6月15日苏州人才市场综合人才现场招聘会苏州人才市场 现场招聘电话：65221911传真：65221915、65221993 轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路：2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 临近公交线路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（东线）；921、932、949、700小日晖桥（北）站；602、305干将路站 集市时间：上午8：30--下午12：45 集市地点：干将西路288号，苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区) 注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！ 综合人才集市现场招聘会 日期：06-15 (周四) 摊位数：47 职位数：89 岗位数：637 A01:江苏珍生源医药营销有限责任公司 职位数：4 岗位数：51 1.OTC医药代表:30名, 高中及以上学历，药学及市场营销相关专优先；22-40周岁；有当地医药网格资源的优先；具有较强的组织纪律及责任感,善于学习创新，有承受工作压力的能力。欢迎应届生加入（公司重点培养，统一培训指导）。工作地址:江苏省各地市区办事处。 2.市场部经理:1名, 要求：本科及以上学历，药学相关专业（中药学专业优先录用），有三年及以上医药行业市场策划、学术支持、及管理工作经验，有临床产品授课经验，愿意至外地出差。性格随和，外向，沟通能力较强。 3.药店店员（医药连锁公司）:要求：高中及以上学历 ，1年及以上零售业销售经验，有药店工作经验者优先录用；年龄45岁以下，五官端正；有亲和力及良好的沟通能力；应届生：药学及市场营销相关专业优先录用。 4.药店店长（医药连锁公司）:要求：高中及以上学历 ，有一年及以上药店店长管理工作经验，年龄45岁以下，五官端正；有亲和力及良好的沟通能力。 A04:苏州欧高物流有限公司 职位数：6 岗位数：119 1.运营经理:2名, 9000-12000RMB；岗位职责： 1、负责各项目点日常物流管理工作； 2、制定和执行物流工作计划，对物流工作规范进行总结和完善； 3、监督实施物流体系职责与管理标准； 4、控制送货和仓储成本； 5、参与制定与控制部门物流运作预算； 6、制定物流解决方案，提升客户满意度； 7、定期汇总上报各项物流管理报表； 8、负责所在部门人员的KPI考核、培训工作。任职资格： 1、大专及以上学历； 2、3年以上物流相关领域管理工作经验，有外资企业物流管理工作经历者优先； 3、熟悉物流管理业务流程，有丰富的流程管理操作技能； 4、有招标书写能力和实战经验； 5、良好的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，能承受较大工作压力，有危机处理能力。 2.项目经理:5名, 5000-8000RNM；岗位职责： 1、负责部门日常物流管理工作； 2、制定和执行物流工作计划，对物流工作规范进行总结和完善； 3、人员管理、培训、考核；任职资格： 1、有管理50人以上团队的经验，制造业相关管理工作佳； 2、良好的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，能承受较大工作压力。 3.主管:10名, 4000-6000RMB；岗位职责： 1、负责人员管理、培训、考勤； 2、执行日常工作计划，对日常工作规范进行总结和完善；任职资格： 1、中专以上学历，身体健康； 2、有管理20人以上团队的经验，制造业相关管理工作佳； 3、良好的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，能承受较大工作压力。 4.装卸工:50名, 3000-7000RBM；岗位职责： 1、负责货物出、入库的装卸和搬运工作； 2、负责入库货物的摆放，做到合理、整齐； 3、负责协助送货人员提货作业。任职资格： 1、身体健康，吃苦耐劳，服务管理； 2、熟悉货运的出入库作业、和翻班制度； 3、1年以上的装卸货经验者优先。 5.普工:50名, 3000-6000RBM；岗位职责： 1、按工艺要求进行生产操作； 2、服从领导安排；任职资格： 1、18周岁以上，初中以上学历； 2、吃苦耐劳，有责任心。 6.文员:2名, 3000-4500RMB；岗位职责： 1、配合并完成主管交付的日常工作； 2、人员考勤、入职手续等。任职资格： 1、吃苦耐劳；工作时间：8：30-5：30 （六天制）提供工作餐+社保+话费公司直招，非诚勿扰！ A10:苏州康富精密机械有限公司 职位数：10 岗位数：27 1.焊接师傅:4名, 年龄25-40岁，有2年以上焊接工作经验（计件）。 2.折弯学徒:2名, 年龄18-30岁，机械专业，有学习上进心，有无经验即可。 3.数控折弯师傅:1名, 有相关工作经验优先，会东洋折弯机优先考虑。 4.钳工:2名, 有相关工作经验、会看图纸即可。 5.检验员:3名, 男、高中以上学历、机械类专业，能看懂图纸，责任心强，有检验工作经验者优先考虑。 6.钣金工程师:1名, 大专以上学历，模具或机械专业，有五年以上工作经验、三年以上钣金厂相关管理工作经验，熟悉使用AutoCAD、PRO-E、或SOLIDWWORK的绘图软件。 7.工程学徒:机械专业毕业、会CAD绘图软件，会PRO-E优先考虑。 8.业务跟单:2名, 大专学历，要求有相关工作经验。 9.生管:1名, 有钣金厂生产管理或排程相关工作经验。 10.喷手:1名, 有钣金厂喷粉工作经验者优先考虑。 A13:苏州周梦信息科技有限公司 职位数：6 岗位数：28 1.软件实习生:5名, 1.统招大专及以上学历，理工科，计算机专业优先； 2.热爱软件行业，学过编程语言，有志于从事软件行业，成绩有意者优先考虑，欢迎优秀大学生加入。 2.Java软件工程师实习生(可应届):8名, 岗位职责： 1.应往届理工科毕业生，有志于在IT行业发展。 2.计算机（网络）、电子信息、软件工程、（电气）自动化、测控、生仪、机电等专业； 3.有计算机语言者优先，如：C语言、C++、Java、.Net等 待遇: 签订正式劳动合同、享受国家规定的保险福利待遇，转正后综合工资4000-6000以上。 3.嵌入式开发实习生（可应届）:6名, 岗位职责： 1.应往届理工科毕业生，有志于在IT行业发展。 2.计算机、电子类相关专业，专科以上学历； 3.负责产品的软件开发、硬件驱动的开发工作或协助相关开发工作。 4.熟悉C语言，熟悉单片机及电路设计，汇编、C51、PLC、数电模电优先 5.责任心强，富有团队精神 待遇: 签订正式劳动合同、享受国家规定的保险福利待遇，转正后综合工资5000-8000以上。 4.WEB前端开发:4名, 岗位职责： 应往届理工科毕业生，有志于在IT行业发展。 1.配合开发工程师根据设计稿开发页面，将视觉设计的效果图实现HTML页面； 2.与后台工程师进行页面开发联调并测试； 3.协助工程师，根据项目创意要求进行开发任务，确保开发符合要求 待遇：面议 5.JAVA开发工程师:2名, 岗位职责： 1. 精通HTML、CSS、XML， 熟悉页架构和布局，能熟练手写符合W3C规范的代码。 2. 对HTML5, CSS3 熟悉。 3. 精通 JavaScript编程，并能熟练应用 Jquery 框架。 4. 具有调试各种浏览器兼容性经验，保证各主流浏览器体验一致。 5. 熟练使用 DreamWeaver 工具，熟练使用 Axure 工具。 6.招聘专员:3名, 大专, 1、大专及以上学历；2、1年以上人事招聘、培训教学及营销类工作经验；3、有招聘及市场渠道开拓经验者优先；4、性格开朗外向，沟通应变能力强；5、普通话标准，谈吐有条理、逻辑思维较强；6、具有良好的职业道德素养，形象气质佳；7、一经录用公司将给予非常具有竞争力的奖金及福利待遇。 A20:江苏吴中医药集团有限公司苏州制药厂 职位数：7 岗位数：19 1.配料、压片（固型剂）:2名, 高中以上学历，35岁以下，有相关专业知识或工作经验优先。 2.制剂工艺研究员:1名, 药学、药剂相关专业，本科以上学历。 3.原料药工艺研究员:2名, 制药工程、药物合成、化学相关专业，本科以上学历。 4.不良反应监测员:1名, 医学相关专业，本科学历。 5.设备维修:2名, 机械、电气相关专业，专科学历。 6.生产储备技术员:10名, 药学、化学、生物、机电相关专业，专科学历。 7.药品注册（化药）:1名, 1、本科以上学历，药学相关专业，熟悉药品注册流程及相关法规；2、有药品注册申报和CTD资料撰写工作经验；3、具备一定的英语阅读及文献检索能力；4、有较强的学习能力和沟通协调能力，能承受一定的工作压力，并注重细节。 A27:苏州康瑞养生品有限公司 职位数：5 岗位数：27 1.销售储干:5名, 大专以上，男女不限，市场营销专业优先。 1.反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 2.月薪2500+工龄工资（3年500、5年1000）+培训合格最高可加1000元+提成+员工月度季度年终奖；培训津贴5000元+旅游津贴5000元；提供市区免费住宿或补贴。 2.健康管理师:4名, 大专以上，男女不限。 1.具有一定的观察、表达、理解、交流、协调学习能力以及信息的获取，使用和管理能力， 2. 月薪2500元+工龄工资+提成，提供住宿或补贴；国家假日按国家规定放假。 3.销售助理:6名, 中专及以上学历，女性。 1、良好的沟通能力，自信乐观，善于学习。 2. 月薪2500元+奖金500+年终奖；提供住宿或补贴、国家假日按国家规定放假 4.营销专员:10名, 大专以上，男女不限。 1、形象气质佳、普通话标准、协调沟通能力较强、执行力较好，有销售和销售管理经验者或销售管理者担任销售助理工作经验者优先； 2、月薪2500元+工龄工资（3年500、5年1000）+提成，提供住宿及补贴，福利按国家规定发放。 5.跟单文员:2名, 女性。 1、负责跟单和客户维护，细心、耐心有责任心，良好的沟通能力及较强的应变能力。 2、薪资2500+奖金500+工龄工资+年终奖，综合工资3500左右。 其他:以上岗位一经录用，均享受以下福利待遇：福利：1、带薪培训，公司提供每年聘请专业培训老师免费为公司员工培训两次，为公司员工充电加油。 2、舒适宽敞的办公环境，给咱们公司员工提供一个良好的办公环境。 3、为员工缴纳五险，享受年终奖。 4、节假日有员工福利，每年安排员工旅游。 5、为员工提供免费住宿及补贴。 6、节假日按照国家规定执行。晋升机会：工作表现优秀者，工作满半年可获得晋升机会。培训机会：定期提供专业的培训课程。以上业务岗位上班地点可选择：苏州、昆山、常熟、太仓、张家港、吴江。 A28:广泰精密冲压（苏州）有限公司 职位数：12 岗位数：120 1.机修学徒:职责描述：点胶热压治具调试，维修；点胶车间的机械设备保养维护；产线工装治具，热熔治具维修。具体要求：机电一体化、机械专业相关专业；应届毕业生尤佳；工作态度认真；服从领导安排。 2.绘图员:职责描述：新产品开发，模具图面绘制，产品设变图面绘制及改模，配合厂内修模。具体要求：会PRO看图 熟练使用CAD绘图软件。 3.电工:职责描述：负责公司公共设施，消防设施，机械设备的点检，保养，维修工作。具体要求：有低压电工证；能吃苦耐劳。 4.模具师傅:职责描述：新模的开发组立，试模，打样；客户设变，改模，打样；机器的操作与保养。具体要求：有外观件模具经验优先；能独立完成模具的组立与试模打样。 5.产线班长:职责描述：根据排程合理安排人力生产；产线6S整理整顿；新进人员培训；了解ERP系统。具体要求：具有一定的带线工作经验；为人诚信，态度诚恳，具有团队精神；有良好的沟通及表达能力。 6.CNC编程:职责描述：1.根据2D图面绘制3D；独立完成编程；负责日常加工编程，服从管理。任职要求：1.能独立完成主管交代事项2.熟练软件（UG)操作，可手工修改程序。 7.助理/文员:职责描述：日报表的核对与输入；各类表单制作；完成主管交代事项。具体要求：基本办公软件使用熟练；工作态度认真，有责任感；服从领导安排。 8.模具设计:职责描述：新开模图面的绘制；所有产品的设变及改模；配合厂内修模；新产品开发及模具相关问题检讨。具体要求：五金冲压模具设计经验；会使用PROE软件，熟练使用CAD。 9.CNC操机员:职责描述：机器操作熟练，装夹工艺合理使用；根据加工状况进行一些必要加工参数修改；机器及工治具保养维护；具体要求：机械相关专业毕业；1年以上CNC操作工作经验；懂机床及工治具基本维护、保养；品质观念及对成本和效率的意识强。应届毕业生尤佳。 10.自动化工程师:ABB机械手臂异常处理，手臂执行程序编写与调试，手臂(ABB)保养、维护，按时完成主管安排工作。具体要求：机械专业，熟悉ABB，库卡自动手臂操作，工作认真，服从管理，吃苦耐劳。 11.生管:主动追踪所有相关物料，负责工单，领料单开立，库存在途查询 ，业务需求排程及时回复。具体要求：吃苦耐劳，聪明伶俐，对数字敏感优先。 12.品保班长:品质管控，产线异常处理，追踪，改善产品异常时能及时向前追溯。具体要求 熟悉品质检验作业程序，会使用量规仪器及治具的管制。 A29:苏州蓝水软件开发有限公司 职位数：2 岗位数：12 1.软件销售、程序员:10名, 招聘要求：可以承受工作压力; 可以适应经常性的出差; 愿意挑战高薪资; 诚实、守信有责任心; 善于沟通表达; 任职资格: 专科以上学历优先; 有一定的销售经验; 有行业从业经验者优先; 女孩子优先。工作时间:上五休二。 薪资待遇：底薪+提成，综合工资5000以上，五险。 2.程序员:2名, 招聘要求：CS端开发人员，熟悉SQL SERVER数据库；有过开发DELPHI和C#经验的优先考虑；工作时间:上五休二； 薪资待遇：薪资待遇：3000-5000五险。 A31:苏州唯仁智能科技有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.店长：2名，店助：4名:年龄在20岁以上，大专及以上学历，男女不限，四十岁以下。有信心有热情，想创业，想成为老板。无论你有钱没钱，你来找我们。我们助你成就梦想！年收入五到三十万。有大健康产业营销经验者优先。 有较强的亲和力和沟通能力，底薪+高提成，优秀员工月收入 10000元以上。热情有信心，责任感强，学习能力强，有大健康产业营销经验者优先。 B03:苏州工业园区福强机电工程有限公司 职位数：4 岗位数：14 1.电工:5名, 1.机电一体化等相关专业技校及以上学历； 2.有1年以上工作经验，年龄22-35岁之间； 3.必需有电工上岗证（必需）； 4.思维敏捷、动手能力强、能吃苦，坚强的意志； 5.有驾驶证优先。工作内容： 1.能根据电气图进行电柜布线制作； 2.人品端正、工作细心、责任心强； 3. 维护保养电工工具； 4.会配电箱，拉电缆，做线槽，桥架等。 2.绘图员、机电方面:3名, 1、机电相关专业，大专及以上学历； 2、工作经验2年以上、熟练操作CAD制图能制作效果图优先； 3、可以独立绘制电路图、装饰图及相关机电图纸； 4、有在机电工程公司工作经验的优先，有时需要到工地上监工； 5、有驾照者优先。 3.机电助理工程师兼项目经理:3名, 1.27岁以上大专及以上学历，机电一体化、机械或相关专业工作，3年以上经验； 2.了解CAD可以看懂工程图纸,监督工人作业,跟踪客户定单,联络供应商,自主根据工程进度加班,精通电路图、装饰图、水路管道布置图及相关机电图，尤其要精通电的规范和原理； 3.项目管理能力强，能够按要求进行工程报价，计算材料； 4.具有一般英语交流能力； 5.能够配合公司要求出差,出差时间随工程期而定； 6.懂得PLC编程优先； 7.有在机电工程公司工作经验及有驾照者优先。 4.焊工、氩弧焊为主（工作地点：新加坡）:3名, 1、必须具备焊工证（必备条件）； 2、工作经验3年以上 、有较强责任心； 3、氩弧焊操作熟练； 4、可以独立完成或者带队完成项目； 5、工作地点：新加坡； 6、年龄：30-45岁之间，如工作经验丰富。 B18:苏州工业园区紫藤经贸有限公司 职位数：6 岗位数：15 1.淘宝京东运营（运营助理）:8名, 招聘要求 ： 1、大专以上学历，男女不限，20-35岁；一年以上淘宝推广工作经验，有3C行业工作经验优先。 2、熟悉淘宝、京东市场，熟练使用淘宝直通车、钻展、淘宝客等推广方法； 熟悉电子商务平台及淘宝店铺运营管理，熟悉各类网络营销推广方式； 有一定的策划能力及文字表达能力，逻辑思维及数据分析能力强。 具有良好的沟通协调能力及分析解决问题的能力。 3、运营助理欢迎广大应届毕业生投递！！！ 2.淘宝京东客服:3名, 招聘要求 ： 1、高中及以上学历，男女不限，18-30岁；身体健康，吃苦耐劳，服从管理，要有高度的责任心。 2、熟练电脑操作，沟通能力强。 3、 有经验者优先考虑。 3.数据统计员:1名, 招聘要求： 1、一年以上统计类相关工作经验，全日制专科以上，财务、数理统计等相关专业优先考虑； 2、能熟练运用EXCEL办公软件； 3、严谨的逻辑思维能力、敏锐的观察能力、独立分析能力和良好的言语表达能力、吃苦耐劳； 4、具备较好的统计管理知识及数据分析能力，有财务分析相关经验优先考虑； 4.仓库主管:1名, 招聘要求 ： 1、专科及以上学历，有电子商务仓储工作经验2年以上； 2、熟悉物流仓储作业流程，熟悉相关物流设备的使用和维护规范，有E店宝系统操作经验者优先考虑； 3、练使用基本的办公管理软件； 4、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。 5. 有大型活动经验，有聚划算经验优先。 6. 本岗位工作地点在（江阴---顾山） 5.美工:1名, 招聘要求 ： 1、有较强的审美能力和色彩搭配能力，紧跟时尚潮流，主动收集时尚元素 2、能独立完成店铺的整体视觉规划和产品详情页设计；3、有较强的文案创作能力，希望您的文字和您的图片完美结合； 4、有一年以上天猫网店独立设计经验，熟练掌握商品详情页的排版逻辑； 5、工作主动性强、学习能力强、执行能力强，有主动优化店铺和产品主图、详情页等工作经验者优先。 6.企划专员:1名, 招聘要求 ： 1、市场营销或相关专业本科及以上学历，1年以上市场推广相关工作经验； 2、优秀的文案功底，有较强的创造性思维能力及良好的沟通能力； 3、了解市场动态，依据市场变化适时策划制定整体促销方案，策划定期的促销活动； 4、有一定的组织实施经验，监督、指导、落实促销活动的执行，有成功的策划案例者优先； 5、有综合运用包括广告策划、软文宣传、公关活动等在内的各种营销方式进行市场宣传、品牌推广的能力； 6、熟练操作PS、Excel，Word，PPT等办公软件。福利待遇： 1、提供良好的福利待遇、完善的技能培训和晋升发展空间： 2、六天八小时工作制。上班时间：9:00—18:00； 3、按劳动法有关规定签订劳动合同、购买社会保险及商业保险。 4、 试用期1-3个月， 每月全勤奖280元，岗位绩效、奖金提成。做满一年每月增加100元工龄工资。 5、 公司每年组织旅游、生日礼品、过节费、年终奖、每月公司聚餐等其它福利待遇。 B19:苏州典藏文化传媒有限公司 职位数：4 岗位数：35 1.急招客服代表8名（不涉及销售 ）:1、电话邀约客户参观展厅； 2、进行客户邀约提醒和跟进服务；任职资格： 1、高中以上学历，能力突出者可放宽条件； 2、有较强的语言表达能力,良好的逻辑思维能力和行动力； 3、有电话邀约经验者优先考虑。薪资待遇：无责任底薪3000+绩效提成+奖金 2.销售:5名, 岗位职责：负责在展厅接待上门客户，参观展厅，讲解产品，促成交易岗位条件： 1、大专以上学历，能力突出者可放宽条件； 5、有较强的语言表达能力,良好的逻辑思维能力和行动力; 6、有强烈的进取意识,有热情,责任心强,有团队意识; 薪资待遇：底薪3000加奖金绩效提成，提成上不封顶月平均工资8000上其他福利：一年加2次薪资，一个季度出去旅游，不定期的举办员工活动，每天欢快的工作氛围，系统培训，带薪年假，定期聚餐旅游和发放点心，五险公司地址：苏州干将西路508号，地税局斜对面。 3.销售经理:薪资：5000-8000元，从事理财，保险，房产的工作2年以上，年龄28-35岁，男女不限 4.人事主管:工作经验要1.5年以上，薪资4000-5000 工作地点：苏州干将西路508号，（地税局斜对面）典藏文化 C02:苏州图书馆 职位数：1 岗位数：3 1.图书管理员(公益性岗位):3名, 苏州图书馆因工作需要，根据中共苏州市委办公室、苏州市人民政府办公室《印发〈关于加强市级机关、事业单位公益性岗位用工管理意见〉的通知》（苏办发〔2009〕22号）和苏州市人力资源和社会保障局《关于印发〈苏州市机关事业单位公益性岗位用工招聘规程〉的通知》（苏人保事〔2010〕013号）的有关规定，经研究并报上级部门审批同意，拟面向社会公开招聘公益性岗位工作人员3名。现将有关事项公布如下：一、招聘岗位、人数招聘岗位：图书管理员招聘人数：3名二、招聘范围和对象凡符合本次公开招聘基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体条件等资格条件的人员，均可报名。三、招聘条件 1．拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，具有良好的政治素质、职业道德和敬业奉献精神，无违法违纪等不良记录； 2．苏州市区户籍。 3. 年龄40周岁以下。 4. 学历：大专及以上学历； 5. 专业：不限 6．身体健康，无影响正常履行职责的各种疾病；四、招聘程序招考按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经公布简章、报名和资格审查、笔试、面试、体检和政审、录用等程序进行。（一）报名和资格审查 1.报名时间和地点。报名时间：2017年6月15日上午8:30-11:30。报名地点：苏州市人才市场。 2.报名和资格审查。报名现场请提供本人身份证、户口本、毕业证书原件和复印件以及个人简历一份。（二）考试 1、报名人员超过20人增设笔试。笔试成绩以百分制计算，设60分为合格分数线。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分，按3：1的比例确定进入面试人选，不足3：1比例的，按实际符合条件人数确定进入面试人选。具体考试地址和时间另行通知。 2．报名人员不满20人的直接进行面试，具体时间和地点另行通知。（三）体检与政审 1.根据考生总成绩从高分到低分排序，按拟招录数1:1的比例确定进入体检的人选，并实行一次性体检。体检时间、地点另行通知。体检费用由考生自理。 2.对体检合格人员进行政审，政审标准参照《苏州市2017年考试录用公务员报考指南》中的有关规定。 3.因体检或政审不合格出现缺额时，在合格分数线以上的考生中，按总成绩高分到低分依次递补，也可减少招聘计划数。（四）录用经考试、体检、政审等程序合格的人员，在苏州图书馆网站上公示一周，接受社会和考生的监督。经公示无异议的，经用人单位研究后录用。被录用的人员及时办理报到手续。报考人员须对照本简章报考条件如实填写本人相关信息，在考试、体检、政审中，一经发现不符合规定条件的，则取消报考或录用资格。被录用的人员，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责协商解决。五、聘用管理及待遇 1.公益性岗位工作人员的管理按照苏州市《关于加强市级机关、事业单位公益性岗位用工管理意见》实施； 2.聘用期间，公益性岗位工作人员的相关待遇按照苏州市相关规定执行，并缴纳五险一金。 3.被聘人员应严格遵守国家法律法规和部门制定的各项规章制度； 4.录用后与本单位签订公益性岗位《劳动合同》，一年一聘。初次签订合同的聘用人员试用期一个月。 5.被聘人员若违反合同，本单位将中止合同、解除聘用关系。六、纪律监督 公开招聘公益性岗位工作人员是一项严肃的工作，必须坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风，一经发现即予查处。整个招录工作接受社会监督。本简章由苏州图书馆负责解释。 C03:苏州亿欣康生物科技有限公司 职位数：5 岗位数：50 1.储备店长:无责任底薪2000＋免费的住宿＋绩效工资，综合工资4K—1W元 /月，年薪15万以上。 2.店员:无责任底薪2000＋免费的住宿＋绩效工资，综合工资3K—6K元 /月，年薪8万以上。 3.店长助理:无责任底薪2000＋免费的住宿＋绩效工资，综合工资3.5K—8K元 /月，年薪6万以上。 4.应届实习生:无责任底薪2000＋免费的住宿＋绩效工资，综合工资3.5—8K元 /月，年薪6万以上。 5.人事行政:无责任底薪2200—3500＋免费的住宿＋绩效工资，综合工资3000—5000元 /月，年薪6万以上。 以上岗位要求： 1、年龄在18—28岁之间。 2、有高度的责任感和较强的责任心 3、有学习力，执行力，工作积极主动，适应能力强，忠诚于企业，有团队合作意识。注：以上岗位一经录用，公司提供小区房住宿，1—2天带薪培训和免费在职培训（包括管理能力培训、工作技能培训）公司管理层从内部提升，晋升人人平等。 C04:苏州市消防技术服务事务所有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.出纳:一名、女性、40岁左右，身体健康，本市户籍。有工作经验者优先。 C15:苏州天虹商场有限公司 职位数：6 岗位数：47 1.超市理货员:10名, 初中以上学历，18-45周岁；能吃苦耐劳，具备良好的服务意识；有相关工作经验者优先考虑。 2.超市/百货收银员:10名, 高中或中专同等学历以上，18-40周岁；能够快速识别真假钞，点钞速度快；熟悉收银机的操作；学习能力强，具备优秀的团队合作精神。 3.专柜店长/导购:2名, 高中以下, 高中或中专以上学历，18-40周岁；能吃苦耐劳，具备良好的服务意识；有相关工作经验者优先考虑。 4.客服接待员:招聘人数: 不限；性 别: 不限；年 龄: 18 ~ 28； 文化程度: 高中(职高)； 工 资: 面议；其他要求: 1、高中或中专以上学历，身体健康，气质形象佳； 2、认真、细心，亲和力强； 3、普通话标准； 4、具有良好的服务意识； 5.防损员:招聘人数: 不限；性 别: 男；年 龄: 20 ~ 35； 文化程度: 高中(职高)； 工 资: 面议；其他要求: 1、高中或中专同等学历以上； 2、气质形象佳，普通话标准； 3、具备良好的服务意识和服从意识； 4、有相关工作经验者优先考虑录用； 6.超市助理品类经理:5名, 22-35岁，本科，2500左右。 C16:苏州市爱欧广告有限公司 职位数：9 岗位数：50 1.客户印刷顾问:10名, 中专, 20-40岁，中专以上学历；负责接洽客户、印刷报价、接单、跟单 乐观，正直，有责任心，善于沟通和交流，性格外向，懂得换位思考 能熟练运用Office软件，有较强的学习能力，愿意学习和运用印刷知识及营销技巧 2.主案平面设计师:5名, 本科, 大专以上学历，艺术设计专业毕业，对设计创作有准确的理解力和丰富的创意能力 ，有深厚的美术基础及审美观，能深入与客户沟通，有责任心；熟练运用CAD、Photoshop、Coreldraw，AI等平面设计软件 3.设计师:2名, 大专, 24-35岁，艺术设计专业，从事过广告行业设计1年以上，能熟练运用Photoshop，Coreldraw，AI等软件。 对设计创作有准确的理解力和丰富的创意能力，有深厚的美术基础及审美观，能深入与客户沟通 ，有相关经验者优先 4.设计助理:2名, 大专, 熟练使用CAD、Photoshop、Coreldraw，AI等平面设计软件，有相关经验者优先 5.数码印刷排版人员:10名, 中专, 岗位描述：将客户的文件，按照要求打印或印刷输出 性别不限，18-35岁，中专以上学历；对平面软件有一定了解，如：Photoshop，Coreldraw，AI,CAD等；工作认真仔细，有强烈的责任感和使命感；无经验亦可；能上早中班。 6.后期装订操作人员:10名, 男, 中专, 岗位描述：将印刷出来的文本，按客户的要求，使用装订设备，进行装订装帧 要求：18-50岁，中专以上学历；动手能力强，有责任心，工作认真细心负责，能吃苦耐劳，有1年经验者优先，能上早中班。 7.数码印刷机操作员:5名, 男, 中专, 岗位描述：将规定格式的文件，按操作流程，使用数码印刷设备印刷出来 18~35岁，中专以上学历；有责任心，有耐心，工作认真细心，能吃苦耐劳，无经验亦可，可以上早中班。 8.储备干部:5名, 男, 本科, 岗位描述：公司人才储备职位，能认同企业文化，愿意与企业共同发展的优秀毕业生 要求：本科及以上学历，能吃苦耐劳，愿意从基层做起，能服从公司安排；具有较强的学习及抗压能力及人际沟通能力；无经验亦可，能上早中班；如成为店长，根据业绩和能力 ，可享受六位数及以上待遇 9.前台收银:1名, 30-45岁，女性，中专以上学历，反应敏捷，乐观开开朗，细心、认真、责任心强，有较强的客户服务的意识，长白班,本地户口优先 |
