苏州园区人才市场现场招聘信息
苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加!
地址:苏州工业园区旺墩路168号市场大厦 ,时间:上午场(周一至周六) 8:30-12:30 下午场(周一至周五) 13:30-16:00
服务热线:400-600-0600
市场邮箱:market@o-hr.cn
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注:本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变更,请以招聘现场发布的信息为准!
2015年04月12日 (周日)综合类人才市场
中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第四营销服务部 展位号:P01,C07,S19,Q13,P10
客服专员.................. 30名 22-40周岁
办事认真,有学习力,有一定的服务意识
销售主管.................. 8名 25周岁-40周岁
有责任心
2年以上团队管理经验优先
组训讲师.................. 5名 25周岁-30周岁
表达能力强,具有一定的文艺表现能力优先
具有教师资格证(师范类)优先
男士优先
人事助理.................. 5名 22周岁-35周岁,大专以上学历;
具有良好的组织能力和语言表达能力;
中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第二营销服务部 展位号:G12
团队主管.................. 5名 1. 具有年2年以上管理工作经验,(有保险、证劵、外汇、期货、房地产经纪人销售等销售经验者,社会资源丰富人脉广、融资能力强者优先)有2年以上销售团队管理经验
2. 具有较强的团队管理能力和良好的人际关系,能承受一定的工作压力。
3. 身体健康、亲和力强、诚实守信、勤奋努力,具有高度的团队合作精神和高度的工作热情;
人事招聘.................. 5名 1、年龄25岁以上、本科学历(25周岁以下大专学历、需一年以上从业经验)
2、身体健康、同业、有从业经验者优先
3、试用期3个月,熟练操作办公软件
4. 有强烈的创业意识,愿与公司一同成长。
人事助理.................. 5名 1、年龄22岁以上、大专学历(25周岁以下、需一年以上从业经验)
2、身体健康、同业、有从业经验者优先
3、试用期3个月,熟练操作办公软件
4、积极向上,听从主管安排
保险经纪人................ 15名 1、大专及以上学历,金融、财务、管理等相关专业者优先;
2、接受公司提供的个人及家庭理财相关知识和技能的系统培训;
3、具有极强的学习、创新及沟通能力;
4、具有有一定的客户服务经验;
5、具有良好的语言表达能力。
苏州璨宇光学有限公司 展位号:未定
作业员.................... 50名 公司人事部直招正式工:
一、招聘岗位:组装、包装、品保、客服
二、综合薪资3800-4500元;
基本工资1980元,加班基数1700元;
绩效奖金100—400元;
三、包食宿,免费提供厂车;
四、招聘要求:
1.学历:初中及以上(會26英文字母);
2.年龄:16-35周岁;
3.无纹身、无烟疤、身体健康;
苏州泓润多商贸有限公司 展位号:P08
渠道主管.................. 5名
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销等相关专业,认同公司文化;
2、有驾照者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能吃苦耐劳,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
业务主管.................. 5名 1、大专及以上学历,懂电脑操作,认同公司文化;
2、有驾照者优先;
3、具有1年以上家电行业渠道开发工作经验,业绩突出者优先;
4、具有较强的沟通表达能力及交际技巧,;
5、有责任心,能吃苦耐劳,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,乐于学习、敢于创新,敢于接受挑战。
销售助理(客服专员)...... 2名 1、大专及以上学历,市场营销或电子商务、工商管理等专业;
2、具有良好的人际沟通、网络营销、谈判能力,分析及解决问题的能力;
3、工作严谨,坦诚正直,工作计划性强,并具有战略前瞻性思维;
4、熟悉日常办公软件操作(打字能力150字/分钟),具有较高的工作效率;
5、有较强的事业心,具有团队配合性,服从直属领导工作安排;
电子商务运营.............. 5名 1、大专以上学历水平,3年以上电子商务运营相关工作经验,3年团队管理经验。
2、对网站运营工作有深刻认知,熟悉网络、电子商务(淘宝、天猫、一号店等)
市场动态;
3、擅长撰写各类策划方案,具有优秀的文字组织能力、逻辑分析能力,富有激
情与创意;
4、熟悉3C类行业的优先;
5、熟悉淘宝的运营环境者优先
苏州周梦信息科技有限公司 展位号:P05
平面设计师................ 5名 大专及以上学历,了解ps,有良好的审美能力,有PS,CroelDraw的相关经验且有意向从事设计工作优先。
网页设计师................ 5名 大专及以上学历,熟悉网页三剑客,有意向从事网页设计工作优先
软件实习生................ 8名 统招大专及以上学历,理工科,计算机专业优先;热爱软件行业,学过编程语言,有志于从事软件行业,成绩有意者优先考虑,欢迎优秀大学生加入。
游戏软件开发.............. 5名 理工科专业优先,统招大专以上学历,热爱软件开发及游戏行业者优先考虑,上岗薪资不低于3500元。
手机开发.................. 5名 大专以上学历,逻辑思维能力较好,理工科,通讯技术专业优先考虑
业务销售 ................. 5名 专科以上学历,有一定的销售经验,性格开朗,抗压能力强
安卓/嵌入式培训讲师 ...... 2名 专科以上学历,有三年及以上企业或培训机构相关工作经验,可编写系统的培训课程,独立进行培训授课。
招聘专员.................. 3名 1、市场营销、师范、人力资源等相关专业,大专及以上学历;2、2年以上人事招聘、培训教学及营销类工作经验;3、有招聘及市场渠道开拓经验者优先;4、性格开朗外向,沟通应变能力强;5、普通话标准,谈吐有条理、逻辑思维较强;6、具有良好的职业道德素养,形象气质佳;7、一经录用公司将给予非常具有竞争力的奖金及福利待遇。
苏州市普实软件有限公司 展位号:G06
销售实习生................ 5名 1.教育背景:大专及以上,专业不限;
2.知识技能:能够熟练使用office软件,英语熟练;
3.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求;
4.具有较强的理解能力及语言表达能力;
5.热爱销售工作,并希望在此岗位有长足发展;
销售助理.................. 4名 1.教育背景:大专及以上,有制造型企业工作经验者优先;
2.知识技能:能够熟练使用office软件
3.优秀的道德品质,诚实认真、具有正确的职业道德观;
4.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求;
5.具有较强的理解能力和语言表达能力;
6.热爱销售工作,并希望在此岗位有长足发展。
实施实习生................ 4名 1.普通全日制院校本科及优秀大专生,应用数学、物理等基础专业优先;
2.了解数据库理论,了解SQL数据库,能编写简单SQL语句;
3.爱岗敬业、工作踏实认真,具有良好的团队合作精神;
实施助理.................. 3名 1.普通全日制院校本科及优秀大专生,应用数学、物理等基础专业优先;
2.了解数据库理论,了解SQL数据库,能编写简单SQL语句;
3.思维清晰敏捷,逻辑分析能力强;善于学习;
4.良好的沟通能力及书面表达能力;
5.爱岗敬业、工作踏实认真,具有良好的团队合作精神;
UI设计师.................. 1名 岗位描述:
1.参与网站规划和设计,完成UI设计;负责公司APP项目界面设计;
2.配合产品经理实现产品设计,注重界面中的设计及用户体验;
岗位要求:
1.大专及以上,专业不限
2.有互联网产品设计经验,熟练使用PS、AI、Flash等设计软件;具有扎实的美术基础,色彩控制能力强,对用户体验和交互设计有一定的了解;
苏州市平江区滇红保健品商行 展位号:V08
电话销售.................. 100名 职位要求:
1、18-40岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和抗压能力;
4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优
绿点科技(无锡)有限公司 展位号:S29
自动化校正员(前置)...... 5名 1.高中及以上学历,机械或模具相关专业
2.具有数控加工经验1年以上
工作职责:工件加工前准备工作,工件校正、量测、备料。
打光(省模).............. 3名 1.高中及以上学历 2.具有模具抛光经验一年以上
储备干部.................. 50名 20-35周歲,大及以上學曆,工作滿陆個月以後考核,考核通過後直接晋升。
作业员.................... 200名 18-35周歲,工作滿6個月考核,考核通過可直接晉升。
储备干部.................. 50名 20-35周歲,大及以上學曆,工作滿陆個月以後考核,考核通過後直接晋升。
作业员.................... 200名 18-35周歲,工作滿6個月考核,考核通過可直接晉升。
储备干部.................. 50名 20-35周歲,大及以上學曆,工作滿陆個月以後考核,考核通過後直接晋升。
作业员.................... 200名 18-35周歲,工作滿6個月考核,考核通過可直接晉升。
钳工(塑胶钳工).......... 15名(预约面试) 1.高中及以上学历,机械或模具相关专业
2.能看懂机械图纸,了解模具结构
3.三年以上塑胶模具钳工经验
EW(慢走丝).............. 10名(预约面试) 1.中专(含)以上学历,机械或模具相关专业
2.具有1年以上EW工作经验(会三菱慢走丝者优先)
CNC技术员................. 1名(预约面试) 专科以上学历,有一年以上CNC加工中心工作经验,会识别图纸,简单的程序编写,机床调试。
三次元测量员.............. 10名(预约面试) 高中及以上学历,独立使用三次元测量工具,可接受倒班和主管安排的其他工作
磨床技术员................ 10名(预约面试) 会看机械图,3年以上磨床经验(手摇平面小磨床)
铣床技术员................ 10名(预约面试) 两年以上相关工作经验,可独立进行铣床的操作和异常处理,接受倒班
铣床技术员................ 10名(预约面试) 两年以上相关工作经验,可独立进行铣床的操作和异常处理,接受倒班
磨床技术员................ 10名(预约面试) 会看机械图,3年以上磨床经验(手摇平面小磨床)
三次元测量员.............. 10名(预约面试) 高中及以上学历,独立使用三次元测量工具,可接受倒班和主管安排的其他工作
CNC技术员................. 1名(预约面试) 专科以上学历,有一年以上CNC加工中心工作经验,会识别图纸,简单的程序编写,机床调试。
EW(慢走丝).............. 10名(预约面试) 1.中专(含)以上学历,机械或模具相关专业
2.具有1年以上EW工作经验(会三菱慢走丝者优先)
钳工(塑胶钳工).......... 15名(预约面试) 1.高中及以上学历,机械或模具相关专业
2.能看懂机械图纸,了解模具结构
3.三年以上塑胶模具钳工经验
钳工(塑胶钳工).......... 15名(预约面试) 1.高中及以上学历,机械或模具相关专业
2.能看懂机械图纸,了解模具结构
3.三年以上塑胶模具钳工经验
EW(慢走丝).............. 10名(预约面试) 1.中专(含)以上学历,机械或模具相关专业
2.具有1年以上EW工作经验(会三菱慢走丝者优先)
CNC技术员................. 1名(预约面试) 专科以上学历,有一年以上CNC加工中心工作经验,会识别图纸,简单的程序编写,机床调试。
三次元测量员.............. 10名(预约面试) 高中及以上学历,独立使用三次元测量工具,可接受倒班和主管安排的其他工作
磨床技术员................ 10名(预约面试) 会看机械图,3年以上磨床经验(手摇平面小磨床)
铣床技术员................ 10名(预约面试) 两年以上相关工作经验,可独立进行铣床的操作和异常处理,接受倒班
铣床技术员................ 10名(预约面试) 两年以上相关工作经验,可独立进行铣床的操作和异常处理,接受倒班
磨床技术员................ 10名(预约面试) 会看机械图,3年以上磨床经验(手摇平面小磨床)
三次元测量员.............. 10名(预约面试) 高中及以上学历,独立使用三次元测量工具,可接受倒班和主管安排的其他工作
CNC技术员................. 1名(预约面试) 专科以上学历,有一年以上CNC加工中心工作经验,会识别图纸,简单的程序编写,机床调试。
EW(慢走丝).............. 10名(预约面试) 1.中专(含)以上学历,机械或模具相关专业
2.具有1年以上EW工作经验(会三菱慢走丝者优先)
钳工(塑胶钳工).......... 15名(预约面试) 1.高中及以上学历,机械或模具相关专业
2.能看懂机械图纸,了解模具结构
3.三年以上塑胶模具钳工经验
作业员.................... 200名 18-35周歲,工作滿6個月考核,考核通過可直接晉升。
储备干部.................. 50名 20-35周歲,大及以上學曆,工作滿陆個月以後考核,考核通過後直接晋升。
作业员.................... 200名 18-35周歲,工作滿6個月考核,考核通過可直接晉升。
储备干部.................. 50名 20-35周歲,大及以上學曆,工作滿陆個月以後考核,考核通過後直接晋升。
作业员.................... 200名 18-35周歲,工作滿6個月考核,考核通過可直接晉升。
储备干部.................. 50名 20-35周歲,大及以上學曆,工作滿陆個月以後考核,考核通過後直接晋升。
打光(省模).............. 3名 1.高中及以上学历 2.具有模具抛光经验一年以上
自动化校正员(前置)...... 5名 1.高中及以上学历,机械或模具相关专业
2.具有数控加工经验1年以上
工作职责:工件加工前准备工作,工件校正、量测、备料。
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