12月14日苏州人才市场高校毕业生公益现场招聘会苏州人才市场 现场招聘电话：65221911 传真：65221915、65221993轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路：2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 .临近公交线路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（东线）；921、932、949、700小日晖桥（北）站；602、305干将路站 集市时间：上午8：30--下午12：45 集市地点：干将西路288号，苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区) 注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！ 苏州市高校毕业生公益专场 日期：12-14 (周一) 摊位数：17 职位数：51 岗位数：381 A01:江苏华润万家超市有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.储备干部:2015-2020届大专；品行端正，具企图心，愿接受店铺基础训练，有培养潜质！缴纳5险1金，经公司既定培训、考核，最终培养为营运管理干部。基本工资:3300元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.营运管培生:2019-2021届全日制本科（非转本，接本）；品行端正，具企图心，愿接受店铺基础训练，有培养潜质！缴纳5险1金，我们将为您提供系统全面的晋升培训，经考核合格者晋级为营运管理岗位专业人士。基本工资:5000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A02:新鼎物业服务有限公司 职位数：5 岗位数：22 1.投标专员:1名, 学历大专 月薪4000-6000基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.出纳:1名, 学历大专，月薪4000-4500。基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.客服管家:5名, 学历大专，月薪5000-6000。基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.工程维修:5名, 月薪3500-4500（低压证）基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.保安:10名, 月薪4000-5000基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A03:苏州市朝阳加油（气）站管理服务有限公司 职位数：2 岗位数：11 1.后备站长:5名, 职位要求：1、大专及以上学历；2、在学校期间成绩优秀，没有违规记录，无不良嗜好，身体素质好，能吃苦耐劳；3、思想进步，追求上进，遵纪守法，品行端正，有较强责任心与服务意识；4、具备扎实的专业理论知识和良好的沟通能力，实践能力较强。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.加油（气）员:6名, 工作职责：按公司要求为顾客提供最规范、优质的服务。职位要求：1、能吃苦耐劳，服务意识强。您将获得：1、标准的业务流程体系培训。2、有竞争力的薪资待遇与完善的福利保障，基本薪酬+绩效奖金+伙食补贴+休假补贴，缴纳五险一金。3、积极上进、团队合作、欢乐和谐的工作氛围。您将成为：加油（气）员--领班长—油站经理--片区经理--公司管理职位。综合工资：5000。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A04:苏州中誉丰企业咨询服务有限公司 职位数：4 岗位数：40 1.科技项目申报工程师:岗位职责： 1、 配合公司收集研究国家、江苏省、苏锡常各级相关政府政策，编制政策解读方案，行程咨询产品； 2、 支持客户经理进行项目可行性评估，并提成推进意见及解决思路等可行性方案； 3、 为客户宣讲项目政策，解决客户问题并辅导客户实施项目方案； 4、 定期对客户经理进行专业培训，能够陪同客户经理外访客户协单； 5、 完成科技项目（高新技术企业认定、科技计划项目、政府专项资金等）申报材料的撰写和申报工作，负责项目立项、实施、验收等各个环节咨询工作。 任职要求： 1、 本科及以上学历； 2、 良好的学习能力和沟通能力，较强的文字撰写能力； 3、 思维敏捷，主动性强，良好的时间管理理念，抗压性强；有较好的公共关系维护意识，有极强的客户服务意识； 4、 较好的文字功底，能够独立完成项目咨询和项目申报者优先。 薪资福利： 1. 无责任底薪+高额业务提成+五险保障； 2. 月度团队活动、带薪休假、旅游等公司福利； 3. 工作时间：8：45-17：30，周末双休。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.业务经理:【岗位职责】 1、拜访客户，进行客户管理，维护好客户，完成业务目标； 2、负责与客户洽谈，进行项目的商务谈判、合同签订、客户跟踪反馈等整个过程； 3、性格开朗，工作积极主动，善于挖掘新的客户资源。 职位要求： 1、大专及以上； 2、工作积极，责任心强，具有团队精神、敬业精神； 3、具有较强的沟通能力，分析问题解决问题能力强。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.助理:【岗位职责】 1、负责公司行政管理工作； 2、上级领导安排的其它工作内容。 职位要求： 1、学历大专及以上，优秀的应届毕业生亦可； 2、熟练使用办公软件； 3、工作认真负责，具有良好的沟通、文字表达能力，头脑灵活。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.财务助理:【岗位职责】 1、负责核对每月报销内容； 2、办公室基本账务的核对； 3、负责整理汇总每月发票； 4、负责开具各项票据； 5、外出办理税务事务、银行事务等； 6、配合领导完成其它各项事务。 职位要求： 1、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件； 2、头脑灵活，做事认真负责，态度端正。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A05:苏州市亿兆机电工程技术有限公司 职位数：4 岗位数：9 1.报价工程师（急聘）:2名, 要求： 1、大专及以上学历，电气/暖通/给排水专业。 2、熟悉 Auto CAD、Office 办公软件、工程计量和计价软件。 职责： 1、投标前期现场勘查。 2、根据项目要求编制、统计工程报价。 3、组织并实施招投标并制作标书。 4、领导安排的其他工作。基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.安全员（急聘）:1名, 任职要求：1.熟悉安全生产规范。 2.现场安全巡查，发现问题及时落实整改；协调落实与相关单位的安全生产事宜。 3.会做安全教育、定期开展安全生产会议、编制并为人工进行安全技术交底。 4.持有安全员 C 证。 5.需配合出差或驻项目地。 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.暖通工程师:3名, 任职要求：1.大专及以上学历，给排水、暖通相关专业； 2.掌握暖通工程相关施工验收规范，熟悉机电施工、质量及工程管理的相关配套技术要求和标准； 3.熟练掌握 CAD 软件，熟练使用办公软件； 4.责任心强，思维灵活，具备良好的职业操守，有奉献精神、团队合作精神。基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.电气工程师:3名, 任职要求：1.大专及以上学历，电气及相关专业； 2.具备一定的电气工程设计、项目电气技术管理、项目施工组织、工程造价、工程制图、程序编写等能力； 3.熟练掌握 CAD 及相关设计软件，熟练使用各种通用办公软件； 4.工作责任心强，注重团队合作能吃苦耐劳，可出差或驻外； 基本工资:2020元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A06:苏州市山塘历史文化保护区发展有限责任公司 职位数：3 岗位数：30 1.综合行政部行政专员 （1-2名）:学历要求：本科及以上学历（含本科）； 岗位职责： 1.负责办公室日常办公制度维护、管理； 2.负责办公室各部门办公后勤保障工作； 3.负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤； 4.负责公司日常管理工作，如团队建设、考勤、合同管理等； 5. 负责公司固定资产与办公用品、办公设备、办公环境的管理； 6.处理公司对外接待工作； 7.组织公司内部各项定期和不定期集体活动； 8.协助领导处理行政外部事务； 9.按照公司行政管理制度处理其他相关事务。 任职资格： 1.中共党员优先考虑； 2.熟悉国家各项劳动人事法规政策； 3.熟悉行政工作流程，办公用品采购流程； 4.具有较强的语言表达能力、应变能力、沟通能力。有亲和力，较强的责任感与敬业精神； 5.具备人力资源工作的品行素质，工作积极主动，严谨认真，抗压能力强； 6.具备解决突发事件的能力； 7.职业敏感度强，责任心强，积极配合公司各项事务的推进。 待遇：参照姑苏区国企薪酬体系标准. 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.业务发展营销员:学历要求：本科及以上（含本科）； 岗位职责： 1.负责积极服务好客户，协调处理客户的合理要求，确保客户满意。 2.收集、整理市场信息，做好与客户之间的联系、沟通， 及时反馈各方面信息，制定或修订公司各阶段营销计划和目标并积极执行，定期报告执行情况。 3.积极开发旅游新产品、新客户，努力扩大市场推广面。 4.建立、健全客户档案资料，针对不同对象开展定期或 不定期走访活动，配合相关部门做好客户服务。 5.做好信息保密工作，不得擅自对外发布本公司的商业 信息。 6. 诚实守信，廉洁守纪，不得违反国家法律、法规，不 得损害本公司利益。 7. 能主动完成领导交代的其他任务。 任职资格： 1.能出差、善交际、品貌端正，党员优先。市场营销或旅游及相关专业毕业，具备旅游管理或市场营销等专业知识。 2.具备优秀的资源整合能力和市场敏感度，熟悉国家旅游相关行业政策法规，具备一定旅游法规等知识。 3.了解本行业的市场动向，全面掌握市场营销、市场策划、市场推广等专业知识。 4.具有较强的组织协调能力、销售数据分析能力和独立解决问题的能力。 5.具有良好的沟通技巧和团队建设能力，具有较强的公关能力、应变能力、谈判能力。 6. 具有挖掘新的渠道和方式进行有效的策划推广能力。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.内勤:岗位职责： 1.配合做好停车场相关数据统计工作； 2.配合做好停车场包月车包月管理及相关数据录入登记工作； 3.配合做好协管大队日常考勤； 4.配合做好协管大队各类台账资料的工作； 5.配合做好各类文明城市及安全检查。 任职资格： 1.大专及以上学历； 2.具备良好的沟通及表达能力； 3.熟练使用OFFICE办公软件，电脑操作熟练； 4.工作耐心细致，有较强责任感； 5.沟通能力强，普通话标准； 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A07:苏州市东吴物业管理有限公司 职位数：5 岗位数：37 1.后勤事务管培生:10名, 学历：大专，专业：管理类，基本工资：3500-4000。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.工程管理管培生:10名, 学历：大专，专业：电气、机电、暖通类，基本工资：3500-4000。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.客服管理管培生:10名, 学历：大专，专业：酒店、旅游、乘务类，基本工资：3500-4000。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.绿化管理管培生:5名, 学历：大专，专业：园艺、园林、林业类，基本工资：3500-4000。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.市场专员:2名, 学历：本科，专业：管理、行政、营销类，基本工资：4000-4500。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A08:苏州金迅博信息科技有限公司 职位数：5 岗位数：45 1.阿里巴巴管理培训生:20名, 1、通过培训，熟练掌握B2B电子商务产品知识； 2、为企业提供阿里巴巴网络营销服务； 3、管理维护客户关系，为企业提供顾问式专业服务； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备较强的学历能力和沟通能力，具备良好的应变能力和承压能力； 5、零基础培养，热爱电商平台，重素质，忠态度。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.阿里巴巴渠道销售代表:10名, 1、服务于合作阿里巴巴1688平台的客户，采用电话、网络、面对面服务等形式，面向苏州中小企业推广阿里巴巴中文站相关产品，为客户提供专业的电子商务推广服务； 2、负责搜集新客户的资料并进行沟通，培养客户电子商务意识，开发新客户； 3、主动挖掘客户需求，针对客户经营情况制定合理电子商务推广方案； 4、维护客户关系，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.阿里巴巴渠道客服专员:8名, 1、对公司阿里巴巴诚信通的客户关系进行维护，解答客户各类咨询和疑问，帮助客户更好使用阿里巴巴网站产品及功能； 2、根据客户服务效果，以及在阿里巴巴平台店铺使用情况，生意规模等，针对不同种类客户推荐客户购买相应电子商务服务内容； 3、店铺年费续约； 4、形象好，气质佳，口齿清晰，性格外向，开朗自信。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.运营顾问:6名, 1、负责阿里、淘宝、拼多多等电商平台的整合营销，为中小企业卖家提供满足需求的电子商务服务、运营方案 ； 2、对日常工作有思考、创新，能整合客户需求，推动相关产品、流程优化，售卖和服务的创新 ； 3、建立良好的客情关系，促进客户间经验的分享和共同成长，协助客户参与本地商圈以及各类大促培训会。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 5.创意设计师:1名, 1、参与公司创意策略的研讨和制定，负责品牌的平面设计； 2、负责公司公众号、网站推广的设计美化及创意性工作，可独立完成各类设计工作； 3、可根据公司策划思路和营销概念独立完成个案，充分理解创意意图并准确体现于创意设计中； 4、负责其他相关的美术设计方面工作。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A09:苏州俊家房地产经纪有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.置业顾问:岗位要求： 1.热爱房产销售行业，敢于挑战自己，挑战高薪； 2.勤奋敬业，有服务意识、愿意与企业共同发展； 3.具备较强的沟通和学习能力，思维敏捷，应变能力强； 4.欢迎优秀应届毕业生的加入。 上班时间：弹性工作制，上班时间早八点半晚六点半，单休。 薪酬福利： 1.底薪3000-6000+提成（提成比例23%-73%），实习期6个月； 2.五险一金，带薪年假；基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.金融专员:1、负责对接门店店长和经纪人，独立发掘有按揭、抵押需求的客户；2、负责了解客户基本信息状况，为其选择合适的按揭方式；3、维护好门店店长和业务人员的关系，达成长期合作关系；4、负责将客户购房按揭相关档案资料的整理、归档及返还工作提供相应报表，配合相关人员做好客户信息统计；5.负责每周统计客户资料情况，制作报表上报至销售经理。 任职资格： 1.大专及以上学历；； 2.工作积极主动，具备较强的逻辑思维能力和沟通能力； 3.性格开朗，诚实可信，具有高度的工作热情和团队合作意识； 薪酬福利： 1.底薪3000-5000+提成（提成比例30%）； 2.朝九晚六，周末双休，节假日正常休息； 3.五险一金，带薪年假（病假、产假、年假、婚假，陪产假）； 4.系统专业的金融知识培训； 5.内部员工租房、购房优惠，优秀员工享季度旅游、年度旅游、出国游等。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A10:苏州煦宇康生物科技有限公司 职位数：2 岗位数：9 1.客服:8名, 大专以上，主要是电话回访公司客户，底薪3000＋提成，免费提供住宿，苏州社保基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.人事助理:1名, 本科以上，人力资源相关专业，底薪4000＋提成，免费提供住宿，苏州社保基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A11:苏州理想现代办公设备有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.网络技术工程师:岗位职责：负责计算机网络的正常运行，网络及办公设备的管理，使用和维护。 招聘要求：大专以上学历，计算机专业，了解网络基础，维护等工作。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.售后服务技术工程师:岗位职责：负责我公司直销合约客户的复印机及办公设备的维修保养等售后工作 招聘要求：大专以上学历，计算机电子机械类专业者优先。工作待遇： １，每个维修员都能得到日本柯尼卡美能达公司直接技术培训，通过考试逐级上升为专家级资格并获得相应证书（全国范围以内认可） ２，第一年的薪资水平不低于５万，以后按个人能力水平高低，分级定性。（最高达１０－１２万） ３，公司为每个员工缴纳五险一金，并额外为每个员工缴纳人身意外保险一份。 ４，工作时间相对灵活，自由，给每个员工提高自己得业务水平提供了一个优异的平台。 ５，企业人性化味道很浓，公司设有工会，妇联，节假日会由工会发放节日慰问金等。 基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A12:苏州穗柯智能科技有限公司 职位数：4 岗位数：8 1.机械工程师:2名, 岗位要求：1、大学专科及以上学历，机电、机械、电控等相关专业；岗位职责：1、会使用AUTOCAD、CAXA进行绘图设计。 2、工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神。 工作时间：上六休一，8:00-17:00； 薪资待遇：3000---4500，＋300-500元/月住房补贴＋年终奖＋设计奖金 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.电气工程师:2名, 岗位要求：1、大学本科以上学历，电气相关专业、应届毕业生也可； 2、熟悉西门子300，400，1200，1500系列PLC或施耐德PLC，能熟练应用博图软件进行程序开发； 3、具备良好的团队合作精神，能适应出差。 岗位职责： 1、负责项目电气自动化项目/产品的开发、设计与调试； 2、会使用AutoCAD、CAXA、EPLAN制图软件，博图编程软件； 3、对控制柜的接线及现场接线及施工布线等进行验收； 工作时间：上六休一，8:00-17:00； 薪资待遇：3000---4500，＋300-500元/月住房补贴＋年终奖＋设计奖金； 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.销售工程师:2名, 岗位要求：1性格外向、善于沟通； 2工作认真负责，有良好的开拓精神和团队精神，能够配合公司出差； 岗位职责：1、联系客户，维护客户； 2、负责公司项目的投标等； 3、领导安排的其他工作。 工作时间：上六休一，8:00-17:00； 薪资待遇：3000---4500 ＋300-500元/月住房补贴 ＋年终奖＋销售奖金 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.项目工程师:2名, 岗位要求：1、大学专科及以上学历，机电、机械、电控等相关专业 2、可以配合公司出差。 岗位职责：1客户现场项目管理； 2、领导安排的其他工作。 工作时间：上六休一，8:00-17:00； 薪资待遇：3000---4500，＋300-500元/月住房补贴＋年终奖＋项目奖金。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A13:苏州房配天下房地产经纪有限公司相城第二分公司 职位数：1 岗位数：10 1.置业顾问:1.识别客户需求，，提供合适产品，进行价格磋商。 2.负责房屋买卖与租赁的全过程，包括带看，收意向金，签收及过户，促成业务成交。 3.负责业务跟进，客户信息登记及客户关系维护等后续工作。 岗位要求。 4.品行端正,有良好的服务意识、综合素质，（有上进心，喜欢与人沟通更佳） 5.能吃苦耐劳，有强烈的事业心及团队合作精神。 薪资福利： 1薪资，底薪3500元（根椐销售业绩及级别，逐步提高）+提成（50%-80%） 2入职前房天下平台统一培训 3、不定期的福利，根据你的能力升级，我们是个温馨有爱的团队，期待你的加入。基本工资:3500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A14:江苏睿捷生物科技有限公司 职位数：4 岗位数：40 1.生物试剂销售代表:（8000-20000）； 1、负责指定区域的市场开发、客户关系维护工作； 2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售以及货款回收工作； 3、制定负责区域的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户； 4、搜集与寻找客户资料，建立客户档案； 5、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类销售问题 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.科研仪器销售:（8000-20000）； 1. 负责指定销售区域的重点用户开发，分销商的日常维护和支持工作； 2. 与公司市场部相互协作与配合，确保负责销售区域市场活动的顺利进行； 3. 充分理解公司产品及相关应用，做好客户的售前解答和技术支持； 4. 完成公司下达的销售任务。 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.仓库管理员:（3000-4500）； 1、日常仓库管理； 2、日常收发货操作； 3、样品和赔付产品管理； 4、公司，部门及上级主管安排的其他临时性的工作。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 4.采购:（3000-4500）；1、负责产品的定期采购，确认价格并签订采购合同； 2、维护各供应商关系，及时传达价格变动或促销信息给公司； 3、向公司销售准确提供采购产品的发货状态及预计到货时间； 4、配合财务处理采购款项支付工作； 5、配合仓库处理产品到货状态提醒工作； 6、为公司筛选最优的供应商渠道。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A15:江苏捷才教育服务有限公司苏州分公司 职位数：1 岗位数：10 1.渠道销售，销售专员，招生老师，客服:工作内容： 1.熟悉公司项目和基础设施 2.熟练操作电脑，会简单制作Excel和Word 3.维护老学员，进行回访和二次开放 4.对于新学员，查询近期学习状况，跟踪服务 5.每日工作汇报，月度总结。 薪资4000-10000（上不封顶） 上班地址：市区，相城，吴江。基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) A16:苏州新能电力建设工程有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.电气试验员:1）、电气、机电相关专业优先；2）、应届毕业生提供学习和免费技能证书培训；3）、具有较高的纪律性、责任心、学习能力；4）、身体健康，吃苦耐劳、服从领导安排；5）、10kV及以上的电气试验，站内预防交接试验，6）、检测电气设备的基本故障；7）、编制试验报告，对试验结果有基础的辨别合格与否；8）、配合部门完成其他工作。 单休，福利待遇：五险一金、包住、餐补、年度国内外旅游、带薪年假、加班费、定期体检、弹性工作、技能培训、高温补贴、全勤奖等。 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.资料员:1）、优秀毕业生、专业不限；2）、能尽快熟练使用Word、Excel等办公软件，有CAD制图基础优先；3）、手工整理资料的能力强，能最短时间熟悉资料整理归档规范；4）、好学上进，工作踏实认真，吃苦耐劳，有较好的沟通能力和团队互助精神； 5）、负责与项目经理对接竣工结算等资料；6）、完成公司上级领导交代的其他事务； 单休，福利待遇：五险一金、包住、餐补、年度国内外旅游、带薪年假、加班费、定期体检、弹性工作、技能培训、高温补贴、全勤奖等。 基本工资:4500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) B06:苏州工业园区顺丰速运有限公司 职位数：3 岗位数：30 1.经营储备干部（经营管理、销售方向）:岗位职责：参加基层岗位历练，协助营业网点现场操作管理及营运质量管理； 任职要求：全日制本科及以上应届生，专业不限。 基本工资:4700元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 2.人力资源实习生: 岗位职责：员工档案管理，完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 对人力资源管理相关工作有一定的了解，全日制本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业人力资源。基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) 3.人事行政助理:岗位职责：协助分部经理，开展员工日常管理（招聘、考勤、离职资料办理、物资管理） 任职要求：大专以上学历，协调 、沟通能力强，熟练操作WORD、EXCELE、PPT等办公软件。 基本工资:3200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目) |
