苏州高新区人才市场现场招聘信息
招聘时间:上午8:00-12:00 招聘会地点:苏州市高新区狮山路22号
预订电话:0512-68251814、68254380 传真:0512-68256701 Email:sczp@sndhr.com
公交线路:・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花园酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金狮大厦站下车后向东100米
注:本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变动,请以招聘现场发布的信息为准!具体职位,详细招聘会现场!
2014年08月25日(周一)综合招聘会
摊位号 A01 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第四营销服务部
区域收展员 若干 大专以上,22-40周岁;身体健康,五官端正,贪图清晰;有较强的服务意识,良好的沟通能力;具有本地户口(或居住在服务区域)优先
组训讲师 若干 本科以上学历,22-40周岁;具有良好的组织能力与语言表达能力,取得相关资质者优先;有积极进取的精神及接受挑战的性格,有相关寿险从业经验者优先
电话回访员 若干 大专以上学历,22-40周岁;普通话标准,声音甜美;有较强的服务意识,良好的沟通能力;身体健康,五官端正,谈吐清晰。
经理助理 若干 大专以上学历,22-40周岁;具有一定的社会阅历,良好的人际沟通能力;有良好的人脉关系和沟通能力;亲和力强,有销售经验、保险同业经验者优先
摊位号 A02 AW(苏州)汽车零部件有限公司
制造部 机加工/组装/物流(仓库)作业员 80名 男女皆可,诚实、认真、性格开朗、肯吃苦耐劳。 作业员薪资待遇:底薪:2050~2450元/月、住房补贴:300元/月、全勤奖:200元/月、交通补贴:8元/天(不乘厂车情况)、环境补贴50元/月、高强度补贴50元/月(某些岗位)、 夜班补贴:25元、加班:30~40小时/月。餐标:12元/餐厂车、住宿有。住宿:全新4人间,有空调、热水器、洗衣房、宽带。地址:吴中区越溪镇旺山路585号工作时间:白班:8:30~17:15(12:30~13:15为午休时间)夜班:21:30~6:15 (2014年9月)
制造部 仓库班长 1名 要求: 1、外企制造业物流、仓管相关3年左右经验 2、仓库、物流业务(现场物流业务及进出库业务)相关的知识、经验 3、带过20名左右部下及对其开展教育、指导的经验 4、性格开朗,能承受一定工作压力 5、有强烈的责任心和正义感 6、有叉车证 工作内容: 1、从事产品、零部件、厂内运送、物流采购相关的工程整备业务以及整备室业务的筹划安排等 2、职长辅佐及系内业务的日常管理(包括确认按标准作业、应对异常处理以及实施业务改善等) 3、线外及作业员的教育指导
品质检查员(应届大专毕业生可) 4名 工作内容:(1)通过阅读检查指示书用检查设备对机械零件实施测定(2)对机械零件进行外观检查(3)对不良品进行选别排查部品检查。 具体要求:(1)理工科专业(2)会使用测量仪器(3)诚实、认真、性格开朗、肯吃苦耐劳。
品质班长 1名 工作内容: 1、根据图纸、检查指示书使用检查工具对部件进行检查测定; 2、做成机械部件的检查日程、和部下一起进行检查; 3、对部下的工作进行管理; 4、对不良品进行选别排查。 具体要求: 1、具有图纸解读能力、掌握机械加工知识等 2、部品检查经验4年以上; 3、能够对下属进行指导、培养,带领团队开展工作; 4、性格开朗、工作认真负责、善于沟通、人际关系好
摊位号 A03 苏州达方电子有限公司
作业员 若干 吃苦耐劳,任劳任怨,可配合加班,有责任心强,能适应倒班。
摊位号 A04 松下半导体元器件(苏州)有限公司
金镀金操作员 若干 女性或男性,25-35岁,须已婚已育,中专以上学历,(需要接触化学药品)
成形检查员 10名 女性.(目检或显微镜,常白班和夜班)
成形作业员 10名 女性,(上四休二)
品管检查员 5名 女性.(抽检,需要上夜班)
焊锡作业员 若干 女性
组立作业员 2名 女性 薪资信息: 基本工资: 1800元/月(正式),1700元/月(试用)(试 用 期: 2个月)绩效津贴: 123.2元/月(转正后享受) 厂车津贴: 80元/月(不坐厂车者) 全 勤 奖: 50元/月显微镜津贴: 180元 (另外每月考核评价后,有50-250的津贴) 镀金津贴: 160—300元(镀金部门岗位) 独生子女费: 50元/月班 别: 检查员 (常白班,8H,需要配合加班)作业员(上4休2,12H) 加班费用:上四休二班按两倍计算,节假日三倍计算,长日班班按国家规定计算中班津贴:9元 晚班津贴:15.7元年度奖金:原则上一年两次,根据公司效益给付 另进公司日起满6个月的员工,一次性发放600元奖金其它津贴:高温津贴,技术津贴,保全津贴等按特殊岗位进行补贴加薪计划:每年四月根据公司效益进行调整员工生日: 员工生日当月可领取价值100元的生日券 公司地址:新区何山路360号
摊位号 A05 苏州优科豪马轮胎有限公司
制造作业员 200名 工作责任心强,能吃苦耐劳,适应12H倒班工作制;薪资待遇:底薪:1870元/月(加班基数); 全勤奖:100元/月; 车贴:100元/月; 倒班津贴:白班5元/班,夜班10元/班; 现场环境津贴:0-400元/月; 多能工津贴:40-150元/月; 安全津贴:20-100元/月;品质津贴:100元/月; 到手:3200-3500元。福利待遇:(1)工龄津贴:入社满1年增加60元/月,2年120元/月,……10年600元/月封顶;(2)防暑降温津贴:现场200元/月(6-9月);(3)每年发放年终奖,每年1次加薪机会,公司、工会逢年过年发放各类福利;(4)缴纳社保五金、住房公积金;(5)住宿:4人/间(有空调);(6)提供免费工作餐、班车。
机械技术员 3名 中专,具备设备维修、点检、保养等实操经验
电气技术员 2名 中专,具备设备电气维修、点检、保养等实操经验;
锅炉技术员 1名 中专,具备锅炉、动力设备点检,运行维护实操经验(持锅炉证);
不良对策技术员 2名 大专,1年以上工作经验,主担当各工段工程异常的处理与对策,数据收集与分析,适应倒班工作。
总帐会计 1名 大专及以上,会计相关专业,有企业成本核算2年以上工作经验,良好的沟通与组织协调能力。
.加工贸易担当 1名 大专及以上,熟悉来料加工贸易操作流程,有制作、变更、结转、核销进/出口加工贸易手册实操经验。
电气工程师 1名 大专及以上,5年以上设备电气安装、调试、维修、改善、人员管理等全般工作经验,会应用三菱PLC;
摊位号 A06 苏州金像电子有限公司
客服课长 1名 大专及以上学历,英语熟练;PCB相关品保客服5年以上经验;主管经验至少1年以上。工作内容:异常反应与处理;内部规划与调整;与客户建立良好关系与沟通,提供客户满意的服务
环安课长 1名 本科学历;有2年以上环工相关工作经验;有主管工作经验优先;有线路板加工企业相关工作经验优先;负责环工课全面工作,课内人员工作安排与部门间的协调;制定各项安全措施确保安全生产;安全教育;
环安工程师 2名 本科学历,化工、环境、安全相关专业毕业;2、安全或环保相关专业;3、消防安全相关工作经验;施工安全管理相关工作经验。工作内容:1、环安卫相关管理工作;2、消防安全管理;3、设备安全管理;4、施工安全管理。
厂医 1名 医科类毕业;有急救处理经验﹔有医师资格证及医师执业证﹔医务室的相关管理工作;年度、职业危害岗位员工的健康体检;员工的急救知识培训及医药箱的管理;年度职业危害因素的监测及资料申报;公司职业卫生管理工作;建立员工的职业健康监护档案;参与、协助事故、事件的调查、分析;主管交办的其它事项,配合、协助主管工作。
业务工程师 1名 大专及以上学历;有一年以上相关业务工作经验优先。工作内容:订单Fcst维护;订单Pullin及Pushout管理;对帐收款;客户来访准备;客户与厂内的沟通协调;
产销规划工程师 1名 大专及以上学历(优秀应届本科理工专业也可);2、外包确认、进度跟踪;3、外包月结、请款;4、稽核试做,备案申请;5、数据分析,系统维护;6、主管交办的其它工作事项
消防中控室人员 5名 中专以上学历;2、有建筑物消防员证;3、能配合轮班、加班
现场操作工 若干 初中/中专/技校/高中学历(男、女不限);2、工作认真负责,吃苦耐劳,配合公司加班与轮班,并服从主管安排调度。
摊位号 A07 可胜科技(苏州)有限公司
操作工、品检QC 若干 招聘要求:男女不限,16-43周岁基本薪资:1770元-2070元/月(加班基数1530元,工作满3个月加班基数为1630元)其它津贴:夜班津贴10元/天,环境津贴50-300元/月,工种津贴100-250元/月,综合薪资:3200元-4500元/月,提供厂车、住宿,提供免费工作餐及加班餐!公司地址:苏州工业园区长阳街111号
摊位号 A08 苏州西典机电有限公司
作业员 若干 一、1.中专学历,男 2.一年以上相关工作经验 3.具有团队合作精神,能够服从领导安排。
机械工程师 若干 1.本科以上学历 2.机械类相关专业毕业 3.两年以上相关工作经验
客服 若干 1.英语、机械电子类专业本科以上学历毕业 2.两年以上相关工作经验
摊位号 A09 苏州通亿达贸易有限公司
客服专员 若干 1.年龄18-28周岁,会基本的电脑操作; 2.普通话标准,有一定的语言表达能力和组织能力; 3.工作耐心细致,性格开朗,具有较强的服务意识。
客服专员 若干 1.年龄18-28周岁,会基本的电脑操作; 2.普通话标准,有一定的语言表达能力和组织能力; 3.工作耐心细致,性格开朗,具有较强的服务意识。
储备干部 5名 1.年龄20-28周岁,接受应届毕业生; 2.大专及以上学历,市场营销、企业管理、国际贸易等专业优先考虑; 3.有一定的语言表达能力和团队管理能力,有较强的抗压能力和服务意识。
储备干部 5名 1.年龄20-28周岁,接受应届毕业生; 2.大专及以上学历,市场营销、企业管理、国际贸易等专业优先考虑; 3.有一定的语言表达能力和团队管理能力,有较强的抗压能力和服务意识。
摊位号 A10 苏州乐园发展有限公司
欢乐世界/游乐服务员 10名 女,30岁以下,高中以上学历,负责乐园项目接待,互动解说等服务。(狮山路西)
欢乐世界/营业员 4名 女,30岁以下,高中以上学历,负责乐园商品零售服务。(狮山路西)
糖果世界/游乐服务员 10名 女,25岁以下,1.60米以上,高中以上学历,负责游乐项目接待、讲解与互动解说等服务。(玉山路)
糖果世界/商品服务员 5名 女,30岁以下,高中以上学历,负责乐园商品零售服务。(玉山路)
欢乐世界/配送工 2名 男,35岁以下,高中以上学历,负责乐园仓库保管与配送工作
温泉世界/游乐服务员 4名 男,25岁以下,1.75米以上,高中以上学历,负责游乐项目接待、讲解与互动解说等服务。(包食宿)
摊位号 A11 安捷利电子科技(苏州)有限公司
操作工、检验员 若干 1、女性,16~35周岁; 男性;16-35周岁2、裸视视力1.0以上,无色盲;3、初中或以上学历;4、身体健康,无残疾或传染病、慢性病。三、工作方式:每天工作8小时,每周休息2天,白班和夜班轮换。(8小时以外安排加班)四、操作工及检验员待遇:基本工资:一、1530元/月。3个月内的员工,考核奖30元。 3个月以上的员工,考核奖80元。 6个月以上的员工,考核奖100元。 1年以上的员工,考核奖150元。二、 特殊岗位岗位津贴60-120元之间。三、 检验员岗位津贴200元。四、夜班津贴每晚10元。五、每工作满一年调整一次工龄工资。六、综合工资2500~3300元左右加班:平日按13.18元/小时,双休假日按17.58元/小时,法定假日26.37元/小时。
设备维修 1名 应届生亦可,机电专业
维修工程师 1名 应届生亦可,机电专业
摊位号 A12 菲斯达精密工业部件(苏州)有限公司
机加工设备维修技术员 1名 中专学历,数控或者机械专业 3年以上的数控机床维修经历必须能够熟练操作CNC机床日常CNC机器安装,维修日常维修记录与分析配合CNC机床日常的维护保养设备备件日常管理与统计可以配合加班及倒班其它工作安排与配合
摊位号 A13 苏州雅泛迪铝业有限公司
作业员 若干 男 女,20-40周岁,无烟疤纹身,能适应3班制作业。
品检员 若干 男性,初中以上学历,有机械厂工作经验、会使用量具优先, 视力1.0以上,无色盲色弱,有外观检验经验优先。 1名 女性 ,初中以上学历,会使用量具优先,(长白班)
.理货员 若干 男,20-30周岁,有物流工作经验者优先。
安全员 若干 男,需有消防、环卫安工作经验两年以上,有驾驶证。
清洁工 若干 女,50岁以下
保安 若干 男,45岁以下
车工 若干 男,有数控,车床工作经验,大专优先
钳工 若干 男,有工作经验优先。
摊位号 A14 友达光电(苏州)有限公司
作业员 50名 男女不限,穿无尘服站立作业,加班基数1900元,综合薪资3700-4500(入职满一年)
摊位号 A15 苏州王将商务咨询有限公司
客服专员 若干 年龄18-30岁,普通话良好,有一定的语言表达能力和组织能力,专业不限,对电子商务、贸易感兴趣者优先,企业带薪培训,有无经验均可。常白班、八小时,提供食宿。
储备干部 5名 20-30岁,大专以上学历,有良好的表达沟通能力及团队协作精神;计算机、电子商务专业者及有团队管理经验者优先考虑,无经验者,愿意接受从基层做起亦可。
摊位号 A16 苏州乐轩科技有限公司
SQA工程师 1名 全日制大学本科学历,机械类专业背景者佳,有ME背景亦可;要求了解相关机构材料的生产过程,针对对应制程由前期品质预防的能力;具备独立的分析和解决问题的能力;有团队协作精神,能够配合公司相关工作安排,执行力佳;熟悉ISO相关流程;英语口语熟练者佳。
QRE技术员 1名 大专学历,性别不限;有可靠度工程与性能测试、光学测试、TV/AV/MNT功能检测工作经验一年以上;熟悉办公自动化,电子电气;优秀应届生亦可;
PM管理师 1名 大学本科学历,韩语流利者优先考虑;具备电子成品组装产业相关经验1年(含)以上;
MES工程师 2名 本科学历(本一),计算机、电子类相关专业优先,熟悉VB编程,或其它的编程经验;熟悉sql server/Oracel等数据库;一年以上MES系统开发维护相关工作经历,熟悉制造企业流程优先考虑
光学工程师 1名 本科学历,机械相关专业,英语4级以上;熟练使用Pro/E, AutoCAD;有一定光学知识者优先
电子研发工程師 若干 新機種及延伸機種的電路設計,解決試產階段問題;產品電路設計、系統架構整合、產品測試除錯、功能驗證及整合測試;硬體時序量測分析與設計檢討;EMI / ESD測試及驗證;協助總部機種開發與問題分析處理,相關技術資料移轉與承接導入;電子料件BOM建立與維護;
摊位号 A17 苏州五禾电子科技有限公司
储备干部(品保部) 1名 要求:女性,大专及以上学历,年龄22-35周岁,熟悉ISO9001体系,从事体系维护一年及以上者优先考虑,现住在高新区国际汽车城(马浜、东浜、康佳花园等)附近者优先考虑,应届毕业生优先考虑。
目检、测试员 3名 要求:男女不限,年龄18-25岁,身体健康,能吃苦耐劳,配合公司加班,服从管理,有从事相关工作一年及以上者优先考虑,现住在高新区国际汽车城(马浜、东浜、康佳花园等)附近者优先考虑, 应届毕业生优先考虑。
作业员 5名 要求:男女不限,年龄18-25岁,身体健康,能吃苦耐劳,配合公司加班,服从管理,基本工资1700元,加班基数1640元,平时1.5倍,双休2倍,国假3倍,夜班补助20元/班,综合工资3500元/月以上,不看显微镜、不穿无尘服,现住在高新区国际汽车城(马浜、东浜、康佳花园等)附近者优先考虑, 应届毕业生优先考虑。
SMT物料员 2名 要求:女性,中专以上学历,年龄18-25岁,有上进心;熟练操作office办公软件,有从事SMT物料工作一年以上经验者优先考虑,应届毕业生优先考虑。
生产文员 1名 要求:女性,中专以上学历,18-25岁,普通话流利,熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,熟练运用Office等办公软件。
司机 2名 要求:男性,中专以上学历,年龄22-35周岁,驾驶执照为C1照以上、安全驾驶2年以上。
摊位号 A18 苏州莱特复合材料有限公司
质量检验员 若干 招聘要求: 1、男女不限 2、中专以上学历, 在质量领域工作两年以上,具有金属材料与工艺学等相关教育背景尤佳 3、会操作海克斯康三次元的优先 4、熟练使用办公软件 5、需要上三班
后工序操作工 若干 招聘要求: 1、职业高中或中专以上学历,机械制造专业优先 2、能上三班 薪资待遇: 1、薪资构成:基本工资+中、夜班补贴+加班费+绩效奖金+其他各项补贴 2、基本工资:1、前工序操作工:1700元/月 2、后工序操作工/女性包装工:1650元/月 3、住房补贴:200元/月 4、高温补贴:200元/月 5、中、夜班补贴:中班补贴:20元/班;夜班补贴:42元/班 6、加班费:根据国家政策发放(平时1.5倍;周末2倍;法定假日3倍) 7、绩效奖金:根据个人绩效,每月发放奖金(400元/月左右),包括试用期员工 8、薪资增长:满一年的员工,根据公司业绩情况与个人绩效,每年进行年度薪资增长工龄工资:满一年的员工,每年发放工龄工资(第1年加100元;第2至第5年,每年增长50元)
前工序操作工 若干 招聘要求: 1、职业高中或中专以上学历,机械制造专业优先 2、能上三班 薪资待遇: 1、薪资构成:基本工资+中、夜班补贴+加班费+绩效奖金+其他各项补贴 2、基本工资:1、前工序操作工:1700元/月 2、后工序操作工/女性包装工:1650元/月 3、住房补贴:200元/月 4、高温补贴:200元/月 5、中、夜班补贴:中班补贴:20元/班;夜班补贴:42元/班 6、加班费:根据国家政策发放(平时1.5倍;周末2倍;法定假日3倍) 7、绩效奖金:根据个人绩效,每月发放奖金(400元/月左右),包括试用期员工 8、薪资增长:满一年的员工,根据公司业绩情况与个人绩效,每年进行年度薪资增长工龄工资:满一年的员工,每年发放工龄工资(第1年加100元;第2至第5年,每年增长50元)
摊位号 A19 东泰精密模具(苏州)有限公司
作业员 若干 男女不限,责任心强,能适应倒班工作。底薪1600 加班按照1600计算 每月另有生产绩效奖金250-400元,交通补贴60元,夜班津贴12元/班,综合薪资4200-4800.公司环境良好,提供免费工作餐,不穿无尘服。公司提供良好的晋升通道和个人发展空间,对于优秀员工可晋升为组长 初级技术员 技术员以及生产领班等职位。
仓库管理员 若干 中专或高中学历,有一年以上相关工作经验,有制造行业仓库管理经验者优先 。公司提供完善的物流专业培训和强大的内部晋升空间,可升职为仓库组长,物流领班等职位。
摊位号 A20 连云港台康劳务派遣有限公司苏州分公司
业务专员 10名 男女不限,限18-35周岁,有较强的责任心和沟通能力,包吃住
业务主管 2名 男女不限,限20-35周岁,有较强的责任心和沟通能力,薪资面议 包吃住
网聘专员 10名 男女不限,18-35周岁,会电脑操作,有较强的责任心和沟通能力,包吃住
摊位号 A21 迪睿合电子材料(苏州)有限公司
TP作业员 若干 1、40岁以下,初中及初中以上学历 2、上四休二,每天加班按4小时计算,吃饭时间也算加班时间 3薪资待遇:基本工资:1850元/月加班基数:按1573元计算全勤奖:100元/月 车贴:80元/月轮班津贴:270/月 住房补贴:100-300元/月绩效奖金:0-220元/月 岗位津贴:0-225元/月 4福利待遇: 每年发放2次年度奖金(7月20日和1月20日) 免费提供员工浴室,有厂车节假日购物券及物品发放:大约1000元/年公司定期组织旅游,忘年会等活动免费劳保用品发放等其它福利
摊位号 B01 可胜科技(苏州)有限公司
模具生管 若干 女,1年以上生管排程经验,可适应两班倒.
铣床/磨床 若干 熟练车/铣/磨/旋臂钻床操作,2年以上传统母机加工经验;
钳工 若干 中专及以上学历,2年以上模具钳工工作经验
放电 若干 熟练自动/传统放电机操作,熟练三视图,2年以上放电操机经验;有夏米尔/台一机台操作经验者优先录取.
线割操机 若干 熟练三视图,2年以上慢走丝操机经验;有夏米尔机台操作经验者优先录取.
线割编程 若干 熟练使用TWINCAD编程软件,2年以上3C产品塑胶模具编程经验;有夏米尔机台操作经验者优先录取.
CNC操机 若干 熟练三视图,会研磨刀具,2年以上经验;熟练三菱/西门子/海德汉系统,有米克朗机台操作经验者优先录取.
CNC编程 若干 熟练使用cimatronE10/E11版本软体;熟练拆电极及编写模仁刀路.
模具设计 若干 熟练操作pro/E,CAD. 3年以上工作经验合作精神,富有工作激情、创造力和责任感.
模切技师/模切QC 若干 男,有保护膜类模切经验2年以上;女,有保护膜检验经验.
电子维修 若干 中专以上学历,电子相关专业,具有两年以上的电子维修经验熟悉电路原理分析及维修,懂电子工作原理,较强的事故判断和处理能力;熟悉变频器、伺服器、I/O板、工控板卡类等设备制造、电子板卡维修者优先.
设备维修/改造 若干 专科及以上,机械/自动控制等相关专业;熟悉数控系统的电气装配、检查及维修,能独立完成设备的安装、调试、精度检验及故障排除,并保证装配精度;五年以上机床维修改造经验熟悉并精通铲花工艺.
机械手运用 若干 熟悉ABB机械手编程&机器人导入生产规划,及其他欧系机器人编程及规划,2年以上经验
模具设备维修 若干 熟悉Fanuc、Siemens、Brother、Hass、海德汉、罗德斯等控制系统,能独立维修数控设备; 两年以上模具制造业设备维修工作经验,有低压电工资格作业证.
制冷设备维修工程师 若干 专科及以上,机械/自动控制/制冷等专业;熟悉空调/冰水机管路改造,两年以上经验;有制冷作业资格作业证
机械设计 若干 熟练solidworks,CAD,有自动化设备设计经验2年以上; 应届可,但需机械科系毕业.
软件开发 若干 1.熟悉PLC编程(三菱/汇川),熟悉VB; 2.熟悉电控线路规划、运动模块控制; 3.熟悉CCD运用、影像开发,2年以上经验.
物管 若干 物管相关经验,会使用ERP操作系统者优先
传统研磨 若干 有传统磨床相关工作经验,会无芯磨、万能磨床及激光镭雕者优先,招学徒中专以上
数控磨刀 若干 1.有数控或磨床相关经验,有walter与anca磨刀机加工相关经验者优先; 2.招学徒:大专以上学历,机械相关专业.
业务 若干 大专,CET-4,抗压性高/积极外向,相关经验.
自动化设备开发/维护 若干 大专以上,机电/电气专业;.有ABB连线/Plc编程/线路/电控经验优先
IE工程师 若干 1.生/物管或IE工作经验2~3年 2.熟悉ERP系统(鼎新Tiptop系统尤佳) 3.熟悉产品BOM表结构规划 4.工业工程专业或相关工作经验
摊位号 B07 罗马斯精密塑料(苏州)有限公司
操作员 5名 1.男性,年龄25-45周岁 2.初中以上文化程度 3.能吃苦耐劳,并能遵守公司规定,能上两班 4.待遇: A.基本工资:1530元 B.全勤100元+绩效0-1600元+津贴500元 C.加班费(平时加班1.5倍,双休加班2倍) D.工作时间:5天12小时制。 E.提供免费工作餐。 F.缴纳社会保险 G.综合工资3500-4000左右 H.提供热水器洗澡
储备干部 2名 1.能适应操作员的工作 2.能吃苦耐劳,并能遵守公司规定,能上两班
仓管 1名 1.有叉车证 2.能上下货 3.能操作简单的WORD\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\EXCEL
QA检查员 1名 1.工作态度端正,吃苦耐劳,原则性强 2.了解QA/QC操作流程 4.具有1年以上相关工作经验 5.具有安全意识及现场5S管理经验 6.工作时间:双休,5天12小时 6.工资面议岗位描述: a负责QA\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\IPQC的检验监督,核查相关表单记录与核实生产工艺及参数 b执行入库与出库检验与核查 c对产品封样进行整理与管控 d协助部门主管完成程序规范与标准化的制定和施行 e协助6S委员会,对于车间的6S的执行情况予以监督
维修员 2名 1.有电工证 2.有维修经验
电工 若干 1.有电工证 2.懂电路维修
摊位号 B08 欧姆龙精密电子(苏州)有限公司
作业员 若干 基本工资(底薪):1840元(加班按照1840元计算)综合津贴350元( 全勤津贴50元/月,车贴50元/月,夜班津贴15元/天,无尘室津贴80元/月,岗位津贴20、40、60不等)其他津贴(熟练度津贴)(入社满半年50元/月、入社满1年100元/月、 入社满2年200元/月、入社满3年及以上者300元/月)综合到手工资:①3200元/月---3500元/月(含加班) ②3200—4000元(含加班、绩效)提供女生免费住宿(环保产业园)每年1次加薪、 每年14个月工资、 每月工会各类福利加班费用:(平时:15.9元/小时,周末:21.1元/小时,节假日:31.7元/小时其他: 出勤体制: 5勤2休 08:30 --20:15 20:30--08:15 12H出勤制工作环境: 无尘环境(座式) 年龄要求: 18周岁—32岁 其他要求: 身高153CM-170CM
生产技术科 改善担当 3名 作业标准书的作成、修订新机种导入跟踪、试验初期流动管理生产线产能提高改善工程内不良削减改善(工程内不良品解析)性别不限,年龄22岁~29岁,大专以上学历熟悉生产背光板的组装流程,了解QC七大手法,能运用PDCA进行改善,能适应无尘室工作环境诚实稳重,责任心强,服从领导安排、能配合加班,能严格遵守公司的规章制度工作积极、语言表达能力强,能熟练运用EXCEL,WORD等会日语者优先(优秀应届毕业生也可)
营业管理担当 1名 各1 名(韩语、 日语)订单受注管理,系统维护销售月报作成开票资料,财务对账出荷计划更新、实绩管理韩语资料翻译性别不限,年龄25岁以上,大专以上学历,已婚育者更佳有营业经验、熟悉日系企业的营业流程,有电子厂经验者佳韩语熟练(口译、笔译)能独立完成业务谈判、能吃苦耐劳、能配合加班
模具保养与维修 1名 男,20周岁以上, 大专及以上学历负责社内模具保全工作有模具保全相关工作经验者优先精密模具的维修经验3年以上对精密镶件确保紧密度在0.02mm激光焊接,擅于进行25倍~40倍显微镜下手动修理小缺陷可以用简单方法修理(敲打式)能配合公司加班、倒班、协助上司完成各项工作(模具学徒亦可)
商品技术科 设计担当 2名 新产品的设计开发、评价、检证及客户对应性别不限,年龄25岁以上,理工科大专以上学历,计算机办公软件操作熟练有设计、开发2年以上工作经验(光电行业优先)熟练使用3D、2D软件(3D solidworks ,2D AUto CAD)有治具设计相关经验优先、懂日语者优先性格稳重,品行端正,沟通能力强,有良好的团队协作能力
成形技术员 8名 成形注塑技术员工作经验4年以上,有导光板、胶框类精密模具的注塑技术员经验者优先。对发那科注塑机、STAR机械手操作熟练。对异常问题发生时的处置思路清晰,能独立发现、解决问题。有试模经验,能作成试模报告,提出问题改善建议。能适应无尘室作业,适应12H工作制。
生产管理 1名 生产计划作成、指示达成、进度跟踪材料需要发送各种生产资料纳期跟踪月度数据总结大专以上学历,女性,日语二级
商品技术科 试作担当 1名 新机种试作全过程的追踪报告书类文件的制作, 客户端异常的处理试作全过程的提案,检证以及具体改善结果追踪性别:男 ,理工类大专及以上学历有新机种导入工作经验(光电行业优先)会使用Auto CAD软件,且能看懂2D、3D图纸熟练使用Office等软件、有良好的沟通、协调能力
生产技术 治具技术员 2名 保证满足根据安排的生产线治具需求,确保生产线治具的安定负责治工具的安装、维护、日常点检以及生产线损坏的治工具维修(主要有组装、点灯治具等)负责生产现场使用设备日常维护(主要有离子风机、净化单元、真空系统、静电管理等)及一般修理负责生产现场环境的定期监测(如:光照度、静电压等)及一般修理完成领导交办工作事项,负责对生产设备的管理要求:性别不限,年龄:20~27岁,1年以上相关工作经验了解基本电气常识,能识别常见电子零件(如:LED、电阻)及常见治具配件并了解其功能会使用常用测量仪器(如:万用表),常用工具(如:剥线钳)有一定的焊接工作经验能理解相关手顺(SOP)内容,并依照手顺进行安装和维修治工具有较强的学习能力,对治工具及小型机械设备有一定的兴趣能适应无尘室工作,诚实稳重,责任心强,服从领导安排,能配合公司加班及白夜班交替工作。
品质保证 leader 3名 性别不限,年龄22~35岁,大专以上学历,有3年以上品质改善、品质异常处理的工作经验,能适应无尘室工作熟练掌握和运用QC手法等品质工具熟悉品质改善流程,具备良好的报告能力计算机OFFice办公软件操作熟练有从事手机背光板行业的品质保证工作经验者优先
设备技术员 4名 根据生产计划确保生产设备正常运行,达成目标设备日常点检、异常维修及制品品质异常解析改善对应生产设备、治具材料操作方法等相关作业手顺书的制作负责设备的安装、调试、评价等生产设备定期点检、保养资料管理新机种导入评价、机种设备切换、机种试作评价、试做报告书做成设备改造,品质、效率提升自动化设备开发性别:男,年龄22岁~29岁,机电一体化专业,大专以上学历能熟练使用常用测量仪器(如万用表),能识别各类电子、电器部品的安装维修梳理三菱、横河等伺服系列控制原理,掌握三菱、横河、欧姆龙等系列PLC调试与模拟应用操作具备中级电工维修证,2年以上设备维修及二次控制电路维修工作经验熟练使用办公软件及AutoCAD、Solidworks等软件进行图面绘制有自动化经验者优先诚实稳重,责任心强,服从领导安排,能配合加班及白夜班轮班工作,能适应无尘室工作环境优秀应届毕业生也可
技术部 翻译担当 1名 负责部门日常工作及会议翻译日语二级以上、日语流利有良好的沟通及交际能力性格开朗、品行端正、积极向上专业技能要求:日语二级以上一年以上日语翻译工作经验(口语流利的应届毕业生即可)熟悉办公软件
外观检查组长 4名 诚实稳重,有责任心,能配合班长完成预定生产计划,并能提出改善方案有较强的问题分析、解决能力有团队合作精神专业技能要求:能熟练运用办公软件有现场品质改善能力两年以上检查领班或组长以上工作经验能适应无尘室工作 高中以上学历,23-30岁,女性,已婚已育者优先。
金型技术担当 1名 制订新模日程计划,及时跟进模具进度与各部门检讨试模问题点,制订改善计划和日程试模跟踪,并作成试模报告书供应商联合,打合移官样品的确认和评价性别:男 ,21周岁以上模具设计与制造专业,大专以上学历,电脑操作熟练熟悉运用2D或3D绘图软件 1年以上注塑模具设计经验了解模具构造和成型原理有较强的沟通协调能力,具有团队精神做事积极认真,有较强的责任感
摊位号 B09 苏州新区兴华包装有限公司
仓库理货员 1名 男,要求初中以上学历,吃苦耐劳,字体书写端正,能够遵守公司的规章制度,具有团队合作精神,工作稳定,已婚者优先考虑。
工程排版助理 1名 男女不限,工作细心,认真负责,服从上级领导安排,有纸箱工程工作经验者优先。
财务出纳 1名 女性,已婚已育,高中以上学历,思维敏捷,有良好的沟通能力,工作细心,认真负责,会简单的账务处理,最好会使用ERP系统,苏州本地人,有会计证,有驾驶证
仓库记账员 2名 熟练运用计算机,女性,已婚已育,高中以上学历,苏州本地人优先。
机修工 若干 有BHS 流水线装机经验者优先。工资面议
水性印刷机机长 若干 会开纸箱水性性印刷机的人员优先,工资面议
摊位号 B10 苏州中和电子有限公司
品质管理 1名 男女不限,高中及中专以上;有3年以上注塑检验工作经验,会做体系方面资料。熟悉使用三坐标和二次元。工资面议。
操作工 若干 能吃苦耐劳,配合公司加班,适应2班倒。工资面议。
摊位号 B11 苏州柳溪机电工程有限公司
焊工 20名 男,年龄18-40岁,会操作二氧化碳焊接、电焊。
钣金工 2名 男,年龄25-35岁,会剪板折弯等技术。
普通车床工 2名 男,一年以上相关工作经验,能配合加班。包吃住,长白班。
普工 3名 男,年龄35-40岁,能吃苦耐劳,勤奋好学,在机械厂工作过的优先考虑。
摊位号 B13 苏州通佳义贸易有限公司
客服专员 5名 男女不限
室内销售 1名 18-35岁
储备干部 3名 男女不限
文员 1名 男女不限,中专以上学历,熟悉office办公软件。年龄18-30周岁,初中或高中以上学历,会上网打字,普通话标准,工作态度认真,有责任心。
摊位号 B14 苏州润捷餐饮有限公司
传菜员 若干 男,年龄18~40周岁
服务员 若干 男女不限,年龄18~40周岁。
收银员 若干 女性,18~30周岁。
迎宾员 若干 女性,18~30周岁。
摊位号 B15 大西精密机械(苏州)有限公司
作业员 若干 男女不限:20-40,工资:基本1530,绩效100~,全勤50,特殊岗位津贴30. 年度调薪4月份一次,有年终奖金。
人事助理 1名 女:20-30,大专以上学历,应届生或工作经验1年。有较好的沟通能力,能吃苦耐劳,服从安排。
营业助理 1名 女20-25,大专学历以上,日语二级以上,应届生或工作经验1年。有较好的日语沟通能力,主要工作:现场翻译、资料翻译、营业部的事物、及上级交代的其他工作;熟悉电脑,能吃苦耐劳。公司福利:免费工作餐加班餐,公司缴纳五金及住房公积金;有薪假制度,公司直招,入职不需任何费用,保证不穿无尘服,公司提供如下福利:现场高温补贴(6-9月,)免费工作餐和加班餐,结婚喜庆礼金,生育礼金,丧葬礼金,中秋月饼,新年晚会等。备注:不提供住宿和厂车联系地址:苏州木渎珠枫路88号,金莱克公司向西50米。
摊位号 B16 佳能(苏州)有限公司
作业员 若干 女18-30周岁,身体健康,1.50米以上,无色盲色弱,经公司指定体检中心体检,无传染病或其他不适合从事本岗位工作的其他疾病。入社体检费用由公司承担。 薪资待遇:基本工资2110元,绩效奖50-250元,两班倒,2个礼拜换班,夜班津贴20元/夜。 平时18.84元/小时、双休25.12元/小时、国假37.68元/小时福利:交5险1金。工作餐免费。 住宿:提供宿舍,住宿员工在休日三餐费用全免,住宿费用为40元/月。 厂车:由公司免费提供部分线路的班车。入社不住宿、不利用班车可申请150元的交通津贴。厂车路线: 1、木渎、南浜(新区水厂)、 新升西门、 2、横塘、马庄、西跨塘、长浜、沈巷、珠江小区 3、华通、阳山花苑、马涧 面试需带资料:二代身份证原件(有磁性)、1支笔
摊位号 B17 普莱斯冲压部件(苏州)有限公司
打磨工 3名 男,35岁以下,初中或中专以上学历;一年以上相关工作经验,能熟练使用气动打磨机、抛光机或类似工具。能吃苦耐劳,有较强的抗压能力,适应常温下工作。
搬运兼冲压 1名 男,35岁以下,初中或中专以上学历;1年以上相关工作经验,有大型冲压件的工作经验。主要负责冲压线上的搬运工作。能够配合激光切割线上的搬运工作。能吃苦耐劳,有较强的抗压能力,适应常温下工作。
摊位号 B18 山景雷特乐橡塑科技(苏州)有限公司
作业员 若干 男女不限,年龄18-35岁;薪资待遇:加班底薪1650,基本工资1650+100元全勤奖,试用期3个月(特殊岗位有特岗津贴和高温津贴,夜班津贴16元/天);超出标准产量有绩效奖励,综合工资:3800-4500元;劳动工作时间:实行出勤12h工作,两班倒和长白班任选;另:招小时工,男140元/天,女150元/天。
模切领班 1名 职位描述:男女不限,40岁以下,中专以上学历,有2年以上模切行业车间管理经验,熟悉刀模,五金模具等,有机器调试经验
CNC工程师 若干 职位描述: 1.大专及以上学历; 2.熟悉CAD及OFFICE办公软件; 3.熟练CNC编程及操作; 4.2年以上相关工作经验。
模切技术员 2名 职位性质:全职 学历要求:中专 工作经验:1-2年 职位描述: 1、男性,23--32周岁,中专及以上学历 2、从事模切行业2年及以上工作经验 3、能够协助领班完成生产产品调试 4、有品质管控及现场8S管理经验 5、能熟练操作冲床、平板模切机、复合机,模具安装及调试 6、有较强的抗压能力,服从上级指示,能独立完成样品制作工作
人事专员 若干 大专以上,负责员工的入职培训事宜;
人事行政主管 若干 大专以上,两年以上相关经验,形象气质佳;
招聘主管 若干 大专以上,两年以上相关经验,形象气质佳。
摊位号 B19 苏州市海乐电子配件有限公司
业务员 2名 22-35岁1.大专及以上学历,1年以上工作经验;2.主要负责客户的跟踪,拜访与维护;3.协调各部门,确定交货期和出货安排4.主导评估报价及成本控制5.责任心及抗压力能力,沟通能力强;
操作机手 5名 男性,20-35岁1.熟悉模切机操作,丰日,金箭模切机熟悉者优先考虑; 2.并对模切的一些原材料方面比较了解,熟悉各种保护膜、胶制品、绝缘类的工工艺;3.无经验,但对工作有较强的责任心,能吃苦耐劳,较强的团队合作精神。
品检员 1名 女性 ,18-30岁1.女,中专以上学历, 1年以上品检工作经验。2.产线检验,能看懂简单图纸,服从管理,配合加班,会使用仪器优先
作业员 10名 女性,20-40岁,身体健康,做事认真负责,能吃苦耐劳,配合加班,手工作业,服从上级安排;
摊位号 B20 苏州科士达印务有限公司
装订作业员 若干 性别不限,18-45周岁,初中学历薪资福利:派遣员工,1864元/月+150(全勤)+50(车贴)+加班费(以国家规定计算,平时加班是1.5倍,双休加班是2倍,国家规定节假日加班为3倍),交社保,免费提供工作餐,12小时班,夜班津贴:20元/班。
折页机长 若干 男性,18-45周岁,初中及以上学历薪资福利:公司正式员工,交社保,试用期后交住房公积金,免费工作餐,12小时翻班,夜班津贴20元/班,薪资面议
摊位号 B21 名硕电脑(苏州)有限公司
作业员 50名 (物料、组装、测试、包装、插件、仓管等) 薪资待遇:底薪+加班费+补助+奖金+津贴:综合收入约 3200 元/月~ 4500 元/月,工资于每月10号准时发放。福利待遇:公司为每位合同制员工缴纳五金:基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险;公司提供标准化员工宿舍,内设独立卫生间、空调、24小时热水、公用烹饪間;晋升如下: 技术岗:員工—>分組長—>組長—>資深分組長—>課長 管理崗:員工—>技術員—>助理工程師—>工程師—>專員 声明:目前和联集团(苏州)园区内拥有名硕电脑、凯硕电脑、康硕电子3家独资子公司,名硕电脑人力资源部负责整个和联集团(苏州)园区的所有招聘作业。新区人才市场仅此一处直招报名点。 注: 带行李可当天安排住宿!
网络招聘专员 5名
产品维修/SMT 10名
摊位号 C01 江苏创赢天舜信息技术有限公司
客服座席 若干 岗位责任: 1.负责接听客户电话了解客户需求,并帮客户处理客户想要解决的问题。 2.服从公司领导安排,积极主动完成领导交给的任务并向领导汇报。 3.遵守公司规章制度不迟到早退,违反公司纪律等。
跟单员 若干 岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。任职资格: 1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。工作时间:08:30—12:00 01:30—18:00 做五休二
摊位号 C02 迦丰商务咨询(杭州)有限公司
外呼客服 若干 工作职责:根据公司提供客户群,为各知名企业如:携程/移动/电信/提供品牌推广,市场调研等服务岗位要求:年龄18~30周岁,性格开朗,能简单操作电脑,性别不限, 学历中专高中以上学历(优秀者可放宽学历要求)
摊位号 C04 耐普罗塑胶模具(苏州)有限公司
操作工 若干 18周岁以上,初中学历,身体健康,能吃苦耐劳,配合公司加班,有注塑、喷涂、装配工作经验优先录用。薪资待遇:基本工资1530元,住房贴津200元/月,全勤奖150元/月,绩效奖150元/月,加班费用另计,上六休一;另:入职满1个月,服务奖50元,入职满3个月以上 服务奖100元。入职满3个月,福利假 1 天,入职满6个月以上 福利假 2天
IPQC 若干 中专以上学历;QC领域(IQC,IPQC,OQC)相关工作经验3年以上,塑胶行业更佳;了解外企制造工厂QC流程;为人机灵,有与客户工作联系处理经验优先;会使用电脑制作一些简单的报表;
模具维修技术员 若干 对手机、医疗、汽车、蓝牙耳机的精密级塑胶模具有较强的认识与丰富的现场经验;日常生产中模具的维护,有效并迅速解决注塑模具改电经验,了解牧野、沙迪克的设备;掌握普通机床的操作(车床、磨床、铣床),能够看懂机械制图,具有三角函数知识;熟知企业的6S管理。
测量技术员 若干 根据客户提供的图纸及相关的测量指示,测量新品的全尺寸及重要尺寸;配合相关品控工程师完成特殊要求尺寸的确认;负责维护保养试验室内的仪器设备;负责计量仪器的校准;FAI、CPK、G&R的测量。
注塑技术员 若干 负责生产机台的开机,首件及过程稳定的调整和控制;负责模具、主附设备的维护及保养工作;落实现场的动态5S工作;对于模具和制程能提出自己的改善建立;能够服从上司的工作安排,完成临时指派的其他任务。
装配技术员 若干 监控生产线是否按WI操作;协助工程师解决生产中发生的技术问题;对工艺过程持续改进;负责维护和保养生产线设备夹具;能够服从上司的工作安排,完成临时指派的其他任务。
仓库管理员(持有叉车证) 若干 负责主管仓库的帐物及日常管理工作;负责外购物料的清点、报验;对库存物品进行区域划分,并进行明确标识;按先进先出和可追溯性原则对仓库物品进行发放,并做相应记录;能够服从上司的工作安排,完成临时指派的其他任务。
IQC领班 若干 负责来料检验、填写、输入和保存检验记录;负责来料的标准样件制定和更新;负责解决生产线来料质量问题反馈,作好与质量、工程和生产线之间的沟通;负责生产线所有退库不良品的检验;能够服从上司的工作安排,完成临时指派的其他任务。
Project Engineer 若干 Assist PMO/PM on program management & status follow;Program document control, 3d & 2d control;Program process arrangement & follow up;Experience in plastic molding & secondary process;Experience in tooling design and manufacturing;3 to 4 years in project management;Fluent in english communieation;
Project Manager 若干 Prepare for project master schedule, and arrange the trial run & sample build schedule and trial run material planning.Form and lead the cross functional team, and assist to train the team members.Project kick off, and organize the weekly project review meeting.Review customer design, and submit the PPAP for new projects.Manage BOM & ECN.Summarize and file the lesson learnt for each project including NPI & EOL.Other temporary work assigned by superior. 公司为所有员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险;公司定期举办娱乐活动,年终尾牙、抽奖;员工生日礼券,节日(中秋、端午、春节)礼券发放;公司免费提供厂车、工作餐; 公司地址:高新区华山路158-1号
摊位号 C05 苏州文迪光电科技有限公司
作业员(公司直招正式工) 若干 女性20名(18~35岁);初中及以上学历;
外观检验员 10名 长白班
IQC 5名 长白班
IPQC 5名 两班
其他 若干 每月综合工资约:3500元/月---5500元/月;基本工资(底薪): 1700元(加班按照1700元计算);综合津贴约( 全勤津贴200元/月,车贴100元/月;住房补贴50元/月;夜班津贴15元/班。);其他津贴:年资(入公司满一年50元/月、入公司满2年100元/月、 入公司满3年150元/月、入公司满4年及以上者200元/月);每年1~2次加薪、每年13个月工资、其他福利;提供住宿;餐费:10元/餐;
摊位号 C06 国巨电子(中国)有限公司
事务员(生管类) 若干 大专,1年以上相关工作经验,数字概念强,电脑操作熟练.8h工作制,女性优先.
操作工50人(本公司不穿无尘服) 若干 (1)年满18周岁 (2)证件齐全(身份证/毕业证),(临时身份证/户籍证明除外) (3)女性身高155cm以上.裸视达到0.8以上,(若近视需自戴眼镜参加面试) 2. 工作情况说明: 工作方式: 12小时站立,主要工作为操作机台 工作时间: 轮班工作制.(上6休1) 3. 薪资福利待遇: 底薪1530元,全勤奖60元,月奖金0-200元,双休2倍加班工资,国假3倍加班工资,月综合工资2700元-3500元,节假日发放购物券
业务助理 若干 大专(2年以上企业业务助理相关工作经验),电脑操作熟练,善于沟通,反应敏捷.已婚已育佳.
业务代表 若干 大专以上学历,商业及管理学科/市场行销相关专业,2年以上业务行销经验.
品检员 若干 中专以上学历, 有品检员相关工作经验(女性佳)
设备维护技术员 若干 中专/大专,机械/机电/电气专业,1年以上自动化机器设备维修/组装经验,动手能力强,需12H轮班.
测包技术员 若干 中专/大专, 机械/机电/电气专业,2年以上测包机器设备维修/组装经验,动手能力强,需12H轮班,苏州本地人佳。主要负责:设备故障排除,设备保养,机构拆组装顺序及试机校正,辨识机械加工件图面及管理,加工件精度量测及判定,机件拆装程序实作等.
水处理技术员 若干 中专/大专,2年以上相关工作经验,做过纯/废水处理,有电工/空调/水务等厂务专业证照者优先
厂务技术员 若干 中专/大专,有电气维修或暖通/制冷相关经验1年以上,工作认真负责,做事积极主动,熟悉10KV高压供电系统,了解空压机,真空泵,抽风机等设备,能够适应轮班作业,并能保证在节假日正常轮班,持有高压电工证(国家电监委颁发)。熟悉中央空调系统,了解空调箱,气体管路,冷却水系统等,能够适应轮班作业,并能够保证在节假日正常轮班,持有空调操作证。
厂务工程師 若干 本科学历, 暖通/机电/自动控制专业, 2年以上相关工作经验,有电工/空调/空压及纯/废水处理等厂务设备相关经验佳,持有厂务相关工种证件(照),大学英语四级计算机二级.
工程师(电容厂) 若干 本科, 电子、化学、机械、自动化相关专业,应届毕业生或1年以上相关工作经验.主要负责: 外观异常模式分析.目检机退货模式分析与程序管理.电测条件分析管理.对制程能力进行定期分析并不断提高对新进作业人员进行训练并考核.
工程师(工程部) 若干 本科,无机化学/无机材料专业,3年以上制程相关工作经验或电子行业项目开发经验.
研发工程师 若干 硕士以上学历, 无机化学/材料专业,应届或1年以上相关工作经验,CET-6.,熟练操作办公软件,沟通能力佳。主要负责:原材料开发,电子陶瓷材料组成开发;新产品开发,产地变更评估及新材料导入评估;制程改善,改善重要制程参数达到提高产品质量之目的。
产品工程师(天线) 若干 本科,理工科系背景,2年以上电子制造业经验,熟悉产品工程师职责,具备较强项目掌控能力(包括时间计划、资源调度等),较强分析问题及处理能力,具备笔记本天线行业或无线射频行业经验,熟悉PCB或极细同轴线(RF线)或铜铝箔背胶等模切类材料或塑料类材料者优先。
设备工程师(天线) 若干 本科,4年以上笔记本计算机天线或路由器内置PCB天线类行业工作经验,熟悉自动裁剥线机(索尼格9500)、打头机(IPEX等)以及安捷伦网络分析仪使用及相关原理,丰富设备改善及生产治工具设计与导入经验。
QC工程师 若干 本科, 电子,机械,材料和工业工程相关科系,2年以上相关工作经验,了解品管七工具使用、品管分析量测仪器的使用,熟悉8D分析解决问题的步骤方法、MS-OFFICE及相关计算机操作、TS16949/ISO14001/EICC相关知识。
体系工程师 若干 本科,环境、安全、化学相关专业,应届或相关工作经验1年以上,具消防培训/安全培训/ISO14001内审员培训/ROHS体系培训者优先。
资深设备工程师 若干 本科,机械、机电、自动化相关专业,6年以上设备维修保养、改善提升经验,具备团队管理能力,有PLC调试、维修、编程或镭射激光机应用维修或影像检测设备,熟悉CCD,AOI设备者经验者优先。
资深电镀分析工程师 若干 本科,化学、化工相关专业,6年以上电镀药水分析相关经验,熟悉一般化学材料的物理性及化学性;熟练掌握各类化学分析操作技能;熟练PH计,AA,UV等常见化学仪器的操作;了解ISO9000和ISO14000的条款,具备团队管理能力和现场管理经验,有滚镀经验者优先。
资深现场工程师 若干 本科,5年以上生产线主管经验,电阻行业经验者优先;熟悉现场人员管理,品质改善,成本控制,5S管理,产量达成责任感强,能领导50人以上的团队,熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要负责: 1.组织产品的生产,达成产量目标;;2.改善产品的品质,良率和成本改善,以达成工厂目标.
实验室工程师 若干 本科, 电子/化学相关科系,2年以上相关工作经验,英语佳.熟练掌握电子学知识.能独立解读电路图. 掌握SPC统计工具,VB编程, office软件的的应用, 了解电子行业标准.
摊位号 C09 职呼直通信息科技(江苏)有限公司
电子商务客服 若干 初中及以上学历(有无社会经验均可),会上网,会电脑打字,会说普通话即可 试用期公司承诺每天8小时,每周可调休一日。综合薪资:每月3000-8000元
应届生实习 60名 要求:高中及以上学历,普通话标准
物流文员(录单/核单/跟单/售后) 10名 电脑打字60字/分钟左右,会办公自动化(一年以上同行业工作经验)
储备干部 5名 大专及本科以上学历(专业不限)【5】组长-【6】培训师-【7】主管-【8】经理-【9】总监【10】CEO 要求:最低2年以上工作经验,沟通能力强,有事业心。上班时间:9:00~18:00(8小时长白班),上六休一,恒温空间入职当天公司即可提供免费工作餐+免费宿舍职责描述:公司提供的广告进线数据客户,员工按照公司提供的话术脚本,给予客户介绍,让客户免费体验公司节费系统软件产品,然后把客户的需求及相关信息记录在电脑中即可。
摊位号 C10 毅嘉电子(苏州)有限公司
作业员 若干 毅嘉自1983年成立以来,专注于手机零组件之研发、设计、生产,多年来凭借着关键技术的掌握与客户满意度,毅嘉已经跃升为全球前五大的手持式通讯设备零组件供货商,我们的客户群囊括NOKIA、SONY ERICSSON、MOTOROALA、SAMSUNG、RIM等知名大厂,全球每十支手机中就有一支使用[ichia insid]的零组件产品,在全球通讯产业供应链中,早已成为不可或缺的一角。招工要求:身体健康,善于思考,品行端正,有良好的自律性及团队合作精神,能吃苦耐劳,能配合加班。公司待遇薪资结构:底薪(1530元/月)+全勤奖(60)+夜班补贴正常出勤:公司实行8小时两班制,每月转班一次,7:30-16:30为白班,19:30-4:30为夜班,额外加班费用另计。(吃饭+休息1小时) 其他奖励:公司提供环境津贴(视岗位不同50-350元不等) 公司福利吃饭:公司免费提供中/晚两餐工作餐,工作餐为一个大荤,两个小荤,一个素菜,每周一/周五提供饭后水果;住宿:公司拥有一流的住宿环境,8人/间,配有空调及淋浴间,电视房,洗衣房;其他配套设施:公司内设福利社,小吃店,空调餐厅及运动场所/休闲场所,每年举办数次活动(如篮球赛等);公司有畅通的晋升管道,每年两次考核薪资提升机会;培训:公司有完整的培训体系,给于所有员工同等的培训机会(含月度培训/年度培训及海外严修机会)。
摊位号 C13 罗技科技(苏州)有限公司
作业员 若干 1.年龄要求:18周岁以上(需提供二代身份证原件) 2.上班班次:公司班次分白、晚班(月初调班),夜班给付夜班津 3.入职后符合公司晋升规定,考核合格。给予晋级加薪,幅度从80-1450 不等; 4.其他薪资:加班费、生产奖金、全勤奖金、年终奖
MRB 领班 1名 1.大专或以上学历; 2.至少3年以上制造企业库房作业经验,1年以上领班管理经验; 3.责任心比较强,有较强的执行能力; 4.熟悉使用office等办公软件,特别是Excel的操作熟练,熟悉oracle作业者优先; 5.能经常配合公司加班。
Key in领班 1名 大专或以上学历;有制造企业账务作业经验,1年以上领班管理经验,有财务经验优先;熟练操作电脑,有oracle使用的经验;责任心比较强,能经常配合公司进行加班;有一定的组织和沟通能力。
仓库管理员 若干 1.中专或中技以上学历; 2.1年以上物料相关工作经验; 3.熟练使用办公软件; 4.工作积极主动,有责任心; 5.优秀的应届大专生毕业生也可。
宿舍管理员 1名 1.中专或中技以上学历2.有良好的组织协调沟通能力与团队合作精神;3.做事认真负责,有责任心;4.熟练的使用办公软件;5.能配合倒班。
摊位号 C21 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第三营销服务部
社区服务代表 若干 25-45周岁,大专及以上学历,本地户籍,会电脑操作,有较强的责任心和良好的沟通能力者优先。
电话服务助理 若干 20-40周岁,高中及以上学历,思维敏捷、具有良好的表达能力和沟通技巧者优先。
储备干部 若干 25-40周岁,大专及以上学历,具有强烈的责任感和事业心,有良好的管理能力和团队协作精神者优先。
综合内勤 若干 25-50周岁,高中及以上学历,为人热情正直,具有服务意识和沟通协调能力者优先。
团队组训 若干 23-35周岁,本科及以上学历,具有良好的表达能力,学习能力和创新意识者优先,以上岗位的人员,均要求身体健康,五官端正。
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