5月16日苏州高新区人才市场劳务人才现场招聘会苏州高新区人才市场现场招聘信息招聘时间：上午8:00-12:00 招聘会地点：苏州市高新区狮山路22号 预订电话：0512-68251814、68254380 传真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 公交线路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花园酒店站下 ・公交33、游3、622、415路至金狮大厦站下车后向东100米 注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！具体职位，详细招聘会现场！ 2017年05月16日(周二)劳务招聘会 上午场招聘会 08:00到11:30 中国人寿保险股份有限公司苏州工业园区支公司 收展员/大客户服务专员 若干 职位月薪：1800元以上/月岗位职责： 1、老客户维护/服务，市场再次开拓； 2、具有较强的沟通协调能力，亲和力强； 3、愿意挑战高薪，有自我创业精神。 销售经理 若干 职位月薪：1800元以上/月岗位职责： 1.熟悉销售流程，协助经理完成各项销售辅助工作； 2.客户维系、市场分类等相关业务事宜； 3.方案计划制定，协同完成团队目标等。 拓展部经理 若干 职位月薪：3700元以上/月 岗位职责： 1、熟悉销售流程，可独立完成各项销售工作； 2、客户维系、市场分类等相关业务事宜； 3、方案计划制定，带领完成团队目标等。 以上岗位需符合下列条件：学历要求：大专及以上年龄要求：22-45周岁工作地点：苏州市工业园区星海街星海大厦11楼、12楼面试要求：带好身份证、学历证、1寸免冠照5张 友达光电(苏州)有限公司 作业员 若干 要求：1、18-35周岁2、能配合加班以及上夜班（加班多，基本上六休一），上班时间白班8:00-20:00, 夜班20:00-8:00。3、站立式作业4、需穿无尘服（车间有空调、恒温、恒湿）。 薪资：底薪:2350元, 基本工资:3100元，加班基数2050元以上, 夜班津贴20元/天。月综合工资4000元以上（另有1、每天两次免费工作餐2、技术加给:100元～1300元/月（考核通过每月额外加成）3、综合津贴:200～400元/月4、生产奖金：50~300元5、年资津贴:50～500元/月，年资津贴增加加班基数也增加6、每月5号发放薪资7、每年公司安排两次旅游8、友达“家庭日”9、每年发13薪，13薪春节前发放。） 苏州日本电波工业有限公司 作业员 12名 1、(正社工)20-35岁 大专学历 能适应站立工作，能适应无尘服, 2、底薪：2440,月综合工资4700左右 缴纳五险一金 机器操作员 10名 1、18-35岁 初中以上学历 能适应站立工作，能适应无尘服, 能适应12小时倒班,能服从公司的工作安排，吃苦耐劳 2、 底薪：2070元、全勤80/月、车贴80/月、奖金200/月、夜勤津贴22.5/天、岗位津贴：0~200/月、加班另计、平时加班1.5倍，休日2倍，国假3倍,月综合工资4100-4200之间 苏州科技城外国语学校 后勤总务处副主任 若干 （1）本科及以上学历；（2）40周岁以下；（3）熟悉后勤管理工作的内容和程序；（4）良好的组织、协调、沟通及推动能力；（5）吃苦耐劳，具有较强的工作责任心。 保安 若干 （1）35周岁以下；（2）高中以上学历；（3）形象良好, 工作负责责任心强，有较强的服从意识，遵纪守法，品行端正，无不良社会记录；（4）退伍军人或有保安经验者优先。 校医 若干 （1）60周岁以下； （2）大专及以上学历，在职、退休均可； （3）具有执业医师资格，有临床工作经验； （4）身体健康，有爱心、责任心强。 厨师长/厨师/点心师/食堂阿姨 若干 （1）高中（及职业类学校）及以上学历；（2）35~45岁（条件优秀者可适当放宽）；（3）吃苦耐劳，身体健康，精力充沛，无传染性疾病，有较好的团队精神；（4）厨师有厨师证，具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；（5）厨师拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量。 保洁 若干 （1）勤劳、干净、做事利落、有亲和力、身体健康； （2）一年以上相关工作经验者优先；（3）家住附近者优先。 校办主任助理 若干 （1）擅长新闻写作、各类讲话稿撰写，有较强的文字功底，有新闻媒体实习及从业经历优先。 （2）熟练使用office软件（excel、word、ppt），了解当下最流行的信息传播技术手段，会基本摄影摄像； （3）有较强的沟通、协调能力，吃苦耐劳，有奉献精神。 图书管理员 若干 （1）大专及以上学历； （2）图书管理或档案专业优先； （3）电脑操作良好； （4）有学校图书馆管理经验1-3年或长期在学校图书馆工作的离退休老教师。 文印室工作人员 若干 （1）40周岁以下； （2）大专及以上学历，在职、退休均可； （3）有相关工作经验者优先。 生物实验员 若干 （1）本科及以上学历；（2）40周岁以下；（3）热爱教育事业，有较强的责任心。（4）具有较好的中学生物基础知识，掌握中学生物基本实验技能及设备使用。（5）相关专业、有相关工作经验者优先考虑。 物理实验员 若干 （1）本科及以上学历；（2）40周岁以下；（3）热爱教育事业，有较强的责任心。（4）具有较好的中学物理基础知识，掌握中学物理基本实验技能及设备使用。（5）相关专业、有相关工作经验者优先考虑。 广东壹号食品股份有限公司 营销管理培训生 20名 1、要求：18－26周岁，本科学历（部分优秀大专生亦可），对健康食品行业感兴趣，负责公司连锁店的经营与管理，可往营销管理方向发展。 2、待遇：试用期 大专3800元/月，本科4000元/月。转正后，首年年薪不低于5万，购买五险，有高温补贴、年终奖，免费提供住宿，公司宿舍集体做饭用餐。 储备店长/分割师学徒 10名 1、要求：18－40周岁，对健康安全食品感兴趣，沟通能力强，主要负责公司营销活动的执行与宣传、分割销售工作，往承包店自主经营方向培养。 2、待遇：试用期3500元以上/月，承包店收入可达8000元以上/月。购买五险，免费提供住宿，公司宿舍集体做饭用餐。 猪肉分割技师 5名 1、要求：身体健康，有一年以上猪肉分割经验。 2、待遇：试用期3500元以上/月，转正后4000元以上/月。购买五险，有高温补贴。 配送员 2名 1、要求：高中以上学历，身体健康，能接受长期上夜班。 2、待遇：试用期3500元/月，转正后4000元以上/月。购买五险，有高温补贴、年终奖，免费提供住宿，每天出勤享受13元餐补 业务司机 1名 1、要求：20－35周岁，高中以上学历，身体健康，C1驾照，3年以上驾龄。 2、待遇：试用期3500元/月，转正后4000元以上/月。 区域文员 1名 1、要求：20－30周岁，大专以上学历，有一年文职经验者优先。 2、待遇：试用期3300－3800元/月，转正后3800元以上/月。 以上岗位工作地点:苏州、上海、南京、杭州、无锡、绍兴、嘉兴、宁波、常州、镇江等 苏州办事处地址:苏州市园区苏绣路天翔花园4栋1902 公司总部地址：广州市天河区体育西路103号维多利广场A塔30楼全层（总部） 苏州金科大酒店管理有限公司 安全员 2名 男，有保安工作经验及有兵役经历优先 弱电工 5名 男，懂音控、LED屏优先 中餐厅服务员 5名 吃苦耐劳，热爱餐饮服务 宴会厅服务员 5名 吃苦耐劳，热爱餐饮服务 火锅厅服务员 5名 吃苦耐劳，热爱餐饮服务 礼宾员 2名 高中，男身高175cm，女身高162cm 楼层服务员 5名 初中，吃苦耐劳，有客房服务工作经验优先 库管员 若干 高中，吃苦耐劳，会操作电脑，有财务相关工作经验经验优先 苏州板硝子电子有限公司 阳山作业员 若干 男，初中以上学历；35岁以下；相关制造经验 以上职位工作地点在阳山分厂（鸿禧路121号） 薪资待遇：试用期1976，试用期满后2044；全勤奖100，车贴150，卫生费50--350元，婚姻补贴30，子女补贴30，女工补贴30，医疗补贴25，夜班费24；上四休二 毅嘉电子(苏州)有限公司 作业员 若干 年满18周岁男女不限,无不良嗜好,手脚灵活,吃苦耐劳,配合加班，配合上夜班。薪资结构：基本工资（1820元/月）+全勤奖（60元/月）+夜班补贴（10元）+久任津贴0-400元不等，做满1年以上400元。（公司免费工作餐、提供住宿，公司内设福利社、小吃店，空调餐厅及运动场所/休闲场所等） 客服 2名 专科及以上学历，具备1年以上FPC客服经验及客诉处理经验，熟悉FPC 基本生产流程，熟悉一般客诉处理流程，态度积极，善于沟通，逻辑思维缜密，了解基本品质管理流程，服从主管工作安排。 英语担当 4名 专科及以上学历，英语六级，部门可选择品保、体系、业务、工程，入职可培训。 业务专案课长 1名 大专以上学历，5年相关工作经验，英语熟悉，在电子产业有相关PM管理工作，主要管理项目客户料号(生产进度，跨部门资源协调)； 客户来访安排，对应相关客户需求。 环安安全工程师 1名 有3年安全生产工作管理经验；主要工作：安全生产工作管理；职业健康工作管理； 危险化学品、易制毒、易制爆化学品管理；厂区消防工作管理。 厂务技术员 1名 高中及以上学历，有电工证即可。 PM工程师（MVI) 2名 专科以上学历，熟悉TS16949手册，有开发汽车零部件的经验,塑料件者尤佳，曾在一级供应商担任过机构设计者优先考虑。 PQE 3名 大专及以上学历，英语基础良好，熟悉注塑件、喷涂件制程品质管理或者相关SMT制程质量管理经验2年以上，熟悉相关体系文件，会使用相关品管管制手法例如：五大工具、QC七大手法、数据统计分析、六西格玛，制程品质异常的分析、品质改良，运用SPC、CPK、MSA对制程进行管控。 DQE 1名 对汽车工业领域内相关生产工艺的开发和鉴定有深入的了解；有良好的英文听说读写能力(6级或6级以上）；必须具备快速反应技能，行动执行力强；有ISO/TS169494 的基本知识；对APQP 方法掌握（尤其是SPC，FMEA）。 NPI工程师 1名 大专以上学历，会使用UG、CAD等软件，熟悉注塑工艺，对塑胶产品的后制程熟悉，如：喷涂、印刷、电镀等。有汽车塑胶产品开发经验3年以上,具有良好的协调能力. IE 1名 大专以上学历，有IE相关工作经验，主要负责良率的调整、SAP\ERP系统中基础资料新建、修正、维护，费用控管，安全库存设定，修正等相关工作。 镭雕技术员(MVI) 1名 高中以上学历,两年以上镭雕机台调试经验,熟悉使用CoreLDRAW修图软件,熟练使用激光谷，激光沃等几台的应用,具有自动化镭雕经验的优先录用. 放电技术员 2名 高中以上学历，从事火花机加工3-5年以上工作经验；熟练操作三菱，沙迪克，夏米尔，庆宏等；有管理现场加工流程经验的优先录用；能配合公司生产安排，吃苦耐劳。 射出技术员(MVI) 1名 从事注塑汽车配件行业5年以上，能熟悉使用（日钢，德玛格，台中精机，华锌）单、双色机，熟悉新模试模流程，异常分析并制定改善对策，能独立完成模具试产到量产阶段的工作，有较强的跨部门沟通能力，协调模具、工程试模之间的意见，协助工程进行工艺验证，能针对异常做出判定分析及解决。 线切割工程师(MVI) 1名 专及以上学历，3年以上工作经验，能够独立操作沙迪克线切割机台,有塑胶模加工经验优先.主要工作：衔接EW上下制程；提高EW加工效率；提高EW加工质量合格率；督导和执行EW加工任务；督导和维护EW现场7S；培养EW技术人才。 ME工程师（MVI) 3名 专科以上学历，熟悉QC7大手法，规划/执行DOE，带过制程改善项目，了解6西格马尤佳。要有塑料件的经验。 生产设备工程师（MVI) 4名 主要工作：射出站别的设备维修维护及三级以上保养；射出站完成新设备新制程的导入以及新设备的移专验收事宜、设备对现场操作人员操作、一二级保养进行教育训练培训上岗；射出站别的所有设备的资料维护作业指导书SOP点检表的更新；闲置设备的处理及再利用。 印刷工程师（MVI) 1名 能独立完成半自动及全自动丝网印刷机台操作（东远）;能独立完成单色，双色及四色移印机台的操作; 有汽车零部件相关产品工作经验（汽车触控板，仪表盘丝网技术等）;熟悉IML生产工艺，有相关产品工作经验; 熟悉丝网印刷网版制作流程，并能独立完成整个作业流程; 有无尘车间生产管理工作经验3年以上，能独立完成相关生产表单制作。 设计工程师（二课） 3名 专科及以上学历，具备2年以上FPC设计经验，主要工作：客户DFM沟通、新样品设计制作、量产产品设计制作、样品出货确认检查、样品异常处理、样品进度追踪、排版报价、料号建立维护、样本卡确认、改善良率。 项目工程师 2名 专科以上学历，有两年以上FPC软板经验，会英语并能口语交流，熟悉或了解品保七大手法，主要内容：负责制程异常处理，进度追踪，处理客诉等相关工作，完成各类报告。 治具维修 1名 高中以上学历，o/s治具维修经验3年以上；负责产线治具生产过程中治具异常维修；日常治具的保养；完成主管交接的其它事项 塑胶钳工 1名 塑胶模具5年以上相关工作经验，能够熟练操作{车.磨.铣.钻},独立完成新模,模具跟进及组立;有汽车/按键双色模,医疗器材的工作经验优先;能够吃苦耐劳,配合加班需求;能独立分析问题点并给出解决方案。 SMT领班组长 3名 需要有1年工作经验或2年相关电子专业工作经验，熟悉生产制造流程、质量异常处理、质量报告回复、生产绩效及人员稼动、EPR流程操作。熟练办公软件Excel 、Word 、PP档及QCC七大手法等，抗压能力强。 SMT设备工程师 2名 专科及以上学历，二年以上SMT作业经验，熟悉品质改善流程，具有较强的问题分析能力和改善能力，能够制作OK 2Build,OK 2Ship与相关客诉报告；熟悉SMT组装生产流程、无铅焊接工艺及Sop、PFMEA、C-Plan；熟悉SMT设备程序制作，调试与维修（Yamaha YS12,YV100;Panasonic CM101）；具有较强英文沟通能力，并能与客户沟通，书写分析报告者优先。 SMT AOI 工程师 1名 大学及以上学历，一年以上AOI调试经验；熟悉品质改善流程，具有较强的问题分析能力和改善能力；熟悉TRI 7500&7700 AOI与TRI 7006&7007 SPI及Holly SPI程序制作与优化。 生管管理师 1名 高中及以上学历，有FPC生管工作经验2年以上，沟通协调能力强，能吃苦。 进料与供应商管理工程师 1名 高中及以上学历，同业相关工作经验1年。主要工作：供应商的系统作定期与不定期稽核，并保存记录；供应商质量之管理与辅导，主导供应商的质量改善，确认矫正措施的实行；负责供应商质量评等；协助采购单位之新供应商的评估；制定IQC SIP。 实验室技术员 2名 同业相关工作经验3年。主要工作：设备日常点检；尺寸量测；实验室机器和工作环境5S的执行和保持；尺寸报告的自动输出；会用卡尺、投影仪三次元之类的测量仪器。 IT-软件开发工程师 2名 专科以上学历,相关工作经验1年以上,了解ERP/ MES原理，有ERP开发维运经验,有C#开发经验,熟悉Java Script, HTML,J Query,CSS，MSSQL,Oracle,熟悉reporting services报表开发,具有移动开发经验优先考虑,有良好的团队合作意识，抗压力强沟通能力佳者优先。 IT-弱电网络管理员 1名 负责苏州厂机房巡检及管理工作；负责公司局域网网络规划、调整、布线和安装工作；主管交代事项；应届生即可。 制程工程师 1名 高中及大学学历，具备3年以上FPC全制程良率提升、制程改善工作经验，有FPC新产品开发，全制程异常处理改善及良率提升等项目经验；出勤及工作态度优，抗压能力强，服从主管工作安排。 仓管 1名 高中及以上学历，仓储相关工作经验2年，熟悉SAP/MES系统。 日文业务/助理 1名 专科以上学历，2-3年电子厂工作经营，日文1级。 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司 综合金融专员 55名 （目标薪酬10万） 1.年满20周岁，高中及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募，审核 3.有良好的沟通与协调能力 4.具备一定的业务渠道开拓能力和想法，有金融工作经验者优先 综合金融顾问 25名 （目标薪酬20万） 1.年满22周岁，高中及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募，审核 3.具备业务开拓工作经验 4.有较好的客户选育选拓能力，有金融工作经验者优先 综合金融经理 15名 （目标薪酬30万） 1.年满25周岁，大专及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募，审核 3.具备团队管理工作经验 4.有较好的团队发展思路，具有较强的逻辑思维和沟通能力 5.有成功欲望，敢于挑战，具备一定的市场分析及开拓能力 综合金融总监 5名 （目标薪酬100万） 1.年满25周岁，大专及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募，审核 3.具备区域内销售企划，管理，沟通能力 4.有很强的责任感和使命感，对事有目标意识 5.已有自己团队的工作者优先 美视伊汽车镜控(苏州)有限公司 全自动/半自动生产线操作员 若干 1.男女不限；一年及以上生产线操作经验；愿意配合加班、轮班。 2.要求视力和听力良好，质量意识高。 PCB自动线操作员 若干 1. 男女不限；懂焊锡工艺优先考虑；愿意配合加班、轮班。 薪资福利： - 入职1920，过试用期1960，过半年2000 - 100全勤奖，300交通住房津贴，260月度奖，13薪 - 2班制，白班夜班12小时，9点到9点 - 86小时月度加班，到手4000左右 - 入职即交社保和公积金； - 试用期后开始享有5天法定年假，5天公司福利年年假。（需按入职时间进行折算） - 五一，十一，元旦，中秋，端午，有200元超市购物卡； - 员工生日100元蛋糕券，员工子女过生日可报销120元 - 每年有旅游； - 有厂车接送，包工作餐； - 报销体检费用。过年福利： - 元旦发200元购物卡 - 新年前红包300元 - 新年后红包400元 - 除夕至年初四出满勤发200元购物卡 - 过年期间5天有额外奖金200 / 天 - 12月/1月/2月满勤并且3月发工资时仍在职的话，在3月工资中发1000元奖励 - 回家路费报销：省内400元，省外500元 - 给父母买礼物报销200元公司为自动化车间，有厂车，车间有空调，坐式工作，地址：苏州高新区建林路666号，出口加工区配套工业园内25号厂房。 普莱斯工业小型驾驶室(苏州)有限公司 焊接工 10名 男，35岁以下，中专或高中以上学历；需有二年以上CO2保护焊焊接经验，持《焊工操作证》能进行全位置焊接。 涂装工 1名 男，35岁以下，中专或高中以上，有两年以上涂装工作经验，能熟练使用静电喷涂设备以及能使用手工喷枪进行修补，有汽车喷涂及汽车修理工作者优先。从事驾驶室面漆喷涂或驾驶室的涂装修理工作。 涂装一般工 1名 男，35岁以下，高中或中专以上学历，有一年以上外资企业工作经验，有涂装车间工作经验者优先。在涂装车间从事辅助性工作,如物料转运、打磨、密封、涂装防护等，富有团队精神、为人正直、能吃苦耐劳。 检查员 1名 男，35岁以下，中专或高中以上学历；能看懂图纸，会使用游标卡尺、高度规等检查测量工具，需有尺寸、外观等检查经验，有机械产品的检查经验优先。 组立 2名 30岁以下，男性优先，中专或高中以上，有组立经验优先。从事对现有机型进行组立、修正工作。 公司福利制度： 1、享受公司有薪年假，任职满一年享受7天 2、一年发放2次奖金（春节前和8月)，共计全年发15个月工资，加班基数按照全薪计算，全勤奖200元 3、公司为以上职位缴纳社保及住房公积金 4、提供免费班车（华通线，木渎线，东渚线）及工作餐 5、每年公司组织健康体检 6、生日礼金等，安全奖，品质奖，创意提案奖 7、一年一次员工旅行，中秋晚会，年底举办忘年会（有抽奖） 8、免费提供长生人寿保险，团体商业保险理赔 公司地址：苏州高新区浒墅关镇青莲路133号 光荣电子工业(苏州)有限公司 文员 若干 业务内容：文职类，事务类工作经验要求：熟练操作及运用帮自动化软件能力要求：有较强沟通能力有责任心，能主动跟踪各项工作的推进能熟练运用OFFICE软件 现场操作工（组装） 若干 要求： 1.有螺丝刀作业经验优先。 2.有装配组装经验 福利：常白班 有厂车 工作餐 年终奖1-4倍不等 员工旅游 节假日福利 三年五年金币 十年金块 优耐铜材(苏州)有限公司 操作工（化学操作工和金属操作工各需若干名） 若干 公司简介：优耐铜材（苏州）有限公司（美国独资企业），是于2002年在苏州新区建立的美国外商独资企业，主要从事高品质磷铜、黄铜、锡球、锡条、锡铅焊料等阳极材料，电镀、线路板行业用氨基磺酸镍、硫酸镍、氯化镍等特殊化学品的生产和销售。岗位要求： 1、全部招为公司的正式员工，非派遣工； 2、制造业车间工作经历，有化学操作经验，有叉车证者优先（化学操作工要求）； 3、制造业车间工作经历，有炉台、轧机相关工作经验者优先（金属操作工要求）； 4、化学操作工工作时间，目前白班为主，根据实际工作需要，部分时间段需要上夜班； 5、金属操作工目前为12小时两班倒； 6、白班8：30~20：30，夜班20：30~8：30，扣除正常8小时，其余4小时算加班，吃饭时间不扣除； 7、加班时间正常按国家规定计算，平时1.5倍，周末2倍，国定假日3倍； 8、化学操作工主要工作：化工原料投料，化工产品半自动包装，反应罐采样送检等； 9、金属操作工主要工作：产品包装，熔炉加料，轧机送料等； 10、工资构成：基本工资+月度奖金+季度奖金+技能奖金+加班工资+高温津贴+餐贴+交通补贴 11、每月综合工资缴完社保和公积金以后，实际到手约RMB3200 ~ 4500元左右； 12、身体状况良好，能吃苦耐劳，并有很好的团队合作精神； 13、工厂车间为常温，有噪音职业危害因素，进入车间必须佩戴安全眼镜和耳塞； 14、公司规模为100人以下，没有厂车和住宿，每月交通补贴100元/人，公司提供正常工作餐； 15、每月正常缴纳社保及公积金，公司还为每位通过试用期的员工及其子女额外购买补充商业医疗保险； 16、其他福利：年度岗中体检、劳保用品、超市福利券、旅游、烧烤、生日礼物、圣诞节礼物等等。公司地址：苏州新区金枫路567号 赛福徕涂装设备(苏州)有限公司 机械装配 4名 任职要求： 1.有相关大型机械装配实习经验者佳； 2.具备一定的机械图纸阅读理解能力； 3.了解5S； 4.能在压力下工作； 5.有团队合作精神。 工作时间：周一到周五：8:30-17:00，双休公司福利： 1.五险一金 2.带薪年假 3.专业培训 4.工作餐 5.免费班车 6.节假日福利 7.公司旅游 8.年终奖 公司地址：苏州新区嵩山路89号12号厂房(狮山工业廊内) 公交路线：443,326,319，328(嵩山路珠江路西下)，335(金枫路嵩山路南下) 苏州联宝电子科技有限公司 作业员（OP/组装、测试、包装、插件） 50名 学历不限，年龄16——40周岁，男女不限，能适应两班制，底薪1850元，做满一个月久任将加150元，全勤奖，绩效奖300元，生产奖200元，岗位津贴300元，基本薪资2800元/月。加班基数：1850元，综合工资3800以上，不穿无尘服、不戴帽子、坐立式作业、免费提供工作餐及住宿。 物料 3名 年龄16-37周岁，要求：初中及以上学历，遵守公司规章制度，服从公司管理，有无经验均可。 品检（QC、QA、IPQC、巡检） 5名 年龄：16-37周岁，要求：初中及以上学历，遵守公司规章制度，服从公司管理，有无经验均可。 SMT 3名 年龄：16-37周岁，要求：初中及以上学历，遵守公司规章制度，服从公司管理，有无经验均可。 福利待遇： 1、公司为每位合同制员工缴纳五险一金：基本养老金、医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金及住房公积金。， 2、免费提供厂服，工作鞋，免费厂车 3、公司制定住宿点有独立的卫生间，洗浴，衣柜，阳台，电话机，桌子，凳子，风扇等。 苏州鼎旺房地产经纪有限公司 助理 若干 1、大专以上学历，20—30岁，女性优先； 2、负责案场接待及行政后勤； 3、普通话流利，形象气质佳,亲和力强； 4、工作认真，负责。 人事主管 若干 1、大专以上学历，25-35岁，男女不限， 2、具有三年以上人事经验，能单独完成公司人员招聘任务，拟定招聘计划和管理工作， 3、要求品德素质高，团队协作意识强，普通话流利，形象气质佳,亲和力强。 储备主管 若干 1、大专及以上学历，20-30岁，男女不限，普通话流利，形象气质佳,亲和力强； 2、良好的心理素质，做事积极主动，具备良好的应变能力和承压能力； 3、有较强的语言表达能力、沟通能力和团队合作意识； 4、对房地产销售有浓厚兴趣，敢于挑战高薪。 助理 若干 1、大专以上学历，20—30岁，女性优先； 2、负责案场接待及行政后勤； 3、普通话流利，形象气质佳,亲和力强； 4、工作认真，负责。 储备主管 若干 1、大专及以上学历，20-30岁，男女不限，普通话流利，形象气质佳,亲和力强； 2、良好的心理素质，做事积极主动，具备良好的应变能力和承压能力； 3、有较强的语言表达能力、沟通能力和团队合作意识； 4、对房地产销售有浓厚兴趣，敢于挑战高薪。 销售精英 若干 1、高中及以上学历，l8-30岁，男女不限，普通话流利，语音富有感染力； 2、形象大方、口齿清晰、有良好的表达沟通能力、乐观开朗； 3、对房地产销售有浓厚兴趣，敢于挑战高薪； 4、吃苦耐劳、勤奋好学、超越自我，应届生、实习生亦可。 薪资待遇 1、无责任底薪 (2800元以上)+销售提成 (1-2%) +各类补助(l00—850元)+现金奖励 (l000—3000元)，70%的汗水+20%的智慧+10%的机遇=月薪过万不是梦，目前我司90%员工月薪过万，10%员工月薪5000以上； 2、定期为员工提供拓展训练、全面系统的专业培训、社保、商业保险、年终奖金、带薪年假、节日礼金、竞赛奖励、月度聚餐、娱乐活动、生日礼品、年度体检、年度旅游等多种人文关怀； 3、广阔的发展平台、完美的晋升空间，所有管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生： 初级置业顾问一 资深置业顾问→ 高级置业顾问→ 销售主管→ 销售经理→ 销售总监。 有意者请联系： 王女士15952446612 李女士18625396949 销售精英 若干 1、高中及以上学历，l8-30岁，男女不限，普通话流利，语音富有感染力； 2、形象大方、口齿清晰、有良好的表达沟通能力、乐观开朗； 3、对房地产销售有浓厚兴趣，敢于挑战高薪； 4、吃苦耐劳、勤奋好学、超越自我，应届生、实习生亦可。 薪资待遇 1、无责任底薪 (2800元以上)+销售提成 (1-2%) +各类补助(l00—850元)+现金奖励 (l000—3000元)，70%的汗水+20%的智慧+10%的机遇=月薪过万不是梦，目前我司90%员工月薪过万，10%员工月薪5000以上； 2、定期为员工提供拓展训练、全面系统的专业培训、社保、商业保险、年终奖金、带薪年假、节日礼金、竞赛奖励、月度聚餐、娱乐活动、生日礼品、年度体检、年度旅游等多种人文关怀； 3、广阔的发展平台、完美的晋升空间，所有管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生： 初级置业顾问一 资深置业顾问→ 高级置业顾问→ 销售主管→ 销售经理→ 销售总监。 有意者请联系： 王女士18115488106 李女士18625396949 销售精英 若干 1、高中及以上学历，l8-30岁，男女不限，普通话流利，语音富有感染力； 2、形象大方、口齿清晰、有良好的表达沟通能力、乐观开朗； 3、对房地产销售有浓厚兴趣，敢于挑战高薪； 4、吃苦耐劳、勤奋好学、超越自我，应届生、实习生亦可。 如果您有销售的欲望，请与我们联系；如果您有成功的信念，请与我们联系；如果您有足够的自信，请与我们联系；我们将为您设计卓越的职业生涯，帮您实现自我价値！造富时代，您准备好了吗?勇敢行动, 您就是下一个精英。薪资待遇 1、无责任底薪 (2800元以上)+销售提成 (1-2%) +各类补助(l00—850元)+现金奖励 (l000—3000元)，70%的汗水+20%的智慧+10%的机遇=月薪过万不是梦，目前我司90%员工月薪过万，10%员工月薪5000以上； 2、定期为员工提供拓展训练、全面系统的专业培训、社保、商业保险、年终奖金、带薪年假、节日礼金、竞赛奖励、月度聚餐、娱乐活动、生日礼品、年度体检、年度旅游等多种人文关怀； 3、广阔的发展平台、完美的晋升空间，所有管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生： 初级置业顾问一 资深置业顾问→ 高级置业顾问→ 销售主管→ 销售经理→ 销售总监。有意者请联系： 王女士18115488106 李女士18625396949 苏州文迪光电科技有限公司 生产检验 12名 （女性 18岁-35岁；高中及以上学历；两班倒） 操作机台 15名 （男性 18岁-35岁；高中及以上学历；两班倒） 生产清洗 3名 （男女不限 18岁-35岁；高中及以上学历；两班倒） 原材料检验 1名 （女性 18岁-35岁；高中及以上学历；两班倒） ★工资--底薪2000元+ 全勤200元+ 车贴100元+ 房帖50元 +年资（工作满一年50元/月）+ 夜班津贴15元/班+餐贴10元/餐+加班费（加班按照2000元计算；加班多，休息少） ★缴纳五险一金 ★福利--每年1~2次加薪、 每年13新、 春秋游、过节福利费、年夜饭等等。 国巨电子(中国)有限公司 操作工 50名 (本公司不穿无尘服) 1. 总体要求: (1)年满18周岁 (2)证件齐全(身份证/毕业证),(临时身份证/户籍证明除外) (3)女性身高155cm以上.裸视达到0.8以上,(若近视需自戴眼镜参加面试) 2. 工作情况说明: （1）工作方式：12小时站立,主要工作为操作机台 （2）工作时间: 轮班工作制(上6休1) （3）合同方式：国巨合同工 3. 薪资福利待遇: 底薪1820元,全勤奖60元,月奖金0-200元,双休2倍加班工资,国假3倍加班工资,全部缴纳社保公积金. 4. 公司地址：新区竹园路10号（一厂）、新区长江路179号（二厂） 设备维护技术员 若干 中专/大专,机械/机电/电气专业,1年以上自动化机器设备维修/组装经验,动手能力强,需12H轮班. 化学分析技术员 若干 高中/中专以上学历,有相关工作经验，专业不限，化学工程专业佳！需12H轮班 品检员 若干 中专以上学历, 有品检员相关工作经验(女性佳). 厂务技术员 若干 中专/大专,有电气维修或暖通/制冷相关经验1年以上,工作认真负责,做事积极主动,熟悉10KV高压供电系统,了解空压机,真空泵,抽风机等设备,能够适应轮班作业,并能保证在节假日正常轮班,持有高压电工证(国家电监委颁发)。熟悉中央空调系统,了解空调箱,气体管路,冷却水系统等,能够适应轮班作业,并能够保证在节假日正常轮班,持有空调操作证。 厂务工程师 若干 本科，电气工程/机电工程专业。1年以上机电、电气、电力等厂务设施相关经验，沟通能力佳。熟悉机电&弱电监控相关知识，熟练使用AutoCAD及MS-OFFICE. 产品工程师（天線） 若干 本科，理工科系背景，2年以上射频产品开发经验，精通射频产品设计与开发，熟悉手机/NB/其他无线通信产品。 测试工程师 若干 本科，具备三年以上工作经验，SMT封装相关经验，Module测试及维护相关经验。 ISO90001内审员资质，熟悉QC7tools运用，熟悉SPC运用。 IT硬件工程师 若干 本科及以上，计算机及相关专业，两年以上大型制造企业IT工作经验，了解Windows域工作环境，有较好的服务意识，良好的分析和解决问题和沟通能力。计算机硬件维护和硬件故障的判断；网络故障的分析排除；软件的安装与配置，如Office、SAP、Lotus Notes和 SFC等；打印、复印设备和电话分机的部分维护工作；接听电话，处理用户的问题，保证其正常工作。 总务专员 若干 大专及以上，文职类相关经验3年以上，电脑操作熟练，工作细心，有管理食堂及宿舍相关事务经验。 仪校工程师 若干 大专及以上，有计量管理资格证书，能看懂并制作MSA报告/量测系统分析报告。具有长度、重量、电器、热工或者化学其中一项量测经验即可。 客诉处理工程师 若干 本科，男，专业不限，应届毕业生或者1年左右品质客诉处理经验即可。 ERP开发工程师 若干 本科，计算机相关专业，1年以上相关系统MES、ERP或软件开发工作经验；可使用Microsoft 程序语言开发 (VS.C#、VB6.0、Reporting Server)；对工厂自动化解决方案有兴趣，良好的沟通能力，做事认真细致；SFC (Shop Floor Control - MES) 系统维护，如日常问题处理和报表开发；管控SFC 与 SAP ERP间Interface 传递数据；管控SFC 子系统维护,如 (R+M、Paste、网版、混合油墨、QA进料、QA出货、W6仓库系统) 及问题处理。 事务员(生管类) 若干 大专,1年以上相关工作经验,数字概念强,电脑操作熟练.8h工作制,女性优先. 业务助理 若干 大专(2年以上企业业务助理相关工作经验),电脑操作熟练,善于沟通,反应敏捷.已婚已育佳. 业务代表 若干 大专以上学历,商业及管理学科/市场行销相关专业,2年以上业务行销经验. 工程师(电容厂) 若干 本科, 电子、机电、化学、材料相关专业,应届毕业生或1年以上相关工作经验.主要负责: 1.外观异常模式分析.2.目检机退货模式分析与程序管理.3.电测条件分析管理.4.对制程能力进行定期分析并不断提高5. 对新进作业人员进行训练并考核. 工程师(工程部) 若干 本科,电子、无机化学、无机材料专业,3年以上制程相关工作经验或电子行业项目开发经验. 现场工程师 若干 本科,3年以上生产线主管经验,电阻行业经验者优先;熟悉现场人员管理,品质改善,成本控制,5S管理,产量达成责任感强,能领导50人以上的团队,熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要负责: 1.组织产品的生产,达成产量目标;;2.改善产品的品质,良率和成本改善,以达成工厂目标. 设备工程师 若干 本科, 机械、电气、自动化相关专业,1年以上精密机械设备相关工作经验，优秀应届毕业生亦可，5天8小时工作制。 测包设备工程师 若干 大专以上, 机械、电子相关专业,3年以上测包设备相关工作经验，负责维修,保养,改机以及升级，稼动提升的专案改善，品质提升的专案改善。 镭切资深工程师 若干 本科以上，电子, 自动化控制,机械相关，3年以上镭切设备管理相关工作经验。主管镭切机器的维修保养工作,不断提高机台的维修保养水平,提升稼动率,提高产品质量。 苏州世纪福智能装备股份有限公司 电气技术员 3名 1.会看电气图纸，有一年电气安装工作经验者优先 装配技术员 3名 1.会看机械图纸，有一年非标机械组装工作经验者优先 QC作业员 5名 1.会看机加工图纸 2.会使用卡尺，高度规，万用表，千分尺，会使用二次元者优先 3.有非标行业夹具经验者优先 4.有设备检验经验者优先 质检技术员 3名 1.熟悉使用各种检验仪器和工具，会使用三次元/2.5次元这优先 2.熟悉机加工图纸，焊接检验，标准件和各种cateloge件 3.熟练使用网络或其他工具查找Data sheet图纸标准 4.熟练使用office，会使用minitab 之类的统计软件 5.沟通良好，虚席能力强，抗压能力良好 CNC调机技术员 3名 1.从事CNC加工中心非标加工件3年以上工作经验， 2.能独立完成装夹、调试及简单程序修改者优先， 3.对加工件有一定工艺认知，能熟练操作三菱、法兰克系统者优先 4.在规定的时间内，基本能按照公司生产安排完成打样和调式出产品。 5.有良好的团队合作精神，能吃苦耐劳，服从公司的生产管理安排，要求严格遵守公司的规章制度。 现场技术员/助理工程师 若干 （上海驻厂，提供住宿） 1.中专以上学历，机械类专业优先 现场应用工程师-FCT 3名 1.一年以上的功能测试、自动化测试、硬/软件开发经验。 2. 了解和掌握电子测试方法和基础作业流程。 3. 掌握至少一种编程语言：C/C++/VB/Labview/LabWindows。 4. 熟练使用各种常用的仪器仪表（DMM,PS,DAQ,OSC等）。 5. 快速的学习能力，良好的分析和解决问题的能力。 6. 良好的沟通能力及团队合作能力。 7. 良好的英语能力及办公软件使用能力。 8. 抗压力好，能够适应出差。 现场应用工程师-Auto 3名 1.具有丰富的设备组装调试现场管理经验，能够独立或带队完成设备安装和调试 2.能看懂电气、电路图，掌握简单PLC程序，或有一定机械设计理念与功底，熟练使用一种机械设计软件，熟练的钳工技能。且具备根据图纸独立安装设备的能力 3. 具备良好的创新能力和职业素质，思维敏捷、善于沟通、能够吃苦耐劳 4. 良好的协调沟通能力及团队合作精神。 5. 良好的英语能力及办公软件使用能力。 6. 抗压力好，能够适应出差 公司地址：苏州市高新区昆仑山路189号一号厂房。（近东渚） 苏州旭光聚合物有限公司 作业员 10名 要求：男，22-36周岁，高中以上学历，能读写26个英文字母，无色盲色弱，无纹身烟疤。 QC 若干 要求：男，中专学历，有塑胶厂检验工作经验优先。 注塑工 若干 要求：男，熟练操作注塑机。 质量工程师 1名 要求： 1、男性，大专以上学历，具有良好的沟通协调能力、具有一定的推动问题解决能力、具有客户投诉处理的能力、具有良好的表达能力。 2、有塑胶厂工作经验优先，维护公司体系正常运行，持续改进。 3、熟悉TS16949质量体系。 设备维修 2名 要求：男，中专学历，有低压电工证，动手能力强，吃苦耐劳。熟悉注塑机、双螺杆挤出设备者优先。 实验室测试 2名 要求：男，本科学历，高分子材料及化工相关专业。 生产管理 1名 要求：男，有过生产管理相关工作经验，有塑料行业相关工作经验者优先。 实习生 若干 要求：高分子材料相关专业 中国人寿保险股份有限公司昆山支公司 区域收展员 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：20~40周岁有较强的责任心及服务意识，良好的沟通能力 电话服务助理 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：22~40周岁思维敏捷、具有良好表达能力和沟通技巧 人事助理 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：22~40周岁具有一定的社会阅历，良好的人际沟通能力，亲和力较强，会电脑操作，有较强的责任心 储备干部 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：22~40周岁具有强烈的责任感和事业心，有良好的管理能力和团队协作精神 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第三营销服务部 人事专员/助理 1名 具体要求：（1）年龄22-35周岁，大专及以上学历；（2）有人力资源专业或人力资源助理经验优先；（3）身体健康，五官端正，谈吐清晰。 区域客服 10名 具体要求：（1）年龄22-50周岁，大专及以上学历；（2）有良好的服务意识和应变能力；（3）有意愿从事销售行业。 销售主管 2名 具体要求：（1）年龄25-40周岁，大专及以上学历；（2）有意愿从事管理岗位；（3）上一年度年收入5万以上；（4）有保险行业管理经验优先。 储备经理 3名 具体要求：（1）年龄22-35周岁，大专及以上学历；（2）愿意从基层做起，有意愿从事管理岗位；（3）具有一定的社会阅历，有良好的语言沟通能力。 销售专员 8名 具体要求：（1）年龄22-40周岁，大专及以上学历；（2）具有良好的组织能力和语言表达能力；（3）有意愿从事销售行业。 社区服务代表 10名 具体要求：（1）年龄22-35周岁，大专及以上学历；（2）本地户籍优先；（3）有较强的服务意识，良好的沟通能力；（4）身体健康，五官端正，谈吐清晰。 电子邮箱：602675543@qq.com 公司地址：苏州市广济南路19号西城永捷1920室 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第四营销服务部 区域收展员 若干 大专以上学历，22~40周岁 1.身体健康，五官端正，谈吐清新 2.有较强的服务意识，良好的沟通能力 3.具有本地户口（或居住在服务区域）优先。 组训讲师 若干 本科以上，22-40周岁； 1.具有良好的组织能力与语言表达能力，取得相关资质者优先； 2.有积极进取的精神及接受挑战的性格，有相关寿险从业经验者优先； 3.具一定团队管理能力；具有销售团队的辅导能力，有文艺类特长者优先。 电话回访员 若干 大专以上，22-40周岁； 1.普通话标准，声音甜美； 2.有较强的服务意识，良好的沟通能力； 3.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 经理助理 若干 大专以上学历，22-40周岁； 1.具有一定的社会阅历，良好的人际沟通能力； 2.有良好的人脉关系和沟通能力； 3.亲和力强，有销售经验、保险同业经验者优先。 联系人：刘先生 联系电话：15050471750 地址：苏州市沧浪区民治路235号二楼中国人寿 苏州富强科技有限公司 电气/机械装配 若干 1）装配过大型或自动化设备 2）机械或电气装配 3）有导轨或驱动器装配经验 4）可配合加班 5）反馈和解决生产过程中的问题 6）服从主管安排 售后 若干 1.有非标自动化行业经验 2.PLC、robot熟悉一种 3.从事3c产品的各类调试或开发，能独立完成3c产品的调试和打样 4.能适应频繁出差，具有团队精神，工作认真负责 苏州普美驾驶室有限公司 技术科工程师 1名 男，40岁以下；机械设计与制造或机械专业大专以上学历，熟练使用Autcad绘图或3D绘图，有三年以上机械类工厂技术工作经验，有焊接生产技术和能设计简单的焊接治具、有生产线规划经验者优先。 涂装工 2名 男，40岁以下；初中或中专以上；有两年以上涂装工作经验，能熟练使用静电喷涂设备以及能使用手工喷枪进行修补。有钣金喷涂及汽车喷装修理者优先。富有团队精神，能吃苦耐劳。 公司为以上职位缴纳社保及住房公积金，提供免费班车及工作餐，享受公司年假、年终奖等各项福利。 地址：高新区联港路333号（马涧小区附近） 科德宝.宝翎无纺布(苏州)有限公司 生产操作工（派遣） 若干 1. 岗位要求：（A）认真负责、稳定性佳；吃苦耐劳，愿意倒班；愿意配合加班，积极完成上级安排的工作。（B）三班：6：00-14：00/14:00-22:00/22:00 - 次日6:00 2. 残疾人招聘要求：（A）部分听力丧失（听力3~4级）（B）能适应正常倒班（三班倒）、加班且能够读写汉字 3. 薪资： 基本工资：1910元/月；月度目标奖金：700元/月派遣补贴：400元/月 社保：按照法定要求缴纳五险津贴补助：中班补助8元/天，夜班补助18元/天 仓库管理员（派遣） 5名 1.岗位要求：一年以上仓管相关经验，必须有叉车证；认真负责、稳定性佳、吃苦耐劳，年龄35周岁以下。 2.工作时间：常白班 8:30 ~ 17:00 3. 薪资：基本工资：2000元/月；月度目标奖金：500元/月；加班会按照国家政策规定发放加班费；派遣补贴：150元/月 机修技术员（派遣） 5名 1.岗位要求：高中以上学历，熟练运用办公自动化软件两年以上设施和电力设备的日常点检和维护工作经验有电工证，需要上三班 2.薪资：薪资面议 品检员（派遣） 5名 岗位要求： 1. 中专及以上学历，会电脑基本操作。 2. 会使用游标卡尺进行测量和读数，有品检相关工作经验，有进料检验经验者优先。 3.工作时间：两班制，后期也有可能要求三班；稳定性佳、吃苦耐劳。薪资面议 公司地址： 苏州市高新技术开发区 滨河路1588号（何山花园正对面）/大润发沿滨河路向南走/地铁1号线滨河路站3号出入口可乘公交：31、33、308、313、321、325、328、415、622、游3到何山花园站 社保：按照法定要求缴纳五险 埃格霍夫调节技术(苏州)有限公司 操作工 若干 男，初中以上学历，从事机械行业1年以上的工作经验，会使用游标卡尺，能上三班及能吃苦耐劳。综合工资：3500-4500元/月 操作工（有残疾优先） 若干 女，初中以上学历，年龄24-41岁，已婚已育。刻苦耐劳，动手能力强,头脑灵活，思维敏捷，能上三班优先，有较强的团队精神。综合工资：2900-4000元/月 操作工薪资待遇： ① 本工资：2000元(底薪)、加班费以底薪基数计算；（加班费按国家规定给付,平日延长加班1.5倍,休息日加班2倍,法定节假日加班3倍。工作满一年享有1个月的年终奖） ②车贴（按里程算）： 50-350元/月； 全勤奖金每月： 150 ； 绩效考核奖金每月:240元 ；工龄工资：按工龄计算每月3-4元 计算 。 ③夜班津贴：20元/班，（夜班不提供晚餐）补餐贴：10元/班。中班津贴：10元 ④公司为员工缴纳社会保险、住房公积金。 ⑤每年有一次旅游。 ⑥ 每年有一次调薪 安全员 若干 1. 机械专业中专以上学历，制造行业一年以上安全管理工作经验； 2. 具备消防、安全管理知识及实践经验； 3. 有5s相关经验，有安全员证优先； 4. 掌握办公自动化office操作； 5. 具有良好的沟通能力及协调能力 6. 负责维护和更新公司安全生产标准化体系的各项规定； 7. 对公司的安全生产状况进行定期检查，及时排查可能存在的安全事故隐患； 8. 负责安全设施、灭火器材的维护和管理； 9. 参与安全事故的调查处理并做好上报工作，跟进落实各项安全措施； 10. 其他人员调配所需要的临时性任务 技术部设计工程师 若干 1. 工装设计； 2. 设备设计； 3. 工装设备管理工作； 4. 包装设计 5. 车间平面布置图 6. 本科以上学历，3年以上工装夹具、设备等机械设计相关工作经验; 7. 机械、制冷相关专业； 8. 熟练使用CAD和Solidworks制图软件，熟练掌握机械设计原理，有丰富的材料，公差配合，表面处理等机械设计相关经验和知识； 9. 熟练使用Microsoft Office 软件； 10. 熟练运用英语进行书面交流，能用英文进行专业方面的口头交流； 11. 熟悉TS16949体系，有汽车行业工作经验优先考虑； 12. 年龄22~40周岁 苏州佳仕伟汽车服务有限公司 客服 10名 学历：中专 其他要求： 1、中专学历以上，熟练操作电脑，excel、word等办公软件，具有良好的合作沟通能力，普通话标准。 2、喜欢与人交流，能承受一定的工作压力。工资3000元以上/月（无上限）工作时间： 1、每天8个小时，上五休二。长白班。按照国家法定节假日休息薪资福利结构： 1：基本工资+满勤奖+餐费+绩效奖+社保+年终奖 2：无责保底：3000元职位说明： 1、电话维护公司现有客户 2、进行客户联络工作 3、解释客户提出的问题及信息的反馈和联系 储备干部 10名 学历：大专 其他要求：大专及以上学历（条件优秀者可面议），普通话标准、表达流利，性格外向，有良好的团队合作精神，接受优秀的应届毕业生。需从基层做起。 保单配送专员 若干 其他要求：苏州市区保单的配送，享受公司福利，节日礼物，年度旅游等。 内勤 3名 学历：大专其他要求：大专及以上学历（条件优秀者可面议），普通话标准、表达流利、性格外向，有良好的团队合作精神，接受优秀的应届毕业生。 中国人寿保险股份有限公司太仓支公司 区域收展员 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：22-40周岁；有较强的责任心及服务意识，良好的沟通能力。 电话服务助理 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：22-40周岁；思维敏捷、具有良好表达能力和沟通技巧。 人事助理 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：22-40周岁；具有一定的社会阅历，良好的人际沟通能力，亲和力较强，会电脑操作，有较强的责任心。 储备干部 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：22-40周岁；具有强烈的责任感和事业心，有良好的管理能力和团队协作精神。 苏州敏航物流有限公司 饿了么微笑送餐员 若干 1、年龄18-45岁，会用智能手机，自带电动车（可租）； 2、身体健康，能吃苦、有责任心，有无经验均可； 3、早9点30—晚20点30，实际上班7-8小时； 4、负责配送3公里区域内的外卖订单，不熟悉路线有老员工带。月综合工资 4500-10000元（取决当月送餐数量，部分送餐员的综合工资已经超过了10000元，达到12000元左右）可接受兼职人员18-45周岁，按时发薪，公司提供基本工资+送餐提成+奖金的薪资模式有送餐经验者、快递员或相关行业的优先；2、具有强大的抗压力、沟通能力与服务意识；3、吃苦耐劳，服从公司安排 人事专员 若干 1、性别：女 2、年龄：22-32岁 3、学历：大专以上学历 4、经历：1-3年以上人事工作经验。 5、基本要求：具有良好的道德品质，具备人力资源相关知识和技能。性格外向，亲和力强。 6、特殊技能：熟练操作电脑等办公设备，熟练计算薪资，考勤，文案工作。 联系地址：苏州新区滨河路创业大厦5号楼5610 苏州花间堂酒店管理有限公司 餐厅服务员 2名 男女不限，18岁-35岁，薪资：2600+绩效，吃苦耐劳，做事认真，能听从领导安排。 前台接待 3名 男女不限，20岁-35岁，薪资：2600+绩效+夜班津贴，会基本电脑操作，有一定的服务意识。（三班倒）。 客房清扫 1名 女性，30岁-50岁，薪资：2500+绩效，有相关工作经验者优先 工程 1名 男性，26岁-45岁，薪资：4000+绩效，有过酒店工程工作经验者优先 一经录用酒店提供住宿及工作餐公司统一缴纳五险一金、带薪年假节日福利、员工旅游工作地点：苏州南石子街10号（探花府）苏州醃猪河头38号（山塘人家） 苏州莱特复合材料有限公司 质量检验员 若干 （薪资面议） CNC机加工 若干 （薪资面议） 模具管理员 若干 （薪资面议） 前工序操作工 若干 （基本工资2070元/月） 后工序操作工 若干 （基本工资2020元/月） 薪资福利待遇： 1、薪资构成：基本工资+中、夜班补贴+加班费+绩效奖金+其他各项补贴 2、住房补贴：200元/月 3、高温补贴：200元/月 4、中、夜班补贴：中班补贴：20元/班；夜班补贴：42元/班 5、加班费：根据国家政策发放（平时1.5倍；周末2倍；法定假日3倍） 6、绩效奖金：根据个人绩效，每月发放奖金（400元/月左右），包括试用期员工 7、薪资增长：满一年的员工，根据公司业绩情况与个人绩效，每年进行年度薪资增长 8、工龄工资：满一年的员工，每年发放工龄工资（第1年加100元；第2至第5年，每年增长50元） 9、社保、公积金：按国家规定缴纳社保和公积金 10、补充医疗待遇：提供补充医疗保险待遇（若员工的子女是苏州户口也可享受） 11、年休假：每年带薪年休假10天（若休不完可折算现金） 12、员工活动：每年安排员工旅游活动；公司年会；生日礼物；节假日礼物等 13、健康保障：每年全面的健康体检 14、免费工作餐 公司地址：苏州市高新区火炬路56号 苏州世豪物业管理有限公司 保安员 3名 要求：男，思想正确，品行端正，有良好的道德素质，身体健康，无纹身，身高1.70米以上，对从事过保安服务工作有荣誉感和较强的责任感，无违法犯罪记录，有较强的观察问题和发现问题的能力，应变能力强，吃苦耐劳，具有初中以上文化程度，有一定社会知识和经验。 客服接待员 1名 要求：女，23-45周岁，中专及以上毕业，五官端正，谈吐清晰，具一定的沟通能力，会简单的办公软件操作，有较强的服务意识及团队合作精神，已婚已育，有客服接待经验者优先考虑。 公司电话：68187887/68187997-801 公司地址：苏州高新区狮山路88号金河国际中心305室 车辆管理员 2名 要求：男，45-50周岁，身体健康，思想正确，品行端正，有良好的道德素质，从事过保安服务工作优先考虑。 苏州福田高新粉末有限公司 操作工 10名 职位要求： 1、苏州市及周边城市户口，男，高中/中专学历。毕业证、离职证明等证件齐全。35岁以下，身体素质良好，能吃苦耐劳，能翻班，无色盲色弱； 2、薪资结构：底薪2660元（8小时工作制）+翻班津贴（4-15元不等）+晚餐补贴（8元）+四班三运转津贴（8元/天）+交通补贴（70~100元/月）； 3、满一年后+100元精勤工资。每年保底发放奖金（4个月），加班费按国家规定计算。每年上涨一次工资，免费体检。 福利待遇： 1、职工子女医药费、入托费、独生子女费等按公司规定的相关比例报销。每年公司福利旅游，发放生日礼券、购物券等； 2、按国家规定发放高温费，交社保（五金）+住房公积金+团意险+雇主责任险+团体医疗保险。 地址：苏州高新区金山路109号 苏州鑫铭电子科技有限公司 作业员 若干 （QC、QA、物料、SMT、测试、检验、包装) 入职要求： 1.男女16-37周岁，初中以上学历（无磁、临时身份证亦可录用） 薪资待遇： 1）底薪2430元（加班基数），基本薪资：3280元（全勤奖金150元+绩效奖金200元+技能津贴200元+年资津贴300元） 2）工资计算按照国家劳动法规定，平时1.5倍≈21元/h，周末双倍≈28元/h，国假3倍≈42元/h，缴纳五险一金。 3）不穿无尘衣，不看显微镜，24H恒温工作环境，免费工作餐及食宿，厂车免费接送面试，当天可安排住宿。 佳能(苏州)有限公司 作业员 若干 要求：女18-30周岁（26-30周岁必须已婚已育,面试时必须有结婚证,出生证）,身体健康，1.50米以上男18-24周岁，身体健康，160米以上经公司指定体检中心体检，无传染病或其他不适合从事本岗位工作的其他疾病。入社体检费用由公司承担。 薪资待遇：基本工资2510元，绩效奖50-250元，两班倒，2个礼拜换班，夜班津贴20元/夜。 平日：21.64元/小时、休日：28.85元/小时、国假：43.28元/小时福利：交5险1金。工作餐免费。住宿：未婚员工提供宿舍，住宿员工在休日三餐费用全免，住宿费用为40元/月。厂车：由公司免费提供部分线路的班车。入社不住宿、不利用班车可申请150元的交通津贴。 面试需带资料：二代身份证原件（有磁性）、1支笔 中国人寿保险股份有限公司张家港支公司 区域服务专员 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：22-40周岁有较强的责任心及服务意识，良好的沟通能力。 区域销售专员 若干 薪资 3000+绩效 1．职责：代表公司为新老客户办理售后服务、保险销售、业务拓展、渠道开发、客户关系维护等工作。 2.要求：具有较强的沟通能力、交际技巧及亲和力，具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 销售主管 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：22-40周岁具有强烈的责任感和事业心，有良好的管理能力和团队协作精神。 储备管理干部 若干 薪资6000+绩效 1.职责：负责市场分析，推广，为客户制定完善的投资计划；协助业务员开发业务员周围的保险市场，协助业务员分析客户的保险及财务状况；享受公司制定的完备晋升待遇，晋升业务主管后，根据全组的业绩享受辅导津贴和晋升津贴。 2.要求：有一定的团队管理经验者优先。 组训讲师 若干 薪资3000 1、职责：负责组织、实施所在机构的职场训练工作；协助机构负责人策划、组织与实施各种会议经营； 对各级业务人员进行销售技能、增员技能等日常辅导工作。 2、要求：性格开朗，思维敏捷，学习能力强，具有较强的沟通协调能力、亲和力； 人事助理 若干 薪资2000+绩效 1.职责：协助主管负责招聘。 2.要求：熟练使用办公软件 ，且具有强烈的责任感、优秀的沟通能力、耐心、细心、严谨的逻辑思维能力。三、招聘条件 1．大专及以上，22周岁及以上，专业可不限（保险、金融、管理等相关专业优先）； 2．全职或实习生（实习生每周至少四天）； 3．具有良好的心理素质及良好的沟通能力、五官端正、形象气质佳。 中国人寿保险股份有限公司吴江支公司 区域收展员 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：22-40周岁；有较强的责任心及服务意识，良好的沟通能力。 电话服务助理 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：22-40周岁；思维敏捷、具有良好表达能力和沟通技巧。 人事助理 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：22-40周岁；具有一定的社会阅历，良好的人际沟通能力，亲和力较强，会电脑操作，有较强的责任心。 储备干部 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：22-40周岁；具有强烈的责任感和事业心，有良好的管理能力和团队协作精神。 中国人寿保险股份有限公司苏州市吴中支公司 社区服务代表 若干 22-40周岁，大专及以上学历，本地户籍，会电脑操作，有较强的责任心和良好的沟通能力者优先 电话服务助理 若干 22-40周岁，大专及以上学历，思维敏捷、具有良好的表达能力和沟通技巧者优先 储备干部 若干 22-40周岁，大专及以上学历，具有强烈的责任感和事业心，有良好的管理能力和团队协作精神者优先 职场内勤 若干 本科及以上学历（应届毕业生），为人正直热情，具有服务意识和沟通协调能力者优先。 团队组训 若干 本科及以上学历（应届毕业生）（全日制本科211工程），具有良好的表达能力，学习能力和创新意识者优先 说明以上各岗位人员，均要求身体健康，五官端正，条件优秀者可适当放宽政策，破格录取。 苏州慧综电子科技有限公司 文员 若干 底薪2000，上六休一，男女不限，做过销售优先，包吃包住，大专学历以上 普工类 若干 品检、包装、测试、维修、SMT、IPQC等男女不限（无需经验）基本工资：2380-2880以上，两班制，月综合薪资4200元以上福利待遇：不穿无尘衣，不看显微镜，当天面试，当天安排住宿，包吃包住，宿舍4-6人间（空调，洗衣机，热水器，无线网） 公司地址：金枫路与鹿山路交叉口 复扬电子(苏州)有限公司 SMT工程师 若干 SMT产线异常维护，设备移机架设，质量及稼动率的维护，产线程序编辑及维护/优化等，具有一定的沟通协调能力和较强的分析能力以及逻辑思维。 ME工程师 若干 产线良率管控以及不断的提高，生产流程制定以及SOP撰写，产线流程不断优化，具有较强的分析能力及逻辑思维，大专或本科应届毕业生亦可。 PM工程师 若干 合理利用内部资源和流程，有效的订单处理和跟进，保证客户满意度，掌控产线进度，适时调整生产计划，保证出货数量。有项目管理经验，大专以上学历，能用英文日常交流与开会。 产品工程师 若干 新产品导入、质量提升，异常分析，质量改善，电子料件承认。本科及以上学历，电子相关专业，英语四级以上者优先，熟练使用office办公软件，逻辑能力/学习能力/主动性强。 测试工程师 若干 设备维护，测试治具设计，测试程序开发，本科及以上学历。 SMT 制程工程师 若干 SMT制程质量维护，SMT电子材料异常分析处理，良率&改善项目Report撰写，NPI新产品导入。大专及以上学历，熟练运用office软件，能配合加班和日夜班论调。 生产组长 若干 生产任务达成，人员管理，现场5S管理，能够掌控产线生产进度和现场人员纪律。有SMT或者ASSY带线经验1年以上，高中及以上学历，能够配合轮班要求。 品保工程师 若干 IQC ,SQE ,IPQC ,CS ,OQC相关，协助客户对产品进行质量分析，解决，改善及跟进。大专（含）以上学历, 一年以上品保相关工作经验，熟悉office软件，英文佳者优先考虑。 网络工程师 若干 熟悉网络基础理论知识，熟悉TCP/IP结构及通信流程，熟悉Cisco/H3C等品牌网络设备简单配置，大专以上学历，工作认证负责，可配合加班，有CCNA证书优先考虑。 公司地址：苏州高新区马运路278号西二门 苏州广型模具有限公司 焊工 1名 3年以上工作经历，有操作证和上岗证。具有氩弧焊技能，为人品性端正，能满足企业生产运行安排 工艺员 1名 中专以上学历，熟练掌握办公软件，有相关的工作经历，具有良好的工作能力，能适应现场工作，为人品性端正，应届模具中转毕业生优先考虑 磨床操作工 4名 熟练看懂模具装配图和零件图，熟练操作金属切削设备，工作态度积极负责，吃苦耐劳，具有良好的工作能力，能适应现场工作，能满足企业的生产要求，为人品性端正 IPQC 2名 熟练看懂模具装配图和零件图，熟练操作检测器具，工作态度积极负责，吃苦耐劳，具有良好的工作能力，为人品性端正 压铸模钳工 4名 熟练看懂模具装配图和零件图，熟练操作金属切削设备，工作态度积极负责，吃苦耐劳，具有良好的工作能力，能适应现场工作，能满足企业的生产要求，为人品性端正，模具专业者优先考虑。 CNC操作工 6名 中专学历,2年以上相关岗位工作经验；能熟练操作法兰克系统，能配合公司二班制运行；为人品性端正 电火花、线切割师傅 2名 中专学历，3年以上经历。电火花：熟练操作北京阿奇夏米尔SA30和数控台一半自动火花机；线切割：会操作北京阿奇夏米尔，熟悉CaXa、FiKus、Xuire软件。能配合公司二班制运行；为人品性端正 企业地址：高新区浒关镇浒莲路66号 苏州卡吉特电子科技有限公司 普工 30名 岗位：（组装、测试、包装、QA、QC、物料等）招聘要求：18——40周岁，男女不限，初中以上学历会熟背26个英文字母，持本人有效身份证原件薪资结构：底薪：1820+全勤：200+年资津贴：300 加班基数：2320元/月 上六休一，月工资：4200左右平时加班：20/时 周六、日加班：26.6/时 法定节假日：40/时夜班津贴：12元/天福利待遇：提供食宿，交纳五险一金不穿无尘服，不看显微镜，坐立式作业，需配合公司加班 苏州氢氧光电科技有限公司 作业员 若干 公司生产电脑、手机、键盘、显示屏等电子产品。年龄16——45周岁，初中以上学历，吃苦耐劳身体健康，能适应白夜两班倒。薪资福利：第一个月1820，第二个月1920，第三个月2020（全勤200，绩效奖150，岗位津贴200——600视岗位而定）加班基数2370，半年奖及年终奖根据加班出勤而定，夏天高温补贴400元住宿：厂里提供午餐、晚餐，住宿4——8人间（空调、热水器、独立厕所、无线一应俱全）当天面试，当天安排住宿，面试持二代身份证原件。不能过期，面试要求：会背26个字母，入职交纳社保，公积金三个月交纳。不穿无尘服，不看显微镜，加班多配合公司加班。 文员 若干 大专及本科以上学历，语言组织能力较好，限女性。 松下电子材料(苏州)有限公司 现场操作工 若干 正式员工若干。户籍不限、男女不限、18-40岁、高中以上学历、能上十二小时班，上四休二，能吃苦耐劳。薪资待遇优厚，另有住房津贴、车贴、特殊岗位津贴等，转正之后综合薪资3.5k！！苏州有房者优先，欢迎现场咨询。 EHS专员 若干 全日制本科学历，安全环境相关工作经验3年以上，熟悉相关法律法规及体系。 生产管理计划 若干 ①本科学历，优秀应届毕业生亦可； ②英语四级及以上，熟练掌握OFFICE； ③踏实肯干、乐意加班，良好的沟通协调能力。 制造技术专员 若干 ①男女不限，本科学历，化学材料等相关专业优先。英语CET-4及以上，并具备熟练的听说读写能力（或者同等日语能力）者优先； ②有制造技术，或者制造工艺等化学材料相关工作经验；具有覆铜板，或PCB行业工作经验者优先。 原材料采购 若干 ①大专及以上学历，有PCB工厂采购类工作经验优先； ②、日语二级及以上，能够熟练使用日语者优先； ③、熟练使用电脑（OFFICE），有一定的协调能力。 公司地址：高新区淮海街1号 常熟南天汽车饰件有限公司 操作工 若干 男女不限 18--40周岁，初中以上学历，吃苦耐劳，能适应两班倒，配合公司加班。（主要工作：方向盘外套包皮、缝纫、整形、包装）第一个月：1820（底薪）+全勤+岗位津贴+夜班补助+加班另计第二个月:(计件制、多劳多得） 月综合工资：4500元以上手工操作没有流水线不穿无尘衣 仁宝电子科技(昆山)有限公司 作业员 若干 男女不限，年龄在16-45岁，吃苦耐劳，身体健康。能适应白夜班倒班工作。薪资福利：1.基本工资3200.2.入职缴纳五险一金3.当天安排住宿（吃住免费）4.全勤奖150/月，绩效200/月。生产奖金200/月。岗位奖金300/月。岗位需求（组装、测试、包装、检验、无聊、文员） 短期工 若干 16-28，最少做2个月，同工同酬。适应企业管理制度 苏州三星电子有限公司 作业员 若干 （男女正式工）18--31岁 ■工资福利 基本工资：3310元/月（前2个月为3210元/月）夜班补贴22元 全勤100元 岗位津贴100--400元 绩效0---460元加班费：按国家劳动法规定结算，平时加班28.5元/小时，双休加班38元/小时 节假日57元/小时 社保：缴纳五险一金免费提供上下班厂车和工作用餐录用人员免费参加体检 保安 若干 ■工资福利 基本工资：3310元/月（前2个月为3210元/月）夜班补贴22元 全勤100元 岗位津贴100--400元 绩效0---460元加班费：按国家劳动法规定结算，平时加班28.5元/小时，双休加班38元/小时 节假日57元/小时 社保：缴纳五险一金免费提供上下班厂车和工作用餐录用人员免费参加体检 中国人寿保险股份有限公司南京市分公司收展营销服务部 区域销售专员 10名 薪资 3000+绩效 1．职责：代表公司为新老客户办理售后服务、保险销售、业务拓展、渠道开发、客户关系维护等工作。 2.要求：具有较强的沟通能力、交际技巧及亲和力，具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 区域服务专员 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：22-40周岁有较强的责任心及服务意识，良好的沟通能力。 销售主管 若干 学历要求：大专以上；年龄范围：22-40周岁具有强烈的责任感和事业心，有良好的管理能力和团队协作精神。 储备管理干部 5名 薪资6000+绩效 1.职责：负责市场分析，推广，为客户制定完善的投资计划；协助业务员开发业务员周围的保险市场，协助业务员分析客户的保险及财务状况；享受公司制定的完备晋升待遇，晋升业务主管后，根据全组的业绩享受辅导津贴和晋升津贴。 2.要求：有一定的团队管理经验者优先。 组训讲师 2名 薪资3000 1、职责：负责组织、实施所在机构的职场训练工作；协助机构负责人策划、组织与实施各种会议经营； 对各级业务人员进行销售技能、增员技能等日常辅导工作。 2、要求：性格开朗，思维敏捷，学习能力强，具有较强的沟通协调能力、亲和力； 人事助理 2名 薪资2000+绩效 1.职责：协助主管负责招聘。 2.要求：熟练使用办公软件 ，且具有强烈的责任感、优秀的沟通能力、耐心、细心、严谨的逻辑思维能力。三、招聘条件 1．大专及以上，22周岁及以上，专业可不限（保险、金融、管理等相关专业优先）； 2．全职或实习生（实习生每周至少四天）； 3．具有良好的心理素质及良好的沟通能力、五官端正、形象气质佳。 太仓中集特种物流装备有限公司 焊工 若干 顶岗熟练，年龄：18-42，日工资（270元以上/天），按26天约算（7000元以上/月） 油漆工 若干 顶岗熟练，年龄：18-42，日工资（260元以上/天），按26天约算（6800元以上/月） 打砂工 若干 顶岗熟练，年龄：18-42，日工资（260元以上/天），按26天约算（6800元以上/月） 完工 20名 顶岗熟练，年龄：18-42，日工资（250元以上/天），按26天约算（6500元以上/月） 下料 30名 年龄：18-42，日工资（220元以上/天），按26天约算（5700元以上/月） 维修电工/钳工 20名 年龄：18-42，按26天约算（6000元以上/月） 招聘（工）基本要求： 1、男性，身体健康，无大面积烟疤纹身、烫伤等； 2、初中以上学历，具备吃苦耐劳的精神； 3、经医务室简易初检合格后安排入职 福利待遇（7万以上/年+饭补+免费住宿）更多招工惊喜在这里 1、公司对焊工（含学徒）提供带薪培训，培训期间也提供食宿； 2、针对焊工、普工提供优势薪资；优秀季节工经公司部门同意的可转为合同工并享受正式工待遇（高温费、过节费、年终奖等福利）； 3、公司提供公寓式住宿（空调、卫生间、淋浴房、衣柜）；按标准提供工作餐，两次免费工作点心餐；篮球场、乒乓球室、棋牌室、阅览室、超市等一应俱全； 乘车路线 应聘者乘车至江苏太仓客运总站，转乘213路公交车（约35分钟）或203路公交车（约60分钟）到浮桥镇派出所下车，然后打的到公司2号门（约10分钟）。面试时间：每周一周三早上8点-15点太仓中集2号门面试，入职安排住宿报名热线：宋小姐13732611695（微信同号） 苏州佳宫精密机电有限公司 生产调度 1名 苏州本地户口. 1.大专.本科学历以上. 2.从事钣金生产调度工作5年以上. 3.年龄在40周岁以下。 生产计划与统计 1名 女性. 1.大专.本科学历以上 2.有相关的工作经验. 3.熟练电脑. 4.年龄在35周岁以下。 折弯.焊接.操作技师 3名 激光.数冲.装配.学徒工 6名 1、高中（包括技校、中专） 2、年龄25——40周岁以下。 工程技术人员 2名 1.大专.本科学历 2.从事（钣金设计.熟悉加工流程.熟练使用AutoCAD制图）.行业经验3年以上. 3.年龄在45周岁以下 现场检验员 4名 1、大中专学历，2、从事（钣金加工3年以上），3、熟悉（钣金加工质量管控流程），4、年龄在35周岁以下。 钳工（熟练工） 2名 性别不限 1、初中文化以上，2、攻丝.钻孔.整形，3、年龄在40岁以下 市内人员上下班有厂车接送 公司地址：吴中经济开发区越溪前珠路18-28号 联系电话：13812611760 世硕电子(昆山)有限公司 生技工程师 20名 任职资格： 1. 大专/本科学历，专业不限； 2. 基本的英语听、读、写能力； 3. 大专需三年以上相关工作经验，本科不限； 4. 能吃苦耐劳，可配合加班及日夜班轮班。 产品维修工程师 8名 任职要求： 1.大专及以上学历 2.电子/机械/机电/通信/计算器专业 3.具有良好的英文听说读写能力 4.电子厂产品维修分析经验2年以上 工作职责： 1. 产线流线不良品机台维修分析 2. 产线质量异常处理 MLB维修工程师 若干 任职要求： 1.本科以上学历无经验亦可 2.电子/机械/机电/通信/计算器专业 3.具有良好的英文听说读写能力 4.中专学历有手机主板维修经验一年以上 工作职责： 1.不良主板分析及维修 2.提升维修良率 制程工程师 20名 任职要求： 1.大专及以上学历 2.电子/机械/机电/通信/计算器专业 3.具有良好的英文听说读写能力 4.有2年以上电子厂制程异常处理经验 工作职责： 1. 生产线制程改善 2. 新人教线 3.产线良率改善及提升 4.新机种导入 SQE工程师 5名 1.供货商质量管理(来料异常确认、处理、检讨及追踪改善进度)。 2.清楚、正确地将来料的质量状况，整理数据提供给客户，并参与质量会议，根据与客户讨论之结果，对供货商进行完整、全面性质量管理。 机构工程师 20名 工作内容： 1.新产品的验证与导入 2.机构类问题的分析/整理/回报/纪录，Buglist 整理 ,纪录 , 追踪 3.组装作业流程与作业手法等制程改善 4.组装治具的功能认证； 6.OP教育训练 , 认证 (辅助FATP教育训练计划)。 财务管理师 1名 任职资格： 1、大专含以上学历； 2、财会类相关专业， 3、有1年以上相关经验者优先 4、工作地点：昆山 工作职责： 1、月初结账/资金调度/日常财务作业 环安助理工程师 1名 任职资格： 1.本科学历； 2.环境与安全类相关专业，英语听说读写能力佳； 3.有1年以上相关经验者优先 4．工作地点：昆山 工作职责： 1．环安日常巡检/专项稽核; 2．事故调查及追踪 3．上锁挂牌管理 4．应急预案建立及演练 宿务项目管理师 1名 任职资格： 1、大专及以上学历 2、财会或计算机相关专业 3、有1年以上相关经验者优先 4、工作地点：昆山 工作职责： 1.宿舍费用管控计划/执行追踪及相关费用年度Cost down计划 2.宿务物业相关评选项目作业规划 3.宿舍设施/设备维修规划/追踪；项目会议召开 4.水.电.燃气管控规划；宿舍住宿稽查作业/执行 交通项目管理师 1名 任职资格： 1.大专及上学历/财会或计算机 2.一年以上工作经验者优先 3.工作地点：昆山 工作职责： 1.班车/班别/费用规划、管控计划; 班别规划及各类项目实施 2.大巴车&公务车各类费用年度Cost down计划 3.项目会议召开; 旅游景点车辆交通路线规划 4.车辆稽查作业/执行 行政管理师 1名 任职资格： 1.大专及以上学历 2.管理类相关专业 3.3年以上工作经验者优先 4.工作地点：昆山 工作职责： 1.依据公司扩展,精进课内项目改善；公司供货商招商作业协助 2.公司前台、固资、账务管理；公司员工福利规划 3.公司特约商铺甄选商谈签约；其他临时项目执行 OA工程师 1名 任职资格： 1.大专及以上学历、计算机相关专业 2.具备较好英语听说读写能力 3.积极肯干, 乐于学习钻研 4.网络技术有兴趣及热忱, 有网络相关能力证书者优先 工作职责： 1. 计算器的软、硬件维护 2.厂内的OA网络,生产网络架构规划, 生产提供稳定网络环境 3.网络设备安装,设置及日常维护 4.用户使用计算机过程中的异常排除、问题解答 5.病毒的防御及查杀基础网络故障排除 网络工程师 1名 任职资格： 1. 具备较好英语听说读写能力计算器网络相关转移 2.积极肯干, 乐于学习钻研 3.对网络技术有兴趣及热忱, 有网络相关能力证书者优先 工作职责： 1.厂区网络的日常性能查看、维护 2.厂区网络的监控，及相关问题处理 3.厂区网络的架构规划及实施 4.网络固资的统计和整理 MLB维修分析工程师 10名 1.大专以上学历，英语3级以上;电子/机电/计算机等相关专业 2.有FAE分析工作经验者优先录用 测试工程师/电子工程师 10名 1大专以上电子/计算机/自动化/通信相关CET3(含)以上, 2.熟练掌握电子电路知识,有硬件线路分析;维修能力/熟练运用office软件 3.抗压能力强,具有良好的人际沟通能力,有学生会;社团工作经验者为佳 4.有手机测试硬件分析经验或研发背景优先 IE工业工程师 10名 1.大专及以上学历，工业工程/工业管理/理工相关科系 2.本科以上学历无工作经验可，专科学历需有2年以上工作经验 3.英语4级以上，熟练运用office办公软件 4.具良好沟通、执行与协调能力，具创造力、思虑周密、个性积极进取 5.有电子组装产业IE相关工作经验优先 ME机构工程师 10名 1.大专或大本学历,理工科专业;CET-4,Office精通, 2.熟悉各种报告制作者优先/有相关工作经验者优先 物控管理师 5名 任职资格： 1.大专以上学历; 物流管理, IE及相关专业 2.具有良好的英文听说读写能力 3.采购、物控相关工作经验2年以上者 4.工作地点:昆山 工作职责: 1.物料的分析计算与请购 2. 物料进度的跟催及存量控制 3. 及时、准确制定备货及物料需求计划 4. 制定安全库存，定期组织清理仓库呆滞物料 5. 进料异常与生产管理采购协调处理 进出口管理师 1名 任职资格： 1.本科学历; 国际贸易专业 2. 1-3年进口报关经验，有报关员证优先录取 3.外观：五官端正，身体健康 工作职责: 1.进口单证文件制作，货物进厂进度跟催。 2.报关资料跟催留底 3.进口货物报关异常处理 4.进口报表制作 FPM 5名 工作职责： 1.NPI专案项目管理 2.客户对应窗口 3.跨部门沟通与协调 任职资格： 1.本科学历 2.工商管理相关 3.英语4级以上 4.优秀应届生亦可 生技助理工程师/工程师 20名 1.学历：大专以上学历 2.专业:机械自动化 3.配合加班以及轮值夜班 4.英语：4级 工作内容 1.相关设备及治具的安装、调试、维护、保养 2.设备和治具的日常点检和维护及异常报告分析 产线组长 34名 任职要求; 1大专以上学历；良好的英语听说能力 2.1年以上电子产品带线经验 3.高中学历有相关高中经验者亦可 工作职责 1.产线人员管理及日常产线安排 2.产线异常处理；提供产能达标率、提升良率、降低成本、减少报废 3.与技术单位沟通；协调处理产线问题 品保工程师 8名 任职资格： 1、大专以上学历；电子管理相关专业 2、1年以上电子厂品保经验者优先 3、优秀应届生亦可 工作职责： 1、异常处理与追踪标准流程建立 物控 1名 任职资格： 1、大专以上学历；电子管理相关专业 2、有物控、采购经验者优先；了解物流、报关库存管理相关流程者优先 工作职责 1、供应商开发与管理；询价、下单并跟催 2、与采购、进口等部门沟通 电子工程师（PE) 4名 任职资格： 1、大专以上学历；工业工程专业 2、优秀应届生亦可 工作职责： 1、建立标准作业工时及sop撰写 2、规划与改善标准作业流程，追踪各项生产指标 制程工程师（生产技术部） 44名 任职资格： 1、本科学历；电子机械相关专业 2、1年以上电子产品制程分析；优秀应届生亦可 工作职责： 1、产线异常处理及追踪 2、发现问题、并开展改善项目。优秀生产流程，提升产能达标率及良率 机构工程师(ME) 10名 任职资格： 1、本科以上学历；机械相关专业 2、优秀应届生亦可 工作内容： 1、机构分析及产线异常处理，追踪产线制程问题并改善 2、认证op教育训练、组装治具功能、客户需求新制程 生管管理师 20名 岗位职责： 1. 依照业务订单需求,有效利用产销协调机制,规划最佳生产配置,以最少资源发挥最大产能资源,达成最短生产前置时间,满足客户出货需求。 2. 协调前端业务(客户)与厂区各相关单位的讯息、流程串连沟通,以达成对客户最佳的满意服务。 任职要求： 1.理工科或管理类相关专业 2.熟悉Office软件操作 3.普通话听说清晰 4.英文四级以上 公司地址： 江苏省昆山开发区百灵路南侧、玫瑰路西侧 名硕电脑(苏州)有限公司 工务技术员 5名 年满16周岁; 中专以上学历，有电工证、保养维修、工程建筑相关专业优先, 吃苦耐劳，能够配合公司加班及倒班 主板维修员 5名 中专及以上学历, 有电阻、电熔、芯片焊接经验，会使用风枪、烙铁等相关设备，能配合公司加班 SMT工程师 若干 中专及以上学历,有工作经验优先，能配合公司加班 带线组长 5名 中专、高中或同等学历，熟练使用office办公软件，两年以上电子工厂带线经验 宿舍管理员 5名 年满18周岁,男女不限,有当兵或退伍经验者优先; 能配合加班及倒班作业,主要负责员工宿舍日常管理及住宿安排等事宜 作业员 20名 年满 16 周岁以上；中专、技校及以上及以上学历；有英文、算 数、语文基础，会讲普通 话；身心健康，能吃苦耐劳，遵纪守法。公司地址：苏州市高新区金枫路233号途经公交：乘坐30/302/332/335/327/326/355至“名硕”站 苏州电器科学研究院股份有限公司 工程技术员（电工 钳工 焊工） 若干 岗位职责 1. 参与工程建设； 2. 电线电缆排放； 3. 设备安装； 4. 器具电焊加工； 5. 管道排放； 6. 上级安排的其他工程任务。任职要求 1. 中专以上学历，机械、电子、电气等相关专业（可招收应届毕业生）； 2. 有电焊证（二氧化碳保护焊）、叉车证、钳工证、电工证等相关技能者优先。工作地点：吴中区越溪镇前珠路5号 苏州伽蓝致远电子科技股份有限公司 制造工程师 若干 要求：本科以上学历，有光电通信相关工作经验者。工作职责：组织实施车间生产计划；生产过程管理；生产现场管理；车间生产安全管理；车间生产成本控制；车间员工管理；负责协调与其他相关部门的关系； 及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件； 完成领导交办的其他任务。 研发工程师 若干 要求：1具备两年或以上光无源器件研发或生产经验，熟悉光无源器件者原理设计或工艺设计者优先； 2、具备较强的动手能力，能够单独进行光路分析调试且会操作光通讯行业常用设备者优先； 3、熟悉常用的光路设计和优化软件（Math CAD或Zemax）的应用， 4、具备产品异常问题的分析和改善能力 5、具备一定的英语读写能力； 6、良好的团队合作意识和沟通能力 FA线工艺工程师 若干 要求:1、具备常规FA（Fiber Array）独立组装、生产、研磨的能力和经验，有FA设计和开发能力者优先； 2、具备FA产品异常问题的分析和改善能力； 3、具备新品FA的试制能力、工艺文件制定能力； 4、良好的团队合作意识和沟通能力。工作职责: 、员工的操作培训和指导；FA新产品试制；FA线各类工装夹具的检验与维护；FA现场工艺管理；协助生产和品质提高产量和质量。 IE工程师 若干 要求1、大专及以上学历，工业工程相关专业； 2、三年以上制造业相关工作经验； 3、NPI新品导入新设备开发评估及人力机台流水线需求评估 4、ECR成本分析； 5、新产品工时测定，工序布置，协助产线布线及新人作业手法培训； 6、精通IE七大手法及精益生产知识； QC领班 若干 要求：大专以上学历，会使用测量工具，二年以上相关工作经验，能配合公司加班。 仓管 若干 要求：大专以上；有驾照，熟悉仓库运作流程，熟悉电脑操作；工作积极主动，有良好的团队合作精神，能配合公司加班；有仓储日常管理经验优先。 项目工程师 若干 要求：本科以上学历，电子通信或光学相关专业。3年以上相关行业项目工作经验。有较丰富的工装夹具设计工作经验。熟悉工艺项目管理实施技术和方案，熟悉新产品导入流程。具有较强的动手能力，能够单独进行光路分析调试且会操作光通讯行业常用设备者优先；具备一定的英语读写能力。 普工 若干 要求：女性，35岁以下，初中及以上学历，能长期稳定在苏州工作，心灵手巧，接受能力快；能适应看显微镜。 普工待遇：底薪1900元+全勤奖200+岗位津贴100+技能津贴200+车补100+房补100+绩效奖（200~500）+餐贴10元/一餐+加班费+年资（每年增加50元/月），加班平时1.5倍，周末2倍；法定节假日3倍；五天八小时以外算加班。【加班稳定】 公司福利： 1.按国家规定缴纳社保、公积金； 2.公司每年加薪1次、生日、过年过节福利发放、年终奖、年夜饭等，公司定期会安排户外活动，带薪旅游等。 3.按国家规定享有年假、婚假、产假等各种有薪假。公司地址：苏州市高新区泰山路6号和枫产业园16栋西半栋（长江路博济产业园旁边）。 亚通汽车零部件(常熟)有限公司 叉车工 若干 长白班 （纯电动叉车） 18--40周岁 男女不限（必须具备叉车证）仓库作业 、初中以上学历，无犯罪前科、无传染性疾病、吃苦耐劳、配合公司加班。待遇：底薪1850+岗位津贴1200+全勤100+交住补贴200（住公司宿舍不享有 +加班费 4000元以上 叉车学徒 若干 长白班 纯男工、18--40周岁 工作满一个月、公司开始安排学叉车、考试发证。待遇：底薪1820+岗位津贴900+全勤100+交住补贴200（住公司宿舍不享有）+加班费 3500元以上 生产车间操作工 若干 18--40周岁 男女不限，能适应两班倒，吃苦耐劳、配合公司加班 苏州金像电子有限公司 软件工程师 2名 要求：1.大专及以上学历（计算机专业），优秀应届毕业生亦可；2. 熟悉使用Oracle/Sqlserve/Informix资料库任一种SQL语法；3. 有进销存及财务相关模组开发或使用经验者佳；4.工作进度准时完成；5.对工作上相关人员必要沟通；6.主管交办的其他工作事项。 客服课长 1名 要求：1.本科以上学历；2.PCB工作经验3年以上;；3.英文读写能力佳(英语六级以上)；4.了解8D 6C 品管七大手法工作内容：1.客户的报怨反应及处理;2.与客户建立良好的沟通,提供客户满意的服务;3.内部规划与调整，依据公司生产计划，适时提出本部门之人力需求计划，奖惩建议与决定；持续人员教育训练，增强人员操作技能，提升人员效率；4.异常反应与处理，协助工程师及职员处理异常，与客户建立良好的沟通；5.对下属的工作考核；6.主持客诉会议 客户专案课长 1名 需求：1.本科学历；2.英语听说读写无障碍；3.PCB工程，设计，品保，客户2年以上经验；4.有项目管理经验者优先 工作内容：1.协调业务共同开发新客户；2.掌握客户技术发展方向；3.推动厂内技术升级；4.Cost检讨和改善；5.客户认证专案配合；6.客户要求在厂内的Follow up 维护课长 1名 需求条件：1.大专以上学历，化工类专业；2.有PCB经验者优先；3.工业废水处理经验工作内容：1.废水厂废水处理管理；2.具备较强的沟通协调能力、报告能力；3.能吃苦，能配合加班，具备一定的奉献精神 设计工程师 5名 要求：1.优秀应届理科毕业生；2.吃苦耐劳，有团队精神；3.能适应轮班，配合加班。工作内容：1.工单设计；2.DFM报告制作。 制程工程师 2名 要求：1. 大专以上学历； 工作内容：1.材料认证，涨缩处理；2.管制文件的修订；3.制程条件优化；4.主管交代的其它事项； 采购管理师 1名 要求：1.熟悉office办公软件2.沟通能力强3.有采购工作经验者优先，大专或以上学历（本科应届毕业生亦可）工作内容：1.订单制作2.跟催交期3.请款对帐4.处理交货异常5.供应商管理 研发工程师 1名 要求：1.本科学历；2.PCB制程经验1年以上优先；3.化工，材料专业；工作内容：1.新产品及认证料号制程生产品质跟进；2.新产品开发制作计划；3.新产品制程生产管控重点；4.客户认证料号制程生产管控重点 品质工程师 1名 要求：1.大学本科学历，英语四级；2.有严谨的敬业精神；3.良好的工作态度；4.积极服从上级安排；工作内容：1.客户规范ECR导入厂内系统；2.客户需求承认书等资料提供；3.出货报告的检查；4.包装及逾期系统维护；5.设计检查异常统计及确认 业务助理 1名 要求：1.大专及以上学历；2.有一年以上相关业务工作经验优先；3.优秀应届生亦可；4.具有团队合作精神，抗压强工作内容：1.订单Fcst维护；2.客户与厂内之沟通协调；3.客户来访处理；4.订单Pullin及Pushout管理；5.可配合出差至客户端。 生产整合部工程师 1名 需求：1.大专及以上学历2.PCB生管经验一年以上3.沟通、逻辑、抗压能力强4.主管交办事项积极主动完成工作内容：1.进度追踪记产能分配2.产销金额控管3.外包月结4.现有厂商的稽核及新厂商的认证5.主管交办事项 维护技术员 5名 要求：1、中专上学历，机电，电工电子，机电一体化，电气控制等专业; 2、肯学肯吃苦，能配合加班; 3、谈吐清楚，机敏灵活; 4、具有电工证、焊工证者优先。工作内容：1、设备的日常保养; 2、设备的巡检及维修; 3、空调系统滤网及加湿器更换及安装; 4、主管交办的其它事项。 CAM技术员 5名 要求：1.大专学历; 2.计算机及电子专业优先； 3.有一定的英文基础; 4.能配合加班及轮班；5.有PCB图形编辑经验者优先工作内容：1.CAM图形的编辑； 2.CAM资料的检查； 3.MIS系统应用； 4.其他主管交办工作事项 储备工程师 若干 要求：1、2017本科应届毕业生 作业员 若干 要求：吃苦耐劳，能配合公司加班、轮班，提供食宿，交五险一金。 公司地址：苏州市新区金枫路238号 对松堂电子(苏州)有限公司 SMT技术员 若干 中专以上学历，22-35岁从事SMT技术员工作一年以上。会FJUI 系列机台操作维护，如（NXT，XPF，XP）会Fujiflexa程式作成的优先。 网络维护技术员 若干 大专以上计算机相关专业,23-28岁以下有管理PC、打印机/复印机、内部网络等1年左右经验熟悉win7、Office软件、AD域管理，桌面维护，打印机简单维护等 制技技术员 若干 中专以上学历，20-30岁 1、能独立看懂电路图 2、机械与电气相关工作经验2年以上 3、有团队合作精神，能配合现场加班 ICT/FCT技术员 若干 中专以上学历,18-30岁有ICT/FCT设备、治具的维护、保养、架设实际经验一年以上或从事PCBA一年以上不良解析经验，熟悉电子基础知识能配合加班，抗压能力强。 营业担当 若干 （日语2级） 18-35岁，男女不限有营业相关经验,日语2级以上 生产计划担当 若干 25-35岁，大专以上学历生产管理经验，懂PCBA生产流程，生产计划的排定或有PCBA工厂设设计变更管理经验，熟悉office办公软件，沟通能力强 文员（资材） 若干 年龄20-30周岁，优秀应届毕业生亦可熟悉应用office软件，会操作ERP系统优先有资材仓库文职经验，了解物控、计划等经验为佳 品质工程师 若干 大专及以上学历，20～30岁，男女不限，有PCBA工厂品管工作经验需适应快节奏的工作和加班日语二级以上者优先 ISO担当 若干 二年以上质量体系及文件管控经验，计算机熟练，可独立编撰程序书等文件熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS管理体系，有推进过公司体系运行的经验（内审，外审，管理评审等）有UL认证和医疗体系认证经验为佳 作业员 若干 女，18-35周岁 ，有电子厂工作经验的优先作业时间：上五休二， 8小时以外需要加班，需翻班，能吃苦，薪资待遇：基本工资2050元/月、交通津贴50元、全勤奖100元，夜班津贴15元/晚、工龄津贴：满3个月给予100，满半年增加50元，300元封顶，另有每月绩效奖150、200、250不等的奖金，缴纳五险一金。加班按2050元计算，综合工资税后： 4000元以上. 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司 综合金融专员 55名 （目标薪酬10万） 1.年满20周岁，高中及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募，审核 3.有良好的沟通与协调能力 4.具备一定的业务渠道开拓能力和想法，有金融工作经验者优先 综合金融顾问 25名 （目标薪酬20万） 1.年满22周岁，高中及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募，审核 3.具备业务开拓工作经验 4.有较好的客户选育选拓能力，有金融工作经验者优先 综合金融经理 15名 （目标薪酬30万） 1.年满25周岁，大专及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募，审核 3.具备团队管理工作经验 4.有较好的团队发展思路，具有较强的逻辑思维和沟通能力 5.有成功欲望，敢于挑战，具备一定的市场分析及开拓能力 综合金融总监 5名 （目标薪酬100万） 1.年满25周岁，大专及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募，审核 3.具备区域内销售企划，管理，沟通能力 4.有很强的责任感和使命感，对事有目标意识 5.已有自己团队的工作者优先 苏州市盛百威包装设备有限公司 销售工程师（内销） 若干 男，大专以上学历，机械、电气、营销专业优先，年龄22～35岁，有二年以上销售工作经历，擅长沟通、有较强的责任感与吃苦耐劳、不畏挫折的精神，热爱销售工作。较强的反应与应变能力，以及团队精神和语言表达能力。 销售工程师（外销） 若干 男，专科及以上学历， 国际贸易与英语专业优先，英语听说读写流利。二年以上外贸销售工作经历，擅长沟通、有较强的责任感与吃苦耐劳、不畏挫折的精神，热爱销售工作。较强的反应与应变能力，以及团队精神和语言表达能力。 售后工程师 若干 要求：电气及自动化专业，大专以上学历；有电气配盘，PLC独立编程经验，或者PLC调试经验2年以上；熟悉电气控制原理、CAD制图、熟悉PLC编程及触摸屏的运用；有伺服等运动控制经验优先；熟悉基本的机构传动原理；良好的沟通能力，工作认真负责，能够吃苦耐劳；适应高频率出差；良好现场应变能力和突发事件的处理能力。 研发工程师 若干 男、机械设计、自动化专业专科以上学历； 从事非标自动化设备设计,整机独立设计经验三年以上。对机械、气动、液压有全面的了解，能熟练应用SOLIDWORKS、AUTOCAD绘图软件；熟悉非标设备设计过程，扎实的机械设计知识，对产品设计中各类材料，加工工艺，标准规范有较深刻的认识；能独立处理机械设计、制造方面的技术问题， 良好的沟通能力。 采购 若干 22-30岁，大专及以上学历，在相关机械行业3年以上采购工作经验，有驾照，能看的懂机械图纸，熟练使用办公软件及ERP系统；精通采购的成本控制，具备优秀的谈判能力；具有良好的职业道德素质，责任心强，工作细致认真，具有团队合作精神。 机械装配工 若干 男女均可，年龄30～45岁，中专及以上学历，机械类专业。熟悉装配图及零件图，能够独立进行装配维修等工作，2年以上相关工作经验。会使用常用量具，有钳工基础。 电器装配工 若干 男性，年龄22～45岁，高中学历，有从事机电设备安装方面工作二年以上经历，熟悉设备电路图，有一定的电工基础。接触过气路、液压，能独立解决电气问题。 焊接技工 若干 男性，年龄22～45岁，高中以上学历，有相关证书，在机械行业（钣金厂）有焊接工作二年以上，对不锈钢焊接及氩弧焊、二氧化碳气保焊（薄板焊接）操作熟练，粗识图纸，能独立操作，工作主动性强，能吃苦耐劳，有团队精神。 激光切割操作技工 若干 有相关工作经验，会识产品展开图，能独立操作激光切割设备；责任心强，肯学习，有一定的沟通能力，有良好团队合作意识，服从领导安排。 普工 若干 初中文化，身体健康，男性，年龄25～45岁，在工厂工作二年以上经历，（无违法及受到任何处罚记录）。对车间的环境及遵守厂规厂纪很熟悉了解，熟悉机械行业者优先，听从车间的工作安排，工作任劳任怨，勤恳踏实。 地址：浒杨路26号 早8:30~晚9:00 无夜班 工作餐 有宿舍 产线综合薪资：3100以上 技术骨干另加！ 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第二营销服务部 保险代理人 若干 23周岁以上，大专以上学历，做人诚实守信，责任心强，有一定的自我管理意识。五官端正，吐字清晰，有工作经验者优先。 销售经理 若干 25周岁以上，大专及以上学历，有一定的抗压能力，有销售经历，带团队经验者优先。 销售助理 若干 23周岁以上，大专及以上学历，办公软件操作熟练，工作细心认真，责任心强，普通话标准，形象气质佳。 电话销售人员 若干 23周岁以上，大专及以上学历，普通话二级乙等以上，思维敏捷，学习能力强，有电话销售从业经历者优先。 社区代表 若干 25-50周岁之间，大专及以上学历，有固定小区居住满2年以上，服务意识强，为人诚实大方. 组训内勤人员 若干 25周岁以上，本科及以上学历，品行端正，沟通能力强，学习能力强，曾担任学生干部者优先。 松下系统网络科技(苏州)有限公司 制造部作业员 若干 1、学历：高中及以上 2、从事制造现场装配工作，需站立作业； 4、身体健康，体检正常，能吃苦耐劳、为人正直； 5、能从事早、中、晚班工作。薪资体系： 1、 固定部分：基本工资2100元/月[加班基数] 2、 福利补贴：150元/月 (满3个月后取消福利补贴，享受公司福利：生活补贴168元/月;其他福利折算后约285元/月) 3、 浮动部分：轮班贴 [早、中班：10元/班；晚班：15元/班] 加班时间[约60H/月左右] 4、 出勤奖：200元/月的出勤奖[缺勤2天以上没有] [其中100元,做满6个月后一次发给] 5、缴纳社会保险金[养老/生育/工伤/失业/医疗]；福利待遇： 1、 公司提供宿舍 [高新区狮山新苑,距离公司10分钟路程] [24小时热水供应/淋浴/洗衣房/空调] 2、 公司免费提供餐标10元/餐的自制工作餐[含加班餐] 苏州东山精密制造股份有限公司 作业员 若干 电子车间 滤波器车间 天线车间 1、岗位要求：16-38周岁，初中以上学历，有无经验均可。 2、薪资架构：基本工资为1820元/月，夜班津贴（10元/班），上五休二，特殊岗位另有岗位补贴，加班费另算（平时1.5倍；周末2倍；节假日3倍），综合工资在4500元以上，年终根据公司业绩享有年终奖，重大节日（如春节，中秋节等）享有节日福利金，免费提供工作餐，外地员工提供住宿或房补，6-8人间，内有空调、独立卫生间、大阳台和独立洗涮池等，水电费自理，车间内部装有中央空调，环境整洁。 第二事业部车间 作业员 若干 1、岗位要求：16-38周岁，初中以上学历，有无经验均可 2、薪资架构：基本工资为1820元/月，绩效奖0-500元/月，年资奖金按不同工位满2个月即可享有补贴30-150元/月，夜班津贴（10元/班），上五休二，加班费另算（平时1.5倍；周末2倍；节假日3倍），综合工资在4000元以上，年终根据公司业绩享有年终奖，重大节日（如春节，中秋节等）享有节日福利金，免费提供工作餐，外地员工提供住宿或房补，6-8人间，内有空调、独立卫生间、大阳台和独立洗涮池等，水电费自理，车间内部装有中央空调，环境整洁。 研发部技术员 若干 1、岗位要求：20-35周岁，男性，专科或本科应届毕业生，电子，材料分析等相关专业；2.熟悉电子产品的相关知识，有LED封装行业经验者优先；3.熟悉制程异常处理的相关分析手法优先，能配合加班；4.熟练操作word.excle.powerpoint.Auto CAD等办公软件； 维护设备技术员 储备干部 10名 要求：1.男，中专或大专以上，机电相关专业，熟悉电路2.能适应两班倒，配合加班3.应届毕业生亦可，公司重点培养。上班环境轻松，加班比较稳定，为企业重点培养带线班组长，需在产线上实习，有能力者会提升！ 4.储以技术岗位为主，主要做测试，机器调试，机器为修等工种，其中我们也有做轨道系统，但必须从基础做起！ 企业福利 厂车（园区线、吴中线、老厂线、永创线、陆巷线）宿舍（免费提供宿舍，宿舍有空调、独立卫生间，大阳台、衣柜）食堂（免费提供工作餐、加班餐）活动室、图书馆（丰富员工工作外生活）每月特色活动及旅游（为丰富员工生活每年至少一次旅游活动）个人技能培训（针对不同员工的需求提供教育训练）每月评选优秀员工、优秀助理和优秀领班 苏州置悦物业服务有限公司 维修工 5名 岗位要求：男性，2年以上电工经验，持有高低压电工证，能熟练地对小区住宅常用电气照明设备、设施进行维修保养，能吃苦，有较好的学习精神。待遇：上六休一，交完社保后，月到手薪资3200元以上。上班地址：新区杨木桥花园 保安 10名 岗位要求：男性，身高172左右，身体健康，五官端正，无纹身，无不良记录，住宿。待遇：上六休一，餐费208元/月，月综合工资4200。上班地址：新区科技城、相城区、平江区 物业项目经理 2名 岗位要求：3年以上独立分管项目工作经验，有20万方以上小区物业管理经验者优先，熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规，具有良好的沟通、协调、组织等综合能力，能承受较大工作压力。 待遇面议 案场主管 2名 任岗位要求：大专以上学历，男女不限，35周岁以下，形象气质佳，2年以上酒店或案场管理经验为佳，能独立完成项目服务方案的策划，案场团队搭建，了解地产营销，并有参加开盘等应对突发事情的处置能力。上班地址：嘉兴 品质副经理 1名 岗位要求：大专及以上学历，有质量环境安全管理和物业行业工作经验优先，诚实守信，吃苦耐劳，有高度的责任感与良好的团队精神，组织品质员工实行日常品质检查、品质夜查、月度各项考核检查。按时完成考核月报，监督指导各项品质改善活动，不断提高全员的品质意识及服务水平；向公司经理提出合理化的建议，负责组织策划落实集团品质活动的开展，做好年度规划和落实工作，不断总结和提高集团品质活动质量水平。 客户服务专员 3名 任岗位要求：大专以上学历，20-30周岁,苏州本地人优先， 沟通协调能力强，具有很强的亲和力和高度的敬业精神能承受高强度的工作压力。普通话标准、流利。接听400投诉电话，规范受理客户投诉、报修及时准确完成派单、跟踪和回访，重要、重大问题及时上报。受理客户咨询，及时准确应答、回复和记录，严格遵守工作流程及业务操作流程，认真填写各类工作表单。 活动策划 1名 岗位要求：男女不限，大学专科以上学历，负责撰写各类活动的策划与组织实施，负责企业宣传片、企业宣传册等对外宣传的设计、策划、落实，负责公司刊物的文宣撰稿工作，参与公司对外公关宣传的礼品设计及制作管理。 品质专员 2名 岗位要求：大专以上学历，会开车，需参与夜间查岗工作。对各部门贯彻执行公司各项规章制度的落实情况及日常工作进行督导、检查、反馈。协助经理组织质量策划等活动。通过案例收集、数据分析、持续改进等工作，制定预防措施。负责秩序维护员的专业培训工作。 出纳 1名 岗位要求：大专以上学历，男女不限，持会计从业资格证，负责物业管理处各项收支台账记录，做到账实相符。按规定日期到总部对账，做好各项支出明细。负责物管处收费开票工作，做到票据管理严格。上班地址：平江区和新区 会计 1名 岗位要求：大专以上学历，持有会计上岗证，做事细心，有良好的沟通能力和语言表达能力。及时办理公司现金、银行存款的收支业务，编制公司的记帐凭证，在收付款业务发生后2日内作好会计凭证，及时向各有关税务部门申报报表。作好银行对帐工作，编制相应的余额表单。 苏州市天天快递服务有限公司 客服专员 5名 （1）学历要求高中及以上，年龄18-30周岁；（2）有较强的应变能力、口头表达与沟通能力；（3）具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；（4）熟练运用office；工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；（5）勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神；（6）长白班，上六休一； 快递员 10名 （1）学历高中及以上学历，年龄18-35周岁；（2）按公司规定要求及时、快速、准确地完成日常收派件工作；（3）勤奋好学，独立工作，责任心强；（4）交通工具公司提供，有驾照者优先录用；（5）提供吃住； 薪资4000元以上 操作工 20名 （1）学历初中及以上，20-45周岁；（2）做事认真、细心，能吃苦耐劳，服从公司管理；（3）长晚班，快递分拣，扫描，装卸；（4）工资4000以上，提供吃住，每天四餐； 设备维修 1名 （1）学历高中及以上，年龄25-40周岁；（2）懂水电，有设备维修经验；（3）服从公司管理，能吃苦耐劳，做事认真、细心；（4）薪资3000以上 公司地址：苏州市高新区嵩山路180号（南门） &苏州市高新区新亭路68号（斜对面北门）附近公交站点： 星丰路洋庄路北 嵩山路湘江路西 罗技科技(苏州)有限公司 作业员 若干 工资3500元/月以上年龄要求：18周岁以上基本工资2080元（底薪1880元+生产奖金100元+全勤奖100元）入职满两个月符合公司晋升规定，基本工资上调为2250（底薪1910+生产奖金200元+全勤奖140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初调班），夜班给付夜班津12元/晚其他薪资：加班费、生产奖金、全勤奖金、年终奖 仓库管理员 5名 中专或高中以上学历 1年以上仓库管理的相关工作经验工作积极主动，有责任心有叉车证者优先薪资：3500 IQC检验员 2名 中转或高中以上学历； 1年以上质量检验的相关工作经验；简单英语读写能力；工作积极主动有责任心。 自动化技术员 2名 大专以上学历，机械制造及自动化相关专业，2年相关工作经验熟练使用Word/Excel/PPT等office软件良好的英语听说读写能力工作积极主动，具备良好的团队意识能适应倒班 吸塑技术员 1名 中专以上学历 (大专学历优先) 2年以上在吸塑模具和冲裁模具方面的钳工经验 懂吸塑和裁切工艺者佳1年以上仓库管理的相关工作经验 制程工程师 2名 大专及以上学历、电机、机械、电子 等理工科专业背景； 2年以上制造企业的组装厂制程相关经验工作积极主动，有责任心，能配合倒班 COB工程师 1名 大专及以上学历，机械类相关专业毕业； COB相关3年以上相关经验，熟悉ASM 设备：Die/Bonding AD838 ，Wire/bonding AB530 程式制作，设备维护与维修；工作积极主动，有责任心；能配合公司倒班。 薪资专员（6个月） 6名 大专及以上学历，1年以上会计工作经验，有人事薪资工作经历者优先 熟悉会计报表的处理，会计法规，熟练使用财务软件； 良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力； 工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神； 熟练使用OFFICE办公软件，工作细心、有较强的责任感。 质量工程师 1名 大专以及以上学历，机械类相关专业； 2年以上制造企业装配相关质量管理经验；工作积极主动，有责任心；能配合公司倒班 地址：高新区嵩山路3号罗技科技（苏州）有限公司 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司营业部 人事专员/助理 1名 具体要求：（1）年龄22-35周岁，大专及以上学历；（2）有人力资源专业或人力资源助理经验优先；（3）身体健康，五官端正，谈吐清晰。 区域客服 10名 具体要求：（1）年龄22-50周岁，大专及以上学历；（2）有良好的服务意识和应变能力；（3）有意愿从事销售行业。 销售主管 2名 具体要求：（1）年龄25-40周岁，大专及以上学历；（2）有意愿从事管理岗位；（3）上一年度年收入5万以上；（4）有保险行业管理经验优先。 储备经理 3名 具体要求：（1）年龄22-35周岁，大专及以上学历；（2）愿意从基层做起，有意愿从事管理岗位；（3）具有一定的社会阅历，有良好的语言沟通能力。 销售专员 8名 具体要求：（1）年龄22-40周岁，大专及以上学历；（2）具有良好的组织能力和语言表达能力；（3）有意愿从事销售行业。 社区服务代表 10名 具体要求：（1）年龄22-35周岁，大专及以上学历；（2）本地户籍优先；（3）有较强的服务意识，良好的沟通能力；（4）身体健康，五官端正，谈吐清晰。 |
