| 南亚电子材料（昆山）有限公司展位号：088 | ||
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| 储备干部 | 1名 |
学历：大专/本科 专业：化工相关专业
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| 保养员 | 10名 |
男，中专，机械/电子相关专业。
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| 中国人寿保险股份有限公司昆山支公司展位号：099 | ||
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| 客服专员 | 6名 |
1、遵守法律、法规及保险代理合同约定的内容； 2、掌握保单的服务功能以及服务区域客户，有效管理客户资料，做好保密工作； 3、建立客户关系，及时开咱客户服务工作，提高客户满意度； 4、负责续期保单续保工作，协助客户对个人业务的咨询、变更、给付等保单保全服务工作； 5、按时完成公司规定的客户拜访； 6、完成公司委托的其他事宜。
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| 售后专员 | 10名 |
1、为公司老客户提供售后服务，包括续收、理赔、答疑、协助变更 2、建立客户信息档案 3、定期组织公司规定的活动与客户互动，提高客户对公司的满意度 4、按客户需求为客户完善家庭保险保障 5、定期参加公司组织的会议、培训，通过不断的学习实现自我提升
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| 储备干部 | 5名 |
1、协助经理完成销售管理工作 2、组织销售人员开展会议活动 3、协助开展客户活动 4、客户信息管理 5、办公一体化操作
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| 储备网点经理 | 3名 |
1、在乡镇筹建销售队伍、管理队伍 2、完成公司下达的销售目标 3、服务乡镇客户 4、管理乡镇资产 5、维护公司地方形象 6、代表公司参加各类乡镇政府活动
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| 综合内勤 | 5名 |
1、单证交接处理 2、保险报价 3、计划书制作 4、保单电子化处理 5、公司交办的其他事务
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| 保险经理人 | 3名 |
职位要求： 1、年龄在25周岁到40周岁之间 2、具有大专以上学历（专业不限），有金融、营销从业经验者优先 3、品行端正，身体健康，仪表大方，谈吐清晰，且具有完全民事行为能力 4、具有较强的团队协作精神，具备独立开发市场的潜力； 5、有志于金融行业，具备善于学习、持之以恒、勇于挑战的职业素质
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| 储备经理人 | 10名 |
基本职责： 电话通知客户缴纳续期保费，帮助客户变更银行账号及家庭地址，完善客户的联系方式，给客户送发票和红利派发单，帮助客户办理保单保全，理赔等。 任职资格:年龄22-40岁，高中以上学历，品貌端正，会说普通话，有较强的沟通理解能力，有责任心
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| 昆山北区房产咨询有限公司展位号：077 | ||
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| 房产经纪人 | 50名 |
1.底薪+提成+奖金+旅游+分红+商业保险； 2. 应届毕业生均可，没有销售经验公司提供免费培训，男女不限。 3.吃苦耐劳者佳
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| 房产销售 | 50名 |
底薪+提成+奖金+旅游+分红+商业保险； 应届毕业生均可，没有销售经验公司提供免费培训，男女不限。
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| 昆山天鼎商务信息咨询有限公司展位号：100 | ||
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| 培训师 | 2名 |
熟悉呼叫中心业务流程，针对老员工的业务技能培训，能制定完善的培训课件，有培训资格证书的优先考虑，月薪6000以上！ |
| 售后客服 | 2名 |
岗位职责： 1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作； 2、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题； 3、与相关部门紧密配合，协调沟通； 4、维护客户关系，并开发新客户任职资格： 1、至少1年以上销售或客服工作经验； 2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力； 3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程； 4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作； 5、熟练运用office及良好的文档写作能力； 6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心； 7、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。 待遇：月薪2200元----3000元 |
| 客服专员 | 10名 |
客服专员（男女不限）：月均薪5000元；
岗位要求： 1.20-30周岁，男女不限，中专以上学历，能力强者可适当放宽条件； 2.普通话标准，口齿清晰，谈判，语言表达能力强； 3.有无工作经验均可，欢迎应届毕业生； 4.熟练电脑基本操作； 薪资待遇： 1. 底薪1800+高额提成，月均薪5000； 2. 新员工可享受为期6天带薪培训，提供产品知识，销售 技巧等培训 3. 公司免费提供员工宿舍或公司附近免费房源寻找； 4. 公司内所有员工均可享受公司所有的福利，月带薪假期4天，满一年后每年增加1500元的工龄奖金 5. 公司每年免费组织国内旅游2次，户外扩展，外出学习数次； |
| 昆山天禧商务信息咨询有限公司展位号：081 | ||
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| 录音监听 | 2名 | 岗位职责：负责监督业务部门销售形式和内容，确保公司与客户双方的利益！ 任职资格：具有1-2年的工作经验，工作认真负责有耐心！ |
| 售后客服 | 1名 | 岗位职责： |
| 客服专员 | 10名 |
客服专员（男女不限）：月均薪5000元；
岗位要求： 1.20-30周岁，男女不限，中专以上学历，能力强者可适当放宽条件； 2.普通话标准，口齿清晰，谈判，语言表达能力强； 3.有无工作经验均可，欢迎应届毕业生； 4.熟练电脑基本操作； 薪资待遇： 1. 底薪1800+高额提成，月均薪5000； 2. 新员工可享受为期6天带薪培训，提供产品知识，销售 技巧等培训 3. 公司免费提供员工宿舍或公司附近免费房源寻找； 4. 公司内所有员工均可享受公司所有的福利，月带薪假期4天，满一年后每年增加1500元的工龄奖金 5. 公司每年免费组织国内旅游2次，户外扩展，外出学习数次； |
| 昆山人力资源派遣公司展位号：057 |
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| 大金盾安保队展位号：052 |
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| 世硕电子（昆山）有限公司展位号：102 | ||
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| 操作员 | 50名 |
16—35岁之间，会26个英文字母，无大面积纹身，无特殊饮食习惯者。
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| 文员 | 1名 | |
| 南京市消防工程有限公司昆山田菱分公司展位号：098 | ||
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| 消防工程师 | 4名 |
职位描述：负责客户消防系统的维护；老客户原消防系统设备相关维修；消防技术方案的制作，部分项目施工；提交工作记录，并反馈维修或处警的情况；客户维修或紧急对应；客户维护过程中的操作安全性检查，执行有关安全操作规程，按应急预案对有关安全事故作出应急响应。职位要求：1.中专及以上学历；2.消防、建筑、楼宇自动化；3.有一定的消防施工经验（维修、保养）；4.有消防相关证书优先。
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