4月18日苏州人才市场综合人才现场招聘会苏州人才市场 现场招聘电话：65221911传真：65221915、65221993 轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路：2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 临近公交线路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（东线）；921、932、949、700小日晖桥（北）站；602、305干将路站 集市时间：上午8：30--下午12：45 集市地点：干将西路288号，苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区) 注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！ 建筑房产类企业专场（建筑建材、房产物业、装潢设计类企业） 日期：04-18 (周二) 摊位数：26 职位数：70 岗位数：511 A01:博思堂地产综合服务股份有限公司 职位数：6 岗位数：60 1.市场研究员:岗位要求： 1、大专以上学历，专业不限； 2、具有较强的文字功底、数据分析及沟通协调能力，具备较强的前瞻思维能力和敏锐的房地产市场分析能力； 3、吃苦耐劳，是适应高强度的工作压力。 2.资深平面设计:任职要求： 1、美术学，艺术设计学，视觉传达学等相关大学本科学历以上； 2、2年以上广告设计经验，有房地产经验优先考虑； 3、具较强的创意能力，具有独立操作项目，解决问题的能力； 4、具有扎实的美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富 5、熟练运用Photoshop、Illustrator、Coraldraw、CAD等软件 。 3.策划文案:任职要求： 1、 根据楼盘性质与销售目的进行系统的文案策划，并制定个案企划方向、广告预算。 2、 独立撰写文案，并掌控个案推广进度、跟踪广告效果； 3、 与设计、媒介整合方案，优化推广思路 4、 有1年以上房地产营销策划企业从业背景； 5、 有较强的文字功底和提案能力，能完成策划报告、广告文案。 4.出纳:任职要求： 1、23-26岁，大专及以上学历，会计相关专业； 2、1年以上会计相关工作经验； 3、工作敬业，责任心强，严谨踏实，工作仔细认真； 4、熟悉国家财税相关法律规定； 5、熟练使用常用的办公软件，尤其是EXCEL； 6、能够承担较大的工作压力。 5.置业顾问:岗位要求： 1、男女不限，市场营销相关专业优先； 2、有较强的表达、沟通能力，外表形象佳； 3、有房地产销售经验者优先考虑。（工作地点：苏州市各大区域） 6.案场助理:任职要求： 1、大专及以上学历，有房地产销售或管理工作经验者优先考虑； 2、熟练操作各类办公软件，电脑运用熟练； 3、工作细致认真，谨慎细心，条理性强； 4、为人诚恳，工作认真负责，恪守公司的规章制度及公司相关机密。（工作地点园区、吴中区） A02:苏州爱美家装饰工程有限公司 职位数：4 岗位数：40 1.业务员:负责公司产品的销售及推广；根据市场营销计划，完成部门销售指标；开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力以及交际技巧，具有亲和力；具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；有责任心，能承受较大的工作压力；有团队协作精神，善于挑战。 2.电话销售:利用公司提供的优质客户资源，通过电话与客户沟通，寻求销售机会并完成销售业绩。开发新客户，维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力，配合公司完成各项计划及销售业绩目标。定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力，热爱销售工作，抗压能力强，工作主动，有团队合作精神，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，有相关电话客服，销售工作经验者优先，一经录用，待遇优厚，服从公司安排与管理，优秀的毕业生亦可。 3.设计师:装饰设计，室内设计等相关专业学历，2年以上相关工作经验，有较强的视觉搭配能力，能熟练操作ATOCAD等软件，学习能力强，热爱设计工作，有创新精神，善于沟通，表达能力强，有团队精神，富有创意及执行力，有责任感，表达能力强。工作时间：9：00-5：30。 4.实习设计师:装饰设计、室内设计等相关专业学历；有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD等软件；有吃苦耐劳的精神，能服从团队管理。 A05:上海维祥建筑工程设计有限公司 职位数：7 岗位数：70 1.项目管理员:10名, 22～26岁，大专以上学历，1～3年建筑工程现场经验。 2.项目经理:5名, 28～45岁，5年以上工程项目现场管理经验，有外墙保温施工管理经验者优先；注：以上项目管理岗位人员需长期派驻外地工程项目现场（江浙沪、山东、福建、新疆等），公司提供住宿，并享受所属项目利润分配。 3.生产经理:28～45岁，学历不限，有外墙保温施工资源以及施工班组。此岗位人员需长期派驻外地工程项目现场。 4.销售经理:8名, （建筑工程）;25～30岁，大专以上学历，三年以上建筑工程/建材类 市场/销售 经验，对建材行业有一定的了解。注：以上岗位人员销售区域包括：江浙沪、山东、福建、新疆、四川成都、重庆等。 5.大客户经理:25～35岁，3年以上市场、销售工作经验，熟悉市场环境；本岗位人员需常驻所辖区域，包括：广州、上海、杭州、武汉、西安、成都等。 6.工程部助理:1名, 26～30岁，建筑工程、档案管理类相关专业大专以上学历，有建筑施工行业发展意向，退伍军人优先。 7.总经理助理:30～35岁，具备法律专业背景，文笔佳，沟通协调及执行力强。注：本岗位工作地点为上海杨浦。 A06:苏州科易诺家居科技有限公司 职位数：4 岗位数：9 1.售后安装:3名, 职位描述：跟着项目（全国各地）去工地上进行整体浴室的安装与指导。 岗位要求： 1.略懂水电，适应出差； 2.态度踏实，善于沟通； 3.看得懂图纸，会用电脑； 4.应届毕业生肯吃苦的优先考虑。 2.外贸跟单员:2名, 职位描述：协助销售经理的日常工作：跟单、接待客户、去施工地考察等。任职要求：责任心强、能适应短期出差，英语良好，会开车会用CAD画图；应届毕业生学习能力强，肯吃苦优先考虑。 3.室内设计师:2名, 职位描述：1.独立完成项目施工图、效果图等所有图纸；2.负责对项目进行跟踪和监督； 3.协助客户对装修材料进行确认； 4.负责案例、技术及资源的整理； 5.配合项目经理制定工作进度。岗位要求： 1.装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历，有驾照； 2.两年以上室内装饰设计工作经验； 3.有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop、3DMAX等相关软件； 4.学习能力强、热爱设计工作、有创新精神； 5.善于沟通，表达能力强，有团队精神； 4.预算员:2名, 职位描述：1.负责组织、编制开发项目的施工图预算； 2.审核开发项目的竣工结算和审计； 3.参与材料、设备考察询价，对原材料采购审核把关； 4.审核设计图纸，掌握施工现场进展情况，发现问题；岗位要求： 1.大专以上学历，预、结算或者建筑装饰等相关专业； 2.对装饰工程工艺熟悉，能独立完成装饰预算，成本核算，决算，报价，并对材料有一定了解； 3.从事装饰相关行业2年以上，并能够熟练使用CAD等办公软件，熟悉制图规范要求等； 4.对装修现场有一定了解及装饰相关专业的优先考虑； 5.具有良好的沟通能力，团队协作能力，吃苦耐劳的精神及高度的责任感。上班地址：苏州工业园区唯华路3号君地商务广场3幢1201室薪资待遇：试用期2800元/月，转正3000元/月+提成（跟单费/安装补助），五险一金，补充意外险，周末双休，通讯补贴，定期体检，员工旅游，年终奖金。 A07:苏州天地和豪装饰设计有限公司 职位数：8 岗位数：51 1.财务:10名, 要求：持有会计上岗证，一年以上工作经验，可接受出差者优先; 2.销售（顾问设计师）:10名, 要求：1.有相关的营销工作经验; 2、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神; 3、善于沟通，表达能力强，有团队精神; 4、富有创意及执行力，有责任感。 5、有效强的视觉搭配能力; 6、不需要出去跑业务; 薪资:底薪+提成(年薪15万-50万); 3.深化/规划设计师:若干名（可招设计师助理）; 任职要求： 1、能够良好的沟通; 2、具有责任心、执行力; 岗位职业： 1、负责与客户传达并沟通现场变更的项目。 2、负责对施工过程中的客户按时回访，遇到客户投诉，及时向公司传达并协助解决。 3、负责解决施工中相关设计问题。 (可招助理,应届生均可) 薪资:底薪+提成(年薪15万以上) 4.下/跟单员:1名, 岗位职责：销售订单的处理和跟进，要求：心细，会EXCEL表等办公软件操作，一年以上工作经验。 5.量房员:岗位职责： 1. 能够现场量房绘图，熟练掌握3DMAX、 CAD等室内设计相关软件的操作； 2. 现场量尺绘图，能准确画出节点大样图； 3. 负责工程项目绘图方面的支持服务工作。任职要求： 1.专科及以上学历，室内设计等相关专业，有较好的软件操作基础； 2.诚实、正直、勤奋、有强烈的使命感和工作责任心、有良好的沟通能力与表达能力； 3.工作能力强，良好的品格及职业操守。 6.家具部储备售后主管:2名, 有一定家具方面经验，可接受外派; 7.项目经理:7名, 自带团队，有经验者优先; 8.审图员:1名, 会CAD,看的懂图纸，有相关工作经验者优先; A08:苏州工业园区大阳暖通空调设备有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.锅炉销售工程师:1、执行公司的销售策略，贯彻执行公司的销售需求，及时反馈市场信息及竞争对手信息 2、前期有效项目信息的搜集，了解业主的具体需求，及时将信息反馈给公司 3、项目的跟进，待项目方案出来后及时与业主进行沟通，并了解业主的意向及时传递信息给公司并作出相应方案的调整 4、配合公司进行后续合同签订及施工中更改或其他事项的协调工作及工程验收及工程回款具体要求： 1、具有良好的沟通能力与快速学习的能力 2、性格外向、善于沟通、吃苦耐劳、有进取心 3、大专以上学历，年龄30岁以下，男女不限 4、从事过锅炉、太阳能或机电设备、中央空调工程的业务者优先录用 5、有暖通、制冷、市场营销专业的学历背景优先录用薪资待遇： 1、基本工资：底薪+提成 2、公司对电话费、交通费及业务费用报销 3、拥有良好的提成方法对销售工程师的激励给你一个平台，你将有广阔的发展空间！ 2.地暖新风销售工程师:1、执行公司的销售策略，贯彻执行公司的销售需求，及时反馈市场信息及竞争对手信息 2、前期有效项目信息的搜集，了解业主的具体需求，及时将信息反馈给公司 3、项目的跟进，待项目方案出来后及时与业主进行沟通，并了解业主的意向及时传递信息给公司并作出相应方案的调整 4、配合公司进行后续合同签订及施工中更改或其他事项的协调工作及工程验收及工程回款具体要求： 1、具有良好的沟通能力与快速学习的能力 2、性格外向、善于沟通、吃苦耐劳、有进取心 3、大专以上学历，年龄30岁以下，男女不限 4、从事过地暖、新风或机电设备的业务者优先录用 5、有暖通、制冷、市场营销专业的学历背景优先录用薪资待遇： 1、基本工资：底薪+提成 2、公司对电话费、交通费及业务费用报销 3、拥有良好的提成方法对销售工程师的激励给你一个平台，你将有广阔的发展空间！ A09:苏州厚煦洁净工程有限公司 职位数：3 岗位数：6 1.电气工程师:2名, 学历要求：应届大专以上，电气类专业,性别：男; 熟练使用CAD，能经常出差，英语四级或同等读写水平，能看懂及制作电路图，能熟练运用各种电气元件和电线电缆。 2.暖通工程师:2名, 学历要求：应届大专以上，暖通类专业,性别：男; 熟练使用CAD，能经常出差，英语四级或同等读写水平，对暖通空调施工图纸进行深化设计，做好本专业有关技术资料的整理工作。 3.维护结构工程师:2名, 学历要求：应届大专以上，机械类专业,性别：男; 熟练使用CAD，能看懂3D图，能经常出差，英语四级或同等读写水平，能使用revit软件优先。机械类专业也可以。 以上职位能吃苦耐劳，有责任感的应届毕业生; 薪资待遇：根据实习期工作能力综合考评。 待遇：面谈。 A10:苏州现代传媒广场投资管理有限公司 职位数：1 岗位数：10 1.电工:岗位职责： 1、负责保障电力系统设施设备安全运行。 2、快速响应处理电力系统运行的突发事件。 3、负责电力系统设施设备的故障排查和维修工作。 4、认真做好巡视、检查和消除隐患工作。 5、及时、准确填写工作记录和规定的表格。 6、负责每日记录能源消耗。 7、严格遵守有关安全法规、规程和制度，不得违章作业。 8、领导安排的其他相关工作。任职要求： 1、高中及以上学历，50周岁以下，持有高压值班证和低压维修证（技术等级在高级及以上或担任过主管和领班的年龄可适当放宽）； 2、有15年以上从事变电所值班和低压维修工作经历。 3、了解电力系统设施设备的基本原理、结构，能完成相关设备的操作、保养、维修工作。 4、身体健康，能适应倒班工作。 5、有强烈的事业心和责任心，工作认真负责，组织纪律性强。工作地址：工业园区现代传媒广场 (苏州广电总台) A12:苏州定捷机电工程有限公司 职位数：4 岗位数：40 1.设计师:岗位职责： 1、电气、机电类相关专业大专及以上学历 2、2-3年以上工作经历 3、具备较强的方案设计能力和施工图审核能力，熟悉设计规范，熟悉使用绘图软件 4、能够独立完成电力系统的相关设计方案，熟悉工厂、办公楼及景观照明等的配电设计 2.暖通工程师:岗位职责： 1、有一定暖通空调的行业从业经验 2、熟练使用CAD绘图软件和办公室自动化软件 3、熟悉暖通空调行业的基本造价结构 4、具备一定的抗压能力。 3.电气工程师:岗位职责： 1、精通机械设备安装，装配调试，能看懂机械及电路相关图纸； 2、熟悉机械设备安装流程、图纸； 3、精通机械设备安装维修； 4、相关图纸的设计绘制、技术归档工作。 4.绘图员:岗位职责： 1、根据项目策划要求进行CAD图纸的绘制； 2、负责项目绘图方面的支持服务工作； 3、负责图纸资料的整理、归档工作； 4、及时完成公司分派的绘图任务； 5、负责根据公司要求及客户实际情况进行CAD图纸绘制； 6、协助完成设计部安排的其它工作。 A13:浙江圣都家居装饰有限公司 职位数：2 岗位数：20 1.设计师（苏州）:岗位职责： 1.要求精通CAD作图施工工艺，3年以上家装工作经验。 2.精通各类装修风格设计，熟悉装修施工工艺及各类建材； 3.良好的沟通和业务谈判能力，具有独立处理项目的能力； 4.确保工程质量和工期，实现安全，文明生产。 2.业务（苏州）:岗位职责： 1，熟悉家装行业，对家装行业有一定了解； 2.沟通能力强，有上进心，能吃苦耐劳，学习能力强； 3.能够洞察客户潜在需求，善于与客户建立良好关系。 其他:福利待遇：油费补贴，手机或100元话费；五险一金，冷饮卷，家庭后盾奖；新年年会，儿童节，端午节，中秋节，平安夜，每月生日会；年度春游，秋游（可带家属），优秀员工境外游；三年以上生育假期，重阳节发孝顺金，老员工每两年体检，10年以上年底发金条；广告车贴补助，工人优秀鲁班奖，工班培训礼品，积分换礼。 A21:江苏云牛装饰工程有限公司 职位数：2 岗位数：2 1.设计师助理:1名, 1、大专以上学历； 2、工作经验：无要求； 3、薪资面议； 4、专业不限； 5、工作地点：苏州市姑苏区；岗位职责： 1、具有良好的沟通和团结协作的能力，学历能力强，积极上进； 2、熟悉使用CAD等绘图软件； 3、沟通能力强，具有高度的责任心和团队合作精神，诚实守信，良好的工作习惯。 2.行政文员:1名, 1、大专以上学历； 2、工作经验：无要求； 3、薪资面议； 4、专业不限； 5、工作地点：苏州市姑苏区；岗位职责： 1、有良好的语言表达和人际沟通能力，文字处理能力强。 2、熟练应用常用办公软件，做事有责任感，条理性强，有效率。 3、协助领导完成各种工作任务。 A22:苏州三联建设顾问有限公司 职位数：4 岗位数：40 1.现场监理员:大专及以上学历，建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、风景园林、林业园艺、建筑电气与智能化、给水排水、建筑环境等工程建筑类相关专业。 2.国家注册监理工程师:大专及以上学历，水利水电、建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、风景园林、林业园艺、建筑电气与智能化、给水排水、建筑环境等工程建筑类相关专业。 3.省注册监理工程师:大专及以上学历，水利水电、建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、风景园林、林业园艺、建筑电气与智能化、给水排水、建筑环境等工程建筑类相关专业。 4.房屋建筑、市政、园林专业监理工程师:要求：学历：大学专科及以上学历专业：房屋建筑、园林工程、市政工程类性别：不限工作经验：一年及以上 A24:江苏中南物业服务有限公司 职位数：5 岗位数：50 1.培训经理/主管:要求：1、组织能力强；2、有档案管理经验；3、组织培训课件，性格开朗；4.专业相关证书、有人力资源师三级者优先。 2.品质总监:要求：1、5年以上全国top15强或地级市前5强物业公司品质经理工作经验；2、熟悉物业全流程管理，对两个及以上模块擅长。3、3年以上物业总公司、区域分公司品控总监、经理工作经验。 3.工程经理:要求：1.5年及以上工程管理经验（中高档物业小区、写字楼工程管理）2.3年全国top30强或地级市前5强企业工程经理工作经验；3.工程、机电类专业；4.持物业经理上岗证、物业职业资格证二级及以上。 4.物业项目经理（住宅或商业）:1.3年及以上物业行业项目管理经验（中高档物业小区、写字楼管理）；2.3年以上全国top50强，或区域top10强项目经理工作经验，具有大、中型社区管理成功经验。 5.涉外客服:1、女性：身高不低于160cm，体重不超55kg；五官端正；男性：身高不低于170cm，体重不超80kg；五官端正；2、至少会日、韩、英三语中一种，口语流利。 A25:中国电信集团黄页信息有限公司苏州分公司 职位数：1 岗位数：1 1.平面设计师:1名, 年龄要求：22-35岁，性别不限; 岗位要求：能熟练操作illustrator，Photoshop，Coreldraw等软件，工作热情，思维敏捷，敬岗敬业。其他福利待遇： 4000以上（按产量挂钩）; 公司缴纳五险一金。 A28:永旺永乐（江苏）物业服务有限公司 职位数：4 岗位数：40 1.项目经理:1、50岁以下，物业管理、管理类、工民建等相关专业，大专学历； 2、有物业管理从业资格证书，从事业管理服务工作5年以上，独立管理项目3年以上； 3、熟悉物业项目的工程维修、安保、客户服务、绿化、清洁等方面的管理，并有较强的实际掌控能力； 4、在部门经理的领导下，全面负责项目的各项日常管理工作； 5、对所管项目环境、质量管理体系进行完善、实施、改进，及时发现所管区域存在的问题并监督整改效果。 2.客服前台:1、20-35岁，形象较好，性格大方，大专以上学历； 2、具有较好的服务态度和服务意识 3、掌握基本的客户服务技能； 4、负责日常的客户接待，对客户提出的问题及服务要求进行记录、反馈、协调及跟进。 3.物业工程人员:1、水电维修：高低压电工证，物业电工工作经验； 2、暖通：制冷证 大型商业中心空调维护维修； 3、智能化：小区弱电系统维护维修，监控，道闸，门禁等； 4、工程主管：小区，商业中心工程主管工作经验。 4.部门助理:1、协助部门经理制定战略计划及各阶段工作目标分解。 2、协助项目区域常务经理的工作开展和日常事务处理，当好参谋和助手。 3、协助经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务性工作。 4、配合经理处理外部公共关系（政府、重要客户等）。 5、撰写和跟进落实会议纪要，部门奖惩单，报销单的跟进。 6、有过物业客服，管家，行政等工作经验优先考虑。 7、完成其他临时交办的任务。 A30:南京瓯江房地产营销策划有限公司 职位数：4 岗位数：17 1.行销专员:6名, 大专, 月薪4000-8000 2.行政前台（苏州）:1名, 女, 大专, 大专以上学历，身高162以上；善于沟通，有亲和力，熟悉办公软件，有经验者优先考虑。 3.客服文员（苏州）:5名, 普通话标准，有耐心和责任心，具备良好的沟通和语言表达能力。5a级办公环境，提供住宿。 4.售楼处接待:5名, 大专以上学历，形象气质佳，具备良好的表达和沟通能力。 具有一年售楼处接待经验 B01:上海徽韵建筑工程有限公司 职位数：9 岗位数：35 1.项目经理:2名, 工民建或工程管理相关专业大专以上学历，五年以上建筑行业工程管理工作经验，有独立操作大型建筑工程经验，熟练操作办公软件，精通CAD制图，具有强烈的团队意识，高度敬业、责任感强、执行能力强，具领导能力。 2.生产经理:3名, 工民建或工程管理相关专业大专以上学历，十年以上大型现场施工管理工作经验，有丰富的土建、总承包项目管理经验，负责施工及各专项方案编制，指导施工，具备较强的专业协调、沟通能力，善于协调和解决工程中的问题，认真负责、吃苦耐劳。 3.机电安装施工员:2名, 机电或工程管理建筑类相关专业大专以上学历，施工单位现场五年以上机电安装工程管理经验，精通安装预决算及安装资料，具备较强的项目组织管理能力及数据分析能力。 4.技术负责:建筑类相关专业大专以上学历，能独立负责公司项目技术管理工作，独立编制项目施工组织设计或各项施工方案，在项目经理领导下做好项目施工过程中的技术交底、质量检查、测量复核、商务签证、资料管理等技术工作，五年以上相关工作经验。 5.预算员:3名, 工程造价或建筑类相关专业大专以上学历，能熟练操作电脑，掌握各类工程项目的定额信息及工程材料市场价格信息，能独立完成土建工程的预、结算工作，具优秀的沟通能力和谈判能力，有责任心，三年以上专业工作经验，持有土建造价员资格证优先，优秀应届毕业生亦可。 6.材料员:3名, 建筑类或采购类相关专业大专以上学历，能熟练操作电脑，工作认真、细致，有责任心，对建筑类材料有一定认知，从事现场材料管理工作，包括材料物资进场验收、保管发放、成本统计分析，两年以上工作经验，优秀应届毕业生亦可。 7.施工员:5名, 土木工程或建筑类相关专业大专以上学历，熟悉施工工艺、图纸和规范，掌握施工组织设计及专项施工方案的内容和编制方法，五年以上相关工作经验，有较强的沟通能力。 8.测量员:5名, 土木工程或建筑类相关专业大专以上学历，熟练掌握测绘工程方面的知识，熟悉使用经纬仪、全站仪等相关测量仪器，三年以上相关工作经验，优秀应届毕业生亦可。 9.电工负责:2名, 水电相关专业中专以上学历，熟悉施工现场临水临电布设、使用规范和要求。能独立主持大型设备进出场及安装协调工作，能排除机械故障及做好日常维护。 |
