8月8日苏州人才市场高校毕业生公益现场招聘会

苏州市高校毕业生公益专场 日期：08-08 (周一) 摊位数：86 职位数：323 岗位数：2499

入场须知：应届高校毕业生凭身份证原件、就业推荐表或毕业证书经验证后免费入场
往届未就业高校毕业生凭身份证原件、就业推荐表原件经验证后免费入场

A01:苏州金通易达房地产营销策划有限公司 职位数：4 岗位数：40
1.行政人事助理/行政前台:岗位职责： 1、客户接待和登记； 2、部门考勤； 3、报表统计和汇报。任职要求： 1、办公软件word、excel、PPT熟练。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客服文员:岗位职责： 1、与客户进行有效沟通，了解客户需求，无需外出； 2、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职要求： 1、口齿清晰，普通话流利； 2、对工作有较高的热情。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.渠道专员:岗位职责： 1、寻找并管理渠道合作者，协助市场部开拓市场。任职要求： 1、喜欢与人沟通，具有良好的服务意识，为人热情。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.置业顾问/案场接待:岗位职责： 1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。任职要求： 1、无本行业从业经验。我们有专业免费的培训，还有老员工手把手的代训，直到能独立作业为止。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A02:苏州众联行营销策划有限公司 职位数：5 岗位数：46
1.客服专员:10名, 任职要求:热爱销售行业，语言表达流利，思维敏捷，有赚钱的欲望，想在销售行业有所作为。配合公司的工作安排，完成相应的业绩指标。底薪待遇:3000+提成+奖金。公司提供住宿。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.案场接待:10名, 男女不限；任职要求：形象气质佳，普通话流利，思维敏捷，有亲合力，热爱销售行业。底薪待遇:3000+提成+奖金。公司提供住宿。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.销售助理:1名, 任职要求：熟悉电脑办公文件的处理，有观察力和丰富的想象力，形象气质佳；公司福利待遇：底薪待遇:3000+提成+奖金。公司提供住宿。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.置业顾问:20名, 职位要求: 1：应届、往届毕业生； 2：具备较强沟通能力及表达能力，品质佳； 3：勤奋敬业，吃苦耐劳，热爱销售工作；充满激情，勇于接受挑战，能承受工作压力，具备团队合作精神。可提供住宿。底薪待遇:3000+提成+奖金 ；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.门店经理:5名, 职位要求: 大专学历以上，具备极强的沟通技巧和谈判能力，良好的品行；有激励和管理下属人员的能力；底薪待遇:5500+提成+奖金；基本工资:5500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A03:苏州麦丰房地产经纪有限公司 职位数：7 岗位数：155
1.置业顾问:40名, 2500+高提成；负责公司房源开发和积累，并与业主建立良好的业务协作关系。负责客户接待咨询工作，提供合适的房源，陪客户看房，促成房产交易。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.投资顾问:20名, 2500+高提成；具有强烈进取精神和勇于挑战高薪的欲望，有团队协作精神。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.应届毕业生:40名, 2500+高提成；欢迎各路精英前来加盟，只要你怀揣梦想，有努力拼搏的精神，麦丰房地产将给予你平台，让你尽情翱翔，快来加入我们吧！基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.储备干部:20名, 3500+高提成；有良好的职业操守，服从上司管理安排，能够有效的协调团队间工作。善交际，有较强的沟通能力，愿做地产行业的领路者，敢于挑战高薪基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.渠道经理:10名, 5000+高提成； 1.对国内房产交易市场了解； 2.愿在地产行业挑战自己者。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.呼叫中心客服:20名, 2500-4000元；良好的沟通能力，形象谈吐佳，具有灵活的谈判技巧和高昂的工作热情，为客户提供购房建议和指导，推荐投资小区。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.业务经理:5名, 底薪4000+高提成； 1.能够独立完成团队培训帮助员工拓展客户，沟通维护业主。 2.能够完成公司业绩考核。 3.有团队客户资源者优先。 4.提供带薪培训。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A04:苏州艾博软件科技有限公司 职位数：6 岗位数：31
1.销售代表:10名, 岗位职责： 1、根据销售政策，开拓新客户，吸引客户扩大消费面； 2、深度挖掘客户需求，提供客户解决方案； 3、积极反馈客户方最新信息，提高新客户产出率； 4、与客户联络增进客户感情，提高客户忠诚度； 5、引导客户正确使用公司产品，并引导再次消费;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客服文员:6名, 岗位职责： 1. 了解客户需求，对其购买提供专业咨询； 2. 专业地处理客户咨询、需求和投诉。 3、适当处理服务的故障和客户的投诉处理，控制消费者满意度的的跟踪及分析； 4、客户相关信息的录入管理，建立客户档案； 5. 有效整理、完善客户资料，及时分析并反馈给上级主管;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.网络编辑:2名, 岗位职责：文章发布，根据要求发外链，网站日常内容更新，上级交代其他事项。任职要求：文字功底扎实，头脑灵活，吃苦耐劳，能忍受长时间枯燥乏味的文章工作。最好有SEO编辑相关知识（没有也可以）基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.财务人员:1名, 岗位职责：负责企业的会计整理工作，编制相应的财务报表及凭证等工作。任职要求：1、能够熟练使用财务软件; 2、编制相应的财务报表及凭证; 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.电子商务:10名, 岗位职责1.负责公司产品网络推广、销售。 2.销售进程及规划；制定客户需求及实现销售；具有市场推广的能力; 任职要求： 1.熟悉网络销售渠道及网站建设，电子商务专业毕业优先; 2.执行力强，能良好的完成公司制定的各项任务; 3.有较好的沟通表达能力及服务意识; 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6..net程序员:2名, 1、熟练掌握ASP.NET/C#,ADO.NET/ASP.NET MVC等编程技术；熟练掌握CSS、Div、Ajax等相关技术； 2、精通.Net下的C/S、B/S系统开发，精通.net框架类库，如Asp.net，Ado.Net,Entity Framework等； 3、能熟练编写SQL以及后台存储过程； 4、有面向对象的开发经验，熟悉软件开发流程，设计模式； 5、具备良好的理解和沟通能力，能编写相关技术文档； 6、勤奋，敬业，责任心强，具备良好的团队协作精神，能够承受一定的工作压力； 7、教育背景：计算机或相关专业大专或以上学历； 基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A05:赛福徕涂装设备（苏州）有限公司 职位数：1 岗位数：1
1.销售工程师助理:1名, 岗位职责： 1.办公室后勤支持，翻译相关技术文件以及销售合同等； 2.使用CAD绘制图纸及技术文件确认； 3.和区域销售经理合作，做好相关报价准备工作； 4.为销售经理提供技术支持，并根据工作需要，安排客户拜访； 5.参展布展工作以及参加市场活动； 6.销售回款：根据本部门的经营目标、销售价格体系和销售政策，与客户及公司财务人员保持良好沟通，提前知会客户做好付款准备，应用一定的催收技巧，确保货款顺利回收； 7.部门主管安排的其他事务。任职要求： 1.机械设计制造等相关专业本科在校实习生或应届毕业生； 2.熟练使用CAD制图以及操作办公软件和办公设备； 3.行动敏捷具有较强的应变能力和较强的团队合作精神； 4.较强的观察力和应变能力，良好的判断力和沟通能力； 5.良好的英语读写能力（本岗位对书面及口语要求较高！）注：本岗位底薪为3500元；工作时间：周一至周五（8:30-17:00），双休；公司福利： 1.社保公积金； 2.带薪年假； 3.班车； 4.工作餐； 5.培训； 6.节假日福利； 7.定期公司活动； 8.年终奖；基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A06:苏州量健生物技术有限公司 职位数：3 岗位数：11
1.储备店长（储备干部）:5名, 无需工作经验，勤奋踏实，有强烈的进取心、事业心、积极的工作态度。1年期走上管理岗位，后期发展空间大。以上职位一经录用，即享受提供住宿，带薪培训，年底奖金，市区五险，出国旅游，企业无息贷款（购房、购车）。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.旅游专员:3名, 无需工作经验，积极向上，热爱旅游，工作有耐心，年薪6-8万+另加年终奖。以上职位一经录用，即享受提供住宿，带薪培训，年底奖金，市区五险，出国旅游，企业无息贷款（购房、购车）。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.行政文员:3名, 做事细心，亲和力强，形象气质佳，女士优先。以上职位一经录用，即享受提供住宿，带薪培训，年底奖金，市区五险，出国旅游，企业无息贷款（购房、购车）。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A07:姑苏区沧浪瑞草食品经营部 职位数：4 岗位数：55
1.市场营销经理:5名, 薪资待遇：底薪+提成+补贴+奖金 能吃苦耐劳、有团队精神。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.市场营销人员:20名, 底薪+提成+补贴+奖金 能吃苦耐劳、有团队精神。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.服务专员:10名, 底薪+提成+补贴+奖金 能吃苦耐劳、有团队精神。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.电营人员:20名, 底薪+提成+补贴+奖金 能吃苦耐劳、有团队精神。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A08:苏州销客地产综合服务有限公司（博思堂） 职位数：6 岗位数：60
1.企业文化专员:1、大专及以上学历，人力资源、汉语言文学、媒体广告专业优先； 2、形象气质佳，会简单的图片编辑，有成功组织策划活动经历者优先； 3、思维活跃、出色的文字语言表达能力和沟通技巧，执行力强；薪资3000起基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.市场研究员:岗位要求： 1、本科以上学历，市场营销、统计学、工商管理等相关专业； 2、具有较强的文字功底、数据分析及沟通协调能力，具备较强的前瞻思维能力和敏锐的房地产市场分析能力； 3、有较强的组织协调能力，有过团队管理的经验。薪资2500起+奖金基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.策划师:岗位要求： 1、 根据楼盘性质与销售目的进行系统的文案策划，并制定个案企划方向、广告预算。 2、 与设计、媒介整合方案，优化推广思路； 3、 有较强的文字功底和执行能力，能完成策划报告、活动执行。薪资3000起+奖金基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.拓展助理:1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、具有较强的商务谈判能力，能协助主管编写项目计划书及合作洽谈工作； 3、具有较强的公关能力和抗压能力； 4、具备较强的团队协作能力及较强的主动性和保密意识。薪资3000起基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.平面设计师:岗位要求： 1、美术学，艺术设计学，视觉传达学等相关大学大专学历以上； 2、具有扎实的美术基础、色彩控制能力强、较强的创意能力； 3、熟练运用Photoshop、Illustrator、Coraldraw、CAD等软件；薪资3000起；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.置业顾问:职位要求： 1、男女不限，大专以上学历，市场营销相关专业； 2、有较强的表达、沟通能力，外表形象佳； 3、有良好的沟通协调能力，注重团队合作；薪资2000起+佣金基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A09:苏州市东吴物业管理有限公司 职位数：2 岗位数：20
1.物业储备主管:在高校、写字楼、产业园等项目，负责后勤服务各种职能的管理、协调工作。 1、本科及以上学历； 2、有意愿在服务行业长期发展，有良好的服务意识； 3、有较强的沟通协调能力，语言表达能力，在校担任学生干部者优先。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.工程技术储备主管:1、大专以上学历，电气、暖通、给排水、楼宇智能化相关专业； 2、动手能力强，有中级电工证者优先考虑。鉴于集团全国发展的态势，管理储备干部今后能接受半年后全国外派的，优先予以录用，并提供相对优厚的待遇条件。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A10:苏州维联网络科技有限公司 职位数：2 岗位数：10
1.网络新闻人:5名, 工作性质：为企业提供网络媒体的相关服务。互联网服务：舆情监测、新闻发稿、危机处理、国外媒体发稿、新媒体；视频电影：企业宣传片、微电影、植入式广告、明星代言、纳斯达克广告；全国机场广告：24城市机场LED广告、数码刷屏媒体广告，企业直播平台，互联网大会：各类赞助商广告。任职资格： 1、了解腾讯、百度、网易、搜狐、新浪、今日头条等品牌 2、愿意从事网络新闻人 3、喜欢阅读娱乐、政治、经济、民生等新闻 4、有从事过相关工作，有团队精神，积极心态，学习力强的同学优先！基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.实习生:5名, 工作性质：协助企业危机公关、舆情监测等服务。任职资格：想从事网络媒体、新媒体的同学！基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A11:苏州华田物流有限公司一分公司 职位数：3 岗位数：17
1.销售代表:5名, 1、收集市场信息，开发新客户，及了解竞争对手。 2、根据市场户营销计划，完成部门经理下达的销售任务； 3、管理维护客关系以及客户间的长期战略合作计划。 4、大专及以上学历 5、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 6、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 7、有责任心，能承受较大的工作压力； 8、有团队协作精神，善于挑战。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客服:2名, 1、性别女，热爱销售行业； 2、注重礼仪、有良好的表达能力及沟通能力、处事灵活、能吃苦耐劳； 3、敢于挑战和爱岗敬业精神，具有独立分析和解决问题的能力； 4、有团队精神，遵守公司各项规章制度； 5、积极配合部门领导的工作，按期完成其布置的工作任务。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.销售助理:1、性别不限，热爱销售行业； 2、注重礼仪、有良好的表达能力及沟通能力、处事灵活、能吃苦耐劳； 3、敢于挑战和爱岗敬业精神，具有独立分析和解决问题的能力； 4、有团队精神，遵守公司各项规章制度； 5、客户信息收集整理分析； 6、客户开发方案的制定； 7、通过与客户的商洽达成合作； 8、客户异常问题处理就维护； 9、积极配合部门领导的工作，按期完成其布置的工作任务。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A12:吴江福华织造有限公司 职位数：7 岗位数：70
1.业务助理:10名, 英语四级5人，英语6级5人，专科以上学历，男女不限，性格开朗，良好的沟通能力，对服装面料有兴趣，愿意在盛泽长期发展优先。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.统计:专科以上学历，男女不限，电脑操作熟练基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.检验员（含学徒）:男女不限，专科及以上学历，英语四级优先 ，工资3500元/月以上。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.跟单员:大专以上学历，纺织相关专业，男性优先；基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.项目管理员:专科以上学历，纺织相关专业，擅长写作优先。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.电子商务销售:男女不限，专科以上学历；基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.工程文员:专科以上学历，建筑工程相关专业，会CAD制图。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A13:苏州学思堂教育咨询有限公司 职位数：4 岗位数：32
1.初高中各科教师:初高中语文教师：10人；初高中数学教师：10人；初高中英语教师：10人；初高中物理教师：10人；初高中化学教师：10人；任职条件：本科以上学历，专业不限，师范专业优先、有教师资格证者优先。薪资：底薪2000-3000，不包含课时费、绩效等。综合月薪5-8K，优秀者10K以上，上社保、提供免费住宿。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.教育咨询师:20名, 任职条件：大专以上学历，专业不限，教育学、心理学、市场营销学专业优先，。性格开朗、有较强的沟通能力、形象气质佳。薪资：底薪2000-3000，不包含提成、绩效等。综合月薪5-8K，优秀者10K以上，上社保、提供免费住宿。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.前台行政:1名, 任职条件：大专以上学历，行政管理、会计或相关专业，形象好，气质佳，有亲和力。薪资：底薪2000-4000，不包含绩效考核.。上社保、提供免费住宿。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.招聘专员:1名, 任职条件：大专以上学历，人力资源专业优先，形象好，气质佳，有亲和力。头脑灵活，在大学期间组织过活动者优先。薪资：底薪2000-3000，不包含绩效考核。上社保、提供免费住宿。工作地点：苏州市内（园区、新区、吴中、相城）、吴江、昆山、太仓、张家港、常熟；浙江湖州、浙江嘉兴、浙江宁波、浙江绍兴；上海；江苏省各市。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A14:苏州达内信息科技有限公司 职位数：8 岗位数：15
1.平面设计助理:2名, 喜欢设计；愿意从事平面设计或交互设计方向工作优先考虑，工作认真，性格温和，有耐心和责任心是第一要求,团队配合能力优秀，会PS或CAD优先，愿意从基础做起;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.嵌入式应用开发:1名, 大专及以上，计算机、机械电子、通信或自动化工程相关专业；会单片机、PLC、C语言、汇编、数电模电优先，较强的逻辑思维和动手能力;基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.运维/网络工程师:1名, 熟悉计算机硬件设备及网络维护，了解常用应用软件和操作系统，吃苦耐劳，沟通能力强.基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.测试专员:3名, 大专以上学历，信息技术相关专业，根据测试计划完成指定的测试工作，并学习和推广使用新的测试技术和工具，能够与开发等相关人员进行准确沟通，学习能力强，耐心细致严谨，有硬件测试或调试经验亦可;基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.初级Java/C++开发:2名, 计算机、软件、网络工程等相关专业，有Java或C语言基础优先，逻辑思维能力较强；学习能力优秀，能够长期稳定工作;基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.项目助理:2名, 大专以上学历；理工类专业；熟练运用office办公工具，对数字敏感会数据分析，细致严谨，具备良好的团队协作精神和技术文档编写能力,善于沟通和学习,愿意往技术方向发展优先;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.平面/网页设计:2名, 大专以上学历；会ps、Dreamweaver、Flash等优先 ，较强的图片处理能力，有一定的文字功底和动手设计能力；善于与人沟通，良好的团队合作意识与责任感，有创新精神;基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
8.UI设计见习生:2名, 大专及以上学历，美术、设计、平面设计相关专业优先（可实习）熟练使用Dreamweaver、Photoshop、CorelDraw、Illustrator等网页、图形制作软件及办公软件；求知欲强烈，自对于界面UI设计、平面网页设计有浓厚兴趣，善于沟通，责任心强基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A15:苏州周梦信息科技有限公司 职位数：4 岗位数：16
1.程序员:5名, 统招大专及以上学历，理工科；热爱软件行业，学过编程语言，有志于从事软件行业，欢迎优秀毕业生加入。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.前端开发工程师:3名, 1. 了解HTML、CSS、XML， 熟悉页架构和布局，能熟练手写符合W3C规范的代码。 2. 精通 JavaScript编程，并能熟练应用 Jquery 框架。 3. 具有调试各种浏览器兼容性经验，保证各主流浏览器体验一致。 4. 熟练使用 DreamWeaver 工具，熟练使用 Axure 工具。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.软件实习生:5名, 计算机、理工科专业，大专，热爱软件行业，学过编程语言，有志于从事软件行业，成绩优异者优先考虑，欢迎优秀大学生加入。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.初级软件工程师:3名, 计算机、理工科专业，大专，基础知识扎实，热爱软件开发。掌握Java语言和面向对象思想，熟悉软件工程理论。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A16:苏州工业园区索菲亚家具商行 职位数：3 岗位数：30
1.家居定制顾问:任职资格: 1、应届生、无经验者面试通过可培训; 2、具有良好的沟通技巧和说服能力； 3、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作； 4、勤奋踏实、富有激情，有良好的服务意识与团队合作精神。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.家居设计师:任职资格: 1、相关专业专科及以上学历； 2、色彩控制能力强，富有创意及执行力，有一定的专业判断力； 3、责任心强，有团队合作精神，具有良好的沟通技巧和说服能力 ； 4、CAD熟练，熟练的装饰、衣柜、厨柜行业设计。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.市场专员:任职资格： 1、大学专科以上学历，市场营销、计算机、管理类等相关专业优先； 2、良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的执行能力； 3、良好的职业素质和敬业精神。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A19:姑苏区平江同创健身器材商行 职位数：5 岗位数：29
1.文员:2名, 大专以上学历，熟悉OFFICE办公软件，做事细心，形象气质佳，口齿伶俐，有一定的沟通能力，能够灵活处理各项事物。
2.业务助理:3名, 大专以上学历，有良好的沟通能力，能吃苦耐劳，善于学习，主要负责接待客户日常来访、来电、来函等咨询业务、协助业务人员进行订单制作、跟单、样品寄送，并跟进、处理制作业务员交给的报表、单据、文件、资料等，定期对重点客户进行电话回访，帮助业务人员做好客情，主动和客户增进了解。
3.储备干部:4名, 大专以上学历，具备良好的团队精神及一定的管理潜力，有上进心，能吃苦耐劳。愿意从基层做起。
4.业务员:10名, 有亲和力，有一定的上进心，能吃苦耐劳，可以挑战高薪。
5.出差专员:10名, 性格比较随和，爱好旅游，能吃苦耐劳，公司有相关的学习培训。

A20:苏州众乐康商贸有限公司 职位数：6 岗位数：25
1.会计:2名, 男女不限，会计从业资格证。 职责： 1、掌握会计制度和有关法规、费用开支范围和标准，分清资金渠道，专款专用。 2、按规定编制部门预算，合理使用资源，做好财务分析和考核。 3、按照会计制度，填制转帐凭证，做好记帐、算帐、结帐、报帐工作。做到凭证合法、手续完备、帐目健全、数字准确、定期对帐（包括核对现金实有数）、经常分析。并及时记帐，按时结帐，如期报帐。同时做好工资核算工作。 4、严格票据管理，保管空白收据和部分印章。收据领用要登记，收回要销号。 5、保管好所有财务凭证，及时整理、装订归档，定期编制各种会计报表、统计资料，年终提交决算报告等。 6、遵守和维护财经纪律，执行财务制度，实行会计监督，负责会计稽核。对违反财务制度的收支不予办理，并积极做好维护财经纪律的宣传工作。 7、按时编制月度用款计划并上报，及时核对下达的可用用款额度，同时关注额度的使用情况。 基本工资:2200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.人事:4名, 男女不限，相关专业皆可，市场体验2月。 职责： 1、负责全体员工的人事档案管理工作。 2、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。 3、负责员工调查问卷的发放和收集，分析汇总调查结果，形成结论上报。 4、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况。 5、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总，上报，并对绩效考核的方式方法提出意见和建议。 6、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查，提供相应的报表和资料。 7、负责员工技能培训方案，技能测评的督导与跟进。 8、负责完成公司人事工作任务，并提出改进意见。 9、负责公司人事文件的呈转及发放。 10、协助招聘主管进行员工招聘的面试，负责报到及解聘手续的办理，接待引领新进员工。 基本工资:2200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.店长助理:6名, 工作职责：辅助店长做好店内的新老客户关系的维护，客户的服务工作，要有爱心、孝心和责任心，具有一定的自律性，服从领导的管理。 任职要求： 1、专科以上学历，男女不限，专业不限，要有一定的爱心、孝心、责任心和耐心； 2、不怕辛苦，主动性、积极性强。 3、可培训。基本工资:2200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.储备店长:5名, 岗位职责：负责门店经营管理，店内客户关系的拓展和维护等。 任职要求： 1、专科以上学历，男女不限，专业不限，有上进心，学习能力强 2、工作认真负责，踏实肯干，服从管理。 3、提供培训。基本工资:2040元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.业务代表:6名, 岗位职责： 1、门店内或户外社区驻点面对面体验式销售； 2、负责产品宣传，客户试用仪器的治疗服务工作； 3、新老客户关系的维护（售前、售中、售后服务工作）。 任职要求： 1、男女不限，有上进心，工作认真，人品端正； 2、善于沟通，反应灵活，思维敏捷，抗压能力强。 3、可培训。基本工资:2200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.人资专员（招聘方向）:2名, 岗位职责： 1、负责日常人事工作的执行与管理，重点是苏州市场人才招聘任务； 2、配合总部完成招聘计划和人事其它工作； 3、配合当地营运所需的其他工作； 工作要求： 1、人力资源管理类全日制专科以上学历； 2、性格开朗，责任心强，自律性强，有上进心，能承担一定的工作压力。 3、喜欢与人沟通，善于表达擅长招聘工作，可独立完成招聘工作。基本工资:2200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A21:苏州白金汉爵大酒店有限公司 职位数：7 岗位数：42
1.餐饮储备干部:20名, 本科及以上学历，有意向从事餐饮服务行业，男性优先。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.房务储备人员:5名, 本科及以上学历，男性，有意向从事餐饮服务行业。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.财务会计:5名, 男性，有会计证，财务、审计、经济等相关专业优先，需本科学历。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.前厅接待:5名, 本科及以上学历，身高 男：1.7M, 女:1.6M,形象气质佳，善于沟通。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.土木工程:3名, 一本以上学历，男，土木工程等相关专业。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.人事员:2名, 一本以上学历，男，人力资源、法学、财务管理等相关专业。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.园林设计:2名, 一本以上学历，男，园林设计等相关专业。基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A22:苏州探路人信息技术有限公司 职位数：5 岗位数：15
1.电子商务Tmall客服导购:5名, 要求：大专及以上学历，做事细心，有亲和力，公司会统一做入职培训，电子商务专业的应届生 和 有淘宝天猫实习经验者优先，待遇从优。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.电子商务Tmall美工:3名, 要求：大专及以上学历，熟练使用Photoshop、Coreldraw等平面设计软件，有较强的自学能力及吃苦耐劳的精神。有淘宝天猫工作经验者优先，待遇从优。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.销售助理:2名, 要求：大专及以上学历，具备良好的团队合作精神及高度的工作责任感,能积极主动解决工作中遇到的问题 。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.Microsoft、Autodesk、Adobe通用软件销售代表:2名, 要求：大专及以上学历，擅于沟通、理解能力强，能主动开拓客户市场并执行公司下达的政策目标。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.系统工程师:3名, 要求：大专及以上学历，良好的计算机基础， 对计算机技术有浓厚兴趣。有较强的自学与动手能力，能吃苦和承受一定工作压力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A23:苏州中生健康生物制品有限公司 职位数：5 岗位数：50
1.健康顾问:维护老客户的业务， 定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。男女不限，沟通能力及责任心强，热爱销售，无责任底薪包住宿，无责任底薪3100以上基本工资:3100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售助理:负责协助销售人员做好客户接待及客户关系维护工作；能接受挑战并承受工作压力，积极、热情主动、踏实、合作意识强。无责任底薪3100以上。基本工资:3100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.营养师:结合自身所学的专业知识为新、老会员，为其提供一对一健康服务，保证会员满意度；负责自己管辖区域内的客户回访及拜访工作，了解客户需求，与客户建立良好的联系； 无责任底薪3100以上基本工资:3100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.人事助理:女，形象气质佳，普通话标准；善于与人沟通，主动、热情；有较强的服务意识。人事行政、文秘类专业优先考虑。底薪：2600元/月基本工资:2600元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.储备干部:男，本科及以上学历，吃苦耐劳，热爱销售，良好的敬业精神和职业道德操守；良好的应变能力、组织协调沟通能力和团队合作精神无责任底薪3100以上基本工资:3100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A24:苏州市中怡堂文化传播有限公司 职位数：4 岗位数：25
1.文案策划:3名, 1、负责电视、广播、网络相关节目的选题、策划、文稿的编写与整理。 2、专科及以上学历，擅长文字编写，思维活跃，有较好的文字处理能力。 3、医学、营养、广播新闻等专业优先，欢迎应届毕业生及实习生加入。提供有工作餐、免费住宿、带薪培训、年底双薪、交五险、公休年假、公平的晋升机会、良好的发展空间！基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.咨询专员:2名, 1、大专及以上学历，良好的服务意识，有耐心和责任心，工作积极。 2、普通话标准、口齿清楚、良好的语言表达能力和沟通能力。 3、市场营销专业及有客服、接待实习经历者优先。 提供有工作餐、免费住宿、带薪培训、年底双薪、交五险、公休年假、公平的晋升机会、良好的发展空间！基本工资:2200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.储备干部:10名, 1、大专及以上学历，医学、营养及市场营销专业优先 。 2、学习能力强，有一定的组织协调能力，有较强的抗压能力。 3、工作踏实肯干，愿意从基层做起，与公司一起成长 。 提供有工作餐、免费住宿、带薪培训、年底双薪、交五险、公休年假、公平的晋升机会、良好的发展空间！基本工资:2200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.业务员:1、工作地点是南京、武汉、常州、无锡、四川等城市 。 2、负责客户关系维护和销售管理工作 。 3、抗压能力及团队意识强，吃苦耐劳，市场营销专业优先。提供有工作餐、免费住宿、带薪培训、年底双薪、交五险、公休年假、公平的晋升机会、良好的发展空间！基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A25:江苏省通信服务有限公司苏州网盈分公司 职位数：4 岗位数：40
1.电信工单管控:岗位职责：负责管理装机，维修等工单的进度，完成情况等；与装维工程师保持联系并协助其解决宽带故障；负责每日电信数据报表的提取与数据分析任职条件：大专及以上学历，计算机运用熟练，具有一定的语言沟通及组织能力，能够长期稳定的工作。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.设备维护工程师:岗位职责：负责电信设备的维护工作，包括日常巡检、设备故障处理、机房设备验收、跳纤等工作任职条件：本科及以上学历，通信类或计算机类专业，身体健康，有耐心，踏实，乐意接受新技术；基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.电信终端装维工程师:岗位职责：主要负责电信家庭客户和政企客户的客户端业务（宽带、电话、itv）的安装、维护工作。任职条件：大专及以上学历，能吃苦耐劳，身体健康无色盲；本地人优先考虑基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.电信营业厅营业员:岗位职责：办理套餐、宽带、充值缴费及手机终端销售等电信业务岗位条件：要求普通话标准流利，工作热情礼貌，具有较强的沟通能力与服务意识；销售类专业优先基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A26:苏州链家房地产经纪有限公司 职位数：3 岗位数：30
1.房产经纪人:【薪酬福利】： 1、试用期无责任底薪，缴纳各类社会保险； 2、高提成提佣比例 3、福利：节日福利、员工旅游、带薪年假等公司福利； 4、强培训：带薪培训+一对一师徒带教【任职资格】： 1、大专及以上学历； 2、认真踏实，正直诚恳；高度的工作责任感，良好的团队精神、服务意识 3、学习力、亲和力、沟通能力强，对销售充满热忱。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.储备干部:【薪酬福利】： 1、试用期无责任底薪，缴纳各类社会保险； 2、高提成提佣比例 3、福利：节日福利、员工旅游、带薪年假等公司福利； 4、管理晋升通道：初级物业顾问-物业顾问-高级物业顾问-营业主任-高级营业主任-分行主管-分行经理-区域总监，1年以内70%的新员工晋升到分行经理 5、合伙人制：分行经理成为合伙人，享受30%团队分红+20%投资权 6、强培训：无经验要求，带薪培训+一对一师徒带教【岗位职责】： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2、解客户需求，促成一二手房买卖或租赁业务，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作 3、负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系. 4、促成交易，协助合同的谈判与签订。 【任职资格】： 1、大专及以上学历，2、认真踏实，正直诚恳；高度的工作责任感，良好的团队精神、服务意识 3、学习力、亲和力、沟通能力强，对销售充满热忱。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.客服专员:岗位职责： 1.针对二手买卖成交客户进行电话回访，了解客户满意度以及针对客户提出的问题及建议，与相关人员进行核实了解； 2. 将各类问题进行分类、数据化总结，推动公司流程改进。 任职要求：普通话标准无口音，沟通能力强；具有极强的服务意识，责任心以及团队精神；积极、乐观、反应快、抗压能力强，做事细心，有耐心，善于沟通。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A27:杭州坤泽实业股份有限公司苏州分公司 职位数：2 岗位数：20
1.阿里客服:10名, 1）大专及以上学历； 2）有较强的语言沟通、表达能力，有较好的理解能力； 3）能够熟练使用电脑及办公软件； 4）有较强的团队协作意识，有吃苦耐劳的精神以及良好的抗压能力。 5）基本工资2000+提成（25%-40%）。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.信用卡催收专员:10名, 1）大专及以上学历； 2）有较强的语言沟通、表达能力，有较好的理解能力； 3）能够熟练使用电脑及办公软件； 4）有较强的团队协作意识，有吃苦耐劳的精神以及良好的抗压能力。 5）基本工资2000+提成（25%-40%）。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A28:苏州大洋百货有限公司 职位数：4 岗位数：40
1.文员:女，大专以上学历，语言和文字表达能力出色，较强的文案撰写及综合分析能力，良好的沟通和协调能力，熟练操作Office办公软件。（薪资：2600元/月+五险一金、月奖、节令奖、年终奖、带薪年假、生日金、体检、旅游、员工培训等。）基本工资:2600元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.收银员:女，大专及以上学历。（薪资：2500元/月+五险一金、月奖、节令奖、年终奖、带薪年假、生日金、体检、旅游、员工培训等。）基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.楼面管理:男女不限，大专及以上学历，市场营销、管理类相关专业，性格开朗，具有良好的组织和协调能力、有良好的市场意识和顾客服务意识，具有一定的综合管理能力。（薪资：2800元/月+五险一金、月奖、节令奖、年终奖、带薪年假、生日金、体检、旅游、员工培训等。）基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.营业员:性别不限，大专及以上学历，热爱销售行业。（薪资：1820元/月+提成+福利）基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A29:苏州房之家信息技术有限公司 职位数：1 岗位数：10
1.储备干部:10名, 要求：年龄18-35周岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，工作经验不限，高中及以上学历，只要你热爱房地产行业，有一颗不甘平淡，敢于挑战高薪的心。 我们将提供： 1、试用期无责任底薪3200元/月起； 2、15%--40%的提成； 3、完善的培训体系帮助新人尽快上手并快速成长； 4、平均月收入8000—20000元；晋升空间：帮助你实现从储备干部---储备店长----销售主管（有总提）---部门经理（有总提）基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A30:苏州工业园区顺丰速运有限公司 职位数：4 岗位数：38
1.收派员:接受区域调配。苏州大市范围（含昆山、吴江、太仓、张家港、常熟基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.仓管:基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.运作员:10名, 能够吃苦耐劳、上夜班，服从安排，在苏州吴中区上班。基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.客服:8名, 1）教育程度：大专以上文化程度； 2）具备与客户日常沟通维护、与客户谈判的能力与技巧，有较强的文字表达功底； 3）具备客户分析的能力，团队合作意识强，能承担一定工作压力； 4）熟练掌握OFFICE软件的使用，精通EXCEL操作；基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A31:苏州爱邦房产经纪有限公司 职位数：2 岗位数：2
1.营业助理:1名, ① 男女不限，日语能力要求口语流利,能接听日本来客电话,能用日语收发邮件，电脑操作熟练,有日企营业助理经验佳。 ② 性格开朗,能跟同事友好相处,协助总经理做好相关工作,有上进心、正直、忠诚、有良好的职业道德。 ③ 良好的沟通协调能力、能吃苦耐劳、做事认真仔细、勤奋上进、具有团队合作精神 ，对待上司、同事、客户都很有礼貌和耐心。 ④语言表达能力强，能承受一定的压力和委屈，适应作为服务性行业所必备的职业操守。无纹身，注意工作中和同事以及上级领导的沟通，汇报沟通协调工作到位，有服务意识。工作大概内容：带客户看房，协调好房东与客户之间的关系，制定租房合同，营业担当指导营业助理工作，定期拜访客户维系好关系，进公司3年后有独立开发客户的能力！有赴日留学经验或服务型行业经验者优先考虑，日语必须口语熟练，不会日语者勿投！！工作经验:不管应聘营业助理还是营业担当需要从营业助理做起，如果不愿意从基层小事做起的人才请勿投简历！发展：营业助理-营业担当-部门担当，随着职位的变更，底薪及提成也会不断上升 公司定期组织员工活动，聚餐郊游，公司氛围好！公司地址：苏州新区薪资待遇：一经录用缴纳五险一金，发放相应补贴营业助理综合收入4000以上（扣除五险一金，到手工资）基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.营业担当:1名, ① 男女不限，日语能力要求口语流利,能接听日本来客电话,能用日语收发邮件，电脑操作熟练,有日企营业助理经验佳。 ② 性格开朗,能跟同事友好相处,协助总经理做好相关工作,有上进心、正直、忠诚、有良好的职业道德。 ③ 良好的沟通协调能力、能吃苦耐劳、做事认真仔细、勤奋上进、具有团队合作精神 ，对待上司、同事、客户都很有礼貌和耐心。 ④语言表达能力强，能承受一定的压力和委屈，适应作为服务性行业所必备的职业操守。无纹身，注意工作中和同事以及上级领导的沟通，汇报沟通协调工作到位，有服务意识。工作大概内容：带客户看房，协调好房东与客户之间的关系，制定租房合同，营业担当指导营业助理工作，定期拜访客户维系好关系，进公司3年后有独立开发客户的能力！有赴日留学经验或服务型行业经验者优先考虑，日语必须口语熟练，不会日语者勿投！！工作经验:不管应聘营业助理还是营业担当需要从营业助理做起，如果不愿意从基层小事做起的人才请勿投简历！发展：营业助理-营业担当-部门担当，随着职位的变更，底薪及提成也会不断上升 公司定期组织员工活动，聚餐郊游，公司氛围好！公司地址：苏州新区薪资待遇：一经录用缴纳五险一金，发放相应补贴营业担当综合收入5000以上（扣除五险一金，到手工资）基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A32:苏州康乃馨生物科技有限公司 职位数：3 岗位数：30
1.销售助理:岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格： 1.大专及以上学历；（大专及同等学历） 2.良好的团队精神，优秀的沟通技巧，执行力强，高度的工作热情，勇于挑战； 3.具备较强的观察能力和应变能力，思维敏捷，具备高度的责任感； 4.对销售工作充满热情的优秀应届毕业生。职位待遇： 1.提供完善的福利，缴纳社保 2. 免费带薪培训，宽阔的晋升空间。 3.双休，带薪休假 4.基本工资2500+提成，提供住房，包住房，餐补，交通补助基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.网络推广:岗位职责： 1、负责微信推广； 2、通过微信进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格： 1.大专及以上学历；（大专及同等学历）； 2.良好的团队精神，优秀的沟通技巧，执行力强，高度的工作热情，勇于挑战； 3.具备较强的观察能力和应变能力，思维敏捷，具备高度的责任感； 4.对销售工作充满热情优秀应届毕业生。职位待遇： 1.提供完善的福利，缴纳社保 2. 免费带薪培训，宽阔的晋升空间。 3.双休，带薪休假； 4.基本工资2500+提成，提供住房，包住房，餐补，交通补助；基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.客服经理:岗位职责： 1、 大专及以上学历，热爱销售工作者。 2、 完成领导下达的各项任务，具备良好的语言沟通能力和团队合作精神，抗压能力强。 3、 开拓客户，挖掘客户需求，完成季度销售目标。 4、 应届毕业生给予带薪培训机会，合格后享受所有福利待遇。 5、高收入提成回报只留给积极向上努力的人，等待优秀的你加入我们的销售团队。职位待遇： 1.提供完善的福利，缴纳社保； 2.免费带薪培训，宽阔的晋升空间。 3.双休，带薪休假； 4.基本工资2500+提成，综合工资5000-10000，提供住房，包住房，餐补，交通补助；基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A33:姑苏区厚德蜂产品经营部 职位数：3 岗位数：23
1.前台接待:10名, 男女不限；岗位职责： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；薪资待遇：底薪2000+全勤+绩效工资+五险+提成+奖金+季度奖金+年终奖金；基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.门店销售代表:10名, 男女不限； 岗位要求：有亲和力，仪表端正，沟通能力强，能及时了解市场动态及消费者心里，具有学习力，责任心强，无需销售经验，每年一次省外旅游。薪资待遇：底薪2000+全勤+绩效+月度提成+季度提成+年终奖+五险；基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.出纳:3名, 女； 岗位要求：负责日常的收支盒核对，办公室基本账务的核对，大专以上学历，会计学、财务管理等相关专业，熟悉操作财务软件。薪资待遇：底薪2500+全勤+绩效+月度提成+季度提成+年终奖+五险以上工作人员一经录用，福利待遇从优，岗前带薪培训，公司提供住宿、五险期待您的加盟！基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A34:苏州仲棠机电工程有限公司 职位数：4 岗位数：17
1.暖通工程师:10名, 愿意投身工程机电工程行业的有志青年，专业：供暖与通风（环境专业）、环境工程专业，给排水，消防，热能与动力工程，制冷等。成绩合格，沟通良好，能熟练使用word，excel，CAD 等软件。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.电气工程师:5名, 愿意投身工程机电工程行业的有志青年，专业：电力工程及自动化，电气工程，电气信息，电力系统及其自动化，高电压及绝缘技术，热控自动化，电气自动化，热能与电力工程，集控运行，输电线路，继电保护等专业。成绩合格，沟通良好，能熟练使用word，excel，CAD 等软件。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.暖通设计工程师:1名, 能独立完成本专业设计工作。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.电气设计工程师:1名, 能独立完成本专业设计工作。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B01:中国人寿保险股份有限公司苏州工业园区支公司 职位数：6 岗位数：60
1.区域专员:10名, 1、大专及以上学历 2、公司提供专业带薪培训。基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.储备管理干部:5名, 大专及以上学历基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.职业经理人:2名, 本科及以上学历基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.人力资源助理:2名, 1、大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业 2、熟练使用办公软件 3、具有强烈的责任感、事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心以及严谨的逻辑思维能力基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.经理助理:2名, 1、大专及以上学历， 2、熟练使用办公软件 3、具有强烈的责任感、事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心以及严谨的逻辑思维能力。基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.销售代表:20名, 1、大专及以上学历 2、反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力 3、具备一定的市场分析能力，良好的客户服务意识 基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B02:苏州邦德非融资性担保有限公司 职位数：4 岗位数：40
1.客户经理:岗位职责： 1、具有良好的口头表达能力，接收新事物的能力强（我司会提供系统的业务培训）； 2、有上进心，能够积极服从工作上的安排，有较强的团队合作精神； 3、入司即办理入职手续，带薪上岗培训合格后即享有公司所有的福利待遇； 4、学历要求：大专及以上。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.电话销售:任职资格： 1、口齿清晰；普通话流利，语言富有感染力； 2、利用公司提供的优质资源，通过电话外呼的形式，开发意向客户； 3、通过电话和网络与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 4、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 5、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 6、我们是做贷款，给客户送钱，帮助客户，是销售行业最好做的业务。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.人事专员:岗位职责： 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规； 5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈； 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等； 8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。 任职资格： 1、人力资源或相关专业大专以上学历； 2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用 3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络基础基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.文员:岗位职责： 1、主要工作负责办公室的文件档案整理与所需的文件复印打印。 2、协助行政做好员工考勤异常记录与处理。 3、包括部门员工请假、事假单子的递交及完成领导交代的其他事项。基本条件要求： 1、做事认真负责，有团队合作意识，能长期工作者优先， 2、简单熟悉电脑的操作流程，会EXCEL软件。 薪资待遇： 1：业务底薪2800+业绩提成奖金+业绩达标奖金+绩效奖金+全勤奖，综合月薪8000以上。八小时工作制，固定的工作时间（上午9：00-12：00，下午13：00-18：00）无经验者（但对销售有极高热情），入职后可以提供带薪培训，帮助员工快速掌握基本知识。公司为工作努力，业绩突出者提供晋升空间。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B03:中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第四营销服务部 职位数：4 岗位数：40
1.区域收展员:大专以上学历；有较强的责任心及服务意识，良好的沟通能力。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.电话服务助理:大专以上学历；思维敏捷、具有良好表达能力和沟通技巧基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.助理:大专以上学历；年龄范围：具有一定的社会阅历，良好的人际沟通能力，亲和力较强，会电脑操作，有较强的责任心基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.储备干部:大专以上学历；具有强烈的责任感和事业心，有良好的管理能力和团队协作精神。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B04:杭州高信金融信息咨询服务有限公司苏州分公司 职位数：3 岗位数：35
1.法务专员:本科学历，法学专业，做事认真踏实，与银行客户进行沟通，通过非诉解决银行不良资产问题。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.银行信息修复专员:善于沟通表达，完善客户的信息，思维敏捷。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.银行客服（文员）:15名, 主要从事银行信用卡违约责任，具有良好的心态。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B05:苏州美联教育咨询有限公司 职位数：8 岗位数：44
1.兼职人员主管:岗位要求： 1.有推广管理工作兼职经验者优先 2.大专及以上学历，热爱教育事业 3.性格外向，责任心强，抗压能力强基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.英语老师 LT:2名, 1.英语师范专业本科毕业及以上学历；2. TEM-8，口语流利发音标准；3.有雅思、托福、GRE等考试经验者优先；4. 有责任心和团队意识。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.学习指导 SA:2名, 2名, 1. 本科及以上学历，CET-6或有海外留学经验；2. 有雅思、托福、GRE等考试经验者优先；3. 有责任心和团队意识，有销售经验者优先。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.教学助理:1.大专以上学历，英语六级或相当水平，口语良好，有外事工作经验者优先；2.性格开朗，具有责任心和团队意识，有良好的沟通、组织能力，执行力强，做事认真；3.熟练运用办公软件。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.课程顾问 CC:2名, 1. 大专及以上学历，市场营销、英语、教育类或相关专业为佳；2. 有高端消费品销售经验、客服经验者优先；3. 灵活，良好的沟通协调能力，较强的人际交往能力；4. 热爱销售，良好的服务意识，有较强的责任心及团队协作意识，适应在压力下工作。基本工资:3050元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.市场推广 MK:4名, 1.大专以上学历（能力佳者可适当放宽此要求）；2.性格外向，吃苦耐劳，善于与陌生人沟通；有责任心和团队意识。基本工资:2550元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.电话客服 TMK:4名, 1.学历大专以上（能力佳者可适当放宽此要求）；2.普通话标准，会基本电脑操作（打字比较快）；有责任心和团队意识。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
8.行政兼收银&前台:行政兼收银&前台:大专及以上学历，形象气质佳，能适应两班制（早班：9：00-15:00，晚班15:00-21:00），性格活泼，善于沟通，有会计上岗证优先应聘行政兼收银岗位。基本工资:2200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B06:苏州青西资产管理有限公司 职位数：5 岗位数：50
1.储备干部:无责薪资2800+提成+奖金+国内外旅游+周末双休 1．具有开拓精神和团队合作意识，有很强的学习能力和良好的协调能力； 2. 在校期间，担任班干，校干及学生会者优先。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.网络管理员:薪资3000+绩效+奖金； 1．负责计算机网络系统的日常维护与安全管理； 2.负责数据网络及线路规划、配置，排错，维护基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.总经理助理:1.大专以上学历； 2.气质形象佳，善于沟通。 3000+提成+绩效+奖金基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.理财顾问:无责薪资2800元+提成+奖金+津贴 1．大专学历，营销、管理、金融等专业优先考虑； 2. 公司提供客户资源，室内办公，善于沟通，敢于挑战高薪.基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.行政前台:薪资2500元+绩效+奖金 1．大专及以上学历，专业不限，身高162cm及以上； 2. 喜爱与人交流，勤奋好学，熟悉office办公软件.基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B07:中国平安人寿保险股份有限公司苏州中心支公司南门营销服务部 职位数：1 岗位数：10
1.区域服务专员和区域保险代理人:应聘资格：无违法犯罪记录；应聘条件：身心健康、性格温和、待人热忱、能正常出勤，接受公司培训。工作内容：客户服务、递送生日贺卡及客户服务报、保险保全和咨询、市场调查、产品销售等。基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B08:苏州老账房金融信息服务有限公司 职位数：3 岗位数：30
1.业务拓展专员:岗位职责： 1、通过地推和陌生拜访的方式，开发新客户； 2、通过电话邀约客户面谈等方式与客户进行有效沟通并开发客户需求；薪酬福利 1、 基本工资2500（转正3200）+开单奖励（每单都有1000元左右的奖励）+业绩提成（平均月薪5000-10000）。 2、 双休+五险一金。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客户经理助理:岗位职责： 1、在客户经理的带领下，在全市范围内开展企业信用贷款营销工作； 2、受理企业信用贷款业务， 进行业务宣传并接受客户咨询。薪酬福利： 1、基本工资2500 +提成，月入过万不是梦； 2、双休+五险一金。 3、良好的晋升空间，客户经理助理-客户经理-团队经理-城市负责人。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.储备干部:岗位职责： 1、 学习熟悉公司业务和金融知识 2、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 3、协助公司各个部门工作的执行和监督；薪酬福利： 1、 基本工资2500-3000+绩效考核，平均月收入4000-8000。 2、 表现优秀者可三个月到半年后调岗，根据不同岗位有不同底薪的提升。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B09:江苏银皓贵金属有限公司苏州分公司 职位数：6 岗位数：60
1.行政前台:1、大专以上学历； 2、熟练掌握使用office办公软件； 3、应变能力较强，工作认真、负责。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.文字录入员:1、计算机专业优先考虑； 2、具备较强的分析协调能力； 3、每分钟打字速度达到40-60字。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.金融实习生:1、金融相关专业、负责收集、整理、分析相关客户群的信息资料； 2、大专以上学历，热爱金融行业，有上进心，愿意挑战高薪； 3、浮动底薪+高额提成+绩效奖金+旅游奖励基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.客服专员+网络专员:1、能够熟练的使用微信、QQ等社交工具； 2、负责协助经理做好客户维护工作，了解并完善客户资料； 3、大专以学历，具备较强的计算机运用能力。无专业要求！ 4、浮动底薪+高额提成+绩效奖金+旅游奖励基本工资:4800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.投资经理:1、具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，有事业心，勤奋踏实而敏锐； 2、具有良好的敬业精神和职业道德操守，执行力强，擅长团队组建和管理； 3、本科以上学历， 4、能力突出者条件可适当放宽； 5、浮动底薪+高额提成+绩效奖金基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.分析师:1、熟悉国内国际金融投资、贵金属市场，深厚的行业与公司研究能力，敏锐的快捷的市场反应能力和较强的风险控制意识； 2、有股票、期货、金融分析资格证者优先；基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B10:中国平安人寿保险股份有限公司苏州中心支公司沧浪营销服务部 职位数：1 岗位数：10
1.保险代理人:25-45周岁，高中以上学历，其中苏州主城区户籍且1980年1月1日起出生人员须有大专学历，主城区指姑苏区，工业园区，相城区，吴中区与高新区（虎丘区）。品貌端正，身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录。基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B13:赫天国际经贸（江苏）有限公司 职位数：4 岗位数：48
1.网络营销:20名, (3000/月+丰厚提成+双休+社会保障+旅游福利） 1. 口齿清晰，普通话标准，表达能力强，五官端正； 2. 思维敏捷、反应快，有良好的电话沟通技巧和服务意； 3. 热爱销售，工作积极主动，勤奋努力，有责任心，乐于接受挑战； 4. 愿意长期在金融行业发展,有无经验均可尝试，有完善的入职培训。
2.销售顾问:10名, (3000/月+丰厚提成+双休+社会保障+旅游福利） 1. 大专以上学历，营销类、管理类、商务类专业、文秘等相关专业优先； 2. 工作积极主动，耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，具备综合、系统分析驾驭能力，善于沟通； 3. 熟悉各种办公设备及常用的办公软件。
3.储备干部:8名, (3600/月+丰厚提成+双休+社会保障+旅游福利）； 1.做事认真踏实，为人正直诚恳； 2.有集体意识，有管理能力，希望从事管理岗位的强烈欲望，有带队经验优先； 3.具有较强的组织协调力、统筹力、执行力； 4.工作主动，吃苦耐劳，自律力强。喜爱销售工作,有良好抗压能力，有挑战高薪欲望； 5.有较强的市场开拓能力；能挖掘现有及潜在客户。
4.经纪人:10名, (3000/月+丰厚提成++双休+社会保障+旅游福利） 1. 沟通表达能力良好，喜欢金融行业。 2. 有强烈的事业心，良好的沟通能力及团队合作精神； 3. 能独立承受压力，完成公司赋予的工作任务。

B14:中国太平洋人寿保险股份有限公司苏州工业园区支公司 职位数：2 岗位数：20
1.大学生管培生岗:要求: 1、大专以上学历，户籍、专业、性别不限；(在校学生也可应聘) 2、沟通能力强，普通话标准，可承受压力，面对挑战能灵活处理，有潜在的领导潜质。在校进担任过学生会主席可优先考虑； 3、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神及执行力。 4、晋升主管最快只要3个月，给与职场新人完善的晋升体制及薪资体系。薪资:基本底薪(实习期1820元/月)+提成+绩效+奖金+管理津贴。达到一定业绩指标，底薪上浮，2400/3600/4000/6000元。 5、工作地点：苏州园区。 基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.业务助理:岗位职责: 1、通过网络及人才市场为公司挑选人才，邀约来公司面试； 2、公司提供相应的优质客户资源，通过电话跟踪及开发新老客户；约访客户见面，让我司主管上门为客户做保险需求状况财务分析，并制定全套个人保险计划； 3、负责团队各种报表、文件的整理、归类及存档； 4、完成上级领导安排的其它工作。任职条件: 1、大专以及以上学历，身体健康、相貌端正； 2、有良好的学习心态，为人亲和； 3、工作认真、负责，执行力强，能有一定的处理应变事件的能力；能熟练操作office系列办公软件；薪资:基本底薪(实习期1820元/月)+团队绩效+奖金。条件优秀，基本底薪可上调。基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B15:北京芯倍速教育科技有限公司 职位数：7 岗位数：70
1.行政文员:会实用办公软件;普通话标准; 基本工资:2100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售助理:2名, 专科及以上；人品正直，善良，有很强的责任感和团队协作意识；工作认真，敬业，能吃苦，抗挫折能力强，能适应短期出差；对教育事业有感悟者优先（欢迎应届生）基本工资:2100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.教育咨询专员:5名, 大专及以上学历;富有责任心，上进心；良好的沟通、协调、语言表达能力;善于沟通、演讲者可优先录取. 基本工资:2100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.销售主管:3名, 能有效指导和带领团队开展业务活动;市场营销、教育师范类等相关专业优先，大专及以上学历；热爱市场，销售类工作；善于沟通、演讲者可优先录取；具备管理1—2人的能力.基本工资:2100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.区域经理:3名, 市场营销、教育、师范类等相关专业优先，大专及以上学历；具备管理一个销售团队（2到5人）的能力.基本工资:2100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.教育拓展人员:1．市场营销、企业管理、教育学类专业优先，大专以上学历； 2．对教育市场和销售工作有浓厚的兴趣； 3．具有较强的敬业精神和良好的沟通、协调、语言表达能力， 4. 具备较强的独立工作能力和团队合作精神，具备较强的抗压能力和强烈的成功欲望； 5. 能在江苏部分地区短期出差。 基本工资:2100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.会务专员:大专以上学历；2、 较强的沟通能力，协调，宏观管理能力突出；3、 随机应变能力强，能应付各种突发情况；4、 独立意识强，能单独开展工作；5、 有较强的团队合作意识，能吃苦，抗压能力强；6、 能适应江苏部分地区短期出差。基本工资:2100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B16:江西省裕创投资管理有限公司苏州分公司 职位数：4 岗位数：17
1.电子商务/网络营销:6名, 底薪【2000-6000】+28%起高额提成+保险+晋升机制基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售顾问/客服专员:6名, 底薪【2000-3600】+28%起高额提成+保险+晋升机制基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.分析师:2名, 底薪【3000-4000】+提成+保险基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.人事\行政\前台:3名, 底薪【2000-2600】+保险基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B17:苏州橘子网络科技有限公司 职位数：8 岗位数：80
1.销售代表:沟通能力强，热爱销售工作 ——底薪2500+提成基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.招商专员:沟通能力强，公司提供准确的客户资源，负责开发新客户——底薪2500+提成基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.市场专员:良好的口才和市场开拓经验，适应出差 ——底薪2800+提成基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.客服:普通话标准，口齿清晰，熟悉办公软件 ——2800-3000左右基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.软件技术支持:精通Java和软件测试 ——4000-5000 +左右基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.数据挖掘工程师:统计学、数学、计算机等相关专业 ——4000-5000 +左右基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.软件运维工程师:精通Java和Linux系统 ——5000 +左右基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
8.文案策划:新闻学、广告学等专业 ——4000 +左右 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B18:苏州共赢贵金属有限公司 职位数：4 岗位数：40
1.储备干部:各部门轮岗，完成领导交办的工作要求；能独立解决和处理公司交代的任务等。薪资待遇：无责任底薪3000+提成+奖金，双休，朝九晚六，五险一金。要求：应届毕业生，大专及以上，抗压能力强，善于与人沟通，有充足的自信去挑战。
2.人事助理:发布招聘信息并筛选应聘人员资料，组织安排应聘人员面试，员工入职及转正、调动、离职等手续的办理等。薪资待遇:3000,双休，朝九晚六，五险一金。要求：对人力资源工作感兴趣;抗压能力与学习能力强，熟悉各大招聘网站的信息发布及分析。
3.投资顾问:1.通过电话，网络等多元化渠道为已经开户或意向客户提供市场咨询，操作建议，发掘客户需求及购买愿望，介绍产品的优点和特色； 2.对目标客户进行进一步沟通，提供客户对公司产品，服务的认同度； 3.协助意向客户办理开户，入金等流程； 4.定期向销售经理进行工作汇报； 5.在公司系统、全面的培训支持下，不断对自我进行挑战和激励； 6.无经验可带薪培训。一、我们能为你提供什么？ 1、薪资提成：无责任底薪+高额无上限销售提成+绩效奖金+团队业绩奖+年终奖+各项福利津贴； 2、月薪均12000----30000元，一年以上员工月薪均过30000；优秀员工月薪超10万； 3、非常广阔的发展前景、只要你有这个才能，一定有适合你的位置和薪资等着你； 4、新人培训:岗前培训+专业知识培训+营销技巧培训； 5、晋升培训:经营管理培训+团队管理培训； 6、享受公司免费金融大讲堂理财培训,全心打造职业经理人。
4.客服:职责：维护好公司客户，为客户提供完整准确的方案信息。任职资格：大专以上学历。

B19:苏州拉唯情商咨询有限责任公司 职位数：2 岗位数：7
1.微信推广:5名, 岗位职责： 1.通过微信等渠道寻找潜在客户； 2.与客户在线沟通，促成客户到访； 3.配合教学工作，及时与家长沟通，完成销售任务岗位要求： 1.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 2.积极主动，团队意识强； 3.热爱销售，敢于挑战高薪 一经录用，待遇从优。基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.情商训练师:2名, 岗位职责：负责3-15岁孩子情商课程岗位要求：1.本科及本科以上学历 2.教育学、心理学专业优先 3.有教师资格证优先 4.性格积极热情基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B21:苏州紫光利泰教育科技有限公司 职位数：4 岗位数：40
1.销售专员:任职资格：抗压能力强，有进取心。待遇：无责底薪+高额个人业绩提成+各项福利，公司福利全。基本工资:2700元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.新媒体运营专员:任职资格： 1.熟悉微信、微博等各种互联网平台，能熟练运用互联网工具推广业务； 2.良好的文字和语言沟通能力，有一定文案基础或策划能力者优先。待遇：底薪+提成+各项福利，公司福利全。基本工资:2700元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.教务专员:任职资格： 1.乐于与学生沟通； 2.大专以上学历，办公软件熟练。待遇：底薪+提成+各项福利，公司福利全。基本工资:2700元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.课程顾问:任职资格： 1.接受客户的咨询，回答课程产品的相关问题； 2.对有意向的客户进行回访，维护老客户。待遇：底薪+提成+各项福利，公司福利全。基本工资:2700元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B23:苏州信融企聚信息科技有限公司 职位数：2 岗位数：20
1.销售:岗位职责： 1.利用各种方式收集客户资料并且通过电话/面访来完成产品销售,合同的签订,款项收回，售后服务等相关工作. 2.熟知公司产品，通过电话沟通了解客户需求, 寻求销售机会并完成销售业绩； 3.开发新客户，拓展和维护与老客户的业务，建立和维护客户档案； 4.收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息； 5.服从公司领导的安排，配合商务经理完成本部门各项产品销售任务以及各人销售指标； 6.能够与其他同事共同协作，充分把握客户需求，发掘潜在客户，共同完成部门销售目标； 任职资格： 1.品德端正,思维敏捷,形象标准,男女不限,年龄在20岁-30岁之间； 2.吃苦耐劳,良好的团队合作精神和沟通能力,良好的适应能力及学习能力； 3.具备优秀的电话沟通技巧、表达技巧和面谈销售技巧，普通话标准流利； 4.工作积极主动，抗压力强，较强的解决突发事件的能力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客服:岗位职责：　1、协助客服部的日常管理和运营; 2、收集相关资料，提供上级所需的参考数据; 3、协助上级做好关键客户的客户接待和服务; 4、提防和解决客户服务的瓶颈问题，成为销售部门有效的后持。 5、合同录入系统并保管合同。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B24:中国人寿保险股份有限公司江苏省分公司电话销售中心苏州分中心 职位数：5 岗位数：41
1.储备干部:5名, 招聘条件：大专以上学历，保险学、管理学、经济学、金融学相关保险及经济类专业优先，面试优秀者条件可适当放宽。收入待遇：国企待遇，管理级底薪3000+绩效+奖金+社保+节假日福利，综合5000+，工作时间：上五休二，8小时工作制，节假日与国家法定接轨。社保福利：五险一金，节假日福利，食宿、交通补贴，年休假，职业规划：储备干部—组经理—区部经理—总监，司龄满一年者可享受公司纵向和横向发展空间。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.电话座席TSR:20名, 工作内容：通过线上对中国人寿老客户保险观念及保险产品进行宣传、销售、服务等工作，收入待遇：无责任底薪+提成+奖金+社保，综合3000+，上班时间：上五休二，每天8小时，节假日正常休息。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.销售支持岗:3名, 任职要求： 1、全日制大学本科及以上学历，经济学、保险、市场营销、工商管理、财务会计、管理学、法学、心理学等相关专业。 2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。待遇：岗位薪资+绩效+五险一金+国企福利，3000—6000。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.行政专员/行政主管:各1名。任职要求：大专以上学历，在苏州有稳定住所。待遇：岗位薪资+绩效+五险一金+国企福利基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.人事招聘专员:3名, 任职要求：大专以上学历，在苏州有稳定住所，性格开朗，在苏州有一定的人脉圈子。待遇：岗位薪资+绩效+五险一金+国企福利，综合3000—5000。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C01:苏州市沧浪区睿智家政服务部 职位数：3 岗位数：30
1.初中数学、物理教师:各两名。大专以上学历，有教师资格证，有教学经验者优先；性格较好，能吃苦，责任心强，有耐心。基本工资:2600元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.初中英语、语文、化学教师:各一名，大专以上学历，有教师资格证，有教学经验者优先；性格较好，能吃苦，责任心强，有耐心。基本工资:2600元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.小学语文、数学教师:各一名。大专以上学历，有教师资格证，有教学经验者优先；性格较好，能吃苦，责任心强，有耐心。基本工资:2600元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C02:苏州亚连新源进出口有限公司 职位数：3 岗位数：30
1.外贸助理实习:优秀毕业生或应届生，要有良好的英语读写能力，具有一定PS功底的优先录取。基本工资:1820-2700元(包括津贴、不包括奖金、奖金不封顶)基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.外贸业务员:本科学历，英语或者国际贸易相关专业，大学英语4级以上，良好的读写能力。6级以上者优先考虑；拥有出色的沟通技巧；较强的责任心，交代的任务按时完成并且主动汇报；基本工资: 1820-2700元(包括津贴、不包括奖金、奖金不封顶)基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.国际贸易B2C业务员:英语六级以上，听，说，写熟练，能直接与国外客户进行沟通；熟悉国际贸易的流程，有独立对整个订单进行操作的能力；具备熟练操作ebay, Amazon的或其他B2C流程的经验；负责开发客户，与客户沟通，准确领会客户的具体要求，为客户提供优质的服务；负责供应商的筛选和联系，协调，全面控制项目的进展，质量保证，和准时交货；工作富有激情，认真负责，吃苦耐劳，具备强烈的团队意识，和协调工作能力；作息时间：8:30-17:00.周末双休，享受国家法定节假日等休假制度，另外有6天带薪年假。基本工资: 1820-2700元(包括津贴、不包括奖金、奖金不封顶) 基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C03:苏州极鼎网络科技有限公司 职位数：4 岗位数：33
1.销售代表:10名, 底薪：2500+高额提成；要求：1、大专以上学历。 2、对微信，互联网，移动互联网，O2O等新事物感兴趣者优先考虑。 3、对薪资有要求，想挑战高薪者。 基本工资:2500+高额提成+年终奖+月/季度业务激励。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售经理:3名, 底薪3000+高额提成+团队提成；岗位描述： 1、熟悉网络和计算机；2、经过公司系统的培训，能够熟悉企业业务流程，识别目标客户潜在需求；3、通过电话沟通, 寻找意向客户并上门拜访达成合作；4、定期维护客户关系，提高客户满意度；5、挖掘开发新客户，维护老客户；6、市场开发，客户跟踪，商务谈判。7、大专以上学历，有相关工作经验（或者应届毕业生）福利待遇：薪酬：1、底薪+高额提成+年终奖+月/季度业务激励 2、福利：做五休二 3、晋升：每1-3个月一次级别晋升及加薪机会基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.储备干部:10名, 底薪：2500+高额提成；储备干部是作为公司后期管理层在储备和培养，是公司未来发展的中坚力量，公 司实行内部晋升制度，所加入人员均需从业务基层做起。 1、性格开朗，善于交流，工作主动、稳有责任心，动手能力强； 2、工作认真，诚实守信，能吃苦耐劳，做事仔细有条理，思维逻辑能力强；3、有发展意识，务实，愿意从基层做起；4、良好的团队精神和创新精神 5、应届毕业生优生基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.电话销售:10名, 底薪：2500+高额提成；岗位职责： 1、通过电话与新客户进行沟通，开发新客户，客户资料公司提供； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C04:上海恩地化妆品科技有限公司 职位数：4 岗位数：41
1.综合文员:1名, 薪资：3000元/月；任职资格： 1、负责部门信息的上传下达；文件归档、保管；会议记录、工作记录；来访客人接待；数据统计等。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.售后品牌顾问:20名, 薪资：3000元/月； 1、仅限女性，专业不限； 2、喜欢售后服务、有良好的服务意识者优先； 3、学习力强，耐心，沟通能力好，较强的执行力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.营销人员:10名, 薪资：3000元/月； 1、喜欢销售行业，愿意锻炼者优先； 2、诚实勤奋，学习力强，有良好的沟通及协调能力，较强的执行力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.品牌讲师:10名, 薪资：3000元/月； 1、喜欢演讲，培训者优先考虑； 2、学习力强，耐心，沟通能力好，较强的执行力。 以上岗位均接收应届毕业生！愿意去不断改变自己，提升自己的能力者优先选择！恩地为您提供良好的个人职业发展规划和就业、创业平台！福利晋升：福利：国家法定节假日，提供食宿，过节福利，生日福利，带薪年假，上六休一，五险（养老、医疗、工伤、失业、生育保险），年度奖励，培训学习机会，国内、国外游、汽车奖励等晋升： 品牌顾问（业务） (大区)经理 总监 助理 专员 主管 总监基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C05:苏州临东冷暖设备工程有限公司 职位数：6 岗位数：16
1.三菱电机中央空调销售工程师:10名, 一、要有不怕艰苦，勤奋敬业，工作细致的精神。二、要有较强的市场开拓能力。三、要有强烈的责任心与事业心。四、要具备独立的思考能力与客户谈判能力。试用期：3000元/月+提成。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.三菱电机中央空调销售经理:2名, 岗位要求：一、学历要求：大专；二、要有较强的市场开拓能力；三、要有强烈的责任心与事业心；四、要具备独立的思考能力与客户谈判能力；五、建材渠道及装修公司渠道销售者优先年薪:底薪3000+业务提成+团队提成+年终奖励，合计年薪；20万；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.三菱电机中央空调售后技术员:1名, 岗位要求： 1、暖通及相关专业 2、有较强的沟通协调能力，可以组织管理现场施工、并协调好与业主及其他工作单位的关系。 3、熟悉中央空调、地暖的一项或多项优先考虑职位月薪：底薪3000基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.销售内勤:1名, 岗位要求： 1、负责产品售后的全面跟踪服务工作，维修公司与客户的良好关系； 2、做好客户的售后管理及跟踪工作； 3、负责客户资料登记； 4、负责异常售后问题的处理及上报； 5、完成上级安排的其他工作；薪资：2500元/月+五险+年终奖；基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.前台:1名, 岗位要求： 1、负责产品售后的全面跟踪服务工作，维修公司与客户的良好关系； 2、做好客户的售后管理及跟踪工作； 3、负责客户资料登记； 4、负责异常售后问题的处理及上报； 5、完成上级安排的其他工作；薪资：2500元/月+五险+年终奖；基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.设计师:1名, 岗位要求： 1、熟练使用办公软件、CAD软件 2、有家庭中央空调，地暖等方案设计者优先。 3、有较强的内外沟通与协调能力工作态度严谨，愿意承担压力，善于引进新设备项目的创新，较强适应能力，富于团队合作精神。薪资：2800元/月+五险+年终奖基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C07:苏州多彩饰家装饰服务有限公司 职位数：1 岗位数：10
1.活动策划执行专员:岗位职责： 1、根据公司发展需要，参与制定相关营销推广方案，并协助方案落地实施； 2、参与公司的线下推广活动，介绍公司，提高公司知名度，从而获得意向客户信息； 3、联合电视台、社区，负责公司线下大型活动的策划、执行； 4、将意向客户信息上传公司客户管理系统，并维护系统； 5、与后端客户管家对接，协助管家上门测量、出设计装修方案；岗位要求： 1、男女不限； 2、能承受较大的工作压力，有强烈的进取心，吃苦耐劳；薪资：底薪3000，综合工资4000-8000，上不封顶，入职缴纳五险一金，提供住宿。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C08:苏州赛腾精密电子股份有限公司 职位数：5 岗位数：21
1.销售助理:5名, 工作职责： 1、负责公司产品系列的销售； 2、跟进收集用户信息，能对用户使用过程中的系统问题进行独立解答，对用户的需求问题进行判断、分析并整理成技术文档，并提出系统功能优化方案，配合销售完善客户资料，提升销售效率。任职要求：大专及以上学历；对如何开发业务有一定概念；口头及书面表达能力强，擅长与客户沟通；工作态度积极主动，认真踏实，能吃苦耐劳，有冲劲；薪资待遇：底薪（3K/M—4K/M）+奖金基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.网络推广:3名, 工作职责：负责公司网站品牌和产品的网络推广： 1、根据公司总体市场战略及网站特点，确定网站推广目标和推广方案，收集推广反馈数据，不断改进推广效果； 2、主要负责公司网站后台产品的添加、内容修改，及微信、论坛、邮箱、客户端等各种渠道的产品推广工作，完成公司的产品系列和图式的推广与销售工作； 3、有效利用百度等搜索工具类以及专业网站（如聪慧网，世界工厂网，制造网等）的网络推广； 任职要求：大专以上学历；熟练使用Photoshop、CoreLDRAW等常用设计制作软件等软件熟悉网络销售、网站联盟、网站推广、社区论坛、软文推广的操作流程；有良好的文案功底，具备一定的文案策划与内容编辑能力、思维逻辑清晰；有良好的沟通能力、执行力和团队协作能力，赋有良好的学习力和创造力；薪资：底薪（3K/M—4K/M）+提成基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.激光配件销售:5名, 工作职责： 1.负责设备配件及耗材的市场开拓和销售； 2.开发新客户，维护已有客户群，把握关键客户关系； 3.针对具体项目，为客户提供各种销售和方案支持； 4.争取新订单，完成公司制定的业务指标；任职要求：大专及以上学历；积极主动，对销售岗位有激情，有冲劲；薪资待遇：底薪（3K/M—4K/M）+奖金；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.客服:4名, 工作职责： 1、负责受理客户有关业务的咨询、查询及投诉等客户服务工作，解决客户所提出的问题，并跟踪、反馈处理结果； 2、接听所有来电，转接电话并与客户进行沟通，了解客户的产品需求，分析客户群体，准确记录客户接触过程和客户信息； 3、做好后期客户群体分类以及对客户来源渠道的分析总结工作，并与其他部门（如销售部等）做好衔接； 4、当发生售后问题时，能有服务至上的理念，耐心处理好相关售后的衔接，帮助并引导客户顺利解决售后问题。措辞恰当，不与客户发生冲突，不搪塞推脱，具备突发事件的处理能力； 5、完成公司交办的其它工作；任职要求： 具备快速的学习能力，能较短时间熟悉产品知识；口齿清晰，反应灵活，优秀的分析及应对突发事件的能力；积极热情，具有亲和力、感染力，拥有良好的沟通表达能力以及人际交往能力；熟悉办公软件，并能熟练运用电脑；薪资：3K/M—4K/M基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.销售工程师:4名, 工作职责： 1、负责所辖区域内设备的销售工作； 2、完成市场开发、客户谈判、合同签订。定期拜访和客户保持良好的关系。树立公司的品牌形象。 3、完成销售任务，反馈市场信息。任职要求： 1、应届大专及以上学历，理工类相关专业，如：机械，机电等，会使用自动化办公软件； 2、吃苦耐劳，能够承担工作压力，能够适应出差； 3、具备C1驾照； 4、英语熟练者优先薪资：底薪（3K/M—4K/M）+提成；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C09:苏州艾瑞思水处理工程有限公司 职位数：3 岗位数：30
1.岗位培训师:职位描述： 1. 岗位培训师，按教案备课，管理课程材料，课后教学经验总结； 2. 制作学员学习成长纪录,维护客户关系； 3. 协助相关销售和市场活动； 任职资格： 1、大专以上学历；理工科、学前教育或是师范类学校、持有教师资格证书者优先； 2、喜爱孩子，热爱教育事业，能与孩子融洽相处； 3、性格开朗、具有较强的亲和力； 4、具有较强的动手能力、学习能力和沟通能力； 5、有从事儿童教育方面的教学经验，尤其有乐高教育授课经验者优先； 6、男女不限，吸烟者勿扰。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客服:（1-2名，男）；主要工作职责： 1、负责公司客户日常保养维护服务 2、提供公司客户的技术支持。 3、维护及保持公司已有客户的关系。入职要求： 1、吃苦耐劳，有独立解决现场问题能力，良好的团 队合作精神。 2、进入公司后会进行专业知识培训。 3、有驾照。有电工专业基础知识。 4、动手能力强，吃苦耐劳，独立性高。 工作地点： 1、苏州市区范围内（新区、园区），如有特殊需要包含周边县市。 2、无出差及外派要求，无加班要求,（如遇加班，正常支付加班费）； 3、每天工作时间8小时，每周工作5天，正常享受国家法定节假日。公司福利待遇：1、正式工底薪3500.00RMB+通讯费+餐贴+交通费补助（自有车，有相应油费补贴）+季度奖金+年终奖金，年加薪幅度：10%起/年。 2、公司正式员工享受带薪年假、婚假、等国家法定假日。 3、公司所有员工享受年终奖待遇； 4、正式员工，公司均办理本地区国家规定员工养老、医疗等社保；基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.销售工程师:10名, 正式员工底薪：4000元+销售提成(5%-25%)+各类补贴+奖金； 1、吃苦耐劳，有良好沟通交际能力。 2、熟悉计算机基本操作OFFIC办公软件。 3、进入公司后会进行专业知识培训。 工作地点及内容： 1、苏州市区范围内、包含周边县市。 2、无出差及外派要求,无加班要求。 3、每天工作时间8小时，每周工作5天，正常享受国家法定节假日。 4、正式员工，公司均办理本地区国家规定社保。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C10:苏州吉丰恒利文化艺术发展有限公司 职位数：4 岗位数：40
1.储备干部:1、大专以上学历； 2、口齿清晰，普通话流利，声音富有感染力； 3、性格外向，沟通表达能力强，具有亲和力及较强的学习能力； 4、对工作有较高的热情，勇于挑战高薪者。岗位职责： 1、通过公司提供的客户资源，开发新客户；维护老客户，挖掘客户的最大潜力； 2、通过电话、网络或邀约客户面谈等方式与客户进行有效沟通并了解客户需求。 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；工作时间：周一至周六9:00—18：00中午午休1.5小时中午提供工作餐。薪酬福利： 1.底薪2500元+高提成+高奖金，综合月薪6000—8000元以上； 2.享受国家法定假期及带薪假（年假、婚假、产假、病假、丧假等）； 3.公司提供社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）； 4.录用后提供带薪培训和管理培训； 5.业绩表现优秀者，公司提供奖励及快速晋升机会，为员工提供事业发展平台； 6.公司重视企业文化的落地，为员工举办各类文化活动； 7.定期举办公司小活动，活跃气氛，使各小组团结友爱。职业规划：投资顾问→团队主管→团队经理→总监；基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.业务助理:职位描述： 1、接受客户咨询，记录客户咨询内容，按照相应流程给予客户反馈； 2、主动致电客户，做好专业指导服务及客户关系维护； 3、能及时发现来电客户的需求及意见，并记录整理及汇报； 4、为客户提供完整准确的方案及信息，进行知识积累，提供流程改善依据； 5、与同事或主管共享信息，进行知识积累，提供流程改善依据；任职要求： 1、普通话标准，表达方式与语言组织能力良好； 2、性格开朗，学习能力强，适应性好，具有良好的待人接物能力，团队合作精神； 3、具备一定独立作业能力，较强沟通能力和进取心，学习能力较强，能尽快融入工作状态； 4、具有吃苦耐劳的精神，不抛弃不放弃，工作态度认真端正，能够承受工作压力；薪资待遇： 1、底薪2500+提成+奖金+中午提供工作餐；2、与你付出绝对正比的提成； 3、入职新员工享有带薪培训； 4、团队奖金+月度奖+年终奖。工作时间：周一至周六9:00—18：00中午午休1.5小时；基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.网络在线客服:工作职责： 1.公司客户的回访；2.帮助客户办理手续；3.及时回答客户问题；4.帮助分析师处理其他事宜；5.协助客服总监处理客户相关投诉等问题；任职资格： 1.形象气质佳；2.打字速度快，声音甜美，语音标准，有良好的沟通和语言表达能力。注：打字速度40个自以上，同时在线和5个人沟通；3.计算机、电子商务、市场营销、国际贸易等相关专业优先；福利待遇：1.底薪2500+提成+奖金+丰厚奖励+中午提供工作餐；2.公司为员工提供带薪培训，职业技能培训与从业资格培训，广阔的职业发展与晋升空间；3.每年提供不定期的免费外出旅游机会；工作时间：周一至周六9:00—18：00中午午休1.5小时。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.人事专员:工作内容： 1、在网上或人才市场发布招聘信息，为各个部门招聘空缺人员； 2、电话通知求职者前来面试； 3、对求职者进行接待，安排填写简历。 4,工作内容在各大网站发布信息为公司各部门招聘空缺人员，并负责为企业招聘面试，工作轻松。岗位职责： 1、负责全体员工的人事档案管理工作。 2、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要。 3、根据现有的编织及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施；4、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况。任职要求：熟悉人力资源六大模块特别是绩效、薪酬、劳动关系方面；熟悉社保相关法律知识！！！有相关工作经验者优先考虑；福利待遇： 1.底薪2500+奖金+丰厚奖励+中午提供工作餐。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C11:跑男饮品贸易（苏州）有限公司 职位数：4 岗位数：40
1.网络推广:2名, 工作范围：负责公司网站建设、维护，负责公司产品网络推广，微信公众号推广管理，APP运营建设。要求：大专及以上，网络工程相关专业，年龄：22-35岁，男女不限，公司提供广阔发展空间，有股权激励奖励制度。 基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售业务员:5名, 工作范围：负责公司产品的市场开发。要求：大专，年龄：22-35岁，男女不限，有快消品酒类销售者优先。公司提供广阔发展空间，有股权激励奖励制度。 基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.运管文员:1名, 工作范围：负责客户的订单统计，货物运输，物料发放等。要求：大专，年龄：22-30岁。 基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.总经理助理:1名, 工作范围：具有良好沟通能力，负责公司所有事物的沟通管理。要求：大专，具有较高亲和力，形象气质佳，年龄：22-30岁，男女不限公司提供广阔发展空间，有股权激励奖励制度。 基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C12:浙江老娘舅餐饮有限公司苏州富仁坊餐厅 职位数：1 岗位数：10
1.见习经理:学历要求：大专工作职责： 1、在餐厅经理的带领下，学习餐厅业务操作流程，掌握并熟练运用各环节操作规范； 2、协助餐厅经理做好餐厅日常经营、服务、团队管理工作； 3、协助餐厅经理做好餐厅员工培训、带训及各类管理保障工作。此岗位晋升流程：见习经理--副理----副店—初级店长--中级店长--高级店长--区域经理--大区经理--营运总经理福利待遇： 1、打造您成为优秀的职业经理人，成就老板梦想； 2、提供丰厚且具备挑战性薪资及个人、集体嘉奖； 3、参与公司集体婚礼、年度旅游、岗位明星挑战赛等丰富文化活动； 4、每日两餐免费工作餐及住宿补贴。 5、专业不限。成为餐厅店长后，您还可以领先拥有老娘舅餐厅内部合作加盟权，实现您老板梦想！ 工作地点：苏州、无锡、常州、南京基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C13:苏州市相城区燃气有限责任公司 职位数：5 岗位数：10
1.工程管理、运行管理:3名, 男, 管道工程、工程管理等相关专业 ; 全日制本科; 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.工程管理、运行管理:3名, 男, 燃气、热力、油气、热能等专业； 全日制本科; 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.信息管理员:1名, 档案管理专业；大专以上，有较强责任心 基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.管网运行工:2名, 男, 大专，能适应户外作业，能吃苦耐劳，有较强的责任心 基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.仓储管理员:1名, 男, 大专，有驾照，会电脑操作、有责任心 基本工资:1820元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C14:苏州竞予信息科技有限公司 职位数：4 岗位数：18
1.招聘助理:2名, 职位月薪：3000-5000元/月工作地点：苏州 1.根据招聘需求和行程开展各职位招聘活动； 2.协助主管日常管理工作，促进地区市场开拓等； 3.收集、跟踪市场及面试招聘信息；岗位要求： 1.熟悉各种招聘渠道（包括网络，校园招聘等流程）； 2.优秀的沟通能力和学习意愿； 3.熟悉各类办公软件； 4.接受在校实习生；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.网络实训生:10名, 理工科专业，大专学历基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.咨询顾问:3名, 营销专业，大专学历基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.IT工程师:3名, 计算机专业，本科学历基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C15:苏州蒂亚康电子科技有限公司 职位数：5 岗位数：27
1.出差专员:5名, 性格比较随和，比较有责任感，爱好旅游，能吃苦耐劳，有无经验均可，公司有相关的培训；
2.文员:2名, 熟悉office办公软件，比较爱学习，性格稳重，有亲和力，善于沟通，五官端正，形象气质佳，待人接物性格大方，听从公司安排；
3.业务员:10名, 有亲和力，有一定的上进心，能吃苦耐劳，可以挑战高薪；
4.经理助理:5名, 熟悉办公office软件，有良好的沟通能力和团队协调能力，有一定的文字功底，形象气质佳，能服从公司安排；
5.见习主管:5名, 比较有责任感，具有一定的沟通能力，能吃苦耐劳。

C16:苏州爱普电器有限公司 职位数：1 岗位数：10
1.软件工程师:招聘要求： 1、电子信息工程或相关专业，本科或本科以上学历；熟悉Cadence或Altium等开发工具； 2、计算机软件、电子、计算机、通信等相关专业，本科或本科以上学历； 3、机械设计或相关专业，本科或本科以上学历。熟练使用Pro/E，CAD等制图软件； 4、C++软件工程师；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C17:昆山阿巴达贸易有限公司 职位数：5 岗位数：29
1.经理助理:2名, 大专以上学历，责任心强，有较强管理组织能力，熟悉相关办公软件。有学生干部经历，党员优先。底薪3500+津贴+奖励；基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.储备干部:5名, 大专以上学历，有较强的团队意识和协调能力。有学生干部经历，党员优先。底薪3500+津贴+奖励；基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.客服专员:10名, 要求：大专以上学历，口齿伶俐，普通话标准，亲和力好。底薪3000+津贴+奖励；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.活动主持:2名, 要求：大专以上学历，口齿伶俐，活泼开朗，五官端正，气质佳，普通话标准。底薪4000+津贴+奖励；基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.营销专员:10名, 要求：大专以上学历，能吃苦耐劳，热爱销售，有上进心。底薪3000+津贴+奖励；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C18:苏州市天扬房地产代理有限公司 职位数：4 岗位数：46
1.财务人员:1名, 1、负责项目刷卡事宜; 2、统计每天的进账情况; 3、统计成交明细以及签约情况;基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.房产销售:20名, 1、形象良好，思维灵活，性格开朗，为人正直； 2、能熟练使用各类办公软件，具备良好的语言表达能力与沟通能力，有强烈的成功欲望； 3、做事认真负责，能服从工作安排。" 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.置业顾问:20名, 1、形象良好，思维灵活，性格活泼开朗，亲和力强； 2、为人正直，做事仔细、责任心强；并具备良好的语言表达能力及沟通能力； 3、有较强的工作协调能力，能服从工作安排。基本工资:3180元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.文员:5名, 1、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神、良好的抗压能力； 2、能熟练使用各类办公软件，熟练各类报表的制作；基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C19:苏州园韵景观工程有限公司 职位数：4 岗位数：11
1.助理设计师:5名, 岗位要求： 1、景观设计相关专业，大专以上学历； 2、具有手绘基础； 3、熟练CAD、PS、SU、lumion等绘图软件； 4、工作仔细，勤奋好学； 5、善于沟通，个性开朗，品格端正，有团队协作精神！基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.主案设计师:3名, 岗位要求： 1、具有一定的手绘基础，具有创新设计理念； 2、熟练word、excel、ppt等基本办公软件； 3、精通CAD、PS、SU、lumion等绘图软件； 4、熟悉施工材料和施工工艺； 5、具备良好的心里素质和抗压能力； 6、善于沟通，个性开朗，品格端正，有团队协作精神！ 基本工资:3800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.首席设计师:2名, 岗位要求： 1、手绘能力强，具有创新设计理念； 2、精通CAD、PS、SU、lumion等绘图软件； 3、熟悉施工材料和施工工艺； 4、具备良好的心里素质和抗压能力； 5、善于沟通，个性开朗，有团队协作精神； 6、工作认真负责，为人正直廉洁，品德高尚，有较强的上进心和工作热情！基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.设计总监:1名, 岗位要求： 1、手绘能力强，具有创新设计理念； 2、精通CAD、PS、SU、lumion等绘图软件； 3、熟悉施工材料和施工工艺； 4、具备良好的心里素质和抗压能力； 5、善于沟通和管理，个性开朗，有团队协作精神； 6、工作认真负责，为人正直廉洁，品德高尚，有较强的上进心和工作热情！基本工资:8000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C20:苏州阳澄湖维景国际度假酒店有限公司 职位数：8 岗位数：16
1.前台总机:5名, 1、男女不限，负责酒店前厅部总台接待工作； 2、预订负责酒店客人预计的电话接听、记录及跟进事项； 3、总机负责接听酒店总机客人来电，处理客人需求，转拨酒店各岗位； 4、薪资范围：2500-3000（不包括加班费、津贴、提成） 5、免费为员工提供食、宿；基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.工程人员:3名, 1、男，有木工、水电维修、机修等工程维修技能，刚毕业的相关机电电气、制冷及电子等专业者也可； 2、负责酒店日常客房、餐饮功能区域及公共区域等方面的维修； 3、了解电力系统、空调系统、弱电系统、给排水系统等均可； 4、有工程维修一技之长者均可！ 5、薪资范围：3000-3500； 6、免费为员工提供食、宿；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.礼宾:3名, 1、男，沟通能力强、五官端正、身体健康； 2、薪资范围：2500-3000； 3、免费为员工提供食、宿；基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.市场推广:1名, 、要求男女不限，专科以上学历，五官端正，形象气质佳； 2、主要负责酒店销售的市场开发及维护； 3、熟悉酒店领域的营销及销售工作；在当地有一定的客户群。较强的团队领导和管理能力；熟悉公关营销部的业务，能协调各岗位的工作；4、薪资范围：2500-3500（不包括加班费、提成等） 5、免费为员工提供食、宿；基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.文员:1名, 1、男女不限，专科以上学历； 2、热爱本职工作，敬业乐业，具有良好的职业道德，具有较强的保密观念。 3、完成部门文员相关工作； 4、完成上级指派的其他任务； 5、薪资范围：2500-3500（不包括加班费、提成）； 6、免费为员工提供食、宿；基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.税务会计:1名, 1.大专以上学历，性别不限； 2.有会计从业证书； 3.具有一定税法知识； 4.薪资范围：3000-4000 5.免费为员工提供食、宿；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.应收/应付会计:1名, 男女不限；1、大专以上学历，相关专业毕业。 2、有助理会计师以上职称优先； 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度，掌握酒店的有关知识。 4、具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力，具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 5、薪资范围：3000-3500； 6、免费为员工提供食、宿；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
8.仓管员:1名, 1、男，身体健康、五官端正、认真负责； 2、薪资范围：3000-3500 3、免费为员工提供食、宿；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C21:苏州弘藏文化传媒有限公司 职位数：2 岗位数：20
1.销售精英:(无责任底薪2500）岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。工作时间：朝九晚六，上六休一。薪资待遇：底薪2500+提成10%+绩效奖金 (薪资：8000元—12000元) 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.高薪客服:(无责任底薪2500-2800）；岗位职责：（薪资：3000元—5000元）； 根据公司提供的客户电话，向客户推广公司的产品服务；负责接听客户热线，为客户讲解、推广产品；通过电话负责客户的约访工作；协助配合销售团队，创造销售业绩。(客服无销售性质）；薪资待遇： 无责任底薪2500-2800+人数提成+绩效提成；工作时间： 朝九晚六，有午休时间，八小时工作制，做六休一，无加班； 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C22:苏州盛仕达运输有限公司 职位数：5 岗位数：50
1.文员:早上8：00-晚上5：00 负责 ，开单，查货异常处理。工资前三个月2600，第四个2800月元。基本工资:2600元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.文员:早上8：00-晚上8：00 负责 ，开单，查货异常处理。工资前三个月2800，第四个月3200元。包吃住. 基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.财务助理/文员:中午12：00-晚上12：00负责，开单，查货，对账，结算等，工资前三个月3000，第四个月3400元。包吃住基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.精英团队:主要负责开发客户，客户维护，上班时间8：00—5：00，工资保底3000元，提成二次面试在谈。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.区域经理:主要负责业务开发，人员管理，货物安排，及一切关于公司的大小事宜。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C23:苏州捷维教学设备有限公司 职位数：4 岗位数：8
1.汽车实验设备研发人员:2名, 要求汽车运用及相关专业，大专及以上。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.汽车维修人员:1名, 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.业务助理:2名, 要求大专及以上(理工科专业)，会AI软件。按照国家规定交纳五险，双休。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.机电控制研发人员:3名, 要求机电控制或电气专业，大专及以上；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C24:苏州花无缺婚纱有限公司 职位数：11 岗位数：42
1.贸易跟单:工作职责： 1、及时追踪所有订单的执行状态并跟进供应商，与供应商沟通、保证完整到货、准时交货； 2、和供应商进行沟通解决他们所遇到的问题，确认具体交货期和安排出货； 3、确保商品质量能达到指定标准。 岗位要求： 1、能妥善处理人际关系，熟悉跟单工作流程；有一定的英语基础； 2、熟练运用各种办公软件，如word，excel 等； 3、认真负责，要细心、耐心、责任心，有强烈时间概念，吃苦耐劳，有团队合作精神； 4、一经录用，公司会提供行业内有竞争力的薪资和广阔的发展晋升空间。薪资3000-4000基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.婚纱礼服设计助理:岗位职责： 1.协助设计师整理服装行业最新资讯，包括流行趋势、款式流行、色彩流行、面料流行、辅料流行趋势、新元素等信息； 2.协助设计师进行服装设计，出款式图和效果图； 3.收集面、辅料市场信息，采购合适的面、辅料； 4.设计图纸、资料收集、整理、归档、保管；任职要求： 1.服装设计专业大专以上学历，工作经验不限； 2.对婚纱礼服行业有一定的认识和了解，熟悉国内外知名职业装品牌和商务装品牌； 3.熟练使用photoshop、illustrator等电脑设计软件，手绘或电脑服装效果图、款式图能力强。薪资2000-3000基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.发货专员:2名, 物流专业优先；服从安排，为人和善、负责、吃苦耐劳、不抗拒加班。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.英语外贸客服:5名, 学历大专以上，英语大学六级以上。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.日语外贸客服:2名, 学历大专以上，日语N1通过。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.法语外贸业务员:2名, 学历大专以上，法语专业四级以上。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.德语外贸客服:2名, 学历大专以上，德语专业四级以上。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
8.SNS社区营销专员/网络推广专员:3名, 学历大专以上，英语大学六级以上。应聘者需熟悉SNS社区网站;熟悉国外网络社区语言，善于把握舆论导向，引领消费。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
9.网站编辑专员:3名, 学历大专以上，英语大学六级以上。应聘者需熟悉编辑写作要求规范，并严格按照要求编辑项目文章；熟悉网站的内容编辑工作，包括网络相关的新闻资讯、产品资讯、文化资讯等。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
10.婚纱质检专员:2名, 大专及以上学历。应聘者需具备细心谨慎、高度负责的精神态度；思维清晰、无色盲色弱，记忆力良好；不抗拒加班，适应性强，主动性强；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
11.跟单专员:1名, 学历大专以上。应聘者能妥善处理人际关系，能快速熟悉跟单工作流程，有一定的英语基础；打字熟练，熟练运用各种办公软件，如word，excel 等；责任心强，反应灵敏，条理清晰，有强烈时间概念，能吃苦，有团队合作精神； 抗压力强，适应性强，善于总结；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C25:苏州东银广汇商务信息咨询有限公司 职位数：1 岗位数：10
1.销售顾问:岗位职责： 1.大专或以上学历，营销管理、金融、经济等专业优先。 2.具有良好的客户沟通，人际交往及维系客户关系的能力。 3.具有高度的团队合作精神和高度的工作热情，服从领导安排。 4.苏州本地户口，特别优秀者可适当放宽条件。 5.薪资有保底薪3100+提成+五险一金。基本工资:3100元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C26:昆山中辰矽晶有限公司 职位数：2 岗位数：7
1.研发部工程师:5名, 1、男性； 2、本科以上學歷（化學、材料、物理）； 3、日或英語 聽說讀寫熟练； 4、了解 SPC、FEMA、PCP、APQP 的使用基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.国际业务:2名, 1、女； 2、本科以上學歷（国际贸易及语言類相關相关专业）； 3、日語精通、英语熟练。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C27:苏州全奥仁贸易有限公司 职位数：3 岗位数：17
1.电话销售:10名, 1.年龄18岁以上,男女不限，有电话销售经验优先。 2. 与客户进行电话沟通，促成成交。不需要出去跑。 3.可接受无经验求职者。 4.公司在职员工月薪5000-20000 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.客服专员:5名, 1.年龄18岁以上,男女不限，女性优先，有呼叫中心工作经验优先录用。 2.工作认真，长期稳定，有一定的抗压能力。 3.负责客户的回访，跟踪沟通工作，维护客户关系。 4.可接受无经验求职者。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.销售内勤:2名, 1.年龄18岁以上,女性优先。 2.工作认真，细致，有责任心。有一定的抗压能力。 3.负责为销售人员收集整理客户资料，掌握客户基本信息。 3.可接收优秀应届毕业生。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C28:苏州异龙潮流商贸有限公司 职位数：7 岗位数：70
1.财务/行政助理:1、 本科及以上学历，人力资源、财务等相关专业优先，必须具备会计证 有文字功底优先基本工资:3800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.外贸销售/助理:1、本科及以上学历，国际贸易、英语等相关专业优先、应届毕业生亦可； 2、热爱销售行业，有一定的抗压能力，有良好的英语书写、听说能力，英语四级以上基本工资:3800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.平面设计:1、 本科以上学历，设计类专业，有良好摄影功底，熟练使用PS等图片处理软件，会视频拍摄者优先基本工资:3800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.产品维修师:1、 大专以上学历，机械制造或相关专业，了解机械加工工艺编制、产品流水线工艺及生产管理基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.检验员:1、大专以上学历，电子、机械类专业，愿意基础做起，吃苦耐劳，服从公司安排基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.仓库打包员:1、愿意基础做起，吃苦耐劳，服从公司安排基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.品牌运营推广员:1、本科及以上学历，活泼开朗，兴趣广泛，热爱多媒体运营。有较好的文字功底。基本工资:3800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

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