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8月14日苏州人才市场高校毕业生公益现场招聘会

时间:2017-08-11 11:25来源:苏州人才市场 作者:苏州人才市场 点击:
8月14日苏州人才市场高校毕业生公益现场招聘会 苏州人才市场 现场招聘电话:65221911 传真:65221915、65221993 轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路:2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 临近公交线路:7、45、64、70、88、262、3

8月14日苏州人才市场高校毕业生公益现场招聘会

苏州人才市场 现场招聘电话:65221911
传真:65221915、65221993
轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 
直达公交线路:2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站
临近公交线路:7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800(东线);921、932、949、700小日晖桥(北)站;602、305干将路站
集市时间:上午8:30--下午12:45 集市地点:干将西路288号,苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区)
注:本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变动,请以招聘现场发布的信息为准!
苏州市高校毕业生公益专场 日期:08-14 (周一) 摊位数:86 职位数:217 岗位数:1568  

入场须知:应届高校毕业生凭身份证原件、就业推荐表或毕业证书经验证后免费入场
往届未就业高校毕业生凭身份证原件、就业推荐表原件经验证后免费入场

A03:上海三菱电梯有限公司苏州分公司 职位数:2 岗位数:11
1.销售业务:1名, 岗位要求: 1、具有机电机械类或市场营销相关专业本科以上学历,应届毕业生亦可; 2、年龄28周岁以下; 3、有较强的语言表达能力及沟通能力; 4、品行端正,无不良记录;工作内容: 1、 产品销售业务、安装业务的接洽,进行项目预报和跟踪管理,并对其真实性负责。 2、 负责签订产品买卖合同、产品安装合同,并对产品买卖合同的全过程负责。 3、 负责管辖区域销售网点的业务管理工作,配合组织和参加本地区产品订货会议和促销活动。 4、 负责产品售前服务,为顾客提供售前技术咨询和产品信息。 5、 协助分公司及公司市场部开展对本地区的市场调查、预测工作,提供电梯行业的政策、法规、经济、市场、用户需求、质量等情况和信息。 6、 协助工程部签订产品修理合同、保养合同。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.工程技术人员:1、 具有机械机电类相关专业大专及以上学历,应届毕业生亦可。 2、 能熟悉掌握机械或机电类相关专业知识。 3、 工作地点:苏州及五县市内(含苏州)提供住宿。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A04:苏州量健生物技术有限公司 职位数:5 岗位数:22
1.行政助理::3名, 专科及以上学历,待人亲和,善于与人沟通,工作积极主动。以上职位一经录用,即享受提供住宿,带薪培训,年底奖金,市区五险,出国旅游,企业无息贷款(购房、购车)。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.旅游专员:5名, 专科及以上学历,热爱旅游,性格随和,责任心强,待人有耐心、有爱心,能适应出差,能够早睡早起吃苦耐劳。以上职位一经录用,即享受提供住宿,带薪培训,年底奖金,市区五险,出国旅游,企业无息贷款(购房、购车)。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.储备干部(实习生):6名, 大专及以上学历,勤奋踏实,有强烈的进取心、事业心、积极的工作态度。采用轮岗成长机制,欢迎应届毕业生、实习生、渴望日后走上管理岗位的加入。以上职位一经录用,即享受提供住宿,带薪培训,年底奖金,市区五险,出国旅游,企业无息贷款(购房、购车)。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.健康管理师(营养师):3名, 本科及以上,热爱健康产业,注重养生,渴望传播健康理念,专业要求临床、药学、医学、食品、生物制药等。以上职位一经录用,即享受提供住宿,带薪培训,年底奖金,市区五险,出国旅游,企业无息贷款(购房、购车)。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.市场销售:5名, 大专及以上学历,喜欢有挑战性的工作,善于人际沟通,能承受一定的工作压力。以上职位一经录用,即享受提供住宿,带薪培训,年底奖金,市区五险,出国旅游,企业无息贷款(购房、购车)。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A05:苏州蒂亚康电子科技有限公司 职位数:5 岗位数:22
1.文员:2名, 女性,熟悉Office办公软件,做事细心,形象气质佳。口齿伶俐,有一定的沟通能力、能够灵活处理各项事物。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.业务助理:3名, 普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;客户相关信息的录入管理,建立客户档案;负责会议材料的整理、存档工作;完成上级交给的其它事务性工作。良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正;熟练使用办公软件。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.出差专员:8名, 男女不限,性格比较随和开朗,爱好旅游,能吃苦耐劳,公司有相关的学习培训。主要负责维市场调研及后期维护,进行老客户的跟踪及回访。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.实习市场专员:6名, 男女不限,有亲和力,有一定的上进心,热爱销售,能够吃苦耐劳,可以挑战高薪。主要负责公司产品的销售及推广;开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.管理实习生:3名, 科以上学历,无专业限制。形象专业、学习能力强、态度端正、对管理工作感兴趣、有热情。公司管理层储备人才,1-3个月晋升主管,可塑性强者1-2年可晋升部门主管,独立负责新部门的拓展运作。 工作性质:配合主管进行基层市场开发,客户维护及售后回访,学习销售技能及销售团队的管理,有上进心和事业心,有较强的团队合作精神。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A07:苏州链家高策房地产经纪有限公司 职位数:2 岗位数:20
1.初级物业顾问(实习生/应届生均可):职责:1、主要从事一手房的销售工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2、了解客户需求,提供合适房源,进行业务谈判;3、陪同客户看房,促成交易成功;4、负责客户跟进及房屋买卖合同签约等服务工作;5、负责与客户建立良好的合作关系。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.案场置业顾问:职责: 1、负责楼盘项目对外推荐与信息传递工作,提供高质量的服务,以维护公司良好对外窗口形象; 2、电话预约及现场接听来电接待来访客户,了解客户需求,向客户介绍楼盘情况; 3、按照项目计划和操作程序开展楼盘销售活动,完成销售目标; 4、根据要求,做好目标区域、竞争楼盘市场调研工作; 5、配合开发商与物管机构办理客户的交房等售后服务事宜。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A08:苏州市福润不动产经纪有限公司 职位数:4 岗位数:39
1.置业顾问:30名, 大专及以上学历,有志于房产领域的发展,勇于挑战高薪,做事认真踏实、为人诚恳;自我心理和调整能力强,有较强的团队合作精神。基本薪资3000(无责任底薪)+提成+五险+奖金。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.人事文员:1名, 大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业,熟悉招聘、培训、劳资、绩效、员工关系等模块的管理,有一定的亲和力、善于沟通,沟通协调能力强,能服从公司内部安排。基本薪资2500+五险+住宿!基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.业务助理:5名, 大专及以上学历,主要负责各门店的店务管理和行政后勤的支持工作。形象气质佳,思维灵活,为人正直,有较强的语言表达能力和沟通能力;熟练运用office办公软件及办公设备。基本薪资2500+五险+住宿!基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.储备店长:3名, 大专及以上的学历,工作认真负责,对房地产有一定的了解,组织能力强,态度端正,头脑灵活,沟通协调管理能力强,能服从公司内部安排。基本薪资4000+提成+五险+奖金!基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A09:苏州竞予信息科技有限公司 职位数:5 岗位数:23
1.机械设备工程师:5名, 机械、自动力化专业,大专学历基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.IT工程师:3名, 计算机专业,本科学历基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.咨询顾问:3名, 营销专业,大专学历基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.网络实训生:10名, 理工科专业,大专学历,IT专业外,机械、电子、自动化、数控机电一体化等专业优先基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.招聘助理:2名, 大专以上,根据招聘需求和行程开展各职位招聘活动;协助主管日常管理工作;收集、整理面试招聘信息;熟悉各种招聘渠道(包括网络,校园招聘等流程);优秀的沟通能力和学习意愿;.熟悉各类办公软件;接受在校实习生。职位月薪:3000-5000元/月基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A11:苏州大木轩装饰设计有限公司 职位数:2 岗位数:40
1.家装顾问:30名, 任职要求: 1、18-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 薪酬福利-你的工资你做主 1、薪酬:底薪+五险一金+签单奖金+提成等,只要你有信心挑战高薪,能快速融入团队,那么月薪8000-10000元指日可待; 2、升职:目前我们正处于发展的阶段,因此公司将会提供更大的发展平台与最快的晋升通道,这里你能感受到付出与收获成正比。透明、公开、公平的职业规划和晋升机制。 3、培训:当今社会,人才是我们最大的竞争优势,提供专业产品知识培训、销售技能培训等; 4、其他福利:公司有完善的多项奖金激励机制,让你在能力得以展示的同时享受最大化的收获。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.设计师:10名, 1,能独立完成量房,谈单,签单及后期跟进工作 2,能完成方案设计,施工图绘制工作 3,根据客户需求,为客户提供装修测量、设计平面方案、图纸设计服务,促成客户与公司合作; 4.,负责为所属客户提供选材,解决客户装修设计问题,提高客户满意度; 5,按照公司规定,整理完善客户合同档案资料,图纸等,规范资料管理;薪资待遇8000+ 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A12:苏州周梦信息科技有限公司 职位数:4 岗位数:16
1.初级软件工程师:3名, 计算机、理工科专业,大专,基础知识扎实,热爱软件开发。掌握Java语言和面向对象思想,熟悉软件工程理论。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.软件实习生:5名, 计算机、理工科专业,大专,热爱软件行业,学过编程语言,有志于从事软件行业,成绩优异者优先考虑,欢迎优秀大学生加入。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.前端开发工程师:3名, 1. 了解HTML、CSS、XML, 熟悉页架构和布局,能熟练手写符合W3C规范的代码。 2. 精通 JavaScript编程,并能熟练应用 Jquery 框架。 3. 具有调试各种浏览器兼容性经验,保证各主流浏览器体验一致。 4. 熟练使用 DreamWeaver 工具,熟练使用 Axure 工具。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.程序员:5名, 统招大专及以上学历,理工科;热爱软件行业,学过编程语言,有志于从事软件行业,欢迎优秀毕业生加入。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A13:苏州蓝山纺织有限公司 职位数:2 岗位数:10
1.外贸业务员:6名, 具体要求:参加展会和在B2B平台发布产品;能够独立接单跟单出货流程;大专以上学历,国际贸易,电子商务或商务英语专业,CET-4以上,英语听说读写俱佳。熟练掌握国际贸易专业知识和实务操作流程,熟练使用各种计算机办公软件。具有较强的沟通能力,能够建立良好的客户关系和贸易业务资源。具有较强的进取精神和团队精神,工作认真,责任心强。待遇:底薪加提成基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.业务助理:4名, 1、协助经理进行筛选客户,群发,并跟进部分询盘客户。 2、协助经理安排样品寄送,并跟进。 3、处理制作处理月度单据,文件、资料等。 4、受理客户的投诉,做好相关记录。 5、定期对重点客户进行电话回访,做好客情。 6、总结整理客户的投诉资料,分析出客户最不满意的情况并总结出来,为公司后期改进和制定方案作参考。大专以上学历,国际贸易,电子商务或商务英语专业,CET-4以上,英语听说读写俱佳。熟练掌握国际贸易专业知识和实务操作流程,熟练使用各种计算机办公软件。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A15:苏州中骅物流有限公司 职位数:1 岗位数:5
1.储备管理-就近分配:5名, 1.2015/2016/2017届毕业的学生,大专及本科学历; 2.专业和工作经验不限,对物流行业有一定认知; 3.有一定的抗压能力.沟通能力佳,有上进心,认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始;晋升机制:公司的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展。管理通道晋升:新员工(周期3-6月)-经理(周期11-15月)--高级经理(周期2-4年)--总监。专业通道晋升:新员工(周期3-6月)-专员(周期11-15月)--高级专员(周期2-4年)--资深专员。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A16:绿点(苏州)科技有限公司 职位数:4 岗位数:20
1.项目管理:5名, 1.1本科学历, 机械,英语,模具,工程类专业均可. 1.2 CET-6,口语流利,责任心强,有管理意识. 1.3良好的沟通及抗压能力, 学习能力强. 1.4负责新产品、新项目及专案开发管理工作. 基本工资:4110元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.品质管理:5名, 1本科学历,专业不限。男女不限. 2英文可达CET-6水平,听说读写流利(尤其注重听/说). 3对品质管理,质量控制有一定的认识. 4 可塑性强,沟通能力佳,有一定的抗压能力. 基本工资:4110元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.工程储备:5名, 1本科学历,机械,材料.模具,机电,工程类专业均可 2英文四级水平,读写流利可 3有责任心,有进取心,沟通及团队合作意识强. 4试用合格后将分配至各生产单位负责生产管理/项目管理或技术岗位工作基本工资:4110元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.现场管理:5名, 1本科学历, 专业不限,女性优先. 2英语良好,责任心强,有管理意识. 3良好的沟通能力, 可配合加班。 4愿意从基础做起,试用合格后将分配至各生产单位负责生产管理工作;备注:以上岗位基本薪资:4110/月,加班另计,以上岗位一经录用,签订正式劳动合同,缴纳五险一金。基本工资:4110元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A18:苏州环源环保科技有限公司 职位数:4 岗位数:11
1.清洁生产审核咨询师:5名, 1、本科学历,环境保护、热能工程等环保相关专业毕业,有驾照者优先; 2、协助并指导企业完成清洁生产审核报告及现场审核验收工作;有志取得清洁生产审核师证书者优先; 3、有志学习清洁生产知识及相关法律法规,会操作常用办公软件;身体健康、形象良好、性格开朗、积极主动、工作责任心强;服从领导安排,有较强的执行能力、人际沟通能力、团队意识和文笔书写能力。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.体系认证咨询师:2名, 1、本科学历,理工科相关专业毕业,有能源管理、热工专业优先,有驾照者优先; 2、会操作常用办公软件;能服从领导工作安排,身体健康、形象良好、性格开朗、积极主动、工作责任心强;有较强的人际沟通能力、团队意识和文笔书写能力。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.项目申报咨询工程师:2名, 1、本科学历,理工科相关专业毕业, 有驾照者优先; 2、会操作常用办公软件;能服从领导工作安排,身体健康、形象良好、性格开朗、积极主动、工作责任心强;有较强的人际沟通能力、团队意识和文笔书写能力。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.信息化工程师:2名, 1. 大专以上学历,计算机、网络应用电子等相关专业,有驾照者优先; 2. 会操作常用办公软件;能服从领导工作安排,身体健康、形象良好、性格开朗、积极主动、工作责任心强;有较强的人际沟通能力、团队意识和文笔书写能力。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A19:苏州万瑞行商业地产管理有限公司 职位数:7 岗位数:70
1.储备干部:1、大专以上学历,市场营销相关专业。 2、有良好的团队协作精神 3、有较强的市场市场分析、营销、推广能力。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.人事专员:1、大专或以上学历,人力资源管理及其相关专业; 2、敬业进取,良好的团队合作意识。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.置业顾问:1、具备良好语言表达能力,沟通协调能力; 2、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,可以独立完成相关业务销售流程工作。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.销售经理:1、建立、组织、完善及实施销售方案; 2、组织、领导销售队伍完成销售目标;基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.案场接待:1、负责销售现场全面工作及团队建设; 2、完成项目公关活动的组织、客户关系维护工作,负责项目资料; 3、房地产市场营销相关专业大专以上学历。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.平面设计:1、负责公司线上线下宣传推广等设计; 2、按时有效的完成创意作品; 3、本科以上学历、正规美术院校毕业。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.文案策划:1、负责公司各类营销计划相关的文案的撰写; 2、有较强的文字写作功底,能独立完成新闻、软文、广告的撰写; 3、本科以上学历。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A20:长城宽带网络服务有限公司苏州分公司 职位数:5 岗位数:29
1.管理培训生:任职要求: 1. 本科以上学历,应届毕业生, 2. 计算机、网络、通信工程、市场营销、工商管理、人力资源管理、财务会计等专业, 3. 做事主动、灵活,为人积极乐观,性格开朗, 4. 具有较强的学习能力和优秀的沟通能力, 5. 具有良好的应变能力和承压能力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客服:10名, 岗位职责: 1、接受客户对公司各类业务和信息的咨询、投诉和建议等工作; 2、负责收集整理业务问题,并及时向上级及相关部门反馈; 3、能严格遵守公司的各项规章制度,服从领导安排,完成领导交办的工作。任职要求: 1、大专学历以上,熟练使用电脑,Office软件操作熟练。 2、反应能力快,有良好的服务意识,态度端正; 3、口头表达和沟通能力强,具备良好的团队合作精神;基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.资产专员:1名, 岗位职责: 1.负责从采购、跟踪资产用处到资产下线等一系列资产管理工作; 2.负责与相关业务部门对接需求和计划; 3.协助对下线资产再利用,确保资产利益最大化。任职要求: 1.大专及以上学历,有会计上岗证优先; 2.具备账务和账本控制的资产管理意识; 3.熟悉办公自动化、SAP系统,具备人际沟通和计划执行能力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.文员:3名, 1、负责公司日常行政事务处理; 2、领导交办的工作事项推进、反馈及跟踪; 3、协助公司重要会议的筹备和组织,负责相关文件、文档的撰写。任职要求: 1、大专学历,中文、新闻学、文秘等相关专业; 2、具有良好的写作能力,能起草公司相关公文、报告等; 3、具有一定的管理能力、沟通能力、组织协调能力、计划与执行能力等。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.电销:5名, 岗位职责: 1.通过公司客户资料开发、拓展新客户; 2.通过电话与客户进行有效沟通,了解客户需求,寻找销售机会,完成销售目标; 3.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;任职资格: 1.大专及大专以上学历,语言清晰,沟通能力强者优先; 2.有强烈的事业心,责任心,性格开朗,学习力强,执行力强;基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A21:江苏虎豹集团有限公司 职位数:4 岗位数:11
1.业务代表:8名, 1、有一定市场开发能力,和商务谈判能力。 2、勤奋、对工作有激情、有进取精神和团队精神、责任心强、良好的时间管理能力。 3、能够吃苦耐劳。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.业务经理:1名, 1.市场销售方案的策划、管理和执行; 2.负责区域员工关系管理,团队激励,建设人员梯队。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.量体师:1名, 1.纺织服装专业,能经常出差; 2.熟悉服装的测量与剪裁者优先; 3.熟悉男女西服,工程服等服装的结构及板型; 4.能出差,不怕吃苦,有团队合作精神。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.内勤:1名, 能熟练运用办公软件,具有团队精神,能够吃苦耐。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A24:苏州市海银鑫自动化有限公司 职位数:2 岗位数:4
1.电气担当(电气技术员):2名, 大专以上,自动化专业。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.机械担当(机械技术员):2名, 机械设计专业。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A28:苏州海鑫非融资性担保有限公司 职位数:2 岗位数:20
1.汽车金融业务员:岗位要求: 1,向客户介绍贷款业务内容及流程; 2,负责收集客户贷款资料,签订相关的贷款合同,并跟进贷款申请进度; 3,协助上牌员(或办证)完成客户的上牌办证工作; 4,负责做好所管辖车行(或银行)的日常维护工作,促进与合作伙伴之间的良好合作关系; 5,积极向客户推广公司业务,协助做好公司对外宣传工作。 任职要求: 1,具有较强表达能力和谈判技巧,开拓精神和团队协助意识强; 2,性格外向,亲和力强,善于与人打交道; 3,男女不限。 工作时间:8;30~17:30,上五休二。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.汽车金融业务经理:岗位要求: 1、日常维护平台上车源信息; 2、带领客户购买二手车; 3、维护合作商家; 4、日常电话邀约工作。 任职要求: 1、从事汽车销售,保险销售,二手车销售和DCC,汽车金融分期等工作; 2、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作; 3、有较强的事业心,勇于面对挑战; 4、良好的沟通和表达能力,应变能力和解决问题能力,心里素质佳; 5、良好的团队协作精神和客户服务意识; 6、对二手车有一定行业了解,能对做出车况和车价的优先录用;工作时间:早8:30~17:30,上五休二。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A29:苏州市吴中区钜天澜装饰材料有限公司 职位数:4 岗位数:13
1.销售代表:8名, 大专基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售经理:2名, 相关专业, 本科;基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.平面设计:1名, 设计专业; 大专;基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.销售部经理:2名, 任责要求: 1、本科以上学历,营销相关专业; 2、良好的人际沟通、谈判能力、分析和解决问题能力; 3、工作严谨、坦诚正直,工作计划性强。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A30:苏州市卡迪软件科技有限公司 职位数:5 岗位数:11
1.电话销售:3名, 口齿伶俐,思维敏捷。底薪2500加提成。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售:3名, 底薪2500元加提成,愿意从事销售行业,学习能力强,善于沟通。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.软件服务:2名, 大专, 男,综合工资4000左右元,财务或计算机专业,能吃苦耐劳,工作细致。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.实施顾问:2名, 男,综合工资5000元左右,能吃苦耐劳,计算机软件或管理专业,沟通能力强,责任心强。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.销售经理:1名, 底薪3500元,能带领团队。热爱销售工作基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


A34:苏州唯亚智引教育科技有限公司 职位数:3 岗位数:30
1.机器人课程顾问:岗位职责: 1、负责中心日常到访、电话咨询的接待。为客户提供专业咨询及服务,并达成课程销售; 2、保持与已签约家长的良好关系,进行保单,续费,引导和推荐; 3、维系客户满意度,按时完成中心下达的销售任务,协助完成自身团队业绩; 4、积极参与相关市场活动,确保按时参加相关培训及会议; 5、完成中心和总部交待的其他相关事宜。 任职要求: 1、大专及以上学历,资质较佳的应届毕业生亦可; 2、形象气质佳,成熟稳重,自信大方,有较好的亲和力及工作激情; 3、性格开朗,有良好的沟通技巧和逻辑思维能力,应变能力好、抗压能力强; 4、热爱教育事业,热衷咨询岗位,积极上进,执行力强,有良好的客户服务意识和学习能力; 5、具备团队合作精神,能适应灵活的工作时间(周末上班周中双休)。薪资:底薪+提成+各类补贴基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.机器人教师:岗位职责: 1. 教授乐高、慧鱼、EQ等课程,按教案备课,管理课程材料,课后教学经验总结; 2. 制作学员学习成长纪录,定期与家长沟通学员学习情况,维护客户关系; 3. 协助中心相关销售和市场活动; 4. 协助中心建立良好服务品质。任职资格: 1、大专以上学历;理工科、学前教育或是师范类学校、持有教师资格证书者优先; 2、喜爱孩子,热爱教育事业,能与孩子融洽相处; 3、性格开朗、具有较强的亲和力; 4、具有较强的动手能力、学习能力和沟通能力;薪资:底薪+绩效+课时费+各类补贴基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.项目助理:岗位描述:为客户策划项目申报方案及整理资料,包括项目技术报告的撰写、资料整理、与客户沟通。岗位职责: 1、协助项目主管完成项目申报资料的整理; 2、协助主管完成日常的数据统计、政策查询、问题的归集和整理等工作; 3、积极主动的学习相关工作技能,快速提升科技项目综合工作能力; 4、完成领导安排的其他工作。岗位要求: 1、本科以上学历,理工科背景优先,优秀应届毕业生亦可; 2、具备较强文字撰写能力,并能熟练运用办公软件; 3、工作认真严谨,责任性强; 4、有较强的工作计划性和时效性,学习能力强,善于沟通,善于配合; 5、系列培训及自主学习后,能与研发、技术工程师进行技术方面的沟通,并掌握其技术创新点和主要关键技术及技术的先进性,并有能力撰写科技项目开发可行性报告或产品技术报告。 薪资:底薪+提成+各类补贴基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B01:深圳君银证券投资咨询顾问有限公司苏州分公司 职位数:5 岗位数:50
1.储备干部:大专以上学历,公司带薪培训;有责任心,具有团队合作精神。基本工资:4100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.投资顾问:大专及以上学历,吃苦耐劳,有上进心,抗压能力强,具备良好的情绪控制能力、学习掌握能力、沟通交流能力以及团队协作意识。基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.人事专员:大专以上学历,工作细致、认真,能熟练使用office和Excel办公软件。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.客服专员:大专以上学历,勤奋敬业、责任心强,具备良好的语言表达与沟通能力。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.行政前台:任职条件: 1、身高165cm以上,懂礼仪,形象气质佳; 2、大专及以上学历,文秘,行政管理,人力资源等相关专业优先; 3、熟练基本办公软件,打字速度每分30个以上。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B02:中国平安人寿保险股份有限公司苏州中心支公司南门营销服务部 职位数:3 岗位数:30
1.业务助理:10名, 岗位职责:进行老客户回访、保单检视和各项保全服务。具备较强的亲和力,较强的学习能力。基本工资:3400元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.区域服务:10名, 岗位职责:进行老客户回访、保单检视和各项保全服务。具备较强的亲和力,较强的学习能力。基本工资:3400元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.综合金融客户经理:10名, 岗位职责:信用卡、证券、银行存贷款、车辆保险、人寿保险产品销售、市场调查、客户咨询。具有良好的工作热情,有上进心,自我管理能力强,想通过自己努力提高收入的优先。周末双休;基本工资:3400元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B03:杭州高信资产管理有限公司苏州分公司 职位数:6 岗位数:40
1.储备干部:2名, 大专以上学历,1.勤奋踏实,有强烈的进取心、事业心、积极的工作态度;2、优秀的沟通能力、富有开拓创新意识;3、有一定的管理经验,责任心强,能做好经理安排的工作。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.人事专员:2名, 男女不限,大专及以上,任职资格:1、良好的沟通协调能力; 2、具有较强的亲和力,优秀的人际关系处理技巧; 3、工作积极主动负责,基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.信控专员:6名, 男女不限,大专及以上,任职资格: 1、有良好的个人综合素质及团队精神,具有良好的沟通表达学习能力; 2、能吃苦耐劳,有良好的协调能力,应变能力和解决问题能力;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.客服专员:8名, 男女不限,大专及以上,任职资格:1、能吃苦耐劳具备较强的组织能力,具有较强的沟通能力及交际技巧;2、具备快速的学习能力;3、有很强的团队精神以及责任心;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.实习生:20名, 男女不限,大专及以上,任职资格:1、无社会工作经验者也可以;2、有良好的个人综合素质及团队精神;3、喜欢学习,能积极进取;4、普通话标准;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.外访员:2名, 男,大专及以上,任职资格:1、有驾照,且实际驾龄满两年以上;2、能吃苦耐劳,有良好的协调能力,应变能力和解决问题能力;3、可以出差;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B04:苏州嗨皮码信息科技有限公司 职位数:4 岗位数:27
1.储备干部:10名, 男女不限,大专及以上学历。具备独立的学习和分析能力,以及良好的沟通,表达能力,喜爱微信等互联网产业。(无责基本底薪2500,3000,3500元,绩效,奖金另算)基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客服文员:10名, 男女不限,大专及以上学历。性格开朗,长相端正。熟练使用相关办公软件,良好的语言沟通能力以及懂得基本商务礼仪。(无责基本底薪2500,3000,3500元,绩效,奖金另算)基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.招商专员:5名, 男女不限,大专及以上学历。思维敏捷,负责现场商务谈判工作,有现场把控能力者优先考虑。(无责基本底薪3500元,提成,绩效,奖金另算)基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.新媒体运营专员:2名, 男女不限,大专及以上学历。有微信,淘宝,网站运营相关实习经验者优先录用。无经验者需到基层历练2-3个月,考核通过者方可上岗。(无责基本底薪3000元,绩效,奖金另算)基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B05:江苏福寿人家健康管理股份有限公司 职位数:2 岗位数:20
1.经理助理(储备干部):基本工资5000+社保+绩效+年终奖+带薪年假+旅游; 要求:优秀的沟通能力、富有开拓创新意识、具吃苦耐劳的精神、有责任心,做好客户服务及经理安排的工作即可。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客服人员:基本工资3000+社保+年终奖+带薪年假+旅游; 要求:较强的应变能力、协调能力,沟通能力,能独立处理客户问题。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B06:苏州苏义融企业管理有限公司 职位数:5 岗位数:36
1.人事专员:2名, 底薪+提成。岗位职责:负责网上招聘及现场招聘,负责人员入职考勤,协助财务结算工资。基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.下单渠道部:1名, 底薪+饭补+车补,岗位职责:负债整理合作客户资料以及收集资料。基本工资:3300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.市场客服:20名, 岗位职责: 1、通过电话邀约公司提供的资源与客户约见面洽谈合作事宜; 2、了解客户需求,初步审核客户资质情况,匹配适合客户的融资方案; 3、与客户签订融资服务协议,跟进客户订单进展情况,与客户建立合作关系;任职要求: 1、金融专业优先考虑; 2、具备较强的沟通交流能力、抗压能力以及一定的谈判技巧; 3、对销售工作有较高的热情,勇于挑战高薪。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.储备主管:10名, 岗位职责: 1、通过电话邀约公司提供的资源与客户约见面洽谈合作事宜; 2、了解客户需求,初步审核客户资质情况,匹配适合客户的融资方案; 3、与客户签订融资服务协议,跟进客户订单进展情况,与客户建立合作关系;任职要求: 1、金融专业优先考虑; 2、具备较强的沟通交流能力、抗压能力以及一定的谈判技巧; 3、对销售工作有较高的热情,勇于挑战高薪。基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.市场主管:3名, 岗位职责: 1、通过电话邀约公司提供的资源与客户约见面洽谈合作事宜; 2、了解客户需求,初步审核客户资质情况,匹配适合客户的融资方案; 3、与客户签订融资服务协议,跟进客户订单进展情况,与客户建立合作关系;任职要求: 1、金融专业优先考虑; 2、具备较强的沟通交流能力、抗压能力以及一定的谈判技巧; 3、对销售工作有较高的热情,勇于挑战高薪。薪资与福利:一、薪资:底薪+提成++奖金的模式,部门均薪在8K左右。二、福利:饭贴+房补,转正后交社保,每个季度国内外旅游。三、上班时间:六天制工作时间,固定星期天休息,早8;30~17;30;国家法定节假日正常放假。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B07:苏州秦唐暮雪企业管理服务有限公司 职位数:2 岗位数:20
1.招聘(人事)专员:职责: 1、负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才 2、根据企业的用工需求及时维护更新招聘信息; 3、组织开展岗位(工作)分析,编制职位说明书与岗位规范,建立健全岗位责任制 4、负责员工考勤管理和纪律监察 5、负责客户和行业信息收集反馈;任职要求: 1、男女不限,2、普通话良好、有亲和力、善于沟通、有良好的语言表达及沟通能力; 3、有上进心、配合上级工作、团队协作; 4、较好的领悟能力、有责任心、具备良好的服务意识; 5、熟悉电脑基本操作 6、无需外出、工作点固定坐办公室,每人一台电脑,环境良好。 7. 服从组织指挥,完成领导交办的其他工作。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.资源开发经理:职责: 1、负责批量人员招聘,通过多种渠道为公司寻求各类供应商(学校、农民工、供应商等) 2、根据企业的用工需求及时维护更新招聘信息; 3、对行业内的信息敏感,发掘潜在供应商,对有效的供应商进行跟踪。 4、负责客户和行业信息收集反馈; 5. 维护好供应商的客情关系任职要求: 1、男女不限,2、普通话良好、有亲和力、善于沟通、优秀的人际关系处理技巧; 3、负责做好自己的工作计划,完成公司制定的目标; 4、较好的领悟能力、有责任心、具备良好的服务意识; 5、熟悉电脑基本操作 6、工作点不固定,需经常出差。 7. 服从组织指挥,完成领导交办的其他工作。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B08:平安普惠投资咨询有限公司苏州爱河桥路分公司 职位数:3 岗位数:30
1.团队主管:工作职责: 1、执行公司各项规章制度,负责下属的合规工作; 2、管理销售及推广事宜,制定并落实各营业小组销售计划与工作安排; 2、管理业务员/客户经理素质,制定业务员培训计划,根据公司要求负责本组增员; 3、协助处理与其他部门的业务沟通,协助业务员处理内部关系、客户关系;应聘要求: 1、大专以上学历; 2、有带领销售团队进行产品推广及业务拓展经验者优先考虑; 3、思维敏捷、沟通能力强、有一定领导能力。基本工资:10000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客户经理:工作职责: 1、遵守公司各项规章制度; 2、向客户宣传、介绍、销售公司代理产品,达成公司各阶段销售任务; 3、参加公司组织的各项销售活动;进行营销活动的推广、实施; 4、进行市场信息、客户建议的收集、反馈; 5、客户关系维护。应聘要求: 1、大专以上学历; 2、思维敏捷、沟通能力强,抗压力强,善于与人沟通。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.管理培训生:1、2017年毕业本科及以上毕业生,有学生干部经验者优先; 2、正直,诚实,有责任心; 3、较强的沟通能力,学习能力和抗压能力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B09:苏州市天扬房地产代理有限公司 职位数:5 岗位数:41
1.总经理助理:1、学历大专(含)以上。 2、善于沟通,情商高,负责公司各部门之间的工作协调。 3、正气、大气,有责任心、事业心,有培养潜质。 4、高度忠诚,与公司及团队的价值观高度统一。 5、有C1驾照,熟练的驾驶技术 6、快速高效完成总经理的工作指令。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.出纳:1名, 1、大专以上学历,有会计从业职业资格证; 2、工作仔细认真,能够服从领导的安排;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.金融业务经理:1、性别不限; 2、有志于从事金融行业,公司提供培训。 3、形象气质佳,语言表达能力,沟通能力强。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.渠道专员:1、形象良好,思维灵活,性格开朗,为人正直,; 2、能熟练使用各类办公软件,具备良好的语言表达能力与沟通能力,有强烈的成功欲望 ; 3、做事认真负责,能服从工作安排。 4、负责代理楼盘信息的梳理,进行和各公司分销合同的签订。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.IT经理:1、大专以及大专以上学历; 2、专业知识扎实;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B10:苏州市伟业金属制品有限公司 职位数:1 岗位数:10
1.储备干部:因发展需要需招聘一批储备干部,欢迎应届大专/本科毕业生加盟共谋发展,模具设计、机械制造类等相关专业者优先。基本薪资:3000元/月;其他补助按绩效另计。 新进储备干部发展方向: 现场培训及实习:三个月(1+2培训模式应知+应会); 第四个月第一周:综合考评,依据考评结果,岗位进阶方向---人事、采购、技术、质量、市场、生产(钣金、航空、焊接、组装、冲压、喷涂、模具等基层管理、技术储干)、仓库、物控、生产计划及其他管理岗位;薪资按正式岗位确定。考评不合格,继续现场实习培训。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B11:苏州工业园区苏胜教育培训中心 职位数:7 岗位数:44
1.助教老师:12名, (年薪5-12W)职位描述: 1、工作前期需根据任课老师要求随堂听课,作为任课老师的教学助手,协助老师完成教学工作。 2、负责所在班级学生的考勤和所上课程转退班,扩科,续保等相关手续的办理。 3、了解所在班级学员的学习情况,和任课老师及家长及时有效沟通,解决课程学习中遇到的问题。 4、教学工作熟悉后,将助教老师作为学校老师培养,达到可以独自带班授课的水平。岗位要求: 1、本科及以上学历,师范类专业、有教师资格证优先; 2、熟练运用OFFICE等办公软件,工作仔细认真、责任心强,具备较强的书面和口头表达能力; 薪资待遇: 1、底薪3500+试用期饭贴补助+绩效奖金,缴纳各项社会保险,年度员工旅游,优秀员工奖励 2、跟随苏州市名校名师一对一学习如何授课,机会尤为难得!!! 3、做五休二,具体工作时间根据所跟教师上课时间安排。 4、享受学校各项福利,拥有良好的职业发展前景。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.课程顾问:16名, (年薪5-12W)职位描述: 1、课程咨询; 2、客户接待; 3、客户开发; 4、客户维护; 5、课程销售; 岗位要求: 1.大专及以上学历; 2. 适应能力强,工作主动性、灵活性、稳定性强,能承担一定的工作压力; 薪资待遇: 1.试用期底薪5000元,缴纳社保 ; 2.寒暑假做六休一,平时双休; 3.享受体检、旅游等学校福利,有良好的职业发展通道;基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.行政前台咨询:2名, (年薪4.2-6W)职位描述 1、接待来电来访客户及相关人员; 2、统计公司相关资料和办公室日常环境的保持; 3、负责日常办公用品发放、登记管理,办公室设备管理; 4、员工考勤系统维护 5、负责公司文件、通知的分发,做好分发记录并保存岗位要求 1、大专及以上学历; 2、熟练运用OFFICE等办公软件,工作仔细认真、责任心强,口头表达能力强,善于与人沟通和处理问题; 薪资待遇: 1、底薪3500+试用期饭贴补助+绩效奖金,缴纳各项社会保险,年度员工旅游,优秀员工奖励; 2、寒暑假做六休一,平时双休; 3、享受体检、旅游等学校福利,有良好的职业发展通道;基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.会计/出纳:5名, (年薪4.2-6W)职位描述: 1、思路清晰、反应灵敏,有强烈的责任心,有会计从业资格证等必备资质; 2、负责现金及票据的收入、保管、签发;支付工作公司日常采购、报销业务的审核流程,严格按照公司财务制度,对费用开支进行审核; 3、负责所有外购外协的发票、合同、计划采购单、入库单等原始单据审核,规范报销、核销手续; 4、负责审查、核对各项往来帐及对账工作,进行日常维护和异常跟进、处理,协助出纳做好会计凭证及票据档案的装订和归档工作; 岗位要求: 1、财会类相关专业大专以上学历,有会计证优先; 2、熟练掌握会计准则条款、熟悉财务管理内部控制原则并能灵活运用于实际工作中; 3、工作稳定性强,良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神; 4、熟练运用OFFICE等办公软件; 薪资待遇: 1、底薪3500+试用期饭贴补助+绩效奖金,缴纳各项社会保险,年度员工旅游,优秀员工奖励; 2、寒暑假做六休一,平时双休; 3、享受体检、旅游等学校福利,有良好的职业发展通道;基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.网络运营:3名, (年薪4.2-10W)职位描述: 1、本科及以上学历,特别优秀者可放宽学历要求; 2、计算机或信息技术相关专业; 3、对网络运营模式有想法,善于动手实操,主要负责学校微信、网站、社群平台的运营和管理; 4、完成部门领导交代的其他工作; 薪资待遇: 1、底薪3500+试用期饭贴补助+绩效奖金,具体薪资可面议。缴纳各项社会保险,年度员工旅游,优秀员工奖励; 2、双休; 3、享受体检、旅游等学校福利,有良好的职业发展通道;基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.行政人事:3名, (年薪4.2-6W); 职位描述: 1、负责应聘人员的预约,接待; 2、公司内部员工档案的建立与管理; 3、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 4、协助上级制定员工培训计划,包括新员工培训以及所有员工的培训计划; 5、负责离职员工的善后处理工作,包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等; 6、负责考勤及工资绩效的核算; 7、负责监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度; 8、负责组织企业文化建设工作,包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等; 9、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档; 10、协助各部门做好节假日期间工作安排,包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作; 11、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作,包括清点、维护、登记等; 12、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达和其他突发事件的处理。岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、熟练运用OFFICE等办公软件,工作仔细认真、责任心强,解决问题的能力强; 薪资待遇: 1、底薪3500+试用期饭贴补助+绩效奖金,缴纳各项社会保险,年度员工旅游,优秀员工奖励; 2、寒暑假做六休一,平时双休; 3、享受体检、旅游等学校福利,有良好的职业发展通道;基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.教务:3名, (年薪4.2-6W); 职位描述: 1、全年课程的安排:包括开结课日期,教师安排,教室安排,课程名称以及相应的课程更改与调整。 2、教师讲义打印; 3、教务部门物资采购和管理发放; 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、熟练运用OFFICE等办公软件,工作仔细认真、责任心强; 3、无经验要求; 薪资待遇: 1、底薪3500+试用期饭贴补助+绩效奖金,缴纳各项社会保险,年度员工旅游,优秀员工奖励; 2、寒暑假做六休一,平时双休; 3、享受体检、旅游等学校福利,有良好的职业发展通道; 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B13:苏州我爱我家房地产经纪有限公司 职位数:5 岗位数:35
1.置业顾问:15名, 岗位职责: 1、 热爱房产中介事业; 2、 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 3、 了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判; 4、 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务; 5、 协助业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作; 6、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 7、 能完成上级领导指派的其它各项工作 。 薪资待遇:底薪3500+提成+五险一金+带薪病假(产假、年假、婚假)+培训+旅游+现金奖励;基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.储备干部:10名, 1、大专及以上学历; 2、具有简单执行、利他、负责的做事风格; 3、具有较好的谈判、沟通能力(辅助经纪人谈单并促成签单); 4、清晰的思维模式、明确的目标感 ;基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.店面助理:5名, 任职要求: 1:大专及以上学历。 2:年龄18—28岁,可以是应届毕业生,公司免费提供系统专业的培训。 3:活泼开朗,形象气质佳。主要职责: 1.负责店内人员的考勤统计; 2.负责对店内合同及收据的保管与核销; 3.协助经纪人及店经理处理日常工作事务;工作时间: 1:上5天,休息2天,周日及工作日一天; 2:每天工作时间:9:00—17:30; 基本薪资:2500-3200,做五休二;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.呼叫中心专员:3名, 岗位职责: 1、登陆呼叫系统,负责接听来电,并准确填写工单; 2、负责公司相关房客源以及客户的ERP系统录入,以及报修信息录入; 3、外呼电话,对公司客户、房东进行电话回访; 4、把控记录服务质量。任职要求: 1、大专及以上学历,普通话标准; 2、一年及以上客服工作经验,房地产行业优先考虑; 3、工作耐心、细致、有责任心; 4、具备良好的语言表达能力和良好的应变能力;基本薪资:2500-3000;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.培训专员:2名, 1、本科以上学历,男女不限; 2、活泼开朗,形象气质佳; 3、帮助公司专业讲师确定培训人员; 4、检查培训会场的音响登设备的正常使用; 5、能够进行简单的培训课程的授课;基本薪资:2400-3500、周末双休;基本工资:2400元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B14:苏州立泰电子有限公司 职位数:3 岗位数:8
1.设备维护工程师:6名, 职位描述: 1、负责生产现场非标自动化设备异常处理(维修维护); 2、负责现场自动化设备优化改良等。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械类相关专业应届生; 2、会CAD制图,懂自动化基本原理者优先; 3、吃苦耐劳,有上进心,配合加班及夜班。薪资待遇: 5天8小时制,加班费另计(转正后底薪依个人能力上调)。综合5000元/月,入职缴纳社保,公司提供员工宿舍及免费工作餐。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.设备课助理文员:1名, 职位描述:1、负责部门设备开发文件管理 2、外来技术资料管理等。任职要求:1、大专及以上学历。2、熟练操作基本办公软件,配合加班。薪资待遇:5天8小时制,长白班,良好的办公环境,综合3500元/月,入职缴纳社保,公司提供员工宿舍及免费工作餐。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.工模课助理文员:1名, 职位描述:1、负责部人员考勤; 2、外来加工零件收货及自制零件送货安排; 3、加工材料及配件请购等。任职要求:1、大专及以上学历;2、熟练操作基本办公软件,可配合加班薪资待遇:5天8小时制,长白班,加班另计,综合3500元/月,入职缴纳社保,公司提供员工宿舍及免费工作餐。基本工资:2200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B15:鸿泰鼎石资产管理有限责任公司 职位数:1 岗位数:10
1.资产管理岗:任职要求: 1.全日制本科及以上学历; 2.中共党员优先; 3.具有行驶证、驾驶证者优先。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B17:苏州大满贯信息技术有限公司 职位数:4 岗位数:13
1.前台接待:1名, 1、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 2、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理; 3、可独立完成公司行政工作。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.售后文员:2名, 1、与客户沟通,解答并处理客户咨询的问题; 2、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售后指导和服务工作; 3、后期网站维护,图片文字资料的上传和更新。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.电子商务代表:8名, 1、大专或大专以上学历; 2、年龄20—27岁; 3、学习意愿好,新事物接受能力强,有独立思维,喜欢与人沟通交流; 4、普通话标准,口齿伶俐; 5、看重后期晋升空间者优先。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.网页设计师:2名, 1、有网站编辑领域从业经验者,一年以上相关专业工作经验优先; 2、熟练操作常用的网页制作软件和网络搜索工具,了解网站开发、运行及维护的相关知识; 3、有优秀的艺术素养。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B19:苏州工业园区福寿星日用品商行 职位数:6 岗位数:53
1.客服文员:28岁以下,女性,熟悉办公软件office,word,做好客户的登记、接待、维护、核实。档案整理。综合工资4000-8000元。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.人事助理:女性,25周岁以下,熟悉办公软件。月薪3200-6000。基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.售后服务专员:大专及以上学历。性格开朗,善于沟通。月薪3500-10000基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.销售代表:30岁以下,高中以上学历,热爱销售工作,能吃苦耐劳,沟通能力强。月薪3000-10000基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.销售精英:28岁以下,吃苦耐劳,有责任心,高中以上学历,爱销售,善于沟通。综合工资4000-15000元。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.储备干部:3名, 28岁以下,高中以上学历,综合工资3200-12000元左右,帮助销售经理完成维护客户,销售及合同事宜。基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B20:苏州罗格教育投资发展有限公司 职位数:4 岗位数:46
1.教务专员:5名, (罗格培训中心):本科及以上学历;基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.文理科教师管培生:30名, (罗格培训中心):1、本科及以上学历;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.市场专员:1名, (罗格培训中心): 1、本科及以上学历; 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.各学科教师:10名, (吴中区藏南学校): 1、本科及以上学历,师范类优先; 2、有教师资格证优先。周末双休,带薪寒暑假;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B22:苏州英仕杰商务信息服务有限公司 职位数:2 岗位数:10
1.电话接线客服:5名, 1.无责任底薪3000元+高额提成+奖金(月均综合水平6000元以上); 2.交纳社保,享受生日津贴、过节费; 3.常白班,上六休一; 4.学历不限有无经验均可,提供岗前带薪培训; 5.定期岗位调整,升职空间大; 6.公司每年2次旅游,丰富员工业余生活;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.信贷专员:5名, 1.无责任底薪3000元+高额提成+奖金(月均综合水平6000元以上); 2.交纳社保,享受生日津贴、过节费; 3.大专以上学历,条件优秀者可以放宽; 4.求职意向明确,态度积极,性格开朗,乐观向上,人品正直; 5.逻辑思维能力较强,语言表达能力较佳,善于沟通,能吃苦耐劳,有工作进取心;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


B23:苏州重行人力资源服务有限公司 职位数:5 岗位数:50
1.客服经理:(招聘人数:1-3人)岗位职责: 1、跟据公司发展需求,制定部门发展规划,并持续优化客服体系、创新服务模式; 2、建立并完善终端客户回访体系,建立回访的流程和标准,并监督实施; 3、做好客户档案的管理及客户的定期回访工作安排,不断优化客户满意度调查的方式和方法,制定提高客户满意度长期的规划; 4、负责管理和协调客户反馈/投诉的收集、追踪处理以及重大客户问题的解决;收集整理常见问题解决方案,并整理成文档,形成标准服务话术。 5、组织、协调各终端销售部门做好客服工作,发生客户投诉时,具有执行权; 6、建立并完善来访客户接待流程,并监督实施。 7、负责组织本部门人员定期上报回访记录表及其他业务报表; 8、负责组织本部门内部员工培训,根据需求合理安排培训内容,并做好培训后的考核跟进,提升部门员工业务能力和综合素质。 9、完成上级领导交办的其他工作。素质要求: 1、男女不限,沟通能力强。 2、大专以上学历。 3、熟练使用办公软件(word、excel、ppt)。 4、能熟练与外国人交流,英语专业六级以上。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.总经理助理:(招聘人数:1-3人)岗位职责: 1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。 2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。 4、负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。 5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。 6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。 7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。 8、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。素质要求: 1、女性,身材匀称,有人力从业资格证书以上及以上职称。 2、大专以上学历,条件优秀者可适当放宽限制。 3、熟练使用OFFICE。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.就业指导讲师:(招聘人数:1-3人) 岗位职责: 1、对学员进行人生观、世界观、价值观、择业观、道德观的教育,积极的开展思想政治教育工作,为学员就业、创业奠定良好的基础; 2、开设就业、职业生涯规划等课程,分析就业形势,宣传就业政策,训练择业技巧,调适择业心理,培养就业素质,紧紧围绕就业这一中心工作,为教学改革提出合理的建议; 3、每年对学员进行跟踪调查,及时将调查的结果汇总、整理,根据社会和市场的需求及时调整就业方向,对就业学员提供帮助和服务。 4、积极配合其他部门的工作,认真完成上级安排的其他各项工作。素质要求: 1、男女不限,热爱教师行业者优先。 2、大专以上学历,能与外国人熟练交流,CET-4以上 3、熟练使用OFFICE。 4、沟通能力强。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.中文培训讲师:(招聘人数:若干人) 岗位职责: 1.培训规划和计划:协助培训经理进行培训需求调研工作,参与拟定培训的具体规划、实施计划和实施方案,协助进行培训课程管理,确保培训计划符合培训需求。  2.培训资源管理:根据企业培训需求,在培训经理指导下,收集、评估相关课程、学习资料;开拓并维护合适的学习与培训渠道,确保培训资源的丰富性与适用性。  3.培训授课:了解学员需求,参与培训授课,编制培训讲义、做好备课工作,丰富课程内容,设计课程结构,做好现场把控,根据课程反馈不断完善培训课程。  4.培训效果总结:做好培训记录并跟进培训后的效果反馈;分析总结培训工作,提出培训管理与课程完善合理化建议;对培训效果进行评估,并提交分析报告。素质要求: 1、男女不限,热爱教师行业者优先。 2、大专以上学历,能与外国人熟练交流,CET-4以上 3、熟练使用OFFICE。 4、沟通能力强。 5、具备台前讲课的能力(职场素质:礼仪、沟通、团队等,有教材)。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.市场推广专员:(招聘人数:若干可兼职)岗位职责: 1.认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身推销业务水平。 2.积极完成规定或承诺的销售量指标,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。 3.负责与客户签订销售合同,督促合同正常如期履行,并催讨所欠应收销售款项。 4.对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续,帮助或联系有关部门或单位妥善解决。 5.收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见。 6.填写有关销售表格,提交销售分析和总结报告。 薪资待遇:2K+ 业务提成基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C03:苏州市聚成鑫海企业管理顾问有限公司 职位数:5 岗位数:50
1.学习顾问:有较强的学习、沟通、应变能力,外向型性格,善于交流;有良好的团队合作意识和承压能力;有吃苦耐劳的精神,能保持良好的工作积极性;愿意尝试挑战型工作;能持续学习,不断进取,提升自我;男女不限,教育、市场营销专业优先。底薪2700+提成 发展前景:【有机会在短时间内接触各类行业及企业,熟悉各种解决问题的办法,以及管理与领导技能,可以发展为企业专业管理咨询人才】基本工资:2700元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.会议主持人:形象气质佳、亲和力强、普通话标准;对主持有不断创新能力,有较强的活动策划能力;播音主持类专业优先、女士优先。底薪2700+绩效 发展前景:【可成为优秀的主持人,也可以发展为职业讲师】基本工资:2700元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.会务专员:熟悉会务相关工作流程,熟悉应用各种办公软件;制作会议通讯录、准备会议所需要的会议资料,会议用品等相关物品;安排和检查会场及其音响设备、灯光系统、多媒体等项目,保障设备正常运行;协调解决嘉宾和与会人员在会议期间提出的各种要求和问题;细致认真,服务意识强,具有团队合作精神;能够处理与酒店、广告公司及其他单位的各项事宜,男性。底薪2700+绩效基本工资:2700元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.储备干部:全日制统招大专及以上学历,2017年应届毕业生,成绩优秀,具备良好的沟通能力,良好的逻辑思维、沟通能力、统筹能力、策划能力,有强烈成就动机,班级、学生会干部优先. 底薪2700+提成基本工资:2700元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.行政助理:工作仔细认真,责任心强,思维敏捷,具有较强的团队合作精神和较强的沟通协调能力,亲和力强 ,熟练运用OFFICE等办公软件,女生优先。底薪2500+奖金基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C08:苏州爱普电器有限公司 职位数:3 岗位数:25
1.产品开发助理工程师:10名, 机械或相关专业,本科。 1、 应届毕业生; 2、 熟练运用PRO/E、CAD,热爱研发工作,能吃苦耐劳,动手能力强,具有良好的沟通能力, 3、 在校期间做过项目或参赛得奖者优先。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.产品开发工程师:10名, 机械或相关专业,本科。 1、 男,本科及以上学历,机械类专业; 2、 熟练运用三维设计软件(UG、Pro/E、Solidworks),AutoCAD,以及Office软件; 3、 掌握产品开发设计流程,设计过传动机构,了解注塑模具、滚塑产品及钣金产品的结构特点。基本工资:10000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.进出口业务员:5名, 外贸或英语专业,本科。 1、 英语六级,听说读写熟练; 2、 形象良好,性格开朗、积极向上,有工作激情; 3、 能熟练运用办公软件,具有较强的沟通能力基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C09:苏州白金汉爵大酒店有限公司 职位数:5 岗位数:26
1.储备干部:10名, 一本及以上学历,男性,法学、财务管理、酒店管理、人力资源管理专业优先,身体健康、品貌端正,能够服从调动(江浙沪皖)。基本工资:5500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.维修部储备干部:4名, 一本及以上学历,男性,土木工程、机电等专业,身体健康、品貌端正。基本工资:5500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.财务会计:5名, 本科及以上学历,财务会计、审计专业,有相关酒店实习工作经验优先,了解银行、税务等相关内容。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.前厅接待:4名, 大专及以上学历,女性,身高1.6M以上,形象气质佳,善于沟通,本地人及有相关工作经验者优先考虑。基本工资:3600元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.弱电:3名, 大专及以上学历,男性,计算机、网络维护等专业或专业调音师1年以上工作经验,熟悉酒店网络系统维护,具有无线电通讯等弱电专业知识,具有较强实际操作能力,服务意识强。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C10:苏州市吴中区教育印刷有限公司 职位数:3 岗位数:4
1.平面设计:1名, 男女不限,大专学历,计算机、设计类专业优先,熟练使用CDR,AI,PS等相关设计软件,对设计产品需应用的材质有一定了解; 2、有企业LOGO及VI系统、企业宣传册、宣传海报的设计制作等相关方面的经验者,从事平面设计工作年限超过3年; 3、有独特的审美和平面设计创意,具有较强的沟通能力、学习能力,良好的团队合作精神和较强的责任心。熟悉排版,跟印流程。公司缴纳社保,每天八小时,单休。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.检验员:2名, 男女不限,长白班,需能配合公司加班,公司缴纳社保、公司提供工作餐住宿。基本工资:2200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.电工:1名, 持有电工证,有一定的机修技术及经验,公司缴纳社保,公司提供工作餐及住宿。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C11:苏州全人生物技术有限公司 职位数:3 岗位数:30
1.行政助理(店面助理):大专以上学历,做事细心认真,待人亲和,有较强的服务意识。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.储备干部:大专以上学历,勤奋踏实,有强烈的进取心、事业心、积极的工作态度。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.市场专员:喜欢与人沟通,有一定的抗压能力,敢于挑战高薪,有无经验均可。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C13:博思堂地产综合服务股份有限公司 职位数:4 岗位数:29
1.置业顾问:20名, 高中及以上,经验不限基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.市场研究专员:5名, 城市规划或市场营销专业,本科及以上,吃苦耐劳,能适应高强度的工作压力基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.平面设计:2名, 广告学,大专及以上,有平面设计相关作品基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.策划师:2名, 市场营销,大专及以上,在校有组织策划活动相关经验基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C15:本溪大海鱼电子商务有限公司 职位数:5 岗位数:50
1.投资专员:1、具有交流沟通经验; 2、具有团队合作精神; 3、和团队一起完成目标;基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.行政专员:1、具有亲和了、形象好; 2、电脑熟练、报表汇总;基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.助理:1、协助上级完成各项任务; 2、具有团队合作意识;基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.储备干部:1、具有清晰的个人职业规划; 2、有一定的管理能力;基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.管培生:1、具有清晰的个人职业规划; 2、有一定的管理能力;基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C16:上海策康酒店管理有限公司 职位数:1 岗位数:10
1.见习经理:岗位职责: 1、学习餐厅各岗位操作流程及标准,推动餐厅标准化的执行; 2、学习人资、品资、设资三大业务,掌握餐厅营运的管理技能。任职资格: 1、大专及以上学历,有餐饮管理从业经验2年者可放宽至高中学历; 2、热爱餐饮行业,能适应快节奏的工作; 3、有良好的顾客服务意识和沟通能力; 4、有良好的管理意愿和团队合作精神; 5、能不断进行自我激励和具有不断学习的能力。薪酬福利:月度综合薪酬3000-3700元;五险+带薪年假+免费工作餐;有拍卖会、集体婚礼、全明星精英赛、分享会等家庭氛围的文化活动。在这里: 将为你提供广阔快速的晋升空间(见习经理—一副—副店—店长—导督—大区经理—营运总经理—营运总监 );将为你提供完备专业的培训课程,在老娘舅大学实现跟身边大牛零距离接触学习的机会;将打造你成为优秀的管理者或创业者,几十人团队由你带领。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C17:苏州亚太金属有限公司 职位数:11 岗位数:21
1.技师、管培生:3名, 男,机械、热处理相关专业,培养方向:数控磨齿、齿轮车间、热处理技术员。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.加工中心:2名, 男,机械相关专业,有过齿轮加工实习经验的优先考虑。基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.销售经理(内销):4名, 专科以上学历,机械制造相关专业。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.销售经理(外销):2名, 本科以上学历,英文可以作为工作语言,外贸或机械制造相关专业。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.数控车床:2名, 男,机械相关专业,熟悉西门子、法兰克系统经验,有过齿轮加工实习经验的优先考虑。基本工资:7000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.卧车工:1名, 男,机械相关专业,能熟练操作630普卧,有过齿轮加工实习经验的优先考虑。基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.立车工:1名, 男,机械相关专业,能熟练操作1.6米立车,有过齿轮加工实习经验的优先考虑。基本工资:7000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
8.滚齿工:2名, 男,机械相关专业,有过齿轮加工实习经验的优先考虑。基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
9.质检员:1名, 男,机械相关专业。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
10.热处理操作技师:2名, 男,金属材料专业优先,有过齿轮加工、表淬加工实习经验者优先考虑。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
11.车间技术员:1名, 男,大专以上学历,机械相关专业,会CAD制图,对车间管理熟悉,有齿轮加工行业实习经验者优先。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C18:苏州剑驰物流有限公司 职位数:1 岗位数:10
1.销售代表(苏州-吴中区):岗位职责 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款。 任职资格 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有责任心,能承受较大的工作压力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C19:苏州亚创工程技术有限公司 职位数:7 岗位数:33
1.检验员:15名, 基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.助理检验工程师:5名, 理工科专业基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.检验工程师:5名, 理工科专业基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.市场专员:2名, 女, 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.人事专员:2名, 女, 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.供应商质量工程师:2名, 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.行政专员:2名, 女, 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C20:苏州道合房地产营销策划有限公司 职位数:5 岗位数:110
1.实习生:50名, 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.置业顾问:20名, 任职要求: 1.大专以上学历,形象好,气质佳; 2.敢于挑战,有强烈的挣钱欲望,遇到困难挫折不轻易放弃的精神,具有较强的沟通领悟和应变能力! 3.做事踏实,认真,肯吃苦,愿意从事房产销售者。 4、热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务; 5、负责客户签约,追缴房款及后期维护。岗位需求: 1、男女不限,专业不限; 2、富有工作激情,抗压能力强; 3、具有独立工作能力及团队合作精神; 4、有良好的沟通能力和积极的心态,有较强的责任心 5、渴望高薪,敢于挑战。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.客服文员:20名, 主要负责与客户电话沟通,口齿清晰,表达能力强。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.案场接待:10名, 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.储备干部:10名, 亲和力强,具有团队合作精神和服务意识,能承受工作压力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C21:江苏国都酒店管理有限公司苏州分公司 职位数:5 岗位数:50
1.销售员:任职资格: 1、有无经验均可,公司提供带薪培训; 2、良好的客户服务意识,有团队协作精神精神,善于挑战。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售助理:任职资格: 1、大专以上学历, 综合素质高; 2、从较强的团队精神,具有良好的沟通能力和表达能力。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.销售文员:大专, 任职资格: 1、有良好的服务意识,综合素质高,具有良好的沟通表达学习能力 2、能吃苦耐劳,具有良好的团队精神和开拓精神,良好的协调能力,应变能力和解决问题能力。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.培训助理:大专, 任职资格: 1、大专以上学历,良好的语言表达能力; 2、协同开展员工培训,业务培训,执行培训计划,培训效果的跟踪、反馈。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.招聘专员:大专, 任职资格: 1、大专以上学历,有良好的沟通能力; 2、具备强烈的责任感,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C23:中设(苏州)机械设备工程有限公司 职位数:1 岗位数:10
1.外贸业务员:任职要求: 1、本科及其以上,理工科,机械类或国际贸易等相关专业; 2、英语4级及以上,能独立与国外客户书面或口头交流; 3、具有较强的沟通能力,能够及时跟进国外客户的需求并及时反馈给工厂; 4、工作有条理,思路清晰; 5、抗压能力强,开拓能力强,主动性强; 薪资待遇:底薪+年底奖金+额外商业医疗保险+带薪年假+周末双休+节日福利+定期体检+员工旅游+餐补。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C24:苏州市东吴物业管理有限公司 职位数:7 岗位数:62
1.综合管培生:1、大学本科及以上学历,形象气质良好,男生不低于170cm,女生不低于160cm; 2、主动热情,性格外向,沟通协调和语言表达能力较强; 3、吃苦耐劳,有良好的服务意识,愿意从基层做起; 4、学生干部、有社团工作经验的优先考虑; 5、近期职业发展方向:项目主管、项目经理等。薪资待遇:3500-4500元。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.工程管培生:1、本科及以上学历,电气、建环(暖通)、给排水、园林等理工类专业毕业生优先; 2、专业成绩良好,动手能力强,有志于从事与本专业相关的工作; 3、吃苦耐劳,有良好的服务意识,愿意从基层做起; 4、近期职业发展方向:工程条线骨干、工程主管等。薪资待遇:3500-4500元。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.客服管培生:1、大学本科及以上学历,形象好,女生不低于162cm; 2、性格外向,亲和力强,有良好的沟通能力; 3、吃苦耐劳,有良好的服务意识,愿意从基层做起; 4、近期职业发展方向:客服条线骨干、客服主管等。薪资待遇:3500-4500元。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.财务管培生:1、大学本科及以上学历,财会类相关专业毕业,形象气质良好; 2、专业成绩优良,通过国家会计从业资格考试,有初级职称者优先; 3、踏实稳重,工作认真细致,对数据敏感,掌握基本的财务和办公软件; 4、近期职业发展方向:主办会计、分(子)公司财务负责人等。薪资待遇:3500-4500元。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.市场专员:1、本科及以上学历,营销类相关专业,形象气质良好; 2、工作作风严谨细致,原则性强,执行力强; 3、有较强的沟通和协调能力,善于与人交际、维护客户关系; 4、有较强的的抗压能力,能适应出差和加班; 5、近期职业发展方向:市场主管、下属单位市场工作负责人等。 3500-4500;基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.人事专员:2名, 1、大学本科及以上学历,人力资源管理相关专业毕业,专业成绩较好; 2、形象气质良好,性格外向活泼,沟通领悟能力强; 3、吃苦耐劳,工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 4、近期职业发展方向:人力资源各模块主管、下属单位人事负责人等。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.行政专员:1、全日制本科及以上应届毕业生, 2年以上班干或学生组织工作经验; 2、中共党员,具有良好的政治素质、思想素质和道德品质,强烈的事业心和责任感,良好的团队合作意识和奉献精神,勤奋踏实,领悟能力强,反应敏捷; 3、具有较强的文字和信息处理能力,具备一定的综合协调能力、沟通能力,能够熟练使用办公设备及办公自动化软件; 4、1991年1月1日(含)以后出生,形象气质良好; 5、近期职业发展方向:集团办公室主管、经理助理等。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C25:苏州全盛浮筒水上工程有限公司 职位数:3 岗位数:18
1.客服人员:5名, 要求: 1、相貌端正,专科以上学历;熟悉操作Word文档及Excel表格等各类办公软件,电脑运用熟练; 2、能够了解客户服务信息,进行有效跟踪,做好售前、售后指导和服务工作; 3、能够与相关部门紧密配合,协调沟通; 4、熟练运用公司产品,解答客户提问并解决问题; 5、定期与客户沟通,建立良好的长期合作关系;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.CAD、3DMAX、Photoshop设计制图员:10名, 要求: 1、相貌端正,大专及以上学历,平面设计相关专业,熟练运用CAD、3DMAX效果图制作,PS绘图、Word文档以及Excel表格等各类软件; 2、适当的时候要求协助客服及商务助理等公司其他岗位的员工工作,能适应一定的工作压力者优先。 3、具备高度的工作热情,机敏灵活,沟通协调能力较强,能吃苦耐劳,责任心强,坚持原则,有较强的学习力和团队合作精神,能与同事友好的协作; 4、服从上级领导的管理,遵从领导祝福,配合领导工作;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.会计、出纳:3名, 要求: 1、负责公司现金往来支付收付工作,确保符合公司财务制度; 2、负责现金账、往来账的登记工作、确保账账相符,账实一致; 3、负责员工工资及有关款项报销支付工作,确保及时性准确性; 4、负责会计凭证的制作、整理、档案保管确保完整性 5、负责相关票据的开具及销售回款的跟催工作 6、负责采购一些办公用品、五金之类的 7、领导交办的其他事宜;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C26:姑苏区金阊新豪制衣厂 职位数:1 岗位数:10
1.职员:岗位职责:负责服装数码印花制图,电脑制作文件: 1.能按客户要求完成平面构图者优先 2.会使用AI.. Coreldraw. 最好是会Photoshop制作绘图 3.工作敬业,有责任心,踏实肯干,富有团队精神,服从公司安排,沟通领悟能力强 4.上班时间:每周6天8小时 (早8:00-下午17:00中午有休息时间) 6. 大专以上学历,性别不限,本公司对学历无太严苛的要求。只要有工作能力者均会被认可 如有意者请投递简历预约面试 经我公司录用后,享受下面各种待遇: 1.享受国家法定假期、年假、婚假等假期待遇; 2.享有养老保险、医疗保险等各项国家法定社会保险。苏州公司地址:苏州市金阊区白洋湾大街。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)


C28:苏州永拓人力资源服务有限公司 职位数:2 岗位数:20
1.总经理助理(业务方面):男女不限,专业不限,适应力强,有一定的文案基础,性格活泼开朗,做事有条理,熟练电脑操作,能有效利用网络资源,热爱本职工作。大专及以上学历。能适应出差及参与各类社会活动。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.业务员:大专以上学历,有意从事人力资源工作,熟练电脑操作,能 有效利用网络资源,具有较强的沟通能力,有良好的纪律性、活泼大方诚实本分、积极进取,吃苦耐劳,能适应出差及参与各类社会活动。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
 
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