摊位号 A01 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司
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人事助理 |
2名 |
年满20周岁，高中及以上学历，通过公司的现有资源负责团队人员招募、审核，需要良好的沟通与协调能力，具备一定的招聘渠道开拓能力和想法、有人事工作经验者优先。 |
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储备干部 |
2名 |
年满20周岁，高中及以上学历，责任心强，有较强的团队协作精神，具有良好的逻辑思维能力和沟通协调能力，敢于挑战，具备一定的市场分析及开拓能力。 |
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组训讲师 |
1名 |
年满20周岁，全日制本科及以上学历，熟练使用办公软件，具有良好的个人品质，亲和力强，有敬业精神和较强的分析和表达能力，有授课及团队管理经验优先。 |
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保险顾问 |
5名 |
年满20周岁，高中及以上学历，负责宣传保险知识，解释保险条款；为客户设计保险方案，制订保险计划；协助客户办理相关投保手续；根据客户的需要，为其提供优质的售后服务；定期回访维护老客户；客户出险后，协助其进行理赔；具有较强沟通能力和良好的责任心。 |
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销售精英 |
5名 |
年满20周岁，高中及以上学历，根据营销计划，完成部门销售指标；负责销售区域内销售活动的策划和执行；管理维护客户关系以及长期战略合作计划，具有较强的沟通能力以及交际技巧和亲和力。 |
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摊位号 A02 苏州如云电子商务有限公司
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新品测试员 |
30名 |
男女不限，年龄16-30周岁，学历中专以上（条件优秀者可放宽），要求普通话标准，会电脑打字，表达/沟通能力强，亲和力好，做事有条理，主要负责协助公司新产品推广，并持续跟进服务。 |
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商务代表 |
20名 |
男女不限，年龄18-30周岁，学历中专以上，要求普通话标准，思维灵敏，有一定的语言组织能力，熟练电脑操作，服务意识强，主要负责公司意向客户咨询、客户订购、售后服务等工作。 |
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储备干部 |
5名 |
性别不限，年龄20-30周岁，学历大专以上，要求一年以上团队管理经验，良好的组织和培训能力，抗压能力强，并具备一定的市场分析及判断能力，能够独挡一面，自信开朗、有责任心并具有良好的团队意识。 薪资福利：无责本薪+绩效奖金+提成，上六休一 9：00-18：00 |
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摊位号 A03 亿和精密工业(苏州)有限公司
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模具设计工程师 |
4名 |
1、男女不限，专科以上，模具设计类专业；2、熟练使用CAD、PRO-E或UG设计软件；3、从事过塑胶模具或金属模具设计三年以上工作经验。 |
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项目工程师 |
1名 |
1.男，23-45岁;2.大专或本科学历，项目经验一年以上;3.熟悉项目工作流程，了解塑胶模具之工艺和特点;4.有OA行业经验优先，对应过日系、韩系客户优先。会一门外语，英语、韩语、日语。 |
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金属修模/调模 |
6名 |
1.中专/高中以上学历；25-40岁，男，3年以上五金精密模具制造经验，能看懂图纸，熟悉打印机、复印机周边产品五金模具制造。技师、工程师均招。 |
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铣床技工 |
4名 |
男性，中专含以上学历，熟悉铣床操作，熟悉塑胶\金属模具加工，相关工作经验三年以上。 |
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金属试模/组立 |
8名 |
1.中专/高中以上学历；23-45岁，男，熟悉五金精密模具制造，能看懂图纸，熟悉打印机、复印机周边产品，五金模具试模、组立工作经验三年以上。技师、工程师均招。 |
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成型技师 |
5名 |
1、需根据生产需要高效调试出合格产品，让生产迅速进行；2、2年以上同行业相关工作经验，成型技术能力突出，熟悉模具结构；3、熟悉住友、东芝、德马格注塑机的使用调教和保养，可用双臂机械手；4、大小机台均可。(小机台50-280T,大机台280-1500T) |
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EDM技工 |
2名 |
1.高中或中专学历；2.22-40岁；3.机械专业，3年以上亚特或沙迪克或牧野火花机实际操作经验。 |
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塑胶钳工 |
8名 |
1.中专以上学历；2.男，22-50岁；3.从事塑胶模具钳工3年以上同业经验。 |
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修模技师 |
3名 |
1.中专/高中以上学历；25-45岁，男，3年以上塑胶精密模具制造经验，能看懂图纸，熟悉打印机、复印机周边产品塑胶模具制造。 |
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CNC操作 |
6名 |
1、男性，中专含以上学历；2、会操作三菱或法兰克系统；3、会金属模具或塑胶模具加工；4、三年以上工作经验。 |
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模保技工 |
2名 |
1、男性，中专含以上学历；2、诚实认真，责任心强；3、有塑胶模具保养和简单维修经验三年以上经验；4、能开行车。 |
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架模技工 |
2名 |
1、男性，中专含以上学历；2、了解塑胶模具，看懂图纸；3、架模工作经验三年以上。 |
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治具管理工程师 |
1名 |
1、男女不限，专科以上学历；2、机械工程工业工程类相关专业；3、熟悉治具制作过程，熟悉钣金产品；4、充分了解检具结构；5、电脑操作熟悉，会ERP系统；6、治具管理三年以上工作经验。 |
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磨床技工 |
2名 |
1、男性，中专含以上学历；2、熟练操作大水磨或手摇磨床；3、熟悉金属模具加工；4、三年以上工作经验。 |
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改善工程师 |
1名 |
1、中专含以上学历；2、熟悉住友、东芝、德马格注塑机；3、熟练掌握塑胶成型加工工艺；4、会制作SOP作业流程书；5、对成型加工工艺有改进建议，并能独立操作。 |
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编程技师 |
2名 |
1、男性，中专含以上学历；2、会操作UG等编程系统；3、熟悉金属模具或塑胶模具加工编程；4、三年以上工作经验。 |
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QC |
10名 |
1、男女不限，高中以上学历；2、熟熟练使用各种检测工作工具；3、熟悉塑胶、金属、组装类产品检测一年以上工作经验，塑胶检测要求会看图纸。 |
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仓管员 |
4名 |
1、男性，中专含以上学历；2、持有效叉车证；3、一年以上仓库管理工作经验。 |
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保安 |
3名 |
1.高中以上学历，身高175CM以上，35岁以下，形象好；2.持有有效退伍军人证优先；3.原则性强，有保安工作经验佳；4.一年以上工作经验。 |
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QA工程师 |
2名 |
1、熟悉ISO9000\TS16949流程，沟通协调能力强，大专以上，机械相关专业；2、有三年以上五金厂工作经验，擅长客户服务；3、有较强的主导品质改善活动的能力，熟悉模具加工和五金工艺工序优先；4、具有较强的品质管理技能，熟练运用各种品质管理工具,能独立推行过程改善及优化流程；5、精通常用测量工具的操作，图纸能正确识读，并能在新品阶段培训现场QC；6、有复印机，汽车、电脑电池外壳相关制品工作经验优先；7、能独立完成内部检查指导书及相关治具的检讨方案。 |
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包装技术员 |
1名 |
1、熟练办公自动化软件，会CAD制图；2、了解五金冲压生产工艺；3、服从工作安排吃苦耐劳；4、两年以上工作经验。 |
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IT主管 |
1名 |
1.本科或以上学历，25-40岁;2.计算机或财务相关专业，五年以上工作经验;3.熟悉公司电脑、电话、打印机、复印机、网络设备维护保养，并可架设服务器;4.熟悉常用软件安装及病毒防护;5.精通制造业ERP管理流程并有推行ERP系统应用维护等经验;6.熟练二次开发流程，精通SQL等编程;7.对工作发展有独到见解，及良好的沟通能力. 常驻越南 |
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革新技术员 |
1名 |
1、男性，中专以上学历；2、熟悉清洗机、伺服机的日常维护；3、一年以上相关工作经验。 |
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模仓组长 |
1名 |
1、男性，中专以上学历；2、持有效叉车证；3、五金冲压模具仓库管理三年以上工作经验。 |
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ERP文员 |
1名 |
1、女性，高中含以上学历；2、ERP系统和电脑操作熟练；3、一年以上工作经验；4、能配合上两班倒。 |
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计划员 |
2名 |
1、男女不限，中专以上学历；2、思路清晰，工作积极；3、熟悉ERP系统，追踪能力强；4、良好的沟通协调能力和敬业精神；5、从事冲压生产计划工作两年以上工作经验。 |
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包装工程师 |
1名 |
1.有两年以上包装工作经验；2.对产品包装的要求，作业标准书的制作有较强的认识；3.熟悉使用机械绘图CAD，并对包装产品的要求进行评估，呆滞包材的使用及同客户包装检讨。 |
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丝刷技工 |
3名 |
1.一年以上塑胶件手印、移印、丝印经验；2.能够解决印刷过程中的常见问题，掌握调油技术；3.熟悉塑胶件产品的印刷质量要求；4.熟练操作移印、丝印机台并进行常规性保养维护。 |
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叉车工 |
1名 |
1、男性，高中含以上学历；2、持有效叉车证；3、会开林德电瓶站立式堆高机；4、两年以上工作经验。 |
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物控专员 |
1名 |
1、女性，专科以上学历；2、英语4级以上，能用英语对外沟通；3、有2年以上工作经验，熟悉物料计划控制及采购作业流程! |
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PIF助理工程师 |
1名 |
1、男女不限，专科以上学历；2、熟练办公自动化软件，会CAD制图；3、了解冲压生产工艺3、服从工作安排，能吃苦耐劳；4、相关工作经验二年以上。 |
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工程师 |
1名 |
1、有电工证，大专以上学历，自动化专业。2、对伺服及变频器控制系统有相关了解，能熟练掌握。3.工作年限三年以上，懂PLC编程。 |
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铣钻技工 |
1名 |
1、男性，高中以上学历；2、熟悉操作铣床或钻床；3、熟练模具件加工三年以上工作经验。 |
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电工 |
2名 |
1、男性，高中以上学历；2、持有高压或者低压电工证；3、两年以上工作经验。 |
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摊位号 A04 天津金裕道贵金属经营有限公司
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行政、文员 |
若干 |
（底薪3000+福利） 1、身高160cm以上，形象气质佳；2、熟练办公软件，做事踏实认真。 |
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售后客服 |
若干 |
（底薪3500+福利） 1、限女性，大专以上学历，年龄22-29岁；2、对客户服务工作感兴趣，擅长沟通；3、想挑战自己，目标性明确。 |
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客户经理/销售 |
若干 |
（无责任底薪3500+高额提成+奖金+福利） 1、大专以上学历，有销售经验优先考虑； 2、公司提供客户资源，负责开发客户；3、吃苦耐劳，抗压性强，善于沟通，善于挑战。 |
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储备干部 |
若干 |
（无责底薪4000+高额提成+奖金+福利） 1、大专以及以上学历，在学校任职过班干部优先考虑；2、乐于挑战，敢于拼搏，对未来有明确的规划；3、有上进心，学习新知识的能力，抗压能力强； |
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培训讲师 |
若干 |
1、23-35岁，有两年以上给销售培训经验；2、对人力资源管理工作有一定的处理能力 公司地址：苏州市金阊区广济南路19号西城永捷25、26楼交通路线： 70路东线， 88路， 332路， 333路， 921路， 932路在广济南路下车即到。或者乘坐地铁1号线、2号线在广济南路站下，9号/4号出站口即可。联系方式：岳小姐 18951109101； 18915537757 ； 0512-65350919 |
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分析师 |
若干 |
1、28-35岁，大专以上学历；2、有过贵金属分析经验 公司地址：苏州市金阊区广济南路19号西城永捷25、26楼交通路线： 70路东线， 88路， 332路， 333路， 921路， 932路在广济南路下车即到。或者乘坐地铁1号线、2号线在广济南路站下，9号/4号出站口即可。联系方式：岳小姐 18951109101； 18915537757 ； 0512-65350919 |
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摊位号 A05 苏州盛乾圆电子科技有限公司
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FQC |
20名 |
限女性，中专以上学历，35岁以下，熟悉SMT外观检验，会看显微镜，工作认真负责能配合加班适应两班倒，有PCB\FPC检验经验。 |
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FQA |
20名 |
限女性，中专以上学历，35岁以下，熟悉SMT外观检验，会看显微镜，工作认真负责能配合公司加班适应两班倒，有PCB/FQA检验经验。 |
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FQC组长 |
2名 |
限女性，中专以上学历，熟悉SMT外观检验，有2年以上FQC及PCB板检验管理经验，有上进心对工作认真负责，配合公司加班适应两班制。 |
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FQC领班 |
3名 |
限女性，中专以上学历，会使用显微镜，有一年以上SMT/FQC领班工作经验，有上进心对工作认真负责，配合公司加班。 |
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业务助理 |
1名 |
限女性，22-30周岁，大专以上学历，熟练运用办公软件制作各种图表，熟练日常办公事务，有良好的语言组织能力和沟通能力，工作细心负责，有1年以上电子厂助理工作经验。 |
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SMT经理 |
1名 |
男女不限，大专以上学历，有三年以上SMT生产主管相关经验，懂Yamaha机器机种，作业流程，有较强的组织管理能力和教育员工的能力。 |
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品质工程师 |
1名 |
限女性，大专以上学历，有三年以上SMT（FPCAS）相关经验，有一定客诉能力，熟悉ISO9001体系，了解品质体系及管理方法。 |
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IPQC |
2名 |
限女性，高中以上学历，年龄18-28周岁，能熟练使用LCR/锡膏测厚仪，能熟练分辨SMT贴装元器件及其容阻值的换算。 |
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生管 |
2名 |
限女性，大专以上学历，工作细心负责，有三年以上SMT排程经验者优先。 |
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SMT领班 |
5名 |
男女不限，中专以上学历，有2年以上SMT管理经验，懂雅马哈贴片机，工作认真负责，责任心强，配合公司加班。 |
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SMT维修 |
3名 |
男女不限，有一年以上SMT PCBA维修经验，负责对生产测试不良的PCBA板进行分析及改善，精通电路板知识，且能够使用加热平台，烙铁，热风枪。 |
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仓管 |
5名 |
限女性，中专以上学历，有一年以上仓库工作经验，工作认真负责，责任心强，服从管理听从领导安排，适应两班制，配合公司加班，有SMT相关经验者优先。 |
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摊位号 A06 国巨电子(中国)有限公司
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操作工 |
50名 |
(本公司不穿无尘服) 1. 总体要求: (1)年满18周岁 (2)证件齐全(身份证/毕业证),(临时身份证/户籍证明除外) (3)女性身高155cm以上.裸视达到0.8以上,(若近视需自戴眼镜参加面试) 2. 工作情况说明: （1）工作方式：12小时站立,主要工作为操作机台 （2）工作时间: 轮班工作制(上6休1) （3）合同方式：国巨合同工 3. 薪资福利待遇: 底薪1680元,全勤奖60元,月奖金0-200元,双休2倍加班工资,国假3倍加班工资,全部缴纳社保公积金，月综合工资2700元-3200元,节假日发放购物券； 4. 公司地址：新区竹园路10号（一厂）、新区长江路179号（二厂） |
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品检员 |
若干 |
中专以上学历, 有品检员相关工作经验(女性佳). |
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设备维护技术员 |
若干 |
中专/大专,机械/机电/电气专业,1年以上自动化机器设备维修/组装经验,动手能力强,需12H轮班. |
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水处理技术员 |
若干 |
中专/大专,2年以上相关工作经验,做过纯/废水处理,有电工/空调/水务等厂务专业证照者优先 |
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工程师(电容厂) |
若干 |
本科, 电子、机电、化学、材料相关专业,应届毕业生或1年以上相关工作经验.主要负责: 1.外观异常模式分析.2.目检机退货模式分析与程序管理.3.电测条件分析管理.4.对制程能力进行定期分析并不断提高5. 对新进作业人员进行训练并考核. |
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工程师(工程部) |
若干 |
本科,电子、无机化学、无机材料专业,3年以上制程相关工作经验或电子行业项目开发经验. |
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设备工程师 |
若干 |
本科, 机械、电气、自动化相关专业,1年以上精密机械设备相关工作经验，优秀应届毕业生亦可，5天8小时工作制。 |
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SAP 工程师 (SD/ PP模块) |
若干 |
1.本科，计算机相关专业，2~3年以上SAP ERP软件开发相关工作经验， 2.熟悉SAP 系统的模块开发如ＭＭ/PP及维护经验 3.具备ABAP/4 language 程序语言开发能力 4. 良好的沟通能力，做事认真细致 5.本职缺数为2名, 一名SAP/ SD工程师, 一名SAP/ PP工程师 |
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品保资深工程师 |
若干 |
大专以上，工程学科相关，电机电子工程相关，机电工程相关，4年以上品保相关工作经验，大学英语四级。 |
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摊位号 A07 苏州华新达饮品技术有限公司
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机修工、电工 |
若干 |
25~35周岁，高中以上学历，机械相关专业，电工须有高低压上岗资格证，懂电路图，会电焊优先，两年以上工厂机修/电工工作经验（饮料行业优先），身体健康，能上夜班； |
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操作员 |
若干 |
20~35周岁，男女不限，最低学历：高中；视力良好，身体健康，能倒班作业；女性需已婚已育无近视。公司地址：高新区金燕路9号，靠近浒关阳山，附近公交302或327；缴纳五险一金，提供工作餐和员工宿舍。 |
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摊位号 A08 中国人寿保险股份有限公司苏州市吴中支公司
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社区服务代表 |
若干 |
22-40周岁，大专及以上学历，本地户籍，会电脑操作，有较强的责任心和良好的沟通能力者优先 |
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电话服务助理 |
若干 |
22-40周岁，大专及以上学历，思维敏捷、具有良好的表达能力和沟通技巧者优先 |
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储备干部 |
若干 |
22-40周岁，大专及以上学历，具有强烈的责任感和事业心，有良好的管理能力和团队协作精神者优先 |
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职场内勤 |
若干 |
本科及以上学历（应届毕业生），为人正直热情，具有服务意识和沟通协调能力者优先。 |
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团队组训 |
若干 |
本科及以上学历（应届毕业生）（全日制本科211工程），具有良好的表达能力，学习能力和创新意识者优先 说明以上各岗位人员，均要求身体健康，五官端正，条件优秀者可适当放宽政策，破格录取。 |
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摊位号 A09 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第四营销服务部
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区域收展员 |
若干 |
大专以上学历，22~40周岁 1.身体健康，五官端正，谈吐清新 2.有较强的服务意识，良好的沟通能力 3.具有本地户口（或居住在服务区域）优先 |
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组训讲师 |
若干 |
本科以上，22-40周岁； 1.具有良好的组织能力与语言表达能力，取得相关资质者优先； 2.有积极进取的精神及接受挑战的性格，有相关寿险从业经验者优先； 3.具一定团队管理能力；具有销售团队的辅导能力，有文艺类特长者优先。 |
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电话回访员 |
若干 |
大专以上，22-40周岁； 1.普通话标准，声音甜美； 2.有较强的服务意识，良好的沟通能力； 3.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 |
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经理助理 |
若干 |
大专以上学历，22-40周岁； 1.具有一定的社会阅历，良好的人际沟通能力； 2.有良好的人脉关系和沟通能力； 3.亲和力强，有销售经验、保险同业经验者优先 |
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摊位号 A10 佳能(苏州)有限公司
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佳能作业员 |
若干 |
要求：女18-30岁,身体健康，1.50米以上 经公司指定体检中心体检，无传染病或其他不适合从事本岗位工作的其他疾病。入社体检费用由公司承担。 薪资待遇：基本工资2260元，绩效奖，两班倒，2个礼拜换班，夜班津贴20元/夜。 平时：19.48元/小时、双休25.98元/小时、国假38.97元/小时 福利：交5险1金。工作餐免费。 住宿：提供宿舍，住宿员工在休日三餐费用全免，住宿费用为40元/月。 厂车：由公司免费提供部分线路的班车。入社不住宿、不利用班车可申请150元的交通津贴。 厂车路线： 1、木渎、南浜（新区水厂）、 新升西门、 2、横塘、马庄、西跨塘、长浜、沈巷、珠江小区 3、华通、阳山花苑、马涧 面试需带资料：二代身份证原件（有磁性）、1支笔 *本メールには機密情報が記載、または添付されている場合があります。 *印刷、引用、転送等を行う際は、情報漏洩防止にご配慮頂けますようお願い致します。 *本邮件记载或添付有机密情报信息。在进行印刷、引用、发送等、请注意防止情报泄漏。 |
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摊位号 A11 达昌电子科技(苏州)有限公司
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稽核专员 |
1名 |
性别不限，25-35岁，大专以上学历，有很好的沟通协调能力，原则性强。负责制订稽核计划，并按计划不定期对公司各环节进行稽核、提报追踪缺失改善报告。有两年以上制造业稽核工作经验优先。 |
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法务专员 |
1名 |
性别不限，22-35岁，本科以上学历，法学专业，有使命感与责任心，善于与人沟通。 |
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采购 |
1名 |
女性，25-38岁，大专以上学历，负责模具、零件加工寻价、议价，供货商开发管理等。有五年以上采购经验。 |
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产品绘图员 |
2名 |
性别不限，20-35岁，大专以上学历，机械类专业，熟练操作CDA软件，FFC类产品开发、绘图，产品测试验证，制程异常的分析改善等。有机械，电子相关产品开发工作经验优先。 |
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品质客服工程师 |
2名 |
性别不限，大专以上学历，客户端异常工作处理，提供客户端异常问题之原因与解决方案，8Dreport制作等。在制造业工作超过两年以上优先或英语六级以上优先。 |
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塑型修模技术员 |
6名 |
男性，18-40岁，高中以上学历，塑胶模具组立维修保养，有连接器塑胶模具维修，会平面磨床操作运用。 |
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磨床技术员 |
10名 |
性别不限，18-35岁，高中以上学历，有塑料模具零件研磨 2年以上经验,主要磨连结器小零件。 |
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仓管员 |
2名 |
男性，18-30岁，高中以上学历，能配合加班及倒班，配合备货，贴标签等。 公司地址:新区枫桥工业园湘江路与马涧路交接 |
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摊位号 A12 戴维斯标准(苏州)塑料包装机械有限公司
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电气柜组装员 |
若干 |
岗位描述： 1、根据电气装配图进行电气柜组装； 2、部门经理安排的其他任务。 岗位要求： 1、机电专业或电气自动化专业； 2、中技/中专或大专学历； 3、居住新区特别是新区出口加工区附近者优先。 |
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装配钳工 |
若干 |
岗位要求： 1、中技以上学历，机电专业； 2、能根据机械图纸进行安装； 3、居住新区特别是新区出口加工区附近者优先。 |
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摊位号 A13 万都海拉电子(苏州)有限公司
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电子厂SMT产线/组装操机作业员 |
10名 |
（12小时站立式作业，两班倒）需要有电子厂SMT产线工作经验2年以上，组装操机工作经验2年以上；能适应夜班及配合加班； 工资 1）底薪2000元，生产补助70元，住房补贴250元，满勤120元 2）工龄补贴：入职满6个月150元/月，满1年200元/月，满1年半250元/月，满2年300元/月，逐年增加 3）高温补贴：每年6月份至9月份，每月200元（工作环境非高温） 4）调薪：每年三月份调薪 5）固定奖金：底薪的200%；年终奖：根据年终考核成绩发放 6）社保，公积金（10%）缴纳 福利 1）公司提供厂车，工作餐（三餐） 2） 其他福利：春节，中秋节，妇女节，生日，结婚，生育等发放购物卡或者礼品套装 公司地址苏州新区科技城昆仑山160号（漓江路和昆仑山路的交叉口），联系电话:80987888转0 公交车路线： 353，336（站台：金沙江路昆仑山路南） |
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摊位号 A14 科玛化妆品(苏州)有限公司
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生产部事务员 |
1名 |
女，大专，苏州本地人，30岁以上，已婚已育者优先。懂计算机操作，服从安排，具有团队合作精神。身体健康，体检合格，无色盲、传染病等；相关资格证明齐全（如：身份证、毕业证、暂住证，有工作经验者需提供离职证明及社保转移单）。公司地址：高新区向阳路88号。 |
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摊位号 A15 苏州奥凯材料技术有限公司
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设备工程师 |
2名 |
男性，年龄28-45周岁，5年以上相关工作经验，熟悉公司产品加工流程，电器运用，PLC原理，控制器原理，需有电工证。 |
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驾驶员 |
2名 |
女性，年龄28-35周岁，持B1照及以上，熟悉江浙沪路线 |
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质检 |
20名 |
女性，年龄18-32周岁，初中以上学历，月综合收入3500-5500元 |
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操作工 |
10名 |
男性，年龄18-35周岁，初中以上学历，月综合收入3500-6000元 |
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