3月30日昆山人才市场综合人才现场招聘会
昆山人力资源市场：江苏省昆山市崂山路9号
毕业生就业指导 0512-55137211 0512-55137212
注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！ 时间：周一至周日上午（8：30-12：00）
2017年3月30日【周四】人才交流会
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纬创资通（昆山）有限公司展位号：top |
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硬体工程师 |
5名 |
要求： 1、本科学历，大专需有一年以上相关工作经验 2、电子类/计算机（偏硬）类相关专业 3、英文CET-4 4、抗压能力强，能适应长期加班 5、需有手机产品相关工作经验
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产品物料规划工程师 |
2名 |
招聘要求： 一年以上物料管理相关工作经验,有良好的沟通组织协调能力
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PM工程师 |
2名 |
招聘要求：一年以上项目管理经验,且在电子业做过为佳
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作业员 |
100名 |
人数不限，男女不限。
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机构工程师 |
2名 |
1、熟悉3C产品之FA组装制程之规划及生产品质异常—不良分析 2、熟悉SMT设备整线之作业流程及测试原理 3、熟悉生产成本计算及效益之分析手法
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IT工程师(OA/SFCS/软件开发) |
2名 |
1、具.net软件（C# or VB.Net，ASP.Net）及Web软件开发能力 2、英语等级，CET-4
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品质工程师（QA） |
5名 |
1、学历：大专以上学历 2、英语：CET-4 3、1年以上电子行业品质相关工作经验
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供应商品质管理师 |
3名 |
1、学历：本科以上,应届毕业生亦可 2、英语：CET-6以上 3、专业不限 4、一年以上电子行业SQM工作经验
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SMT制程工程师 |
5名 |
大专以上学历,电子机械相关专业,CET-4, 一年以上相关工作经验者
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机构工程师(PME) |
17名 |
1.机械相关专业, 有手机制造业经验优先考虑.2.熟悉AutoCAD,Pro/E的操作
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RF射频工程师 |
17名 |
1.本科,电子/计算机相关专业 CET-4 2.经验：手机射频/蓝牙无线测试相关工作经验
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失效分析工程师 |
5名 |
1、一年以上电子行业修护工作经验
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产品工程师（PE） |
25名 |
具备1年以上相关工作经验 |
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测试工程师 (TE) |
15名 |
有语言编程基础，熟悉C、C++、VB编程4、优秀本科应届生亦可岗位职责,编写测试文档和测试用例
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新产品导入工程师（NPI） |
6名 |
职位描述：
1、召开Readiness Review会议，检视所有准备工作情形，Highlight Critical的问题点，并修正试作及出货计划
2、协调工厂人员召开专案会议
岗位要求：
1、电子相关专业，大专以上学历
2、英语四级以上
3、相关工作经验优先考虑
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包装工程师 |
8名 |
1.本科学历、专业不限；
2.主要负责包装材料确认，包装作业规范制作；
3.CET-4，有相关工作经验者优先。
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修护工程师(RE) |
15名 |
要求：大专以上学历，电子相关专业 一年以上主板/系统维修经验 优秀本科生亦可
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IQC测试工程师 |
2名 |
1.进料检验设备管理与日常维护 2.新设备导入, 验收及安装调试
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采购管理师 |
3名 |
1.本科,CET-4 2.熟悉采购流程,具备采购对策改善能力
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治具控制工程师 |
10名 |
1.大专及以上学历,2年以上相关工作经验 2.有治具硬件设计及调试相关工作经验经验者优先
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自动化设备工程师 |
10名 |
1.熟练应用常用 PLC/HMI编程，熟练使用Auto CAD & Eplan设计软件 2.独立完成非标自动化设备电气设计和调试工作
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电控工程师 |
3名 |
生产设备电控设计/自动化相关经验一年以上 1. 设备电路开发绘制 熟各电气组件的应用 电汽硬件配线组装 具备线路查找除错能力 2. PLC编程(OMRON、三菱) 单机设备独立编程 与上位机通讯经验(MX Component、Fins) 熟温控模块、DA、AD、CCLink、Profibus、运动模块和RS232、RS485、MODBUS 具备软件除错能力 3. 图控软件(组态软件)开发及评估经验
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软件工程师 |
3名 |
生产设备软件设计/自动化相关经验一年以上 1. 熟C#、VB.Net、C++.Net 2. 视觉(NI、Halcon、Cognex、EmguCV、OpenCV、Labview) 3. 具备自动化流程概念 4. 具面向对象观念
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SMT制程/设备工程师 |
3名 |
从事SMT设备/制程工作经验一年以上 1. 熟悉DEK印刷机, Panasonic贴片机, SPI/AOI, 回焊炉等生产制程 2. 具备SMT设备维修, 不良分析能力
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系统认证工程师 |
2名 |
1.研讨测试规范 2.执行认证测试/除错/问题分析与处理 3.沟通与协调 4.编写测试报告与总结 岗位要求: 1.本科 CET-4 2.计算机/电子/通信相关专业
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PD Team |
5名 |
会议，报告,lss讨论 英语专业八级 英语专业四级 CET-6级
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嵌入式硬件研发工程师 |
5名 |
1.本科学历,CET-4 2.电子通信相关专业 3.有一定的电路分析能力 4.有笔记本&手机硬件研发经验优先,应届毕业生亦可
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RoHS实验室工程师 |
4名 |
要求: 1) 学历: 大專及以上 2) 专业: 化学或材料相关科系,分析化学专业尤佳 3) 英语: 英语CET4以上 4) 工作经验: 有RoHS分析仪器(XRF、IC、UV-Vis等)操作经验者佳 ,熟练操作office软件 职责: 1) 负责RoHS实验室所有检测工作流程 2) 实验室仪器的操作与维护，确保检测任务的顺利完成 3) 实验室测试工作的品质控制，测试数据的审核
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华道数据处理(苏州)有限公司展位号：086 |
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交行催收专员 |
8名 |
职位描述： 根据银行业务操作规范、通过电话方式代表交通银行，为信用卡持卡客户提供账单欠款的电话提醒服务，提高银行客户还款率，为银行资产进行保全服务。 岗位要求： 1、18岁-28岁，男女不限，专科及以上学历，条件优秀可放宽至（中专、高中） 2、普通话标准、咬字清晰、声音甜美，有呼叫中心工作经验或金融行业工作经验者优先； 综合平均月薪 3000 ～ 6000元
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光大银行帐单分期专员 |
10名 |
岗位职责： 1、熟练掌握银行业务知识，根据银行业务操作规范、通过电话方式外呼信用卡客户并在权限范围内通过电话方式向VIP客户提供增值服务及业务咨询分期办理；严格执行行方制定的各项业务流程，提升客户满意度； 2、公司提供岗前带薪培训，培训业务知识及服务技巧、沟通技能，电脑操作； 综合平均月薪3500-8000元
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互联网金融客服专员 |
5名 |
岗位职责： 根据公司业务操作规范、通过电话方式，为客户提供欠款的电话提醒服务，提高客户还款率，为公司进行资产保全服务。 1.为客户提供用卡咨询电话服务（呼出）； 2.对客户提供账单欠款的电话提醒服务及客户关怀； 3.对申请人进行相关信息的电话核实服务；不断接受公司的各项业务和技能提升培训。 综合收入：3000元~4999元
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银行获客专员（销售岗） |
9名 |
岗位职责：根据银行业务操作规范熟练掌握银行业务知识，通过电话方式代表银行客服专员，致电潜在客户通过自有数据，外呼确认客户办卡意向严格执行行方制定的各项业务流程，为客户办理业务查询、客户关怀等业务，提升客户满意度。福利待遇：试用期 综合：3000-5000元 转正后综合：3500-7000元 作息时间：五险一金，周末双休，长白班工作制早晨08：30-19:30
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人事招聘专员 |
1名 |
岗位职责 1.根据部门用人需求，通过各种渠道，完成招聘计划； 2.根据需求发布招聘信息，主动搜索合适的简历，邀约面试，并提供面试报告； 3.跟踪面试结果，分析招聘效果，完成各种招聘报表数据； 4.渠道开发、校园招聘
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电话教育课程顾问 |
1名 |
1、通过电话方式营销教育课程 2、高提成，高绩效 3、工作时间8：30-18:30 双休
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中国人寿保险股份有限公司昆山支公司展位号：113 , 053 , 099 |
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金融理财专员 |
5名 |
1、为客户提供快速、准确与专业的保险信息咨询与相关理财服务2. 口齿清晰，普通话标准，思维敏捷，具有良好逻辑思维及较好的语言表达能力；3. 具有基本的电脑办公自动化工具使用技能；4. 工作态度端正认真，自信自律；具有很好的团队合作能力，并能独立完成公司交给的任务；5. 主动积极，能够承受工作压力，吃苦耐劳，乐于从事挑战性的工作；6. 如有本地一年以上相关工作经验者优先考虑。
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客户经理 |
3名 |
1、遵纪守法、责任心强2、能吃苦耐劳，有强烈的发展意愿3、愿意服从公司安排，勇于接受挑战者优先
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售后专员 |
10名 |
1、为公司老客户提供售后服务，包括续收、理赔、答疑、协助变更 2、建立客户信息档案 3、定期组织公司规定的活动与客户互动，提高客户对公司的满意度 4、按客户需求为客户完善家庭保险保障 5、定期参加公司组织的会议、培训，通过不断的学习实现自我提升
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储备干部 |
5名 |
1、协助经理完成销售管理工作 2、组织销售人员开展会议活动 3、协助开展客户活动 4、客户信息管理 5、办公一体化操作
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储备网点经理 |
3名 |
1、在乡镇筹建销售队伍、管理队伍 2、完成公司下达的销售目标 3、服务乡镇客户 4、管理乡镇资产 5、维护公司地方形象 6、代表公司参加各类乡镇政府活动
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保险经理人 |
3名 |
职位要求： 1、年龄在25周岁到40周岁之间 2、具有大专以上学历（专业不限），有金融、营销从业经验者优先 3、品行端正，身体健康，仪表大方，谈吐清晰，且具有完全民事行为能力 4、具有较强的团队协作精神，具备独立开发市场的潜力； 5、有志于金融行业，具备善于学习、持之以恒、勇于挑战的职业素质
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储备经理人 |
10名 |
基本职责： 电话通知客户缴纳续期保费，帮助客户变更银行账号及家庭地址，完善客户的联系方式，给客户送发票和红利派发单，帮助客户办理保单保全，理赔等。 任职资格:年龄22-40岁，高中以上学历，品貌端正，会说普通话，有较强的沟通理解能力，有责任心
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客服专员 |
50名 |
1.服务老客户。
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玖龙纸业（太仓）有限公司展位号：101 |
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污水处理 |
5名 |
1年以上工业废水处理相关工作经验，环境工程等相关专业的应届毕业生亦可。
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“玖龙班”学员 |
15名 |
公司与广东著名院校合作举办高中、中专为起点的制浆造纸/设备全能培训班，为期一年，公司承担培训期间各项费用，主要学习制浆造纸工艺/设备全能的知识，学员完成培训考核后取得正规院校大专结业证，直接到公司相关岗位工作。 报名要求： 1、男性，18-25岁； 2、高中以上学历毕业生（应、往届优秀高中毕业生，退伍军人，职高、中专、中技毕业生均可。
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钳工/机械维修 |
1名 |
1、对运行的机械设备进行巡查、维护、维修； 2、保证责任范围内的机械设备的稳定运行； 3、参加月度计划停机的检修任务，及时完成计划内的检修任务； 4、责任心强，态度端正，吃苦耐劳。
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半挂车司机 |
1名 |
需要半挂车一年以上工作经验。
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操作工 |
10名 |
能吃苦耐劳，适应倒班。
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保安 |
10名 |
年龄32岁一下，需要有退伍证或保安证，适应倒班。
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生产造纸岗位 |
10名 |
有其他造纸厂纸机、制浆段的工作经验优先，应届毕业生也可以。
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行车工/起重司机 |
5名 |
有起重相关证件，有一年以上的行车、起重操作经验。
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电工/电气维修 |
5名 |
持有电工证，有一年以上的电气维修经验。
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仪表维修 |
5名 |
有仪表液压维修经验优先，能吃苦耐劳，适应工厂工作环境。
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叉车工 |
5名 |
高中及以上学历，持有叉车证，有一年以上的叉车驾驶经验，有一定的电脑操作基础。
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仓管员兼叉车 |
5名 |
高中及以上学历，会电脑操作，有叉车证。能适应倒班，综合工资5000-6000。
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焊工/电焊 |
5名 |
持有焊工证，有一年以上的焊工操作经验。
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电厂检修 |
1名 |
有电厂汽机、锅炉等设备的检修经验。
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电厂运行 |
5名 |
有电厂运行类岗位的操作经验。
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仁宝信息技术(昆山)有限公司展位号：079 |
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作业员 |
100名 |
负责产线端(如组包车间\SMT车间等)等相关工作。
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昆山市创新科技检测仪器有限公司展位号：076 |
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车床 |
5名 |
要求： 1.男性，中专及以上学历； 2.具有二年或以上机加工工作经验，较强的安全意识（从事普通车床）; 3.服从意识强，可配合公司加班。
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铣床 |
6名 |
要求： 1.男性，中专及以上学历； 2.具有二年或以上机加工工作经验，较强的安全意识（从事普通铣床）; 3.服从意识强，可配合公司加班。
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机械设计 |
15名 |
要求： 1.男女不限，本科或以上学历，机械、工业、制造专业； 2.具有二年以上非标设备设计经验；3.能熟练应用AutoCAD、Pro-E、SOLIDWORK等设计软件。
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业务 |
5名 |
要求： 1、大专以上学历（营销专业优先考虑）； 2、二年以上销售行业工作经验，有机械或非标自动化设备销售经验者优先；3、能掌握市场动态，开拓新市场，开发新客户，增加产品销售范围，完成销售指标；4、有责任心，具有较强的沟通能力和交际技巧
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电气\配电工程师 |
15名 |
要求：、 1.男性，大专或以上学历； 2.具有相关工作经验两年以上，对三菱PLC软件熟悉
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装配钳工 |
10名 |
要求： 1.男性，中专及以上学历（机械专业）； 2.两年以上相关工作经验；能读懂图纸，可依图独立装配简单机台优先； 3.具有较强的安全意识，可配合公司加班。 4.应届毕业生机械或机电专业能看懂图纸者均可。
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业务大经理 |
5名 |
要求：1、根据公司整体目标制定产品销售计划,要求对计量仪器设备 、非标设备熟悉 2、掌握市场动态，积极适时、有效地开辟新的客户，拓宽业务渠道 3、每月对本部门回款、订单、客诉等情况进行评估 4、负责客户接待并处理好客户投诉，组织招投标工作 5、按时完成总经理交办的其他工作。
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磨床 |
2名 |
具有三年以上机加工经验，较强的安全意识（从事平面磨床）。
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涂装 |
2名 |
1、了解 、熟悉涂装喷涂工作 2、有五金喷涂经验者优先
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机械品管 |
10名 |
要求： 1、机械专业或机电一体化专业，识图纸 2、有机械设备调试工作经验
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乔治费歇尔汽车产品（昆山）有限公司展位号：074 |
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维修电工 |
5名 |
1.能够看懂电气原理图纸并根据图纸分析故障，进行故障排除 2.有一定的英文基础，能够看懂基本英文图纸 3.有铸造厂工作经验者佳
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机械维修工 |
2名 |
1.能够看懂机械，油压机气压原理图纸 2.有一定的机械维护，液压及气压传动维护经验 3.会电焊及气割作业 4.有焊工证
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熔化操作工 |
7名 |
1. 有熔化工作经验者优先 2. 有铸造厂工作经验，吃苦耐劳
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昌硕科技（上海）有限公司展位号：089 |
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产线组长 |
20名 |
工作内容: 通过合理的安排、有效的管理，带领所属团队达成产能、质量、离职率等目标，具体工作包含以下内容： 1. 产线人员管理及日常生产安排； 2. 产线异常处理与汇报； 3. 提高产能达标率、提升良率、降低成本、减少报废； 4. 与技术单位沟通，协调处理产线问题；" 任职要求: 学历：大专含以上学历 语言要求：基本的英语听、说能力 工作经验：有电子产品带线经验1年以上者；
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电子工程师 |
2名 |
工作内容： 1、了解手机产品的硬件设计，承接客户研发专案； 2、电路分析，产品测试及除错, 产线测试站架设及除错 任职要求： 1. 本科以上学历, 电子、电机，光电，自动化相关专业，英文四级以上 2. 熟悉数电、模电, 具硬件线路分析能力，良好的团队合作能力。 3.有经验者佳
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一线员工 |
50名 |
18-35岁之间，无传染性疾病，无大面积纹身，会背26个英文字母。没有背景异常，没有特殊饮食文化者。
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机构工程师 |
1名 |
1.机构分析，产线异常处理 2.客户需求新制程的验证与导入 3. 追踪产线制程问题改善 4.组装治具功能验证 5.OP教育训练，认证
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生产线组长 |
1名 |
1、产线人员纪律管理，日常生产安排执行，日常事务处理； 2、产线异常处理与汇报； 3、生产产能达成、质量管控、降低成本、减少报废； 4、与周边单位的工作协调，处理产线问题；
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物料組長 |
6名 |
1. 大專（含）以上學歷； 2. 英語四級者優先； 3. 有較好的表達能力，工作積極主動 4.能吃苦耐勞、善於溝通協調； 5.熟知物料相關作業流程 ；
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維修組長 |
6名 |
1.大專及以上學歷, 電子/通訊/機電/計算機相關專業； 2.熟練運用Office辦公軟件, 有英文能力者尤佳； 3.有PCB板及成品維修工作經驗者優先；
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製程工程師 |
5名 |
1.專科/本科畢業且專業為電子信息工程或計算機最佳. 英語四級優先； 2.語言表達簡潔明瞭順暢,具備較強交際能力； 3.有製造工廠工作經驗優先；
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上海福人居房地产经纪有限公司昆山花桥亚太分公司展位号：120 , 119 |
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房产经纪人 |
50名 |
岗位职责： 1、 负责公司房源、客户的开发与维护，并与业主建立良好的业务协作关系； 2、 负责客户的接待、咨询、了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房，商务谈判等工作 3、 业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作；
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房产职业顾问 |
20名 |
招聘 房地产一手房销售人员，洽谈客户 成交
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文秘 |
7名 |
档案管理 负责招聘考勤等 工作 |
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销售经理 |
10名 |
销售 和店务工作 |
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昆山家喜房地产投资顾问有限公司展位号：100 |
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销售顾问 |
30名 |
高底薪及高提成，诚招有梦想敢拼搏的年轻人！
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昆山鼎鑫电子有限公司展位号：104 |
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设备维护 |
1名 |
职位描述： 1.负责PCB制造产线设备的点检、保养 2.负责设备改善及异常处理 3.6S清洁及维护 4.解决相关维修技术问题等 任职要求： 1.男性，大专学历 2.机电一体化专业优先 3.具有设备维护经验者优先
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英文客服 |
1名 |
职位描述： 1.处理客户端反映的品质问题 2.应对客户来访 3.样品检验确认外观 4.Daily repert问题点确认 5.日常客户品质技术讨论及资料提供 6.人员来访支持及问题讨论 7.出货报告问题确认和处理 岗位要求： 1.本科学历（具有学位証、CET4） 2.英文听说读写流畅，能正常进行沟通 2.有PCB/英文客服相关经验者优先 3.男女不限
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品保工程师 |
1名 |
职位描述： 1. 客户抱怨处理-不良品FA分析，改善对策拟定及落实度&效果确认 2. 品质系统推行及维护、优化 3. 客户品质规范转化及执行 岗位要求： 1.本科学历，CET4 2.细心度佳，责任意识强 3.有品保相关经验者优先 4.无经验可带薪培训
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业务专员 |
1名 |
职位描述： 1.维护客护关系，客护新机种的开发、报价 2.了解客护端需求信息 3.样品的维护及跟踪进度 4.品质异常追踪 5.新客户的开发 6.其他日常工作 岗位要求： 1.大专及以上学历 2.英文四级及以上 3.有业务或业务助理工作者优先 4.要求细心度高，抗压能力强
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产品设计工程师 |
1名 |
职位描述： 1.负责SAMPLE 分析制作及TOOLING提供 2.制作前估价单分析 3.客户资料提供及相关问题回复 4.量产工单review更改 5.主管交办其它事项 岗位要求： 1.本科(及以上)学历，有学位证、英文CET4 2.稳定性强，沟通能力好 3.有工作经验者优先
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CAM工程师 |
1名 |
职位描述： 1.制工具TOOLING资料输出 2.配合现场异常查询及异常处理 3.懂gerber的构成，熟悉cam软件（例如：cam350/genesis等）及相关设计软件的基本属性 岗位要求: 1.大专学历，男女不限 2.理工类专业，熟悉计算机操作 3.抗压能力强，稳定性高。 4.无经验者可进行培训
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制造工程師 |
1名 |
职位描述： 1.制造部各站品质改善及良率提升 2.产品异常分析及处理 3.生产管理及产能提升等 4.配合现场稽核、SOP执行及修改 岗位要求： 1.本科学历（需具有学位证） 2.CET4/6 3.理工类专业，有PCB行业经验优先
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世硕电子（昆山）有限公司展位号：105 |
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普工 |
50名 |
不穿无尘服，坐着上班，基本工资1820元/月，月综合工资3500-4600元，上六休一，提供餐费补助280元/月，刷卡消费。住宿环境舒适，配有空调、洗衣机、独立卫生间等。 面试条件：身体健康，无纹身，无违法犯罪记录，会简单的26个英文字母。
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中国 太平洋人寿保险股份有限公司昆山支公司展位号：049 |
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客户服务专员 |
10名 |
老客户服务工作及根据客户需求完善客户家庭保障
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长城宽带网络服务有限公司苏州分公司展位号：077 |
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宽带安装维护员 |
15名 |
昆山全市各服务站(可就近安排)职位要求:年龄18-35周岁，不限男女及工作经验，性格开朗,具有良好的沟通能力和吃苦耐劳精神；有一定的计算机及网络基础知识者优先。综合工资：5000元以上/月；按照国家规定缴纳社保5险1金，车补、房补、入职满一年加老员工补贴1000元/月。带薪培训。
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宽带销售专员 |
10名 |
1、岗位职责:主要负责社区的宽带销售、推广工作。 2、晋升方向: 社区经理 3、工作地点: 昆山市 4、职位要求:年龄18-40周岁，不限男女，有销售经验值优先。 5、薪资福利:底薪2500+30%提成，综合工资5000元以上；按照国家规定缴纳社保5险，带薪培训。
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世硕电子（昆山）有限公司.展位号：083 , 102 |
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生技工程师 |
20名 |
任职资格： 1. 大专/本科学历，专业不限； 2. 基本的英语听、读、写能力； 3. 大专需三年以上相关工作经验，本科不限； 4. 能吃苦耐劳，可配合加班及日夜班轮班。
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机电工程师 |
10名 |
1. 男性，35岁以下，大专及以上学历2年以上工程相关经验 2. 电气自动化/电气工程或相关专业 4. 扎实的工程现场管理经验和良好的质量、成本与进度控制能力 5. 熟练操作Project、AUTOCAD绘图软件及其他办公软件 6. 熟悉国家建筑法律法规，建筑电气施工规范，设备选型 7. 熟悉施工过程的工程质量、进度及安全的监控
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产品维修工程师 |
8名 |
任职要求： 1.大专及以上学历 2.电子/机械/机电/通信/计算器专业 3.具有良好的英文听说读写能力 4.电子厂产品维修分析经验2年以上 工作职责： 1. 产线流线不良品机台维修分析 2. 产线质量异常处理
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MLB维修工程师 |
75名 |
任职要求： 1.本科以上学历无经验亦可 2.电子/机械/机电/通信/计算器专业 3.具有良好的英文听说读写能力 4.中专学历有手机主板维修经验一年以上 工作职责： 1.不良主板分析及维修 2.提升维修良率
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制程工程师 |
20名 |
任职要求： 1.大专及以上学历 2.电子/机械/机电/通信/计算器专业 3.具有良好的英文听说读写能力 4.有2年以上电子厂制程异常处理经验 工作职责： 1. 生产线制程改善 2. 新人教线 3.产线良率改善及提升 4.新机种导入
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SQE工程师 |
5名 |
1.供货商质量管理(来料异常确认、处理、检讨及追踪改善进度)。 2.清楚、正确地将来料的质量状况，整理数据提供给客户，并参与质量会议，根据与客户讨论之结果，对供货商进行完整、全面性质量管理。
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机构工程师 |
20名 |
工作内容： 1.新产品的验证与导入 2.机构类问题的分析/整理/回报/纪录，Buglist 整理 ,纪录 , 追踪 3.组装作业流程与作业手法等制程改善 4.组装治具的功能认证； 6.OP教育训练 , 认证 (辅助FATP教育训练计划)。
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环安助理工程师 |
1名 |
任职资格： 1.本科学历； 2.环境与安全类相关专业，英语听说读写能力佳； 3.有1年以上相关经验者优先 4．工作地点：昆山 工作职责： 1．环安日常巡检/专项稽核; 2．事故调查及追踪 3．上锁挂牌管理 4．应急预案建立及演练
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宿务项目管理师 |
1名 |
任职资格： 1、大专及以上学历 2、财会或计算机相关专业 3、有1年以上相关经验者优先 4、工作地点：昆山 工作职责： 1.宿舍费用管控计划/执行追踪及相关费用年度Cost down计划 2.宿务物业相关评选项目作业规划 3.宿舍设施/设备维修规划/追踪；项目会议召开 4.水.电.燃气管控规划；宿舍住宿稽查作业/执行
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交通项目管理师 |
1名 |
任职资格： 1.大专及上学历/财会或计算机 2.一年以上工作经验者优先 3.工作地点：昆山 工作职责： 1.班车/班别/费用规划、管控计划; 班别规划及各类项目实施 2.大巴车&公务车各类费用年度Cost down计划 3.项目会议召开; 旅游景点车辆交通路线规划 4.车辆稽查作业/执行
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行政管理师 |
1名 |
任职资格： 1.大专及以上学历 2.管理类相关专业 3.3年以上工作经验者优先 4.工作地点：昆山 工作职责： 1.依据公司扩展,精进课内项目改善；公司供货商招商作业协助 2.公司前台、固资、账务管理；公司员工福利规划 3.公司特约商铺甄选商谈签约；其他临时项目执行
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OA工程师 |
1名 |
任职资格： 1.大专及以上学历、计算机相关专业 2.具备较好英语听说读写能力 3.积极肯干, 乐于学习钻研 4.网络技术有兴趣及热忱, 有网络相关能力证书者优先 工作职责： 1. 计算器的软、硬件维护 2.厂内的OA网络,生产网络架构规划, 生产提供稳定网络环境 3.网络设备安装,设置及日常维护 4.用户使用计算机过程中的异常排除、问题解答 5.病毒的防御及查杀基础网络故障排除
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网络工程师 |
1名 |
任职资格： 1. 具备较好英语听说读写能力计算器网络相关转移 2.积极肯干, 乐于学习钻研 3.对网络技术有兴趣及热忱, 有网络相关能力证书者优先 工作职责： 1.厂区网络的日常性能查看、维护 2.厂区网络的监控，及相关问题处理 3.厂区网络的架构规划及实施 4.网络固资的统计和整理
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MLB维修分析工程师 |
10名 |
1.大专以上学历，英语3级以上;电子/机电/计算机等相关专业 2.有FAE分析工作经验者优先录用
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高级工程师 |
10名 |
1.大专以上学历;能熟练使用办公软件MS-office 2.有3年以上电子产品（phone/pad/NB MLB)维修管理经验）对EE与射频部分有一定了解 3.对数电模电有一定了解,会使用万用表等量测设备以及热风枪焊接设备 4.熟练听说读写英语,有管理人员经验优先
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测试工程师/电子工程师 |
10名 |
1大专以上电子/计算机/自动化/通信相关CET3(含)以上, 2.熟练掌握电子电路知识,有硬件线路分析;维修能力/熟练运用office软件 3.抗压能力强,具有良好的人际沟通能力,有学生会;社团工作经验者为佳 4.有手机测试硬件分析经验或研发背景优先
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IE工业工程师 |
10名 |
1.大专及以上学历，工业工程/工业管理/理工相关科系 2.本科以上学历无工作经验可，专科学历需有2年以上工作经验 3.英语4级以上，熟练运用office办公软件 4.具良好沟通、执行与协调能力，具创造力、思虑周密、个性积极进取 5.有电子组装产业IE相关工作经验优先
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自动化（设备维护）/生技工程师 |
10名 |
1.大专及以上学历，机电一体化/自动化/模具/机械类相关专业 2.熟练运用Office软件，能操作绘图软件(autoCAD，Pro-E佳) 3.具有良好的沟通能力和问题分析能力，能配合加班及日夜轮班 4.有制造厂工作经验优先，负责生产线非标自动化设备维护/保养
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ME机构工程师 |
10名 |
1.大专或大本学历,理工科专业;CET-4,Office精通, 2.熟悉各种报告制作者优先/有相关工作经验者优先
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物控管理师 |
5名 |
任职资格： 1.大专以上学历; 物流管理, IE及相关专业 2.具有良好的英文听说读写能力 3.采购、物控相关工作经验2年以上者 4.工作地点:昆山 工作职责: 1.物料的分析计算与请购 2. 物料进度的跟催及存量控制 3. 及时、准确制定备货及物料需求计划 4. 制定安全库存，定期组织清理仓库呆滞物料 5. 进料异常与生产管理采购协调处理
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进出口管理师 |
1名 |
任职资格： 1.本科学历; 国际贸易专业 2. 1-3年进口报关经验，有报关员证优先录取 3.外观：五官端正，身体健康 工作职责: 1.进口单证文件制作，货物进厂进度跟催。 2.报关资料跟催留底 3.进口货物报关异常处理 4.进口报表制作
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产线组长 |
34名 |
任职要求; 1大专以上学历；良好的英语听说能力 2.1年以上电子产品带线经验 3.高中学历有相关高中经验者亦可 工作职责 1.产线人员管理及日常产线安排 2.产线异常处理；提供产能达标率、提升良率、降低成本、减少报废 3.与技术单位沟通；协调处理产线问题
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品保工程师 |
8名 |
任职资格： 1、大专以上学历；电子管理相关专业 2、1年以上电子厂品保经验者优先 3、优秀应届生亦可 工作职责： 1、异常处理与追踪标准流程建立
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物控 |
1名 |
任职资格： 1、大专以上学历；电子管理相关专业 2、有物控、采购经验者优先；了解物流、报关库存管理相关流程者优先 工作职责 1、供应商开发与管理；询价、下单并跟催 2、与采购、进口等部门沟通
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昆山美吉特置业有限公司展位号：097 |
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销售专员 |
20名 |
1 男女不限，普通话标准，口齿伶俐。 2 沟通表达能力强。 3 能承受较大工作压力，热爱电话销售，有电销经验优先。 4 职位月薪4000到6000.
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昆山房尚房房地产经纪有限公司展位号：082 |
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文员 |
2名 |
保障底薪3000元+高额提成+住宿+社保+各项奖励政策+旅游，用能力和付出证明你可以月入过万。岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户与同事提供专业的房地产置业咨询服务；2、整理楼盘资料、负责楼盘对佣；3、能熟练操作电脑各项文档；4、能承受较强的工作压力，能耐力解决各项事物，愿意挑战高薪！！ 挑战自我，挑战高薪，3年有车有房不是梦！快快加入房尚房，共创美好未来！！！
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房产销售精英 |
30名 |
应届毕业生均可，提供免费培训。保障底薪2500-3000元+高额提成40%-60%+住宿+社保+各项奖励政策+旅游，用能力和付出证明你可以月入过万。岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，促成一、二手房买卖或租赁业务，并负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作； 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪。
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昆山诺慧普贸易有限公司展位号：080 |
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销售代表 |
8名 |
18-30岁中专及以上学历，口才好善交际，有上进心，有无经验均可。待遇：底薪（3000-3500）+提成+奖金+晋升，综合工资：5500-20000元。
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文员 |
2名 |
岗位职责： 1、负责公司各类文档资料的整理和发放； 2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作； 3、日常维护工作，确保办公区的整洁有序； 4、完成部门经理交代的其它工作。任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄在18—25岁，女性； 2、应届毕业生，文职、行政管理等相关专业优先考虑； 3、熟练运用OFFICE等办公软件； 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，能吃苦耐劳！
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销售助理 |
3名 |
女，18-30岁，大专以上学历，形象气质佳，沟通能力强，主要负责协助经理处理销售相关工作。待遇：2500-5000+奖金。
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储备干部 |
5名 |
20-28岁，大专以上学历，热爱销售行业，对销售管理有浓厚兴趣敢于挑战高薪，承受能力强。有相关管理工作经验最佳。有较强沟通，组织协调能力，愿意从基层做起。 底薪3000-4000+提成6%-14%免费包食宿
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人事助理 |
2名 |
一、岗位职责： 执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；二、任职资格： 1、人力资源或相关专业大专以上学历； 2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用 3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；三、公司福利： 免费包食宿+奖金+晋升
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销售实习生 |
8名 |
一、任职资格： 应届毕业生，热爱销售，市场营销相关专业优先。 二、晋升空间： 见习业务员—业务员—业务主管--业务经理--片区经理三、公司福利： 带薪培训+免费包食宿+晋升+提成+奖金
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上海仁丰房地产经纪有限公司展位号：078 |
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房产销售 |
50名 |
岗位职责： 1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2、了解客户需求，提供合适房源 3、陪同客户看房，促成二手房交易 任职资格： 1、年龄：22~35周岁，男女不限 2、大专及以上学历优先 3、有团队精神和合作精神，责任心强，善于沟通。 高福利 1、公司提供住宿 2、提供完善的福利机制
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富翔精密工业(昆山）有限公司展位号：106 |
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阳极制程工程師 |
2名 |
1.两年以上阳极制程相关经验 2.具备独立分析解决问题能力 3.团队合作意识强 4.有长期服务意愿5.工作地点：嘉善
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QE（品质工程师） |
5名 |
1.具备2年以上机构件工作经验、熟NB FATP品质管控流程及测试分析理论 2.英语CET-4级或语言及文字交流能力强 3.具备独立带领专案之能力 4.熟练操作办公软件，会Pro-e及MiniTab软件优先； 5.熟悉品质类应用工作之操作
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普工 |
100名 |
薪资：试用期底薪2000元/月，加班费另计 (平时加班17.2元/时，周末加班23元/时)，3个月后薪资调整(50-200元)，综合薪资3000-4000元
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软件工程师 |
1名 |
1.一年以上面向对象编程经验 2.有财会相关软件开发工作经验优先 3.有WCF服务开发经验优先
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财务管理 |
2名 |
1. 应收应付财款管理 2. 外汇风险管理 3. 财务报表制作 4.抗压能力强，善于沟通
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PM |
2名 |
1.有2年以上项目管理经验 2.英语4级以上，具有与客户沟通协调、处理问题的能力
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大润发夏普导购员 |
10名 |
1.夏普电视、冰箱、空气净化器等电器在江苏地区的市场推广 2.沟通能力强，有亲和力
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储备干部 |
30名 |
1.2017届应届毕业生 2.机械类、管理类、化工类、计算机类、软件开发类等专业 3.工作地点:江苏昆山、浙江嘉善
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2017届应届毕业生 |
20名 |
1.全日制学校毕业 2.管理类/机械类/计算机类/化工类专业优先 3.无挂科，成绩良好
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上海沁镒实业有限公司展位号：075 |
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话务员 |
50名 |
1；负责商业地产营销和推广。 2；通过公司提供的资料与客户有效沟通了解客户需求，寻找营销机会并完成销售业绩。 3；维护老客户业务，挖掘客户的最大潜力。 4；定期与合作客户进行沟通，建立良好的合作关系。 5；完成销售报告，做好工作报告。
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中国太平洋保险股份有限公司(飞翔督导区)展位号：098 |
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服务专员 |
1名 |
服务专员，年龄24至45周岁。高中及以上学历。收入待遇3000至5000,
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中国平安人寿保险股份有限公司昆山支公司玉山营销服务部展位号：096 |
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业务专员 |
1名 |
有销售经验优先
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销售专员 |
6名 |
有销售经验者优先
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中国平安人寿保险股份有限公司昆山支公司千灯营销服务部展位号：107 |
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保险代理人 |
20名 |
不限经验 |
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昆山智方达自动化科技有限公司展位号：085 |
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驻厂售后服务技术员 |
20名 |
※上海、昆山、常熟、余姚、郑州等地驻厂售后维修服务工作； ※提供住宿、餐补、缴纳五险一金； 岗位要求： 1、大专以上学历，电气自动化、机电一体化、机械等相关专业； 2、机械电气装配、设备调试一年以上工作经验； 3、对电气原理及机械加工工艺有一定的了解； 4、能看懂电气图、机械装配图； 5、工作严谨，善于分析思考问题，有责任心，能吃苦耐劳，服从管理，无不良嗜好； 6、有售后服务经验者优先考虑。
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驻厂售后服务技术员 |
20名 |
※上海、昆山、常熟、余姚、郑州等地驻厂售后维修服务工作； ※提供住宿、餐补、缴纳五险一金； 岗位要求： 1、大专以上学历，电气自动化、机电一体化、机械等相关专业； 2、机械电气装配、设备调试一年以上工作经验； 3、对电气原理及机械加工工艺有一定的了解； 4、能看懂电气图、机械装配图； 5、工作严谨，善于分析思考问题，有责任心，能吃苦耐劳，服从管理，无不良嗜好； 6、有售后服务经验者优先考虑。
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昆山融信恺庭房地产开发有限公司展位号：103 |
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渠道专员 |
10名 |
渠道专员任职要求： 1、1年以上渠道销售从业经验，具备广阔的人脉关系及沪苏昆高端客户资源； 2、具备高端渠道客户资源或房产中介公司年度销冠背景者优先； 3、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；
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渠道主管 |
3名 |
渠道主管任职要求： 1、1-3年以上渠道销售从业经验，具备广阔的人脉关系及沪苏昆高端客户资源； 2、具备高端渠道客户资源或房产中介公司年度销冠背景者优先； 3、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力； 4、具有较强的抗压能力。 具体薪资面试详谈。
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大客户经理 |
1名 |
大客户经理任职要求 1、2-5年以上大客户销售从业经验，具备广阔的人脉关系及沪苏昆高端客户资源； 2、具备高端渠道客户资源或房产中介公司年度销冠背景者优先； 3、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力； 4、具有较强的抗压能力。 具体薪资面试详谈。
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渠道经理 |
1名 |
渠道经理任职要求 1、6年以上渠道销售从业经验，具备广阔的人脉关系及沪苏昆高端客户资源； 2、具备高端渠道客户资源或房产中介公司年度销冠背景者优先； 3、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力； 4、具有较强的抗压能力。 具体薪资面试详谈。
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客户管理专员 |
2名 |
客户管理专员任职要求： 1、女性气质佳，身高165CM以上，18-28岁，五官端正； 2、从事过物业或高端会所这优先，欢迎广大应届生； 3、普通话流利标准，表达能力较好； 4、具有较强的抗压能力。
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如皋市汉通服装厂展位号：142 |
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客户经理 |
10名 |
有销售工作经验优先
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销售助理 |
2名 |
限女性，已婚已育优先
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苏州路尊汽车服务有限公司展位号：081 |
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客服专员 |
10名 |
1、电话维护老客户,解答客户咨询，办理相关业务 2、公司办公区域办公，无需外出见客户 3、试用期综合收入3000+500-1500元 4、转正后综合收入4000--8000元 5、带薪国假、年假、年终奖、年终红包 6、团队活动：与伙伴一起聚餐，K歌，野餐烧烤 7、工作时间：8小时8:30--17:30，双休 8：一年国内旅游2次，年终奖励韩国五日游 9、提供多维度的公开、公平、公正晋升空间
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储备干部 |
3名 |
1、进入公司转正后均可参加储备干部培训班， 2、公司所有晋升均通过公开、公平、公正的方式。 3：培训后考评优秀者可提升，进入管理岗位，竞选团队主管（团队主管年薪10万左右） 4：未晋升的可下次考核期再次参与考核
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(责任编辑：admin) |
