12月15日苏州园区人才市场IT技术类现场招聘会-下午场

2016年12月15日 (周四) 苏州工业园区企业“降本增效”IT技术类免费专场--下午场

　　注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变更，请以招聘现场发布的信息为准！
  苏州煦宇康生物科技有限公司    展位号:S08
  活动策划助理.............. 1名 1、广告传媒、计算机、市场营销等相关专业。
2、熟练使用ps等相关软件。
3、思维灵活、有创新意识。
4、薪资面议。
  营养师.................... 5名 食品、药品、医学、生物技术等相关专业。有营养师资格证优先。擅于沟通，有团队意识有较强的抗压能力。底薪3000+提成+员工旅游+专业培训+提供住宿。工作地址：苏州、张家港、太仓任选。
  销售代表.................. 10名 对销售岗位有热情，有上进心。有较强的抗压能力。底薪3000+提成+员工旅游+专业培训+提供住宿。工作地址：苏州、张家港、太仓任选。
  销售助理.................. 5名 擅于沟通，有团队意识。对销售岗位有热情，有上进心。有较强的抗压能力。
 
 
  苏州周梦信息科技有限公司    展位号:S11
  前端开发工程师............ 5名 1. 精通HTML、CSS、XML， 熟悉页架构和布局，能熟练手写符合W3C规范的代码。
2. 对HTML5, CSS3 熟悉。
3. 精通 JavaScript编程，并能熟练应用 Jquery 框架。
4. 具有调试各种浏览器兼容性经验，保证各主流浏览器体验一致。
5. 熟练使用 DreamWeaver 工具，熟练使用 Axure 工具。
 
  程序员.................... 5名 具备优秀的学习能力、书面表达能力和技术应用能力，良好的工作责任感和工作主动性，掌握C语言、C++语言基础知识，计算机或相关专业者优先，应届生亦可
 
  手机开发.................. 5名 大专以上学历，逻辑思维能力较好，理工科，通讯技术专业优先考虑
  游戏软件开发.............. 5名 理工科专业优先，统招大专以上学历，热爱软件开发及游戏行业者优先考虑，上岗薪资不低于3500元。
  软件实习生................ 8名 统招大专及以上学历，理工科，计算机专业优先；热爱软件行业，学过编程语言，有志于从事软件行业，成绩有意者优先考虑，欢迎优秀大学生加入。
  嵌入式开发................ 5名 大专及以上学历，电子自动化等专业，熟悉单片机及电路设计，汇编、C51、PLC、数电模电优先；要求有较强的动手能力，认真负责，良好的团队协作精神，较强的学习和钻研能力
  渠道开发.................. 2名 （1）市场营销、计算机相关专业，大专及以上学历，25-40岁；（2）2年以上保险、销售、渠道开拓开发经验；（3）协助制定辖区整体业绩考核及指标，负责辖区渠道的开发及业绩指标的实施、制定工作计划；（4）及时做好数据、信息统计的反馈工作，保持与领导及时的沟通；（5）具备良好的沟通能力，逻辑思维清晰，语言表达能力强；
  招聘专员.................. 2名 大专及以上学历；普通话标准，懂沟通技巧，应变能力强，勇于挑战自我; 1年以上销售类工作经验，有过市场开拓、猎头从业者优先;良好的说服能力，条理清晰，思维敏捷;
 
 
  苏州智绿环保科技有限公司    展位号:S03
  生产计划员................ 1名 1、协助生产经理根据销售部销售计划安排生产计划；
岗位职责：
会基本的电脑office操作
1、协助生产经理根据销售部销售计划安排生产计划；
2、根据生产计划计算原料需求，将原料需求交采购部，随时向仓库核实库存是否满足生产要求；
3、做周或月生产统计表；
4、文件归档
任职要求：
1、能吃苦耐劳，服从管理安排
2、工作有责任心
  生产文员.................. 1名 1、会使用办公软件。
2、熟悉物料BOM清单
3、对现场盘点，对数字敏感
  试验室工程师.............. 1名 专业素质要求：
会操作3次元测试，盐雾测试，电器测试等设备；汽车机械行业1年以上相关经验优先
 
 
 
  苏州志高网络科技有限公司    展位号:P09
  销售助理.................. 2名 1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；
2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态；
3、负责收集、整理、归纳市场行情，提出分析报告；
  行政文员.................. 2名 1、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，良好的沟通、协调能力，有团队协作精神；
2、熟练使用OFFICE办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识。
 
  人事专员.................. 2名 1、人资相关专业
2、一年以上人资相关工作经验
3、工作积极主动，正直、有原则
 
  置业顾问.................. 5名 气质形象佳，待人热情，良好语言沟通能力,具有亲和力, 有责任心；
薪资：8000元-20000元
  客服文员.................. 5名 1、具有良好语言表达沟通能力，团队协作能力；
2、工作认真、细致，有亲和力、耐心；
薪资待遇：底薪3000+奖金
 
 
  苏州新宏博智能科技股份有限公司    展位号:P02
  硬件工程师................ 1名 1、本科以上学历，2年以上硬件开发工作经验；
2、熟悉硬件开发常用工具软件；
3、具有良好汇编语言和C语言的编程能力；
4、有良好的英语阅读能力，能够阅读英文测试资料；
  销售工程师................ 3名 1、大专以上学历，二年以上销售工作经验；
2、具有通讯运营商或者省份铁塔销售经验；
3、有过设备集成、电表、配电箱类产品销售经验者优先；
4、能够接受出差及区域客户资源开拓。
  Java软件工程师............ 2名 1、本科以上学历，至少三年以上java开发经验；
2、熟悉常用J2EE框架，熟练运用Struts,SpringMVC,iBATIS,Hibernate，有上述技术的实际开发经验；
3、熟练掌握Socket、WebService、Http等接口呈贡发技术，或具有丰富的Web开发经验，熟练掌握XML、HTML、JAVASCRIPT、jquery、AJAX、Json技术；
4、能够熟练使用svn、Eclipse等工具，熟悉MySQL或Oracle等关系数据库的SQL使用操作；
5、熟练掌握Linux和Windows Server服务器使用；
6、具有较好的文档编写能力；
  FAE技术支持工程师......... 2名 1、电子、计算机及相关专业，本科以上学历；
2、二年以上技术支持相关工作经验，配合完成产品售前、售中、售后的技术支撑工作；
3、可以接受长期出差；
  测试工程师................ 1名 1、大专以上学历，电子专业或电气专业背景，至少一年以上电子产品测试经验；
2、能看懂电路原理图、PCB板图、机械尺寸图等；
3、具有维修经验、最好具备产品现场安装、维护、售后经验； 
  电商销售.................. 1名 1、大专以上学历，二年以上电子商务销售工作经验
2、性格开朗，思维活跃，具有良好的销售技巧及客户开发能力
 
  淘宝客服.................. 1名 1、大专以上学历，二年以上线上淘宝、阿里巴巴客服销售经验，有电话销售经验者优先
2、性格开朗，思维活跃，具有良好的销售技巧及客户开发能力
 
 
 
  苏州唯莱梦商贸有限公司    展位号:S28
  储备干部.................. 5名 1、协助团队经理完成预定业绩目标
2、定期回访客户，搜集客户需求，拓展营销渠道
薪资待遇：底薪+绩效考核＝月综合工资8000以上.
 
  网络、微信投资顾问........ 15名 岗位职责：通过互联网渠道，开发市场潜在客户
职位要求：
1、金融、国际贸易、市场营销、经济等相关专业，可接受优秀应届生进行职能培训
2、有贵金属、证券、期货、保险等行业工作经验或客户资源者优先
3、思维活跃，应变能力强，善于捕捉客户心里需求
薪资：底薪（2500+500全勤+300餐补）+高提成+高奖金＝月综合工资8000+元
福利：上班时间为上五休二，每天不超过8小时。免费提供小区房住宿,新员工配制新手机，定期员工活动，团队旅游（周边游，外地游，国外游）享有国定假日.节日礼金或物品,五险一金
 
  销售团队经理.............. 4名 1、金融、国际贸易、市场营销、经济等相关专业，大专及以上学历
2、有一年以上的团队管理经验，积极上进，能吃苦耐劳
薪资待遇：底薪+绩效考核＝月综合工资一万到两万
 
  金融现货分析师............ 2名 1.金融，国际贸易专业，市场营销，经济等相关专业.。2.有贵金属，证券，期货，保险等行业工作经验或客户资源者优先。3.思维活跃，应变能力强，善于捕捉客户心理需求。薪资：底薪面议+全勤+300餐补）+高提成+高奖金+团队管理提成＝月工资8000+元。福利：上五休二，工作时间不超8小时。免费提供小区房住宿，新员工配制新手机，定期员工活动，团队旅游｛周边游，外地游，国外游｝享有国定假日，节日礼金或物品，五险一金。
 
 
  苏州旺德福餐饮管理有限公司    展位号:G03
  厨师...................... 1名 1.有3-5年团膳大厨工作经验
2.能进行成本管控
3.可以吃苦耐劳，服从管理
  饭堂主管/经理（现场）..... 2名 1.负责公司食堂的现场管理，保证现场的正常运作
2.较好的管理能力、执行力能够配合公司各部门正常开展工作
3.3-5年的餐饮食品行业现场管理工作经验，尤其是团膳管理
4.熟悉餐饮质量管理体系，有丰富的食品安全管理经验，对餐饮成本有良好的管控意识
5.有良好的电脑操作技能，包括EXCEL、WORD和OUTLOOK
6.有索迪斯、爱玛客等外企工作经验佳
  服务员.................... 5名 1.负责餐饮打菜、打饭、切菜、洗菜、打扫等工作
2.能吃苦耐劳，服从管理
3.薪资2500-3000
  销售专员.................. 2名 信息员：
1、搜集潜在客户信息
2、协助参与投标和商务洽谈
洽谈员
1、具有商务谈判经验
2、熟练操作包公软件，制作PPT
3、述标
任职资格：
1、男女不限，中专以上学历
2、需20岁以上35岁以下
3、有独立市场开拓能力和敏锐的应变能力以及学习能力强；
4、逻辑性强和良好的语言表达能力；
5、具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；
6、快销品行业优先考虑。
 
  仓管文员.................. 1名 1.严格执行出入库流程
2.执行安全库存管理，先进先出等原则；
3.日常库存盘点工作及差异处理确保物料账目相符
4.仓库5S管理以及上级领导安排的其他工作
5.男女不限年龄20-35周岁，身体健康
6.能够吃苦耐劳，服从公司安排
7.为人正直，责任心强
 
 
  苏州天华超净科技股份有限公司    展位号:P03
  宿舍管理员................ 1名 有宿舍管理工作经验
  背光源操作工.............. 10名 18周岁以上，有无经验均可，底薪1820元，全勤100元，无尘津贴100元，点灯津贴100元，绩效0-200元，基本工资2320元，加班另计，综合薪资4200元以上。
  模切机工.................. 10名 18周岁以上，三年以上工作经验，综合薪资5500元以上，有特别技能综合薪资可达7000以上。
  裁剪...................... 名 能操作电剪刀，综合薪资4500-5000元。
  项目检验员................ 名 视力1.0以上，18周岁以上，基本工资3000以上，综合薪资4500以上。
  模切检验、手工............ 名 18周岁以上，有无经验均可，综合薪资4500以上
  食堂勤杂工................ 1名 吃苦耐劳
  服装检验员................ 1名 职位要求：
1.学服装相关专业优先
2.中专以上学历
3.应届生亦可
  缝纫工.................... 名 性别不限， 18周岁以上，能熟练操作电动缝纫机。工资采取保底工资、计件工资、全勤奖等综合工资，保底工资2500元，多劳多得，综合薪资4500元以上。
  后道检验.................. 2名 18周岁以上，动手能力强，细心，综合薪资3500-4000元。
 
 
  苏州泰泉环保科技有限公司    展位号:J02
  水处理操作工.............. 5名 工作内容：
1.巡视、点检设备，保证系统正常运行
2.记录运行数据，添加药剂，做相关实验
岗位要求：
1.年龄30-50周岁，工作负责，遵守相关制度、规定，能上夜班
2.出现问题能够正确处理
3.工作地点：园区湖西、相城区漕湖产业园，可提供廉租宿舍4.有相关工作经验者优先，我公司欢迎您的加入
 
  水处理运营人员............ 3名 1.工作地点在园区湖西、相城区漕湖产业园
2.年龄40-50周岁，做事认真负责，积极性高
3.服从安排，能适应夜班
4.能主动发现问题，解决问题
5.有水处理、管道安装、纯废水管理经验或技能
6.从事过相关工作，有污水处理操作工证书的优先
7.联系电话：0512-67067761
 
 
  苏州竞予信息科技有限公司    展位号:T24
  网络实训生................ 10名 大专或以上学历，IT专业外，机械、电子、自动化、数控机电一体化等专业优先，本科无专业要求；有打算长期从事互联网工作；对网络技术有兴趣；薪资4000-6000元
  IT工程师.................. 3名 计算机/通信相关专业，专科以上；熟悉网络设备的安装、调试、维护、网络故障解决；具备CCNP、CCIE专业证书优先。薪资8000-12000元
  咨询顾问.................. 5名 大专以上学历，计算机、营销专业优先；个性主动，思路敏捷，沟通能力强， 愿意挑战高薪。4000-6000元
  SEM竞价专员............... 2名 专科以上，男女不限，月薪4500-6000
有SEM投入大量关键词经验，有百度，360，搜狗账户后台操作经验
对SEM数据变化敏感，能及时进行相应的数据分析，发现问题并予以改善
有ROI账户优化经验优先或电商经验优先
熟练使用GA,百度统计、SEM推广助手等软件
熟练掌握SEM竞价原理、熟练使用Excel
有较强的执行能力，能优质高效地完成SEM工作。
 
 
 
  苏州金普软件科技有限公司    展位号:P11
  客户经理.................. 6名 1.1年以上销售行业工作经验
2.反应敏捷，表达能力强，具备一定的市场分析及判断能力
3.有责任心、能承受较大的工作压力
 
  网络营销.................. 8名 1.具有强烈的工作责任心和上进心以及团队协作精神，能吃苦耐劳；
2.熟悉商务礼仪，掌握与客户谈判及商务演讲技巧；
3.有管易、E店宝、网店管家相关工作经验者优先考虑。
  服务工程师................ 5名 1、计算机、财务及相关专业大专或以上学历
2、了解SQL数据库管理，数据查询分析语言、计算机网络
3. 掌握基础财务或HR或ERP知识等相关管理知识；
 
 
 
  苏州华墨信息科技有限公司    展位号:P08
  软件实施工程师............ 名 1、负责公司产品及系统的实施工作；
2、日常工作汇报、日志
3、完成项目经理指派工作任务
岗位要求
1、 计算机或医疗公共信息相关专业，专科及以上学历；
2、了解主流开发技术与数据库技术；
3、有一定的C#基础，熟练运用WINDOWS服务器操作系统，熟悉SQL SERVER、ORACLE等数据库应用操作；
4、具有极强的沟通能力、理解力、问题分析能力；
5、工作认真踏实、主动性强。能适应长期出差
  市场部专员................ 1名 职位描述：
1.协助市场部经理开展公司的品牌建设与品牌活动策划与实施；
2.管理公司官网、自媒体平台，策划自媒体传播方案；
3.负责行业展会、学术会议等行业会议的参展策划与执行；
4.品牌宣传物料的策划与制作；
5.负责收集市场信息、竞争对手信息等并进行整合分析；
职位要求
1.专业不限，文学类、管理学类、传媒类专业优先；
2.一年以上工作经验（特别优秀者可放宽至应届生）；
3.有较强的文案能力者优先；
4.对Marketing工作有热情，学习能力强，能承受较强的工作压力。
 
  项目经理.................. 1名 岗位职责：
（1）协助项目部经理推进所负责项目的进展，掌握各个环节时间节点；
（2）编写项目安装完成计划书，完成项目安装的验收工作，配合销售员完成回款工作；

任职要求：
（1）1年以上项目管理工作经验，计算机、通信、医疗信息化等相关专业大专及以上学历，有医疗软件实施经验者优先；
（2）熟悉.NET软件开发平台，熟悉windows系统，熟悉office文档处理；
（3）熟练掌握oracle、SQL server数据库；
（4）诚实敬业，有责任心,执行力强。
  项目技术支持.............. 2名 岗位职责：
（1）负责产品的数据库和界面的开发工作；
（2） 负责软件代码的维护，程序的编写和调试；
（3） 根据部门规范编写相应的技术文档、上线文档等；
（4） 负责所编写模块的单元测试，协助测试人员进行软件模块测试。
职责要求：
（1）计算机、通信、医疗信息化等相关专业大专及以上学历，有医疗软件实施经验者优先；
（2）熟悉.NET软件开发平台，熟练掌握C#语言,具有良好的代码编写习惯,有用C#开发过C/S、B/S架构软件的经验；
（3）熟悉windows系统，熟悉office文档处理；
（4）熟练掌握oracle、SQL server数据库；
（5）对待工作认真负责，诚实守信。
 
  部门助理.................. 1名 岗位职责：
1. 通过各种途径做好信息收集工作，协助商务活动安排；
2. 协助领导对日常项目的跟踪和监督，及时上报反馈项目开展的进度；
3. 根据项目的时间节点，协助领导督办各部门落实执行情况，确保项目相关工作的有序进展；
4. 负责每月向领导提交工作计划及工作总结情况汇总；

岗位要求：
1. 一年以上商务或者项目相关工作经验；
2. 良好的语言表达能力，具备较强的沟通和应变能力；
3. 受过商务谈判、商务合同起草、项目管理等方面培训者优先考虑。
  .Net软件开发工程师........ 名 岗位要求：
1.能独立处理和解决所负责的任务；
2.根据开发进度和任务分配，完成相应模块软件的设计、开发、编程任务；
3.进行程序单元、功能的测试，查出软件存在的缺陷并保证其质量；
任职要求：
1.熟练掌握Winform、WPF等开发模式，有一定的OO思想，熟悉C/S开发模式及流程；
2.熟悉数据库设计和开发知识，了解Oracle，SQL Server或MySQL；
3.有医疗软件行业工作经验优先；
4.为人诚恳，对新技术有激情，拥有较强的学习能力和团队合作意识；
 
  软件测试工程师............ 1名 任职要求：
1、计算机、软件测试相关专业；
2、三年以上工作经验，熟悉软件测试流程；
3、掌握软件测试理论与方法、能够熟练应用多种测试工具；
职位描述：
1、根据软件设计需求制定测试计划，设计测试数据和测试用例；
2、有效的执行测试用例，提交测试报告；
 
  前端工程师................ 5名 岗位职责：
1、 根据产品需求并完成页面功能及交互效果
2、 与后端开发人员共同完成数据交互
3、 优化与完善产品

任职要求：
1、 软件工程或计算机及其相关专业
2、 熟练掌握html5、css3、javascript、jquery、ajax、json等相关技术等
3、 熟悉angularjs、nodejs，有项目经验的更佳
4、 有良好的工作习惯，有责任心和团队合作精神，有不断学习、要求进步的心态。
5、 对用户体验、交互操作流程有一定的了解
6、 有调试各浏览器兼容性经验
  区域销售经理.............. 名 工作说明：
1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会。
2、拜访和管理辖区内新客户。
3、在大区经理指导下维护辖区内老客户。
4、协助大区经理开展线上线下的产品推广活动；
5、及时了解市场动态，搜集同行业最新消息，并进行销售分析及建议；
6、完成营销中心交办的其他日常事务。
经验要求(行业背景/技能要求)：
1、大专以上学历。
2、工作认真，细心，责任心强
  运营推广.................. 2名 岗位职责：
1、负责公司产品的线上运营，线下宣传推广；
2、和医护人员沟通传递产品理念和知识，推动医护人员使用产品且愿意向患者推荐产品；
3、 持续优化业务流程和产品运营规范，解决运营中的相关问题；
4、协调推动各方资源，拓展内容来源渠道；
任职要求：
1、本科以上学历，医药、计算机、市场营销类、新闻传媒等专业优先。
2、0-2年互联网运营经验。加分项：1移动医疗产品运营经验者，2医药产品线下推广经验；
3、 看好移动医疗的良好发展前景，有极强的欲望推动医疗模式的革新；
4、 善于沟通协作，有较强的学习能力、文字及语言表达能力，有激情和责任感，执行力和抗压力极强；
5、 电脑办公能力强，能熟练使用Axure、office、思维导图等办公软件；
PS：欢迎医药代表转行。医药类专业大学应届毕业生也可，公司愿意从头培养。
 
 
 
  苏州工业园区依依诺建材商行    展位号:S09
  运营专员.................. 2名 1）、年龄23岁~28岁,大专及以上, 市场营销专业, 或有志从事销售行业的其他专业优秀人才亦可面试
2）、熟悉各大搜索引擎，了解论坛、百度知道、博客、微信等推广平台
3）、思维敏捷、善于沟通、具有良好的文字和语言表达能力
4）、性格开朗,具有亲和力,学习主动,工作积极，能吃苦耐劳，能抗压
5）、具备良好的沟通技巧;能融入整个团队
6）、有建材类销售工作经验者优先
  销售代表/销售专员/导购.... 8名 1、年龄22-45岁左右，高中及中专以上学历；
2、性格开朗，有上进心（可接受优秀应届毕业生）；
3、具有良好的沟通技巧和说服能力；
4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；
5、具有建材或家装行业销售经验优先。
  磁砖设计师/室内设计师..... 5名 1、年龄22-35岁之间，男女不限，大专及以上学历，室内设计，装修装潢相关专业
2、有建材、家装设计从业经历者优先
3、具有良好的沟通技巧，能独立应对客户
4、熟悉使用AUTOCAD、PHOTOSHOP、等软件
5、欢迎熟练操作CAD应届毕业生。
  文员/销售助理............. 1名 1、22~35岁，中专以上学历，专业不限
2、懂电脑操作，能熟练运用办公软件
3、耐心细致，有责任心
4、普通话标准，口齿清楚
  销售经理/店长............. 2名 1）年龄25-35岁之间，大专及以上学历，市场营销相关专业
2）销售管理经验三年以上,有建材销售或家装销售经验优先
3）勤奋踏实，责任心强、处事灵活，工作认真
4）具有良好的沟通技巧和说服能力，较强的应变能力、协调能力，能独立应对客户
5）熟练使用基本的办公软件
6）富有激情和团队合作精神，对工作有强烈的成功欲望
 
 
  苏州工业园区苏容电气有限公司    展位号:P06
  销售助理（商务报价）...... 2名 具备电气行业商务报价经验者优先考虑；有较强的工作责任心，良好的语言表达能力与沟通协调能力。
  销售助理.................. 2名 1、负责公司网页更新、公司相关产品信息的发布与沟通
2、有IT工作经验及电气网络营销经验者优先考虑
 
  仓库辅助人员.............. 1名 配合仓库管理人员整理、打包货物，贴标签等。
  操作工.................... 2名 能吃苦耐劳，愿意配合公司加班，25至40岁之间的
  前台...................... 2名 1. 身高160cm，形象气质佳、2. 会简单电脑表格操作、3 喜欢服务行业、4. 性格开朗会交流
  销售员.................... 6名 1、大专含以上学历，2、具有熟悉高低压电气成套产品相关知识及有相关销售经验者优先；
3、具有良好的口头表达能力、沟通协调和人际关系处理能力，具备良好的职业操守；
4、为人正直、诚信、敬业，有良好的团队合作意识，工作态度积极乐观；
5、服从上级领导安排，按照公司规章制度执行各项工作；
 
 
 
  苏州盖世网络技术有限公司    展位号:S29
  支付宝市场推广客户经理.... 20名 1、陌生拜访商家，洽谈支付宝；
2、对销售工作有较高的热情；
3、能吃苦耐劳，自我管理能力强。
 
 
  苏州福特曼自动化科技有限公司    展位号:P10
  装配工程师................ 2名 岗位职责：
1、根据装配图组装自动化机械设备；
2、协助工程师对设备进行联动调试；
3、生产现场维护和管理,及处理设备售后相关工作。
任职资格：
1、有钳工、电工证书优先，一年以上的相关经验者优先，会简单的Solidworks等3D软件操作优先；
2、具有一定机械常识和制图方面的知识，能看懂零件图、装配图；
3、能正确执行安全操作规程，工作认真负责，吃苦耐劳及服从安排。
  机械设计师（非标）........ 2名 1.大专及以上学历，机械设计、机电一体化、自动化或相关专业；<br />
2.3年以上自动化设备、测试设备设计开发经验；<br />
3.具有扎实的设计基本技能和较全面的知识体系，熟悉机械产品生产制造的各个环节；<br />
4.熟练使用Solidwork 、Catia等设计软件.具有通过分析软件进行结构分析和优化设计的知识和能力；
  电气工程师................ 2名 1.自动化或机电一体化专业，大专及以上学历；
2.非标自动化项目电气控制部分3年以上工作经历；
3.熟练掌握至少一种以上PLC使用和编程(OMRON/ SIEMENS/三菱)；
4.熟悉各种马达的驱动和控制、常用传感器及驱动元件的原理和使用；
5.熟悉上位机编程，掌握VB/VC/NI Lab VIEW/CVI等任意一种语言者，优先考虑；
 
 
  苏州东立光通信科技有限公司    展位号:S02
  作业员.................... 15名 1、15名，初中以上学历, 18 -35岁
2、视力良好，工作踏实，无不良嗜好；能适应两班倒，服从性好
福利待遇：基本工资2500-3000；综合工资4500-6200元；提供免费工作餐；报销体检费；节假日发放购物卡及其它福利等
 
 
 
  苏州宝兴电线电缆有限公司    展位号:P01
  操作工.................... 名 初中以上学历，年龄18岁-35岁 负责车间生产工作及设备日常维护保养，按照《生产作业规范》《产品标示与追溯控制程序》做好产品标示及首末检工作，执行车间7S规定，做好本工位清洁卫生和定置管理工作。
  铜材发料员................ 3名 1.初中以上文化程度，具有一定相关工作经验。
2.按照《仓库管理制度》及其他规定，做好物资的入库、出库工作，并办3.理好相关手续；
4.负责仓库物资的定置管理及先进先出工作，确保帐、物、卡相符；
5.掌握并确保库存动态的准确，给经营计划和采购计划提供依据；
6.负责原材料铜材管理工作；
 
  维修工.................... 名 1、应聘者需有相关从业经验，了解工业基本安全防护常识；需持有《特种作业操作证》，需具备基本电气技能及工作经验；应聘者有从事线缆行业设备维修经验者优先；<br />
2、应聘者要求不低于高中（含中专）学历；<br />
3、有责任心、进取心；能积极配合车间领导完成任务；能在实践中不断学习技能。<br />
  设备主管.................. 1名 1、年龄25-45岁，本科以上学历；
2、3年以上电线电缆厂电气设备维修工作经验；
3、动手能力、责任心强，能快速处理设备的电气故障；
4、具备模拟电路基本知识，能对模拟电路板进行元件的维修；
5、参与设备管理及预防维修体系；
 
 
  苏州安艾艾迪信息技术咨询有限公司    展位号:S30
  C/C++开发实习生........... 5名 计算机或相关专业大专及以上学历；熟悉c/c++、Objective-C等编程语言；熟悉面向对象思想，精通编程，调试和相关技术；熟悉应用服务器的安装、调试、配置及使用；具备需求分析和系统设计能力，以及较强的逻辑分析和独立解决问题能力；能熟练阅读中文、英文技术文档；富有团队精神,责任感和沟通能力。
  手机软件开发工程师........ 6名 计算机、通信或其他理工科相关专业；一定的Java/object c基础；了解Android/Mac OS应用开发及系统架构；很强的上进心，良好的沟通能力；热爱软件行业。
  .net软件开发工程师........ 5名 大专及以上学历，计算机相关专业，了解C/C#/C++开发语言，数据库，操作系统的基础；具备较强的逻辑思维能力，具备一定的面向对象分析设计能力；英语良好，数学基础良好，语言表达能力强，思维灵活，富有亲和力；有良好的团队合作精神；很强的上进心，热爱软件行业。
  java软件开发工程师........ 4名 大专及以上学历，计算机相关专业，了解java开发语言，数据库，操作系统的基础；具备较强的逻辑思维能力，具备一定的面向对象分析设计能力；英语良好，数学基础良好，语言表达能力强，思维灵活，富有亲和力；有良好的团队合作精神，很强的上进心，热爱软件行业;欢迎优秀应届大学生。
  软件实习生 .............. 6名 大专及以上学历,应届生优先;计算机、通信、电子等相关专业(理工科类),了解C/C++/Java/C#其中一门开发语言者优先;有志于从事移动互联网3G应用开发,了解AppStore及iPhone功能者优先;综合素质较高,具有较强的逻辑思维能力和良好学习沟通能力。
  软件测试工程师............ 2名 大专及以上学历，喜欢计算机行业，希望从事该行业;想获得一份有长远发展、稳定、有晋升空间的工作;有较强的学习能力和主动性，能胜任高强度的工作；良好的团队合作精神和严谨的工作态度;欢迎优秀应届大学生。
 
 
  上海维信荟智金融科技有限公司苏州分公司    展位号:S10
  Java工程师................ 2名 1.依据产品需求和设计方案，实现系统功能开发；
2.对自己所属的模块进行单体测试和系统测试；
3.与测试部协同，完成系统的功能的开发和Bug的修复；
4.在系统开发的计划内，按照产品需求和编程规范，高质量的完成功能开发；
5.系统功能相关文档的编写；
4.按时完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、计算机及相关专业毕业，大专及以上学历； 2、1-3年的软件开发经验、精通Java软件开发； 3、熟悉面向对象的分析与设计方法，熟悉MVC开发模式； 4、熟悉Linux，具备良好的编码规范和编程风格； 5、有很好的学习能力、善于思考、具有一定的分析、解决问题的能力； 6、有较强的时间观念、计划意识、团队合作意识和逻辑思维能力； 7、根据开发流程要求完成开发任务和相应文档资料； 8、有良好的团队精神，责任感和良好的沟通能力，有创新精神和工作激情；
  测试工程师................ 1名 任职要求：
1、大专及以上学历，计算机类相关专业；
2、至少2年项目/产品/平台等类型软件产品的相关工作经验，有产品和平台经验者优先；
3、熟悉单体、集成、系统、回归等测试，并对测试有很深的了解；
4、对功能、友好性、性能、压力、安全等测试角度等有很深的理解；
5、对产品的质量有很好的认识，并知道如何发现和驱动产品质量的提升；
6、工作有耐心，责任心强，积极主动，并能承受一定的工作压力；
7、思维缜密，逻辑清晰，眼光敏锐，善于总结、分析和学习；
8、熟悉主流测试工具，SVN，VSS，Linux，Bug工具。
  前端开发工程师............ 2名 岗位职责：
1、根据产品需求设计并开发基于 AngularJS 的前端网站页面；
2、开发兼容移动端的微站和微信活动；
3、与UI设计师、后端开发人员等配合，高质量完成前端开发工作；
4、持续的优化前端体验和页面响应速度，并保证兼容性和执行效率；
任职要求：
1、2-3年以上Web前端工程师相关经验；
2、熟悉HTML5/CSS3标准并对跨浏览器和平台的兼容有深入理解；
3、熟练使用NodeJs、AngularJS、熟悉React、ES6/TypeScript优先；
4、熟悉Gulp、Webpack、Bower，能熟练配置各类gulp任务；
5、有Web App相关应用开发经验的优先，具备良好的沟通能力，能够快速理解系统需求并完成开发工作；
6、有过银行、交易、电商等网站开发者优先；
7、有良好的团队合作能力，工作认真，细心，能高效完成工作。
 
 
  上海贝思特电气有限公司    展位号:P04
  采购主管/经理（电子类-急聘） 名 岗位职责：
1、主导新物料及新供应商开发与导入。
2、负责新样品物料准备。
3、负责电子类物料成本管控和落实年度降价计划；
4、负责电子类物料供应商整合、参与并执行采购份额调整及供应商关系维护；
5、对电子类物料供应商绩效考核等级比例分布负责；
6、负责电子类物料采购风险识别与控制(如防止假料等)；
7、主导维护电子类物料AVL清单及对应渠道管理；
8、协助部门采购策略制定与落实；
9、负责本部门员工管理工作，统筹安排部门内各岗位人员分工，明确岗位目标，并督促考核目标实现；负责培训、培养员工，帮助员工发挥优势，确保业绩评估有效实施。
任职要求：
1、大专以上学历，电子、电气、经济、贸易等相关专业佳；
2、电子类制造业采购主管、经理层3年以上同等任职经验；
3、精通电子元件（主动、被动）、发光器件（点阵数码管、液晶屏LCD、LED、TFT）、综合电器类（开关、接插件、继电器）等三大类中至少两个商品大类，有年采购额过亿的采购管理经历。
4、较强谈判能力、组织协调能力、计划与控制能力、沟通能力；
5、较强抗压能力、环境适用能力、团队管理能力、学习能力；
6、该岗位带4人团队，重点看实战能力，有职位晋升空间。
  嵌入式驱动工程师.......... 名 岗位职责：
？？？？？？？？？负责Linux嵌入式系统平台驱动开发和移植；
？？？？？？？？？负责linux内核模块及驱动模块开发的方案设计，软硬件接口梳理，测试方案制定，技术文档编写；
？？？？？？？？？负责驱动及系统方面故障定位，协助软件应用开发工程师定位系统及平台问题；
？？？？？？？？？Linux编译开发环境配置及维护,软件版本管理。
岗位要求：
？？？？？？？？？3年以上ARM Linux驱动开发经验;
？？？？？？？？？精通Bootloader移植、Linux内核剪裁、移植技术；
？？？？？？？？？精通UART,CAN,SPI,I2C,PWM,I2S,USB,Flash,eMMC等常用外设驱动的移植、适配;
？？？？？？？？？熟悉DDR,LCD,TSCAMERA,BT/WIFI/GPS,3/4G驱动开发经验者优先；
？？？？？？？？？能够看懂电路原理图和各类芯片的DataSheet；
？？？？？？？？？熟悉gcc/g++编程,熟悉Linux脚本、调试工具 (GDB) 的使用；
？？？？？？？？？熟练阅读英文文档，有较强文档写作能；
？？？？？？？？？熟悉飞思卡尔i.MX6平台及BSP移植者优先；
？？？？？？？？？有Android驱动开发经验者优先;
  QT研发工程师.............. 名 岗位职责：
？？？？？？？？？1.负责基于QT的嵌入式应用软件开发；
？？？？？？？？？2.参与HMI软件技术方案、架构设计和开发；
？？？？？？？？？3.依据项目需求模块设计、编码、验证工作；
？？？？？？？？？4.负责接入设备端Android App的接口及其功能实现；
？？？？？？？？？5.负责项目开发流程管控及量产实施；
？？？？？？？？？6.项目及软件文档编写、管理。
岗位要求：
？？？？？？？？？1.精通C/C++、QT4/5软件开发；
？？？？？？？？？2.1年以上linux C，2年以上嵌入式QT开发经验；
？？？？？？？？？3.熟悉嵌入式Linux下开发工具和流程；
？？？？？？？？？4.精通QT动画、MVC框架机制及开发；
？？？？？？？？？5.精通QT View自定义、自绘功能开发,熟悉QML者优先；
？？？？？？？？？6.掌握TCP/IP、多线程、IPC通信、XML/JSON；
？？？？？？？？？7.掌握常用的软件项目管理工具及方法
？？？？？？？？？8.具备完整HMI软件设计及开发经验者优先；
  采购工程师（结构方向）.... 名 岗位职责：
1、结构类物料新供应商开发与导入；
2、物料价格控制和年度降本谈判；
3、新品物料交付管理；
4、结构类物料供应商整合、淘汰；
5、执行采购份额调整及供应商关系维护。
岗位要求：
1、大专以上学历，机械、模具等相关理工专业佳；
2、熟悉钣金工艺、五金板材等行业；
3、有大中型企业3年以上钣金、机加工的采购工程师工作经验和成熟的降低成本的方法，有在钣金、机加工做工程经验的更佳；
4、 熟悉成本分析、供应商开发、价格谈判等职能模块。
5、有年采购额超过3千万的商品采购控制经验，能在复杂的工作环境里推动主要工作。
6、 良好的沟通协调能力、较强的抗压能力和清晰的表达与逻辑思维能力。
  采购工程师（钣金方向）.... 1名 岗位要求：
1、大专以上学历，机械、模具等相关理工专业佳；
2、熟悉钣金工艺、原材料和表面处理；
3、有大中型企业3年以上钣金、机加工的采购工程师工作经验和成熟的降低成本的方法，有在钣金、机加工做工程经验的更佳；
4、 熟悉成本分析、供应商开发、价格谈判等职能模块。
  SQE/供应商管理............ 名 职位描述：
1、管理供应商管理结构团队，带领团队实现部门KPI目标；
2、主导协调品质改善项目，确保品质改善项目准时按标准完成；
3、负责注塑、机加工、印刷供应商日常管理，处理相关品质问题；
4、负责注塑、机加工、印刷供应商的供应商发展工作，帮助提升供应商品质；
5、负责注塑、机加工、印刷新供应商的开发评审工作，参与新供应商开发，评审，导入等工作；
6、依据PPAP的流程执行供应商变更等相关工作。
岗位要求：
1、机械类相关专业，至少5年以上结构件供应商管理经验，3年以上的团队管理经验；
2、熟悉注塑、钣金、机加工、印刷、电镀、蚀刻等生产工艺，以及相关的模具管理经验；
3、熟练掌握6sigma的相关品质工具，熟悉并能运用到日常的改善工作中；
4、熟悉ISO9001、TS16949品质体系相关知识，品质管理工具运用及方法；
5、为人正直，要求有较强的抗压能力，独立解决品质问题的能力。
6、有较强的组织与协调能力，能独立组织协调相关部门解决品质问题。
  助理结构工程师............ 名 1、熟练使用AutoCAD软件
2、负责新产品结构的设计，钣金加工工艺、材料特性、产品防护等
3、负责处理订单结构设计问题和技术支持
4、能独立完成新产品的结构设计、编制零件图、装配图、安装图、组装图等技术文件
  结构工程师/机械工程师/项目工程师 名 一、结构工程师（项目方向）
工作职责：
1、主要负责大客户产品开发、公司自主产品的开发；
2、参与产品项目立项可行性调研，参与系统方案设计；
3、拟制结构设计方案和项目计划，研究开发新结构新技术,，提升产品性能和质量；
4、解决产品开发中的问题、问题跟踪以及与客户讨论技术问题；
任职要求：
1、大专以上学历，机械类相关专业；
2、从事结构设计工作经验5年以上；
3、精通钣金、注塑等结构件基本加工工艺；
4、具有小家电、汽车、电脑、灯具、手机行业经验佳；
5、具备项目管理工作，对项目开发进度管控及项目设计方案制定具备2年以上经验。
  电子研发工程师/电子工程师. 名 职位描述：
1、绘制原理图、辅助PCB Layout工程师进行布局布线调试硬件板；
2、使用KEIL(MDK)、IAR、ADS(RVDS)等软件编写PCBA测试C代码；
3、针对不同产品客户，编写对应的产品协议解析程序；
4、跟踪车间硬件生产以及项目流程；
5、项目文档编制与整理。
岗位要求：
1、全日制本科或以上学历，电子、电气类相关专业；
2、能熟练使用KEIL(MDK)软件对NXP芯片进行C语言程序设计；
3、熟练绘制原理图、有四层板产品的布局布线经验；
4、有完整项目经历，熟悉项目流程以及会编写项目文件；
5、要求有PCBA的调试经验，能独立进行编写测试代码以及焊接、调试硬件电路；
6、有基于NXP的MCU的项目经验，熟悉常用的IC以及硬件电路。
  资深电子工程师............ 名 岗位描述：
1.负责电梯人机产品开发
2.拟定项目的实施方案
3.组织、监督本项目小组完成各项目的开发任务
4.开发项目以及产品的成本控制
5.协助市场与客户完成新项目的沟通
6.负责与采购、生产、质量等其他相关部门的协调与沟通
岗位要求：
1.熟练使用C语言编程
2.熟练使用Protell 99SE或者Altium Designer，会使用AutoCad
3.熟练掌握工业总线通讯如：RS-485、Can-Bus等
4.熟练掌握嵌入式系统应用，具有独立设计项目能力，具备FAT32文件系统移植能力
5.独立完成过嵌入式产品的开发，具有ARM和Cortex-mx的开发经验
6.熟悉常用单片机，如ATMEL系列、PIC系列、ST系列、LPC系列等
 
 
  瑞声声学科技(苏州)有限公司    展位号:S12
  普工...................... 16名 岗位要求：
1、18岁~30岁；
2、中专、高中及以上学历；
3、身体健康，无纹身，能加班倒班；
4、能穿无尘衣、能看显微镜。
 
  设备技师（设备技工）...... 10名 1、大专及以上学历，机械、电气、电子等理工科相关专业优先考虑，能接受应届生；
2、有1年以上自动化设备日常维护、保养、调试工作；
3、可接受无尘车间工作环境；
4、可接受加班
可以接受应届生
工作地点：苏州工业园区唯新路133号
  保安（苏州）.............. 2名 负责厂区巡检、门岗，薪资待遇优厚。
  电工（苏州）.............. 2名 该岗位工作地点：苏州
1、中专及以上学历，机电一体化相关专业；
2、需具备国家认可的电工证操作，具备2年及以上相关经验；
3、有无尘室厂务电工经验者优先。
工作地点：苏州工业园区唯新路133号
  暗房测试技师.............. 1名 1、大专学历，；理工科专业；
2、有1年以上装配车间工作经验佳；
3、能穿无尘，能加班上夜班。
  设备组装调试技师.......... 2名 自制非标自动化设备（LENS分选机、Lens翻盘机、LensUV固化机、超声波剪切机改造及其新制等）机械组装、电气配线、调试以及投入产线使用情况跟踪。
 
 
  儒豹(苏州)科技有限责任公司    展位号:S17
  文案策划.................. 2名 1、 广告、市场营销、新闻、大众传播等相关专业大专以上学历；
2、 熟悉公关活动、大型会议、公益活动及会展等项目的策划及运作流程，有校园类、政府公益性活动策划经历,有整合推广成功案例者优先；
3、 具备扎实的文字功底,具有较强的理解力与创新精神；
4、 对活动有自己独特的见解,具备良好的策略性思维,思想活跃,不墨守陈规；
5、 能独立完成项目、广告等推广文案的撰写；
6、 可独立策划与组织大型活动。
  销售代表.................. 10名 1、高中/中专及以上学历;
2、年龄20周岁及以上；
3、上进心强，能吃苦，抗压力强；
4、喜欢销售，普通话标准，有良好的表达能力.
 
 
  牧东光电科技有限公司    展位号:S07
  项目工程师................ 2名 岗位要求：
1、有触控行业经验优先.
2、大专学历，英文读写熟练优先
3、上进心强、能吃苦耐劳，工作严谨认真，做事积极主动有责任心.
职位描述：
1、负责专案追踪、样品试产、问题点追踪等.
2、跟进客户项目开发进度，推动厂内各部门达成客户要求.
3、成本控制，降低损耗.
4、熟悉项目管理.
  结构工程师................ 2名 岗位要求：
1.大专学历，电子、机械专业优先
2.能熟练操作excel、word等办公软件
3.工作积极责任心强
4.性格开朗，沟通能力强
5.应届毕业生也可
职位描述：
LCM显示屏机构部品图面绘制
  SQE工程师................. 1名 1.负责来料品质管控
2.供应商品质管理
3.驻厂供应商及品质良率
4.产能提升
5.应届毕业生也可
  业务助理.................. 1名 岗位要求;
1 大专及以上学历
2 有过助理或文员相关工作经验
3 有较好的沟通及执行能力
4 熟练运用office办公软件
5 工作积极乐观，抗压能力强
工作要求：
1.订单处理及客户端对账
2.开立增值税发票
3.部门考勤处理
  采购专员.................. 2名 1.订购单的填写
2. 跟催物料的交期
3. 物料款报支
4.采购报表的汇总
5.负责日常采购议价及下单
  设备工程师................ 2名 1.Sensor.TP全贴合行业设备维修、保养二年以上工作经验
2.吃苦耐劳，能够适应白夜班导班
3.熟悉老化、蚀刻、印刷、激光、贴合、FOG等机台者优先录用
4.会Autocad、CAD者优先录用
  设备经理.................. 1名 1.经历：具机台维修经验
2.学历：大专以上
工作内容：
1.有效运用技术及资源，建立稳定动力设备维护与系统应变能力，使工厂保持高稼动率，以产出高质量、高良率、高产能及低成本之产品，确保生产性设备满足HSF管理需求。
2.节约各种能源,降低系统运转成本及维修保养费用，增加公司竞争力以多能工创造团队默契提高工作效率。
3.规划并实施新建、扩建工程，掌控其资金成本/工程质量/施工进度。
  项目经理.................. 1名 1.负责对接笔记本客户CNC外观件开发及进度管理
2.新材料及技术研发管理
  生产课长.................. 2名 1.学历：大专以上
2.经历：具管理经验
工作内容：
1.协助生产经理执行各项生产事项。
2.负责各线之原物料、半成品的物流管理确实掌握生产进度。
3.负责管理各线的班组长、及作业员对工作之执行度，并加以教导。
4.负责每日生产目标达成，做到生产平衡之人力调度及工作安排顺畅。
5.负责每日各生产出货达成之执行。
6.负责及时处理生产中各异常状况并反馈给对应单位。
7.负责向生产经理提出报告。
8.确保课内人员HSF职责的执行并监控。
  生产组长.................. 2名 要求：
1.负责生产线日常管理
2.完成课长布置的工作
  作业员（正式工）.......... 20名 任职资格：
1. 年龄：18-38岁，男女不限
2. 班别：能适应二班倒，适应长期站立或坐立工作，每班工作时间11小时（任务不忙时每班工作8小时）。
3. 要求：吃苦耐劳，服从安排，需要穿连体服工作，能够适应无尘室的工作环境
薪资福利：
1.与公司签订合同
2. 基本工资为1920元（特殊岗位额外有50元岗位津贴），底薪为1820元，全勤100；月综合收入为3500-4500元左右。
3. 公司提供免费厂车及唯亭友捷集体宿舍（配备空调和热水器）；每月发放生日福利；每月部门对优秀员工发放绩效奖金50—400元不等；春节前后会发放延迟请假奖和返厂奖（200-1000元不等）；公司免费提供工作餐、加班餐，夜班津贴每天10元。
4. 公司提供良好的晋升渠道，每年2次晋升机会，领班、组长、助理技术员、技术员、助理工程师、工程师的任用优先从内部员工中提升。
 
  业务经理.................. 1名 1.英语四级负责新客户的开发跟接单
 
 
  精亮科技(苏州)有限公司    展位号:S04
  仓库文员.................. 2名 熟练操作电脑，服从安排，应届生也可。
  仓库搬运工................ 1名 体力充沛，能吃苦耐劳
  IT管理员.................. 2名 熟悉软硬件
 
 
  江苏吉丰文化传播有限公司    展位号:P12
  经理助理.................. 3名 男女不限，会电脑，学习能力强，执行力强，能够及时完成上级布置的工作任务。综合薪资4k-6k。
  市场助理.................. 10名 学历专业不限，男女不限，沟通能力强，有上进心，想要挑战自己。综合薪资5k-8k，室内办公，每天8小时长白班。
  客服专员.................. 10名 具备一定的服务意识，沟通能力强，能够耐心地与客户沟通交流，有专业的带薪培训，综合薪资5k-8k。男女不限。
  行政人事专员.............. 2名 相关专业毕业或者有1-2年相关工作经验者优先，会使用office办公软件，有良好的沟通和协调能力，有责任心。薪资3000+奖金。
 
 
  基美电子(苏州)有限公司    展位号:G01
  电气设计工程师............ 1名 Job Requirements:
1. BS in Computer Science, automation, electronics and etc.
2. At least 3-year experience with automatic equipment development;
3. Skilled with C/C++ programming language;
Job Responsibilities:
1. Develop new equipment to support capacity expansion;
2. Transferred equipment setup/installation;
3. Continuous Improvement on efficiency, capacity and mistake proof system
4. Technical support to operation and maintenance engineering team.
 
 
  华通电脑(苏州)有限公司    展位号:S01
  MES工程师................. 1名 1.全日制大专及以上学历
2.熟练掌握C#开发
3.熟练掌握Oracle&SQL Server数据库
4.有Sajet MES维护经验者优先
  .NET软件工程师............ 1名 1.C#，ASP 至少會一門開發語言
2.熟悉 SQLSERVER和ORACLE 數據庫。
3.負責人事系統維護
  采购课员.................. 1名 1.全日制大专学历
2.一年以上采购或物控经验
3.熟练使用excel，对数字敏感，有较强的逻辑思维
4.工作细心、认真，抗压能力强
5.优秀应届毕业生亦可
 
 
  广东鸿联九五信息产业有限公司    展位号:S06
  双休10086电话客服......... 15名 1、高中中专及以上学历，年龄18岁——30岁，具备基本电脑操作能力，已婚已育优先录用；
2、普通话标准，喜欢与人沟通、耐心具亲和力；
3、热爱客服工作，积极乐观，勇于进取和挑战自我；
4、 具有出色的沟通、表达能力，良好的客户服务意识，有电话营销经验者优先考虑；
5、欢迎应届毕业生投递简历，公司统一培训上岗。
 
 
 
  姑苏区平江同创健身器材商行    展位号:S14
  储备干部.................. 5名 有上进心，爱学习，吃苦耐劳，朝管理方面发展，愿意从基层去学习锻炼，有能力（1--3）个月后可发展管理一个团队或一个卖场，公司免费提供培训和住宿。
薪资：（3000---6000）
  业务助理.................. 3名 年龄18-25岁，中专以上学历，有良好的沟通能力，能吃苦耐劳，善于学习。主要是协助好业务主管或业务经理的工作，像接待客户，售后的跟踪和维护，协助好经理或主管管理好团队，公司免费住宿和培训。薪资：2500----5000
  出差专员.................. 5名 年龄18-25岁，性格比较随和开朗有上进心，爱挑战，爱学习，爱旅游，有良好的沟通能力，应届生亦可，公司免费提供培训和住宿。
3000底薪+提成+奖金 薪资3000-6000
  业务员.................... 4名 男女不限，学历高中或中专以上，有良好的工作态度和学习态度，有良好的沟通能力，亲和力比较高，为人正直，有上进心，能吃苦耐劳，愿挑战高薪。公司免费提供培训和住宿。有晋升空间：业务员-主管-经理
3000底薪+提成+奖金，综合3500-8000 
  文员...................... 2名 大专以上学历，对基本的办公软件熟悉，有良好的沟通能力，做事比较的踏实认真，服从公司的安排。（基本薪资3000——3500+奖金）
 
 
  达亮电子(苏州)有限公司    展位号:P13
  IT工程师.................. 2名 1.熟悉.net(C#，VB)和WinForm开发相关控件/WebService/SQL Server/Oracle数据库开发
2.了解Web开发技术(Ajax、HTML、JavaScript、jQuery、CSS等)，有MES,ERP,CIM经验者优先
  采购工程师................ 1名 1.有电子厂行业采购/物控等管理经验,熟悉采购流程
2.有较强的组织协调、应急处理沟通能力及供应商管理能力
3.熟悉Oracle系统优先
4.熟练使用办公软件
  设备工程师................ 2名 1. 熟悉SMT设备（松下,JUKI,TRI,BTU）保养与可独力完成程序编辑作业者。
2. 熟悉LED LB FCT&Hot Bar设备保养与改善。
 
  制造工程师................ 2名 1、有工程专业背景者优先；
2、有1年以上产线生产管理经验；
3、能够熟练使用AutoCAD、PPT、Word、EXCEL等办公软件；
  生管工程师................ 2名 1、机械制造、工业工程等相关专业；
2、两年以上生管工作经验；
3、良好的沟通能力及团队合作能力；
4、抗压性强，能在压力下高效完成工作任务；
  供应商管理工程师.......... 2名 1、熟悉质量管理系统和供货商稽核流程;
2、熟悉PCB，LED和塑料等相关材料制程;
3、优秀的问题解决能力和沟通能力，需具有良好的组织及项目规划能力，抗压性佳，能配合主管要求达成目标.
  封装研发工程师............ 2名 1、理工科毕业，有LED 工作经验优先；
2、熟悉新产品开发和验证流程；
3、工作认真、积极，态度端正；
  研发机构工程师............ 2名 1、本科机械类专业，大专需有相关经验
2、一年以上工作经验，有LED相关经验优先
3、对冲压、注塑模具有一定的了解
4、熟练使用Solidworks & CAD
  制程工程师................ 2名 1.机械电子相关背景;
2.表达逻辑沟通良好
  电子工程师................ 2名 任职要求：
1、大专以上学历，电子，通信，自动化等相关专业
2、开关电源研发工作经验3年及以上
3、能熟练使用电烙铁，可调电源，万用表等电子设备
 
 
  必佳乐(苏州工业园区)纺织机械有限公司    展位号:P07
  IT Engineer（在校学生或者应届毕业生） 1名 任职资格
教育背景: 大专以上计算机及相关专业，应届毕业生亦可，有以下证书者尤佳：Microsoft, Cisco certification
能力要求: 具有以下良好能力：
？较强的英语沟通能力，包括书面和口语。
？必须有较强的解决问题能力，分析/排除故障的能力, 较好的IT相关设备的硬件维护和技术支持经验.
？必须有较强的口头表达和书面/文档沟通技巧。
？独立工作能力
？能够能对文档和进程进行逻辑化和细节化的分析
？愿意学习，学习能力强，有较强的责任心,以客户为中心，有团队精神，守时，工作积极主动，独立性强，有较强的沟通能力
？作为团队成员，具有团队合作精神
？优秀的服务意识，努力为公司客户传递最优质的IT服务
  机械装配钳工.............. 3名 1.中专学历(机电一体化专业)；
2.有3年以上机械装配工作经验；
3.常白班。
  机械装配钳工（学生）...... 3名 1.大专学历(机电一体化专业)；
2.常白班。
  生产部物料员.............. 1名 1.懂简单的机械常识；
2.能够看懂单据（料单）；
3.持有叉车证1.有责任心，有团队协作精神；
2.能够在最短时间内熟练掌握识别每个岗位的基本零件及零件分配和零件的摆放位子；
3.每天保证产线的零件准时到位，不缺料。

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