5月25日昆山人才市场红五月大型人才交流会
昆山人力资源市场：江苏省昆山市崂山路9号
毕业生就业指导 0512-55137211 0512-55137212
注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！ 时间：周一至周日上午（8：30-12：00）
2016年5月25日【周四】“红五月”大型人才交流会（一）
|
达富电脑（常熟）有限公司展位号：049 |
|
作业员 |
20名 |
招聘岗位：SMT，组装，IQC检测，维修，物料，IPQC，电子测试，QA检验员等；
|
|
组装组长 |
30名 |
1、生產線生產效率&制程品質管控 2、生產線人員管理&資產管理 3、生產線日生產計畫按排 4、生產異常處理 5、材料,機器盤點 6、製造WO結案追蹤 7、上級要求事項之宣導,執行及確認 8、生產紀律,生產7S之管理
|
|
SQE工程师 |
7名 |
1、制定 Parts 检验培训教材并安排工程师和厂商进行培训 2、Material Domain Knowledge及厂商制程知识 的制作及相关培训担当 ( For Engineer) 3、依据承认书\工程图面与客人,RD及其它要求制作SIP & Paperless 设定 4、IQC检验治具的申请制作\准备并制订治具SOP(含操作和保养内容)
|
|
业务管理师 |
20名 |
1、根據客人需求管理訂單，安排具體出貨日期。 2、負責出貨具體事宜，包括成品、樣品、附件、CKD、特殊出貨等。並與相關部門溝通，確保按時交貨。 3、製作內部及客人所需報表。 4、協助海外HUB管理，追蹤貨物狀況。
|
|
机构工程师 |
20名 |
1、治具，自動化設備設計、維護與管理 2、材料管理與不良材料處理 3、不良品分析 4、編制產品組裝、包裝SOP 5、產線良率FPY提升 6、工作流程改善與檢討 7、協調客戶與各部門需求
|
|
电子工程师 |
20名 |
1、良率改善 2、異常分析，找到根本原因並做出有效對策 3、協助產線優化制程，減少報廢率，提高效能 4、協助客戶品質追蹤及工廠製造工藝改善 5、協助RD 找出工程，材料及產品設計缺陷並改善 6、完成主管交辦事項
|
|
项目管理工程师 |
15名 |
1、主導產品Post-ramp到MP過程中所有客戶要求的和廠內為提高產品品質的control run,按質按量按時完成並對control run材料和成品進行管控； 2、協調廠內各部門完成產品試產階段的生產任務； 3、負責廠內和客戶的有效溝通協調，使客戶滿意； 4、完成客戶要求的各種類型的生產報表； 5、統計各部門的客戶設備財產清單，負責客戶的稽核。
|
|
PM工程师 |
5名 |
岗位要求： 1.英语四级以上 2.电子，机械相关专业 3.大学本科学历 4.有两年以上的相关工作经验和良好的英语口语者优先。 岗位职责： 1.试产期间，配合客户，统筹整个项目的进度，从线体布局到整个生产流程的规划和优化。 2.与客户合作，带领工程部解决产品试产期间的治具，组装流程以及产品设计的问题，提升产线良率，让产品顺利的进入量产。
|
|
SF 工程师 |
5名 |
岗位要求： 1.本科，计算机，软件等相关专业，英语水平CET4以上 2.逻辑思维条例清晰，能配合轮换班（夜班） 岗位职责： 负责产品生产监控管理 1.试产阶段，根据生产要求，配合客人及各team谈论需求。维护shopfloor系统，确保试产的顺利进行. 2.量产阶段，负责流程，SF PE BOM维护 3.系统流程的改善和改进，产线异常处理，保证产线正常生产.
|
|
治具工程师 |
5名 |
岗位要求: 本科，机械/机电相关专业，熟悉机构图纸，会使用CAD/Pro-E等绘图软件， 英语CET4以上，最好两年以上相关工作经验 岗位职责： 1.试产期间，根据产品组装要求，配合客户设计出相关组装和量测治具，并进行治具的debug和优化； 2. 量产期间，负责maintain产线治具，使生产能够顺利进行。
|
|
Laser工程师 |
3名 |
岗位要求： 大专及以上，机械/电子信息相关专业，英语水平CET4以上， 最好一年以上相关工作经验 岗位职责： 1.产线试产期间，配合客户分析相关不良; 2.及时反馈不良原因，并提供改善措施，提高产线良率;
|
|
机构工程师（外观） |
10名 |
岗位要求： 1.本科 2.机械/机电相关专业 3.英语能力：CET-4及以上 4.有1-2年相关工作经验者优先 岗位职责： 1.配合客户分析外观不良，并提出改善措施 2.优化治具或作业流程，减少生产过程中可能造成外观不良的风险 3.与客户沟通、协调各部门及时处理产线异常
|
|
中国人寿保险股份有限公司昆山支公司展位号：053 , 099 |
|
金融理财专员 |
5名 |
1、为客户提供快速、准确与专业的保险信息咨询与相关理财服务2. 口齿清晰，普通话标准，思维敏捷，具有良好逻辑思维及较好的语言表达能力；3. 具有基本的电脑办公自动化工具使用技能；4. 工作态度端正认真，自信自律；具有很好的团队合作能力，并能独立完成公司交给的任务；5. 主动积极，能够承受工作压力，吃苦耐劳，乐于从事挑战性的工作；6. 如有本地一年以上相关工作经验者优先考虑。
|
|
客户经理 |
3名 |
1、遵纪守法、责任心强2、能吃苦耐劳，有强烈的发展意愿3、愿意服从公司安排，勇于接受挑战者优先
|
|
售后专员 |
10名 |
1、为公司老客户提供售后服务，包括续收、理赔、答疑、协助变更 2、建立客户信息档案 3、定期组织公司规定的活动与客户互动，提高客户对公司的满意度 4、按客户需求为客户完善家庭保险保障 5、定期参加公司组织的会议、培训，通过不断的学习实现自我提升
|
|
储备干部 |
5名 |
1、协助经理完成销售管理工作 2、组织销售人员开展会议活动 3、协助开展客户活动 4、客户信息管理 5、办公一体化操作
|
|
储备网点经理 |
3名 |
1、在乡镇筹建销售队伍、管理队伍 2、完成公司下达的销售目标 3、服务乡镇客户 4、管理乡镇资产 5、维护公司地方形象 6、代表公司参加各类乡镇政府活动
|
|
综合内勤 |
5名 |
1、单证交接处理 2、保险报价 3、计划书制作 4、保单电子化处理 5、公司交办的其他事务
|
|
保险经理人 |
3名 |
职位要求： 1、年龄在25周岁到40周岁之间 2、具有大专以上学历（专业不限），有金融、营销从业经验者优先 3、品行端正，身体健康，仪表大方，谈吐清晰，且具有完全民事行为能力 4、具有较强的团队协作精神，具备独立开发市场的潜力； 5、有志于金融行业，具备善于学习、持之以恒、勇于挑战的职业素质
|
|
储备经理人 |
10名 |
基本职责： 电话通知客户缴纳续期保费，帮助客户变更银行账号及家庭地址，完善客户的联系方式，给客户送发票和红利派发单，帮助客户办理保单保全，理赔等。 任职资格:年龄22-40岁，高中以上学历，品貌端正，会说普通话，有较强的沟通理解能力，有责任心
|
|
客服专员 |
50名 |
1.服务老客户。
|
|
保险内勤 |
4名 |
1、积极乐观，能吃苦耐劳，具备较高的心理素质和奋斗精神； 2、全日制本科及以上学历，学生干部优秀； 3、善于自我学习，并熟练运用和转换所学的知识； 4、熟练掌握office等办公软件； 5、有团队合作精神，较强的语言表达、交流沟通能力，有下基层锻炼的勇气； 6、承担个险销售部销售支持、人力发展、运营支持、教育训练等岗位，对于优秀员工有较好的晋升机会
|
|
玖龙纸业（太仓）有限公司展位号：124 |
|
设备培训生 |
10名 |
能吃苦耐劳，机电一体化，机械，电气，自动化等专业优先。
|
|
热电培训生 |
5名 |
大专及以上学历，热能与动力工程、电气电力等相关专业，适应倒班。
|
|
钳工/机械维修 |
1名 |
1、对运行的机械设备进行巡查、维护、维修； 2、保证责任范围内的机械设备的稳定运行； 3、参加月度计划停机的检修任务，及时完成计划内的检修任务； 4、责任心强，态度端正，吃苦耐劳。
|
|
半挂车司机 |
1名 |
需要半挂车一年以上工作经验。
|
|
操作工 |
10名 |
能吃苦耐劳，适应倒班。
|
|
保安 |
10名 |
年龄32岁一下，需要有退伍证或保安证，适应倒班。
|
|
生产造纸岗位 |
10名 |
有其他造纸厂纸机、制浆段的工作经验优先，应届毕业生也可以。
|
|
行车工/起重司机 |
5名 |
有起重相关证件，有一年以上的行车、起重操作经验。
|
|
电工/电气维修 |
5名 |
持有电工证，有一年以上的电气维修经验。
|
|
仪表维修 |
5名 |
有仪表液压维修经验优先，能吃苦耐劳，适应工厂工作环境。
|
|
叉车工 |
5名 |
高中及以上学历，持有叉车证，有一年以上的叉车驾驶经验，有一定的电脑操作基础。
|
|
仓管员兼叉车 |
5名 |
高中及以上学历，会电脑操作，有叉车证。能适应倒班，综合工资5000-6000。
|
|
焊工/电焊 |
5名 |
持有焊工证，有一年以上的焊工操作经验。
|
|
电厂检修 |
1名 |
有电厂汽机、锅炉等设备的检修经验。
|
|
电厂运行 |
5名 |
有电厂运行类岗位的操作经验。
|
|
仁宝信息技术(昆山)有限公司展位号：080 |
|
作业员 |
20名 |
岗位要求: 1.须年满18周岁以上，裸眼视力0.8以上; 2.初中/中专/职高/技校毕业及以上学历; 3.身体健康、无法律规定之不适合工作的传染性疾病; 4.能吃苦耐劳、手指灵巧、反应灵敏、抗压力强. 岗位职责: 1.按照车间主管要求,按时按量完成生产任务; 2.对所负责量产机台产品的外观检查,分类,包装; 3.生产中异常及时反馈当班领班; 4.服从领导安排,完成领导交办的临时工作.
|
|
制造领班 |
20名 |
岗位职责: 1.组包人员、设备管理 2.产线SFIS维护 3.每日生产计划的落实与执行 4.7S的整理与监督 5.人员日常教育训练 岗位要求: 1.中专(含)以上学历,专业不限 2.熟悉制造流程人员优先 3.有从事过手机/笔记本制造等相关工作经验者优先
|
|
SMT领班 |
5名 |
任职要求: 1.中专(含)以上学历,专业不限 2.熟悉SMT作業流程,能熟练操作松下 CM402/CM602机台 3.有从事过手机/笔记本制造等相关工作经验者优先
|
|
昆山孟申精密机械有限公司展位号：085 |
|
操作工 |
6名 |
男，年龄18-35岁，初中以上学历，会电焊、打磨、钻孔，能配合公司出差，吃苦耐劳，具有无尘室制作，安装经验1年以上者优先录用。 |
|
设计工程师 |
1名 |
1.男女不限。 2.大专及以上学历。 3.有三年工作经验，熟练操作AutoCAD/3D/Inventor等设计软件。 4.需熟悉电机、气缸、螺杆等机械组件选用。 4.需会WORD、EXCEL、POWER POINT等基本操作。 5.需配合加班及出差。 6.具非标自动化设备整体项目规划及设计经验者优先录用。
|
|
电气工程师 |
1名 |
1.机电一体化或电气自动化相关专业； 2.从事自动化行业电控工作经验； 3.有非标自动化设备调试经验； 具备其中一项工作经验者，均可优先录用
|
|
电控配线 |
2名 |
1.机电一体化或电气自动化相关专业； 2.从事自动化行业电控工作经验； 3.有非标自动化设备调试经验； 具备其中一项工作经验者，均可优先 录取 接收应届毕业生
|
|
仓管 |
1名 |
1、限女性； 2、有1年~2年的工作经验； 3、能吃苦耐劳；
|
|
品管 |
1名 |
1、限女性； 2、有品管经验优先录用； 3、可接受应届毕业生
|
|
电焊工 |
3名 |
男，年龄18-35岁，中专以上学历，能配合公司出差，吃苦耐劳，熟练操作氩弧焊，机械相关工作经验2年以上，会机械组装、制作优先录用。
|
|
北泽精密机械（昆山）有限公司展位号：057 |
|
焊工作业员 |
3名 |
1、性别：男 2、学历：初中以上 3、身体健康，能吃苦耐劳，30-45岁优先 4、有氩弧焊经验者优先考虑
|
|
现场作业员 |
15名 |
1、 性别：男女不限 2、 学历：初中以上 3、 身体健康，能吃苦耐劳，25-45岁优先 4、 有射蜡、浸浆、切断等工作经验者优先。
|
|
CNC作业员 |
5名 |
1.性别：男 2、学历：初中以上 3、身体健康，能吃苦耐劳，工作认真细心。
|
|
铸造现场储干 |
1名 |
性别：男 学历：大专 1、现场人员管理、生产安排、追踪 2、品质、安全改善、设备维修 3、突发异常处理 4、有现场管理经验者优先
|
|
江苏苏南万科物业服务有限公司展位号：120 |
|
管家助理 |
10名 |
1、负责所辖楼栋客户咨询、投诉处理及所辖区域卫生、绿化等品质巡检，并及时记录、上报，跟进处理； 2、向所辖楼栋客户收取物业服务费； 3、负责向客户介绍一些公司的服务产品，提高客户满意；4、完成领导交代的其他工作。管家助理底薪3500+提成，物业前台3300+提成。要求大专学历以上。上6休1，每天8小时，交五险一金。包住宿，有餐补。
|
|
物业维修 |
8名 |
任职资格：1. 18-40周岁，初中及以上学历，持有电工证（IC卡）及相关岗位资格证书；2.有水电相关维保半年以上工作经验，有物业相关工作经验者优先考虑。岗位职责：1、二次供水泵房、供水管路各类阀门工作、维修； 2、小区排污泵保养维修工作； 3、供配电工作原理及保养维修工作； 4、电工操作规程，严格执行工作程序；上6休1，每天8小时，交五险一金。底薪3800-4000+提成。
|
|
安全员 |
10名 |
任职资格 1.18-35周岁，初中及以上学历，净身高1.70cm以上，案场特勤身高1.78cm以上； 2.裸眼视力0.8（含）以上，五官端正、普通话流利； 3.无纹身、无伤疤、无犯罪记录，有服务意识，有责任心； 4.退伍军人或有安全方面工作经验者优先考虑。 待遇： 小区特勤到手4500 案场特勤到手4700 提供住宿、餐补 、交社保
|
|
昌硕科技（上海）有限公司展位号：089 |
|
生产线组长 |
30名 |
任职要求： 1.大专以上，管理类相关专业(中专需2年以上工作经验) 2.1年电子厂工作经验，有带线经验佳；优秀应届生亦可 3.有主动性，有团队协作精神，有管理100人以上经验者佳 4.有协调能力，能够和外单位独立有效的进行沟通
|
|
MLB维修分析工程师 |
30名 |
1.电子/通讯/微电子电子等相关专业的大专（含）以上学历 2.良好的逻辑分析能力和英文表达能力 3.电子电路基础知识扎实 4.有FAE分析工作经验者优先录用
|
|
项目管理师 |
20名 |
1.本科以上学历，理工/管理/英语类相关专业 2.具备跨部门沟通与协调能力/较好的英语沟通能力（CET 6以上） 3.具备电子产业项目管理工作经验者优
|
|
制程工程师 |
20名 |
1.大专或大本学历，IE/电子/机械类及相关专业 2.具有良好的英文听说读写能力(英语 CET-4) 3.有电子产品制程分析工作经验1年以上者
|
|
电子 工程师 |
30名 |
任职要求： 1.大专以上电子/计算机/自动化/通信相关CET3(含)以上, 2.熟练掌握电子电路知识,有硬件线路分析;维修能力/熟练运用office软件 3.抗压能力强,具有良好的人际沟通能力,有学生会;社团工作经验者为佳 4.有手机测试硬件分析经验或研发背景优先
|
|
SMT新产品导入工程师 |
30名 |
1.大专以上,英文要求CET4(含)以上,或2年(含)以上SMT工作经验; 2.具有良好的表达能力以及沟通能力,愿服从轮班和加班; 3.熟练使用办公软件; 优秀应届本科毕业生亦可.
|
|
SMT设备工程师 |
20名 |
1.大专以上,机电，电子技术、计算机专业，能够划出简单的电路者优先 2.自动化设备维护及电气电路图分析;熟练使用办公软件件及CAD 3.有NXT一年以上直接工作经验者优先
|
|
NPI工程师 |
30名 |
1.大专（含）以上学历,应届生亦可 2.英语CET4(含)以上,具备书面及口语交流能力,可与欧美客户做简单问题分析及交流 3.有手机、电子产品NPI(新产品导入) 、笔记本计算机相关制程工作经验者优先 4.熟练使用办公软件(Word/Excel/Power Point);熟悉AutoCAD者优先
|
|
品保管理师 |
20名 |
1.大专以上学历，机电、电子类专业、英语专业 2.具有2年以上相关质量经验，具有一定地组织能力 3.具备英语读、写能力以及办公office能力，熟悉QC手法作数据分析 4.熟悉IPQC/PQA/ OQC流程与带team经验佳 5.英文6级优先
|
|
教育训练讲师 |
15名 |
1.大专以上学历，英语四、六级尤佳 2.良好的沟通能力，团队意识及合作精神，积极主动 3.有讲师证且一年以上讲师工作经验优先
|
|
测试/电子/RF射频工程师 |
30名 |
1.大专以上电子/计算机/自动化/通信相关CET3(含)以上, 2.熟练掌握电子电路知识,有硬件线路分析;维修能力/熟练运用office软件 3.抗压能力强,具有良好的人际沟通能力,有学生会;社团工作经验者为佳 4.有手机测试硬件分析经验或研发背景优先
|
|
IE工业工程师 |
20名 |
1.大专及以上学历，工业工程/工业管理/理工相关科系 2.英语4级以上，熟练运用office办公软件 3.具良好沟通、执行与协调能力，具创造力、思虑周密、个性积极进取 4.有电子组装产业IE相关工作经验优先
|
|
自动化（设备维护）/生技工程师 |
30名 |
1.大专及以上学历，机电一体化/自动化/模具/机械类相关专业 2.熟练运用Office软件，能操作绘图软件(autoCAD，Pro-E佳) 3.具有良好的沟通能力和问题分析能力，能配合加班及日夜轮班 4.有制造厂工作经验优先，负责生产线非标自动化设备维护/保养
|
|
机构工程师 |
20名 |
1.大专或大本学历,理工科专业 2. CET-4,Office精通,熟悉各种报告制作者优先/有相关工作经验者优先
|
|
射频/天线工程师（RD） |
10名 |
1、本科及以上学历，电磁/通信/天线相关专业 2、英语CET-4(含)以上 3、具有射频/天线相关工作经验2年以上 4、熟悉软件测试流程/熟练使用测试工具/有专业培训者优先
|
|
硬件研发/测试工程师（RD） |
10名 |
1、大专(含)及以上学历，电子/计算机/通信等专业 2、有手机/笔记本测试分析经验者优先 3、高级工程师要求有良好的英文沟通能力
|
|
软件研发/测试工程师(RD) |
10名 |
1、本科以上,计算机/自动化/数学相关专业 2、C/C++语言,熟悉COCOA佳;英文四级以上
|
|
电子工程师(RD) |
10名 |
1、本科,电子信息工程或自动化控制相关专业; CET-或以上者 2、对电子电路设计、验证有浓厚兴趣，以及对自我成长有强烈意识与动力 3、有热情，态度佳，能配合计划做适度地、责任地加班
|
|
研发项目管理师(RD) |
5名 |
1. 全日制普通院校本科学历,电子资讯工程或管理类英语相关专业 2.CET-6或以上者;优秀学生干部优先 3.有电子业工厂相关实习经验者优先
|
|
物流管理师 |
10名 |
1.本科以上学历，供应链及物流相关科系 2.英文听说读写能力 3.具3年以上供应链相关经验 4. 负责HQ/Region运输管理流程 5. 负责全球各库房相关盘点KPI追踪与on-site audit
|
|
软件开发工程师 |
5名 |
1.计算机/软件工程计等相关专业的大专（含）以上学历 2.良好的逻辑分析能力 3.至少掌握一门程序设计语言（C/C++/Java/Labelive/JS/HTML….）； 4.熟悉MYSQL（Oracle）数据库
|
|
OA助理工程师 |
10名 |
1.计算机/通信相关专业的大专（含）以上学历 2.良好的逻辑分析能力 3.能够适应工厂工作环境（配合轮班&加班），熟练使用office办公软件
|
|
广州市昊志机电股份有限公司展位号：108 |
|
业务助理 |
2名 |
机电系专业或从事机床附件行业，销售经验2年及以上，优秀应届毕业生亦可，可破格录取。
|
|
业务代表 |
4名 |
一、岗位要求： 1、25岁以上、大专以上机械自动化专业（应届毕业生优者录用）； 2、2年以上机床行业工作经验、有机床领域知识的优先； 3、具备机床行业大主轴相关知识，有机床行业及功能部件相关销售业务经验者优先； 4、具有营销管理及开发能力、熟悉营销工作流程； 5、 具备C1或以上驾驶证、熟练使用办公软件。
|
|
区域经理 |
1名 |
一、岗位要求： 1、28岁以上、大专以上机械自动化专业； 2、3年以上机床行业工作经验、有机床领域知识的优先； 3、具备机床行业大主轴相关知识，有机床行业及功能部件相关销售业务经验者优先； 4、具有营销管理及开发能力、熟悉营销工作流程； 5、 具备c1或以上驾驶证、熟练使用办公软件。 二、福利待遇：面议
|
|
昆山圣源机械有限公司展位号：110 |
|
钻床工 |
1名 |
1. 要求熟悉操作普通摇臂钻床（型号5030）3年以上经验。 2. 会识图。 3、计件考核，5500-6200元+工龄补贴+住房补贴/月
|
|
加工中心操作工 |
1名 |
1. 要求熟悉单独操作法兰克系统设备3年以上经验。 2. 有证书者优先，会识图 。 3、计件考核，5500-6200元+工龄补贴+住房补贴/月
|
|
激光切割操作工 |
1名 |
1. 要求熟悉激光切割操作。 2. 有证书者，会识图者优先。 3、班组计件考核，5500-6500元+公司福利补贴
|
|
油漆工 |
2名 |
1. 2年及以上喷漆工作经验 2. 有塑料机械行业工作经验者优先考虑 3. 计件考核，5500-7000元+公司福利补贴
|
|
电工 |
3名 |
1. 1年及以上装配电工工作经验，熟悉电气原理图 熟练调试ABB 汇川 东元等驱动器; 2. 有塑料机械行业工作经验者优先考虑; 3. 计件考核，5000-6000元+工龄补贴+住房补贴/月+质量奖+生产文明奖
|
|
叉车工 |
1名 |
1、具有叉车驾驶证，能安全驾驶叉车 2、一年以上工作经历 3、综合工资4200 +五险一金+年终奖
|
|
底漆工 |
1名 |
主要负责底漆或面漆的喷涂工作，要求熟练掌握各种油漆的各种喷涂技术，熟悉各种油漆的特性。 能吃苦耐劳 有喷漆经验者优先，综合工资5200+考核奖+年终奖
|
|
安环专员 |
1名 |
1. 负责总厂日常安全检查与隐患问题跟踪 2. 安全台账填写与记录完整 3. 新员工三级安全教育 4. 各项安全要求的实施与执行 5. 负责宣传安全监督部门各项文件与精神 6. 门卫保安管理 男 40周岁以下 学历中专以上 工作经验，二年以上保安与安全管理经验（安全工程毕业可放宽）
|
|
全翰可国际贸易（上海）有限公司昆山分公司展位号：116 |
|
业务助理 |
2名 |
有工作经验者优先
|
|
驻厂客检 |
2名 |
1.有检PCB板经验者优先录取 2.女性优先 3.有夜班 4.可配合临时性短期出差
|
|
世硕电子（昆山）有限公司展位号：105 |
|
普工 |
10名 |
不穿无尘服，坐着上班，基本工资1850元/月，月综合工资3500-4600元，上六休一，提供餐费补助280元/月，刷卡消费。住宿环境舒适，配有空调、洗衣机、独立卫生间等。 面试条件：身体健康，无纹身，无违法犯罪记录，会简单的26个英文字母。
|
|
品质员 |
10名 |
主要从事产品质量检验等工作。
|
|
仓库管理员 |
5名 |
主要负责仓库料件的管理。
|
|
维修员 |
10名 |
负责电子类产品的维修，18-30岁、初中以上学历，对维修感兴趣，要求工作长期稳定
|
|
人事专员 |
1名 |
主要负责公司新人招聘面试等事宜。
|
|
文员 |
2名 |
负责费用结算、资料签核管理，18-25岁，高中以上学历，要求工作长期稳定
|
|
宿舍管理员 |
10名 |
白夜班两班倒，中专以上学历，工作长期稳定，20-40岁，男女不限（已婚）
|
|
天锜精密机械（昆山）有限公司展位号：114 |
|
品检打包泡油 |
1名 |
要求：身体健康、吃苦耐劳、服从分配
|
|
机加工车床铣床 |
1名 |
要求：身体健康、吃苦耐劳、服从分配
|
|
电工 |
1名 |
要求：具有一年以上工作经验、具有电工操作证、身体健康、吃苦耐劳、服从分配
|
|
昆山苍井精密机械有限公司展位号：082 |
|
机械设计工程师 |
4名 |
要求：男性，大专以上，机械相关专业毕业,3年以上机械自动化行业设计经验。
|
|
电气工程师 |
5名 |
要求：大专以上，男性，电气自动化专业，3年以上机械自动化行业工作经验。
|
|
配线电工 |
2名 |
要求：中专以上，电气自动化专业，能看懂电气图纸，有经验者优先。
|
|
机械组装调试人员 |
5名 |
要求：男，中专及以上学历，熟悉机械执行元件及基本原理，能吃苦耐劳。
|
|
技术部经理 |
2名 |
机械相关专业毕业，非标自动化行业5年以上工作经验。有技术管理经验者优先。
|
|
业务员 |
3名 |
能够善于沟通，吃苦耐劳。
|
|
机械设计（应届生） |
3名 |
熟悉画图软件，吃苦耐劳，好学。
|
|
昆山和霖光电高科有限公司展位号：076 |
|
业务 |
1名 |
公司产品推广，客户开拓
|
|
作业员 |
10名 |
基本薪资1966元/月（以1966标准计算加班费）+绩效奖（0-300元/月）+岗位津贴（70元/月）+夜班补贴300元/月+厂龄津贴（满三个月40元/月、满半年100元/月、满一年150元/月）+加班工资（平时加班1.5倍、周末加班2倍、法定假日3倍）。月平均综合工资3800-4500元/月，每月6日将工资汇入员工个人账户。
|
|
整合工程师 |
2名 |
1.LCD产品工单良率提升，每日不良分析; 2.异常对策改善及效果确认,客诉品不良解析及处理.
|
|
HSF工程师 |
1名 |
1. HSF 法律法规收集并对全厂人员进行培训；厂内HSF 相关检测管理； 2. HSF 相关报告要求供应商提出并协助上传公司系统；合格供应商评估； 3. 厂内制程物料风险评估并要求厂内定期检测满足客户要求； 4. QC080000相关体系要求维护及传递厂内执行；第三方检测报告判读及审核； 5. 无经验者英语6级以上者优先。
|
|
环安工程师 |
1名 |
1.环安、外审及第三方稽核资料整理；危险废弃物及安全生产平台资料申报 2.职业卫生及安全生产评估；环安所有资料更新 3.与各政府单位分管网格员沟通联络；交办的临时事项 4.须熟练操作办公自动化；有环安相关工作经验 如有以下证件优先考虑： 1.企业安全生产管理员证；建构筑物消防管理员证 3.医疗急救证；特种设备管理员证
|
|
储备干部 |
5名 |
要求：全日制统招大专及以上学历；14、15、16年毕业生； 愿意从基层做起，能吃苦耐劳； 发展路径：技术和管理方向 享受单独学历津贴：200—400元/月 缴纳五险一金，包食宿
|
|
成本会计 |
1名 |
1、根据收到申编料号的E-mail在ERP中建立单价 2、新BOM发行、ECN变更用量/良率，在ERP中成本卷算及更新 3、工单检查、工单报表分析 4、成本月结报表 5、进口报关资料整理
|
|
厂务工程师 |
1名 |
两年以上厂务工作经验，精通水、电、气安装维修，厂务公共设备维护保养，冰水系统，空压机，电力系统，纯水系统日常巡检；熟练运用办公软件。
|
|
研发工程师 |
1名 |
1、新产品评估开发，原理图制作； 2、新产品制作及软件调试； 3、指导客户产品应用； 4、客户问题处理； 5、熟悉C语言； 6、会使用PROTEL软件； 7、能看懂CAD图纸；
|
|
日语翻译 |
1名 |
日语专业优秀应届生亦可考虑 1、客诉不良品初步分析, 8D改善报告提出并追踪质量; 2、RMA及客退品及时处理； 3、及时向厂内传达客诉质量信息及客户需求。
|
|
TP设备维护工程师 |
1名 |
TP设备维护保养
|
|
客服工程师 |
1名 |
客诉不良品初步分析, 改善报告提出并追踪质量;RMA及客退品每周及时处理；产品在客户端上线质量状况了解;及时向厂内传达客诉质量信息及客户需求;客服系统电子档客诉立即回复单和处理建议单维护。
|
|
昆山先创电子有限公司展位号：054 |
|
测试工程师 |
1名 |
1.有RF测试经验佳 2.开朗、善于沟通，有团队精神 3.熟练英语，能听说佳。 4.国外机种功能测试机台架设，与客户沟通处理测试异常。
|
|
IQC进料检验员 |
1名 |
1.有品保及SMD厂工作经验 2.识别电子零件器件，有PCB外观目检经验 3.有经验者优先
|
|
松下贴片工程师（沪照能源） |
1名 |
1.松下貼片机2年以上维修经验 2.能独立处理松下貼片机及SMT周边设备异常 3.独立处理SMT生產品质异常 4.工作认真，抗压力强
|
|
电子工程師 |
1名 |
1.具有电子零件承认3年以上工作经验 2.熟悉电子线路流程、零件datasheetiy解读和比较
|
|
产品技术员（文员） |
1名 |
1.熟悉办公软件，最好有电子厂工作经验 2.有电子厂文员工作经验
|
|
仓库管理员 |
1名 |
1.电子厂工作一年以上 2.吃苦耐劳，诚实守信 3.IC/CONN出入庫管理/ESD电子元件识别 4.熟练使用EXCEL、WORD等办公软件
|
|
软件工程师（应届生也可） |
1名 |
1.优秀毕业生也可 2.熟悉c#，VB，Java，Oracle或SQL数据库优先录取。 3.良好的表达，与人沟通能力，良好的团队合作精神。
|
|
工程部文员/技术员 |
1名 |
1.熟悉办公软件，最好有电子厂工作经验 2.SOP制作 BOM制作
|
|
业务助理/管理师 |
4名 |
1.1年以上业务或者销售经验 2.英文听说读写熟练优先 3.开朗 4.熟练操作办公软件
|
|
采购管理师 |
1名 |
1. 有电子厂采购工作经验 2.熟悉电子料件采购优先
|
|
江苏特思达电子科技股份有限公司展位号：087 |
|
作业员 |
20名 |
1、18周岁以上 2、吃苦耐劳 3、配合公司作业4.男女不限
|
|
网管/资讯 |
1名 |
职位职责： 1. 负责布置软硬件运行环境； 2. 维护公司办公网络设备的正常运行； 3. 解决电脑硬件与软件等故障； 4. ERP系统的维护与管理。 任职要求： 1.2年以上网络管理和软硬件系统维护工作经验； 2 能独立解决windows下的办公故障； 3.了解网络的通信协议，对于出现的网络故障能快速定位以及解决； 4．熟悉路由器和交换机； 5.精通pc硬件，能快速解决硬件故障。
|
|
业务跟单 |
1名 |
1、 客户订单处理； 2、 熟悉物流发货流程，跟踪运输货物； 3、 掌握生产进度、欠料、品质等异常情况，并及时协调处理； 4、 及时处理订单变更及客户要求事宜，并通知相关部门； 5、 客户资信、客户订单、文件的分发和保管，客户报价单、报价资料之整理及归档； 6、 负责客户投诉登记、初步处理及处理结果跟踪； 7、 与客户保持良好关系，维护并争取客户订单； 8、 对客户满意度进行调查及汇总分析；
|
|
保洁 |
1名 |
1. 男女不限，年龄50~55岁 2. 上班时间： 5天7小时， 工作时间8：00.~ 16：00，中午休息1小时，提供住宿和工作餐。
|
|
QC班长 |
1名 |
1.管理品管屏体与触显QC人员的日常工作分配与管理； 2.每日统计人员工作情况及数据统计； 3.需掌握公司内部所有测试方法与治具管理.
|
|
上海春日机械工业有限公司展位号：079 |
|
CNC工程师 |
1名 |
1.操作FANUC数控系统，会手工编程，操作立式加工中心，操作5T镗铣床加工中心。
|
|
机械设计 |
1名 |
熟练使用CAD,PTC软件，根据客户专案需求更改设计图纸，配合现场完成异常处理问题等。
|
|
冷镦磨具设计 |
1名 |
熟练使用CAD,PTC软件，主要进行金属冷镦模具设计以及夹具、检具设计。
|
|
IT资讯专员 |
2名 |
1.负责公司微软网域运作模式，网络架构 2.负责公司机房、服务器硬件安装与维护 3.负责ERP系统维护和操作，IOS文件系统管理 4.全厂资讯作业的规划和管理 5.智能化生产、大数据库项目及云端商务应用推广 6.CRM、生产管理模块及BarCode推动 7.计算机专业，相关工作经验优先
|
|
车床/磨床/铣床/镗床工 |
6名 |
1.根据图纸要求进行零件加工 2.各种量具、工具等的保管 3.熟练操作车床/磨床/铣床/镗床，机械或机电专业，相关工作经验优先
|
|
品检 |
1名 |
1.公司内外加工零件检验，针对不合格平开具品质异常单 2.统计各厂商异常率，针对异常进行整改和预防 3.装配过程中成品机检查、记录整理及图纸归档 4.机械相关专业，相关工作经验者优先。
|
|
装配工 |
5名 |
1.能看懂机械图纸，熟练使用量具，根据图纸进行安装设备。 2.机械专业有机械基础知识，能吃苦耐劳
|
|
出纳 |
1名 |
会计专业，银行收支，日常报表，发票记账，短期人员聘雇，暑期工读生、实习生皆可。
|
|
世硕电子（昆山）有限公司.展位号：077 , 140 , 102 |
|
暖通工程师 |
3名 |
1. 男性，35岁以下， 2年以上工程相关工作经验 2. 暖通或相关专业大专及以上学历 3. 具有工程现场管理经验和良好的质量、成本与进度控制能力 4. 熟练操作Project、AUTOCAD绘图软件及其他办公软件 5. 熟悉国家建筑法律法规、暖通施工及设计规范 6. 熟悉施工过程的工程质量、进度及安全的监控
|
|
生技工程师 |
20名 |
任职资格： 1. 大专/本科学历，专业不限； 2. 基本的英语听、读、写能力； 3. 大专需三年以上相关工作经验，本科不限； 4. 能吃苦耐劳，可配合加班及日夜班轮班。
|
|
机电工程师 |
10名 |
1. 男性，35岁以下，大专及以上学历2年以上工程相关经验 2. 电气自动化/电气工程或相关专业 4. 扎实的工程现场管理经验和良好的质量、成本与进度控制能力 5. 熟练操作Project、AUTOCAD绘图软件及其他办公软件 6. 熟悉国家建筑法律法规，建筑电气施工规范，设备选型 7. 熟悉施工过程的工程质量、进度及安全的监控
|
|
产品维修工程师 |
8名 |
任职要求： 1.大专及以上学历 2.电子/机械/机电/通信/计算器专业 3.具有良好的英文听说读写能力 4.电子厂产品维修分析经验2年以上 工作职责： 1. 产线流线不良品机台维修分析 2. 产线质量异常处理
|
|
MLB维修工程师 |
20名 |
任职要求： 1.本科以上学历无经验亦可 2.电子/机械/机电/通信/计算器专业 3.具有良好的英文听说读写能力 4.中专学历有手机主板维修经验一年以上 工作职责： 1.不良主板分析及维修 2.提升维修良率
|
|
制程工程师 |
20名 |
任职要求： 1.大专及以上学历 2.电子/机械/机电/通信/计算器专业 3.具有良好的英文听说读写能力 4.有2年以上电子厂制程异常处理经验 工作职责： 1. 生产线制程改善 2. 新人教线 3.产线良率改善及提升 4.新机种导入
|
|
SQE工程师 |
5名 |
1.供货商质量管理(来料异常确认、处理、检讨及追踪改善进度)。 2.清楚、正确地将来料的质量状况，整理数据提供给客户，并参与质量会议，根据与客户讨论之结果，对供货商进行完整、全面性质量管理。
|
|
机构工程师 |
20名 |
工作内容： 1.新产品的验证与导入 2.机构类问题的分析/整理/回报/纪录，Buglist 整理 ,纪录 , 追踪 3.组装作业流程与作业手法等制程改善 4.组装治具的功能认证； 6.OP教育训练 , 认证 (辅助FATP教育训练计划)。
|
|
普工 |
20名 |
不穿无尘服，坐着上班，基本工资1820/月，月综合工资3500-4600元，上六休一，提供餐费补助280元/月，刷卡消费，住宿环境舒适，配有空调，洗衣机，独立卫生间等，面试条件：身体健康，无纹身，无违法犯罪记录，会简单的26个英文字母
|
|
稽核管理师 |
1名 |
任职资格： 1.本科以上学历 2.会计专业;1年以上工作经验 4.工作地点：昆山 工作职责： 1.执行稽核计划 2.执行项目查核；改善追踪 3.数据分析及流程风险分析
|
|
法務管理師 |
1名 |
任职资格： 1、本科含以上学历； 2、法律相关专业，通過司法考試者佳 3、有1年以上相关经验者优先，应届生亦可 4、工作地点：昆山 工作职责： 1、合同審閱、撰擬；爭議處理（仲裁、訴訟、協商談判等）； 2、法律諮詢。
|
|
财务管理师 |
1名 |
任职资格： 1、大专含以上学历； 2、财会类相关专业， 3、有1年以上相关经验者优先 4、工作地点：昆山 工作职责： 1、月初结账/资金调度/日常财务作业
|
|
环安助理工程师 |
1名 |
任职资格： 1.本科学历； 2.环境与安全类相关专业，英语听说读写能力佳； 3.有1年以上相关经验者优先 4．工作地点：昆山 工作职责： 1．环安日常巡检/专项稽核; 2．事故调查及追踪 3．上锁挂牌管理 4．应急预案建立及演练
|
|
宿务项目管理师 |
1名 |
任职资格： 1、大专及以上学历 2、财会或计算机相关专业 3、有1年以上相关经验者优先 4、工作地点：昆山 工作职责： 1.宿舍费用管控计划/执行追踪及相关费用年度Cost down计划 2.宿务物业相关评选项目作业规划 3.宿舍设施/设备维修规划/追踪；项目会议召开 4.水.电.燃气管控规划；宿舍住宿稽查作业/执行
|
|
交通项目管理师 |
1名 |
任职资格： 1.大专及上学历/财会或计算机 2.一年以上工作经验者优先 3.工作地点：昆山 工作职责： 1.班车/班别/费用规划、管控计划; 班别规划及各类项目实施 2.大巴车&公务车各类费用年度Cost down计划 3.项目会议召开; 旅游景点车辆交通路线规划 4.车辆稽查作业/执行
|
|
行政管理师 |
1名 |
任职资格： 1.大专及以上学历 2.管理类相关专业 3.3年以上工作经验者优先 4.工作地点：昆山 工作职责： 1.依据公司扩展,精进课内项目改善；公司供货商招商作业协助 2.公司前台、固资、账务管理；公司员工福利规划 3.公司特约商铺甄选商谈签约；其他临时项目执行
|
|
伙食管理师 |
1名 |
任职资格： 1、大专及以上学历 2、食品类及项目管理类相关专业 3、有一年以上食堂/厨房管理工作经验 4、工作地点：昆山 工作职责： 1、央厨&餐厅项目改善计划与执行 2、新餐品开发与用餐满意度改善 3、食品安全与检测项目管理；客户CSR内、外部陪稽项目 4、课内职能提升课程培训
|
|
机电/空调维修组长 |
1名 |
任职资格： 1.学历:中专以上 2.专业：电气自动化/暖通工程/机电一体化 3.工作经验：10年以上电子工厂, 厂务/工务经验 4.工作地点：昆山 工作职责： 1.熟电力系统20KV/380V配电/维修保养工作经验 2.熟中央空调系统,有维修保养工作经验； 3.熟空压机系统, 有维修保养工作经验 4.熟零星工程的规划/设计/制作标单/预算
|
|
OA工程师 |
1名 |
任职资格： 1.大专及以上学历、计算机相关专业 2.具备较好英语听说读写能力 3.积极肯干, 乐于学习钻研 4.网络技术有兴趣及热忱, 有网络相关能力证书者优先 工作职责： 1. 计算器的软、硬件维护 2.厂内的OA网络,生产网络架构规划, 生产提供稳定网络环境 3.网络设备安装,设置及日常维护 4.用户使用计算机过程中的异常排除、问题解答 5.病毒的防御及查杀基础网络故障排除
|
|
网络工程师 |
1名 |
任职资格： 1. 具备较好英语听说读写能力计算器网络相关转移 2.积极肯干, 乐于学习钻研 3.对网络技术有兴趣及热忱, 有网络相关能力证书者优先 工作职责： 1.厂区网络的日常性能查看、维护 2.厂区网络的监控，及相关问题处理 3.厂区网络的架构规划及实施 4.网络固资的统计和整理
|
|
MLB维修分析工程师 |
10名 |
1.大专以上学历，英语3级以上;电子/机电/计算机等相关专业 2.有FAE分析工作经验者优先录用
|
|
高级工程师 |
10名 |
1.大专以上学历;能熟练使用办公软件MS-office 2.有3年以上电子产品（phone/pad/NB MLB)维修管理经验）对EE与射频部分有一定了解 3.对数电模电有一定了解,会使用万用表等量测设备以及热风枪焊接设备 4.熟练听说读写英语,有管理人员经验优先
|
|
生产管理干部 |
10名 |
1.大专以上，管理类相关专业(中专需2年以上工作经验) 2.1年电子厂工作经验，有带线经验佳；优秀应届生亦可 3.有主动性，有团队协作精神，有管理100人以上经验者佳 4.有协调能力，能够和外单位独立有效的进行沟通
|
|
测试工程师/电子工程师 |
10名 |
1大专以上电子/计算机/自动化/通信相关CET3(含)以上, 2.熟练掌握电子电路知识,有硬件线路分析;维修能力/熟练运用office软件 3.抗压能力强,具有良好的人际沟通能力,有学生会;社团工作经验者为佳 4.有手机测试硬件分析经验或研发背景优先
|
|
机电组长 |
1名 |
任职资格： 1.中专以上学历 2.2年以上工作经验 3.工作地点昆山 工作职责： 1.机电类项目的日常维修. 2.高压室值班. 工程的監造 3.空压机及电梯的日常维护及管理
|
|
IE工业工程师 |
10名 |
1.大专及以上学历，工业工程/工业管理/理工相关科系 2.本科以上学历无工作经验可，专科学历需有2年以上工作经验 3.英语4级以上，熟练运用office办公软件 4.具良好沟通、执行与协调能力，具创造力、思虑周密、个性积极进取 5.有电子组装产业IE相关工作经验优先
|
|
自动化（设备维护）/生技工程师 |
10名 |
1.大专及以上学历，机电一体化/自动化/模具/机械类相关专业 2.熟练运用Office软件，能操作绘图软件(autoCAD，Pro-E佳) 3.具有良好的沟通能力和问题分析能力，能配合加班及日夜轮班 4.有制造厂工作经验优先，负责生产线非标自动化设备维护/保养
|
|
ME机构工程师 |
10名 |
1.大专或大本学历,理工科专业;CET-4,Office精通, 2.熟悉各种报告制作者优先/有相关工作经验者优先
|
|
心理咨询师 |
1名 |
任职资格： 1.本科及以上; 应用心理学相关专业 2.3年以上从业经验，有心理咨询师资格证书 3.工作地点：昆山 工作职责: 1.掌握一定心理疾病诊断方法，并指导实施相应的咨询方案 2.接受公司员工的心理咨询并按照员工提供的信息进行心理疏导 3.设计并组织团体心理咨询活动，使参与者的心理状况得到改善 4.开设心理学知识讲堂，讲授和传播心理健康知识，提高员工调节自我心理的能力
|
|
物控管理师 |
5名 |
任职资格： 1.大专以上学历; 物流管理, IE及相关专业 2.具有良好的英文听说读写能力 3.采购、物控相关工作经验2年以上者 4.工作地点:昆山 工作职责: 1.物料的分析计算与请购 2. 物料进度的跟催及存量控制 3. 及时、准确制定备货及物料需求计划 4. 制定安全库存，定期组织清理仓库呆滞物料 5. 进料异常与生产管理采购协调处理
|
|
人事主管 |
1名 |
任职资格： 1.本科及以上学历，人力资源等相关专业优先； 2.3年以上人力资源相关工作经验,熟悉社保、人事等相关法律法规； 3.熟练使用OFFICE软件，具备良好的数据分析能力 工作职责: 1.协助实施年度定岗定编定员工作，编写岗位说明书并修订； 2.负责员工关系事务工作，调解劳动争议、协办劳动仲裁 3.负责社保、公积金日常作业及异常处理； 4.维护与社保局、公积金中心、劳动监察等部门日常关系；
|
|
进出口管理师 |
1名 |
任职资格： 1.本科学历; 国际贸易专业 2. 1-3年进口报关经验，有报关员证优先录取 3.外观：五官端正，身体健康 工作职责: 1.进口单证文件制作，货物进厂进度跟催。 2.报关资料跟催留底 3.进口货物报关异常处理 4.进口报表制作
|
|
薪资管理师 |
2名 |
任职资格： 1.学历：专科/本科 2.优秀应届生亦可 3.专业：管理类专业（人力资源管理/工商管理等） 工作职责: 薪资单打印，银行账号维护，其他薪资事宜处理
|
|
FPM |
5名 |
工作职责： 1.NPI专案项目管理 2.客户对应窗口 3.跨部门沟通与协调 任职资格： 1.本科学历 2.工商管理相关 3.英语4级以上 4.优秀应届生亦可
|
|
招募管理师 |
2名 |
任职资格： 1.大专含以上学历 2.人力资源/劳动经济/心理学/管理等相关专业 3. 熟悉国家相关法律法规；熟悉人力资源管理各项实务的操作流程优先 工作职责: 1.聘前测试和简历甄选; 2.规划组织和执行招聘计划 3.各类人事手续办理，包括员工录用手续/人事合同签订 4.各招聘渠道维护，招聘广告发布及招聘信息管理; 5.校园招募规划及实施
|
|
生技助理工程师/工程师 |
20名 |
1.学历：大专以上学历 2.专业:机械自动化 3.配合加班以及轮值夜班 4.英语：4级 工作内容 1.相关设备及治具的安装、调试、维护、保养 2.设备和治具的日常点检和维护及异常报告分析
|
|
高级生管管理师(关务课) |
1名 |
任职资格： 1.本科以上学历 2.专业不限,年龄不限 3.3年以上生管管理经验,從事保稅賬冊核銷工作 工作职责: 1.独立完成海关保稅賬冊核銷；核销平衡表差异原因查询 2.配合完成海关盘点,以及独立完成盘点报告 3.陪同会计师审计,以及完善會計師報告 4.独立完成海关核销报表；核销补税批文办理 5.核销补税申报；通過核銷改善工廠不合理的流程
|
|
产线组长 |
20名 |
任职要求; 1大专以上学历；良好的英语听说能力 2.1年以上电子产品带线经验 3.高中学历有相关高中经验者亦可 工作职责 1.产线人员管理及日常产线安排 2.产线异常处理；提供产能达标率、提升良率、降低成本、减少报废 3.与技术单位沟通；协调处理产线问题
|
|
品保工程师 |
8名 |
任职资格： 1、大专以上学历；电子管理相关专业 2、1年以上电子厂品保经验者优先 3、优秀应届生亦可 工作职责： 1、异常处理与追踪标准流程建立
|
|
物控 |
1名 |
任职资格： 1、大专以上学历；电子管理相关专业 2、有物控、采购经验者优先；了解物流、报关库存管理相关流程者优先 工作职责 1、供应商开发与管理；询价、下单并跟催 2、与采购、进口等部门沟通
|
|
电子工程师（PE) |
4名 |
任职资格： 1、大专以上学历；工业工程专业 2、优秀应届生亦可 工作职责： 1、建立标准作业工时及sop撰写 2、规划与改善标准作业流程，追踪各项生产指标
|
|
制程工程师（生产技术部） |
20名 |
任职资格： 1、本科学历；电子机械相关专业 2、1年以上电子产品制程分析；优秀应届生亦可 工作职责： 1、产线异常处理及追踪 2、发现问题、并开展改善项目。优秀生产流程，提升产能达标率及良率
|
|
机构工程师(ME) |
10名 |
任职资格： 1、本科以上学历；机械相关专业 2、优秀应届生亦可 工作内容： 1、机构分析及产线异常处理，追踪产线制程问题并改善 2、认证op教育训练、组装治具功能、客户需求新制程
|
|
招募高级管理师（DL) |
1名 |
职资格： 1.学历：大专以上学历 2.专业：人力资源管理 3.3年以上招募工作经验 4.语言：英语4级 工作内容： 1.各人力需求階段人力招募策略建立 2.日常报到相关作业 3.系统数据维护 4.人力需求数据分析 5.相关报表数据统计
|
|
土木工程师 |
2名 |
1.大专以上学历 2.土木工程师专业 3.熟悉操作Project、AutoCAD及office办公软件 4.工作负责；勤奋敬业，具有强烈的事业心和责任感，严格的质量、标准意识，较强的沟通协调能力、团队协作能力和工程管理能力
|
|
生管管理师 |
20名 |
岗位职责： 1. 依照业务订单需求,有效利用产销协调机制,规划最佳生产配置,以最少资源发挥最大产能资源,达成最短生产前置时间,满足客户出货需求。 2. 协调前端业务(客户)与厂区各相关单位的讯息、流程串连沟通,以达成对客户最佳的满意服务。 任职要求： 1.理工科或管理类相关专业 2.熟悉Office软件操作 3.普通话听说清晰 4.英文四级以上
|
|
昆山胜代机械有限公司展位号：115 |
|
机加工（工艺设计员） |
1名 |
工艺技术设计员： 1. 机械制造相关专业毕业，懂焊接工艺，会工装设计； 2. 会编制作业标准，会CAD制图； 3. 熟练使用办公软件； 4. 年龄在25岁~40岁之间， 具有1年以上相关工作经验。
|
|
机加工（技术员） |
1名 |
1. 机械制造相关专业毕业，懂机加工工艺，会工装设计，熟练编程； 2. 操作过加工中心等设备，会编制作业标准，会CAD制图； 3. 熟练使用办公软件； 4. 年龄在25岁~40岁之间， 具有1年以上相关工作经验。
|
|
友达光电(苏州)有限公司展位号：121 |
|
作业员 |
10名 |
男女不限，能适应轮班，无红绿色盲色弱
|
|
上海中集宝伟工业有限公司展位号：051 |
|
焊工 |
10名 |
1、身体健康，能吃苦耐劳；2、为人诚实本分，无犯罪记录； 3、初中文化，能书写汉字，能正常交流； 注：电焊工、油漆工无需经验，公司提供带薪培训。
|
|
阳兴造机（昆山）有限公司展位号：083 |
|
折床、剪切工 |
2名 |
1、机械制造类相关专业； 2、看懂图纸； 3、工作能力、责任心强；
|
|
组立工 |
8名 |
1、在组立组工作；
|
|
冷作下料工 |
4名 |
1、在冷作组从事下料工作； 2、能吃苦耐劳；
|
|
备料工 |
4名 |
1、在备料组从事备料及装卸工作； 2、能吃苦耐劳；
|
|
粉体涂装作业员 |
2名 |
1、从合粉体涂装； 2、能吃苦耐劳；
|
|
焊工 |
16名 |
从事焊工工作的优先录用； 能吃苦耐劳；
|
|
喷砂工 |
2名 |
1、在喷砂组工作；
|
|
现场电工 |
4名 |
1、在机械厂工作过； 2、持电工证； 3、能配合出差；
|
|
业务规划员 |
2名 |
1、机械专业； 2、CAD软件熟练； 3、从事输送设备行业2年以上优先； 4、与客户具良好沟通力，具亲和力；
|
|
品管 |
2名 |
1、识机械图纸，懂基本三视图画法； 2、会使用相关测量器具； 3、能配合公司加班， 做事细心； 4、日语会说、读、写的优先录用；
|
|
业务报价员（应届毕业生也可） |
2名 |
1、机械制造相关专业，熟练运用办公自动软件目 2、能识三视图； 3、业务部门工作，会报价，会计算重量的优先；
|
|
生管 |
3名 |
1、机械类专业优先； 2、看图纸； 3、懂加工工艺；
|
|
电气设计工程师 |
2名 |
1、负责管理电气CAD制图，询价并采购申请，项目启动、执行并跟踪，指导装配工人并提供支持，编写PLC程序（西门子、三菱系列），机器调试并试运行，直至预验收及最终验收，负责软件部份，即程序编写及调试，对工厂生产部门设备提供支持； 2、负责电力、电气设备安装调试规范，售后产品的现场安装、调试工作；
|
|
机械设计（应届毕业生也可） |
4名 |
1、机械类专业，熟悉办公自动化软件，熟练CAD绘图； 2、严格执行项目的进度安排和质量要求； 3、有机械设计、自动化设备机械设计3年以上机械输送设备及相关机械设计经验优先；
|
|
业务主管 |
1名 |
1、机械类专业，对输送设备有业务经验优先； 2、汇总，分析以上各项成本数据，提出报价单数据，需要熟练运用EXCEL表格； 3、与客户具良好沟通力，具亲和力；
|
|
IT维护 |
1名 |
1、资料维护与备份； 2、PC电脑维护、网络的维护，监控的维护及安装； 3、电脑的及周边设备的维修； 4、域用户设定；
|
|
上海锌圣投资管理有限公司展位号：073 |
|
销售 |
30名 |
岗位要求： 1、对销售有浓厚的兴趣，有明确的人生目标，敢于挑战10万以上年薪。 2、吐字清晰，口齿伶俐，无方言口音。 3、责任心强，积极主动，诚实守信，工作热情，勤奋上进，人文素质好。 4、较强的沟通表达能力与团队合作精神。 5、年龄20–38岁之间，男女不限。
|
|
江苏旭宝轩艺术品有限公司展位号：072 |
|
业务经理 |
50名 |
1，利用公司信息化平台提供的资源与客户进行沟通，了解客户的需求与目的 2，邀约客户来公司洽谈合作事宜，根据客户需要建立不同合作方案。 3，建立健全和完善的售后服务，为客户解决一切业务上的问题。 4，按时完成上级领导下达的任务和工作。 5，上班时间：周一至周六9：00--18:00 中间休息一个小时 6，薪资结构：底薪2400+200全勤+新人补助1000元+高额提成+奖金
|
|
苏州建宜光电科技有限公司展位号：119 |
|
Sixxon-品保助理-精密加工事业部-昆山 |
1名 |
职位要求：1.协助工程师处理文书性工作 2.处理部门日常事务性工作 3.上级主管交代的其他事项
|
|
Sixxon-ESD专员-汽车电子和指纹识别事业部-昆山 |
1名 |
要求：系统建立、ESD培训、ESD辅导、ESD检测
|
|
昆山威康达贸易有限公司展位号：056 |
|
文员 |
2名 |
（2名）女性，年龄18--26岁，能熟练操作OFFICE办公软件，做事细心，形象气质佳。岗位职责：1、 负责电话接听，前台的接待工作。 2. 负责公司的档案收集、整理工作。 3. 负责公司的内勤管理及办公用品的采购！薪资待遇3000—3800
|
|
出差专员 |
5名 |
男女不限，年龄18—30岁，中专学历以上，性格开朗，爱好旅游，能吃苦耐劳，有无经验均可，公司有相关的学习培训。工作职责是：负责市场老客户的回访工作和服务跟踪，解决顾客的售后问题，出差区域在江、浙、沪！出差车费和住宿费用公司报销！ 待遇：基本工资3000+提成+奖金：综合薪资4500---6000
|
|
储备干部 |
4名 |
（4名）男女不限，年龄18—30岁，中专学历以上，有良好的思维，有较强的自控能力，有良好的学习能力和抗压能力！ 工作职责：前期熟悉公司业务整个流程及部门运作，后期负责团队的规划及管理、建设，新人的工作分配和技能培训！薪资：3500---6000
|
|
经理助理 |
1名 |
（3名）：任职要求：1、限女性，年龄18---26岁、大专以上学历 2、有良好的沟通能力，能吃苦耐劳，善于学习3、熟悉办公软件，会PPT制作！岗位职责：1、主要协助经理处理一些日常事务,协调公司内部的管理工作.2、负责新人入职文化培训，3、协助经理负责人事招聘工作！薪资3500—4500（基本工资+奖金）免费提供住宿和培训
|
|
实习生 |
3名 |
（3名）年龄18--26岁，岗位职责：1、试用期一个月轮岗实习，学习公司企业文化及管理相关知识；根据个人爱好能力安排定岗；协助日常管理工作安排，负责团队内部事务整理；性格开朗乐观，工作细致；薪资待遇3000—4500
|
|
业务员 |
5名 |
（5名）：男女不限，年龄18---30岁，有一定的上进心，能够吃苦耐劳，想挑战高薪。具有良好的团队协作精神主要负责公司产品的销售及推广；开拓新市场,发展新客户。 待遇：6000--8000（底薪3000+提成+奖金）
|
|
深圳市融泰商务服务有限公司苏州分公司展位号：112 |
|
银行呼叫中心客服 |
20名 |
1、通过电话等方式对银行或信贷公司委托给我公司的逾期信用卡账户/小额贷款进行电话沟通，帮助银行资金回笼。 2、负责对不同风险程度的逾期客户开展电话提醒及催缴工作，降低资金风险； 3、针对不同违约客户，不断提升催收质量和催收效果，定期实现回款目标； 4、积极参与部门及组内活动，有效发挥自己的特长，为团队建设出谋划策。
|
|
桑诺普精密光学（昆山）有限公司展位号：058 |
|
品质工程师 |
2名 |
职位说明： 1.协助工程部产品的开发与试制； 2.新产品检验指导书的制定； 3.产线异常的处理； 4.供应商交货质量状况的统计、检讨及反馈； 5.督导并协助供应商对品质问题进行持续改善； 6.客户投诉及退货产品之确认； 7.完成上司安排的其他事宜。 职位要求： 1.二年以上相关工作经验； 2.了解并基本掌握基础的品质工具及统计方法； 3.熟练掌握SPC、MSA； 4.能熟练使用英文进行书面沟通；
|
|
采购员 |
2名 |
岗位要求： 1. 全日制大专及以上学历； 2. 一年以上采购工作经验，优秀的应届毕业生也可； 3. 具备良好的英文书面和口头沟通能力，性格开朗； 4. 上进心强， 能适应出差，抗压能力好，***优先考虑； 岗位职责： 1. 维护现有供应商; 2. 寻找和甄选最有竞争力的供应商； 3 确保所需物料能够按时并保质保量交付； 4. 主管安排的其他工作任务。
|
|
生产工程师 |
5名 |
岗位要求： 1.大专以上学历，精密仪器及机械设计、机械电子工程、机械制造及自动化专业 2.CAD操作熟练、Solidworks、 Zemax优先。 工作职责： 1.生产工艺文件制作、修订、培训 2.量产产品合格率维护 3.负责生产工艺流程的改善提升 4.实验设备的操作，负责简单可靠性试验的设计和执行 5.工装夹具设计开发
|
|
生产计划员 |
1名 |
岗位要求： 1、1年以上相关工作经验 2、大专以上学历 3、熟悉操作办公自动化 岗位职责： 1、根据需求安排生产组装、检验计划 2、更新安全库存表 3、更新客户需求 4、更新并追踪发货计划
|
|
机械工程师 |
3名 |
岗位要求： 1 熟练掌握一款3D设计软件 2 掌握公差，制图规范等专业技能 3 了解车/铣加工工艺基础知识 4 了角螺丝等标准件基础知识 岗位职责： 1、产品机构件设计 2、 工装治具设计 3、 机构件加工性分析和优化 4 、协助光机工程师改进/开发产品 5、协助设备工程师改进/搭建设备
|
|
销售经理 |
1名 |
岗位职责： 1、 负责亚洲区的客户拓展，项目追踪，客户支持和客户服务。 2、 负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估； 3、 建立和管理销售队伍，完成销售目标； 任职资格： 1、本科及以上学历，经济管理、市场营销，等相关专业；英语6级以上，可流利沟通。 2、2年以上企业市场管理或销售管理工作经验； 3、较强的市场分析、营销、推广能力，丰富的营销网络及销售成本管控经验。
|
|
数控车工 |
2名 |
岗位要求：1、三年以上数控车床加工经验；2、识图能力强，熟悉操作法兰克系统，会手工编程； 岗位职责：1、根据图纸要求加工产品；2、车床的日常点检、保养与维护。
|
|
测量工程师 |
1名 |
岗位职责： 1. 样品评测及测定方法制定 2. 测量设备操作、维修流程制定及疑难问题解决 3. 测量工具使用方法、维护保养、校验流程制定 4. 测量设备、工具的选型、采购、验收 岗位要求： 1、1年以上相关工作经验 2、电气自动化、测控技术及仪器、精密仪器及机械设计、机械电子工程、机械制造及自动化相关专业
|
|
昆山市华滤环保科技有限公司展位号：096 |
|
助理 |
3名 |
岗位要求： 1.大专优先； 2.应届生/实习生亦可； 3.熟练运用OFFICE；
|
|
文员 |
1名 |
岗位要求： 1.大专优先； 2.应届生/实习生亦可； 3.熟练运用OFFICE； 4.会PPT优先
|
|
品检员 |
1名 |
岗位要求： 1、具有1年以上的品质工作管理经验 2、熟悉车间各项工作流程及操作及品质要求； 3、具备良好的专业素质； 工作内容和职责： 1、建立和维护品质管理体系 2、树立员工强烈的品质意识，使员工意识到品质是企业生存和发展的保证。 3、要最快了解每位客户对品质的基本要求，并贯彻落实。 4、来料检验、生产过程检验、成品检验、出货检验、客诉处理
|
|
统计员 |
1名 |
岗位要求： 1、大专以上学历，两年以上相关工作经验； 2、熟练掌握计算机操作，特别是EXCEL等办公软件的运用； 3、责任感强，工作细致； 4、有物流管理或车间统计工作经验优先。 要工作内容和职责： 1、文件的归档、保管及分发。 2、各种生产数据输入及相关报表制作。 3、统一申请、领取、发放生产部办公用品。 4、协助生产部其他文字性工作。
|
|
缝纫工 |
1名 |
有缝纫相关工作经验者女士优先
|
|
实习生或应届生 |
5名 |
1.编辑图片，文字，工作相关数据，视频等相关信息资料整理，汇总，并传给相关人员 2.文件存档 3.教材编写，会使用PPT、会PS优先，会CAD绘图优先 4.会运用OFFICE办公软件 5.领导分配之其他工作事项
|
|
作业员 |
10名 |
1.根据生产计划，按照主管要求进行生产 2.负责本区域的环境卫生 3.配合加班
|
|
采购助理 |
1名 |
1.有制造型企业采购工作经验优先，懂采购流程优先 2.熟练运用办公自动化 3.熟练运用EXCEL数据分析
|
|
苏州迈维视电子技术有限公司展位号：086 |
|
软件工程师 |
5名 |
职位描述： 1. 自动化专业，计算机专业，光通信，电子信息专业，电气专业均可 2. 能够熟练使用VB，熟练掌握VB.net语言程序设计，有丰富的编程经验、C++编程语言优 3.日常出差昆山，苏州，无锡地区，负责客户的现场调试和培训。 4.能够阅读英文技术资料,有国家软件技术水平考试初级程序员以上证书的优先。 5.有机器视觉设备或精密检测设备或自动化检测设备开发相关公司工作背景者优先。
|
|
PM |
1名 |
岗位职责： 1、负责所辖区域的项目管理； 配合销售经理完成客户交货计划、项目进度、人员安排及项目验收； 2、维护及增进已有客户关系；参与客户关系的沟通、协调及维护工作 3、负责收集市场和行业信息,加深了解；参与业务开发阶段的市场调研及项目营销策划工作； 4、管理协调团队工作，确保部门内正常有序的工作秩序；
|
|
调试工程师 |
25名 |
职位描述： 1. 工科类专业均可，中专以上学历,应届毕业生均可 2. 日常出差昆山，苏州，无锡地区，负责客户的现场调试、检测。 3. 乐观、开朗、善于与人沟通，普通话流利，表达清楚，有团队精神，能够承受工作压力。 4. 具有团结合作精神，身体健康，能吃苦，主动学习能力，具备主动解决问题和主动创新技术的工作态度 5. 能适应不定期出差。
|
|
销售助理 |
2名 |
营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。 3、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。 4、负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考。 5.有驾照
|
|
销售工程师 |
3名 |
1、全日制大专以上，机械设计制造及自动化专业、机电一体化专业优先 2、能吃苦，抗压能力强，有两年工作经验者优先
|
|
昆山华辰电动科技有限公司展位号：117 |
|
电枢嵌线工 |
1名 |
1 主要工作内容： 1）电机装配、嵌线 2）参与产品测试 2 能力素质要求： 1）学历：高职优先，高中以上文化程度 2）工作经历：有5年以上中型电机相关工作经验 3）业务技能：能看懂嵌线图，熟悉匝间绝缘、相间绝缘，熟悉48/60/72槽嵌线手法；有槽满率达85%嵌线手法经验者优先。
|
|
操作工 |
2名 |
1 主要工作内容： 1）PCB板、控制器安装、焊接； 2）参与产品测试； 2 能力素质要求： 1）学历：高职优先，高中以上文化程度 2）工作经历：有1年以上电子厂相关工作经验 3）业务技能：能看懂简单的图纸，会熟悉使用烙铁、热风枪等； 4）机电一体化/机械等专业优秀毕业生亦可。
|
|
装配钳工 |
1名 |
1 主要工作内容： 1） 电机产品安装与调试； 2 能力素质要求： 1） 工作经历：有2年以上相关工作经验； 2） 业务技能：能看懂机械装配图纸，会使用工装；有钳工证者优先； 3）会使用常规电动工具（电动螺钉枪、扭力板手、热烘枪等），能操作电阻仪、耐压仪、数显卡尺等检测仪器； 4）有电机装配经验、热套装配、过盈装配经验者优先； 5）具有较强的沟通协调能力，质量意识与学习意识强；
|
|
装配电工 |
4名 |
1 主要工作内容 1） 产品电装 2） 参与产品测试 2能力素质要求 1）工作经历：有2年以上机械/电机行业相关工作经验。 2） 业务技能：熟悉一般仪器或机电设备操作，能看懂接线图纸；持电工证 3）会使用常规检测仪器（钳式电流表、万用表、耐压仪、拉力计等），会操作端子压接机； 4）有电子元器件装配经验或高压电工证者优先； 5）具有较强的沟通协调能力，质量意识与学习意识强；
|
|
生产计划专员(生管员） |
1名 |
1）工作经历：有5年以上生产计划实际工作经验验；有电机或非标产品相关工作经验者优先；2）业务技能：熟悉生产计划安排、追踪流程；熟悉非标行业的生产计划安排、追踪；有熟练的数据统计分析能力，及时有效地用数据解决问题；清晰的工作思路，迅速沟通处理各项执行的异常；具备敏锐的洞察力，快速有效的执行力；有良好的逻辑思维、分析能力，条理性强；抗压能力强；较强的大局观，优秀的组织统筹能力；
|
|
宏茂微电子（上海）有限公司展位号：088 |
|
厂务工程师 |
1名 |
厂务工程师 ：1.厂区内空调设备维护 2.冷却水塔及冰机系统维护 3.产线零星维修和日常故障排除 4.产线温湿度掌控 5.冻库温度设备及温度掌控 厂务工程师（水处理）： 1.配合产线系统规划机台二次配 2.订定系统年度保养计划 3.维持与改善系统运转可靠度 4.配合产线扩充，规划厂务系统 5.纯（废）水相关其他工作 要求：全日制本科学历，理工科专业，1年以上工作经验尤佳
|
|
生产组长 |
2名 |
岗位职责： 1. 控制生产品质减少人为异常 2. 调配产线人力，提升改善效率 3. 控管产线纪律，协助异常事件改善 职位要求：男女不限，本科学历，理工科学历，可适应倒班 工作时间：轮班，做四休二
|
|
仓库管理员 |
2名 |
工作内容：1.原物料之领退料及帐务维护作业 2.依适当储位入库并完成电脑系统之帐务维护 3.依退货通知指示执行原物料之退货作业 4.依生管指示完成W/F的扣帐动作并将之发送至产线 5.不定期盘点库存 职位要求：大专以上学历，理工管理相关专业，具备化学品从业资格证，相同工作经验者优先。
|
|
质量工程师（SQE/FA/QSC/信赖度） |
4名 |
1、执行主管拟定之化学分析,以提供分析报告之基本资料；2:处理异常(raw materail)IQC，以防止流入产线，及采取改善措施 ；3:订立並执行供应商管理以使供应商能符合相关品质系统要求(定年度稽核计划，执行供应商稽核、考核、周/月/季会等) ；4:修改相关程序书/指导书/规格，以符合客戶相关规范及防止不良品流入产线 ；
|
|
制程工程师 |
10名 |
1:主导客户新产品工程批导入进程 2:Follow 客户需求建立B.D.图,导线架图面 3:参与顾客特殊需求的讨论和展开相关对策的规划 职位要求：男生，大学本科毕业，理工科相关专业 工作时间：轮班，做二休二，一个月白班，一个月晚班
|
|
设备工程师 |
10名 |
岗位职责：1.执行设备维修保养工作，排除设备故障 2.评估、管理与执行改善提案，提升机器设备产出效能 3.制定保养计划及执行设备保养 职位要求：男生，本科，理工科专业 工作时间：轮班，做二休二，一个月白班，一个月晚班
|
|
昆山风速时代新能源有限公司展位号：046 |
|
操作工 |
50名 |
操作工要求男、40周岁以下，能适应12小时两班倒制工作。
|
|
维修班长 |
1名 |
主要职责： 1. 组织并参与现场设备设施的维护保养与维修工作 2. 协助上级建立设备设施台账，编制相关的维护保养操作指导书 3. 收集设备设施的运行情况并统计设备设施的利用率和故障停机时间 4. 收集公司能源使用数据并统计单位产品能耗数据 任职资格： 1. 大专及以上学历，机械工程或电气工程专业； 2. 5年以上相关工作经验； 3. 熟悉维修的工作流程及方法
|
|
维修工 |
1名 |
岗位职责： 主要负责车间工装的焊接机保养； 任职条件： 1. 学历不限； 2. 具有焊工证；
|
|
检验员 |
3名 |
主要职责： 负责产品外观检验； 任职资格： 1. 2年以上检验工作经验
|
|
昆山士林电机有限公司展位号：123 |
|
电气设计工程师 |
3名 |
1，大专以上学历，机电一体化或相关专业； 2，电气及相关专业； 3，要有较强的团队协作精神； 4，有较强的责任心； 5，公司有宿舍提供； 6，养老、工伤、大病、医疗、失业、生育保险并提供工作餐；7，有成套设计工作经验者优先,应届毕业生可以培养；
|
|
装配电工 |
10名 |
1，从事配电及控制设备按图纸组装； 2，有上进心、积极配合主管安排的工作任务； 3，根据生产任务配合加班； 4，根据能力及表现提供晋升和加薪； 5提供宿舍； 6，养老、工伤、大病、医疗、失业、生育保险并提供工作餐。
|
|
仓管 |
2名 |
1，从事仓库物料的日常管理，配合主管收料与发货； 2，工作认真负责、积极上进； 3，根据能力及表现提供晋升和加薪； 4，有宿舍提供； 5，养老、工伤、大病、医疗、失业、生育保险并提供工作餐。
|
|
品保 |
3名 |
1， 有电气及相关行业的工作经验； 2，根据生产任务配合加班； 3，根据能力及表现提供晋升和加薪； 4，有宿舍提供； 5，养老、工伤、大病、医疗、失业、生育保险并提供工作餐。
|
|
阿法拉伐流体设备（昆山）有限公司展位号：109 |
|
CNC操作工 |
8名 |
1.中专以上学历, 2.有两年以上CNC操作经验,熟悉法兰克系统操作，有不锈钢加工或流体设备生产经验尤佳。
|
|
装配操作工 |
3名 |
装配经验2年以上,会看简单图纸，熟悉使用量具
|
|
抛光工A |
2名 |
岗位要求： 有两年以上手动抛光工作经验，熟悉内外抛，有不锈钢件抛光经验佳。吃苦耐劳，服从公司安排。 工作内容： 负责不锈钢件的手动内外抛光
|
|
Production Planner生产计划 |
1名 |
support PP for daily work to release work order/follow up work order/SB board information register 协助生产计划日常工作/跟踪生产订单状况/白板信息更新维护
|
|
苏州仁泰会计师事务所（普通合伙）展位号：075 |
|
审计人员 |
5名 |
上会会计师事务所（特殊普通合伙）苏州分所为总设立的第15家分所，现诚招英才：审计5名，本科学历，会计、财务管理、审计专业，通过部份CPA考试课程或有会计师事务所工作经验者优先。
|
|
中国太平洋人寿保险股份有限公司昆山支公司花桥营销服务部展位号：078 |
|
业务主管 |
5名 |
1.语言沟通能力，表达能力强 2.在本市有两年以上工作经验 3.吃苦耐劳，有过业务经验的优秀考虑 4.享受本公司各项保险，每年有国内外旅游机会 具体待遇面谈！
|
|
昆山东景房地产经纪有限公司展位号：100 |
|
房产经纪人 |
10名 |
任职要求： 1.男女不限，年龄18-40岁 2.热爱销售，喜欢金融，有团队归属感 3.口齿伶俐，思维敏捷，敢于创新！ 4.有销售经验者优先，电销，网销的优先 岗位职责及待遇: 1.协助经理负责新客户的咨询、开发，引导 2.按照公司要求不定期参加岗位培训，努力学习、不断提升职业素养 3.甲级办公楼，办公环境舒适，无需外出展业 4.周末双休，定期聚餐、旅游，年终奖，团队活动经费
|
|
浙江海通通讯电子股份有限公司展位号：107 |
|
体系工程师 |
1名 |
1、大专以上学历，有3年以上体系相关工作； 2、熟悉ISO9001、14001，OHSAS18001，TS16949等体系且具备内审员资格； 3、主导公司内部审核及第二方、第三方审核。
|
|
项目经理-五金/天线 |
1名 |
大专以上学历，3年项目管理工作经验；了解五金冲压产品的工艺和应用，有天线、屏蔽罩类相关项目管理经验者优先，具有国外客户的服务经验和英文的优先。
|
|
QE工程师/主管 |
1名 |
1、大专以上学历，有2年以上品质工作经验，QE主管要求有品质管理经验1年以上； 2、熟悉ISO9001、14001标准以及内外部客诉处理，能够独立制定品质标准。
|
|
工装治具工程师（ |
1名 |
主要职责: 1.独立设计制作各类工夹具并跟进生产,如测试夹具,组装夹具,检测夹具及铆压治具等. 2.持续改进夹具和机器设备,对于生产中出现的问题能快速且及时作出反应并解决之. 3.维护和保养机器设备,改良设备以提高生产效率;培训机修相关工作技能. 4.对于自动化设备具有一定的问题分析解决能力。
|
|
五金模组立/维修师傅 |
3名 |
1、有五年以上五金模具组立和维修经验； 2、有弹片、拉伸、屏蔽类模具优先； 3、会CAD绘图。
|
|
慢走丝师傅 |
1名 |
1、对沙迪克机床有熟练的操作经验，精通UTY编程，能独立完成图档处理程序，对多种模具有一定的了解，对沙迪克AQ360LS、AOB60LS异常有一定的解决能力。 2、高中以上学历，有责任心，团队精神
|
|
CNC编程/操机 |
2名 |
1、两年年以上模具厂加工中心铣床CNC编程/操机经验。 2、熟练CNC加工程序编制及电极拆分。 3、UG或MASTER CAN软件使用。 4、熟悉北京精雕软件优先
|
|
项目工程师/助理 |
3名 |
1、大专以上学历，机械、电子工程或其他相关专业，可接受应届毕业生； 2、熟练操作OFFICE 办公软件，含 PPT 软件、PROJECT 软件，会3D、2D绘图。
|
|
昆山永成鼎洪机械制造有限公司展位号：048 |
|
研发文员 |
1名 |
1、收发、整理研发、项目相关文件，管理部门日常事务处理，并完成领导临时安排事宜。
|
|
焊枪手 |
5名 |
1.熟练操作悬挂焊持枪电焊，有2年以上焊接相同岗位工作经历。
|
|
CO2焊工 |
4名 |
1.持有效焊工作业资格证，具备二氧化碳气体保护焊、悬挂焊等焊接技能。
|
|
焊接工程师 |
2名 |
1.熟悉悬挂焊、氩弧焊、自动焊、机器人焊接等生产工艺； 2.熟悉汽车部件焊接相关工艺要求，能配合解决焊接生产现场的问题，并编制相关作业指导文件。
|
|
仓管员 |
2名 |
1.三年以上仓管工作经验，能操作ERP系统软件，有叉车证会开叉车者优先。
|
|
焊接组长 |
1名 |
1.熟悉悬挂焊、凸焊、自动焊生产工艺； 2.三年以上带班、人员管理工作经验，能处理简单的焊接生产异常。
|
|
焊接车间主任 |
1名 |
1.熟悉碰焊、气保焊、悬挂焊、自动焊生产工艺； 2.三年以上焊接车间主管相关工作经验，有汽车行业焊接工作经验者优先。
|
|
品质工程师 |
2名 |
1.熟悉汽车部件焊接生产工艺及品质要求； 2.能熟练运用QC七大手法，对生产过程中的品质异常进行统计分析。
|
|
办公室文员 |
1名 |
1.协助办公室文件、资料的收发、整理资料，来访接待及办公室日常事务的处理。
|
|
人事专员 |
1名 |
1.女性，大专以上学历，熟悉人力资源管理六大模块工作； 2.两年以上人事助理、专员工作经验，熟悉昆山社保申报相关流程。
|
|
采购专员 |
1名 |
1.熟悉采购一般作业流程，2年以上零星采购工作经验，有驾照会开车。
|
|
机电工程师 |
1名 |
1.熟悉焊接（氩弧焊、点焊）机器人调试，能熟练处理PLC的异常。
|
|
打样员 |
1名 |
1.会调试和使用夹具，能看懂图纸，熟悉点焊、碰焊操作，依据图纸打样制作。
|
|
昆山贝斯曼化工产品有限公司展位号：097 |
|
销售 |
3名 |
1、负责产品的市场渠道管理与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务 3、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。 4、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。 5、维护和开拓新的销售渠道和新客户。 6、公司提供丰厚的奖励机制。
|
|
苏州美林达环保材料有限公司展位号：098 |
|
外贸业务员 |
5名 |
1、要求工作认真、负责、细心，能吃苦耐劳，具有上进精神和团队精神 2、工作经验需在国际贸易及相关行业工作2到3年以上，英语水平必须达到6级以上，且有优秀的书面和口头表达能力，能很流利的和外国客户进行沟通 3、有一定的计算机基础，能熟练操作电子商务平台（阿里巴巴） 4、了解进出口业务流程，熟悉外贸进出口业务环节；熟悉网络推广的优先。
|
|
外贸经理/主管 |
3名 |
1、要求工作认真、负责、细心，能吃苦耐劳，具有上进精神和团队精神 2、工作经验需在国际贸易及相关行业工作2到3年以上，英语水平必须达到6级以上，且有优秀的书面和口头表达能力，能很流利的和外国客户进行沟通 3、有一定的计算机基础，能熟练操作电子商务平台（阿里巴巴） 4、了解进出口业务流程，熟悉外贸进出口业务环节；熟悉网络推广的优先。
|
|
外贸跟单员 |
2名 |
1、负责公司订单的收集，并转交给工厂； 2、负责跟踪供应商对订单的生产情况，及时发现问题，并上报部门负责人； 3、跟进工厂的时间生产能力，并及时协助部门负责人根据实际情况调整工厂的订单量。 4：和供应商保持良好的沟通，跟进客户的售后服务。 任职资格： 1、大专及以上学历，国际贸易类相关专业； 2、熟悉贸易跟单操作流程，了解相关供应市场； 3、有团队精神，较强的沟通、谈判能力，责任心强。
|
|
苏州中江玻璃有限公司展位号：113 |
|
操作工 |
10名 |
从事加工玻璃操作，岗位性质：中空夹胶、钢化、划片、磨边等
|
|
工段班.组长 |
10名 |
各工段班.组长，要求：在玻璃行业工作3年以上、有能力管理钢化班组、中空班组、打包班组、磨边班组、划片班组等。
|
|
品检工程师 |
1名 |
负责整个厂区产品自检、包括对接客户产品的一个维护
|
|
办公文员 |
5名 |
销售内勤：主要负责跟单.简单的电脑手工登账
|
|
机修工 |
1名 |
工厂内部机修
|
|
电工 |
1名 |
公司内部的电力抢修
|
|
机修工程师 |
1名 |
负责全厂机械设备的建档、按日、周、月、季度 来维护和保养 PM设备
|
|
销售助理 |
3名 |
销售助理负责配合业务员跟厂家对接、跟单、发货等
|
|
品检员 |
1名 |
负责产品的质检，损耗分析，品质文档建立
|
|
上海营创精密汽车模型技术有限公司展位号：045 |
|
检具调试 |
1名 |
看懂CAD图纸，有一定钳工基础，有钳工证优先。 从事过检具模具行业者优先。 会用EXCEL catia 者优先. 接触过悬臂三坐标 法如关机臂者，会用POWEINSPECT软件者优先
|
|
三坐标测量师 |
1名 |
能熟练使用三坐标测量仪等各种量具。 有过三坐标测量和数据处理方面的培训。 会调试者优先考虑。 沟通能力强，吃苦耐劳，能承受较大工作压力。
|
|
装配钳工 |
1名 |
会钳工，能够看懂2D图纸装配图纸
|
|
检具设计 |
2名 |
具有机械方面相关知识和工科专业背景。 熟悉机械行业，具有汽车检具设计相关工作经验优先。 有三维软件设计2年以上工作经验，熟练使用UG、CATIA等三维设计软件者优先。
|
|
CAD制图/学徒 |
3名 |
设计类大专以上学历. 熟练使用CAD。
|
(责任编辑：admin) |
