苏州高新区人才市场现场招聘信息
招聘时间：上午8:00-12:00 招聘会地点：苏州市高新区狮山路22号  
预订电话：0512-68251814、68254380 传真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 
公交线路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花园酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金狮大厦站下车后向东100米   
注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！具体职位，详细招聘会现场！

2014年12月02日(周二)劳务招聘会  

苏州福田高新粉末有限公司

操作工 5名 职位要求：1.苏州市及周边城市户口、 男、 高中/中专学历。毕业证、离职证明、社保转移单等证件齐全。35岁以下，身体素质良好，能吃苦耐劳，能翻班，无色盲色弱。 2、 薪资结构：底薪2150元，（8小时工作制）。+翻班津贴（4到15元不等）+晚餐补贴（8元）+四班三运转津贴（8元/天）+交通补贴（100元/月） 满一年后+100元精勤工资。每年保底发放奖金（4个月），加班费按国家规定计算。（每年上涨一次工资，）。免费体检。 福利待遇：职工子女医药费、入托费、独生子女费等按公司规定的相关比例报销 。 每年公司福利旅游，发放生日礼券、购物券等。 按国家规定发放高温费 。 交社保（五金）+住房公积金+团意险+顾主责任险+团体医疗保险 
 

苏州爱普电器有限公司

流水线装配工 50名 年满18周岁，初中以上学历，常白班，身体健康，吃苦耐劳，有团队精神，服从管理，能适应公司安排加班。免费提供工作餐。 
注塑操作工 50名 年满18周岁，初中以上学历，身体健康，吃苦耐劳，有团队精神，服从管理，能适应倒班。免费提供工作餐。 
 

特新电子(苏州)有限公司

作业员 10名 男女不限，年龄18-34岁，身体健康，无色盲，无纹身、烟疤。视力要求0.8以上，中技等学历以上，工作态度端正，细心、有责任感，能从事轮班工作，公司直招，地址：新区火炬路42号。底薪：1700元，技能津贴：150元，全勤：50元，公司提供工作餐，免费体检，年终双薪。缴纳社保满一年可享受带薪年休假7天，有薪病假12天。社会保险：按国家规定缴纳，住房公积金：按10%比例缴纳。 
 

松下半导体元器件(苏州)有限公司

检查员 10名 女性.（常白班）
作业员 10名 女性（上四休二，需要上夜班）
品管检查员 2名 女性
玻璃室作业员 2名 女性
成形保全 1名 男性，模具类专业
镀金作业员 1名 男性，（需要已婚已育，接触化学药品） 薪资信息: 基本工资: 1800元/月(正式),1700元/月(试用)（试 用 期: 2个月）绩效津贴: 123.2元/月(转正后享受) 厂车津贴: 80元/月(不坐厂车者) 全 勤 奖: 50元/月显微镜津贴: 180元 (另外每月考核评价后，有50-250的津贴) 镀金津贴: 160—300元(镀金部门岗位) 独生子女费: 50元/月班 别: 检查员 (常白班，8H，需要配合加班)作业员(上4休2，12H) 加班费用：上四休二班按两倍计算，节假日三倍计算，长日班班按国家规定计算中班津贴：9元 晚班津贴：15.7元年度奖金：原则上一年两次，根据公司效益给付 另进公司日起满6个月的员工，一次性发放600元奖金其它津贴：高温津贴，技术津贴，保全津贴等按特殊岗位进行补贴加薪计划：每年四月根据公司效益进行调整员工生日： 员工生日当月可领取价值100元的生日券 
 

中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第四营销服务部

区域收展员 若干 大专以上，22-40周岁；身体健康，五官端正，贪图清晰；有较强的服务意识，良好的沟通能力；具有本地户口（或居住在服务区域）优先
组训讲师 若干 本科以上学历，22-40周岁；具有良好的组织能力与语言表达能力，取得相关资质者优先；有积极进取的精神及接受挑战的性格，有相关寿险从业经验者优先
电话回访员 若干 大专以上学历，22-40周岁；普通话标准，声音甜美；有较强的服务意识，良好的沟通能力；身体健康，五官端正，谈吐清晰。
经理助理 若干 大专以上学历，22-40周岁；具有一定的社会阅历，良好的人际沟通能力；有良好的人脉关系和沟通能力；亲和力强，有销售经验、保险同业经验者优先
 

苏州新宁物流有限公司

叉车司机 5名 持有叉车证，2年以上工作经验，能熟练使用站立式电动堆高升降车（6米），能配合加班及轮班。 
物料员 20名 18—35周岁，高中、中专以上学历。 对数字敏感；工作认真仔细；能配合上三班、加班（5天8小时工作制，8小时以外算加班）。 工作职责：负责货物入库、出货的分拣及盘点工作。 缴纳五险一金，提供工作餐（上班地点：苏州高新区大同路8号，新区保税物流中心，靠近长江花园、阳山、浒关或苏州市高新区珠江路515号，靠近康佳花园）
 

迦丰商务咨询(杭州)有限公司

外呼客服（兼职客服） 若干 工作内容： 根据公司提供的客户，帮助携程、移动、联通、电信等公司做市场调研、品牌推广、赠送优惠券等。全程无销售性质。 工作时间： 9:00~18:00，单双休轮流制，法定国家节假日。不加班不倒班。可兼职。 公司福利： 免费工作餐，缴纳社保，带薪培训，旅游等。 招聘要求： 18—30周岁，性别不限。普通话标准，会简单操作电脑。踏实稳定有进取心。 
内勤人员 1名 工作内容： 1、质检 2、外跑送单（苏州地区） 3、完成公司的一些行政事宜 工作时间： 9:00~18:00，单双休轮流制，法定国家节假日。 招聘要求： 限男性，年龄18~30岁，有耐心性格内向 踏实稳定。 
 

苏州滨特尔水处理有限公司

普通作业员（公司直招） 若干 上班全是站立式工作，夏天无空调，有高温费，环境较差的会有岗位补贴。初中以上学历；（45岁以下均可考虑）（男女不限）；学习能力：在规定的时间内达到安排工位规定的质量及产量标准；在60天内通过第一项技能考核，取得技能分；规章制度及纪律：无任何违纪行为发生；无犯罪记录及行政处罚记录；服从工作安排，吃苦耐劳.能上三班和两班。薪资：底薪: 1750元/月，绩效奖:200元/月，全勤奖：100元/月；轮班津贴: 中班(8元) 夜班(10元) 大夜班(13.5元)；岗位津贴: 根据规定，某些特殊岗位可享受0.75-2元/小时（以月实际出勤168小时为例，每月可享受岗位津贴126-336元）技能津贴: 通过技能考核后，可享受120-400元/月高温津贴（6-9月）：根据国家规定发放；一年有13薪（另算加班、轮班和其他津贴）福利: 1、提供免费的工作餐(标准为15元);2、员工子女六一儿童节，三八妇女节，新年，中秋节福利券,生日蛋糕券,开门红包等;3、员工结婚及生育礼金 ;4、享受国家法定节假日及公司圣诞节假期; 5、缴纳社会养老保险及公积金；6、免费享受年度体检及入职体检。 
 

苏州捷胜建设工程有限公司

小工 若干 辅助带班，大工施工，吃苦耐劳，善于学习
工装安装工 若干 善于水电及钢结构焊接等施工，能使用各种电动工具，学习能力强，在工地上做过相关经验优先。
工装装修工 若干 善于吊顶、隔墙、油漆等施工，有在外资单位施工经历优先。
 

苏州福田金属有限公司

女性操作工 若干 三班工作,初中以上学历,18--35周岁，已婚已育优先，本市户口，有劳动手册人事档案。 
男性操作工 若干 三班工作,高中或相当学历,35周岁以下,有叉车证优先。本市户口,有劳动手册人事档案。 福利待遇： 1、入职体检费用公司承担 2、按上年度实际收入（工资含加班工资、奖金等）缴纳社保与公积金 3、公司为员工投保雇主责任险、人身意外伤害险、补充医疗保险 4、员工子女医药费、保育保教费可按比例报销 5、生日当月发放蛋糕券150元 6、工会活动丰富（阅览室、旅游、球类体育运动、职业劳动技能比赛、安全知识有奖问卷） 7、节日发放购物券（端午、夏季、中秋、元旦春节200－500元不等） 8、奖金根据公司经济效益发放（3.5—6.5个月工资） 9、主干道有班车接送上下班（三班、日班各3条线路） 
 

苏州聚拓贸易有限公司

业务代表 5名 18-26周岁，有一定的抗压及沟通能力，负责市场开发、客户维护和销售管理工作，宣传、推广并销售本公司产品，完成销售的任务指标。
业务学徒/实习生 15名 18-26周岁，吃苦耐劳，有上进心；有一定的沟通能力，有耐心和责任感，负责市场部产品推广，提供实践培训，培养销售能力；学历不限，有无经验均可。
出差代表 10名 18-26周岁，适应出差，良好的沟通能力，抗压力强，开拓新市场，推广本公司新产品，发展意识强，可以出差江浙沪一带考察作业。
实习主管 3名 18-26周岁，独立性强，良好的沟通能力，有潜质，较好的沟通和客户开发的能力，对销售行业充满兴趣，想通过销售锻炼并发展自己的有志青年。
行政文员 2名 18-26周岁，熟悉办公自动化，基本沟通能力好，为人热情，形象气质佳（女性）。
 

苏州优客来贸易有限公司

客服 若干 （可接受应届毕业生）（提供食宿） 1、年龄18-26周岁，普通话标准 2、初、职高以上学历，会基本的电脑操作 3、工作耐心细致，性格开朗，具有较强的服务意识
物流文员 若干 （可接受应届毕业生）年龄18-26周岁，要有责任心；有一定的物流经验；会基本的电脑操作。
储备干部 若干 （可接受应届毕业生） 1、年龄20-28周岁，可接受应届毕业生，责任心强 2、大专及以上学历，专业不限，有较强的语言表达能力和团队管理能力 3、有至少一年团队管理和销售经验
 

晶端显示精密电子(苏州)有限公司

作业员 若干 主要从事手机用液晶显示屏的流水线作业工作；24小时恒温中央空调环境工作；加班严格按照劳动法规定，延长加班1.5倍，休日加班2倍，国假加班3倍；免费工作餐，免费班车，节假日礼品等
品质检验 若干 主要从事手机用液晶显示屏的品质检查工作；24小时恒温中央空调环境工作；检查员津贴：100元/月~500元/月；免费工作餐，免费班车，节假日礼品等；
仓库保管员 若干 主要从事产品及生产原料的出入货工作；主要从事仓库相关产品及生产原料的文书录入工作；免费工作餐，免费班车，节假日礼品等；
 

华润苏州礼安医药有限公司

搬运员 10名 男性，25-45周岁。
 

苏州中锦电气科技有限公司

电气控制柜安装、接线工 20名 一、招聘要求 1、年龄：18周岁以上，性别不限， 2、愿意从基层做起，吃苦耐劳，服从公司的调配以及管理 3、有较强的团队合作的意识，具有诚实诚信的品德,较强的学习能力及沟通能力，愿意服从公司管理，遵守公司规章制度，配合公司正常的工作调整等。 4、面试请带简历和相关证件 5、地址：苏州高新区泰山路2号博济科技创业园B幢101室，公交321、303、328、329、443到博济科技创业园站下车前行200米 电话：0512-66595758 三、福利待遇 1、 （1）试用期工资为2000至2500元 （2）正式录用后基本工资、过节费、高温补贴、年终奖、加班工资等，综合工资2500-5500元/月。 （3）一年以上的本工种熟练工的试用期和试用期工资，根据熟练程度决定，试用期可为一到三个月 （4）工作时间：常白班，8：30-17：00 周一至周五 另视情况配合加班 
 

新美亚通讯设备(苏州)有限公司

装配工 若干 男女不限，人踏实，稳重，稳定性强。有很强的动手能力。 基本工资1850(即加班费基数) 
焊接工 若干 高中学历，有工厂工作经验；熟悉TIG(钨极氩弧焊)，MIG(熔化极惰性气体保护焊)，MAG(熔化极活性气体保护焊)；懂气割，等离子切割更佳；有相关焊接证书（IC卡操作证），有钣金产品焊接经验者优先。 福利待遇：提供五险一金高温补贴：200/月（6-9月份，共四个月）提供工作餐一年13薪， 10天的带薪年假生日券，节日福利券，年度旅游交通补贴：100元（没有厂车） 地址：苏州新区金枫路299号 
 

苏州洁密贸易有限公司

接线客服 10名 17-28岁，无经验者企业提供带薪培训；负责接听客户电话，解答咨询客户疑问，销售公司产品，室内办公，8小时制常白班
储备干部 2名 有一年以上客服经验者；愿意从基层做起，根据业绩情况提干，负责业务部员工管理，带领销售群体完成团体业绩，室内办公，8小时制长白班
人事助理 1名 限女性，有经验者优先；上午负责人才市场招聘工作，下午负责业务部工作。室内办公，8小时制长白班
业务主管 1名 两年以上客服销售团队管理经验；负责业务部所有员工管理，带领销售群体完成团队业绩。室内办公，8小时制长白班公司地址：苏州高新区博济科技创业园F座301室 
 

中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第三营销服务部

社区服务代表 若干 25-45周岁，大专及以上学历，本地户籍，会电脑操作，有较强的责任心和良好的沟通能力者优先。
电话服务助理 若干 20-40周岁，高中及以上学历，思维敏捷、具有良好的表达能力和沟通技巧者优先。
储备干部 若干 25-40周岁，大专及以上学历，具有强烈的责任感和事业心，有良好的管理能力和团队协作精神者优先。
综合内勤 若干 25-50周岁，高中及以上学历，为人热情正直，具有服务意识和沟通协调能力者优先。
团队组训 若干 23-35周岁，本科及以上学历，具有良好的表达能力，学习能力和创新意识者优先，以上岗位的人员，均要求身体健康，五官端正。
 

长城宽带网络服务有限公司苏州分公司

市场专员 20名 负责小区宽带的推广与销售，中专以上学历，男女不限。 
营销策划专员 1名 大专以上学历，至少一年以上营销策划经验，文笔较好。 
客服专员 5名 中专以上学历，能适应上一休一工作制。 
公关部经理 1名 男女不限，本科以上学历，有过相关工作经验一年以上，形象气质佳。 
公关专员 若干 大专以上学历，形象气质佳，对公关工作感兴趣。 
资产专员 若干 本科学历，有资产管理经验优先，上五休二。 
分拣员 若干 能适应三班倒的工作制度，不上夜班。上三天休一天，轮休制。
 

琳得科(苏州)科技有限公司

操作工 若干 要求：男性，能吃苦耐劳，服从领导安排。 1、综合工资：3300（税前）元以上，加班计算标准：1680元，安全全勤奖500元/月，综合补贴：300元/月。 2、上五休二，8H制，三班倒，公司提供厂车和工作餐。 
仓库送货员 若干 要求：男性，能吃苦耐劳，服从领导安排。 1、综合工资：3300（税前）元以上，加班计算标准：1680元，安全全勤奖500元/月，综合补贴：300元/月。 2、上五休二，8H制，三班倒，公司提供厂车和工作餐。福利待遇： 1．按国家规定缴纳五险一金。公司另外为全体员工投保公众责任险和雇主责任险。 2．按国家规定给予有薪休假，每年另给三天有薪病假，连续工作满十年的员工给以奖金并奖励一天有薪假。 3.有免费厂车和工作餐（餐标10元/餐）。年终忘年会及抽奖；每半年一次部门聚餐。 4.有结婚礼金、生育礼金、子女入学礼金、丧事慰问金、伤病补助金等，子女养育费100元/月，高温费(6月至9月)。 5.端午节、中秋、国庆节及春节发放现金或超市礼券。 6.年终免费体检一次，免费打流感疫苗一次。 7.每年一次加薪、年终奖及晋升。 8.多种定期或不定期的培训。 9.公司每2年组织一次旅游（往年去过：三亚、西安、厦门、北京、浙江、桂林等地） 。 公司地址：苏州新区泰山路30号
 

美克司电子机械(苏州)有限公司

检查员 若干 1 . 有一定品质经验 2．会使用测量仪器，会看简单的机械图纸 
作业员 若干 1.性别：男性 2.有冲压注塑经验者 3.要求能上夜班 
 

埃格霍夫调节技术(苏州)有限公司

操作工1 若干 男，初中以上学历，从事机械行业1年以上的工作经验，会使用游标卡尺，能上三班及能吃苦耐劳。 
操作工2 若干 女，初中以上学历，年龄24-41岁，已婚已育。刻苦耐劳，动手能力强,头脑灵活，思维敏捷，能上三班优先，有较强的团队精神。操作工薪资待遇： ①基本工资：1700元(底薪)、加班费以底薪基数计算；（加班费按国家规定给付,平日延长加班1.5倍,休息日加班2倍,法定节假日加班3倍。工作满一年享有1个月的年终奖）②车贴（按里程算）： 50-350元/月； 全勤奖金每月： 150 ； 绩效考核奖金每月:100 元 ；工龄工资：按工龄计算每月3-4元 计算 。③夜班津贴：15元/班，（夜班不提供晚餐）补餐贴：10元/班。中班津贴：10元④公司为员工缴纳社会保险、住房公积金。⑤每年有一次旅游。⑥每年有一次调薪 
加工中心维修技术员 1名 中专以上学历，至少三年以上加工中心（西门子数控系统尤佳）维修保养经验。可以独立解决加工中心的机械及电路和液压故障。可以独立完成加工中心的保养计划以及按照保养计划进行保养。熟悉各种传动设备，自动化流水线、ＰＬＣ程序、自动控制、液压、气动等工作原理。工作班次两班制（早中班）必须据有低压维修电工证 
 

欧姆龙精密电子(苏州)有限公司

作业员 若干 基本工资（底薪）：1840元（加班按照1840元计算）综合津贴350元（ 全勤津贴50元/月，车贴50元/月，夜班津贴15元/天，无尘室津贴80元/月，岗位津贴20、40、60不等）其他津贴（熟练度津贴）（入社满半年50元/月、入社满1年100元/月、　入社满2年200元/月、入社满3年及以上者300元/月）综合到手工资：①3200元/月---3500元/月（含加班）　　　　　　　　　　②3200—4000元（含加班、绩效）提供女生免费住宿（环保产业园）每年1次加薪、 每年14个月工资、 每月工会各类福利加班费用：（平时：15.9元/小时，周末：21.1元/小时，节假日：31.7元/小时其他： 出勤体制： 5勤2休　　　 08:30 --20:15 20:30--08:15 12H出勤制工作环境: 无尘环境(座式) 年龄要求： 18周岁—32岁 其他要求： 身高153CM-170CM 
模具技术担当 1名 （男性 ，大专及以上学历）参与注塑模具试模跟踪，分析问题，主导改善方案协助新品从开模到量产期间的技术支持模具移管试模评价模具相关专业，熟悉运用2D和3D软件，了解模具结构设计有较强的沟通协调能力，具有团队合作精神，做事积极认真，有较强的责任感模具相关专业的优秀毕业生也可。 
技术部 翻译担当 1名 （日语二级以上、日语流利,女性）负责部门日常工作及会议翻译有良好的沟通及交际能力、熟悉办公软件性格开朗、品行端正、积极向上一年以上日语翻译工作经验（口语流利的应届毕业生即可） 
模具保养与维修 2名 （男性,20周岁以上, 大专及以上学历）负责社内模具保全工作、精密模具的维修经验3年以上 对精密镶件确保紧密度在0.02mm激光焊接，擅于进行25倍~40倍显微镜下手动修理小缺陷可以用简单方法修理（敲打式），有模具保全相关工作经验者优先能配合公司加班、倒班、协助上司完成各项工作(模具学徒亦可) 
商品技术科 设计担当 3名 （性别不限，年龄25岁以上，理工科大专以上学历）岗位说明：新产品的设计开发、评价、检证及客户对应计算机办公软件操作熟练，有治具设计相关经验优先、懂日语者优先有设计、开发2年以上工作经验（光电行业优先）熟练使用3D、2D软件（3D solidworks ,2D AUto CAD）性格稳重，品行端正，沟通能力强，有良好的团队协作能力 
生产管理 1名 （大专以上学历，女性,日语二级）生产计划作成、指示达成、进度跟踪材料需要发送、月度数据总结各种生产资料纳期跟踪 
生产技术 治具技术员 2名 保证满足根据安排的生产线治具需求，确保生产线治具的安定负责治工具的安装、维护、日常点检以及生产线损坏的治工具维修（主要有组装、点灯治具等）负责生产现场设备维护（主要有离子风机、净化单元、真空系统、静电管理等）及一般修理负责生产现场环境的定期监测（如：光照度、静电压等）及一般修理完成领导交办工作事项，负责对生产设备的管理要求：1、了解基本电气常识，能识别常见电子零件（LED、电阻）及常见治具配件并了解其功能 2、会使用常用测量仪器（如：万用表），常用工具（如：剥线钳）有一定的焊接工作经验 3、能理解相关手顺（SOP）内容，并依照手顺进行安装和维修治工具 4、有较强的学习能力，对治工具及小型机械设备有一定的兴趣 5、能适应无尘室工作，诚实稳重，责任心强，服从领导安排，能配合公司加班及白夜班交替工作。 
设备技术员 6名 根据生产计划确保生产设备正常运行，达成目标设备日常点检、异常维修及制品品质异常解析改善对应生产设备、治具材料操作方法等相关作业手顺书的制作负责设备的安装、调试、评价等，生产设备定期点检、保养资料管理新机种导入评价、机种设备切换、机种试作评价、试做报告书做成设备改造，品质、效率提升，自动化设备开发能熟练使用常用测量仪器（如万用表），能识别各类电子、电器部品的安装维修梳理三菱、横河等伺服系列控制原理，掌握三菱、横河、欧姆龙等系列PLC调试与模拟应用操作具备中级电工维修证，2年以上设备维修及二次控制电路维修工作经验熟练使用办公软件及AutoCAD、Solidworks等软件进行图面绘制诚实稳重，责任心强，服从安排，能配合加班及白夜班轮班，能适应无尘室环境有自动化经验者优先，优秀应届毕业生（机械自动化专业）也可 
外观检查组长 4名 （高中及以上学历，23-30岁，女性，已婚已育者优先）诚实稳重，有责任心，能配合班长完成预定生产计划，并能提出改善方案有较强的问题分析、解决能力、有团队合作精神专业技能要求：1.能熟练运用办公软件，有现场品质改善能力 2.两年以上检查领班或组长以上工作经验，能适应无尘室工作 
组立科 组长候补 若干 （年龄23~30岁，大专以上学历）要求：1、手脚灵活，裸视0.8，矫正视力1.0，能适应无尘室长期作业 2、能熟练操作各种办公软件有背光行业经验者优先 3、无尘室现场管理2年以上经验者优先 4、了解QC七大手法等品质管理工作有一定抗压能力，适应倒夜班 
组立科班长候补 若干 （男性优先，大专以上学历。年龄23--30岁）特殊要求：1. 能熟练操作各种办公软件，有背光行业经验者优先 2.3年以上管理经验（无尘室现场管理经验至少1年以上） 3.有一定的抗压能力，适应倒夜班 5.了解永QC七大手法等品质管理工具岗位说明：1.手脚灵活，裸视视力0.8以上，校正视力1.0 2.适应无尘室长时间作业，适应（白夜交替）倒班
营业管理科 主任 若干 （男性，年龄在35周岁以下） 岗位要求：1.大专以上学历，已婚者 3.营业管理相关经验者，日语二级以上 
部品调达管理担当 若干 性别：男性优先。 30岁以上）外语水平：日语二级(相当)，2年以上工作经验，有3年以上采购经验，熟练采购流程熟练使用Office办公软件诚实稳重，责任心强，肯吃苦，能配合公司加班有日语能力（会写，能交流） 
测定担当 1名 （性别：女性，年龄20岁-28岁，） 1、大专及以上学历，理工科类专业 2.有3次元测定相关工作经验优先，能看懂机械图纸能熟练使用CAD 5、责任心强，有团队合作精神 6、有1年及以上测量工作经验者，优先毕业生即可、 
治具设计担当 若干 （性别不限，年龄25岁以上，大专以上学历） 1.熟练使用AUTO CAD Solid Works软件 2.有治具设计，检证相关经验者佳 3.遵守公司规章制度，服从领导安排 4.工作中认真负责，态度积极，新规治具图面设计制作 5.熟练使用AUTO CAD Solid Works软件 
技术担当 若干 （性别不限，大专以上学历，18-35岁人员）岗位说明新机种日程推进管理新机种问题点改善客户及总公司相关问题交涉专业技能要求有光电行业设计相关经验优先熟练使用CAD SolidWorks 等3D软件熟练使用办公软件性格稳重，沟通能力强，有良好的团队协作能力及协调能力性别不限，大专以上学历，18-35岁人员 
营业主任 若干 男性，年龄在35周岁以下大专以上学历，已婚者营业管理相关经验者。日语二级以上
 

广州巨佰生物科技有限公司苏州分公司

初级管理 2名 年龄28岁以内，大专以上学历，沟通协调能力强，渴望发展，愿意从业务基层锻炼，一年之内从基层到中层管理。
业务员 10名 年龄26岁以内，中等以上学历，男女不限，能吃苦耐劳，事业心强，喜欢挑战，有无经验均可，前期有公司业务主管一对一培训指导，带薪培训。保底工资（2000元）+提成+奖金。公司提供住宿。 
外派员 10名 年龄26岁以内，中等以上学历，男女不限，能适应出差，性格开朗，适应能力强，爱好旅游，有无经验均可，具有良好的团队精神。保底工资（2000元）+提成+奖金。
文员 2名 喜欢销售，仪态大方得体，普通话标准流利，有亲和力，责任心强。年龄25岁以内，中专以上学历。 
业务实习生 10名 年龄25岁以内，男女不限，中等以上学历，能吃苦耐劳，喜欢销售，具有良好的自我管理意识。愿意从基层实习，带薪培训，无需经验，应届毕业生，退伍军人优先。一经录用，公司提供住宿，底薪（2000元）+提成+奖金。
 

苏州优科豪马轮胎有限公司

制造作业员 若干 工作责任心强，能吃苦耐劳，能适应倒班工作制； 
电气工程师 1名 大专及以上，5年以上设备电气安装、调试、维修、改善、人员管理等全般工作经验，会应用三菱PLC。
机械技术员 2名 机电一体化相关专业，具备设备维修、点检、保养等实操经验，了解气动、液压基本知识
IT技术员 1名 计算机相关专业，电脑安装，有网线、网络调试/维护等实操经验；优秀应届生亦可！
实验室作业员 1名 主担当实验设备维护及试验，SOP改善，能适应倒班工作制。薪资待遇：底薪：1870元/月（加班基数）; 全勤奖：100元/月; 车贴：100元/月; 津贴：白班5元/班，夜班10元/班; 现场环境津贴：0-400元/月; 多能工津贴：40-150元/月; 安全津贴：20-100元/月；品质津贴：100元/月; 福利待遇：工龄津贴：入社满1年增加60元/月，2年120元， 600元/月封顶；防暑降温津贴：现场200元/月（6-9月）；每年发放年终奖金，每年1次加薪机会，公司逢年过年发放各类福利券（约1000元）；每年春节前给员工家属送温暖活动；缴纳社保五金、住房公积金；提供住宿：4人/间（有空调）；提供免费工作餐、班车。 公司地址：苏州高新区华桥路158号（浒关业园） 
UF担当 1名 1年以上品质相关工作经验，主担当制造现场故障处理与对策实施，数据收集与分析。
 

苏州通亿达贸易有限公司

储备干部 5名 年龄16-28周岁，接受应届毕业生；大专及以上学历，市场营销、企业管理、国际贸易等专业优先考虑；有一定语言表达能力和团队管理能力；有较强的抗压能力和服务意识。
产品顾问 3名 年龄18-28周岁，接受应届毕业生；会基本的电脑操作；普通话标准，性格开朗，有一定的语言表达能力和组织能力；工作耐心细致，性格开朗，具有较强的服务意识。
客服专员 若干 年龄18-28周岁，会基本的电脑操作；普通话标准，有一定的语言表达能力和组织能力；工作耐心细致，性格开朗，具有较强的服务意识福利待遇：一月结一次工资。长白班8小时，早9:00~晚6:00，上六休一。公司为员工提供适合自己的工作岗位和具有竞争力的薪资；公司统一为员工缴纳社保保险；公司为每位员工发放生日津贴、节假日礼品；提供工作餐和不定期聚餐；公司提供带薪年假和年终红包；公司提供每年旅游或学习培训的机会，提供岗前带薪培训；公司为员工提供温馨的工作环境和人性化的管理模式。 公司地址：苏州高新区狮山路76号华福大厦16楼
核单文员 2名 年龄18-28周岁，接受应届毕业生；会基本的电脑操作；普通话标准，性格开朗，有一定的语言表达能力和组织能力；工作耐心细致，性格开朗，具有较强的服务意识。
 

国巨电子(中国)有限公司

操作工 50名 (本公司不穿无尘服) 1. 总体要求: (1)年满18周岁 (2)证件齐全(身份证/毕业证),(临时身份证/户籍证明除外) (3)女性身高155cm以上.裸视达到0.8以上,(若近视需自戴眼镜参加面试) 2. 工作情况说明: 工作方式: 12小时站立,主要工作为操作机台 工作时间: 轮班工作制.(上6休1) 3. 薪资福利待遇: 底薪1530元,全勤奖60元,月奖金0-200元,双休2倍加班工资,国假3倍加班工资,节假日发放购物券 
仓管班长 若干 中专及以上学历，有一年及以上仓管工作经验，有班长工作经验男生优先。 
品检员 若干 中专以上学历, 有品检员相关工作经验(女性佳). 
事务员(生管类) 若干 大专,1年以上相关工作经验,数字概念强,电脑操作熟练.8h工作制,女性优先. 
业务助理 若干 大专(2年以上企业业务助理相关工作经验),电脑操作熟练,善于沟通,反应敏捷.已婚已育佳. 
业务代表 若干 大专以上学历,商业及管理学科/市场行销相关专业,2年以上业务行销经验. 
设备维护技术员 若干 中专/大专,机械/机电/电气专业,1年以上自动化机器设备维修/组装经验,动手能力强,需12H轮班. 
测包技术员 若干 中专/大专, 机械/机电/电气专业,2年以上测包机器设备维修/组装经验,动手能力强,需12H轮班，苏州本地人佳。主要负责:设备故障排除,设备保养,机构拆组装顺序及试机校正,辨识机械加工件图面及管理,加工件精度量测及判定,机件拆装程序实作等. 
厂务技术员 若干 中专/大专,有电气维修或暖通/制冷相关经验1年以上,工作认真负责,做事积极主动,熟悉10KV高压供电系统,了解空压机,真空泵,抽风机等设备,能够适应轮班作业,并能保证在节假日正常轮班,持有高压电工证(国家电监委颁发)。熟悉中央空调系统,了解空调箱,气体管路,冷却水系统等,能够适应轮班作业,并能够保证在节假日正常轮班,持有空调操作证。 
工程师(电容厂) 若干 本科, 电子、机电、化学、材料相关专业,应届毕业生或1年以上相关工作经验.主要负责: 1.外观异常模式分析.2.目检机退货模式分析与程序管理.3.电测条件分析管理.4.对制程能力进行定期分析并不断提高5. 对新进作业人员进行训练并考核. 
工程师(工程部) 若干 本科,电子、无机化学、无机材料专业,3年以上制程相关工作经验或电子行业项目开发经验. 
现场工程师 若干 本科,3年以上生产线主管经验,电阻行业经验者优先;熟悉现场人员管理,品质改善,成本控制,5S管理,产量达成责任感强,能领导50人以上的团队,熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要负责: 1.组织产品的生产,达成产量目标;;2.改善产品的品质,良率和成本改善,以达成工厂目标. 
产品工程师（天线） 若干 本科，理工科系背景，2年以上电子制造业经验，熟悉产品工程师职责，具备较强项目掌控能力（包括时间计划、资源调度等），较强分析问题及处理能力，具备笔记本天线行业或无线射频行业经验，熟悉PCB或极细同轴线（RF线）或铜铝箔背胶等模切类材料或塑料类材料者优先。 
制程工程师（天线） 若干 本科，理工科系背景，4年（含）以上电子制造业工作经验，熟悉制程/制造工程师相关职责，熟悉生产异常分析逻辑及处理方法，具备丰富制程改善经验，治工具开发经验优先，具备笔记本天线行业或无线射频行业经验优先。 
仪校工程师 若干 本科,计量/仪校/仪器仪表专业,2年及以上仪校方面工作经验,并具有相关电子学基础.精通计量基本知识,仪校作业流程和方法;熟练掌握电子和电路基本知识.具有相关仪校资格证书. 
工程师 若干 本科，应届或者1年以上相关工作经验，理工科相关专业，熟练掌握AUTOCAD，熟练掌握SFC&SAP，做事认真细心，沟通能力佳，女性佳。
机电工程师（厂务） 若干 本科，2年以上机电、电气、电力等厂务设施相关经验，沟通能力佳。主要负责： 1.配合公司生产车间隔局变动,规划调整其内部装修、机电公用系统,以满足车间生产需求. 2.保持公司一般建筑物及其装修、机电设施的安全性、完整性. 确保厂区环境的整洁 3.公司电力系统规划架构,电力平衡调配. 4.公司电力情况分配,电力用量评估,每月电力相关费用分摊. 5.按照质量政策的要求, 落实执行本岗位各项指标, 持续改进本岗位的工作质量, 达到使用部门满意、符合法规、永续经营之目标.
水处理技术员 若干 中专/大专,2年以上相关工作经验,做过纯/废水处理,有电工/空调/水务等厂务专业证照者优先 
设备工程师 若干 本科, 机械、电气、自动化相关专业,1年以上精密机械设备相关工作经验，优秀应届毕业生亦可，5天8小时工作制。 
研发工程师 若干 硕士以上学历, 无机化学/材料专业，应届或1年以上相关工作经验，CET-6.，熟练操作办公软件，沟通能力佳。主要负责：1.原材料开发，电子陶瓷材料组成开发；2.新产品开发，产地变更评估及新材料导入评估；3.制程改善，改善重要制程参数达到提高产品质量之目的。
 

毅嘉电子(苏州)有限公司

作业员 若干 毅嘉自1983年成立以来，专注于手机零组件之研发、设计、生产，多年来凭借着关键技术的掌握与客户满意度，毅嘉已经跃升为全球前五大的手持式通讯设备零组件供货商，我们的客户群囊括NOKIA、SONY ERICSSON、MOTOROALA、SAMSUNG、RIM等知名大厂，全球每十支手机中就有一支使用[ichia insid]的零组件产品，在全球通讯产业供应链中，早已成为不可或缺的一角。招工要求：身体健康，善于思考，品行端正，有良好的自律性及团队合作精神，能吃苦耐劳，能配合加班。公司待遇薪资结构：底薪（1530元/月）+全勤奖(60)+夜班补贴正常出勤：公司实行8小时两班制，每月转班一次，7：30-16：30为白班，19：30-4：30为夜班，额外加班费用另计。(吃饭+休息1小时) 其他奖励：公司提供环境津贴(视岗位不同50-350元不等) 公司福利吃饭：公司免费提供中/晚两餐工作餐，工作餐为一个大荤，两个小荤，一个素菜，每周一/周五提供饭后水果；住宿：公司拥有一流的住宿环境，8人/间，配有空调及淋浴间，电视房，洗衣房；其他配套设施：公司内设福利社，小吃店，空调餐厅及运动场所/休闲场所，每年举办数次活动(如篮球赛等)；公司有畅通的晋升管道，每年两次考核薪资提升机会；培训：公司有完整的培训体系，给于所有员工同等的培训机会(含月度培训/年度培训及海外严修机会)。
 

名硕电脑(苏州)有限公司

作业员 30名 1）工作要求：年满16周岁，不限男女 2）工作岗位：组装、测试、包装、插件等一线生产岗位 3）工作环境：恒温车间，舒适干净，不穿无尘服、不看显微镜，白夜两班倒 4）宿舍环境：6-10人间，内设独立卫生间、空调、24小时热水、烹饪间、电视房、洗衣（面试当天可优先安排在公司或景山公寓住宿）薪资福利 1）基本薪资：2110元/月=起薪1680+全勤150+餐补280（工资于每月10号发放，遇节假日提前） 2）加班费计算：平时1.5倍，周末2倍，法定假日3倍 3）其它津贴：年资津贴150元(工作满1、3、6个月各加50元底薪)+夜班津贴8元/天+技能津贴150元（50元/次*3次） 4）公司福利：公司为每位合同制员工缴纳五险：基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险（公积金可选交）岗位晋升管理岗：员工—>分组长—>组长—>资深组长—>课长技术岗：员工—>技术员—>助理工程师—>工程师—>专员 
 

佳能(苏州)有限公司

佳能作业员 若干 要求：女18-30周岁，身体健康，1.50米以上，无色盲色弱，经公司指定体检中心体检，无传染病或其他不适合从事本岗位工作的其他疾病。入社体检费用由公司承担。 薪资待遇：基本工资2110元，绩效奖50-250元，两班倒，2个礼拜换班，夜班津贴20元/夜。 平时18.84元/小时、双休25.12元/小时、国假37.68元/小时 福利：交5险1金。工作餐免费。 住宿：提供宿舍，住宿员工在休日三餐费用全免，住宿费用为40元/月。 厂车：由公司免费提供部分线路的班车。入社不住宿、不利用班车可申请150元的交通津贴。 
 

罗技科技(苏州)有限公司

作业员 若干 1.年龄要求：18周岁以上（需提供二代身份证原件） 2.底薪1680元+生产奖金100元+全勤奖100元 3.上班班次：公司班次分白、晚班（月初调班），夜班给付夜班津12元/晚 4.入职后符合公司晋升规定，考核合格。给予晋级加薪，幅度从80-1450 不等； 5.其他薪资：加班费、生产奖金、全勤奖金、年终奖 
宿舍管理员 1名 1.中专或中技以上学历； 2.有良好的组织协调沟通能力与团队合作精神； 3.做事认真负责，有责任心； 4.熟练的使用办公软件； 5.能配合倒班。 
仓库管理员 若干 1.中专或中技以上学历； 2.1年以上物料相关工作经验,有叉车证优先； 3.熟练使用办公软件； 4.工作积极主动，有责任心；