3月20日苏州园区人才市场综合人才现场招聘会苏州园区人才市场现场招聘信息苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会，欢迎参加！ 地址：苏州工业园区旺墩路168号市场大厦 时间：上午场(周一至周六) 8:30-12:30 下午场(周一至周五) 13:30-16:00 服务热线：400-600-0600 市场邮箱：market@o-hr.cn 市场传真：0512-66605859 注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变更，请以招聘现场发布的信息为准！ 2021年3月20日 (周六)综合类人才市场 苏州晶健电子有限公司 展位号: B01 法务助理 1名 了解通晓《合同法》《劳动法》《民法典》等内容，能审核修订企业订单协议条款，加强风险管控，反应灵敏，责任心强。订单协议整理存档。 仓库管理 2名 专业：电子类即可 年龄：22-30岁（已婚优先） 学历：中专以上 具体招聘条件： 具有一年或以上的电子料仓库管理经验，对被动元件熟悉、对ERP系统和条码知识了解，有较强的事业心、工作责任心和团队合作精神，诚实、稳重、细心，具备较强的数字概念、较好心理素质和吃苦耐劳的精神。熟练操作电脑。 业务助理 3名 具有两年或以上的跟单经验，有较强的事业心、工作责任心和团队合作精神，诚实、稳重、细心，具备较强的数字概念、较好心理素质和吃苦耐劳的精神。能熟练阅读英文邮件；懂得报关和核销工作；熟练操作电脑。从事跟单作业，有试用期。 苏州源卓光电科技有限公司 展位号: C01 保洁 2名 8点上班，5点下班 普工 10名 主要负责光纤连接器组装； 需穿无尘衣；学历不限； 基本工资2900，加班基数2300，全勤补贴100，岗位补贴50-200，长白班； 综合5500~6500/月； 科沃斯机器人股份有限公司 展位号: C06 物料员 20名 1、物料配送 2、成品拉包 3、长白班、缴纳五险一金 检验员 10名 1、有2年以上检验经验 2、适应站立式作业 3、岗位长白班、缴纳五险一金 操作工 200名 待遇： (税前综合月薪5000-6500元左右) 基本薪资2550元/月 +加班费（加班费计算基数为2020元，工作日加班17.41元/小时，双休日23.21元/小时，法定节假日34.83元/小时 ） +岗位津贴（0-500元/月不等）+考核工资（0-300元/月不等） +年资工资（满一年100元/月，每增加1年+100元/月，封顶500元/月） 注：凡是不坐班车一线员工均有220元/月交通补贴。 嘉盛半导体(苏州)有限公司 展位号: C07 作业员 20名 企业直招正式工， 男女不限，初中以上学历，愿意上12小时轮班（上四休二）， 态度端正，工作认真。底薪2500，全勤奖150，绩效奖金0-500，津贴0-300，综合工资4800-6000. 测试设备技术员 4名 维护测试设备，维修low yield和handler down问题。日常产品切换的conversion。协助工程师做工程改善和重大异常的分析。大专，半导体工作经验2年以上。测试设备维护1年以，熟悉测试流程。有ismeca＼ASM＼SRM设备经验者优先。 质检员（QA） 5名 1.高中以上学历 2.愿意接受长时间看显微镜或放大镜 3.愿意接受无尘车间 4.简单英文基础 仓管员 1名 年龄18-35周岁。适应轮班工作，接受上四休二的上班制度，缴交五险一金。劳动关系必须解除，要有离职证明。 熟知仓库的工作流程，无需叉车证，有经验者优先。 苏州三星电子有限公司 展位号: C08 作业员（正式员工） 40名 1.高中、中专、技校学历； 2.基本工资：3800元/月（前1个月为3500元/月），加班基数3900元，缴纳五险一金； 3.免费班车，免费工作餐，免费体检，能吃苦耐劳； 4.需带好身份证原件和毕业证书原件。 产品技术工程师 3名 1. 本科学历，机械、制冷、自动化等相关专业； 2、熟悉机械制度，UG绘图熟练； 3、沟通及表达能力优秀，有较强的责任感； 4、英语听说读写能力良好，精通韩语者优先。 美玛特电子科技(常州)有限公司苏州分公司 展位号: D01 机加工学徒 5名 吃苦耐劳，有上进心，善于学习，遵守公司纪律，18岁-25岁，提供工作餐及住宿 CNC操机 5名 22-35岁，高中以上学历，法兰克系统，有2年以上相关经验，会编程者优先 磨床工 3名 22岁-40岁，平面磨，有相关工作2年以上，会机加工其他设备操作者优先考虑 销售担当 2名 1.25-45岁，大专及以上学历，机械相关专业或销售专业，有自动化精密设备、零部件或振动盘2年以上销售经验 2.为人正直，工作积极负责人，能配合出差，加班。团队意识强 机械装配技术员 5名 1.根据2D图纸完成标准/非标设备和流水线组装，调试。 2.日常组装中运用到气缸，轴承，导轨，马达，丝杆，机械手臂等。 3.配合电气工程师完成设备运行调试，机械精度调整，调试。 4.配合短期出差，客户现场设备安装，调试，装配支援等售后服务。 职位要求： 1. 机械/机电专业， 中专以上学历。 2. 能简单看懂零件和装配图，动手及沟通能力强。 3. 年龄36岁以下，有设备维修或者机加工经验2年以上亦可录取。 铣床工 3名 22岁-35岁，中专以上学历，有1年铣床经验。 熟悉设备的操作规程及生产工艺； 能处理铣床技工的一般品质问题。 振动盘制作 2名 1、 有3年以上振动盘加工经验 2、 熟练使用氩弧焊接 3、 愿意从事振动盘行业 振动盘设计（PF） 2名 1、 熟练使用SW,CAD 2、 有振动盘相关的设计经验 3、 熟悉钣金件的加工工艺 CNC编程 5名 22-40岁，高中以上学历，法兰克系统，会UG编程， 有2年以上相关经验 数控车床 2名 20-35岁，中技以上学历，数控车床操机，法兰克系统，会编程者优先考虑 车铣复合 2名 25岁-40岁，法兰克系统，会编程和操机 电气设计工程师 2名 1、全日制大专以上学历，电气及机电一体化相关专业； 2、有三年以上电气设计相关工作经验，有电控设计及调试经验丰富，能独立完成项目经验者优先； 3、能根据要求，独立完成电气图设计，熟练使用Auto CAD 或 EPLAN； 4、熟悉三菱、安川、欧姆龙等PLC程序设计，熟悉 PLC相关通讯协议； 5、熟练使用三菱，Proface等触摸屏 6、工作态度端正，抗压能力强，能适应出差。 机械设计工程师 2名 1.大专及以上学历，机电一体化或机械设计、自动化等相关专业； 2.4年以上机电或自动化独立设计工作经验,具备一定的项目负责能力、能独立画图，出方案 3.有较强钻研能力，能自我激励，善于和客户，供应商沟通； 4.会日语者优先. 销售助理 2名 大专及以上学历，22岁-35岁，营业内勤相关工作，懂日语，应届毕业生亦可。 线切割师傅 2名 为人正直，工作认真负责，善于沟通 20-35岁，高中以上学历，熟悉中走丝，快走丝加工，会电火花加工更佳。 苏州日月新半导体有限公司 展位号: D02 作业员/品检员/技术员 50名 薪酬福利： 1、有厂车（停靠斜塘、跨塘、唯亭、青剑湖、宿舍），包吃住（宿舍在宋庄路1号）。 2、一年15个月工资。 3、底薪2460，白班补贴11元/天，夜班补贴19元/天，交通补贴6元/天，奖工200-1050/月，品质奖金0-500/月。 满一年有评鉴奖金0-600/月，月综合税前5000~6500/月。 职位要求： 能接受轮班（上四休二，上四天白班休两天，上四天夜班休两天，循环）。 三和工程设备(苏州)有限公司 展位号: D03 现场管理（空调暖通/给排水/土建/电气） 6名 1）建筑相关专业，大专以上学历，年龄30岁以下； 2）应届生可，有相关工作经验1年以上、持有建造师2级证书者优先； 3）熟练操作OFFICE，CAD制图熟练； 4）可出差、可常驻现场； 5）工作认真严谨、有干劲、上进心强、热衷挑战。 苏州稼禾汇食品有限公司 展位号: D04 销售助理 2名 大专以上学历，25- 35岁周岁，熟练使用办公软件，善于沟通协调，做事认真负责 ，服从领导安排，5天8小时， 试用期薪资5000元， 缴纳园区社保。 苏州泰科尼光伏材料有限公司 展位号: D05 暂未发布岗位。 浙江宣和机电有限公司 展位号: D06 四川遂宁工厂车间主管 1名 1、大专（含）以上学历，学历不限； 2、年龄28-35岁，一直从事生产制造型企业有5年以上现场管理工作经验； 3、执行力、抗压力能力强，性格外向； 4、薪资：8000-10000元/月。 外观结构工程师 2名 1、大专（含）以上学历，工业工程等专业； 2、年龄28-35周岁，一直从事外观结构设计工作，有5年以上工作经验； 3、熟练使用设计软件； 4、薪资：8000-10000元/月。 IQC设备检测员 1名 1、大专（含）以上学历，机电一体化等专业； 2、年龄25-30周岁，一直从事来料质量分析，有3年以上工作经验； 3、投影仪、二次圆会熟练操作； 4、阳光正气、执行力、原则性强； 5、薪资：5000-7000元/月。 来料检验质量主管 1名 1、大专（含）以上学历，专业不限； 2、年龄25-35周岁，一直在生产制造型企业有5年以上来料检验质量主管工作经验； 3、具有对来料管控、分析、SQE管理，会使用设备仪器有一定的实操工作经验； 4、阳光正气、原则性、执行力、抗压力能力强； 5、薪资：8000-10000元/月。 IE工程师 1名 1、大专（含）以上学历，工业工程专业； 2、年龄25-35周岁，一直在生产制造型企业有3年以上独立工作经验； 3、阳光正气、性格外向； 4、薪资：6000-8000元/月。 生产储备干部 10名 1、大专（含）以上学历，专业不限； 2、年龄22-30周岁，一直在生产制造型企业工作，有3年以上现场管理工作经验； 3、阳光正气、执行力、抗压力能力，性格外向； 4、薪资：6000-8000元/月。 生产线长 3名 1、大专（含）以上学历，工商管理等相关专业； 2、年龄28-32周岁，在生产制造型企业有工作3年以上独立带线工作经验； 3、阳光、正气、性格外向，具有团队意识和执行力、抗压力能力； 4、薪资：8000-10000元/月。 采购部经理 1名 1、大专（含）以上学历，经济管理等相关专业； 2、年龄35-40周岁，有采购部经理5年以上管理经验，一直从事采购方面的工作； 3、在生产制造型企业有10年左右工作经验； 4、阳光正气、原则性、执行力强； 5、薪资：12000-16000元/月。 艾利(苏州)有限公司 展位号: F05 作业员（正式工） 50名 美资企业直招正式工！ 任职要求： 1.18岁以上；初中以上学历；无色盲色弱 2.可站可坐、能接受两班倒 薪资待遇： 1.工资：底薪2450 + 绩效奖金300-600 + 夜班津贴 30元/晚 +全勤奖100 +加班费 ＝ 综合税前5000-6000； 2.全额缴纳五险一金、再补充商业保险(包括子女)和企业年金 3.恒温恒湿，空调车间，不穿无尘衣。 4.两班倒，一周倒一次班（上六休一；8：30-20：40 ； 20：30 - 8：40） 5.免费班车和免费工作餐（斜塘、唯亭、车坊、娄葑等多条路线） 6.十三薪、年终奖、生日福利、节假日福利。每年至少10天年假福利假。 吴江华丰电子科技有限公司 展位号: F06 暂未发布岗位。 矽品科技(苏州)有限公司 展位号: F07 设备助理工程师 10名 大专学历，理工科专业；具IC专业知识,设备维护及现场管理工作经验优先具备分析及解決問題能力；能适应轮班，适应无尘室工作环境；优秀的应届毕业生亦可。 作业员 10名 初中以上学历，18周岁以上；能适应12H两班制，无尘车间；矫正视力0.8以上。 制程工程师 2名 1、 本科学历，理工科系相关专业毕业； 2、 一年以上WB/DB制程、SMT制程相关工作经验，具IC封装经验优先； 3、 有一定的统计分析能力和良好的协调沟通能力，熟悉品保相关工作； 4、 英文能力良好； 5、优秀应届毕业生亦可； 产品工程师 1名 本科以上学历，理工科系毕业；有1年以上IC封装/测试产品导入、制程相关工作经验佳；优秀应届毕业生亦可。 Network工程师 1名 任职要求： 1、大专及以上学历,计算机、网络相关专业； 2、两年以上网络维护经验，主要熟悉设备：Cisco/Huawei/H3C Switch.等； 3、思维敏捷，工作有责任心和服务精神，具有良好的团队合作精神 工作职责： 1、网络系统维运管理与异常排除 2、网络相关设备(如:Router、Switch、Firewall...等)之安装、设定、测试与维护 3、网络系统运作监控与设定管理 4、电话及弱电系统维护管理 5、机房及资产管理 QE工程师 3名 工作职责： 1、制程不合格品之处理与追踪，确保产品中间/最终质量能符合规范及客户之要求。 2、执行变动管理与特殊作业管理，以确保产品质量符合要求。 3、增修订质量监控活动准则，以供作业遵循。 4、协助处理客户抱怨案件并追踪改善活动之有效性，及确保客诉报怨不再重复发生。 5、进行质量数据搜集统计分析与追踪，以为持续改善之动力。 6、品管设备评估/导入/维护，以做产品质量监控之用。 7、其它上级交办事项。 任职要求： 1、本科学历，理工科专业 2、良好的沟通能力，英文读写能力强 3、了解QC七大手法.基础统计、抽样计划知识 4、应届毕业生亦可 设计工程师 3名 1.本科学历，理工科系； 2.熟练机械设计工作及AutoCAD软件使用； 3.熟練BGA設計 & cadence APD軟件&Inventor者佳；. 4.IC封装前段或后段制程之专业基本知识； 5.机械设计绘制能力, 熟悉机械加工制程； 6.优秀应届毕业生亦可。 (1)执行NEW B/D评估，实时回复业务等相关单位。 (2)执行NEW L/F 的DESIGN，确保需求时间内完成设计工作。 (3)执行部品、治工具、HBC图面开发设计，以满足产品开发需求。 (4)CHECK B/D评估结果适用性、正确性，以确保质量。 (5)CHECK NEW DESIGN L/F图面，以确保图面正确性。 (6)CHECK部品、治工具、HBC图面的适用性、正确性，以确保质量。 (7)执行L/F相关改善计划，以达COST DOWN之目的。 (8)其它上级交办事项。 业务管理师 1名 工作职责： 1、及时跟催主管报价&制作报价单发给客户, 以确保客户准时收到报价。 2、工程品&客户借机之收款。 任职资格： 1、本科学历，专业不限 2、大专学历，专业不限，有两年以上半导体相关经验 3、有良好的沟通协调能力及表达能力 4、形象气质佳 5、优秀应届毕业生亦可 资深工业工程师 1名 工作职责： 1、进行工业工程有关系统及项目活动的规划与推动，以达成主管要求之时效与目标。 2、进行有关营运之投资效益评估，确保投资能达到预期的效益。 3、拟订/检讨标准工时管理程序书，确保作业一致性及合理性。 4、支持及训练资浅工程师日常运作，以确保其工作之落实。 5、分析及通报生产线绩效异常予群处主管，以维系绩效信息之迅速通达。 6、排订人、工、料、机标准值的制订/检讨计划，确保标准值的准确及时效。 7、其它上级交办事项。 职位要求： 1、本科学历，工业工程专业 2、有4年以上制造管理或工业工程相关工作经验 3、有良好的沟通协调能力和问题解决能力 SEW-电机(苏州)有限公司 展位号: F08 质检员 2名 1. 18-32周岁 2. 有机械厂质检相关工作经验 3. 认真负责细心 库工 6名 岗位要求： 1、30岁以下，中专、高中及以上学历，有物流/仓储基本知识 2、2年以上仓库工作经验;熟练操作EXCEL 3、有效叉车证（IC卡）,能进行日常维护与保养叉车 4、具有制造型企业仓库工作经验者优先考虑 5、熟练驾驶电瓶叉车、熟练操作堆高车等仓库设备 职位描述 1、原材料库的收发货、库位管理 2、车间生产原料、生产用具运送 3、生产线收发料等库房日常管理及定期盘点工作 4、叉车、堆高机、地牛的日常维护和保养 5、上级安排的其他相关工作 维修工 3名 职位要求 1、机械、电气、机电一体化专业中专以上学历； 2、三年以上设备维修经验，熟悉机械维护； 3、熟悉液压传动及气动，及具备一定的经验 4、无色盲色弱及岗位禁忌疾病，能吃苦耐劳； 5、有电工证或焊工证者优先。 CNC操作工 30名 1、机电类初中、高中、中专、技校毕业 2、身高1.70M以上，无色弱色盲 3、1年左右CNC操作经验 4、熟悉机械图纸,及刀具量具的选择与使用 无1年以上数控车床经验勿投! 操作工 35名 1、32周岁以下，中专以上学历 2、较强的动手能力和学习能力 3、身体健康,无色盲色弱。 包装工 4名 18-32周岁，能吃苦耐劳，一年以上机械厂包装经验。 伟创力电子技术(苏州)有限公司 展位号: F09 仓库作业员 3名 1．中专或职高以上学历。 2．1年以上电子制造业或相关行业仓库工作经验 3．能熟练使用电脑，有较好的电子产品知识，熟悉MRPII 系统操作者优先考虑 4．诚实，勤奋，责任心强，愿意上三班或者二班。 5．有叉车证有先。 6．略懂英文,能够读写简单的英文材料。 作业员 30名 1．中专或职高以上学历。 2.18-35周岁，有电子厂工作经验优先 检验员 5名 一年以上相关检验PCBA的工作经验，熟悉电子元器件的相关检验标准 TE Technician测试技术员（应届生亦可） 20名 Test Technician / 测试技术员 5名 1、大专以上学历（应届生亦可）， 2、电子，机械，机电相关专业毕业，熟悉模拟电路及数字电路; 3、工作认真负责，能吃苦耐劳，适应能力强; 4、具有良好沟通能力和团队合作观念。 苏州妙唯盛机电设备有限公司 展位号: F10 售后服务工程师——空压机 5名 1、机电/机械相关专业中专或高中以上 2、应届毕业生或相关工作经验一年以上 3、沟通协调能力较好 4、能配合公司加班 5、有电工证者优先考虑 6、工作地点：园区唯亭金陵东路268号 7、公司电话：62968969 销售工程师——空压机 5名 1、市场营销相关专业毕业 2、相关工作经验一年以上 3、良好的语言沟通能力 4、熟悉苏州及周边市场 5、熟悉办公OFFICE软件 6、工作地点：园区唯亭金陵东路268号 7、公司电话：62968969 吴江华丰电子科技有限公司 展位号: F11 暂未发布岗位。 中磊电子(苏州)有限公司 展位号: F12 SMT/贴片设备工程师 3名 1.一年以上SMT设备经验；2.熟悉松下系列设备，可适应加班及夜班。 IE工程师 2名 1.大专及以上学历，可使用如CAD/Solidworks/Proe/UG等； 2.负责SOP文件、标准工时制作及更新。 PCBA主板维修工程师 5名 1.一年以上PCBA维修经验； 2.能分析产品不良原因并熟练使用热风枪、烙铁等维修工具，能配合加班/倒班。 测试工程师（TE） 2名 1.负责生产线切换机种，保证生产效率达成； 2.测试站直通率改善； 3.能配合加班、倒班。 失效分析/PE工程师 2名 1、产线不良分析和改善对策的下达和追踪； 2、测试程式，MTcode验证。 夹治具设计工程师 1名 任职要求： 1.大专及以上学历，机电、机械、模具等专业； 2.三年以上相关工作经验； 3.熟练使用CAD、Pro-e等软件。 岗位职责： 1.负责新产品夹治具的绘图设计，工艺的评估优化； 2.负责外发加工夹治具图纸的审核与请购； 3.试产机种机构部分、组装部分等问题汇总反馈，并进行追踪改善； 4.试产机种组装治工具的评估导入。 AOI技术员/工程师 2名 任职要求： 1.大专及以上学历，一年以上AOI相关工作经验； 2.会德律AOI，JUTZE，ICT者优先； 3.有较强的适应能力，执行力。 岗位职责： 1.负责AOI程式的编写和优化； 2.负责AOI&ICT换线及异常的处理； 3.相关制程设备（AOI/SPI等）日常维护保养。 主要型号：TR7100，TR7006，TR7700SII,TR7700SIII,JUTZE,TR518 SMT制程工艺工程师 2名 1.从事SMT设备调试工作两年以上。 2.熟悉DEK265、SP18等印刷机，能独立完成新程式制作，及日常印刷品质调试。 3.熟悉CM202、CM212、CM301等KME系列贴片机，会做贴片程式及程式优化，零件识别比较熟练，能根据设备状况定时进行保养。 1、如：KME贴片机，型号CM2121、提升及改善产线品质、良率； 2、维持产线生产及保养等。 杰纬特科技(苏州)有限公司 展位号: F13 钣金工程师 1名 大专以上或同等学历以上，机械、焊接专业优先， 1. 良好的基础英语和电脑能力;良好的沟通力 2. 熟练运用Solidwork、CAD等绘图软件； 3. 了解钣金加工的各种工艺流程，能够制定合理的工艺路线流程 4. 3年以上钣金车间工艺工程师经验，对焊接及表面处理知识有较深的了解 5. 具备独立处理及改善产品在各类制造过程中出现的质量异常问题能力 数控机床学徒工 3名 1. 有一定的机械常识和操作基础；能够读懂相关机械图纸 2. 可招收机械类应届毕业生 CNC操作员 8名 1.身体健康，肯吃苦耐劳 五轴+卧加技术员 2名 1. 有机械常识和操作基础 2. 能够读懂相关机械图纸和程序,独立调试完成零件(会使用三菱、法兰克系统) 3. 会牧野机床优先考虑 CNC加工中心技术员 10名 1. 有一定的机械常识和操作基础 2. 能够读懂相关机械图纸和程序,独立调试完成零件(会使用三菱、法兰克系统的优先) 3. 3年以上相关经验 仓库/进出口专员 1名 1、根据公司出口货物的数量和时间提前安排货运代理并订舱； 2、负责公司进出口通关货物的单据制作和报关报检手续； 3、及时跟进货物到港、报关情况； 4、不断优化出口业务的流程、控制运费成本； 5、熟悉了解仓储l流程管理，有仓储管理经验佳 6. 负责仓库的合理化布局，及各仓别仓位的规划 7. 负责仓库库存管理，组织并实施仓库盘点工作，确保卡、账、物一致 8、工作认真负责细致和具备高度的工作热情。 可隆化工(苏州)有限公司 展位号: F14 IT担当 2名 1、CCTV监控 2、电脑、打印机、服务器管理 3、网络、系统异常处理 4、公司网站维护 5、行政后勤相关事务 6、计算机相关专业，有IT相关经验 化学技术工程师 5名 任职资格： 1、本科学历，有机化学、化工、高分子化学等相关专业毕业； 2、熟知化学合成及相关的工作； 3、有较强的责任心及团队合作精神； 4、电脑操作熟练。 化学分析员 5名 岗位要求： 1、化学分析检测相关专业，大专及以上学历 2、有化工分析经验优先 3、能适应加班 4、良好的团队协作能力，沟通能力及学习能力 岗位职责： 1、产品生产过程中的检测，数据记录及结果通报 2、分析室仪器的点检维护，工程样品保管及过期样品处理 3、领导安排的其他工作 生产操作 15名 1、高中，中专相关学历 2、能适应倒班，能吃苦 3、正式员工，综合工资6500+ 广西佳迅管道工程有限公司 展位号: F15 天然气入户安检工 10名 天然气入户安检工作，有本行业工作经验者优先，要求踏实肯干，有一定语言组织能力和销售能力，提供住宿，交五险。工资：8k-12k ,男女不限。 康普通讯技术(中国)有限公司 展位号: G01 暂未发布岗位。 江苏快而捷物流股份有限公司 展位号: G02 总经理助理（业务方向） 2名 岗位职责及要求： 1.具有良好的客户服务意识和团队协作精神，普通话流利； 2.办公软件熟练，沟通应对能力强，反应敏捷； 3.负责协调内外部跟踪、协调事宜，根据客户需要进行进、出货物查询，记录客户投诉，对客户的各类疑问进行解答。 4.大专以上学历 5.5年物流行业经验优先； 危险品驾驶员 10名 岗位职责及要求： 1.驾驶员：持B2及以上驾照、具危险品运输资格证 2.近三年内无重大交通事故，身体健康，无犯罪记录，征信良好非黑名单 3.品德优良、吃苦耐劳、工作认真、积极 4.交通路线熟悉、沟通能力好 5.弹性工作时间，公司提供食堂、宿舍 6.竞争力的薪资、福利、人性化的关怀 工资待遇： 月休4天，提供住宿、餐补，挂车驾驶员工资在10000-12000（按提成分配），单车驾驶员6000-8000（按提成分配） 客服专员 5名 岗位职责： 接受客户咨询，记录客户咨询、投诉内容，按照相应流程给予客户反馈； 2、能及时发现来电客户的需求及意见，并记录整理及汇报； 3、为客户提供完整准确的方案及信息，解决客户问题，提供高质量服务； 4、良好的工作执行力，严格按规范及流程进行工作或相关操作； 5、与同事或主管共享信息，进行知识积累，提供流程改善依据； 6、一站式解决客户需求，为客户提供全套咨询和购卡服务。 任职资格： 1、普通话标准，口齿伶俐，语言表达能力强，擅于沟通； 2、头脑清晰，思维敏捷，有良好的销售服务意识，工作耐心细致； 3、性格好，有耐心及责任心； 4、有团队合作精神，具有基本电脑使用能力，有网络销售或电话销售经验者优先； 5、电脑使用熟练，熟悉办公软件和网络工具。 业务员 10名 岗位职责： （1）进行市场调查，了解和发掘客户需求，开发新客户； （2）为客户公司提供报价、业务洽谈及业务过程中的各项事宜的协调工作； （3）及时掌握客户的动向，做好客户维护工作； （4）具有业务开发激情和团队合作精神，有一定的承受压力的能力。 任职资格： （1）18-30岁，大专以上学历； （2）思维敏捷，有较强的沟通能力，熟悉办公软件； （3）愿意从事物流行业的销售工作，有销售工作经验的有限考虑，优秀的应届生亦可考虑。 押运员 10名 初中以上学历，20岁以上45岁以下。 有押运证，能吃苦耐劳，有责任心，有上进心，普通话良好，有较好的服务意识。跟车线路：江浙沪周边。 薪资：5000-7000（按提成分配） 安全工程师 1名 岗位职责： 1、负责协调安监、消防、环保、疾控、公安等相关政府机构的外部业务； 2、协助/协调、监督各部门开展安全管理工作，包括：部门安全管理体系建立，作 业指导书安全审核； 3、建立安全隐患台账，调查、汇总安全事故，分析安全形势，拟定安全工作计划； 4、负责建立公司安全管理台帐； 5、制定/完善各类安全管理制度； 6、组织开展公司的各级安全环境职业卫生的培训、宣传教育； 7、定期开展公司的安全巡视、安全检查及问题点的整改落实； 8、负责组织开展事故调查处理，追踪事故原因及后续对策； 9、组织开展安全标准化等各项体系。 任职资格： 1、25-35岁，本科及以上学历，安全相关专业、有“注安证”优先考虑； 2、3年及以上相关工作经验，有危化品物流行业工作经验优先考虑； 3、熟悉国家安全生产法、劳动安全法律法规及安全管理知识，有较强的责任心和执行力。 操作储干 2名 大专以上学历，愿意从事物流行业，服从性好，沟通应对能力佳，有物流行业从业经验佳，进入公司表现优秀者，依个人特长可以晋升为经理助理、调度、单证、客服、仓管、发货、业务等职务。 TDK(苏州)电子有限公司 展位号: G03 出货包装作业员 5名 岗位职责： 1、完成品入库及出库作业； 2、货物包装； 3、出货单据的核对； 岗位要求： 1、男女不限，中专或高中学历； 2、会简单的电脑操作； 3、可以配合公司出勤时间的安排。 发料作业员 2名 1、高中或中专以上学历； 2、具备良好的品质意识，责任性强，工作认真仔细； 3、能适应倒班工作，服从部门工作安排。 操作工 20名 高中或中专以上学历，能适应八小时三班运转，工作认真负责，有相关工作经验者优先。(此岗位上三班，有厂车） 卫材(中国)药业有限公司 展位号: G04 注射剂操作员 5名 岗位职责： 1.负责注射剂的配置，灌装等岗位生产 2.执行生产相关SOP，做好生产批记录 3.参与设备验证，工艺验证和模拟灌装 4.起草或修改生产相关文件 5. 参与注射剂分包装生产 任职要求： 1.年龄：35岁以下 2.学历：大专及以上 3.专业：制药工程或药学相关 4.经验：2年以上制药工厂无菌灌装工作经验 5.性格：稳重，有责任心，团队意识强 6.其他：能接受翻班 制品操作员 10名 1、20周岁以上； 2、中专及中专以上； 3、机械自动化、机电一体化或制药相关； 4、有药品生产经验者优先，熟悉制药行业药品包装设备操作流程优先； 5、热情、随和、接受能力强、与同事关系融洽； 6、良好的沟通能力.制品生产现场的操作. 制剂操作员 10名 1.中专及以上学历，药学或相关专业优先 2.有药厂制剂生产工作经验者优先，熟悉制药行业称量、混合、压片、包衣、目检任一工序； 3.态度积极主动，能配合公司早中班，有较强的学习能力。 卡士酸奶(苏州)有限公司 展位号: G05 包装组长 4名 1、 负责完成包装工段班组的安全培训及安全隐患排查及消除，负责对包装班组突发情况进行处理并及时上报，实现安全事故0起目标； 2、 负责做好生产现场的清理和维护、监督和检查工作，实现问题整改率目标值； 3、 负责协调配合灌装工段作业，及时沟通解决异常信息，保证生产顺利进行； 4、 负责组织召开包装工段班组的相关质量、成本、现场等会议，记录、整理并上报。 要求： 1、 在公司制度流程要求范围内，组织协调包装工段班组生产计划落实 2、 中专或高中及以上学历/有从事相关工作经验的不限专业 生产设备维修员 5名 1、学历：机电一体化相关专业；有低压电工证、压力容器操作证优先； 2、工作经验：有至少一年生产动力设备现场安装维修经验，有饮料乳品行业工作经验者优先； 3、能力要求：具有较强动手维修操作能力、协调沟通能力和具有较强的表达能力。 灌装机操作工 2名 1、食品、机电、化工相关专业 2、有奶制品相关生产经验优先 宁波群志光电有限公司 展位号: G06 制程设备工程师 10名 工作內容： 1.自动化设备的设计开发导入、组装与测试； 2.设备功能的完善与效率提升； 3.设备机台运行维护，机台故障原因分析、对策拟定及执行； 4.设备技术文件撰写。 需求条件： 1.学历：本科及以上； 2.专业：自动化、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关理工专业； PM助理工程师 10名 工作内容： 1.自动化设备运行、维护、调整、程序设定； 2.设备机构治具制作； 3.机台参数的设定； 4.质量良率提升，问题改善； 5.异常品分析/客诉处理 需求条件： 1.学历：大专及以上； 2.专业：自动化、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化等相关理工专业； 3.能适应倒班。 京隆科技(苏州)有限公司 展位号: G07 软件开发工程师 1名 岗位要求 1.本科学历,计算机相关专业; 2.熟练操作VB,JAVA,DONET等开发工具; 3.了解Oracle，SQL Server数据库,熟练使用SQL语句; 4.熟悉CS/BS架构。 5.优秀应届毕业生亦可。 职位描述 1. 厂内MES/CIM系统二次开发及维护; 2. 相关客户报表及厂内EIS报表开发. 带线组长 3名 岗位要求: 1.大专以上学历,电子或机械等理工科系； 2.有较强的组织分析能力,逻辑思考能力 ； 3.良好的沟通协调能力及抗压能力； 4.优秀应届毕业生亦可。 职位描述: 1.异常调查/数据分析/持续改善； 2.监督教育训练之改善活动； 4.异常报告之撰写； 5.制作并推行标准作业操作流程； 6.介于人员及其它部门间之沟通； 7.及时回报生产线异常处理状况； 8.制程作业变更之执行； 9.NPI导入。 产品/制程工程师 3名 工作职责： 1、能够顺利导入新产品，解决导入时出现的问题； 2、测试制程的维护和改善，对测试低良率产品分析改善； 3、协助客户完成工程分析验证； 任职资格： 1、本科学历，电子类相关专业； 2、语言表达能力佳； 3、可配合加班或轮班，无色盲色弱。 设备工程师/技术员 10名 电子/机电/机械/自动化相关专业；.有意愿从事设备维修、维护工作；上五休二，日夜轮班；无色盲色弱；应届毕业生亦可。 作业员/QC/仓管 20名 1、基本要求：18~35周岁，体检合格，无色弱色盲纹身。初中以上学历，正式就业(短期实习不可)。 2、其他要求：能适应无尘/静电室工作环境，可配合日夜轮班。 3、工作内容：机台操作，产品检验，可站可坐，12小时2班倒。 4、薪资：加班基数2450-2550元，试用期满2500-2800元，绩效0-500，补贴0-180，轮班津贴白班6/夜班22，平均薪资4500-6000元，年终保底13薪，提供食宿厂车。 品质管理师(QA) 1名 岗位要求: 1.本科学历； 2.英语四级或以上； 3.具备制造业品质管理经验者优先，应届生亦可； 4.具备较强的沟通、协调能力，抗压力强； 5.无色盲色弱 职位描述: 1.客户来料异常的确认和处理； 2.客户诉怨的处理和异常改善的追踪； 3.客户稽核的准备和主导； 4.客户需求的配合和处理； 5.厂内异常的处理和异常改善的追踪； 6.根据客户要求制定厂内检验标准，判定产品出货品质； 7.完成上级指派的其他任务 名硕电脑(苏州)有限公司 展位号: G08 MIS 4名 大专及以上学历 计算机等相关专业 铣床、车床、线割 4名 1.中专以上学历； 2.机械相关经验； 3.两年以上铣床、车床、线割慢走丝线切割机工作经验； 3.熟练操作快捷立式铣床、操作广数系统、熟练使用测量仪器、能看懂图纸、具有5S素养 CNC编程工程师 2名 1.熟练使用Cimatron E软件; 2.中专以上学历; 3.数控或机械相关专业； 4.三年以上CNC编程经验; 5.熟练操作Auto CAD及CAM软件 維修工程師 4名 大专、本科学历 电子、电气、计算机等相关专业 生管/物控 3名 大专、本科学历 物流管理、国贸等管理类相关专业 产品工程师 3名 大专及以上学历 电子等相关专业 FPM 4名 本科及以上学历 英语、日语等相关语言类专业 IE工程师 3名 本科学历 工业工程专业 测试工程师 4名 大专及以上学历 电子类、机电类等相关专业 应届生亦可 机械工程师 3名 大专、本科学历 机械、机电等相关专业 SMT工程师 4名 大专及以上学历 机电、机械、电子类相关专业 品保工程师 3名 大专、本科学历 机械、电子、管理类专业 电子类工程师 1名 大专、本科，电子、机械类相关专业,熟悉电子电路及基本工作原理,应届生亦可。\ 自动化电控开发设计 2名 大专及以上学历,3~5年相关工作经验 电气装配工程师 3名 1. 大专以上学历，（中专需要5年以上相关经验）1~2年工作经验，有机械设备组装经验&能独立承接专案； 2.看懂非标电气原理图； 3.熟悉各种非标电气组件接线方法 钳工 3名 2年及以上负责钳工维修工作经验 博世汽车部件(苏州)有限公司 展位号: G09 暂未发布岗位。 瑞环(苏州)环境有限公司 展位号: G10 生产作业员 2名 1、高中或中专以上毕业，能吃苦耐劳，服从安排。 2、四班三倒8小时，上6天休2天。 3、薪资福利待遇优厚。 营业担当 1名 1.有机溶剂回收再生、锂电池行业工作经验优先考虑。 2.性格开朗，语言表达能力较好，沟通能力强，有较强的协调能力。 3.客户维护联络，客户现场事务处理。 4.新客户联络开发。 5.营业内务工作。 总务担当 1名 岗位要求： 1.大专及以上学历。男性。 2.熟悉总务工作流程。 3.具有良好的执行力。 4.具有良好的职业操守与道德。 岗位职责： 1.公司的固定资产管理。 2.厂区的修理修缮管理。 3.门卫的管理。 4.完成其他事务性工作。 苏州大冢制药有限公司 展位号: G11 生产作业人员（无菌） 10名 1、医药、机电等相关专业，高中/中专及以上学历； 2、矫正视力在1.0以上，无色盲色弱，身体健康； 3、能适应翻班，穿无尘/菌服工作。 QC环境监测员 1名 1、药学、微生物或相关专业大专及以上学历； 2、能够与同事良好协作，具备团队合作及高度责任心； 3、有医药行业微生物检测工作经验优先。 大金机电设备(苏州)有限公司 展位号: G12 清洁工（外包工） 2名 40-45岁。三班。 现场洗手间清扫。 试验员 2名 能吃苦耐劳, 有电工，焊工证优先。 优秀应届毕业生、军人可适当放宽。 叉车工 2名 1、底薪 3150元/月+补贴约500元（含全勤奖、住房补贴、叉车津贴、安全达成奖）； 2、持有效叉车证，试用期六个月。 3、正式工、有厂车、缴纳五险一金。 物流课捆包担当 5名 底薪3150元/月(试用期6个月， 2990元/月)+补贴约400元（含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖）；会电脑 正式工、有宿舍、有厂车。 产线设备维护担当 5名 1、持有电工证； 2、有产线设备维修经验； 3、优秀应届毕业生、军人可适当放宽。 油漆工 2名 职责内容： 1.协助工厂内部墙面、地面、设备、部品框、焊接支架等相关涂装作业 2.对甲苯、二甲苯、金属粉尘不过敏 任职资格： 1.有两年以上油漆工作业经验 2.熟悉机械制造工厂的工作流程 3.熟悉机械制造工厂的安全管理规定 环境运行操作员 1名 1、废水废气处理2年工作经验； 2、有低压电工证优先； 3、无恐高及化学品过敏史。 操作工 30名 底薪 3150元/月(试用期6个月， 2990元/月)+补贴约400元（含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖）； 正式工、有宿舍、有厂车。 诺德(中国)传动设备有限公司 展位号: H05 暂未发布岗位。 利福广场(苏州)有限公司 展位号: J03 监控员 5名 任职要求： 1、高中及以上学历，机电、计算机相关专业； 2、有良好的计算机操作能力，有消防管理及相关从业经验者优先有监控操作证者优先考虑； 3、善于沟通，责任心强，无不良嗜好。 岗位职责： 1、正确使用和管理有关设施、设备，做好一切当值记录，对任何异常情况及时上报及按预定应急流程执行消控设备的报警和处警； 2、不间断浏览监控图像，观察商场各处的情况并及时通报； 3、严格执行消控室各项管理制度，正确转达各项工作指示严格公司的保密制度，妥善管理钥匙并做好书面交接手续。 保安员（内保） 10名 1、40岁以下，身高172cm以上，形象端正，品德良好，无犯罪记录，无纹身； 2、初中以上学历，有写简单报告之能力； 3、有从事保安工作意向，无相关工作经验也可考虑。 礼仪员/前台接待/VIP文员 1名 岗位要求： 1、高中及以上学历,身高163cm以上，相貌端正； 2、形象气质佳，语音甜美，善于沟通，表达能力强； 3、办公软件操作熟练； 4、有餐饮或酒店礼仪接待经验者优先考虑。 职位描述： 1、负责进出办公室人员的签到管理； 2、负责公司会议室管理:正确填写预定记录，掌握与会人数、使用时间； 3、负责公司访客管理、茶水服务、快递管理； 4、转接总机电话，信息留言； 5、收发传真、信件、快件、报刊等 ； 6、协助办公室其它日常行政工作。 工作时间/作息形式：9：30—21：45，上一休一 策划助理 2名 岗位要求： 1、设计、广告、策划、新闻学专业大专及以上学历 ； 2、有一定活动策划及推广能力，有良好的鉴赏能力； 3、较好的沟通及协调能力； 4、能适应轮班工作。 职位描述： 1、协助商场活动的宣传、推广，撰写相应的计划和文案； 2、制定媒体推广计划，并协助日常管理； 3、协助店内POP等宣传物品的制作与管理，配合陈列师营造店内良好的购物环境，能够在不同的促销活动中使美陈道具设计产生不同效果； 4、负责日常环境巡视检查及修改工作； 5、协助平面设计师完成日常的设计项目，配合营业部门各楼面的店铺装修设计、协调、形象更新等； 6、处理办公室日常事务。 上班时间/作息形式：早班 9:30-18:15 中班13:00-21:45 上五休二排班制 平面设计师 1名 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟悉零售行业／家居行业销售运营模式，熟悉相关行业品牌，具有在零售业负责宣传企划的经验优先考虑； 2、具有3年以上的工作经验，有自己独特的设计风格，独到的创意观点，独立的工作方式； 3、熟练操作各种设计软件，Photoshop、Coreldraw、Illustrator等； 4、工作严谨，具敬业精神，积极主动、性格开朗、讲效率、乐于接受挑战。 职位描述： 1、独立完成DM、海报、形象主画面的框架设计与具体内容的制作； 2、以优异的设计功力及快速执行力，完成有关广告视觉传达之所有工作； 3、协助部门主管完成各类设计工作的安排与执行，提高工作执行效率及品质； 4、负责馆内POP、展板的管理与摆放，负责营业课宣传物品的报批与审核工作。 楼层助理 2名 1、本科或以上学历； 2、端正、形象气质好，身高； 3、具有1年以上工作经验，有大型百货/零售行业工作经验者优先考虑； 4、有上进心，责任心，能吃苦耐劳，工作勤奋； 5、具有良好的电脑操作能力，能熟练运用OFFICE办公软件。 人力资源助理(招聘） 1名 岗位要求： 1、全日制统招本科及以上学历； 2、一年或以上人力资源相关工作经验，优秀应届毕业生亦可； 3、能熟练操作办公软件； 4、性格稳重，亲和力强，有时效观念，有良好的服务意识； 5、工作细致认真，积极主动，执行力强； 6、有团队协作精神，具有较强的沟通协调能力和良好的抗压能力。 职位描述： 1、实施招聘工作，进行简历筛选评估候选人，并进行初步面试，提供面试报告； 2、拓宽招聘渠道，执行招聘计划，并进行月度招聘统计分析； 3、员工入离职手续的办理，并进行相应的入离职统计及分析； 4、人事档案及人事管理软件的管理和维护； 5、相关人力资源表单制作及数据统计分析； 6、员工劳动合同报送及鉴证； 7、需要随时听从上级的工作安排，执行工作任务。 久光维修技工（电工/暖通/万能） 若干 岗位职责： 1、 协助上级做好大厦各系统的巡视及维修工作； 2、 及时处理各种紧急故障； 3、 完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、中等技校或以上相关专业学历； 2、具有团队精神，工作责任心强； 3、具有1年以上设施维修经验者优先； 4、电工需持有相关电工证； 5、有商场大楼内给排水系统及其附属系统或土木瓦油漆的日常维修和保养工作经验者优先。 大族激光科技产业集团股份有限公司 展位号: J04 销售工程师 8名 1.25-38岁，可与客户良好的沟通；有激光、自动化、电子机械类销售经验。 2.热爱销售工作，具备团队合作精神，抗压能力强； 3.良好的外部和内部协调能力，善于组织各方面资源，达成团队目标。 4.高薪资：底薪＋提成，等你来挑战！ 苏州工业园区壁戈博斯装饰工程有限公司 展位号: K08 软装设计师 3名 1.熟练运用CAD＼PS ＼3D MAX 酷家乐等设计软件。 2.善于与客户沟通，根据其性格特征、特殊需求及装修风格，设计搭配客户满意的软装整体方案。 3.制定软装报价方案、谈单签约及后期订单交付跟踪 4. 熟悉和了解软装产品和知识，有室内设计行业经验，学习能力强，积极主动。 销售员 3名 1. 勤奋好学，吃苦耐劳，积极主动。 2. 负责收集客户资料，持续做好客户开发和管理。 3. 协助设计师促成客户签单，跟踪订单交付与回款。 4. 良好的沟通技巧和团队配合意识。 5. 有终端市场销售经验及驾驶执照者优先考虑。 苏州链家房地产经纪有限公司 展位号: P01 暂未发布岗位。 卡特彼勒(苏州)物流有限公司 展位号: P02 暂未发布岗位。 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第四营销服务部 展位号: P03 暂未发布岗位。 顶圣电子科技(上海)有限公司 展位号: P04 业务专员 5名 工作地点: 苏州， 专业不限，学历不限。有良好的沟通与表达能力， 乐观开朗，有团队精神，懂礼貌，对销售工作充满兴趣及干劲，无经验亦可。 业务助理 4名 工作地点:苏州。大专及以上， 职位要求： 1、熟练操作Office办公软件； 2、有良好的沟通、表达能力； 3、应届毕业生亦可。 玖龙纸业(太仓)有限公司 展位号: P05 仓管员 5名 高中以上学历，熟练使用办公软件，有1年以上仓管相关工作经验，能适应倒班要求。 面点师 1名 1、身体健康，熟练制作中式面点，会西式面点者优先考虑。 2、学历不限，可配合加班。 半挂司机 10名 20-45周岁；3年以上半挂、集卡车驾驶经验；持有A2驾照和货运资格证，吃苦耐劳，服从领导安排。 生产造纸培训生 5名 大专以及上学历，轻化工程（制浆造纸）、化学等相关专业，具有较强的动手能力及学习能力，吃苦耐劳，能适应倒班要求。 消防员 3名 高中及以上学历，32岁以下，持退伍证，有B2驾照者优先。 机械维修 5名 40岁以下，两年以上大型机械厂、化工厂等相关机械维修工作经验。身体健康，能适应高温高噪音要求。 电厂运行、检修岗位 5名 高中以上学历，2年以上电厂电厂运行或检修工作经验。 普工/操作工 15名 能吃苦耐劳 保安 5名 退伍军人，持有退伍证。身体健康，服从领导安排，能适应倒班要求。 叉车工 10名 38岁以下，有叉车证，2年以上工作经验。能适应倒班，有夹抱车工作经验者优先。 设备培训生 5名 大专及以上学历，机械制造、电气自动化、仪器仪表等相关专业，具有较强的动手与学习能力，吃苦耐劳。 行车工/起重工 2名 25-40岁，高中及以上学历，2年以上行车操作经验，持有起重机操作资格证，适应倒班 安全员（EHS专员） 1名 1.大专以上学历，有3年以上安全管理工作经验， 2.熟悉国家安全管理法律、法规；熟悉现场6S管理； 3.对造纸生产流程、机械作业、电力生产、码头作业、化学品性质和管理、物流运输等安全管理较为熟悉者优先。 水电施工员 2名 本科及以上学历，给排水等相关专业，2年以上相关工作经验。 体系专员 1名 1、一年以上体系审核工作经验； 2、具有良好的沟通表达能力，良好的抗压能力； 3、熟悉ISO9001、质量环境和安全健康三体系优先 三浦工业(中国)有限公司 展位号: P06 仓库管理员 1名 1、年龄：不限 2、性别：不限 3、初中以及以上文化、对数字相对比较敏感； 4、能吃苦耐劳，有相关经验者优先考虑。 5、有叉车证优先 机械设计 1名 岗位职责 ： 1、进行产品图纸的转化设计。 2、进行产品零件表的制作。 3、根据用户订单进行产品的变更设计。 4、协助服务人员处理用户现场的问题。 5、协助工场现场处理产品制造过程中的问题。 6、进行设计灰技术资料的整理与更新。 要求： 1、大专及以上学历，热能或机械类专业。 2、有热能类或机械类产品或部品的设计经验，进行琮相关产品或设备的调试。 3、了解锅炉类相关产品的法规及标准。 4、有一定的识图能力，***能看懂日本图纸。 5、能熟练应用cad软件及办公软件 。 6、有较强的学习、沟通能力和团队合作精神。 焊接工 2名 35周岁下以下，焊工有经验者可适当放宽。 要求：初中以上文化程度，有气保焊和氩弧焊工作经历，能吃苦耐劳，服从上司安排； 有压力容器焊工证或建筑工地工作经历者优先。 职责：锅炉罐体（碳素钢）焊接。 普工 1名 吃苦耐劳，服从领导安排 苏州润田地产经纪有限公司 展位号: P07 房产销售 10名 工作内容 1.负责客户接待，提供专业的咨询服务； 2.了解客户需求，提供适合房源，进行商务谈判，陪同客户看房，促成一二手房买卖或租赁交易； 3.负责公司房源客源的开发和积累，与业主建立良好的业务协作关系。 工作要求 1.全日制大专及其以上学历 2.有一定的销售技巧 3.性格活泼开朗 4.热爱销售，对金钱有追求 你有你的追求： 1.4000-6500无责任底薪，加20%-65%高提成 2.包住宿 3.业绩管理双晋升通道，半年一次晋升机会 4.终身带薪培训 5.各类社会保险商业险 6.带薪年假 7.各类员工活动。 储备主管 5名 一、任职要求： 1性别不限，学历大专以上，年龄20岁至35岁； 2.敢挑战高薪、突破自我，有上进心； 3.性格外向开朗，能吃苦耐劳，具团队合作精神； 4.有较强的工作责任心； 5.无从业经验均可，本公司提供带薪培训机会； 二·、工作内容： 1.负责线上渠道的房源信息推广及维护 2.负责为客户提供线下专业的房产咨询及房产交易服务 3.了解所在区域的楼盘信息以及相关商圈生活配套信息。 二、薪酬待遇： 无责任底薪3500~4500元/月+住宿+话补150+绩效奖金+提成50%~80% 每月都会有丰富的激励方案，旅游、聚会等，年轻人最喜欢的活动应有尽有 节假日按照国家规定享受带薪假期，并会有节假日的福利 人事专员 2名 有人事相关工作经验；有创业企业工作经验者更佳！ 熟练运用招聘网站、App等招聘工具 熟悉人力资源各个功能版块，对人力资源的角色定位清晰、准确； 苏州斯普达健美用品有限公司 展位号: P08 美图 2名 1.有相关平面设计、美工等工作经验 2.能熟练使用平面设计相关软件 3.平面设计、彩盒包装设计 4.会使用苹果电脑者佳，实习生也可！ 普工 30名 包装、组装、缝纫、冲床、烤漆、早八晚八上六休一，长白班，包三餐住宿，试用期一个月 部门行政助理 3名 工作内容负责部门员工考勤，主管交代事项，帮采购做简单业务跟单，发邮件，核对供应商账单等工作，要求可吃苦耐劳，肯上进人员加入团队，应届毕业生也可。 品管/验货 2名 有驾照，会开车；能适应出差；熟悉电脑操作；对品质检验有经验者优先 淘宝美工 3名 1、负责公司淘宝、天猫、京东微店等B2网络平台的店铺专修工作； 2、参与店铺营销的策划及整体产品风格，对新拍摄的产品进行抠图排版，产品静态图片、模特图片、细节图片等产品图片的后期处理； 3、有淘宝图片拍摄经验，能独立完成作品者优先； 国贸销售（英语） 2名 英文四级或六级以上，口语能力可，有国贸工作经验优先.英语及国际贸易相关经验佳； 工作内容：1.与客户电话、邮件沟通业务情况，及时根据客户要求修改相关订单； 2.接订单、下订单、跟踪订单进度； 3.客户来访接待，介绍公司文化及产品； 4.报价统计； 此岗位有出国看展，访客，市调学习机会 船务/资深船务 3名 有报关员证，有做单证或报关文件、有工厂联系及排出口作业经验，英语CET-4/资深船务需3年以上相关经验。 机械设计 2名 熟悉使用PRO-E或Soildworks等3D软件；熟悉塑胶及五金等材料特性并了解相应模具结构及制程 电商运营 2名 1、负责公司淘宝、天猫、京东等B2网络平台项目的运营管理工作； 2、负责店铺的活动申报，平台资源争取； 3、熟练运用网店内部推广工具进行有效的网络推广，提高店铺的曝光率、点击率、浏览量和转化率； 4、负责网店整体规划、懂运动器材者及电子商务专业尤佳。 会计 2名 会计相关专业毕业，有基本会计工作经验，有会计从业资格证，可随时入职，有制造业或贸易业会计经验尤佳 苏州宏星食品包装有限公司 展位号: P09 会计 1名 大专以上学历，财务相关专业，一年以上工作经验者优先，应届毕业生亦可。 业务专员 3名 岗位要求： 1、大专及以上学历，企业管理或市场营销专业优先考虑； 2、形象气质佳，擅于沟通交际； 3、持CI驾照且能熟练驾驶，能适应出差者优先； 4、有销售经验者优先。 操作员 10名 男女不限，18-40周岁，身体健康，能吃苦耐劳，能适应两班倒。 仓管员 2名 年龄22-35岁，熟练掌握办公软件，熟悉现场生产管理者优先考虑。 品管员 1名 22-35岁，大专及以上学历，食品检测专业，能配合加班及倒班。 苏州迅镭激光科技有限公司 展位号: P10 检验员 2名 1、有机械设备厂检验经验，懂过程质量检验优先 2、熟练使用检验工具 3、能看懂机械图纸 工作地点：苏州工业园区青丘街6号 电话客服 2名 1、声音甜美 2、有一定的沟通能力 3、有耐心 应届生/实习生 5名 1、能吃苦耐劳 2、能接受加班 仓库管理员 4名 1.中专及以上学历，负责仓库的收发料，盘点，需有叉车证； 2.能吃苦耐劳，配合加班（长白班）； 3.有中大型自动化设备公司的工作背景者优先； 4.工作地点：苏州青丘街6号 电气装配技术员 5名 岗位要求： 1.中专/大专以上学历，机电一体化、电气自动化及应用电子等相关专业； 2.需要读懂电路图，能使用普通的电路工具和装配工具，会电气接线； 3.具有较强的团队合作精神； 4.能吃苦耐劳，工作积极主动； 5.工作认真负责，能适应加班(长白班)； 工作地点: 苏州园区青丘街6号 机械装配技术员 2名 岗位要求： 1、中技及以上学历，机械相关专业优先； 2、有相关机械装配工作经验优先，会使用千分秒，会打孔； 3、工作踏实认真，服从上级工作安排，能配合加班（长白班）； 工作地点：苏州园区青丘街6号 账务员 2名 要求： 1、熟练使用ERP，excel能够熟练运用； 2、有2年以后仓库账务经验 文员 2名 1、大专以上学历；EXCEL熟练使用 2、服务意识强、善于沟通、普通话标准； 3、有系统操作经验，电话客服经验； 应届生（销售方向） 若干 职位描述： 1、负责区域的新客户开发及跟进，客户关系协调处理，客户资源收集整理等； 2、根据营销中心下达的整体业绩目标，管理所辖区域的月销售额和月回款额， 3、参加行业展会和论坛，掌握最新资讯及市场动态等； 4、订单、合同、招投标、设备验收及尾款回收等等。 岗位要求： 1、专科及以上学历，机电、机械、营销等相关专业； 2、有从事过激光焊接、打标、切割、自动化设备，锂电池、剪钣机、冲床/冲压和折弯机等离子切割行业 销售的优先考虑； 3、吃苦耐劳，热爱市场营销工作，敢于面对挑战，能适应出差； 4、具有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力、分析和解决问题的能力； 保安 2名 1、身高178CM以上，身体健康，容貌端正 2、熟悉安全制度及安全器材使用，意外事件及紧急事故之预防与安排 3、为人诚实、对工作认真，能吃苦耐劳 4、良好的亲和力，退伍军人 储备售后技术支持 10名 1、大专或以上学历，应届生也可以考虑，公司提供相应培训； 2、机电一体化、机械、电子类及其相关专业； 3、能够适应中长期出差； 4、能看懂电路原理图、电气接线图； 5、有较强的动手能力和执行能力； 6、有设备组装经验者优先考虑； 田村自动化系统(苏州)有限公司 展位号: P11 开发采购担当 1名 任职要求： 1.31-35岁 2.大专及以上学历 3.有至少一年开发采购相关工作经验 3.掌握Excel等办公软件 4.性格稳重、细心；有良好的逻辑思维 5.日语日常会话水平（更注重书面，口语一般即可） 工作内容： 1.开发采购数据整理、工作细化 2.制造、品质等的文书资料翻译 3.技术相关资料对应 来料检查员 2名 任职要求： 1.20岁以上、35岁以下 2.高中及以上学历 3.有相关工作经验，能看懂简单机械图纸 4.掌握Excel办公软件 5.性格谨慎、细心、开朗 工作内容： 受入品检查、受入不良品处理，品质相关资料作成 机械/电气技工 15名 任职要求： 1.23-35周岁 2.大专及以上学历 3.熟练使用EXCEL等办公软件 工作内容： 电气调试：装置的通电检查~动作调整 设备调试：设备各部品安装调整，输送安装调整，外装板调整 仓库管理员 1名 任职要求： 1.22-35岁左右 2.2年以上仓管经验，熟练使用叉车，有责任心 3.适应能力强，能操作使用word、excel等办公软件 4.熟练操作柴油叉车，有叉车证 工作内容： 1.材料收发 2.每月盘点分析 3.设备出货 4.系统出入库 5.其他工作安排。 财务担当 1名 任职要求： 1.20-40岁 2.大专及以上学历；会计或审计专业 3.有AP、总账、税务工作经验 4.日语日常会话水平 5.熟练掌握办公软件 工作内容： 总账、税务、应付 苏州佳乐居房地产经纪有限公司 展位号: P12 房产经纪人 20名 一、任职要求： （1）高中以上及学历； （2）男女不限有无经验皆可； （3）年龄18-38周岁； 二、薪资待遇： （2）无责底薪4000-5000月 + 高额提成+月奖金+年终奖励+团建聚餐+社保（商保）+每年2次以上集体旅游。 （3）常白班 早九晚六，8小时，六天工作制、享受国家法定节假日。 苏州新凯紧固系统有限公司 展位号: P13 销售内勤 2名 3年以上销售内勤经验，大型OEM厂跟单经验优先，有一定英语沟通能力，会ERP系统者优先 生产计划 2名 1-3年PMC经验，了解物流管理流程及ERP系统和品质体系 熟悉生产企业生产、经营流程 机械维修技师 1名 5年以上机械维修经验，精通达文波特/维科曼等多轴车的维修保养 具备电焊上岗证，熟练使用AutoCAD绘图，熟练使用钻/铣床等工具 检验员 6名 男女不限，有机械厂检验经验，会操作游标卡尺千分尺者优先 作业员 20名 18-45周岁，可以适应倒班工作，有机械厂工作经验者优先 前期质量工程师 1名 岗位职责： 1、负责新产品的前期质量策划，收集PPAP过程资料，并制作PPAP报告 2、负责产品过程的质量控制和相关的整改工作 3、协助质量体系的进步和过程控制改善 4、配合各部门合作，推动保证新项目的顺利完成 任职要求： 1. 熟悉汽车行业IATF16949体系管理要求 2. 有独立的PPAP项目开展制作经验 3. 熟悉机械加工工艺及产品 4、良好的沟通能力与执行力 销售工程师 2名 岗位职责 1.负责开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标； 2.签定销售合同，指导、协调、审核与销售服务有关的账目和记录，协调运输等事务； 3.解决客户就销售和服务提出的投诉； 4.从销售和客户需求的角度，对产品的开发提供指导性建议。 任职资格 1、熟悉紧固系统销售者优先 2、三年以上汽车件销售工作经验,有外企销售工程师经历者优先； 3、具备市场信息分析整理能力；具备市场经验和敏感的市场观察力，分析力； 4、独立工作能力和团队合作精神； 5、工作细致、认真负责，具有敬业精神； 6、具备良好的英文应用能力优先； 采购开发工程师 1名 职位描述： 1、负责新项目开发，前期厂商资源Sourcing 2、项目打样及成本核定 3、熟悉供应商开发流程及风险管控 4、供应商周期审核及厂商维护 工作经验要求： 1、三年以上工作经历 2、熟悉机加工/冷镦等工艺及品质要求 3、熟悉金属件表面处理工艺，电镀/阳极/涂胶等 4、熟练操作office办公软件 5、有驾照，适应短途出差 6、有紧固件行业经验优先 助理工程师 1名 -协助工程和质量部门完成新产品的PPAP文件，并根据客户要求进行及时递交 -根据工程部门评估的工艺路线完成对新产品报价，并对其报价系统进行维护 -创建和维护ERP系统的物料号，工艺路线和BOM -协助工程经理，维护ECR/ECN系统 -协助部门经理完成部门内的其他工作 技术要求： -机械相关专业优先大学生或2年以上紧固件行业工作经验 -英语CET4以上，流利的英语口语表达能力和书面交流能力 -熟练操作办公软件，word,excel,PPT,Project,熟悉2D/3D软件优先 -具备基本相关项目管理知识，有接触过PMP,ACP,P2知识者优先 -有较强的沟通协调能力，分析问题和解决问题的能力 会计 2名 工作经验要求： -三年以上往来会计工作经验，熟悉应收帐款核算流程，熟练操作ERP销售模块及应收模块(金蝶优先)，熟练运用Excel(包括一些主要公式函数功能） -全日制正规大学本科会计专业、初级以上职称 -优秀财会专业毕业生亦可 代斯米泵业技术(苏州)有限公司 展位号: P16 测试员 4名 一年以上的机械操作经验，能够根据要求独立完成测试操作并记录测试数据。 喷漆工 2名 中专或技校，2年以上相关工作经验，负责产品喷漆，以达到安全、质量、交货和成本目标和/或标准。 装配工 5名 能够看懂图纸，会独立组装，有机械设备厂的工作经验优先 仓管员 3名 中专或技校，2年以上相关工作经验，有叉车证，负责接收、拣选、储存、搬运和循环盘点，确保零部件能够根据生产订单的要求及时提供给生产部门，并与系统进行实物匹配。 苏州俊家房地产经纪有限公司 展位号: P17 房产经纪人 置业顾问 10名 招聘岗位：营销管培生/储备店长(新房/二手房/买卖租赁方向) 业务内容：一手房交易+二手房交易+租赁业务 培训中心：俊家独立培训体系（海贝培训）； 发展方向： 经纪人————储备店长————商圈经理————运营总监————城市分公司负责人 岗位职责： 1.熟悉并掌握门店所在商圈楼盘情况， 积累客户信息与房源资源； 2.热情接待客户来访、来电，耐心、热情、准确地解答客户咨询，做好信息的合理匹配，提供合适购买方案； 3.根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍，进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交； 4. 为客户提供良好的后期服务，与客户建立良好的业务协作关系。 任职资格： 1.全日制统招大专及以上学历，男女不限； 2.工作积极主动，具备较强的逻辑思维能力和沟通能力； 3.性格开朗，诚实可信，具有高度的工作热情和团队合作意识； 4.热爱房产纪经行业，有工作激情和进取精神； 5.有销售、校内兼职或学生社团干部经验者优先考虑。 薪酬福利： 1.底薪3500-5000+提成（提成比例23%-73%），实习期6个月； 2.弹性工作制，上班时间早八点半晚六点半，单休； 3.五险一金，带薪年假（病假、产假、年假、婚假，陪产假）； 4.系统专业的培训（海贝培训）； 广东壹号食品股份有限公司 展位号: P18 分割师/门店店长学徒 10名 一、连锁管理培训生 包住 薪资5000-7000 岗位职责： 负责片区连锁店的营销管理，往片区负责人方向培养； 岗位要求： 男女不限，积极主动，沟通逻辑能力强，有上进心； 二、分割师（生/熟手均可） 薪资4500-5500 岗位职责： 负责产品的解说导购，引导购买，学习生鲜肉类的分割,陈列销售技巧。 完成从售卖到独立经营的转型。 岗位要求： 工作踏实，勤奋主动，有导购热情。有良好的沟通能力优先。18-40周岁，。 三、店长合伙人 薪资9000-25000 岗位职责： 在公司连锁门店上班；独立完成门店当天的经营售卖；执行公司的活动，完成销售汇报。为顾客提供优质的服务，培养熟客。 维护肉品档口清洁卫生，符合食品安全标准。 岗位要求： 有经营一家小店的热情。有产品分割经验和成熟的售卖技巧。 工作踏实，有责任心，18-40周岁，身体健康，服从上级领导安排。 翌胜电子(苏州)有限公司 展位号: P19 全能员 4名 1、电子厂工作管理1年以上经验； 2、具有较强的管理经验、计划、协调、和沟通能力； 3、现场管理、5S管控及品质改善和产能提升； 4、性格开朗，积极，有团队合作精神； 6、优秀应届毕业生也可。 机构工程师 1名 1、22-40周岁，大专专科以上学历，机械、模具专业，要有一年以上工作经验； 2、了解塑胶、五金冲压制程工艺；开模、修模的基本流程； 3、熟悉机械绘图，熟练PRO/E、UG、Auto-CAD任意一款绘图软件； 4、配合电子工程师进行新机种机构材料绘图； 5、能开模、修模的机构材料样品确认；开模会议检讨主持； 6、能机构零件承认，及主管交办的其它事项； 7、性格开朗活泼，易沟通；做事成熟稳重、注重细节； 8、有塑胶外壳、五金散热器绘图经验者优先。 线长 2名 1、熟悉电源生产流程，有一年以上相关管理经验； 2、熟悉电子原器件及电脑操作，具有较强的管理、计划、沟通及协调能力； 3、抗压力强，能配合公司加班。 备注：下属人员80人,管理插件,补焊,组立,包装共4个班.生产线品质、产能、效率、纪律、成本、人员、5S等管控、改善及提升。 制造班长 4名 1、电子厂工作管理2年以上经验； 2、有现场实际管理经验； 3、熟悉补焊或组装工作经验； 4、有良好的计划、分析、调配能力，能独立排线； 5、性格开朗，有团队合作精神； 6、优秀应届毕业生也可。 7、下属人员25人左右。负责日常产线一个段（一条线4个段）的日常生产 电子工程师 2名 要求： 1、大专以上学历，电子相关专业，25-45岁； 2、有二年以上电子电路设计工作经验，熟练使用各种测试设备，掌握电子线路； 3、熟悉各种测试设备的操作，主动积极，有责任心。 职责： 1、新机种研发，线路图制作，BOM制作，电气特性调试； 2、老机种维护，产线异常处理，重工指示确认，BOM确认，安规报告确认； 3、业务与客户资料和问题回复； 4、代用料的测试确认整改； 5、上级交办的其他事项。 治具制作技术员 1名 1.20-35周岁之间，中专以上学历，电子或机电专业； 2.熟练使用UG,CAD 2013操作软件，并用此软件制作设计图纸； 3.有治工具设计和制作经验至少1年以上经验； 4.熟练使用铣床，钻床等治工具制作设备； 5.可以积极配合加班. 苏州工业园区艺达精密机械有限公司 展位号: P20 生产计划员 1名 1、本科以上学历，专业不限,一年以上的计划相关经验者优先； 2、优秀的应届毕业生亦可。 人事专员 1名 本科以上学历，3年以上机械制造业人事工作经验，熟悉招聘、绩效、培训等人力资源6大模块，英语CET-4 应届毕业生 2名 1、主要发展部门有：采购员、生产计划员等多个岗位可选； 2、要求本科以上学历，CET-4以上，机械制造等相关专业。 项目工程师 2名 1、机械相关专业大专及以上学历，英语听说读写流利 2、2年以上项目管理经理 3、熟悉COPQ，APQP，FMEA，MSA，SPC等项目相关管理工具 压铸研发工程师 1名 1、6年以上压铸企业模具设计，项目管理工作经验。 2、熟悉通讯，汽车，3C产品结构，精通压铸行业标准； 质量工程师 1名 ◆ 本科及以上学历，机械/工业工程/自动化等相关专业。 ◆ 5年以上质量工作经历，质量相关工作经验优秀者学历可放宽至专科。 ◆ 熟悉机械图纸，了解GD&T，熟悉质量检测工具。 ◆ 熟悉各种质量工具。 机加制造工程师 3名 ◆专科及以上学历；机械加工等相关专业背景，3年以上机械加工产品调试经验 ◆熟悉MC编程软件； ◆熟悉各类2D/3D绘图软件，英文识图； 销售工程师 1名 ◆A college diploma and move,preferably in Engineering. ◆At least one year experience in Sales function from similar industry. 采购专员 1名 应届毕业生，大专以上学历，具备一定的英语能力 客服专员 1名 1、大专或以上学历，国际贸易/英语相关专业 2、 有两年客服或相关部门的工作经验优先，应届毕业生亦可 CNC调机员 3名 1.两年以上加工中心操作经验，熟练操作HAAS机床或法兰克系统 2.根据数控程序完成产品的调试加工 设备维修工 1名 大专以上学历，机械自动化或电气自动化等相关专业背景。、 ◆持有高压电工上岗证； 仓管 2名 ◆中专以上学历，23-30,熟，有仓管工作经验1年以上，会ERP； ◆有叉车证，熟练驾驶叉车。 检验员 5名 1、男女不限，中专及以上学历； 2、能够认识简单的机械图纸，熟练使用基本的检测量具； 3、有机械行业检验工作经验者优先； 4、能配合产线加班及倒班。 操作工 15名 ◆18周岁以上，勤好学上进，吃苦耐劳 CNC学徒 4名 1、18周岁以上，中专以上学历，数控专业 2、意愿往cnc技术方向发展，学习力强，能配合加班及倒班 吴江市深记设备搬运安装有限公司 展位号: P21 秘书 1名 1、表达能力、逻辑思维能力较强者； 2、具有一定的文字工底，熟悉PPT制作； 3、形象佳，会议准备和记录； 4、熟练运用office办公软件； 5、服从工作安排，协助经理完成日常工作； 6、无经验者公司可以提供培训，前提一定要刻苦耐劳、偶尔需配合上司出差。 ERP系统管理员 1名 1、公司内的ERP运营，日常维护，以及后期维护问题处理。 2、与供应商对接协调处理问题. 3、对电脑熟练，无经验者，公司欢迎给予提供学习、培训 应届毕业生 10名 无需经验，公司提供学习场地和培训课程 ，重点培养人材，业务精英的华丽蜕变。 客服经理 2名 1、实施售后服务运作的策划； 2、给下级成员提供引导日常活动； 3、能独立处理大客户者优先 4、无经验者，想往此岗位偿试，公司也欢迎，只要你肯学习，公司将会重点培养。 文员 1名 1、熟悉办公室软件； 2、实时跟进工程项目，处理项目内部事物，文职工作； 3、无经验者，公司可提供学习和培训机会。 行政助理 1名 1,协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作 2.进行日常行政工作的组织与管理 3.各项规章制度监督与执行 4、无经验者，也可以过来，公司提供学习和培训的机会 营运部运营总监 5名 1、统筹整个销售部的排程、计划、销售额 2、各类客户的拜访、处理、 3、团队组建、培训、带领 4、完成公司的指标 5、在此岗位经验者需3年 协理助理 3名 1、电脑熟练W＼E＼PPT等办公软件操作， 2、能独立处理“对外客户”沟通 3、对应客户突发事项、对帐、订单、开票等事宜 4、部门内部文件整理 5、独立处理事情能力强、反映能力强、口才能力口 6、“无经验者”也欢迎过来学习、培训，公司重点培养人才，前提是自身想往这方面发展，同时也刻苦耐劳，业务精英的华丽蜕变。 半挂司机 5名 有A2以上驾照，有货运资格证; 无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识，可以配合出差。 仓库管理员 1名 1、仓库管理，材料统计，出入库登记 2、无经验者，公司可以提供学习和培训机会 3、有2年以上经验者将会优先 营业助理 2名 1、负责客户报价，跟单，工程安排对接，对账及日常工作 2、无经验者，公司提供学习和培训机会 行政/人事专员 1名 1、了解人力资源管理各模块内容 2、熟练应用常用office办公软件，掌握EXCEL常用函数用法； 3、具有良好的沟通协调能力、亲和力，工作认真细致。 4、欢迎“无经验者”参加，公司可以提供学习和培训的机会。 业务员 10名 1、市场营销专业优先考虑； 2、拓展国内业务，维护合作客户，开发新客户； 3、热爱销售，具有团队精神，有挑战精神； 4、有良好的沟通能力和人际关系； 5、、吃苦耐劳，抗压能力强； 6、性格开朗，表达能力、逻辑思维能力较强者，服从领导安排； 7、网络搜索、office办公软件熟练者优先； 8、欢迎应届毕业生加入公司，提供广阔的学习空间 【“无经验者”公司随时欢迎，只要你努力，公司将会为你提供平台。】 包装工/木工 10名 主要生产木箱，国内和国外材质各类包装木箱，无经验者公司提供各类培训讲位和实际操作培训，公司重点培养人才，有经验者优先，薪资相应增加。 搬运工/包装员 50名 能吃苦耐劳，服从管理，无需经验，公司提供学习和培训课程，对于精密设备的安装技能有兴趣者将有重点培养，公司服务于全国各地。 拖车司机 10名 1.持A2驾照，有货运资格证 2.驾龄3-5年 3.无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识 保洁阿姨 1名 年龄40-45左右 负责食堂、宿舍外厂区卫生清洁 有保洁经验优先 叉车司机 15名 任职要求： 1. 身体健康，能适应室外雾天作业，要有叉车证 2. 能配合公司安排出差， 3. 有7吨、10吨柴油车驾驶经验者优先， 4. 安全文明驾驶，懂叉车原理和维修者优先。 5. 工资结构＝基本工资+岗位工资+全勤奖+安全奖+绩效奖 苏州市和谐康工业设计有限公司 展位号: P22 销售工程师，机械类 5名 岗位职责： 1、负责推广中央厨房设备（熟悉一二三产融合业态，农业产业化，生鲜商超加工配送产业及设备。） 2、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案； 3、协调公司内部资源，提高客户满意度； 4、收集并分析市场数据，定期反馈最新信息； 5、富有开拓精神及良好的团队合作意识； 6、有网络销售经验的优先； 任职要求： 性格活泼开朗、善于沟通、反应灵敏，诚实守信、有亲和力，吃苦耐劳，有强烈的责任感与上进心， 有驾照。有丰富的商务谈判经验与技巧。 底薪+提成+五险一金+免费午餐 销售助理 5名 1、协助部门销售和领导完成部门的每周报表统计 2、协助销售完成展会的合同制作，图纸修改等文书工作 3、收集和统计观众展商等数据 4、电话联系通知客户展会的相关信息 5、协助展会现场各项工作的开展 五险一金+员工福利，免费提供午餐 装配工 3名 1.能吃苦耐劳，服从公司安排。 2.有电焊、氩弧焊、机器装配经验的优先录用。 售后维修人员 3名 有驾照，实际手动挡驾龄一年以上，有机械维修和电工基础。 薪资：5500~6500，缴纳五险一金。 仓管 1名 1、仓库账目的出入库系统登记。 2、月末仓库物料盘点。 3、部门领导安排的其他事宜。 4、熟练操作办公软件，细心，有责任心。服从上级安排。 苏州佰家丽新材料科技有限公司 展位号: P23 叉车工 1名 1.按照要求及时完成设备货物的叉运及装卸 2.协助库管员对材料物品完成叉运工作 3.负责叉车的日常保养，维护及卫生清理工作 4保质保量完成各项工作任务 5.必须有叉车上岗证，2年以上工作经验。 设计总监 1名 工作职责及内容： 1、负责装饰设计的研发创新； 2、负责项目及展会的总体设计指导； 3、制订相关工作流程，规划、协调、指导执行人员的工作安排和管理； 4、制定设计部的发展规划和管理目标，并全面贯彻实施； 5、主持本部门的日常管理工作，组织完善设计管理规章制度、规范设计部的管理； 6、帮助绘图员在工作上的进步与成长； 7、向客户介绍设计理念，与客户进行交流谈判，促成设计、施工合同的达成，完成个人及所在 中心产值目标； 8、通过对客户所需产品的了解，完成有效的设计方案，审核绘图员的整套设计图纸；对设计方 案和图纸负责； 9、确保设计方案及图纸与工程部的有效对接，保证施工有效、有序进行； 岗位技能要求： 1、建筑设计、艺术设计类相关专业，本科以上学历； 2、有五年以上从事设计经验，具有较高的审美意识和艺术修养，有较好的色彩、造型感觉； 3、熟练掌握装饰设计的各种技能，有较强的设计表现能力，专业素质高、创作欲望强烈，创 意构思独特、表现力强； 4、熟悉目前装饰行业的发展和流行的装饰做法，具有先进的设计理念和成功设计作品； 5、具有一定的组织能力和团队合作精神，具有优秀的沟通技巧和人际交往能力； 6、具有良好的职业道德，积极主动，具有高度的责任心。 普工 4名 要求能上夜班。 产品经理 2名 1、负责公司的产品策划以及产品的调研与市场支持； 2、负责产品的市场分析，市场推广、新媒体推广和技术支持、产品培训等工作，为提升产品市场竞争力提供合理的建议和方案； 1、两年以上同等职位工作经验； 2、热爱产品，对公司产品感兴趣； 3、诚信正直，工作认真踏实，责任心强，有一定的抗压能力； 4、计划、控制能力强，能够积极的推动项目； 5、逻辑思维和应变能力强，问题分析能力； 生产经理 2名 1. 熟悉ERP系统和公司生产精益化管理； 2. 三年以上同等职位工作经验； 3. 具有较强的学习创新、组织协调、综合分析、信息收集能力； 4. 较强的综合协调能力和组织管理能力、沟通能力 工业设计 2名 1、根据产品需求，确定产品设计概念，完成产品整体外观设计，进行草绘、建模、渲染，并输出相应的设计文档； 2、保证产品外观设计的可行性、可靠性，确保产品设计落地； 3、负责产品美工等相关宣传资料设计； 4、完成部门其他工作。 1、熟练使用能熟练使用Photoshop/illustrator/Coreldrew/等设计软件； 2、良好的组织沟通协调能力； 3、工作细致认真，谨慎细心，条理性强、责任心强，具有开拓精神和团队精神 班组长 3名 1. 按照上级工作指令和要求安排、管理指定工作区域内的相关工作及人员，确保工作有序进行； 2.服从执行，正确传达上级的工作指令，向直接主管和技术人员汇报工作； 3.确保适用于指定工作区域的工艺要求、操作规程、质量标准，安全卫生规范等制度的有效落实； 4.负责组织指定工作区域的设备、场地的清洁维护工作，并符合相关规定； 5.当发生突发情况时，有责任采取有效措施，确保设备、人员、产品安全； 6.熟悉办公常用软件，AutoCAD及其他相关机械加工软件者优先。 7.机电专业毕业，能适应夜班。 销售总监 2名 工作职责及内容： 1.根据公司整体的发展方向，结合公司产品特点，制定市场战略、目标、计划，扩大产品知名度并推向市场。 2.根据公司产品的营销需求，满足其产品获取新用户的目标，制定营销推广方案，确保完成营销目标和营销计划。 3.定期组织市场调研，收集市场信息，掌握市场动向把握市场趋势，为决策提供准确的相关信息。 4.具备扎实的策划功力和敏锐的策略思维，对市场有独到的见解和观点。 5.思维敏锐，对市场信息的把握和反应速度快，创意和整合能力强，能够开拓性的开展工作。 岗位技能要求： 1.市场营销类、经济或企业管理相关专业本科以上学历。 2.5年以上销售经验，有市场推广经验，有营销运营成功案例，有团队管理经验优先； 3.具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。 总经理助理 1名 1、需英语手写和口语流利熟练，有较强的文案功底； 2、熟悉公司文档管理； 3、熟练使用办公软件及办公自动化设备； 4、良好的组织沟通协调能力； 5、工作细致认真，谨慎细心，条理性强； 6、责任心强，勇于承担挑战性的工作； 7、具有开拓精神和团队精神。 8、熟悉公司各项管理体系的运作。 人事经理 1名 工作职责及内容： 1.根据企业经营目标制订企业的人力资源战略规划，负责组织实施并监督企业的人力资源战略计划; 2.负责公司薪酬福利体系与绩效考核制度的建立、完善，并组织实施；深入了解公司各岗位， 针对性的设计适合公司的薪酬福利及激励体系，根据不同阶段绩效考核管理要求，调整绩效考核标准，监督控制各部门绩效考核过程； 3.建立部门及岗位工作职责；建立各类规章制度及各类工作体系、流程并监督执行；为企业建立双赢的人才管理方式，建立企业人才储备体系; 4.调查处理各种重大工作失误、违规违纪案件。调查处理员工投诉，调查处理劳资纠纷；工伤事故的处理等； 5.负责人力资源部门的日常工作，将工作任务分配给部门下属，并监督下属员工的实施情况。 6.组织员工进行岗位、技能及专业培训，提高员工的工作能力; 7.建设和维护企业文化，组织员工学习和宣传企业文化和企业精神; 8.进行企业团队建设，建立具有凝聚力和团队精神的团队; 9.负责企业各岗位人员的招聘及试用考核、留用工作; 10.负责公司EHS工作及所有其他行政、总务后勤工作。 岗位技能要求： 1.人力资源、工商、行政管理或相关专业，本科以上（含）学历； 2.从事生产型企业人力资源工作5年以上； 3.熟练使用办公软件及办公自动化设备； 4.良好的组织沟通协调能力； 5.工作细致认真，谨慎细心，条理性强； 6.责任心强，勇于承担挑战性的工作； 室内设计师 2名 岗位职责： 1、能独立出效果图、施工图； 2、负责公司业务单子的正常设计，及展会搭建； 3、完成上级交给的任务。 任职要求： 1、室内设计、美术设计及相关艺术设计专业专科及以上学历； 2、2年以上室内设计工作经验，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解； 3、能独立做出设计方案，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服； 4、较强的语言表达能力和文字表述能力，有一定的创新意识和钻研精神。 项目申报员 1名 岗位职责： 1、协助主管完成政府项目申报工作； 2、能及时准备好项目申报材料，并按时完成； 3、有良好的专业知识和学习能力； 4、对材料催要工作积极负责； 5、有较强的独立沟通和协调能力，与公司内部其他部门建立良好关系； 6、领导安排的其他事项。 岗位要求： 1、全日制大学本科以上学历，理工科背景最佳； 2、组织策划沟通能力强，认真踏实，逻辑性强，听从组织工作安排； 3、文字功底强，熟悉ISO或者知识产权方面知识，应届毕业生； 行政文员 1名 工作职责及内容： 1.负责公司商务接待工作； 2.负责公司的车辆管理工作； 3.负责员工出差管理工作； 4.负责公司保密制度的执行和监督工作； 5.负责公司办公环境的管理和检查工作； 6.负责行政规章制度的执行和监督工作； 7.负责公司会议的记录和整理工作； 8.负责公司活动的组织、执行工作； 9.负责公司行政办公用品的管理工作； 10.领导交办的其他事项。 岗位技能要求： 1.行政管理或相关专业，大专以上学历； 2.熟练使用 office 办公软件及自动化设备； 3.优秀的语言和文字表达能力，良好的沟通、协调能力； 4.熟悉公司各项管理体系的运作； 5.领悟能力强,工作效率高,服务意识强； 6.耐心细致，有责任心，具有保密意识； 7.具有良好的文档语言文字写作能力。 外贸销售 8名 工作职责及内容： 1、负责公司的国际外贸业务，对海外客户，市场全面调研，做出科学分析和相应策略； 2、熟悉产品知识，根据市场需求，对区域内市场客户提供产品介绍、培训及咨询; 3、管理客户关系，及时收集、反馈、解决产品推广过程中的各种意见和建议； 4、负责区域内客户的定期维护拜访、市场推广及产品的宣传活动； 5、规划并完善行业目标客户群的拓展策划，全力达成预期销售目标。 岗位技能要求： 1、英文流利，有建材、家具、装饰类外贸销售工作经验 ； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、具有良好的组织沟通协调能力和开拓精神、团队精神。 内贸销售经理 8名 工作职责及内容： 1、负责公司的国内业务，对国内客户，市场全面调研，做出科学分析和相应策略； 2、熟悉产品知识，根据市场需求，对区域内市场客户提供产品介绍、培训及咨询; 3、管理客户关系，及时收集、反馈、解决产品推广过程中的各种意见和建议； 4、负责区域内客户的定期维护拜访、市场推广及产品的宣传活动； 5、规划并完善行业目标客户群的拓展策划，全力达成预期销售目标。 岗位技能要求： 1、有建材、家具、装饰类销售工作经验 ； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、具有良好的组织沟通协调能力和开拓精神、团队精神。 平面设计 3名 工作职责及内容： 1、负责公司对外的新闻宣传稿编辑、校正、上传、发布，维护公司网站、微信公众号、微博后台及信息； 2、负责公司做出来的新产品及时拍照更新、催促做效果图，线稿图、尺寸图、做产品 说明书； 3、负责公司对内、对外用的印刷品排版及印刷； 4、负责公司色卡、案例档案库的建立； 5、负责销售日常所需素材提供、发朋友圈案例图等； 6、负责领导对外用的PPT、文档等； 7、负责公司展会对外的平面宣传工作等负责公司展厅的维护、整洁及产品及时更新； 8、完成领导交代、安排的相关工作。 岗位技能要求： 1、熟练使用能熟练使用Photoshop/AutoCAD等设计软件； 2、良好的组织沟通协调能力； 3、工作细致认真，谨慎细心，条理性强、责任心强，具有开拓精神和团队精神。 机电工程师 2名 工作职责及内容： 设备安装 以及维护保养 1、负责车间项目现场的设备对接、安装、调试工作； 2、安装技能熟练，熟知安装图纸； 3、及时沟通和汇报工作； 4、设备问题的维修处理和汇报总结 岗位技能要求： 1、5年以上工作经验，有设备和生产工艺方面经验者优先考虑； 2、服从调配，听从领导安排； 3、认真负责，勤学肯干，能够配合生产单位设备以及产品后期维护。 业务助理 2名 1、英文流利熟练，懂财务相关知识； 2、熟悉公司文档管理； 3、熟练使用办公软件及办公自动化设备； 4、良好的组织沟通协调能力； 5、工作细致认真，谨慎细心，条理性强、责任心强，具有开拓精神和团队精神。 亚技精密元件(苏州)有限公司 展位号: P24 CNC数控车床技术员 3名 1:从事西铁城设备调机工作不低于2年 2：能合理安排加工工艺，会编程 3：能正确选用刀具并会修磨 4：工作态度端正 5：待遇面谈 CNC数控车床操作员 10名 1、年龄：18-40岁， 2、学历要求：初中及以上学历，有相似工作经验者优先考虑； 3、吃苦耐劳，品行端正，为人诚实 IPQC巡检 5名 1、年龄要求：18-40岁， 2、学历要求：初中以上学历，吃苦耐劳，为人诚实。 （会看懂图纸，懂游标卡尺，轮廓仪，投影仪，2.5次圆规等常用量具） 3、能适应倒班 FQC(入库检) 5名 1、年龄要求：18-40岁， 2、学历要求：初中以上学历，会看懂图纸，每天产品的检验，入库吃苦耐劳，为人诚实。 欧莱雅(中国)有限公司苏州分公司 展位号: P25 仓库操作工(提货部门) 30名 高中或高中以上学历，有从事物流方面的工作经验优先，对数字敏感，运算能力强，身体健康，吃苦耐劳，踏实稳定，可配合加班，有良好的进取心及敬业精神。不倒班，无需叉车证。 电商仓库作业员 50名 18-40岁，高中及以上学历，身体健康，思维灵活，能吃苦耐劳，会使用计算机，愿意加班或倒班，有电商仓库经验者优先考虑 仓库操作工(叉车部门) 10名 高中或高中以上学历，必须有叉车证，会开侧座前移式堆高机，身体健康，吃苦耐劳，踏实稳定，可配合加班或倒班，有良好的进取心及敬业精神。 行政前台 1名 1. 负责公司前台电话接听，访客接待 2.收发各类快递，信件，报刊，文件等 3.负责公司各类文件的收集，整理，立卷，装订，归档等保管工作 4.负责员工的考勤统计 5.根据要求采购日常办公用品，做好办公室设备管理及维修 6.完成领导布置的其他工作任务 职位要求： 1.行政、文秘等相关专业大专以上学历 2.一年以上企业前台、文员、行政助理等相关工作经验，能独立处理一版行政事务 3.熟练操作使用各类办公设备及办公自动化软件 4.反应灵敏，工作主动性强，认真负责 5.性格开朗，有耐心、亲和力强 6.形象气质佳 苏州鑫昌融商务信息咨询有限公司 展位号: P26 销售代表 15名 岗位： 销售代表15位 要求： （1）有目标，追求高薪者！！！ （2）有无经验均可，公司负责带薪培训哦。 （3）学历不限，我们看的是能力，能力！！！ 薪资待遇： 正常上班的8000左右 认真上班的15000左右 努力上班的30000左右 往死里干的50000以上 成为公司骨干的上不封顶！！！ 上班时间： 周一到周五：9:00-18:00（不需要加班） 周日：14:00-18:00（产品培训和回访客户） 周六整天和周日上午休息，节假日正常休息。 工作内容: （1）负责公司产品的市场推广工作，发展新客户。 （2）维护老客户，定期与客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 公司地址： 苏州园区中银惠龙大厦2204室，（地铁1号线星海广场站3号出口，中国银行旁边），近苏州中心，环境优美。 优秀的平台需要优秀的你，公司近期要更换更大的办公场地，有更多的管理职位空缺，只要你足够优秀，未来都会有你的一片天地，我在鑫昌融等你来哦！！！ 苏州我爱我家房地产经纪有限公司 展位号: Q01 置业顾问、储备干部、储备店经理 30名 置业顾问： 1、热爱房地产行业、责任心强 2、吃苦耐劳、有事业心、上进心，希望在未来几年从事高薪职业者 3、大专及以上学历、性别不限、专业不限 4、薪资福利： 底薪5000+高额提成（15%-65%）+各种奖励+五险一金+年假+其它各项福利+宽阔的晋升空间+业绩优秀者可获得公司荣誉嘉奖，赴国内外旅游等 苏州英维克温控技术有限公司 展位号: Q03 仓管员 5名 18-40周岁，初中及以上学历，负责生产物料的收发，不良物料或异常物料的处理及产线物料的跟进 作业员 20名 18-40周岁，初中及以上学历，要求为人踏实无不良嗜好，有装配经验者优先 法特迪精密科技(苏州)有限公司 展位号: Q04 生产主管 1名 职责描述： 1.生产现场管理； 2.按照生产计划，组织准时生产，合理安排，保证产品准时交付； 3.生产异常处理及跟进，跨部门沟通协调； 4.支持、配合项目开发团队的新品研发，为良好的过程开发做出贡献（设备、工装，工艺等） 5.一线员工、班组长的培养及教育训练，生产管理团队的建设； 6.下属员工的绩效考核； 7.生产工艺改善优化，精益生产的推行，不断提高部门生产效率与产品品质； 任职要求： 1. 30-45岁，大专及以上学历，电气、工业工程或工商管理相关专业者佳； 2. 具有3-5年生产现场管理工作经验； 3. 具有优秀的沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力； 4. 性格开朗、责任心强，有上进心及团队合作精神； CNC加工中心操作员 10名 中专及以上学历，一年以上工作经验，优秀的应届毕业生也可以考虑。 1.一年以上加工中心操作经验，熟练操作HAAS机床或法兰克系统，熟悉G、M代码，有一定的手动编程能力。 2.根据数控程序完成产品的调试加工，熟悉陶瓷、PEEK、TORLON、铝、钢、等材料的加工。 3.吃苦耐劳、服从主管安排，能配合公司加班 4.能做好设备点检、保养、5S等工作 5.能适应公司倒班（早班7：00-15：30、中班15：00-23：30 5天8小时） 6.试用期过后，综合薪资5000-10000左右。 公司福利：商业医疗补充保险，一年两次旅游； 装配工 10名 岗位职责 公司直招，加班多，福利好，全额缴纳五险一金 1，参加部门举办的各种培训考核后，了解产品信息，熟悉产品组装流程； 2，根据作业指导书及装配图的要求按时完成装配任务； 3、对组装过程中出现的异常情况作出迅速反应处理； 4、所属工作区域5S管理；精密部件组装，非无尘室车间，欢迎加入！ 5，装配工作中相关记录的填写。 任职资格 1、学历背景：中专以上文化，专业不限 2、工作经验：1年以上工作经验，应届毕业生可放宽条件。 3、基本素质和技能：积极上进，勤奋好学，动手能力强。 检验员 10名 1 基本素质和技能： （1）能熟练使用各种机械行业常用量具. （2）能看懂机械类简单的英文图纸和标准. （3）了解形位公差，对CNC机加工工艺有一定了解. 2 按照图纸或技术要求规定检验零件或整套产品，确保产品符合要求. 3 新产品首件的检测. 生产计划 1名 1、物料计划编制，向采购部下达采购任务，根据生产计划跟进物料进度与状况； 2、确认客户BOM清单。 招聘要求： 1、35岁以下； 2、大专及以上学历，机械类相关专业； 3、1-3年以上相关工作经验； 4、倾向于创业型企业，或者有过创业公司工作经历优先； 5、熟悉读懂CAD机械图纸优先； 6、熟练使用办公软件，富有责任心，执行力强。 7、具有创新思维，良好的沟通、协调能力，善于发现问题和解决问题； 8、工作积极主动，责任感强，有较强的团队协作能力，乐观开朗，热爱生活。 明瀚科技(苏州)有限公司 展位号: Q05 产品工程师 1名 1、25-40周岁,大专及以上学历； 2、三年以上产品制程工作经验； 3、熟练使用CAD软件进行产品结构设计； 4、有连接器、开关相关工作经验优先； FQC检验员 2名 1.年龄18-30周岁,身体健康,能够配合加班; 2.有制造业产品检验工作经验者优先; 冲压作业员 1名 1.中专及以上学历； 2.一年以上冲压机操作经验，无经验者亦可； 3.工作认真、细心，反应迅速，有责任心，主动性强； 4.较好的团队合作能力及沟通能力； 5.能够吃苦耐劳，配合加班； 6.住唯亭附近者佳； 注塑车间作业员 1名 1、吃苦耐劳 2、能配合加班 家住唯亭优先 仓库发料员 1名 1、能吃苦耐劳 2.、发料收料 3、应变能力强 4、住唯亭优先考虑 5、已婚已育 机加工技术员 1名 1、严格按生产操作规程操作机床； 2、负责车间机械加工铣床、磨床设备操作； 3、完成领导交办的其它临时性工作。 组装操作员 2名 1、18-40周岁,初中及以上学历； 2、常白班，能配合加班； 苏州万龙电气集团股份有限公司 展位号: Q06 钣金工 2名 初中以上文化，有钣金类行业工作经验，会看机械图纸或有数控折弯经验，会操作亚威激光或数控冲床经验优先；会二氧化碳气体保护焊者优先 线切割 1名 精通中走丝、快走丝操作，熟悉冲压及注塑模具的线切割加工。能看懂工艺图纸，了解产品形位公差。 高速冲压工 2名 熟悉复合模、极进模、高速冲压操作工艺流程及模具结构，可以独立从下料、架模、调模整套冲压工作。能看懂工艺图纸，了解产品形位公差。 冲压工 4名 熟悉冲压操作工艺流程及模具结构，可以独立上下料、架模、调模整套冲压工作。能看懂工艺图纸，了解产品形位公差。 水电工 2名 机械、电气等相关专业中专及以上学历，持高压或低压电工证，2年以上电工工作经验。持压力容器特种岗位上岗证者优先考虑。 物料计划员 1名 要求电子类大专以上学历，2年以上电子相关产品物料计划或采购工作经验；熟悉电子物料特性，熟练操作各种办公软件及ERP系统； 注塑调机员 1名 要求注塑调机（海天）2年以上工作经验；熟练掌握注塑机参数与工艺流程，熟悉注塑原料特性，能够分析产品质量原因，适应倒班制。 工艺工程师 2名 电子或机电相关专业，大专以上学历；有3-5年电子工艺工作经验，认真负责、沟通能力强； 市场开发工程师 1名 要求电气专业大专以上学历，熟练掌握计算机软、硬件、办公软件、CAD等绘图软件，能看懂电气一、二次图纸。动手能力强。 注塑质量管理员 1名 要求高分子或注塑相关专业，3年以上注塑产品质量检验经验，熟悉质量管理与体系运行规程，掌握ISO核心工具；沟通协调能力强。责任心强。 电磁工程师 1名 电磁相关专业，熟悉互感器工艺，懂电磁、熟练应用CAD、UG等软件，有ERP＼PLM使用经验者优先。懂电气自动化知识者优先。 机电工程师 1名 机电或电磁相关专业，懂电磁、熟练应用CAD、UG等软件，了解车铣机加、电气基础知识。 ERP工程师 1名 1、两年以上的U8ERP运维经验，对供应链、生产制造、财务各模块业务熟悉； 2、熟悉SQL数据库，至少会简单的SQL语句； 3、对企业管理由整体认识，熟悉制造业各业务的管理模式及业务流程优先； 4、有WMS或MES经验者优先； 5、具有独立的分析及解决问题的能力，具备良好的沟通技巧； 6、团队意识强，责任心强。 ASP.NET软件师 2名 计算机大专以上学历，一年以上软件开发经验，熟练运用C#、ASP.Net和MVC技术，掌握Web服务的设计及应用；熟悉TML/CSS/Javascript/jQuery，且运用过主流前端框架者优先，如AngularJS或Vue.js等；熟悉SQL Server或MySQL数据库开发，了解EF等ORM框架； Android工程师 2名 计算机软件大专及以上学历；扎实的Java基础，熟悉Android系统，能根据产品设计独立Android应用程序开发的能力；熟悉Android系统工作原理，具备较强的开发、调试、调优能力；熟悉常用的网络通信协议；熟悉常用的第三方框架； 苏州珈玛自动化科技有限公司 展位号: Q07 保安 2名 1、年龄20-35岁，身高175以上，服从安排，有经验者优先 维修工程师 8名 1.高中及以上学历，年龄18-35岁； 2.熟悉机械及电路原理，机电一体化相关专业优先录用； 3.有良好的团队精神和沟通能力。 组装员 7名 1: 初中及以上学历，年龄18-35岁； 2:吃苦耐劳：服从领导管理：能配合公司加班。 焊工 7名 1：初中及以上学历，年龄25-45岁， 2：能够吃苦耐劳，服从安排； 3：能熟练使用气割：普通焊机：气保焊机，会看图纸 喷漆工 2名 1、从事零件的吊装、清理； 2、从事零件的喷砂、抛丸、打磨、补灰、喷漆、清理工作。 3、初中及以上学历，年龄22-40岁； 4、身体健康，无不良恶习，吃苦耐劳 服从管理 机械设计师 5名 1、大专及以上学历，机械及其自动化相关专业； 2、能熟练使用CERO或SolidWorks软件 3、熟练使用AutoCAD绘图软件，了解工件加工工艺； 4、熟练使用机械设计相关实用机构与装置； 5、有一定的沟通能力，能配合工作出差提供技术支持； 6、有注塑行业、机加工行业、非标自动化行业3年以上工作经验者优先。 CNC操作员 11名 1:初中及以上学历，年龄20-35岁； 2:识图能力强，能独立熟练操作加工设备。 CNC调机员 5名 1:初中以上学历，能够吃苦耐劳，服从安排； 2:能够熟练操FANUC：三菱及西门子系统； 3:有机械厂工作经验1年，能识图和手工编写程序，能独立调试零件加工。 业务员 15名 1：负责执行业务部各项管理制度与经营目标； 2：已知客户的拜访：报价：接单； 3：新客户的开发； 统合电子(杭州)有限公司 展位号: Q09 维修工程师/技术员 6名 1.熟练使用烙铁、热风枪、小锡炉、万用表、示波器等维修工具； 2.能看懂电路图，独立分析产品电路原理； 3.熟悉电子厂生产流程，有新产品导入经验。 测试工程师 2名 1.熟悉电子厂生产流程，有新产品导入经验； 2.熟悉PCBA单板检测流程，特别是FT、ICT、AXI相关测试； 3.有主导品质改善专案或效率提升专案经验； 4.一年以上工作经验，做事认真踏实、能吃苦. SMT设备工程师 3名 1.有一年及以上电子厂设备维护经验； 2.熟悉电子产品生产流程； 3.为人诚恳、工作踏实，具有一定的抗压能力； 4.具有较强的团队精神，有良好的沟通能力； 5.对SMT行业了解，熟悉SMT日立环球松下贴片机者优先录取. 品质工程师/检验员 2名 1. 精通品質行業的一些品質管制方法、管理策劃、管理工具。例如：能運用PDCA、FMEA等進行品質活動。 2.在電子廠有過質量管理經驗，对SMT制程熟悉優先 3. 熟悉IPC-610 優先 产品工程师 3名 1.大专及以上学历，工作经验2年以上； 2.熟悉电子厂生产流程，有新产品导入经验； 3.有主导品质改善专案或效率提升专案经验； 4.对SMT钢网、波峰焊治具、组装治具的制作有一定的了解； 5.有过服务器整机PE经验者优先。 校园招聘 5名 2021届全日制大专及本科毕业生 杭州聚光物联科技有限公司 展位号: S04 焊接（打磨）操作员 5名 1.会熟练运用氩弧焊机，能够单独完成不锈钢薄板类的氩弧焊接工作 2.会操作气保焊机，能完成简单薄板类的气保焊接工作 3.会熟练使用打磨机操作，能过独立完成不锈钢、铁、铝薄板的打磨工作 4.会打磨机、焊机的日常保养和维护 5.要求具备简单的识图能力 6.有钣金打磨工作经验优先考虑 仪表测试员 5名 1、能使用简易的电工测试工具，如万用表等； 2、excel等办公软件的基本操作； 3、熟悉电子、机械自动化的优先考虑； 4、有过维修工作经验的人员优先考虑。 5、大专学历优先考虑； 仪表装配员 5名 岗位职责： 1、 严格遵守公司管理制度，认真履行职责，维护公司的利益； 2、 学习与提高自身的作业水平,积极完成装配任务； 3、 生产现场5S的执行； 4、 完成直接领导安排的其它工作任务； 任职资格： 1、初中以上学历，年龄20-40周岁； 2、有相关装配经验，有仪器仪表装配工作经验工作过优先考虑； 3、原则性强，责任感强，工作细心； 4、身体健康，吃苦耐劳，服从管理，能接受加班。 机加中心普工 3名 岗位职责： 1.负责协助生产完成零件的表面处理工作 2.负责协助外协前处理相关的工作 3.负责完成工作区域5S的执行 4.负责完成上级下达的其它工作任务 任职要求： 1.高中以上学历 2.有机械厂相关工作经验，吃苦耐劳 3.接受加班，服从安排 4.有上进心和较好的团队合作精神 库管员 3名 1、及时做好到货验收（资料验收与物品验收） 2、负责外采件、半成品、成品及工具的管理 3、协助财务人员工作，进行数据提供和盘点工作 1）期向材料会计提供领用、下发、报废、库存数据 2）协助材料会计做好盘点工作 4、负责仓库安全工作 数控折弯工 2名 岗位职责： 1.负责数控折弯机的操作和钣金件物料加工 2.负责对数控折弯机的日常维护和保养 3.负责对钣金折弯的生产工艺优化和改善 4.负责完成上级下达的其它工作任务 任职要求： 1.高中以上学历 2.有钣金厂折弯操作2年以上工作经验 3.具有较强的钣金识图能力 4.能够独立完成钣金件的折弯工作 5.接受加班，服从安排 机床操作员 2名 岗位职责： 1.负责独立完成加工中心机床的操作 2.负责独立完成加工中心零件的装夹和加工 3.负责对加工中心的日常维护和保养工作 4.负责完成工作区域5S的执行 5.负责完成上级下达的其它工作任务 任职要求： 1.高中以上学历 2.能够独立操作加工中心机床 3.具备一定的识图能力 4.接受加班和夜班 5.有上进心和较好的团队合作精神 产品工艺工程师 2名 岗位职责： 1、全面负责新产品导入工作。通过组建NPI小组，设计和搭建制造系统，组织新产品的试制验证，保障产品快速、稳定的进入量产。 2、全面负责量产产品的生命周期管理工作，对产品运营绩效，成本、交付周期、质量、客户满意等负责，并开展持续优化。 3、通过前期介入新产品的开发过程，结合产品特点，识别和提出可制造性DFX需求，在设计阶段构筑产品的质量和可制造性，保障产品具备综合竞争力。 4、负责产品改进和专项技术攻关等项目改进工作，确保产品质量改进、效率提升及成本竞争力。 5、基于产品开展E2E的运营优化，协同计划、采购、供应商、统筹等部门，持续优化产品制造和合同交付，持续提升客户满意度。 岗位要求： 1、本科以上学历，电子类相关专业，两年以上工作经验； 2、熟练掌握电路知识，基础知识扎实； 3、具有良好的沟通和协调能力，耐压能力强。 质检员（IQC/FQC/OQC） 5名 岗位职责： 1、负责公司各类产品的最终出厂检验执行，按时实现公司规定的质量目标。 2、对终检或出货检验中发现的质量问题及质量趋势及时反映给相关部门负责人，提出改进意见，督促相关部门改进。 3、对各类质量问题提出纠正和预防措施 ，并监督执行。 4、及时向本部门经理反映各阶段工作及质量问题，以求指导，提高工作效率。 5、针对客户反馈意见不断改进产品质量检验方法，完善检验标准。 任职要求： 1、中专及以上学历； 2、有质量检验相关工作经验，懂得各类检具使用，离散制造业经验优先； 苏州崇越工程有限公司 展位号: S06 管线设计工程师 2名 1.22~30岁，男女不限 2.本科及以上学历，机械，冷冻空调，环境工程等相关专业 3.三年以上工作经验 4.熟练操作AUTOCAD，OFFICE，具备水管、风管设计经验者优先考虑，工作积极，有责任感，细心，耐心，工作独立性强， 工作地点：苏州，能配合外地出差 工作内容： 1、各种制程管路计算设计 2、风管、水管设计 3、熟悉管路计算方式 电气工程师 3名 1.30岁以下,男女不限； 2.大专以上学历，电气、机电相关专业； 3.优秀应届毕业生亦可; 4.熟练运用OFFICE、CAD制图软件,做事认真积极,有较强的责任感和独立工作能力，务实，有良好的学习性，领悟力和沟通能力，曾施作过相关工程，具备基础设计能力，具有五大员证书者优先录取； 6.工作地点：随工地变动 洁净室及机电相关工程设计、规划、监造、管理等工作。 水处理工程师 5名 职位描述： 1.环境工程、给/排水等相关专业； 2.能熟练运用OFFICE、AUTOCAD2004等软件，做事认真积极，有责任感，独立工作能力，务实，有良好的学习性，领悟力，沟通能力良好，曾施作过相关工程； 3.工作地点：随工程派至各工地（目前武汉、晋江、广州、浙江、安徽等地）。 工作内容： 1）工程监造工作：管理工程进度、工程品质、劳工安全、工程成本； 2）现场专业工程管理，督导厂商按专长分配计划进行 ； 3）环工设计方案，重视品管，完成现场施工安装作业。 ★ 优秀应、往届毕业生亦可，能尽快入职者优先。 暖通工程师 20名 岗位职责： 1.洁净室及机电相关工程现场管理工作； 2.协助工程规划设计. 任职要求： 1.大专以上； 2.暖通、空调、水处理等相关专业，能独立执行小型项目管理； 3.可熟练使用office办公软件、CAD制图； 4.优秀应、往届毕业生均可，能尽快入职者优先。 工程安全员 2名 任职要求： 1、高中以上学历，1年以上安全生产相关工作经验，有安全员C证优先； 2、熟悉安全生产管理技术； 3、能吃苦耐劳，工作认真负责。 4、具有一定的沟通、组织、协调能力，较强的语言表达能力和书面表达能力。 工作地点：随工程派至各工地（目前浙江、安徽等） ★ 优秀应、往届毕业生亦可，可尽快入职者优先。 苏州顶津食品有限公司 展位号: S08 暂未发布岗位。 苏州工业园区万荷文心培训中心有限公司 展位号: S09 作文教师 5名 （1）大专以上学历； （2）中文、历史，政治，艺术等文科专业，有教师资格证者优先； （3）有培训机构、文学创作等相关工作经验者优先； （4）爱好文学，喜爱孩子，平时会进行写作； （5）有良好的沟通及团队协作能力，有创新能力； （6）富有热情，敢于尝试新事物，勇于面对挑战。 销售经理 5名 1、具体要求 （1）大专以上学历，市场营销类专业优先； （2）有销售相关工作经验者优先； （3）有良好的沟通及团队协作能力，有创新能力； （4）富有热情，敢于尝试新事物，勇于面对挑战。 2、工作内容 （1）利用电话、网络、会务、自媒体等营销方式，进行全国区域的销售和推广。 （2）利用自媒体进行远程区域开发。 （3）邀请客户来总部进行考察，面对面谈单，达成合作。 （4）客户对象为全国的教培行业投资人和校长等。 苏州中瑞智创三维科技股份有限公司 展位号: S10 焊工 3名 1、年龄25-50岁，有焊工证，责任心强，能服从领导工作安排，有相关工作经验； 2、能吃苦、可适当加班； 3、工作认真、踏实上进，有钣金厂工作经验优先。 执行总经理商务助理 1名 任职要求：1.理工类本科学历，2年以上投标项目管理和标书编制经验。2.能熟练编制标书的全部内容及审核标书，参与投标活动，熟悉市场商务运作。3.熟练操作OFFICE、PPT等办公软件，具有良好的计划能力、协调能力和执行力。4.具有外联、商务接待、合同审核、签订、管理经验。5.具有较好的人际沟通能力和较强的工作责任心，做事积极主动，条理性强 销售经理 2名 岗位职责： 1、负责公司设备的销售及业务开发等工作； 2、负责根据市场情况拟定营销计划，完成销售指标； 3、负责维护客户关系，保持良好的业务合作模式； 4、完成领导交办临时其它的工作。 岗位要求： 1、勤奋刻苦、坚忍不拔、口齿清晰，沟通能力强，抗压能力强； 2、大专或本科学历，模具、机械、数控等理工类专业优先； 3、对销售有热情、兴趣，愿意长期从事销售工作； 4、能经常性出差，三年以上销售工作经验； 5、提供工作餐、有住宿需求者公司可以提供住宿. 设备助理工程师 2名 1、本科及以上学历，理工类专业（如金属材料、机电类）。 2、较强的上进心，爱学习，较好的逻辑思维能力。 3、具体薪资待遇面议。 电子电气工程师 2名 1、大专及以上学历，电子与自动化相关专业，英语读写熟练、具备较好的研发文档编写能力，以及较强的学习能力。 2、具有良好的数字电路、模拟电路等专业理论基础知识，熟练使用多种硬件开发和测试工具。 3、能独立进行PCB设计并具有硬件研发技能，会使用EDA 软件，精通数字电路和模拟电路，熟悉各类元件性能及设计。 4、认真，细心，有较强的动手实践能力，良好的沟通和协调能力。 5、有传感器类产品、电子产品、智能控制产品设计工作经验者及熟悉嵌入式编程者优先。 项目申报专员 1名 1、大专以上学历，2年以上医疗器械产品申报或军工资质申报等相关工作经验。 2、具有较强的文字表达能力，善于各类技术文档的撰写。 3、熟悉项目申报的相关政策及申报流程，参与过大型项目申报。 4、具有良好的组织协调能力和沟通能力，工作细心，并有较强的责任心。 5、具体薪资待遇面议。 设备操作技术员 2名 1、大专及以上学历，理工类相关专业。 2、肯吃苦，有较强的团队配合能力。 3、具体薪资待遇面议。 后处理技工 2名 1、大专及以上学历，理工类相关专业。 2、肯吃苦，有较强的团队配合能力。 3、具体薪资待遇面议。 售前工程师 2名 1、中专及以上学历，机电类相关专业，1年以上岗位相关工作经验。 2、具有2D、3D 绘图基础，并熟练操作各类绘图软件优先考虑。 3、有较强的上进心，有钻研精神。 4、能吃苦，服从上级安排的。 5、具体薪资待遇面议。 知识产权专员 1名 岗位职责： 1、处理公司专利、商标、著作权等的申请、授权、变更、转让、知识产权保护和纠纷等事宜； 2、负责公司内拟引进/合作的技术或产品的知识产权评估工作； 3、负责处理产品研发过程中发生的与知识产权有关的工作，并参与有关的谈判，处理相关的法律事务； 4、负责申报知识产权方面的项目； 5、建立和完善知识产权制度和管理体系，包括建立完善知识产权保护制度、建立并维护知识产权数据库和有关文档、就工作中涉及知识产权保护的方面提供专业的意见和建议等； 6、协助检查公司对外披露信息中的专业内容。 任职要求： 1、本科及以上学历，具有理工科或者法律相关专业背景； 2、两年以上知识产权工作经验，精通专利法，具备独立的专利检索、撰写和审查意见答复能力； 3、有专利无效的诉讼经验，熟悉相关流程； 4、具有良好的英语阅读能力； 5、有专利代理人资格证书者优先。 设备售后调试工程师 1名 岗位职责: 1、负责公司产品调试及维修； 2、客户售后的跟进、记录并及时向上级反馈信息； 3、对公司销售及客户提供及时的技术支持； 4、对外调试、维护、培训时，要注重服务质量，努力提升客户满意度。 岗位要求: 1、大专以上学历，机械、机电、自动化相关专业； 2、熟悉电气布线、电气柜的配置，有良好的机电设备维修经验； 3、良好的协调沟通能力、团队合作及服务精神，工作认真、踏实上进，能够承受工作压力，能适应经常性出差。 豪利机械(苏州)有限公司 展位号: S11 业务助理 1名 能熟练操作办公软件，能看懂简单的英文；优秀的应届毕业生也可考虑。工资面谈 加工中心&车床（学徒） 10名 吃苦耐劳，有责任心细心。机电一体化等相关专业的优先考虑。 生管员 1名 具有一定英语听说读写能力，有机械厂工作经验者优先。工作要求：协助部门经理按照客户的交期排产，及时反馈车间生产状况，完成领导安排的其他工作。工资面谈。 品质检验员 3名 中专及以上学历， 有1-2年机械行业相关工作经验优先录取。熟练使用量具，能看懂CAD图纸，熟悉品质检验相关流程，优秀毕业生也可考虑，工资面议。 程序员 1名 根据图纸编写程序，出程序单；根据图纸制定加工工艺。要求：熟练运用Mastercam编程，会用Auto CAD画图，另会用UG者、有石油零件加工经验者优先考虑。 加工中心技术员 10名 22岁以上，中专以上文化；能看懂图纸，识量具，有阀门零件加工经验，或能熟练操作加工中心者优先录取。综合工资5500~10000元/月。交五险一金。 数控车床技术员 10名 22岁以上，中专以上文化；能看懂图纸，识量具，有阀门零件加工经验，或能熟练操作车床者优先录取。综合工资5500~10000元/月。交五险一金。 焊接 2名 1、必须持有焊工上岗证 2、手工/自动氩弧焊堆焊工作经验优先 3、石油、阀门、压力容器行业工作经验优先 江苏顺铭科技有限公司 展位号: S25 区域销售 1名 相关外科耗材销售 商务助理 2名 工作职能： 1、 负责公司内部商务工作，协助销售部门领导的工作； 2、 订单合同处理及货物跟踪； 3、 公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作； 4、 执行公司出入库存操作，保证账实相符，成本意识强 5、 制作与销售相关的统计表，公司财务对帐、客户对账，及客户发票申请； 6、 配合制作公司项目标书及招标事项； 7、 完成上级交待的其他任务。 招聘要求： 1、 大专或以上学历，应届毕业生无工作经验亦可； 2、 较好的职业化素养，工作认真细致，上进心强； 3、 具有良好的沟通协调能力、谈判能力和成本意识； 4、 有相关销售（采购）助理类工作经验，或有医疗器械销售行业工作经验优先； 5、 熟悉计算机操作技能（EXCEL、WORD软件等），系统操作佳，熟悉绘图软件优先； 6、 有良好的职业道德和敬业精神，能承受一定的工作压力并具有团队合作精神。 苏州吴韵笔墨教育科技有限公司 展位号: S27 实习生 1名 岗位职责: 1、负责公司的产品、网页等简单图片的设计工作； 2、负责公司的简单视频剪辑； 3、负责简易的动画制作（字体的行笔轨迹为主）； 4、负责公司安排的其它日常设计相关工作。 任职要求: 1、熟悉运用PS、Al、PR等设计软件； 2、具备较好的视觉、创意能力,追求细节； 3、具备独立完成平面设计和简单的视频剪辑的能力； 4、具有良好的团队合作精神、善于与人沟通、具备良好的时间管理能力，有一定抗压能力。 平面设计 视频剪辑 1名 岗位职责: 1、负责公司的产品、网页等简单图片的设计工作； 2、负责公司的简单视频剪辑； 3、负责简易的动画制作（字体的行笔轨迹为主）； 4、负责公司安排的其它日常设计相关工作。 任职要求: 1、熟悉运用PS、Al、PR等设计软件； 2、具备较好的视觉、创意能力,追求细节； 3、具备独立完成平面设计和简单的视频剪辑的能力； 4、具有良好的团队合作精神、善于与人沟通、具备良好的时间管理能力，有一定抗压能力。 书法老师 3名 岗位职责： 1、按照公司的教学书法教学理念和教学目标进行课前准备和授课； 2、按照公司的教学模式进行授课，注意上课语气和态度； 3、积极完成教学教研任务，认真完成各种教学培训； 4、积极协助其他部门进行授课、活动、讲座等事情； 5、利用自身课余时间进行教师学习，了解书法教学动向、教学心理等； 6、保证自身课程按期保质保量结束，在课程期间积极和家长沟通，增加课程服务质量； 7、服从上级领导的管理，完成上级领导指派的任务； 8、接受周六周日工作，每周保证40小时出勤率，上课需要提前15分钟到达教室。 任职要求： 1.热爱教师本职工作，教风严谨，关心学生的全面发展，认真负责地完成教学任务； 2.书法、国画、教育相关专业，书画爱好者，普通话标准，有少儿书法教学经历者，相关协会会员优先； 3.做事踏实，有责任心，有团队合作精神，善于沟通； 4.严格遵守工作纪律，服从教学安排； 5.较好的书法功底，熟悉少儿软、硬笔的教学方法技巧； 6.能够接受工作地点调动。 软件工程师 1名 岗位职责： 1、按照业务线进行程序构架设计和优化； 2、分析需求并制定开发工作计划； 3、设计实现底层业务接口并与上层应用对接； 4、持续改进系统的功能正确性、运行稳定性和代码的执行效率。 任职要求： 1、计算机、软件工程、数学、电子信息等相关专业本科学历，具有计算机编程能力的可放宽专业、学历要求； 2、有.NET实际开发经验优先； 3、熟悉SQL Server数据库； 4、思维清晰，具备良好的团队沟通、写作能力； 5、有企业信息化管理系统项目经验者优先； 6、有团队管理经验者优先； 7、技能要求：数据库，C# , ASP .NET Core,MVC； 8、熟悉java python者优先。 销售专员 10名 职业描述： 1、负责产品市场渠道的开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 2、搜集与寻找客户资料，建立客户档案。 3、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题。 4、满足客户需求，提供合适产品，耐心讲解服务。 岗位要求： 1、大专以上学历，良好的团队合作精神，认真负责，责任心强。有互联网科技销售或者教育行业销售经验优先，具有销售能力。 2、良好的人际交往，商务谈判和内部协调能力，注重团队协作，客户服务意识强，工作积极主动，乐观开朗。 3、工作主动性强，有较强的执行力和客户服务意识，服从领导安排。 4、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；能接受工作中的压力和挑战。 5、学习能力强，开拓能力和创新能力强，独立开展工作能力和签单能力。 苏州百启威商贸有限公司 展位号: S28 设计师 10名 岗位职责： 1、为客户进行现场实际勘察及尺寸测量，确保橱柜设计的精确性； 2、根据图纸及实际测量尺寸进行橱柜设计及报价，与客户沟通修改设计方案，直至双方书面确认； 3、根据终稿图纸及供货期向供应商下达订单并与其沟通后续事宜； 4、负责现场安装时，与客户、供应商的协调和沟通； 5、负责所管辖项目的客户拜访和沟通反馈工作； 6、负责产品的测量、设计、下单及跟进； 岗位要求： 1、精通CAD、平面设计及简单的3D绘图软件；能够熟练使用酷家乐、三维家软件 2、熟悉橱柜产品知识、熟悉橱柜的生产工艺及流程，熟悉橱柜设计专业知识； 3、有良好的沟通能力与说服能力； 4、熟悉色彩搭配知识； 5、懂一定的家装基础知识； 6、懂家具安装基础知识。 销售精英 10名 岗位职责： 1、完成个人年度/月度销售目标； 2、利用好公司现有渠道和客户资源，积极主动的寻找意向客户； 3、负责家装/产品咨询，及时有效引导和跟进客户，保持良好、稳定的客户关系，促成订单； 3、向上级和设计师反馈客户具体的装修需求，协助设计师实现设计方案； 任职要求： 1、有良好的个人形象，与人沟通亲和、轻松、热情； 2、有良好的销售思维，善于高效沟通； 3、有良好的团队意识，能积极融入团队，富有正能量 伊家智汇(苏州)环保科技有限公司 展位号: S29 德国吸尘器销售 5名 1：热爱销售行业 2：踏实稳重，学习积极性高 3：能吃苦耐劳 4：强烈的赚钱欲望 江苏天艾美自动化科技有限公司 展位号: S30 装配工 2名 职责描述： 负责公司产品的机械装配、调试及售后服务 任职要求： 1，高中及以上学历，机械类专业优先 2，能看懂机械图纸独立装配设备，有专机、工装、非标单机设备调试经验的优先考虑 3， 头脑灵活，爱钻研技术，踏实肯干，能吃苦耐劳 4， 服从上级领导工作安排。 技术文员 1名 职责描述： 1.研发部门项目最终方案，项目资料的整理和归档； 2.项目设计进度的跟踪和项目设计节点的管理； 3.部门内部会议记录，新员工引导等日常技术部门工作； 5.技术部门外出安排和协调； 6.作为助理工程师角色参与相关技术事项。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、材料、电子或相关专业； 2.有2年以上研发、开发部门文员、助理、技术工程师相关工作经验，自动化行业经验尤佳； 3.英语熟练，熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件； 4.性格外向活泼，积极主动； 5.了解研发相关系统及常用文件，如PLM、BOM等 生产文员 1名 职责描述： 1.处理客户日常订单，协助生产制定生产计划 2.领料和材料使用登记 3.生产部日常行政工作（包括生产人员考勤，审批等） 4.跟踪生产进度，安排订单出货 5.车间员工劳保用品发放，物资管理发放 6.生产安全生产的管理 任职要求： 1.中专以上学历 2.一年以上相关工作经验 3.具备一定的生产文员经验 4.工作细致、认真、有责任心，较强的沟通协调能力 5.熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识 销售经理 1名 职责描述： 1.市场调研与开拓，并进行市场细分 2.制定销售目标及销售计划 3.开发客户资源，了解行业需求，并提供行业技术解决方案 4.完成年度销售目标，客户拜访率及其他销售管理指标 5.主要领域：快消品/包装纸业等机器人自动化码垛产线系统 任职要求： 1.本科及以上学历 ，市场营销机电一体化/工业自动化/工业机器人相关专业 2.具备3年以上工业自动化/工业机器人/信息化/智能制造线管销售经验 3.具备包装/物流/机器人码垛经验者优先 4.具备优秀的团队合作能力，务实创新，注重追求结果 5.善于沟通，并建立良好客情关系 6.能适应长期出差 自动化软件工程师 2名 职责描述： 1.开案资料收集，方案评估，技术协议制定 2.设计完整的电气图纸绘制/电气BOM清单制定 3.工控机程序开发 4.工业机器人程序编写及二次开发 5.完善设备/装备技术资料并归档管理 任职要求： 1.本科及以上学历 ，机电一体化/工业自动化/计算机软件相关专业 2.非标电气/工业自动化相关领域，3年及以上工作经验 3.具备设备组态及常规设备通讯能力 4.熟悉 ABB/FANUC工业机器人，并进行二次开发 5.熟练使用Python/C++/C#等相关软件 6.熟练使用Eplan/CAD等电气制图工具软件 7.熟练使用Viso/Project/等相关项目软件 8.具备中大型控制系统开发经验，熟练使用运动控制和通讯模块 9.具备优秀的团队合作能力，务实创新，注重追求结果 10.能适应长期出差 11.面试时需要提供过往设计案例 电工 3名 职责描述： 1.根据装配工艺要求，负责公司的自动化设备布线、组装、调试、配合出差 2.非标设备的小型电气柜的配盘和安装 3.日常使用设备的检察与保养，日常工作中安全隐患的消除 4.负责本装配区域5S现场 5.完成领导安排的其它任务 任职要求： 1.电气类相关专业，中技或以上学历 2.两年以上相关工作经验，有电工证 3.懂工厂电气设备的故障维修、保养 4.会基本的电气控制安装，能看懂图纸进行安装 5.吃苦耐劳，认真负责，具有较强的团队合作精神，能适应加班工作，并具有良好的工作安全意识 电气工程师 4名 岗位要求： 1.开案资料收集，方案评估，技术协议制定 2.设计完整的电气图纸绘制/电气BOM清单制定 3.PLC程序/HMI 程序编写及调试 4.工业机器人程序编写 5.完善设备/装备技术资料并归档管理 6.编写设备说明书/维护点检表 任职要求： 1.本科及以上学历 ，机电一体化/工业自动化相关专业 2.非标电气/工业自动化相关领域，3年及以上工作经验 3.具备设备组态及常规设备通讯能力 4.熟练使用 ABB/FANUC工业机器人 5.熟练使用西门子 WinCC/ TIA Portal 编程 6.熟练使用三菱 GX Developer 编程 7.熟练使用Eplan/CAD等电气制图工具软件 8.熟练使用Viso/Project/等相关项目软件 9.具备中大型控制系统开发经验，熟练使用运动控制和通讯模块 10.具备优秀的团队合作能力，务实创新，注重追求结果 11.能适应长期出差 12.面试时需要提供过往设计案例 机械设计工程师 4名 职责描述： 1.开案资料收集，方案评估及制定，技术协议制定 2.设计完整的机械结构图纸，包含3D/2D及工程图纸 3.编写完整的BOM清单，并提供采购需求 4.参与设备的安装及调试 5.完善设备/装备技术资料并归档管理 6.配合电气工程师，完成设备说明书/维护点检等文档 任职要求： 1.本科及以上学历 ，机电一体化/工业自动化相关专业 2.非标自动化相关领域，3年及以上工作经验 3.熟练使用SW/CAD等机械设计专业软件 4.熟悉自动化装备领域选型 5.具备材料/表面处理等相关专业知识 6.熟练使用Viso/Project 等相关项目管理软件 7.具备优秀的团队合作能力，务实创新，注重追求结果 8.能适应长期出差 9.面试时需要提供过往设计案例 江苏普瑞科光电科技有限公司 展位号: S32 驻厂管理 2名 岗位职责： 1、维护与企业部门的关系，保持良好沟通和客户服务满意度； 2、协助、配合共同做好人员“吃、住、行、工”管理工作； 3、对接人员排班考勤、生产管理、物资领用、岗位培训、用餐住宿等事项； 4、遵守客户方规章制度，正确、高效处理人员请假、违纪、工伤、劳动纠纷、离职清退等事项； 5、做好员工关怀及客户协调，确保人员每天生活工作安全、正常到岗、保质保量完成工作任务，控制离职率。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有1年以上同岗位工作经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识； 3、能吃苦耐劳、有责任信、积极上进、执行力须强。 4、务实踏实，具有处理事务的能力，能完成上级领导交代的事务。 5、熟练使用办公软件，学习能力强，优秀毕业生亦可； 6、有驾照且有驾驶经验，需驻厂地点：苏州相城、工业园区、吴江等。 实习指导老师 2名 职责描述： 1、关爱学生，培养学生独立生活和自理能力，引导学生更好的适应工作环境，抓住每个教育时刻给学生予以引导。 2、帮助学生树立健康积极心态和良好的习惯； 3、协助、配合共同做好学生“吃、住、行、工”管理工作，以达到稳岗效果； 4、对接学生排班考勤、生产管理、物资领用、岗位培训、用餐住宿等事项； 5、遵守客户方规章制度，正确、高效处理人员请假、违纪、工伤、劳动纠纷、离职清退等事项； 6、定期与家长沟通，反馈学生的工作、生活状态。 7、服从单位其它的工作安排。 任职要求： 1、大专及以上学历，积极阳光，有强烈上进心，不惧怕困难和挑战，有教育行业从业经验优先。 2、表达能力优秀，思维灵活，富有亲和力，有耐心，有责任心，善于与学生进行沟通交流； 3、熟练掌握办公软件，学习能力强，有上进心，优秀毕业生亦可。 4、有驾照且有驾驶经验，工作地点：苏州相城、工业园区、吴江等。 财务会计 1名 岗位职责： 1、负责会计核算、预算管理、成本管理、财务分析、资金运作等相关的财务操作实务； 2、负责编制单位的总帐、明细帐、纳税申报； 3、负责制作、管理会计凭证，进行帐务处理，纳税申报，日常费用报销； 4、负责单位资产安全管理，资产的具体操作管理、核对与盘点； 5、负责各项单据和报表的审核，具体操作报税，合法缴纳税费； 6、负责建立和完善会计核算制度和财务管理体系。 任职要求： 1、财务、会计专业本科以上学历，有同岗位5年以上工作经历； 2、 熟悉会计法规和税法，熟练处理会计报表及使用财务软件； 3、 较强的学习能力、独立工作能力和财务分析能力； 4、工作细致，责任感强，具有良好的沟通能力、团队管理能力。 客服专员 2名 岗位职责： 1、负责所辖区域的新客户开拓，客户信息的搜集； 2、与客户进行沟通，及时掌握客户需要，了解客户状态； 3、定期对客户档案进行分析、整理，提供销售分析数据。 任职要求： 1、大专及以上学历，有报纸媒体行业从业经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识； 3、有敏锐的市场眼光，有自己的理解、分析、判断能力; 4、思路清晰，有良好的沟通能力和表达能力，能吃苦耐劳。 人事行政 1名 1、人力资源管理、工商管理等专业大专以上学历； 2、2年以上人力资源管理工作经验，了解国家各项劳动人事法规政策； 3、亲和力强，良好的沟通表达和组织协调能力，处事严谨有序； 4、熟练操作电脑，文笔佳者优先。 统杰图文(昆山)有限公司 展位号: S33 智能LED销售专员 5名 1、学历不限，认可销售，愿意从事销售工作，市场营销专业优先； 2、有LED、液晶屏、拼接屏等行业经验者的优先（条件优秀者不限定工作经验） 3、较好的人际交往能力和沟通能力，具备良好的客户服务意识； 4、积极融入团队，懂得团队合作、抗压力强，能够自主学习、灵活运用。 LED显示屏安装师 2名 1.负责公司LED显示屏现场安装、布线、调试等工程技术指导 2.负责LED显示屏项目的验收及后期维护工作； 3.能够独立完成LED显示屏的现场安装、布线、调试及售后服务工作； 4.协助公司其他安装及非安装任务的协调工作； 5.做好安装项目材料清单的准备、安装工具的保管等工作； 6.学历不限、年龄：35岁以下；驾驶：具备C1驾照并能够熟练驾驶车辆。 销售业务员 5名 1、具有较强的人际交往能力和沟通能力，以及良好的客户服务意识； 2、老客户的维护与新客户开发，了解客户需求； 3、制定销售计划，商务谈判，合同签订； 4、市场营销专业优先 采购员 2名 一、供应商选择、议价 二、订单外发 三、报价管理 四、丰富的采购和供应商管理经验，良好的谈判、议价和沟通技巧，开发、评审、管理 五、有生产管理经验者优先。 集团营销运营总监 2名 1.统筹和管理集团下属各分公司的营销工作； 2.制定集团年度销售计划，并分解、考核和监督实施； 3.制定集团销售策略、销售政策及营销方案； 4.研究制定公司目标客户群及客户方向，指导业务分析和开发流程； 5.协助和指导大客户和大项目的开发； 6.干部的选拔、培养、培训及考核； 7.组织和主持集团月度销售会议； 8.其他相关工作； 任职资格： 1.本科以上学历，国际贸易或市场营销相关专业毕业； 2.年龄30至35周岁； 3.十年以上销售管理经验； 4.任职过规模以上企业销售总监或者销售副总五年以上； 5.有较强的计划、规划、指挥、协调和总结能力； 6.为人积极正向，自律勤奋，能率先垂范，有团队精神和全局观； 7.敢于管理、杀伐果断； 8.有非标产品销售经验，和广告、印刷及图文制作从业经历的优先考虑。 辉美医疗器械(苏州)有限公司 展位号: T23 仓库管理员-急招 1名 遵循仓库管理程序，负责仓库物料收发，确保仓库物品帐、卡、物一致； 配合生产，依“先进先出”原则，及时准确发料、入库； 中专及以上学历； 2-3年仓库管理员工作经验； 能适应倒班(12小时/天，两班倒）； 安全至上的实践经验； 有叉车证； IQMS/SAP 经验优先。 税后到手：5000元-5500元/月 注塑机维护技术员-常白班 1名 中专以上或等同学历 电气或机械背景。 熟悉注塑机控制原理和维护。 能看懂电路图及液压图纸。 良好的沟通技巧。 每月税前综合收入8500-9000元 *技能优秀者，薪资可谈！ 苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: T24 暂未发布岗位。 中国平安人寿保险股份有限公司苏州中心支公司湖东营销服务部(63部) 展位号: V09 暂未发布岗位。 胜科纳米(苏州)有限公司 展位号: W03 设备工程师 1名 职位信息 1、工程规划、发包、监工及验收作业 2、负责建立、修订EHS相关应急预案并定期演练及日常EHS事务； 3、结合新法规、标准、设备，完善EHS基础资料及合规工作； 4、实验室厂务设备系統巡检、维护及保养； 5、设备异常紧急处理、維修和故障排除； 6、消防器材点检工作； 7、办公室设备设施的日常维护和报修； 8、负责公司内部安保系统的正常运行； 9、企业日常的安全事务性工作（包括数据更新、职业病检测及管理员考试等）； 10、主管安排的其他事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有3年以上 厂务，EHS经验； 2、具备厂务相关经验； 3、主动积极、沟通协调、抗压性佳、可独立作业、可配合加班假日及夜间on call。 PPT讲解员 1名 岗位职责： 1. 负责公司品牌的讲解； 2. 负责公司参观介绍、作业流程介绍 3. 与客户保持良好沟通，把握客户需求，收集客户意见； 4. 了解公司经营理念、企业文化参与撰写讲解说辞，协助完成其他销售相关工作。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，形象气质佳，身高165CM以上，有博物馆讲解经验或导游经验者优先； 2. 普通话标准，口齿清楚，声音甜美，优秀的语言表达能力和沟通能力； 3. 较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题； 4. 良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动。 助理工程师（板级综合分析） 2名 岗位职责： 1. 材料或化工专业背景，了解电子元器件，封装产品和PCB/PCBA制作工艺，从事过质量部相关工作并熟悉相关行业的产品缺陷以及相应改善处理方法等。 2. 实验室分析如切片制作与观察，SEM/EDX分析经验者优先。 3. 积极主动，能进行有效沟通。 任职要求： 1. 执行并跟进项目方案开展的实验分析内容，及时整理测试图片数据； 2. 简单的实验分析操作，如OM，样品研磨，I-V测试等； 3. 及时完成上级交办事务。 项目助理 4名 岗位职责： 1.大专及本科学历； 2、微电子技术、固体电子、材料等相关专业 3、熟悉OFFER办公软件； 4、服从部门主管安排，责任心强，能够按时完成分配的工作任务； 5、工作认真踏实，有团队合作及开拓精神。 任职要求： 1、有相关Fab工作经验优先； 2、有DPA工作经验，对样品信息统筹、数据汇总、报告编订较熟悉 技术员（GFA） 10名 岗位职责： 1． 破坏性物理或化学分析 任职要求： 1．有FA实验室工作经验优先 2．动手能力强，学习能力强，责任心强 3．可接受公司加班或轮班安排 4．较强的团队意识 5. 尽快到岗者优先考虑 FA失效分析工程师 10名 工作职责： 1. 负责器件电子产品及电池（包括CE电芯，模组及电池包)失效分析; 2. 负责获取失效的全部相关信息； 3. 负责制定失效分析方案和计划 ； 4. 负责执行失效分析计划并根据结果形成判断并得出结论； 5. 负责与内部及外部客户有关失效分析的沟通及报告； 6. 负责在产品开发，测试，制造及客户端的失效分析。 任职资格： 1、 本科以上学历，材料、物理、化学、电子等理工科相关专业； 2、 有大规模集成电路DPA、FA经验的资深工程师，有在高端第三方实验室、芯片封装厂、FAB FA lab从事实验或者产品开发工作经验者优先考虑； 2、熟悉TFT-LCD制程及工艺原理； 3、熟悉不良解析流程和要求，了解常用分析仪器及其功能； 4、能够配合公司的排班制度。 EFA电性分析工程师 3名 工作职责： 1、 晶圆失效分析测试及找出制程工艺上的缺陷，协助改善良率； 2、 电子产品故障定位，准确并有效提供给客户满意的结果; 3、 3、负者THEMOS/OBIRCH/InGaAs/EMMI/I-VCurve Tracer/TDR及相关电性量测机台操作; 4、 4、客户工程问题讨论，规划相关FA分析计划； 5、 5、失效验证测试方法开发及失效模式推导； 任职资格： 1、 三年以上 IC 设计公司，晶圆厂，封装厂，第三方失效分析实验室工作经验； 2、 熟悉IC失效分析、可靠性测试等方面的基本流程和理论； 3、 熟悉晶圆制造工艺、封装工艺及模组工艺； 4、 熟悉基本电路原理及具备基础的半导体物理知识； 5、 熟悉电子设备操作，电子仪表工具使用； 6、 具备半导体器件测试（ATE Testing）基础者更佳； 7、 大学及以上学位微电子或电子类其它相关专业毕业； 8、 能配合加班轮班； 销售工程师 2名 工作职责： 1、根据市场营销计划，开拓市场，按时完成公司业务指标； 2、从客户需求的角度，对材料分析及失效分析需求提供指导性建议； 3、跟踪现有客户订单的具体落实； 4、上级领导交代的其他事宜。 任职资格： 1.大专以上学历，在新材料、半导体、化工、新能源、微电子、物理等高科技领域有相关工作经验； 2.熟悉各种高端材料分析以及失效分析方法，具有 FIB, SEM, TEM, EDX, EBSD, TOF-SIMS及XPS等相关仪器操作经验者优先； 3.反应敏捷，表达力强，有较强的沟通能力及交际技巧，可与客户保持长期良好的关系； 4.中、英文书面及口头表达能力较强； 5.为人正直，热情，有责任感，具有良好的职业道德。具有团队合作精神，工作积极主动，抗压能力强； 6.熟悉市场运作，市场开拓能力强，能根据公司要求经常出差，有销售经验者优先考 销售助理 2名 1.负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作； 2.负责客户订单管理交期跟踪，客户对账及开票。 3.负责部门销售数据的整理汇总、分析。 4.客户/项目数据录入、维护和总结 5.协助销售团队同事和公司各部门之间的沟通并有效地处理相关事宜 6.完成上级领导交办的其他事项。 岗位要求： 1.大专及以上学历,1年以上同岗位工作经验,具备较强客户服务意识,关注细节,责任心强 2.熟练使用办公软件，如PPT，EXCEL等。 3.优秀应届生也可以考虑。 法务专员 1名 工作职责： 1、掌握国家的相关法律、法规，掌握公司在合同管理方面的规章制度，维护公司利益； 2、对公司一般合同进行合规审核、并跟踪合同签署情况以及对公司各类合同进行准确登记、编号； 3、科学、规范管理合同档案，建立合同台账，保证查阅方便； 4、完成上级领导交办的其他日常事务性工作。 任职要求： 1、统招本科学历及以上，英语四级以上，法律背景专业； 2、工作严谨、主动、细致认真、责任心强，具有良好的时间管理意识与沟通协调能力； 3、熟练操作Office办公软件。 SEM技术员 4名 岗位职责： 1.对SEM拍板样品进行预制备 2.对样品进行SEM形貌观察，EDX成分分析 3.对所做项目出具相关检测报告 任职要求： 1.有半导体行业工作背景 2.微电子专业、电子科学等相关专业 可靠性测试技术员 5名 岗位职责： 1.负责可靠性测试（TC、THB、HAST、HTOL、Precondition等）并提交完整专业的分析报告； 2.了解可靠性测试设备/仪器的基本性能和进行基本的日常维护； 任职要求： 1.大专以上学历，材料、物理、化学、电子等理工科相关专业； 2.1年的可靠性测试仪器的实际操作和应用工作经验或优秀应届生亦可； 3.了解LED、半导体、晶片制造、储存介质和封装制程； NDT技术员 4名 岗位要求： 1.熟悉NDT的操作及无损检测标准，在第三方实验室工作优先； 2.SMT、半导体行业操作过Reflow、Xray、SAT相关机台的经验优先； 3. 服从实验室安排，责任心强，能够按时完成分配的工作任务； 岗位职责： 1.负责无损检测过程与记录，并对无损检测失误造成的质量问题负责； 2.负责无损检测设备的日常保养负责及工作区域6S状况。 3.能服从上级安排，配合公司合理的加班需求。 |
