苏州人才市场 现场招聘电话：65221911
传真：65221915、65221993
轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 
直达公交线路：2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站
临近公交线路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（东线）；921、932、949、700小日晖桥（北）站；602、305干将路站
集市时间：上午8：30--下午12：45 集市地点：干将西路288号，苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区)
注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！

综合人才集市现场招聘会 日期：05-24 (周日) 摊位数：28 职位数：130

A02:苏州金科大酒店管理有限公司 职位数：12
1.市场营销部:销售经理/主管、销售代表、预订员、市场传媒
2.房务部:经理/主管/领班、客房服务员、公共区域（主管/领班/保洁员）、洗衣工、缝纫工、前台接待员、礼宾员、康乐服务员、健身中心服务员
3.餐饮部:中西日韩餐厅/主管/领班/服务员、中西日韩餐厅主厨/厨师/厨工、宴会销售代表
4.贵宾部:贵宾服务经理、私人管家
5.财务部:审计经理/主管、成本经理/主管、收银员
6.后勤部:领班、采购员、管事员(洗碗工)、驾驶员、库管员
7.工程部:值班主管、电工、机修工、管道工、空调工、锅炉工
8.安全部:主管/领班、保安员
9.人力资源与行政部:员工餐厅厨师/厨工。
10.采购部:
11.康乐部:
12.诚招:以上部门精英人才，苏州金科大酒店期待你的加入！薪资福利优厚，五险，提供餐饮及住宿，健康检查，康乐活动，员工制服，员工培训。

A03:苏州工业园区汉威控制系统工程有限公司 职位数：1
1.项目工程师:1、本科学历，2人，男性; 2、电气与自动化控制相关专业; 3、熟练使用AUTOCAD，熟悉HONEYWELL的DDC，SIEMENS，AB的PLC系统; 4、可以配合公司长期出差; 5、应届生也可以;

A04:苏州量健生物技术有限公司 职位数：18
1.财务助理:有会计上岗证，从事过财务工作，35岁以下，男生优先，苏州本地人优先。
2.连锁店店员、连锁店导购:专科以上学历，形象好气质佳，具有较强亲和力
3.营养师:有营养师证；医学、营养等相关专业统招本科及以上学历；具备相关从业人经验3年以上 ；形象好气质佳；语言表达能力强
4.市场部专员:8名, 大专以上，语言表达能力强，普通话标准，五官端正，有产品市场推广经验者优先。
5.售后服务:
6.行政助理:大专以上。
7.店长:
8.大区经理（高薪诚聘）:2名, 身体健康，从事保健品营销3年以上，管理过15人以上的团队。
9.文员:
10.储备干部:15名, 中专以上，身体健康，普通话标准，勤奋实干，有梦想有创业激情者优先。
11.客服专员:3名, 大专以上学历，音质优美，普通话标准，有耐心，善良文静，苏州本地人优先。
12.会议主持人:3名, 相关专业大专以上，形象气质佳，普通话标准，音质优美，有相关工作经验者优先。
13.旅游事业部专员:5名, 中专及以上，性格外向活泼，普通话标准，做事细心，有耐心及服务意识者优先。
14.营销代表:10名, 中专以上学历，身体健康，普通话标准，吃苦耐劳，喜欢从事营销，有创业梦想者优先。
15.咨询医师:2名, 大专以上学历，有从医经历，医学知识丰富，沟通能力强，语言表达能力强，会说苏州话者优先。
16.人事助理:2名, 大专及以上学历，形象气质佳，普通话标准，做事细心，女性优先。
17.团购专员:4名, 根据经理安排对接各市场部门团购会。
18.健康管理师:6名, 医药学，营养学，生物技术等专业本科以上，语言表达能力强，普通话标准，五官端正，有讲师或医师工作经验者优先。

A05:江苏百成大达物流有限公司 职位数：4
1.物流专员:15名, 岗位职责： 1.部门营销，通过电话营销及陌生拜访，进行新客户开发，并对营销数据进行统计处理； 2.做好后期的客户资源维护，定期回访客户，降低客户流失率； 3.熟悉公司运作流程，熟练操作ERP信息系统； 4.制作单据、信息系统的录入并协助客户办理保价理赔； 5.定期汇总各项物流管理报表，并根据管理报表改进物流运作； 6.负责异常单跟踪，及时处理派送更改、转货、内部带货等业务，处理仓库异常货物。岗位要求： 1.2014届、2015届毕业生,大专及以上学历； 2.专业不限； 3.有营销能力，抗压能力强，能吃苦耐劳； 4.优秀的学生干部优先考虑。
2.货运驾驶员:5名, 岗位要求： 1、性别：男。 2、年龄：24—40周岁。 3、B2、A2、A1驾照，3年及以上驾龄，有货运从业资格证（通过年审）。 4、学历：初中及以上学历,退伍军人优先。 5、无纹身、污染发、无不良记录。岗位职责： 1、负责苏州市范围内货物的及时派送、接收。 2、注意保持车况的良好和车辆的整洁，每天对车辆进行检查，合理控制油耗。 3、能够吃苦耐劳，具有良好的服务意识，接、送货时负责货物的装卸工作。
3.搬运工:5名, 岗位要求： 1、性别：男。 2、年龄：22—42周岁。 3、识字，能独立填表，退伍军人优先。 4、无纹身、污染发、无不良记录。岗位职责： 1、热爱本职工作，遵守公司各项规章制度，爱护仓库物品。 2、负责装车、卸车，保证货物安全，保证操作时效。
4.运作专员:5名, 岗位职责： 1.货品抽检、货单校对； 2.仓库货区整理、清仓管理； 3.各分区货物定位与跟踪； 4.仓库物料整理、统计、盘点、发放； 5.货量预测及车辆调度、货物配载及交接； 6.单据审核管理。岗位要求： 1. 2014届、2015届毕业生,大专及以上学历； 2.专业不限； 3.适应夜班； 4.优秀的学生干部优先考虑。

A06:苏州优倍加冷暖设备有限公司 职位数：2
1.暖通设计:职位描述: 1、暖通专业毕业，专科或以上学历； 2、一年以上工作经验，独立设计能力较强； 3、有甲级资质建筑设计院从事暖通施工图设计工作经验优先考虑； 4、熟悉本专业相关规范、标准及新技术的应用； 5、工作责任心强、具备良好的职业素质、团队合作精神，沟通协调能力强； 6、在校成绩优良，有暖通设计实习工作经验的应届生亦可考虑。
2.中央空调销售:任职资格： 1.具有较强的沟通能力、交际能力、组织协调能力；具有丰富的谈判技巧及团队合作精神； 2.具备快速的学习能力，强烈的市场竞争意识； 3.勇于接受工作挑战，能够承担目标压力； 性格外向，有强烈的事业心及挑战精神； 4.良好的个人信誉及职业操守； 5.测绘、建筑、市场营销、暖通等相关专业，中专以上学历，有志于从事销售行； 岗位职责： 1.寻找潜在客户； 2.与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约； 3.负责公司中央系统系列产品销售工作；完成销售目标，与客户签订合同；负责产品的投标报价及合同谈判签订工作。

A07:中设(苏州)机械设备工程有限公司 职位数：2
1.业务员:4名, 1、本科及其以上，机械类，理工科专业 2、英语四级及以上，拥有较好英语口语基础 3、会CAD及相关软件 4、做事细心，进取心强 5、性格开朗，拥有良好的社交能力
2.业务助理:3名, 1、 大专及以上，英语或国贸相关专业优先 2、 英语四级或同等级，计算机二级 3、 做事认真细心 4、 本地户口优先

A10:南京零号线电子商务有限公司 职位数：10
1.同城美食配送专员:岗位职责同城美食配送专员：从合作美食商家处取小件美食，配送给客户并代收货款岗位要求 1、 年龄20-35周岁，男女不限 2、 五官端正、无残疾、无传染病、无色盲、夜盲 3、 会驾驶电动车，熟悉姑苏区、园区湖西、园区湖东、新区、吴中区、相城区地形者优先 4、 认真负责、踏实肯干、服从命令 5、 有一定的沟通能力，有时间观念，做事麻利零号线员工福利 1、 姑苏物流点（人民路）、新区物流点(塔园路)、园区湖西物流点（星海街）、园区湖东物流点（南施街）、相城区物流点（元和街道）、吴中区物流点（吴中商城），工作地点就近分配； 2、 全职同城美食配送专员 每天8小时工作制 3、 新进员工进行为期1周带薪培训，试用期2个月； 4、 公司提供统一配置的电动车、保温箱、保温包、服装、安全帽等送货工具； 5、 薪资采用计件形式，多劳多得，一般员工3000-6000元，上不封顶，每月10号发放薪资； 6、 提供餐补； 7、 试用期满后，可提供住宿； 8、 公司定期举办团建活动； 9、 公司定期评选优秀员工，均有现金奖励； 10、 中国传统法定节日（端午、中秋、春节）发放员工福利； 11、 购买社会保险（工伤、失业、养老、医疗、生育）以及商业意外事故伤害险； 12、 公司提供开放透明的晋升体系，表现优秀者有广阔的发展前景。
2.商圈运营专员:1、超强的执行力； 2、较强的学习能力和源源不断的激情； 3、喜欢挑战，为了目标头破血流在所不惜； 4、忍得住委屈，抗得了压力; 5、参与过各种校园活动（各种艺术类、勤工类、学术类等等）最佳。
3.商圈运营管培生:1、吃苦耐劳的精神，不甘平凡的心；2、良好的思维能力和沟通能力；3、热爱学习，积极进取；4、参与过各种校园活动（各种艺术类、勤工类、学术类等等）最佳；5、有团队管理经验（包括社团）优先。我们提供：1、轻松活泼的工作氛围；2、广阔的晋升空间；3、优于市场同行业的薪酬待遇；4、丰富的团建活动和培训机会。工作地点：苏州市姑苏区临顿路与干将路交叉口和基广场523室。工作时间：9:00—18:00。
4.物流配送专员:1、年龄20-35周岁，男女不限 2、五官端正、无残疾、无传染病、无色盲、夜盲 3、会驾驶电动车，熟悉姑苏区、园区湖西、园区湖东、新区、吴中区地形者优先 4、认真负责、踏实肯干、服从命令 5、有一定的沟通能力，有时间观念，做事麻利工作地点就近分配:姑苏物流点（人民路）、新区物流点(塔园路)、园区湖西物流点（星海街）、园区湖东物流点（南施街）、吴中区物流点（吴中商城），相城区物流点（国际服装城）
5.骑手:25名, 20—35周岁，五官端正，无残疾，无传染病，无色盲，夜盲，会驾驶电动车，熟悉姑苏区，园区湖西，园区湖东，新区，吴中区地形者优先，认真负责，踏实肯干，服从命令，有一定的沟通能力，有时间观念，做事麻利。
6.物流储备干部:大专及以上学历，苏州生活3年以上或熟悉姑苏区，本地户口者优先；吃苦耐劳，较强的上进心，愿意学习愿意成长, 会使用安卓手机操作系统，会骑电动车。
7.快递员:男，18—35周岁，会使用安卓手机操作系统，会骑电动车，能吃苦耐劳.
8.商务主管:本科以上学历（本地户口优先）；1年以上销售类工作经验（有淘宝、美团、点评等主流电商工作经验者优先）；热爱电子商务，熟悉使用各类电商网站及手机应用；性格外向，喜欢结交，沟通能力出众，有美食、媒体、广告等相关资源积累者优先
9.运营专员:女，形象气质佳，本科以上学历（本地户口优先）；1年以上销售类工作经验（特别优秀的应届生亦可）有淘宝、美团、点评等主流电商工作经验者优先；热爱电子商务，熟悉使用各类电商网站及手机应用；性格外向，喜欢结交，沟通能力出众，有美食、媒体、广告等相关资源积累者优先
10.市场专员（文员）:女，有美工功底，熟练使用office办公软件

A11:苏州诺美兹商贸有限公司 职位数：3
1.销售代表:形象好，语言表达能力强，有较强的上进心和团队合作精神，能吃苦耐劳，有会议营销经验者优先。月薪：3000+提成
2.讲师:25岁以上，形象好，思维敏捷，语言组织能力强，1年以上讲课经验，有会议营销经验优先。月薪：3000+讲课费
3.储备经理:25岁以上，形象好，管理能力强，有责任心，吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。

A12:圣鹿（苏州）环保新材料科技有限公司 职位数：5
1.活动主管:负责公司各种活动的策划和执行（促销活动，招商大会等）；负责活动现场的总控与对接；负责全年30场促销活动的执行；负责带领销售团队，激励士气，组建精英团队；要求：男女不限，1年以上装饰材料家具行业相关工作经验，积极乐观，性格开朗，有较强的组织能力，有一定的领导能力。
2.资深平面设计师:年龄不限；性别不限；工作经验3年以上；做DM单页、海报、画册、公司LOGO延伸VI设计，负责活动物料准备及印刷品的保存及发放登记，负责专卖店展厅形象广告设计和新品图册的设计。
3.网络推广专员:1、具有丰富的网站运营推广经验；熟悉各种网络营销方式及论坛、社区的推广；主要负责公司品牌和服务价值在网络上传播。2、利用网络资源配合公司的活动策划。3、懂得百度关键词编写描述，扩大网络宣传，及广泛性的推广模式；4.各大网站的信息的发布，后台的管理及操作；资历要求：1.有经验者优先，文笔强的优先，同时也欢迎广大应届毕业生，培训上岗；2.较强的自我完善和学习能力；3.为人乐观向上，工作有激情，勇于承担压力，能够独立完成推广任务；4.有团队意识与良好的沟通能力
4.橱柜、衣柜设计师:1、男女不限，家具、艺术、装饰设计类相关专业； 2、熟练操作各种设计软件AutoCAD 、Photoshop 、3D MAX，办公软件等； 3、善于学习，良好的适应性，有较强的视觉搭配能力； 4、良好的沟通表达能力，工作责任心强，富于团队合作精神。 5、设计、美术或相关专业，专科以上学历，具有较高的艺术设计能力和审美观点和创新思维。 6、工作努力，积极进取、责任心强，良好的团队管理经验出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。 7、有家具设计工作经验1年以上者优先。
5.资深项目经理:装饰公司4年以上工作经验，懂得管理。地址：苏州新区火炬路22号。

A13:昆山迪安医学检验所有限公司 职位数：7
1.检验技术员:4名, （1）医学检验、生物等相关专业，大专及以上学历 ；（2）责任心强，工作细心。3000以上。
2.病理医生:1名, （1）临床医学相关专业，大专及以上学历； （2）持有执业医师资格证书或病理上岗证者优先考虑； 职业发展：通过在迪安病理学校1-2年的系统培训，培训合格并取得病理医生执业资格的将分别负责组织病理、细胞病理的医学诊断工作。3000以上。
3.销售代表:2名, （1）大专及以上学历，医学相关专业， 生物分子、医学检验专业优先考虑； （2）性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； （3）具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 3000以上。
4.样本信息员:1名, （1）医学、药学、护理等相关专业，大专及以上学历； （2）熟练操作计算机，office办公软件等。2500以上。
5.市场专员:2名, （1）临床医学、医学检验、生物制药、生物工程等相关专业，大专以上学历；（2）有医药销售2年工作经验者优先考虑；（3）热爱营销类岗位工作，能够接受出差（泰州、无锡、南通、苏州等地）。4000以上。
6.商务专员:1名, （1）从事过医疗行业相关工作优先，优秀应届毕业生亦可；（2）良好的沟通协调能力、时间管理能力、团队管理能力；（3）性格活泼。2800以上。
7.网络管理员:1名, （1） 计算机或IT相关专业，大专以上学历；（2） 一年的网络管理、服务器网管工作经验；（3） 熟悉路由器，交换机、防火墙的网络设备的设置与管理；（4） 了解操作系统，熟悉WEB、FTP、MAIL服务器的架设；3000以上。

A20:苏州小丑鱼网络科技有限公司 职位数：7
1.销售/行政助理:（无责任底薪2500元+提成+奖金=综合薪资5000元） 1.大专及以上学历，形象气质佳，普通话标准， 2.工作认真细致，积极主动，有一定的文字表达和处理能力， 3.熟练操作OFFICE办公软件，愿意从基层做起。
2.销售精英:1.大专及以上学历，形象气质佳，普通话标准， 2.具有较强的语言表达能力和沟通能力，能独立处理各项突发事件。 3.热爱房地产事业，具有较好的团队意识，组织协调、执行推动能力，务实自信。
3.销售主管:1.大专及以上学历，形象气质佳，普通话标准， 2.具有团队领导意识，较强的语言表达能力和沟通能力，较强的客户谈判能力， 3.有自己的理想和目标，并为了实现自己的理想和目标，不怕辛苦不怕困难，努力朝着自己的理想和目标前进。
4.行政助理/招聘专员:岗位要求： 1.男女不限，大专以上学历，人力资源等相关专业;1年以上工作经验; 2.涉及人力资源部招聘等其他行政类工作。 3.工作热情，踏实，能吃苦耐劳，学习能较强。 4.办公软件操作熟练。 5.完成领导交办的其他工作任务。 (人力资源相关专业的实习生优先考虑)
5.UI设计师:1名, 岗位职责： 1、负责公司互联网产品（WEB、移动APP）的UI设计。 2、从最优化用户体验角度，思考设计与优化流程。 3、基于概念设计配合技术团队高效展开工作。任职要求： 1、本科以上学历。 2、具备WEB和移动端设计3年以上经验。 3、有良好的平面设计功底，优秀的视觉表现力。 4、既有对作品整体的驾驭，也有像素级细节的精确把控。 特殊要求： 1、面试时请附上近期的3个以上UI设计作品。
6.金融规划师:3名, 岗位要求： 1、男女不限，38岁以下； 2、具备2年以上金融，投资，房地产，营销或管理相关工作经验； 3、熟悉和掌握各种融资方案和最新渠道消息，有资金募集和综合投融资方案设计能力； 4、擅长资本运作，具有比较丰富的融资渠道，项目融资工作经验和业内广泛的人际关系；
7.房产策划师:3名, 本科以上学历，三年以上商业地产策划工作经验，独立完成商业地产项目前期案策划5个项目以上，对商业地产进行过深入研究，形成了自己的独到的见解，熟悉商业地产项目策划商及销售，立志成为商业地产的顶尖人物。

A21:苏州达内信息科技有限公司 职位数：9
1.UI界面设计:4名, 美术及相关专业；负责软件界面的设计与美化，熟悉photoshop、adobe illustrator 等图像处理软件;能够与项目经理、软件开发人员合作并进行有效的沟通；有相关界面及美工设计经验者优先;有JS, CSS和HTML经验的优先;基本工资：4000+
2.嵌入式开发:5名, 大专及以上学历，电子自动化等专业，熟悉单片机及电路设计，汇编、C51、PLC、数电模电优先；要求有较强的动手能力，认真负责，良好的团队协作精神，较强的学习和钻研能力，基本工资：4000-6000+项目奖金+津贴
3.网页设计:2名, 大专以上学历；熟悉HTML、Dreamweaver、Flash等工具优先；有网页制作经验优先；基本工资：4000元+奖金+津贴
4.软件工程师助理:4名, 大专及以上学历；理工科专业；有计算机语言基础优先；熟练运用office办公工具，具备良好的团队协作精神和技术文档编写能力,善于沟通和学习,接受实习生。基本工资：3000元
5.设计助理:3名, 大专学历，喜欢设计，能在设计方向长期发展；良好的审美,会PS等图像处理软件优先；工作认真，性格温和，有耐心和责任心是第一要求,较好的团队合作和沟通能力，基本工资：3000
6.软件测试:3名, 大专, 计算机或电子专业，根据公司产品软件和硬件设计测试数据和测试用例，能编写测试计划，测试用例和测试报告，良好的沟通能力、团队协作等，能够承受一定压力，耐心细致。基本工资：3500-5000元+奖金+津贴
7.美编:2名, 大专以上学历，熟悉版面美术设计、排版，对图片有较强的审美能力，注重细节及设计的变化和需求，注重相关资料的收集，会photoshop等设计软件，能手绘插画者佳，较好的团队合作意识。基本工资3000+绩效
8.运维工程师:2名, 大专及以上学历，专业不限，热爱网络、系统、数据库任意方向，熟悉思科等网络管理与安全维护，掌握防火墙、交换机等网络设备的配置与管理；具备较强的沟通协调能力、诚实可信、保密性强。基本工资：3500+奖金+津贴
9.Android开发:2名, 大专以上学历，通信、电子、自动化、计算机相关专业，负责系统APP研发，参与APP需求分析、产品模块的概要及整体构架的详细设计，熟悉C/Java编程；具备良好的编码习惯，熟悉版本控制，较强的学习能力和承压能力，基本工资：4000+项目奖金+津贴等

A23:苏州周梦信息科技有限公司 职位数：7
1.市场主管:2名, 大专, 1、市场营销、计算机相关专业，大专及以上学历，25-40岁，男性优先；2、2年以上保险、销售、渠道开拓开发经验；3、协助制定辖区整体业绩考核及指标，负责辖区渠道的开发及业绩指标的实施、制定工作计划；4、及时做好数据、信息统计的反馈工作，保持与领导及时的沟通；5、具备良好的沟通能力，逻辑思维清晰，语言表达能力强；6、一经录用公司将给予非常具有竞争力的奖金及福利待遇。
2.业务销售:3名, 大专, 专科以上学历，有一定的销售经验，性格开朗，抗压能力强。
3.手机开发:5名, 大专, 大专以上学历，逻辑思维能力较好，理工科，通讯技术专业优先考虑
4.游戏软件开发:5名, 大专, 理工科专业优先，统招大专以上学历，热爱软件开发及游戏行业者优先考虑，上岗薪资不低于3500元。
5.软件实习生:8名, 大专, 统招大专及以上学历，理工科，计算机专业优先；热爱软件行业，学过编程语言，有志于从事软件行业，成绩有意者优先考虑，欢迎优秀大学生加入。
6.网页设计师:3名, 大专, 大专及以上学历，熟悉网页三剑客，有意向从事网页设计工作优先
7.平面设计师:3名, 大专, 大专及以上学历，了解ps，有良好的审美能力，有PS,CroelDraw的相关经验且有意向从事设计工作优先。

A24:苏州盛世雅图文化传播有限公司 职位数：9
1.活动执行:1、大专或以上学历。 2、1年以上工作经验。 3、熟悉舞台、灯光、音响等活动物料并能根据活动的要求熟练运用。 4、熟悉各类广告材料及相关制作工艺。 5、吃苦耐劳，能适应较高强度的工作压力。 6、有活动公司工作经验者优先。
2.平面设计师:1、美术、平面设计、广告类相关专业，大专或以上学历。 2、1年以上设计行业工作经验。 3、熟练使用PS、AI、CDR等相关设计软件 5、能熟练完成活动策划方案、舞台背景、活动现场布置图、活动现场导视等相关设计工作。 6、吃苦耐劳，能适应较高强度的工作压力。 7、有活动公司工作经验者优先。
3.出纳:1、财务、会计类相关专业，大专或大专以上学历。 2、具备1年或以上相关行业工作经验，要求持《会计人员从业资格证书》。 2、熟练运用财务及各类办公软件。 3、工作细致认真，责任心强。 4、吃苦耐劳能适应加班及较高强度的工作压力。 5、优秀毕业生条件可适当放宽 。
4.3D设计师:1、美术、平面设计、广告类相关专业，大专或以上学历。 2、1年以上设计行业工作经验。 3、熟练使用3DMAX、CAD、PS、AI、CDR等相关设计软件 5、能熟练完成舞台背景、灯光效果、活动现场布置、展览展示等三维设计。 6、吃苦耐劳，能适应较高强度的工作压力。
5.行政:1、大专或以上学历。 2、一年以上行政相关工作经验。 3、贯彻执行公司行政管理制度，确保公司日常运营的有序性。 4、协助总经理处理日常工作事务。 5、工作细致认真，责任心强，熟练运用各类办公软件。 6、吃苦耐劳能适应加班及较高强度的工作压力。
6.电话营销:1.年龄22-28周岁。 2.中专或以上学历。 3.形象气质佳，普通话标准，性格外向开朗，有较好的沟通能力。 4.有责任心，能吃苦耐劳，具有较强的心理调节能力，能适应较高强度的工作压力。 5.具有良好的沟通能力和谈判技巧。 6.有广告行业从业经验者优先。
7.策划总监:1、广告、新闻、媒体传播等相关专业，大专或以上学历 。 2、熟悉广告传媒行业，对广告相关知识有良好的掌握。 3、具备2年以上活动策划相关工作经验。 4、有较强的方案的撰写能力，较强的提案能力。 5、善于沟通、能协调各部门工作，有管理团队能力并具有带领团队圆满完成项目的能力。 6、熟练运用各种办公软件。 7、有相关大型活动策划公司工作经验者优先。底薪10万。
8.设计总监:1、平面设计、广告类等相关专业，大专或以上学历。 2、具备2年或以上设计行业工作经验。 3、出色的创意以及准确表达创意的平面设计能力。 4、善于沟通、能协调各部门工作，有管理团队能力并具有带领团队圆满完成项目的能力。 5、熟练运用ps，ai，cdr等设计软件及各种办公软件。 6、有大型设计公司工作经验者优先。 7、有活动公司工作经验者优先。底薪10万。
9.客户经理:1、大专或以上学历。 2、2年以上媒体广告销售工作经验。 3、出色的文字表达能力及沟通能力，具备独立策划能力和提案能力。 4、为人诚实正直，性格开朗、责任心强，具有较强的人际交往和公关能力。 5、有团队合作精神，服务意识强。 6、有房地产客户资源或具有广告行业工作经验者优先。

A25:苏州市豪基工具制造有限公司 职位数：10
1.车间生产主管:1名, 男, 男，熟悉精加工工艺,有五年以上的精加工，经验,具有一定的领导能力,能配合生产.具有提高生产效团队精神和合作精神.
2.普车师傅:2名, 车床型号为6132;有两年以上的工作经验，服从工作安排。
3.数控师傅:2名, 数控师傅2名，要求：有三年以上的工作经验会操作广数980系统，且会手动编程，服从工作安排。
4.铣床师傅:2名, 有两年以上的工作经验；能吃苦耐劳；服从工作安排。
5.内外圆磨师傅:2名, 有三年以上工作经验；能吃苦耐劳；服从工作安排。
6.小磨床师傅:2名, 有三年以上的工作经验：能吃苦耐劳，服从工作安排。
7.线切割师傅（快丝）:2名, 有2年以上的工作经验会操作CAXA和YH编程；服从工作安排。
8.学徒工:2名, 初中以上学历，有相关机械类工作经验，能吃苦耐劳；服从工作安排。
9.带班班长:1名, 两班制,有两年以上的管理经验,责任心强.服从领导安排.
10.仓管员:1名, 中专以上学历，能熟练运用办公软件，服从工作安排。

A26:上海复大医院 职位数：1
1.业务员 苏州各区业务经理:20名, 1、18岁到55岁，吃苦耐劳，勤奋可靠、有较强的心理素质和抗压能力； 2、具有良好的沟通能力； 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 4、具有医药、医疗销售经验者优先。 待遇：1、薪资2500~10000元/月；2、依法缴纳社会保险；3、享有饭补、住宿和交通补贴等；4、具体面议。工作地点：苏州市及周边地区办公地点：苏州市人民路3188号万达广场10幢0814室

A28:苏州每得拍卖有限公司 职位数：2
1.董事长驾驶员:1名, 岗位职责：负责跟随领导日常的车辆驾驶工作。另公司对新聘人员进行拍卖业务工作的基础培养。 任职资格： 1、驾驶技术熟练并无违章驾驶，驾龄应当超过3年。 2、态度认真有较强的责任心 3、有一定的沟通能力 4、本地人优先工作时间：工作日9：00-17:00 周末双休。
2.后勤兼业务培养:1名, 岗位职责：拍卖资料的制作备案、整理归档及文件收发，公司日常的后勤工作。另公司对新聘人员进行拍卖业务工作的基础培养。任职资格： 1、态度认真有较强的责任心。 2、有一定的表达能力兼沟通能力。 3、执行领导安排的其他工作。 4、本地人优先。工作时间：工作日9：00-17:00 周末双休。

B01:苏州金世轩投资管理有限公司 职位数：3
1.实习/理财经纪人:要求年龄在20岁——30岁，高中及以上学历。（有无经验均可）
2.分析师助理/交易员:要求年龄在20岁以上，高中及以上学历。（有无经验均可）
3.行政客服:高中及以上学历，女性优先，年龄26岁以内，电话销售经验者优先，具有一定的亲和力，良好的沟通表达能力以及服务意识，细心耐心责任心强。（有无经验均可）

B02:中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第四营销服务部 职位数：7
1.组训讲师:全日制本科及以上学历，“211”工程院校毕业优先，25-40岁（如其他条件优秀，年龄可适当放宽），具有良好的组织能力与语言表达能力，取得相关资质者优先，有积极进取的精神及接受挑战的性格，有相关寿险从业经验者优先，有文艺类特长者优先。
2.电话服务专员:10名, 22-35周岁，大专或以上学历，身体健康，五官端正，谈吐清晰，普通话标准，有较强的服务意识、良好的沟通能力。
3.区域收展人员:10名, 22-45周岁，大专或以上学历，身体建康，五官端正，谈吐清晰，有较强的服务意识，良好的沟通能力，具有本地户口（或居住在服务区域）优先。
4.人力资源助理:5名, 25-40周岁，大专或以上学历（条件优秀者面谈），身体健康，五官端正，谈吐清晰，有良好的人脉关系和沟通能力。
5.区域客服专员:10名, 22-40周岁,大专或以上学历，至少1年本地学习、生活经历，身体健康，具有较好的服务意识，有销售或服务工作经验者优先，具有积极进取的精神，具有较强的自我管理能力和学习力。
6.客服专员:大专或以上学历，有很强的责任心，能很好处理相关客诉。
7.储备讲师:大专或同等以上学历，从事过相关业内或业外的培训、师范专业佳，有人事/总务或金融行业工作经验优先。

B05:江苏瑞福祥贵金属有限公司 职位数：7
1.媒体分析师:2名, 大专, 要求口才好，性格外向，懂股票或者期货基本K线，会熟练制作PPT。从事过证券或者贵金属分析师助理者，优先考虑.
2.市场部工作人员:8名, 具备一定的沟通能力，普通话标准；能够积极的对待工作，有一定的责任心；
3.总经理助理:1名, 在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。相关助理工作经验2年以上
4.行政人事专员:2名, 人力资源、行政管理类相关专业，大专及以上学历 ，从事过人事行政工作1年以上，有同岗位的工作经验者优先考虑 ，熟悉人事、行政的工作内容，协助经理完成其他工作事项。
5.储备干部:10名, 刻苦上进、有团队合作精神，处理好维持客户和公司友好的合作关系。有亲和力和较强的沟通、协调能力。
6.业务经理:5名, 大专或本科以上学历；从事金融行业3年以上；优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；逻辑性强和良好的语言表达能力；具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神。
7.投资顾问:20名, 具有强烈进取精神和敢于挑战高薪的欲望；刻苦上进、有团队合作精神；具备良好的职业操守，工作踏实稳定、为人诚实守信；招聘人数若干，年龄18岁-28岁，性别和户籍不限；拥有相关行业经验者优先考虑。

B13:中国人寿保险股份有限公司苏州市吴中支公司 职位数：4
1.收展员:10名,
2.吴中支公司直属部（筹）新筹团队主管:5名, 大专以上学历，良好的人际沟通能力；具有市场开拓和客户服务经历；亲和力强；具一定团队管理能力；具有销售团队经历者优先。
3.经理助理:2名, 女, 形象气质佳，有良好的语言表达能力，大专以上学历，年龄22-28周岁，有工作经验者优先考虑。
4.新筹团队讲师:3名, 大专以上学历，具有金融、法律、财税等相关专业知识，有销售团队经历及授课经历者优先。