苏州市第二十届女性人才交流洽谈会 日期：2015-03-02

A01:吴江市前盈纺织厂 职位数：6

1.仓库收发:2名, 大专以上相关专业、学历，有较强的开拓业务精神，有从事仓库收发物流经验的和苏州吴江地区的优先。
2.统计:2名, 大专以上学历，会计专业，有会计证，有相关工作经验者优先。
3.财务会计:2名, 财会相关专业，大专以上学历，从事会计有1年以上工作经验，从事审计有1年以上工作经验的更佳，熟悉财务核算流程。
4.业务理单:5名, 精通英语，大学英语四级以上，国际贸易相关专业毕业生。有良好的沟通、协调及学习能力，具有较强的团队合作精神，责任心强，对纺整行业熟悉且精通者优先。
5.文员:2名, 精通英语，大学英语四级以上，国际贸易相关专业毕业生。有良好的沟通、协调及学习能力，具有较强的团队合作精神，责任心强，对纺整行业熟悉且精通者优先。
6.经理助理:1名, 精通英语，大学英语六级以上，国际贸易相关专业毕业生。有良好的沟通、协调及学习能力，具有较强的团队合作精神，责任心强，懂单证对纺整行业熟悉且精通者优先。

A02:苏州函数集团有限责任公司苏州美罗商城 职位数：7

1.管理培训生:若干;本科或以上;全日制大学本科以上学历，形象气质较好，表达能力强，有一定管理组织协调能力，抗压能力强，能吃苦耐劳，应届毕业生优先。
2.营业柜长:10名, 本科或以上;;热爱零售行业，有较强沟通协调能力及数字分析能力，富有团队精神，工作热情高，能调动一线员工的积极性。
3.客服专员:6名, 本科或以上;有零售百货工作经验者优先?气质优雅、笑容甜美、仪容仪表得体；口齿清晰，普通话标准；具有很强的服务意识和服务理念；性格开朗、乐观，善与人沟通，做事细心、谨慎;
4.平面设计:2名, 本科或以上；2年以上平面设计经历；精通CorelDRAW 、photoshop、illustrator等设计排版软件，能够独立完成版面的设计工作。对视觉设计有准确的把握，创新的意识，能融会各种表现形式。
5.超市理货员:2名, 高中或以上；吃苦耐劳，服从管理，工作踏实、认真、负责，有亲和力。
6.收银员:4名, 高中或以上；有零售百货工作经验者优先；端庄大方、口齿清楚、思维较灵活，熟悉零售业收银流程，工作认真，较强的语言表达能力和亲和力。
7.专柜营业员:若干;高中或以上;有零售百货工作经验者优先;熟悉零售业管理流程，具有一定销售技巧和专业技能，较强的语言表达能力和亲和力。

A03:苏州达内信息科技有限公司 职位数：9

1.前台:1名, 女, 1．熟练操作word、excel办公软件； 2．能吃苦耐劳，服从公司工作安排； 3．普通话标准，有亲和力，形象气质佳； 4.办事耐心、细致，良好的团队意识和协调能力，善于数据分析和归纳总结
2.咨询顾问:2名, 大专, 1．22-28岁，女，大专以上学历，计算机或市场营销相关专业；2．良好的职业形象；3．熟练使用办公软件、具备基本的计算机操作能力；4．语言表达能力强，标准普通话，具有亲和力，善于电话沟通，反应机敏灵活，思路清晰；5. 相关销售工作1-2年；6. 熟悉IT知识，有IT教育背景优先
3.电话销售:2名, 女, 大专, 20-28岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；对销售工作有较高的热情；熟练使用计算机办公（word，excel等)；基本工资：2500元+
4.网页设计:2名, 2名，大中专及以上学历，计算机专业优先；熟悉HTML、Dreamweaver、Flash等工具优先；有网页制作经验优先；基本工资：4000元（不包括奖金、津贴、加班费等项目）
5.实习平面设计:4名, 大中专及以上学历，设计类专业优先；有意向从事设计工作；会PS,AI,FLASH,CORELDRAW等优先；认真负责，具有优秀的团队合作和沟通能力；基本工资：3000元
6.软件测试:3名, 大专, 大专及以上学历，理工类相关专业；熟悉软件测试流程方法，了解辅助测试工具,耐心细致。基本工资：3500元（不包括奖金、津贴、加班费等项目）
7.软件工程师助理:3名, 大专及以上学历；计算机、软件工程、通讯、电子相关专业优先；有开发语言基础优先；熟练运用office办公工具，应届实习生亦可，基本工资：3000元
8.嵌入式开发:2名, 大专及以上学历，电子机械电气测控等专业，会单片机、PLC、C语言、汇编、数电模电优先，熟悉Linux操作，对编程热情，想在这行长期发展,良好的团队精神，基本工资：4000-6000元（不包括奖金、津贴、加班费等项目）
9..NET开发工程师:2名, 计算机、软件工程、电子信息、生物医学工程相关专业，掌握C#或.NET编程，熟悉常用数据结构和算法，具备基本的算法设计能力；细致认真，强烈的责任心和团队合作精神，基本工资：4000（加班费，津贴，项目奖金等另算）

A04:苏州腾大教育咨询有限公司 职位数：4

1.课程顾问/咨询师/销售代表:4名, 大专及以上学历，教育、市场营销等相关专业；善于与人交流，表达清晰； 个人学习能力强，有较强的沟通及商务谈判能力；有销售经验者佳。此岗位主要负责校区招生工作。综合薪资：3000-8000元。
2.班主任/学习管理师:2名, 大专及以上学历，熟练使用办公软件；有亲和力，善于与人交流，具有良好的书面、口头表达及学习能力；熟悉教育行业，有过班主任工作经验者优先。综合薪资：3000-6000元。
3.初高中各科教师（全职/兼职）:4名, 本科及以上学历，师范类专业或有教师资格等相关证件者佳；热爱教师工作，熟悉学科课程；有同行业经验或授课经验者优先考虑。急缺物理教师、数学教师、英语教师、语文教师（化学、政治、地理、历史、生物等科目兼职教师）。综合薪资：4000-8000元。
4.客服文员/电话邀约:3名, 学历不限，专业不限；声音甜美，普通话标准，具备良好的语言表达和沟通能力；有电话约访的经验或者Call Center客服中心工作经验者优先考虑。工作内容：电话邀约公司目标客户参加各种免费的教育咨询及学习分析等活动（电话过程中不存在销售情形） 。综合薪资：3000-5000元。

A05:苏州小丑鱼网络科技有限公司 职位数：8

1.房产策划师:1.本科以上学历， 2.三年以上商业地产策划工作经验，独立完成商业地产项目前期案策划5个项目以上， 3.对商业地产进行过深入研究，形成了自己的独到的见解， 4.熟悉商业地产项目策划商及销售， 5.立志成为商业地产的顶尖人物。
2.软件工程师:1.本科以上学历， 2.计算机专业，熟练运用JAVA，熟悉编程语言， 3.热爱计算机设计以及软件开发，具有较强的团队合作精神。
3.高级软件架构师:1.5年以上WEB架构经验， 2.5年以上JAVA或其他语言开发经验， 3.具备跨终端软件架构经验， 4.熟悉ORACLE等多种数据库， 5.本科以上学历，具备软件设计能力，良好的文档撰写习惯，良好的交流沟通能力。
4.平面设计师:1.本科以上学历，相关平面设计专业， 2.熟练各种制图软件；熟练运用PS、CDR等相关设计软件， 3.品味高雅，具有创意，较强的沟通能力。
5.销售/行政助理:（无责任底薪2500元+提成+奖金=综合薪资5000元） 1.大专及以上学历，形象气质佳，普通话标准， 2.工作认真细致，积极主动，有一定的文字表达和处理能力， 3.熟练操作OFFICE办公软件，愿意从基层做起。
6.销售精英:1.大专及以上学历，形象气质佳，普通话标准， 2.具有较强的语言表达能力和沟通能力，能独立处理各项突发事件。 3.热爱房地产事业，具有较好的团队意识，组织协调、执行推动能力，务实自信。
7.销售主管:1.大专及以上学历，形象气质佳，普通话标准， 2.具有团队领导意识，较强的语言表达能力和沟通能力，较强的客户谈判能力， 3.有自己的理想和目标，并为了实现自己的理想和目标，不怕辛苦不怕困难，努力朝着自己的理想和目标前进。
8.商业地产市调专员:1.大专及以上学历， 2.性格开朗外向，勤奋敬业，善于与人交流， 3.调研分析商业地产的租金及消费人群，并作出评估报告， 4.定期更新采集并更新商业地产信息， 5.有良好的语言组织能力，并熟练操作OFFICE办公软件。

A06:苏州瑞威餐饮有限公司 职位数：5

1.储备干部:3名, 大专以上学历，为人诚恳，能吃苦耐劳，有很强的服务意识，有很好的执行力及沟通能力，团队意识强能做到上下工作的协调。有志于管理方向发展的优先考虑。
2.制作学员:大专或相当学历，为人诚恳，能吃苦耐劳，有很强的服务意识，和团队协作能力，对比萨及西式简餐制作有浓厚兴趣。
3.助理店长:2名, 为人诚恳，有较强的行政执行能力及团队管理能力。
4.前厅服务员:2名, 女性，大专以上学历，英语口语较好，为人诚恳，能吃苦耐劳，有很强的服务意识，和团队协作能力。
5.人事助理:女，大专以上学历。有人事行政相关知识，负责招聘、绩效考核等相关工作。

A07:苏州市银海房产经纪有限公司 职位数：6

1.置业顾问:18-26岁，高中或中专以上学历，会基本网络操作；勇于挑战自我，激情饱满，积极主动，踏实肯干，诚实守信，具有良好的团队精神。
2.门店秘书:18-26岁 大专以上学历 学会处理门店各项事务，学会操作业务。
3.储备干部:18-26岁 大专以上学历 熟悉房产各项业务 有一定的组织协调能力 具有一定的抗压力。有责任心。
4.培训专员:18-26岁 大专以上学历 具有一定的培训经历，口才要强
5.权证专员:18-26岁 大专以上学历 熟悉房产知识精通权证知识业务知识
6.网络工程师: 18-26岁 大专以上学历 精通房产 负责公司电脑操作。

A08:苏州罗信网络科技有限公司 职位数：4

1.经理助理:1、大专以上学历，要求文秘专业，应届生优先； 2、掌握公司主要工作的进展情况,负责制定、落实办公室工作计划和办公室内部的管理:参加行政 领导会议,参与公司重大事项的调研工作,拟定调研报告,及时掌握公司主要工作的进展情况； 3、监督指导工作计划的落实； 4、制定并完善部门工作制度,检查本部门工作的执行情况； 5、监督部门的工作目标和经费预算的执行情况,及时给予指导； 6、总经理交待的其他事宜
2.商务代表:1、大专及以上学历，市场营销等相关专业，应届生优先； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、有团队协作精神，善于挑战。
3.互联网金融信贷专员:1、全日制大专及以上学历，有两年以上工作经验的学历可放宽至高中； 2、热爱金融事业，对于支持个体工商户、小企业主发展有热情； 3、性格外向，具有出色的沟通和交往能力； 4、能够适应较强的工作压力； 5、工作积极主动、有团队合作精神； 6、欢迎应届毕业生加入。
4.互联网金融信贷经理:1、负责公司信贷产品的市场开拓 ,开发有资金需求的客户; 2、负责解答和接待贷款客户关于贷款问题的咨询与贷款资料收集; 3、负责对贷款申请的个人的财务状况及贷款能力进行评估; 4、负责维护客户,为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务;

A09:苏州鑫花溪餐饮管理有限公司 职位数：7

1.前台:1名, 1. 女，大专以上学历，文秘或管理类相关专业毕业； 2. 性格温和开朗、工作认真负责、有较强的亲和力和服务意识。
2.仓管:1名, 1.负责原物料的入库、发货、库存管理及日常盘点工作； 2.对数字敏感，能清晰地完成手工台账，1年以上相关工作经验； 3.工作认真负责、为人诚实正直、吃苦耐劳，服从公司工作安排。
3.加盟业务专员:4名, 1. 大专以上学历，有业务拓展或相关工作经验2年以上； 2. 全年工作计划制定，业绩指标分解，完成区域市场拓展指标任务； 3. 有区域市场数据分析、客户开发、客户维护、商务谈判等经验； 4. 具备良好的沟通、执行能力，工作踏实、勤奋、负责，对餐饮加盟事业有一定的了解。
4.市场专员:1名, 1. 大专以上学历，市场营销或相关专业毕业，有一定的产品市场专员工作经验； 2. 有产品市场管理经验，熟悉市场调研、市场推广、市场销售等活动流程； 3. 对产品策划、推广、试销、培训等有一定的认知，良好的文案撰写能力； 4. 思维敏捷，善于营销。有良好的沟通、协作能力，有餐饮业相关工作经验者佳。
5.信息中心:1名, 1.门店订货单的审核、核准、打单：各类单据的整理与归档； 2.学习能力强，可快速熟悉POS系统、熟知各类产品的规格； 3.对数字敏感，具有一定的数据统计分析能力，可熟练使用office软件； 4.做事认真负责、执行力较强，有餐饮公司实习经历者佳;
6.总账会计:1名, 1.大专以上学历，财务管理相关专业毕业，有总账会计2-3年以上工作经验； 2.会计凭证的编制、月度会计报表的编制、审核、提报、公司总部预算的监控； 3.各项财务指标的统计、汇总、提报，完善会计核算制度、优化会计核算流程； 4.工作严谨细致、认真负责、为人诚恳正直，具备良好的沟通、执行力；
7.品检:1名, 1.食材的验收、检验、记录，食品原材料供应商的索证、检疫合格证明及相关食品安全证件的保管； 2.熟悉操作细菌、厌氧菌等菌种培训记录、净化实验室操作流程，可熟练运用office 办公软件； 3.女，大专以上学历，食品相关专业毕业；工作认真负责、严谨细心，具备良好的沟通能力及执行力;

A10:苏州宣禧年贸易有限公司 职位数：5

1.行政文员:2名, 形象素质佳，大专以上学历，公司提供免费培训，如自身条件优秀者可适当放宽，在学生会工作者优先。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.见习主管:5名, 不限专业，组织协调能力强，有强烈的责任心，有上进心，愿意跟公司共同成长。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.见习管理培训生:学习能力强，适应能力强，具备一定的团队精神。基本工资:2200元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.市场拓展员:10名, 良好的沟通能力，有吃苦精神，开拓精神，勇于挑战者优先。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.销售助理:4名, 有责任感，学习能力强，有意愿从基层销售学习者优先。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

A11:苏州苏哥利酒店有限公司 职位数：7

1.客服接待:2名, 1.英语有基础，有酒店前台工作经验优先。 2.优秀的沟通能力，良好的服务的销售意识。
2.西餐厅服务员:3名, 1. 良好的服务意识，吃苦耐劳。 2. 有酒店工作经验者优先。
3.客房服务员:1名, 1.吃苦耐劳，服从性高。 2.可接受倒班。 3.有客房服务经验优先。
4.保安员:2名, 1.有1年以上相关工作经验。 2.吃苦耐劳，服从性高。 3.上二休一，12小时工作制。
5.收银员:1名, 1.接受相关专业毕业生。 2.可接受倒班，上六休一，8小时工作制。 3.有相关工作经验优先。
6.管事工:2名, 1.吃苦耐劳，服从性高。 2.有过相关工作经验者优先。
7.中餐厅服务员:5名, 1.有过餐饮服务工作经验或其他服务工作经验。 2.有良好的表达能力和销售意识。

A14:苏州链屋房地产经纪有限公司 职位数：3

1.置业顾问:10名, 中专以上学历，20—30岁，有无工作经验均可。性格外向，热衷与人打交道，良好的语言表达能力和沟通能力，吃苦耐劳的精神和独立分析思考及处理问题的能力。诚实守信，踏实认真，有志于长期从事房地产销售职业。
2.储备店长:5名, 有一年以上房产工作经验，22—35岁。良好的语言表达能力和沟通能力，有较强的人格魅力和团队合作精神。
3.权证部文员:2名, 有经验，20—30岁。提供权证咨询服务，办理过户、产权、税费等相关业务。

A17:姑苏区山里人健康管理养生馆 职位数：6

1.销售代表:8名, 1.中专及以上学历（欢迎应届毕业生）。 2.具有乐观积极的心态和对工作的热情，同时能够积极进取有较强的执行力和良好的团队合作精神。 3.热爱销售类工作，具备吃苦耐劳的精神。 福利待遇：底薪 2500+提成+奖金+福利
2.储备干部:5名, 1、大专及以上学历（欢迎应届毕业生）。 2、形象阳光，性格开朗，语言表达能力强，勇于开拓进取，积极的工作态度，较强的人际协调能力。 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 4、有团队协作精神，善于挑战 ，能总结工作经验，有较好的文字和语言组织能力。 福利待遇：底薪2200+奖金+福利
3.健康顾问:5名, 1、中专及以上学历（营养学、医学、生物学专业优先）。 2、形象健康，乐观积极的生活、工作心态。有良好的健康意识和服务意识。拥有热情、高效的工作状态。 福利待遇：底薪 2500+提成+奖金+福利
4.部门经理:2名, 1.大专及以上学历。 2.逻辑思维能力强，有良好的沟通技巧和服务客户的能力。 3.乐于承担重任，勇于开拓，挑战自我。 4.有3年以上工作经验或相关行业一年工作经验。 福利待遇：底薪3500+提成+奖金+福利
5.客服文员:2名, 1．18-28岁，女，中专以上学历。 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，精通Photoshop者优先。 福利待遇：2300元+奖金+福利。
6.主持人:1名, 1、播音或主持等相关专业专科以上学历。 2、有会议营销主持经验协者优先，具有采、编、播、控等多种业务能力者优先。 3、形象气质佳，普通话标准，口齿伶俐，思维敏捷，应变能力和即兴发挥能力。 福利待遇：2200---3500。

A18:苏州朗骥电子科技有限公司 职位数：2

1.PCB设计助理工程师:20名, 1、学历要求：大专或大专以上学历。 2、专业：计算机、通讯及电子或电子相关专业，有PCB设计经验者优先。 3、能够吃苦耐劳，刻苦钻研，爱好电子设计。 4、品学兼优者优先录取。 5、英语4级或4级以上，能够有一定的英文沟通和读写能力。 试用期2600元，试用后3000元
2.研发助理:1名, 工作地点：上海 1.学历要求：大专或大学本科学历. 2.专业：文科专业毕业. 3.能够吃苦耐劳； 4.有较好的沟通协调能力和较强的语言组织能力； 5.熟练office相关软件操作；精通word，excel，power point等软件； 6.品学兼优者优先录取； 7.英语4级或4级以上，能够有较强的英文沟通和读写能力.； 试用期2500元，试用后2900元

A19:苏州中生健康生物制品有限公司 职位数：7

1.储备干部:大专, 大专及以上学历，亲和力强，服务意识佳，综合素质好，愿意从基层做起，往各部门管理层方向培养。
2.客服文员:大专, 女，28岁以内，大专及以上学历，负责会员的前期基本资料收集与后期的维护跟踪，擅长电话沟通，服务意识及亲和力佳。
3.销售专员:中专, 30岁以内，大专及以上学历，热爱营销事业，开朗大方，综合沟通能力佳，有团队精神，敢于挑战高薪。入司新员工，公司提供客户资源。
4.销售助理:大专, 大专及以上学历，善于沟通，有责任心和良好的服务意识，具有团队协作精神。能积极配合销售精英做好售前、售中和售后的相关工作。
5.财务统计:岗位职责： 1、负责专卖店或营业网点的货款统计工作，做好日、月财务统计各项报表。 2、配合销售部门处理好顾客钱货问题，给顾客开具各种财务票据。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务相关专业优先 2、形象好，综合素质佳，有亲和力，有团队意识
6.人事专员:1名, 大专, 女，35岁以内，形象气质好，沟通表达能力佳，熟练掌握人力资源体系，有2-3年人力资源相关工作经验。
7.会务主持人:2名, 女, 中专, 岗位职责： 负责公司各类会务及销售活动的策划和主持工作。 职位要求： 女，30岁以下，形象气质佳。播音主持类相关专业，有一定的艺术特长或有一定会销主持经验者优先。

A20:南京瓯江房地产营销策划有限公司 职位数：7

1.谈判员（苏州）:形象大方、口齿清晰、有良好的表达沟通能力，有亲和力。女身高163以上。
2.储备干部（苏州）:10名, 女, 大专及以上学历；吃苦耐劳，有一定的抗压性；形象气质佳，优秀毕业生优先考虑。
3.客服专员（苏州）:5名, 女, 大专以上学历、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；性格坚韧，思维敏大，具备良好的应变能力和抗压能力。
4.置业顾问（苏州）:10名, 普通话标准流利；富有开拓精神和良好的团队合作意识，良好的学习和沟通能力。优秀毕业生、无经验者带薪培训。
5.行销专员（苏州）:6名, 表达能力佳，商务谈判能力强；学习能力强，有事业心，勤于向高薪努力，热爱营销类行业。
6.文案策划、平面设计师（苏州）:6名, 大专以上学历；有2年以上房产工作相关经验。
7.销售内勤:5名, 对销售感兴趣，协助并且参与销售工作。

A22:上海宝纤健康管理有限公司苏州分公司 职位数：5

1.仪器操作师:1名, 女, 护理、医药、临床医学、针灸、中医等相关专业中专及以上学历，五险一金
2.院长:2名, 女, 较好的协调能力、沟通能力，有较强销售、培训及管理能力，有美容院长的相关工作经验，五险一金
3.前台:3名, 女, 耐心细致、严谨稳健、公正客观、主动自信，五险一金，财务会计专业优先
4.美容师:5名, 女, 自信乐观、亲和力强，从事过美容行业的优先，五险一金
5.健康师:3名, 女, 优秀的学习、沟通和协调能力，自信乐观、亲和力强。护理专业优先，五险一金

A23:郑州名泰医疗器械有限公司江苏办事处 职位数：3

1.网络招聘专员:20-26岁左右,大专及以上,有网络招聘经验者优先。负责苏州地区网络招聘工作。
2.店长助理:5名, 配合店长工作，能活跃店内气氛，有良好的沟通能力，服从领导安排、讲话条理分明。
3.销售专员:5名, 有上进心、事业心，团队协作能力强，想锻炼自我，挑战高薪，想往营销、业务、销售方面发展及锻炼自我者。

A24:上海精卓文化交流有限公司 职位数：2

1.销售专员:5名, 中专及以上学历；工作踏实认真，耐心敬业；良好的沟通和表达能力；性格开朗、应变能力强，有一定的抗压力；有良好的客户服务意识；良好的团队合作精神。
2.课程顾问:中专及以上学历；电脑操作熟练，打字速度快；工作踏实认真，耐心敬业；良好的沟通和表达能力；性格开朗，富有激情，应变能力强，有一定的抗压力；有良好的客户服务意识；团队合作精神良好。

A25:苏州施沃特资产管理有限公司 职位数：3

1.写字楼顾问:1、负责市场信息收集，客户开发、接待、谈判及合同签署等整套业务流程； 2、负责与楼宇业主方的开发和维护，保持良好的合作关系； 3、根据实际情况对项目策划推广、招商或销售； 4、专业不限，志向做销售和管理的人才，营销、管理、金融、法律等专业优先； 5、本科学历，欢迎应届毕业生；优秀的专科生可破格录取。
2.办公用品电子商务销售:1、网站日常销售工作，为顾客导购，问题解答；负责解答客户咨询,促使买卖的成交； 2、与客户在线交流,了解客户需求, 接单、打单查单等处理订单及顾客的售后服务； 3、日常促销活动维护、页面维护，网店销售数据和资料整理； 4、线下客户的开发和维护。 5、大专以上学历，专业不限，有办公用品销售或电子商务经验优先。
3.企划专员:1、负责公司项目的平面设计工作； 2、负责项目报告的整理及公司品牌的推广； 3、负责制定、完善及执行公司各类的营销策划工作。

A26:沃尔玛（江苏）商业零售有限公司苏州金鸡湖大道山姆会员商店 职位数：4

1.现金房文员:工作认真细心，品质端正，态度严谨。负责公司帐务往来；
2.会籍接待文员:形象气质佳，善于沟通表达能力较强。负责会员新卡的办理，续卡以及资料的录入整理；
3.收货办文员:工作认真细心，品质端正，态度严谨。负责仓库物料的核查，系统的录入，库存盘点；
4.收银员:形象气质佳，善于沟通表达能力较强，应变能力较强。

A27:苏州工业园区翔宇电子有限公司 职位数：2

1.销售工程师:10名, 年龄20-35岁，具有一定的自我推动力，以结果为导向，专注工作，积极进取；出色的沟通能力、客户影响力以及人际关系处理能力；能够独立开展工作。熟悉LED、汽车、电梯等电子行业经验者优先。
2.销售主管:2名, 年龄28-40岁，有较强的语言表达能力、管理能力和沟通协调能力，3-5年以上同行业销售管理经验。熟悉LED、汽车、电梯等电子行业经验者优先。

A28:苏州春天印象健身器材有限公司 职位数：6

1.网络销售:1、全日制本科学历，优秀者学历可放宽； 2、思路清晰，逻辑性好，沟通能力强，能承受压力； 3、有网络平台销售客服经验或电话销售经验者优先； 4、薪资待遇：3000元基本工资+社保5险+业绩提成（年综合工资6万以上）； 5、工作地点：苏州市姑苏区人民路3188号万达广场A座1610。
2.电话销售:1、利用电话与网络，进行经销商渠道的开拓； 2、做事认真，细致，责任心强； 3、思路清晰，逻辑性好，沟通能力良好； 4、有电话销售经验的优先； 5、薪资待遇：3000元基本工资+社保5险+业绩提成（年综合工资6万以上）； 6、工作地点：苏州市相城区太平镇聚金路28号（大峻科技园内，6幢）。
3.工业设计:1、设计产品的外观、内部结构等相关设计工作； 2、大学本科以上，工业设计专业毕业； 3、做事认真、踏实、有实干精神； 4、有梦想，对自己有一定的期待； 5、薪资待遇：3000元基本工资+社保5险+奖金； 6、工作地点：苏州市相城区太平镇聚金路28号（大峻科技园内，6幢）。
4.主办会计:1、税务账目、银行往来现金账目、仓库数据管理等等会计相关工作； 2、责任心强、做事积极认真； 3、做过3年以上主办会计； 4、熟悉仓库管理的优先； 5、薪资待遇：4000元基本工资+社保5险+年终奖 （综合工资5万—8万） 6、工作地点：苏州市相城区太平镇聚金路28号（大峻科技园，6幢）。
5.生产主管:1、在电器类企业做过生产线长或者生产主管的优先， 2、大专及以上学历； 3、做事认真、努力、细心、踏实； 4、工作地点：苏州市相城区太平镇聚金路28号（大峻科技园内，6幢）； 5、待遇：4000元基本工资+社保5险+年终奖 （综合工资5万—8万）
6.美工:1、负责公司各网站页面设计及维护； 2、依据需求对网站进行设计、更新与日常维护； 3、公司网站编辑及日常工作事务处理； 4、大专及以上学历，网页、平面设计相关专业； 5、一年以上网站设计工作经验； 6、工作地点：苏州市姑苏区人民路3188号万达广场A座1610。 7、待遇：3000元基本工资+社保5险+奖金

A29:统一通信（苏州）有限公司 职位数：3

1.售后客服:任职要求： 1.积极认真负责任，良好的沟通与协调能力，语言表达能力强； 2.处理事情机智敏捷，客户关系日常管理，维护客户关系保持良好，有通讯行业类相关客服经验； 3.引导客户正确使用公司产品，帮助客户处理故障，报障，统计客户资料，提高客户体验度。 4.定期进行故障统计，汇报客服部、技术部、研发部主管。
2.销售专员:任职资格： 1.大专及以上学历； 2.1年以上销售工作经验，欢迎有通讯行业类似经验者； 3.性格开朗，反应敏捷；有良好的沟通和表达能力； 4.有责任心，有全局观，有端正良好的工作心态，热爱销售岗位。 岗位职责： 1. 开发、维护及深入跟进客户，向客户介绍本公司的产品； 2.有明确的工作目标和工作计划，并服从团队精神，完成公司定期销售指标，实现自我价值。 公司提供公平合理的内部竞升机制，有相当多的升职空间和机会。欢迎有理想的优秀人士来我公司平台施展自己的抱负！
3.销售经理:任职要求： 1. 热爱销售，执着认真，积极向上，沟通表达能力强，勇于竞争； 2. 两年以上销售工作经验，有通讯行业类似经验者优先； 3. 有明确的工作目标和工作计划，勇于为团队献计献策，并超额完成公司销售指标，实现自我价值。 福利待遇： 1.5天8小时制，享有国家规定的所有节假日； 2.依法享有社保；

A30:苏州福满家便利店有限公司 职位数：2

1.店铺营运储备店长:26名, 高中以上学历，能吃苦耐劳，诚实守信。从店铺基层工作做起，逐步培养成为店铺管理者或公司经营干部。月休6天，带薪培训一周即可上班。缴纳园区公积金。
2.区域开发担当（市场拓展专员）:4名, 1、根据公司开店标准，负责店面寻找，租赁商谈及合同签订； 2、半年期开发人员专业养成训练，采用师徒教学制一对一培养； 3、底薪+交通通讯补助+开店奖金+店质奖金，优质单店奖金超万元！ 4、苏州、昆山、吴江本地人优先。

A31:苏州迪锐信科技服务有限公司 职位数：3

1.电信10000号3G维系客服:5名, 周六、日双休，五天8小时；大专以上学历（含实习），普通话标准，从事过客服或营销工作者优先考虑。（工作地点：石路附近）
2.网络监控维护实训生/助理工程师:5名, 20-35岁，大专，计算机网络相关专业，2014年应届毕业生；积极勤奋，责任心强，愿意学网络维护，愿意在网络方向深入发展；快速的学习能力与良好的沟通技巧，有责任心。
3.电信10000客服代表:10名, 20-35岁，大专；普通话标准，具备良好的沟通能力和语言组织能力；性格开朗，乐观；计算机操作熟练。

A32:苏州万向投资咨询有限公司 职位数：2

1.销售经理:大专以上学历，3名，从事房地产销售管理工作2年以上，能过独立带领销售团队进行工作，具有很好的案场管理工作经验,有对接大型国企经验优先。
2.置业顾问:大专以上学历，10名，有学习精神，善于沟通，表达力强，愿从事上市公司或者大型国企开发项目销售工作的有志之士。

A33:苏州市一骏诚信息技术有限公司 职位数：4

1.邀约客服:5名, 限女，大专以上学历，性格外向活泼，对腾讯相关产品钟爱，有一定的抗压性。
2.直销部经理助理:3名, 限女，大专以上学历，长相端正，思维敏捷，口才出众，负责陪同经理至客户处洽谈合作事宜。
3.平台美工:2名, 限女，大专以上学历，熟悉和理解产品视觉销售（能通过视觉营销方面来设计展示产品）、平台设计、视觉优化、推广活动专题平面设计和店内活动宣传海报设计；贴合产品特性与品牌风格，把握视觉设计风格走向与定位；精通Photoshop 和 CorelDRAW；
4.招商专员（微商户）:5名, 限女，大专以上学历，头脑灵活，负责电商发布会会场谈单。

A34:苏州塔卡塔图母婴用品有限公司 职位数：17

1.店长:店铺的日常管理工作 跟踪落实产品促销计划及效果跟踪 安排店内员工的工作，培养有潜力的员工 完成每日销售报表的制作，并上传至公司 对店铺形象进行维护与管理 做好日常区域布置与陈列 负责店内客诉处理
2.摄影师:1．有2年以上拍摄经验，有拍摄婴儿照经验优先 2、热爱本职工作，具有强烈的责任感和服务意识，工作积极主动，任劳任怨 3．要安排督导摄影助理的工作。 4．要全权负责客人的拍照(内景、外景)，力求拍出风格
3.销售助理（内勤）:工作职责： 1、销售资料的整理、搜集、归档； 2、销售数据和订单的录入、归档； 3、协助销售人员综合协调日常销售事务； 4、订单的跟踪； 5、辅助销售人员工作； 6、跟踪订单，联系客户； 7、收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息。 要求： 大专以上学历，能够熟练使用office办公软件，有亲和力，能独立处理问题
4.食品采购:1、大学本科以上学历，食品工程或相关专业；英语6级以上，可以正常与老外交流 2、有工作经验； 3、食品专业知识及相关法规、管理知识、设备相关知识； 4、具有较强的沟通协调能力、创新能力、决策能力、学习能力、分析能力
5.电子商务专员:职责：1.协助负责电子商务软件与平台的市场渠道开拓及销售工作； 2.与客户保持良好沟通，提供主动、热情、满意、周到的服务； 3.对公司经营业务进行合理整合、规划、协调，完成对外用户直接销售运营推广工作； 4.定期分析业务数据推广报表，并根据市场情况提出产品的开发和改进方面的建议。 要求：1.20-30岁,女，大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽. 2 对电子商务网站（如：淘宝，京东）等互联网有一定理解； 3.形象佳、有亲和力、责任感强，性格开朗，沟通、表达能力强。 4.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 5.对互联网行业感兴趣,能吃苦耐劳,能承受较大的工作压力,敢于挑战高薪 6、有销售从业经验者优先考虑, 7、喜欢市场开拓工作,热爱电子商务行业并打算长期在此发展；
6.电子商务部门助理:工作内容 1、协助部门主管管理部门行政事务 2、协助部门销售人员统计客户信息、统计销售数据 3、与公司财务对接，申请开票等 4、部门项目的参与 要求 1、大专以上学历 2、熟悉OFFICE办公系统 3、服从安排
7.文案活动策划:要求：1. 较强的文案写作功底、策划能力，能够文案编辑，能够独立策划线上线下活动，能独立撰写文案，能对线上线下活动进行统筹并执行。具备一定的文案整合能力及写作能力，富有创意，思路清晰敏捷，能独立完成产品推广方案的策划； 2. 熟悉互联网专题制作，能熟练使用Dreamweaver、Photoshop等常用软件；特别了解对微信微博等产品的深入了解以及运用； 3. 积极主动，使命必达，能够承受较大工作压力；具有较强的沟通协调能力，亲和力强，积极乐观，执行力强； 4.有电子商务行业的策划推广工作经历的优先考虑； 工作岗位描述： 1.负责公司市场营销活动方案的策划与组织实施，对外宣传资料和文案的撰写； 2.根据业务需要制作各种宣传资料，塑造公司良好的形象； 3.根据公司市场战略和业务需要制定市场调查计划
8.会计:工资面议 1、年龄22-35周岁，大专以上学历，财经类相关专业； 2、有会计上岗证者优先； 3、有良好的应变能力、认真细致的工作态度； 4、具有良好的团队精神、敬业精神、沟通能力。 5、已婚已育者优先。 岗位职责： 1、主要负责应收账款的录入 2、现金日记账、银行日记账登记、开票 3、月末结账，清点和银行结算业务 4、审核财务单据，整理档案，管理票据：协助上级审核记账凭证、核对，调整账目。 5、服从公司领导安排，协助各项行政类事务
9.平面设计:1.参与产品创意策略的研讨和制定，负责品牌平面设计； 2.参与负责产品包装设计，材质，印刷工作； 3.根据公司策划思路和营销概念能独立完成个案，充分理解品牌开发意图并准确提现于创意设计中； 4.其他相关平面设计方面的工作。 岗位要求： 1.大专及大专以上学历，广告学、艺术设计、平面设计、视觉传达等相关专业； 2.二年以上相关工作经验； 3. 能熟练使用Photoshop/illustrator/Coreldrew/等设计软件； 3.能够根据公司对产品的定位及要求，设计产品外包装、产品宣传册，活动单页、宣传海报等。 4.主动性高，善于沟通、耐心细致，能准确表达设计思路，有较强的责任心及较强的理解分析、创意设计能力和色彩搭配能力； 5.有食品，快速消费品等行业相关设计经验者优先。
10.财务助理:1、年龄22-35周岁，大专以上学历，财经类相关专业； 2、有会计上岗证者优先； 3、有良好的应变能力、认真细致的工作态度； 4、具有良好的团队精神、敬业精神、沟通能力。 5、已婚已育者优先。 岗位职责： 1、主要负责应收账款的录入 2、现金日记账、银行日记账登记、开票 3、月末结账，清点和银行结算业务 4、审核财务单据，整理档案，管理票据：协助上级审核记账凭证、核对，调整账目。 5、服从公司领导安排，协助各项行政类事务
11.财务经理:1:负责公司的全面财务会计工作。 2:负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法。 3:解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度。 4:分析检查公司财务收支和预算的执行情况。 5:审核公司的原始单据和办理日常的会计业务。 6:审核公司的记帐凭证，审核公司的会计报表。 7:定期检查公司库存现金和银行存款是否帐实相符。 8:负责定期财产清查。 9:承办总经理交办的其他财务工作。 10:加强日常财务管理和成本控制，开展全面预算管理，严格控制财务收支;按期汇集、计算和分析成本控制情况，加强成本控制和管理，向高层领导提出成本控制分析报告和成本计划。 11:保证按时纳税，负责按照国家税法和其他规定，严格审查应交税金，督促有关岗位人员及时办理手续。
12.主办会计:1.大专以上学历，熟知财税方面的政策2. 有独立做账二年以上的工作经验，能独立完成网上申报工作 3.懂成本核算，能熟练操作办公软件，自动化设备并熟悉财务软件。 （本地人员优先）！
13.客服:任职资格： 营养或医学相关专业，中专及以上学历；有亲和力，具备电话沟通技巧与客户关怀；普通话流利，良好的语言和文字表达能力，声线好；责任感强，有敬业精神，良好的团队合作精神；有营养或医学相关客服工作经验或有奶粉客服工作经验者优先；良好的电脑操作能力，熟练操作办公软件。 工作职责描述 新开发消费者跟踪回访、消费者服务跟进；负责接听并记录客户来电，及时准确解答客户提问；对客户进行定期回访，了解宝宝成长状况和产品使用状况，提升品牌形象；为0-3岁宝宝的家长提供育儿方面咨询的解答和建议；掌握公司产品知识及各项相关制度，为客户提供专业化服务；主动了解客户需求和期望，满足客户要求，同时反馈公司；负责处理消费者投诉及反馈，及时转入相应处理流程,跟踪投诉事件，督促事件按时完成；参加公司和本部门安排的业务培训；现场终端活动的参与。
14.培训师:工作职责描述 1负责对各办事处员工进行业务培训（包括早教课程、营养及护理知识、产品知识），制定月度培训计划并进行月度培训总结。 2负责制定各办事处的课程教学计划并进行教学管理 3参与总部课程的研发及业务开展（包括课程研发，相关教学资源研发，培训体系建立） 4由总部安排的其他培训或项目工作 要求 1年龄45周岁以下的女性优先考虑 2专科学历，有以下工作经验优先考虑：早起婴幼儿教育，营养护理，医学相关专业或2年以上早教或相关教育培训，现场互动管理等 3具备一定的课程开发知识与技能，掌握常用培训工具和技巧，优秀的现场培训能力 4热爱培训教育工作，具备良好的沟通能力和组织能力，高效、严谨、负责，能够独立开展工作。
15.微信推广策划:工作职责描述 1、以产品为对象，分析客户需求，挖掘产品背后的故事，对产品进行直观、感性、富有吸引力的描述、使产品描述符合品牌特质。 2、负责公司新产品优势捕捉，进行宣传，推广，方案策划。图册创意设计及宣传资料的文案撰写。 3、品牌、产品宣传，公司宣传文案的撰写及更新。 4、根据市场销售需求，提供日常销售方案支持。 5、负责公司宣传页，产品画册文案工作。 6、市场推广及促销方案文件的拟稿。
16.微信文案:职位描述： 1、负责微信公众号运营推广工作。 2、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种微信内容。 3、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动。 4、深入了解互联网，尤其是微信特点及资源，有效运用相关资源。 5、负责传播计划的执行，及时有效的与各相关部门沟通并融洽的合作，顺利推进整体项目进程。 任职要求： 1、善于沟通与协作, 有责任感,表达能力强,有争先的团队精神。 2、有微信或app推广方面工作经验或广告公司策划。 3、酷爱玩微信，对微信有浓厚的兴趣。 4、具备成熟的微信工作运营经验，能够完成专题策划、活动执行等。 5、具备基础的内容编辑工作经验，包括文字及页面美化。 6、有较强的数据分析能力，有优秀的文案写作能力，图片编辑能力，优秀的信息采编整合能力，熟悉网络推广。 7、熟悉微信产品的传播规律，具备投入到网络新媒体领域的激情和兴趣。
17.销售经理:1、 在销售总部领导下，和各部门密切配合完成工作。 2、 严格遵守公司各项规章制度，处处起到表率作用。 3、 制订销售计划。 4、 确定销售政策。 5、 设计销售模式。 6、 销售人员的招募、选择、培训、调配。 7、 销售业绩的考察评估。 8、 销售渠道与客户管理。 9、 财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。 10、 销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。

B01:吴江市泷达电脑职业培训学校 职位数：8

1.助理电脑教师:6名, 女, 大专, 1、普通话标准，英语4级及以上； 2、工作细心耐心，有责任心，有亲和力。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.助理会计教师:5名, 女, 大专, 1、普通话标准，英语4级及以上； 2、工作细心耐心，有责任心，有亲和力。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.助理英语教师:5名, 女, 大专, 1、普通话标准，英语4级及以上； 2、工作细心耐心，有责任心，有亲和力。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.助理阅读与作文教师:2名, 女, 大专, 1、普通话标准，热爱汉语言文学； 2、汉语言文学专业优先录用； 3、工作细心耐心，有责任心，有亲和力。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.助理书法/美术教师:2名, 女, 大专, 1、普通话标准，艺术特长生； 2、工作细心耐心，有责任心，有亲和力。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
6.助理语数英辅导教师:3名, 女, 大专, 1、普通话标准； 2、工作细心耐心，有责任心，有亲和力。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
7.前台教育咨询师:3名, 女, 1、普通话标准； 2、善于沟通交流，工作细心耐心，有亲和力，有团队精神。 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
8.教育推广营销策划人员:3名, 女, 1、有过兼职（网络/电话）推广营销经验的人员优先录用； 2、善于沟通交流，有进取精神，能吃苦耐劳。 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B02:苏州方之见企业管理顾问有限公司 职位数：2

1.储备干部:10名, 岗位要求： 1.大专及以上学历，口齿清晰，普通话流利，具备一定抗压能力； 2. 语言类、工商管理、金融贸易、市场营销、人力资源、投资理财等专业毕业生优先考虑，其他条件优秀者可放宽要求； 3. 性格外向，对销售或培训岗位感兴趣,愿意在销售或培训行业有长远发展； 岗位职责： 1.售前基础工作处理: 根据公司提供的客户资源和专业平台以电话为主要方式对客户资源进行筛选和跟踪，提供专业咨询服务； 2.开发新客户，维护老客户,反馈有效客户的信息； 3．根据公司制定培训计划或新培训项目进行培训推广与宣导。 工作时间：周一至周五，按国家法定节假日执行，满一年享有7天带薪年假
2.培训开拓专员:3名, 岗位要求： 1、专科以上学历，专业不限；（师范专业毕业者可优先录用！） 2、能熟练操作office办公软件；协调、沟通能力强。 3、有良好的组织培训工作能力，具有良好的市场开发能力。 岗位职责： 1、与各行业人力资源管理者深入沟通，全面介绍并推荐方之见顾问培训及咨询辅导服务。 2、培训公开课服务工作：如培训通知等工作。 工作时间：周一至周五，按国家法定节假日执行，满一年享有7天带薪年假

B03:苏州市鑫瑞福贵金属有限公司 职位数：5

1.团队经理:1、有一年以上的销售团队管理工作经验，贵金属，保险，房产，培训，汽车销售优先。 2、出色的市场分析能力，具备全面深刻营销知识和技能。具有较好的带队能力，能按要求完成公司每月制定的销售任务。 3、能吃苦耐劳，身心健康，有事业心，勤劳刻苦
2.投资顾问/销售代表/销售精英: 储备干部:1、学历不限：形象好，气质佳，能力优，证券，贵金属，投资行业者优先。 2、愿意挑战高薪，有自己的人生目标追求，有事业心的自信心，头脑灵活，接受和学习能力强，有挑战精神不怕困难。 3、热爱营销，对金融行业有浓厚兴趣的，把工作当做事业发展方向。
3.网络销售、渠道销售:1、熟练使用各种网络沟通工具和了解网络沟通技巧。 2、有较强的书面表达能力，有责任心，可以承受工作压力。 3、热爱销售，勇于挑战高薪，努力并饱含激情的完成工作目标
4.前台文员/行政文员:1、大专以上学历，公司提供良好的办公环境和晋升空间。 2、能熟练使用office办公软件，应变能力较强，工作认真，负责，细致。 3、负责文件资料打印，校正，复印，登记发放，装订。 4、形象气质佳，具有亲和力。懂礼仪礼节，具备文娱特长或主持能力者优先。
5.客服:1、有责任心，品行端正，工作认真，负责，细致。 2、形象气质佳，具有亲和力。懂礼仪礼节，具备文娱特长或主持能力者优先。 3、学历不限，勤奋好学，积极向上，能力优，证券，金融，投资行业者优先。 应届生毕业生优先、免费培训

B05:苏州美联英语培训中心 职位数：9

1.培训主管:1本科以上学历，3年以上培训经验&5年以上人力资源从业经历；2出色的沟通协调能力；3有课程开发、方案制订和项目管理经验优先。
2.客服前台 CS:1名, 1. 大专以及以上学历，CET4或以上； 2. 熟练操作Office办公软件；良好的沟通和协调能力.
3.行政兼收银:1名, 1. 熟悉操作办公系统操作，有会计上岗证； 2. 稳定、诚实，具有团队合作精神，有责任心。
4.电话客服 TMK:4名, 1.18-35周岁，学历大专以上（能力佳者可适当放宽此要求）； 2.普通话标准，会基本电脑操作（打字比较快）；有责任心和团队意识。
5.市场推广 MK:4名, 1.大专以上学历（能力佳者可适当放宽此要求）； 2.性格外向，吃苦耐劳，善于与陌生人沟通；有责任心和团队意识。
6.教学助理:1.大专以上学历，英语六级或相当水平，口语良好，有外事工作经验者优先； 2.性格开朗，具有责任心和团队意识，有良好的沟通、组织能力，执行力强，做事认真； 3.熟练运用办公软件。
7.课程顾问 CC:2名, 1. 大专及以上学历，市场营销、英语、教育类或相关专业为佳； 2. 两年以上相关工作经验，有高端消费品销售经验、客服经验者优先； 3. 灵活，良好的沟通协调能力，较强的人际交往能力； 4. 热爱销售，良好的服务意识，有较强的责任心及团队协作意识，适应在压力下工作。
8.英语老师 LT:2名, 1. 英语师范专业本科毕业及以上学历； 2. TEM-8，口语流利发音标准； 3. 有两年以上正规教学经验，有雅思、托福、GRE等考试经验者优先； 4. 有责任心和团队意识。
9.学习指导 SA:2名, 1. 本科及以上学历，CET-6或有海外留学经验； 2. 有雅思、托福、GRE等考试经验者优先； 3. 有责任心和团队意识，有销售经验者优先。

B06:江苏瑞福祥贵金属有限公司 职位数：5

1.市场部经理以及渠道部经理:8名, 能独立完成团队建设以及工作绩效。提供带薪岗前培训（免费培训）。 基本工资:4000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.市场部储备干部:15名, 1.能够服从公司部门领导的工作安排，对其所在职位的工作认真负责； 2.善于沟通，工作认真负责，有较强的事业心！提供带薪岗前培训（免费培训）。基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.呼叫中心接线员:100名, 1.专科及专科以上学历，应届毕业生需在校期间无不良记录； 2.五官端正，着装整齐，普通话标准，具备一定的人际沟通能力即可。提供带薪岗前培训（免费培训）。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.行政部助理以及客服:8名, 仪容仪表简洁大方，普通话标准，具备较好的工作责任心！提供带薪岗前培训（免费培训）。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.分析师:5名, 从事行情分析策略者，工作认真负责！提供带薪岗前培训（免费培训）。基本工资:6000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

B09:苏州盛世联合财富管理有限公司 职位数：6

1.会计:1、财务、会计专业大专以上学历，持有会计上岗证；
2、有三年以上相关专业的从业经验；
3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用用友财务软件；
4、能够熟练使用Excel表及运用各类函数；
5、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；
6、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神；

2.行政专员:1.大专及以上学历，可接受应届毕业生，形象气质佳。 2.较强的学习能力和沟通能力。 3.头脑灵活，负责分发公司文件、通知并做好分发记录。 4．熟悉互联网，熟悉office，会使用各种聊天工具。
3.网销专员:1、大专及以上学历，女性优先，经济金融类相关专业优先，可接受优秀的应届毕业生。 2、热爱销售行业，肯吃苦，做事踏实，有团队精神； 3、敢于接受工作挑战、乐于挑战高薪 ，有销售经验者优先； 4、头脑灵活，有较强的学习能力和自我创新能力。 5、熟悉互联网，会使用各种聊天工具。
4.销售专员:1、大专及以上学历，女性优先，经济金融类相关专业优先； 2、热爱销售行业，肯吃苦，做事踏实，有团队精神； 3、敢于接受工作挑战、乐于挑战高薪 ，有销售经验者优先； 4、头脑灵活，有较强的学习能力和自我创新能力。 5、熟悉互联网，会使用各种聊天工具。
5.客户经理:1、大专及以上学历，女性优先，经济金融类相关专业优先，可接受优秀的应届毕业生和实习生。 2、热爱销售行业，肯吃苦，做事踏实，有团队精神； 3、敢于接受工作挑战、乐于挑战高薪 ，有销售经验者优先； 4、头脑灵活，有较强的学习能力和自我创新能力。 5、熟悉互联网，会使用各种聊天工具。
6.客服专员:1名, 1、普通话标准，自律性强，工作积极主动；2、大专以上学历，良好的团队合作精神和沟通能力、细心踏实；3、熟悉常用办公软件。

B10:苏州骏腾房产经纪有限公司 职位数：2

1.人事专员:2名, 人力资源或相关专业大专以上学历，有人力资源职业资格证书三级以上优先；期望从事招聘工作，优秀应届毕业生亦可；熟悉国家相关劳动法律法规；熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。为人踏实勤奋，性格开朗、有耐心、积极主动，且抗压力强。有较强的语言表达能力、沟通能力、组织协调能力
2.置业顾问:20名, 有强烈的事业心，希望在未来从事高薪职业者。高中及以上学历，年龄22到30岁，普通话标准。做事认真踏实，为人诚恳；能适应高强度、高压力的工作环境。熟练使用电脑及各种办公软件。性格外向，热衷与人打交道；高度的工作热情有较强观察能力和应变能力和沟通能力。

B11:苏州市东吴物业管理有限公司 职位数：3

1.保洁员:3名, 高中以下, 55周岁以下，有相关工作经验者优先；吃苦耐劳，工作认真负责，服从领导安排；工作时间：上六休一，每班8小时；
2.银行前台:3名, 女性、30岁以下，身高163cm以上，中专及以上学历，五官端正，形象好，气质佳、。计算机操作熟练，有前台及会议服务者优先。
3.电话接待:电话接待员2名，要求：女性，年龄45岁以下，普通话标准，本地人优先，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排.上班时间：上二休一.

B12:山东省洪昭光·张永国际养生中心 职位数：9

1.销售代表:50名, 1、勤奋认真、吃苦耐劳、思想端正；2、有志于销售行业并敢于挑战高薪者；3、大专或大专以上学历；4、有行业经验者可是当放宽条件。
2.一级业务经理:5名, 1、有5年以上会销行业管理+销售经验；2、有良好的沟通能力+亲和能力；3、思想积极向上，对所在公司忠诚度高；4、团队管理经验丰富；5、有市场方案制定策划能力。
3.二级业务经理:5名, 1、有3年以上会销行业管理+销售经验；2、有良好的沟通能力+亲和能力；3、有正确的大局观+良好的执行能力；、4、思想积极向上，对所在公司忠诚度高；5、团队管理经验丰富。
4.一级业务主管:10名, 1、有2年以上会销行业带队(5人以上团队)销售经验；2、有良好的沟通能力+亲和能力；3、有正确的大局观+良好的执行能力；、4、思想积极向上，对所在公司忠诚度高。
5.二级业务主管:10名, 1、有带团队销售经验；2、执行能力强；3、思想积极乐观。司忠诚度高。
6.客服代表:5名, 1、勤奋认真、吃苦耐劳、思想端正；2、有志于销售行业并敢于挑战高薪者；3、大专或大专以上学历；4、有行业经验者可是当放宽条件。
7.店员:10名, 1、普通话标准；2、善于沟通，学历中专以上。
8.接待文员:10名, 女, 1、能熟练运用各种办公软件；2、性格开朗活泼，相貌端正；3、工作认真。
9.财务:2名, 1、工作认真2、有经验者优先

B13:苏州常腾企业管理咨询有限公司 职位数：4

1.前台客服:1名, 薪资：2500元+提成。 要求及条件： （1）女，22~30岁，大专以上学历，应届生亦可，有意向从事教育行业； （2）普通话标准，吐字清晰，善于交流，能从面谈中或电话交谈中准确判断学员的意愿，并根据实际情况为学员提供帮助、服务； （3）熟练并掌握office办公软件，从事客服者优先； （4）能够承受工作压力，有较强的上进心与学习能力。
2.课程顾问:3名, 薪资：2500元+提成。 要求及条件：（1）大专以上学历，专业不限；有意向从事教育行业 （1）工作细致，沟通能力强，有团队合作精神； （2）自信，责任心强，积极向上，有一定的吃苦能力和抗压能力； （3）熟悉电脑办公操作。
3.校长助理:1名, 薪资：3500元+提成。 要求及条件： （1）大专以上学历，三年以上教育培训行业工作经验，熟悉培训教育行业及市场，热爱教育事业，富有工作激情，具有开拓进取和团队合作精神； （2）协助校长完成培训中心业务开展，行政、后勤的管理； （3）协助校长负责市场推广及招生工作，并对推广宣传工作进行有效跟踪和协调推进； （4）负责团队建设、人员日常管理及培养，确保招生、教学、教务工作的协调分配及有效运行。
4.区域经理:3名, 薪资：4000元+提成。 要求及条件： （1）大专以上学历，三年以上销售工作经验； （2）具有较强的公关、谈判沟通能力，能独立解决销售中存在的问题； （3）有良好的职业道德素养和团队合作精神，能承受较大的工作压力； （4）工作积极主动、踏实严谨、吃苦耐劳，为人诚信。

B14:苏州星期五商务咨询有限公司 职位数：3

1.销售行政专员/助理:1.大专及以上学历，专业不限； 2.细心，耐心，责任心强； 3.简单操作office等办公软件。上六休一。
2.销售代表:1、专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力。上五休二 朝九晚五。
3.区域经理:1、专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力。上五休二 朝九晚五。

B15:平安保险代理有限公司苏州分公司 职位数：3

1.客户经理（外勤）:1、大专及以上学历； 2、不限工作经验，金融类专业优先，有直销经验者优先考虑； 3、思维敏捷、沟通能力强，抗压力强，善于与人沟通。
2.团队主任:1、大专以上学历； 2、有带领销售团队进行产品推广及业务拓展经验者优先考虑； 3、有直销经验者优先考虑； 4、思维敏捷、沟通能力强、有一定领导能力；
3.风险控制专员:2名, 1.本科及以上学历； 2.金融专业或有客服经验者优先； 3.灵活、细致、耐心，善于人际沟通，有团队协作精神和较强服务意识。

B16:苏州中资联财富投资管理有限公司湖东分公司 职位数：1

1.理财客户经理:22-50岁；中专及以上学历；有销售经验者优先，其余也可；具备一些金融知识；具备一定的沟通能力、抗压能力。

B17:苏州市沧浪区睿智家政服务部 职位数：2

1.初中数学，物理、化学、语文老师:各1名，大专以上学历，有本专业教师资格证，有经验者优先。性格较好，能够吃苦，责任心强，有耐心。
2.小学语文、数学教师:各1名，大专以上学历，有本专业教师资格证，有经验者优先。性格较好，能够吃苦，责任心强，有耐心。

B18:苏州市名思教育咨询有限公司 职位数：5

1.市场专员:1、大专及以上学历，吃苦耐劳，服从公司领导安排，能认真负责地完成上级交待的工作任务。 2、具有相关市场推广经验，尤其对于苏州地区的市场有一定的了解。 3、具备较强的创新能力，通过各种渠道拓宽市场，宣传公司业务。
2.网络客服:1、熟悉本公司业务，对所有业务都有详细了解； 2.对公司网站上的客户主动邀约对话解答相关疑问，最终了解客户基本信息，把基本信息反馈给销售部 3.统计工作表格，每月形成网络咨询报表 4、每天在各大论坛发帖，推广公司业务。 5、每天更新公司微博账户相关信息发布、微信账户的信息发布。 6、完成上级领导分配的其他临时性任务。
3.教育咨询师:1、大专或以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先； 2、热爱教育行业; 3、沟通能力强，有较强的抗压能力，善于与人交流，口齿伶俐、表达清晰、气质优雅；有较强的沟通及商务谈判能力； 4、虽没经验但热爱教育，学习力很强，很具有可塑性，想从事销售工作的意愿极强者亦可。
4.语文、数学、英语、物理、化学专职教师:1．统招本科学历师范专业毕业，一类重点本科、研究生毕业者优先 2．热爱教师工作，熟悉课程设置; 3．表达能力优秀，普通话标准，思维灵活，富有亲和力，有耐心，有责任心，有师德，擅长与学生进行沟通交流。 4．熟悉学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学 5．有教师资格证等相关证件者优先 6. 有授课、辅导、家教经验或学校教学经验或培训机构任教者优先。
5.营销专员:4名, 1、负责公司产品的销售及推广 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标 3、开拓新市场，发展新客户，拓展产品销售范围 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

B19:苏州鑫宜富财富管理有限公司 职位数：5

1.理财部：团队经理:1. 大专及以上学历，营销、金融、证券、保险、经济、管理等专业优先考虑（条件优秀者可放宽学历）； 2. 二年以上金融产品营销和团队管理经验； 3. 具有优秀的团队管理能力，能带领团队完成销售任务；
2.理财部：理财经理:1.大专及以上学历，营销、金融、证券、保险、经济、管理等相关专业优先（条件优秀者学历可放宽）； 2.形象气质佳，沟通能力强，有销售工作经验优先考虑； 3.对工作具有热情及责任心，能够积极主动的完成工作目标并且持续拓展工作绩效； 4.具有金融机构个人理财产品的销售工作经验和良好的行业资源、客户资源者优先考虑。
3.理财部：理财顾问:1.中专及以上学历，营销、金融、证券、保险、经济、管理等相关专业优先考虑（条件优秀者可放宽学历）； 2.招聘应届生和实习生。
4.企划部：平面设计:1.熟练操作设计软件Photoshop、AI、Coreldraw等软件； 2.从事商业广告设计、企业画册、宣传单、LOGO及VI设计等； 3.有新锐的设计理念、较强的创作与执行能力,美术功底好,思想活跃,能独立完成项目创意、设计及完稿； 4.有相关工作经验、懂印刷及后期制作者优先
5.企划部：市场企划专员:1、市场营销管理类或相关专业专科以上学历； 2、优秀的文案功底，有较强的创造性思维能力、创意概念及良好的沟通能力； 3、有一定的组织实施经验，监督、指导、落实促销活动的执行，有成功的策划案例者优先； 4、有综合运用包括广告策划、软文宣传、公关活动等在内的各种营销方式进行市场宣传、品牌推广的能力； 5、熟练操作办公软件。

B20:苏州英吉尔文化信息咨询有限公司 职位数：3

1.英语老师:英语六级或专业四级及以上,口语发音标准，有爱心，能耐心面对孩子，个性活泼，形象阳光。本培训中心提供系统的教师入职前和入职后培训。欢迎热爱教育和喜欢孩子的优秀伙伴加入我们的团队，
2.课程顾问:喜欢销售，具备自我挑战的精神，能吃苦耐劳，善于与人交流，
3.业务主管:大专及以上学历，有良好的业务能力，能独立策划市场，有极强的目标意识及良好的沟通能力，能带领团队完成设定的销售目标。喜欢教育行业。

B21:大通全球资本管理（北京）有限公司苏州分公司 职位数：3

1.团队经理:1名, 应聘条件 1,大专及以上学历,专业不限;（优秀者可适当放宽学历） 2,有销售\\\\\\\\\\\\\\\\金融\\\\\\\\\\\\\\\\理财相关专业或从业经验可优先面谈\\\\\\\\\\\\\\\\录用 3、勇于锻炼、有想法、敢于挑战的应届毕业生（本地户口优先） 待遇： 1、底薪3000-5000元/月, 绩效500-2000元/月;另加高提成\\\\\\\\\\\\\\\\高奖励 2、一经录用签订正式劳动合同、上五休二
2.理财经理:10名, 1,大专及以上学历，专业不限（优秀者可适当放宽学历） 2,有销售\\\\\\\\\\\\\\\\金融\\\\\\\\\\\\\\\\理财相关专业或从业经验可优先面谈\\\\\\\\\\\\\\\\录用 3、勇于锻炼、有想法、敢于挑战的应届毕业生（本地户口优先） 待遇： 1、底薪3000-5000元/月, 绩效500-2000元/月;另加高提成\\\\\\\\\\\\\\\\高奖励 2、一经录用签订正式劳动合同、上五休二
3.贵宾理财经理:3名, 1,大专及以上学历，专业不限（优秀者可适当放宽学历） 2,有销售\\\\\\\\\\\\\\\\金融\\\\\\\\\\\\\\\\理财相关专业或从业经验可优先面谈\\\\\\\\\\\\\\\\录用 3、勇于锻炼、有想法、敢于挑战的应届毕业生（本地户口优先） 待遇： 1、底薪3000-5000元/月, 绩效500-2000元/月;另加高提成\\\\\\\\\\\\\\\\高奖励 2、一经录用签订正式劳动合同、上五休二

B22:江苏银皓贵金属有限公司 职位数：5

1.行政文员/前台文员:能熟练掌握使用office办公软件，应变能力较强，工作认真、负责、细致。
2.财务和出纳:品行端正，做事认真负责、细心、耐心；能够负责公司日常会计核算，严格审核各项费用支出；及时与各部门往来，单位核对往来账目，编制财务报表；打印装订审核无误的记账凭证，及时做好财务数据保存工作。
3.储备干部/销售精英:愿意挑战高薪，有成功的企图心和高度的自信心；热爱营销，对金融投资、风险投资行业有浓厚兴趣，希望把此作为人生发展方向的。
4.团队经理:有同行业一年及以上销售工作经验；出色的市场分析洞察能力；具备7人左右团队的管理领导能力。
5.财务:品行端正，做事认真负责、细心、耐心；能够负责公司日常会计核算，严格审核各项费用支出；及时与各部门往来，单位核对往来账目，编制财务报表；打印装订审核无误的记账凭证，及时做好财务数据保存工作。

B23:苏州志在巨富企业管理有限公司 职位数：4

1.销售经理:身体健康，22-30岁，户口不限，具有销售和带领团队的工作经验，具有交流、沟通能力、亲和力，具有团队合作意识
2.销售主管:身体健康，22-30岁，户口不限，具有销售、带领团队的工作经验，制定实施上级制定的目标计划，使其完成，具有交流、沟通能力、亲和力，具有团队合作意识
3.前台:形象好、气质佳，年龄18-26岁，具有交流、沟通能力、亲和力， 熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件、报表汇总，接听、转接电话、接待来访人员，工作认真仔细、责任心强、为人正直，具有团队合作意识
4.投资顾问:身体健康，18-26周岁，户口不限，吃苦耐劳，诚信务实，具备良好的表达及沟通能力，有团队合作精神，工作积极热情，有强烈进取意识，岗位待遇：2500+提成+住宿+全勤奖；不定期旅游 聚餐，作息时间：做五休二

B24:苏州乐睿思信息咨询服务有限公司 职位数：2

1.课程顾问:6名, 1.大专以上（有优秀销售背景此要求放宽）； 2.有热情，愿意从事挑战性工作； 3.抗压能力强，能够有目标性地工作； 4.为人踏实，有亲和力，善于与人沟通； 5.提供免费住宿。
2.幼儿英语教师:2名, 1.英语具体级别不重要，英语发音要求非常标准，给孩子们非常正确的发音基础。 2.英语口语熟练，能够全英授课。 3.性格活跃，能够带动气氛，有良好的可控。 4.有责任心，为孩子的学习效果负责。 5.提供免费住宿。

C+1:苏州盛仕达运输有限公司 职位数：2

1.文员:18-30岁之间，应届毕业生优先，开单，接电话，查货，管理回单，记录，结算等。
2.物流主管:18-40岁之间，负责公司所有事务，人员管理，客户洽谈，安排装车等。

C+3:姑苏区金阊鹏捷办公用品经营部 职位数：8

1.销售文员:3名, 18-25岁，性格开朗，沟通能力较强。
2.业务代表:20名, 敢于挑战高薪，沟通能力强，户籍不限，年龄18---30岁之间。应届毕业生，退伍军人，能吃苦耐劳，执行力强，有团队协作意识，有追求，求上进者优先考虑。
3.业务跟单:8名, 做事胆大心细，性格外向，户籍不限，年龄18---30岁之间。应届毕业生，退伍军人，能吃苦耐劳，执行力强，有团队协作意识，有追求，求上进者优先考虑。
4.销售助理:10名, 善于沟通，喜欢销售，户籍不限，年龄18---30岁之间。应届毕业生，退伍军人，能吃苦耐劳，执行力强，有团队协作意识，有追求，求上进者优先考虑。
5.出差员:10名, 敢挑战高薪，吃苦上进，适应市场销售，户籍不限，年龄18---30岁之间。应届毕业生，退伍军人，能吃苦耐劳，执行力强，有团队协作意识，有追求，求上进者优先考虑。
6.销售主管:6名, 有带团队和管理经验，敢于承担责任，有魄力。户籍不限，年龄18---30岁之间。应届毕业生，退伍军人，能吃苦耐劳，执行力强，有团队协作意识，有追求，求上进者优先考虑。
7.业务学徒:10名, 学习销售基础，有意从事销售行业，户籍不限，年龄18---30岁之间。应届毕业生，退伍军人，能吃苦耐劳，执行力强，有团队协作意识，有追求，求上进者优先考虑。
8.出差专员:20名, 18-30岁，应届生、退伍军人优先；有上进心，能吃苦，具备团队协作精神，包食宿。

C+8:苏州圣和智健生物科技有限公司 职位数：4

1.人力资源专员:3名, 1、大专以上学历，有一年人事工作经历以上； 2、人力资源或行政管理专业，对人事工作流程熟悉； 3、招聘、培训、员工关系模块熟悉，可以独立制作PPT、表格； 4、具备高度的团队和责任心意识，有一定的团队协作能力。
2.业务储备干部:4名, 1、热爱销售行业，有一定的主观能动性； 2、热情、大方、善于沟通，反应能力快； 3、服务意识强，做事踏实、专研，有吃苦耐劳品质。 4、自我规划、目标、要求有清晰的认识和实施。 5、大专以上学历，生物工程、食品、市场营销、护理专业优先考虑
3.综合内勤:2名, 1、女性，大专以上学历，有一定的财务知识，有会计从业资格证优先； 2、热情、大方，集体意识强。
4.业务员:16名, 1、善于交际、热情主动、领悟能力强； 2、思维能力活跃、工作务实、创新、专研； 3、有销售经验者优先。

C02:海城市谦源耐火材料有限公司 职位数：2

1.销售人员:大专以上，有敬业精神，工作认真，执行力强，能发现问题，有较好沟通能力，有团队合作精神。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.销售助理:大专以上，有敬业精神，工作认真，执行力强，能发现问题，有较好沟通能力，有团队合作精神。基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C04:苏州新代数控设备有限公司 职位数：5

1.人资助理:2名, 1.本科学历； 2.人力资源管理相关专业； 3.良好协调和语言表达能力，性格活泼开朗，较强的责任心及抗压能力； 4.为人诚实，性格开朗，态度积极，能吃苦，较强的团队协作能力。
2.财务助理:2名, 1.本科学历； 2.财务相关专业； 3.性格活泼开朗，抗压能力强，能接受出差； 4.有会计从业资格证、有驾照。
3.IT软件工程师:2名, 本科, 1.本科学历，电子商务或相关专业毕业； 2.掌握C#.NET,HTML开发技术； 3.熟悉.net语言,JavaScript,有较深了解； 4.熟悉B/S架构软件开发。
4.硬件可靠度工程师:4名, 1.本科学历，电子相关专业，熟悉电路知识，熟悉Protel，Orcad，PADS，AutoCAD等绘图软件，能够独立分析电路； 2.熟练使用相关测试仪器（示波器、万用表、信号发生器、频谱分析仪等）； 3.性格开朗，态度积极，吃苦耐劳，勤奋好学； 4.良好的分析及表达能力，较强的责任心和团队协作能力敏锐的洞察力以及较强的动手能力。
5.制造部文员（助理）:5名, 1.本科及以上学历，专业不限； 2.需有会计从业资格证书，能够接受公司的职位安排及出差； 3.应届毕业生优先，有驾照者优先； 4.性格活泼开朗，沟通能力较强，抗压能力较强，吃苦耐劳。

C05:苏州市佰硕电脑有限公司 职位数：6

1.文员:3名, 1、日常报表制作和录入汇总 2、生产工单结案处理 3、上级交办事项完成。职位要求： 1、高中以上文化,女生优先 2、具备良好团队精神，较强的分析应变能力、公关能力，沟通能力及组织协调能力； 3、工作认真严谨，积极主动，能承受并化解工作压力。 4、能熟练操作Office办公软件,能独立。
2.人事专员:一年以上工作经验，熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，并能实际操作运用，做事认真负责，具有较强的语言表达能力，沟通、组织、协调能力，条件优越者优先考虑。
3.生产助理:1名, 1名，大专以上学历，有生产管理相关工作经验2年以上者，负责生产车间的相关管理工作。
4.业务代表:大专以上学历,商业及管理学科/市场行销相关专业,2年以上业务行销经验.
5.操作技工:具备良好的基础文化知识，有相关电子类，机械类工作经验者佳。
6.产线文员:具备基础办公自动化能力，熟悉岗位基础EXCEL，word文字处理能力。

C06:苏州新途网络科技有限公司 职位数：6

1.商务顾问:1、专科及以上学历，市场营销、通信、信息、互联网、法律等相关专业 2、积极主动的心态，愿意接受挑战，能承受较大的工作压力； 3、较强的沟通表达能力及灵活性 4、对互联网行业感兴趣，并致力在此行业中长期发展。
2.储备管理:1、拥有将工作目标、业绩要求转换成具体计划并拥有较强执行能力、贯彻能力和实施能力； 2、具有良好的开拓能力、社交能力、团队管理能力和学习能力，较强的感召力、凝聚力和适应能力；
3.前台:1.性格温和，坐得住，形象气质佳，有亲和力，衣着整齐大方得体。 2. 普通话标准；综合素质较高，有发展潜力。 3.熟练使用各种办公设备；熟练使用各种办公软件如：Office软件。
4.行政专员:1、负责公司的出纳工作 2、行政部分：办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理； 一般行政工作，负责办公室日常事务；
5.客服:1、大学本科及以上学历，英语、网络营销或广告相关专业优先； 2、有互联网客服相关工作经验，熟悉使用PS等图片处理工具； 3、掌握客户服务专业知识，具备一定互联网行业和网络推广知识，熟悉SEO技术。
6.网页制作技术:1、计算机相关专业，要求有美工基础，具有二年以上工作经验； 2、熟练使用Flash等图形制作软件； 3、熟练掌握HTML/CSS/PHP等网页技术，精通DIV+CSS，良好的CSS书写规范，能够兼容各类主流浏览器；

C09:苏州恒生进出口有限公司 职位数：1

1.外贸服装业务跟单:2名, 1.本科及以上学历，英语四级以上，能听懂会写即可，五官端正，头脑灵活。 2.对服装的制作和原料有一定的认知。 3.工作积极主动，责任心强，有较强的合作敬业精神。

C10:苏州云库信息技术有限公司 职位数：5

1.储备干部:10名, 10名，18-30岁，应届生优先；有上进心，能吃苦，具备团队协作精神，提供住宿
2.商务代表:20名，年龄18-30岁。敢于挑战高薪，沟通能力强，能吃苦耐劳，有追求，求上进者优先考虑。提供住宿。
3.商务洽谈:有相关销售经验两年以上.，具有互联网或移动互联网销售经验优先；良好的沟通技巧和语言表达能力，并具有敏锐的市场洞察能力；有较强的人格魅力和团队配合精神.。
4.业务助理:具有较强的沟通能力及交际技巧，喜欢销售；能吃苦耐劳，执行力强，有追求，上进者优先考虑，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5.客服代表:大专以上学历；能够熟练操作word、excel等各类电脑办公软件.做事仔细有条理，执行力强，责任心强，良好的团队精神和创新精神，欢迎优秀应届生。

C11:苏州恒德电讯器材有限公司 职位数：9

1.市场拓展:2名 大专以上学历，熟练操作office办公软件，工作热情主动，具备良好的素质并勇于市场开拓挑战高薪。基本工资：2000元（不包括加班、奖金、津贴、加班费等项目）
2.销售主管:1名 大专以上学历，熟练操作office办公软件，具有电子企业管理工作经验；具备管理能力；具备带队完成销售目标的能力；性格全面有团队意识者优先。综合工资：5000（不包括加班、奖金、津贴）。
3.电子商务运行:1名 大专以上学历，电子商务专业，有B2B,B2C，淘宝，阿里巴巴，天猫运营工作经验者优先，具备良好的素质并勇于市场开拓挑战高薪。基本工资：2000元（不包括加班、奖金、津贴、加班费等项目）
4.仓储管理:1名 大专以上学历，熟悉仓管，会操作office办公软件，ERP软件，工作认真仔细、有责任心。基本工资：2000元（不包括加班、奖金、津贴）。
5.生产管理主管:1名;大专以上学历，管理类专业优先，有电子企业管理工作经验者优先。熟练操作office办公软件，综合素质强，管理能力强者优先。基本工资3000元（不包括加班、奖金、津贴、加班费等项目）;
6.生产管理助理:1名 大专以上学历，管理类专业优先，熟练操作office办公软件，ERP软件， 综合素质好，管理能力强，愿意从基层做起。基本工资：1800元（不包括加班、奖金、津贴、加班费等项目）。
7.储备干部:2名 应届毕业生，大专以上，有学生会经验者优先，愿意从基层做起，认同企业文化，有责任心，有上进心。基本工资1800元，（不包括加班、奖金、津贴、加班费等项目）。
8.财务出纳:1名 应届毕业生，大专及以上，财会专业毕业，有会计上岗者优先。熟练操作office办公软件，ERP软件， 综合素质好，管理能力强，愿意从基层做起。基本工资：2000元
9.研发部储备生:1名 本科以上学历，电子类，电子材料类专业，有电子元器件企业技术研发部工作经验者优先。熟练操作office办公软件，ERP软件，CAD软件，综合素质好，管理能力强，愿意从基层做起。基本工资：3000元（不包括加班、奖金、津贴、加班费等项目）。

C12:苏州市孝仁堂生物科技有限公司 职位数：5

1.客服人员:28名, 20-30周岁，初中及以上学历，品行端正、思想素质良好、有一定吃苦耐劳精神，有一定的服务精神。待遇优厚：基本工资2000-3500元+各项补贴+职务补贴+考核补贴。提供住宿，享受年休假。
2.储备干部:8名, 22-28周岁，中专及以上学历，品行端正、思想素质良好、有团队合作精神、乐于帮助别人。待遇优厚：基本工资2200-5000元+各项补贴+职务补贴+考核补贴。提供住宿，享受年休假。
3.部门主任:6名, 22-30周岁，中专及以上学历，品行端正、思想素质良好、有1-2年销售经验、有团队合作精神、乐于帮助别人、具有独立开拓市场能力，有中医理念基础者更佳，能配合执行公司完成各项工作。待遇优厚：基本工资2500-5500元+各项补贴+职务补贴+考核补贴。提供住宿，享受年休假。
4.检测师:1名, 女, 20-24周岁，有1-2年医护临床经验，有相关专业（护理）的职业技能资格证书，有中医理论基础更佳。待遇优厚：基本工资2300-4500元+各项补贴+职务补贴+考核补贴。提供住宿，享受年休假。
5.总经理助理:1名, 女, 22-26周岁，有1-2年相关工作经验，能熟练使用office办公软件，中专及以上学历。待遇优厚：基本工资2000-4000元+各项补贴+职务补贴+考核补贴。提供住宿，享受年休假。

C13:姑苏区盈福聚鑫保健会馆 职位数：8

1.营销经理:2名, 有两年以上药品，快速消费品等相关销售经验，并有团队管理经验，自有团队者优先！底薪+高额提成+丰厚奖金+福利旅游。目前在职营销经理年薪15万以上。
2.储备主管:4名, 有药品，快速消费品等相关销售经验，较强的责任心与执行力。（底薪+高额提成+丰厚奖金+福利旅游），目前在职营销主管年薪10万左右。
3.健康顾问:10名, 热爱销售类工作，勤奋刻苦，有上进心，敢于挑战高薪。底薪2000+高额提成+丰厚奖金+福利旅游！目前在职员工月平均工资5000以上（带薪培训）
4.话务员:5名, 形象好，气质佳，口才伶俐，灵活性强，有一定的解说经验，优秀应届生亦可。底薪2000+高额提成+奖金（1000-5000）+福利旅游
5.客服代表:5名, 普通话标准，亲和力强，善于与人沟通，有上进心。底薪2000+高额提成+丰厚奖金+福利旅游。
6.主持人:1名, 有会销经验者优先！有文艺特长者优先。 底薪(2000-3000)+奖金+补贴。
7.人事/文员:2名, 勤奋刻苦，有上进心，协助营销经理做好客户管理。有招聘经验者优先,有社保,直销经验佳!有学校渠道者佳! 底薪2000-3000+绩效奖.
8.经理助理:1名, 口齿伶俐，善于交际，有一定的规划宣传能力，普通话标准，亲和力强，对销售宣传感兴趣、有进取心的，底薪2000+高额提成+奖金（1000-5000）+福利旅游。

C14:北京五八信息技术有限公司苏州金阊分公司 职位数：8

1.58同城房产产品线营销管培生:1、正规大学本科及以上学历的应届毕业生，对销售管理类工作有浓厚兴趣； 2、市场营销、企业管理等经济管理类相关专业优先； 3、熟练使用office办公软件，如Word、Excel、PPT等； 4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力； 5、乐观外向、乐于与人交往，具备良好的语言表达、人际沟通能力； 6、在校期间，担任过学生干部，或组织过社团活动者优先考虑。
2.58同城招聘产品线营销管培生:1、正规大学本科及以上学历的应届毕业生，对销售管理类工作有浓厚兴趣； 2、市场营销、企业管理等经济管理类相关专业优先； 3、熟练使用office办公软件，如Word、Excel、PPT等； 4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力； 5、乐观外向、乐于与人交往，具备良好的语言表达、人际沟通能力； 6、在校期间，担任过学生干部，或组织过社团活动者优先考虑。
3.58同城黄页产品线营销管培生:1、正规大学本科及以上学历的应届毕业生，对销售管理类工作有浓厚兴趣； 2、市场营销、企业管理等经济管理类相关专业优先； 3、熟练使用office办公软件，如Word、Excel、PPT等； 4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力； 5、乐观外向、乐于与人交往，具备良好的语言表达、人际沟通能力； 6、在校期间，担任过学生干部，或组织过社团活动者优先考虑。
4.58同城营销中心房产产品线商务顾问:1、正规大学专科及以上学历的应届毕业生，热爱销售类工作，积极热情，有较强的目标感； 2、乐于与人沟通，普通话标准，具有良好的语言表达能力与人际沟通能力； 3、具有良好的客户服务意识，团队合作精神； 4、抗压能力强，有较强的自我管理能力及自我学习能力，能快速学习掌握客户拓展和销售技巧。
5.58同城营销中心招聘产品线商务顾问:1、正规大学专科及以上学历的应届毕业生，热爱销售类工作，积极热情，有较强的目标感； 2、乐于与人沟通，普通话标准，具有良好的语言表达能力与人际沟通能力； 3、具有良好的客户服务意识，团队合作精神； 4、抗压能力强，有较强的自我管理能力及自我学习能力，能快速学习掌握客户拓展和销售技巧。
6.58同城营销中心黄页产品线商务顾问:1、正规大学专科及以上学历的应届毕业生，热爱销售类工作，积极热情，有较强的目标感； 2、乐于与人沟通，普通话标准，具有良好的语言表达能力与人际沟通能力； 3、具有良好的客户服务意识，团队合作精神； 4、抗压能力强，有较强的自我管理能力及自我学习能力，能快速学习掌握客户拓展和销售技巧。
7.数据运营专员:1、本科及以上学历，统计学、数学专业优先；2年以上相关工作经验，有管理经验； 2、对数字敏感，中级EXCEL以上，了解数据模型和经营分析的通用方法论； 3、结构化逻辑思维能力，缜密的分析总结能力； 4、沟通表达力较强，积极主动乐观，抗压能力较强； 5、具有互联网产品直销团队经营分析经验的优先。
8.行政前台:1、大专以上学历，一年以上工作经验，普通话标准，口齿清晰，可接受优秀应届生。 2、思维敏捷，表达能力强；有较强的应变能力和解决问题的能力。 3、熟练操作日常办公软件，有相关工作经验者优先。

C15:苏州万众房地产营销策划有限公司 职位数：10

1.电商推广:5名, 主要负责公司项目的推广，逻辑思维能力强，口齿清晰
2.客服文员:5名, 主要负责与客户电话沟通，口齿清晰，表达能力强
3.行销专员:5名, 主要负责客户的开发和维护，接待与咨询，要求具备良好的团队意识和沟通能力，强烈的企图心，吃苦耐劳的精神。口齿清晰、表达能力强，执行能力强。
4.置业顾问:10名, 有强烈的事业心、企图心；不安于现状，勇于挑战高薪；抗压能力强，吃苦耐劳。
5.储备干部:5名, 亲和力强，具有团队合作精神和服务意识，能承受工作压力。（也招应届生）
6.销售经理助理:5名, 20~30周岁，中专及中专以上文凭，有1~2年的销售工作经验。吃苦耐劳，团队意识强，沟通能力强。
7.案场接待:2名, 大专及以上学历，有案场销售及管理经验，形象气质佳，抗压性强，有较强的团队合作意识.
8.销售主管:3名, 22-35岁，有销售及管理经验，市场营销及管理类专业优先，形象气质佳，能够完成公司的销售指标，抗压性强，有较强的团队合作意识.
9.销售经理:2名, 22-35岁，大专及以上学历，有销售及管理经验，市场营销及管理类专业优先，形象气质佳，能够完成公司的销售指标，抗压性强，有较强的团队合作意识.
10.策划文案:1名, 女, 1、市场营销、广告、房地产经营管理等相关专业，大专以上学历 2、一年以上房地产策划工作经验，有成功策划案例者优先； 3、熟悉房地产策划，能够完成前期策划报告、营销策划报告、推广策划书等房地产开发过程中的策划和撰写工作 4、熟悉专业市场房地产项目的包装、策划、拓展模式，具有敏锐的市场洞察力、判断力，强烈的创新意识和开拓精神； 5、拥有扎实的文学功底和良好的语言表达能力

C16:苏州工业园区独墅湖科技服务有限公司 职位数：5

1.连锁西餐厅咖啡师\\\\\\\\\\\\\\\\店员（店面管理储备）:5名, 具备相关西餐厅、咖啡吧相关服务从业经验，或接受过相关旅游酒店培训，五官端正，普通话标准，具备良好的服务意识与学习潜力。
2.特色中餐厅服务人员或传菜人员:5名, 五官端正，工作踏实，身体健康，有相关餐厅服务或传菜相关经验者更佳，个人可以适合餐厅的营业时间，日常工作负责餐厅日常服务与接待工作，具备较好的沟通与表达能力；（全职工更佳，也真诚欢迎有餐饮服务经验的兼职者应聘）
3.中西餐厅收银员（有门店收银、会计经验）:2名, 工作细致，中专以上学历，有相关餐厅收银或从业相关经验者也可优先考虑，个人可以适合餐厅的营业时间，日常工作负责餐厅日常收银与票务管理工作，具备良好的沟通与表达能力；
4.中西餐厅厨师（中式点心师、西式点心师炒菜或打荷人员）:4名, 身体健康，年龄18-50，具备厨师相关技能之一（点心制作、炒菜或打荷配菜工作），有相关教职工餐厅或酒店餐厅厨房工作经验者更佳；
5.西餐厅（影剧院门店）店员:2名, 身体健康，五官端正，能适应工作时间，早9:00-晚9:00，上一休一。

C17:苏州万事凯商贸有限公司 职位数：3

1.区域经理:5名, 1、22-35岁，三年以上销售或相关行业经验 2、语言表达能力强，思维敏捷，工作态度端正，责任心强，充满激情； 3、头脑灵活，能处理好与经销商客户之间的关系； 4、有良好的团队合作精神，具极强的抗压能力。 5、执行公司销售政策，对所辖区域的销售业绩负总责，完成公司和领导交办的其它事项等。 6、有驾照者优先
2.销售代表:10名, 1、22?—30岁，工作认真负责，能吃苦，应届毕业生即可； 2、具有良好的语言表达能力和沟通技巧； 3、具备独立开拓市场的能力，能吃苦耐劳，工作积极主动，有激情； 4、心理素质佳，能承受一定的工作压力；
3.电子商务员:2名, 1、公司网站的建立、完善，服务站资料更新以及日常办公系统的维护； 2、网络平台信息的推广； 3、熟练基本办公软件。

C18:江苏仕德伟网络科技股份有限公司 职位数：6

1.百度销售代表:20名, 1.良好的客户服务意识；专业不限，市场营销、电子商务专业优先； 2.性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有亲和力； 3.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4.有责任心，能承受较大的工作压力。
2.百度客服专员:20名, 1.大专及以上学历，本科优先，电子商务、软件技术专业优先。有客户服务、销售经验者优先。优秀应届生亦可； 2.熟练操作计算机，有一定的网络知识基础； 3.学习能力强，热爱互联网行业，对职业发展有追求； 4.性格要求乐观、积极。具备优秀的沟通能力和服务意识，普通话标准。
3.技术客服:10名, 1.专科学历以上，有一定客户服务知识和能力。平面设计、艺术设计等专业优先； 2.office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础，熟练使用Photoshop等制图工具者优先考虑。 3.性格要求乐观、积极。具备优秀的沟通能力和服务意识，普通话标准。 4.热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。
4.网络推广专员:10名, 1.大专及以上学历，本科优先。有客户服务、销售经验者优先。优秀应届生亦可； 2.熟练操作计算机，有一定的网络知识基础； 3.学习能力强，热爱互联网行业，对职业发展有追求； 4.性格要求乐观、积极。具备优秀的沟通能力和服务意识，普通话标准
5.大客户销售代表:5名, 1.限女性，形象气质佳；专业不限，市场营销、电子商务专业优先 2.大专以上学历，受过市场营销、公共关系等方面的培训，能独立完成工作； 3.优秀的写作能力，熟悉各类宣传推广的方法，熟练操作办公软件。 4.有责任心，能承受较大的工作压力。
6.行政助理:2名, 1.大专以上学历，专业不限，管理类专业优先； 2.人品端正、吃苦耐劳、办事细心，有耐心；性格开朗，有较好的沟通能力和组织能力； 3.工作责任心强，诚恳敬业，有良好的团队合作精神； 4.有良好的服务意识，能够处理好员工内部关系； 5.有一定的微信公众平台维护经验者优先。

C19:南京华博永创医药生物科技有限公司 职位数：4

1.销售代表:5名, 大专以上学历，能吃苦耐劳，勤于学习，执行力强，与人相处合群；不安于现状，敢于挑战，对销售工作有兴趣；有一定的语言表达能力；有爱心和孝心，服务意识强。
2.储备主管:5名, 大专及以上学历，自信心强，不安于现状，有挑战高薪的欲望，有志于营销事业及培养潜力；诚信勤奋，能吃苦耐劳，抗压能力强，有开拓市场的精神；市场营销及营销相关专业优先。（应届毕业生优秀者可考虑）
3.销售主管:3名, 大专以上学历，为人诚信正直，有责任心，追求上进；有良好的沟通、协调、组织、管理能力；有销售团队管理经验，从事会议营销优秀者优先。
4.应届生:3名, 大专院校应届毕业生，性格开朗, 吃苦耐劳，勤于学习，执行力强，谈吐亲切，有很强的亲和力，良好的服务意识团队协作意识。

C20:苏州贝格富投资管理有限公司 职位数：11

1.销售:5名, 底薪2000-3500+提成。 岗位要求： 1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。
2.分公司经理/团队管理:5名, 薪资5000+奖金。 职位要求:1、大专或以上学历， 有销售团队管理经验； 2、了解金融行业，有证券、股票工作经验者优先考虑； 3、有一定的策划、规划以及管理能力，较强的沟通和协调能力，对数据有一定的敏感性； 4、具有团队合作精神，可以与多个部门共同合作，积极协调各方资源，达成销售目标； 5、熟练使用office等常用软件。热爱金融行业，做事认真细致，具有高度责任心。
3.财务助理:2名, 岗位要求：1、学历大专及以上。2、具有会计上岗证，会计学专业或热爱金融。3、有会计从业经验，有在此行业发展的强烈愿望。4、踏实、勤奋、有上进心，富有成功的激情，渴望创造财富，有勤奋学习和钻研的精神。5、较高悟性，勇于学习，具有良好的工作心态。5、高度的责任心与敬业精神，良好的团队精神，工作细致，认真，严谨。6、苏州本地户口。
4.财务总监:1名, 岗位要求：1、主管会计经验3年以上。2、具有敏锐的调查力、协调力。3、金融行业优先。
5.风控专员:2名, 岗位要求：1、学历大专及以上。2、具有证券从业资格证。3、热爱金融行业、并有在此行业长期发展的愿望。4、踏实、勤奋、工作认真、仔细、具有高度责任心。
6.风控总监:1名, 岗位要求：1、3年以上证券从业经验。2、金融学专业。3、具有高度的风险意识，工作认真、严谨。4、学历大专及以上，具有一定的管理经验。
7.总经办主任:1名, 岗位要求：1、具有较强的沟通、协调能力。2、具有较强的计划、实施能力。3、掌握管理、法律、文秘等相关知识，具有相关从业经验者优先。4、学历大专及以上。
8.人事专员:1名, 薪资3000-5000。岗位要求：1、具有人事从业经验1年以上。2、具有较强的招聘能力、组织实施能力。3、工作细心、认真积极主动，学历大专及以上。
9.股票操盘手:1名, 1、大专以上学历，专业不限，经济类，理工类专业优先。2、人品端正，谦虚好学，自信果敢。3、有很强的数据运算能力及宏观经济数据分析能力。4、熟悉双边市场，至少三年以上股票交易经验或一年以上双边市场交易经验。5、有实盘账户稳定记录优先。
10.电子元器件助理:1名, 职位要求：1，女性，大专以上文凭；熟悉采购、供应链管理流程；有2年以上电子元器件销售（村田、TDK或主动元器件销售）、采购相关工作经验优先。2，熟练使用Word, excel等办公软件，电脑操作熟练；3，做事认真仔细，具有全局意识；在供应商管理方面具备管理手段。4，有高效率的、高质量的工作风格；具备良好的职业操守，诚信；为人诚恳，原则性强。
11.客服:2名, 薪资3000-5000。 岗位要求：1、大专以上学历，有客服经验者优先。2、普通话标准，沟通谢谢能力较强者优先。

C21:苏州怡天电子科技有限公司 职位数：2

1.软件销售:1．面向江苏制造业用户，从事Autodesk等设计软件的销售，具备独立开发客户的能力。 2．负责区域内的销售任务，根据分配任务，制定销售计划，完成销售指标，维护客户关系。基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.电话销售:1.说话口齿伶俐，普通话标准。 2.能熟练应用各类office办公软件。 3.语言表达能力强，善于沟通，工作积极主动，吃苦耐劳，品貌端正，为人正直，责任感强。 4.半年内能完成公司要求的电话拜访量并且有良好表现的可转为销售。 基本工资:2000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)

C22:苏州一太服饰有限公司 职位数：7

1.机缝工:要求：吃苦耐劳，责任心强，服从公司安排。 福利：包吃包住，享受年终奖、回乡车费补贴等福利。
2.后道装箱:要求：吃苦耐劳，责任心强，服从公司安排。 福利：包吃包住，享受年终奖、回乡车费补贴等福利。
3.后道包装:要求：吃苦耐劳，责任心强，服从公司安排。 福利：包吃包住，享受年终奖、回乡车费补贴等福利。
4.后道大烫:要求：吃苦耐劳，责任心强，服从公司安排。 福利：包吃包住，享受年终奖、回乡车费补贴等福利。
5.裁剪分包/拉布:要求：吃苦耐劳，责任心强，服从公司安排。 福利：包吃包住，享受年终奖、回乡车费补贴等福利。
6.业务助理:职责： 1.负责业务部ERP系统录入及文件管理 2.部门文档的整理、归档、数据统计及资料的鉴定 3.跟进客户落单情况 4.公司日常各部门的协同工作 职位需求： 1.大专以上学历,条件优秀者可放宽至中专学历 2.打字速度50字/分钟,准确率高 3.具备良好的亲和力和执行能力； 4.工作细心，责任心强，好学,具备团体合作精神，积极主动者优先 5.有经验者优先,优秀应届生也可试用 6.有服装厂工作经验优先
7.料件专员:职责： 1.熟练使用办公软件 2.有一定的抗压能力和沟通能力 3.有良好的团队精神 岗位需求： 1.服装设计相关专业的优先录取 2.有相关料件管理文员工作经验优先录取 福利：包吃包住，享受年终奖、回乡车费补贴等福利。

C24:苏州四世同堂商贸有限公司 职位数：7

1.销售经理:2名, 大专以上学历，有两年以上团队管理经验和销售经验，具有培训、策划、追踪分析、业务管理等综合能力，能积极制定及完成各项公司指标。待遇：2500＋提成+奖金+公司福利+旅游等综合工资10000元左右
2.销售精英:25名, 28岁以下，有相关工作经验优先，要求吃苦耐劳，热情，善于沟通。2000＋提成+奖金+公司福利+旅游等综合工资5000元左右。
3.销售助理:8名, 28岁以下，大专以上学历，帮助销售经理完成销售及合同事宜。有相关工作经验优先。待遇1800＋提成+奖金+公司福利+旅游等综合工资4000元左右。
4.储备干部:5名, 28岁以下，大专以上学历，有相关工作经验优先。待遇2000＋提成+奖金+公司福利+旅游等综合工资5000元左右。
5.业务代表:20名, 28岁以下，大专以上学历，帮助销售经理完成销售及合同事宜。有相关工作经验优先。待遇1800＋提成+奖金+公司福利+旅游等综合工资4500元左右。
6.文员:3名, 只限女生，未婚，大专以上学历，25岁以下，熟悉办公软件，有行政人事工作经验优先。待遇1800-2000元左右。
7.应届毕业生:15名, 思想素质良好，有团队合作精神，乐于帮助他人。底薪1800＋提成+奖金+公司福利+旅游等综合工资4000元左右。

C25:苏州吉辉房地产营销策划有限公司 职位数：4

1.行政助理:（2名）工作地点：苏州高新区 职位要求： 1、秘书、中文、行政管理、人力资源等相关专业大专以上学历； 2、一年以上行政人事、前台等相关工作经验； 3、熟练运用office等办公软件、人事等方面的工作； 4、具有良好的文字表达能力和语言表达能力； 5、形象气质佳，积极主动，工作认真细致，责任心强，有良好的服务意识和团队合作精神。 6、薪资待遇：底薪+全勤奖金+综合补贴+绩效奖金+年终奖金
2.销售人员:（15名）工作地点：苏州高新区 职位要求： 1、熟悉市场营销知识，了解房地产领域专业知识； 2、口齿清晰，普通话标准； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、具有优秀的沟通能力和谈判能力富有激情，敢于挑战高薪； 5、薪资待遇：底薪+全勤奖金+话费补贴+个人佣金+绩效奖金+高额奖金+年终奖金
3.客服专员:（15名）工作地点：苏州高新区 职位要求： 1、高中以上学历； 2、口齿清晰，普通话标准； 3、具有优秀的沟通能力，敢于挑战高薪； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有兴趣从事商业地产销售工作者优先录取； 6、薪资待遇：底薪+全勤奖金+话费补贴+个人佣金+绩效奖金+高额奖金+年终奖金
4.储备销售主管:（2名）工作地点：苏州高新区 职位要求： 1、从事房地产行业一线销售工作1-2年及以上； 2、擅长主持本部门日常工作，部门计划、总结、考核及培训； 3、协助销售经理有效把控本部门的各个环节，落实上级下达的销售指标和细节执行； 4、具备较强的学习能力，较强的人际沟通能力； 5、薪资待遇：底薪+全勤奖金+话费补贴+团队佣金+绩效奖金+高额奖金+年终奖金

C26:苏州瑞易不动产经纪有限公司 职位数：4

1.房产置业顾问:20名, 1、年龄22-45周岁，形象气质佳，高中及以上学历； 2、具备良好的语言表达能力与沟通能力，有挑战高薪的欲望； 3、团队意识强，勤奋敬业，愿意接受挑战，为人正直，具备较强的职业道德操守； 4、个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与团队协作精神； 5、喜欢销售工作，能够承受压力、勇于挑战高薪。 6、有相关工作经验者优先； 7、应届毕业生亦可，公司提供系统培训； 基本工资+个人业绩提成(业绩不归零，提成递进）+缴纳园区公积金+奖金+补贴
2.楼盘代理销售:10名, 1、年龄22-45周岁，形象气质佳，高中及以上学历； 2、具备良好的语言表达能力与沟通能力，有挑战高薪的欲望； 3、团队意识强，勤奋敬业，愿意接受挑战，为人正直，具备较强的职业道德操守； 4、个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与团队协作精神； 5、喜欢销售工作，能够承受压力、勇于挑战高薪。 6、有相关工作经验者优先； 7、应届毕业生亦可，公司提供系统培训； 基本工资+个人业绩提成(业绩不归零，提成递进）+缴纳园区公积金+奖金+补贴
3.高端租赁部专员:10名, 1、年龄22-45周岁，形象气质佳，高中及以上学历； 2、具备良好的语言表达能力与沟通能力，有挑战高薪的欲望； 3、团队意识强，勤奋敬业，愿意接受挑战，为人正直，具备较强的职业道德操守； 4、个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与团队协作精神； 5、喜欢销售工作，能够承受压力、勇于挑战高薪。 6、有相关工作经验者优先； 7、应届毕业生亦可，公司提供系统培训。 基本工资+个人业绩提成(业绩不归零，提成递进）+缴纳园区公积金+奖金+补贴；
4.储备店长:10名, 1、主持店面的管理工作，配合执行公司制定的各项营销策略的实施； 2、执行公司布置的各项任务； 3、做好门店小组的分工管理及业务指标下达； 4、妥善处理顾客投诉和业务工作中所发生的各种矛盾； 任职要求： 1、从事房产经纪人及有管理门店经验一年以上。 2、认同本公司公司企业文化，经营发展理念。 3、有较强的沟通管理能力，做事有条理，公私分明。 4、需从基层做起。 基本工资+个人业绩提成(业绩不归零，提成递进）+缴纳园区公积金+奖金+补贴

C27:苏州融昌鑫投资管理有限公司 职位数：4

1.前台:1名, （福利待遇：基本工资￥2000 + 福利，保险，双休） 任职资格：1、 20-30岁，形象气质佳，口齿清晰，普通话流利； 2、活泼、开朗，具备良好的应变能力和抗压能力，熟练使用各种办公软件。
2.业务顾问:5名, （福利待遇：基本工资￥2200 + 高提成 + 入金奖 + 开户奖，综合工资￥6000-8000） 任职资格：1、18-35岁，口齿清晰，普通话流利； 2、对销售维护，支持工作有较高的热情； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。
3.业务助理:2名, （福利待遇：基本工资￥2000 + 福利，保险，双休） 任职资格：1、18-30岁，口齿清晰，普通话流利； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
4.客服:2名, （福利待遇：基本工资￥2200 + 奖金 + 福利，综合工资￥4000~5000，保险，双休） 任职资格：1、20-35岁，对销售工作有较高的热情； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

C28:苏州探路人信息技术有限公司 职位数：5

1.电子商务Tmall客服导购:5名, 大专及以上学历，做事细心，有亲和力，公司会统一做入职培训，有淘宝天猫实习经历者优先； 基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
2.电子商务Tmall美工:3名, 大专及以上学历，熟练使用Photoshop、Coreldraw等平面设计软件，有较强的自学能力及吃苦耐劳的精神。基本工资:2800元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
3.电子商务仓管:3名, 大专及以上学历，熟悉仓库进出货的相关流程，有较强的责任心和吃苦耐劳的精神。 基本工资:2500元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
4.Microsoft、Autodesk、Adobe通用软件销售代表:6名, 大专及以上学历，擅于沟通、理解能力强，能主动开拓客户市场并执行公司下达的政策目标； 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
5.系统助理工程师:3名, 大专及以上学历，良好的计算机基础， 对计算机技术有浓厚兴趣。有较强的自学与动手能力，能吃苦和承受一定工作压力。 基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)