客户,做好支持服务; 4、建立和维护客户资源,定期根据计划做好客户回访工作,及时了解客户意见,与客户建立良好的关系; 5、及时与客户沟通,做好业务处理及投诉处理,维护客户关系,提高客户的满意度; 6、客户信息录入和统计,按要求认真做好业务日报表,并及时上交主管。任职要求: 1、优秀应届毕业生亦可; 2、个性主动,思路敏捷,具有良好的沟通能力和亲和力; 3、拥有高度责任感和客户服务意识; 4、能够捕捉客户心理,善于谈判者优先; 5、能够承受一定的工作压力; 6、气质优雅、形象佳; 7、英语良好优先考虑; 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.储备经理:岗位职责: 1、 全面负责本组所有业务现场运营及管理,完成公司下达的所有考核目标。 2、 强化团队建设,关心员工,及时了解员工心理动向,帮助员工调整好心态,打造高效率团结的呼叫团队。做好领导与员工之间沟通的桥梁。 3、 监听员工录音,问题录音及时处理。 4、 坚持一天两小会,一周一大会。 5、 按时提交每周、月运营报表。 6、 掌握每天数据呼入及呼出情况,做好记录。任职要求: 1、优秀的人际交往能力、沟通能力、组织协调能力和团队精神; 2、熟练使用Microsoft Office工作软件,会制作课件用于教学培训; 3、工作仔细,认真负责,能承担一定的工作压力,适应排班要求; 4、能够熟练使用电脑办公软件,具备优秀的文字录入能力; 5、具有良好的团队协作精神,乐于接受挑战,能够承受工作压力。 6、能熟练使用OFFICE办公软件。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.市场管理培训生:岗位职责: 1、根据总部及分部主管的市场营销计划执行市场推广方案,完成业绩指标; 2、根据校区实际情况,提出合理的线上和线下市场推广方案并有效执行,工作中灵活且有创新,做到有效的策划、实施、总结与反馈; 3、建立稳定的校区兼职团队和代理团队,推进工作顺利进行; 4、开拓新市场推广渠道,并维护现有渠道关系,与校区联系人或大客户合作老师保持良好的沟通和合作关系; 5、合理分配市场预算,将投入转化为产出; 6、协助咨询部与教务部工作,共同维护潜在学员和老学员; 7、参与各校区之间的协作,保持与各部门的良好沟通; 8、对市场环境要有敏锐度,及时掌握竞争对手信息并采取有效应对措施。 任职要求: 1.本科及以上学历,金融财经类专业优先; 2.有社团学生会工作经验者优先; 3.良好的语言表达能力、沟通能力、组织协调能力、策划能力; 4.具备团队合作意识、态度积极、乐观进取、踏实肯干; 5.敏锐的市场嗅觉,善于思考分析,对工作热情认真。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C11:苏州幸福灵渡文化传媒有限公司 职位数:2 岗位数:20
1.市场推广:1、负责公司产品的宣传及推广; 2、负责开拓新市场,发展新客户,收集客户信息建立客户档 3、协助销售区域内销售活动的策划,负责活动的执行; 4、管理维护客户关系。任职资格: 1、男女不限,接受应届生; 2、品行端正,表达能力强,具有较强的沟通能力,有亲和力;基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.养老顾问:1、为客户制定完善的养老计划; 2、给客户解答疑惑,推荐适合的养老产品; 3、管理维护客户关系。任职资格: 1、男女不限,接受应届生; 2、品行端正,表达能力强,具有较强的沟通能力,有亲和力;基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C12:苏州苏味林商贸有限公司 职位数:3 岗位数:11
1.会计:3名, 1.会计学及相关专业,大专以上,有会计从业资格证优先; 2.有团队合作精神,能加班加点,吃苦耐劳; 3.工资4000元左右,不包括奖金福利。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.文员:2名, 1、大专以上学历,行政管理和会计相关专业;  2、有较好的沟通表达能力及服务意识;   3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;   4、熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识;   5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;   6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力; 7、工资3500元左右,不包括奖金福利。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.销售代表:6名, 1.年轻有活力,勇于探索; 2.良好的个人形象及语言表达能力、沟通能力和团队合作意识强,普通话流利,性格开朗,五官端正; 3.对商贸批发行业有自己的见解; 4.头脑灵活,具有很强的应变能力和市场开拓精神,喜欢从事具有挑战性的工作。福利待遇:(1)工资7000元左右;(2)底薪+提成+奖金;(3)高福利,专业培训,交通通讯补贴。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C13:苏州市苏创化工石油有限公司 职位数:3 岗位数:30
1.国际贸易专员:1-2人;岗位职责: 1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询;收集潜在客户资料; 5、收取应收帐款。任职资格 1、化工化学/国际贸易/商务英语/市场营销相关专业,大专以上学历、英语4、6级以上优先。 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有责任心,能承受较大的工作压力。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.商务助理:1-2人;岗位职责:完成领导安排的任务,主要配合完成化工原料进口及销售业务。愿意吃苦耐劳,有专门培训上岗,欢迎优秀毕业生,英语4,6级以上佳;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.化工销售:1-2人;销售人员职位,管理客户关系,完成销售任务;要求化工化学/国际贸易/商务英语/市场营销相关专业,大专以上学历,C1驾照、英语4、6级以上优先。有自带业务,业绩突出者优先;有责任心,能承受较大的工作压力,优秀毕业生亦可;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C14:苏州吴中供水有限公司 职位数:2 岗位数:20
1.调度员:岗位职责:(1)负责公司生产运行调度工作;(2)负责管网末梢压力调配工作;(3)负责对生产和管网运行中出现的紧急情况进行应急处置;(4)负责调度中心软件、系统的运行管理。具体要求:(1)全日制本科及以上学历;(2)给排水专业;(3)熟悉了解供水管道工程和生产运行工艺等相关知识;(4)有较强的工作责任心和良好的组织协调能力。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.生产运行工:岗位职责: (1)负责生产厂区巡检工作,执行交接班及巡回检查制度。(2)负责增减泵、调压、设备切换、排泥、冲洗、加药控制、原材料进出等工作指令执行工作。(3)负责按要求严格执行水质内控标准的水质监测各项工作。(4)负责各类生产运行报表填写工作,有效落实异常数据分析汇报。具体要求:(1)全日制大专及以上学历;(2)给排水、环境工程、机电一体化等相关专业;(3)熟悉了解供水管道工程和生产运行工艺等相关知识;(4)有较强的工作责任心和良好的组织协调能力。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C15:上海美满人生生物科技有限公司 职位数:7 岗位数:70
1.销售代表:性格外向,反应敏捷,具有较强的沟通能力与亲和力;具有强烈的团队精神,懂得感恩,注重自我提升。 薪资:综合6000-12000 ; 提供免费住宿 ; 基本工资:2300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.储备干部:有较强的组织管理能力,热爱市场营销,成熟稳重,敢于挑战。薪资:综合6000-12000 ;提供免费住宿; 基本工资:2300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.门店储备店长:连锁经营与管理、食品或营养学等相关专业优先,有组织、有担当、有管理能力。薪资:综合5000-10000;提供免费住宿; 基本工资:2300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.财务助理:财会类专业,具有会计从业资格证和初级会计师资格证,要求细心,善于处理人际关系。 薪资:综合4000-6000 ;提供免费住宿; 基本工资:2300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.营养师:生物、医药、食品、营养等专业。口才佳,形象好,亲和力强,有营养师资格证或三级助理健康管理师证书优先。 薪资:综合4000-6000 ;提供免费住宿; 基本工资:2300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.行政后勤:女,形象佳,有亲和力,耐心、细心、反应敏捷、勤快、外向。薪资:综合4000-5000;提供免费住宿; 基本工资:2300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.旅游顾问:热爱旅游,热爱生活,细心、耐心、责任心、亲和力强。薪资:综合5000以上; 提供免费住宿; 基本工资:2300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C17:苏州环源环保科技有限公司 职位数:4 岗位数:11
1.清洁生产审核咨询师:5名, 1、本科学历,环境保护、热能工程等环保相关专业毕业,有驾照者优先; 2、协助并指导企业完成清洁生产审核报告及现场审核验收工作;有志取得清洁生产审核师证书者优先; 3、有志学习清洁生产知识及相关法律法规,会操作常用办公软件;身体健康、形象良好、性格开朗、积极主动、工作责任心强;服从领导安排,有较强的执行能力、人际沟通能力、团队意识和文笔书写能力。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.体系认证咨询师:2名, 1、本科学历,理工科相关专业毕业,有能源管理、热工专业优先,有驾照者优先; 2、会操作常用办公软件;能服从领导工作安排,身体健康、形象良好、性格开朗、积极主动、工作责任心强;有较强的人际沟通能力、团队意识和文笔书写能力。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.项目申报咨询工程师:2名, 1、本科学历,理工科相关专业毕业, 有驾照者优先; 2、会操作常用办公软件;能服从领导工作安排,身体健康、形象良好、性格开朗、积极主动、工作责任心强;有较强的人际沟通能力、团队意识和文笔书写能力。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.信息化工程师:2名, 1. 大专以上学历,计算机、网络应用电子等相关专业,有驾照者优先; 2. 会操作常用办公软件;能服从领导工作安排,身体健康、形象良好、性格开朗、积极主动、工作责任心强;有较强的人际沟通能力、团队意识和文笔书写能力。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C19:博思堂地产综合服务股份有限公司 职位数:5 岗位数:39
1.市场研究专员:5名, 岗位要求: 1、本科以上学历,市场营销、统计学、工商管理等相关专业; 2、具有较强的文字功底、数据分析及沟通协调能力; 3、具备一定的抗压及适应能力。薪资3000起+奖金; 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.平面设计:2名, 任职要求: 1、美术学,艺术设计学,视觉传达学等相关大学本科学历以上; 2、具较强的创意能力,具有独立操作项目,解决问题的能力; 3、具有扎实的美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富; 4、熟练运用Photoshop、Illustrator、Coraldraw、CAD等软件 。薪资3000起+奖金基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.置业顾问:20名, 职位要求: 1、男女不限,大专以上学历,市场营销相关专业; 2、有较强的表达、沟通能力,外表形象佳; 3、有良好的沟通协调能力,注重团队合作;薪资2000起+佣金; 基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.案场助理:任职要求: 1、大专及以上学历,有房地产销售或管理实习经验者优先考虑; 2、熟练操作各类办公软件,电脑运用熟练; 3、工作细致认真,谨慎细心,条理性强; 4、有较强的服务意识,能吃苦耐劳、抗压能力强,有良好的沟通协调、团队合作能力; 5、为人诚恳,工作认真负责,恪守公司的规章制度及公司相关机密。底薪3000起+提成 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.策划师:2名, 任职要求: 1、 男女不限,市场营销专业优先; 2、 能独立完成活动策划方案及执行; 3、 与设计、媒介整合方案,优化推广思路; 4、 在校期间有活动策划经验者优先考虑。底薪3000起+提成基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C21:苏州科力普知识产权服务有限公司 职位数:3 岗位数:30
1.销售代表:岗位描述: 1.销售及推广公司产品; 2.开拓及维护客户,并与之建立长期的合作关系; 3.熟悉市场的客户需求和操作,开拓新市场,发展新客户,增加销售范围; 4.根据公司营销计划,完成销售任务; 5.为客户提供优质的技术支持和售后服务。招聘要求: 1.中专及以上学历; 2.性格开朗,工作热情,普通话标准; 3.具有较强的沟通交流能力; 4.具有一定的抗压能力; 5.认真负责,思维敏捷,思路清晰,具有良好的职业道德意识等。薪资待遇:4000+提成(13%~25%)+奖金,综合工资6000以上,三个月后统一交社保。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售经理:岗位描述: 1.带领团队员工销售及推公司产品: 2.熟悉日常的团队管理、团队建设流程: 3.熟悉市场客户需求和操作,开拓新市场,发展新客户: 4.根据公司营销计划,完成公司计划销售任务:任职要求: 1.大专及以上学历,热爱销售工作: 2.具有较强的管理能力,爱护团队员工。薪资待遇:4000+管理津贴+提成(13%~25%)+奖金,综合工资8000以上,三个月后统一交社保基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.专利工程师:岗位职责: 1.撰写企业相关领域专利申请文案,处理相关专利申请文件的补正,答复审查意见。 2.专利文案的规避设计。 3.必要时与客户进行相关技术专业沟通。 4.参与相关知识产权知识培训。任职资格: 1.本科及以上学历,理工科相关专业。(有无经验均可带薪培训) 2.学习能力强,适应性好,拥有良好的沟通能力。 3.不怕吃苦,责任心强、品行端正、工作认真细致,有良好的团队合作精神薪资待遇:无经验2500+提成+奖金、有经验3000+提成+奖金; 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C22:亚硕机械科技(苏州)有限公司 职位数:4 岗位数:8
1.助理工程师:5名, 男,大专以上,机械设计制造专业,OFFICE、AUTOCAD熟练。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.生管文員:1名, 女,机械专业,OFFICE熟练,能簡單视图。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.助理文員:1名, 女,大專学历,业务行政工作及其他指派的工作。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.財務:1名, 女,大專以上,財會專業 熟悉財務軟件操作。誠實細心,責任心強。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C23:吴江建发建设监理有限公司 职位数:1 岗位数:10
1.监理员:中专及以上学历。房屋建筑工程类(工民建、建筑工程技术、给排水、建筑电气、暖通空调、建筑智能化等)、市政公用工程类(道路桥梁、给排水、园林绿化等)、电力工程类(输变电技术、电气自动化等)专业。福利待遇:一经正式录用,享受各种福利待遇(缴纳各种社会保险;过节费;年终绩效奖金;公司为其提供各种培训的机会等。)基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C24:江苏磐数信息科技有限公司 职位数:3 岗位数:20
1.弱电设计人员:5名, 学历本科及以上;具备良好的语言表达和文书能力;工作勤奋,办事效率高;协调沟通能力强;有责任心;熟练操作CAD。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.商务人员:5名, 大专以上学历,具备良好的语言表达和文书能力;工作勤奋,办事效率高;协调沟通能力强;有责任心。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.计算机网络调试工程师(男):10名, 计算机或IT相关专业大专及以上学历;具有良好的文字、口头表达能力和沟通协调能力。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C25:苏州唯亚智引教育科技有限公司 职位数:3 岗位数:30
1.机器人课程顾问:岗位职责: 1、负责中心日常到访、电话咨询的接待。为客户提供专业咨询及服务,并达成课程销售; 2、保持与已签约家长的良好关系,进行保单,续费,引导和推荐; 3、维系客户满意度,按时完成中心下达的销售任务,协助完成自身团队业绩; 4、积极参与相关市场活动,确保按时参加相关培训及会议; 5、完成中心和总部交待的其他相关事宜。 任职要求: 1、大专及以上学历,资质较佳的应届毕业生亦可; 2、形象气质佳,成熟稳重,自信大方,有较好的亲和力及工作激情; 3、性格开朗,有良好的沟通技巧和逻辑思维能力,应变能力好、抗压能力强; 4、热爱教育事业,热衷咨询岗位,积极上进,执行力强,有良好的客户服务意识和学习能力; 5、具备团队合作精神,能适应灵活的工作时间(周末上班周中双休)。薪资:底薪+提成+各类补贴基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.机器人教师:岗位职责: 1. 教授乐高、慧鱼、EQ等课程,按教案备课,管理课程材料,课后教学经验总结; 2. 制作学员学习成长纪录,定期与家长沟通学员学习情况,维护客户关系; 3. 协助中心相关销售和市场活动; 4. 协助中心建立良好服务品质。任职资格: 1、大专以上学历;理工科、学前教育或是师范类学校、持有教师资格证书者优先; 2、喜爱孩子,热爱教育事业,能与孩子融洽相处; 3、性格开朗、具有较强的亲和力; 4、具有较强的动手能力、学习能力和沟通能力;薪资:底薪+绩效+课时费+各类补贴基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.项目助理:岗位描述:为客户策划项目申报方案及整理资料,包括项目技术报告的撰写、资料整理、与客户沟通。岗位职责: 1、协助项目主管完成项目申报资料的整理; 2、协助主管完成日常的数据统计、政策查询、问题的归集和整理等工作; 3、积极主动的学习相关工作技能,快速提升科技项目综合工作能力; 4、完成领导安排的其他工作。岗位要求: 1、本科以上学历,理工科背景优先,优秀应届毕业生亦可; 2、具备较强文字撰写能力,并能熟练运用办公软件; 3、工作认真严谨,责任性强; 4、有较强的工作计划性和时效性,学习能力强,善于沟通,善于配合; 5、系列培训及自主学习后,能与研发、技术工程师进行技术方面的沟通,并掌握其技术创新点和主要关键技术及技术的先进性,并有能力撰写科技项目开发可行性报告或产品技术报告。 薪资:底薪+提成+各类补贴基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C26:苏州赛腾精密电子股份有限公司 职位数:5 岗位数:36
1.装配助理工程师:10名, 1、大专以上学历,机械、机电一体化、电子、电气等相关专业; 2、吃苦耐劳,愿意配合加班、出差;基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.售后助理工程师:10名, 1、大专以上学历,机电一体化、机械、电气等专业; 2、具有非标自动化钳工调试及电气(PLC)软件(LabView.C++)调试能力等多种技能优先考虑; 3、吃苦耐劳,愿意配合加班、出差;基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.CNC技工:5名, 1、数控、机械加工、模具等专业; 2、了解三菱系统或法兰克系统优先; 3、能够愿意配合加班;基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.软件助理工程师:10名, 1、计算机、软件工程师、自动化等专业; 2、熟练运用一种或者多种C/C++/C#/Labview等编程软件; 3、愿意配合加班、出差;基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.招聘助理工程师:1名, 1、人力资源、行政管理、机械等专业本科以上学历; 2、善于表达、沟通,形象佳; 3、吃苦耐劳,能适应出差加班。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C28:苏州市卓博科技咨询有限公司 职位数:4 岗位数:14
1.项目申报咨询工程师:5名, 1、本科学历,理工科相关专业毕业, 有驾照者优先; 2、负责科技项目申报,会操作常用办公软件;能服从领导工作安排,身体健康、形象良好、性格开朗、积极主动、工作责任心强;有较强的人际沟通能力、团队意识和文笔书写能力。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.信息化工程师:2名, 1.大专以上学历,计算机、网络应用电子等相关专业,有驾照者优先; 2. 会操作常用办公软件;能服从领导工作安排,身体健康、形象良好、性格开朗、积极主动、工作责任心强;有较强的人际沟通能力、团队意识和文笔书写能力。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.体系认证咨询师:2名, 1、本科学历,理工科相关专业毕业,有能源管理、热工专业优先,有驾照者优先; 2、会操作常用办公软件;能服从领导工作安排,身体健康、形象良好、性格开朗、积极主动、工作责任心强;有较强的人际沟通能力、团队意识和文笔书写能力。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.清洁生产审核咨询师:5名, 1、本科学历,环境保护、热能工程等环保相关专业毕业,有驾照者优先; 2、协助并指导企业完成清洁生产审核报告及现场审核验收工作;有志取得清洁生产审核师证书者优先; 3、有志学习清洁生产知识及相关法律法规,会操作常用办公软件;身体健康、形象良好、性格开朗、积极主动、工作责任心强;服从领导安排,有较强的执行能力、人际沟通能力、团队意识和文笔书写能力。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
 
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