苏州人才市场
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轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口
直达公交线路：2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站
临近公交线路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（东线）；921、932、949、700小日晖桥（北）站；602、305干将路站
集市时间：上午8：30—下午12：45 集市地点：干将西路288号，苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区)
注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！

苏州市第十九届女性人才交流洽谈会 日期：2014-03-06

A01: 信诺美达板金科技工业（苏州）有限公司   职位数:3
1.生产计划:女，大专以上学历，1-3年冲压行业生产计划工作经验。
2.生产部文员:女，中专以上学历，会电脑，苏州本地已婚已育优先考虑。
3.检验员:女，中专以上学历，会使用测量仪器（千分尺、游标卡尺等）。

A02: 苏州纤纤手服饰有限公司   职位数:2
1.外贸客服:6名, 1、英语专业大专以上学历； 2、有较强的沟通应变能力； 3、具备良好的工作态度和心态； 4、熟悉外贸流程，曾有速卖通，阿里巴巴，ebay，亚马逊等平台工作经验的优先考虑； 5、英语熟练，应届毕业亦可，我公司提供专业的上岗培训。
2.网站美工:3名, 1、有电子商务网站编辑经验者优先； 2、较强的创意、策划能力，良好的文字表达能力，思维敏捷； 3、熟练使用Photoshop、Flash、fireworks、Dreamweaver等常用设计制作软件； 4、工作认真，有责任心，踏实肯干，富有团队精神； 5、具备良好的美术基础，良好的创意构思能力。

A03: 苏州博丹网络科技服务有限公司   职位数:3
1.市场项目咨询专员:对销售工作有较高的热情；口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。
2.市场营销经理:有梦想、有激情、有欲望、有野心；；有销售经验1年以上，有做销售管理的欲望。
3.文员兼出纳:大专及以上学历，会计学或财务管理专业毕业；具有1年以上出纳工作经验；熟悉操作Excel、Word等办公软件；记账要求字迹清晰、准确、及时，账目日清月结，报表编制准确、及时；工作认真，态度端正；做事认真仔细，勤恳负责，对于尊重领导同事，交代的事能够很好的完成。应变能力较强，工作认真、负责、细致；工作地点在相城区。

A04: 苏州清丰兴业塑胶有限公司   职位数:8
1.清洁员:30-50岁，做事认真，吃苦耐劳。
2.网管:计算机或网络相关专业，大专及以上学历，熟悉计算机硬件、相关网络设备以及网络基础知识，有网络管理经验者优先录用。
3.业务员:2名, 20岁以上，中专及以上学历，口齿清晰，有工作经验者优先，主要负责所分区域新客户开发，老客户维护，送货及货款催收，客诉处理等，一经录用公司安排车辆及司机，提供食宿。
4.电工:2名, 女, 高中及以上学历，1年以上相关工作经验，须有高低压电工证，会水电安装、机修、电焊等。
5.配色:5名, 女, 20-45岁，能吃苦耐劳，服从管理。
6.品管员:5名, 女, 高中及以上学历，无色弱色盲，有品质意识，服从管理及工作安排（两班制）。
7.研发技术员:2名, 女, 大专以上学历，理工科系，无色弱色盲，工作认真负责，化学、化工、塑胶材料相关专业者优先。
8.管理部助理:1名, 中专及以上学历，熟练操作OFFICE等办公软件，聪明机灵，能举一反三，工作细致、认真、有责任心，工作积极性高，能追踪并如期完成主管交待的事项，有文职类相关工作经验优先。

A05: 博思堂地产综合服务股份有限公司   职位数:9
1.置业顾问:50名, 大专及以上学历，专业不限；形象气质佳，性格开朗，普通话标准，语言表达及沟通能力强，具良好的服务意识、亲和力和吃苦耐劳的精神；具有良好的团队合作意识，适应团队作业，敢于挑战高薪。
2.项目经理:2名, 本科学历，5年以上房地产销售工作经历，3个以上地产类大型项目专案工作经历。具备相应的管理知识、经济学知识、房地产专业知识、市场策划学知识、财务知识。
3.前台:1名, 大专及以上学历；形象气质佳，具有良好的语言表达能力，熟练操作办公自动化设备；具有一定的亲和力、团队合作能力、协调沟通能力、客户服务导向能力。
4.培训主管:1名, 房地产、人力资源等相关专业本科以上学历；五年以上人力资源相关工作经验，其中至少三年培训管理工作经历； 熟悉员工培训制度建设、方式方法及操作流程；熟悉内外部培训组织作业流程，有培训规划课程开发等经验； 熟知人力资源各项模块，能依据公司实际情况有效制定中长期培训计划，依据不同职位系统开发设计培训课程和编写教材，具有员工职业生涯设计的实际操作经验； 具备良好的沟通协调能力和组织能力、较好的文字功底和英语水平，熟练运用办公软件。
5.案场助理:2名, 高中及以上学历，有房地产销售或管理工作经验1年以上，熟悉房地产业务运作流程；熟练操作各类办公软件，电脑运用熟练；工作细致认真，谨慎细心，条理性强；有较强的服务意识，能吃苦耐劳、抗压能力强，有良好的沟通协调、团队合作能力。
6.文案:6名, 大专, 汉语言、新闻传播等人文社科类专业均可；文学素养较高，表现能力和思维想象能力强；有相关文案工作经验，有新闻行业工作经验或广告创意和撰写经验；具有的文字处理能力、沟通能力、执行能力。
7.策划师:5名, 大专及以上学历，市场营销相关专业；房地产策划1年以上工作经验；有较强的执行力、沟通协调、学习能力。
8.设计师:5名, 美术科班出身，有一定手绘能力；大专以上学历，熟练掌握设计工具；熟悉广告制作及印刷工艺，能够监督把控广告制作质量；热爱设计，有执着和进取心，具有创新精神及团队协作精神；有摄影爱好、迷恋文字者更佳。
9.市场研究员:2名, 本科以上学历，市场营销、统计学、工商管理等相关专业；有房产行业市场研究工作两年及以上工作经验；具有较强的文字功底、数据分析及沟通协调能力，具备较强的前瞻思维能力和敏锐的房地产市场分析能力；有较强的抗压能力，并能经常出差；有较强的组织协调能力，有过团队管理的经验。

A06: 达成包装制品（苏州）有限公司   职位数:4
1.文员:女, 大专以上，20-30岁，有较强的沟通协调能力，文书、表达能力强，电脑操作熟练，人力资源相关专业优先。
2.业务助理:女, 大专, 20-25岁，有较强的沟通协调能力，表达能力佳，电脑操作熟练。
3.程序员:女, 本科, 22-30岁，计算机相关专业，一年以上工作经验，了解VB语言，能够进行软件界面设计和代码编写，熟悉数据库基本原理，对SQL语法有一定的了解，能进行存储过程的编写，能熟练使用工具水晶报表。
4.管理室秘书:女, 本科, 22-30岁，有一年以上文秘、助理相关工作经验，电脑操作熟练，有良好的沟通协调能力，逻辑思维强，文书能力、英语能力佳。

A07: 苏州大洋百货有限公司   职位数:4
1.客服:身高158以上，中专（高中）及以上学历，形象气质佳，具有良好的顾客服务意识、人际沟通能力和应变能力，工作认真负责。
2.楼面管理:大专及以上学历，市场营销、管理类相关专业，性格开朗，具有良好的组织和协调能力、有良好的市场意识和顾客服务意识，具有一定的综合管理能力。
3.文员:30周岁以下，大专以上学历，形象气质佳，语言和文字表达能力出色，较强的文案撰写及综合分析能力，良好的沟通和协调能力，熟练操作Office办公软件，有相关工作经验者优先
4.收银:40周岁以下，中专（高中）及以上学历，有收银相关工作经验优先。

A08: 江苏德邦物流有限公司   职位数:5
1.物流专员（出纳）:5名, 1.2012、2013届、2014届统招专科及以上毕业生；专业不限，学生会或是班级干部优先考虑。 2.对出纳收银工作有强烈兴趣，具备服务意识和团队合作精神。 3.管理储备岗位,完善的培训、晋升机制。4、 工作地点：苏州及吴江等。
2.物流专员:10名, 1.2012、2013届、2014届统招专科及以上毕业生；专业不限，学生会或是班级干部优先考虑。 2.具备服务意识和团队合作精神，执行力强，具有一定应变能力。 3.管理储备岗位,完善的培训、晋升机制。4、 工作地点：苏州及吴江等。
3.大专接送货员:5名,1.2012、2013届、2014届统招专科毕业生；专业不限，学生会或是班级干部优先考虑。 2.能吃苦耐劳，执行力强，具有一定应变能力。 3.管理储备岗位,完善的培训、晋升机制。 4.工作地点，苏州及吴江等。
4.客服代表:5名, 1.2012、2013届、2014届统招专科及以上毕业生；专业不限，学生会或是班级干部优先考虑。 2.要求声音甜美，做事细心有耐心，执行力强，具有一定应变能力。3.工作地点，苏州工业园区胜浦镇，提供住宿。
5.统计分析员:5名, 1.2012、2013届统招本科及以上毕业生；专业不限，学生会或是班级干部优先考虑。 2.具备服务意识和团队合作精神，执行力强，具有一定应变能力。 3.管理储备岗位,完善的培训、晋升机制。 4.工作地点，苏州及吴江。

A09: 苏州量健生物技术有限公司   职位数:12
1.大区经理（高薪诚聘）:2名, 身体健康，从事保健品营销3年以上，管理过15人以上的团队。
2.市场部专员:8名, 中专以上，语言表达能力强，普通话标准，五官端正，有产品市场推广经验者优先。
3.储备干部:15名, 中专以上，身体健康，普通话标准，勤奋实干，有梦想有创业激情者优先。
4.客服专员:3名, 大专以上学历，音质优美，普通话标准，有耐心，善良文静，苏州本地人优先。
5.会议主持人:3名, 相关专业大专以上，形象气质佳，普通话标准，音质优美，有相关工作经验者优先。
6.旅游事业部专员:5名, 中专及以上，性格外向活泼，普通话标准，做事细心，有耐心及服务意识者优先。
7.营销代表:10名, 中专以上学历，身体健康，普通话标准，吃苦耐劳，喜欢从事营销，有创业梦想者优先。
8.咨询医师:2名, 大专以上学历，有从医经历，医学知识丰富，沟通能力强，语言表达能力强，会说苏州话者优先。
9.人事助理:2名, 大专及以上学历，形象气质佳，普通话标准，做事细心，女性优先。
10.企划部视频制作专员:2名, 大专及以上， 需相关专业，能独立完成视频采集及后期的剪辑，效果编辑，制作等工作。
11.外联部专员:
12.健康管理师:6名, 医药学，营养学，生物技术等专业本科以上，语言表达能力强，普通话标准，五官端正，有讲师或医师工作经验者优先。

A11: 苏州市全创人力资源有限公司   职位数:6
1.投递员:2名, 35岁以下（1980年后出生），苏州本地户口，高中/中专学历，身体健康，吃苦耐劳，能服从领导安排，会骑电瓶车。
2.总台服务员:1名, 女性，18至40周岁，高中以上学历，身高1.62米以上，相貌端庄，品德操守良好、社会关系纯洁、会办公自动化打字熟练，反应敏捷，思路清晰、灵活，计算能力、责任心强和有吃苦精神，能够服从管理、服从工作安排，为人正派者佳。
3.清扫员:1名, 女性，45周岁以下，初中以上学历，身高1.60米以上，相貌端庄，品德操守良好、社会关系纯洁、反应敏捷，思路清晰、灵活，责任心强和有吃苦精神，能够服从管理、服从工作安排，从事过客房卫生保洁工作经历者优先。
4.服务员:2名, 女性，30岁以下，初中以上学历，五官端正，品貌良好，有相关工作经验。
5.内绿管理:1名, 45周岁以下，园林花卉专业，高级工及以上，从事花卉工作5年以上，具有一定的内绿管理经验，身体健康，无慢性疾病，吃苦耐劳，工作责任心强。
6.话务员:35岁以下，高中/中专以上学历，会听懂苏州话，为人热情，打字熟练，能适应倒班，热爱话务员工作。

A12: 迪诺曼（苏州）科技服务有限公司   职位数:4
1.美食广场项目总经理:1名, 具有知名连锁餐饮管理工作经验五年以上（店长经验）；熟悉人事、财务、工厂等相关部门运作；具备较强的抗压能力；具备较强的营销能力；工作地点：苏州/无锡/镇江（可选）。
2.美食城店长:2名, 三年以上连锁餐饮管理企业，具备一定餐饮专业知识；责任感强，善于激励员工，具有较强的领导能力与执行力；能够承受较大的工作强度和工作压力；具备一定营销知识和技能；工作地点：无锡/镇江（各一名）。
3.餐饮服务主管:2名, 高中以上学历，30岁以下，外形良好，2年以上餐厅管理工作经验；熟悉餐厅的运作及经营；良好的沟通、合作能力和独立工作能力；有较强的管理能力和责任心；工作地点：苏州。
4.物业项目运营总监:1名, 五年以上物业管理经验，有商业综合体独立运营经验优先；具有团队建设和管理经验；具有良好的客户沟通技巧；具有高星级酒店工作经验者优先；工作地点：无锡。

A14: 苏州市会议中心   职位数:7
1.护理员:10名, 女，年龄在50岁以下，认真细心，服从分配。
2.总台服务员:1名, 女，身高162以上，30岁以下，中专以上学历，形象气质佳，有较强的语言表达沟通能力，有团队合作经验，有酒店工作经验为佳。
3.客服中心:8名, 女，18-30岁左右，身高163以上，中专或大专以上学历，形象好，有较好的语言表达和沟通能力，有企业前台或酒店前台服务工作经验者优先。（安排在银行或市政单位的写字楼内工作）。
4.保洁:10名, 女，55岁以下，身高：160以上，认字即可。工作地点：分配在物业公司各项目点。
5.洗碗工:女，45岁左右，身高160以上，要求身体健康，工作地点：会议中心（中心大酒店）。
6.餐饮服务员（传菜员）:20名, 女，18-30岁，身高：男170，女160以上，享受酒店各项服务待遇，要求应聘人员品貌端正，形象好，服从部门安排，有酒店餐饮服务工作经验。
7.面点师:2名, 女，年龄50岁左右，会中式面点，会捞面，有面点工作经验优先。

A15: 苏州固鑫建筑技术有限公司   职位数:1
1.预算员:1、有从事建筑工程和加固改造特种工程预决算工作经验。 2、能够熟练运用预算软件及办公自动化。 3、能独立完成工程概算、预算、决算任务。 4、熟悉招投标流程。

A16: 苏州安捷讯光电科技有限公司   职位数:5
1.采购:1名, 1.本科以上学历，女，23-30周岁； 2. 1-2年采购工作经验； 3.已婚已育者优先； 4. 熟练使用办公软件； 5.良好的沟通和协调能力，有较强的学习能力，工作具有主动性； 6.良好的基本素质，责任心强、有团队合作意识，工作细心。
2.生产主管:1名, 1. 年龄30～40岁； 2. 全日制高等院校本科以上学历，管理相关专业优先，工作5年以上，且从事管理方面工作3年以上；有光纤跳线制作管理者优先。 3. 熟练使用办公软件； 4. 具有高度的工作责任心和严谨的工作态度，工作细心、稳重、可靠，时间观念强，办事不拖拉而且有秩序，计划性好； 5. 比较全面的熟知企业组织运行和经营管理的基本知识，并具有较强的工作组织能力和指挥才干； 6. 思维敏捷，对事物的反应能力快，对上级指示精神的领悟力较强，工作讲求效率，在企业管理方面有思路、有创新； 7. 有较好的工作方法经验，善于处理上下级关系，并且具有很强的培训督导下属、沟通协调工作的能力； 8. 能够承受繁忙的日常事务重担，并且具有良好的心理素质，可以正确对待和处理好来自各方面的意见和工作压力，为人正直、作风正派，处理问题讲原则，有较好的品德修养
3.技术部工程师:2名, 1.大学本科以上学历，23-30周岁； 2. 2年以上工程师工作经验；有光纤、光模块、光无源器件制作工作经验者优先； 3. 熟练使用办公软件； 5. 良好的沟通和协调能力，有较强的学习能力，工作具有主动性； 6.良好的基本素质，责任心强、有团队合作意识，工作细心。
4.仓库文员:1名, 1.中专及以上学历，女，23-30周岁； 2. 1-2年仓库文员工作经验； 3. 熟练使用办公软件； 5. 良好的沟通和协调能力，有较强的学习能力，工作具有主动性； 6.良好的基本素质，责任心强、有团队合作意识，工作细心。
5.人事行政:1名, 1.大专以上学历，23-30周岁； 2. 1-2年人事总务工作经验（有上岗证）； 3. 熟练使用办公软件； 5. 良好的沟通和协调能力，有较强的学习能力，工作具有主动性； 6.良好的基本素质，责任心强、有团队合作意识，工作细心 。

A17: 格林豪泰酒店（中国）有限公司   职位数:4
1.酒店店长:大专学历以上，三年以上酒店管理经验，熟悉酒店各部门运作，具有良好的职业道德，能力突出，认同格林豪泰企业文化核心价值观，具有较强的服务意识和工作责任心。，能接受公司外派。
2.前厅经理:大专以上学历，有两年以上部门管理经验，具有良好的服务意识和工作责任心。
3.前台接待:高中学历以上，形象良好，具有良好的表达能力，协调和沟通能力，能吃苦耐劳，能承受工作压力。
4.客房经理:大专学历以上，两年以上客房管理工作经验，熟悉房间各种用品，清洁化学物品，客房与公共区域清洁程序、具有良好的服务意识，工作积极主动，有责任心。

A18: 苏州常华汽车销售服务有限公司   职位数:3
1.客服顾问:1、有大专及以上学历，有C1驾照，有经验者优先考虑;　 2、有良好的语言表达能力及沟通能力，声音甜美，有亲和力 3、能够积极配合领导的工作安排
2.销售顾问:1、大专学历及以上，熟练驾驶持有效驾照，一年以上同类型品牌汽车销售经验;　　 2、具有良好的语言表达能力及沟通能力;　　 3、个人综合素质较高，团队意识强，应变能力强;　　 4、有优秀的学习能力，良好的团队协作精神;　　 5、形象好，气质佳，有亲和力　
3.电网销专员:1、大专学历及以上，有C1驾照，有经验者优先考虑;　　 2、具有良好的语言表达能力及沟通能力;　　 3、个人综合素质较高，团队意识强，应变能力强;　　 4、有优秀的学习能力，良好的团队协作精神;　　 5、形象好，气质佳，有亲和力　

A19: 苏州华洋汽车销售服务有限公司   职位数:12
1.市场专员（主管）:3名, 本科1名、大专1名；广告或设计相关专业；具有良好的平面设计理念，熟练掌握主要平面设计软件如coreldraw、illustrator、photoshop等；具有相当的活动策划能力、沟通能力、语言及文字表达能力；本科学历，一年工作经验（优秀应届毕业生亦可），大专学历，两年工作经验。
2.汽车销售顾问:10名, 年龄23-35岁；形象佳，表达能力强，善于沟通，有团队合作精神；本科学历，4名；大专学历，4名；中专学历，2名；欢迎广大应届毕业生投递；有同行业工作经验者优先。
3.总裁高级秘书:1名, 中文、文秘、经济、管理类专业，本科及以上学历，英语四级以上，熟练应用EXCEL、PPT等办公软件；一年以上文秘行政类岗位工作经验，中共党员优先，优秀的应届毕业生亦可；擅长写作，较强的人际交往和沟通能力；优秀的内部协调能力和外部沟通能力；做事认真、仔细，具有高度的责任心、事业心和成长愿望；较强的计划性和排程能力，较强的执行力与抗压能力。
4.展厅保险专员 、融资专员:3名, 年龄20-35岁，为集团购车客户提供汽车及相关保险的销售和服务工作；本科学历，1名；大专学历，1名；中专学历，1名；形象佳，责任心强，有一定的沟通能力和团队合作精神 ；
5.网络管理员:本科1名、大专1名；23-35岁；；计算机及网络维护相关专业；本科学历，1年以上工作经验（优秀应届毕业生亦可），大专学历，2-3年工作经验；精通各种操作系统、网络系统；耐心、仔细、责任心强，具有良好的团队合作精神；优秀应届毕业生亦可。
6.财务部经理（主办会计）:2名, 苏州户籍，财经、金融类相关专业，本科1名，大专1名；有5年以上企业财务工作经历，有2年以上财务管理工作经历；原则性、责任心强，具有良好的团队精神，敬业精神、沟通能力；汽车行业优先考虑。
7.行政经理、主管、专员:2名, 行政人事类相关专业，本科1名，大专1名；一年以上行政人事类工作经验，熟悉行政、人事、档案、总务、后勤、考勤、薪资结算等工作；有很强的文字写作和处理能力，熟练使用电脑及常用办公设备；工作勤奋，敢于承担责任原则性、责任心强，具有良好的团队精神，敬业精神、沟通协调能力强；本地户口、已婚已育者优先考虑；有汽车行业从业经验优先考虑。
8.出纳会计（结算员）:3名, 苏州户籍，财经、金融类相关专业，本科1名，大专1名，中专1名；熟悉财务软件及office办公软件；原则性、责任心强，具有良好的团队精神、敬业精神、沟通能力；优秀应届毕业生亦可。
9.文员:2名, 大专以上学历，工作主动性强，踏实稳重；亲和力，具备较强的语言表达能力，较强的沟通协调能力和服务意识；熟练操作电脑，有一年以上相关工作经验。
10.汽车售后客户经理（业务接待、服务顾问）:3名, 23-35岁；大专学历，半年以上同岗位工作经验，中专学历，一年以上同岗位工作经验；具有对车辆故障进行检查和判断的能力；有一定的沟通能力，熟悉电脑操作，持有驾照。
11.二手车销售客户经理:5名, 年龄20-35岁，一年以上工作经验。有驾照，一年以上驾龄。
12.备件管理员、仓库管理员:3名, 年龄35岁以下，具有中专以上学历。有3年以上备件件仓库管理经验，有很强的组织能力。熟练使用计算机，能公正、公平的待人处事。

A20: 苏州杰源节能科技有限公司   职位数:4
1.销售经理:大专以上学历，有驾驶证，对行业有一定认知；资深销售人士，成功带领团队两年以上；极具团队奉献精神，有正确价值观，事业心；有供热、节能环保、涂装、印染等设备及油漆、粉末、铝型材产品实际销售工作经验尤佳。 具有自驾车者优先。
2.销售员:3名, 勤奋上进，为人正直，必须具备较强的团队精神，有驾照优先；有供热、节能环保、涂装、印染等设备及油漆、粉末、铝型材产品实际销售经验。
3.绘图员:1名, 大专及以学历，熟练使用AutoCAD、Pro/E等机械制图软件，有相关工作经验一年以上。
4.总经理助理:1名, 大专以上学历，具备公关、行政管理、企业管理等相关专业知识；了解企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力；有一定的市场分析及营销能力，能敏锐地判断市场动态；有驾驶证；

A21: 苏州新地阳光百货有限公司   职位数:3
1.收银员:1、财务及相关专业，中专以上学历 2、熟悉收银设备和pos机操作，接受过银行卡、人民币识别等相关知识培训 3、一年以上工作经验，诚实、思想道德品质端正
2.现场（营运）管理:1、企业管理、市场营销及相关专业大专以上学历。 2、熟悉商品知识及与商品质量和服务质量有关的法律、法规；熟练掌握商品质量管理知识、物价管理知识、专柜管理知识、业务核算知识和进销存业务环节。 3、有一定的观察能力、判断力、综合分析能力、组织协调能力和语言文字表达能力；品行端正、遵纪守法、坚持原则，有较强的责任感；普通话流利，待人热情、耐心，有较好的心理素质及应变能力。
3.优秀导购员、销售顾问(哥弟、卡迪戴尔、柯尼蒂斯、Hattric男裤、阳光时尚):1、熟悉国际品牌，了解基本销售知识、营销技能和技巧，能独立展开销售工作。 2、较强的沟通能力，抗压力较强，热爱销售行业。 3、有品牌导购、销售顾问工作经验者优先。

A22: 苏州天绿生物制药有限公司   职位数:3
1.药品注册:1名, 本科及以上学历、药学及相关专业；一年以上药品注册工作经验；了解药品申报和注册的程序及相关法律法规；工作责任心强，具备良好的沟通能力；良好的计算机操作能力； 良好的英语听说读写能力.
2.化验员:2名, 药物分析、化工制药或相关专业本科及以上学历，2年以上药物分析工作经验；熟练使用液相色谱、气相色谱等分析仪器并能进行相应的数据分析，对仪器能进行日常维护；能够根据化合物（药物分子）性质建立分析方法，并能够进行方法学验证；对从事的工作有热情，为人诚信踏实，有较强的责任心，细致，工作有条理，且有良好的个人品质和团队合作精神。
3.采购员:1名, 大专及以上学历, 2年以上采购相关工作经验,熟悉五金件、设备等配件；熟悉采购业务，具备良好的沟通能力，谈判能力和成本意识；头脑灵活，思路清晰，应变能力强，能独立完成上级交办任务；熟练操作word,excel等办公软件；有C1驾照并能熟练开车。

A23: 苏州市盛纯服饰有限公司   职位数:15
1.业务主管:1名, 1、全日制专科学历及以上，最好为英语、服装或者贸易类学科毕业； 2、外贸服装业务工作从业经历3年以上；具有一定的服装和面料基础知识； 3、有较强的沟通能力、乐于助人、能够承受较大工作压力； 4、目的导向型，对于计划进程有高度敏感性和掌控能力； 5、具备一定的管理思想和管理技能； 6、熟练应用MICOSOFT OFFICE系列软件； 7、英文听说读写流利，具备一定的口语能力。
2.业务员:3名, 1.全日制专科学历及以上，最好为英语、服装或者贸易类学科毕业； 2.外贸服装业务工作从业经历1年以上；具有一定的服装和面料基础知识； 3.擅于沟通、乐于助人、能够承受较大工作压力； 4.目的导向型，对于计划进程有高度敏感性和掌控能力； 5.熟练应用MICOSOFT OFFICE系列软件； 6.英文读写流利。
3.成衣生产调度:2名, 1、熟悉外贸服装生产流程，三年以上服装行业从业经验，一年以上服装企业生产计划调度工作任职资历。 2、具有很强的计划、沟通、协调能力和执行力，较强的统计分析能力。 3、较强的团队精神、较强的抗压能力和敬业精神。
4.印绣花计划:1名, 1、熟悉外贸服装生产流程，三年以上服装行业从业经验，两年以上服装企业印绣花计划或跟单工作任职资历。 2、具有很强的计划、沟通、协调能力和执行力，较强的统计分析能力。 3、较强的团队精神、较强的抗压能力和敬业精神。
5.成衣质量跟单员QC:2名, 1、熟悉外贸服装生产流程，五年以上服装行业从业经验，三年以上外贸服装企业跟单QC工作任职资历。 2、具有很强的计划、沟通、协调能力和执行力，较强的统计分析能力。 3、较强的团队精神、较强的抗压能力和敬业精神。
6.仓库主管:1名, 1、具备纺织原料、服装辅料、缝纫机械等基础知识，从事制造企业仓库管理工作5年以上，其中从事服装企业仓库管理主管工作3年以上。 2、具有较强的管理、沟通、协调能力，一定的财务基础。 3、较强的团队精神，敬业、廉洁奉公。 其他要求:有叉车证优先。
7.仓库管理员:2名, 1、具备纺织原料、服装辅料、缝纫机械等基础知识，从事制造企业仓库岗位3年以上，其中从事服装企业仓库岗位1年以上。 2、具有较强的管理、沟通、协调能力，一定的财务基础。 3、较强的团队精神，敬业、廉洁奉公。 其他要求: 有叉车证优先。
8.QC:2名, 1、具有3年以上针织服装查货经验，5年以上服装从业经验。 2、熟悉AQL国际检验标准. 3、有单独跟单验货的能力，能独立完成公司下达的各项任务. 4、熟悉针织织服装的生产流程,工艺要求和质量标准等。 5、对外发工厂大货生产中出现的问题有预见性，能及时跟进和及时处理生产过程中出现的各种质量。 6、具备较强的分析,判断和解决问题的能力,以及沟通和协调能力.乐观向上，吃苦耐劳。有高度较强的责任心，能承担一定的工作压力。 7、能适应长短途出差。
9.测试人员:1名, 1，有服装公司内部测试中心3年以上的工作经验，5年以上服装从业经验。 2，熟悉测试中心的测试器具，熟悉国标测试要求。 3，熟悉针织服装测试要求，能独立安排好本部门的工作，上传下达。 4、对常见问题有预见性，能及时和相关部门沟通协调，按时提供测试中心相关报告。 5、具备较强的分析,判断和解决问题的能力,以及沟通和协调能力.乐观向上，吃苦耐劳。有高度较强的责任心，能承担一定的工作压力。
10.技术主管:1名, 1，8年以上电脑制版工作经验。 2，精通外贸服装工作流程，能从大货角度对技术资料进行修正。 3，精通排版软件，会计算并审核面辅料单耗。 4，有较强的团队沟通及领导能力。
11.技术员:1名, 1，5年以上电脑制版工作经验，能根据客户要求制版，会PGM软件的优先录用。 2，熟悉外贸服装工作流程，懂棉针织服装工艺，会写工艺单。 3，熟练运用排版软件，会计算面辅料单耗。 4，有一定的团队沟通能力。
12.技术员助理:1名, 1、大专及以上学历，纺织相关专业，会PGM软件的优先录用。 2、有一定的团队沟通能力。
13.样衣整烫:1，有3年以上针织大货整烫经验。 2，会量尺寸，对服装整体造型有一定的认识。 3，有针织样衣整烫经验的优先录用。
14.社会责任主管:1名, 1、能熟练读、看、写英文验厂报告； 2、熟悉各类验厂流程与规范； 3、熟悉国内第三方审核机构的业务惯例； 4、对服装企业接受验厂有足够的经验； 5、能独立接待验厂审核； 6、能独立完成并能指导完成改善计划。
15.前台:1、年龄18—28周岁，身体健康、五官端正，具有良好的沟通协调能力及服务意识； 2、做好来访人员的接待，电话接听，邮件收发及食堂的费用统计等工作； 3、英语良好者优先录用。

A24: 江苏紫博蓝网络科技有限公司   职位数:6
1.电话销售:有电话销售经验优先
2.渠道经理:渠道经验二年以上。形象好，气质佳，谈吐大方。对互联网广告熟悉，最好在SEM公司工作过。
3.大客户销售代表（急聘）:年龄20~30周岁，大专以上学历，形象气质佳，简历请附照片；有从事互联网销售2年及以上经验者优先或从事1年以上软件开发经验者优先；有事业心，有责任感，做事踏实；善于与人沟通，有客户资源者优先；有政府行业销售经验两年以上或政府行业资源；有运营商销售经验两年以上或运营商行业资源
4.商务顾问:能吃苦，有无销售行业工作经验均可，有销售经验者优先；性格外向，反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；有责任心，能承受较大的工作压力。
5.Google销售:吃苦耐劳，性格外向，反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，富有亲和力；具备一定的市场及判断能力，具有良好的客户服务意识，有上进心，责任心，能承受较大的工作压力，欢迎优秀毕业生投递得历，计算机、电子商务、经贸、管理类的专业优先。
6.SEM优化师（客服专员）:本科及以上学历，英语、网络营销或广告相关专业优先，英语六级以上，2年以上客服、销售等工作经验，熟悉使用google关键词广告平台及工具，有互联网广告行业客服工作经验者优先考虑，掌握客户服务专业知识，具备一定互联网行业和网络推广知识，熟悉SEO技术（网站架构，网页代码，各大搜索引擎工作原理），熟练使用各种办公软件和提案工具，大学英语四级，具备良好的英语读写能力，优秀的广告方案策划能力，能够创造性思维编辑关键词广告，敏锐的数据分析能力和洞察力，良好的沟通能力，优秀的执行力，目标管理和时间管理能力。

A25: 苏州市香雪海饭店有限公司   职位数:13
1.营运经理(购物广场):1名, 大专, 30-45岁，有3年以上零售业或超市本职岗位工作经验，熟悉女性、服饰、生活用品等消费品的运营模式。工作地址：吴中区吴中大道香雪海购物广场
2.记账会计:1名, 大专，财务会计专业，熟练运用财务软件，会做财务报表。工作地址：吴中区吴中大道香雪海购物广场
3.出纳:1名, 大专, 本地户籍，有会计上岗证，电脑熟练，熟悉用友软件优先考虑。工作地址：吴中区吴中大道香雪海购物广场
4.物流仓库主管:1名, 中专, 会电脑，有本职岗位管理经验，懂ERP系统。工作地址：吴中区吴中大道998号
5.餐厅经理、副经理、主管、领班:高中(职高), 男女不限，有相关工作经验。
6.餐厅预订员:中专, 品貌端庄，有饭店预订工作经验者佳。工作地址：胥江路271号
7.餐厅服务员:有饭店服务员经验者佳。工作地址：沧浪区胥江路271号
8.迎宾:中专, 18岁以上，160cm以上，品貌端庄，有相关工作经验者优先。工作地址：沧浪区胥江路271号
9.传菜员:有饭店传菜经验者佳。工作地址：沧浪区胥江路271号
10.客房部前厅经理、主管、领班:中专, 2年以上本职岗位工作经验。工作地址：沧浪区胥江路271号
11.客房营销:2名, 高中(职高), 40岁以下，有相关经验者优先。工作地址：胥江路271号
12.客房部前台:中专, 电脑操作熟练，有客房前台工作经验者佳。工作地址：沧浪区胥江路271号
13.客房清扫、客房服务:有酒店客房清扫或客房服务经验者佳。工作地点：沧浪区胥江路271号。

A26: 上海克莉丝汀食品有限公司苏州分公司   职位数:5
1.营业员:1名, 女, 高中以下, 1、年龄18—40周岁，女性，初中以上学历；会电脑基本操作；本地户口、已婚已育者优先。 2、品貌端正，亲和力强，服从分配；有零售行业工作经验者优先。
2.销售助理:1名, 女, 大专, 1、大专及以上学历 2、熟练使用office办公自动化软件 3、熟练运用ERP进行数据管理 4、逻辑思维能力强，已婚已育者优先
3.裱花师/裱花学徒:5名, 女, 1、年龄18—40周岁。 2、有一年以上裱花经验者优先。
4.储备干部:3名, 女, 高中(职高), 1、年龄22—38周岁，女性，高中以上学历，本地户口，已婚已育者优先。 2、品貌端正，敢于担当，善于沟通；有商业、服务行业工作经验者优先
5.销售主任:3名, 女, 高中(职高), 1、年龄25-42周岁，高中以上学历；两年以上部门管理工作经验； 2、工作积极主动、为人正直诚信，能承受工作压力；有食品、零售服务行业管理工作经验者优先。

A27: 苏州新明阳投资顾问有限公司   职位数:7
1.市场分析师:2名, 正规院校本科及以上学历，经济、统计学及房地产相关专业背景，有较好的逻辑思维能力，性格开朗，有较好的语言及文字表达能力，有较强的团队合作精神和适应能力。
2.文案师:1名, 本科及以上，中文相关专业，有房地产相关行业文案经历优先。
3.一手房产销售（住宅）:8名, 21-28岁，大专及以上学历，专业不限；身体健康，品貌端正，能吃苦耐劳，勇于接受挑战，善于沟通，有团队合作精神。
4.渠道专员:4名, 21-28岁；大专及以上学历，专业不限，身体健康，品貌端正，能吃苦，勇于接受挑战，善于沟通，有团队合作精神。
5.电话销售（房产）:5名, 21-28岁，高中及以上学历，专业不限；身体健康，良好的语言表达能力。
6.案场助理:1.大专以上学历，专业不限，office办公软件操作熟练；2.身体健康，品貌端正，踏实认真，细心负责，保密意识强；3.善于沟通和协调，具备良好的团队协作精神。
7.组长:3名, 大专及以上学历，有一年以上一手房销售经验。

A28: 苏州市凯地丝绸有限公司   职位数:4
1.接待销售员:年龄18-40岁，女，大专学历，形象气质佳，沟通能力强，有英文基础。
2.时装表演模特:年龄18-30岁，女，身高168-175cm。形象好，气质佳，每天上班4小时。
3.营业员:年龄18-50岁，女，高中学历，形象气质佳，沟通能力强，了解丝绸产品的性能。
4.清洁工:年龄30-50岁，女性，身体健康，服务周到。

A29: 苏州天天飞燕网络科技有限公司   职位数:5
1.Call center operator（呼叫中心座席）:10名, 1、20-35岁之间，女性、普通话标准，声音甜美有亲和力， 2、熟练操作办公系统软件，打字速度40/分钟以上 3、有团队合作精神，服从上级安排及指示，遵守公司的规章制度 4、吃苦耐劳、责任心强，主动学习能力强，能机智灵活的掌握新知识； 5、优秀的应届毕业生亦可
2.候机楼接待:10名, 1、年龄18-30岁，女性，普通话标准，相貌端正、亲和力强 2、良好的中文口头表达能力，性格开朗，为人诚恳，工作主动热情能吃苦 3、做事认真，思维敏捷，遇事能灵活应变，有较好的团队意识和服务意识 4、优秀的应届毕业生亦可
3.OP（计划调度）:2名, 1、20-35岁之间,男女不限, 2、需具有良好的沟通协调能力，较强的抗压能力，对工作细致认真； 3、吃苦耐劳、责任心强，主动学习能力强，能机智灵活的掌握新知识； 4、熟练操作办公软件。 5、优秀应届毕业生亦可
4.财务:1名, 1、年龄35-50之间 2、大专以上学历，财务类专业；助理会计师以上资质优先 3、熟练使用各类财务软件、EXCEL、表格、Word、文档、PPT等。 4、具有财务系统实践操作经验。
5.市场推广:4名, 1、大专以上学历；2、熟练掌握市场营销知识技能，具有营销战略性思维；3.良好的职业操守，忠实维护公司利益，严守公司商业秘密4.富含团队协作精神,饱满的工作热情5.制定市场推广计划并销售经验优先

A30: 姑苏区平江秀临域美容院   职位数:6
1.美容师:6名, 女，年龄35岁以下，提供免费带薪培训，公司提供住宿。
2.健康师:6名, 女，护理学、医学、临床、营养学等相关专业优先。（大专，无相关专业可带薪培训）
3.院长:3名, 女，有行业相关经验优先，有较强销售及管理能力。
4.糖尿病管理顾问:8名, 大专, 医学相关专业专科及以上学历；有内分泌或糖尿病临床、保健经验者优先，医学专业应届毕业生也可。
5.前台文员:2名, 女，大专，财会相关专业优先，形象好，对数字敏感。
6.仪器操作师:3名, 女，医学相关专业，形象好，语言表达能力强，能吃苦耐劳。

A31: 上海金钱豹宴会餐饮管理有限公司   职位数:4
1.客服专员:形象气质佳，性格开朗，身高165cm左右；亲和有礼，沟通能力强。熟悉餐饮服务流程，有餐饮销售经验者优先。
2.迎宾/领位:形象气质佳，沟通和执行力强，身高165cm以上；有酒店、餐饮行业相关工作经验者优先考虑。
3.领班:3年以上工作经验，熟悉餐饮服务流程；形象气质佳，沟通和执行力强；有酒店、餐饮行业相关工作经验者优先考虑。
4.服务员（若干）:工作认真负责，吃苦耐劳；有酒店、餐饮行业相关工作经验者优先考虑。

A32: 江苏红蚂蚁装饰设计工程有限公司   职位数:12
1.市场总监:（2名）销售从业8年以上，担任本岗位3年以上，有装饰行业优先考虑工作地点：无锡、南京
2.资深客户经理:（4名）5年以上工作相关经验，2年以上管理工作经验。工作地点：苏州
3.项目管家:（2名）从事家装行业管理两年以上。工作地点：无锡
4.家装设计师（若干）:3年以上室内设计工作经验。工作地点江苏各地区
5.软装设计师（2名）:本行业2年以上工作经验，有窗帘设计经验也可。工作地点：苏州
6.宅配设计师（2名）:本行业2年以上工作经验。工作地点：苏州
7.家装预算员（若干）:两年以上家装行业经验。工作地点：江苏各地区
8.人事专员:（1名）两年年以上人事招聘绩效工作经验。工作地点：苏州
9.业务员（若干）:有2年以上工作经验工作地点：苏州、常熟、太仓、张家港、吴江、无锡、南京
10.网络营销员（若干）:工作地点：苏州、常熟、太仓、张家港、吴江、无锡、南京
11.前台（若干）:工作地点：苏州、常熟、张家港、吴江、无锡
12.导购/宅配管家:（5名）工作地点：苏州

A33: 苏州玄妙大酒店有限公司   职位数:15
1.销售经理:1人：1、有星级酒店相关经验优先
2.行政楼层接待员:2人：1.有星级酒店前台经验优先
3.前台接待:3人：1、普通话标准，英语交流流利 2、具有工作热情和服务意识，能适应三班工作。
4.行李员:1人： 1、会简单的英语交流，能适应早中班工作。
5.总机:2人：1、会简单的英语交流，能适应早中班工作。
6.客房中心文员:1人
7.楼层主管:2人：
8.客房清扫:3人：
9.公共区域服务员:2人
10.管事部经理:1人
11.中餐厅经理:1人：1、有星级酒店相关经验
12.中西餐厅/大堂吧/宴会厅服务员（领班/主管）:5人： 1、工作热情高，有一定的服务意识。
13.中西厨房厨工:3人：1、工作热情高，有一定的服务意识。
14.洗碗工:2人
15.收银员:1人

A34: 孩子王儿童用品（中国）有限公司   职位数:4
1.防损员:1、高中以上学历； 2、有大型超市防损管理工作经验； 3、工作严谨细致。
2.育儿顾问:1、中专及以上学历，有相关销售经验，有育儿经验优先； 2、熟练操作常用办公软件，熟悉销售流程、消费者消费心理； 3、熟悉孕婴产品，及丰富的育婴知识； 4、为人随和，亲和力强、富有耐心和爱心，性格外向、思维灵活。
3.营业员:1、一年以上零售百货超市销售工作经验； 2、亲和力强，沟通表达能力强； 3、35岁以下，高中以上学历； 4、有育儿经验或母婴行业从业经验者优先。
4.水电工程:l、高中、中专及以上学历； 2、具有高、低压电工证，熟悉水电路布线，具备较强的维修技术； 3、具有消防安全管理知识，熟练使用消防拴等安全设施。

B01: 苏州腾博教育信息咨询有限公司   职位数:4
1.电话咨询员:10名, 大专以上学历；普通话标准,吐字清晰,较强的沟通表达能力；具备热情耐心的工作态度,良好的执行力和团队合作精神；积极上进，学习能力强
2.课程顾问:2名, 大专以上学历；有培训行业或相关销售行业从业经验一年以上；做事踏实勤奋，学习能力强，思维反应能力好；抗压能力强
3.教务部 教务专员:2名, 大专以上学历，形象气质佳，有良好的语言沟通能力，良好的服务意识；做事细心谨慎踏实，性格活泼开朗；学习能力强，执行能力强，做事勤恳踏实；
4.市场部 市场专员:2名, 1、大专以上学历，创新能力强，在市场及网络推广方面有独到的想法； 2、有一定的文案功底，良好的沟通能力； 3、做事勤恳踏实，执行力强；

B02: 苏州圣和智健生物科技有限公司   职位数:5
1.人事助理:大专以上学历，一年以上工作经验，工作踏实，对于人事模块（招聘、培训）有相关经验。
2.会议主持:形象气质佳，稳重大方，思维敏捷，有会议主持者经验者优先
3.业务干事:一定具备高度的责任心，善于沟通，具备协调能力和资源整合能力，具有团队合作精神
4.团购专员:大专以上学历，善于演讲，有激情，能吃苦耐劳，服从管理
5.招商专员:具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，有很强的团队管理能力；有较强的进取欲望，认同公司文化，能承担较大压力

B03: 苏州市金阊区盈福聚鑫保健会馆   职位数:8
1.营销经理:2名, 有两年以上药品，保健品或快速消费品等相关销售经验，并有团队管理经验,自有团队者优先。
2.储备主管:4名, 有药品、保健品或快速消费品等相关销售经验，较强的责任心与执行力.
3.健康顾问:10名, 热爱销售类工作，勤奋刻苦，有上进心，敢于挑战高薪。
4.话务员、客服代表:20名, 普通话标准，亲和力强，善于与人沟通，有上进心。
5.主持人:1名, 有会销经验者优先，有文艺特长者优先。
6.人事/文员:2名, 刻苦勤奋，有上进心，协助营销经理做好客户管理，有招聘经验者优先，有社保、直销经验佳，有学校渠道者佳。
7.品牌宣传员:5名, 口齿伶俐，普通话标准，亲和力强，为人踏实勤奋，对销售宣传感兴趣，有进取心，优秀的应届生优先。
8.店员:5名, 形象好，气质佳，有店员销售经验，口齿伶俐，灵活性强。

B04: 苏州理想眼科医院   职位数:10
1.运营助理:1、大专以上学历，有市场营销、医疗管理等相关专业背景者优先； 2、能独立开展运营工作，有良好的沟通协调能力，负责医院运营工作分析，绩效考核、工作流程优化及医院各部门之间的行政管理工作； 3、高度的工作热情和工作责任心，良好的团队合作精神，有3年以上民营医疗机构管理经历者优先。
2.病案质控:1、本科以上学历，临床类或病案管理专业； 2、有眼科临床工作经验，熟悉眼科病历规范书写，有医务、质控从业背景，能独立开展病案质控工作； 3、有良好的眼科专业知识及沟通协调能力，做事严谨认真。
3.导诊:1、中专以上学历，形象较好，身高160CM以上； 2、良好的语言沟通能力，具有较强的服务意识。
4.行政专员:1、大专以上学历，行政管理类相关专业； 2、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识； 3、具备一定的行政管理知识； 4、工作细致、认真、有责任心，较强的沟通协调以及语言表达能力,有两年以上相关工作经验者优先。
5.客服咨询专员:1、大专以上学历，医学类相关专业； 2、有基础的医学相关知识，熟悉眼科相关医疗优先； 3、有医院客服、咨询相关工作经验者优先； 4、工作认真负责，有良好的沟通、学习能力及服务意识，服从上级工作安排。
6.市场专员:1、大专或以上学历，医学类或市场营销专业； 2、负责分管区域后续关系维护及基层转诊工作，有医疗行业工作背景者优先； 3、工作认真负责，有良好的沟通、学习能力及服务意识，服从上级工作安排。
7.百度竞价专员:1、大专以上学历；熟悉计算机及互联网基本知识，对网络营销有自己的了解。 2、理解搜索引擎竞价，熟悉百度竞价排名和搜索引擎营销相关知识，有自己的一套操作策略。 3、主动学习能力强，善于分享工作心得与经验，团队协作性强；有耐心，愿意接受挑战，能承受压力。 4、有操作过眼科竞价账户经验者优先。
8.网络营销策划:1、大专以上学历，具有优秀的统筹、策划能力，思维敏捷，创意独特，文笔优秀，逻辑性强，工作风格细致认真； 2、逻辑思维能力强，做事有条理，具备较强的分析问题和解决问题的能力，擅长沟通表达； 3、 两年以上工作经验，有网络推广策划相关工作经验者优先。
9.网站美工:1、 大专以上学历，熟练操作相关设计软件，如Fireworks/dreamweaver/photoshop/crolder等； 2、独立完成DIV+CSS布局及W3C页面需求标准，熟悉HTML/DHTML/CSS语言规范及JS代码应用； 3、了解网站建设的流程和网页设计制作流程，熟悉至少一种CMS开源程序，能完成网站制作任务优先考虑。 4、有较强的审美观及良好的创意设计表达、理解和沟通能力，有独立优秀的设计理念，有相当的策划能力与创意水准，能够根据网站的具体要求迅速设计网站的风格、色彩； 5、有良好的团队合作精神及独立的工作能力，并善于表达以及责任心； 6、两年以上工作经验，有相关案例作品，有医疗网络美工的经验优先考虑。
10.收银员:1、中专以上学历，年龄22—28岁，药学或财会专业者佳； 2、形象好、气质佳并注重团队合作； 3、为人真诚、老实，工作细致、认真，具有较强的语言表达及沟通能力； 4、有人民币辨别的基本常识，有一年以上收费工作经验，从事过医院收银工作者优先。

B05: 苏州美联英语培训中心   职位数:9
1.客服（TMK专员）:5名, 1.18-35周岁，学历大专以上（能力佳者可适当放宽此要求）； 2.普通话标准，会基本电脑操作（打字比较快）； 3. 有责任心和团队意识，有事业心，想挑战。
2.行政兼收银:2名, 1. 熟悉 Word / Excel/PPT等 办公系统操作； 2. 稳定、诚实，具有团队合作精神，有责任心。
3.电话营销部储备干部:2名, 1.1年以上电话销售或者呼叫中心工作经验;2.普通话标准、沟通能力佳;3. 能够带领团队达成业绩指标;4.工作认真踏实、能吃苦.
4.英语老师 LT:5名, 1.英语师范专业本科毕业及以上学历； 2. TEM-8，口语流利发音标准； 3.有两年以上正规教学经验，有雅思、托福、GRE等考试经验者优先； 4. 有责任心和团队意识。
5.学习指导 SA:2名, 1.本科及以上学历，CET-6或有海外留学经验； 2.有雅思、托福、GRE等考试经验者优先； 3.有责任心和团队意识，有销售经验者优先。
6.市场推广 MK:8名, 1.大专以上学历（能力佳者可适当放宽此要求）； 2.性格外向，吃苦耐劳，善于与陌生人沟通； 3. 有责任心和团队意识，有事业心，想挑战。
7.课程顾问 CC:5名, 1. 大专及以上学历，市场营销、英语、教育类或相关专业为佳； 2. 两年以上相关工作经验，有高端消费品销售经验、客服经验者优先； 3. 灵活，良好的沟通协调能力，较强的人际交往能力； 4. 热爱销售，良好的服务意识，有较强的责任心及团队协作意识，适应在压力下工作。
8.客服前台 CS:2名, 1、大专以及以上学历，英语四级或以上； 2、熟练操作Office办公软件； 3、有责任心和团队意识，良好的沟通和协调能力，有客服工作经验优先。
9.教学助理:1.大专以上学历，英语六级或相当水平，口语良好； 2.对英语学习和教学有深刻认识，有外事工作经验者优先； 3.性格开朗，工作勤奋，具有责任心和团队意识，有良好的沟通、组织和管理能力，执行力强，做事认真，注意细节； 4.熟练运用word、Excel、ppt和ps等软件。

B06: 苏州共联房地产营销策划有限公司   职位数:7
1.销售助理:3名, 女性，高中以上学历，年龄18-26岁；五官端正，形象气质佳，思维敏捷，沟通能力强；熟练操作电脑，对Office软件能熟练运用；好学上进，细心，有耐心，责任心，配合和协助市场部的工作；有经验者优先。
2.置业顾问:大专以上学历，房地产、广告、市场营销、建筑学、工商管理等专业；形象较好，性格开朗，普通话标准，语言表达及沟通能力强，具良好的服务意识、亲和力和吃苦耐劳的精神；具有良好的团队合作意识，适应团队作业，敢于挑战高薪；有房地产行业工作经验的优先考虑。
3.储备干部:10名, 男女不限，大专及以上学历，专业不限；形象气质佳，性格开朗，反应灵敏，较强的语言表达能力；在学校有当过班干部或学生会干事；公司管理层培养对象，需从基层做起，愿意从事房地产销售行业。
4.销售主管:5名, 大专以上学历；1年商业地产、购物中心、零售企业等商业项目招商和运营管理经验；具备良好的商务谈判和营销策划能力；熟悉国家有关商业地产、购物中心、零售企业等商业项目营销理念和法律法规；熟练使用办公软件，具备较强的执行力，能够承担工作压力；本岗位应届毕业生可以培养。
5.话务员:50名, 没有房产工作经验人员，公司提供免费带薪培训，男女不限，年龄18—35岁，形象良好，普通话标准，高中毕业人员均可。
6.人事招聘培训专员:1名, 二、人事招聘培训专员 各1名 限女性 1、18-30周岁，大专以上学历，形象气质佳，语言沟通能力强； 2、有销售行业招聘相关工作经验者优先考虑，能在公司需要时，能迅速招聘到公司所需人才； 3、熟练操作Office办公软件，能独立制作培训课件，有相关培训经验优先考虑； 4、待遇从优，本岗位急招，有应聘人员可及时投递简历或电话联系
7.人事招聘培训助理:1名, 一、人事招聘培训助理 各1名 限女性 1、应届毕业生，大专以上学历，18-25周岁，形象气质佳； 2、沟通能力强，有相关实习经验者优先考虑；

B07: 同程网络科技股份有限公司   职位数:5
1.旅游度假出境游产品助理:6名, 大专及以上学历，旅游管理或相关工作经验，有导游或出境工作经验优先；具有出色的语言表达能力和沟通能力，善于与别人交流，待人热情；反应灵敏、普通话标准，较强的语言表达能力；熟练操作电脑，并能承受一定的工作压力。
2.旅度假出境游产品经理:6名, 大专及以上学历，旅游管理或相关工作经验，有导游或出境工作经验优先；具有出色的语言表达能力和沟通能力，善于与别人交流，待人热情；反应灵敏、普通话标准，较强的语言表达能力；熟练操作电脑，并能承受一定的工作压力。
3.旅游度假预订中心客服:10名, 普通话标准、吐字清晰。态度认真，责任心强；能熟练运用word、excel、powerpoint等办公软件；了解全国各省份基础的地理知识；具有出色的语言表达能力和沟通能力，善于与别人交流，待人热情；专科以上学历，旅游管理专业优先。
4.电话销售:10名, 20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；对销售工作有较高的热情；具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；有电话销售、客服工作经验者优先录用；具有较强的抗压能力，具有挑战高薪的激情。
5.旅游营销顾问:10名, 大专, 大专及以上学历，旅游管理、市场营销、电子商务等相关专业；具有良好的语言表达能力，善于沟通；具有较强的沟通协调能力和团队合作精神；具备较强的学习能力，能不断学习、吸收新知识，不断提高自己的业务水平；热爱营销、销售类工作，抗压能力较强；有销售经验者优先。

B08: 苏州市园外楼饭店有限责任公司   职位数:7
1.前厅部总台服务员:大专，英语四级以上，形象气质佳，身高1.63米以上。
2.客房部服务员、客房清扫:服务员上班时间为15：00----23:00
3.餐饮部迎宾员:身高1.63米以上，形象气质佳，主动服务意识强。
4.餐饮部服务员:女性，45岁以下，有相关工作经验者优先。
5.餐饮部洗碗工:50岁以下，肯吃苦。
6.销售员:形象气质佳，性格开朗，有一年以上相关工作经验者优先。
7.财务部日审:细心，有责任心，有相关工作经验者及有会计证优先。

B09: 苏州家能地产顾问有限公司   职位数:3
1.置业顾问:10名, 大专及以上学历，有销售经验或对房地产行业有强烈意愿的可适当放宽学历。有销售热情，有亲和力。
2.销售助理:5名, 专业不限，普通话标准。责任心强，有团队协作意识。
3.人事专员:2名, 主要负责公司的招聘和培训事务，人力资源相关专业，有招聘经验优先。

B10: 苏州市金阊人力资源有限公司   职位数:7
1.人事专员:任职资格： 1、大专及以上学历； 2、3年及以上人力资源相关工作经验； 3、熟练掌握国家各项劳动人事法规政策； 4、具备良好的沟通能力，抗压能力，分析能力及统筹规划能力 ； 5、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；技能要求: 1、有人力资源项目规划和实施经验； 2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程；并能实际操作运用； 3、人力资源管理理论基础扎实； 4、熟练使用相关办公软件。
2.市场总监:任职资格： 1、本科以上学历,具有中级以上职称 2、8年以上相关行业担任部门中层工作经验 3、具备良好的口头和书面沟通能力，良好的逻辑思维能力及解决问题的能力； 4、有较强的沟通、协调、组织能力，责任心强，具备较强的团队合作精神，能承受较大的工作压力 5、具有良好的敬业精神与强烈的进取欲望技术能力： 1.熟练使用Microsoft Office专业办公软件 2.需具备较强的业务理解能力和分析能力； 3.熟悉智能交通行业业务； 4.良好的英语听说读写能力。
3.保育员:苏州户籍，女性，40-48周岁，工作认真，有责任心，有大龄优惠证。
4.保洁员:苏州户籍，女性，40-48周岁，工作认真，有责任心，有大龄优惠证。
5.营业员:户籍不限，40岁以下，形象良好，诚实开朗，有工作责任心。
6.小学语文/数学/英语老师:户籍不限，有教师资格证，有工作经验者优先。
7.服务员:20-35周岁，身体健康，气质佳。高中以上学历，有相关工作经验者优先。能说流利普通话，具有简单英语口语对话能力。

B11: 苏州市节庆会展策划有限公司   职位数:5
1.策划师:1、3年以上相关工作经验； 2、广告、市场策划等相关专业本科或以上学历； 3、熟悉媒体资源，具备公关整合资源能力； 4、具备优秀的职业素质，优秀的语言表达暨人际沟通能力； 5、团队意识好，抗压能力强，具有高度的理解能力及执行力。
2.文案师:1、3年以上相关工作经验； 2、新闻学、汉语言等相关专业本科或以上学历； 3、扎实的写作功底，具备良好的新闻敏感度； 4、具备会展活动、房地产基础知识，并对苏州传媒行业有一定了解； 5、具有良好的理解、沟通能力，责任感强，较强的社会交往能力。
3.平面设计师:1、两年以上设计行业及相关工作经验，熟悉出版、印刷、喷绘等后期制作工艺流程； 2、精通使用Photoshop、Illustrator、Coreldraw等相关平面软件，能够独立完成整套设计工作； 3、美术功底扎实、思维清晰、创作力、执行力强，视觉表现力独特，优秀的审美观； 4、有团队合作精神和良好的沟通能力及心理素质，有责任心，自学能力强。
4.专卖店店员:1、具有积极向上、耐心的心态； 2、要具有团队精神，工作互相配合； 3、努力学习业务知识，提高导购技能。
5.专卖店店长:1、具有积极向上、耐心的心态； 2、要具有团队精神，工作互相配合； 3、努力学习业务知识，提高导购技能； 4、能主动并积极调动卖场气氛，并起带头作用； 5、具有管理经验。

B12: 苏州相城元和起航设计工作室   职位数:3
1.展厅设计师:2名 装饰设计、室内设计等相关专业，熟悉装饰材料及施工工艺，掌握相关设计规范，有1年以上相关设计工作经验。
2.CAD绘图员:2名， 熟练操作CAD绘图软件。领悟能力高，对设计方案有独特见解。
3.平面设计师:2名 相关专业，工作认真踏实，有敬业精神，并具备良好的广告设计理念，创意新颖；吃苦耐劳。

B13: 东吴人寿保险股份有限公司苏州分公司新区支公司   职位数:4
1.营业部经理:5名, 女, 大专, 营销类专业优先
2.渠道经理:10名, 女, 大专, 营销类专业优先
3.理财规划师:20名, 女, 大专, 营销类相关专业优先
4.保洁员:9名, 女, 学历不限

B14: 苏州电气集团有限公司   职位数:3
1.市场开发、营销人员:大专及以上学历，30—40岁，机电一体化、电子电器、电气自动化或市场营销等相关专业，在营销岗位工作满三年以上，有低压电器产品营销工作经验者优先。
2.技术人员:5名, 大专及以上学历，30-40岁，机电一体化、电子电器、电气自动化等相关专业，三年以上相关工作经验，有低压电器行业工作经验者优先。
3.质量检验人员:高中及以上学历，30-40岁，在低压电器行业从事检验工作满三年。

B15: 和民餐饮管理（上海）有限公司   职位数:5
1.管理培训生（MT-储备干部）:全日制大专或以上学历，年龄22-35周岁，喜欢服务行业及日本饮食文化，具有良好的服务意识，团队合作精神，富有激情，肯吃苦并愿意从基层做起。备注：以上所有岗位均轮班轮休
2.店务员（楼面/厨房）:初中以上学历，年龄18-35周岁，具有良好的服务意识，团队合作精神及学习能力，对服务行业热情及对日本文化感兴趣。备注：以上所有岗位均轮班轮休
3.见习生（楼面）:仅限在校大学生，喜欢服务行业及日本饮食文化，具有良好的服务意识，团队合作精神，富有激情，肯吃苦并愿意从基层做起。备注：以上所有岗位均轮班轮休
4.厨房助理:年龄30-40岁，身体健康，吃苦耐劳，听从管理。备注：以上所有岗位均轮班轮休
5.洗碗工:女性50周岁以下，工作认真，身体健康，吃苦耐劳，听从管理。备注：以上所有岗位均轮班轮休

B16: 天津金裕道贵金属经营有限公司   职位数:6
1.行政专员:熟练操作Office工作软件；工作热情积极、细致耐心，性格开朗，待人热诚。
2.电话客服:1、要求女性，普通话标准，声音甜美；2、对金融行业感兴趣。
3.投资顾问:1、工作积极踏实，有学习能力，有责任心，勤奋努力；2、对从事高薪职业充满期待。
4.风控专员:1、具备良好的沟通表达能力和客户把握能力；2、善于组织和协调，敢于挑战、承受工作压力；3、亦责任心和敬业精神，执行力强、具有团队精神；现有自己团队者优先。
5.团队主管:1、具备良好的沟通表达能力和客户把握能力；2、善于组织和协调，敢于挑战、承受工作压力；3、亦责任心和敬业精神，执行力强、具有团队精神；现有自己团队者优先。
6.总经理助理:1、有2年以上的经理助理工作经验，女性，年龄27-31，主要负责在公司经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好公司经理的参谋助手2.协助总经理研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。

B17: 特力屋（上海）商贸有限公司   职位数:11
1.销售课长:3名, 1.须有大型零售卖场主管工作经验 2.具有服务意识，对待工作认真负责，具备吃苦耐劳的精神 3.具有较强的工作能力及抗压性
2.客服课长:1名, 1.须有大型零售卖场客服主管及收银主管工作经验 2.具有服务意识，对待工作认真负责，具备吃苦耐劳的精神 3.具有较强的工作能力及抗压性
3.视觉专员:1名, 1.大专及以上学历 2.零售门店美工或陈列设计二年以上相关工作经验 3.熟练使用Office办公软件 4.思维敏捷
4.行政/财务专员:1名, 1.大专以上学历,持会计上岗证,具报税经验两年以上,有零售业经验尤佳 2.了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务 3.熟悉会计报表处理、熟练使用财务软件 4.会计、财务等相关专业专科以上学历
5.人事专员:1名, 1.具两年以上人事工作经验,有零售业背景优先考虑 2.熟悉当地人事法令政策及操作流程 3.擅长招募及薪资福利方面作业
6.机电专员:1名, 1.具零售卖场机电相关工作经验 2.具电工证,有驾照者优先考虑
7.司机:1名, 1.高中以上学历,至少持C照 2.驾龄最少1年以上
8.大宗业务专员:1名, 1. 大专以上学历，性别不限 2. 具有大客户销售经验 3. 细心、抗压，具良好的沟通协调能力
9.商管专员:1名, 1. 大专以上学历，性别不限 2. 具有零售门店工作经验 3. 细心、抗压，具良好的沟通协调能力
10.销售专员:15名, 1.高中以上学历，20-35岁，户口不限 2.五官端正，普通话流利，有亲和力 3.具有服务意识，对待工作认真负责，具备吃苦耐劳的精神 4.担任大型零售店铺营业/导购职务者佳
11.收银客服专员:7名, 1.高中以上学历，20-35岁，户口不限 2.五官端正，普通话流利，有亲和力 3.具有服务意识，对待工作认真负责，具备吃苦耐劳的精神 4.担任大型零售店铺收银/客服职务者佳

B18: 苏州礼安医药连锁总店有限公司   职位数:3
1.药店营业员（苏州大市范围内）:中专及其以上学历，药学或相关专业。工作认真负责，有高度的团队合作意识。有相关工作经验和医药职称的优先考虑。
2.化妆品专柜销售人员（工业园区湖东）:4名, 中专及其以上学历，无专业要求；形象端正，亲和力强；良好的沟通能力及现场营销能力；化妆品、美容专业相关行业经验优先考虑；工作地点：苏州大市范围
3.中药销售人员（苏州大市范围内）:中专及其以上学历，中药学相关专业。工作认真负责，有高度的团队合作意识。有相关中药相关工作经验和医药职称的优先考虑。

B20: 江苏慧库天下软件科技有限公司   职位数:7
1.财务:1名, 有相关工作经验2年以上 有会计从业证 大专以上学历 已婚已育优先
2.行政:1名, 有行政或助理经验 一年以上工作经验 大专以上学历 良好的沟通能力和表 达能力 要求稳定性强
3.文员客服:5名, 非销售岗位 大专以上学历 会简单使用photoshop软件
4.储备管理:5名, 对职业生涯有明确的规划，有强烈的事业心，公司设立专门的培养机制，。要求要有很好语言表达能力和沟通技巧，良好的心理素质，执行力强，工作严谨用心，能够吃苦耐劳,责任心强，学习能力强，悟性高，反应灵敏。有较强的人格魅力和团队配合精神.在校任学生会或班委会任干部，经常参加社会实践活动者或有销售经验者优先。
5.商务谈判:5名, 大专及以上学历（有销售经验者可适当放宽） 任职要求：形象气质佳，有良好的语言表达能力和沟通技巧，有事业心，公司提供优厚的薪资待遇、完善的培训、广阔的发展空间。
6.商务代表:10名, 专科及以上，对销售工作有强烈兴趣和自信心，勇于承受压力，挑战高新。诚聘富有团队协作精神、学习能力强、勇于实现自我突破，对生活有强烈企图心的有志之士。
7.业务助理:2名, 18周岁以上，专科及以上学历，办公软件操作熟练，应届毕业生亦可。

B21: 苏州中茵天香书苑酒店有限公司   职位数:8
1.前台接待:2名, 良好的英文听说写能力，熟练操作Opera系统, 有同等职位工作经历，能倒班
2.客房服务员:2名, 有同等职位工作经历，吃苦耐劳
3.客房部楼层领班:2名, 高星级酒店客房工作经验1年以上
4.值班经理:1名, 高星级酒店前台管理工作经验2年以上，优秀的英语口语书写能力，能倒班
5.服务中心:1名, 良好的英语听说写能力，能倒班
6.收银员:1名, 财会专业，有相关工作经历优先考虑
7.PA保洁领班:1名, 酒店同等岗位工作经验2年以上，熟悉各类机器的使用及保养技能
8.PA技工:1名, 熟悉各类机器的使用保养及操作技能

B22: 吴江市大良电工材料有限公司   职位数:1
1.外贸业务员:能够独立开拓国外市场，寻找业务伙伴，进行洽谈和签约，具有国际市场开拓思想和经验。 大专以上学历，英语4级以上，口语流利可以和外国客户沟通，三年以上外贸业务管理经验者优先，熟悉进出口贸易中的物流、报关、支付等工作流程，能够独立开发和拓展客户

B23: 东莞市东信网络技术有限公司苏州东硕分公司   职位数:2
1.客户经理:1．1年以上主动销售工作经验，熟悉整合营销； 2．较强的市场分析、策划能力。良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题能力强； 3．有成熟的销售心态和娴熟的销售技巧，一定的项目操作经验，能独立开发客户； 4．工作责任心强，能承受紧张的工作压力，具备良好的职业道德及团队合作精神； 5．熟悉房地产广告、有行业客户资源、有相关媒体销售成功经验者高新聘请。
2.客户代表:1．1年以上主动销售工作经验，熟悉整合营销； 2．较强的市场分析、策划能力。良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题能力强； 3．有成熟的销售心态和娴熟的销售技巧，一定的项目操作经验，能独立开发客户； 4．工作责任心强，能承受紧张的工作压力，具备良好的职业道德及团队合作精神； 5．熟悉房地产广告、有行业客户资源、有相关媒体销售成功经验者高新聘请。

B24: 维信融资租赁（苏州）有限公司   职位数:7
1.电催客服专员:10名, 1、大专以上学历； 2、普通话标准，有良好的沟通能力； 3、责任心强，能承受一定的工作压力，有锐意进取的精神； 4、熟悉电脑操作，有一定的表格数据处理能力；
2.电催主管:1名, 1、大专以上学历； 2、责任心强，反应灵活，思维敏捷，沟通协调能力强； 3、熟悉电脑操作、相关表格数据处理； 4、喜欢具有挑战性的工作并能承受一定工作压力； 5、有集中电催或者电话呼叫中心团队管理经验优先。
3.电销专员:10名, 1. 大专以上学历； 2. 普通话标准,良好的语言表达能力和沟通能力； 3. 热爱销售工作，工作积极主动，责任心强；
4.应付会计:1名, 1．大专以上学历 2.一年以上的应付会计的工作经验 3．具备较强的沟通能力和协调能力 4．熟练操作OFFICE软件和用友财务软件
5.总账会计:2名, 1、大专以上学历，财会专业； 2、初级以上会计职称，有总帐及往来帐经验； 3、责任心强、工作认真仔细； 4、熟练使用EXCEL表； 5、有同行业工作经验优先。
6.人资专员-招聘:1.大专以上学历； 2.一年以上招聘工作经验； 3.熟练运用Office办公软件； 4.工作积极主动，抗压能力强；
7.人资专员-薪酬绩效:1、本科以上学历，2年以上薪酬和绩效模块工作经验； 2、熟练使用OFFICE办公软件，精通EXCEL的操作； 3、熟悉当地劳动法律法规和人事政策； 4、严谨、细致，责任心强； 5、有较强的沟通能力和抗压能力。

C+1: 苏州龙腾新材料有限公司   职位数:1
1.行政:1名, 文秘专业，大专以上学历，熟悉OFFICE软件，具有行政管理、人事及财务经验者从优。

C01: 苏州新火花机床有限公司   职位数:4
1.销售人员:3名, 大专, 市场营销等专业；勇敢自信，沟通能力强、能配合出差，
2.出纳:1名, 大专, 财会专业；苏州当地人、细心、有耐心，
3.销售助理:1名, 大专, 沟通能力强、细心、有耐心；熟练运用办公软件，
4.生产助理:1名, 大专, 沟通能力强、细心、有耐心；熟练运用办公软件，

C02: 苏州市新苏国际购物中心有限公司   职位数:4
1.平面设计:广告、电脑设计、传播等专业本科及以上学历； 3年以上相关工作经历；熟练掌握photoshop, Corldraw, Illustrator 等电脑设计软件;接受过公共关系、广告策划、市场营销、产品知识等方面的培训;专业基础扎实，思维开阔、思路敏捷，具备较强的创意能力;具有良好的表达能力及沟通协调能力、良好的团队协作精神。
2.结算会计:有会计资格证及相关经验
3.收银员:端庄大方、口齿清楚、思维较灵活，语言表达能力强。熟悉零售行业收银管理流程，有较强的团队协作精神，执行力好，诚挚敬业，品行端正；高中及以上学历，有商场收银经验者可适当放宽学历要求；有两年以上收银经验者年龄可适当放宽。
4.营业员:中专以上学历，形象端正、口齿清楚、思维较灵活，有很好的服务意识，语言表达能力强；熟悉零售业柜台营运模式；有相关工作经验者优先并可适当放宽学历要求。

C03: 苏州名骏百盛汽车维修服务有限公司   职位数:12
1.贵宾部经理助理:2名, 有1年以上管理经验，有2年以上销售经验，在苏州生活3年以上，大专以上学历，愿意从基层做起。
2.贵宾部销售:5名, 要求声音甜美，在苏州生活一年以上，有销售经验优先。
3.业务销售:大专及以上学历，专业不限；性格外向，沟通力强，形象好，气质佳；较强的服务意识，及良好的学习能力；有销售工作经验者优先，汽车及相关专业者优先。职业规划：业务部主管；应届生亦可
4.仓管:工作地点：上海，包吃住；有相关仓管工作经验；有在汽车行业工作经验者优先
5.前台收银:工作地点：上海、相城，包吃住；声音甜美，亲和力强；有过收银经验者佳
6.大客户部客户专员:5名, 有良好沟通能力，热爱汽车行业，具有一定的教育经历，有驾照优先，
7.大客户部客户经理:2名, 有良好的社会关系和沟通能力，热爱汽车行业，具有一定的教育经历，有驾照优先，
8.储备店长:大专及以上学历，专业不限，性格外向、吃苦耐劳，沟通能力强，具备良好的组织协调能力及团队合作精神；愿意从基层做起，学习能力强，执行力强，有团队荣誉感；有社团及班干工作经验者优先，有销售工作经验者优先。
9.车辆维修接待:5名, 具有良好的沟通能力，热爱汽车行业，具有一定的教育经历，具有相关的从业经验者优先
10.保险服务部服务顾问:8名, 具有良好的沟通能力，热爱汽车行业，具有一定的教育经历，具有相关的从业经验者优先
11.前台行政:具备细心、耐心的品质；做事有条理，原则性强；应届生亦可
12.人事专员:负责招聘工作；劳动合同的签订与续签；考勤整理

C04: 苏州馨恋缘信息咨询有限公司   职位数:2
1.服务顾问:28-45岁的女士，感情生活稳定，已婚已育者优先，普通话流利，具备良好的亲和力，表达技巧良好；对服务工作有较高的热情；具备较强的学习能力，会基本电脑操作；性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力，有较强的团队合作精神；有相关婚恋行业从业经验或电话销售工作经验者优先。
2.百合网红娘:28-45岁的女士，感情生活稳定，已婚已育者优先，普通话流利，具备良好的亲和力，表达技巧良好；对销售工作有较高的热情，有冲击高收入的期望；具备较强的学习能力，会基本电脑操作；性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力，有较强的团队合作精神；有相关婚恋行业从业经验或电话销售工作经验者优先。

C05: 上海亚力健身休闲有限公司   职位数:11
1.会籍顾问:高中以上学历；普通话标准；20岁-30岁，形象气质好； 从事过相关健身俱乐部销售工作经验或其他行业销售工作者优先；有营销意识和良好的销售技巧；性格开朗，具备良好的沟通能力、表达能力和市场开拓能力；具有团队合作精神和较强的责任心和敬业精神； 能够勇于承担工作带来的挑战。
2.会馆前台接待:身高155cm以上，中专以上学历，年龄20-28岁；思维灵活，形象气质佳；具有基本文秘知识，普通话标准；熟练操作现代办公设备及办公软件（如Word、Excel等）；具有良好的亲和力、沟通能力及执行能力，对客服务意识强；工作热情、细致周到、责任心强；适应倒班工作。
3.有机接待:身高155cm以上，中专以上学历，年龄20-28岁；有营养师资格证书或相关专业优先考虑，思维灵活，形象气质佳；普通话标准；熟练操作现代办公设备及办公软件（如Word、Excel等）；具有良好的亲和力、沟通能力及执行能力，对客服务意识强；工作热情、细致周到、责任心强；做一休一。
4.收银员:中专以上学历，有基本的电脑操作能力；上海市户口优先考虑；有一年以上前台收银工作经验，能适应倒班工作 ；具财务，出纳等经验者优先；有良好的团队合作能力，沟通，协调能力；年龄：在20至35岁之间，工作细致认真、忠诚、有责任心。
5.美容SPA前台:30岁以下，身高1.55米以上, 外型气质佳. 有简单英语会话表达能力. 具有1年以上SPA前台经验者优先.工作时间: 做一休一
6.游泳教练:高中以上学历；有救生员证，良好的救生技能，有教练员证；有良好的英语会话能力优先考虑；工作认真细心，有责任感；热爱健身运动，具有扎实的专业理论知识及实践指导技能；懂得优化泳池水质优先
7.芳疗师:160CM以上，高中以上学历，肤质好，形象健康；至少1年以上精油疗法实操经验，熟悉芳疗技巧，娴熟的美容手法； 持有美容师资格证书者待遇从优； 良好的与人沟通能力； 容貌端庄、吃苦耐劳、勤奋敬业，英语优秀者优先考虑
8.理疗师:有一定的中医理论知识 ；外表端庄、吃苦耐劳、踏实肯干； 中专以上学历，具有保健师资格证书，熟悉保健技巧； 业一年以上相关工作经验，手法娴熟； 善于与人交流，英语优秀者优先考虑。年龄在20-35岁之间
9.私人教练:外形健康，品行优良，具有一定的英文基础; 熟悉私教流程，具有两年以上私教工作经验; 高中以上学历，主修相关体育专业，具备亚洲体适能私人教练证书者优先; 具有高度的组织性、纪律性; 性格稳定，具有较强的亲和力。
10.救生员:高中以上学历；有救生员证，良好的救生技能；具有英语会话能力优先考虑；工作认真细心，有责任感.
11.团课老师:外形健康，品行优良，具有一定的英文基础;熟悉私教流程，具有两年以上私教工作经验;高中以上学历，主修相关体育专业，具备私人教练证书者优先;具有高度的组织性、纪律性;性格稳定，具有较强的亲和力。

C06: 苏州爱界丝绸文化创意有限公司   职位数:5
1.销售经理:3名, 1：年龄30岁以上，性别女,学历大专 2: 有3年以上家纺类企业产品团购工作经验且有固定客户资源者优先考虑。 3：非家纺类企业5年以上同等岗位工作经验。
2.销售代表:10名, 1：年龄25岁以上，性别女。 2: 有1年以上家纺类企业工作经验者优先考虑。 3：非家纺类企业2年以上同等岗位工作经验。 4：优秀应届毕业生可考虑（4名)
3.淘宝美工主管:1、带过团队，勇于创意，有想法，热爱设计。 2、有扎实的美术功底， 3、熟练运用Photoshop、Dreamweaver、Fireworks等网页制作软件， 4、对时尚、流行以及本网站的风格有独到的把握能力及审美能力。设计风格能够符合公司高端产品的调性。 5、从事过广告设计行业、网店美工设计与制作经验，能独立完成淘宝天猫网店产品首页的设计和产品详情页面的设计制作。
4.天猫推广专员::1、熟悉天猫店铺运作模式，运营环境，交易规则 2、熟练运用直通车、数据魔方、钻展等站内推广方式，充分利用各种活动资源进行推广活动。 3、辅助店长完成销售目标。
5.美工:

C07: 苏州友通科技发展有限公司   职位数:6
1.客服:2名, 女, 中专, 35岁以下，已婚已育优先，有责任感，有网站客服工作经验者优先
2.平面设计:设计、美术相关专业，大专以上学历，有1年以上相关工作经验，会写SOP海报，精通设计软件，如PHOTOSHOP，Illustrator，coreldraw等，办事谨慎，细致，果断，条理性强，具有团队合作精神。
3.网站美工:1名, 大专以上学历，美术或计算机相关专业；精通html/css，熟练使用Dreamweaver /Flash等网页制作软件；有较好的平面设计基础，熟悉photoshop Imageready（Fireworks）/Illustrator（Coreldraw）等图形软件；有相关的实际操作经验
4.柜面销售:有家电、数码类销售相关工作经验者优先
5.收银员:2名, 女, 45岁以下，有1年以上收银相关工作经验者优先，电脑操作熟练，
6.仓库管理员:1名, 女性，有1年以上仓管或收银相关工作经验，有会计上岗证优先

C08: 苏州市蓝天物业管理有限公司   职位数:4
1.驻点主管:1名, 女性 45岁以下 高中以上学历，身体健康，诚恳有责任心，具有良好的沟通协调能力、专业形象和团队精神，具有很强的适应能力和承受较大工作压力的能力，有管理工作经验优先。工作地点园区、姑苏区。
2.经理助理:1名, 女 45岁以下 大专以上 电脑熟练，能使用各类的电脑软件，会制作招投标书，持有驾照，诚恳有责任心，具有良好的沟通协调能力、形象好，具有很强的适应能力和承受较大工作压力的能力，有1年以上工作经验优先。
3.综合管理部经理:2名, 女, 45岁以下 大专以上学历，物业管理专业更佳，电脑熟练，精通物业服务各项工作的具体内容、标准、程序，有管理工作经验，持有驾照，有物业管理师证书优先。
4.保洁员:10名, 女, 50岁左右，身体健康，有保洁工作经验者优先。工作地点：吴中区、新区、园区等

C09: 龙翰电子（苏州）有限公司   职位数:4
1.工程部/专案工程师:1名，女，25岁左右，大专以上学历，电子相关专业，电子制造业工程专案工作经验两年，熟练操作Offcie软件及CAD软件，英语熟练，对样品的制作及产品量产前建BOM、承认书的制作、样品Issue的分析与改善作业流程比较了解，具备一定的沟通与协调能力，配合度佳。
2.品保部/体系专员:1名，女性，28岁左右，中专以上学历，熟练操作Offcie软件，具备ISO9001/14001/QC080000/TS16949体系内审员证，对上述体系程序比较了解，对管审/内审/第三方审核流程熟悉，具备一定的沟通与协调能力，工作责任心强，配合度佳。
3.财务部/应付会计:1名、女性，25岁左右，大专以上学历，财会相关专业，熟练操作Offcie软件，持有国家认可的会计从业资格证书，有半年实际工作经验，对财务应付作业流程比较了解，工作原则性强，具备一定的沟通能力，服从管理，配合度佳。
4.制造班长:女性，28岁左右，中专以上学历，有在电子厂带班工作经验，熟悉5S管理体系，具备一定的沟通与协调能力，工作责任心强，服从管理，配合度佳。

C10: 苏州正嘉广告传媒有限公司   职位数:5
1.储备经理:2名, 有广告、IT、金融、证券、保险、保健品行业销售团队管理经验，年龄22-30周岁，在公司进行短期适应后即可提供管理岗位
2.商务谈判:4名, 大专以上学历（有销售经验者可适当放宽），18周岁以上.形象气质佳，有良好的语言表达能力和沟通技巧，有事业心，公司提供优厚的薪资待遇、完善的培训、广阔的发展空间。
3.商务代表:5名, 18周岁以上，专科及以上，对销售工作有强烈兴趣和自信心，勇于承受压力，挑战高新。诚聘富有团队协作精神、学习能力强、勇于实现自我突破，对生活有强烈企图心的有志之士。
4.业务助理:2名, 大专以上学历，18-25周岁
5.储备管理:2名, 对职业生涯有明确的规划，有强烈的事业心，公司设立专门的培养机制，需从基层进行短期锻炼。要求要有很好语言表达能力和沟通技巧，良好的心理素质，执行力强，工作严谨用心，能够吃苦耐劳,责任心强，学习能力强，悟性高，反应灵敏。有较强的人格魅力和团队配合精神.在校任学生会或班委会任干部，经常参加社会实践活动者或有销售经验者优先.

C11: 扬州市星语雅集餐饮管理有限公司   职位数:4
1.美食顾问:3名, 20-30岁，工作地点：苏州。
2.迎宾员:2名, 20-30岁，工作地点:苏州。
3.餐厅领班:2名, 20-40岁，工作地点：苏州。
4.餐厅经理:1名, 20-40岁，工作地点：苏州。

C12: 苏州青年旅行社股份有限公司   职位数:2
1.门市接待:2名,
2.客户经理:5名,

C13: 苏州市人民政府便民服务中心   职位数:1
1.座席人员:12名, 政府“12345“服务热线坐席人员。热心公共服务事业，乐于助人，责任心强，吃苦耐劳，大专及以上学历，35周岁以下，身体健康，有较强的语言组织、文字表达和协调调度能力；电脑操作熟练，文字录入速度50字/分钟以上；普通话标准，能讲苏州方言优先。报名者通过业务培训、综合考核和体检合格后择优录用，与本单位签订劳动合同，并按照国家规定缴纳社保、公积金。

C14: 苏州市金屋贸易发展有限公司   职位数:4
1.展厅销售:10名, 1、具有品牌专卖店或相关接待工作经验一年以上 2、高中或中专（以上）学历，包括应届毕业生 3、工作负责，踏实，有责任心，热爱销售工作 4、有一定的电脑软件操作技能,普通话标准流利， 5、品貌端正，苏州市区户籍佳
2.电子商务专员:2名, 1、电子商务或市场营销专业，大专以上学历。 2、熟悉OFFICE办公软件，互联网操作熟练，熟悉淘宝购物流程。 3、打字速度每分钟50字以上，准确率高。 4、口头及书面表达流利、通畅。 5、有高度的责任心及强烈的客户服务意识。
3.销售内勤:2名, 1、大专学历，财会、统计或其他相关文科专业 2、女性，须已婚育，年龄33岁以下 3、本地方言及普通话标准流利，本地户籍优先 4、熟练运用OFFICE办公软件，并会使用CORELDRAW，PHOTOSHO等图片处理软件，打字速度快 5、个性良好，有团队合作精神及良好的表达能力和沟通能力 6、具有良好的客户服务理念，责任心强 7、具有一定的公关礼仪知识，细心、耐心，具有亲和力
4.家具设计顾问:2名, 1、室内设计或装潢专业，建筑装饰、家具陈列、展示设计等相关专业大专及以上学历。 2、形象气质佳，沟通能力强。 3、能熟练运用CAD等绘图软件，工作负责，踏实，有责任心，热爱销售工作。

C15: 江苏银皓贵金属有限公司   职位数:4
1.行政文员/前台文员:能熟练掌握使用office办公软件，应变能力较强，工作认真、负责、细致。
2.财务和出纳:品行端正，做事认真负责、细心、耐心；能够负责公司日常会计核算，严格审核各项费用支出；及时与各部门往来，单位核对往来账目，编制财务报表；打印装订审核无误的记账凭证，及时做好财务数据保存工作。
3.储备干部/销售精英:愿意挑战高薪，有成功的企图心和高度的自信心；热爱营销，对金融投资、风险投资行业有浓厚兴趣，希望把此作为人生发展方向的。
4.团队经理:有同行业一年及以上销售工作经验；出色的市场分析洞察能力；具备7人左右团队的管理领导能力。

C16: 苏州明鑫科技集团有限公司   职位数:1
1.家政服务:1、年龄45岁以下，已婚已育女性 2、有驾照、有一定的管理能力； 3、热爱家庭生活，热爱服务工作，心态平和，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感； 4、有较高的应变能力、沟通能力及管理服务意识； 5、接受倒班工作制，可以接受节假日忙碌的工作状态； 6、有家政工作经验者优先考虑。工作地点：园区湖东。

C17: 苏州富顺鸿电子有限公司   职位数:9
1.设计工程师 1人(加工中心):中专以上学历；熟悉3D软件；熟悉模具折模；五年以上工作经历
2.CNC编程工程师:2名, 中专以上学历； 熟悉3D编程软件操作；具有刀路设计技能； 五年以上工作经历
3.品管 （加工中心）:1名, 中专以上学历；能看懂图纸会适用计算机能配合加班；熟悉适用CMM DMM等仪器操作；有相关工作经验者优先
4.仓管 （加工中心）:1名, 中专以上学历；熟悉办公自动化；能配合加班有模具仓管经验者优先
5.模具制程生管:2名, 中专以上学历；熟悉办公自动化及机械加工工艺；会CAD机械制图；有模具生产计划安排经验者优先
6.三次元两测试员:2名, 熟悉使用CMM DMM等仪器操作；负责产品FAI CPK尺寸测量
7.研发 样品员:3名, 中专以上学历；能吃苦耐劳有责任心；有喇叭制作经验者优优先
8.模具工程师:2名, 了解模具结构成型调机观念；能操作AutoCAD.3D office软件；学历大专以上；相关工作经历一年以上
9.专案研发职员:1名, 会处理文书；有声学相关测试经验；熟悉办公软件

C18: 苏州深度商务服务有限公司   职位数:3
1.平面网页设计师:2名, 精通Photoshop、Dreamweaver等软件； 有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力，能及时把握客户需求； 有完整门户网站设计、专题页面的设计经验优先； 善与人沟通，良好的团队合作精神和高度的责任感，能够承受压力，有创新精神，保证工作质量；有传媒公司工作经验！
2.电话顾问:2名, 声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳； 头脑灵活，具有很强的应变能力和市场开拓精神；良好的团队合作精神； 有电话销售经验者或装修行业知识者优先。
3.客服:2名, 声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳； 熟悉电脑运用，熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件，打字速度较快；良好的团队合作精神； 有电话销售经验者或装修行业知识者优先。

C19: 苏州信美贸易有限公司   职位数:5
1.咖啡馆服务员:2名, 形象气质良好，干净、整洁；具备良好地亲和力和较强的服务意识；良好的团队合作精神。
2.储备店长:4名, 本科以上学历，管理类、市场营销类相关专业；有一定的分析决策能力，能正确判断并处理工作中的突发事件；勇于挑战自我，具有持续的学习能力，良好的沟通、协调能力及团队意识，优秀的适应及抗压能力； 担任学生会、社团等学生干部或有奢侈品销售经验者优先考虑。
3.家居设计销售顾问:10名, 大专以上学历，设计类及市场营销类相关专业优先；形象气质佳，具备良好的亲和力和较强的服务意识；思维敏捷，有较强的语言表达能力和自我营销能力；性格外向，易与人沟通，良好的团队合作精神，能够适应较强的工作压力。
4.网站编辑:2名, 本科以上学历，设计类相关专业；1年以上相关工作经验；熟练使用PS等图像处理软件及dreamwaver、flash等网页制作相关软件；良好的文字功底，较强的网站专题策划和信息采编、软文写作能力；具有良好的专业素养，学习、领悟能力强，善于沟通及团队合作。
5.平面设计:2名, 大专以上学历，艺术设计类相关专业；1年以上相关工作经验；熟练使用CAD/PS/AI设计类软件等；有一定摄影经验，良好把握数码照片视觉色彩，擅长拍静物为佳；工作认真细致，积极主动，责任心强，有组织团队合作精神。

C20: 苏州盖娅文化传媒有限公司   职位数:1
1.平面设计:1名, 要求会使用photoshop图形图像软件 CorelDRAW/Illustrator 文字排版软件与办公软件,广告公司三年以上工作经验优先。

C21: 苏州华达汽车销售服务有限公司   职位数:13
1.客服专员：2名（华为店）:专业不限，25-30岁左右；中专学历，能熟练使用计算机软件、性格开朗、活泼，善于沟通，语言表达能力强；主要负责客户电话回访和老客户续保招览到店做车辆保险，提高SSI满意度回访及领导安排的相关工作。有相关工作经验、已婚已育者优先。
2.行政人事经理：1名（华达新区店）:年龄28－35岁，大专以上学历（管理类专业更佳）；从事行政人事工作5年以上，3年以上管理类工作经验。责任心强，积极进取、对人热情、善于表达，吃苦耐劳、有较好的组织管理能力。既严格管理又讲究工作方法。熟悉劳动法，合理处理好劳动关系。
3.前台主管：1名（华裕园区店）:能听懂苏州话，具有相当大专以上学历。三年以上轿车实际修理经验。
4.市场部经理 ：1名（华裕园区店）:具有相当大学专科以上学历，市场营销、汽车、管理相关专业； 有三年以上汽车行业相关工作经验；较强的文字写作能力及社交能力，调研分析能力强，有一定的管理能力；
5.销售顾问：若干名 （华达新区店、华裕园区店）:大专以上学历，市场营销、公共关系、汽车工程专业；必须有C1驾照,22—35岁左右；形象气质佳，表达能力强，善于沟通，主观能动性强，能吃苦耐劳,喜欢有挑战性的工作 亲和力强；能听懂苏州话优先，服务行业从业经历1-2年，有志于汽车行业工作或有从业经历者优先考虑；有广汽丰田从业2年以上者优先；
6.销售顾问：若干名 （华达新区店、华裕园区店）:大专以上学历，市场营销、公共关系、汽车工程专业；必须有C1驾照,22—35岁左右；形象气质佳，表达能力强，善于沟通，主观能动性强，能吃苦耐劳,喜欢有挑战性的工作 亲和力强；能听懂苏州话优先，服务行业从业经历1-2年，有志于汽车行业工作或有从业经历者优先考虑；有广汽丰田从业2年以上者优先；
7.事故接待：1名 （华达新区店）:有两年以上汽车4S店售后接待工作经验；有良好的人际关系；形象气质好、富有亲和力、有较强的责任心和进取精神。
8.金融专员：1名（华为店））:专业不限、高中或中专以上学历、性格开朗；负责金融贷款车款的相关事宜；审核客户车辆信贷资料、制定信贷方案；协助合作银行、金融机构、做好车辆信贷办理，服务和维护工作；有相关工作经验、了解车辆信贷知识、已婚已育者优先考虑具；有良好的职业道德。
9.电话销售：2名（华为店）:30岁以下，专业不限，中专及以上学历；口头表达能力强，亲和力强；熟悉电脑的基本操作；有电话销售工作经验者优先。
10.市场专员：1名（华裕园区店）:35岁以下。会平面设计，有良好的沟通和表达能力。完成上级授权交办的其他各项工作。
11.信息员（华裕园区店）:熟悉计算机基本操作并熟练运用汽车维修管理软件； 有文件管理和数据统计能力； 良好的文字表达、语言沟通能力。
12.顾关专员（华裕园区店:大专以上学历，良好的沟通能力和突发事件解决能力； 具有较强的服务理念和敬业精神；
13.保洁员（华裕园区店）:55岁以下，能吃苦耐劳。从事过保洁员工作一年以上。

C22: 苏州婴知岛孕婴用品有限公司   职位数:3
1.营业员:1、有相关零售工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 3、良好的表达,学习能力,服务意识； 4、工作地点就近安排。
2.淘宝客服:1、中专以上学历，专业不限，熟悉办公自动化，有淘宝客服经验者优先。 2、打字速度80/分，工作态度认真负责，热情主动有耐心。 3、熟悉淘宝卖家后台操作及库房打包经验。 4、熟悉母婴类产品及使用方法。 5、工作地点：相城大润发附近。
3.游泳师:1.为婴幼儿游泳、洗澡、抚触等服务； 2.做好游泳设备日常养护工作，保证设备正常运行、游泳馆日常清洁卫生； 3.热情接待来电及来访客户，能用专业知识沟通和解决客户提出的问题； 做好客户的回访和跟踪服务； 4.建立良好的客户关系，及时做好家长的回访和跟近服务； 5.配合公司各类型活动，进行社区推广；工作地点：相城区中环百汇 。

C23: 苏州市三鲜岛蟹业有限公司   职位数:1
1.呼叫中心招商专员:20名, 有无销售经验均可，公司提供系统培训；欢迎有志应届生加入挑战高薪；普通话标准，口齿清晰；富有亲和力，具有较强的应变能力和沟通能力；敢于挑战万元高薪的，优先考虑；负责接听各媒体（电视、网络、报纸等）呼入热线，成交简单。

C24: 江苏华佳控股集团有限公司   职位数:15
1.外发理单员:女，服装工程专业，大专以上学历；1年以上服装计划、理单经验；熟悉服装制作流程及面辅料。
2.商务拓展:2名, 女，大专以上学历；有店铺拓展经验2年以上；有江浙沪地区大型商场的人脉关系；能不断完善店铺运营管理，有改善店铺管理水平的工作经历。
3.外发主管:1名,女， 主要负责公司产品的外发工作，有外发工厂资源； 负责外发加工厂的开发和管理，外发进度及产品质量； 负责外发产品的合同签订工作； 其他外发内的事务等。
4.秘书:1名, 女，大专, 文秘专业，能够协助领导完成日常事务，有较强的语言表达能力和写作能力，思维敏捷，善于观察，容易接受新事物；
5.人事部经理:1名,女， 6年以上HR工作经验，3年以上大型生产制造业HRM工作经验，具有人力资源管理、行政管理、企业管理、劳动法等相关知识，熟悉人力资源日常管理流程，在人力资源战略规划、人才引进、薪酬设计、绩效激励考核、员工培训、员工关系管理等方面具有丰富的实践经验，具有良好的沟通能力及团队合作精神。有服装厂工作经验优先。
6.仓储物流经理:1名,女， 物流管理、企业管理等相关专业大专以上学历，3年以上经理工作经验；熟悉仓储业务流程，熟悉相关质量管理体系，具备物流专业知识、精通EPR等相关管理软件，服装或面料仓储管理工作经验优先。
7.文案策划专员:女，有丰富的淘宝推广及商品卖点挖掘经验；有很强的商品卖点挖掘能力及文案写作策划能力；有很强的时尚敏锐感，能够找出当下最流行的热销商品。从事过广告公司的创意策划者优先。
8.科技项目专员:1名,女， 本科, 纺织工程、丝绸工程等；有1年以上相关丝绸类项目操作经验，较强的专业知识。
9.平面设计:1名,女， 本科, 平面设计、摄影等专业，熟练擦作Photoshop、Dreamweaver等常用设计制作软件；具备一定的摄影知识和技巧，具有较强的创意及审美能力。
10.视觉设计经理:1名,女， 本科, 熟练擦作Photoshop、Dreamweaver等常用设计制作软件；具备一定的摄影知识和技巧，具有较强的创意及审美能力；中国美术学院毕业优先。
11.人事专员:1名, 女，人力资源或企业管理等相关专业，大专以上学历；二年以上人力资源工作经验，有欧美企业验厂工作经验，熟悉人员招聘、行政后勤工作流程，有一定的沟通能力和主动性。
12.业务跟单:5名, 女，本科, 纺织工程、服装工程等专业，英语四级以上，运用熟练；熟悉进出口业务流程及服装制作流程
13.外贸业务员:女，大专以上学历，英语四级以上，口语流利，具有2年以上从事外贸服装、面料进出口业务经验，有较强的业务操作及业务拓展能力，能独立操作业务定单，吃苦耐劳，工作勤勉。
14.服装工艺师:1名, 女，中专，中专或高中以上学历，服装类相关专业毕业，3年以上家纺生产或开发经验，了解各类家纺面辅料及生产制作相关工艺流程。精通家纺工艺，技术，熟练使用office办公软件
15.服装QC:2名, 女，服装工程与工艺专业，中专以上学历，3年以上服装跟单工作经验；熟悉外贸服装跟单知识与操作流程熟悉服装查货标准；有良好的沟通技巧、热爱本职工作，责任心、细心、耐心、抗压能力强。

C25: 达飞微金商务咨询（北京）有限公司   职位数:5
1.行政专员:1.全日制大专及以上学历； 2.熟悉人事、行政工作流程，熟练使用Word/Excel等办公软件； 3.普通话标准，具有较强的亲和力， 具备良好的沟通能力，性格开朗，工作积极主动； 4.良好的服务意识及团队合作精神，较强的沟通与应变能力； 5.为人正直、坚持原则，敬业精神，责任心强，具有团队合作精神； 6.性格沉稳，仪表端庄。
2.信贷审批专员:1.大专及以上，专业不限，金融、财经及市场营销类专业优先； 2.具备1年以上销售行业工作经验，有金融产品销售经验者优先；（2013年毕业生可考虑） 3.具良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力； 4.工作积极、能吃苦耐劳，有高度的责任心和职业操守。
3.客户经理:1.大专及以上，专业不限，金融、财经及市场营销类专业优先； 2.具备1年以上销售行业工作经验，有金融产品销售经验者优先；（2013年毕业生可考虑） 3.具良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力； 4.工作积极、能吃苦耐劳，有高度的责任心和职业操守。
4.业务主管:1、 大专及以上学历，专业不限，金融、财经及市场营销类专业优先； 2、 有销售实习工作经验，或有金融产品销售实习经验者优先； 3、 具良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力； 4、 工作积极、能吃苦耐劳，有高度的责任心和职业操守。
5.移动支付推广专员:1、 大专及以上学历，专业不限，金融、财经及市场营销类专业优先；性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有亲和力 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 3、有责任心，能承受较大的工作压力，能够很好的完成工作指标，有着很高的工作热情，有一定的团队协作能力，有上进心 4、经验丰富者优先，条件可适当放宽

C26: 苏州宏宇制衣有限公司   职位数:15
1.业务员:2名, 女, 25-40岁，大专以上，了解服装制作流程，熟悉外贸英语，擅长以英语与客户E-mail沟通。
2.生产调度:1名, 女, 25-50岁，中专以上，熟悉生产流程，擅长生产计划安排，尽心尽职，有解决变化和及时调整计划的能力。
3.制版:2名, 女, 55岁以下，高中以上，能熟练运用手工制版及CAD制版，具有针织服装制版经验。
4.跟单:2名, 女, 25-50岁，高中以上，熟悉服装制作流程，特别是精通缝制工艺，能跑外发加工点。
5.工艺员:1名, 女, 50岁以下，高中以上，懂绣印花，会制作工艺单。
6.面料助理:2名, 女, 40岁以下，中专以上，对针织面料有所了解，服装专业毕业的优先考虑。
7.辅料助理:1名, 女, 40岁以下，中专以上，对服装辅料有所了解，服装专业毕业的优先考虑。
8.印绣花助理:1名, 女, 40岁以下，中专以上，服装专业毕业的优先考虑。
9.业务助理:1名, 女, 40岁以下，中专以上，服装专业毕业的优先考虑。
10.制版助理:2名, 女, 55岁以下，高中以上，能熟练运用手工制版及CAD制版,具有针织服装制版经验。
11.缝纫组长:2名, 女, 35岁以下，初中以上，有三年以上缝纫车工经验，带过组，能熟练排产，吃苦耐劳。?
12.打样工:5名, 女, 40周岁以下，初中以上，能看懂工艺单，擅长针织服装整件操作。
13.缝纫工:20名, 女, 35周岁以下，初中以上学历，有一年以上缝纫车工经验。
14.统计文员:2名, 女, 40岁以下,大专以上学历，“办公自动化”操作熟练，工作态度端正，耐心、细心。
15.成本会计:1名, 女, 25－55岁，大专以上学历，有从业资格证书，有制造业成本核算工作经验5年以上，已婚已育。

C28: 苏州合润弘盛投资管理有限公司   职位数:6
1.销售经理（急）:1、女性，大专以上学历， 2、善于沟通，达成目标能力较强， 3、对事业有激情，热爱母婴康健， 4、已育者优先，从事过奶粉销售或母婴用品销售者优先。
2.康复师:1、女，中专以上学历，吃苦耐劳，责任心强。 2、善于沟通，较好的亲和力，热爱母婴康健事业。 3、正规医学院校康复专业，已婚已育者优先。
3.护理师:1、女，中专以上学历，责任心强； 2、善于沟通，较好的亲和力，热爱母婴康健事业； 3、吃苦耐劳，护理或医学相关专业，已婚已育者优先。
4.客服接待:1、女，大专以上学历，熟悉计算机应用； 2、形象好气质佳，声音甜美，2年以上客服工作经验； 3、较好的沟通协调能力，熟悉商务礼仪。
5.前台接待:1、女性，28周岁以下，身高160cm以上； 2、形象气质佳，五官端正； 3、有较好的服务意识，对数字敏感，中专以上学历。
6.管家阿姨:1、女性，45周岁以下； 2、身体健康，吃苦耐劳，做事细心认真； 3、有过酒店客房清扫经验优先。