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4月12日苏州高新区人才市场综合人才现场招聘会

时间:2017-04-10 10:39来源:苏州高新区人才市场 作者:苏州高新区人才市场 点击:
4月12日苏州高新区人才市场综合人才现场招聘会 苏州高新区人才市场现场招聘信息 招聘时间:上午8:00-12:00 招聘会地点:苏州市高新区狮山路22号 预订电话:0512-68251814、68254380 传真:0512-68256701 Email:sczp@sndhr.com 公交线路:公交2、35、38、39

4月12日苏州高新区人才市场综合人才现场招聘会

苏州高新区人才市场现场招聘信息
招聘时间:上午8:00-12:00 招聘会地点:苏州市高新区狮山路22号  
预订电话:0512-68251814、68254380 传真:0512-68256701 Email:sczp@sndhr.com 
公交线路:・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花园酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金狮大厦站下车后向东100米   
注:本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变动,请以招聘现场发布的信息为准!具体职位,详细招聘会现场!

2017年04月12日(周三)综合招聘会  上午场招聘会 08:00到11:30

摊位号  A01    苏州众马电机有限公司

 
普车操作工 若干 熟练工
数控车床工 若干 会编程或学徒
绘图 若干 熟练掌握CAD软件
检验 若干 熟练掌握办公软件,有金加工经验
销售内勤 若干 女,熟练掌握办公软件 联系电话:66241758 工作地址:胥口镇石中路
 

摊位号  A02    中国人寿保险股份有限公司苏州工业园区支公司

 
收展员/大客户服务专员 若干 职位月薪:1800元以上/月岗位职责: 1、老客户维护/服务,市场再次开拓; 2、具有较强的沟通协调能力,亲和力强; 3、愿意挑战高薪,有自我创业精神。
销售经理 若干 职位月薪:1800元以上/月岗位职责: 1.熟悉销售流程,协助经理完成各项销售辅助工作; 2.客户维系、市场分类等相关业务事宜; 3.方案计划制定,协同完成团队目标等。
拓展部经理 若干 职位月薪:3700元以上/月 岗位职责: 1、熟悉销售流程,可独立完成各项销售工作; 2、客户维系、市场分类等相关业务事宜; 3、方案计划制定,带领完成团队目标等。 以上岗位需符合下列条件:学历要求:大专及以上年龄要求:22-45周岁工作地点:苏州市工业园区星海街星海大厦11楼、12楼面试要求:带好身份证、学历证、1寸免冠照5张
 

摊位号  A03    中核苏阀科技实业股份有限公司

 
热处理工 3名 1、中技以上学历。2、中级车工证书及以上3、年龄在35周岁以下,有相关工作经验者优先
车工 3名 1、中技以上学历。2、中级车工证书及以上3、年龄在35周岁以下,有相关工作经验者优先4、身体健康,能够吃苦耐劳,工作态度热情,能遵守各项厂规厂纪。
销售业务员 若干 1、大专及以上学历,国际贸易、销售类或机械制造相关专业、英语6级;2、2年以上内、销售业务相关领域工作经验,有相关领域工作经历者优先考虑;3、 熟悉内贸和订单管理流程,具备相关领域扎实的基础知识。
立车工 1名 三年以上工作经验,中技以上学历;中级车工证书及以上;年龄在35周岁以下,有相关工作经验优先;身体健康,能够吃苦耐劳,工作态度热情,能遵守各项厂规厂纪。
普车工 5名 C6180车床以上设备
无损检测工程师 2名  
质量保证工程师 2名  
锻工 1名  
 

摊位号  A05    中国人寿保险股份有限公司昆山支公司

 
区域收展员 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:20~40周岁有较强的责任心及服务意识,良好的沟通能力
电话服务助理 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:22~40周岁思维敏捷、具有良好表达能力和沟通技巧
人事助理 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:22~40周岁具有一定的社会阅历,良好的人际沟通能力,亲和力较强,会电脑操作,有较强的责任心
储备干部 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:22~40周岁具有强烈的责任感和事业心,有良好的管理能力和团队协作精神
 

摊位号  A06    苏州正弘房地产营销策划有限公司

 
一手房置业顾问 20名 1、中专及以上学历,年龄20-32岁,男女不限;2、普通话标准,上进勤奋,亲和力强; 3、无需经验,统一培训,公平晋升,发展空间大;4、富有激情,团队意识强,敬业,愿意尝试挑战性任务;  
二手房经纪人 20名 1、中专及以上学历,年龄20-35岁,男女不限,会简单的电脑操作;2、统一带薪培训,公平晋升,发展空间大;3、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;陪同客户看房,促成二手房买卖;  
出纳 1名 (薪资面议) 1、大专以上学历,一年以上工作经验,必须要有会计上岗证 2、苏州本地人!!!(缴纳五险一金 ,做五休二,节假日正常放假 工作地点:木渎东创科技园内) 薪资待遇: 1、3500元底薪+最高45%提成+1000-10000成交奖+营销策划奖50-500 2、商业险+五险一金!节日福利、生日福利、不定期聚餐、每月一次旅游,季度旅游+带薪年假 公司地址: 工作地点就近安排(可安排住宿)苏州市吴中区木渎镇金枫路216号(东创科技园C号720室)王主管:151-5149-6621 苏州市金阊区南山金城1958商业街34幢101室 张主管:186-6228-7717 苏州市金阊区南山金城1958商业街西门 宇泰益安不动产许店长:153-1217-4198 苏州市金阊区金筑家园(金筑街与虎池路相交处) 提供住宿葛店长:158-9540-3824 苏州市高新区东渚镇财富广场10幢124室(华润万家旁)徐店长:150-5141-8676 苏州市高新区科技城松花江路255号Max未来内 孙店长:186-0620-4226 苏州市高新区科技城龙山路与科研路交汇处水秀坊(诺贝尔湖附近) 许店长:150-5157-8631 苏州市吴江区松陵镇吾悦广场A231室 张经理:130-5288-8006  
 

摊位号  A07    苏州链家高策房地产经纪有限公司

 
初级物业顾问 20名 职责: 1、主要从事一手房的销售工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、了解客户需求,提供合适房源,进行业务谈判; 3、陪同客户看房,促成交易成功; 4、负责客户跟进及房屋买卖合同签约等服务工作; 5、负责与客户建立良好的合作关系。工作地点:就近分配  
置业顾问 5名 职责: 1、负责楼盘项目对外推荐与信息传递工作,提供高质量的服务,以维护公司良好对外窗口形象; 2、电话预约及现场接听来电接待来访客户,了解客户需求,向客户介绍楼盘情况; 3、按照项目计划和操作程序开展楼盘销售活动,完成销售目标; 4、根据要求,做好目标区域、竞争楼盘市场调研工作; 5、配合开发商与物管机构办理客户的交房等售后服务事宜。  
助理 2名 职责: 1、负责各区域、部门、门店的招聘工作; 2、制定招聘目标,开展以销售性质为导向的招聘工作; 3、负责面试前的招聘宣讲; 4、跟进复试、入职进度; 5、招聘结果分析、及改善。  
 

摊位号  A08    苏州路尊汽车服务有限公司

 
客服专员 10名 性别不限,中专学历以上,熟练操作电脑。excel、word等办公软件,具有良好的合作沟通能力,普通话标准。喜欢与人交流,能承受一定的工作压力。工作时间:每天8个小时,上五休二,长白班。薪资福利结构:基本工资+绩效奖+五险+满勤奖+个人/团队奖+年终奖。职位说明:电话维护公司现有客户;进行客户联络工作;解释客户提出的问题及信息的反馈和联系。
储备干部 10名 性别不限,大专及以上学历(条件优秀者可面议),普通话标准、表达流利,性格外向,有良好的团队合作精神,接受优秀的应届毕业生,需从基层做起
财务出纳 1名 性别不限,学历:中专具有财务会计证能适应加班要求,已婚已育者优先有财会经验者优先 公司福利:带薪年假,每年两次公司旅游(2日游)春节、端午、中秋等节日均有过节费和过节礼品。年终奖,2500-10000不等,年终国际游(五日以上)。
 

摊位号  A09    中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司

 
综合金融专员 55名 (目标薪酬10万) 1.年满20周岁,高中及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募,审核 3.有良好的沟通与协调能力 4.具备一定的业务渠道开拓能力和想法,有金融工作经验者优先  
综合金融顾问 25名 (目标薪酬20万) 1.年满22周岁,高中及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募,审核 3.具备业务开拓工作经验 4.有较好的客户选育选拓能力,有金融工作经验者优先  
综合金融经理 15名 (目标薪酬30万) 1.年满25周岁,大专及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募,审核 3.具备团队管理工作经验 4.有较好的团队发展思路,具有较强的逻辑思维和沟通能力 5.有成功欲望,敢于挑战,具备一定的市场分析及开拓能力  
综合金融总监 5名 (目标薪酬100万) 1.年满25周岁,大专及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募,审核 3.具备区域内销售企划,管理,沟通能力 4.有很强的责任感和使命感,对事有目标意识 5.已有自己团队的工作者优先  
 

摊位号  A10    中国人寿保险股份有限公司太仓支公司

 
区域收展员 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:22-40周岁;有较强的责任心及服务意识,良好的沟通能力。  
电话服务助理 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:22-40周岁;思维敏捷、具有良好表达能力和沟通技巧。  
人事助理 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:22-40周岁;具有一定的社会阅历,良好的人际沟通能力,亲和力较强,会电脑操作,有较强的责任心。  
储备干部 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:22-40周岁;具有强烈的责任感和事业心,有良好的管理能力和团队协作精神。  
 

摊位号  A11    中国人寿保险股份有限公司吴江支公司

 
区域收展员 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:22-40周岁;有较强的责任心及服务意识,良好的沟通能力。  
电话服务助理 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:22-40周岁;思维敏捷、具有良好表达能力和沟通技巧。  
人事助理 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:22-40周岁;具有一定的社会阅历,良好的人际沟通能力,亲和力较强,会电脑操作,有较强的责任心。  
储备干部 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:22-40周岁;具有强烈的责任感和事业心,有良好的管理能力和团队协作精神。  
 

摊位号  A12    国巨电子(中国)有限公司

 
操作工 50名 (本公司不穿无尘服) 1. 总体要求: (1)年满18周岁 (2)证件齐全(身份证/毕业证),(临时身份证/户籍证明除外) (3)女性身高155cm以上.裸视达到0.8以上,(若近视需自戴眼镜参加面试) 2. 工作情况说明: (1)工作方式:12小时站立,主要工作为操作机台 (2)工作时间: 轮班工作制(上6休1) (3)合同方式:国巨合同工 3. 薪资福利待遇: 底薪1820元,全勤奖60元,月奖金0-200元,双休2倍加班工资,国假3倍加班工资,全部缴纳社保公积金. 4. 公司地址:新区竹园路10号(一厂)、新区长江路179号(二厂)  
设备维护技术员 若干 中专/大专,机械/机电/电气专业,1年以上自动化机器设备维修/组装经验,动手能力强,需12H轮班.  
化学分析技术员 若干 高中/中专以上学历,有相关工作经验,专业不限,化学工程专业佳!需12H轮班  
品检员 若干 中专以上学历, 有品检员相关工作经验(女性佳).  
厂务技术员 若干 中专/大专,有电气维修或暖通/制冷相关经验1年以上,工作认真负责,做事积极主动,熟悉10KV高压供电系统,了解空压机,真空泵,抽风机等设备,能够适应轮班作业,并能保证在节假日正常轮班,持有高压电工证(国家电监委颁发)。熟悉中央空调系统,了解空调箱,气体管路,冷却水系统等,能够适应轮班作业,并能够保证在节假日正常轮班,持有空调操作证。  
厂务工程师 若干 本科,电气工程/机电工程专业。1年以上机电、电气、电力等厂务设施相关经验,沟通能力佳。熟悉机电&弱电监控相关知识,熟练使用AutoCAD及MS-OFFICE.  
产品工程师(天線) 若干 本科,理工科系背景,2年以上射频产品开发经验,精通射频产品设计与开发,熟悉手机/NB/其他无线通信产品。  
测试工程师 若干 本科,具备三年以上工作经验,SMT封装相关经验,Module测试及维护相关经验。 ISO90001内审员资质,熟悉QC7tools运用,熟悉SPC运用。  
IT硬件工程师 若干 本科及以上,计算机及相关专业,两年以上大型制造企业IT工作经验,了解Windows域工作环境,有较好的服务意识,良好的分析和解决问题和沟通能力。计算机硬件维护和硬件故障的判断;网络故障的分析排除;软件的安装与配置,如Office、SAP、Lotus Notes和 SFC等;打印、复印设备和电话分机的部分维护工作;接听电话,处理用户的问题,保证其正常工作。  
总务专员 若干 大专及以上,文职类相关经验3年以上,电脑操作熟练,工作细心,有管理食堂及宿舍相关事务经验。  
仪校工程师 若干 大专及以上,有计量管理资格证书,能看懂并制作MSA报告/量测系统分析报告。具有长度、重量、电器、热工或者化学其中一项量测经验即可。  
客诉处理工程师 若干 本科,男,专业不限,应届毕业生或者1年左右品质客诉处理经验即可。  
ERP开发工程师 若干 本科,计算机相关专业,1年以上相关系统MES、ERP或软件开发工作经验;可使用Microsoft 程序语言开发 (VS.C#、VB6.0、Reporting Server);对工厂自动化解决方案有兴趣,良好的沟通能力,做事认真细致;SFC (Shop Floor Control - MES) 系统维护,如日常问题处理和报表开发;管控SFC 与 SAP ERP间Interface 传递数据;管控SFC 子系统维护,如 (R+M、Paste、网版、混合油墨、QA进料、QA出货、W6仓库系统) 及问题处理。  
事务员(生管类) 若干 大专,1年以上相关工作经验,数字概念强,电脑操作熟练.8h工作制,女性优先.  
业务助理 若干 大专(2年以上企业业务助理相关工作经验),电脑操作熟练,善于沟通,反应敏捷.已婚已育佳.  
业务代表 若干 大专以上学历,商业及管理学科/市场行销相关专业,2年以上业务行销经验.  
工程师(电容厂) 若干 本科, 电子、机电、化学、材料相关专业,应届毕业生或1年以上相关工作经验.主要负责: 1.外观异常模式分析.2.目检机退货模式分析与程序管理.3.电测条件分析管理.4.对制程能力进行定期分析并不断提高5. 对新进作业人员进行训练并考核.  
工程师(工程部) 若干 本科,电子、无机化学、无机材料专业,3年以上制程相关工作经验或电子行业项目开发经验.  
现场工程师 若干 本科,3年以上生产线主管经验,电阻行业经验者优先;熟悉现场人员管理,品质改善,成本控制,5S管理,产量达成责任感强,能领导50人以上的团队,熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要负责: 1.组织产品的生产,达成产量目标;;2.改善产品的品质,良率和成本改善,以达成工厂目标.  
设备工程师 若干 本科, 机械、电气、自动化相关专业,1年以上精密机械设备相关工作经验,优秀应届毕业生亦可,5天8小时工作制。  
测包设备工程师 若干 大专以上, 机械、电子相关专业,3年以上测包设备相关工作经验,负责维修,保养,改机以及升级,稼动提升的专案改善,品质提升的专案改善。  
镭切资深工程师 若干 本科以上,电子, 自动化控制,机械相关,3年以上镭切设备管理相关工作经验。主管镭切机器的维修保养工作,不断提高机台的维修保养水平,提升稼动率,提高产品质量。  
 

摊位号  A14    中国人寿保险股份有限公司苏州市吴中支公司

 
社区服务代表 若干 22-40周岁,大专及以上学历,本地户籍,会电脑操作,有较强的责任心和良好的沟通能力者优先
电话服务助理 若干 22-40周岁,大专及以上学历,思维敏捷、具有良好的表达能力和沟通技巧者优先
储备干部 若干 22-40周岁,大专及以上学历,具有强烈的责任感和事业心,有良好的管理能力和团队协作精神者优先
职场内勤 若干 本科及以上学历(应届毕业生),为人正直热情,具有服务意识和沟通协调能力者优先。
团队组训 若干 本科及以上学历(应届毕业生)(全日制本科211工程),具有良好的表达能力,学习能力和创新意识者优先 说明以上各岗位人员,均要求身体健康,五官端正,条件优秀者可适当放宽政策,破格录取。
 

摊位号  A15    苏州量健生物技术有限公司

 
行政助理 3名 大专以上学历,做事细心、认真负责、积极主动,工作有热情。平均月薪2500以上
连锁店导购 5名 中专以上学历,性格开朗,乐观自信,有亲和力,乐于助人。愿意从事服务行业,有经验者优先。平均月薪3000以上
储备干部(实习生) 3名 大专以上学历,勤奋踏实,有强烈的进取心、事业心、积极的工作态度。采用轮岗成长机制,欢迎有梦想、想创业者加入。(平均月薪5000元)
销售专员 5名 中专以上学历,身体健康,普通话标准,喜欢营销,能够吃苦耐劳,学习能力强。平均年薪8万以上
健康管理师(营养师) 2名 专科以上学历,喜爱健康养生,渴望传播自然健康理念,营养学、食品、药学、生物医学相关专业优先。(平均月薪3500以上)
旅游专员 5名 积极向上,热爱旅游,工作有耐心、有爱心,适应出差,能吃苦耐劳。平均年薪6万以上 以上职位一经录用,即享受提供住宿,带薪培训,年底奖金,市区五险,出国旅游,企业无息贷款(购房、购车)。 地址:姑苏区干将东路和基广场407室工作点:市区 新区 吴中区 张家港 吴江 太仓 常熟 昆山联系人 王老师 电话 18013760032 13621561015  
 

摊位号  A16    苏州市吴中区木渎柒加壹快餐店

 
营运经理 1名 (面议) 26-38周岁,大专及以上学历,酒店管理或市场营销专业。形象气质佳,身高170CM以上。抗压能力强,较强的责任心。3年以上餐饮业管理工作经验。2年以上中式连锁餐饮营运经理岗位工作经验。有驾驶证,熟练驾驶,熟悉苏州大市范围内道路。  
电子商务营运专员 若干 20-35周岁,主要负责所有门店外卖平台的推广、运营。  
店长 2名 (面议) 23-35周岁,大专及以上学历,2年以上餐饮业店长管理经验,若条件优秀者可放宽,性格开朗,积极向上,热爱餐饮行业。
厨师长 2名 (面议)全面负责餐厅厨房的生产管理工作,带领员工从事菜点生产制作,对厨房员工进行管理,须有5年以上餐厅厨房管理经验,有责任心,热爱餐饮行业。  
店长助理 1名 (底薪3800元+绩效+工龄工资+岗位津贴)男性,23-30周岁,高中及以上学历,两年以上餐饮业管理工作经验,性格开朗,能协助店长处理店内任何事务,独当一面,能服从管理及调配,热爱餐饮行业。(娄葑文体中心、木渎香港街店、新区淮海街店)  
门店主管 1名 (底薪3400元+绩效+工龄工资+岗位津贴)男女不限,23-30周岁,热爱餐饮行业。(新区淮海街店、木渎香港街店、娄葑文体中心店)  
炒锅(厨师) 3名 (底薪3600元+绩效奖金+工龄工资+岗位津贴) 男性。(地址:木渎香港街)
蒸箱 2名 (底薪3000+工龄工资+绩效奖金)
收银员 2名 (底薪2800+工龄工资)
服务员 2名 (底薪2400+工龄工资) 公司每月休息4天,每天9小时(含用餐1小时),包吃包住。联系人:李经理 13962151292  
 

摊位号  A17    中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第四营销服务部

 
区域收展员 若干 大专以上学历,22~40周岁 1.身体健康,五官端正,谈吐清新 2.有较强的服务意识,良好的沟通能力 3.具有本地户口(或居住在服务区域)优先。
组训讲师 若干 本科以上,22-40周岁; 1.具有良好的组织能力与语言表达能力,取得相关资质者优先; 2.有积极进取的精神及接受挑战的性格,有相关寿险从业经验者优先; 3.具一定团队管理能力;具有销售团队的辅导能力,有文艺类特长者优先。
电话回访员 若干 大专以上,22-40周岁; 1.普通话标准,声音甜美; 2.有较强的服务意识,良好的沟通能力; 3.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
经理助理 若干 大专以上学历,22-40周岁; 1.具有一定的社会阅历,良好的人际沟通能力; 2.有良好的人脉关系和沟通能力; 3.亲和力强,有销售经验、保险同业经验者优先。 联系人:刘先生 联系电话:15050471750 地址:苏州市沧浪区民治路235号二楼中国人寿
 

摊位号  A19    苏州高瑞精密仪器有限公司

 
销售工程师 2名 要求: 1、中专科以上学历,理工科机电、计量及相关专业毕业优先; 2、有1年以上设备或计量仪器及机电设备类销售经验者优先; 3、良好的人际沟通能力和分析能力及团队合作精神; 4、能熟练操作电脑; 5、能够适应经常出差 6、有品质检验或三坐标操作经验的优先底薪+提成+奖金+补贴+员工旅游+年终福利等  
售后服务工程师 2名 岗位职责 1. 三坐标测量仪的安装,调试 2. 售后服务,如:维修、维护保养及校准要求: 1.机电相关专业毕业,大专以上学历 2.能适应频繁出差等,有责任心,工作认真负责,能听从领导安排 3.有钳工工作经验和驾照者优先考虑底薪+绩效+奖金+补贴+员工旅游+年终福利等  
测量工程师 2名 岗位要求: 1、懂得产品的测量; 2、熟练掌握PC-DMIS软件; 3、看的懂图纸; 4、有相关工作经验者优先。底薪+绩效+奖金+补贴+员工旅游+年终福利等  
机械设计工程师 2名 1.机械设计或机电一体化专业,有测量仪器产品类设计项目经验者优先。 2.熟悉机械结构和原理、电气基本知识,机械设计方面的知识。 3.精通AutoCAD,能熟练运用UG、PRO-E、Solidworks三种软件中至少一种三维软件,有一定的动手能力,会使用各种小量器具。 4.有创新能力,有较强的分析判断能力及解决问题的能力,有良好沟通能力。 5.有较强的责任心、心理承受能力和团队合作精神,忠诚于公司,有保密意识。以上职位工作地点在吴中越溪。  
商务文员 1名 1、文职工作,报价单做及日常办公数据统计等。 2、负责公司小仓库物料入库,单据建档、收集、登记管理,对物品的盘点; 3、公司内部的行政工作,ERP单据录入,收发快递。 4、其它领导交待的事宜 岗位要求: 1、吃苦耐劳,工作积极。 2、优秀应届毕业生亦可。  
 

摊位号  A20    中国人寿保险股份有限公司张家港支公司

 
区域销售专员 若干 薪资 3000+绩效 1.职责:代表公司为新老客户办理售后服务、保险销售、业务拓展、渠道开发、客户关系维护等工作。 2.要求:具有较强的沟通能力、交际技巧及亲和力,具有一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。  
区域服务专员 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:22-40周岁有较强的责任心及服务意识,良好的沟通能力。  
销售主管 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:22-40周岁具有强烈的责任感和事业心,有良好的管理能力和团队协作精神。  
储备管理干部 若干 薪资6000+绩效 1.职责:负责市场分析,推广,为客户制定完善的投资计划;协助业务员开发业务员周围的保险市场,协助业务员分析客户的保险及财务状况;享受公司制定的完备晋升待遇,晋升业务主管后,根据全组的业绩享受辅导津贴和晋升津贴。 2.要求:有一定的团队管理经验者优先。  
组训讲师 若干 薪资3000 1、职责:负责组织、实施所在机构的职场训练工作;协助机构负责人策划、组织与实施各种会议经营; 对各级业务人员进行销售技能、增员技能等日常辅导工作。 2、要求:性格开朗,思维敏捷,学习能力强,具有较强的沟通协调能力、亲和力;  
人事助理 若干 薪资2000+绩效 1.职责:协助主管负责招聘。 2.要求:熟练使用办公软件 ,且具有强烈的责任感、优秀的沟通能力、耐心、细心、严谨的逻辑思维能力。三、招聘条件 1.大专及以上,22周岁及以上,专业可不限(保险、金融、管理等相关专业优先); 2.全职或实习生(实习生每周至少四天); 3.具有良好的心理素质及良好的沟通能力、五官端正、形象气质佳。
 

摊位号  A21    南通中集特种运输设备制造有限公司

 
焊工 若干 18-40岁,月薪(正常生产)6500元以上(约260—300元/天)  
普工(油漆工、完工、打砂工) 若干 18-40岁,6000元以上(约240—270元/天)招工基本要求男,无色盲, 裸眼视力0.6以上,或矫正视力1.0以上,身体健康,能吃苦耐劳,无残疾,体检合格即可录用 备注:面试、体检、培训三天入职,边上岗培训,边带薪学习技术,接收焊工学徒。工厂协助办理焊工上岗操作证,让您从此拥有一技之长。 福利待遇(饭补+住宿) 1、免费提供全套劳护用品,法定节假日休息,享受婚假、丧假、陪护假等休假。每年6—10月发放高温津贴。 2、后勤保障:免费提供公寓式住宿(空调、独立卫生间、淋浴房、床柜等)、免费提供工作餐及两顿工间点心,夏季发放防暑降温饮料或水果等。宿舍区设有员工餐厅,提供三餐服务。厂内设医务室,提供常用药品。篮球场、台球室、乒乓球室、棋牌室、卡拉OK房、放映室、超市、洗衣房等休闲娱乐生活设施齐全。周边还设有网吧、特色餐馆、宾馆等。 乘车路线:南通火车站乘坐32路到节制闸站,在马路对面转乘3路、10路、600路、602路到三明时装公司站下车;长途汽车东站乘10路到三明时装公司站下车;长途汽车站乘3路、10路、600路、602路到三明时装公司站下车。
 

摊位号  B06    苏州工业园区顺丰速运有限公司

 
收派员 30名 学历高中及以上,年龄18-40岁,按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作,勤奋好学,能独立工作,责任心强。试用期一个月需要自带交通工具,试用期薪资3200元,转正后按照件量计提,平均薪资5000元以上。上班地点就近安排。
冷运司机 10名 A2/B2驾照、货运资格证2年以上、初中及以上学历、41周岁以内,B2试用期薪资3500元/月,试用期1个月,转考核后综合5500元以上/月;A2试用期薪资6500元/月,试用期1个月,转考核后综合9000元以上/月;上班地点:苏州市吴中区长桥镇苏蠡路68号奇福精密厂区内
物流文员 5名 大专及以上学历,女生优先,形象气质佳,35周岁以内,上班地点:石路、娄葑、盛泽
仓管员 3名 大专及以上学历,专业不限;勤奋好学,能独立工作,责任心强。主要负责快递分拣、复核、打包、建包等工作。试用期1-2个月,试用期薪资2800元,转正后平均薪资4000元以上。上班地点:相城经济开发区;
补码员 1名 高中及以上学历,年龄18-40岁,要求对苏州区域比较熟悉,上班时间:17:30-02:00,试用期2800元/月(1-3月),转正后综合薪资4000。
 

摊位号  B07    苏州云锦房产经纪有限公司

 
房产销售顾问 若干 岗位职责: 1、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系; 2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 3、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁服务。岗位要求: 1、年龄20-30周岁,高中及以上学历,认可房地产经纪服务行业,有志于在本行业长期发展,勇于挑战高薪; 2、良好的语言表达能力,性格外向,具备较强的观察能力和应变能力; 4、有销售经验者优先,欢迎广大应届毕业生。
门店经理(储备店经理) 若干 岗位职责: 1、负责门店的日常管理工作,如早会、考勤、业绩统计等相关工作; 2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 3、协助员工促成签单,培养新人,使其能独立完成签单工作; 4、处理业主、客户纠纷。岗位要求: 1、年龄24-35周岁,高中及以上学历; 2、两年以上房产销售经验,独立带领过团队; 3、具备店面经营管理能力,熟悉二手房交易流程,具有良好的协调沟通能力。 薪资福利:置业顾问:底薪2500+提成,月均6000以上,门店经理:底薪5000+提成,月均1万以上+带薪假期+带薪免费旅游+季度奖+年终奖+公司聚餐+提供住宿等福利  
 

摊位号  B08    苏州众联行营销策划有限公司

 
客服专员 10名 男女不限,年龄18-28岁。任职要求:热爱销售行业,语言表达流利,思维敏捷,有赚钱的欲望,想在销售行业有所作为。配合公司的工作安排,完成相应的业绩指标。底薪待遇:3000+提成+奖金。  
案场接待 10名 男女不限,年龄20-28岁。任职要求:形象气质佳,普通话流利,思维敏捷,有亲合力,有销售行业的经验,热爱销售行业。底薪待遇:3000+提成+奖金。公司提供住宿。公司因扩展业务,特聘房产行业的人才,欢迎应聘人员能在这个平台实现你们的奋斗目标。公司地址;长江路与何山路交汇处,建鑫大厦3楼308室.  
销售主管 2名 男女不限,年龄23-30岁。任职要求:从事房产1年以上,带过5人以上的团队经验,有责人心,有挑战困难的信心,并迎合公司的发展战略方向能够完成销售业绩指标。有其他产品的电话销售团队管理经验也可考虑。底薪待遇:3500+提成+奖金。公司提供住宿。公司因扩展业务,特聘房产行业的人才,欢迎应聘人员能在这个平台实现你们的奋斗目标。  
案场主管 2名 男女不限,年龄23-30岁。任职要求:从事房产一年以上,有带过团队的经验,能够独立完成客户谈判工作,以及项目流程能够熟练的掌握,能够分析客户心理需求,了解苏州市场。对房地产行业有自己的判断能力。底薪待遇:3500+提成+奖金。公司提供住宿。  
案场经理 2名 任职要求:有房地产案场管理经验3年以上,有带过团队的经验,能够独立完成客户谈判工作,以及项目流程能够熟练的掌握,能够分析客户心理需求,了解苏州市场。对房地产行业有自己的判断能力。  
房产经纪人 若干 职位要求: 1. 大专(统招学历)及以上学历,年龄20岁-35岁; 2. 形象气质佳, 良好的语言表达能力及亲和力; 4. 有无经验均可; 5. 有进取心,有目标和动力,具有向高薪挑战的信心。  
 

摊位号  B09    中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司

 
综合金融专员 55名 (目标薪酬10万) 1.年满20周岁,高中及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募,审核 3.有良好的沟通与协调能力 4.具备一定的业务渠道开拓能力和想法,有金融工作经验者优先  
综合金融顾问 25名 (目标薪酬20万) 1.年满22周岁,高中及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募,审核 3.具备业务开拓工作经验 4.有较好的客户选育选拓能力,有金融工作经验者优先  
综合金融经理 15名 (目标薪酬30万) 1.年满25周岁,大专及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募,审核 3.具备团队管理工作经验 4.有较好的团队发展思路,具有较强的逻辑思维和沟通能力 5.有成功欲望,敢于挑战,具备一定的市场分析及开拓能力  
综合金融总监 5名 (目标薪酬100万) 1.年满25周岁,大专及以上学历 2.通过公司的现有资源负责团队人员招募,审核 3.具备区域内销售企划,管理,沟通能力 4.有很强的责任感和使命感,对事有目标意识 5.已有自己团队的工作者优先  
 

摊位号  B10    明治乳业(苏州)有限公司

 
保全担当 若干 1、男性,大专以上学历,35岁以内,机械/机电类专业 2、为人正直,品行端正,无不良经历 3、有从事现场设备的点检、维护保养、故障对应等相关工作经验 4、可按实际工作情况进行必要的工作调整、加班等 5、有日企工作经验优先考虑  
品质担当 若干 1、性别不限,35岁以下,大专以上学历; 2、身体健康、责任心强,能吃苦耐劳,适应倒班; 3、能够简单操作日常办公软件,熟悉日常理化、微生物检测、对精密分析(原子吸收、荧光气相、液相色谱等)精通者优先  
作业员 若干 职位要求: 1、男性、18周岁以上,高中学历; 2、身体健康,适应早班、夜班的翻班体制 3、具备诚实、踏实、切实遵守公司规定和上司指示的品格; 4、具有追求工作品质、及时出声报告的意识; 5、有外企制造型工厂的工作经验尤佳
采购员 若干 职位要求: 1、有物料采购经验1年以上 2、大专学历以上 3、食品、畜牧,日语相关专业尤佳职位描述: 1、物料采购计划作成,订单发行 2、供应商交货期跟踪调整 3、日常不良品质问题对应,供应商审查 4、月末对账支付 5、采购相关系统数据作成,更新维护 6、体系审查对应,资料作成整理  
人事总务担当 若干 职位要求: 1、女性,大专及以上学历; 2、两年以上人事总务相关工作经验; 3、做事认真仔细、有责任感和团队协作精神; 4、能熟练操作办公自动化软件; 5、配合部门值班工作、能适应轮休制度; 6、日语2级商务水平职责描述: 1、 出差人员管理,外国人驻在手续办理 2、 考勤管理,车辆管理 3、 食堂保安保洁管理 4、 公司规定的修改 5、 劳务管理 6、 其他人事总务相关工作  
品质开发人员 若干 1、身体健康,责任心强,能吃苦耐劳,有独立分析问题的能力。 2、化学、营养、食品分析等相关专业,能够进行简单理化、微生物分析对应者优先 3、以上学历(懂日语者优先,日语要求日常交流水平),能够熟练操作日常办公软件。职责描述: 1、协助完成公司新产品开发试制计划 2、协助编制新产品相关的技术、工艺文件及检验标准。 3、现有产品配方优化,对新材料等进行适性、物性等方面的确认、检讨。 4、对数据有一定的敏感度,通过数据分析对试做品的品质结果作出评价。 公司地址:苏州高新区普陀山路189号(靠近科技城、阳山、东渚)  
制造班长 若干 职位要求: 1、有现场管理经验1年以上。了解排班、5S、人员教育、记录、原料盘点等基本业务职责描述: 1、基本作业 2、职场基本管理:职场普通员工勤怠、纪律等管理职场文件、记录、制造指示书、工程异常报告等文书的全班管理职场安全、5S的维持(点检、改善等)职场人员教育切换、生产条件变更等变化点管理盘点等职场基础业务的管理其他业务指示的对应
制造担当 若干 职位要求: 1、中专学历,现场带班经验必须; 2、能够从事设备的操作和简单的维护保养,身体健康,适应翻班体制; 3、具备诚实、踏实、切实遵守公司规定和上司指示的品格; 4、具有追求工作品质、及时出声报告的意识; 5、有外企制造型工厂的工作经验尤佳;职责描述: 1、服从工作分配,高质量的完成生产前准备、生产。检测等作业; 2、作为带班组长,负责小组的管理和业务对应,并辅助职场管理者进行小组建设; 3、做好个人卫生、器具卫生、职场内环境卫生; 4、对设备进行点检和保养,并向职场提出改善,修理意见; 5、领导交代的其他工作事宜; 公司地址:苏州高新区普陀山路189号(靠近科技城、阳山、东渚)  
 

摊位号  B11    仁宝电子科技(昆山)有限公司

 
作业员 若干 男女不限,年龄在18-40岁,吃苦耐劳,身体健康。有电子厂工作经验,能适应白夜班倒班工作。薪资福利:1、基本工资3200 2、入职缴纳五金一险3、半年奖及年终奖(根据当年业绩决定,保证2.5个月以上)4、工作餐年费每年6-9月高温补贴200 5、年度旅游、年度有薪假 6、当天安排住宿(不收住宿费)
人事助理 若干 男女不限,工资面议。
 

摊位号  B12    苏州联宝电子科技有限公司

 
作业员(OP/组装、测试、包装、插件) 50名 学历不限,年龄16——40周岁,男女不限,能适应两班制,底薪1850元,做满一个月久任将加150元,全勤奖,绩效奖300元,生产奖200元,岗位津贴300元,基本薪资2800元/月。加班基数:1850元,综合工资3800以上,不穿无尘服、不戴帽子、坐立式作业、免费提供工作餐及住宿。
文员 2名 年龄16——30周岁,上六休一制,长白班,要求:高中及以上学历,遵守公司规章制度,服从公司管理,善于沟通,形象良好,有无经验均可。 福利待遇: 1、公司为每位合同制员工缴纳五险一金:基本养老金、医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金及住房公积金。, 2、免费提供厂服,工作鞋,免费厂车 3、公司制定住宿点有独立的卫生间,洗浴,衣柜,阳台,电话机,桌子,凳子,风扇等。
 

摊位号  B13    中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第三营销服务部

 
人事专员/助理 1名 具体要求:(1)年龄22-35周岁,大专及以上学历;(2)有人力资源专业或人力资源助理经验优先;(3)身体健康,五官端正,谈吐清晰。  
区域客服 10名 具体要求:(1)年龄22-50周岁,大专及以上学历;(2)有良好的服务意识和应变能力;(3)有意愿从事销售行业。  
销售主管 2名 具体要求:(1)年龄25-40周岁,大专及以上学历;(2)有意愿从事管理岗位;(3)上一年度年收入5万以上;(4)有保险行业管理经验优先。  
储备经理 3名 具体要求:(1)年龄22-35周岁,大专及以上学历;(2)愿意从基层做起,有意愿从事管理岗位;(3)具有一定的社会阅历,有良好的语言沟通能力。
销售专员 8名 具体要求:(1)年龄22-40周岁,大专及以上学历;(2)具有良好的组织能力和语言表达能力;(3)有意愿从事销售行业。
社区服务代表 10名 具体要求:(1)年龄22-35周岁,大专及以上学历;(2)本地户籍优先;(3)有较强的服务意识,良好的沟通能力;(4)身体健康,五官端正,谈吐清晰。 电子邮箱:602675543@qq.com 公司地址:苏州市广济南路19号西城永捷1920室
 

摊位号  B14    中国人寿保险股份有限公司南京市分公司收展营销服务部

 
区域销售专员 10名 薪资 3000+绩效 1.职责:代表公司为新老客户办理售后服务、保险销售、业务拓展、渠道开发、客户关系维护等工作。 2.要求:具有较强的沟通能力、交际技巧及亲和力,具有一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。  
区域服务专员 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:22-40周岁有较强的责任心及服务意识,良好的沟通能力。  
销售主管 若干 学历要求:大专以上;年龄范围:22-40周岁具有强烈的责任感和事业心,有良好的管理能力和团队协作精神。  
储备管理干部 5名 薪资6000+绩效 1.职责:负责市场分析,推广,为客户制定完善的投资计划;协助业务员开发业务员周围的保险市场,协助业务员分析客户的保险及财务状况;享受公司制定的完备晋升待遇,晋升业务主管后,根据全组的业绩享受辅导津贴和晋升津贴。 2.要求:有一定的团队管理经验者优先。  
组训讲师 2名 薪资3000 1、职责:负责组织、实施所在机构的职场训练工作;协助机构负责人策划、组织与实施各种会议经营; 对各级业务人员进行销售技能、增员技能等日常辅导工作。 2、要求:性格开朗,思维敏捷,学习能力强,具有较强的沟通协调能力、亲和力;  
人事助理 2名 薪资2000+绩效 1.职责:协助主管负责招聘。 2.要求:熟练使用办公软件 ,且具有强烈的责任感、优秀的沟通能力、耐心、细心、严谨的逻辑思维能力。三、招聘条件 1.大专及以上,22周岁及以上,专业可不限(保险、金融、管理等相关专业优先); 2.全职或实习生(实习生每周至少四天); 3.具有良好的心理素质及良好的沟通能力、五官端正、形象气质佳。
 

摊位号  B15    苏州佳仕伟汽车服务有限公司

 
客服 10名 学历:中专 其他要求: 1、中专学历以上,熟练操作电脑,excel、word等办公软件,具有良好的合作沟通能力,普通话标准。 2、喜欢与人交流,能承受一定的工作压力。工资3000元/月(无上限)工作时间: 1、每天8个小时,上五休二。长白班。按照国家法定节假日休息薪资福利结构: 1:基本工资+满勤奖+餐费+绩效奖+社保+年终奖 2:无责保底:3000元职位说明: 1、电话维护公司现有客户 2、进行客户联络工作 3、解释客户提出的问题及信息的反馈和联系  
电销人员 10名 学历:中专 其他要求: 1、具有较强的语言能力和沟通能力,普通话标准,性格开朗乐观,心态积极向上。 2、喜欢与人交流,能承受一定的工作压力。工资3000元/月(无上限)工作时间每天8个小时,上五休二。长白班薪资福利结构: 1: 基本工资+满勤奖+餐费+绩效奖+社保+年终奖 2:无责保底:3000元  
储备干部 10名 学历:大专 其他要求:大专及以上学历(条件优秀者可面议),普通话标准、表达流利,性格外向,有良好的团队合作精神,接受优秀的应届毕业生。需从基层做起。
保单配送专员 3名 学历:中专其他要求:从事保险收单、送单业务,形象佳,口齿伶俐,身体健康,有吃苦耐劳的精神,人品端正,做事仔细认真。 有C证及以上驾照,驾驶技术熟练优先。收入:4000以上  
 

摊位号  B16    佳能(苏州)有限公司

 
作业员 若干 要求:女18-30周岁(26-30周岁必须已婚已育,面试时必须有结婚证,出生证),身体健康,1.50米以上男18-24周岁,身体健康,160米以上经公司指定体检中心体检,无传染病或其他不适合从事本岗位工作的其他疾病。入社体检费用由公司承担。 薪资待遇:基本工资2510元,绩效奖50-250元,两班倒,2个礼拜换班,夜班津贴20元/夜。 平日:21.64元/小时、休日:28.85元/小时、国假:43.28元/小时福利:交5险1金。工作餐免费。住宿:未婚员工提供宿舍,住宿员工在休日三餐费用全免,住宿费用为40元/月。厂车:由公司免费提供部分线路的班车。入社不住宿、不利用班车可申请150元的交通津贴。 面试需带资料:二代身份证原件(有磁性)、1支笔  
 

摊位号  B17    苏州纬创塑胶制品有限公司

 
作业员 若干 年龄18-35岁,初中以上文化,身心健康,有在电子厂工作经验者优先。试用期底薪1820元,转正后底薪1950元,工资计算按照劳动法规定,加班时间稳定;夜班补助10元/班;每月全勤奖150元,绩效奖金200元,包两餐,交五险,住宿当天可安排。每月综合工资3700元以上。
 

摊位号  B18    苏州尚艺德装饰工程有限公司

 
设计总监 2名 1、熟练掌握CAD软件,熟练运用草图大师等相关设计软件,5年工作经验以上; 2、良好的职业素养和职业道德,较强的签单能力和客户心理分析洞察能力; 3、有高端住宅如别墅、复式楼、大平层和中大户型成功设计案例,接触过不同客户层次经验丰富。 4、有丰富的设计团队管理和培训经验,能带领团队完成公司制定的签单业绩和指标。  
优秀设计师 2名 1、熟练掌握CAD软件,熟练运用草图大师等相关设计软件,2年工作经验以上; 2、相关专业大专以上学历,条理清晰,善于交流及把握客户心理; 3、对室内设计行业有浓厚的兴趣,有责任心,具备优秀的职业素质。  
市场主管 3名 1、高中及以上学历,有团队管理经验一年以上; 2、良好的组织协调能力,熟悉苏州楼盘信息; 3、渠道公关能力强,服从公司统一管理; 4、有家装公司工作经验的优先考虑。  
市场助理(女性尤佳) 6名 1、愿意从事客户服务工作,善于沟通和交流,性格外向,应届毕业生亦可; 2、积极向上,有良好的从业心理,具有团队合作精神; 3、具有较强的服务意识,能服从公司统一安排,管理。  
工程管理 2名 1、熟练掌握整体家装流程,精通材料,水、电、瓦、木、油等施工工艺; 2、具有较高的组织管理和人际交往沟通协调能力; 3、勤奋工作,尽心尽责,完成公司工程管理目标。  
 

摊位号  B19    林精钢(苏州)金属制造有限公司

 
现场作业员 若干 要求:本公司由日本林精钢株式会社与冈谷钢机株式会社合资创建,位于苏州新区阳山工业园附近、山林路7号(靠近石林路或金燕路)。我司从事钢材的冷拉加工,现因生产发展需要,面向苏州新区招聘现场作业员若干名,要求如下: 1)要求男性,年龄40周岁以下。 2)能够吃苦耐劳,配合领导布置的工作任务。 3)稳定性强,身体健康,工作积极主动。 4)根据工作需要,能够接受上夜班。 5)良好的团队合作精神。 6)住新区浒关、通安附近的优先考虑。  
 

摊位号  B20    苏州乐搜网络科技有限公司

 
百度推广专员 若干 1、负责公司产品百度推广服务的销售及推广,有良好的客户服务意识; 2、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色,积极进取,善于挑战; 3、管理维护客户关系,对客户提供专业的咨询以及客户间的长期战略合作计划; 4、学历大专及以上,有经验者尤佳(可接受应届毕业生); 5、做事认真负责,条理清晰,学历能力强。薪资:2800+提成+奖金 公司官网:www.szlesou.com 公司地址:苏州珠江南路211号金枫城市设计产业园4楼1413室; 公交路线:公交乘坐至向阳路(662路、301路/89路/300路南线)或万枫家园站(30、89、300东环、300西环、511、662)均可直达;地铁路线:1号线汾湖路站下,1号出口向前步行10分钟即到。联系人:赵女士电话:18662932396 座机:18013192915 邮箱:hr@szlesou.com  
 

摊位号  B21    毅嘉电子(苏州)有限公司

 
作业员 若干 年满18周岁男女不限,无不良嗜好,手脚灵活,吃苦耐劳,配合加班,配合上夜班。薪资结构:基本工资(1820元/月)+全勤奖(60元/月)+夜班补贴(10元)+久任津贴0-400元不等,做满1年以上400元。(公司免费工作餐、提供住宿,公司内设福利社、小吃店,空调餐厅及运动场所/休闲场所等)  
客服 1名 具备1年以上FPC客服经验及客诉处理经验,熟悉FPC 基本生产流程,熟悉一般客诉处理流程,态度积极,善于沟通,逻辑思维缜密,了解基本品质管理流程。
英语业务 2名 专科以上学历,精通英语,具有团队合作能力及较强抗压性,熟悉ERP/SAP系统。
PQE 1名 大专及以上学历,英语基础良好,熟悉注塑件、喷涂件制程品质管理或者相关SMT制程质量管理经验2年以上,熟悉相关体系文件,会使用相关品管管制手法例如:五大工具、QC七大手法、数据统计分析、六西格玛,制程品质异常的分析、品质改良,运用SPC、CPK、MSA对制程进行管控。
DQE 1名 对汽车工业领域内相关生产工艺的开发和鉴定有深入的了解;有良好的英文听说读写能力(6级或6级以上);必须具备快速反应技能,行动执行力强;有ISO/TS169494 的基本知识;对APQP 方法掌握(尤其是SPC,FMEA)。主要工作:制定,更新质量工程文件,包括来料检验,生产过程检验,及出货检验;为新项目准备APQP文件;OTS 样品的确认及提交相应的PPAP 文件;处理客户投诉,制订8D-报告,以及实行经总结分析出来的改善措施;对注塑喷涂或硅胶制程有深入的了解。
射出技术员(MVI) 2名 高中以上文化,从事注塑汽车配件行业5年以上工作经验,能熟悉使用(日钢,德玛格,台中精机,华锌)单、双色机,熟悉新模试模流程,异常分析并制定改善对策,能独立完成模具试产到量产阶段的工作,有较强的跨部门沟通能力,协调模具、工程试模之间的意见,协助工程进行工艺验证,能针对异常做出判定分析及解决。
线切割工程师(MVI) 2名 专及以上学历,3年以上工作经验,能够独立操作沙迪克线切割机台,有塑胶模加工经验优先.主要工作:衔接EW上下制程;提高EW加工效率;提高EW加工质量合格率;督导和执行EW加工任务;督导和维护EW现场7S;培养EW技术人才。
ME工程师(MVI) 3名 专科以上学历,熟悉QC7大手法,规划/执行DOE,带过制程改善项目,了解6西格马尤佳。要有塑料件的经验。
模具工程师(MVI) 2名 熟悉注塑模具结构和加工工艺流程,试模样品问题点提出及改善。熟练运用autocad制图,UG软件3d分模或全3d,能运用moldflow等软件对进行部品分析等。熟练掌握office办公软件,表单,ppt报告制作等。对试模过程中产生的缺陷提出合理的改善方案 ;五年以上模具钳工或设计工作经验,诚恳务实。
生产设备工程师(MVI) 3名 主要工作:射出站别的设备维修维护及三级以上保养;射出站完成新设备新制程的导入以及新设备的移专验收事宜;射出站别的设备对现场操作人员操作、一二级保养进行教育训练培训上岗;射出站别的所有设备的资料维护作业指导书SOP点检表的更新;闲置设备的处理及再利用。
业务助理 1名 专科及以上学历,1年以上业务助理工作经验,英语可以正常口语交流,逻辑性强、工作认真,有较好的执行力及良好的沟通能力、团队协作精神,能够承受较大的工作压力。
印刷工程师(MVI) 1名 主要工作:能独立完成半自动及全自动丝网印刷机台操作(东远);能独立完成单色,双色及四色移印机台的操作; 有汽车零部件相关产品工作经验(汽车触控板,仪表盘丝网技术等);熟悉IML生产工艺,有相关产品工作经验; 熟悉丝网印刷网版制作流程,并能独立完成整个作业流程; 有无尘车间生产管理工作经验3年以上,能独立完成相关生产表单制作。
设计工程师(二课) 2名 专科及以上学历,具备2年以上FPC设计经验,主要工作:客户DFM沟通、新样品设计制作、量产产品设计制作、样品出货确认检查、样品异常处理、样品进度追踪、排版报价、料号建立维护、样本卡确认、改善良率。
电子零件工程师 1名 专科及以上学历,英语四级以上,能看懂零件spec。熟悉电子零件并有一年以上相关工作经验,电子系毕业优先。需有系统电子零件库的管理能力。工作内容:制作零件承认书、寻找客户需求之零件的厂内编号、整理ERP系统以防止系统重号或建错客规。
CAM工程师 2名 大专以上学历1年以上CAM工作经验,2年以上GENESIS系统程序编写经验;熟悉C-shell、Perl、开发Genesis脚本程序。刚毕业或应届生亦可,有相关工作经验者优先。
尺寸工程师 1名 专科及以上学历,至少有1年以上FPC相关工作经验,了解FPC流程工艺及FPC材料特性,有较好的沟通能力主要工作:负责FPC尺寸异常及尺寸项目的事项。
线路工程师 1名 专科及以上学历,有线路(露光、蚀刻)工作经验一年以上,熟悉掌握品管QC七大手法,工作内容:处理线路站相关异常、新设备评估新药水测试等。
项目工程师 2名 有两年以上FPC软板经验,会英语并能口语交流,熟悉或了解品保七大手法,主要内容:负责制程异常处理,进度追踪,处理客诉等相关工作,完成各类报告。
干制程设备工程师 1名 1年同业相关经验,有PCB/FPC设备维修经验优先。执行设备保养,异常设备维修,异常设备改善。
模治具维修 2名 模具维修具备冲压模具维修经验3年以上(有FPC模具维修经验佳);治具维修具备o/s治具维修经验3年以上;负责产线模、治具生产过程中模、治具异常维修;日常模、治具的保养;
塑胶钳工 1名 塑胶模具5年以上相关工作经验,能够熟练操作{车.磨.铣.钻},独立完成新模,模具跟进及组立;有汽车/按键双色模,医疗器材的工作经验优先;能够吃苦耐劳,配合加班需求;能独立分析问题点并给出解决方案。
冲模钳工 1名 冲模组立2年以上相关工作经验,能看懂图纸并按图加工;能够熟练操作{车.磨.铣.钻},独立完成新模,模具跟进及组立;能够吃苦耐劳,配合加班需求。
SMT领班组长 10名 高中以上学历,需要有1年工作经验或2年相关电子专业工作经验,熟悉生产制造流程、质量异常处理、质量报告回复、生产绩效及人员稼动、EPR流程操作。熟练办公软件Excel 、Word 、PP档及QCC七大手法等。
SMT设备工程师 1名 二年以上SMT作业经验,熟悉品质改善流程,具有较强的问题分析能力和改善能力,能够制作OK 2Build,OK 2Ship与相关客诉报告;熟悉SMT组装生产流程、无铅焊接工艺及Sop、PFMEA、C-Plan;熟悉SMT设备程序制作,调试与维修(Yamaha YS12,YV100;Panasonic CM101);具有较强英文沟通能力,并能与客户沟通,书写分析报告者优先。
SMT AOI 工程师 1名 大学及以上学历,一年以上AOI调试经验;熟悉品质改善流程,具有较强的问题分析能力和改善能力;熟悉TRI 7500&7700 AOI与TRI 7006&7007 SPI及Holly SPI程序制作与优化。  
生管管理师 1名 高中及以上学历,有FPC生管工作经验2年以上,沟通协调能力强,能吃苦。
进料与供应商管理工程师 1名 同业相关工作经验1年。主要工作:供应商的系统作定期与不定期稽核,并保存记录;供应商质量之管理与辅导,主导供应商的质量改善,确认矫正措施的实行;负责供应商质量评等;协助采购单位之新供应商的评估;制定IQC SIP。
实验室助理工程师 1名 高中及以上学历,同业相关工作经验3年。主要工作:设备日常点检;尺寸量测;实验室机器和工作环境5S的执行和保持;尺寸报告的自动输出;主管临时交办事项。
IT-资讯助理工程师 1名 专科以上学历,应届生亦可。
IATF16949工程师 1名 16949体系推行或维护工作经验1-2年;英语6级,需翻译内、外部审核资料;另有13485体系推行经验优先考虑。工作内容:公司管理体系的推行与维护;内部审核(定期与不定期);主导客户稽核及稽核缺失的回复跟催审核;主导外部(第三方)审核及稽核缺失的回复跟催审核;管理评审资料汇整。
实验室组长 1名 主要工作:各项信赖性测试;尺寸/镀层膜厚量测;元素/切片分析;有害物质检测;对量测仪器进行量测系统MSA分析和仪器维护保养;实验室人员与设备的管理;推进实验室量测进度,量测异常处理,制程SPC、 CPK管控;审核出货图纸和数据监督;规划、执行量测人员的教育训练。
SMT助理工程师 1名 主要工作:Function Test正常生产过程中重大异常反馈的及时处理解决;NPI新机种(TR5001 ICT治具)试做调试,问题沟通处理;试做机种架线调试零delay率;测试Test Plan及各种验证报告,如GR&R,CPK等制作(应届生机械电子及计算机专业亦可)。
采购 1名 专科以上学历,相关工作经验2年以上。抗压能力强(有采购,生管经验者优先)性格开朗,沟通能力好,责任心强,具有良好的语言表达能力及组织能力,执行力强,对数字敏感,能够熟练操作办公软件(本司熟练操作ERP&SAP 者优先)
设计品保工程师 1名 大专以上学历,PCB QA/QE 相关专业,英语4级以上,FPC软板相关工作经验优先,沟通能力强,能熟练使用QC七大手法.了解PPAP,APQP制作流程。 试用期2个月以内 0 入职2~6 个月 200/月入职6~12 个月 300/月入职 12个月以上 400/月  
 

摊位号  C01    苏州缘天普惠非融资性担保有限公司

 
团队经理 2名 岗位职责: 1、制定团队销售目标并分配落实,带领团队确保完成销售目标 2、团队建设、人员招聘、保证团队人员满额及稳定 3、管理团队业务品质、降低预期风险 4、团队人员的技能培训、品质管理、心态辅导岗位要求: 1、贷款行业1年以上经验,原车贷行业优先 2、沟通能力强,执行力到位 3、有团队架构者优先
客户经理 30名 职位描述: 1、负责汽车抵押贷款等相关产品营销推广 2、车辆销售与车辆贷款相关客户渠道拓展及客户关系维护 3、负责初步评估汽车贷款客户资料真实性及还款能力,防范信用风险任职要求: 1、诚实守信、积极主动、善沟通表达、具团队合作精神 2、高中及以上学历 3、有银行个贷、P2P、车险营销、4S店汽车销售、房产中介等相关工作经验者优先考虑薪酬福利: 1、基本工资+绩效工资+提成+团队业绩提成+团队团建经费+补助 2、五险一金+双休+法定假日+年假 3、公司定期组织旅游
 

摊位号  C02    苏州高原高寒商贸有限公司

 
销售代表 2名 要求:23-29周岁,大专以上文化,做事吃苦耐劳,为人主动热情,性格积极开朗,善于主动解决工作中的问题,服从公司的工作安排。有驾照者优先。
营销专员 2名 要求:23-29周岁,大专以上文化,对市场有分析能力,能根据市场情况制定营销方案,为人热情主动,性格积极开朗,善于主动解决工作中的问题,服从公司的工作安排,有驾照者优先。
文案策划 2名 要求:25-32周岁,大专以上文化,文字功底强,有相关工作经验3年,英语能力强,有驾照者优先。  
 

摊位号  C03    苏州聚泽商贸有限公司

 
销售主管 6名 (喜欢销售、想通过销售改变和提升自己)  
销售代表 8名 (有团队精神、吃苦耐劳精神、重发展者优先录用)  
出差代表 6名 (热爱挑战、热爱出差旅游者优先)  
市场专员 6名 (热爱销售、乐观开朗、有发展意识)  
前台文员 1名 (良好的气质形象与交际能力的培养能力)  
业务实习生 10名 (良好的学习态度和发展意识)  
市场总监 1名 (协助总经理管理团队)(工资面议)  
储配干部 4名 (较强的业务能力、有团队意识、沟通能力上进心)  
售后服务 3名 (强烈的责任心、良好的沟通能力)  
经理助理 1名 (前台接待,人事招聘,) 以上职务男女不限,高中以上学历,年龄18-26内。面试通过后,公司提供免费培训,经录取后,公司提供免费的住宿以及岗中培训和良好的晋升平台;出差人员差旅费全额报销(以上人员一经录取即可享受以上待遇)本招聘为公司内部招聘,不收取任何中介费。有意者请联系:许经理:18551103767 0512-86899792 苏州公司地址:苏州市金阊区金门路158号协和大厦2312室  
 

摊位号  C04    苏州雅园物业管理有限公司

 
前台 1名 我公司是集高档写字楼及酒店式服务公寓为一体的商业综合体,客服前台主要以写字楼、公寓的前台为主,为客人提供个性化的优质服务(与一般公司的前台不同),人员具体要求: 1、大专或以上学历,性别不限; 2、有过物业、酒店相关工作经验,良好的沟通能力和服务意识,应届生亦可;  
保安 3名 任职要求: 1、高中以上学历,年龄40岁以下,身高170cm以上,五官端正,形象气质佳; 2、有相关物业(商场、写字楼、酒店)秩序维护员工作经验; 3、具有高度的责任感和敬业精神,能承受较大工作压力。 4、退伍军人、武警以及体校毕业优先; 5、具有消防操作上岗证者优先。  
客房保洁/公区保洁 3名 1.年龄30-40之间,身体健康,吃苦耐劳; 2.工作积极,服从公司安排; 3.具有良好的沟通协调能力,能引导和培训保洁人员; 4.良好的个人素质,敬业踏实,能吃苦耐劳,有良好的服务意识。 5.有星级酒店客房工作经验者优先。  
空调技工 1名 1.高中/中专以上学历,男性; 2.持上岗操作证,有暖通给排水技术、空调维修经验; 3.有大型酒店、写字楼工程工作经验有先; 4.薪资面议。 公司位于苏州市高新区塔园路166号(苏州香格里拉大酒店旁)
 

摊位号  C05    苏州金像电子有限公司

 
软件工程师 2名 要求:1.大专及以上学历(计算机专业),优秀应届毕业生亦可;2. 熟悉使用Oracle/Sqlsreve/Informix资料库任一种SQL语法;3. 有进销存及财务相关模组开发或使用经验者佳;4.工作进度准时完成;5.对工作上相关人员必要沟通;6.主管交办的其他工作事项。  
客服课长 1名 要求:1.本科以上学历;2.PCB工作经验3年以上;;3.英文读写能力佳(英语六级以上);4.了解8D 6C 品管七大手法工作内容:1.客戶的報怨反應及處理;2.與客戶建立良好的溝通,提供客戶滿意的服務;3.内部规划与调整,依据公司生产计划,适时提出本部门之人力需求计划,奖惩建议与决定;持续人员教育训练,增强人员操作技能,提升人员效率;4.异常反应与处理,协助工程师及职员处理异常,与客户建立良好的沟通;5.对下属的工作考核;6.主持客诉会议  
客户专案课长 1名 需求:1.本科学历;2.英语听说读写无障碍;3.PCB工程,设计,品保,客户2年以上经验;4.有项目管理经验者优先 工作内容:1.协调业务共同开发新客户;2.掌握客户技术发展方向;3.推动厂内技术升级;4.Cost检讨和改善;5.客户认证专案配合;6.客户要求在厂内的Follow up  
设计工程师 5名 要求:1.优秀应届理科毕业生;2.吃苦耐劳,有团队精神;3.能适应轮班,配合加班。工作内容:1.工单设计;2.DFM报告制作。  
制程工程师 1名 要求:1. 大专以上学历; 工作内容:1.材料认证,涨缩处理;2.管制文件的修订;3.制程条件优化;4.主管交代的其它事项;  
研发工程师 1名 要求:1.本科学历;2.PCB制程经验1年以上优先;3.化工,材料专业;工作内容:1.新产品及认证料号制程生产品质跟进;2.新产品开发制作计划;3.新产品制程生产管控重点;4.客户认证料号制程生产管控重点  
品质工程师 1名 要求:1.大学本科学历,英语四级;2.有严谨的敬业精神;3.良好的工作态度;4.积极服从上级安排;工作内容:1.客户规范ECR导入厂内系统;2.客户需求承认书等资料提供;3.出货报告的检查;4.包装及逾期系统维护;5.设计检查异常统计及确认  
维护技术员 5名 要求:1、中专上学历,机电,电工电子,机电一体化,电气控制等专业; 2、肯学肯吃苦,能配合加班; 3、谈吐清楚,机敏灵活; 4、具有电工证、焊工证者优先。工作内容:1、设备的日常保养; 2、设备的巡检及维修; 3、空调系统滤网及加湿器更换及安装; 4、主管交办的其它事项。  
CAM技术员 5名 要求:1.大专学历; 2.计算机及电子专业优先; 3.有一定的英文基础; 4.能配合加班及轮班;5.有PCB图形编辑经验者优先工作内容:1.CAM图形的编辑; 2.CAM资料的检查; 3.MIS系统应用; 4.其他主管交办工作事项  
储备工程师 若干 要求:1、2017本科应届毕业生  
作业员 若干 要求:吃苦耐劳,能配合公司加班、轮班,提供食宿,交五险一金。 公司地址:苏州市新区金枫路238号  
 

摊位号  C06    肖特玻璃科技(苏州)有限公司

 
操作工 若干 初中以上学历,1年以上制造业工作经验,裸眼视力0.8以上,无色盲/色弱/听力减退。  
调试员 若干 中专以上学历,机械或机电一体化专业, 了解基本的机械结构,有一定的电气知识, 能使用游标卡尺等基本检测工具。  
油墨调色员 若干 高中以上, 1年以上的油墨调色经验, 或有一定的印刷工作经验优先,熟悉色样的调配。  
QC(男) 若干 1年以上工厂质量检验经验,会使用基本的测量仪器,能看懂基本图纸, 无色盲和色弱。  
印刷作业员 若干 男性,初中以上学历,有印刷相关工作经验1年以上,或愿意从事印刷工作的,无色盲/色弱/听力减退。   
PPZ检验包装员 若干 女性,初中以上学历,裸眼视力0.8以上,无色盲。薪资福利待遇不同岗位不同技术经验起薪不同,普通作业员底薪1950元起技术工人底薪根据技能等级自1950-2200元或更高(具体参考现场招聘岗位)公司缴纳五险一金,具体薪资构成和福利待遇请咨询现场招聘人员。 公司地址苏州新区火炬路79号(公交:3002,30 新旅城花园站;505晋源路火炬路站)
 

摊位号  C07    苏州大满贯信息技术有限公司

 
前台接待 1名 1、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 2、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理; 3、可独立完成公司行政工作。薪资待遇:(双休+法定假日+年休假+五险+国内外旅游+餐补+奖金+晋升空间)  
售后文员 2名 1、与客户沟通,解答并处理客户咨询的问题; 2、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售后指导和服务工作; 3、后期网站维护,图片文字资料的上传和更新。 待遇:(维护提成+双休+法定假日+年休假+五险+国内外旅游+餐补+奖金+晋升空间)  
电子商务代表 8名 1、大专或大专以上学历; 2、年龄20—27岁; 3、学习意愿好,新事物接受能力强,有独立思维,喜欢与人沟通交流; 4、普通话标准,口齿伶俐; 5、看重后期晋升空间者优先。待遇:(绩效提成+双休+法定假日+年休假+五险+国内外旅游+奖金+晋升空间)  
网页设计师 2名 1、有网站编辑领域从业经验者,一年以上相关专业工作经验优先; 2、熟练操作常用的网页制作软件和网络搜索工具,了解网站开发、运行及维护的相关知识; 3、有优秀的艺术素养。(薪资待遇面议)  
 

摊位号  C08    苏州奥凯高分子材料股份有限公司

 
品质经理 1名 男女不限,年龄28-40周岁,大专以上学历,塑料加工或企业管理相关专业,具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力,熟悉ISO9000质量管理体系,熟练运用品质管理工具,熟悉标准化工作、计量工作,熟练使用办公软件,熟悉环安卫及质量的基本法律法规。
外贸业务员 3名 男女不限,年龄20-35周岁,大专以上学历,英语四级以上,读说写流利,能直接与国外客户沟通,善于沟通,应届毕业生公司可培养,底薪+提成。上五休二,缴纳五险一金。
外贸业务助理 3名 男女不限,年龄20-35周岁,大专以上学历,英语四级以上,读说写流利,能直接与国外客户沟通,善于沟通,应届毕业生公司可培养,底薪+提成。上五休二,缴纳五险一金。
叉车工 2名 男性,年龄24-35岁,高中以上学历,持有叉车证,有工作经验一年以上。
品管 2名 男女不限,年龄22-32周岁,高中以上学历,每月出勤24天,有品管工作经验者优先考虑,综合收入4300元。
操作工 5名 男性,年龄22-35周岁,初中以上学历,能吃苦耐劳,每月出勤22-26天,综合收入4500元。 公司地址:苏州高新区石阳路68号,临近阳山、马涧联系人:詹小姐联系电话:68836669-8023  
 

摊位号  C09    东泰精密模具(苏州)有限公司

 
项目助理 若干 英语、机械、模具类专业,本科应届毕业生,英语六级以上,有意向从事模具行业项目管理工作,沟通能力强。
模具装配技术员 若干 高中学历,三年以上塑胶模具制造经验,有修模经验,适应倒班。
模具设计员 若干 高中学历,三年以上塑胶模具UG全3D设计,熟练应用UG软件。
磨床技术员 若干 高中学历,3年以上塑胶模具平面手摇磨床加工经验,适应倒班。
铣床技术员 若干 初中以上文化,3年以上塑胶模具普通铣床加工经验,会识图,适应倒班。
CNC编程员 若干 高中以上文化,3年以上塑胶模具编程经验,熟练使用UG软件。
CNC技术员 若干 高中以上文化,3年以上塑胶模具CNC加工经验,会磨刀。
品检员 若干 高中学历,一年以上塑胶产品品质检验经验。
模具测量员 若干 高中学历,有一年以上塑胶模具检测经验,能识图,会使用测量仪器。
丝印技工 若干 初中以上文化,二年以上注塑产品手工丝网印刷经验,适应倒班。
喷油技工 若干 初中以上文化,二年以上塑胶产品手工喷涂经验,适应倒班。
数据处理员 若干 高中以上学历,熟悉OFFICE办公软件操作,有SAP经验者佳,工作踏实。 公司地址:苏州新区长江路663号(与鹿山路交叉口)  
 

摊位号  C11    苏州腾跃房地产经纪有限公司

 
置业顾问 20名 岗位职责:学习专业房产知识(包括买卖签单、过户流程、贷款业务等专业知识的培训)、负责开发房源、带领客户看房促进成交。 任职资格:性别不限,年龄:20-35岁,学历不限,气质佳,善于沟通,对待客户积极热情,喜欢销售行业,有强烈的期盼成功的欲望。 薪资待遇:职位工资(2500) +提成(20%~60%) +奖金+额外奖金+其他福利=月平均综合工资10000元以上。 员工福利: 1、公司将针对各岗位提供有针对性、系统的行业培训; 2、公司提供有竞争力的薪酬体系,为员工提供社保等福利待遇; 3、根据员工入职年限,有相应的年假、产假、病假等种类; 4、根据公司业绩,定期组织旅游、聚餐、全员等集体活动。 公司地址:高新区兴贤路611号高新区浒关镇鸿福路38号高新区通安镇华通路10号 公司提更公平合理的晋升制度,以及内部创业机制,按个性规划个人发展方向。  
 

摊位号  C12    岛津仪器(苏州)有限公司

 
作业员 (产线装配、组装) 5名 学历: 中技及以上年龄: 35周岁以下要求: 1、工作认真、能吃苦耐劳 2、服从团队管理与安排,心态良好 3、身体健康、无不良嗜好 4、男女不限  
焊接 3名 1.板金焊接作业及焊接打磨 2.能看懂图纸 3.能配合上晚班 4.能配合现场5S活动,服从工作安排。 2.有1年以上薄板焊接经验,或有焊接证,或会氩弧焊和气保焊者优先录用。(能熟练使用松下焊机者更佳) 说明: 1、最低基本工资:试用期2430,试用期满2989。具体工资根据个人情况调整。 2、长日班8:30-17:00 ,加班另算。三班时间另议。 3、为每位新员工入社当月足额缴纳五险一金:基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤及生育保险、住房公积金。 4、提供免费班车,免费工作餐。 5、公司为员工提供:每年旅游、每年体检、每年忘年会、每月生日联谊、定期羽毛球、足球、篮球、乒乓球活动等。 6、公司地址:新区泰山路183号。新区华山路145号。 请提供真实有效简历,虚假简历一经发现将取消录用资格!
 

摊位号  C13    罗技科技(苏州)有限公司

 
作业员 若干 工资3500元/月以上年龄要求:18周岁以上基本工资2080元(底薪1880元+生产奖金100元+全勤奖100元)入职满两个月符合公司晋升规定,基本工资上调为2250(底薪1910+生产奖金200元+全勤奖140元)上班班次:公司班次分白、晚班(月初调班),夜班给付夜班津12元/晚其他薪资:加班费、生产奖金、全勤奖金、年终奖  
仓库管理员 5名 中专或高中以上学历 1年以上仓库管理的相关工作经验工作积极主动,有责任心有叉车证者优先薪资:3500
IQC检验员 2名 中转或高中以上学历; 1年以上质量检验的相关工作经验;简单英语读写能力;工作积极主动有责任心。  
自动化技术员 2名 大专以上学历,机械制造及自动化相关专业,2年相关工作经验熟练使用Word/Excel/PPT等office软件良好的英语听说读写能力工作积极主动,具备良好的团队意识能适应倒班  
吸塑技术员 1名 中专以上学历 (大专学历优先) 2年以上在吸塑模具和冲裁模具方面的钳工经验 懂吸塑和裁切工艺者佳1年以上仓库管理的相关工作经验  
制程工程师 2名 大专及以上学历、电机、机械、电子 等理工科专业背景; 2年以上制造企业的组装厂制程相关经验工作积极主动,有责任心,能配合倒班  
COB工程师 1名 大专及以上学历,机械类相关专业毕业; COB相关3年以上相关经验,熟悉ASM 设备:Die/Bonding AD838 ,Wire/bonding AB530 程式制作,设备维护与维修;工作积极主动,有责任心;能配合公司倒班。  
薪资专员(6个月) 6名 大专及以上学历,1年以上会计工作经验,有人事薪资工作经历者优先 熟悉会计报表的处理,会计法规,熟练使用财务软件; 良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力; 工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神; 熟练使用OFFICE办公软件,工作细心、有较强的责任感。  
质量工程师 1名 大专以及以上学历,机械类相关专业; 2年以上制造企业装配相关质量管理经验;工作积极主动,有责任心;能配合公司倒班 地址:高新区嵩山路3号罗技科技(苏州)有限公司  
 

摊位号  C15    苏州智汇人力资源有限公司

 
企业宣传策划 1名 岗位职责: 1、对公司品牌推广文案的撰写(公司信息及公司动态新闻的编辑); 2、充分掌握客户需求点,提供有价值的策划理念和推广传播概念点; 3、最新设计资讯的收集; 4、负责公司主题活动、事件营销策划和美工设计的工作协调; 5、撰写各类文稿,尤其以互动类文稿文案为主;撰写微博内容;网站文案等。任职要求: 1、市场营销、新闻或中文等相关专业; 2、具备敏锐的市场洞察能力,较强的策略思考能力和逻辑思维能力; 3、有较强的市场营销策划能力、组织能力和执行能力; 4、可独立组织、完成整体策划项目,包括撰写完整的营销策划方案、项目策略方案等; 5、文案编辑能力较强,能够编写各类市场推广和策划方案; 6、具有创新精神及良好的团队协作精神。  
行政人事 1名 岗位职责: 1、 负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案。熟知员工个人能力,合理安排公司内部人力资源增减调配等。 2、负责员工转正后社会保险投保、申报,公司社保基数申报、调整、年检等工作,及时掌握国家相关法律法规政策。 3、负责公司保密工作及法律事务,妥善保管和正确使用公司重要文件、印章。 4、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实。 5、熟悉行政部其他岗位工作,必要时替岗。 6、完成上级领导交办的其他任务。任职要求: 1、具备基本的职场规范、礼仪,能够妥善处理职场人际关系; 2、容貌端庄,形象气质佳,亲和力佳; 3、热爱人力资源专业工作,对六大模块比较了解,有实操经验; 4、思维敏捷、执行力强,口头及书面表达能力佳,有较好的沟通及组织能力。  
薪资专员 3名 岗位职责: 1.薪资核算 2.季度利润核算 3.档案合同管理 4.员工离职办理 5.新区社保的办理任职要求: 1.财会金融专业 (应届生亦可),有相关工作经验优先; 2.具备一些人事经验; 3.工作细致、认真、有责任心,有较强的沟通协调以及语言表达能力; 4.熟练使用office办公软件,具备基本的网络知识。  
财务助理 2名 岗位职责: 1.资金管理(现金,银行收支)及日记账 2.职责内协调子公司与集团总部之间的沟通 3.整理子公司报销 报销费用清单 4.协助子公司总经理申请发票 5.开具相关客服发票 6.完成上级交给的其他日常工作任职要求: 1.财会金融专业,大专及以上学历,应届生亦可 2.做事细心,责任心强,沟通能力强 3.熟悉税务办税流程  
驻厂客服 6名 岗位职责: 1、完成客户企业的招聘及员工入离职等手续办理; 2、员工花名册的及时更新与反馈(我司人事专员处),确定员工在职率、离职率; 3、完成返费核算、统计及核准; 4、妥善服务客户、供应商、员工,及时处理员工异常事项; 5、企业用工动向的适时掌控,第一时间反馈至公司; 6、完成上级交代的其他事项。 任职要求: 1、有相关经验最好,应届生亦可,能够熟练运用office办公软件; 2、能配合公司加班、出差安排,会开车者优先; 3、形象气质佳,身高:男不低于175cm,女不低于160cm,善于沟通,细心、能吃苦、抗压能力强。  
资源开发部经理 6名 岗位职责: 1、维护公司现有客户,开发区域内新客户市场,业务面向全国,每年能够按照公司要求完成个人既定指标,协助部门完成部门整体业务指标(公司前期会提供一定的平台资源)。 2、其它日常工作(包含个人提升部分或后期的款项处理等与其他部门的衔接工作)任职要求: 1、有相关经验最好,应届生亦可,形象好,气质佳。 2、具有强烈的责任心、业务开拓意识,对空白市场具有一定规划意识。 3、有驾驶执照及相关驾驶经验。 4、具备良好的沟通能力(电话沟通技巧达标),善于与人沟通,有一定应酬能力。 5、能够适应外地出差,服从公司安排。 6、良好的职业操守。  
市场部司机 3名 岗位职责: 1、配合公司用车需求,负责公司在重要项目中的车辆驾驶工作。任职要求: 1、驾驶能力佳,C1即可,有A1、A2驾照者优先; 2、心态阳光及积极向上,认真负责,具备一定的抗压能力; 3、吐字清楚,口齿伶俐,善于语言表达、与人沟通。 公司地址:苏州高新区枫津大街金科王府66号商铺智汇人力资源集团(金科大酒店向西500米)  
 

摊位号  C16    苏州上锐精密工具有限公司

 
传统(万能工具)磨床作业员 若干 要求:男数名,18-28周岁,高中以上学历,身体健康,能够吃苦耐劳,配合公司生产加班,有无经验均可。环境:工作环境舒适,空调恒温车间。(不穿无尘服,静电服)待遇:底薪1920元,住房津贴300元,伙食津贴300元,交通津贴100元,满一个月全勤奖金200元,满三个月增加技术津贴300元,责任津贴150元,综合工资4000以上。
CNC工具磨床作业员 若干 要求:男,满18-28周岁,高中以上学历,身体健康,能够吃苦耐劳,配合公司生产加班,有无经验均可。环境:工作环境舒适,空调恒温车间。(不穿无尘服,静电服)德国进口机床,全自动化操作。作业员前期学习上下料,中期学习校正机器,后期学习编程。待遇:底薪1920元,住房津贴300元,伙食津贴300元,交通津贴100元,满一个月全勤奖金200元,满三个月增加技术津贴300元,责任津贴150元,综合工资4000以上。
品检 2名 要求:男女不限,满18-38周岁,高中以上学历,会操作基本电脑,两班倒,应届生皆可,能服从上级领导安排。环境:五天八小时(需配合加班),两班倒,空调恒温车间(不穿无尘服、静电服)。注:公司不提供厂车住宿公司地址:高新区珠江路铜墩街77号(中国灵璧石研究院内)
 

摊位号  C17    苏州金惠贷投资管理有限公司

 
市场营销总监 2名 岗位职责: 1.全面负责公司的营销组织、营销策划和营销管理。 2.全面把握公司产品的市场情况,了解同业竞争策略与有效需求为公司产品的市场定位提供科学的决策。任职要求: 1.工作细心,具有良好的沟通应变能力 2.本科以上学历,有两年以上经验者优先薪资待遇:试用期一个月5000以上 转正后交社保  
人事经理 2名 岗位职责: 1、公司新进员工的招聘 2、负责全体员工的人事档案管理工作。 3、负责新进员工入职培训考勤考核等工作。任职要求: 1.限女性,活泼开朗,形象好,气质佳,沟通能力强。 2.年龄22-35岁专科以上学历,人力资源管理专业,有两年以上人事工作经验者优先薪资待遇:试用期一个月基本工资3000以上 转正后交社保  
市场部主管 5名 岗位职责:完成公司制订的团队业绩指标任职要求:年龄25到40岁,活泼开朗。有从事过销售,团队管理带队经验者优先。薪资待遇:责任底薪+团队提成+奖励 8000以上  
业务专员 50名 岗位职责:新客户的开发及维护任职要求:年龄20到40岁,从事过保险、销售、直销行业者及退伍军人优先。 薪资待遇:培训津贴+绩效+提成50%+奖励 6000以上地 址:苏州高新区狮山路35号金河国际大厦601-609室联系电话:18036813333 联系人:张经理  
 

摊位号  C18    达昌电子科技(苏州)有限公司

 
财务专员 1名 性别不限,20-35岁,高中以上学历,财会专业,需持有会计证,具有一年以上财务相关工作经验,掌握财务处理流程,熟悉相关银行外管运作及法规.熟悉资金调度,收付汇核销。公司成本預算及税务作业等。
设备工程师 若干 男性,20-30岁,大专以上学历,机电专业,熟练CAD软件与自动化机构设计/组装/测试;新产品设备设计与研发负责设备维护保养及改善,有3~5年以上工作经验者优先。
前台助理 1名 女性,年龄18-26岁,高中或中专以上学历,接待来访客人及转接总机电话,熟练OFFICE办公软件,有部门助理一年以上经验者优先。
設備助理 1名 女性,年龄18-25岁, 高中或中专以上学历, 熟练OFFICE办公软件,有部门助理及生产助理一年以上经验者优先。
设备电控工程师 若干 性别不限,20-30岁,大专以上学历,机电专业,能独立设计电气原理图;精通电路及PLC.会三菱,松下,奥姆龙PLC;会何服,步进,变频的应用,对CCD机器视觉系统有一定的了解者,一年以上相关工作经验,熟悉非标设备流程者优先。
冲模设计工程师 1名 男性,22-35岁,高中或中专以上学历,模具设计与制造专业,熟练CAD及连接器模具设计,熟练使用office软件,1年以上连接器冲模开发工作经验,1年以上助理工程师工作经验。
产品助理工程师 若干 性别不限,20-35岁,大专以上学历,机械类专业,熟练操作CAD/3D软件,依据客户要求绘制产品图,能处理新产品开发,制程异常改善等,从事电子连接器,产品结构设计行业两年以上工作经验者优先。
IE助理工程师 若干 性别不限,25-32岁, 大专或本科以上学历,工业工程或机械专业,熟练Windows中文操作,Auto CAD软件操作,熟悉SOP制作, 会制作PFMEA等,能独立完成标准产能制定,新产品试产及制程改善,有车载产品相关经验者优先
铣床技术员 若干 性别不限,20-35岁,机械或模具专业,会铣床操作。
图像处理工程师/助工 若干 性别不限,20-35岁,本科及以上学历,计算机软件工程及自动化相关专业,数学功底扎实,英语阅读能力优秀,精通图像处理,熟练使用C++,C#,了解abview编程,熟悉目标跟踪及检测等相关项目经历优先,3年及以上相关工作经验优先,优秀应届毕业生亦可。
品保车载专员 若干 性别不限,22-35岁,大专或本科以上学历,从事一年相关车用连接器产业及车用客户提交相关文件经验者,熟悉汽车系统“IATF”5大工具运用,对汽车系统文件编修与运作维护等。
塑型修模技术员 若干 男性,18-28岁,高中或中专以上学历,机械或模具专业,塑料模具新模块立修配,产品外观检验,尺寸量测,零件进度追踪检验,一般磨具成型问题的处理改善。从事连接器类塑料模具行业一年以上经验者优先。 公司地址:新区枫桥工业园华山路158-86号。(湘江路和马涧路交界口) 公司交通: (1)35、304、325、335、442路公交车至“枫桥工业园”站下车,对面即为公司北门,请绕行至西门等候面试。(2)44、308、324、325、338、353、400路公交车至“技泰精密部件”站下车往北200米,即为公司西门,请等候面试。  
工程助理 1名 女性,20-30岁, 大专以上学历, 熟练OFFICE,CAD办公软件, 有工程助理及生产助理一年以上经验者优先
 

摊位号  C19    歌拉瑞电梯股份有限公司

 
前台文员 1名 工作地点:苏州工作职责: 1、负责公司日常来访客户的接待工作; 2、负责日常行政相关性事务、报表汇总; 3、负责电话转接、收发传真、收发快递; 4、负责工作餐预定; 5、负责完成公司领导安排的其他工作。资质要求: 1、文秘、行政管理等相关专业,中专以上学历; 2、一年以上行政前台类工作经验或优秀的应届毕业生; 3、良好的文字处理能力,熟练使用基本的办公软件; 4、有责任心,具有良好的沟通协调能力; 5、形象好气质佳,普通话标准。  
商务接待专员 若干 工作地点:苏州工作职责: 1、协助主管做好企业商务接待工作,包括客户、供应商等外来人员来访 2、外来人员来访时,能够熟练介绍相关产品 3、主管交代的其他事项资质要求: 1、形象气质佳,亲和力强 2、大专以上学历,2年以上大中型企业行政、商务接待工作经验, 3、性格外向活泼,有过酒店业、旅游业、房地产、汽车行业销售从业经验优先 4、有驾照优先  
销售支持专员 1名 工作地点:苏州工作职责: 1.依据公司标准投标文件模板和招标文件具体要求制作投标文件; 2.按照销售业务流程和公司相关商务审批流程,提供投标项目的价格审核,商务审核; 1. 协助销售员审核合同及投标文件中土建、技术规格、价格,商务等各类资料的准确及完整性,完成合同审批盖章; 2. 协助销售员完成合同执行流程中从投标、报价、评审、排产及发运,安装,变更等各类相关表单的审批; 3. 与商务中心共用安排客户来访的接待事宜,向客户介绍公司基本情况及产品性能,参观工厂 4. 完成主管指派的其他任务。任职要求: 1. 大专或以上学历,营销/工程类学科; 2. 正规全日制应届毕业生人员,学生干部优先 3. 计算机使用知识,CAD绘图知识 4. 电脑使用技能熟悉  
非标合同处理工程师 3名 工作地点:苏州工作职责: 1. 电梯合同处理; 2. 保证合同处理的正确率和及时率; 3. 协助处理生产和工地中出现的与合同处理相关的问题; 4. 根据非标评审方案进行非标设计,确保非标设计的产品技术上满足客户需求; 5. 遵守合同处理的流程及作业指导书; 6. 协调各部门的关系,完成相关的辅助性工作,促进各个部门工作的配合和推进等; 7. 主管安排的其他工作。任职要求: 1. 本科学历,机电类或机械类专业背景 2. 熟练使用Office等办公软件,PRO-E、CAD熟练 3. 形象好气质佳,性格开朗; 4. 良好的沟通协调能力,英语水平听说读写良好; 5. 工作认真细致,有条理性、逻辑性,良好的职业素养和职业操守; 6. 能够承担较大的工作压力; 7. 良好的组织、自我激励、团队合作精神以及良好的工作态度。  
电气工程师 若干 工作职责: 1.电梯项目新产品的开发、设计、优化; 2.电气部件选型、实验,分析产品的可靠稳定性; 3.现场和车间技术支持; 4.电气图纸绘制,随机图纸标准化,生产工艺制作; 5.制造及安装工艺的改进和优化; 6.上级主管安排的其他常规日常工作。资质要求: 1、本科及以上学历,电气相关专业。 2、电气设计相关工作经验或优秀的应届生也可。 3、能够熟练使用AutoCAD进行机械制图,PROTEL进行电气绘图以及Office办公软件。 4、机械专业知识扎实,具备良好的团队合作精神,积极乐观和高度的责任心,实践能力强。 5、有电梯行业工作经验者优先考虑。 公司地址:苏州高新技术产业园浒青路9号邮箱地址:glahr@glarie.com 公司网址:http://www.glarie.com  
 

摊位号  C20    江苏微标标准认证有限公司

 
营销中心销售人员 若干 岗位职责: 1. 负责公司的销售及推广; 2. 负责发展新客户; 3. 寻找潜在客户,建立准客户信息群; 4. 负责客户跟踪,需求了解; 5. 负责维系好新老客户的关系。任职资格: 1. 大专及以上学历; 2. 具有较强的沟通能力和技巧; 3. 具备一定的市场分析及判断能力,有良好的客户服务意识; 4. 了解体系审核、认证业务; 5. 具有相关营销经验、认证方面知识或内审员资格者优先。  
专/兼职审核员 若干 岗位职责: 1.从事现场审核工作;任职资格: 2.具备 QMS/EMS/OHSMS注册级别审核员资格;或通过质量/环境/职业健康安全 管理体系审核员考试; 3.具备多体系资格者优先录用; 4.年龄在 30——60 周岁。 待遇从优,薪资面议。您可以发送简历到 msc@microstandard.cn (邮箱地址),在标题上注明:您的姓名和您所要申请的职位名称。或者直接联系我们的QQ:2115275471,电话:62932197.  
 

摊位号  C21    姑苏区康宏食品经营部

 
健康顾问 10名 男女不限,学历不限 薪资:3000元以上要求:女性优先 社会工作经验1年以上,有较好服务意识,能够服从安排,表现优异者可培养成为主管或外勤讲师主要工作:做好规定区域的老客户服务工作,跟随做好社区开拓活动;经 过培训能够掌握相关产品沟通技巧.  
市场调研员 10名 男女不限 薪资:3000+提成要求:中专学历以上,积极乐观向上,较强责任心,抗压力强,具备团队协作精神,有过营销经验者优先。主要工作:了解并熟悉公司产品,公司的操作流程,积极的态度,学习公司的管理方式。  
专卖店店员 5名 仅限女士(下岗人员优先) 薪资2000+提成 福利待遇:提供住宿,带薪休假,交纳社保,免费提供培训,入职前三个月无任何业绩压力,提供良好的平台,共同创造财富梦想。学历不限,只要你勇于挑战,富有创造力,热情澎湃,有上进心,积极乐观,心有多大舞台就有多大,真诚的欢迎社会各界有志人士加入我们一起共创未来。 公司地址:金阊区石路南金座大厦20层20001室  
 

摊位号  C22    苏州鑫铭电子科技有限公司

 
作业员 25名 入职要求:(QC、QA、物料、SMT、测试、检验、包装可根据工作经验分配) 1.男女16-37周岁,初中以上学历(无磁身份证亦可录用) 2.能配合公司加班及倒班,遵守公司各项规章制度; 3.吃苦耐劳,服从管理、认识26字母(身体及精神健康)薪资待遇: 1)底薪2320元(加班基数),基本薪资:3170元(全勤奖金150元+绩效奖金200元+技能津贴200元+年资津贴300元) 2)工资计算按照国家劳动法规定,平时1.5倍≈20元/h,周末双倍≈26.7元/h,国假3倍≈40元/h,缴纳五险一金。 3)具有较强的品质意识,不穿无尘衣,不看显微镜,24H恒温工作环境,免费工作餐及食宿,厂车免费接送面试,当天可安排住宿。 福利待遇: 1、公司提供6-8人宿舍(有空调、热水器)当天可安排住宿 2、每年有四次考核、晋升、加薪机会 3、做满一年者有15个工作日的带薪年假。  
招聘专员 4名 入职要求:限女性,16-32岁,高中以上学历,长白班,上六休一,应届毕业亦可,责任心强,具有良好的沟通协调能力与团队协作精神,薪资面谈,岗位轻松。
 
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