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8月15日苏州人才市场建筑房产类企业现场招聘会

时间:2017-08-14 13:52来源:苏州人才市场 作者:苏州人才市场 点击:
8月15日苏州人才市场建筑房产类企业现场招聘会 苏州人才市场 现场招聘电话:65221911 传真:65221915、65221993 轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路:2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 临近公交线路:7、45、64、70、88、262、3

8月15日苏州人才市场建筑房产类企业现场招聘会

苏州人才市场 现场招聘电话:65221911
传真:65221915、65221993
轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 
直达公交线路:2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站
临近公交线路:7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800(东线);921、932、949、700小日晖桥(北)站;602、305干将路站
集市时间:上午8:30--下午12:45 集市地点:干将西路288号,苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区)
注:本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变动,请以招聘现场发布的信息为准!
建筑房产类企业专场(建筑建材、房产物业、装潢设计类企业) 日期:08-15 (周二) 摊位数:24 职位数:97 岗位数:833

A01:苏州万瑞行商业地产管理有限公司 职位数:8 岗位数:80
1.销售经理:1、负责线上、线下销售的控制与管理,完成年度、月度销售目标; 2、建立、组织、完善及实施销售方案; 3、制定销售策略,提高销售业绩; 4、组织、领导销售队伍完成销售目标; 本公司免费提供住宿。
2.销售主管:1、负责建立、执行、监督、完善顾问部相关管理规定; 2、负责建立部门的内训体系; 3、督促团队成员基础工作量的完成; 本公司免费提供住宿。
3.储备干部:1、诚实守信、勤奋主动,具有高度的工作热情、良好的沟通能力和团队合作意识。 2、有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。 3、专业不限。 本公司免费提供住宿。
4.客服文员:1、大专以上学历,优秀者可放宽。 2、有进取心,有目标和动力,具有向高薪挑战的信心。 3、能吃苦耐劳。本公司免费提供住宿。
5.实习生:公司提供实习生的岗位,实习期为两个月,若能完成考核。公司将提供正式员工或者主管的岗位。本公司免费提供住宿。
6.人事助理:1、大专以上学历,人力资源相关专业。 2、有人事行政相关工作经验者优先考虑。 3、工作认真有一定的抗压能力。 本公司免费提供住宿。
7.行政销售助理:1、性格沉稳,有责任心;做事仔细认真; 2、有较强的沟通能力;善于数据分析和整理; 3、熟练使用应用办公软件。
8.文案策划:1、负责公司项目、产品、及各类营销计划相关的文案撰写; 2、负责公司与客户市场活动的广告创意、文案策划活动,策划内容要有可操作性; 3、文笔流畅,有较强的文字写作功底和表现力; 本公司免费提供住宿。


A03:博思堂地产综合服务股份有限公司 职位数:4 岗位数:40
1.置业顾问:任职要求: 1、男女不限,市场营销相关专业优先; 2、有较强的表达、沟通能力,外表形象佳; 3、有房地产销售经验者优先考虑。(工作地点:苏州市各大区域)
2.文案:任职要求: 1、 根据楼盘性质与销售目的进行系统的文案策划,并制定个案企划方向、广告预算。 2、 独立撰写文案,并掌控个案推广进度、跟踪广告效果; 3、 与设计、媒介整合方案,优化推广思路 4、 有1年以上房地产营销策划企业从业背景; 5、 有较强的文字功底和提案能力,能完成策划报告、广告文案。
3.创意指导:1、语言文字类、哲学历史类、新闻广告学类专业毕业; 2、能够整合设计、规划、营销、广告、销售等资源,制定详尽项目营销和推广方案;能独立操作项目,具有较强的提案能力和沟通技巧; 3、认真负责,善于沟通,具备独特的创意性思维及良好的团队协作能力; 4、五年以上从业经验,及两年以上同等岗位经验。
4.市场研究员:任职要求: 1、国家正规院校本科及以上学历,相关专业优先考虑; 2、具备较强的逻辑思维和分析能力; 3、具备较强的数据敏感性,并有较好的数据归纳及运用能力; 4、具备一定的文字功底; 5、具备一定的抗压及适应能力,工作热情高。


A04:苏州万国行房地产营销策划有限公司 职位数:5 岗位数:50
1.客服文员:性格外向,反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力,欢迎应届生,一对一培训,老人带新人,师徒模式教学。
2.行政人事:任职资格:1-2年行政工作经验或前台工作经验者优先,形象气质佳;熟练使用OFFICE办公系统软件,能处理行政后勤事务;责任心强,良好的协调能力,有较强的亲和力和团队精神;有客服和销售经验者更佳。
3.房产销售主管:任职要求:大专以上学历,20-35岁,专业不限;熟悉房地产行业,具有2年以上的商业房地产销售管理经验,较强的销售管理经验及团队管理经验。
4.电话销售:任职资格:18-35岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;对销售工作有较高的热情;具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力,有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心和责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
5.一手楼盘案场置业顾问:任职要求:大专及以上学历,18-30岁,五官端正,男女不限;普通话标准,反应灵敏,具有良好的沟通能力,亲和力,有责任感,勇于挑战高薪。
其他:工作人员包宿舍,待遇优厚。


A05:绿点(苏州)科技有限公司 职位数:13 岗位数:143
1.PE专案工程师:4名, 要求:本科以上学历,2年以上工作经验。 英语读写流利,4级以上。 有制程相关经验,具备一定分析能力。
2.CNC技术员:20名, 要求:中专以上学历,2年以上工作经验。熟练操作CNC,会简单手动编程(會UG編程優先);熟练操作调试加工中心及机器日常维护保养; 能正確地使用與保養量具(如卡尺/千分尺等)
3.组装技术专案:3名, 要求:大专以上学历,2年以上工作经验,英语读写流利,4级以上;有新产品组装后制程导入经验,如点胶,清洗,镭雕,镭焊,打磨等。一定分析能力;可配合加班。
4.维修电工:5名, 要求:大专学历、机电一体化相关专业,有1年以上工厂水电和机器维修(注塑成型机)的工作经验,肯吃苦,需有低压电工证. 常白班工作!
5.自动化技术员:14名, 要求:: 大专,电气自动化专业,懂PLC编程和非标自动化设备组装调试,相关工作经验1-2年以上。欢迎优秀应届毕业生。
6.镭雕技术员:4名, 要求:中专以上学历,1-2 年制造企业设备保养及维修工作经验,有自动化相关工作经验佳, 有镭雕机调试经验者优先考虑。
7.班线长:20名, 要求:中专以上学历,有1-2年产线管理工作经验, 可独立处理异常,较好的沟通能力, 配合度佳。 有喷涂方面的知识者优先考虑!
8.带班干部:5名, 要求: 大专以上学历,机械类相关专业,英语良好,1-2年制造企业生产管理相关工作经验,良好的沟通协调能力,学习能力强。可配合倒班!
9.成型/试模技术员:25名, 要求:中专以上学历,机械类相关专业,需倒班及加班,需有注塑成型机台操作经验,了解注塑成型流程及工艺,有注塑成型不良分析判断能力,有注塑机维护保养能力.
10.量测检验员:10名, 要求: 中专以上学历,;熟悉塑料产品得不良;有一年以上品保量测得工作经验;可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑;具有一定识图能力;可配合倒班。
11.检验员:17名, 要求: 中专以上学历;熟悉塑料产品得不良;有一年以上品保检测工作经验;可以熟练使用高度规,千分尺等相关工具。 可倒班。可配合驻厂。
12.QE:6名, 要求: 大专(含)/本科学历,机械类相关专业。英文良好,听说读写熟练,有1-2年制造企业品质管理、质量管控工作经验。
13.印刷技术员:10名, 要求: .中专以上学历,有制造企业丝网印刷工作经验2年以上, 负责机台设备日常维护保养与点检、网板,钢板架设,调试 .异常原因分析,油墨调配,油墨更换,加墨等


A06:苏州市清华阳光能源有限公司 职位数:5 岗位数:32
1.项目经理:3名, 男性,大专以上文化水平,空调、给排水、暖通、机电、电力专业,有3年以上中央空调和热水工程项目管理经验,有较强的组织领导能力,熟悉施工管理流程和施工管理要点,能独立解决工程施工中遇到的质量技术问题,具备对项目质量、项目成本、项目进度整体把控能力;有二级建造师证(机电专业)、会开车,自备车辆优先。
2.暖通设计师、助理设计师:6名, 各3名;性别不限,大专及以上文化水平,空调、给排水、暖通、机电、电力专业,熟练CAD制图、编制招投标标书制作和预算文件,有2年以上(助理1年以上)中央空调或热水工程设计施工经验。
3.施工员:3名, 男性, 中专及以上文化,空调、给排水、暖通、机电、电力相关专业,熟悉施工管理流程,有一定的组织协调能力,有中央空调或太阳能热水工程项目管理经验1年以上。有八大员证或建造师证、会开车,自备车辆优先。
4.售后服务:男23-40周岁,有空调、太阳能、水电安装维修经验2年以上,有电工证,服务意识强,能吃苦耐劳,无恐高症。
5.电工:男25-50周岁,有电工证,水电和大型空调专业安装维修工作经验4年以上,能吃苦耐劳,无恐高症。能独立组装控制柜;


A07:苏州工业园区百明建设有限公司 职位数:10 岗位数:75
1.安全员:2名, 安全员2人。
2.预算员:预算员
3.施工员:施工员3-4名
4.技术负责人:技术负责人2名
5.材料科:材料员:招聘要求:25-50岁以内 高中及以上学历,吃苦耐劳,身体健康,能熟练使用office软件及其它电脑软件,有经验者及苏州户口优先,应届毕业生亦可。
6.劳务员:劳务员
7.项目部资料员:项目部资料员2-3人
8.综合部助理:1名, 男性优先,大专以上学历,建筑工程类专业优先,具有较强的人交流、沟通与协调能力,有与政府职能部门协调经验为佳,1年以上的驾驶经验。 应届毕业生也可。
9.合约部员工:一、拟招聘合约员1名、资料员1名;年龄30~45岁,大专及以上学历,身体健康,具备在施工企业从事过类似工作,或在建筑企业担任过3~5年以上施工员、资料员或预算员等工作者均可应聘。 二、能熟练使用office电脑软件;喜欢琢磨工程经济及法律问题,思维严谨且具备一定文字表达功底;工作作风踏实、仔细。
10.土建预算员:2名, 一.大专及以上学历,年龄30~50岁,从事土建造价工作至少3~5年以上经历。(注:经验丰富能力全面的人员不受上述学历年龄条件所限)二.熟悉国家现行工程量清单计价规范及计价定额,熟练使用计价软件;算量上至少要掌握看图摘量技能,最好能熟练使用图形算量及钢筋翻样软件。


A08:苏州第五建筑集团有限公司 职位数:2 岗位数:20
1.机电工程师:1-2名,任职要求: 1、大专专科(第一学历)以上,大学本科(第一学历)优先,机电工程相关专业毕业; 2、职称为机电专业工程师及以上; 3、从事8年及以上的机电专业工作经历,有丰富的理论知识和实际经验; 4、年龄在45周岁以内的男性,在苏州定居,人品佳,做事认真,有责任心。
2.技术员:1-2名,任职要求: 1、持有二级市政建造师优先; 2、本科,工程管理或土木工程相关专业; 3、人品端正,认真负责,责任心强; 4、具有较强的团队合作精神,服从公司安排。 注:所有人员录用前参加公司统一面试,限时完成专业技能测试,综合考评后录用成绩优异者。


A09:江苏省建苑岩土工程勘测有限公司苏州分公司 职位数:5 岗位数:17
1.基坑监测技术人员:4名, 要求:性别,男,22-40岁,大专以上学历。地质、土木、测量等相关专业;熟悉深基坑支护工程、能操作测量仪器,有基坑施工、地形测量与基坑监测经验者优先;有吃苦耐劳和团结协作精神。
2.桩基检测现场人员:6名, 男, 要求:性别,男,30-45岁,高中毕业以上,已婚,能住工地,吃苦耐劳。熟悉桩基工程、能操作测量仪器,有基坑施工、桩基施工与管理经验者优先;有吃苦耐劳和团结协作精神者优先。
3.监测见习人员:3名, 要求:大专以上学历,应届毕业生,测量、地质、土木、岩土和工民建专业均可;有吃苦耐劳和团结协作精神者优先。
4.测工:3名, 男, 要求:性别,男,30-45岁,善于学习,有极强的责任心,能操作测量仪器,有基坑施工、桩基施工与管理经验者优先;有吃苦耐劳和团结协作精神者优先。
5.资料员:1名, 要求:性别女,25-35岁,大专学历。工民建专业,熟悉文字处理,并能独立完成检测报告印发,有经验者优先。


A10:苏州欣典园林工程有限公司 职位数:2 岗位数:20
1.景观设计师助理:1.园林、景观设计、环境艺术设计等相关专业毕业; 2.熟练使用CAD、Photoshop、SU、3D、Lumion等软件; 3.具有扎实的专业知识、专业技能、了解制图规范,熟悉景观设计基本流程、具有良好的艺术修养和审美意识; 4.相关庭院景观设计经验; 5.富有团队精神、具备较强的沟通与协调能力,能适应高强度的工作。
2.景观设计师:1.大专及以上学历,有相关工作经验2年以上; 2.熟练使用CAD、Photoshop、SU、3D、Lumion等软件者优先考虑;岗位素质要求: 1.能独立完成景观项目方案设计,具有独当一面的能力; 2.具备专业的创新能力、掌握高效的工作方法,具备良好的协调能力,具有极强的敬业精神和责任心; 3.具有较好的语言表达能力,能与客户进行有效的沟通; 4.对设计有独特的见解; 5.待遇优厚。


A11:苏州三联建设顾问有限公司 职位数:4 岗位数:40
1.现场监理员:大专及以上学历,建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、风景园林、林业园艺、建筑电气与智能化、给水排水、建筑环境等工程建筑类相关专业。
2.国家注册监理工程师:大专及以上学历,水利水电、建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、风景园林、林业园艺、建筑电气与智能化、给水排水、建筑环境等工程建筑类相关专业。
3.省注册监理工程师:大专及以上学历,水利水电、建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、风景园林、林业园艺、建筑电气与智能化、给水排水、建筑环境等工程建筑类相关专业。
4.房屋建筑、市政、园林专业监理工程师:要求:学历:大学专科及以上学历专业:房屋建筑、园林工程、市政工程类性别:不限工作经验:一年及以上


A12:鹏图建设有限公司 职位数:2 岗位数:20
1.驾驶员:熟悉苏州路线,有6年以上的开车经验,形象气质佳,遵守交通法规,服从领导安排,有较强的抗压能力,有安全意识;能适应出差,曾帮领导开车者优先考虑。
2.招投标人员:相关专业,大专以上学历,2年以上相关工作经验,熟悉招投标计划和流程,安排招标投标活动时间、关注招标答疑、组织招标会、收(封)标、开标、协助业主签订施工合同,项目代理跟踪服务等工作。会做苏州大市范围内(吴江、昆山、太仓、常熟等)标书,熟悉投标市场、会驾驶优先


A13:苏州市人才市场招聘部 职位数:1 岗位数:10
1.PizzaExpress服务员:任职资格要求: 1. 有相关西餐工作经验优先; 2. 勤勉,外向,友好和正直; 3. 有强烈的团队合作意识; 4. 英语口语良好,形象佳; 5. 善于学习。主要工作职责: 1. 知晓每一位客人的到来,确保及时记录和处理所有顾客点单; 2. 定期检查厨师团队,保证客人所点菜肴已经准备,并符合要求; 3.核对客户需求,清洁餐桌,提供和合理推荐菜单中食物(熟悉菜单来做出食物过敏建议),在整个用餐过程中保持优质的服务规范,并处理客人的其他相关要求; 4. 确保每位在座客人都有菜单,并提供饮料和开胃前食(熟悉菜单来做出食物过敏建议); 5. 积极销售并推荐菜单中食物,在合适情况下增加销售收入,提高每个客人人均消费额; 6. 及时向客人收款,确保所有营业额准确记录并与所收钱款一致; 7. 确保所有钱款安全保管,并在轮班结束后准确清帐; 8. 时刻确保负责区域与工作区域时刻保持干净、整洁、物品摆放整齐; 9. 根据需要,承担下方相关招待、外卖、饮料、甜点、咖啡服务的职责; 10.做好必要的预定信息记录,确保所有相关信息(时间、联系人、来客数量及其特殊要求)准确计入工作日记中。薪资福利:月薪3996,提供员工餐,提供住宿(住宿需扣除400元)上六休一;目前苏州店筹备中,面试通过需到上海进行1-2个月培训,培训计薪,提供住宿。


A19:苏州市晨阳工程监理咨询有限公司 职位数:5 岗位数:17
1.国家注册监理工程师:3名, 土木工程、机电、给排水等相关专业,持有国家注册监理工程师证书者优先,55岁以下。
2.江苏省注册监理工程师:3名, 土木工程、机电、给排水、暖通等相关专业,持有江苏省注册监理工程证书者优先,50岁以下。
3.工程师:3名, 土木工程相关专业,有相关工程经验。40岁以下。
4.江苏省监理员:5名, 土木工程、机电、给排水、暖通相关专业,35岁以下,大专及以上学历,持监理员证书优先录取。
5.应届毕业生:3名, 土木工程、机电、给排水、暖通相关专业,吃苦耐劳,勤奋好学。


A20:江苏华润置地物业服务有限公司苏州分公司 职位数:5 岗位数:50
1.客服专员:35岁以下,大专及以上学历,服务意识好。物业管理类及社会管理类专业、有物业经验者优先考虑。8小时/天,月休6天, 3000-4000元,有餐补,缴纳五险一金。
2.工程维修工:18-50周岁,初中及以上学历,持有电工证(IC卡)及相关岗位资格证书;有经验者优先考虑。 8小时/天,上六休一。工资4000-4500元,有住宿,有餐补,缴纳五险。
3.置业顾问:35岁以下,大专及以上学历,市场营销等专业优先考虑;沟通表达能力强,热爱销售,吃苦耐劳,能承受高压工作;做六休一,8小时; 3000+提成(试用期)五险一金,有餐费补贴。
4.秩序维护员(保安):40岁以下,初中及以上学历,熟悉安防管理,无不良嗜好,有经验者优先考虑。 12小时/天,上六休一。工资4000-5000元,有住宿,有餐补,缴纳五险。
5.监控员:45岁以下,初中及以上学历,有消防监控证,有经验者优先考虑。 12小时/天,上六休一。工资4000-5000元,有住宿,有餐补,缴纳五险。


A21:苏州道普实验室系统工程有限公司 职位数:4 岗位数:18
1.项目经理:2名, (二建机电专业优先) 1、能够前往工地现场,协助现场对专业施工进行技术指导 ; 2、对工程施工项目进行前、中、后管理; 3、控制项目施工的进度、质量、成本; 4、施工中与企业或工厂负责人及第三方沟通与协调; 5、组织施工验收,验收资料存档备案; 6、协助采购识别第三方供应商及建筑材料;
2.施工员:10名, (有施工员证优先) 1.负责施工组织和实施,保证工程进度,组织施工测量; 2.协调各工种之间的施工问题,控制施工材料及保证供应; 3.贯彻施工组织设计意图,按照工程质量和安全生产保证计划进行施工管理; 4.负责起草施工现场签证单及联系单等工作;
3.设计:5名, 1、平面设计等相关专业,本科及以上学历; 2、二年以上工作经验,有工装设计经验优先 3、积极肯干,吃苦耐劳;具有创新精神及团队协作精神; 4、责任心强,有团队合作精神,有良好的沟通能力。
4.出纳:1名, 1、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录; 2、配合各部门办理电汇、信汇等有关手续; 3、协助会计做好各种帐务的处理工作; 4、负责掌管小额现金; 5、完成上级交给的其它事务性工作。 6、会计、财务等相关专业大专以上学历,有会计从业资格证书; 7、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务; 8、熟悉会计报表的处理,熟练使用金蝶财务软件; 9、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力; 10、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队协作精神;


A22:无锡市工业设备安装有限公司苏州分公司 职位数:5 岗位数:50
1.安装资料员:任职要求: 1、大专或大专以上学历,机电安装等相关专业; 2、从事相关工作1年以上,具备一定的工程资料管理经验; 3、熟练使用CAD、WORD、EXCEL等绘图及办公软件; 4、具有良好的团队合作精神,责任心强; 5、工作地点:工地现场(本地、外地均有工程)
2.安装预算员:任职要求: 1、水电相关专业毕业,专科及以上学历,三年以上工作经验; 2、具备工程造价的预决算管理知识,具备工程项目成本控制能力及意识。 3、能独立完成投标技术标及预算工作; 4、为人正直,沟通能力强,具有良好的团队协作精神,能承受一定工作压力; 5、可派驻现场或国外的优先录用,薪资丰厚;
3.现场施工员:(可接受应届毕业生/实习生)任职资格: 1、性别:男性; 2、工程造价、电气自动化、机电一体化等相关专业毕业,大专及以上学历; 3、熟练CAD、office等办公运用软件; 4、具有一定的组织协调能力,认真勤奋,吃苦耐劳,适应项目现场生活;
4.行政文员:任职资格: 1、性别:女; 2、学历:文秘专业毕业,大专以上学历,一年以上工作经历; 3、具有良好的道德品质和企业意识; 4、较强的计划能力和执行力及文字功底。 5、熟练操作电脑等办公设备,基本的网络知识,会开车,为人可靠。
5.财务助理:任职要求: 1、性别:女性; 2、1年及以上会计工作经验; 3、有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力; 4、工作细致,责任心强,有良好的沟通能力和团队协作精神。 5、苏州本地人、已婚已育均可优先考虑;


A23:吴江科信建设咨询有限公司 职位数:4 岗位数:40
1.总监理工程师:要求:1、国家注册监理工程师; 2、专业(土木工程、道路与桥梁、电气、给排水、等); 3、年龄60周岁以下; 4、工资面议;有相关的工作经验,有良好的沟通能力。
2.专业监理工程师:要求:1、国家注册监理工程师或江苏省注册监理工程师; 2、专业(土木工程、道路与桥梁、电气、给排水等); 3、年龄55周岁以下; 4、工资面议;有相关的工作经验,有良好的沟通能力。
3.监理员:要求:1、江苏省注册监理员; 2、专业(建筑工程类专业); 3、年龄20-50岁; 4、工资面议;有相关的工作经验,有良好的沟通能力。
4.实习人员:要求:1、建筑工程相关专业毕业生;有良好的沟通能力,能吃苦,肯学。


A24:苏州易扬典居房产经纪有限公司 职位数:4 岗位数:21
1.置业顾问:10名, 大专及以上学历(有相关工作经验的,高中学历亦可);电脑操作熟练,能吃苦耐劳; 有良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题能力。 薪资待遇:无责任底薪3000+50%高提成 福利待遇:园区社保+商业保险+节日福利
2.金融顾问:3名, 大专, 1、有中介渠道资源或房地产相关经验的优先 2、有金融产品相关经验的优先
3.客服:3名, 女, 大专, 1、口齿清楚,普通话标准,声音甜美 2、工作内容主要以CALL客为主
4.实习生:5名, 大专, 1、有挑战精神,有自信 2、想在苏州买车买房的


A25:涂耐可艾克(上海)涂料有限公司 职位数:2 岗位数:20
1.区域销售代表/主管(各1名):岗位要求: 35岁以下,中专以上学历,二年以上建材市场销售经验; 熟悉区域建材市场具体运作,有开发渠道建设相关工作经验;组织过油工会,具备油工群体等资源者优先;有建材导购或协销员经验者优先;具有开发维护渠道客户的能力;有较强的责任心与进取心,具备较好的沟通能力。工作区域:苏州、吴江、太仓、昆山
2.市场推广员(可实习):职位描述:协助经理的市场拓展和产品推广工作。与建筑师、设计师等客户沟通。岗位要求:工民建中专毕业或建筑相关专业以上学历;具有品牌推广相关工作经验一年以上或建筑专业的应届生;熟悉涂料、建材行业,有一定客户网络优先;为人诚信,工作敬业,有开拓精神和高度的工作责任心,能够吃苦耐劳。工作区域:苏州、吴江、太仓、昆山


A27:江苏云牛装饰工程有限公司 职位数:2 岗位数:20
1.资质专员:招聘人数1人 1、大专以上学历 2、工作经验:无要求 3、薪资面议 4、专业不限 5、工作地点:苏州市吴中区大运城岗位描述: 1、主要负责公司资质管理、资质变更申报、安全生产许可证的延期、变更等工作。 2、熟悉建筑系统网上办事大厅、建筑业企业诚信信息库管理系统、建筑业企业网上信息报送系统的操作流程 并熟练操作。 3、 熟悉建筑企业资质证书办理流程,做好公司资质证书申办、年审、管理、维护等工作。 4、熟悉各种注册人员证书申办、延期、变更办理流程及继续教育管理流程。 5、熟悉安全生产三类人员证书申办、延期、变更的办理流程及继续教育管理流程。 6、熟悉各种关键岗位证书申办、延期、变更办理流程及继续教育管理流程。 7、熟悉建筑企业各类资质人员配备要求,掌握公司相关注册人员、技术经济人员的在位情况,确保公司系统人员满足资质配备要求。 8、公司建设系统加密锁的使用、保管。 9、公司相关注册人员、技术经济人员相关证件的扫描、建档、管理。 10.配合领导和项目完成公司交办的其他任务
2.主办会计:招聘人数1人 1、大专以上学历 2、工作经验:建筑行业经验者优先考虑 3、会计、财务管理等相关专业毕业者。 4、薪资面议 5、工作地点:苏州市吴中区大运城 岗位描述: 1、负责公司财务核算工作; 2、负责公司纳税申报工作; 3、往来账目的核对工作; 4、预算编制,控制,报表工作; 5、档案管理及保存; 6、做事认真仔细,工作态度严谨负责,具备良好的学习和沟通能力; 7、配合领导和项目完成公司交办的其他任务。


A28:吴江建发建设监理有限公司 职位数:4 岗位数:40
1.土建、安装监理员(有江苏省监理员证的优先):工资: 3000--5000元/月
2.江苏省省注(土建、安装、电气、给排水、暖通空调专业):年薪:7.5—8.5万元
3.国注(有高级职称、一建、造价):年薪:14—16万元
4.国注安装专业(电气、给排水):年薪:12—14万元


B07:苏州市一马房地产经纪有限公司 职位数:1 岗位数:10
1.房产经纪人:岗位职责: 1、负责新楼盘的项目运作; 2、负责协调与甲方的工作对接; 3、负责渠道拓展的工作。 4、完成开发商指派的任务任职要求: 1、能适应外派、出差工作。 2、高中及以上学历; 3、有无经验皆可,提供专业培训 4、能吃苦,肯吃苦,有赚钱欲望 5、能适应外派、出差工作。
 
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