（一）任职要求：
1. 女性，25~35岁，相貌端正，举止得体，成熟大方；
2. 具备一定的传统文化修养，喜欢茶文化；
3. 性格开朗热情，细心认真；
4. 需办理健康证，能适当配合加班；
5. 居住在万达广场附近者优先；
6. 有相关茶馆、茶叶店的工作经验优先；
7. 有管理、仓储等相关工作经验者优先。
（二）工作职责：
1. 在本店订制的各项规章制度之内，自主管理茶庄的日常运营；
2. 工作认真负责，带领分配店员日常的人事安排；
3. 负责店员的日常培训及考核；
4. 能吃苦耐劳，富有责任心，能承担一定的工作压力；
5. 熟悉茶庄内各项事务，并对庄主报告负责。
（三）待遇条件：
1. 试用期1个月，薪资1800元；
2. 第二月转正，交社保，薪资2200元+200元饭贴+5%销售提成
3. 因工作需要，超出工作时间，按加班费算。
（四）工作时间：
上六休一，8小时制
分早晚班（早班：9:30-17:30 ）（晚班:13:30-21:30）
如有加班，额外另算加班费