苏州相城区人力资源市场
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注:本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变动,请以招聘现场发布的信息为准!
(周六)现场招聘会 展位图
C13 太平洋保险相城支公司 【元和】1.储备干部:5名,大专以上学历,年龄22-45周岁,2年以上寿险或其他行业的销售经验,有一定团队管理经验。
2.职业经理人:5名,大专以上学历,年龄22-45周岁,2年以上寿险或其他行业的销售经验,有一定团队管理经验。
3.区域专员:10名,1980年以前出生,高中以上学历,1980年(含)以后出生,大专以上学历,年龄22-45周岁,本地居住1年以上,已婚已育女性优先。
4.业务人员:10名,1980年以前出生的,高中以上学历,1980年(含)以后出生的,大专以上学历,年龄22-45周岁,有开拓精神,有较强的学习和适应能力 。 C15 苏州华亚电讯设备有限公司 【黄埭】1.人事专员:1名,女,大专以上学历,2年以上人力资源工作经验。
2.供应商开发专员:1名,2年以上机械类采购工作经验,熟悉表面处理和模具工艺,能适应短期出差。
3.技术工程师:2名,钣金行业5年以上相关经验,熟悉钣金工艺。
4.CNC/钳工/铣床工:6名,1年以上铣床工作经验。
5.激光/折弯工:4名,折弯操作经验2年以上。
6.喷枪手:2名,男性,手动喷漆工作2年以上,年龄45岁以下。
7.质量检验员:3名,机械类相关专业,制造业品质检验工作3年以上。
8.焊工:5名,大型加工企业焊接工作经验2年以上。
9.仓库管理员:2名,1年以上相关工作经验,持叉车证优先。
10.质量工程师:5名,大专以上学历,大型机械钣金行业5年以上工作经验,熟悉精密钣金加工。 C18 百诺电器(苏州)有限公司 【开发区】1.品质部长:1名,大专以上学历,年龄30~45岁;5年以上品管管理经验,有较强的对应客户的能力,精通ISO9000质量体系要求并能在实际工作中娴熟运用,有现场指导纠正的能力以及良好的领导力、执行力、沟通协调能力,薪资面议。
2.生产部长:1名,大专以上学历,年龄30~45岁,从事生产部门管理工作5年以上 ,具有对注塑产品的实际管理经验,熟悉塑胶材料,有实际管理流水线生产作业经验以及良好的领导力,薪资面议。
3.采购经理:1名,男女不限,30~45岁,大专及以上学历,5年以上采购管理经验,有较强的对应客户的能力,精通采购一系列流程以及良好的领导力、执行力、沟通协调能力,薪资面议。
4.总经理助理:1名,男女不限,22~35岁,大专及以上学历,文秘或计算机等相关专业,一年以上相关工作经验,普通话标准,熟悉计算机、网络应用安装维护,责任心强。
5.检验班长:3名,大专及以上学历,男女不限,三年以上相关工作经验,工作认真仔细、责任心强、原则性强,能吃苦耐劳,薪资面议。
6.检验员:2名,男女不限,20—35周岁,中专及以上学历,一年以上相关工作经验,工作认真仔细、责任心强、原则性强,能吃苦耐劳,有注塑方面检验经验者优先。
7.驾驶员:2名,男性,20—40周岁,初中及以上学历,两年以上大型货车驾驶经验,持B2以上驾驶证、从业资格证、健康回执证明,责任心强。公司交社保,包工作餐,有住房补贴。 C19 新华人寿保险股份有限公司苏州中心支公司 【市区】1.经理助理:1名,女性,本科以上学历,年龄26周岁以上。
2.直接定级主管、同业主管:5人,男女不限,大专以上学历,年龄25周岁以上。
3.行理管理:2名,女性,本科以上学历,年龄28周岁以上。
4.教师:1名,女性,本科以上学历,年龄26周岁以上。
5.销售代理:8名,男女不限,大专以上学历,年龄25周岁以上。
6.银代管理和个人银代代表:大专学历,23-35岁。
以人员有经验者优先,公司双休,最低无责任底薪2000--6000元不等,通过面试,考试合格。 C20 苏州有盛精密机械制造有限公司 【相城区】1.激光切割机床操作员:2名,高中以上学历,一年以上机械行业经验,工作态度认真积极,可以独立的完成一般难度的产品加工,服从公司安排。
2.设计工程师:2名,大专以上学历,一年以上机械行业设计工作经验,熟练使用CAD等绘图软件。
注:公司内有宿舍 C22 苏州国亚达汽车服务有限公司 【开发区】1.保安:2名,男,35--55岁,有一定的沟通能力,会写字。
2.销售顾问:2名,专科以上学历,销售类专业,有一定的沟通能力,有驾照,有4S店工作经验者优先。
3.质检专员:2名,男,中专以上学历,有一定的汽车维修工作经验,熟悉汽车整车修理,有4S店工作经验的优先考虑。
4.喷漆工/钣金工/机电工:各3名,男,中专以上学历,有一定的汽车维修经验,能够独立作业。
5.服务顾问:2名,大专以上学历,汽车相关专业,表达能力强,能够初步诊断汽车故障,熟练驾驶,有汽车4S店工作经验者优先。
6.前台接待:2名,大专以上学历,汽车相关专业,表达能力强,了解汽车保养、维修、保险等相关知识,有汽车4S店工作经验者优先。 C23 中国人寿相城支公司 【元和】1.组训讲师:年龄22—35岁之间,本科学历,有同业经验优先。
2.内勤人员:年龄22--40岁之间,大专学历,勤奋、积极向上。
3.售后服务:年龄22—45岁之间,大专学历,服务意识强、良好的沟通能力。
4.销售人员:年龄22—45岁之间,大专学历,有一定的企图心、综合素质较好。
5.团队经理:年龄22--45岁之间,大专学历,有一定的管理经验,同业优先。 C24 新隆科技(苏州)有限公司 【开发区】1.网管1名:男,中专及以上学历,主要负责公司电脑等办公自动化设备、设施的安装与维护管理,保障公司网络信息畅通、安全,确保公司监控系统稳定运转,负责公司金蝶系统的维护,提供食宿,薪资面议。
2.包装组长1名:男,电脑使用熟练,主要负责综合组日常事务管理,产品标签制作,生产辅助材料的申购等工作,能吃苦耐劳,诚实守信,服从管理,具有团队合作精神,提供食宿,薪资面议。
3.保安1名:男,会基本的阅读和书写,能适应两班倒,主要负责门禁管理、日常巡查、厂区安全保卫等工作,能吃苦耐劳,责任心强,身体健康,服从管理。提供食宿,薪资面议。 C25 苏州市恒邦机电有限公司 【相城区】1.冲压主管:1名。
2.仓管:1名。
3.模具工:2名。
4.巡检:2名。
5.清洁工:2名。 C26 苏州格林热能设备有限公司 【元和】1.销售员:5名,大专以上学历,有刻苦耐劳精神,拥有积极务实的工作态度,具备较强的团队精神,沟通能力强、有冲劲,有较强的开拓能力,熟悉耐火保温材料、有驾照者优先!工资面议。
2.售后服务:3名,男,大专以上学历,具有良好的沟通能力,应变能力与处理紧急事宜能力,普通话标准,工作积极,做好现场服务、汇报等工作。有工程现场服务经验的优先!工资面议。
3.采购:1名,大专以上学历,2年以上钢材、五金件采购经验,适应出差,沟通能力强,能单独议价核价及较强的谈判技巧,以及供应商的开发,对工作认真负责。有车有驾照优先。工资面议。
4.前台文员:1名,女,大专以上学历,1年以上工作经验,形象气质俱佳,思维敏捷、有条理,工作态度积极主动,具有良好的沟通协调能力,工作细致热情,虚心好学,有经验者优先。工资面议。
5.总经理助理:2名,女,大专及以上学历,1年以上工作经验,英语能较好口语交流,沟通能力强,适应出差,工资面议。
6.电气工程师:2名,男,大专以上学历,电气工程及其自动化或相关专业,工作经验1-3年,能适应出差,有电力行业施工单位或设计院相关工作经验为佳。工资面议。职位描述
7.项目经理:2名,男,现场主持项目一年以上工作经验,具有良好的现场协调沟通能力,电气工程及自动化专业优先,能熟悉工程图纸。工资面议!
8.焊工、辅助工:若干名,一年以上工作经验,能吃苦耐劳,有焊工证者优先!
9.仓库:1名,2年以上工作经验,熟悉仓库管理流程,工资面议!
10.械工程师:1名,男性或女性已婚已育,大专以上学历,机械制造或相关专业,工作经验1-3年,熟练CAD及办公软件,特别是EXCEL中的数据处理功能要能熟练掌握,能看懂机械图纸,有机械行业工艺工程师经历者佳。 C27 苏州佳辉化工有限公司 【黄埭】1.仓库叉车工:4名,初中以上学历,45周岁以下, 一年以上熟练叉车工,有从业资格证,有仓库管理经验优先,能配合加班,服从管理,综合薪资3500以上。
2.化学分析员:化学化工类专业,专科以上学历,会实验分析,有1年左右的经验甚佳,实习经验也可,有化学基础,懂实验基本流程。 C28 中国平安金融集团 【元和】1.保险代理人:10名,25-50周岁,高中级以上学历,苏州本地人及在苏居住1年以上,薪资:责任底薪1800-3400+提成+季度奖励+节点奖励+营业区、部、组奖励。专业不限。
2.储备主管:3名,20周岁以上,2男1女,大专或相关学历,薪资:责任底薪1800-3400+职务津贴。专业不限。
3.外勤讲师:2名,女性优先,大专以上学历,非行业工作经验3年以上。
4.主管助理及综合部经理:2名,女性,本科学历,薪资面议。专业不限。保险代理,平安银行,信托专员,专业不限。
以上岗位1980年1月1号之后出生的人,需要大专及以上学历,1980年1月1号之前出生的人高中学历即可。 C29 苏州市立信职业培训学校 【元和】1.市场部:若干名,大专以上学历。进取心强、责任心强、目标感强。能吃苦耐劳,奉献精神强,需不定时出差(省内)。
2.财务部:若干名,大专以上学历。工作认真、态度严谨、细心踏实。
3.客服部:若干名,大专以上学历。工作稳定性强、态度务实、进取心强。工作认真负责、团队精神强、做事耐心强。
4.教务部:若干名,大专以上学历。工作严谨、细心负责、表达能力强。
5.总务部:若干名,大专以上学历。工作认真、态度严谨、吃苦耐劳。 C30 苏州艾博软件科技有限公司 【元和】1.销售经理:2名,专科以上学历,2年以上互联网行业销售工作经验,有销售管理工作经历者优先。
2.销售代表:5名,专科以上学历,1年以上销售工作经验,有电子商务经历者优先。
3.客服专员:3名,专科以上学历,女,计算机操作熟练,熟练使用Photoshop等制图工具者优先考虑。
4.人事助理:1名,专科以上学历,女,一年招聘工作经验,或人力资源专业应届生均可。
5.网站推广专员:2名,熟悉互联网行业,一年以上网站推广经验,有网站推广经验优先。
6.网络营销专员:2名,熟悉网络销售的运作,有淘宝、易趣等网络的销售经验的优先考虑。
7.SEO专员:1名,大专以上学历,英语4级以上,一年以上工作经验。熟悉SEO。
8.网页设计:1名,美术、平面设计相关专业,专科及以上学历;两年以上网页设计及平面设计工作经验;
9.平面设计:2名,美术、设计及相关专业毕业,具有良好的美术基础;精通Photoshop、Illustrator、等制图软件;
10.影视后期制作:1名,限男性大专及以上学历;对口专业,可培训上岗。
11.淘宝美工:2名。
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