昆山人力资源市场：江苏省昆山市崂山路9号
毕业生就业指导 0512-55137211 0512-55137212
注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！
时间：周一至周日上午（8：30-12：00）
| 南亚电子材料（昆山）有限公司展位号：096 | ||
|---|---|---|
| 作业员 | 10名 |
学历：高中毕业 性别：男 废水操作处理员 |
| 储备干部 | 1名 |
学历：大专/本科 专业：化工相关专业
|
| 行政管理 | 1名 |
学历：大专/本 专业：法律相关专业 |
| 纬视晶光电（昆山）有限公司展位号：107 | ||
|---|---|---|
| 设备工程师 | 21名 |
1、熟悉TFT-LCD/TP生产流程. 2、熟练操作Office 软件。 3. 熟悉SPC、FMEA 、8D 、PDCA |
| 日语翻译 | 5名 |
职位描述： 工作内容： 1.同日本客户的现场工作交流 2.工程生产技术资料的翻译 3.改善专案. 任职要求： 1.大专或以上学历，日语2级以上，女性,听说读写能力佳，与日本客户沟通无障碍、各类生产技术资料和日汉互译 2.能熟练应用日语与客户沟通，举止大方,谈吐佳,具制造业日语翻译经验1年以上,熟悉工厂液晶lcd制程，有项目管理经验者优先；
|
| 整合工程師/NPI | 3名 |
工作內容： 1.对tft-lcd制程及制程中使用关键性材料（ic,acf,b/l,t/p等）有一定了解； 2.有基本异常分析及处理的能力，且能够撰写相关分析改善报告； 岗位要求： 1.理工科系，接受應屆畢業生）
|
| 制程工程師（PE） | 20名 |
1.生产制程维护 2.制程改善 3.生产异常处理 4.每日不良分析 5.客诉分析 6.客户与厂商应对 接受應屆畢業生
|
| 生管工程師 | 4名 |
岗位要求： 1.大专以上学历； 2.工厂生管相关经验1年以上。 工作内容： 1.熟练运用mrp系统，开立pr单； 2.依据排程需求管控物料、进料； 3.异常料况分析处理； 4.呆滞物料管控； 5.存货资料分析； 6.生管fsap培训。
|
| 物管工程師 | 1名 |
岗位要求： 1、大专以上学历, 2、生产管理、物管相关工作经验1年以上 3、工作认真负责，细心，个性积极， 4、电子制造业物料管理、物料计划相关工作经历 5、熟练操作办公软件及ERP系统 6、熟悉物料及单据流程
|
| 宿舍管理員 | 2名 |
1.男女不限，年龄23-40周歲 2.可接受2班倒 3.会基本的电脑操作，有宿管经验者优先
|
| 纯废水工程师 | 2名 |
电子厂相关厂务纯废水经验2年以上
|
| 人事招募管理师 | 2名 |
职位描述： 岗位要求： 1.限男性，学历大专，人力资源专业或行政管理专业优先； 2.能熟练操作办公软件； 3.欢迎成熟细心抗压性较强，善于思考和发现问题之伙伴加入。 4.接受应届生 工作内容： 1.面试安排、报到手续办理； 2.其它招募相关工作及主管交办事务处理。
|
| 软件工程师（MES） | 5名 |
1.计算器相关专业,本科以上学历 2.会用C#进行一般WEB程序和报表开发,具MES经验甚佳 3.熟悉Oracle、SQL Server 数据库,精通SQL语法 4.具团队精神,有良好的学习能力 5.男女不限,年龄20-30周岁 6.身体健康,无任何传染疾病和不良习惯者
|
| 警卫（保安） | 5名 |
岗位要求： 1.中专以上学历，身体健康； 2.女性，身高(1.65cm以上），无经验可，能吃苦，有良好的服务意识，作风正 派； 3.男性，身高(1.75m以上），退伍军人优先，具备警卫工作经验优先。 工作内容：门禁管控，车辆及人员进出管制，厂区安全维护巡逻等。
|
| 作业员 | 100名 |
纬创集团-世界500强企业。纬视晶光电昆山有限公司为纬创集团昆山光电事业元件处，现由于扩产，急招大批一线作业员、操作工、助理技术员工种，薪资福利待遇优厚，合法正规培训用工。无尘室作业。
|
| 关务管理师 | 1名 |
一.工作内容 1.关务核销，备案 2.货物进出口操作等 二.职位条件 1.熟悉 Word,Excel,PPT等办公软件 2.持有报关证
|
| IE-专案 | 1名 |
1.专案导入； 2.效率改善； 3.成本管理，标准规划 4.良好沟通技巧，组织协调能力 5.事实求是，工作态度认真， |
| 环安管理师 | 1名 |
崗位要求：1.大專以上學歷 2.有环安工作至少1年以上 3.有危险化学品管理证书及安全员证优先 4.中文打字40字/分鐘 5.为人诚恳，积极向上，有良好的沟通及组织能力
|
| 人资管理师 | 1名 |
1.大专以上学历，人力资源专业或行政管理专业优先； 2.一年以上相关工作经验； 工作内容： 1.社保相关事项、考勤相关； 2.其它相关工作及主管交办事务处理
|
| 台嘉玻璃纤维有限公司展位号：118 | ||
|---|---|---|
| 作业员 | 30名 | 1.男性，35岁以下，能吃苦耐劳，高中中专及同等学历 |
| 机械技术员 | 1名 |
1.男性，30岁以下，全日制本科学历 2.机械类、纺织类相关专业，熟练操作计算机 3.工作时间五天八小时制，双休 4.入职即缴纳五险一金，公司提供食宿 |
| 车工 | 1名 |
1.男性，35岁以下，服从公司安排 2.有车工经验者优先 3.入职缴纳五险一金，提供食宿 |
| 焊工 | 1名 |
1.男性，35岁以下，服从公司安排 2.有焊工证，并在有效期内 3.入职缴纳五险一金，提供食宿 |
| 物料/仓储 储备 | 1名 |
1.男性，30岁以下，大专及以上学历，安徽籍优先 2.专业不限，有物料/仓储经验者优先 3.新厂储备人员，前期在昆山上班，之后调往蚌埠上班
|
| 财务/会计主管 | 1名 |
1.男女不限，大专及以上学历，财务会计类相关专业，40岁以下，安徽籍优先 2.通过注册会计师、注册税务师考试的优先 3.有大中型制造业5年以上工作经验，并有会计中级或以上职称 4.主要负责新厂建厂期及正常生产后财务相关工作 5.此职位先在昆山实习，视情况调回安徽蚌埠上班 6.公司提供食宿，缴纳保险，一经录用，待遇从优
|
| 康准电子科技(昆山)有限公司展位号：119 | ||
|---|---|---|
| 塑料测试工程师 | 1名 |
1.了解各种塑料性能，如ABS、PC、PCABS等； 2.了解各种测试机的操作，如拉伸测试机，冲击测度机，注塑机，KF水分测试仪等 3.会熟练操作办公软件
|
| 技服工程師 | 4名 |
1.具有紮實的化學專業基礎，且願意從事化學品技術服務及現場應用工作 2.具良好工作心態及較好溝通能力,能承受工作壓力. 3.有清洗劑開發經驗者優先.
|
| 化学工艺开发 | 3名 |
1.具有化學或無機非金屬材料專業基礎，且願意從事太陽能電池漿料開發及現場應用工作。 2. 有光伏產業工作背景，對硅太陽能電池片生產工藝有較深入瞭解者優先。 3.有油墨或導電漿料開發經驗者優先. 4.具良好工作心態及較好溝通能力,能承受工作壓力.
|
| 量測工程師 | 10名 |
1.大专以上学历机械相关背景， 2.1年以上塑料/五金零件尺寸量测或品质管理相关经验; 3.熟悉机械图纸及形位公差和工程图学之基本理论，熟练操作接触或非接触式三次元（坐标测量机）者优先；
|
| 对外测试销售 | 3名 | 高中以上学历，一年以上工作经验，配合公司制度 |
| 品保工程师 | 2名 |
专业不限，有化工厂产品测试经验 |
| 销售助理 | 2名 |
1.有相关销售经验或销售助理经验优先 2.市场营销/电子商务专业优先考虑，吃苦耐劳
|
| FAE工程师 | 2名 |
1.1年以上电子产品可靠度测试经验（计算机方面测试优先）。 2. 熟悉测试流程，能独立编写测试规格及测试报告。 3.针对各部门反馈产品异常，能独立进行试验设计及测试安排。并给出一定改善建议。 4.具良好工作心态及较好表达沟通能力,能承受较大强度工作压力.
|
| 品管 | 1名 |
1.1年以上电子产品生产相关品保或测试经验,如IQC、IPQC、FQC等。 2. 熟悉品保窗体和流程。 3.具良好工作心态及较好沟通能力,能承受工作压力。 4.有品保分析、解决能力优先。
|
| 售后工程师 | 1名 |
1.有较强的工作责任心，细心，认真，工作态度积极。 2.能够承受工作压力，愿意配合出差。 3.熟悉计算机产品知识。 4.有计算机维修经验者优先。
|
| 达富电脑（常熟）有限公司展位号：079 | ||
|---|---|---|
| 电子工程师 | 20名 |
1、良率改善 2、異常分析，找到根本原因並做出有效對策 3、協助產線優化制程，減少報廢率，提高效能 4、協助客戶品質追蹤及工廠製造工藝改善 5、協助RD 找出工程，材料及產品設計缺陷並改善 6、完成主管交辦事項
|
| 机构工程师 | 20名 |
1、治具，自動化設備設計、維護與管理 2、材料管理與不良材料處理 3、不良品分析 4、編制產品組裝、包裝SOP 5、產線良率FPY提升 6、工作流程改善與檢討 7、協調客戶與各部門需求
|
| 项目管理工程师 | 15名 |
1、主導產品Post-ramp到MP過程中所有客戶要求的和廠內為提高產品品質的control run,按質按量按時完成並對control run材料和成品進行管控； 2、協調廠內各部門完成產品試產階段的生產任務； 3、負責廠內和客戶的有效溝通協調，使客戶滿意； 4、完成客戶要求的各種類型的生產報表； 5、統計各部門的客戶設備財產清單，負責客戶的稽核。
|
| 制程工程师 | 10名 |
1、制程問題的分析解決與持續改善 2、材料不良的判定與處理 3、主導新機種試產和新工藝導入 4、鋼板（包括開口尺寸設計），印刷底座，載板，手擺件底座製作 5、生產作業指導書及各機種作業流程的制定 6、客戶AUDIT專案的改善 7、跨部門溝通及協調
|
| 组装组长 | 30名 |
1、生產線生產效率&制程品質管控 2、生產線人員管理&資產管理 3、生產線日生產計畫按排 4、生產異常處理 5、材料,機器盤點 6、製造WO結案追蹤 7、上級要求事項之宣導,執行及確認 8、生產紀律,生產7S之管理
|
| SQE工程师 | 7名 |
1、制定 Parts 检验培训教材并安排工程师和厂商进行培训 2、Material Domain Knowledge及厂商制程知识 的制作及相关培训担当 ( For Engineer) 3、依据承认书\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\工程图面与客人,RD及其它要求制作SIP & Paperless 设定 4、IQC检验治具的申请制作\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\准备并制订治具SOP(含操作和保养内容)
|
| 业务管理师 | 20名 |
1、根據客人需求管理訂單，安排具體出貨日期。 2、負責出貨具體事宜，包括成品、樣品、附件、CKD、特殊出貨等。並與相關部門溝通，確保按時交貨。 3、製作內部及客人所需報表。 4、協助海外HUB管理，追蹤貨物狀況。
|
| 台玻长江玻璃有限公司展位号：105 | ||
|---|---|---|
| 作业员 | 10名 |
1.高中、中专或同等学历，40周岁以下(女性为28~35周岁)。 |
| 韩语客服 | 1名 |
1.大专及以上学历。 2.精通韩语。 3.朝鲜族优先。
|
| 台光电子材料（昆山）有限公司展位号：082 | ||
|---|---|---|
| 作业员 | 20名 |
仓库/生产作业员,男18-35周岁，高中/中专学历，能够配合加班及适应倒班作业
|
| 仓库作业员 | 5名 |
任职资格： 1.18～30周岁，男：5名，高中以上学历； 2.配合公司加班及倒班作业； 3.需持叉车证 薪资待遇： 1.基本工资:最低薪1630元+绩效奖=1842元以上， 2.满6个月后最低薪1830元+绩效奖=2082元以上
|
| 好孩子儿童用品有限公司展位号：103 | ||
|---|---|---|
| 五金模具设计工程师 | 1名 | 1. 大专以上学历，机械相关专业； 2. 一年以上冷冲模设计经验，熟练应用Autocad和Pro/e或Solidworks绘图软件； 3. 熟悉管材类零件加工者优先。 |
| 测试员 | 2名 | 任职要求： 本科及以上学历，机械电子/汽车相关专业； 工作职责： 负责童车、童床等产品根据国家/国际的检测标准，为客户提供及时、准确的检测。 |
| 业务高专（产品企划） | 1名 | 任职要求： 1、男，大专以上学历，英语或国贸专业优先； 2、2年以上工作经验，英语交流熟练。 工作职责： 1、负责市场调研、产品项目管理； 2、制定量化的产品业务计划及项目计划，包括市场份额、财务分析、风险、竞争对手和产品需求等,制定产品市场策略； 3、负责项目的主要决策，投资/成本控制等。 |
| 木工（工作地点：昆山千灯） | 5名 | 1.3年以上木器产品制作经验，会使用常规木工机械； 2.负责新品打样，样品制作。 |
| 质量体系中级工程师 | 1名 |
任职要求： 工作职责： |
| 计划员 | 1名 |
任职要求： 1.中专及以上学历； 2.一年以上生管工作经验； 3.熟练操作ERP系统，良好的沟通能力。 工作职责： 1.生产计划管理； 2.各项工作稽查； 3.月度绩效数据的提报。
|
| 材料工程师（布套） | 2名 |
任职要求： 1、本科及以上学历，纺织工程相关专业； 2、两年以上布套设计开发工作经验，熟悉布套设计开发流程及投产中异常处理； 3、工作积极主动，具有良好的沟通能力。 工作职责： 1、研究国内外相关行业原材料检验标准和法规，解决生产过程中产生的原材料质量问题； 2、保证生产的正常运行，满足客户不断提高的产品质量要求。
|
| 打板师（布套） | 1名 |
1.大专以上学历； 2.五年以上婴儿推车行业工作经验，精通推车布套版型设计； 3.有推车布套工程开发，工艺研究经验者优先。 工作职责： 1.负责各产品板型设计与新产品样板开发； 2.维护已有样板并对缺陷样板进行修改； 3.与产品工程师协作解决工艺困难。
|
| 布套工程师 | 3名 |
任职要求： 1.大专及以上学历； 2.两年以上婴儿推车行业工作经验，熟悉推车布套工程设计； 3.工作积极主动，具有良好的沟通能力。
|
| 产品工程师 | 3名 |
任职要求： 1、男，大专及以上学历，机械类相关专业； 2、五年以上产品结构设计工作经验； 3、熟悉冲压模具和塑胶模具，及常见塑胶和金属材料及其加工工艺； 4、熟悉产品整个的开发流程：从开发到生产的整套运作，有完整产品开发经验； 5、有结构设计经验，机械绘图（工程图）能力强，能出工程图纸，掌握开模图纸尺寸标注； 6、熟练运用AUTOCAD及PRO/E等绘图软件；
|
| 纬创资通（昆山）有限公司展位号：081 | ||
|---|---|---|
| 作业员 | 100名 |
人数不限，男女不限。
|
| 品质工程师（QA） | 5名 |
1、学历：大专以上学历 2、英语：CET-4 3、1年以上电子行业品质相关工作经验
|
| 供应商品质管理师 | 3名 |
1、学历：本科以上 2、英语：CET-4以上 3、电子机械相关专业 4、一年以上电子行业SQM工作经验
|
| 失效分析工程师 | 5名 |
1、学历：大专以上学历 2、电子相关专业 3、一年以上电子行业修护工作经验
|
| 产线组长 | 3名 |
1、学历：大专以上学历 2、2年带线经验（至少100人）
|
| 产品工程师（PE） | 25名 | 具备1年以上相关工作经验。 |
| 测试工程师 (TE) | 15名 |
岗位要求： 1、电子、计算机相关专业，大专及以上学历 2、有语言编程基础，熟悉C、C++、VB编程 3、英语CET-4以上 4、优秀本科应届生亦可 岗位职责 |
| 机构工程师(PME) | 17名 |
1 工作经验: 机械相关专业, 有手机制造业经验优先考虑.
2 技能要求:熟悉AutoCAD,Pro/E的操作
3 英语等级:CET-4
4 其它语言:无
5 大专以上学历，优秀应届生亦可
|
| SMT制程工程师 | 5名 |
1、学历：大专以上学历 2、英语：CET-4以上 3、专业：电子机械相关专业 4、1年以上相关工作经验
|
| 中国人寿保险股份有限公司昆山支公司展位号：099 | ||
|---|---|---|
| 客服专员 | 6名 |
1、遵守法律、法规及保险代理合同约定的内容； 2、掌握保单的服务功能以及服务区域客户，有效管理客户资料，做好保密工作； 3、建立客户关系，及时开咱客户服务工作，提高客户满意度； 4、负责续期保单续保工作，协助客户对个人业务的咨询、变更、给付等保单保全服务工作； 5、按时完成公司规定的客户拜访； 6、完成公司委托的其他事宜。
|
| 售后专员 | 10名 |
1、为公司老客户提供售后服务，包括续收、理赔、答疑、协助变更 2、建立客户信息档案 3、定期组织公司规定的活动与客户互动，提高客户对公司的满意度 4、按客户需求为客户完善家庭保险保障 5、定期参加公司组织的会议、培训，通过不断的学习实现自我提升
|
| 储备干部 | 5名 |
1、协助经理完成销售管理工作 2、组织销售人员开展会议活动 3、协助开展客户活动 4、客户信息管理 5、办公一体化操作
|
| 储备网点经理 | 3名 |
1、在乡镇筹建销售队伍、管理队伍 2、完成公司下达的销售目标 3、服务乡镇客户 4、管理乡镇资产 5、维护公司地方形象 6、代表公司参加各类乡镇政府活动
|
| 综合内勤 | 5名 |
1、单证交接处理 2、保险报价 3、计划书制作 4、保单电子化处理 5、公司交办的其他事务
|
| 保险经理人 | 3名 |
职位要求： 1、年龄在25周岁到40周岁之间 2、具有大专以上学历（专业不限），有金融、营销从业经验者优先 3、品行端正，身体健康，仪表大方，谈吐清晰，且具有完全民事行为能力 4、具有较强的团队协作精神，具备独立开发市场的潜力； 5、有志于金融行业，具备善于学习、持之以恒、勇于挑战的职业素质
|
| 储备经理人 | 10名 |
基本职责： 电话通知客户缴纳续期保费，帮助客户变更银行账号及家庭地址，完善客户的联系方式，给客户送发票和红利派发单，帮助客户办理保单保全，理赔等。 任职资格:年龄22-40岁，高中以上学历，品貌端正，会说普通话，有较强的沟通理解能力，有责任心
|
| 昆山凌达光电科技有限公司展位号：106 | ||
|---|---|---|
| 作业员（操作工） | 20名 |
要求： 1，初中及以上学历; 2，年龄：男18-40岁 女18-45岁； 3，因公司加班较多，能配合公司加班； 4，身体健康，无纹身
|
| 储备干部 | 10名 |
要求： 1，全日制统招大专及以上学历； 2，11—14年毕业生； 3，愿意从基层做起，能吃苦耐劳 享有单独的学历津贴（大专200元/月，本科400元/月）
|
| 生产组长 | 1名 |
要求： 1，负责生产计划完成，确保生产出货完成； 2，人员日常管理，工作安排； 3，生产异常处理及反馈； 4，生产效率及产品良率达成； 5，生产耗材与成品管控； 6，人员考核与成品管控； 7，两年以上无尘车间制造现场管理经验
|
| 水处理工程师 | 1名 |
废水纯水处理等
|
| 仁宝电子科技(昆山)有限公司展位号：100 | ||
|---|---|---|
| 作业员 | 100名 | 吃苦耐劳，团队协作性强。 |
| 江苏天瑞仪器股份有限公司展位号：097 | ||
|---|---|---|
| 电子装配 | 10名 |
1.30岁以下 2.电子、电器相关专业，会使用各种电子测量器具。 3.熟悉常用电子材料，具备电子电路基础知识，熟练使用电烙铁。
|
| 文员 | 3名 |
1.女性 中专及以上学历 1年以上工作经验 2.有1年以上客服工作经验优先考虑 3.打字速度60字/分钟以上 4.女性 中专及以上学历。
|
| 电话营销专员 | 1名 |
1.有电话营销工作经验或者客服经验者优先 2.普通话标准 声音甜美 3.性别不限 专科以上学历 工作能力强者可学历适当放宽 4.有团队合作精神
|
| 保安 | 1名 |
1.1年以上保安工作经验 2.熟悉消防知识 3.熟悉保安工作流程 4.服从领导安排 5.身高170以上 男性
|
| 昆山丘钛微电子科技有限公司展位号：104 | ||
|---|---|---|
| 作业员 | 20名 |
昆山丘钛微电子科技有限公司主要生产手机和笔记本电脑使用的摄像头模组等光电子器件，以及微电机系统(MEMS)等高科技产品。英资企业，注册资本 2000万美元，总投资2998万美元。现有员工2000多人。 1. 男女不限，18-35周岁，初中以上学历，能适应无尘车间环境。 2. 薪资待遇：包吃住，月薪4000元--5000元/月，公司全年无淡季，2班倒，12小时一班。 3. 福利：免费吃住，工作车间，办公区域、全日空调、食堂各种风味都有，宿舍有洗衣机、电视、网络、热水器，享受带薪年假等 4. 每半年加一次薪资。
|
| QC | 10名 |
昆山丘钛微电子科技有限公司主要生产手机和笔记本电脑使用的摄像头模组等光电子器件，以及微电机系统(MEMS)等高科技产品。英资企业，注册资本 2000万美元，总投资2998万美元。现有员工2000多人。 1. 男女不限，18-35周岁，初中以上学历，能适应无尘车间环境。 2. 薪资待遇：包吃住，月薪4000元--5000元/月，2班倒，12小时一班。 3. 福利：免费吃住，工作车间，办公区域、全日空调、食堂各种风味都有，宿舍有洗衣机、电视、网络、热水器，享受带薪年假等 4. 每半年加一次薪资。
|
| 储备干部 | 20名 | 电子或机电专业应届生 |
| 杭州龙记金属制品有限公司展位号：087 | ||
|---|---|---|
| 加工中心操作员 | 100名 | 能独立操作机床，按图加工，熟悉模具、模架工艺者优先 |
| 工程师/绘图员/编程员 | 10名 | 大专以上学历，机械、机电、模具、数控专业，一年以上模具，模架行业经验，了解模具结构，识图力强，懂CAXA、UG或AUTOCAD，能承受压力。熟悉工艺流程 |
| 会计 | 10名 |
大专以上学历，两年以上工业企业会计经验，熟悉银行\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\税务业务，有会计从业资格证, 台州上班。
|
| 仓管员/收发员 | 10名 | 初中以上学历，一年以上相关工作经验 |
| 管理员 | 1名 | 高中以上学历，有后勤管理及相关工作者优先 |
| 园艺工 | 1名 | 初中以上学历，有园艺工作经验 |
| 电工/机修工 | 10名 | 高中以上学历，机械机电专业，2年设备机械故障维修保养或电气安装维修.电工持有电工证 |
| 营业代表 | 5名 |
年龄22岁--35岁，高中或中专以上学历，熟练OFFICE办公软件，机械，模具类专业优先，有一年以上业务工作经验，会粤语者优先.性格开朗，有志从事业务工作，语言表达能力强，能吃苦耐劳.
|
| 顾服工程师 | 5名 |
25---35岁，大专以上学历，有两年以上工作经验，机械/模具类专业，熟悉电脑办公，对机械加工检测方面要求熟练，精通模具结构及模具工艺.
|
| 接单员 | 1名 |
具备相关工作经验
|
| 机床操作工 | 10名 | 社会经验满6个月，机床操作及日常保养，熟悉机床的操作保养、加工工艺、能吃苦耐劳 |
| 见习操作员 | 10名 |
实习生 |
| 仓管员(收发员) | 10名 |
初中以上学历，一年以上相关工作经验
|
| 日腾电脑配件（上海）有限公司展位号：078 | ||
|---|---|---|
| CNC机修 | 50名 |
有1年CNC加工中心经验,，有法兰克/兄弟机/精雕机/力劲等机台维修经验
|
| CNC技术员 | 100名 |
有1年以上CNC五金行业加工经验，能独立完成打样，会法兰克/兄弟机/精雕机/力劲等机台的调试
|
| CNC技术组长 | 40名 |
有3年以上CNC五金行业加工经验，能独立完成打样，会法兰克/兄弟机/精雕机/力劲等机台的调试
|
| CNC生技课长 | 3名 |
精通Pro/E、UG等设计、编程软件;熟识发那科/三菱/兄弟系统;熟识CNC加工工艺;有丰富的创意，不断改进、完善制造流程；有较强的成本观念，领导能力强
|
| 昆山神舟电脑有限公司展位号：076 | ||
|---|---|---|
| 物流科仓管 | 1名 |
成品出入库管理
|
| 资材科仓管 | 2名 |
职责：原材料的点收、检验、入库、出库、仓库盘点及整理。 要求：工作认真负责、细心、服从安排，稳定性好，具备一定电脑办公能力。
|
| 整机维修员 | 1名 |
有电脑维修经验，能吃苦，服从安排。
|
| 清点员 | 1名 |
岗位职责：对退回的备件进行型号、数量核对，并对物品进行状态描述。对电脑组成配件有一定的了解。
|
| 采购员 | 1名 |
包食宿，动手能力强、诚信、任劳任怨。
|
| 话务员 | 6名 |
负责日常客户咨询处理工作。解决用户问题；普通话流利，有较强的表达能力、语言组织能力，有耐心，头脑灵活……有电话处理或客服工作经验者优先。
|
| 备件账务员 | 4名 |
能熟练运用OFFICE办公软件
|
| 鸿准精密模具（昆山）有限公司展位号：116 | ||
|---|---|---|
| IE | 4名 |
1.熟悉IE知識，有2年的生產現場改善經驗 2.熟悉CAD及其他相關辦公軟件 3.溝通能力強、團隊協作能力佳
|
| 基础作业员 | 100名 |
条件不限
|
| 江苏建安泵业制造有限公司展位号：115 | ||
|---|---|---|
| 车床 | 1名 |
身体健康，稳定性好，有相关工作经验
|
| 盟迪（中国）薄膜科技有限公司展位号：077 | ||
|---|---|---|
| 机台操作员 | 20名 |
完成职业技术教育（职高或职高以上） 三年以上的卷材（如薄膜、无纺布、纸等材料）生产相关行业机台操作经验 吃苦耐劳、诚实可靠、具有团队精神，并且有一定的团队组织能力以及经验 能够独立工作并且具有较强的适应能力，具备较好的沟通能力 能够并愿意接受轮班工作制度 具备一定的IT知识，例如打字，电脑操作以及Office等 有叉车证者优先
|
| 大金盾安保队展位号：080 |
|---|
| 世硕电子（昆山）有限公司展位号：102 | ||
|---|---|---|
| 操作员 | 50名 |
16—35岁之间，会26个英文字母，无大面积纹身，无特殊饮食习惯者。
|
| 丰岛电子科技（苏州）有限公司展位号：117 | ||
|---|---|---|
| 塑模设计 | 4名 |
大专及以上学历，模具专业，熟悉電腦，三年以上模具设计经验，有连接器模设计经验优先考虑，会制作开模DFM或模流均可，会3D模具设计，2D出图，模流分析，模具设变处理，抗压能力强，团队合作意识强，沟通、理解能力较好；
|
| 塑模工程 | 2名 |
大专及以上学历，机械工程或模具相关专业，熟悉使用3D、UG、AutoCAD等软件，了解塑料及金属材料特性及各种机械加工方法；5年以上相关工作经验，抗压能力强，团队合作意识强，沟通、理解能力较好；
|
| 生管 | 2名 |
1.男女不限， 大专以上学历，3-5年工作经验 2.熟悉生管/生产段流程 3.熟悉生管/物控等工作 4.熟悉ERP系统 5.熟悉新开发案件进度管控/物料管理
|
| IE工程师 | 1名 |
1. 具IE工作6年以上經驗. 2. 具系統組裝電子廠經驗. 3. 熟悉IE七大手法. 4. 具系統組裝電子廠流程改善經驗. 5.良好溝通能力. 6.能良好使用AUTO CAD制圖. 7.主動, 熱情,執行力.
|
| PE产品工程师 | 1名 |
1.通信类产品电性不良分析相关经验 2.有工厂端射频调式工作经验 3.有电路板开发经验 4.熟悉模拟电路、数字电路知识 5.读懂电路原理图，对电路板卡电性失效分析DeBug 6.熟练使用电烙铁、热风、BGA返修台焊接 7.熟练使用万用表、示波器、频谱分析仪、网络分析仪等...仪器设备 8.熟练 IQ/CMU200/CMW500/8960的基本操作和调式 9.熟练QC七大手法
|
| TE测试工程师 | 1名 |
1. 产线测试程式管理与调式。 2. 工厂端RF产品测试开发调式工作经验 3. 测试程式编写工作经验 4.熟悉无线通信（WiFi/BT/GPS/GSM/CDMA2000/WCDMALTE）的基本信令流程 5.熟悉手机现场测试的基本工作流程 6.熟练基本的测试工具（QXDM/Spytrace/MiniTT/etc）的使用 7.熟练 IQ/CMU200/CMW500/8960的基本操作和调式
|
| （RE）维修工程师 | 1名 |
1. 电子类板卡功能测试制造 2. 通信类产品电性不良分析维修相关经验 3.熟悉模拟电路基础知识 4.电路板卡电性失效分析 5.熟练使用电烙铁、热风、BGA返修台焊接 6.熟练使用万用表、示波器仪器设备
|
| 昆山齐群电子有限公司展位号：108 | ||
|---|---|---|
| 测试员 | 10名 |
具体要求： 1.有责任心，有品质意识，能吃苦耐劳； 2.公司免费提供食宿，员工宿舍装有空调及热水器； 3.购买社保及国家法定节假日等其他福利。 4.主要工作内容为：对PCB板进行测试及外观检查等
|
| 财务实习生 | 1名 |
职位描述： 1、2015年毕业的财务类管理专业本科生； 2、公司包食宿； 3、实习时间为半年，实习结束后，表现优秀者，可转为正式员工； 4、实习岗位为财务会计岗位。
|
| 会计 | 1名 |
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、负责成本核算与对账工作； 3、跟进应收账款并做催款； 4、制作账目表格； 5、领导安排的其他事宜。 具体要求 1、具有外帐经验； 2、函数运用能力强； 3、熟悉会计报表的处理； 4、良好的学习能力，独立工作能力； 5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力和团队精神；
|
| 技术员 | 1名 |
岗位职责： 1.负责客户资料的接收和确认及处理，全部责任范畴； 2.参与品质客诉异常的分析，协助领班做好品质异常技术方面的管控； 3.测试方法的制定，全部责任范畴； 任职要求： 1.PCB测试行业从事IGI等软件一年以上工作经验，能适应一定程度的加班； 2.工作积极主动，责任心强，细心度强。
|
| 多元科技电子（昆山)有限公司展位号：088 | ||
|---|---|---|
| 作业员 | 30名 |
工作时间： 1.每天12小时工作制（两班倒）（8：00- 20：00/20：00-08：00）一律站立作业 2.上六休一轮休制，正常工时166.64小时，超过166.64的60个小时是1.5倍工资;再超过的算2倍工资，国假按3倍工资发放。 3．月综合工资4000元以上
|
| 昆山杏彩楼五金制品有限公司展位号：121 | ||
|---|---|---|
| CNC | 15名 |
男18-35岁，有两年以上工作经验，综合工资3500-6000元。
|
| 品保 | 5名 |
女18-40岁，有两年以上工作经验，综合工资3500元以上。
|
| 仓管 | 3名 |
男18-35岁，有一年以上工作经验，有叉车证者优先，综合工资3500-4500元。
|
| 中荣印刷（昆山）有限公司展位号：125 | ||
|---|---|---|
| 作业员 | 50名 |
1.能吃苦耐劳，服从管理、做事积极主动 2.能适应夜班 3.提供住宿，宿舍配有空调、电视机、热水等
|
| 昆山智利慧峰投资管理有限公司展位号：098 | ||
|---|---|---|
| 业务经理 | 5名 |
通过电话交流的方式进行产品销售 薪资结构：无责任底薪2000~2500+岗位津贴200+午餐补贴+200+全勤奖200+团队提成，月薪8000以上，有能力者上万
|
| 客服人员 | 5名 |
证券工作1年以上， 薪资结构：底薪1600+午餐补贴200+全勤奖200+提成，平均薪资6000以上
|
| 电话业务员 | 50名 |
通过电话沟通交流与用户促成合作关系 薪资结构：1700~2200+提成，平均月薪5000以上，勤劳者上万
|
| 客服经理 | 1名 |
从事证券工作2年以上，大专以上，表达能力强 协助公司培训及引导客服人员的工作 薪资结构：底薪2000+岗位津贴200+午餐补贴200+全勤奖200+团队提成，有能力者上万
|
| 明基材料有限公司展位号：073 | ||
|---|---|---|
| 操作员 | 100名 |
1、18周岁以上，具备中专或同等学历； 2、双眼裸视均在0.8以上，或矫正视力1.0以上； 3、双手无冻疮，无皮肤过敏史； 4、工作认真、吃苦耐劳，能配合加班； 5、有无尘室工作经验优先。
|
| 山富纸业（昆山）有限公司展位号：120 | ||
|---|---|---|
| 现场操作工 | 20名 |
能吃苦耐劳，配合公司加班，两班倒
|
| 关务 | 1名 |
1、要求：男性大专以上学历、应届生也可 2、主要负责出口结转报关 3、做事认真细心、需配合上中班，周末加班等。
|
| 电工 | 1名 |
1、负责日常维修、计划检修、保养； 2、负责施工监理、配电线路安装等工作； 3、及时巡查，发现问题及时处理； 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 5、应届毕业生也可。
|
| 钳工 | 1名 |
1、厂内机械设备维护、有焊工证1年以上经历者优先、中专（含）以上 2、配合公司加班，服从领导安排
|
| 江苏安捷鹿检测科技有限公司展位号：101 | ||
|---|---|---|
| 报告审核员 | 1名 |
岗位职责： 1、负责环境实验室报告的审核，部门周报统计。 2、负责客户疑问的解答和业务部门的技术支持。 3、维护相关区域的5S； 4、完成部门领导交代的其它事情。
|
| 分析工程师 | 5名 |
岗位职责： 1、样品的前处理； 2、收集整理消解方法； 3、作数据统计； 4、观察前处理现象并作记录； 5、每天按时完成任务，为实验流程的规范化，减少工作失误，提出合理化建议； 6、分担上级的日常事务。 任职条件： 1、有熟练的化学实验基础和动手能力，有GC、HPLC、UV、AAS、ICP等相关仪器操作经验者优先； 2、有良好的抗压能力，做事严谨认真，有耐心，有良好的沟通能力。
|
| 采样工程师 | 5名 |
主要工作内容： 1. 负责空气质量、工业卫生和环境项目的前期准备和现场采样工作，并与客户联络； 2. 协助实验室进行样品的制备工作，经检测室主管授权，可以使用相关的分析仪器并编写报告； 3. 妥善保管、维护和使用采样仪器/设备； 4. 协助项目经理的日常工作，服从工作安排，确保工作及时完成和达到质量要求； 5.按照安全操作要求开展现场采样和实验室工作。 6、认真负责的工作态度，良好的沟通能力；
|
| 实验室主管 | 1名 |
职位描述： 1、负责技术文件的编制指导，编写修订与本部门相关的程序文件、作业指导书及相关质量记录。 2、负责仪器设备的采购审核、验收、报废、维修等管理工作。并检定校准标准物质的期间核查。 3、及时更新国家已颁布的有关标准、检测方法和规范，保证其有效。 4、负责有关技术文件的处理，新的检测、非标准方法的确认。 5、负责投标标书的制作，外包的统筹安排及跟进工作，并报告审核。 6、负责提供实验室采购支持
|
| 采样主管 | 1名 |
职位描述： 1、执行现场采样和检测技术法规、检测方法和规章制度 2、负责组织安排并参与环境质量检测各类污染因素的采样和检测 3、负责仪器设备和标准物质的申请、验收、使用、维护等工作；做好仪器设备的校准和期间核查。 5、负责出现的不合格项进行调查分析，提出纠正措施并组织实施。 6、负责采购申请，提出分包项目申请，人员的技术培训和考核计划。 9、负责抽样计划和样品采集、运输管理，做好原始记录。
|
| 销售助理 | 3名 |
职位描述： 1、负责业务电子系统的信息录入及维护； 2、负责部门及分支机构发票开发及报告发放； 3、负责部门业务业绩统计和台帐管理； 4、协助与实验室沟通工作（采样安排、加急等）； 5、部门业务资料、档案及文件管理。 6、良好的职业素养、责任心强、有团队协作精神；性格沉稳，细心； 7、电脑（办公软件）操作熟练； 8、有良好的沟通和组织协调能力。
|
| 销售总监 | 1名 |
职位描述: 岗位职责： 1、建立销售渠道，拓展市场项目； 2、负责日常市场营运相关的制度体系、业务流程； 3、负责市场部组织管理工作，包括团队建设、工作任务的分配等。 4、建设和发展优秀的运营队伍； 5、负责与相关政府部门的沟通和协调，为市场工作的正常开展创造更好的条件。 6、完成总经理临时交办的其他任务。
|
新苏州人才网客服咨询：
服务热线
1876-1997884