服务类企业专场（酒店餐饮、商贸物流、教育咨询、金融证券、服务外包类企业） 日期：2014-10-29

A01: 苏州市香雪海饭店有限公司   职位数:15
1.营运经理:1名, 30-45岁，中专或以上学历， 2年以上超市、卖场相关营运管理经验。工作地址：吴中区吴中大道香雪海购物广场
2.防损部副经理:1名, 男, 50岁以下，中专或以上学历，本地户籍，要有消防和解决治安突发事件的经验，有卖场或零售企业本职岗位经验者优先考虑。工作地址：吴中区吴中大道香雪海购物广场
3.营运杂货、百货主管:2名, 30岁以上，中专或以上学历，2年以上超市卖场相关经验；工作地址：吴中区吴中大道香雪海购物广场
4.采购:1名, 男, 中专或以上学历，有2年以上超市、卖场、批发零售业相关经验。工作地址：吴中区吴中大道香雪海购物广场
5.火锅店店长:1名, 中专, 男女不限，有大中型或连锁火锅店工作经验，至少2年以上店长或同等职位管理履历，有筹建新开业火锅店面工作经验者优先考虑。工作地址：吴中区吴中大道香雪海购物广场
6.火锅店主管、领班:48岁以下，中专或以上学历，有火锅店管理工作岗位经验。工作地址：吴中区吴中大道香雪海购物广场
7.平面设计:大专或以上学历，平面设计专业，有平面设计工作经验者优先考虑。
8.餐厅经理、主管、领班:中专及以上学历，2年以上相关职务管理工作经验。
9.餐厅服务员:初中或以上学历，有饭店服务员经验者优先考虑。工作地址：沧浪区胥江路271号
10.传菜员:男, 有饭店传菜经验者优先考虑。工作地址：沧浪区胥江路271号
11.客房部/前厅部经理、主管、领班:中专或以上学历，2年以上本职岗位工作经验，有职称者优先考虑。
12.房务总监:1名, 45岁以下，大专或以上学历，有连锁酒店店长工作经验，有新店开荒经验者优先考虑。工作地址：新区玉山路
13.客房营销:40岁以下，中专或以上学历，有相关工作经验者优先考虑。工作地址：新区玉山路
14.客房部前台:中专或以上学历，电脑操作熟练，有客房前台工作经验者优先考虑。工作地址：沧浪区胥江路271号
15.客房部清扫:女, 长白班，有酒店客房清扫经验者优先考虑。工作地址：沧浪区胥江路271号

A02: 苏州市园外楼饭店有限责任公司   职位数:7
1.餐饮部主管、宴会销售主管:女性，酒店管理专业，大专以上，有一定的英语会话能力，热爱服务行业，有志于在此行业中有所发展的，有相关工作经验者优先。
2.总台服务员:男女不限，形象气质佳，有一定的英语会话能力，有相关工作经验者优先。
3.客房清扫:女性，有相关工作经验者优先。
4.餐饮部服务员、传菜生:男女不限，有相关工作经验者优先。
5.销售员:形象气质佳，性格开朗，有一年以上同等岗位工作经验者优先。
6.洗碗工:女性，55岁以下。
7.保安:男性，身高1.72米以上，服务意识强，服从管理，有相关工作经验者或退伍军人优先。

A03: 苏州宣禧年贸易有限公司   职位数:6
1.行政文员:2名, 有经验者优先，形象素质佳。
2.销售助理:3名, 中专以上学历，无需经验，善于交际、热爱运动、能吃苦耐劳，具有创业精神的青年才俊。
3.订单员:2名, 大专以上学历，年龄在20-33岁之间，有两年以上团队管理经验者优先。
4.见习主管:12名, 30岁以下，有良好的团队合作精神，有谦卑好学的态度，退伍军人优先，有意向学习销售管理，应届毕业生优先。
5.管理培训生:12名, 吃苦耐劳，学习能力强，具有团队精神；主动承担责任，具有开拓进取精神；服从公司的安排；良好的沟通能力和团队精神。
6.市场拓展员:10名, 能吃苦耐劳，心理抗压能力强，用于挑战高薪，主要负责工作，提供样板给客户看、并报价给客户、订单、送货、售后。

A04: 苏州量健生物技术有限公司   职位数:17
1.连锁店店员、连锁店导购:专科以上学历，形象好气质佳，具有较强亲和力
2.营养师:有营养师证；医学、营养等相关专业统招本科及以上学历；具备相关从业人经验3年以上 ；形象好气质佳；语言表达能力强
3.市场部专员:8名, 大专以上，语言表达能力强，普通话标准，五官端正，有产品市场推广经验者优先。
4.售后服务:
5.行政助理:大专以上。
6.店长:
7.文员:
8.大区经理（高薪诚聘）:2名, 身体健康，从事保健品营销3年以上，管理过15人以上的团队。
9.储备干部:15名, 中专以上，身体健康，普通话标准，勤奋实干，有梦想有创业激情者优先。
10.客服专员:3名, 大专以上学历，音质优美，普通话标准，有耐心，善良文静，苏州本地人优先。
11.会议主持人:3名, 相关专业大专以上，形象气质佳，普通话标准，音质优美，有相关工作经验者优先。
12.旅游事业部专员:5名, 中专及以上，性格外向活泼，普通话标准，做事细心，有耐心及服务意识者优先。
13.营销代表:10名, 中专以上学历，身体健康，普通话标准，吃苦耐劳，喜欢从事营销，有创业梦想者优先。
14.咨询医师:2名, 大专以上学历，有从医经历，医学知识丰富，沟通能力强，语言表达能力强，会说苏州话者优先。
15.人事助理:2名, 大专及以上学历，形象气质佳，普通话标准，做事细心，女性优先。
16.外联部专员:
17.健康管理师:6名, 医药学，营养学，生物技术等专业本科以上，语言表达能力强，普通话标准，五官端正，有讲师或医师工作经验者优先。

A06: 常熟德邦物流有限公司   职位数:6
1.物流专员（出纳）:5名, 5名, 1.2013届、2014届统招专科及以上毕业生；专业不限，学生会或是班级干部优先考虑。 2.对出纳收银工作有强烈兴趣，具备服务意识和团队合作精神。 3.管理储备岗位,完善的培训、晋升机制。4、 工作地点：苏州及吴江等。
2.客服代表:5名, 5名, 1.2013届、2014届统招专科及以上毕业生；专业不限，学生会或是班级干部优先考虑。 2.要求声音甜美，做事细心有耐心，执行力强，具有一定应变能力。3.工作地点，苏州工业园区胜浦镇，提供住宿。
3.统计分析员:3名, 本科, 5名, 1.2013、2014、2015届统招本科及以上毕业生；专业不限，学生会或是班级干部优先考虑。 2.具备服务意识和团队合作精神，执行力强，具有一定应变能力。 3.管理储备岗位,完善的培训、晋升机制。 4.工作地点，苏州相城、工业园区、吴江。
4.快递补码员:5名, 本科, 5名，1.2013/2014届全日制统招本科学历，优秀专科生亦可。2.专业不限、性别不限。3.有较强的抗压能力、沟通能力佳，有上进心。4.认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始，有夜班。5.工作地：苏州相城区
5.大专接送货员:5名, 男, 大专, 5名,1.2013届、2014届统招专科及以上毕业生；专业不限，学生会或是班级干部优先考虑。 2.能吃苦耐劳，执行力强，具有一定应变能力。 3.管理储备岗位,完善的培训、晋升机制。 4.工作地点，苏州及吴江等。
6.物流专员:10名, 大专, 10名, 1.2013、2014、2015届统招专科及以上毕业生；专业不限，学生会或是班级干部优先考虑。 2.具备服务意识和团队合作精神，执行力强，具有一定应变能力。 3.管理储备岗位,完善的培训、晋升机制。4、 工作地点：苏州大市范围内就近安排。

A07: 苏州同里湖大饭店有限公司   职位数:23
1.前台接待:1名, 女, 女，形象气质佳，配合工作安排，中专及以上学历。
2.宾客关系员:1名, 女, 女，形象气质佳，配合工作安排，中专及以上学历。
3.销售协调员:1名, 女, 女，熟悉办公软件，配合工作安排，大专及以上学历。
4.销售人员:1名, 依个别销售经验，可依销售主任或销售经理任用（工作区域：上海市），善于沟通，有酒店销售、市场工作经验者优先。有2年以上的工作经验，高中以上学历。
5.餐饮业务主任:1名, 具备良好面客技巧，性格外向，有相关工作经验3年以上，大专及以上学历。
6.楼层清扫员:5名, 识字会说普通话，55岁以下，配合工作安排。
7.楼层领班:1名, 配合工作安排，有1年以上工作经验，中专以上学历。
8.各餐厅服务员:5名, 具亲切感，面带微笑，配合工作安排。
9.水洗工:1名, 女, 配合工作安排，会说普通话，50岁以下。
10.公区服务员:2名, 配合工作安排，会说普通话，50岁以下。
11.布草收发员:1名, 配合工作安排，会说普通话，45岁以下。
12.工程部员工:1名, 男, 男，持电工证，配合工作安排。有1年以上工作经验，中专以上学历。
13.礼宾员:2名, 男, 男，形象气质佳，具亲切感，面带微笑，配合工作安排。
14.餐厅咨客:1名, 女, 女，形象气质佳，具亲切感，面带微笑，配合工作安排。
15.中餐厅领班:1名, 形象气质佳，责任心强，有星级酒店同等职位工作经验1年以上。
16.水洗领班:1名, 女, 女，配合工作安排，有3年以上工作经验，中专以上学历
17.西厨房厨师:1名, 配合工作安排，有同等星级酒店西厨房工作经验1年以上
18.洗碗工:2名, 配合工作安排，会说普通话，45岁以下
19.会馆保健师:1名, 配合工作安排，普通话流利，有1年以上工作经验，初中及以上学历。
20.会馆足疗师:1名, 女, 女，配合工作安排，普通话流利，有1年以上工作经验，初中及以上学历
21.健身教练:1名, 男, 男，有健身相关证件，熟悉健身器材，有1年以上工作经验，高中及以上学历。
22.救生员:1名, 男, 男，持救生员证，配合工作安排，有2年以上工作经验，高中以上学历。
23.保安:2名, 男, 男，配合工作安排，初中及以上学历。

A08: 深圳市顺电连锁股份有限公司苏州欧尚分店   职位数:5
1.集团MT:本科, 1 、2014年全日制统招本科应届毕业生，重点院校优先； 2 、学习成绩良好，有荣获“三好学生”、“优秀团干”，具有英语与计算机相关资格证书优先录用； 3 、有学生会、社联会、校内外实践经历者优先录用 ； 4 、致力于从事零售行业，热爱销售工作，对管理有强烈的欲望。
2.营销储备（本科或通过CET-4大专）:12名, 本科, 市场营销、工商管理等相关专业本科学历优先；对手机、数码、电脑、冰箱、电视、音响等家电有兴趣，并致力于零售行业长期发展；良好的服务意识和表达能力，热情开朗，积极性高。
3.3C数码产品营销专员:12名, 高中及以上学历，不限专业，性格开朗善于沟通，对3C数码产品敏感，有良好的学习习惯，目标明确执行力强。
4.家电产品营销专员:16名, 高中及以上学历，不限专业，喜欢销售工作，性格开朗善于沟通，目标明确有韧性面对困难积极应对不放弃，执行力强。
5.仓库理货员:2名, 男性、高中及以上学历，30岁以下；良好的沟通与部门协调能力，责任心强，工作认真细致，能吃苦耐劳。

A09: 上海好侍咖喱客客壹番屋餐厅有限公司苏州第五分公司   职位数:1
1.前厅服务员、厨房工作人员:18～26周岁，男女不限，身体健康，性格开朗，有责任心，工作认真，有团队精神；工作经验：没有经验者和有经验者都欢迎.提供工作餐。工作地点：园区。

A10: 苏州津津长发食品有限公司   职位数:6
1.营运区域经理:1名, 男女不限;22岁-45岁;中专以上;有很强的执行力，负责管理地铁沿线各门店，有三年以上烘焙业管理经验;工作地点：苏州市区各商业中心的长发西饼门店
2.门店店长:2名, 男女不限;22岁-45岁;中专以上;有很强的执行力，负责门店的管理，有两年以上的店长经验;工作地点：苏州市区各商业中心的长发西饼门店
3.十小时制营业员:5名, 男女不限;18-35周岁;高中或中专学历以上;能遵守公司规章制度，服从门店经营管理，服从公司工作调配，执行力强工作地点：苏州市内各商业中心的长发西饼门店(地铁沿线）
4.九小时制营业员:5名, 男女不限;18-35周岁;高中或中专学历以上;能遵守公司规章制度，服从门店经营管理，服从公司工作调配，执行力强;工作地点：苏州市内各商业中心的长发西饼门店
5.现烤师\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\学徒工:10名, 男女不限;高中以上;18-35周岁;能遵守公司规章制度，服从门店经营管理，服从公司工作调配，执行力强;工作地点：苏州市内各商业中心的长发西饼门店
6.现裱师\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\学徒工:5名, 男女不限;高中以上;18-45周岁;吃苦耐劳，服从安排，无经验者须从学徒工做起。工作地点：相城区澄月路1号\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\苏州市区各商业中心

A11: 苏州南亚宾馆有限公司   职位数:7
1.销售经理:4名, 男女不限，40周岁以下，大专以上学历，具有一定人脉，同岗位2年工作经验者优先。
2.总台接待:2名, 男女不限，30周岁以下，男身高1.75米以上，女身高1.63以上，大专以上学历，英语三级以上。
3.行李员:2名, 男性，30周岁以下，高中以上学历，身高1.73米以上，相貌端正，有酒店从业经验者优先考虑。
4.迎宾:2名, 女, 30周岁以下，高中以上学历，身高163CM及以上，身体健康，有酒店从业经验者优先。
5.餐厅服务员:8名, 女性，35周岁以下，初中以上，身体健康，有酒店从业经验者优先考虑。
6.餐厅传菜员:8名, 男, 35周岁以下，初中以上，身体健康，有酒店从业经验者优先。
7.布草收发员:1名, 女性，45周岁以下，初中以上学历，身体健康，有酒店从业经验者优先。

A12: 苏州新世纪大酒店有限责任公司   职位数:3
1.礼宾:1名, 男, 18~35岁，身体健康，气质佳。身高170CM以上。 高中以上学历，有相关工作经验者优先。能说流利普通话、基本听懂苏州方言、具有基本的英语对话能力。
2.餐厅服务员:18~35岁，身体健康，气质佳。身高：男，170CM以上；女，160CM以上。高中以上学历，有相关工作经验者优先。能说流利普通话，具有简单英语口语对话能力。
3.总台:2名, 男, 18~25岁，身体健康，形象气质好。身高170CM以上 高中以上学历，有相关工作经验者优先。能说流利普通话、基本听懂苏州方言、具有基本的英语对话能力。

A13: 苏州市平江区蓝青家教服务部   职位数:5
1.中学英语教师:1名, 3年以上从教经验，熟悉中考、有一定管理经验，待遇优。应届生亦可。三人一班，每班15人。
2.小学英语教师:1名, 专业对口，有丰富教学经验，一经聘用，待遇从优。应届生亦可。三人一班，每班15人。
3.小学数学老师:1名, 专业对口，有丰富教学经验，一经聘用，待遇从优。应届生亦可。三人一班，每班15人。
4.小学语文教师:1名, 专业对口，有丰富教学经验，一经聘用，待遇从优。应届生亦可。三人一班，每班15人。
5.幼儿教师:1名, 幼教专业或学前教育专业毕业，有2年以上工作经验。应届生亦可。三人一班，每班15人。

A14: 苏州悦家超市有限公司（友新店）   职位数:8
1.营运部门储备干部(杂货/百货)(家乐福友新店):3名, 男，23-35周岁，大专以上学历，吃苦耐劳，工作认真踏实，热爱零售行业，有上进心，愿意从基础工作做起，主要负责卖场排面整理、价签更换、补货订货，能适应零售行业工作时间，每天工作8小时，每周休息2天。
2.食品部门员工(杂货/生鲜)(家乐福友新店):6名, 男女不限，18-45周岁，初中以上学历，吃苦耐劳，主要负责卖场排面整理、价签更换、补货订货，能适应零售行业工作时间，每天工作8小时，每周休息2天。
3.百货部门员工(百货/家电)(家乐福友新店):5名, 男女不限，18-45周岁，初中以上学历，吃苦耐劳，主要负责卖场排面整理、价签更换、补货订货，能适应零售行业工作时间，每天工作8小时，每周休息2天。
4.收货区员工(家乐福友新店):3名, 男女不限，18-40周岁，初中以上学历，工作认真踏实，吃苦耐劳，能适应零售行业工作时间，每天工作8小时，每周休息2天。
5.面点师傅 (家乐福友新店):1名, 男女不限，初中以上学历，18-45周岁，有烹饪基础，会做基础中式点心，每天工作8小时，每周休息2天
6.收银部门员工(家乐福友新店):6名, 女，初中以上学历，18-45周岁，对数字敏感，工作认真踏实，有责任心，能适应零售行业工作时间，每天工作8小时，每周休息2天。
7.面包课师傅 (家乐福友新店):2名, 男女不限，18-45周岁，初中以上学历，吃苦耐劳，会制作中式面包、丹麦类，会蛋糕裱花，能适应零售行业工作时间，每天工作8小时，每周休息2天。
8.保安员工(家乐福友新店):1名, 男女不限，18-45周岁，初中以上学历，工作认真负责，正直，能适应零售行业工作时间，分早中班，每天工作8小时，每周休息2天。

A15: 姑苏区平江秀临域美容院   职位数:7
1.客服专员（非销售）:1名, 女, 大专, 顾客档案管理，顾客投诉处理回访，店务巡查，协助企业文化宣传推广以及完成上级领导交办的其它工作。
2.业务经理:2名, 女, 大专, 2年以上销售工作经验，熟悉美容保健相关知识，组织能力，语言表达能力强，善于沟通，有较强的销售能力。
3.仪器操作师:3名, 女，医学相关专业，形象好，语言表达能力强，能吃苦耐劳。
4.健康师:女，护理学、医学、临床、营养学等相关专业优先。（大专，无相关专业可带薪培训）
5.美容师:女，年龄35岁以下，提供免费带薪培训，公司提供住宿。
6.前台:女，大专，财会相关专业优先，形象好，对数字敏感。
7.院长:3名, 女，有行业相关经验优先，有较强销售及管理能力。

A16: 苏州国亚达汽车服务有限公司   职位数:5
1.销售顾问:2名, 大专以上学历，良好的语言表达能力，气质佳。
2.客服专员:2名, 女，中专及以上，表达能力强，普通话标准。
3.文员:1名, 女，中专及以上，表达能力强，善于沟通，应届毕业和亦可。
4.服务顾问:2名, 女，大专以上汽车相关专业，表达能力强。
5.学徒:2名, 男，中专以上学历，有意愿从事汽车维修者优先。

A17: 高锋新颖建材（苏州）有限公司   职位数:1
1.外贸业务员:2名, 1、大专以上学历；20-30岁； 2、英语六级以上，英语口语流畅； 3、具备开发业务能力，能独立接单； 4、有相关工作经验。

A19: 苏州市政扬帆职业培训学校   职位数:4
1.前台咨询:5名, 1.专科及以上学历，具有教育及企业培训方面销售经验者优先考虑。 2.形象得体、诚实守信、责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队合作精神，具备独立工作的能力。 3.熟练使用Word、Excel等办公软件。 4.踏实肯干、吃苦耐劳，工作效率高、执行能力强。
2.教务助理:2名, 1.专科及以上学历，建筑类、工程及工程经济类专业优先考虑。 2.1年以上教育及企业管理、活动策划方面工作经验。优秀应届毕业生亦可酌情考虑。 3.爱好教育培训工作，形象得体、思路清晰、具备良好的沟通表达能力及团队合作精神，工作态度认真、责任心强。 4.踏实肯干、吃苦耐劳，工作效率高、执行能力强。 5.熟练使用Word、Excel等办公软件。
3.办公室文员:3名, 1.专科及以上学历，优秀应届毕业生亦可。 2.形象得体、诚实守信、责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队合作精神。 3.耐心好，踏实肯干，熟练使用Word、Excel等办公软件，能够完成领导安排的办公室工作。
4.建筑类专业讲师:2名, 1.土建、造价、市政、机电类本科及以上学历，五年以上相关工作经验。 2.语言表达能力强，具有实际工作经验，有培训、讲课经验优先。 3.周末业余时间上课，不影响工作时间。

A20: 南京瓯江房地产营销策划有限公司   职位数:8
1.客服专员（苏州）:5名, 女, 大专以上学历、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；性格坚韧，思维敏大，具备良好的应变能力和抗压能力。
2.置业顾问（苏州）:10名, 普通话标准流利；富有开拓精神和良好的团队合作意识，良好的学习和沟通能力。优秀毕业生、无经验者带薪培训。
3.储备干部（苏州）:10名, 男, 大专及以上学历；吃苦耐劳，有一定的抗压性；形象气质佳，优秀毕业生优先考虑。
4.谈判员（苏州）:6名, 女, 形象大方、口齿清晰、有良好的表达沟通能力，有亲和力。女身高163以上，男身高172以上。
5.行销专员（苏州）:6名, 表达能力佳，商务谈判能力强；学习能力强，有事业心，勤于向高薪努力，热爱营销类行业。
6.销售经理:2名, 大专以上学历；精通房地产相关法律法规、销售管理流程；善于把控案场销售各个环节的要点与内容；能妥善处理案场的各类突发事件并具备承受业绩压力的能力。
7.销售主管:2名, 专科及以上学历；具有较强的沟通与谈判能力，出色的营销技巧、销售技能与说服能力；有较强的事业心，愿意接受挑战，具备独立的市场分析、思考能力。工作地点：苏州。
8.文案策划、平面设计师（苏州）:6名, 大专以上学历；有2年以上房产工作相关经验。

A21: 江苏老妈米线（连锁）有限公司   职位数:5
1.营运助理:2名, 22-40岁，大专以上学历，五官端正，形象气质佳，有2-3年餐饮行业工作经验，服务意识强，有一定的抗压能力，有责任心及团队合作精神，带领团队完成公司的销售目标。
2.领班:3名, 22-40岁，中专及高中以上学历，五官端正，形象气质佳，有1年以上餐饮行业工作经验，服务意识强，吃苦耐劳，善于沟通，服从上级管理。
3.收银员:8名, 22-35岁，中专及高中以上学历，五官端正，有1年以上餐饮工作经验，服务意识强，吃苦耐劳，品行端正，无不良记录。
4.服务员:30名, 22-35岁，初中以上学历，五官端正，身体健康，吃苦耐劳，服从管理。
5.保洁员:6名, 40-50岁，身体健康，吃苦耐劳。

A22: 苏州晋合酒店发展有限公司洲际酒店   职位数:15
1.市场销售主任/市场销售协调员:2名，男女不限，沟通能力强，英文基础扎实，有相关工作经验者优先考虑。缴纳园区公积金。
2.美工:1名，男女不限，平面设计专业，大专及以上文凭，有一定英文基础，掌握Adobe, Photoshop, Adobe Illustrator, Adobe InDesign，熟练使用单反相机。缴纳园区公积金。
3.强电工/弱电工/空调工/机修工/木工/锅炉工/万能工:若干，有相关工作经验，缴纳园区公积金，强电工、空调工、锅炉工需配有相关上岗资格证。
4.西餐厅副经理/西餐厅主管:2名，男女不限，吃苦耐劳，英文听说能力强，至少3年以上国际连号酒店相关工作经验。双休，缴纳园区公积金。
5.中餐厅副经理:1名，男女不限，吃苦耐劳，至少3年以上国际连号酒店相关工作经验。双休，缴纳园区公积金。
6.宴会厅主管:1名，男女不限，吃苦耐劳，至少3年以上国际连号酒店相关工作经验。双休，缴纳园区公积金。
7.中餐厅/西餐厅/送餐部/宴会厅/酒吧服务员:若干，30周岁以内，能吃苦耐劳。外地人提供住宿，每天工作8小时，双休，缴纳园区公积金。
8.餐饮部会员服务助理:1名，30周岁以内。沟通能力较强，外地人提供住宿，每天工作8小时，双休，缴纳园区公积金。
9.客房清扫:2名，男女不限，50周岁以内，身体健康，加班按件计加班费，长白班，每天工作8小时，双休，缴纳园区公积金，有相关工作经验者优先考虑。
10.员工餐厅厨师:1名，有厨师工作经验，每天工作8小时，双休，缴纳园区公积金。
11.保安员:2名，有相关工作经验者优先考虑，有责任心，外地人提供住宿，缴纳园区公积金。
12.西厨房厨师/饼房厨师:若干，有相关工作经验者优先考虑，外地人提供住宿，每天工作8小时，双休，缴纳园区公积金。
13.水疗师:1名，有相关工作经验，必须要会推拿、瑞士按摩手法、香薰按摩或者面部护理。
14.水疗/健身中心前台接待:2名，态度良好，有热情，有责任心，有相关工作经验者优先。外地人提供住宿，缴纳园区公积金。
15.救生员:1名，持有救生员证，外地人提供住宿，每天工作8小时，双休，缴纳园区公积金。

A23: 苏州市珀丽春申湖度假酒店有限公司   职位数:31
1.值班经理:3名, 有同岗位工作经验2年以上，具有较强的组织、指挥、协调和控制等方面的管理能力，能处理宾客投诉和突发事件。
2.前台主管:1名, 具有2年以上同等工作经验，形象气质良好，具有良好的沟通和协调能力，良好的英语表达能力，反映灵活，沟通能力和销售意识强。
3.礼宾主管:1名, 具有2年以上礼宾主管任职经验，形象气质良好，优秀的组织管理能力，优秀的交际能和沟通技巧，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能肚子处理各种投诉。
4.礼宾员:4名, 男，身高1.75米以上，具有一定英语基础，形象气质良好，吃苦耐劳，能适应翻班工作，有亲和力，具有一定组织协调能力、思维敏捷，应变能力强，有相关工作经验者优先。
5.前台接待:6名, 女，身高1.62米以上，男，身高1.75米以上，形象气质良好，具有一定组织协调能力、思维敏捷，应变能力强，从事前台接待工作者优先考虑，热爱并立志于服务行业长期发展。
6.销售经理:1名, 具有5年以上销售行业工作经验，反映灵活，具备良好的交际能力和沟通技巧，自信心强，有胆量，能承受较大的工作压力，工作细心，坚持原则，责任心强，具备一定客户群和熟悉周边市场者优先
7.公关经理:1名, 具有5年以上酒店公关经验，有知名同等岗位3年以上任职经历，有较强的人际沟通能力和公关能力，形象气质佳，
8.宴会销售主管:1名, 有3年以上餐厅管理经验，掌握宴会厅服务的标准和要求，了解宴会、会议服务程序，善于处理各类客人的实际问题。具有很强的语言表达能力，善于评估员工、培训员工并激励下属员工工作。
9.销售主管:3名, 两年以上市场营销从业经验，并从事过酒店的工作，沟通协调能力强，具备良好的团队素质，具备有较强的开拓市场能力，具有敏锐的市场观察和洞悉力。
10.预定文员:1名, 大专及以上学历，服务意识强，性格温和，工作能力强，责任心强，从事酒店预定一年以上工作。
11.PA技工:2名, 男性，有3年以上酒店相关工作经验，熟悉酒店清洁专业知识，熟悉清洁机器设备，接受过地毯洗涤、结晶处理等相关专业培训。
12.PA服务员:7名, 身体健康，为人诚实，身体健康
13.客房服务员:5名, 有酒店客房工作经验，熟悉客房的清洁和操作流程，吃苦耐劳，勤奋肯干，具有良好的沟通能力，服从上级安排。
14.弱电维修工:1名, 身体健康，能吃苦耐劳。熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求，能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。
15.万能工:1名, 有两年以上酒店工作经验，有电工上岗证
16.空调主管:1名, 有空调方面操作证，熟悉酒店中央空调的维护和保养。身体健康，能吃苦耐劳。
17.高压工:2名, 身体健康，能吃苦耐劳。有高压进网证，熟悉酒店电路的保养。
18.园艺经理:1名, 实际绿植工作经验不低于5年，有很强的苗木花草种植，养护，嫁接技术，有较强的管理能力
19.康乐主管:1名, 有相同岗位工作经验1年以上，熟悉娱乐服务和成本管理，了解康体服务规范和质量标准，懂得卫生消毒和安全救护知识，熟悉公共娱乐场所公安管理法规和卫生条例，有较好的业务指导和组织协调能力。
20.凉菜厨师:1名, 有星级酒店2年以上厨房冷菜工作经验，有一定沟通能力，能吃苦耐劳
21.厨工:2名, 有相关工作经验者优先
22.西餐主管:1名, 要有熟练的英文书写及口语能力以及同等岗位工作经验
23.管事主管:1名, 熟悉管事部流程，具有2年以上同等工作经验
24.大堂吧主管:1名, 形象气质佳，熟悉宴会预订流程，语言表达强，具有1年以上同等工作经验
25.营业主管:1名, 形象气质佳，熟悉宴会预订流程，语言表达强，具有1年以上同等工作经验
26.美食坊主管:1名, 有2年以上相关工作经验，
27.管事员:3名, 1年以上酒店工作经验，工作认真细心
28.餐饮服务员:35名, 有一定的服务技能技巧和应变能力，工作热情，责任心强，身体健康，仪表端正，有工作经验优先
29.安全消防助理:1名, 了解消防中心的设施设备，身体健康，反应灵敏，有消防相关证，有一定酒店消防工作经验，责任心强
30.餐饮收银员:2名, 有1年以上相关工作经验，责任心强，身体健康，仪表端正
31.司机:1名, B照，男，有酒店或企业工作经验优先

A24: 苏州高新区台北卢记麻辣火锅店   职位数:2
1.店内工作伙伴:爱惜店内物品，并对其实施保养、清洁，热情接待每一位客人，了解客人的需求，并对客人提供周到的服务，了解客人的点餐与单价，掌握菜品、饮料知识与服务技巧，初中以上学历，具备良好的服务意识，适应轮班轮休的工作。
2.厨房工作伙伴:执行食品卫生法规，及伙食质量规定和需求，做好个人卫生、环境卫生等，对就餐者应主动热情，运用文明服务的规范，做好服务。初中以上学历，具备良好的服务意识，适应轮班轮休工作。

A25: 苏州尼盛大酒店有限公司尼盛万丽酒店   职位数:3
1.保安部:3名, 保安员（3人）
2.餐饮部:主厨房厨房主管(1人)、灶2 (1人)、冷菜主厨(1人)、冷菜主管(1人)、冷菜厨师助理(1人)、厨师领班(1人)、西餐厅服务员（3人）、客房送餐服务员（2人）、洗碗工（3人）、员工食堂厨师主管（1人）、员工食堂厨师（1人）、员工食堂帮工（1人）
3.工程部:1名, 基层空调技工（1人）、基层装修技工（1人）

A26: 江苏快维国际货运代理有限公司   职位数:5
1.报关员:大专学历及大专学历以上，持有报关员证，责任心自觉性强，普通话标准，语言表达和邮件书写顺畅，能够熟练操作WORD和EXCEL等OFFICE办公软件，客户服务和团队意识较强，能够上晚班。
2.报检员:大专学历及大专学历以上，持有报检员证，责任心自觉性强，普通话标准，语言表达和邮件书写顺畅，能够熟练操作WORD和EXCEL等OFFICE办公软件，客户服务和团队意识较强，能够上晚班。
3.输机员:中专及中专以上学历，女性，打字在40个/分钟以上，责任心自觉性强，普通话标准，语言表达流畅，能够熟练操作WORD和EXCEL等OFFICE办公软件，客户服务和团队意识较强，能够配合公司团队完成加班。
4.场站员:大专及大专以上学历，男性，责任心自觉性强，普通话标准，语言表达和邮件书写顺畅，能够熟练操作WORD和EXCEL等OFFICE办公软件，客户服务和团队意识较强，能够上晚班。
5.操作客服:大专及大专以上学历，责任心自觉性强，普通话标准，语言表达和邮件书写顺畅，能够熟练操作WORD和EXCEL等OFFICE办公软件，客户服务和团队意识较强，能够配合客户及公司完成加班。

A27: 苏州万众房地产营销策划有限公司   职位数:5
1.客户助理:10名, 能吃苦耐劳，乐意挑战高薪，具有一定的沟通与洽谈能力，亲和力强，有团队精神，可接受应届毕业生，男女不限
2.储备干部:5名, 男女不限，形象好，亲和力强；有良好的市场洞察力，客户接待能力，解说能力；具有良好的营销才能与独立拓展业务的能力；具有团队合作精神和服务意识，能承受工作压力，刻苦耐劳，完成销售目标；公司既招聘有相关工作经验的精英人士，也招收刚毕业的大学应届生。
3.置业顾问:10名, 20~35周岁，学历不限，男女不限，有良好的团队意识和沟通能力，强烈的企图心，吃苦耐劳的精神。口齿清晰、表达能力强，执行能力强。
4.电话销售:10名, 年龄不限，学历不限，男女不限，有销售热情，口齿清晰，表达能力强。
5.销售经理助理:5名, 20~30周岁，中专及中专以上文凭，男女不限，有1~2年的销售工作经验。吃苦耐劳，团队意识强，沟通能力强。

A28: 苏州市旅游咨询中心   职位数:1
1.旅游咨询员:3名, 拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，具有良好的政治素质、职业道德和敬业奉献精神，无违法违纪等不良记录；苏州市区户籍。年龄35周岁以下。学历：大专及以上学历。专业：专业不限。普通话标准、能熟练操作电脑和相关办公设备，身体健康，无影响正常履行职责的各种疾病。（招聘程序详见《招聘简章》）

A29: 苏州市搏发贸易有限公司   职位数:3
1.司机:2名, 男, 25-40岁，熟悉苏州大市范围各道路，认真负责，吃苦耐劳。
2.仓管:1名, 男性，认真负责，能吃苦耐劳。
3.业务员:1名, 能吃苦耐劳，认真负责。

A30: 苏州天虹商场有限公司   职位数:5
1.商场防损员:10名, 高中或中专同等学历以上，18-35周岁；身体素质好，反映敏捷，抗压力强；纪律性强，服从管理，反应敏捷；公司提供住宿。
2.超市/百货收银员:10名, 高中或中专同等学历以上，18-40周岁；能够快速识别真假钞，点钞速度快；熟悉收银机的操作；学习能力强，具备优秀的团队合作精神。
3.超市理货员:10名, 初中以上学历，18-45周岁；能吃苦耐劳，具备良好的服务意识；有相关工作经验者优先考虑。
4.百货营业员:20名, 高中或中专以上学历，18-40周岁；能吃苦耐劳，具备良好的服务意识；有相关工作经验者优先考虑。
5.客服专员:5名, 高中或中专以上学历，18-30周岁；能吃苦耐劳，具备良好的服务意识；有相关工作经验者优先考虑。

A31: 江苏华润万家超市有限公司   职位数:8
1.华润万家-超市主管（标超）:26-40岁，中专及以上学历，服从调配，有1年及以上超市零售行业相关管理工作经验。
2.华润万家-超市店长（标超）:28-40岁，中专及以上学历，服从调配，有2年超市零售行业相关工作经验（大卖场资深员工、主管、标超店长等同职位工作经验）。
3.全职计时工（不招兼职）:18-48周岁，13元/小时，工作地点就进安排。
4.营运储备培训生:10名, 1、 性别不限，专业不限，大专及以上学历， 2、 具备良好的团队合作意识，具备感召力； 3、 认同零售业，责任心强，并具备良好的沟通与协调能力； 4、 熟练使用office办公软件，适用能力和成就动机强。
5.理货员:120名, 18-50周岁，性别不限，身体健康，
6.华润万家1984面包坊-店员:7名, 1. 中专以上，20-28岁；服从公司安排； 2. 有零售业、面包行业工作经验者优先； 3. 能适应倒班的优先；
7.华润万家1984烘焙坊-面包师:4名, 1. 按照订单计划安排生产。 2. 合理安排人员的工作，监督员工的工作质量。 3. 负责贯彻和推行总部的生产纪律和质量部门食品安全制度要求。 4. 有面包西点烘焙经验的优先。
8.华润万家便利店VanGO店员:中专, 1、男女不限；上班时间：早中夜；工作地点：就近安排。 2、认同零售业，责任心强，并具备良好的沟通与协调能力，吃苦耐劳，能接受倒班； 3、熟练使用office办公软件，适用能力和成就动机强。

A32: 苏州三元宾馆   职位数:7
1.总台领班/主管:1名, 35周岁以下，五官端正，身体健康，大专以上学历，能熟练操作电脑，有一定的管理能力，同等饭店三年以上工作经验。
2.餐饮领班/主管:1名, 35周岁以下，五官端正，身体健康，具有吃苦耐劳精神，有一定的管理能力，同等饭店三年以上工作经验。
3.总台服务员:1名, 男女不限，38周岁以下，五官端正，大专以上学历，能熟练操作电脑，有一定的英语基础和应变能力，沟通能力强，能适应倒班工作，有同等饭店工作经验优先。
4.保安:1名, 男，45岁以下，高中以上，形象好，身高1.70米左右，本市户口，具有吃苦耐劳精神，能上夜班，有监控、消防上岗证者优先。
5.仓库保管员:1名, 女，40岁以下，高中以上，良好的沟通与协调能力，责任心强，工作认真细致，能吃苦耐劳，会电脑操作，有仓库管理工作经验优先（退休人员优先），工作时间做一休一。
6.会场服务员:1名, 男，35周岁以下，身体健康，诚实可靠，体力充沛，能适应倒班工作，有客房工作经验者优先。
7.餐饮跑菜员:1名, 男，35周岁以下，五官端正，身体健康，具有吃苦耐劳精神，有同等饭店工作经验优先。

A33: 深圳市金伦科技有限公司苏州分公司   职位数:3
1.销售业务员:5名, 1、20-28岁，男女不限，性格开朗、沟通能力强有上进心，学习能力及应变能力强； 2、有房地产、金融、通信、电话营销工作经验优先，优秀无经验者也可；
2.通讯技术人员:3名, 1、20-28岁，沟通能力强，计算机专业毕业； 2、熟悉网络电话运营，中继网关维护和调试；?
3.总经办:1名, 1、18-28岁，大专以上文凭，沟通协调能力强； 2、有财务经验者优先；

A34: 苏州市易德龙电器有限公司   职位数:2
1.中式面试点师:1.中专及以上学历，从事过中式面点制作工作两年以上（大型食堂工作经验优先）； 2.身体健康，干净利落，吃苦耐劳； 3.年龄40以下，男女不限。
2.厨师助理:1.中专及以上学历，一年以上工作经验（大型食堂工作经验优先）； 2.身体健康，干净利落，吃苦耐劳； 3.年龄35以下，男女不限。

B01: 太平人寿保险有限公司苏州分公司   职位数:1
1.银行保险理财经理:20名, 1.大专及以上学历； 2.具有一定的社会阅历，良好的人际沟通能力； 3.具有较强的市场开拓能力和客户服务技能； 4.形象气质佳，亲和力强； 5.有销售经验、保险同业经验者优先。

B02: 中国太平洋人寿保险股份有限公司苏州分公司   职位数:4
1.区域服务主管:3名, 大专, 25岁到45岁；1年以上工作经验，对保险行业有深刻的认同感,勇于开拓，具有敬业精神．有较好的沟通能力和人际关系处理能力愿意接受严格的营销训练具有二年的管理经验者优先
2.社区服务专员:5名, 高中(职高), 24岁到50岁；1年以上 ；具有良好的语言组织及沟通能力,能接受公司培育 ,有企图心有志者加入
3.区域筹备经理:25-45周岁，本科以上，在苏州工作3年以上且上年度年收入超过4万，有2年以上保险销售管理经验。
4.区域储备经理人:25-45周岁，大专以上，在苏州工作2年以上且上年度年收入超过3万，有2年以上销售或管理经验。

B03: 江苏爱融资产管理有限公司苏州分公司   职位数:1
1.理财经理:1：专科及以上学历，具有一定的金融专业知识，营销，管理，金融等专业优先考虑； 2：P2P行业第三方信贷行业等相关金融行业优先考虑； 3：具有良好的客户沟通，人际交往及维护客户关系的能力； 4：以客户为导向有较强的说服感召能力； 5：精力充沛，充满激情，目标导向，不服输有韧劲；勤奋努力，吃苦耐劳以达成工作目标的毅力和决心； 6：勇于创新，渴望成功，能承受压力，愿向高薪挑战；有强烈的自我提升意识，愿与公司一同成长； 7：前期有知识培训，同时欢迎喜欢金融行业的优秀人员加入。

B04: 苏州工业园区移数通管理咨询有限公司   职位数:3
1.苏州市区公积金客服专员:10名, 大专及以上学历；沟通表达能力强，具有较强的亲和力；喜欢从事客服热线服务工作，声音甜美、口齿清晰、普通话标准熟练使用电脑办公软件。工作地点：金阊区阊胥路（邮政大楼附近）
2.中国银行客服中心呼入坐席（三班制）:10名, 男女不限，中专、大专或以上学历；沟通表达能力强，具有较强的亲和力；声音甜美，口齿清晰，普通话标准；熟练使用电脑办公软件，对工作充满热情；具备较强的学习能力，具备行业从业经验优先考虑；劳务派遣用工方式。上班地点：苏州市人民路图书馆斜对面。
3.苏州银行客服人员:大专及以上; 1.沟通表达能力强，具有较强的亲和力。 2.声音甜美、口齿清晰、普通话标准。 3.熟练使用电脑办公软件，对工作充满热情，具备不怕挫折和勇于挑战的良好心态。 4.具备较强的学习能力。 5.苏州本地人或江苏省内的，具备行业从业经验优先考虑。 6.需上轮班。上班地址：园区胜浦兴浦路122号。

B05: 上海州外州资产管理有限公司   职位数:3
1.销售总监:1、苏州本地户籍优先，28-45周岁； 2、具有5年金融公司工作经验，其中2年以上中高层金融管理工作经验； 3、精通金融管理业务，对P2P、信托、基金等业务运作有较成熟的操作经验和风险控制能力，熟知并能严格遵循国家金融政策、法规、监管制度，熟悉理财公司业务产品和市场情况； 4、具有突出的市场调研、营销和开拓能力，组织协调能力，业务管理能力，具有丰富的客户资源，和较强的经营管理能力； 5、为人正直、学习力强、爱岗敬业，有良好的职业操守。
2.销售人员:1、热爱金融工作，有第三方理财机构或相关的银行保险金融产品销售经验者优先 2、具有良好的沟通能力、懂得人际关系处理以及团队合作精神。 3、有独立开发投资客户能力 5、对高端个人客户市场细分和分层服务有深入了解，在营销策划、市场开发能力及后期服务方面经验丰富,能挖掘高端客户需求并制定理财方案。
3.行政助理:1、18-30岁,苏州本地户籍有限 2、形象气质佳，普通话标准，声音甜美，具亲和力，做事认真仔细 3、娴熟的处理各类办公事务的能力及良好的沟通、组织、协调能力 4、熟练使用各种办公软件，熟练运用五笔，打字速度快；

B06: 天津金裕道贵金属经营有限公司   职位数:6
1.投资顾问/销售顾问:1.公司提供意向客户资源，通过电话或者面谈客户等方式给客户介绍产品， 2.维护客户关系，为客户提供专业的帮助与业务解析。
2.主管/储备干部:1.公司提供意向客户资源，通过电话或者面谈客户等方式给客户介绍产品， 2.定期与合作客户进行沟通，寻找销售机会并完成销售业绩。
3.前台行政:1.女性，20-26岁，身高165cm以上， 2.对人力资源工作有一定的处理能力。
4.统计员:1.年龄21-25岁，大专以上学历， 2.熟练操作OFFICE办公软件，尤其是Excel表格。
5.培训专员:1.25-40岁，有两年以上销售培训经验优先， 2.对人力资源工作有一定的处理能力。
6.市场部经理助理:1、年龄22-26周岁，大专及大专以上学历，有销售工作经验优先； 2、思维敏捷，要有良好的表达能力、沟通能力和执行力; 3、条理清晰，责任心强，能积极配合市场经理安排的工作。

B08: 广发银行股份有限公司苏州分行   职位数:1
1.信用卡营销员:6名, 1、大专以上学历，专业不限； 2、有1年以上工作经验者优先； 3、良好的沟通能力、执行力，抗压性强； 4、欢迎优秀应届毕业生应聘。

B09: 苏州瀚悦酒店管理有限公司   职位数:14
1.营销经理:女性，身高1.60米以上，相貌端正气质佳，有协调能力，具有良好的推销和沟通能力，有相关工作经验者优先。
2.楼面部长:女性，身高1.60米以上，男性，身高170以上，相貌端正气质佳，有协调能力，具有良好的推销和沟通能力，有酒店管理工作经验者优先。
3.收银员:年龄18-30岁左右，懂电脑操作，有相关经验者优先。
4.吧员:年龄18-30岁左右，有吧台工作经验者优先。
5.迎宾:女性，1.65米以上，相貌端正气质佳，有协调能力，有酒店工作经验者优先。
6.领班:18-35周岁，女性身高1.60米以上，男性身高1.70米以上，五官端正，能吃苦耐劳，男女均可。
7.服务员:18-35周岁，身高1.60米以上，五官端正，能吃苦耐劳，男女均可。
8.传菜员:18-35周岁，能吃苦耐劳。
9.保洁员:30-50岁，女，有酒店保洁工作经验者优先。
10.保安:2名, 男，18-50周岁，退伍军人及有保安工作经验，会开车者优先。
11.厨工:男女不限，有相关工作经验者优先。
12.宾馆前台服务员:男女不限，18-35岁，服务意识强，会电脑操作，形象好。
13.宾馆客房服务员:男女不限，50岁以下，身体健康，责任心强。
14.储备干部:男女不限，有上进心，能吃苦耐劳，服从上级指令，酒店管理相关专业应届毕业生优先。

B10: 苏州市吴中区长桥友佳房产信息咨询服务部   职位数:4
1.置业顾问:5名, 大专及以上学历,专业不限,形象气质佳,性格开朗,普通话标准,语言表达及沟通能力强,具良好的服务意识,亲和力和吃苦耐劳的精神,具有良好的团队合作意识,适应团队作业,敢于挑战高薪,有从业经验者优先。
2.租赁专员:10名, 高中及以上学历,专业不限,形象气质佳,性格开朗,普通话标准,语言表达及沟通能力强,具良好的服务意识,亲和力和吃苦耐劳的精神,具有良好的团队合作意识,适应团队作业,敢于挑战高薪,应届毕业生优先.
3.储备干部:2名, 大专及以上学历,专业不限,形象气质佳,性格开朗,普通话标准,语言表达及沟通能力强,具良好的服务意识,亲和力和吃苦耐劳的精神,亲和力和吃苦耐劳的精神,具有良好的团队合作意识,适应团队作业,敢于挑战高薪,带过团队的或者是有应届毕业生均可。
4.一手楼盘销售代表:5名, 大专及以上学历，专业不限；形象气质佳，性格开朗，普通话标准，语言表达及沟通能力强，具良好的服务意识。

B13: 望洲财富投资管理有限公司苏州分公司   职位数:6
1.行政助理兼前台:大专以上学历，中文、行政管理及人力资源等相关专业；一年以上行政人事、前台等相关工作经验，有前台礼仪服务意识；熟练掌握基本办公设备及各种办公软件的使用；性格开朗，善沟通，协调、应变能力强，责任心强，具有良好的服务意识和团队合作精神；工作热情积极、细致耐心，做事有条理，有一定的公文写作能力；形象气质良好，身高165以上，普通话准确流利；简历请附个人近照。
2.客服主管:大专以上学历，市场营销、公共关系、金融等相关专业优先；有1年以上客服工作经验，熟悉客户服务体系的管理流程；高度的责任心和客户服务精神，亲和力强，有耐心；较强的组织、计划、控制、协调能力和应变能力；熟练使用办公软件，具有较强的数据统计能力；有P2P行业经验的优先考虑。
3.客户经理:专科及以上学历，银行、证券、基金、保险、第三方理财、高档房产、汽车、奢侈品、高尔夫俱乐部、五星级酒店会籍等高端服务行业工作者优先考虑；1年以上营销工作，熟悉个人理财知识，有较强的客户服务意识；具有良好的语言沟通能力，普通话标准；具有良好的主动思考习惯、归纳总结能力；能承受压力，肯吃苦，有强烈的进取心；有P2P理财产品销售工作经验优先；优秀者可适当放宽条件。
4.理财顾问:专科及以上学历，银行、证券、基金、保险、第三方理财、高档房产、汽车、奢侈品、高尔夫俱乐部、五星级酒店会籍等高端服务行业工作者优先考虑，1年以上营销工作，熟悉个人理财知识，有较强的客户服务意识；具有良好的语言沟通能力，普通话标准；具有良好的主动思考习惯、归纳总结能力；能承受压力，肯吃苦，有强烈的进取心；有P2P理财产品销售工作经验优先；优秀者可适当放宽条件。
5.销售代表:专科及以上学历，银行、证券、基金、保险、第三方理财、高档房产、汽车、奢侈品、高尔夫俱乐部、五星级酒店会籍等高端服务行业工作者优先考虑；1年以上营销工作，熟悉个人理财知识，有较强的客户服务意识；具有良好的语言沟通能力，普通话标准；具有良好的主动思考习惯、归纳总结能力；能承受压力，肯吃苦，有强烈的进取心；有P2P理财产品销售工作经验优先；优秀者可适当放宽条件。
6.团队经理:专科以上学历，营销、管理、金融等专业；1年以上营销工作经验，有银行个人理财产品营销经验者及高端客户资源者优先考虑；具有一定的团队管理能力，能带领团队完成销售任务；较强的商务谈判能力和临时应变能力；诚实守信，为人谦虚、勤奋努力，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情；有P2P理财产品销售工作经验优先。

B14: 平安数据科技（深圳）有限公司   职位数:3
1.电话客服咨询岗 (负责接听客户来电，非电话销售):1、接听客户电话，按作业规则准确记录客户反馈的信息，并及时响应客户需求； 2、大专及以上学历，专业不限； 3、普通话标准流利，熟悉电脑操作和中文打字； 4、能承受一定的工作压力，适应倒班工作；
2.健康专家坐席岗(负责接听客户来电，非电话销售):1、为健康险公司全球客户提供保险及健康咨询服务。 2、大专及以上学历，医学相关专业，具有医学相关从业经验者优先； 3、普通话标准流利，熟悉电脑操作和中文打字； 4、有较强的服务意识、进取心、责任感和团队精神，能承受一定的工作压力。
3.运营分析岗:1、 大学本科及以上学历，理工科类相关专业优先 2、 形象气质佳，有较好的沟通表达能力 3、能熟练掌握 OFFICE办公软件 4、有较好的英语听、说能力 5、能够吃苦耐劳、可经常出差

B15: 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第四营销服务部   职位数:4
1.组训讲师:全日制本科及以上学历，“211”工程院校毕业优先，25-40岁（如其他条件优秀，年龄可适当放宽），具有良好的组织能力与语言表达能力，取得相关资质者优先，有积极进取的精神及接受挑战的性格，有相关寿险从业经验者优先，有文艺类特长者优先。
2.电话服务专员:10名, 22-35周岁，大专或以上学历，身体健康，五官端正，谈吐清晰，普通话标准，有较强的服务意识、良好的沟通能力。
3.区域收展人员:10名, 22-45周岁，大专或以上学历，身体建康，五官端正，谈吐清晰，有较强的服务意识，良好的沟通能力，具有本地户口（或居住在服务区域）优先。
4.人力资源助理:5名, 25-40周岁，大专或以上学历（条件优秀者面谈），身体健康，五官端正，谈吐清晰，有良好的人脉关系和沟通能力。

B16: 苏州丰恒投资咨询有限公司   职位数:2
1.销售专员:学历不限，能力强优先；有1年以上销售工作经验，踏实、肯干；具备较强的沟通、谈判能力；能承受一定的工作压力，有较好的团队精神；有电话营销或直销经验者优先。无经验的优秀应届生也可。
2.配资客服:学历不限，能力强优先；吃苦耐劳，勤学上进，较强的抗压力，优秀的表达、理解和沟通说服能力，以及良好的客户服务意识，有责任心，具有较强团队合作能力，且能独立完成工作任务。

B17: 江苏中融外包服务有限公司   职位数:5
1.大堂经理助理:1.大专及以上学历，专业不限。35岁以下，性别不限，形象气质佳。亲和力强，热情大方,积极主动,适应能力强, 有纪律性及良好的职业状态。 2.语言水平：良好的语言表达能力和沟通能力，最好能够听懂苏州话 3.本科学历表现优秀者有机会转成银行编制
2.银行后台内勤:1.大专及以上学历，专业不限，性别不限。 2.熟练运用WORD,EXCEL。 3.沟通及表达顺畅，理解及学习能力较强，领悟及反应迅速。 4.工作认真细致，有一定的忍耐性，有较强的纪律性及良好的职业状态。做事严谨，善于自我管理理理，有较强的团队意识；
3.银行电话营销专员:1.大专以上学历，专业不限。性别不限，亲和力强，热情大方,积极主动,适应能力强,有营销、客户服务经验优先。 2.语言水平：良好的语言表达能力和沟通能力，最好能够听懂苏州话
4.公司本部软件工程师:1名, 1、性别：男 2、年龄：35岁以下 3、学历：大专及以上 4、专业：计算机、软件开发专业 5、技能：熟悉sql server数据操作，能编写基本的数据库脚本，能独立完成项目功能模块的开发；熟悉javascript、jqurey、Ajcx,熟悉HTML编写，熟悉运用DIV+CSS布局；熟悉面向对象的分析与设计，有良好的设计文档和项目管理文档编写规范，具有良好的编程风格与习惯； 6、其他：具有2年以上.NET程序开发经验，能够独立负责项目的研发
5.商户通营销经理:1.大专以上学历，专业不限。性别不限，亲和力强，热情大方,积极主动,适应能力强,有营销、客户服务经验优先。 2.语言水平：良好的语言表达能力和沟通能力，最好能够听懂苏州话

B18: 中国人民人寿保险股份有限公司苏州中心支公司   职位数:6
1.职业经理人（急聘）:1.22——45周岁; 2.人品好，能吃苦,勤奋好学; 3.专科以上学历，公司免费提供培训； 4.良好的统计分析能力； 5.有较强的管理协调能力； 6.有较强的工作责任感和事业心，工作认真仔细； 7.有较强协调能力和沟通能力； 8.成功意愿强烈者，优秀人才可适当放宽条件。
2.电话客服（急聘）:1、学历高中、中专及以上（需提供毕业证书）； 2、男女不限，户籍不限，（22-40岁）； 3、普通话标准、有意向从事电话销售； 4、不要求相关经验，公司有全方位专业化的培训。
3.销售助理（急聘）:1、大专及以上学历；1980前出生的可适当放宽学历要求。 2、积极上进，爱学习，有责任心； 3、品行良好，诚信、敬业精神及良好的团队协作意识； 4、一年以上工作经历，有电话销售和教育培训行业经验者优先考虑； 5、工作有条理、细致、认真，有责任心，执行力强。
4.业务经理（急聘）:1、25—50周岁，性别不限，大专及以上学历，不限专业； 2、品德良好，有良好表达能力者优先； 3、为人自信、热情、有亲和力，有一定的自律性和学习能力； 4、有创业精神和远大抱负。
5.储备主管（急聘）:1.22—40周岁，男女不限； 2.人品好，能吃苦,勤奋好学； 3.专科及以上学历，公司免费提供培训； 4.良好的统计分析能力； 5.有较强的管理协调能力； 6.有较强的工作责任感和事业心，工作认真仔细； 7.有较强协调能力和沟通能力； 8.成功意愿强烈者，优秀人才可适当放宽条件。
6.经理助理（急聘）:1、大专及以上学历，1-3年工作经验，24—45周岁，有工作经验者优先; 2、相貌端庄、富有亲和力、具较强的抗压能力； 3、大专以上学历，有良好的学习能力和团队合作及协调能力，熟练运用办公软件工作积极主动有上进心者优先。

B20: 中信银行股份有限公司信用卡中心   职位数:1
1.客户经理:5名, 1、全日制本科及以上学历；特别优秀者学历可放宽至大专。 2、形象气质佳，无任何不良过往记录，诚实守信，不泄露商业机密； 3、开展信用卡及消费金融业务的销售工作， 能承受较大工作压力。

B22: 苏州市金沙湾投资管理有限公司   职位数:9
1.棒约翰餐饮主管:中专及以上,4人; 1、中专或以上学历，从事知名快速消费餐饮企业同等岗位实习或工作经验优先考虑； 2、身体健康，性格开朗，充满热情和自信； 3、负责餐厅的日常管理、提升营业业绩，能够把控整体运营状况； 4、配合公司推行、实施各种管理制度。
2.棒约翰餐饮服务员:1.初中或以上学历，从事过餐饮行业者优先。 2.身体健康，仪表端庄 3.工作主动、热情、认真，责任心强 4.配合上级领导完成各项工作
3.赛百味餐饮工作人员:1.初中或以上学历，从事过餐饮行业者优先。 2.身体健康，仪表端庄 3.工作主动、热情、认真，责任心强 4.配合上级领导完成各项工作
4.物业客服:1名, 1、男女不限，学历为专科及以上，无学历者须有三年的工作经验； 2、负责客户服务的日常业务，负责接待客户来访及住户投诉等问题； 3、具有较好的服务意识； 4、形象好，气质佳。
5.电工:初中及以上,3人; 1、有1-2年经验者优先，五官端正，身体健康，无色盲色弱(机电专业者）； 2、能吃苦耐劳，服从管理，能配合公司加班； 3、持“电工证”上岗，且有高低压职业资格证书； 4、熟悉公司的水路电路，掌握电器设备工作原理； 5、处事果断，能安装维护和保养公司水电设施； 6.负责月底抄录用电单位电表，对水电安全事故负直接责任。
6.工程维修人员:4名, 1.建筑工程类相关专业 2.懂建筑水电等一系列专业知识 3.有物业前期介入工作经验优先，相关专业优秀应届毕业生亦可 4.有较强的学习能力，能积极面对工作挑战 5.身体健康，吃苦耐劳
7.平面设计:1名, 1、美术设计类专业，一年以上相关工作经验者优先，优秀应届生亦可。 2、精通Photoshop、CDR,AIA,CAD等图形软件。 3、熟悉输出，印前制作，了解后期制作流程等印刷常识； 4、有深厚的美术功底，具有较强的审美和创意设计能力，整体布局能力和色彩感好，能清楚地表达设计理念，工作激情充沛； 5、善于学习，责任心强，具有团队合作精神及良好的沟通能力，工作细致，能承受工作压力，富有责任心。
8.保洁:5名, 年龄55周岁以下，能吃苦耐劳，有责任心者均可
9.保安:5名, 年龄45周岁以下，无不良嗜好，身体健康，无犯罪记录，有无经验均可.

C01: 苏州工业园区科技发展有限公司苏园维景国际大酒店   职位数:11
1.楼层服务员:男女不限，10名，25-45岁，负责房间清洁工作，有星级酒店工作经验优先。
2.洗碗工:男女不限，3名，40-50岁，负责厨房器具清洁工作，有星级酒店工作经验优先。
3.财务应收文员:女，1名，18-30岁，大专以上学历，苏州本地户口，有财务工作经验优先。
4.西餐厨师:男女不限，5名，大专及以上学历，25-35岁，有星级酒店工作经验优先。
5.中厨厨师:男，5名，25-35岁，大专及以上学历，有星级酒店工作经验优先。
6.楼层主管:男女不限，2名，大专及以上学历，25-35岁，有星级酒店工作经验优先。
7.中西餐厅服务员:男女不限，若干，18-30岁，有星级酒店工作经验，热爱餐饮行业，有工作经验的优先考虑。
8.仓管员:男女不限，1名，30-40岁，本地户口，有仓库管理工作经验的优先考虑。
9.财务收银员:男女不限，1名，20-30岁，初中及以上学历，要求苏州本地户口，无不良记录。
10.机修工，电工，制冷工:男， 3名，45岁以下，高中以上学历，需有空调，冷库相，弱电，电工关工作维修经验，电工需要电工证。
11.礼宾员:男，1名，18-30岁，大专以上学历，形象佳，会基础英语，有酒店相关经验优先。

C02: 苏州南林饭店有限责任公司   职位数:6
1.餐饮部西餐厅(大堂吧、会议组）服务员:18至28岁，初中及以上，男1.70M以上，女1.60M以上，形象气质佳，具有相关工作经验者优先。
2.餐饮部中餐厅服务员:18至28岁，初中及以上，男1.70M以上，女1.60M以上，形象气质佳，具有相关工作经验者优先。
3.前厅部总台服务员:4名, 18至25岁，中专及以上，男1.70M以上，女1.60M以上，形象气质佳，具有相关专业学历及相关工作经验者优先
4.中厨房厨师:1名, 男, 20至45岁，初中以上，具有相关的工作经验者
5.客房部绿化工:1名, 男, 28至45岁，具有相关的工作经验者
6.前厅部商务中心文员:1名, 18至28岁，中专及以上，男1.72M以上，女1.60M以上，形象气质佳，有一定的英语口语交流能力，具有相关专业学历及相关工作经验者优先。

C03: 中新苏州工业园区置地有限公司苏州福朋酒店   职位数:8
1.强电工Electricians:
2.弱电工 AV:
3.机械维修工 M＆E Mechanics:
4.行李员Bellman:
5.总机 Service Center Attendant:
6.管事部主管 Stewarding Supervisor:
7.大堂吧经理 L.L. Manager:
8.西餐厅领班/主管 ADD Shift Leader/ Supervisor:

C04: 苏州工业园区天域花园酒店有限公司   职位数:16
1.客房部经理:1名, 男女不限，28-38岁，大专以上学历，熟悉酒店客房经营管理工作，有较强的团队领导能力；
2.餐饮部经理:1名, 男女不限，28-38岁，大专以上学历，熟悉餐饮管理流程，有较强的团队领导能力；
3.销售总监:1名, 男女不限，大专以上学历，有较强的语言表达能力，有5年酒店销售管理工作经验。
4.大堂吧主管:1名, 男，18-40岁；同岗位工作经验2年以上，工作认真负责，并有一定的管理水平和经营理念，懂各种酒水知识。
5.行政管家:1名, 女，35-45岁，同岗位具备星级酒店工作经验5年以上，能吃苦耐劳，工作认真负责；
6.酒店会计:2名, 大专以上学历，具有5年以上财务管理经验或5年以上酒店财务工作优先。具有初级会计师以上职称，熟悉酒店帐务税务流程。熟悉办公软件及财务软件，熟悉银行、锐务、工商的工作流程。能独立核算企业的账务工作，懂得相关法律法规。工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感，为人诚实可靠，品质正直，有吃苦耐劳的精神。
7.前厅经理:1名, 男女不限，25-35岁，大专以上学历，有同岗位2年以上工作经验。熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神，英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。
8.前厅领班:2名, 男女不限，高中以上学历，同岗位工作经验2年以上。相貌端正，身体健康，形象气质好。
9.楼面主管:2名, 男女不限，高中以上学历，2年以上楼层主管工作经验。相貌端正，身体健康，形象气质好。熟悉酒店管理专业知识。
10.保洁主管:1名, 有较强的工作责任心，工作认真踏实，吃苦耐劳；
11.前厅服务员:4名, 男女不限（女性优先），具备吃苦耐劳，爱岗敬业品德，责任心强，善于与客人沟通交流，
12.楼面服务员、传菜员:8名, 男女不限（女性优先），18-35岁；初中以上学历，热爱酒店工作。
13.大堂吧员工:3名, 具备吃苦耐劳，爱岗敬业品德，责任心强，善于与客人沟通交流，有酒店工作经验者优先考虑。
14.水电工:2名, 负责酒店设施设备的日常维护；负责酒店公共设施、设备的维修，了解弱电、门禁系统的操作；负责工作场所及仓库的整洁、安全、规范；协助其它同事完成维修工作的职责；完成上司安排的各项临时任务，协助其它部门处理小区各种突发性事件
15.销售经理:6名, 男女不限，大专以上学历，有较强的语言表达能力，有酒店销售工作经验优先考虑。
16.西餐服务员:2名, 具有高中以上学历或同等学历，男女不限。对工作认真踏实，工作态度端正，能吃苦耐劳。掌握必需的食品、酒水知识，有一定的西餐服务技能。身体健康，仪表端正。懂英文者优先。

C05: 苏州晟高酒店管理有限公司威联豪生酒店   职位数:14
1.中/西餐/宴会厅/大堂酒廊收银/服务员:男女不限，形象气质佳，具有良好的沟通表达能力和服务意识；有良好的团队协作能力，具餐饮行业相关工作经验者优先考虑；
2.中厨点心厨师/蒸箱厨师/荷王:具厨房行业相关工作经验5年以上
3.西厨房热菜主管/领班/冷菜厨师/西餐粗加工厨师:有同岗位工作经验者优先考虑
4.宾客服务关系经理/主任:爱岗敬业，吃苦耐劳，适应倒班，有同岗位工作经验者优先考虑
5.资深接待员:爱岗敬业，吃苦耐劳，适应倒班，有同岗位工作经验者优先考虑
6.礼宾员(男女咨客):爱岗敬业，吃苦耐劳，适应倒班，有同岗位工作经验者优先考虑
7.总机:爱岗敬业，吃苦耐劳，适应倒班，有同岗位工作经验者优先考虑
8.销售经理（Mice）:有同岗位工作经验者优先考虑
9.预定员:有同岗位工作经验者优先考虑
10.审计主管/文员:会使用Opera系统
11.人事助理:有酒店工作经验者优先考虑
12.培训经理:至少同等星级酒店职位一年以上经验
13.客房部文员/资深洗衣员/楼层资深服务员/PA主管领班:能吃苦耐劳，责任心强，热爱服务行业
14.保安员:服从纪律，适应倒班，退伍军人优录

C06: 苏州戴斯酒店有限公司   职位数:10
1.传菜员、服务员:形象气质佳，服务意识强，能吃苦耐劳，有同等工作经验者优先。
2.中餐厅领班/西餐厅领班:各2名，有同等两年以上工作经验者优先。
3.宴会预定:1名，有同等工作经验者优先。
4.会计:1名，苏州本地户口，有同等工作经验者优先。
5.网管:1名，有同等工作经验者优先。
6.工程部万能工:1名，有同等工作经验者优先。
7.中餐厅收银:2名，苏州本地户口，有同等工作经验者优先。
8.前台接待:3名, 形象气质佳，服务意识强，三班倒，能熟练使用外语者优先录取。
9.客房中心文员:2名，需熟练使用电脑，两班倒，需上夜班。
10.保安员:2名, 需上夜班，有同等工作经验者优先。

C07: 苏州高新商旅发展有限公司清山酒店分公司   职位数:8
1.餐饮部储备干部:男女不限，年龄18~30岁，有基本的服务技能技巧和一定的应变能力，能妥善处理服务中出现的一般性问题；工作主动、热情、认真，责任心较强；身体健康，仪表端庄；高中毕业或具有同等学历，经过餐饮服务培训，有一定的日常外语会话能力尤佳。
2.礼宾员:男，年龄18~30岁，身高170CM以上，高中学历或同等文化程度；普通话标准，身体健康，思维敏捷，工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活；有良好的服务意识，具体团队精神。
3.前台接待:年龄18~30岁，大专以上文化程度，懂得英语；相貌端正、身体健康、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感；通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范；能接受夜班工作安排；
4.保安员:男，40周岁以下，高中以上学历，有良好的服务意识和团队精神，能服从安排，工作踏实，吃苦耐劳，退伍军人优先录用；
5.高级销售经理:大专以上学历，形象良好，有从事酒店销售5年以上的工作经历；具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析；有较强的语言表达能力，能撰写市场调研报告，具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力；对苏州新区市场熟悉者尤佳。
6.西厨房饼房领班:熟悉面包西饼等的制作工艺及技能；熟悉西餐的相关知识及礼仪；有星级酒店或西餐厅从事面包西饼制作工作经验3年以上。
7.西厨房热房厨师:熟悉西餐的工作规范和要求，掌握配菜的各种操作技术的质量要求；能按工作规范和质量标准要求独立进行工作；具有热房相关工作经验者优先。
8.西厨房冷房厨师:熟悉各类冷房菜式操作技术的质量要求；能按工作规范和质量标准要求独立进行工作；具有冷房相关工作经验者优先。

C08: 苏州新屹置业发展有限公司   职位数:7
1.速8酒店经理:男女不限，年龄30-45岁。大学专科以上文化，酒店管理、经济管理等相关专业。接受过营销类培训、酒店管理类培训、工商管理类培训，人际关系能力培训。3年以上酒店工作经验，2年以上酒店管理工作经验，精通酒店管理业务知识，熟练使用自动化办公软件。胸怀宽广，具备较强的沟通协调以及谈判能力，执行力强，效率高。
2.速8酒店前台:年龄20-30周岁，男，女不限。中专以上学历，酒店/旅游管理专业及有相关工作经验者优先；上一休一，12小时制，有夜班；
3.速8酒店客房销售:男性，22-35岁，大专学历，一年以上销售工作经验，熟悉酒店行业者优先；性格开朗，表达能力强，热爱销售工作，能承受较大的工作压力；
4.保安班长:男性，身高170CM,年龄35-45岁，无不良记录、无纹身；二年以上同等岗位工作经验，持有退伍证，C1驾驶证，懂得消防知识的优先；具备良好的沟通能力，管理能力，独立解决问题的能力，高度的团队协作精神；长白班，8小时制，无夜班；
5.保安:男性，身高170CM ，年龄48岁以下，无不良记录、无纹身，上二休一，12小时制，有夜班；思维清晰，表达准确，有亲和力，有较强的服务意识；有保安工作经验及退役军人优先；
6.IT网络工程师:男性，28-40岁，本科以上学历，有工程师资格证书，2年以上网络管理工作经验；熟悉计算机网络维护、系统管理等相关知识熟练。负责公司网络、电话、监控系统的维护管理；对TCP/IP协议熟悉，熟练掌握WLAN、LAN、VPN、Router、Switch、AutoCAD、FireWall网络技术；具备团队合作精神，能承受一定的工作压力；
7.电工:男性，高中以上学历，年龄30--45岁以下，有高压低压证及进网许可证。2年以上电工工作经验；具备维修电工专业知识，动手能力强，有商业中心或酒店相关工作经验优先；掌握供电设备的运行，维护，养护情况，公共设施电表的正常运行情况，控制区域，确保运行状况良好；

C09: 苏州金陵嘉珑酒店管理有限公司   职位数:2
1.餐饮服务员:2名, 女：1.65cm以上 男：1.73cm以上 形象气质佳，亲和力佳，品行端正,能吃苦耐劳,有星级酒店经验者佳
2.楼层服务员:2名, 女：1.60cm以上 形象气质佳，亲和力佳，品行端正,能吃苦耐劳，有星级酒店经验者佳。

C10: 苏州宝岛花园酒店有限公司   职位数:8
1.高、低压电工:2名, 热情开朗，有酒店服务意识，相关工作经验，能吃苦耐劳。限男：1.70m以上，需持有高低压电工证。
2.楼层服务员:1名, 热情开朗，有酒店服务意识，相关工作经验，能吃苦耐劳，限45岁以下女性。
3.中、西餐、储备干部:热情开朗，有酒店服务意识，形象气质佳，身高：女：1.60m以上，男：1.70m以上，能吃苦耐劳。
4.中厨/西厨厨工:能吃苦耐劳，有酒店相关工作经验，男女不限
5.饼房领班:1名, 能吃苦耐劳，有酒店相关工作经验，男：170m以上，女：160m以上，能吃苦耐劳
6.饼房主管:1名, 能吃苦耐劳，有酒店相关工作经验，男：170m以上，女：160m以上，能吃苦耐劳
7.砧板领班:1名, 能吃苦耐劳，有酒店相关工作经验，男：170m以上。
8.大堂吧领班:1名, 热情开朗，有酒店服务意识，形象气质佳，身高：女：1.60m以上，男：1.70m以上，能吃苦耐劳。

C11: 苏州工业园区普拉那餐饮有限公司   职位数:8
1.餐厅服务员:8名, 一年西餐厅工作经验
2.餐厅领班:5名, 一年西餐厅领班工作经验
3.餐厅主管:4名, 一年西餐厅主管工作经验
4.传菜员:4名, 有餐厅工作经验
5.迎宾:2名, 有餐厅工作经验
6.吧台服务员:3名, 一年西餐厅工作经验
7.吧台领班:2名, 一年西餐厅领班工作经验
8.吧台主管:2名, 一年西餐厅主管工作经验

C12: 苏州市冠云大酒店   职位数:6
1.销售经理:2名, 男女不限，有良好协调沟通能力及相关工作经历者优先；
2.餐饮部VIP接待:2名, 女, 有相关星级工作经历者优先；
3.餐饮部储备干部: 男女不限，有相关星级工作经历者优先
4.厨师:3名, 男, 有相关星级工作经历者优先；
5.客房中心:2名, 女, 有相关酒店工作经历者优先；
6.客房对客服务员:2名, 女, 有相关酒店工作经历者优先；

C13: 怡合置业（苏州）有限公司凯悦酒店   职位数:20
1.副理-客房部（公共区域） AM-Housekeeping （PA）:
2.公共区域服务员 PA Attendant:
3.宾客服务员 – 水疗及健身中心 GSO – Spa ＆Fitness:
4.健身中心服务员 Fitness Attendant:
5.理疗师 Therapist:
6.救生员 Lifeguard:
7.领班 – 华池88 Team Leader – Hua chi 88:
8.服务员 Waiter/Waitress:
9.调酒员 Bartender:
10.餐务员 Steward:
11.副理-音响技术Assistant Manager - AV technician:
12.厨师 Commis:
13.技术员 Technician（电工、空调工、锅炉工、机修工）:
14.厨师 – 员工餐厅 Commis - Associate Restaurant:
15.销售助理 Sales Coordinator:
16.宾客服务员 – 前厅部 GSO - Front Office:
17.宾客服务员 – 宾客服务中心 GSO - Guest Services Centre:
18.宾客服务员 – 礼宾部 GSO - Concierge:
19.行李员 Bell Attendant:
20.楼层服务员 Room Attendant:

C14: 苏州工业园区建屋豪生酒店管理有限公司   职位数:13
1.人事协调员:熟悉办公室行政管理能力知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力
2.财务文员:有会计上岗证，熟悉财务知识
3.平面设计美工:美术/广告设计或相关专业，会使用CorelDraw, Photoshop设计软件
4.前台接待:男1.7米以上，女1.6米以上，形象气质佳，英文流利，服务意识佳
5.快捷服务专员:男女不限，声音甜美，英文流利，细心且耐心，记忆力
6.餐厅服务员:男1.7米以上，女1.6米以上，会英文交流，服务意识佳
7.厨房厨师:熟悉饮食的工作规范和要求，掌握配菜的各种操作技术的质量要求
8.餐厅主管:两年以上服务员工作经历，能用一门外语进行对客服务。有一定的组织和管理能力，具有熟练的餐饮服务技能。
9.保洁员:品行端正，能吃苦耐劳。
10.楼层主管:有1年以上的客房服务工作经历。熟悉客房服务、清扫程序，具有较强的组织、管理能力，能有效布置与安排工作。
11.健身中心救身员:男，持有救生员证书
12.管事部员工:工作细心、耐心，爱护设备物品
13.保安员:具有初中或以上文化程度。或退伍军人

C15: 苏州万凯酒店有限公司   职位数:9
1.销售经理、销售代表:了解、熟悉苏州、上海市场、有一年以上同岗位经验者优先。
2.前台主管:1名 有酒店前台主管工作经验 ，形象良好，沟通能力好。
3.前台领班:2名 男女不限 有前台领班经验或优秀前台接待经验，可适当放宽条件。
4.前台接待:10名 男不低于170cm，女不低于160cm，有同岗位工作经验者优先。
5.客房主管:1名 有客房主管工作经验，有PA管理经验者优先。
6.客房领班:2名 有酒店客房领班工作经验者优先 男女不限。
7.楼层服务员:15名 身体健康、相貌端正、能吃苦耐劳，55周岁以内，男女不限。
8.公共区域保洁员:5名 55周岁以下，懂得简单的保洁工具操作，能吃苦耐劳者优先。
9.400热线客服主管、专员:客服主管有相关热线管理工作经验；专员有无经验皆可，公司组织培训。

C16: 苏州太阳广场酒店管理有限公司   职位数:11
1.销售经理:8名, 大专以上学历，有酒店销售经验从优。善于与人交流，有亲和力，待人热情，熟悉酒店操作流程。有良好的语言表达能力，有较强的销售意识。
2.预订专员:1名, 中专以上学历，普通话标准，熟练掌握办公软件，具备热情的工作态度，良好的执行力和团队精神，有酒店相关经验优先考虑
3.大堂副理:8名, 具有良好的沟通能力，熟练掌握办公软件和酒店前台操作系统，有2年以上酒店前厅或宾馆的服务经验。
4.前台接待:12名, 有良好的沟通技巧，熟练掌握办公软件和酒店前台操作系统。
5.礼宾主管:4名, 有良好的沟通技巧，具有解决问题，组织和培训能力，有一年以上礼宾部工作经验。
6.礼宾员工:8名, 有良好的沟通技巧，有酒店相关经验优先考虑。
7.楼层主管:6名, 具有组织和培训能力。最好拥有在相似规模酒店2年客房工作经验，包括的管理经验或培训经验。
8.制服房员工:2名, 最好有一些客房或洗衣房工作经验。
9.稽核会计:2名, 有酒店会计工作经验优先录取。大专以上文化，至少要有会计上岗证。
10.成本会计:2名, 有酒店会计工作经验优先考虑，大专以上文化，有会计职业资格证书
11.总账会计:2名, 财务或会计相关专业毕业； 三到五年以上财务工作经验，两年以上同岗位工作经验；有酒店相关经验优先考虑。

C17: 吴江九里湖国际俱乐部有限公司   职位数:1
1.餐饮服务员:1、年龄18-30岁，身体健康 2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。

C18: 苏州金龙华庭商务酒店有限公司   职位数:4
1.餐饮跑菜:男女不限，35岁以下，身体健康，性格开朗，服务意识强，服从管理，有相关工作经验者优先。
2.行李员:2名，男，35岁以下，性格开朗，服务意识强，服从管理，有相关工作经验者优先
3.收银员:1名，女，35岁以下，身体健康，对数字敏感，限江苏户口。
4.工程维修:1名，男，40岁以下，持有电工证，懂空调、网络维修，有酒店相关岗位工作经验者优先。

C19: 苏州世豪国际酒店投资管理有限公司   职位数:7
1.礼宾员:2名, 男性，25-35岁，身体健康，五官端正，有一年以上相关岗位工作经验优先
2.洗碗工:2名, 18-55岁，身体健康，能吃苦耐劳，有一年以上相关岗位工作经验优先
3.楼层主管:2名, 18-48岁，身体健康，能吃苦耐劳，有一年以上相关岗位工作经验优先
4.餐厅领班:1名, 40岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有相关岗位工作经验优先
5.餐厅服务员:3名, 40岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有相关岗位工作经验优先
6.楼层清扫:3名, 18-48岁，身体健康，能吃苦耐劳，有一年以上相关岗位工作经验
7.前台接待:1名, 20-35岁，形象气质良好，英语或日语良好，有一年以上相关岗位工作经验

C20: 苏州市雍景山庄酒店有限公司   职位数:7
1.营销部经理:1名, 1、男女不限，具有大专以上文化程度和营销管理识。 2、具有敏锐的市场洞察力，了解行业市场的运作情况；具有营销环境分析和客户管理能力。 3、工作经验：五年以上营销工作经验，熟悉销售部管理程序、具有很好的沟通和表达能力、懂得市场分析，有一定的客源市场。 4、熟悉酒店规章制度和本部门的管理。 5、仪表整洁，端庄大方，处变不惊。
2.营销主管:1名, 1、男女不限，学历要求：具有大专以上文化程度和营销知识。 2、具有敏锐的市场洞察力，了解行业市场的运作情况；具有营销环境分析和客户管理能力。 3、三年以上酒店营销工作经验，熟悉销售部管理程序、具有很好的沟通和表达能力、懂得市场分析，有一定的客源市场。
3.营销员:1名, 1、男女不限，学历要求：具有大专以上文化程度和营销知识。 2、具有敏锐的市场洞察力，了解行业市场的运作情况；具有营销环境分析和客户管理能力。 3、一年以上酒店营销工作经验，有一定的客源市场。
4.康乐会议领班:1名, 1、男女不限，22-32岁，仪表端庄、气质大方，热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。 2、熟悉餐厅、康乐会议管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能。 3、熟悉会议、宴会、自助餐的服务程序，能够协助进行各种形式的宴会、会议台型布置及安排。 4、相关工作二年以上工作经验。
5.餐饮服务员（中餐、西餐、康乐会议）:1、男女不限，身体健康，形象气质佳，口齿清楚。 2、高中以上或同等学历，经过服务员岗位基础知识和技能培训。 3、有餐饮服务相关工作经验。
6.跑菜员:2名, 1、 男，品貌端正，中专或以上学历； 2、了解餐饮基础知识，肯吃苦耐劳，服务意识强。
7.中厨房点心厨师:1名, 1、男女不限，品貌端正，熟悉厨房工作流程，吃苦耐劳，能承受一定的工作压力； 2、能独立操作，有一年以上相关工作岗位经验。

C23: 吴江滨湖酒店管理有限公司   职位数:20
1.芳疗师:女, 18-35岁 高中 形象良好，举止得体，熟悉美容，精油护理手法，及相关产品知识。
2.中医保健师:18-35岁 高中 形象良好，举止得体，熟悉中医保健理疗手法及相关产品知识，持相关证书及相关工作经验优先。
3.迎宾:2名, 女, 18-25岁 高中 形象好，善于沟通，良好的服务意识。身高165cm以上。
4.SPA服务领班:1名, 女, 20-36岁 中专 形象良好，一年以上酒店相同岗位经验，有组织管理能力，有温泉方面相关知识。
5.温泉区服务员:18-35岁 初中 形象良好，善沟通，有良好的服务意识及销售意识。
6.前台服务员:18-35岁 高中 形象好，善于沟通，良好的服务意识。
7.餐饮领班:2名, 22—30岁 职高 身体健康，五官端正，举止得体，口齿伶俐，身高1.60米以上。
8.餐饮服务员:女, 18—25岁 高中 身体健康，精力充沛，五官端正，口齿清楚，3年以上酒店餐饮服务工作经历。
9.吧员:2名, 男, 22—30岁 职高 身体健康，精力充沛，五官端正，口齿清楚，3年以上酒店餐饮吧台服务工作经历。
10.中厨厨师:28-45岁 初中 星级酒店同等岗位2年以上工作经验
11.厨工:28-45岁 初中 星级酒店同等岗位2年以上工作经验
12.保安员:男, 45岁以下 初中 从事保安工作2年以上，酒店行业优先
13.监控员:3名, 女, 45岁以下 初中 男女不限，45岁以下，持证上岗
14.电工:2名, 男, 45岁以下 初中 持证上岗，从事同等岗位工作3年以上，酒店行业优先
15.锅炉工:1名, 男, 45岁以下 初中 从事同等岗位工作3年以上，酒店行业优先
16.IT技术员:1名, 男, 22-45岁 大专 有大型电脑机房工作经验，熟悉数据库及其安全维护，熟悉网络建设及维护
17.宿舍清洁员:3名, 55岁以下 初中 责任感强，吴江本地优先
18.宿舍管理员:1名, 25-45岁 初中 相关工作经验1年以上，亲和力强，会操作办公自动化
19.员工餐厅厨师:3名, 男, 45岁以下 初中 相关工作经验1年以上，亲和力强
20.员工餐厅勤杂工:5名, 55岁以下 初中，责任感强，吴江本地优先

C24: 苏州高新商旅发展有限公司日航酒店分公司   职位数:18
1.客房文员:1名, 熟练使用office系统，英语良好，能接受中班、早班
2.各餐厅服务员（中、西、日餐厅）:20名, 男女不限，18-30岁，愿意从基层做起，包吃住，提供3个月以上带薪培训计划
3.中、西、日、饼房主管及厨师:10名, 热爱厨师行业，烹饪专业或具备相关经验
4.礼宾员（门童）:5名, 男性，形象良好，能接受三班倒，包吃住，提供3个月以上带薪培训计划
5.洗碗工:10名, 男55岁以下，女50岁以下，能接受早、中班，包吃住
6.清洁工:10名, 男55岁以下，女50岁以下，能接受三班制，包吃住
7.保安:10名, 20-45岁，退伍军人优先，12小时制，上4休2，包吃住
8.空调工:2名, 熟悉酒店空调设备维修保养，2年以上空调经验
9.值班经理:3名, 英文或日文流利，形象良好，星级酒店前厅部工作经验5年以上
10.行政酒廊主管:2名, 具备星级酒店相关岗位工作经验1年以上，英语良好
11.前台主管、总机主管:4名, 具备星级酒店相关岗位工作经验2年以上，英语良好
12.健身中心主管、救生员:2名, 具备星级酒店相关岗位工作经验2年以上，持有相关证书
13.健身中心服务员:5名, 热爱健身事业，能接受早班、中班，包吃住，提供3个月以上带薪培训计划
14.员工餐厅厨师:2名, 具备大锅菜烧菜经验
15.西餐厅副经理:1名, 4年以上高星级酒店西餐厅经验，有酒店筹备经验优先
16.西餐厅主管:2名, 男女不限，形象气质佳，相关工作经验2年以上
17.助理销售经理（公司方向）:1名, 熟悉苏州及周边公司市场，具备高星级酒店公司销售经验2年以上
18.IT主管:1名, 2年以上酒店IT工作经验

C25: 无锡明都汇娱乐管理有限公司   职位数:11
1.副总经理:男女不限，28-40岁左右，有相关工作岗位经验六年以上；
2.各部门总监:男女不限，28-40岁左右，有相关工作岗位经验四年以上;
3.各部门经理:男女不限，28-35岁左右，有相关工作岗位经验三年以上；
4.总经理秘书:男女不限，20-25岁左右，有相关工作岗位经验二年以上；
5.点歌服务员:女，18-25岁，身高160CM以上，相貌姣好，聪明伶俐，性格开朗。
6.咨客:女，18-25岁，身高160CM以上，相貌姣好，聪明伶俐，性格开朗。
7.会所服务员:男，18-25岁，身高175CM左右，五官端正，性格开朗
8.收银员:女，18-28岁左右，身高160CM左右，五官端正，有相关工作经验二年以上，本地户口担保；
9.清洁工:男女不限，28-50岁左右，身高160CM左右，五官端正，生熟手均可；
10.厨师:男，28-45岁左右，会做本地热菜、冷菜；
11.水果制作员:男，20-25岁左右，会制作水果盘，有相关工作经验二年以上；

C27: 无锡麦当劳餐厅食品有限公司   职位数:3
1.餐厅见习经理:1、大专或以上学历； 2、良好的领导意愿和团队合作精神； 3、喜欢快节奏的工作并能适应轮班。
2.咖啡师:1、18周岁至30周岁之间； 2、热爱咖啡文化，能够接受轮班工作； 3、充满活力，喜爱与顾客沟通及热爱团队工作； 4、具有良好的工作态度和责任心。
3.全职员工:1、18周岁至50周岁之间； 2、喜欢快节奏的工作并能适应轮班。

C28: 爱默生电梯有限公司   职位数:7
1.商务中心接待员:女性佳，18至30岁，体貌端正，身体健康；一年以上餐厅服务经验；具有餐饮服务相关知识及技能；掌握服务礼仪。
2.商务中心宴会厅服务员:女性佳，18至30岁，形象气质佳，有一定英语基础，性格开朗，善于沟通；有星级酒店相关工作经验者优先。
3.商务中心宴会厅服务员（兼职）:女性佳，18至30岁，旅游管理，大专，在读学生亦可；每周至少能提供3个全日工作时间；形象气质佳，有一定英语基础，性格开朗，善于沟通。
4.商务中心大堂经理:形象气质佳；大专以上学历；3年以上服务行业管理经验；热情、友善，良好的服务意识；有星级酒店相关工作经验者优先。
5.商务中心厨师:有3年以上厨师经验；有健康证。
6.商务中心传菜员:男性佳，18至25岁，体貌端正、身体健康；具有服务行业经验；具有餐饮服务相关知识及技能；掌握服务礼仪。
7.商务中心保洁工:男女不限，身体健康，手脚麻利年龄40-55岁，有相关工作经验者优先。