4月19日苏州园区人才市场最新招聘信息

2013-04-17 22:37

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4月19日苏州园区人才市场综合类人才招聘会
苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会，欢迎参加！
地址：苏州市苏州工业园区旺墩路168号市场大厦，时间：上午场(周一至周六) 8:30-12:30 下午场(周一至周五) 13:30-16:00
服务热线：400-600-0600
市场邮箱：market@o-hr.cn
市场传真：0512-66605859
注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变更，请以招聘现场发布的信息为准！

中新苏州工业园区市政公用发展集团有限公司展位号:C08

话务座席代表..............	10名	招聘要求：性别：女。年龄：35周岁以下。普通话流利，听懂苏州话者优先；熟悉电脑办公自动化，打字45字/分钟以上；具有良好的团队协作精神以及热心耐心的服务意识。学历：大专以上。工作时间：分时段工作制，有夜班值勤。薪资结构：基本工资+奖金+交通补贴+餐贴+夜班补贴+福利按劳动部门规定全额缴纳园区公积金。
话务座席代表..............	10名	招聘要求：性别：女。年龄：35周岁以下。普通话流利，听懂苏州话者优先；熟悉电脑办公自动化；打字45字/分钟以上。具有良好的团队协作精神以及热心耐心的服务意识。学历：大专以上。工作时间：分时段工作制，有夜班值勤。薪资结构：基本工资+奖金+交通补贴+餐贴+夜班补贴+福利按劳动部门规定全额缴纳园区公积金。

中海物业管理有限公司苏州分公司展位号:P09

环境主任..................	3名	大专及以上学历，环境或园林专业，负责高档楼盘小区绿化养护及日常保洁工作，有2年以上大型物业公司相关工作经验，上五休二，8小时，缴纳园区公积金。
售楼处安管员..............	3名	男性，净身高178cm以上，年龄20—30周岁，裸眼视力1.0以上，无刺青纹身疤痕。普通话标准，语言表达流利，形象气质好。负责高档楼盘售楼处安全秩序维护工作，提供食宿，缴纳园区乙类社保，税前3050元起，待遇福利优厚。
安管员....................	20名	安管员：身高170cm及以上，20-35周岁，裸眼视力1.0以上，无纹身，综合工资2900——3400元，转正后可参与公司的半年评级，级别奖金差150-200元/月不等。免费提供住宿和工作餐，缴纳乙类社保，无服装押金。负责高档楼盘小区或安全秩序维护工作。
物业管家..................	5名	性别不限，大专及以上学历，物业管理或管理类相关专业，2年以上大型物业公司物业管理经验；提供工作餐，缴纳园区公积金；
维修技工、三项工、万能工..	10名	男性，25—45周岁，熟悉物业小区，实操动手能力强，有相关工作经验。负责高档楼盘物业小区工程维修工作；提供免费工作餐，综合工资2180-3680元，条件优秀者工资待遇可面议，缴纳园区公积金。
售楼处客服................	1名	女性，大专或以上学历，净身高165cm以上，形象气质佳，普通话标准，语言表达流利流畅，服务意识好，亲和力佳。负责高档楼盘售楼处接待指引工作，税前2600元起，待遇福利优厚。

中国太平洋人寿保险股份有限公司苏州工业园区支公司展位号:P13

销售经理..................	3名	在苏州工作3年以上，过往收入不低于4万元，大专及以上学历，25岁—35岁之间，认同保险业，有强烈的企图心和责任感，能把保险当事业去做年薪：10万
社保服务专员..............	15名	为更好地服务于园区90万社保客户，太平洋保险园区支公司特招收社保服务专员。具体要求：有意愿从事金融保险业销售，认同保险业、有上进心、有梦想、形象气质良好，勤奋能吃苦，薪酬：3个月试用期，试用期薪酬1200-1500元，3个月后，底薪+绩效，年薪5-6万。
筹备主任..................	5名	具有良好的沟通能力,理解能力和表达能力,对市场开拓积极、乐观、主动,能坚决服从上级领导管理工作,在团队能起到表率作用.原工作年薪在50000以上,有一定的社会资源者优先. 苏州籍有相关经验者优先(或者在苏工作满5年以上)；年龄25周岁(含)以上，工作经验2年（含）以上；通过面试正式录用后月薪不低于3500元，年薪预期保底8万元。
职业经理人................	5名	要求大专（含）以上学历. 金融,财会,师范具有良好的沟通能力,理解能力和表达能力,对市场开拓积极、乐观、主动,能坚决服从上级领导管理工作,在团队能起到表率作用.原工作年薪在50000以上,曾担任过其他行业管理职务或者具有市场营销工作经验,有一定的社会资源者优先.(或者在苏工作满5年以上)；年龄25周岁(含)以上，工作经验2年（含）以上年薪：7万
高级业务主管/部经理.......	2名	25-45周岁，2年以上同业经验，1年以上主管经验，有想法、上进心强、认同保险业、形象气质良好。薪酬：7000-10000+佣金。
业务代表..................	20名	22-45周岁，2年以上工作经验，有意愿从事金融保险业销售，上进心强、有理想、形象气质良好，能吃苦、有同业经验者优先。薪酬：无责任底薪1200、责任底薪2800元、佣金。
大学生培养岗..............	15名	应届毕业生、有意愿从事金融保险业销售，认同保险业、有上进心、有梦想、形象气质良好，勤奋能吃苦。品学兼优者优先。薪酬：无责任底薪1200+佣金。

中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第四营销服务部展位号:S31

销售经理助理..............	10名	22-30周岁，大专或以上学历，能服从上级安排，工作主动积极，有较强的服务意识、且有良好的沟通能力（有相关工作经验）优先。
收展员....................	20名	大专以上学历，22-40周岁，有较好的自我管理能力，品行端正，善于沟通，有服务工作经验者优先。
组训讲师..................	2名	22-35周岁，本科或以上学历，有良好的组织和培训能力，善于沟通交流，有文艺类特长和相关工作经验的优先.

中国平安人寿保险股份有限公司苏州中心支公司A 展位号:Q12

话务员....................	2名	年龄20-25周岁，普通话标准，声音甜美，在校生亦可。
业务助理..................	2名	年龄25-35岁，女性优先，语言表达流利，掌握电脑和网络基础操作，勤勉上进，服从主管工作安排
区域服务专员..............	10名	年龄25-45周岁，社会工作经验1年以上，掌握电脑和网络基础操作，有较好服务意识，勤勉上进；能够服从安排，做好规定区域的老客户服务工作，跟随做好社区开拓活动；经过培训能够掌握保险、银行、投资相关产品销售技巧；表现优异者可培养成为主管或外勤讲师
保险业务精英..............	5名	年满２５周岁，至４５周岁之间，学历：高中及以上，能力方面优秀者，可以适当放宽要求．待遇：责任底薪2 0００元＋各类奖金＋提成收入．
客户经理..................	2名	年满２５周岁，至４５周岁之间，学历：大专及以上，能力方面优秀者，可以适当放宽要求．待遇：责任底薪2000元＋各类奖金＋提成收入．

志超科技(苏州)有限公司展位号:P14,Q07,P06

操作工....................

100名

中专高中学历，18周岁-35周岁，底薪1600+每月300-800绩效奖，综合工资3000-4000，员工免费包吃包住，宿舍就在厂区内，8人每间，斜塘、胜浦、车坊有厂车，12小时两班倒。

职呼直通信息科技(江苏)有限公司展位号:S18

电话销售（有无经验均可）..

30名

推广职呼直通通信增值业务加入职呼直通、即可终身享受打电话、无需换号、无需换手机、即可享受终身打电话不限长途，只要1分5每分钟，此业务仅限：苏州工业园区娄封镇、群星二路55号106室。面试直线：15062310086朱经理欢迎、有从事过销售或从事过电话销售的及销售管理内来我单位了解。

逸和源.嘉兴市南湖区湘家荡颐养中心展位号:S08

客服经理..................	2名	大专以上学历，有2年以上营销经验，具备较强的团队管理能力，善于沟通，协调，为人正直善良，能吃苦耐劳。待遇；3000+奖金+6%提成
客服专员..................	10名	中专以上学历，有爱心，能吃苦耐劳，工作认真负责，具有较强的沟通，学习能力，有较强的团队合作意识，应届生优先。待遇2100+奖金+4%提成

养乐多(中国)投资有限公司苏州分公司展位号:F08

路线科司机...............

15名

男性、有1年以上2T车驾驶经验、有相关物流工作经验或者商品配送经验者优先、对苏州及其下属县级市或常州、南通的交通状况熟悉、持有B2以上驾驶证和道路货物运输证、有良好的表达能力以及协调性。

迅销(中国)商贸有限公司展位号:T65

优衣库事业伙伴............

30名

1.18-28周岁，高中或同等以上学历，性别专业不限 2.有热情，有进取心，乐观积极，希望通过努力改变自己的人生 3.具备挑战精神，能为了目标坚持不懈，不轻言放弃 4.良好的服务意识和团队精神，能胜任艰苦的工作 5.希望在零售业长期发展，能适应零售业的工作时间和工作环境

吴江市天富金属制品有限公司展位号:F15

销售代表..................	2名	要求：大专以上学历，35岁以下，至少有三年以上相关工作经验，电脑办公软件操作熟练，有较强的沟通协调能力，英语六级以上，听、说、写非常精通，对货物出口业务熟悉者优先。
关务......................	1名	要求：大专以上学历，30岁以下，电脑办公软件操作熟练，有较强的沟通协调能力，英语四级以上，有关务相关工作经验者优先。
英语翻译..................	1名	要求：大专以上学历，35岁以下，能熟练使用电脑办公软件，英语六级以上，电脑办公软件操作熟练，有较强的沟通协调能力，英语四级以上，听、说、写非常精通，至少一年以上工作经验。
质量工程师................	1名	要求：大专以上学历，年龄40岁以下，身体健康,工作认真负责,英语四级以上，熟练运用电脑，制作过SIP等检验资料、熟悉ISO9001及TS16949质量管理体系,会使用测量检具，能识机械图纸，有五金冲压厂或汽车制造业工作经验者优先。
数控车床工（急！！）......	1名	要求：高中以上，20-40岁，能吃苦耐劳,服从管理安排,能独立熟练操作数控车床，会编程（法兰克系统），会磨车刀，至少有相关工作经验三年以上。
钻床工....................	5名	要求：初中以上学历，25-40岁，工作认真负责，吃苦耐劳，能看懂机械图纸，会磨钻头、铣刀，须会独立操作钻、铣床者。
铣床工....................	1名	要求：初中以上学历，25-40岁，工作认真负责，吃苦耐劳，能看懂机械图纸，会磨钻头、铣刀，须会独立操作钻、铣床者。
电焊工....................	2名	要求：初中及以上学历，45岁以下，熟练操作电焊，气保焊，气割的优先考虑，须持有电焊证件。
检验员....................	4名	要求：中专以上学历，工作态度严谨，有原则性，会看机械图纸；能熟练使用各种测量设备（如：卡尺、高度规等）；有五金、机加工、冲压等工作经验者优先
喷手 .....................	3名	要求：初中以上，18-35岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，有五金厂静电喷涂工作

吴江荣泰保全物业管理有限公司展位号:S17

男女保安：男：20名女：10名储备干部：10名

1名

男：身高一米七以上：年龄（17----35周岁）女：身高一米六以上：年龄（17----25周岁）要求：初中以上学历、能吃苦耐劳、服从公司管理、无纹身、无犯罪记录、身体健康、有工作责任心、热爱保安工作；储备干部要求：做过保安行业的或退伍军人优先、服从公司管理、能吃苦耐劳：工资待遇：2600----3200 包吃包住

无锡九龙仓物业管理有限公司苏州分公司展位号:P21

维修工....................	4名	负责所辖区域内设备、设施能够正常运行使用；能够及时进行物业小区内业主报修问题的处理，为业主提供维修服务；达到按公司要求进行上门维修服务；规范验收，并协调处理工程遗留问题；正常统计水电等用量，综合工资3500元左右
安全员....................	20名	要求：男性，高中以上学历，年龄18—30岁，身高175CM以上，无纹身，无犯罪记录，无不良嗜好，有保安工作经验及退伍军人优先，综合薪资3500左右，交纳乙类公积金，提供住宿。
会所/样版房接待...........	4名	要求：女性，中专或以上学历，年龄20-28岁，形象气质佳，身高160CM以上，熟悉酒店接待礼仪，有高端酒店服务经验或相关专业毕业的女士优先，综合薪资3000左右，交纳乙类公积金。
客服管家..................	10名	35至45周岁、男性优先考虑、苏州本地人优先考虑、营销、旅游、酒店管理等专业优先考虑。熟悉物业相关法律、法规、政策。熟练使用办公软件，具有协调能力、组织能力、人际能力、沟通能力，能承受一定的工作压力，富有团队精神，有良好的职业道德和职业操守，具有担任本职工作所应具备的专业岗位资质证书薪资面议
前台接待..................	1名	年龄18-25岁左右，身高160CM以上，形象气质佳，熟练操作各类办公软件，做事细心认真，有相关工作经验者优先

沃尔玛(江苏)商业零售有限公司展位号:D06

超市员工/收银员...........	200名	要求：高中或以上学历，对零售业感兴趣，有长期的职业发展目标，吃苦耐劳，良好的服务意识，良好的沟通技巧，能适应倒班工作。
山姆会员商店-会籍接待员...	10名	大专或以上学历，，具备零售商品相关知识，良好的分析能力与市场动察力；优秀的沟通表达能力及人际交往技巧，能承受大的工作压力。适应倒班。工作地点：金鸡湖大道和西华林路交叉口沃尔玛旗下山姆会员商店
山姆会员商店-会籍推广员...	20名	大专或以上学历，2年以上大型零售企业或保险业的相关销售经验。具备零售商品相关知识，良好的分析能力与市场动察力；优秀的沟通表达能力及人际交往技巧，能承受大的工作压力。喜欢销售工作、愿接受挑战的应届毕业生也可。工作地点：金鸡湖大道和西华林路交叉口沃尔玛山姆会员商店
山姆会员商店-电话推广员...	10名	大专或以上学历，2年以上大型零售企业或保险业的相关销售经验，喜欢电话销售工作。优秀的沟通表达能力及人际交往技巧，能承受大的工作压力。愿意接受挑战、热爱销售工作的应届毕业生也可。工作地点：金鸡湖大道和西华林路交叉口沃尔玛山姆会员商店
山姆会员商店-资产保护部员工	10名	大专学历，较强的观察、判断和逻辑思维能力及良好的沟通表达能力，诚实正直、团队精神及工作责任心强，掌握安防系统及电工基本技术者优先。能熟练使用电脑办公软件，法律、财务、审计相关专业优先。
山姆-鲜食技工-面包/蛋糕/熟食/肉类	40名	初中以上学历，具有面包制作/蛋糕制作/裱花/小炒/卤水/肉类分割等技能中的一项，熟悉超市鲜食工作流程；适应倒班。

同程网络科技股份有限公司展位号:F12

酒店订单处理专员..........	20名	任职要求： 1、普通话标准，吐字清晰，具备良好的语言表达能力和灵活应变能力 2、大专及以上学历，工作细致耐心，责任心强 3、熟练掌握基本的计算机操作，对于网络有了解 4、喜欢利用电话和电脑工具工作的方式 5、能够接受不定时工作制
酒店OA核房专员............	30名	任职要求： 1、普通话标准，吐字清晰，具备良好的语言表达能力和灵活应变能力 2、大专及以上学历，工作细致耐心，责任心强 3、熟练掌握基本计算机操作，对于在线预订有一定的了解 4、喜欢利用电脑和电话工具工作的方式 5、能够适应不定时工作制

田雨村养生科技有限公司展位号:T77

客户关系经理/主管.........	3名	岗位职责： 1 导医管理。对导医服务礼仪、服务引导、按规分诊、信息登记等工作进行管理，确保导医组为顾客提供优质的服务 2会员管理。建立会员健康信息档案，做好会员管理、会员回访、纠纷处理相关工作，确保会员体系的高效运作。配合营销策划部与运营管理部合作，寻求各种办法丰富会员体系的相关内容，强化会员对于会所的品牌认知 3 客户咨询、服务工作。受理顾客投诉，对投诉情况进行确认、记录，并做好安抚工作，合理处理客户纠纷 4服务管理。督导并不断改善服务体系，提升综合服务水平岗位要求： 1、大专或以上学历，旅游管理、酒店管理等相关管理学专业毕业 2、5年以上服务业工作经验，其中2年以上VIP会员管理及服务相关管理工作经验 3、具有深厚的行业资源背景和一定的客户资源 4、性格开朗，形象气质佳，附证件照或生活照一张经验要求： 1.高端服务业，美容、SPA、高端教育培训、大型会所等顾问式销售行业 2.从事三年以上相关管理工作经历
迎宾/前台.................	3名	：（暂定2人）薪资福利：3000元左右，缴纳社保公积金岗位职责： 1、做好顾客的迎、送接待工作； 2、了解和收集顾客的建议和意见并及时反馈给上级领导； 3、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象。任职资格： 1、女性，年龄18—28周岁，身体健康，身材匀称、五官端庄，身高1、65—1、72米，形象气质佳； 2、具有良好的沟通协调能力及服务意识，反应灵敏，端庄大方、举止文雅； 3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养； 4、普通话标准，具备一定的英语水平； 5、具备星级酒店前台工作经验或高档涉外写字楼前台接待工作经验者优先； 6、附证件照或生活照一张。
导医......................	3名	：（暂定4人）薪资福利：2300元左右，缴纳社保公积金岗位职责： 1、要求主动迎接顾客，回答顾客就诊问题，做好咨询工作； 2、顾客基本信息、意见调查等相关资料汇总； 3、协助顾客挂号、分诊、取药等工作； 4、维持大厅秩序，为顾客就医提供各种方便服务。任职资格： 1、大专以上学历，医药相关专业； 2、形象气质佳，有较强的服务意识； 3、热情、积极、具备优秀的职业礼仪及职业习惯； 4、语言表达能力强，善于与人沟通； 5、卫校毕业或有医院导医岗位工作经验者优先； 6、附证件照或生活照一张。
驾驶员....................	2名	岗位要求： 1、苏州本地人，年龄：25-40岁； 2、高中以上学历； 3、3年以上专职司机工作经验，驾龄五年以上，安全驾驶无交通事故记录； 4、持有B1以上驾证，驾驶记录良好，有基本车辆保养知识，熟悉苏州及周边城市路线交通； 5、身体健康，视力良好。为人稳重、工作诚实，敬业、主动服务意识强；有责任心，纪律严谨，无烟酒等不良嗜好； 6、有驾驶高档车辆经验者优先。岗位描述： 1、服从指挥、及时、安全完成交办的出车任务； 2、保证行车车辆及人员安全； 3、车辆油料、维修费的节约与控制； 4、严格遵守、保守，不传听乘车人言论； 5、遵守礼仪、规范行为，展示良好个人形象； 6、熟练操作Office办公软件，能够处理相关行政事务； 6、公司及领导临时交办的工作。
高级会所保洁员............	2名	岗位描述 1 高中以上学历， 2 诚恳有责任心，工作积极，认真细致； 3 三年以上服务行业现场管理工作经验；有大型物业或酒店保洁管理工作经验者优先； 4 具有良好的沟通协调能力、专业形象和团队精神； 5 具有很强的适应能力和承受较大工作压力的能力； 6 尊重领导、服从管理，自觉履行工作职责，严格遵守公司的规章制度和有关劳动安全纪律； 7 每天按时出勤，根据公司的标准化要求及时做好保洁工作； 8 节约用水用电，爱护公用设施，保管好保洁用品，发现问题应及时向部门主管汇报； 9 注意着装，文明举止，礼貌待客，自觉维护公司形象 10 身体健康。
水电工程师................	1名	岗位职责： 1、负责公司供配电设备、上下水管线、供水设施、空调、净化设备等配套设施设备的巡查、维修、保养；主要负责公司锅炉和中央空调设备，持锅炉证者优先； 2、预防维护以及日常配电和灯光照明系统运行情况，包括公司内高压开关，变压器，低压开关，过压保护电路，接地保护； 3、定期对公司水暖、供电设备进行检查维修； 4、严格遵守各种维修工具的保管与使用管理规定，确保工具处于完好待用状态； 5、日常其他设备维护； 6、完成领导交办的其他工作任务. 任职资格： 1、具备3年以上强电工作经验，有酒店相关或物业管理相关工作经验者优先； 2、良好强电知识和全面掌握水暖、电力设备运行，维修和维护技能； 3、45岁以下，身体健康； 4、积极主动，责任心强，有良好的服务意识。
收银......................	1名	1、年龄22—30岁； 2、大专以上学历，会计或相关专业，有收银相关工作经验，有医院收费经验者优先； 3、细心，认真，服务意识较强； 4、具有良好的团队合作精神； 5、形象气质佳。
人事专员..................	1名	任职要求 1、本科及以上学历，人力资源专业； 2、三年以上人力资源管理工作经验，有丰富的招聘、培训、考核及人事管理经验； 3、熟悉社会保险福利待遇、劳动合同法等国家相关的政策和法律法规； 4、优秀的沟通能力和组织协调能力，能够独立解决复杂的人事管理实际问题； 5、具有较强的计划能力和执行能力 6、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他各部门工作 7、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力及团队协作精神
会员卡销售................	3名	岗位职责： 1、独立完成客户的拜访及产品销售； 2、负责大客户开拓，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源； 3、撰写大客户调研报告及客户解决方案； 4、分析大客户的消费心理，制定行之有效的销售策略；任职资格： 1、年龄35岁以下，3年以上销售工作经验； 2、沟通能力强； 3、注重效率，能适应高强度、快节奏的工作环境，有激情，有强烈的团队协作意识； 4、具有丰富的营销工作经验； 5、具备较强的市场开拓、客户沟通能力，较强的沟通技巧； 6、具有深厚的行业资源背景和一定的客户资源，具备敏锐的观察力、分析判断能力； 7、能够承受较大的工作压力和销售业绩要求。
调理师....................	3名	招聘要求： 1.性别不限，20-35岁，身体健康 2.擅长中医理疗：推拿，针灸等 3.热爱中医养生文化，勤奋好学 4.中医养生相关专业毕业或具备中医养生基础知识
会计......................	3名	职位描述 1、大专及以上学历，有会计从业资格证； 2、两年以上财务会计工作经验，有一定的财务管理经验； 3、熟练操作财务软件； 4、熟悉国内会计准则以及相关的财务、税务、政策； 5、敬业、责任心强、严谨、有条理，良好的沟通能力及团队精神； 6、熟练使用Word和Excel等办公软件。

泰琪科技(苏州)有限公司展位号:P17

司机......................

1名

1.年龄35周岁以下，持B1及以上驾照
2.身体健康，无不良嗜好
3.熟悉长三角路线
4.退伍军人优先

苏州怡达信息科技有限公司展位号:G11

维修服务工程师............	2名	从事京瓷和其他产品售后跟踪服务、例行上门保养（苏州地区），一经录用待遇从优。高中以上学历，礼仪端庄，善于沟通。
销售代表..................	2名	直接用户的市场拜访和产品销售，负责公司业务市场的拓展，通过电话直销模式，销售产品和解决方案；开发新用户，拓展与老客户的业务；协调公司内部资源，提高客户满意度（苏州地区）。
销售代表..................	2名	直接用户的市场拜访和产品销售，负责公司业务市场的拓展，通过电话直销模式，销售产品和解决方案；开发新用户，拓展与老客户的业务；协调公司内部资源，提高客户满意度（苏州地区）。
维修服务工程师............	2名	从事京瓷和其他产品售后跟踪服务、例行上门保养（苏州地区），一经录用待遇从优。高中以上学历，礼仪端庄，善于沟通。

苏州志帆塑胶材料有限公司展位号:Q02

招聘销售主管..............	1名	任职资格 1：大专以上学历，性格开朗，热情大方，性别不限。 2：熟练电脑操作及Office办公软件。 3：身体健康，年龄在35岁以内，高分子行业抑或塑胶行业有经验者优先 4：2年以上销售主管经验 5；具备良好的思想素质和职业道德，遵守国家法律，法规和公司的各项规章制度 6：团结协作精神良好，沟通、学习能力强，责任心强，抗压能力强 7：有驾照者优先。工作职责 1. 主动开发客户，建立客户关系，业务跟进; 2．收集客户信息、反馈客户需求，跟踪客户落单; 3．按时、按量、按质提交相应业务表格; 4．根据市场营销计划，完成部门销售指标； 5．开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
品检......................	2名	应聘条件: 1、男性，大专以上学历，化工类专业优先，年龄：20-30周岁。 2、具备良好的思想素质和职业道德，遵守国家法律、法规和公司的各项规章制度。 3、能吃苦耐劳，团结协作精神好，沟通能力强，责任性强。 4、最好具有品检工作经验者。职位描述：检验产品及原材料的品质。
总经理助理................	1名	应聘条件： 1、2年以上相关工作经验； 2、大专以上学历； 3、性别不限，专业不限； 4、具有责任心，懂PVC行业者优先考虑。工作职责： 1、协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解； 2、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件； 3、协助总经理对公司运作和各职能部门的管理、协调内部各部门关系，尤其是业务部门的日常工作关系以及事务处理。 4、配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户等）； 5、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议； 6、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案和合理建议； 7、撰写和跟踪落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要； 8、协助总经理推行公司企业文化、企业战略发展的规划，配合各部门开展企业文化工作； 9、完成总经理临时交办的其他任务。薪资待遇：公司免费提供一日三餐及住宿（包括宿舍床上用品）试用期综合工资3000元-5000元/月，试用期两个月。试用合格后，签订劳动合同，公司缴纳五金，根据工作能力及表现，给予不同程度的调薪。公司年底根据本年度绩效考核情况，给予不同程度的调薪。
仓库勤杂工................	1名	应聘条件: 1，男，身体健康，年龄在20-35岁； 2，吃苦耐劳，为人诚实，无不良嗜好； 3，会开叉车优先。工作职责：负责仓库的货物整理及卫生清洁工作薪资待遇： 1，公司为入职者购买商业保险，试用期一个月，试用期工资1800元/月，周一至周六上班，每天八小时制，转正月薪1800元/月+绩效奖金，转正后综合薪资在2500元左右，公司为入职者缴纳社保； 2，免费提供一日三餐（用餐标准10元），餐后水果； 3，公司免费提供住宿并提供基本的寝具，宿舍有空调，热水器，电视等。
业务员....................	2名	1、性别不限，身体健康，年龄在35岁以内。 2、大专以上学历、熟练电脑操作，高分子专业者优先。 3、两年以上销售工作经验，有独立开发业务的能力，有塑胶行业原料销售工作经验者优先。 4、具备有效管理客户资源的能力，能够积极主动的维护市场。 5、性格开朗、兴趣爱好广泛，无不良嗜好，与人沟通能力强。 6、具备良好的思想素质和职业道德，遵守国家法律、法规和公司的各项规章制度。
作业员....................	5名	1.身体健康，身上无纹身烟疤；吃苦耐劳，为人诚实，无不良嗜好； 2.生产部岗位操作工，实行小组计件核算工资。试用期80元/天，免费提供一日三餐，转正后除计件薪资外另设全勤奖、创新发明奖、节约用电奖、保密津贴、季度奖、年终奖等等。

苏州知择工贸有限公司展位号:P23

销售代表..................

1名

职位描述： 1、开发新客户，已有顾客维护，向客户提供优质服务，建立伙伴关系； 2、负责区域内市场信息的搜集，了解市场行业动态、竞争对手状态和客户需求，协助开展市场调研和推广公司新项目及新产品。岗位要求： 1.大专以上； 2.良好的职业道德和个人修养； 3.具较强的逻辑思维和判断力，亲和力、沟通能力及人际交往能力； 4. 具有吃苦耐劳的精神，具有开拓、创新的精神，具有面对困难和承担责任的勇气，具有团队协作精神。

苏州迅镭激光科技有限公司展位号:S02

软件工程师/硬件工程师/调试工程师	2名	1、大专及以上学历，电源设计相关专业，3年以上电源开发工作经验； 2、熟悉电气原理图，PCB设计，配电计算设计和电工工艺； 3、熟悉电源解剖、反求、仿真、热设计； 4、熟悉数字和模拟电路设计，掌握单片机、ARM、FPGA等应用技术； 5、有激光焊接电源设计开发经验者优先。
销售区域主管..............	2名	1、大学专科及以上学历； 2、三年以上工业产品销售经验，熟悉终端市场销售流程； 3、吃苦耐劳，能适应长期出差；
外贸专员..................	2名	1、男女不限，大专以上学历，有一年及以上外贸开发客户经验； 2、英文4级或以上水平，良好的英文笔译、口译，与外商沟通； 3、熟悉外贸整个流程，独立开展国际市场工作； 4、负责国际客户订单、报价的跟进工作以及订单后续工作，如商检、回款对账、报关等。
自动化机械工程师..........	2名	1、大专以上学历，能够吃苦耐劳。 2、从事的工作一直以自动化结构设计为主，行业面广，工龄5年以上。 3、对激光行业了解，优先考虑。 4、熟练使用solidwork、pro/e、cad等相关制图软件。
光学高级工程师............	1名	1.国内外著名大学激光、光电、光学工程类专业本科及以上学历； 2.3年以上光学/激光系统设计、光机设计工作经历； 3、对激光打标机、激光焊接设备、激光切割机等激光设备有光学系统设计经验者优先。 4.熟练掌握Zemax、Code V等光学设计软件；
销售工程师................	3名	1、男，大学专科及以上学历； 2、一年以上工业产品销售经验，熟悉终端市场销售流程或机电、营销等相关专业优秀应届本科生； 3、吃苦耐劳，能适应长期出差； 4、销售阅历丰富者条件可放宽；
电气工程师................	2名	1、男性，本科以上学历，电气自动化及相关专业背景； 2、二年以上自动化控制工作经验； 3、精通自动化/专机设备的设计，能独立完成项目电气设计； 4、精通伺服、直线电机等应用与控制，熟悉PLC、信号处理等软硬件的设计与调试能力； 5、熟悉电气自动化常用标准、弱电信号屏蔽保护处理； 6、熟练使用软件绘制电路图；

苏州新屹置业发展有限公司展位号:S16

保安队员..................	5名	1、男，身高172cm以上，良好的职业道德，有较高的保安从业素养。无纹身，乐于助人，责任心强，有保安上岗证优先，退伍军人优先。 2、底薪1380元，月综合2300元~2500左右，上二休一，提供工作餐。
行政人事经理..............	1名	一、男、35-45周岁二、多年行政人事经历，能够独立完成工作。三、有良好的沟通能力，为人勤奋、踏实，待人友善，有团队协作精神。

苏州新三可电力设备有限公司展位号:C05

氩弧焊....................	10名	具体要求如下：年龄：20-40岁性别：男学历：初中以上工作经验：有两年以上工作经验，能吃苦耐劳，服从上级领导的安排。
氩弧焊....................	10名	具体要求如下：年龄：20-40岁性别：男学历：初中以上工作经验：有两年以上工作经验，能吃苦耐劳，服从上级领导的安排。

苏州祥聚德投资管理有限公司展位号:D03

文员 .....................	2名	2000底薪要求：1 年龄20-30岁，大专及以上学历女性； 2、计算机、文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 3、熟练运用OFFICE等办公软件； 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
客服......................	5名	1800底薪+提成要求：1. 28岁以下，学历、性别不限 2. 热爱销售工作，富有进取心，具团队合作精神 3. 形象气质良好，思维敏捷，性格开朗 4. 较好的展示技巧和沟通能力 5. 良好的服务意识，为客户提供优良的售前售后服务
经理助理 .................	2名	1800底薪+奖金要求：1 年龄20-35岁，大专及以上学历 2 有金融行业工作经验或在传统行业带过销售团队以上者优先考虑 3具有较强的组织能力，沟通能力，协调能力，计划与执行能力 4具有良好的写作能力及计算机应用能力 5勤奋敬业，善于思考
储备干部 .................	2名	2000底薪+奖金要求：1 年龄20-35岁，大专及以上学历 2 有金融行业工作经验或在传统行业带过销售团队以上者优先考虑 3具有较强的组织能力，沟通能力，协调能力，计划与执行能力 4具有良好的写作能力及计算机应用能力 5勤奋敬业，善于思考
理财顾问 .................	4名	1800底薪+提成月薪过万不是梦要求： 1男女不限，年龄20-30岁中专及以上学历 2 具有强烈进取精神和敢于挑战高薪的欲望 3根据业务要求，定期做客户回访，做好老客户维护和再开发； 4 完成业务经理制定的业务目标； 5 有独立市场开拓能力、刻苦上进、有团队合作精神上班时间：朝九晚五上六休一转正后按国家政策缴纳社会保险

苏州翔贺餐饮管理有限公司展位号:Q09

服务员....................	10名	，男女不限，18--30岁，30名，形象良好，工作勤恳，不怕吃苦，服从管理，有工作经验的优先录用，提供食宿，缴纳五金，并提供良好的培训和晋升机会，综合工资3000左右工作地点：园区或市区
餐厅经理..................	1名	，男女不限，35岁左右，本岗位工作经验8年以上，其他面谈
餐厅主管..................	1名	，男女不限，30岁左右，大专以上学历,相貌端正，有2年以上西餐厅工作工作经验；熟悉西餐厅的运作及经营；有英语基础. 良好的沟通、合作能力和独立的工作能力；有较强的管理能力和责任心。工资面谈。
铁板烧厨师................	1名	男女不限，22—35岁，10名，形象良好，有工作经验，能独上板操作的，提供食宿，缴纳五金，并提供良好的晋升机会工作地点：园区或市区
铁板烧学徒................	4名	，女性优先，18—25岁，10名，要求可吃苦，服从安排，有无经验皆可，提供食宿，缴纳五金，并提供良好的晋升机会工作地点：园区或市区
调酒师....................	1名	，18—25岁，男女不限，高中以上学历，五官端正、热情开朗大方，服务意识强，有经验者择优。工作地点：苏州工业园区

苏州我推信息技术有限公司展位号:F03

市场媒介..................

3名

岗位职责： 1、负责公司广告投放媒体的挖掘与开发； 2、公司媒体客户的关系管理，包括客户开发，需求跟踪与业务维护； 3、了解和搜集网络上各同行及竞解产品的动态信息。任职资格 1、非苏州本市人优先考虑； 2、90后女性最佳，应届生、实习生； 3、工作踏实，能吃苦，有一定的上网习惯，沟通能力较强。

苏州微创软件有限公司展位号:P12

电话邀约专员（谷歌项目）..	4名	职位描述： 1、根据公司提供的客户资料进行电话邀约，并跟踪客户参加谷歌举办交流会。 2、通过专业的电话沟通技巧，积极联络客户，完成个人及团队指标 3、基本工资1500+车贴100+200全勤+提成，平均收入3000 4、工作时间：周一至周五（09:00-18:00）
高级电话营销专员（互联网类)	10名	1、通过电话拜访，传递产品信息，挖掘客户需求，最终销售百姓网的付费产品 2、有效管理意向客户，维护客户关系，提高产品知名度和企业形象工作时间：9:00--18:00（周一至周五）薪资待遇：1600+200全勤+提成+绩效奖金（3K-6K）
客户回访代表（雅培项目）..	20名	1、通过回访的形式，收集客户需求，解答客户疑问 2、跟踪、处理客户反馈信息，维护客户关系，提升客户满意度 3、依据业务流程和服务要求纪录客户信息基本工资1600+全勤200+绩效奖金（0-800）缴纳园区社保与公积金，工作时间：周一至周五（9:00-18:00）
电话邀约专员（教育培训）..	15名	职位描述 1、根据公司提供的客户资料进行电话邀约，并跟踪客户到校参加课程咨询 2、通过专业的电话沟通技巧，积极联络客户，完成个人及团队指标基本工资1600+全勤300+提成上班时间：周二至周六 10:30-20:00

苏州威琅天和企业管理服务有限公司展位号:G08

客服主管..................	1名	，年薪4—5W +分红+五险专科以上学历，人力资源等专业，三年以上相关工作经验，熟悉劳动法、工伤等保险办理流程,较强的沟通协调能力、抗压能力。
营销专员..................	1名	，年薪3—5W +年终奖+五险专科以上学历，对营销有相对的经验，对数据敏感，能熟练操作办公软件尤其是excel的使用，有良好的沟通和协调能力。
驻厂客服..................	2名	，年薪3—5W +年终奖+五险专科以上学历，性格开朗，细心，工作认真负责，抗压性强，有独立工作能力和分析能力，思维灵活，沟通能力强，有团队精神。注：接受优秀应聘毕业生

苏州天禄光电科技有限公司展位号:F14

研发工程师................

2名

1.主要从事背光模组光学设计，配合客户完成机种开发； 2.熟练操作AUTOCAD; 3.有背光模组工作经验者优先； 4.男性，大专以上学历；

苏州苏勃检测技术服务有限公司展位号:Q03

1.报告专员................	3名	职位要求： 1.理工科背景，电子信息工程，机电一体化，高分子材料类相关专业为佳，英语要求至少6级。 2.英文读写能力务必要好。 3.头脑灵活，善于思考。 4.有创新意识。
2.材料工程师..............	4名	任职要求： 1 本科以上学历，高分子材料相关专业、熟悉材料类标准。 2 1-3年相关工作经验，有高分子测试经验或熟悉塑料粒子测试者优先 3 具备操作拉力机，冲击、耐磨测试仪，阻燃、光照等设备的能力 4 有第三方测试从业经验者优先 5 英语读写能力良好，CET-4以上
3.前台、高级文员兼行政助理	2名	任职要求：苏州本地人，住在园区湖东、胜浦，优先考虑。 1.中专以上学历，英语熟练. 2.声音优雅,待人谦恭有礼,有耐性. 3.外貌端正,具公关观念. 4.Office办公自动化熟练
4. 销售工程师.............	5名	1.具良好的语言表达能力、沟通能力，有亲和力和服务意识； 2.良好人际沟通能力和团队合作精神。 3.特别注明：本工作岗位要求大专以上学历，有良好的英语的读写能力者较佳。
5.普工兼司机..............	2名	1.根据实验室排班时间上班（单休） 2.在实验室做测试，记录整理数据。 3.治具工装的管理，外出办事，必须有实际驾驶经验（没有勿投），一年以上者优先考虑。 4.实验室的整理，设备的维护保养 5.实验室主管安排的其他事项。 6.本职位要求是男性.
6.电话销售................	10名	工作职责： 1、负责新客户的开发（主要负责新客户开发），部分老客户的维护； 2、负责技术测试业务推广（汽车零部件和原材料&电子通讯行业）； 3、通过电话沟通、了解客户需求，进而促成合作。
7.测试技术员..............	5名	大专学历，测控工程、机械、化学或高分子专业 - 1-2年相关工作经验，有汽车行业或检测行业工作经历优先 - 有机加工或电工证优先 - 工作踏实，有责任心 - 具备一定的英文基础，具备阅读测试标准或技术文件的能力
8.可靠度工程师............	5名	1.熟悉汽车电子的可靠性测试。如振动，耐久，电学性能等方面的测试。 2.熟悉各类汽车主机厂标准，如通用，大众，日产等主机厂标准。 3.对实验室的测试程序了解。
9.实习测试员..............	5名	1 性别不限，经验不限，年龄20--24岁，实习至少3个月以上； 2 熟悉基本测试理论； 3 理工类专业优先； 4 有较强的逻辑分析能力，具备较强的总结能力； 5 拥有较好的沟通技巧和团队合作精神，有责任感和进取精神； 6 热爱测试工作，可胜任重复性工作，对工作细致认真，有耐心。
10.客服专员/助理..........	5名	职位描述： 1.能与公司客户进行良好的沟通交流； 2.做事有责任心，能够承受工作压力； 3.工作积极主动，具有良好的团队合作精神和客户服务意识； 4.具有销售经验者优先，适应能力强； 5.具有基础的英语听、说、读、写能力，英语熟练者最佳。 6.富有工作激情，善于公关，有丰富的客服从业经验者优先。

苏州顺翔密封传动设备有限公司展位号:Q16

销售代表/客户经理（全职）

15名

薪资待遇：面议最低学历：大专招聘人数：15人工作经验：1-3年工作地点：苏州/相城主要负责产品推广,开发新客户。工资待遇:底薪2500+提成上班地址:相城区相城大道新尚广场B座617室公司网址:http://www.sxseal.com 有驾照,会CAD优先考虑联系方式：联系人：袁小姐 /黄先生联系电话：65792193 /13338652764 联系地址：相城区相城大道168号新尚广场B座617室(国际外国语学校傍边)

苏州首信集团有限公司展位号:D02

酒店筹备、前期管理........	2名	具有2年以上的星级酒店管理经验，掌握酒店的专业知识和规范的管理制度，熟悉各方面业务，能协调各部门工作，制定酒店前期计划书。
工程管理员................	2名	熟悉项目的工程施工进度，对质量、成本及安全文明施工管理有一定的指导、监督能力。
2、工程管理部负责人......	1名	负责编制项目总体计划、控制工程进度，负责各种招标，并监督实施；对竞标的工程承包的各种资质、信誉进行严格审查。负责对项目部的组织架构、人员配置、管理模式提出初步方案。对项目的进度、质量、成本、安全及文明施工管理进行指导、监督和考核、定期或不定期组织单项或综合检查，并制定纠正预防措施。
总经理助理................	1名	有过国外留学或工作经历，英语六级以上，在行业领域、名优企业有2年以上经办工作经验。具有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力，高度的工作热情，良好的职业道德。
开发部....................	1名	2年以上房地产公司前期开发相关工作经历（吴江地区优先）精通办理各项前期开发手续，熟悉开发程序、模式，有良好的口头和书面表达能力、人际交往能力、组织能力、协调能力、和相关管理经验。
开发部....................	1名	2年以上房地产公司前期开发相关工作经历（吴江地区优先）精通办理各项前期开发手续，熟悉开发程序、模式，有良好的口头和书面表达能力、人际交往能力、组织能力、协调能力、和相关管理经验。
总经理助理................	1名	有过国外留学或工作经历，英语六级以上，在行业领域、名优企业有2年以上经办工作经验。具有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力，高度的工作热情，良好的职业道德。
2、工程管理部负责人......	1名	负责编制项目总体计划、控制工程进度，负责各种招标，并监督实施；对竞标的工程承包的各种资质、信誉进行严格审查。负责对项目部的组织架构、人员配置、管理模式提出初步方案。对项目的进度、质量、成本、安全及文明施工管理进行指导、监督和考核、定期或不定期组织单项或综合检查，并制定纠正预防措施。
工程管理员................	2名	熟悉项目的工程施工进度，对质量、成本及安全文明施工管理有一定的指导、监督能力。
酒店筹备、前期管理........	2名	具有2年以上的星级酒店管理经验，掌握酒店的专业知识和规范的管理制度，熟悉各方面业务，能协调各部门工作，制定酒店前期计划书。

苏州市吴中区长桥生普贸易商行展位号:S25

业务助理..................	2名	限女性，18-25岁，形象好、气质佳，性格活泼开朗，对工作认真负责，有耐心。工资2000-2600（底薪+提成+提供食宿）。
业务见习生................	6名	男女不限，18-28岁，口才好，善交际，有上进心且有意长期在销售领域发展。工资1800-2500（底薪+提成+奖金+提供食宿）。
储备干部..................	3名	男女不限，18-28岁，吃苦耐劳的精神，有上进心，具有长远的发展目标。。工资2000-4500（底薪+提成+奖金+晋升空间+提供食宿）。
外派员....................	5名	男女不限，18-28岁，敢于挑战市场，具有良好的团队精神，喜欢到处出差，开发新市场。工资1800-4000（底薪+提成+奖金+提供食宿）。
业务代表..................	8名	男女不限，18-28岁，善于沟通，具有一定的组织能力，吃苦耐劳的精神。工资1800-4000（底薪+提成+奖金+提供食宿）。

苏州市天智软件科技开发有限公司展位号:P08

软件工程师 ...............	2名	1、熟练掌握java语言，熟悉j2ee/jsp程序开发,2年以上基于Java 的工作经验； 2、熟悉J2EE各项相关技术和主流应用框架，参加过大型软件项目开发； 3、熟悉javascript，熟悉ajax，掌握面向对象，分层等技术；熟悉oracle, mysql开发，熟悉Linux。
软件实习生（可应届）......	5名	1、统招大专及以上学历，理工科，计算机、通讯、电子及相关专业优先； 2、热爱软件行业，立志从事软件事业，有良好的团队精神，欢迎优秀大学生加入。
业务员....................	2名	1. 愿意从事销售岗位,熟悉软件业务流程及相关单证、软件的操作。 2. 有固定的客户和业务关系，来到公司即能创造业绩；能开发国内外市场。 3. 在相关业务职位上销售或跟单工作经验。
C\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\C++软件工程师..........	5名	1、熟悉C/C++语言，了解常用数据结构、算法； 2、熟练使用SQL Sever2005或ORACLE大型数据库系统； 3、热爱编程，具备良好的文档编制习惯和代码书写规范，有工作经验者优先
软件测试工程师............	3名	1、熟悉测试流程、步骤及规范；熟悉软件测试理论和方法； 2、熟悉.net编程，了解至少一种测试工具或熟悉web测试，了解或熟悉性能测试工具； 3、热爱软件测试工作，并能承受较大的工作压力；有工作经验者优先

苏州市启吴自动化科技有限公司展位号:S05

电气工程师................	1名	1、大专以上文化程茺，自动化相关专业； 2、4年以上自动化设备电气控制工作经验； 3、精通OMRON或SIEMENS或PANASONIC的 PLC应用； 4、精通PLC上常用的通讯协议及现场总线技术。
总经理秘书................	1名	1、大学以上文化程度，文秘或行政管理相关专业； 2、1年以上秘书工作，语言沟通、文字撰写能力出众； 3、思路清晰、考虑问题细致、周全，具备较强的分析能力； 4、英语能力强，CET-4级以上
软件工程师................	2名	1、熟练掌握C/C++编程语言； 2、代码风格良好；能设计出高效、合理、易读、易于扩展的程序结构； 3、具备嵌入式ARM和Linux平台软件开发经验； 4、精通基于TCP/IP协议的网络连接应用； 5、具备windows操作系统下的测试测量应用程序编码经验； 6、掌握嵌入式硬件知识，有过自动化控制、通信、仪表等相关项目经验者优先； 7、英语良好。
电子技术员................	2名	1、大专以上文化程度，电子或相关专业。电路、模电专业知识良好。 2、有一定的电子技术、电气控制工作经验，有独立分析及解决问题的能力。 3、协调和交流能力强，有相当的现场应变和语言一达能力。 4、性格开朗、做事认真。能够维护好终客户。能适应出差。
电子工程师（急聘）........	4名	1、大学以上文化程度，电子或相关专业。熟悉电子电路原理，了解自动化测试设备的内部布局和布线 2、至少3年以上工作经验。能熟练使用电子设计软件，如PCB Layout软件和程序设计等软件，熟悉单片机或嵌入式技术和C语言。 3、有一定的电子技术、电气控制工作经验，有独立分析及解决问题的能力。 4、英语良好
机械技术员................	3名	1、大专以上文化程度，机械专业或相关专业。 2、有2年以上非标自动化行业设计或客户维护经验。 3、要求对整机结构、机构性能比较了解。 4、有一定的协商、沟通能力及现场问题处理的能力。 5、能适应出差。
机械设计工程师(急聘)......	5名	1、大学以上文化程度，机械设计或相关专业。 2、有3年以上机械设计工作经验，熟练使用ProE或SolidWorks或CAD。 3、有开发设计非标自动化测试夹治具、工装治具；有PCB板测试治具设计经验者尤佳。 4、要有良好的沟通能力和团队合作精神。
生产文员..................	1名	1、具有1年以上生产类文职工作经验 2、能熟练的运用办公软件 3、工作认真、有耐心。主要工作描述： 1、负责生产图纸的复印及存档工作。 2、负责制造单的统计工作。 3、每日生产数量的统计产出量、生产数量、不良品数量。 4、外协加工件及费用的核对。 5、与公司其它相关部门的沟通
出纳......................	1名	1、具有1年以上的财务工作经验 2、具备一定的财务帐务处理的知识基础 3、熟悉《票据法》的相关知识 4、能熟练应用电脑，熟悉各类办公软件的使用

苏州市平江区莱德森电子电器经营部展位号:Q08

主管助理..................	3名	助理： 1、男女不限，中专或大专以上学历，行政管理或相关工作经验者优先考虑； 2、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨； 3、熟练电脑操作及Office办公软件； 4、较强的沟通协调以及语言表达能力，亲和力强，普通话标准，有一定的组织协调能力； 5、有一定的管理经验，业务能力强，善于沟通。
主管助理..................	3名	助理： 1、男女不限，中专或大专以上学历，行政管理或相关工作经验者优先考虑； 2、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨； 3、熟练电脑操作及Office办公软件； 4、较强的沟通协调以及语言表达能力，亲和力强，普通话标准，有一定的组织协调能力； 5、有一定的管理经验，业务能力强，善于沟通。
跟单配送..................	5名	能吃苦耐劳，具有市场维护能力。态度谦和，有良好的职业道德和服务意识。
前台接待..................	2名	形象气质佳，语言表达能力强，具有很好的亲和力。
文员......................	2名	熟悉办公自动化，工作仔细认真

苏州市绿韵园林工程有限公司展位号:D04

人事行政经理 ............	1名	职位描述: 1. 五年以上相关工作经验 2. 根据公司发展需要建立各种合理的规章制度、办法规定、管理措施。 3. 人员招聘、培训考核、人事异动等准确记录。 4. 做好办公室人事行政工作，负责各种文件的起草，做好档案收集管理及保密工作;。 5. 完成相关报表的统计、整理工作，熟练运用办公软件。 6. 完成领导交办的其它工作。
园林景观项目经理..........	1名	若干职位描述: 1.大专以上学历； 2.五年以上项目经理工作经验 3.熟练掌握园林、建筑规范和技术要求，熟悉相关施工程序和施工工艺，能对施工图提出科学合理建议，并了解工程量计算，精通施工及验收规范； 4.能够带领团队完成项目开工至竣工的施工全过程的管理，协调好甲方、监理、设计、总包等各方关系。 5.沟通、表达能力强，有团队合作精神，有集体荣誉感
施工员 ...................	1名	若干职位描述: 1、大专以上学历，园林园艺相关专业优先 2、负责施工项目上园林绿化景观的现场管理工作，熟悉园林绿化现场施工流程和相关的管理方法。 3、专业基础扎实，具有较强的沟通协调能力。 4、工作认真负责，有条理，有团队合作精神。 5、会使用CAD和办公软件，

苏州市房库房博士投资顾问有限公司展位号:未定

储备干部..................	10名	1、专业不限。 2、精神面貌佳，热爱学习。 3、善于人际交往，不甘于平庸。 4、认同房产行业，愿意与公司共同发展。
客服专员..................	5名	1、行政，文秘类专业。 2、形象佳声音甜美，表达及沟通能力优秀。 3、优秀的学习及执行能力，强烈的责任心。
房产营销人员..............	10名	1、专业不限； 2、热爱销售工作，不甘平庸； 3、优秀的表达能力及沟通能
置业顾问..................	5名	1、市场营销，房地产及其他相关专业。 2、认同热爱房产行业，有志在房产行业获得长远发。 3、不甘平庸，勇于挑战自我。
人事专员..................	2名	1、人力资源管理及其他相关专业。 2、精神面貌佳，具备较强的责任心与服务意识。 3、优秀的沟通表达能力，学习意愿强。

苏州市东吴物业管理有限公司园区分公司展位号:G10

监控员....................	1名	女性，1900元/月。工作地点：独墅湖高教区。
客服......................	10名	负责高校、酒店、写字楼等物业项目的客户服务工作。 1、专业不限。女，身高160cm以上，形象良好； 2、有意愿从事服务行业，有较好的服务意识； 3、亲和力强，有良好的语言表达能力和协调能力。
保安......................	15名	要求：男，身高1.70米以上，初中以上学历，相貌端正，无纹身，能吃苦耐劳，免费提供工作餐和住宿，有相关经验者优先。
保洁员....................	10名	年龄在55周岁以下，能吃苦耐劳，服从领导安排，责任心强。工作地点：文化博览中心。
影城客服..................	30名	男员工身高1.70米以上，女员工身高1.65米以上，中专以上学历，性格外向，能吃苦耐劳，有责任心，自学能力强，能够快速适应工作环境。工作地点：东沙湖影剧院。工资待遇：月薪2500左右每月工作时间：每天8小时工作制

苏州尚诚知识产权代理有限公司展位号:F16

销售代表..................	6名	1>男女均可，年龄20-33岁 2>大专以上学历，市场营销、国际商务等相关专业优先； 3>1年以上销售行业工作经验，具备一定的市场分析及判断能力; 4>培训体系：职前培训+升职培训+管理培训； 5>薪资待遇；底薪+提成+月绩效+年终奖金+法定节假日全休（平均月薪5000-10000以上）。 6>晋升空间：销售主管--销售经理--区域经理--区域总监.
电话营销员................	6名	1>性别不限，年龄18-28岁，女士优先（应届毕业生亦可）； 2>中专、高中以上学历，沟通能力强，口齿清晰，普通话流利， 3>通过电话搜集、挖掘公司潜在客户需求信息并提供项目咨询； 4>培训体系：职前培训+升职培训 5>薪资待遇：底薪+提成+月绩效+年终奖金+法定节假日全休（平均月薪2500-3500以上）。 6>发展空间：销售代表 ---- 电销主管。
商务代表..................	5名	1>性别不限，中专高中以上学历（应届毕业生亦可）； 2> 有良好的沟通能力，有强烈的成功欲望；责任心强，具有团队合作精神; 3>培训体系：职前培训+升职培训+管理培训； 3>薪资福利待遇：底薪+提成+月绩效+年终奖金+法定节假日全休（平均月薪4000-8000以上）。 4>发展空间：资深商务--项目主管--商务经理
商务经理（急招）..........	2名	1、有1年以上销售管理经验。 2、专科以上学历。 3、善于带领团队开拓市场，能组织团队并组建团队完成公司下达任务指标。（年薪8-18万）！
文员......................	1名	大专以上学历，普通话标准，性格开朗、具有良好的语言表达能力、团队精神和客户服务意识强，会PhotoshopExcelWord等办公软件优先！
项目工程师................	2名	1、专科以上学历，理工科背景； 2、有企业内部培训经验优先； 3、善于沟通，普通话标准，责任心强； 4、能熟练的运用办公软件，培训器材。

苏州润智企业服务有限公司展位号:Q15

实习生....................	10名	1、具备良好的语言表达能力和沟通能力，有较强的学习能力； 2、具备吃苦耐劳的精神和认真负责的态度，富有激情，较强的进取精神和抗压能力； 3、热爱销售行业优先
客服前台..................	1名	大专及以上学历， 2、熟练掌握Office办公软件及Windows系统 3、做事积极热情、认真、负责、能仔细处理繁琐的事务. 良好的服务意识、责任心和团队合作精神； 4、通话标准，，声音甜美，优秀的语言表达能力和沟通能力形象好,气质佳，有亲和力，个性开朗、应变能力强 5、有相关客服、前台工作经验者优先，条件优秀者可放宽条件
人事行政..................	1名	1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理相关专业； 2、熟悉WORD 、EXECL、PPT等办公软件的使用； 2、性格活泼开朗；有较强的人际沟通能力、组织协调能力和工作执行力； 3、有强烈的责任感和为员工服务的意识；悉苏州地区劳动，人事社保等相关法规 4、细致、耐心严谨，具有良好的组织协调能力。
销售代表..................	8名	1、具备良好的语言表达能力和沟通能力，有较强的学习能力； 2、具备吃苦耐劳的精神和认真负责的态度，富有激情，较强的进取精神和抗压能力； 3、富有开拓精神和团队合作意识，良好的协调能力、应变能力，强烈的客户开发服务意识； 4、形象气质佳；普通话流利； 5、热爱销售行业者优先
销售主管（储备干部）......	8名	1、大专以上学历，营销、管理、金融等专业优先考虑， 2、具有较强沟通能力及应变能力；清晰的表达能力、较好的销售能力； 3、具备承受较大工作压力的能力； 4、工作积极主动，认真负责；有一定的团队领导能力
营销经理..................	8名	1、大专及以上学历，22-35周岁，2年以上管理工作经验，1年以上销售管理经验，独立带领销售团队； 2、男女不限，营销、管理、金融等专业优先考虑； 3、工作积极主动，具备承受较大工作压力的能力，工作热情，乐观向上。 4、具有较强沟通能力文字表达力及应变能力，清晰的表达能力、较强的组织协调管理能力；
营销经理..................	8名	1、大专及以上学历，22-35周岁，2年以上管理工作经验，1年以上销售管理经验，独立带领销售团队； 2、男女不限，营销、管理、金融等专业优先考虑； 3、工作积极主动，具备承受较大工作压力的能力，工作热情，乐观向上。 4、具有较强沟通能力文字表达力及应变能力，清晰的表达能力、较强的组织协调管理能力；

苏州锐奥房产经纪有限公司展位号:P04,P18,P03,P02

房产销售经纪人............	8名	要求： 1、大专以上学历，有无经验均可,无经验者优先考虑; 2、善于沟通，可塑性较强 3、勤奋务实，为人正直善良. 待遇：基本工资1800-2500+高提成+补助，转正后 2000+高提成+补助上不封顶！
文员......................	5名	岗位要求： 1、有一定的文字功底和宣传能力 2、办公室软件熟练运用 3、外语熟练者优先（有涉外客户服务） 4、细心，有为团队奉献的精神 5、善于沟通，以客户为中心此职位为房源部工作。
新房专员..................	10名	要求： 1、大专及以上学历，34岁以下。 2、性别不限（女士优先）、专业不限 3、二手房中介经验，有其他销售经验者尤佳 4、积极进取，可塑性较强，抗压能力强 5、勤奋务实，为人正直善良 6、有良好的沟通协调能力，有志长期从事房地产销售工作待遇：基本工资1800-2500+高提成+补助，转正后 2000+高提成+补助上不封顶！
租赁经纪人................	10名	为人忠厚，主动性强，有进取心,无经验者优先考虑。薪资待遇底薪（1500-2500）+业绩提成
租赁经纪人................	10名	为人忠厚，主动性强，有进取心,无经验者优先考虑。薪资待遇底薪（1500-2500）+业绩提成
新房专员..................	10名	要求： 1、大专及以上学历，34岁以下。 2、性别不限（女士优先）、专业不限 3、二手房中介经验，有其他销售经验者尤佳 4、积极进取，可塑性较强，抗压能力强 5、勤奋务实，为人正直善良 6、有良好的沟通协调能力，有志长期从事房地产销售工作待遇：基本工资1800-2500+高提成+补助，转正后 2000+高提成+补助上不封顶！
文员......................	5名	岗位要求： 1、有一定的文字功底和宣传能力 2、办公室软件熟练运用 3、外语熟练者优先（有涉外客户服务） 4、细心，有为团队奉献的精神 5、善于沟通，以客户为中心此职位为房源部工作。
房产销售经纪人............	8名	要求： 1、大专以上学历，有无经验均可,无经验者优先考虑; 2、善于沟通，可塑性较强 3、勤奋务实，为人正直善良. 待遇：基本工资1800-2500+高提成+补助，转正后 2000+高提成+补助上不封顶！

苏州仁信物业服务有限公司展位号:S13

保安队长、班长............	6名	身高170cm以上，年龄20-35周岁，两年以上安保管理工作经验，对保安工作有独特的见解。薪资待遇面议。公司免费提供吃住。
仁信物业驻伊利乳业公司直招保安	8名	男，身高172CM以上，年龄18-30周岁，包住宿，含一顿工作餐，月综合2900-3600元左右
市场专员..................	1名	本科及以上学历，能吃苦耐劳，抗压力强，有服装方面的工作经验优先！
男女保安..................	20名	男保安身高170cm以上，年龄18-38周岁，无犯罪记录，无疾病及遗传病史；女保安身高158cm以上，年龄18-30周岁，无犯罪记录，无疾病及遗传病史。综合薪资2500-3000元。公司免费提供吃住。（另：公司在苏州，杭州，泰州，温州，海南等地也都有项目。）

苏州派桑网络有限公司展位号:P22

销售代表..................	20名	1、18岁以上，男女不限； 2、高中及以上学历，前期有类似工作经验者优先考虑； 3、热爱销售，敢于挑战高薪； 4、具备一定的沟通能力，语言表达合乎逻辑 5、优秀应届生可考虑；职位福利：底薪+提成+园区公积金+岗位提升培训+旅游等 6个月以上月综合薪水4000 1年以上月综合薪水 6000 2年以上月综合薪水 8000
销售工程师................	2名	1.1年以上销售经验 2.敏锐的市场信息捕捉能力 3.有良好的电话沟通技巧和组织协调能力 4.能独力开展销售工作 5.薪资：无责任底薪（依业绩计算）+提成综合薪资：3000-10000 职位福利：底薪+提成+园区公积金+岗位提升培训+旅游等
销售代表..................	20名	1、18岁以上，男女不限； 2、高中及以上学历，前期有类似工作经验者优先考虑； 3、热爱销售，敢于挑战高薪； 4、具备一定的沟通能力，语言表达合乎逻辑 5、优秀应届生可考虑；职位福利：底薪+提成+园区公积金+岗位提升培训+旅游等 6个月以上月综合薪水4000 1年以上月综合薪水 6000 2年以上月综合薪水 8000
销售工程师................	2名	1.1年以上销售经验 2.敏锐的市场信息捕捉能力 3.有良好的电话沟通技巧和组织协调能力 4.能独力开展销售工作 5.薪资：无责任底薪（依业绩计算）+提成综合薪资：3000-10000 职位福利：底薪+提成+园区公积金+岗位提升培训+旅游等

苏州欧菲光科技有限公司展位号:F05

作业员....................

50名

1、公司基本工资1500元，加班费按1380元计算。有岗位补贴，夜班津贴，每月综合工资3700元左右。 2、公司免费提供食宿（一天三餐全部免费，住宿全部免费），宿舍配有空调，热水器，独立卫生间。 3、吃苦耐劳，服从工作安排。

苏州绿诚新型建材装饰有限公司展位号:C07

施工、测量员..............

5名

1、为人正直，能吃苦耐劳，有责任心 2、有良好的沟通协调能力 3、要有敬业精神，及良好的团队合作精神有1年以上工作经验者优先考虑！

苏州隆达投资管理有限公司展位号:S27

大学生培养岗..............	5名	1、应届毕业生、有意愿从事金融保险业销售，认同保险业、有上进心、有梦想、形象气质良好，勤奋能吃苦。 2、品学兼优者优先；薪酬：无责任底薪1500+绩效奖金+业务提成
行政前台..................	1名	1、20-26岁，形象气质佳，普通话标准，有良好服务意识；　 2、熟练使用电脑，打印机，传真机，复印机等办公设备；　　3、熟练操作办公软件，懂得常规的接待与商务礼仪；　　4、执行力强，能按需完成公司布置各项接待任务；薪资：无责任底薪2500元+五险一金+年休假（综合3000+）
电销主管..................	2名	1、有1-2年电话销售管理经验； 2、能够独立带领团队完成销售任务； 3、具有良好的沟通技巧和销售思路； 4、热爱销售工作，具有敬业精神，吃苦耐劳，诚实守信，对目标执着；薪酬：无责任底薪3000元+绩效奖金+业务提成+团队提成+五险一金+年休假（综合10000+）
客户经理..................	5名	1、有志于在金融行业发展，大专以上学历优先；　　　 2、有销售，营销管理经验优先；　　　 3、运用各类销售方式，按时完成公司的销售指标；薪酬：无责任底薪2000元+绩效奖金+业务提成+五险一金+年休假（综合5000+）
电话销售（高薪）..........	20名	1、有1年以上电话销售工作经验者优先； 2、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识； 3、有房产、保险、证券等从业经历者优先；薪酬：无责任底薪2000元+绩效奖金+业务提成+五险一金+年休假（综合5000+）
大学生培养岗..............	5名	1、应届毕业生、有意愿从事金融保险业销售，认同保险业、有上进心、有梦想、形象气质良好，勤奋能吃苦。 2、品学兼优者优先；薪酬：无责任底薪1500+绩效奖金+业务提成
行政前台..................	1名	1、20-26岁，形象气质佳，普通话标准，有良好服务意识；　 2、熟练使用电脑，打印机，传真机，复印机等办公设备；　　3、熟练操作办公软件，懂得常规的接待与商务礼仪；　　4、执行力强，能按需完成公司布置各项接待任务；薪资：无责任底薪2500元+五险一金+年休假（综合3000+）
电销主管..................	2名	1、有1-2年电话销售管理经验； 2、能够独立带领团队完成销售任务； 3、具有良好的沟通技巧和销售思路； 4、热爱销售工作，具有敬业精神，吃苦耐劳，诚实守信，对目标执着；薪酬：无责任底薪3000元+绩效奖金+业务提成+团队提成+五险一金+年休假（综合10000+）
客户经理..................	5名	1、有志于在金融行业发展，大专以上学历优先；　　　 2、有销售，营销管理经验优先；　　　 3、运用各类销售方式，按时完成公司的销售指标；薪酬：无责任底薪2000元+绩效奖金+业务提成+五险一金+年休假（综合5000+）
电话销售（高薪）..........	20名	1、有1年以上电话销售工作经验者优先； 2、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识； 3、有房产、保险、证券等从业经历者优先；薪酬：无责任底薪2000元+绩效奖金+业务提成+五险一金+年休假（综合5000+）

苏州龙耀房地产营销策划有限公司展位号:G12

电销专员..................	20名	职位要求 ▲男女不限，年龄20-30岁（根据自身条件可适当放宽），善于表达，能与客户积极良好的沟通； ▲学历是次要，有能力才是硬道理，有房地产销售经验或其他销售经验者可优先考虑； ▲热爱销售工作，立志在房地产行业成就一番事业； ▲有较强的适应能力、应变能力及承受压力的能力。薪资待遇底薪+奖金+提成，上不封顶；岗前培训有完善的培训体系，新人前期有一个星期的岗前培训时间，后期仍有多种培训科目。
储备管理干部..............	5名	职位要求 ▲男女不限，年龄20-30岁（根据自身条件可适当放宽），善于表达，能与客户积极良好的沟通； ▲学历是次要，有能力才是硬道理，有房地产销售经验或其他销售经验者可优先考虑； ▲热爱销售工作，立志在房地产行业成就一番事业,且有1年以上商业地产销售经验； ▲有较强的适应能力、应变能力及承受压力的能力。薪资待遇底薪+奖金+提成，上不封顶；

苏州良才物流科技股份有限公司展位号:G06

车间主管..................	1名	1、大专以上学历，25—35周岁，男; 2、二年以上车间产线管理工作经验，主要善于现场管理及人员培训工作 3、较强的工作责任心、良好的沟通、协调能力;
工程研发..................	2名	1、大专以上学历，22—30周岁，男； 2、机电一体化、模具、机械等相关专业,熟练运用PRO/E、UG、CAD、OFFICE办公软件； 3、一年以上包装塑胶类产品外观及结构设计相关工作经验，并对塑胶模具有一定了解； 4、具有较强的责任心及上进心，能服从上级领导的工作安排。
业务员....................	3名	1、大专及以上学历，22—28周岁，男； 2、一年左右制造型企业销售工作经验，熟练使用Office办公软件； 3、活泼开朗，善于交际，充满自信，具备销售素质；

苏州蓝萃企业管理咨询有限公司展位号:S12

销售经理..................	1名	具体要求： 1.大专以上学历，有市场营销、企业培训等相关工作经验优先； 2.形象气质佳，擅长销售以及市场开拓、大客户维护带领团队的经验； 3.性格开朗外向，反应灵活，良好的口头表达及服务意识； 4.有本行业两年以上相关工作经验者优先； 5.良好的团队管理团队协作精神。
前台文员 .................	1名	具体要求： 1.大专积极以上学历，23岁-28岁，形象气质佳。 2.工作细心，有耐心，并具有较强的责任心 3.抗压能力强，具有良好的表达能力。
总经理助理................	2名	具体要求： 1.女性，23-30岁，大专以上学历，培训行业经验优先考虑。 2.形象气质佳，较强的组织能力及商务谈判能力。 3.性格外向，有极强的敬业精神及团队管理能力，有鼓动士气的能力。
客服专员 .................	1名	具体要求： 1．大专以上学历，有客服相关工作经验优先 2．声音甜美，口齿清晰，有耐心，抗压能力强 3．.对工作富有热情，积极向上，善于调整心态。。
业务助理..................	2名	具体要求： 1．大专及其以上学历，有培训行业经验优先录取 2．形象气质佳，较强的沟通能力及表达能力 3．对工作富有热情，积极向上。
讲师助理..................	2名	具体要求： 1.23-40岁，高中以上学历，有培训行业工作经验优先考虑 2.较强的语言沟通能力，热爱销售类工作。3.性格外向，具备自我挑战，敬业和执着的精神，有良好团队合作精神。4.具备耐心和良好的心理素质，能在压力下保持积极主动的工作态度；5.有一定的开发客户的能力，从事过营销工作，有企业管理培训，财务培训，电话营销及管理经验优先。
销售经理..................	1名	具体要求： 1.大专以上学历，有市场营销、企业培训等相关工作经验优先； 2.形象气质佳，擅长销售以及市场开拓、大客户维护带领团队的经验； 3.性格开朗外向，反应灵活，良好的口头表达及服务意识； 4.有本行业两年以上相关工作经验者优先； 5.良好的团队管理团队协作精神。
前台文员 .................	1名	具体要求： 1.大专积极以上学历，23岁-28岁，形象气质佳。 2.工作细心，有耐心，并具有较强的责任心 3.抗压能力强，具有良好的表达能力。
总经理助理................	2名	具体要求： 1.女性，23-30岁，大专以上学历，培训行业经验优先考虑。 2.形象气质佳，较强的组织能力及商务谈判能力。 3.性格外向，有极强的敬业精神及团队管理能力，有鼓动士气的能力。
客服专员 .................	1名	具体要求： 1．大专以上学历，有客服相关工作经验优先 2．声音甜美，口齿清晰，有耐心，抗压能力强 3．.对工作富有热情，积极向上，善于调整心态。。
业务助理..................	2名	具体要求： 1．大专及其以上学历，有培训行业经验优先录取 2．形象气质佳，较强的沟通能力及表达能力 3．对工作富有热情，积极向上。
讲师助理..................	2名	具体要求： 1.23-40岁，高中以上学历，有培训行业工作经验优先考虑 2.较强的语言沟通能力，热爱销售类工作。3.性格外向，具备自我挑战，敬业和执着的精神，有良好团队合作精神。4.具备耐心和良好的心理素质，能在压力下保持积极主动的工作态度；5.有一定的开发客户的能力，从事过营销工作，有企业管理培训，财务培训，电话营销及管理经验优先。

苏州科逸住宅设备股份有限公司展位号:G02

办公室主任................	1名	性别不限，本科及以上学历，30-45岁之间，文科类专业，有行政、总经理助理或管理类工作经验5年以上，文笔功底好，擅长写作。
电器装配工人..............	8名	高中及以上学历，一年以上家电组装或电子产品组装工作经验，仔细认真，较强的团队合作精神，服从安排。主要负责换气扇、暖风机的组装。
网络管理员................	1名	男，大专及以上学历，计算机相关专业，5年以上网络软硬件维护相关经验，有网站、ERP维护经验，有SQL数据库相关经验。主要负责网络硬件维护，配合IT部门集团信息化推进和持续改进、维护、异常问题处理等相关工作。
市场部总监................	1名	大专及以上学历，新闻、市场营销等相关专业，接受过新闻传播学、市场学、管理学等知识的系统学习；30--40岁，具备市场策划相关工作经验5年以上，其中中层管理经验3年以上，企业媒体管理工作经验2年以上，熟悉市场推广的各种资源和工具；较强的执行力，市场开发能力和品牌策划能力，良好的沟通能力、协调能力和公关能力。
安装技师..................	10名	1.有水电安装经验者优先，从事室内装修工作经验者优先。 2.能适应长期出差岗位职责： 1.负责整体浴室的卸货及搬运、安装、工程交验。 2.在安装组长的领导下工作，服从安装组长的管理 3.按照整体浴室安装标准进行整体浴室安装工作 4.做好成品保护工作，文明施工、遵守工地及公司的各项管理规定 5.服从公司其他临时性工作安排
开发专员..................	1名	1、28至35周岁，大专以上学历，2、能够识别、判定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业知识，具有一定的商务谈判技巧3、能够熟练操作办公软件4、为人正直、勇于吃苦、工作细心、敢于担当且具有团队协作精神。能适应出差。岗位职责：1、开发洽谈区域市场代理商、经销商2、代理商相关业务工作协调跟进
项目经理..................	10名	5年以上工作经验，具有施工员、工程监理工作经验、水电安装、CAD识图绘图能力者优先。具有责任心，能吃苦耐劳，能适应长期出差。主要负责整体卫浴重要安装工程质量的全程监督及管理；负责甲方、总包方、监理的安装业务沟通及协调。
工厂厂长..................	1名	1、男，大专及以上学历；35-45岁， 2、10年以上工作经验，5年工厂管理经验，3年以上同等职位工作经验； 3、有大中型制造企业（卫浴行业或外企优先）生产管理及运营经验； 4、熟悉卫浴方面生产工艺； 5、具有很强的组织能力，优良的领导能力，善于领导和管理团队，注重团队合作精神。敏锐的观察和分析及问题解决能力，能承受工作压力。
网络管理员................	1名	男，大专及以上学历，计算机相关专业，5年以上网络软硬件维护相关经验，有网站、ERP维护经验，有SQL数据库管理维护相关经验。主要负责网络硬件维护，配合IT部门集团信息化推进和持续改进、维护、异常问题处理等相关工作。
网站设计/美工.............	1名	大专及以上学历，平面设计、美术等相关专业，2年以上网页美工经验，精通网页设计，熟练掌握Photo shop、Corel draw、Dreamwaver、Flash等设计软件，对图片渲染和视觉效果有较好的认识，熟悉Html代码，能使用Div+css方式设计页面，有扎实的美术功底，良好的设计创新能力。
质量管理工程师 ...........	1名	大专及以上学历，机械、模具、陶瓷类等相关专业，5年以上品质工作经验，2年以上SQE工作经验，熟悉QC手法、FMEA、PPAP、SPC等；熟悉卫浴洁具类产品加工流程，熟悉塑料产品加工流程，处事稳重，有较强的沟通协调能力，动手能力强，熟悉日常办公软件操作。
生产计划主管（主计划） ...	1名	大专及以上学历，三年以上工厂主计划工作经验，熟练操作ERP系统，熟练使用Office等常用办公软件。制定年、月度的生产规划;各分公司生产指标，跟踪各分公司生产指标的完成情况，参与销售合同评审，满足供、需平衡；对销售公司合同接收与订单下达; 生产部门对外业务联络与沟通渠道监督各分公司ERP系统运行情况; 月度报表分析
钳工......................	2名	高中以上学历，2年以上钳工相关工作经验，懂液压设备，有大型设备的实际维修经验，有钳工证者优先。吃苦耐劳，能配合公司加班。
设备主管..................	1名	35岁以上，从事设备维护与管理经验8年以上，有同级别岗位3年以上机械设备维修及管理经验，有中级职称者佳, 会识图、制图；熟悉设备运作流程及维修流程，对液压设备有较全面的了解，有中级职称者佳。较强的组织协调沟通和管理能力。
技术支持..................	6名	1、男，大专以上学历，服从公司出差安排2、熟练使用CAD等建筑绘图软件3、具备基础的土建知识，熟悉施工流程岗位职责：1、负责设计、校核、审核产品方案图纸和技术资料2、负责售前方案的优化，为销售提供最佳解决方案3、负责项目实施中对设计院、业主、监理的技术交涉及确认4、负责特殊项目的查勤、复核以及现场安装指导
大客户销售经理............	1名	1、大专以上学历，服从公司的出差及外派工作安排。 2、2年以上大客户销售经验。 3、具备基础的CAD绘图技能 4、具有建材、大型设备等销售经验者优先岗位职责为： 1、区域战略大客户的维护及开拓。 2、对区域销售项目的辅助支持 3、完成区域制定的销售业绩指标 4、合同的洽谈、签订及收款工作
模具维修工................	1名	三年以上工作经验，熟悉压铸模、冲压模具，塑胶模具的结构及原理，会氩弧焊。负责公司的模具管理、维护、维修、保养工作；协助上级主管与车间对模具的使用指导工作。
品检员....................	3名	男，中专及以上学历，23--35岁，二年以上大型或外企工厂检验工作经验，能坚持原则及时发现问题并较好的解决问题，较强的执行力、沟通协调能力，注重团队合作。
电工......................	1名	高中及以上学历，40岁以下，电气或相关专业，有高低压电工证，懂液压设备优先，3年以上相关工作经验，能看懂电气图纸，具有吃苦耐劳精神，对工作认真负责，工作积极主动。
平面设计..................	1名	1，负责新产品的推广宣传工作 2，负责新产品宣传手册的策划和制作 3，负责项目推广过程中相关问题的处理熟悉CAD,Photoshop，CorelDraw，AI等常用矢量图软件，熟悉各类常用平面软件。了解三维设计者优先
木工......................	1名	男，45岁以下，有木工基础，有工厂工作经验，能适应加班，吃苦耐劳。
物流主管..................	1名	男，30-40岁之间，大专及以上学历，物流管理类相关专业，至少5年以上相关管理经验，能制定物流方面的管理和战略规划，在仓库货物的装卸和运输操作方面具有丰富的经验，具有优秀的沟通技巧和管理能力，能承受工作压力。

苏州科佳环境科技有限公司展位号:K04

供方品质工程师(SQE).......	1名	1、大专及以上学历。 2、两年以上质量管理相关工作经验。 3、可熟练操作Office办公软件(Word、Excel等)。 4、熟悉QC七大手法等质量管理工具； 5、有较强的责任心，工作细致，认真负责； 6、良好的人际沟通交往能力，良好的团队合作精神。
产品工程师................	1名	1、大专以上学历，机械或机电暖通等相关专业； 2、3年以上相关工作经验； 3、责任心强，工作积极主动，沟通能力强。
设计工程师................	1名	1、专科以上学历，机电或机械相关专业； 2、3年以上相关工作经验，动手能力强； 3、工作认真细致，有良好的沟通能力。

苏州君融投资管理有限公司展位号:P26,P25,P24

置业顾问..................	30名	1、专科（含）以上学历；2、性别不限、专业不限,欢迎应届毕业生；3、为人踏实、吃苦耐劳，积极进取，抗压能力强；4、具有良好的沟通协调能力，有志长期从事销售工作。
平面设计..................	3名	1.美术相关专业大专以上学历（应届毕业生亦可） 2.熟练使用photoshop、.coreldraw.illustrator.cad 、flash动画等图像处理及设计排版软件；熟练运用各种办公软件 3.有美术功底，审美能力 4.有较强的自学能力和良好的语言表达能力，具较强的团队合作精神和敬业精神 5.能独立完成名片、DM单页、海报、画册等的设计工作
信贷专员..................	5名	1、大专（含）以上学历，32岁以下 2、性别不限、专业不限 3、为人踏实、吃苦耐劳，积极进取，抗压能力强4、具有良好的客户沟通、人际交往及开发、维系客户关系的能力。 5、具有良好的沟通协调能力，有志长期从事销售工作。如自认为能力强者可放宽学历要求。
客户经理..................	5名	要求：大专以上学历，沟通表达能力佳，具有一定的心理承受能力，敢于挑战高薪，突破自我（应届生亦可）。岗位职责 1、通过电话形式开发客户进行产品销售，挖掘意向客户，了解客户需求, 寻求销售机会并完成销售业绩；基本保障薪资：试用期1500元+提成+奖励，转正1800元/月+提成+奖金，综合工资4500以上。如自认为能力强者可放宽学历要求。
电话坐席员................	5名	要求：普通话标准，善于沟通，个性乐观、开朗，工作认真、负责，学习能力强，愿意投身销售行业。室内办公，不外出，朝九晚五，综合工资4500以上。
电话坐席员................	5名	要求：普通话标准，善于沟通，个性乐观、开朗，工作认真、负责，学习能力强，愿意投身销售行业。室内办公，不外出，朝九晚五，综合工资4500以上。
客户经理..................	5名	要求：大专以上学历，沟通表达能力佳，具有一定的心理承受能力，敢于挑战高薪，突破自我（应届生亦可）。岗位职责 1、通过电话形式开发客户进行产品销售，挖掘意向客户，了解客户需求, 寻求销售机会并完成销售业绩；基本保障薪资：试用期1500元+提成+奖励，转正1800元/月+提成+奖金，综合工资4500以上。如自认为能力强者可放宽学历要求。
信贷专员..................	5名	1、大专（含）以上学历，32岁以下 2、性别不限、专业不限 3、为人踏实、吃苦耐劳，积极进取，抗压能力强4、具有良好的客户沟通、人际交往及开发、维系客户关系的能力。 5、具有良好的沟通协调能力，有志长期从事销售工作。如自认为能力强者可放宽学历要求。
平面设计..................	3名	1.美术相关专业大专以上学历（应届毕业生亦可） 2.熟练使用photoshop、.coreldraw.illustrator.cad 、flash动画等图像处理及设计排版软件；熟练运用各种办公软件 3.有美术功底，审美能力 4.有较强的自学能力和良好的语言表达能力，具较强的团队合作精神和敬业精神 5.能独立完成名片、DM单页、海报、画册等的设计工作
置业顾问..................	30名	1、专科（含）以上学历；2、性别不限、专业不限,欢迎应届毕业生；3、为人踏实、吃苦耐劳，积极进取，抗压能力强；4、具有良好的沟通协调能力，有志长期从事销售工作。
置业顾问..................	30名	1、专科（含）以上学历；2、性别不限、专业不限,欢迎应届毕业生；3、为人踏实、吃苦耐劳，积极进取，抗压能力强；4、具有良好的沟通协调能力，有志长期从事销售工作。
平面设计..................	3名	1.美术相关专业大专以上学历（应届毕业生亦可） 2.熟练使用photoshop、.coreldraw.illustrator.cad 、flash动画等图像处理及设计排版软件；熟练运用各种办公软件 3.有美术功底，审美能力 4.有较强的自学能力和良好的语言表达能力，具较强的团队合作精神和敬业精神 5.能独立完成名片、DM单页、海报、画册等的设计工作
信贷专员..................	5名	1、大专（含）以上学历，32岁以下 2、性别不限、专业不限 3、为人踏实、吃苦耐劳，积极进取，抗压能力强4、具有良好的客户沟通、人际交往及开发、维系客户关系的能力。 5、具有良好的沟通协调能力，有志长期从事销售工作。如自认为能力强者可放宽学历要求。
客户经理..................	5名	要求：大专以上学历，沟通表达能力佳，具有一定的心理承受能力，敢于挑战高薪，突破自我（应届生亦可）。岗位职责 1、通过电话形式开发客户进行产品销售，挖掘意向客户，了解客户需求, 寻求销售机会并完成销售业绩；基本保障薪资：试用期1500元+提成+奖励，转正1800元/月+提成+奖金，综合工资4500以上。如自认为能力强者可放宽学历要求。
电话坐席员................	5名	要求：普通话标准，善于沟通，个性乐观、开朗，工作认真、负责，学习能力强，愿意投身销售行业。室内办公，不外出，朝九晚五，综合工资4500以上。

苏州晶盛机械设备装配有限公司展位号:C06

综合员....................	3名	条件：（1）具有大专以上学历。（2）熟练操作相关的电脑软件。（3）具有一定程度的英语基础。（4）有相关工作经验者优先
绘图员....................	1名	条件：（1）具有大专以上的机械类专业相关学历。（2）能够阅读机械图纸，了解机械设计及原理，具备较丰富的绘图经验。（3）熟练操作Auto-cad、Inventor、Solid works软件及其他办公软件。（4）具有一定程度的英语基础。（5）熟悉API 6A及相关工作经验者优先

苏州惠百家不动产经纪有限公司展位号:未定

呼叫中心客服..............	10名	1、男女不限，20-25岁，形象气质佳； 2、中专同等及以上学历，市场营销类相关专业，优秀的应届毕业生亦可。 3、善于表达和与人沟通，有较强的适应能力、应变能力及承受压力的能力。公司欢迎优秀应届毕业生，无经验者有统一培训。工资待遇：底薪2000+奖金+个人业绩提成+业绩奖+年终奖+带薪休假+带薪培训(综合工资7000元左右）。
公司职员 .................	10名	岗位要求： 1.具备较强沟通能力及表达能力，电脑熟练，品质佳； 2.有能力者条件放宽；薪资待遇：基本工资2000+提成+年终奖+带薪休假+带薪培训（综合工资4000-6000）
储备干部..................	10名	岗位要求： 1.具备较强沟通能力及表达能力，品质佳； 2.勤奋敬业，吃苦耐劳，热爱销售工作； 3.充满激情，勇于接受挑战，能承受工作压力，具备团队合作精神； 4.有能力者条件放宽；（综合工资8000左右）
售楼代表..................	10名	1.乐观、自信，抗压能力强； 2.口齿清晰，有一定的表达能力、沟通能力； 3.有志于销售工作，有志于在房地产行业发展； 4.大专学历，18-28周岁，男女不限；有能力者条件可放宽！有经验者佳！无责任底薪2000元以上+业务提成+奖金津贴+公积金+年休假（综合5000-10000）
电话营销客服..............	10名	1、中专同等及以上学历，优秀的应届毕业生亦可。 2、善于表达和与人沟通，有较强的适应能力、应变能力及承受压力的能力。 3、热爱销售工作，立志在房地产行业成就一番事业。薪资结构：无责任底薪2000元+业务提成+奖金津贴+公积金+年休假（综合5000-10000）
电销主管..................	1名	1、有过房产电话销售管理一年以上工作经验 2、能够独立带领团队完成销售任务 3、具有良好的沟通技巧和销售思路 4、热爱销售工作，具有敬业精神，吃苦耐劳，诚实守信，对目标执着 5、自身条件优秀者可以放宽条件底薪4500以上+提成，综合工资10000元左右
一手楼盘销售经理..........	1名	岗位要求： 1年以上房地产案场销售管理经验；大专以上学历；熟悉房地产销售现场接待、洽谈签约、按揭贷款、客户服务等流程，娴熟的案场管理能力，具备地产的独立操盘成功个案经历；具有良好的沟通协调能力，组织能力、培训能力、谈判能力。待遇水平：年薪50万-100万
部门经理..................	1名	岗位要求：本科以上，沟通表达能力强，具有较强的管理协调能力和团队意识，能执行公司下达指标并积极引导团队完成，有房地产及相关行业经验者优先考虑。工资待遇：年薪30万以上
部门经理..................	1名	岗位要求：本科以上，沟通表达能力强，具有较强的管理协调能力和团队意识，能执行公司下达指标并积极引导团队完成，有房地产及相关行业经验者优先考虑。工资待遇：年薪30万以上
一手楼盘销售经理..........	1名	岗位要求： 1年以上房地产案场销售管理经验；大专以上学历；熟悉房地产销售现场接待、洽谈签约、按揭贷款、客户服务等流程，娴熟的案场管理能力，具备地产的独立操盘成功个案经历；具有良好的沟通协调能力，组织能力、培训能力、谈判能力。待遇水平：年薪50万-100万
电销主管..................	1名	1、有过房产电话销售管理一年以上工作经验 2、能够独立带领团队完成销售任务 3、具有良好的沟通技巧和销售思路 4、热爱销售工作，具有敬业精神，吃苦耐劳，诚实守信，对目标执着 5、自身条件优秀者可以放宽条件底薪4500以上+提成，综合工资10000元左右
电话营销客服..............	10名	1、中专同等及以上学历，优秀的应届毕业生亦可。 2、善于表达和与人沟通，有较强的适应能力、应变能力及承受压力的能力。 3、热爱销售工作，立志在房地产行业成就一番事业。薪资结构：无责任底薪2000元+业务提成+奖金津贴+公积金+年休假（综合5000-10000）
售楼代表..................	10名	1.乐观、自信，抗压能力强； 2.口齿清晰，有一定的表达能力、沟通能力； 3.有志于销售工作，有志于在房地产行业发展； 4.大专学历，18-28周岁，男女不限；有能力者条件可放宽！有经验者佳！无责任底薪2000元以上+业务提成+奖金津贴+公积金+年休假（综合5000-10000）
储备干部..................	10名	岗位要求： 1.具备较强沟通能力及表达能力，品质佳； 2.勤奋敬业，吃苦耐劳，热爱销售工作； 3.充满激情，勇于接受挑战，能承受工作压力，具备团队合作精神； 4.有能力者条件放宽；（综合工资8000左右）

苏州黑猫(集团)有限公司展位号:F18

销售助理..................	1名	要求：大专学历以上，做事细致，对待工作认真踏实；熟悉销售环节，产品报价、订单管理及发货流程；能协助销售内部其他相关事宜，文件归档及报表的处理；两年以上相关工作经验，沟通能力强，较好的团队合作精神。
国际贸易业务员............	1名	本科学历，英语6级以上，有相关外贸跟单工作经验，机械专业优先。
工艺工程师................	2名	男女不限，大专以上有机械制造背景，熟习装配工艺，动手能力强，能独立编制工艺文件，有简单的非标设计能力，善于沟通，有精益生产理念。

苏州和海油品运输有限公司展位号:S24

主办会计..................

1名

任职条件：

（1）30-40岁之间，全日制统招大专以上学历，有5年以上相关工作经验；

（2）财务专业毕业，有会计上岗证；

（3）有吃苦耐劳的精神，工作责任心比较强。

苏州光永光电有限公司展位号:Q14

品检......................	10名	1、女性，适应无尘室工作，能二班倒，矫正后视力1.0以上 2、员工享有住房补贴、交通补贴、满勤奖、夜班补贴、内部考核、证书补贴 3、三餐免费，免费提供宿舍，宿舍内家电齐全：电视、空调、冰箱、饮水机等
设备操作工................	10名	1、男性。适应无尘室工作环境，每天12小时工作制 2、三餐包吃，包住宿。宿舍内设有空调、饮水机、脱水机、电视机、热水器等电器

苏州光禾企业管理咨询有限公司展位号:未定

总经理助理................	1名	1、大专以上学历；2年以上相关工作经验； 2.形象气质佳、具有良好的职业道德，吃苦耐劳，工作责任心强，富于团队精神与工作激情； 3.配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；
市场拓展经理..............	3名	1、大专及以上学历，25岁—35岁之间；2、有市场拓展经验，有强烈的企图心和责任感，性格外向、活泼，有很好的沟通能力和亲合力，善于处理人际关系；3、帮助公司开拓客户，具有很强的责任心，敢于接受挑战；底薪+提成+年终分红
市场拓展人员..............	10名	1、中专及以上学历，25岁—35岁之间；2、喜欢市场开发，有强烈的企图心和责任感，性格外向、活泼，有很好的沟通能力和亲合力，善于处理人际关系；3、帮助公司开拓客户，具有很强的责任心，敢于接受挑战；底薪+提成
文员......................	1名	中专以上学历，为人诚实有责任心，具有良好的职业道德及团队合作精神，会Photoshop、Excel、Word等办公软件（欢迎应届毕业生及实习生）

苏州共联房地产营销策划有限公司展位号:S28,S01

电话营销..................	10名	任职要求：1、房地产、广告、市场营销、建筑学、工商管理等专业；2、形象较好，性格开朗，普通话标准，语言表达及沟通能力强，具良好的服务意识、亲和力和吃苦耐劳的精神；3、具有良好的团队合作意识，适应团队作业，敢于挑战高薪；4、有房地产行业工作经验的优先考虑。
储备干部..................	10名	1、男女不限，中专及以上学历，专业不限； 2、形象气质佳，性格开朗，反应灵敏，较强的语言表达能力； 3、在学校有当过班干部或学生会干事； 4、公司管理层培养对象，需从基层做起，愿意从事房地产销售行业。
置业顾问..................	15名	1、男女不限，中专及以上学历，房地产、市场营销、经济学等相关专业优先； 2、形象气质佳，性格开朗，思维敏捷，极强的沟通能力及说服力； 3、具有较好的团队意识，组织协调、执行推动能力，务实、自信，热爱房地产事业；
主管......................	5名	主管要致力于组织的目标、规划和政策的执行。当这些由上层管理部门制定出来后，你的主要任务就是充当链环，让目标由员工们贯彻执行。主管这个职位象征一种职场上的跨越，只有站在这个平台之上，我们才能够向更高的层次实现自己人生跨越的目标。

苏州工业园区圆融商业物业管理有限公司展位号:P10

项目区域主管..............	5名	大专以上学历，从事商业运营工作一年以上，熟悉品牌运营的沟通与维护、区域内品牌业绩推动以及区域内其他日常管理，工作有激情，富有创新精神，有良好的沟通能力与协调能力。
项目工程主管..............	1名	大专以上学历，土建或机电设备相关专业，具有大中型商业地产项目全面工程管理经验。有机电设备运行及维护管理和工程管理前期介入经验者佳。具中级工程师者优先。
项目运营部主管............	1名	本科学历，三年以上相关工作经验；具有文化或旅游经营管理经验者优先。
项目保安主管..............	5名	大专以上学历，熟悉大中型商业项目或别墅办公区的各项安全保卫管理工作，具备较强的组织、协调、沟通能力及较强的客户服务意识，有高度的责任心、原则性及较强的应变管控能力
项目客服接待（急聘）......	3名	女、大专及以上学历、1.60米以上、28岁以下形象：富有亲和力、形象气质佳、普通话流利，服务意识好
强电技工..................	10名	具有商业地产、房地产企业或物业管理公司2年以上工作经验，熟悉项目的前期介入及项目交付后的二次装修管理,熟练掌握设备的运行操作及维修知识，可独立处理日常工作，有高、低压电工证
项目保洁领班..............	5名	中专以上学历，具有写字楼保洁及20人以上团队管理工作经验，熟悉清洁、环保等物业管理知识，充分掌握及运用各种操作手段及工作流程，较强的组织、协调能力，有酒店及国际知名管理公司工作经验及物业管理相关证书者优先。
项目保安..................	1名	年龄在22岁至32岁、身高在1.70米至1.85米之间，具有高中以上文化程度、有两年以上高档写字楼保安从业经验或转退伍军人、无犯罪记录、无纹身或其他不良嗜好、无近视、具有良好服从和服务意识。
营业员....................	20名	性格开朗，吃苦耐劳，适应能力强。
项目消防专员..............	2名	年龄22周岁至35周岁，身高172cm以上，五官端正、身体健康；普通话标准、流利、语言表达能力强；思维清晰、表达准确，善于沟通；持《消防上岗证》或消防退伍军人者优先；计算机操作熟练，二年以上高档写字楼、大型商场、酒店相关工作经验；熟悉消防设备运行原理及联动关系；了解各种消防装备的使用功能；熟悉消防管理相关法律法规。
项目弱电技工..............	10名	中专以上学历，熟练操作各类音控和会务系统，相关工作经验3年以上，能进行电脑设备的日常运用及维护(如：安装操作系统2K/XP/2003、AD域、Exchange邮件)，熟悉弱电系统的综合布线系统(如：网络、语音、监控、门禁、会议等)，熟悉监控系统(主机及摄象头的日常维护)，基本了解一卡通系统(门禁、道闸等)的组成及维护，基本了解会议系统。
项目暖通技工（10名）......	10名	中专以上学历，具有大型商业地产、房地产企业或知名物业管理公司中央空调、给排水工作经验，熟练掌握设备的运行操作及维修知识，可独立处理日常工作，熟悉项目的前期介入。持有相关岗位操作证书。
强电技工..................	20名	中专以上学历，具备大型商业地产机电工作管理经验，熟悉项目的前期介入及项目交付后的二次装修管理。持有相关岗位操作证书及中级以上职称者优先。
项目暖通技工（10名）......	10名	中专以上学历，具有大型商业地产、房地产企业或知名物业管理公司中央空调、给排水工作经验，熟练掌握设备的运行操作及维修知识，可独立处理日常工作，熟悉项目的前期介入。持有相关岗位操作证书。
项目弱电技工..............	10名	中专以上学历，熟练操作各类音控和会务系统，相关工作经验3年以上，能进行电脑设备的日常运用及维护(如：安装操作系统2K/XP/2003、AD域、Exchange邮件)，熟悉弱电系统的综合布线系统(如：网络、语音、监控、门禁、会议等)，熟悉监控系统(主机及摄象头的日常维护)，基本了解一卡通系统(门禁、道闸等)的组成及维护，基本了解会议系统。
项目消防专员..............	2名	年龄22周岁至35周岁，身高172cm以上，五官端正、身体健康；普通话标准、流利、语言表达能力强；思维清晰、表达准确，善于沟通；持《消防上岗证》或消防退伍军人者优先；计算机操作熟练，二年以上高档写字楼、大型商场、酒店相关工作经验；熟悉消防设备运行原理及联动关系；了解各种消防装备的使用功能；熟悉消防管理相关法律法规。
营业员....................	20名	性格开朗，吃苦耐劳，适应能力强。
项目保安..................	1名	年龄在22岁至32岁、身高在1.70米至1.85米之间，具有高中以上文化程度、有两年以上高档写字楼保安从业经验或转退伍军人、无犯罪记录、无纹身或其他不良嗜好、无近视、具有良好服从和服务意识。
项目保洁领班..............	5名	中专以上学历，具有写字楼保洁及20人以上团队管理工作经验，熟悉清洁、环保等物业管理知识，充分掌握及运用各种操作手段及工作流程，较强的组织、协调能力，有酒店及国际知名管理公司工作经验及物业管理相关证书者优先。
强电技工..................	10名	具有商业地产、房地产企业或物业管理公司2年以上工作经验，熟悉项目的前期介入及项目交付后的二次装修管理,熟练掌握设备的运行操作及维修知识，可独立处理日常工作，有高、低压电工证
项目客服接待（急聘）......	3名	女、大专及以上学历、1.60米以上、28岁以下形象：富有亲和力、形象气质佳、普通话流利，服务意识好
项目保安主管..............	5名	大专以上学历，熟悉大中型商业项目或别墅办公区的各项安全保卫管理工作，具备较强的组织、协调、沟通能力及较强的客户服务意识，有高度的责任心、原则性及较强的应变管控能力
项目运营部主管............	1名	本科学历，三年以上相关工作经验；具有文化或旅游经营管理经验者优先。
项目工程主管..............	1名	大专以上学历，土建或机电设备相关专业，具有大中型商业地产项目全面工程管理经验。有机电设备运行及维护管理和工程管理前期介入经验者佳。具中级工程师者优先。
项目区域主管..............	5名	大专以上学历，从事商业运营工作一年以上，熟悉品牌运营的沟通与维护、区域内品牌业绩推动以及区域内其他日常管理，工作有激情，富有创新精神，有良好的沟通能力与协调能力。

苏州工业园区新明亚电子科技有限公司展位号:B01

射频工程师................	1名	1.性别:男女不限 2.学历:大专以上(含大专) 3.软件:熟练使用2D软件(CAD) 4.工作经验:天线设计工作经验3年以上(有NB,Mobile天线设计经验者优先录取) 5.能吃苦耐劳,有奋斗精神
总务助理..................	1名	中专以上学历，有总务相关工作经验一年以上，有驾照
行政经理..................	1名	1.熟悉人力资源六大模块，企业行政主管5年以上工作经验； 2.熟悉国家有关法律、法规、条例； 3.职业心态稳定、能承受一定的工作压力； 4.良好的协调沟通能力。负责行政各项监督事宜，包含招聘、培训、劳务纠纷、总务等事宜。
电控组装..................	1名	1、有1年以上工作经验。 2、能看懂AUTO CAD 图纸，并根据图纸进行布线，组装。 3、能排除整个电路的小故障。
生技......................	2名	1、有1年以上的工作经验。 2、有电子线束行业经验者优先。 3、能对产线上的各类仪器，设备操作及维护。 4、吃苦耐劳，独立性强。
制工工程师................	2名	1、有1年以上的工作经验。 2、有CAD相关证书者更佳。 3、能独立设计开发治具，有电子线束行业经验者优先。 4、吃苦耐劳，独立性强。
钳工......................	2名	1、有1年以上的工作经验。 2、有责任心，能认真对待自己的工作，吃苦耐劳。 3、熟练将模具进行进一步的加工。
线切割....................	2名	1、会使用线切割绘图软件､会使用AUTO CAD 。 2、会熟练操作线切割机床。 3、具有一定保养线切割机床的能力。 4、能配合公司的生产需求，接受夜班调控。
磨床......................	2名	1、有2年以上的工作经验。 2、有责任心，能认真对待自己的工作，吃苦耐劳。 3、会看图纸并能按照图纸要求生产。 4、熟练使用平面磨床、手摇磨床等。
业务......................	2名	1.男女均可，形象气质佳； 2.英语四级以上； 3.沟通表达能力强，逻辑思维能力好，积极主动，能承受压力； 4.持C1以上驾照！
外接线产品工程师..........	1名	1.性别:男女不限 2.学历:大专以上(含大专) 3.软件:熟练使用3D软件(PROE或UG或SolidWorks)和2D软件(CAD) 4.工作经验:有HDMI CABLE,USB CABLE设计经验2年以上 5.能吃苦耐劳,有奋斗精神
会计......................	2名	1.有会计相关工作经验会计专业优佳； 2.有会计证； 3.重庆籍，能常驻重庆工作。
铣床......................	2名	1.有1年以上的工作经验。 2.有责任心，能认真对待自己的工作，吃苦耐劳。 3.会看图纸并能按照图纸要求生产。
生管......................	3名	制造企业生管工作经验2年以上，能配合加班。
ERP工程师.................	1名	1.ERP工作经验2年以上，TIPTOP(易拓）优先录用。

苏州工业园区微米兔贸易有限公司展位号:Q13

仓库管理员................	5名	负责仓库服装的验收、质检、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；男女不限，初中及以上学历，年龄18-45岁；踏实、肯吃苦、责任心强、具有合作精神。工作时间：上六休一，轮休制。常白班8：30-18：30
客服专员..................	3名	：要求会基本的电脑操作，有一定50字/分以上打字速度，通过阿里旺旺与客户交流，促成成交；高中以上学历，有一定客户服务工作经验或销售经验，有淘宝客服工作经验者优先，已婚已育女性优先。工作时间：早8：30-下午18：30，中午1：00——晚10：30，2个工作时间根据情况换班。
网店店长..................	1名	：要求会基本的电脑操作，有一定50字/分以上打字速度，通过阿里旺旺与客户交流，促成成交；高中以上学历，有一定客户服务工作经验或销售经验，有淘宝客服工作经验者优先，已婚已育女性优先。工作时间：早8：30-下午18：30，中午1：00——晚10：30，2个工作时间根据情况换班。
美工......................	2名	职位描述: 1、负责店铺的页面创意设计 2、装修网店：配合策划根据每月制定的促销计划，对公司淘宝首页及附加页面进行网页美化设计 3、定期制作促销图片和页面，配合店铺销售活动；美化修改产品页面，定期更新店铺主页任职资格： 1、有一定的美术功底，较好的审美观、精通photoshop等图片设计软件，能熟练使用Dreamweaver和简单的HTML语言，对淘宝操作以及店铺装修熟悉。 2、大专以上学历，有一年以上淘宝美工工作经验优先。（热爱摄影，懂摄影技术优先）
策划推广专员..............	1名	有1年以上网络推广工作经验。

苏州工业园区瑞塑整合包装有限公司展位号:Q18

客服/跟单文员.............	2名	岗位职责：1、对客户所下订单的数量及质量进行相关的监督； 2、及时地将客户的意见或投诉反溃到生产工场； 3、确保客户的交货期之余,对生产进度的跟进。岗位要求：女性，20-30岁，熟练运用办公软件，具有较强的沟通、表达及分析能力，责任心强，有跟单经验者优先。
质量工程师................	1名	要求： 1、男女不限，大专以上学历，年龄24~35岁，有一定的英文基础。 2、至少一年以上品质管理工作，能够独立处理客户的各种投诉，有包装材料行业工作经验优先。 3、熟悉ISO体系流程与体系文件的制定，有公司内部质量体系推行、应对客户审核经验者优先。

苏州工业园区朗庭餐饮娱乐会所展位号:Q06

前台......................	5名	男女不限，形象气质佳，真诚、开朗，有良好服务意识和热诚服务态度；有接待、客服或酒店工作经验者优先。能接受上夜班！薪资：3000元/月以上
收银员....................	2名	女，2名，薪资2000-2200，本地户口，工作认真负责，诚信敬业，熟悉电脑操作，有工作经验者优先
传送员....................	5名	男，做事麻利、能吃苦耐劳；工作踏实，身体健康；有餐饮行业相关工作经验者优先。
人事文员..................	1名	女，大专学历以上，电脑操作熟练，语言表达能力强，好学、主动、做事认真严谨，有HR经验的优先。
保洁......................	5名	为人正直诚实，吃苦耐劳，服务意识强；年龄在55岁以下，限女性，薪资1800—2000。

苏州工业园区凯扬劳务派遣服务有限公司展位号:S23

招聘专员.................

2名

职位需要：有相关工作经验者优先（需有C型驾驶证）大专以上学历。工作时间每日8小时，双休制薪资面议！

苏州工业园区杰通企业外包服务有限公司展位号:P20,Q19

销售代表..................

10名

1.18-27岁（男女不限），中专、高中及以上学历，个人分析能力、沟通能力及理解能力强，有团队合作精神。

2.实习生、应届生、无经验者均可，企业可提供带薪培训

3.公司提供工作餐及住宿，交纳市区五险一金

4.无责任底薪2000-3500元，月综合薪资2800-5000不等

苏州工业园区国际科技园产业管理有限公司展位号:F11

健身俱乐部客服............	5名	1、大专及以上学历，25周岁以下，男174cm、女162cm以上； 2、相貌较好，体格匀称，有窗口单位服务经验者优先，苏州市区户口或居住地优先；
电工（新项目）............	5名	中专学历以上，机电或相关专业，有2年以上工作经验，有高、低压证，有中央空调、弱电操作经验者优先，能适应三班工作。
安保服务人员..............	50名	1、初中以上学历，38周岁以下。 2、身高1.73米以上；身体健康，入职前体检合格。 3、退伍军人，中共党员优先考虑。 4、会电工、管钳、监控、消防、空调、音控等技能者优先考虑。 5、包吃、包住（提供中央空调）、公司承担全部社保、有过节费、年终奖等福利。
电梯工 ..................	2名	null
分体式空调工 ............	2名	null
临时车库管理员 ..........	3名	初中以上学历，街道、社区人员优先录用，下岗、协保、退休、内退等人员优先录用，能接受排班。
健身俱乐部美容师 .......	5名	若干
商务会所客服实习生（在读）	1名	1、男身高173CM,女身高160CM；大专以上学历，年龄18-30周岁； 2、形象良好，热情大方，为人正直，有良好的对客服务意识； 3、热爱服务事业，具有敬业精神和亲和力； 4、有收银的工作经验、工作细心者优先。 5、上班时间为两班制，上一休一。
设备运行管理主管 ........	2名	null
消防工....................	1名	1、中技学历以上，40周岁以下，从事消防维护维修3年以上，有消防操作上岗证优先。 2、能适应三班工作。
会务接待员................	1名	1、年龄在26岁以下，大专以上学历，英文良好/CET四级，身高160CM以上，五官端正，持有健康证； 2、良好的服务意识和语言表达能力； 3、苏州本地户口优先。
暖通工程师................	2名	a、精通暖通设备工程施工、暖通设备管理，熟悉暖通系统设计等工作； b、对空调/供水/消防系统有一定了解。 c、有较强的专业技术，有组织协调能力和管理经验，有外资企业厂务工作经验者优先考虑。 d、有3年以上工作经验，二年以上暖通专业主管任职经历，暖通制冷等相关专业本科及以上，年龄在40周岁以下。
事业部教练-iCLUB健身俱乐部	2名	招聘条件： 1、年龄：35周岁以下 2、学历：大专以上 3、专业：体育相关专业或社会体育专业 4、具备AASFP或国际认证私教专业证书 5、具备莱美项目至少2项课程的教授能力，且有2-3年集体课授课经验 6、愿意从事基础教练工作岗位 7、能从事私人指导工作并有一定工作经验
事业部市场资深销售-iCLUB健身俱乐部	1名	1、市场营销、经济管理等相关专业，大专以上学历，35周岁以下。 2、2年以上市场营销及管理工作经验，有外企销售经验优先。 3、良好的中文写作、表达、阅读能力。 4、英语优秀者优先。 5、良好的协调能力和团队合作精神。

苏州工业园区鼎寰投资管理咨询有限公司展位号:S09

储备干部..................	2名	要求： 1、有销售经历两年以上，有过带领销售团队经验为佳，大专以上学历； 2、能吃苦耐劳，肯奉献，执行力强，有感染力，表达能力强，具有一定开拓创新精神； 3、人品正直，有自己的明确目标； 4、薪资面议，转成干部后月薪不低于万元。
信贷顾问..................	10名	主要工作：主要负责开发新客户，挖掘潜在客户，定期对客户进行电话拜访和追踪，很好的维护客户关系等。要求： 1、勇于挑战高薪； 2、逻辑思维能力较强，语言表达能力较佳； 3、善于沟通，能吃苦耐劳，有工作进取心； 4、综合素质较高，人品正直。
渠道顾问..................	5名	主要工作：对所划分的区域内的潜在客户群体进行上门拜访，寻找符合条件的有投资或融资需求的客户。要求：1、两年以上工作经验，有过销售工作经历者优先考虑； 2、其他要求与信贷顾问岗位的要求一致。待遇： 1、 2000底薪+提成+奖金； 2、系统教育训练； 3、缴园区乙类公积金； 4、每年旅游2次； 5、年终嘉奖。

苏州工业园区得尔夫人力资源管理有限公司展位号:S07

财务主管 .................	1名	1名 1.性别不限，大专以上学历； 2.三年以上财务主管工作经验，了解国家财经法律法规政策,具备审核全流程财务核算能力和财务管理能力。 3.协助规划融资需求，合理管理和调度资金，确保公司资金满足经营需要并合理有效使用； 4.做好财务部门日常管理工作，保障财务部对外报送数据的准确性、及时性； "5.熟悉现代财务管理及财务风险控制； " 6.有较好的组织协调能力，原则性强，良好的职业道德和团队工作精神，具上进心和工作责任心； 7.中级职称者优先考虑；
主办会计 ..............	1名	2名 1.大专及以上学历，会计专业；三年以上财务会计总帐相关工作经验； 2.负责公司各类原始凭证及薪资的审核、记账凭证的编制、总账和明细帐的账务处理； 3.熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务相关软件;能独立处理全盘财务，精通财务知识及工作流程; 4.遵循会计准则，配合完成各项审计工作。 5.工作细致,责任感强,良好的沟通能力？团队精神;具有较强的接受能力,适应能力,能够承受工作压力； 6.到公司需有直达车
出纳 ...............	1名	2名 1. 性别不限，大专以上学历，需有本地户口或有房产担保人； 2.了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务； 3.负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录； 4.日常费用报销、工资发放、对外支付，月末现金盘点、银企对账调节表制作。 5.助会计做好各种帐务的处理工作。 6. 熟练使用电脑，能承受较强的工作压力，有责任心和敬业精神，工作认真、细致、严谨； 7.到公司需有直达车
薪资专员 ........	1名	2名 1.性别不限，大专以上学历，年龄20-30周岁； 2.有1年以上员工考勤、薪资核算的工作经验, 办公软件操作熟练，EXCEL高级函数运用熟练； 3.工作耐心细致、认真，心态平和，对数字敏感，有较强的责任心和良好的职业道德； 4.执行能力强，能按时完成考勤薪资相关工作的结算；能妥善处理好基础的薪资异常情况； 5.优秀应届毕业生亦可。
总经理助理 .....	1名	2名 1.男女不限，大专以上学历；3年以上相关工作经验，已婚已育者优先考虑。 2.形象气质佳、具有良好的职业道德，吃苦耐劳，工作责任心强，富于团队精神与工作激情； 3.有较强的问题处理能力、应变能力、领悟能力和社会公关能力，有良好的组织、策划和沟通、协调能力，能对下级进行有效的领导，协调处理各部门之间的关系； 4.配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作； 5.协助总经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要 6.有驾照，会驾车优先。
人事专员 ...	1名	（档案） 1名 1.女，大专以上学历，有一年文职类工作经验。 2.负责员工入职、离职信息的登记及所有手续，档案的归档、整理、编目、统计； 3.有较强的责任心，对数据敏感，思路敏捷清晰； 4.主要负责工作岗位每月的各项统计工作。
人事专员（社保）	1名	1名 1.女，大专以上学历，有一年文职类工作经验,熟悉企业社会保险、住房公积金的相关政策及办理流程优先； 2.有较强的责任心，对数据敏感，思路敏捷清晰； 3.主要负责园区公积金申报缴纳等相关工作,及工作岗位每月的各项统计工作； 4.能够配合加班；
客服专员/ 驻厂代表 ......	1名	3名 1.性别不限；大专以上学历；高中或中专以上优秀者亦可； 2.负责客户企业一线员工的关系调解和劳动纠纷处理、员工日常交流和工伤处理等日常管理工作。 3.办公软件WORD、EXCLE使用熟练；负责企业客户的沟通交流、日常维护；负责派遣企业一线员工的报到、合同签定等日常工作 4.具有良好的工作能力，能够独立在各企业完成公司业务； 5.形象佳，具有较强的团队精神，较好的服务理念；具有较好的承压能力与优秀的沟通表达能力； 6.根据实际工作流程情况，提出建设性意见； 7.可接受应届毕业生或实习生
宿舍管理员 ...............	1名	3名 1.高中及以上学历，女，年龄20-35岁； 2.一年以上宿舍管理经验，有文职工作经验者尤佳； 3.负责员工入住、退宿手续的办理，并将每日住宿信息汇总录入；每日定时进行查宿、安全检查； 4.处理、解决住宿员工反馈的问题，对于员工公物报修进行统计、安排维修； 5.能配合加班、住宿；适应12h两班倒； 6.工作宿舍区：跨塘和顺路（弘德隆水果批发市场附近）】
项目主管 ...............	1名	2名 1.大专以上学历，性别不限， 2.两年以上企业人事主管类工作经验，熟悉人力资源行业； 3.具有独立开发客户的能力，善于沟通，有较强的业务谈判技巧； 4.拜访企业客户，介绍公司服务优势，帮助公司维护及开拓相关的业务客户； 5.进行人力资源综合性市场调研及分析预测； 6.熟悉国家及当地政府劳动法规，对市场顾问专员的业务培训、绩效考核和督促， 7.精力充沛，思维缜密，具备较强的表达能力和沟通能力；
市场顾问 ...........	1名	5名 1.大专以上学历，性别不限，能力极佳者条件放宽； 2.热情开朗且有志于从事人力资源行业，有志向拓展事业； 3.具有良好的工作能力，能够独立在各企业进行公司业务宣传； 4.帮助公司维护及开拓企业客户，具有很强的责任心； "5.能够快速收集信息，与客户有良好的沟通； " "6.高度的工作热情，良好的团队合作精神；优良的表达和沟通能力； " 6.薪资计算方式：底薪+提成。
部门助理 .............	1名	1.男女不限，大专以上学历；执行力强，2年以上销售管理工作经验优先； 2.形象气质佳、具有良好的职业道德，吃苦耐劳，工作责任心强，富于团队精神与工作激情； 3.有较强的问题处理能力、应变能力、领悟能力和社会公关能力，有良好的组织、策划和沟通、协调能力，能对下级进行有效的领导，协调处理各部门之间的关系； 4.配合经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作； 5.协助经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要 6.有驾照，会驾车优先。
招聘专员 ............	1名	5名 1.性别不限；大专学历（优秀者可中专、高中）； 2.一年以上人力资源招聘的实务操作经验优先（招聘渠道：电话网络、外地劳务、校园、人才市场、本地中介）； 3.性格开朗、外向，沟通能力较强，能根据公司要求利用指定渠道完成招聘任务 4.可接受应届毕业生或实习生 5.薪资计算方式：底薪+提成。
行政专员（车辆调度）.....	1名	1名 1.女性，大专学历以上； 2.主要负责公司车辆调度管理与驾驶员管理； 3.主观意识强，做事公平有原则，工作有魄力，条理清晰；沟通表达能力强； 4.有一定的公司车辆和司机管理经验；会驾车，熟悉苏州路线

苏州高昇投资管理有限公司展位号:Q10

客户经理..................	1名	1.年龄18-30岁 2.性格开朗、正直、积极肯干、工作认真 3.热爱营销,有激情,勇于挑战高薪者； 4.具备良好的沟通、协调与谈判能力,书面及口头表达能力强。招聘人数：20人综合薪资：3000-6000元/月
储备主管..................	1名	1. 年龄20-30岁 2. 具有一年以上金融（融资）方面经验 3. 具备良好的沟通、协调与谈判能力,书面及口头表达能力强。学历要求：大专及大专以上（有工作经验者可适当降低要求）招聘人数：3人综合薪资：4000-7000元/月

苏州达内信息科技有限公司展位号:S14

Java软件外派工程师........	5名	要求大专以上学历，计算机相关专业，具有扎实的计算机基础理论知识，对Java、C、C++语言有一定了解，较高综合素质，严谨的逻辑思维能力，有志于从事专业的软件开发工作。年薪：4-5W
项目助理..................	5名	1、大专学历，应届毕业生，计算机及理工科相关专业、有一定的学习能力。2、能吃苦，具备良好的素质、欢迎应届毕业生； 3、有良好的沟通、协调合作团队的能力，责任心强； 4、认同公司企业文化，有良好的职业操守。逻辑推理能力强。能接受岗前实训。
软件实习生................	10名	要求大专及以上学历，计算机专业、理工科专业优先；对软件行业有浓厚兴趣，致力于软件开发行业。较强的逻辑思维能力，有软件开发天赋优先考虑。薪资：大专生2500；本科生：3000（优秀应届生亦可）
初级软件测试工程师........	3名	1、熟悉软件工程理论, 熟知常见软件测试的概念及方法，有实际软件测试工作经验者优先。 2、有系统化的问题分析能力和解决问题能力。 3、熟悉测试用例、测试分析，编写质量报告等文档。较强的学习和钻研能力。
初级java软件工程师........	2名	1、软件工程/计算机/电子/通信等相关专业毕业，统招大专及以上学历。 2、基础知识扎实，专业技能优秀，热爱软件开发工作。熟练掌握Java语言和面向对象思想，熟悉软件工程理论。 3、具有J2EE设计和三大框架开发经验，熟悉Struts、Spring、Hibernate、JSP、Servlet、Javascript、Xml、Ajax等相关技术
软件开发工程师............	3名	1、热爱软件开发行业，大专学历，理工科，计算机专业优先。 2、计划投身软件行业，逻辑能力强，能承受较大的工作压力；有良好沟通能力和学习能力，英语阅读能力良好； 3、有志于从事专业的软件开发工作，有软件开发天赋尤佳；需通过统一的入学考试和面试；男女不限，优秀的2013届大学毕业生优先。

苏州博宇投资咨询有限公司展位号:S19

二手房置业顾问............

10名

职位要求： 1、大专以上学历，20-28周岁，住园区附近，诚信务实，善于沟通，对房地产有浓厚兴趣 2、上六休一，上班时间为8:45-18:00，中午休息1小时新员工第一个月无责任底薪2000元，第二个月开始工资为1700元+提成+奖金，正式员工工资为（1700-2300）元+提成（20%-30%）+奖金+每年二次外出游玩+缴纳园区乙类公积金，综合工资5000-10000元。

苏州碧迪医疗器械有限公司展位号:Q17

维修技术员................	5名	1. 大专或以上学历，机电一体化专业，适应轮班工作； 2. 至少3年设备维修工作经验； 3. 丰富的电气控制技术知识和维护保养知识，有自动化设备维护经验优先； 4. 适应无尘室内工作； 5. 良好的沟通能力和团队合作精神； 7. 必须持有低压维修电工上岗证
操作工....................	50名	操作工(4个月临时工) 对酒精不过敏，无灰指甲，能适应三班及无尘服工作,耐心仔细，吃苦耐劳，有良好的团队合作精神上班时间：8:00-20:00,20:00-8:00 提供免费工作餐公司地址：苏州工业园区白榆路5号(近欧尚金鸡湖路店)

苏州宝迈通讯科技有限公司展位号:Q23

品质工程师................	1名	1. 本职工作：负责公司内外进出产品品质 2. 学历要求：大专以上 3. 工作经验：三年以上同类工作经验 4. 专业技能：懂得管理，精通EXCEL和WORD，有良好的语文基础，接受过ISO9001（2000）培训，能够处理公司内外品质问题。 5. 个人素质：工作细心，耐心，善于沟通。
制程检验员................	3名	1、学历及工作经验要求：中专以上学历；一年以上同类工作经验 2、专业技能：熟悉机加产品的测量，对品质管理有一定认识，熟悉不格流程，懂三坐标优先。 3、个人素质：工作细心，能吃苦耐劳，有较强的责任感。
出货检验员................	3名	1、学历及工作经验要求：中专以上学历；一年以上同类工作经验 2、专业技能：熟悉机加产品的测量，对品质管理有一定认识，熟悉不合格流程，懂三坐标优先。 3、个人素质：工作细心，能吃苦耐劳，有较强的责任感。
生管......................	1名	1.有一年以上工作经验 2.对数字敏感有责任心 3.有机加方面知识者优先 4.男女不限，能配合生产加班
业务跟单..................	1名	1.学历要求：高中及以上（英语能力优良者优先） 2.工作经验：一年以上同类工作经验 3.个人素质：对工作有耐心、认真负责，有上进心 4.能力要求：人际关系处理能力强，能预测客户的需求，企业的生产能力及物料的供应情况，便于接单，生产及交货的安排。
CNC技术员.................	1名	（若干人） 1.一年以上技术员调试经验。 2.熟练掌握FANUC系统机器的操作。 3.有加工铝件，铝合金，铝压铸件，加工经验。 4.有一定的识图能力。 5.有一定工装夹具修改和工艺改良的能力 6.对刀具有识别能力和修磨简单的刀具
CNC操作工.................	1名	： 1．18周岁以上，初中以上学历； 2．1年以上生产制造型企业工作经验优先； 3．吃苦耐劳，有责任心。 4．按工艺要求进行生产操作。 5．服从领导安排，完成领导交办的其它工作。

苏州宝富电力安全设备有限公司展位号:K02

地区销售主管（1-2名）销售代表5人	7名	1.大专以上学历，年龄要求在35岁以下；2.有积极的进取精神，性格较随和，能自我规划、勤奋开拓，具有良好的团队合作精神；3.能适应出差，有良好的语言表达和沟通能力；4.欢迎立志从事销售工作的应届大学毕业生前来应聘。5地区销售主管须具有两年以上营销管理经验，具有一定的管理能力、协调能力、市场拓展及规划能力。
外贸专员 2名.............	2名	大专及以上学历，英语六级以上，具有良好的听、说能力，工作经验一年以上，有出口销售经验者优先。
销售助理..................	1名	1.女性，大专以上学历； 2.做事认真细心，责任心强，能吃苦耐劳； 3.熟练操作办公软件及PHOTOSHOP软件，熟悉计算机应用软件； 4.良好的人际关系沟通，协调能力及团队协作能力。

苏州棒棒贝贝科技信息咨询有限公司展位号:T66

课程顾问..................	1名	所属部分：销售学历要求：大专以上年龄范围：20—30岁工作职责： 1．销售根据中心的销售计划，按时完成销售目标；按时完成各项销售统计表格 2．客户服务维护良好的客户关系，认真对待客户的各种需求，及时处理客户投诉，提升品牌形象； 3．市场活动参与和支援相关销售和市场活动； 4．咨询为客户提供必要的儿童发展咨询服务具体要求：工作经验有相关服务行业销售经验优先考虑知识技能熟练使用计算机及Office软件能力要求流利的普通话耐心、具有亲和力、热情、有强烈的责任感，注重细节；良好的沟通及协调能力，良好的服务意识；喜欢孩子，并喜欢同孩子在一起的工作。薪资构成：底薪+奖金+社保，2200—5000
课程教师..................	1名	所属部分：导师部学历要求：大专以上年龄范围：20—30岁工作职责：主要工作职责和内容 2．教学完成教学任务，保证高质量的课程品质，不断学习，不断创新，与课程更新保持同步； 2．教学设备的维护教学设备的维护与管理 3．销售市场活动配合销售和市场部门，参与相关的市场活动，提升品牌形象；组织中心内部会员及市场活动 4．客户服务耐心回答家长的问题，与家长进行适度的沟通；定期更新学员跟踪记录表具体要求：教育程度大学本专科专业要求教育相关专业工作经验有教师相关工作经验优先知识技能熟练使用计算机及Office软件能力要求流利的普通话诚实，稳重，可靠，较强的责任心；有激情，热爱和孩子一起的工作，并且愿意为孩子的成长付出时间和精力；风趣活泼，有幽默感；能够承受相应的工作压力；良好的沟通及协调能力；由于工作需要，身高要求男性在160CM以上，女性在158CM以上。薪酬构成：底薪+奖金+社保；2500——4000
中心前台..................	1名	所属部分：服务学历要求：大专以上年龄范围：20—27岁工作职责：主要工作职责和内容责任程度 3．客户服务负责客户的接待，会员的签到，非会员的当面咨询；每周会员上课统计；消客金额统计 2．行政工作考勤管理，公共设施管理与维护，监督保洁工作，办公用品的采购，库存管理，工作日报发送等； 3．市场服务及时了解电话意图解决问题，市场例子输入统计 4．签单工作管理帮助课程顾问完成签单后续工作，会员礼包的发放等 5.网络推广进行网络渠道维护和更新具体要求：教育程度大学专科专业要求无工作经验有服务行业相关工作经验优先知识技能熟练使用计算机及Office软件能力要求流利的普通话成熟稳重，乐于助人并且具备独立处理问题的能力；形象及气质良好；良好的沟通及协调能力。薪酬构成：底薪+奖金+社保；2400—3000

苏州珺彩千姿生物技术有限公司展位号:D01

销售顾问..................	5名	要求：大专以上学历，一年以上销售经验，形象气质佳，活泼开朗，待人谦恭有礼；工作积极主动,具良好的沟通协调能力及团队合作精神。
销售专员..................	4名	要求：性格活泼开朗，能吃苦。对美容行业有浓厚的兴趣，立志在美容行业有发展。有一年的网络推广、网络维护、网络营销经验。工作积极主动,具良好的沟通协调能力及团队合作精神。薪资待遇：底薪+提成+奖金+补贴，综合薪资：3000~10000元（无上限）。福利待遇：每年有两次旅游机会，对业绩优秀者有出国旅游机会及公司提供旅游基金。公司对优秀员工每年提供相应的培训基金。

四洲(苏州)食品有限公司展位号:F13

厂区保全..................	2名	高中或中技以上学历，22-30周岁以上，能配合加班，有电工证、会氩弧焊一年以上工作经验者优先考虑。
品管员....................	2名	1.男女不限；身体健康。 2.年龄25岁及以上； 3.食品相关专业，熟悉食品检验流程； 4.有检验员证佳。

神田工业(苏州)有限公司展位号:S22

作业员....................

100名

1、男女不限，年满18周岁，身体健康； 2、公司免费提供工作餐（即工作日的中餐、晚餐、夜班夜餐、夜班早餐）； 3、公司免费提供住宿； 4、提供厂车，路线：甪直线胜浦线斜塘线； 5、综合工资3300~4000元；

上海四达全轴承有限公司展位号:F04

销售工程师................

3名

1、专业：机械自动化或市场营销等相关专业；学历：大专以上，性别：男；工作地点：苏州工业园区；年龄：20-26岁；薪资：试用期两个月，转正后2300+500考核工资待遇：基本工资+考核工资+奖金+福利待遇职位职责与要求：销售工程师，主要负责客户及市场的开发，销售，维护；主要工作区域江苏地区。希望您是一位具有团队合作精神，能有坚韧不拔的毅力且对销售工作有浓厚的兴趣，您要能适应经常出差有一定吃苦精神。有销售工作经验者优先考虑！

上海米源饮料有限公司展位号:Q21

搬运工....................	2名	1、男性，45岁以下，吃苦耐劳，积极肯干； 2、试用期1500元/月+500补贴+周末加班工资；转正后享受高温补贴（6-9月200元）、电话补贴（50元）；综合收入：2500-3000元 2、提供免费住宿、缴纳社会保险。
驾驶员（自动售货机添加饮料、收现金）	10名	1、男性，20-35岁，吃苦耐劳、持有驾驶B2照、货物运输资格证，一年以上货车驾驶经验； 2、跟车期1000元/月+1200元补贴+周末加班工资；可独立操作后900元底薪+提成（每加货一罐饮料提成0.03元）+周末加班工资+法定加班工资，月收入3000-4000元以上；享受高温补贴（6-9月）、电话补贴（100元）； 3、提供免费住宿、缴纳社会保险。
(内务)文员................	3名	1、25周岁以上，中专学历，熟练操作办公自动化，尤其是Excel、Word办公软件，有财务工作经验者优先； 2、吃苦耐劳、认真负责、能适应加班，具备良好的沟通能力；薪资待遇： 1、月均收入3000元以上； 2、享受交通补贴120元/月、电话补贴50元/月，高温季（7-9月）每月工资+690元/月、年终奖金等； 3、公司可提供住宿，缴纳社保。

上海健威凯利家具有限公司展位号:J03

业务代表 .................	1名	(男女不限) 薪资待遇：底薪（2500--3200）+提成专科以上学历或以上学历，善沟通，吃苦耐劳，抗压抗挫性强，有团队合作精神；勤奋，敬业，责任心强，有意在家具行业长远发展；负责高档办公，酒店，公寓类家具的销售，完成制定的销售目标，；有建材，装饰，家具等相关行业经验者优先
业务主任 ................	1名	(男女不限) 薪资待遇：底薪（3500--3800）+提成专科或者以上学历，有办公，酒店，公寓类家具的项目工程销售经验；语言表达能力强，具有良好的市场推广及公关营销能力；勤奋，敬业，责任心强： - -搜集营销信息，按照公司和营销经理制度的销售政策，方案及目标，实施销售方案的推行工作及销售目标的实现；客户的业务往来和接待工作，进行销售业务的投标相关工作；合同或订单的受理，签订，应收款的回款，协助组织产品的售前，售后服务工作工作地点：苏州办事处：苏州工业园区东环路1408号东环时代广场903室

上海方禹商贸有限公司苏州分公司展位号:Q01

市场推广员................	7名	能吃苦耐劳，性格外向，沟通能力强，对销售感兴趣
业务实习生................	7名	能吃苦耐劳，性格活泼开朗，形象气质佳者优，喜欢销售，敢于挑战高薪
外派员....................	5名	18-28岁，男女不限，性格外向，沟通能力强，能随时听从公司安排适应异地出差，具有良好的团队合作精神
市场主管..................	1名	本科学历，二年以上销售工作经验，熟悉江苏市场，具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。

日立空调科技(苏州)有限公司展位号:F07

采购员....................

1名

任职资格： 1、大专或本科学历 2、英语熟练，能与外方沟通与交流，CET6以上水平 3、经济类相关专业 4、熟悉办公软件 5、有良好的沟通协调能力 6、能配合加班工作内容： 1、新供应商的开发与现有供应商的维护 2、处理异常料件，如不良品对应 3、常备品的调度与管理 4、国外采购订单下达，与外方沟通产品信息及问题对应

日电产精工(苏州)有限公司展位号:S11

作业员....................

30名

1、男女不限，满18周岁；2、无染发、纹身、烟疤等； 3、吃苦耐劳，适应两班倒；4、站立式上班，不穿无尘衣； 5、提供厂车、工作餐，无住宿； 6、基本薪1539元/月（加100元/月津贴）；前6个月加班薪按1370元/月计算，6个月之后调整1539元/月；

南京华博永创医药生物科技有限公司展位号:P15

客服专员..................	1名	要求：大专及以上学历，女，形象良好，性格较活泼；有良好的亲和力、沟通能力；做事耐心、细致；有服务于他人的意识。
企划兼主持................	1名	要求：大专及以上学历，形象良好，普通话标准，熟悉平面处理、编辑软件；工作责任心强，有创新意识，能灵活调节会场氛围，爱好广泛，男女不限，年龄三十岁以下；有过主持经验。（应届毕业生在校期间做过播音、主持可优先）工作地点：苏州
区域营销经理..............	2名	要求：工作地点：苏州，25-30岁，有销售团队2-3年管理经验，事业心强，有较强的市场开拓能力，品行端正，为人正直诚信，良好的沟通、组织能力；做事雷利风行，敢为人先。
销售部长..................	3名	要求：工作地点：苏州，品行端正，为人正直诚信；有责任心，追求上进；良好的沟通、组织能力，有从事过会议营销团队管理经验，提供住宿。
储备主管..................	5名	要求：工作地点：苏州，不安于现状，有挑战高薪的欲望，有志于销售工作，能吃苦耐劳，应届生在校表现优秀者亦可优先，提供住宿。
健康顾问..................	8名	要求：工作地点：苏州，中专/高中以上学历，能吃苦耐劳，执行力强，敢于挑战高薪，有服务他人的意识，提供住宿
实习生....................	5名	要求：工作地点：苏州，2013年应届毕业生，能吃苦耐劳，不安于现状，想全面锻炼和提升自我，在校期间有过实习经历，提供住宿。

纳玫格(苏州)科技有限公司展位号:P19

作业员，女，检验员（女性，IPQC,OQC,）,SMT

30名

女性优先，18—30周岁，无色盲色弱。

适应无尘室及站立式为主的作业，适应12小时轮班制度。

公司提供免费工作餐（8.5一顿的标准）、厂车、宿舍；发放夜班补贴；享受各类带薪假等福利；年底发放年终奖金；每年尾牙举行抽奖活动。

牧东光电(苏州)有限公司展位号:G03

招聘专员（南通）..........	1名	1.大专及以上学历，人力资源、管理类专业优先； 2.有大型制造型工厂招聘经验3年以上，主要负责直接员工的招聘； 3.熟悉南通操作工用工市场 4.熟悉劳动法及相关政策法规，能熟练使用办公软件； 5.思路清晰，抗压力强，工作积极主动不能接受在南通工作者勿投
QS........................	2名	1至5年ISO9001质量管理体系管理经验，1年以上QC80000体系管理经验； 2、持有ISO9001:2008版内审员证书，并持有ISO14001/OHSAS18000/QC080***/CET4证书者优先； 3、熟练使用办公软件； 4、较强的沟通协调组织能力； 5、具备3—10人的管理经验。
黄光课组长................	2名	1.有黄光工作经验者优先 2.能适应加班制上班
IT资深工程师..............	2名	1.本科，计算机专业，5年以上相关工作经验 2、熟悉通讯、网络等弱电系统的操作与保养 3.有CCNA或MCSE证书者优先
ME工程师..................	2名	1.有黄光工作经验者优先 2.产线不良品分析及改善 3.制程优化及良率提升

名硕电脑(苏州)有限公司展位号:G05,G04

（FE）生技工程师..........	15名	大专、本科，具基本电子电路分析能力及机构设计能力，懂AutoCAD绘图，了解材料科学基本知识，对自动化设备开发有兴趣。
（TS）维修工程师..........	10名	大专、本科，电子/通信相关专业，熟练使用三用电表/示波器等分析量测工具，有数电/模电基础，具有电子路线分析能力，英文具备基本的听、说、读、写能力。
（PE）产品工程师..........	20名	大专、本科，电子类专业，对计算机功能测试及设备有广泛认识，熟悉电脑。
品保类工程师(IOC、OQC、PQA)	1名	大专、本科，电子类相关专业，有LCDTV/LCM 产品检验经验佳，应届生亦可。
电子类工程师..............	1名	大专、本科，电子、机械类相关专业,熟电子电路及基本工作原理,应届生亦可。
机械类工程师..............	1名	大专、本科，机械类相关专业,应届生亦可。
SMT工程师.................	20名	大专、本科，电子/通信/计算机/自动化专业，英语水平四级以上,熟练VB语言,C语言,计算机2级以上。
物控......................	20名	大专、本科，国贸、工商、物流专业,CET4级,熟悉ERP/SAP优先。
生管......................	20名	大专、本科，生产管理、物流管理及相关专业,抗压性强为佳。
FPM/OEM...................	10名	本科，英语专业八级或懂德语、日语国际一级或韩语六级均可。
PD带线组长................	50名	中专、大专,有大型电子厂生产制造相关带线经验两年以上。
IE工程师..................	15名	本科，工业工程专业,有经验者佳。
SQE.......................	15名	大专、本科，电子、电机、机械相关专业,CET4级及以上。

美蓓亚电子科技(苏州)有限公司展位号:S26

作业员和检验员............	40名	美蓓亚电子科技（苏州）有限公司招作业员和检验员18-32周岁，底薪1500元，全勤300元，房屋补贴300元，基本工资2100元，岗位津贴50-150元，无尘衣津贴5元/班，税后工资3200-4000元。有免费工作餐和厂车（唯亭、跨塘、胜浦、甪直、凌港、西潭、斜塘、重村、马庄、青剑湖）
作业员和检验员............	30名	美蓓亚电子科技苏州有限公司招女18-30周岁，底薪1500元，全勤300元，房屋补贴300元，基本工资2100元，岗位津贴50-150元，无尘衣津贴5元/班，税后工资3200-4000元。有免费工作餐和厂车（唯亭、斜塘、青剑湖、甪直、凌港、胜浦、跨塘、）

快捷半导体(苏州)有限公司展位号:P01

操作员....................	80名	操作员：年满16周岁；能适应12小时轮班站立工作；班次为工作四天休息两天，每天有3个小时固定加班，以1.5倍计算加班工资；享受园区公积金（乙类）；工作日或加班提供工作餐及班车，住宿自理。
可靠性实验室操作员........	1名	电子、机电一体化相关专业， 2年以上电子类制造厂经验，熟练掌握办公软件，良好地计算机操作能力，12小时常白班工作。

可胜科技(苏州)有限公司展位号:K01

作业员....................

50名

1.年龄18至35，无不良嗜好； 2.身高：女生150cm以上； 3.基本工资1710元/月（底薪1470元），试用期3个月，试用期薪资1610元/月； 4.任职满1年，基本工资上调到1810元/月； 5.夜班津贴10元/天，环境津贴50元-400元、关键制程津贴0-200元、特殊工种津贴100元-200元； 6.月综合工资可达3200元-4000元。

可成科技(苏州)有限公司展位号:G07

PE（宿迁）................	3名	有品质检验，制程改善工作经验；先在苏州培训然后去宿迁上班
环安组长..................	2名	1、本科及以上学历 2、两年以上工作经验 3、了解体系相关知识 4、英语流利，可与国外客户沟通
仓管......................	6名	1、两年以上仓库管理经验 2、有叉车证
品质QA工程师..............	7名	CET-4以上，熟悉3C产品/机构件加工厂品保工作，能够独立处理异常并提出分析改善报告（5C升8D）；同行业品质经验
品质QE工程师..............	7名	熟练掌握品质手法，对CNC/涂装/阳极了解者优先，同行业品质经验
伺服电子维修..............	5名	中专以上学历，有变频器，伺服驱动器，等电子板卡维修经历
模具工程..................	5名	3年以上模具工程相关经验
组立......................	5名	大专学历以上，有产品组装经验即可
产品开发工程师............	3名	有新产品开发工作经验，会cad，pro-e，ug绘图优先
传统车，铣，磨床技工......	40名	2年工作经验
CNC编程...................	3名	a、熟练使用Cimatron-E，ug 6.0版本软件； b、两年以上CNC编程经验。
模具设计..................	5名	a、熟练使用Pro/E，CAD软件； b、两年以上模具设计经验。
机械设计..................	3名	1、於非标准自动化领域机械开发3年以上经验； 2、熟练使用Solidworks绘图软件； 3、有设备工程相关经验。
电气设计..................	3名	熟悉VB及VC语言，3年以上软件设计经验
设备维修..................	5名	1、有电工证，2、一年以上设备维修经验
数控车床..................	10名	null
CNC操机...................	20名	null
线割操机..................	15名	null
QE........................	5名	一年以上QE经验
传统磨刀..................	7名	null
数控磨刀..................	3名	null
放电......................	3名	null
程式设计..................	1名	1、一年以上程式编写经验

久光百货(苏州)有限公司展位号:G01

超市营业员................	5名	能吃苦耐劳，适应上五天休息二天的轮班工作。
保安员....................	8名	形象好，无不良嗜好，退伍军人优先考虑。
餐厅服务员................	3名	女性优先，样貌端正，待人亲切有礼貌；好学上进，吃苦耐劳。无工作经验要求
和三昧铁板烧实习厨师......	2名	女性优先，品貌兼优，身高160cm以上；对此份工作有极高的热忱，热爱餐饮行业；有一定厨师经验者为佳。主要负责厨房切配工作、管理及保存菜品、学习铁板/和食/寿司相关基本操作（学徒）；1至2年通过考核即可转为正式厨师。

京东方光科技有限公司展位号:未定

一线作业员................	30名	1、初中同等学历； 2、年龄女性16~32周岁，男性16~28周岁； 3、裸眼视力0.8以上，无色盲色弱； 4、身高女性150cm以上，男性160~175cm； 5、吃苦耐劳、有责任心，能配合加班、轮班，适应无尘室工作环境，在指定医院体检合格，身体健康。
一线作业员................	30名	1、初中同等学历； 2、年龄女性16~32周岁，男性16~28周岁； 3、裸眼视力0.8以上，无色盲色弱； 4、身高女性150cm以上，男性160~175cm； 5、吃苦耐劳、有责任心，能配合加班、轮班，适应无尘室工作环境，在指定医院体检合格，身体健康。

江苏三一工程设备有限公司展位号:F06

统计员....................	2名	（1）大专及以上学历；（2）有一年统计相关工作经验者优先考虑；（3）熟练操作office办公软件；（4）责任心强，态度端正。工作地点：南京
资料员....................	2名	（1）负责维修中心各项数据统计与分析；（2）核算维修中心员工工资。（3）中专及以上学历；（4）熟练操作office办公软件；（5）责任心强，态度端正。工作地点：宿迁，无锡。
出纳......................	2名	（1）大专及以上学历，财务相关专业；（2）有会计从业资格证书；（3）有良好的职业道德及职业操守；（4）熟悉国家会计法规，了解税务法规和相关税收政策; (5)熟练使用财务软件与办公软件。工作地点：南京，苏州。
货款会计..................	1名	（1）大专及以上学历，2年以上会计岗位工作经验；（2）有会计从业资格证书；（3）具有全面的财务专业知识，熟练操作财务软件及各项办公软件；（4）具有一定财务分析能力，组织协调能力和文字表达能力；工作地点：南京
底盘维修工................	8名	1、有1年以上汽车底盘维修经验 2、有重型车辆或工程机械维修经验者优先考虑。工作地点：江苏
汽车钣金工................	5名	有1年以上不锈钢/铁板剪板，折板加工经验，会氩弧焊接技术优先，能独立设计箱体槽体并能划线下料剪板，折板。工作地点：江苏
法务......................	1名	1、负责起草和审核公司法律文件，包括各类合同、协议； 2、负责代表公司解决相关的法律纠纷，处理有关仲裁、诉讼等相关问题； 3、有律师从业资格证，熟悉公司法、合同法、经济法等法律法规； 4、具有三年以上法律或律师事务所工作经验。工作地点：南京
融资专干..................	1名	1、代购公司销售车辆的保险； 2、配合营销人员开展销售业务； 3、做事认真、细心、有耐心； 4、从事过车辆保险办理业务者优先。工作地点：南京
行政助理..................	5名	1、处理各类商务性事务，并且负责资料管理，联络客户，收发函电等工作； 2、统招大专及以上学历，能熟练使用OFFICE等常用办公软件； 3、相貌气质良好、身体健康、勤奋认真，吃苦耐劳； 4、认同江苏三一企业文化，工作地点服从安排；工作地点：江苏
营销代表（10人）..........	10名	1、负责公司泵送产品（主机或配件）在江苏的营销工作； 2、统招大专及以上学历，25岁-35岁之间； 3、两年以上营销工作经验，性格开朗，善于沟通表达； 4、有驾照，会开车。工作地点：江苏
营销代表（10人）..........	10名	1、统招大专及以上学历，25岁-35岁之间； 2、两年以上营销工作经验，性格开朗，善于沟通表达； 3、有驾照，会开车。工作地点：江苏
行政助理..................	5名	1、处理各类商务性事务，并且负责资料管理，联络客户，收发函电等工作； 2、统招大专及以上学历，能熟练使用OFFICE等常用办公软件;工作地点：江苏
融资专干..................	1名	1、代购公司销售车辆的保险; 2、从事过车辆保险办理业务者优先. 工作地点：南京
法务......................	1名	1、有律师从业资格证，熟悉公司法、合同法、经济法等法律法规； 2、具有三年以上法律或律师事务所工作经验。工作地点：南京
汽车钣金工................	5名	有1年以上不锈钢/铁板剪板，折板加工经验，会氩弧焊接技术优先，能独立设计箱体槽体并能划线下料剪板，折板。工作地点：江苏
底盘维修工................	8名	1、有1年以上汽车底盘维修经验 2、有重型车辆或工程机械维修经验者优先考虑。工作地点：江苏
货款会计..................	1名	（1）大专及以上学历，2年以上会计岗位工作经验；（2）有会计从业资格证书；工作地点：南京
出纳......................	2名	（1）大专及以上学历，财务相关专业；（2）有会计从业资格证书；工作地点：南京，苏州。
资料员....................	2名	（1）负责维修中心各项数据统计与分析；（2）核算维修中心员工工资。工作地点：宿迁，无锡。
统计员....................	2名	（1）大专及以上学历；（2）有一年统计相关工作经验者优先考虑; 工作地点：南京

江苏建华管桩有限公司展位号:S15

操作工....................	13名	男性，25-45周岁，工资4500-5500元/月
业务员....................	3名	男，25-35岁，大专以上学历，具有一定的营销知识和技能，性格外向沉稳，具有良好的沟通、谈判能力、能吃苦耐劳，三年以上工作经验。薪资：底薪2000-2500+提成
仓管员....................	1名	4 男，20-32岁，大专及以上学历，财务管理类相关专业，一年以上相关工作经验。薪资：2600-3000
电气工程师................	1名	1 男，28-38岁，大专及以上学历，机电等相关专业，熟悉电气设备的维护，性格外向，具有良好的沟通协调能力，有一定的组织能力，五年以上相关工作经验。薪资： 4500-5500
保安......................	1名	男，20-32周岁以，退伍军人工作经验优先，能吃苦耐劳。
电焊工....................	1名	男性，20-40周岁，持有效IC卡，能吃苦耐劳。工资4500-6000元/月。

健力美运动用品(苏州)有限公司展位号:未定

仓管......................	2名	熟悉仓管流程及管理经验，有叉车证及ERP经验。进出料管理、库存管理、进出货操作。
物理测试组员..............	2名	有相关测试中心或物理测试部门工作经验，熟悉机械操作原理及测试设备操作（如恒温恒湿、盐雾测试、纸箱跌落等），了解产品使用特性，及熟悉品控流程。
美工助理..................	2名	熟悉操作电脑，打字速度快，有印刷经验佳。联络业务下单，估价，ERP学习操作。
机械设计..................	2名	熟悉塑胶模具结构及五金材料结构，有塑放结构设计经验，熟悉PROE软件或犀牛软件。作产品外形设计，完成开模前的图画，修正设计图等工作。
制造部助理................	2名	熟悉操作电脑，打字速度快，计算工人工资，追踪主管交办事项，上下班检查火电门窗是否关等。
国内部助理................	2名	熟悉操作电脑，打字速度快，追踪主管交办事项。
品管......................	2名	有驾照能出差，产品定型，建立标准定规，出差验货，产品问题排除等
国贸采购业务..............	2名	跟单、出货追踪安排、验货、业务联络。
品控......................	2名	有针车、塑胶或铁件类品质经验，懂ISO，会操作电脑。
高低压电工................	2名	有高、低压电工证，工作认真，服从公司安排。配合公司加班、调岗、厂务、杂货等。
MIS.......................	2名	熟悉电脑硬件维护及MS、OFFICE软件操作。熟悉TCP/IP网络协议和WINDOWS系统。了解VPN、VOIP网络电话架构、交换机、路由器的工作原理和配置。各机房计算机备份资料检查，监控检查，处理各部门电脑突发状况，每日例行备份。
总务......................	2名	有档案管理及文书处理经验，耐心足，沟通理解能力强，采购会议价，能配合加班。
ERP工程师.................	2名	计算机专业毕业，一年以上软件开发经验，熟悉VB、C#、ASP.NET、HTML等编程语言，有金蝶or易飞ERP导入与系统维护经验者佳。ERP的维护，新功能测试导入，满足公司各部门程序开发需求。
人事......................	1名	法律或人力资源专业毕业，经验不限
会计......................	2名	有会计证、了解公司及制造业出口退税及报税,有统计员证尤佳.
物控......................	2名	进行来料检验,了解测量仪器
物料采购..................	2名	熟悉ERP操作。男生要有驾照。了解辅料采购
美图......................	4名	熟悉PS、AI。有彩盒设计经验者优先
船务......................	2名	有报关经验,制作报关商检，清关文件厂商出货安排。出货跟踪
国贸销售（英语）..........	4名	英文六级，有两年以上外贸工作经验.

华高科技(苏州)有限公司展位号:S04

SMT Technician............	2名	大专以上学历两年以上SMT技术员工作经验熟悉Fuji,环球GSM设备,DEK,MPM印刷机。
MI领班....................	3名	中专或以上学历，女性优先，两年以上PCBA行业管理经验，熟悉MI流程。
司机......................	1名	1.持B2以上驾驶证，驾驶技术熟练，无不良违规及驾驶记录，5年以上驾龄佳。驾驶五吨货车经验。 2.熟悉苏州、上海、常州路况，为人忠厚诚实，吃苦耐劳。 3.能配合公司出货要求加班，居住在苏州胜浦附件者优先。 4.懂得汽车的日常保养维护，以及基本的故障排除。 5.形象良好，无不良嗜好，懂得基本商务礼仪。
仓管......................	3名	男性,一年以上电子行业仓库管理经验，持有效叉车证件（本子）。
物料员....................	3名	女性,有仓库物料管理经验优先。
操作工....................	50名	1、年满18周岁 2、初中以上学历 3、有PCBA行业工作经验优先 4、能够接受加班与翻班 5、不穿无尘衣，不看显微镜 6、有免费厂车以及免费工作餐

和舰科技(苏州)有限公司展位号:J04

操作员（正式工）..........

30名

女性， 18~28周岁，高中、中专、大专学历毕业。半导体机台操作（非流水线作业），净身高153cm以上。适应无尘室工作环境。班别：工作二天休息二天，12小时/天。底薪：2200元/月（加班费按此计算）。班别津贴：日班津贴9.45元/天，夜班津贴37.8元/天。考核津贴：0 - 280元/月。平日加班费：日班加班 275元/天，夜班加班 303元/天。

广阳金属制品(苏州)有限公司展位号:Q11

国际销售员................	2名	有一定国际销售经验；熟悉国际贸易惯例及流程，良好的学习能力和协调沟通能力，有在欧洲留学或者工作经验者优先考虑。熟悉国际商务礼仪，工作心态端正，团队意识强。
往来会计..................	1名	任职要求：财会类专业，大专以上文化程度；具有会计从业资格证书；制造业相关工作岗位2-3年经验，熟练操作金蝶财务软件；较扎实的会计基础知识，结合实际业务的灵活运用能力；有一定分析、处理异常问题的能力，极强的责任心、执行力，良好的心态，较好团队协作精神。
报价员....................	2名	中专以上学历，英语基础较好，识别机械图纸，有一定的沟通协调能力。
绘图员....................	1名	大专以上学历，有半年以上相关工作经验，熟练掌握绘图软件及OFFICE办公软件的使用方法，熟悉机械制图标准，具有一定判断与决策能力、良好的沟通与协调能力、个人计划与执行能力，具有较强的责任心，严守公司商业秘密。

广泰精密冲压(苏州)有限公司展位号:Q20

生管......................	2名	要求及职责: 1.能配合上晚班（一个月转一次）； 2.能吃苦耐劳，有敬业精神； 3.有工作经验者优先；
模具技师..................	6名	1.男性，熟悉磨床、钻床、铣床、氩焊等工作母機操作； 2.有开模、修模经验两年以上； 3.负责新模开发组立，试模打样，负责客户设变、改模、打样； 4.修模具与改善模具；
CNC 编程员................	1名	1.加工中心编程； 2.检治具设计； 3.机加工工艺卡制作； 4.其他主管交办事项；
业务部助理................	1名	1、对数字敏感度强； 2、工作认真、负责； 3、具有较强的抗压力； 4、应届生亦可
工程生管..................	1名	1.吃苦耐劳，能配合加班 2.会办公软件及CAD优先考虑
部门助理..................	3名	1、协助班组长文件制作 2、各类表格制作、统计、维修保养记录 3、打单、日常文具领用 4、办公软件熟练（应届毕业生亦可）
电工......................	1名	1.高中以上，35岁以下，能够配合上倒班； 2.需有一年以上冲压件厂机械设备的保养,维修工作经验。
宿舍阿姨..................	1名	1.宿舍人员、卫生的日常检查与管理； 2.员工入住宿舍手续的办理及员工日常问题的协调与解决； 3.宿舍设施的检查与管理； 4.负责各宿舍水电统计 5.日常宿舍事务：如入住、退宿、报修、查房
模具学徒..................	4名	1.对模具感兴趣； 2.能吃苦耐劳； 3.会冲床的优先。

东本电气科技(苏州)有限公司展位号:F17

人事主管兼总经理助理......	1名	1、考勤、工资、公积金、招聘、劳动合同。 2、办公用品、劳保用品采购。 3、拟定培训计划，落实及跟进。 4、处理员工关系，绩效考核管理。 5、完善企业文化，提高员工积极性。 6、客户接待、宾馆酒店预订、用车安排。 7、公司安排的其他事项。
采购员....................	1名	1、有相关工作经验者优先。 2、熟悉采购流程、供应商开发、考查、评审。 3、协调沟通能力强，能处理突发事件。 4、采购合同拟制及跟单，采购台帐记录、付款安排。 5、采购成本的控制。

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