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9月16日苏州园区人才市场劳务与服务类人才现场招聘会

时间:2020-09-14 22:28来源:苏州园区人才市场 作者:苏州园区人才市场 点击:
9月16日苏州园区人才市场劳务与服务类人才现场招聘会 苏州园区人才市场现场招聘信息 苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加! 地址:苏州工业园区旺墩路168号市场大厦 ,时间:上午场(周一至周六) 8:30-12:30 下午场(周一至周五) 13:30-16:0

9月16日苏州园区人才市场劳务与服务类人才现场招聘会

苏州园区人才市场现场招聘信息
苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加!
地址:苏州工业园区旺墩路168号市场大厦 ,时间:上午场(周一至周六) 8:30-12:30 下午场(周一至周五) 13:30-16:00
服务热线:400-600-0600
市场邮箱:market@o-hr.cn
市场传真:0512-66605859
注:本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变更,请以招聘现场发布的信息为准


2020年9月16日 (周三)劳务与服务类人才市场

亿滋食品(苏州)有限公司 展位号: B01
生产技术员    30名    要求:
1、高中及中专或以上学历,机械背景或食品厂经验者优先考虑;
2、能适两班/三班倒班;
3、工作态度良好端正,能接受加班;
4、较强的学习能力,愿意学习设备的操作、维护保养、维修等技能。
主要工作:
1、 操作生产设备生产产品,按时按量完成生产任务;
2、生产设备的日常维护保养、点检、润滑,生产过程中的故障排除和简单的维修;
3、关注生产过程中的安全和产品质量;
4、关注各系统工作在生产线上的正常运转。
薪资福利:
基本工资3200~3500元(加班基数),8-12月短期激励5000-5500元,绩效奖金250~400元,轮班津贴8~25元,缴纳园区乙类社保。
技术员    40名    注:前两个月为派遣,底薪3100,两个月后可转正,底薪4000起,底薪均为加班基数,转正后薪资待遇如下:
①底薪:3100-4000元;
②绩效奖金250-400元;
③倒班津贴10-25元/班;
④社保+五险一金;
⑤商业保险,子女保险、托费;
⑥TCP技术员职业发展通道,考核通过后可升级加薪
⑦免费班车(市区线+娄葑斜塘线+胜浦线+唯亭线)/免费工作餐/年度体检/节假日福利/生日福利/年度旅游。
苏州利华科技股份有限公司 展位号: C04
招聘熟练的技能工,SMT的操机, NXT 20名, ASM 3名。 SMT和BE段的QC 27名, 合计50名。    20名    SMT 操机人员能力需求:
1. 能够熟练操作NXT,(富士贴片机); ASM(西门子贴片机)DEK (印刷机)
2. 能够处理设备报警(抛料,吸取位置等)
3. 能够使用防错料系统
4. 能够熟练区分材料极性,对材料了解
5. 能够做到发现异常及时反馈
6. 能够使用正确使用夹具,
7. 能够熟练产品静电防护,产品拿取注意事项
SMT 利华工作特点:
1. 站立作业
2. 每月翻班,每班工作时间:12 小时(月加班大约:126H)
3. 每两周休息一天
4. SMT操机的工作属于特殊工作岗位,薪资要高于公司其他工作岗位。针对具体能力表现会设定多个技能等级,提升技能等级会相应增加工资(一个等级100元补贴)
5. 工作表现优秀会优先提拔至管理部门

后道领班    2名    DIP或组测包电子厂实际生产管理经验2年以上,跟进生产进度。熟悉IPC标准.
职位职责:
1.依照生产计划安排人力、物力,以保证及时交货;
2.产线巡线,人员的沟通,协调劳动力、物料、设备、治具等资源,确保生产有序进行;
3.对生产线异常分析改善以及突发事件的及时处理;
4.物料和生产达成情况跟进,全面降低成本;
5.进行技术和方法的创新改善,提高生产效率和产品质量;
6.生产线员工的培养及人员积极性提高,人力需求评估提报和绩效;
7.生产耗材请购和管控,主管其它交办事宜。
波峰焊技术员    2名    1、熟练单独操作波峰焊设备3年以上,会测试波峰焊炉温曲线;
2、熟练对波峰焊设备进行保养维护;
3、对波峰焊接常见的不良可以自行调试解决;
4、熟练操作分板机并可以制作优化程序;
工作要求:
1、会ERSA波峰焊/选择焊优先考虑;
2、使用过易立分板机优先考虑;
3、使用过ASYMTEK,安达涂覆机优先考虑;
4、使用过快克自动焊接机优先考虑;
2020届应届毕业生    10名    1、2020届应届毕业生
2、理工类,经管类专业
3、有一定的英语基础
4、学习能力,抗压能力强。
5、愿意从基础工作做起。
培养方向:助理工程师,一般管理岗位。
厂务技术员    2名    厂务技术员
1)高低压电工证
2)负责执行公共设施设备(房屋,空压机,消防,电梯,空调,水电气,排风)日常点检维护,保证公共设施安全运行
3)负责生产的二次配(水电气)安装
4)配合值班,加班
插件、包装、测试、Wave插件、割板、焊接、检验    30名    具有相关工作经验,不抽烟。
苏州长城开发科技有限公司 展位号: C05
普工    30名    薪资福利:底薪:2120元,绩效工资130元,全勤奖60元,岗位星级补贴0-320元,夜班补贴20元,净化间补贴200元,厂龄补贴50-150(全勤奖、岗位星级补贴、厂龄补贴计入加班基数综合工资:4500-5000。免费住宿(有空调、有彩电、独立卫生间),餐补180元,免费厂车接送
返修工长    1名    1、大专及以上学历,熟悉SMT电子元器件知识,了解SMT作业流程及制程管控点,能看懂线路图;
2、了解烙铁维修焊接作业流程,熟悉焊接工具的使用(烙铁、风枪、BGA返修台、万用表等;
3、具有不良PCBA板分析与维修的能力;
4、有SMT生产线管理经验,曾任职过SMT班组长或领班,具有2年返修带班经验优先;
5、具有带领和指导现场人员解决班次内部质量问题,并进行跟踪,培训员工操作,提高作业技能的能力;
6、了解IPC610标准并具有判断能力;
7、能熟练使用计算机,熟练操作办公自动化等软件。
仓管    1名    1、初中及以上学历,愿意从事仓库工作,吃苦耐劳,服从工作安排;
2、工作地点在苏虹中路综合保税区西区,要求能尽快上岗。
测试工程师    1名    职位描述:
1、根据日常工作内容,分配工作,跟进并及时关闭问题点;
2、规划长短期工作内容,并按计划执行达到预定目标;
3、效率改进方案并推行;
4、成本控制与降低;
5、分析测试异常,并及时反馈和改进。

招聘要求:
1、本科及以上学历,电子信息等相关专业;
2、3年以上电路测试,ICT FCT相关经验;
3、2年以上团队管理经验;
4、测试软件开发相关经验;
5、精通精益相关知识并推动改善。
2020届应届大专生—设备维护方向    2名    职位描述:
1、产线各类设备维护与保养;
2、控制DT,达成设备效率指标;
3、物料损耗控制、产品品质管控;
4、负责设备5S管理。

岗位要求:
1、2020届大专生,电气工程、自动化、机械制造等相关专业;
2、工作认真勤快,学习能力强,愿意在设备技术领域长期发展;
3、敬业精神好,富有团队精神,积极主动。
SMT生产主管    1名    职位描述:
1.合理安排、计划协调,提高工作效率,完成每日的生产任务
2. 定期收集、报告生产数据,对产品质量进行有效控制,完善品质管理系统
3. 及时发现、反馈、解决生产中存在的问题
4. 每月检讨内部KPI考核指标达成
5. 制定培训计划、提高下属的管理能力和操作技能、品质意识和素养
6. 利用精益思想进行持续不断的改善,节约成本,提升团队竞争力

招聘要求:
1.大专及以上学历,电子、机械或管理类相关专业;
2.两年以上SMT生产管理经验,熟悉SIEMENS,NXT等设备;
3.良好的沟通能力及团队协作意识;
4.可接受轮班。
返修技工(SMT)    5名    1.有一年以上PCBA维修经验
2,会使用烙铁、热风枪、能看懂丝印图
3、及时反馈在维修过程中遇到的异常不良到相关部门,使异常不良能及时的得到控制和再次发生
4、个性开朗善于和其他员工沟通工作技巧
5、规范生产操作,保持岗位6S
生产组长(SMT)    2名    1. 2年生产一线基层管理,有SMT工作经验;
2. 按照PPC计划合理安排人力出勤及生产,注意人员着装及精神面貌;
3. 监控生产员工作业规范,严格按照工艺标准执行,保证品质与产量达成情况,异常及时反馈上级;
4. 完成组长KPI各项工作考核指标(HPU达成、错料控制、客诉控制、安全事故控制等);
5. 新上岗人员作业教导及规范作业监控;
6. 能很好的与对班做好交接班,注意生产线5S,积极配合并完成上级安排的其它工作;
7. 生产线人员离职率监控;
8. 完成各项改善任务指标.
生产主管    1名    职位描述:
1、 协调生产线的日常运作,确保日常生产运作的顺畅
2、协助并配合生产经理完成生产指标的监控、达成和改善
3、制定并完善生产内部控制系统,同时监控系统在生产的执行情况
4、 制定并协调生产各区域生产计划和人力配备计划,并落实执行情况
5、制定并落实生产员工培训、考评及奖罚细则

招聘要求:
1、大专及以上学历,机械、电子、管理、工程等相关专业毕业;
2、具有三年以上生产管理工作经验;
3、了解大型电子企业运作流程;熟悉ISO9000、ISO14000及OAS18000的控制流程;
4、对工作有强烈的责任心和主动性,有很好的团队意识,具备良好的沟通表达能力、协调能力、抗压能力。
IE工程师    1名    职位描述:
1. 负责公司KCA项目的管理并承担关键项目,进行KCA项目的辅导及技术支持。
2. 负责KCA数据的管理及激励措施的实施和优化及KCA知识宣传、培训及交流活动的组织。
3. 负责对接总部管理系统要求在地方公司的宣贯及推进。
4、负责公司精益人才梯队建设以及公司BSC指标定义合理性评估。


任职资格:
1. 大专及以上学历,工业工程/项目管理等专业。
2. 5年以上工作经验,有精益系统理论学习经历,通过绿带资格认证。
3. 较好的系统思维、沟通、协调、组织能力。
4. 熟练使用CAD、Visio等软件,熟练运用Excel、PPT等办公软件。
装配组长(SEBU)    2名    1. 具备装配或组装线1年以上带线经验;
2. 根据生产计划提前安排人员、冶工具、IC卡准备确保生产顺利进行;
3. 根据现场WIP情况合理安排员工加班;
4. 跟踪下属按照生产工艺及品质要求进行生产;
5. 与其它辅助部门沟通,解决生产线异常;
6. 控制产品报废、物料损耗率;
7. 新员工技能培训及跟踪、员工考勤制作及加班控制;
8. 协助主管完成精益生产、区域管理;
SMT设备技工    2名    技能要求:
1. 有FUJI NXT 或Siemens X4设备工作经验。
2. 有DEK/BTU/Heller 等设备工作经验。
3. 了解FUJI Flexa / Siemens Pro 系统编程。
4. 有经验者优先录用。

岗位职责:
1.SMT带线,处理设备日常故障,设备的日常维护、保养。
2.根据生产计划对线体进行转换。
3.根据工程师的安排,完成工作事项。
苏州圆才企业管理服务有限公司 展位号: C06
暂未发布岗位。#117.82.43.97
盖茨优霓塔传动系统(苏州)有限公司 展位号: C07
普通作业员    60名    工厂直招正式员工,全额缴纳园区社保、公积金!!
高中、中专或同等学历,吃苦耐劳,接受三班倒;
入职满三个月可享受1000元购物卡;
公司提供免费工作餐、班车、带薪休假,年度体检,旅游,过节费,生日会等各项福利,
加班基数为:2300-2500; 月度奖金930-1155,各类补贴700-1000;1.8个月年终奖金;按全额月工资缴纳园区社保公积金,综合税前年收入大于6万,公司地址:一厂区:苏州工业园区海棠街15号; 二厂区:苏州工业园区钟园路128号
资深电气技术员    1名    工作内容:
• 执行公司电气安全规定,检查和纠正设备电气不安全行为;
• 在维修主管领导下,负责设备/设施电气方面的维修工作;
• 做好设备/设施保养及维修的记录工作,需轮班;
• 能处理设备的大部分电气故障;
• 在相关工程师的指导下,做好设备/设施的安装和改进工作;
• 做好GUPS工作:5S, TPM, 标准化等;
• 新技术员的培训;
• 贯彻执行各项适用的环境健康安全法律法规及《现场作业环境健康安全须知》;
• 其它安排的任务和职责。
任职要求:
• 有低压电工操作证;有高压电工操作证/电焊证/叉车证/司炉工证者优先;
• 熟练阅读电气图纸,可独立进行简单的电气系统设计或改善;
• 熟悉AB或三菱Q系列PLC,有2年以上实践经验,可独立进行故障诊断,局部程序修改;
• 掌握温度、压力等模拟量传感器的控制、校准;
• 熟悉触摸屏、伺服电机、变频器等各种电气装置的安装、参数设置;
• 有机械设备、气动、液压系统维修保养的工作经验,会阅读气动液压图纸;
普通作业员(男、女)    60名    工厂直招正式员工,全额缴纳园区社保、公积金!!
高中、中专或同等学历,吃苦耐劳,接受三班倒;
入职满三个月可享受1000元购物卡;
公司提供免费工作餐、班车、带薪休假,年度体检,旅游,过节费,生日会等各项福利,
加班基数为:2300-2500; 月度奖金930-1155,各类补贴700-1000;1.8个月年终奖金;按全额月工资缴纳园区社保公积金,综合税前年收入大于6万,公司地址:一厂区:苏州工业园区海棠街15号; 二厂区:苏州工业园区钟园路128号
高德(苏州)电子有限公司 展位号: C08
操作工    30名    能上轮班,包吃,住,行
销售专员    1名    要求:
1) 本科学历,专业不限,
2)1年以上工作经验
3)英语六级,听说读写熟练
4)工作细致、负责

职责:
1) 报价,掌握项目进度,拜访客户
2) 维护与开发新客户,商务合同审核
卓郎(江苏)纺织机械有限公司苏州赐来福分公司 展位号: C09
检验员    3名    任职要求:
1. 中专及以上学历
2. 1年质量相关经验优先
3. 能看懂机械图纸,并有良好的测量技能
4. 有机械加工方面工作经验优先
5. 良好的沟通技巧和团队合作精神
6. 工作积极,认真负责

岗位职责:
1. 按要求执行产品检验,做相应记录并存档
2. 协助工程师的工作,进行相应的改进个落实相应措施
3. 识别并处理不良和不良品,并及时反馈相应的质量问题,积极拖动改进
4. 维护测量工具,保持在合格状态
5. 上司安排的其他工作
检验员-苏州工厂    3名    任职要求:
1. 中专及以上学历
2. 1年质量相关经验优先
3. 能看懂机械图纸,并有良好的测量技能
4. 有机械加工方面工作经验优先
5. 良好的沟通技巧和团队合作精神
6. 工作积极,认真负责

岗位职责:
1. 按要求执行产品检验,做相应记录并存档
2. 协助工程师的工作,进行相应的改进个落实相应措施
3. 识别并处理不良和不良品,并及时反馈相应的质量问题,积极拖动改进
4. 维护测量工具,保持在合格状态
5. 上司安排的其他工作
机械装配工    100名    1.遵守公司的各项规章制度和部门各项规定;
2.严格按照装配作业指导书进行规范操作;
3.控制装配质量和提高生产效率;
4.整理工具,打扫现场,保持工作环境整齐、清洁;
5.参加5S活动;
6.佩戴必要的防护用品,注意生产现场操作安全;
7.参加培训,提高自己的装配技能和个人素养;
8.配合生产领班完成各项指定的生产任务。
数控车床工    30名    职位描述:
1. 根据标准作业指导书,进行标准作业或操作相关的设备。
2. 根据图纸要求测量工件,保证产品质量。
3. 根据产量要求,完成生产任务。
4. 执行5S活动。
5. 领导安排的其它工作安排。

岗位要求:
1. 高中或技术毕业。
2. 有一年以上机械厂工作经验, 会使用通用量具者优先。
3. 具有团队合作精神, 愿意轮班工作及能吃苦耐劳。
仓库管理员    20名    岗位要求:
1.高中或中技学历
2.熟悉仓库发料流程,至少1年仓库发料经验
3.持有苏州本地有效叉车证
4.工作认真负责,服从管理,吃苦耐劳,具有团队协作精神

岗位职责:
1.对所需入库的物料根据入库单进行实物和数量的确认;
2.对所需入库上架的物料负责存货分类账的登记;
3.负责对入库之物料进行归位的同时进行归类整理工作;
4.根据发货单和领料单进行备货并选择释放的包装方式;
5.负责本人5S区域内的卫生保洁工作;
6.主管交代的其他工作任务
苏州日月新半导体有限公司 展位号: D01
作业员/品检员/技术员    50名    薪酬福利:
1、有厂车(停靠斜塘、跨塘、唯亭、青剑湖、宿舍),包吃住(宿舍在宋庄路1号)。
2、一年15个月工资。
3、底薪2460,白班补贴11元/天,夜班补贴19元/天,交通补贴6元/天,奖工200-1050/月,品质奖金0-500/月。
满一年有评鉴奖金0-600/月,月综合税前5000~6500/月。

职位要求:
能接受轮班(上四休二,上四天白班休两天,上四天夜班休两天,循环)
伟创力电子技术(苏州)有限公司 展位号: D02
仓库作业员    3名    1.中专或职高以上学历。
2.1年以上电子制造业或相关行业仓库工作经验
3.能熟练使用电脑,有较好的电子产品知识,熟悉MRPII 系统操作者优先考虑
4.诚实,勤奋,责任心强,愿意上三班或者二班。
5.有叉车证有先。
6.略懂英文,能够读写简单的英文材料。
作业员    30名    1、中专或职高以上学历。
2、18-35周岁,有电子厂工作经验优先
检验员    10名    一年以上相关检验PCBA的工作经验,熟悉电子元器件的相关检验标准
金红叶纸业集团有限公司 展位号: D03
微生物检验员    若干    1. 大专以上文化程度,生物、医疗器械、医学检验等相关专业
2. 一年以上微生物检测工作经验,能独立开展微生物检验工作
3.优秀的应届毕业生,专业对口亦可
4. 具备微生物及相关专业理论知识,熟悉微生物检测专业技术
5.了解医疗器械生产管理规范,ISO13485质量体系等
6.熟悉了解医疗器械相关法律法规
7.熟练医疗器械、药典等的各检测方法和标准依据
8.有较强的学习能力
纸机作业员    2名    1、中专、高中以上学历;
2、18—35周岁;
3、一年以上有行车工作经验优先。
操作工    50名    1. 高中、中专学历;
2. 年龄18-40周岁;
3. 吃苦耐劳,服从领导工作安排;
复卷作业员    5名    1.高中及以上学历
2.能吃苦,服从主管安排
3.接受倒班。
上海壹佰米网络科技有限公司 展位号: D04
叮咚买菜-包吃住-食品打包    10名    公司直招包吃住
薪资待遇:6000-8000,计件提成多劳多得,包吃住,10-15度环境舒适!
工作内容:
蔬菜与水果的称重、裹膜、贴标签,工作简单有人带。

上班时间:每天10-12个小时,两班倒,每个月工作26天,调休(白晚班半个月调换一次)
工资发放:每个月12号

要求:
1、年龄18-35(有经验放宽至45)
2、身体健康、责任心强,能吃苦耐劳,适应倒班、加班、夜班;
3、为人正直、踏实,工作积极主动,会说普通话;
4、有相关工作经验、有健康证优先录用。

【分拣员】
一、薪资待遇:
综合薪资6000-9000元,提供食宿!
二、岗位要求:
1、年龄20-40周岁 ;
2、身体健康、责任心强,能吃苦耐劳,适应倒班、加班、夜班;
3、为人正直、踏实,工作积极主动,会说普通话;
4、有物流分拣相关工作经验优先。
三、工作内容:
1、负责仓库内货物分拣、打包;
2、负责维护日常仓储货物安全,品质把控;
3、协助其它部门及岗位做好仓储任务。
四、工作时间:
弹性工作时间大致范围:早班8:00-20:00/夜班18:00-6:00(早晚班一个月调换一次),每月工作26天;
苏州圆才企业管理服务有限公司 展位号: D06
暂未发布岗位。#117.82.43.97
卓郎(江苏)纺织机械有限公司苏州赐来福分公司 展位号: F01
检验员    3名    任职要求:
1. 中专及以上学历
2. 1年质量相关经验优先
3. 能看懂机械图纸,并有良好的测量技能
4. 有机械加工方面工作经验优先
5. 良好的沟通技巧和团队合作精神
6. 工作积极,认真负责

岗位职责:
1. 按要求执行产品检验,做相应记录并存档
2. 协助工程师的工作,进行相应的改进个落实相应措施
3. 识别并处理不良和不良品,并及时反馈相应的质量问题,积极拖动改进
4. 维护测量工具,保持在合格状态
5. 上司安排的其他工作
检验员-苏州工厂    3名    任职要求:
1. 中专及以上学历
2. 1年质量相关经验优先
3. 能看懂机械图纸,并有良好的测量技能
4. 有机械加工方面工作经验优先
5. 良好的沟通技巧和团队合作精神
6. 工作积极,认真负责

岗位职责:
1. 按要求执行产品检验,做相应记录并存档
2. 协助工程师的工作,进行相应的改进个落实相应措施
3. 识别并处理不良和不良品,并及时反馈相应的质量问题,积极拖动改进
4. 维护测量工具,保持在合格状态
5. 上司安排的其他工作
机械装配工    100名    1.遵守公司的各项规章制度和部门各项规定;
2.严格按照装配作业指导书进行规范操作;
3.控制装配质量和提高生产效率;
4.整理工具,打扫现场,保持工作环境整齐、清洁;
5.参加5S活动;
6.佩戴必要的防护用品,注意生产现场操作安全;
7.参加培训,提高自己的装配技能和个人素养;
8.配合生产领班完成各项指定的生产任务。
数控车床工    30名    职位描述:
1. 根据标准作业指导书,进行标准作业或操作相关的设备。
2. 根据图纸要求测量工件,保证产品质量。
3. 根据产量要求,完成生产任务。
4. 执行5S活动。
5. 领导安排的其它工作安排。

岗位要求:
1. 高中或技术毕业。
2. 有一年以上机械厂工作经验, 会使用通用量具者优先。
3. 具有团队合作精神, 愿意轮班工作及能吃苦耐劳。
仓库管理员    20名    岗位要求:
1.高中或中技学历
2.熟悉仓库发料流程,至少1年仓库发料经验
3.持有苏州本地有效叉车证
4.工作认真负责,服从管理,吃苦耐劳,具有团队协作精神

岗位职责:
1.对所需入库的物料根据入库单进行实物和数量的确认;
2.对所需入库上架的物料负责存货分类账的登记;
3.负责对入库之物料进行归位的同时进行归类整理工作;
4.根据发货单和领料单进行备货并选择释放的包装方式;
5.负责本人5S区域内的卫生保洁工作;
6.主管交代的其他工作任务
苏州圆才企业管理服务有限公司 展位号: F06
暂未发布岗位。#117.82.43.97
京隆科技(苏州)有限公司 展位号: F07
设备工程师/技术员    10名    电子/机电/机械/自动化相关专业;.有意愿从事设备维修、维护工作;上五休二,日夜轮班;无色盲色弱;应届毕业生亦可。
QC(厂家直招)    20名    1、基本要求:18~35周岁,体检合格,无色弱色盲。
2、学历要求:初中以上,正式就业(短期实习不可)。
3、其他要求:能适应无尘室工作环境,可配合日夜轮班。
4、工作内容:机台操作,产品检验,可站可坐,上五休二,日夜轮班,加班基数2450-2550元,试用期满加班基数:2500-2800元,平均薪资4500-6000元。
产品/制程工程师    3名    工作职责:
1、能够顺利导入新产品,解决导入时出现的问题;
2、测试制程的维护和改善,对测试低良率产品分析改善;
3、协助客户完成工程分析验证;

任职资格:
1、本科学历,电子类相关专业;
2、语言表达能力佳;
3、可配合加班或轮班,无色盲色弱。
厂务工程师    2名    1.大专及以上学历(欢迎优秀应届毕业生加入);
2.空调、暖通、机电、环境工程及相关专业;
3.能配合日夜轮班(控制室值班),公司备有宿舍;
4.无色盲色弱
生产工程师    2名    1.大专或以上学历,电子信息类专业;
2.有较强的组织分析能力,逻辑思考能力 ;
3.良好的沟通协调能力及抗压能力;
4.有生产管理相关经验优先
作业员(厂家直招)    20名    1、基本要求:18~35周岁,体检合格,无色弱色盲。
2、学历要求:初中以上,正式就业(短期实习不可)。
3、其他要求:能适应无尘室工作环境,可配合日夜轮班。
4、工作内容:机台操作,产品检验,可站可坐,上五休二,加班基数2450-2550元,试用期满加班基数:2500-2800元,平均薪资4500-6000元。
妥思空调设备(苏州)有限公司 展位号: F08
AHU装配检验员    1名    1.懂过程检验
2.有装配经验
3.熟练使用测量工具
型材切割    2名    1.有机械或钣金行业工作经验,有型材切割经验的优先考虑;
2.能看懂机械图纸,并能根据图纸进行加工;
3.有较强的学习能力;
4.有较强的安全意识;
5.工作积极主动并能吃苦耐劳;
6.高中及以上学历 。
防火阀组装    2名    能吃苦耐劳
折弯操作员    2名    1.有机械或钣金行业工作经验,有折弯经验的优先考虑;
2.能看懂机械图纸,并能根据图纸进行加工;
3.有较强的学习能力;
4.有较强的安全意识;
5.工作积极主动并能吃苦耐劳;
6.高中及以上学历 。
注塑/挤出操作员    3名    1.中专及以上学历,机械或制造工艺专业(或在注塑领域具有丰富的专业经验)
2.1-2年以上注塑成型经验.
3.良好的沟通能力及品质意识。
4.能配合加班 (上六休一 ,二班倒 8:30-20:30)
焊工    2名    1.有机械或钣金行业工作经验,并有焊接双证(上岗证,技能等级证);
2.能看懂机械图纸,并能根据图纸进行加工;
3.有较强的学习能力;
4.有较强的安全意识;
5.工作积极主动并能吃苦耐劳;
6.高中及以上学历 。
CNC操作员    3名    1.有机械或钣金行业工作经验,操作过通快数控机床的优先考虑;
2.能看懂机械图纸,并能根据图纸进行加工;
3.有较强的学习能力;
4.有较强的安全意识;
5.工作积极主动并能吃苦耐劳;
6.高中及以上学历 。
快捷半导体(苏州)有限公司 展位号: F09
产线操作员(正式工)    20名    1. 达到法定年龄
2. 初中以上学历;
3. 身体健康,积极向上,吃苦耐劳;
4. 两班制(上四休二),能适应12小时轮班站立工作;
产线操作员    20名    正式工
1. 达到法定年龄
2. 初中以上学历;
3. 身体健康,积极向上,吃苦耐劳;
4. 两班制(上四休二),能适应12小时轮班站立工作;
绿点(苏州)科技有限公司 展位号: F10
二次加工技术员(清洗/抛光/打磨/研磨)    10名    中专以上学历,2年以上二次加工设备调试经验,熟练使用喷砂,研磨,抛光设备的参数调整,药剂配比及设备点检;可配合倒班
CNC技术专案    4名    CNC专案要求:
1大专以上学历,3年以上工作经验。
2,英语读写流利,4级以上。
3,有cnc制程相关经验。会用UG软件编写刀路,,熟悉Fanuc,三菱系统,一定分析能力。
量测检验员    5名    1.中专或中技毕业;
2.有一年以上品保量测得工作经验;
3.可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑;
4.具有一定识图能力;
5.可配合倒班。
大专及以上应届生亦可。
班/线长    10名    中专以上学历,1-2 年制造企业生产管理工作经验。良好的沟通能力,可独立处理异常。
自动化技术员    5名    大专以上学历, 有1-2年自动化调试维护相关工作经验.
有编程经验者优先.
检验员    20名    中专以上学历,有制造企业1-2年产品检验工作经验.
QE 工程师    1名    本科学历,机械类相关专业,英语四级,读写熟练,至少两年质量管控,质量管理方面工作经验,沟通能力强,有塑料行业QE工作经验者佳。
CNC技术员    5名    1.负责机台设备日常维护保养与点检
2.负责产品尺寸及外观,首件及制程送测
3.巡线,定时对机台产品尺寸及外观进行判定
4.负责生产前治具架设,调机,生产参数设置及记录
5负责品质异常的处理(换刀、调机)
6.负责刀具实际使用寿命记录
成型技术员    5名    成型技术员职位说明和要求如下:
1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题;
2. 执行工程师与技师的工作安排;
3. 确认报表中的产品颜色和型号,异常时间等;
4. 能独立操作上下模及上下原料;
5. 管理好所属区域5S;
6. 服从上级领导的工作安排。
试模技术员    15名    1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题;
2. 执行工程师与技师的工作安排;
3. 确认报表中的产品颜色和型号,异常时间等;
4. 能独立操作上下模及上下原料;
5. 管理好所属区域5S;
6. 服从上级领导的工作安排。
鼎科医疗技术(苏州)有限公司 展位号: F11
净化车间操作工    5名    ★岗位要求:年龄20-35岁,高中以上学历;
★岗位职责:净化车间中从事医疗器械的组装加工。
★具体要求:
1. 服从上级领导的安排,工作认真,吃苦耐劳,具有较强原则性和团队精神。
2. 对待工作认真细致,责任心强。
3. 有医疗器械或医药企业从业经验者优先。
横河电机(苏州)有限公司 展位号: F14
仓库作业员    若干    1)中专以上学历,1年以上工作经验
2)吃苦耐劳、有工作责任心
3)动手能力强,能主动与各个部门及本部门人员进行沟通
4)长白班作业。
冲压工    5名    中专及相当学历,机械相关专业
注塑工    5名    1、身体健康状况,无噪声禁忌,无皮肤过敏;
2、熟悉成型机操作、一年以上工作经验;
3、良好的合作能力、工作认真、细致、有责任感。
机加工学徒    10名    踏实肯干,愿意学习
焊接    15名    高中或技校毕业(焊接专业),有焊接安全操作证,能看懂机械加工相关图纸,吃苦耐劳,有团队精神,有日资企业工作经验者优先,一年以上焊接作业经验
涂装工    10名    中专以上学历,有良好的团队合作精神,一年以上铝合金喷涂(手喷)操作经验、调漆及检查经验,具有解析喷涂不良的能力,掌握涂装作业过程中的基本安全隐患和防范措施,掌握涂装作业中的相关安全操作规程,掌握涂装作业中涉及到的职业危害因素(如甲苯、二甲苯),并知道基本的防护方法
组装工    10名    能吃苦耐,踏实肯干。会微焊锡者优先
数控车床/加工中心操作工    6名    机械专业一年以上从事NC,CNC加工工作经验,能看懂相关加工图纸,吃苦耐劳,有团队精神,适应3班3倒,有日资企业工作经验者优先,高中以上学历或专业技校毕业
焊锡工    5名    1、有PCB板焊锡经验优先
2、愿意学习也可
艾利(苏州)有限公司 展位号: G01
操作工    70名    正式工
岗位要求:
1. 18岁以上;初中以上学历;无色盲色弱
2. 勤奋能吃苦,接受两班倒、一周倒一次班

薪资待遇:
1.工资:底薪2450 + 全勤奖100 + 绩效奖金300-600 + 夜班津贴 30元/晚 +加班费 (每天3小时,周六11小时) = 综合税前5000-5500
2.全额缴纳五险一金、再补充商业保险和企业年金
3.恒温恒湿车间,不穿无尘衣。
4.两班倒,一周倒一次班(上六休一;8:30-20:30 ; 20:30 - 8:30)
5.免费班车和免费工作餐
6.十三薪、年终奖、生日福利、节假日福利。每年至少10天年假福利假。
艾杰旭汽车玻璃(苏州)有限公司 展位号: G02
设备调试/操作员    20名    底薪/加班基数:3271,月度奖金650,综合月薪5500-6500
要求:18-35周岁,有设备维护/调试相关经验优先考虑
工作内容:自动化工序机台操作;新产线,有晋升空间
叉车司机    5名    底薪/加班基数:3271,奖金650,津贴450,综合6000-7000;
叉车经验2年以上,有叉车证
根据领班的每天工作安排,完成主副资材、原片和产成品的搬运作业,及时填写各类相关报表
每天对物流设备进行点检、确保使用的设备(叉车)完好
作业员    50名    底薪/加班基数:3271 ,月度奖金700左右,中班津贴16.5;综合薪资5000-6000;无夜班,中央空调车间,无夜班
要求:18-40岁,男女不限,吃苦耐劳
早班:7:00-15:00 中班:15:00-23:00
和舰芯片制造(苏州)股份有限公司 展位号: G03
操作工(正式工)    60名    正式工,适应无尘室工作,有较强抗压能力,无工作经验要求
苏州三星电子有限公司 展位号: G04
暂未发布岗位。#117.82.43.97
哈曼汽车电子系统(苏州)有限公司 展位号: G05
作业员 SMT/组装/测试/手插/检验    50名    1、工作时间:两班倒;
2、薪资架构:基本工资+加班工资+班次津贴+全勤奖金+月度绩效+岗位津贴+工龄奖金,综合税后到手4000-6000元;
3、免费工作餐、免费班车/交通津贴(300元/月);
4、带薪年假、免费健康体检、节日福利、生日福利等;
5、福利优厚,人性化管理,不穿无尘服
艾默生环境优化技术(苏州)有限公司 展位号: G06
操作工    30名    要求:
初中以上学历,良好的动手能力,具备机械组装行业工作经验者优先考虑,接受倒班。
待遇:
基本工资3097元,全勤奖475元,中班津贴22元,夜班津贴26元,全年14薪。免费厂车、工作餐、工作服洗涤,入职后报销体检费,每年安排旅游、家庭日等活动,免费健身、游泳,可带家人。
工作地点园区龙潭路35号
叉车司机    2名    职位职责:
1.负责原材料的卸货、送检及入库;
2.每日按照生产计划向生产线发送原料,及时补充生产线上不足的原料,并将产线上剩余的物料及时退回仓库;
3.安全驾驶,负责车辆的日常安全检查;
4.维护仓库的5S;
5.每日清理生产线上的垃圾箱,保持清洁;
6.每日与下一班的物料搬运员进行工作交接,说明当班的备料状况;
7.及时向主管汇报工作中发现的问题,并协助处理;
8.主管安排的其它工作。

职位要求:
1.高中或以上学历;
2.持有有效的叉车驾驶证;
3.至少1年以上叉车驾驶工作经验;
4.能简单使用Microsoft办公软件;
5.无红、绿色盲;
6.可以轮班。
惠氏制药有限公司 展位号: G07
生产作业员    10名    工作内容:
1.为了满足市场对产品产量和质量的需求,按照SOP要求进行生产操作
2.确保生产过程中各环节符合国家GMP要求,公司总部GMP要求,操作按标准、操作程序执行,使产品质量得到有效保证
3.有效进行日常的设备使用、清洁、维护与模具更换工作,并对设备进行自主维护,使设备处于有效运行与管理之中
4.为了保证生产的安全进行,保证生产现场清洁卫生,符合国家及公司要求,遵守相应的管理措施
5.为保证新产品、新设备与新工艺再生产及包装过程的顺利实施,参与新产品试制;协助主管制定相关操作规程
6.为维护良好的生产次序,保证生产正常运行,遵守相关的员工守则,并使之实施
7.遵守公司有关EHS的政策和规定,并完成EHS相关工作
8.确保行为符合国家法律、法规政策的要求

任职要求:
1.学历&专业证书:相关专业中专、职高或与其相当的职业院校以上
2.特别知识:制药专业知识,制药行业GMP专门知识,国家药品法规,劳动法、环保法等
3.岗位技能:能熟练掌握工作流程,熟练运用机器设备进行日常生产,并具备其它该工作所需的岗位技能
4.沟通能力:具备一定的沟通,表达能力;和同事交流/向上级汇报工作时能做到没有沟通障碍
5.知识分享:积极和同事交流,学习并分享经验/技巧以及遇到的问题
6.团队合作:对部门/小组的人员和各职位的工作内容有清晰的认识,能很好的和同一生产组的同事协同工作,具备团队意识及相互帮助的精神
苏州沃特维自动化系统有限公司 展位号: G08
仓管    1名    岗位职责:

1、负责仓库物料的收发货,成品出库;
2、负责仓库物料的库存管理、盘点;
3、负责仓库账务处理、日常6S等。
4.能熟练操作ERP系统。

任职要求:
1、一年以上仓库工作经验,熟练使用Office办公软件;
2、能熟练操作ERP系统;
3、吃苦耐劳,能配合生产适度加班。
装配电工    4名    岗位职责:
1.配合电气工程师,参与电气工艺布局规划。
2.根据装配工艺要求,负责公司的自动化设备组装、调试。
3.对装配/调试存在问题填写调试反馈表,并配合电气工程师做调节改进。
4.对存在问题点与设计人员进行讨论,提出改进意见。
5.负责本装配区域5S现场。
6.完成主管安排的临时任务。

岗位要求:
1.从事过设备接线组装或设备电气维修工作,1-3年以上。
2.具备中级电工证。电气相关专业,中专及以上
3.具备一定的机械相关知识,具备与钳工配合作业能力。接受过电工作业安全培训,熟知安全规范和操作规范。具备基础的5S知识。坚决服从团队管理。
4.熟悉电气接线图纸及工艺要求,能熟练识图并独立接线,熟练操作焊锡设备。
5.具有设备制造企业电气作业经验者优先。
装配钳工    4名    岗位职责:
1.配合机械工程师,参与机械零件验收。
2.根据装配工艺要求,负责公司的自动化设备组装、调试。
3.对装配/调试存在问题填写调试反馈表,并配合机械工程师做调节改进。
4.对存在问题点与机械设计人员进行讨论,提出改进意见。
5.负责本装配区域5S现场。
6.完成主管安排的临时任务。

岗位要求:
1.中专以上学历,机械制造相关专业,两年以上相关工作经验;
2.熟悉机械装配图纸及工艺要求,能熟练识图并独立装配,了解焊接和钳工工艺。
3.具有大型工厂钳工技师职称者优先。
4.具备基础的机械传动,气动,液压基础知识;
5.具备钳工作业安全常识;具备基础的5S知识;
苏州市久坤电子科技有限公司 展位号: G09
线长    1名    男女不限,有线束带线经验
IPQC    5名    1、两年以上工作经验、已婚已育者优先。
2、熟悉本岗位工艺流程、检验标准、品质重点和物料使用标准。
3、对所使用的检验工具(如:游标卡尺、千分尺、直尺等)、量具的精度进行确认。必须定期对量具进行校验,以保证制程品质的准确度、一致性。
作业员    20名    厂方直招,初中以上学历,18-45周岁,薪资:底薪2020+全勤100+车补100+岗位300-500不等,缴纳五险,满一年可以缴纳公积金,享受带薪年假,工龄奖等。
操机员    2名    有夜班,夜班补助40元
西藏新城悦物业服务股份有限公司苏州分公司 展位号: G10
暂未发布岗位。#117.82.43.97
大金机电设备(苏州)有限公司 展位号: G11
测量担当    5名    正式工
1、大专、高职等学历;
2、熟悉游标卡尺、千分尺、高度规、轮廓仪等测量工具;
3、机械相关专业毕业,有一定机械制图基础;
4、2年以上相关工作经验。1、按计划地对不平进行检测,填写相关报告书
2、对不良项目改善进行跟踪
3、按要求委托部品进行检测
4、上级安排的其他事项
叉车工    2名    1、底薪 3150元/月+补贴约500元(含全勤奖、住房补贴、叉车津贴、安全达成奖);
2、持有效叉车证,试用期六个月。
3、正式工、有厂车、缴纳五险一金。
操作工    30名    底薪 3150元/月(试用期6个月, 2990元/月)+补贴约400元(含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖);
正式工、有宿舍、有厂车。
电气运行操作员    若干    任职要求:
1、中专以上学历;
2、有2年以上电气运行的经验;
3、熟悉机械制造工厂工作流程;
4、持有有效低压电工证。

工作内容:
1、配电、空压设备、锅炉运行点检;
2、生产活动中发生异常状况时,及时处理异常或及时报告上司;
3、上级安排的其他相关事宜。
试验员    2名    能吃苦耐劳,
有电工,焊工证优先。
苏州抖街信息科技有限公司 展位号: G12
暂未发布岗位。#117.82.43.97
亿滋食品(苏州)有限公司 展位号: J03
生产技术员    30名    要求:
1、高中及中专或以上学历,机械背景或食品厂经验者优先考虑;
2、能适两班/三班倒班;
3、工作态度良好端正,能接受加班;
4、较强的学习能力,愿意学习设备的操作、维护保养、维修等技能。
主要工作:
1、 操作生产设备生产产品,按时按量完成生产任务;
2、生产设备的日常维护保养、点检、润滑,生产过程中的故障排除和简单的维修;
3、关注生产过程中的安全和产品质量;
4、关注各系统工作在生产线上的正常运转。
薪资福利:
基本工资3200~3500元(加班基数),8-12月短期激励5000-5500元,绩效奖金250~400元,轮班津贴8~25元,缴纳园区乙类社保。
技术员    40名    注:前两个月为派遣,底薪3100,两个月后可转正,底薪4000起,底薪均为加班基数,转正后薪资待遇如下:
①底薪:3100-4000元;
②绩效奖金250-400元;
③倒班津贴10-25元/班;
④社保+五险一金;
⑤商业保险,子女保险、托费;
⑥TCP技术员职业发展通道,考核通过后可升级加薪
⑦免费班车(市区线+娄葑斜塘线+胜浦线+唯亭线)/免费工作餐/年度体检/节假日福利/生日福利/年度旅游。
博世汽车部件(苏州)有限公司 展位号: J04
暂未发布岗位。#117.82.43.97
苏州工业园区高尔夫有限公司金鸡湖高尔夫俱乐部分公司 展位号: P01
西餐服务生    3名    男女不限,中专以上学历,有良好的服务意识,有酒店服务行业从业经验者优先。
更衣室服务员    2名    相貌端正,有良好的服务意识
球童    13名    30岁以下;160cm以上,身体健康,个性温和,待人友好;会外语者优先。
有相关球童工作经验者优先!
接包员    2名    身高172以上,相貌端正,口齿清楚,有良好的服务意识.
设备操作员(景观草坪维护)    2名    能适应户外工作,有意从事景观绿化行业。
卫材(中国)药业有限公司 展位号: P05
QC理化分析师    1名    岗位要求:
学历:全日制本科以上学历、英语四级
专业:制药、分析相关专业
经验:至少5年制药行业理化实验室分析工作经验;有团队管理经验者优先
其他:熟练使用办公软件;有良好的沟通技巧、跨部门合作能力

岗位职责:
1.理化检验工作
2.原辅料、包材等取样工作
3.清洁验证、方法学验证
4.检验相关文件的制作
5.偏差、OOS的调查;变更管理
注射剂工程师    若干    职位要求:
1.全日制本科以上学历,制药工程等相关专业;
2.30岁以内,两年以上非最终灭菌注射剂生产管理相关工作经验,有PIC/s或EU GMP认证经验者优先;
3.性格开朗,团队协助能力强,稳重,上进心强;
4.英文读写能力熟练

工作描述:
1.负责产品工艺验证、设备验证、模拟灌装试验等的方案起草,组织实施及总结;
2.负责进行注射剂车间生产文件的起草、修改与实施;
3.协助注射剂车间的偏差、变更、风险评估等文件的处理,流程跟踪;
4.解决生产过程中遇到的技术问题;
5.协助开展员工的培训工作;
6.彩玉PIC/s认证准备及认证工作
7.其他主管安排的工作
制剂工艺技术员    若干    岗位需求:
1.全日制本科学历,制药相关专业;
2.30岁以内,2-3年化药行业固体制剂工艺员工作经验,熟悉固体制剂工艺流程;
3.乐观积极,责任心强,能承受工作压力。

岗位描述:
1.掌握固体制剂工艺知识(如工艺流程、关键工艺控制点、关键工艺参数及其允许波动范围、关键质量属性),独立进行制剂生产过程的日常监控,发现并及时报告制剂生产中的异常事件以减少偏差,解决制剂生产过程中遇到的技术问题;
2.收集制剂生产批记录中的实际工艺参数以供持续工艺确认报告使用,并确认工艺参数稳定性;
3.修订正式用制剂生产批记录,并对相关的人员进行培训;
4.负责制剂日常生产中的偏差/OOS的调查和处理,CAPA措施的制定和完成,并跟踪所有制剂相关的CAPA措施的执行情况,整理回顾;
5.负责产品存放时限、连续生产周期、设备PQ验证等工作,协助进行产能提升、成本优化项目的实施;
6.其他上级交付的工作。
制品操作员    10名    1、20周岁以上;
2、中专及中专以上;
3、机械自动化、机电一体化或制药相关;
4、有药品生产经验者优先,熟悉制药行业药品包装设备操作流程优先;
5、热情、随和、接受能力强、与同事关系融洽;
6、良好的沟通能力.制品生产现场的操作.
制剂操作员    10名    1.中专及以上学历,药学或相关专业优先
2.有药厂制剂生产工作经验者优先,熟悉制药行业称量、混合、压片、包衣、目检任一工序;
3.态度积极主动,能配合公司早中班,有较强的学习能力。
设备工程师    若干    职位描述:
1. 对于制药生产设备的维护,维修,电气,控制方面故障的排除。
2. 熟悉制药行业包装设备文件和验证文件
3. 文件体系的维护,新文件的书写,申请
4. EHS工作的协助,内部培训管理,协调
5. 年度维护计划的制作,实施跟踪。内部变更,措施和实施跟踪,维护记录的检查。


职位要求
学历:全日制本科以上学历,机械或电气相关专业(必须)
经验:具有两年以上制药工厂设备维修类似经验优先考虑,熟悉设备电气维修,态度积极肯学;
性格:良好的沟通合作协调能力
其他:良好英文读写能力,能配合生产三班倒
中新苏州和乔物业服务有限公司 展位号: P07
会计    1名    男女不限、苏州户籍、40岁以内,大专及以上学历,初级及以上职称,3年以上财务工作经验,熟悉金蝶财务软件
前台接待    2名    35岁以内,身高160以上,会简单办公软件。
保洁    5名    58周岁以内,品行端正,勤劳。薪资2300-2500左右,上五休二八小时
中消控(看监控)    2名    45周岁以内,男身高170以上,持有消防证,品行端正,无纹身,薪资5000-5600,带薪年假、节日生日福利、年终等
高低压值班维修    2名    55周岁以内,同岗位工作经验1年以上,持证高压证。
保安    7名    40周岁以下,170㎝以上,品行端正,无纹身,薪资5000,包吃住,带薪年假、节日生日福利、年终等
空调维保    1名    55周岁以内,持有制冷证,中央空调维保经验2年以上。
健力美运动用品(苏州)有限公司 展位号: P09
高低压电工    2名    厂务电工需高、低压电工证,工作认真,遵守公司安排及规定。
欢迎中专,高中毕业生
普工    20名    1、上班时间早八晚八,长白班没有夜班;
2、免费提供三餐住宿。
厨师    2名    有相关经验,会做大锅菜,有责任心
物控    2名    负责仓库的物料保管、验收、入库、出库等工作;定期对仓库物料进行盘点清仓,做到帐、物相符。
有相关工作经验即可
品检    3名    1.负责本公司产品质量管理工作,严格监督执行公司各类质量标准,确保及提升产品质量;
2. 保障产品质量,控制制程错误、减少损耗、降低生产成本;
3. 负责本部门的职员管理及各项事务管理工作;制定制程检查标准,并稽核检查质检人员是否确实实施;
4. 配合技术部门(部分检验指引由本部门自行制定)制定各类来料、半成品及成品的检验标准制定工作;
5.负责公司的原料进货检验、制程检验以及成品检验三个检验环节的指导工作;
6. 建立原材料、在制品、外协品和成品检验记录及质量统计报表,分析和评审各类检验报告,每月进行质量总结分析,提出改进意见;
7. 及时收集材料和配件在使用过程中质量异常反应信息,对影响产品质量的设计、制造、审核结果、质量记录和顾客投诉进行分析,以查明并消除不合格的潜在原因并商议解决办法;
8.负责公司产品质量信息反馈的统计工作,及时与公司领导及其它部门相互沟通,共同解决各类质量问题;
9.参加公司内部质量审核,协调和落实纠正和预防措施,跟踪验证;
10.质量异常及客户退货等的处理工作;并作改善,预防等再发防止措施,鉴定报废品
电商物流    3名    1、熟练掌握公司经营商品名称、规格等相关信息;
2、负责天猫、京东等电商平台快递单的打印及配货工作;
3、通过ERP统计进出商品的数据,清点入库及发货数据工作;
4、熟练掌握各平台订单发货流程及活动发货限制时效;
5、负责每月定期与快递公司核对费用并汇报;
品管    2名    熟悉电脑操作、对品质检验有相关经验者优先、有驾照、可配合出差;
淘宝美工    2名    负责公司淘宝、天猫、京东微店等B2网络平台的店铺专修工作,平面设计及网页设计相关专业毕业,熟练应用平面设计相关软件,熟悉淘宝店铺基础DW代码制造的优先
电商运营    3名    1、负责公司淘宝、天猫、京东等B2网络平台项目的运营管理工作;熟练运用网店内部推广工具进行有效的网络推广;
2、负责网店整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统运营性工作;
船务(报关)    5名    英语听写能力4级以上、熟悉电脑操作及office办公软件、熟悉贸易条款、海关商品编码,有相关船务、关务工作经验优先;
国贸销售英文    3名    英语四六级以上,口语能力可,熟悉电脑及office办公软件,
有国贸工作经验优先,英语及国际贸易相关经验佳;
成本会计    2名    1.会计专业,有会计证;
2.能够接受轮岗:成本会计/出纳/会计;
3.欢迎中专,高中毕业生;
部门/行政助理    2名    负责部门间的业务工作对接,领取和换领各种办公用品,有耐心,熟练使用office办公软件;
苏州默力服务外包有限公司 展位号: Q03
暂未发布岗位。
 
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