根据如皋市中医院发展的需要，经研究决定，拟以租赁方式公开招聘工作人员，现就有关事项公告如下：
　　一、招聘原则
　　坚持自愿报名、公开招考、平等竞争、择优录用的原则。
　　二、招聘岗位

　　三、招聘对象的基本条件
　　1．拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，勤勉敬业，乐于奉献；
　　2．2013年毕业生是指全日制普通高等院校毕业生，护理专业考生毕业报到时需提供护理执业资格考试合格的有效证明；
　　3．身体健康；
　　4．符合招聘岗位的专业和学历要求，有扎实的专业理论知识和较强的实际工作能力；
　　5．诚实守信，提供的个人信息必须真实有效。凡弄虚作假者，一经查实立即取消聘用资格或终止聘用合同；
　　6．所有报考人员不限户籍和生源地。
　　7．尚未排除纪律处分或者在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，涉及国家和省有关规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不得应聘。
　　四、招聘程序
　　1．报名
　　（1）报名时间：
　　2013年1月21-30日上午8：00～11：30，下午1：30～5：00；
　　（2）报名地点：如皋市中医院人事科，电话0513-87512380；
　　（3）报名方法：现场报名
　　报名时需携带本人身份证、就业推荐表等原件及复印件各一份、近期免冠一吋照片两张及报考费100元。
　　2．资格审查
　　根据报名者所提供的材料对照招聘公告条件进行资格审查，审查合格方可参加考试。报考岗位与报名人数达到1:2方可开考，如达不到开考比例则相应减少或取消该岗位的招聘。
　　所有报名资格审查合格者请于2013年1月31日下午2：00～5：00到如皋市中医院人事科领取《准考证》。
　　3．考试
　　经资格审查合格者方可参加考试，护理专业采取笔试与实践技能操作相结合的方式进行考试，其他专业采取笔试与面试相结合方式进行考试。
　　（1）笔试内容为相关专业知识，总分100分。考生参加笔试时须携带身份证原件及准考证，开考前30分钟进入考场，迟到30分钟以上作弃权处理。笔试成绩将在考试结束三天内在如皋市人力资源和社会保障局、如皋市卫生局网站上公告。
　　笔试时间、地点：见《准考证》。
　　（2）面试、实践技能操作考试
　　按笔试成绩从高到低，按照1：1.5比例确定进入面试或实践技能操作考试人选(末位同分者一同进入下轮考试)。面试采用结构化面试形式，重点考查应试者的计划、决策、组织协调、应变、创新、业务能力及语言表达能力等。面试、实践技能操作考核总分均为100分，成绩不及格者（60分以下）自然淘汰。
　　面试、实践技能操作考试时间、地点：另行通知。
　　4．考试成绩
　　考试成绩由笔试成绩、面试成绩或实践技能考核成绩组成。总分为100分，其中笔试占50%，面试或实践技能操作占50%。
　　5．体检
　　按照考试成绩由高分到低分按1：1的比例确定体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。若有体检不合格者，则按考试成绩依次进行递补。
　　体检时间另行通知。
　　6．公示
　　体检合格者确定为拟聘用人选，并在如皋市人力资源和社会保障局、如皋市卫生局网站上公示七天。
　　五、用工形式及福利待遇
　　1．本次招聘人员的性质为租赁制，拟聘用人员与江苏苏通人力资源开发有限公司签订劳动合同，办理相关手续。
　　2．聘用人员见习期间按见习期人员管理，见习期满通过定级考试考核合格后按在编同类人员标准享受工资、绩效及福利待遇，负责缴纳国家规定的社会保险及住房公积金。
　　六、政策咨询
　　本《公告》由如皋市中医院负责解释。
　　咨询电话：0513-87512380联系人：平秀兰
　　七、实施与监督
　　本次公开招聘租赁制人员，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。招聘工作以本《公告》为依据，一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消报考人员的考试和聘用资格，并追究相关工作人员责任。
　　举报电话：0513-875295710513-87537900

　　江苏苏通人力资源开发有限公司
　　2013年1月21日

http://www.rugao.gov.cn/art/2013/1/22/art_457_145701.html