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9月18日苏州高新区人才市场综合人才现场招聘会

时间:2020-09-16 06:58来源:苏州高新区人才市场 作者:苏州高新区人才市场 点击:
9月18日苏州高新区人才市场综合人才现场招聘会 苏州高新区人才市场现场招聘信息 招聘时间:上午8:00-12:00 招聘会地点:苏州市高新区狮山路22号 预订电话:0512-68251814、68254380 传真:0512-68256701 Email:sczp@sndhr.com 公交线路:公交2、35、38、39

9月18日苏州高新区人才市场综合人才现场招聘会

苏州高新区人才市场现场招聘信息
招聘时间:上午8:00-12:00 招聘会地点:苏州市高新区狮山路22号  
预订电话:0512-68251814、68254380 传真:0512-68256701 Email:sczp@sndhr.com 
公交线路:・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花园酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金狮大厦站下车后向东100米   
注:本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变动,请以招聘现场发布的信息为准!具体职位,详细招聘会现场!


2020年09月18日(周五)    人才招聘会

摊位号   A07      乐辉液晶显示(苏州)有限公司
作业员(长白班为主)     若干     乐辉作业员的福利待遇(缴纳五险一金) ●底薪2020元+70元全勤+30元综合津贴+100元伙食津贴 伙食补助计算标准: N=实际就餐费用 个人餐费计算标准 N≦100 元 N 100元<N≤220元 100元 N>220元 100元+(N-220元) ●加班费按底薪2020元计算;平时加班:17.41元/小时,假日加班:23.21元/小时,节日加班:34.82元/小时; ●公司所有特殊岗位(静音房测试、外观检查等)都另加50元每月岗位津贴; ●无尘室岗位补贴(部分车间为无尘环境): 满1月补贴100元,满2个月补贴100元,第三个月起补贴200元/每月。 ●留任奖金: 满1个月,给予500元津贴; 满3个月,给予500元津贴; 满5个月,给予500元津贴; 满8个月,给予500元津贴; 满12个月,给予500元津贴;一年后每季度发放500元/次; ●住房补贴: 满1个月,每月给予50元; 满2个月,每月给予100元; 满3个月以上,每月给予150元; ●正式工作业职新人奖励: 入职满1个月,奖励100元礼物; 入职满6个月,奖励200元礼物; ●正式工作业职年资津贴: 入职满1年,年资津贴50元,第二年,年资津贴100元,第三年,年资津贴150元,类推,500元封顶; 乐辉的工作环境: 1、公司车间分为普通车间和无尘车间。 2、车间常年恒温,冬暖夏凉,工作环境舒适。 体检费用: 凭医院发票公司报销体检费用,工资中统一报销。
叉车工     2名     1. 电动坐式叉车,堆高机驾驶技术熟练; 2.有装柜经验佳; 3.能配合工厂出勤制度; 4.持叉车证(必须);
检验员     若干     
仓管     若干     
领班     4名     1.配合生产合理安排人力;2.具备现场生产管理经验,熟悉生产流程,2年以上显示器行业生产领班带线经验; 3.提升产品品质,减少客诉及退货;4.配合完成规划的产量,处理生产中的异常,并及时回馈; 5.具备团队意识和沟通协调能力;6.配合加班,工作认真负责;
设备技术员&ME技术员&测试技术员     若干     
总经理秘书     1名     女
机构研发工程师     3名     
客服工程师     1名     
设备工程师     2名     公司地址:金枫路225号

摊位号   A12      苏州金像电子有限公司
维护技术员(急)     30名     要求:1、中专上学历,机电,电工电子,机电一体化,电气控制等专业; 2、肯学肯吃苦,能配合加班; 3、谈吐清楚,机敏灵活; 4、具有电工证、焊工证者优先。 工作内容:1、设备的日常保养; 2、设备的巡检及维修; 3、空调系统滤网及加湿器更换及安装; 4、主管交办的其它事项。
制程工程师     5名     要求:1.大专以上学历;2.具PCB相关工作经验者1年以上者优先;3.应届本科生亦可; 工作内容:1.对SOP/PMP等异常处理规范等文件的维护和改善;2.质量改善及异常处理;3.生产物料测试评估;4.制程能力提升;5.设备评估及改善;6.其他主管交办的工作事项
软件工程师     若干     要求:1.本科学历,优秀应届生亦可(计算机专业);2.熟悉powerbuild软件;3.熟悉SQL语言,对关系型数据库较为熟悉 ;4.1年以上ERP或MIS程序开发工作经验 ;5.具团队合作精神. 工作内容:1.MES系统维护开发;2.维持系统正常运作所必要之措施;3.工作进度准时完成;4.对工作上相关人员必要沟通;5.工作异动时完成必要之移交。
底片房技术员     若干     要求:1、中专以上学历,能配合轮班2、有PCB底片工作经验者优先3、能适应穿无尘服在无尘室工作4、具有能服从主管管理,完成主管交代的各项工作。 工作内容:1、底片检查 2、其他主管交办工作事项
CAM技术员     10名     要求:1.大专学历; 2.计算机及电子专业优先; 3.有一定的英文基础; 4.能配合加班及轮班;5.有PCB图形编辑经验者优先 工作内容:1.CAM图形的编辑; 2.CAM资料的检查; 3.MIS系统应用; 4.其他主管交办工作事项
品保技术员     若干     要求:具有中专/高中/大专学历,PCB品保相关经验者优先,能吃苦耐劳,配合公司加班和轮班,
作业员     若干     要求:具有初中以上学历,能吃苦耐劳,配合公司加班和轮班 公司地址:苏州市新区金枫路238号

摊位号   B04      佳能(苏州)有限公司
作业员     若干     要求:女18-35周岁,身体健康,1.50米以上 > > > 男18-30周岁,身体健康,160米以上 > > > 经公司指定体检中心体检,无传染病或其他不适合从事本岗位工作的其 > 他疾病。入社体检费用由公司承担。 > > > > 薪资待遇:基本工资2810元,绩效奖50-250元,两班倒,2个礼拜换班,夜班 > 津贴30元/夜。 > > > 平日24元/小时、休日32元/小时、国假48元/小时 > > > 福利:交5险1金。工作餐免费。 > > > 住宿:提供宿舍,住宿员工在休日三餐费用全免,住宿费用为40元/月。 > > > 厂车:由公司免费提供部分线路的班车。入社不住宿、不利用班车可申请 180 元的交通津贴。 > > > 新员工津贴:500元

摊位号   B06      苏州日电波电子工业有限公司
设备维修技术员     5名     21-36岁,大专,机械/机电专业, 有IC卡操作证, 1年以上自动化机器设备维修/实装机SMT、FDB、FCB知识、 操作、 维修经验者优先考虑,动手能力强,需12H轮班
机器操作员     若干     18-38岁(综合工资7000之间)初中以上学历能适应站立工作,能适应无尘服, 能适应12小时倒班(出勤20天),能服从公司的工作安排,吃苦耐劳 底薪:2170元、全勤120/月、 车贴80/月、奖金300/月、夜勤津贴22.5/天、岗位津贴:0~200/月、加班另计、 平时加班1.5倍,休日2倍,国假3倍, 入社满6个月、1年、2年以上评价合格对象:底薪各上调50元,共计150元。

 
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