4月25日苏州人才市场综合人才现场招聘会苏州人才市场 现场招聘电话：65221911传真：65221915、65221993 轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路：2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 临近公交线路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（东线）；921、932、949、700小日晖桥（北）站；602、305干将路站 集市时间：上午8：30--下午12：45 集市地点：干将西路288号，苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区) 注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！ 建筑房产类企业专场（建筑建材、房产物业、装潢设计类企业） 日期：04-25 (周二) 摊位数：23 职位数：39 岗位数：297 A02:上海秀珀装潢有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.商务代表:应聘条件：大专及以上学历；具有二年以上工作经验；语言表达、沟通能力较好；具备一定的学习能力和团队协作精神。薪资待遇：试用期后底薪3K+提成；享有国家法定节假日；一经录用享受五险一金；正式员工享受带薪年假。工作地点：昆山、无锡、南通市、张家港、苏州。 A08:苏州工业园区丽贵家居经营部 职位数：8 岗位数：80 1.店长及储备店长:岗位职责与要求： 1、负责店面日常运营、人员及物资管理； 2、按时完成上级指定任务考核； 3、有事业心，良好管理能力，突出的沟通能力与商务谈判能力； 4、具备独立解决问题的能力和较强的市场分析能力，敏锐的市场洞察能力； 5、1~3年以上建材家具行业销售管理经验； 6、抗压能力强，不情绪化，能以积极的心态处理工作中的各项事务；薪资待遇：8000~15000。底薪+岗位补贴+总提+工龄+公司配手机（含卡号话费）+带薪学习+带薪旅游+五险+过节福利+年终奖金。 2.行政文员:岗位职责与要求： 1、1年以上文员工作经验，熟悉各种办公软件； 2、有良好的形象及沟通能力； 3、有强烈干事业心，能吃苦耐劳的精神； 4、有良好的品德及职业操守； 5、严格遵守公司各项制度要求；薪资待遇：4000~8000。底薪+公司配手机（含卡号话费）+带薪学习+带薪旅游+五险+过 节福利+年终奖金。 3.渠道业务经理:岗位职责与要求： 1、开发与维护家装公司设计师，形成长期合作关系； 2、有良好的形象及沟通能力； 3、有强烈干事业心，能吃苦耐劳的精神； 4、有良好的品德及职业操守； 5、严格遵守公司各项制度要求；薪资待遇：5000~10000。底薪+公关报销+提成+公司配手机（含卡号话费）+带薪学习+带薪旅游+五险+过 节福利+年终奖金+高温补贴。 4.销售顾问（导购）:岗位职责与要求： 1、负责店面及活动现场的客户引流接待，提供金牌保姆服务； 2、对产品及服务流程进行讲解，根据客户需要做好预算报价； 3、建立客户信息档案，系统跟进与回访，直至签单； 4、辅助店长全面完成店面日常运营，达成销售目标； 5、遵守公司及店面的各项规章制度，维护公司品牌形象和环境卫生；薪资待遇：5000~10000。底薪+提成+日常单项奖+公司配电话卡及话费+带新学习+带薪旅游+工龄+五险+过节福利+年终奖金。 5.电销及网销:岗位职责与要求 1、口齿伶俐，抗压能力强； 2、耐得住寂寞，有持之以恒的心态； 3、年龄18~35岁； 4、年轻富有活力，公司新鲜血液的源泉； 5、熟悉各类网络平台与手机软件并运用；薪资待遇；5000~10000。底薪+提成+日常单项奖+公司配电话卡及话费+带新学习+带薪旅游+工龄+五险+过节福利+年终奖金 。 6.全屋定制设计师:岗位职责与要求 1、从事橱柜、衣柜、实木定制工作2年以上工作经验； 2、良好形象与沟通魅力； 3、能吃苦，做事有条理，守时守信及良好品德； 4、服从公司规章制度及管理，与同事默契配合；薪资待遇：8000~13000。底薪+公关报销+提成+公司配手机（含卡号话费）+公司配电脑+带薪学习+薪资旅游+工龄+五险+过节福利+年终奖金+高温补贴。 7.售后主管:岗位职责与要求： 1、2年以上定制家具行业工作经验； 2、有良好的形象及沟通能力； 3、有强烈干事业心，能吃苦耐劳的精神； 4、有良好的品德及职业操守； 5、严格遵守公司各项制度要求；薪资待遇：5000~10000。底薪+提成+公司配手机（含卡号话费）+带薪学习+带薪旅游+五险+过 节福利+年终奖金+高温补贴。 8.售后文员:岗位职责与要求： 1、1年以上文员工作经验，熟悉各种办公软件； 2、有良好的形象及沟通能力； 3、有强烈干事业心，能吃苦耐劳的精神； 4、有良好的品德及职业操守； 5、严格遵守公司各项制度要求；薪资待遇：4000~8000。底薪+公司配手机（含卡号话费）+带薪学习+带薪旅游+五险+过 节福利+年终奖金。 A09:苏州建龙工程建设咨询有限公司 职位数：7 岗位数：29 1.国家注册监理工程师--给排水专业:2名, 30岁以上，大专以上学历，给排水相关专业，中级以上职称，具有国家注册监理工程师资格证书及注册证书，相关专业施工管理或监理工作经验八年以上，工作认真负责，善于协调关系，有总监工作经验者为佳。 2.国家注册监理工程师-工程测量专业:2名, 30岁以上，大专以上学历，工程测量相关专业，中级以上职称，具有国家注册监理工程师资格证书及注册证书，相关专业施工管理或监理工作经验八年以上，工作认真负责，善于协调关系，有总监工作经验者为佳。 3.土建专业监理工程师:6名, 28岁以上，大专以上学历，工民建相关专业，中级职称，具有江苏省监理工程师岗位证书者优先，相关专业施工管理或监理工作经验五年以上，工作认真负责，善于协调关系，能独立完成土建专监工作，并能协助总监指导监理人员开展业务工作。 4.市政专业监理工程师:3名, 28岁以上，大专以上学历，道路桥梁相关专业，中级职称，具有江苏省监理工程师岗位证书者优先，相关专业施工管理或监理工作经验五年以上，工作认真负责，善于协调关系，能独立完成市政专监工作，并能协助总监指导监理人员开展业务工作。 5.水电安装专业监理工程师:3名, 28岁以上，大专以上学历，给排水、建筑电气及建筑安装类相关专业，中级职称，具有江苏省监理工程师岗位证书者优先，相关专业施工管理或监理工作经验三年以上，工作认真负责，善于协调关系，能独立完成水电专监工作。 6.装饰专业监理工程师:3名, 28岁以上，大专以上学历，房屋装饰类相关专业，中级职称，具有江苏省监理工程师岗位证书者优先，相关专业施工管理或监理工作经验三年以上，工作认真负责，善于协调关系，能独立完成装饰方面专监工作。 7.监理员:10名, 25岁以上，大专以上学历，工民建、给排水、建筑电气及工程类相关专业，具有江苏省监理员岗位证书者优先，有相关专业施工管理或监理工作经验优先，工作认真负责，善于协调关系。 A12:苏州市旭阳机电设备有限公司 职位数：5 岗位数：21 1.采购助理:1名, 性别不限； 1.要求：专科以上学历，有意在此行业长期发展的有志之士； 2.具有较强的沟通能力和协调能力； 3.吃苦耐劳、责任心强，有较强的学习能力和团队合作精神。 2.行政主管:1名, 30-40岁，大专（工程管理）以上学历，优先负责行政综合档案、经营、生产档案的管理工作，指导各部门的档案管理工作，制定公司各项行政管理制度并监督各部门贯彻执行。有相关工作经验者。要求能吃苦耐劳，有良好的团队合作精神。薪酬面议。 3.施工员:3名, 性别：男； 1.要求：专科以上学历，有意在此行业长期发展的有志之士。 2.具有较强的沟通能力和协调能力。 3.吃苦耐劳、责任心强，有较强的学习能力和团队合作精神。 4.机电安装或给排水专业 4.预算员:6名, 性别不限； 1.要求：专科以上学历，有意在此行业长期发展的有志之士。 2.具有较强的沟通能力和协调能力。 3.吃苦耐劳、责任心强，有较强的学习能力和团队合作精神。 4.机电安装或给排水专业 5.资料员:10名, 应届毕业生，高中以上学历，男性，机电安装或给排水专业 A22:苏州三联建设顾问有限公司 职位数：4 岗位数：40 1.现场监理员:大专及以上学历，建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、风景园林、林业园艺、建筑电气与智能化、给水排水、建筑环境等工程建筑类相关专业。 2.国家注册监理工程师:大专及以上学历，水利水电、建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、风景园林、林业园艺、建筑电气与智能化、给水排水、建筑环境等工程建筑类相关专业。 3.省注册监理工程师:大专及以上学历，水利水电、建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、风景园林、林业园艺、建筑电气与智能化、给水排水、建筑环境等工程建筑类相关专业。 4.房屋建筑、市政、园林专业监理工程师:要求：学历：大学专科及以上学历专业：房屋建筑、园林工程、市政工程类性别：不限工作经验：一年及以上 A24:苏州兴宝利建材有限公司 职位数：7 岗位数：70 1.门店销售顾问:10名, 1.负责门店客户接待和销售。2.熟悉相关产品知识，提供顾客产品咨询和相关服务。3.男女不限，形象气质佳，年收益6-12万。工作地点：苏州横塘红星，园区红星，相城红星美凯龙各大品牌（新中源陶瓷、CBD家居，浪鲸卫浴、胜球灯饰)门店 2.市场销售:10名, 喜欢有挑战性的工作，善于人际沟通，能承受一定的工作压力，有无销售工作经验均可。 3.品牌销售经理:10名, 1.年龄18-45周岁，高中及以上学历； 2.具有较强的沟通能力及服务意识，抗压力强，热爱销售行业； 3. 有责任心，有团队协作精神，善于挑战。 4. 身体健康,形象气质佳优先 ； 5.有建材销售经验者优先； 6.接受应届毕业生； 4.设计师（瓷砖铺贴设计）: 1.熟练运用CAD、PS、SketchUp等画图软件及办公自动化； 2.能独立量房、设计方案； 3.配合店面完成客户服务； 4. 男女不限 5.工程销售:形象好、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力和技巧，亲和力好； 具备一定的市场分析判断能力，良好的客户服务意识；有建材工程销售行业工作经验优先考虑 6.跟单文员:1、负责仓库物料进出库的单证系统录入；2、负责仓库单据建档、收集、登记管理； 3、对物品的盘点，4、物品的出入的录入和核实登记，5、物品的下发，（凭单据） 6、其它领导交待的事宜 7.加工厂工人:瓷砖加工厂招聘工人2名，会切割技术者优先考虑，年龄20-45岁，要求能吃苦耐劳，工作地点：木渎沈东路 A27:苏州现代传媒广场投资管理有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.电工:岗位职责： 1、负责保障电力系统设施设备安全运行。 2、快速响应处理电力系统运行的突发事件。 3、负责电力系统设施设备的故障排查和维修工作。 4、认真做好巡视、检查和消除隐患工作。 5、及时、准确填写工作记录和规定的表格。 6、负责每日记录能源消耗。 7、严格遵守有关安全法规、规程和制度，不得违章作业。 8、领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、高中及以上学历，55周岁以下，持有高压值班证和低压维修证（技术等级在高级及以上或担任过主管和领班的年龄可适当放宽）； 2、有15年以上从事变电所值班和低压维修工作经历。 3、了解电力系统设施设备的基本原理、结构，能完成相关设备的操作、保养、维修工作。 4、身体健康，能适应倒班工作。 5、有强烈的事业心和责任心，工作认真负责，组织纪律性强。工作地址：工业园区现代传媒广场 (苏州广电总台) A28:苏州光迅装饰工程有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.资深室内设计师:1、大专以上学历、室内设计、环境艺术、设计美术等相关专业； 2、熟练操作autoCAD、Powerpoint、Photoshop. 3dmax等办公软件。 3、有超强的团队合作意识。 4、具备良好的性格、充分自信、普通话标准、表达能力强、应变能力强、情商高。 5、2年以上室内设计经验、有成功案例、熟悉家装行业、了解施工工艺及熟悉材料、预算、能够独立完成整套设计、施工图纸。公司待遇： 1、上六休一 ; 2、项目提成；3、各项福利待遇； 2.主案设计师:1、大专以上学历、室内设计、环境艺术、设计美术等相关专业； 2、熟练操作autoCAD、Powerpoint、Photoshop.3dmax等办公软件。 3、具备良好的性格、充分自信、普通话标准、表达能力强、应变能力强、情商高。 4,、热爱建筑装饰行业，积极进取，能吃苦耐劳，服从公司管理公司待遇： 1. 上六休一；2. 项目提成 ； 3.各项福利待遇； B06:苏州飞格舒装潢材料有限公司 职位数：4 岗位数：17 1.店长:岗位职责与要求： 1、负责店面日常运营、人员及物资管理； 2、按时完成上级指定任务考核； 3、有事业心，良好管理能力，突出的沟通能力与商务谈判能力； 4、具备独立解决问题的能力和较强的市场分析能力，敏锐的市场洞察能力； 5、1~3年以上建材家具行业销售管理经验； 6、抗压能力强，不情绪化，能以积极的心态处理工作中的各项事务； 2.业务经理:3名, 职位职责： 1.负责和装修公司异业联盟商家的对接； 2.收集、接待、跟踪、维护、转化客户； 3.完成订单任务；职位要求： 1.形象气质佳，性格开朗，年龄25-40岁，全日制高中以上学历； 2.热爱销售工作，相关工作2年以上； 3.熟悉使用WORD EXCL等办公软件薪资及假期： 1.薪资结构：基本工资+销售提成+绩效奖金+年终奖金； 2.上班时间：09:00-18:00，平时上班上六休一公司福利： 1、公司提供良好的福利待遇，包括各项补助、员工生日福利、团队建设、定期聚餐、集体旅游计划等。 2、公司注重对人才的培养，启动完善的培训体系，为每一位员工提供良好的学习平台； 3、公司拥有完善的内部晋升机制，鼓励优秀的员工挑战高级岗位，为每一位员工提供广阔的发展平台 3.设计师:3名, 有建材行业设计师与工地实践工作经验会熟练操作橱柜衣柜酒柜等柜子的CAD画图软件、掌握3DMAX、及ppt等渲图软件，有基本的柜子设计经验，负责前期简单的设计。性别不限，女士优先，性格大方，有较好的服务意识。薪资待遇：底薪+提成+年终奖，朝九晚六 4.出纳:1名, 岗位职责： 1、申请票据，购买发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报； 2、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票； 3、协助财会文件的准备、归档和保管； 4、负责与银行、税务等部门的对外联络； 5、协助主管完成其他日常事务性工作。职位要求： 1：苏州户籍优先，25-40岁，专科以上学历，会计学或财务管理专业毕业； 2：具有2年以上一般纳税人企业出纳工作经验； 3：熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件； 4：记账要求字迹工整、清晰、准确、及时，账目日清月结，报表编制准确、及时； 5：了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务。薪资及假期 1、薪资范围：3000~3500； 2、薪资结构：基本工资+绩效奖金+年终奖金； 3、上班时间09:00-18:00 平时上班上六休一、节假日可调休。福利： 1、公司提供良好的福利待遇，包括各项补助、员工生日福利、团队建设、定期聚餐、集体旅游计划等。 2、公司注重对人才的培养，启动完善的培训体系，为每一位员工提供良好的学习平台； |
